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[所在地]中国･四国　

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    4ページ：所在地【中国･四国】の企業一覧

    該当企業数 23,433 社中 151〜200 社を表示

    株式会社アスティ

    アパレル・繊維 （商社）
    広島県広島市西区商工センター2丁目15-1
    • 設立 2006年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全1件
    • アパレル商社の企画営業／残業ほぼなし／年間休日120日
      当社アパレルメーカー事業にて展開している ・メンズアパレル部門 ・レディースアパレル部門 ・バッグ部門 ・インテリア部門 いずれかの部門にて既存得意先への営業をご担当いただきます。 ―【仕事内容の流れ】― ▼商品企画・提案 市場動向の調査やトレンドの把握など様々な情報収集を行い、 自社デザイナーと商品を企画！企画をもとにお客様へ提案！ ↓ ▼サンプル作成から量産 企画が固まると工場選定を行い、サンプルの作成を依頼。 サンプルから修正を重ね、企画が決定すると量産を行います。 ↓ ▼品質検査 量産後は工場での検品に加え、外部の検査機関にも依頼し検品を行います！ ↓ ▼納品 検品後、日本へ輸入された商品は、お客様の倉庫へ納品が行われます。 ＼＼ここがPoint！／／ お客様は、全国に店舗を展開する大手衣料スーパー様や、大手ブランド様となります。国内・海外のトレンドをリサーチし、顧客層に合った商品を企画し、得意先に提案します。 また、インフルエンサーの方と一緒に商品を企画したり、モニター懇談会を開催し消費者起点のモノづくりに取り組んだりと様々な方法で企画をアプローチしています！ ―【入社後の流れ】― まずは、事業内容などを学ぶ導入研修を受講していただきます！ その後は、一人ひとりの経験・スキルに応じて研修プログラムを組んでいく予定です。 ◎未経験者・経験の浅い方 1～2年で担当顧客を持てるようにOJTを実施。 まずは内勤業務を中心に専門知識を身につけていただきます！ 営業スキルは、先輩に同行しながら習得していきましょう。 ◎経験者の方 ご経験に応じて、早期にお客様をお任せしていきます！
      【転勤なし／リモートワーク相談可】 ■東京本社 東京都品川区東品川二丁目5-8 天王洲パークサイドビル14Ｆ ※受動喫煙対策（ビル内喫煙スペースあり）ほか
      月給：23万円～28万円 各月給＋諸手当＋賞与年2回＋決算賞与1回（前年実績計6ヶ月分） ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※試用期間3カ月あり／待遇に変更なし
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    四国アライアンス証券株式会社

    証券会社
    愛媛県松山市問屋町9-41
    • 設立 2012年
    • 従業員数 101名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全2件
    • 【愛媛】いよぎんグループでの証券営業（法人・個人）◆証券業界出身者歓迎◆U・Iターン者多く活躍中！
      • NEW
      ＜証券営業の経験を活かし愛媛で働きたい方大歓迎です！＞ ◎伊予銀行にてお取引のあるお客さまに対するコンサルティング営業！ ◎ノルマなし、飛び込み無し！ ◎有休消化50％以上、完全土日祝休み、ノー残業デー有！（残業月20H程度） ◎住宅補助あり、資格取得奨励金あり！ ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 伊予銀行のお客さまに対し、株式・債券・投資信託などの金融商品のご提案・販売を担当頂きます。 ■職務詳細： ・営業担当者が法人個人両方の顧客を担当。伊予銀行の営業店（エリア）に紐づき担当分けをしております。 ・ノルマや新規飛び込み営業はなく、伊予銀行から紹介いただいたお客さまに対して資産運用の提案を行います。　お客さまのニーズにあった最適なサービスを提供することに集中でき、お客さま本意の営業スタイルを追求できる環境です。 ・評価は販売手数料だけでなく、お客さま資産の増減、また伊予銀行に対するトスアップ等にプロセスを加味し、様々な視点で総合的に行います。賞与も安定した報酬体系となります。 ■組織（2024.07時点） 当社は約100名の社員がおり、プロパー（新卒・中途）は40名程度、伊予銀行からの出向者は40名程度、その他大手証券会社からの出向者が10名程度となっております。年代は20代～50代で様々なバックグラウンドを持つ方が幅広く活躍中です。 ■キャリアパス： 中途採用では専門職としてご入社頂くため、当社で長く証券営業を続けることができます。 ■就業環境： ・完全週休2日制度を採用しているため年間休日は約120日と、ほぼ3日に1日の割合で休日となっています。また入社の翌年から年間20日間の有給休暇を取得することができますが、一週間連続休暇（週休日を含む9日間）、リフレッシュ休暇（週休日を含む4日）、スマイル・アップホリデイ（任意の4日間）などの休暇制度を充実させることにより、有給休暇を利用しやすい環境を整えております。 ・県内外の契約スポーツ施設、リゾートホテルや、いよぎんグループ健康保険組合の保養所等が利用できます。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：愛媛県松山市問屋町9-41 勤務地最寄駅：衣山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 今治支店 住所：愛媛県今治市常盤町4丁目2の1 伊予銀行今治支店4階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 新居浜支店 住所：愛媛県新居浜市繁本町5の20 伊予銀行新居浜支店2階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有（年1回） ■賞与：有（年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛媛】証券会社の内部管理責任者（将来の課長候補）◆いよぎんGの証券会社◆U・Iターン者多く活躍中！
      ＜証券会社の内部管理業務（内部管理責任者）に就きたい方歓迎！＞ ◎いよぎんグループ/愛媛県を代表する証券会社 ◎ノルマなし、飛び込み無し！ ◎有休消化50％以上、完全土日祝休み、ノー残業デー有！（残業月20H程度） ◎住宅補助あり、資格取得奨励金あり！ ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 本店もしくは各支店において、営業部署の内部管理業務を担当していただきます。 ■業務内容 ・証券会社の支店総務（内部管理）機能として、コンプライアンス業務（顧客管理、取引管理、社員指導） ・その他庶務業務（経費管理、労務管理、社員指導など） ■組織（2024.07時点） 当社は約100名の社員がおり、プロパー（新卒・中途）は40名程度、伊予銀行からの出向者は40名程度、その他大手証券会社からの出向者が10名程度となっております。年代は20代～50代で様々なバックグラウンドを持つ方が幅広く活躍中です。 ■就業環境： ・完全週休2日制度を採用しているため年間休日は約120日と、ほぼ3日に1日の割合で休日となっています。また入社の翌年から年間20日間の有給休暇を取得することができますが、一週間連続休暇（週休日を含む9日間）、リフレッシュ休暇（週休日を含む4日）、スマイル・アップホリデイ（任意の4日間）などの休暇制度を充実させることにより、有給休暇を利用しやすい環境を整えております。 ・県内外の契約スポーツ施設、リゾートホテルや、いよぎんグループ健康保険組合の保養所等が利用できます。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：愛媛県松山市問屋町9-41 勤務地最寄駅：衣山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 今治支店 住所：愛媛県今治市常盤町4丁目2の1 伊予銀行今治支店4階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 新居浜支店 住所：愛媛県新居浜市繁本町5の20 伊予銀行新居浜支店2階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有（年1回） ■賞与：有（年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社カドス・コーポレーション

    建築設計事務所
    山口県山口市小郡黄金町7-17
    • 設立 1999年
    • 従業員数 87名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全26件
    • 【広島県福山市】設計職（経験者）※完全週休二日制（土日祝）／残業月平均15時間
      • NEW
      ■業務内容： 店舗・施設・事務所の設計を担当していただきます。 ■組織について： 工事部は設計・積算、工事（施工管理）の2つの組織で構成されており、総勢40名の組織となります。うち積算設計Gは7名で構成されています。山口本社の他、広島市、広島県福山市にも事務所を構え東は岡山県、西は九州北部地域の案件を管掌しています。 ■施工実績： 家電量販店のケーズデンキ、ドラッグストアのコスモス、コンビニエンスストアのローソン、 飲食店のスシローや星乃珈琲店など、大手企業の商業施設やオフィス・事業拠点、医療・介護施設を多数手掛けています。 ■補足事項： 提案から設計・施工まで一気通貫でプロデュースしています。無理のない確実なスケジュールと利益確保によって事業を運営しており、現場含め長期就業される方が多い職場となっています。
      ＜勤務地詳細＞ 福山営業所 住所：広島県福山市手城町4丁目33番27号 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 395万円～910万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～299,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 205,000円～309,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月、12月）※計7.00ヶ月分（前年度実績） ■昇給：年1回（8月）※1ヶ月あたり1,000円～5,000円（前年度実績） ■その他固定手当：資格手当（一級建築士）として支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島市】設計職（経験者）※完全週休二日制（土日祝）／残業月平均15時間
      • NEW
      ■業務内容： 店舗・施設・事務所の設計を担当していただきます。 ■組織について： 工事部は設計・積算、工事（施工管理）の2つの組織で構成されており、総勢40名の組織となります。うち積算設計Gは7名で構成されています。山口本社の他、広島市、広島県福山市にも事務所を構え東は岡山県、西は九州北部地域の案件を管掌しています。 ■施工実績： 家電量販店のケーズデンキ、ドラッグストアのコスモス、コンビニエンスストアのローソン、 飲食店のスシローや星乃珈琲店など、大手企業の商業施設やオフィス・事業拠点、医療・介護施設を多数手掛けています。 ■補足事項： 提案から設計・施工まで一気通貫でプロデュースしています。無理のない確実なスケジュールと利益確保によって事業を運営しており、現場含め長期就業される方が多い職場となっています。
      ＜勤務地詳細＞ 広島営業所 住所：広島県広島市安佐南区八木5丁目5番16号 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 395万円～910万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～299,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 205,000円～309,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月、12月）※計7.00ヶ月分（前年度実績） ■昇給：年1回（8月）※1ヶ月あたり1,000円～5,000円（前年度実績） ■その他固定手当：資格手当（一級建築士）として支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社クリエアナブキ

    人材派遣
    香川県高松市磨屋町2-8あなぶきセントラルビル
    • 設立 1986年
    • 従業員数 111名
    • 平均年齢 39.2歳
    求人情報 全1件
    • 【松山／未経験歓迎】人材コンサルタント～年休120日・土日祝休／あなぶきG
      • 締切間近
      ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 法人を対象とした提案型営業と、個人を対象としたキャリアコンサルティングの両面を担当し、双方のマッチングを支援します。 ▽法人側 企業へ訪問（アポイント訪問中心）して求人ニーズのヒアリングや人材提案を行います。 既存顧客への深耕営業、新規顧客開拓ともに行います。 ・企業への訪問、募集条件のヒアリング ・募集サイトへの求人掲載 ・求職者様のご紹介 ・選考～意思決定のサポート ※1日あたり、約3～4件の企業に訪問します（新規顧客30％、既存顧客70％） ※社用車（AT）使用 ▽個人側 転職を検討中の方に対して、対面やWEBでの面談にてお仕事の希望や条件をヒアリングし、求人のご紹介や意思決定までのフォロー等を行います。 ・求人サイトの応募対応やスカウトによる募集 ・求職者のキャリアコンサルティング ・求人のご紹介 ・応募書類作成や面接対策支援 ・意思決定のサポート ※1人のコンサルタントが担当する求職者は、1ヶ月に15名程度です。 ※求職者とのキャリアコンサルティングは1回あたり1時間程度。進路決定まで、定期的にコンタクトを取りながら伴走します ■人員構成・教育体制： 同業務担当者…2名 仕事の流れが分かるまでは、上司・先輩がついて同行等しっかりとサポートします。また、困ったことがあればすぐ相談できる環境です。 ■求める人物像： ・人の輝きに喜びを感じる方 ・チャレンジを楽しめる方 ・成長意欲・学習意欲の高い方 ■同社の特徴： 2024年4月に創立38周年を迎えた総合人材サービス業です。当社は、中四国を基盤に地域に密着して人材派遣、人材紹介、BPO、教育研修などを幅広く展開しています。都市部からのＵＩターン転職支援、シニアの雇用創出、子育て女性の就業支援（クリエ×ママスクエア）、サテライトオフィスによる障がい者雇用支援（ウェル工房）、ベトナムの現地法人（HR ANABUKI）と連携した海外人材の転職支援や業務請負サービスなどは、SDGsの達成につながる事業でもあります。ブランドスローガン「ひとに翼を。」のもと、地域社会に『なくてはならない会社』をめざして努力を続けてまいります。
      ＜勤務地詳細＞ 松山/人材紹介営業部 住所：愛媛県松山市三番町4-9-6 NBF松山日銀前ビル8F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 370万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～270,000円 ＜月給＞ 220,000円～270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※基本給は経験・スキルを考慮 ※年収には時間外勤務手当20時間分を含む ※時間外勤務手当は勤務実績に基づき別途支給します（時間外勤務：月平均20時間程度） 　時間外勤務20時間の場合の月給：253,540円～311,160円 ■給与改定：年1回 ■賞与：年2回（前年度実績計3.0ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    三協商事株式会社

    総合商社
    徳島県徳島市万代町5-8-3
    • 設立 1947年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全2件
    • 【高松／未経験歓迎】建設資材のルート営業※残業ほぼなし／転勤なし／福利厚生充実／教育・研修体制◎
      【未経験歓迎／残業ほぼなし／転勤なし／福利厚生充実／ルートメイン／教育・研修体制充実／無借金経営と安定した経営基盤/既存顧客向けの深耕営業】 香川県内のゼネコン・サブコン、設計事務所などへの法人営業を担当頂きます。具体的には下記内容となります。 ■業務詳細： 高速道路やトンネル工事など大型土木工事用の基礎資材から、建築用資材など、“土木・建築”に必要な資材をトータルに提案頂きます。 ・ゼネコン・サブコン、設計事務所への提案営業 ・ニーズの確認や価格交渉、納期交渉など ・その他提案書、見積書、などの事務処理 ※長年お付き合いがある既存顧客向けの深耕活動が中心となります ■入社後の流れ 専門的知識は入社後研修やOJTを通してしっかり習得できるため未経験でも安心です。 ■組織構成： 建設資材部門については本社徳島に８名、高松営業所に１３名、松山営業所に８名がそれぞれ在籍しています。 ■主な取扱い製品： 仮設資材／建設資材／土木資材／環境資材／セメント／生コンクリート／セメント減水剤／鋼管／鋼矢板／ガードレール／コンクリートパイル シーリング材／インターロッキングブロック／太陽光発電システム　など ■同社の特徴 1947年に三協薬品株として設立以来、長年の事業運営から県内の官公庁、土木・建築業界を中心に厚い顧客基盤があります。 創業以来無借金経営を続けるなど、堅実な面もありながら、最近では若手社員が発案した農業分野でのドローン活用が営業品目化されるなど、 40代半ばの新社長のもと、コミュニケーションが良い企業です。
      ＜勤務地詳細＞ 高松営業所 住所：香川県高松市上林町530-3 勤務地最寄駅：琴電琴平線／太田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～280,000円 その他固定手当/月：9,000円～13,000円 ＜月給＞ 209,000円～293,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※昇給：年1回（4月）、賞与：年2回（6月・12月）※過去実績4.85ヶ月分。勤続4年目より満額査定となります ※他、営業手当、資格手当、役付手当などあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【高松】建設資材のルート営業（リーダー候補）※残業ほぼなし／転勤なし／福利厚生充実／教育・研修体制◎
      【残業ほぼなし／転勤なし／福利厚生充実／ルートメイン／教育・研修体制充実／無借金経営と安定した経営基盤/既存顧客向けの深耕営業】 香川県内のゼネコン・サブコン、設計事務所などへの法人営業を担当頂きます。具体的には下記内容となります。 ■業務詳細： 高速道路やトンネル工事など大型土木工事用の基礎資材から、建築用資材など、“土木・建築”に必要な資材をトータルに提案頂きます。 ・ゼネコン・サブコン、設計事務所への提案営業 ・ニーズの確認や価格交渉、納期交渉など ・その他提案書、見積書、などの事務処理 ※長年お付き合いがある既存顧客向けの深耕活動が中心となります ■入社後の流れ 専門的知識は入社後研修やOJTを通してしっかり習得できるため業界未経験でも安心です。ゆくゆくは営業リーダーとして、部課長のサポートやメンバーのマネジメントまで活躍の幅を拡げていただくことも可能です。 ■組織構成： 建設資材部門については本社徳島に８名、高松営業所に１３名、松山営業所に８名がそれぞれ在籍しています。 ■主な取扱い製品： 仮設資材／建設資材／土木資材／環境資材／セメント／生コンクリート／セメント減水剤／鋼管／鋼矢板／ガードレール／コンクリートパイル シーリング材／インターロッキングブロック／太陽光発電システム　など ■同社の特徴 1947年に三協薬品株として設立以来、長年の事業運営から県内の官公庁、土木・建築業界を中心に厚い顧客基盤があります。 創業以来無借金経営を続けるなど、堅実な面もありながら、最近では若手社員が発案した農業分野でのドローン活用が営業品目化されるなど、 40代半ばの新社長のもと、コミュニケーションが良い企業です。
      ＜勤務地詳細＞ 高松営業所 住所：香川県高松市上林町530-3 勤務地最寄駅：琴電琴平線／太田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～350,000円 その他固定手当/月：9,000円～13,000円 ＜月給＞ 309,000円～363,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※昇給：年1回（4月）、賞与：年2回（6月・12月）※過去実績4.85ヶ月分。勤続4年目より満額査定となります ※他、営業手当、資格手当、役付手当などあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＤＯＷＡテクノエンジ株式会社

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    岡山県岡山市南区築港栄町31-10
    • 設立 1972年
    • 従業員数 106名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全8件
    • 【岡山／未経験可】機械系プラントエンジニア※東証プライム上場G／休日122日／転勤なし～
      ■業務内容： 岡山を中心に全国の様々なプラント建設案件にチームで携わり、企画調査・設計・施工管理業務を行っていただきます。多種多様な設備機械が融合するプラントの企画・設計から施工管理まで一環してお任せしますが、DOWAグループ向けの最新鋭プラント建設（DOWAグループが展開する、環境・リサイクル、製錬、電子材料、金属など）を担当いただく予定です。※経験に応じて、施工管理や図面作成なども担当いただきます。 ■業務特徴： 多岐にわたる設備機器が融合するプラントは、各領域の深い知見と業務プロセス改善まで含めた設計が必要です。プラントエンジニアとして一人前になるまでは最低でも10年はかかります。色々なプロジェクトを経験して、プロフェッショナルとして活躍できる方を求めています。 当社でのプラントエンジニアは一貫体制となっておりますので、調査・企画や設計、現場マネジメントを一通り経験し、プラントのスペシャリストを目指していただきます。 ■本ポジションのおススメポイント： ◎加工向けの最新鋭のプラント建設を担当してます。一つとして同じプラン トはなく、常にモノづくりの醍醐味を味わう事のできる仕事です。 ◎身に付くスキルとしては、様々なプラント建設プロジェクトを経験することで、回路設計スキルやプロジェクトマネジメント力、プラントのグランドデザインなどスペシャリストとして高度なスキルを身に付けることができます。 ■就業環境： 仕事はプロジェクト制で、案件ごとに4～5名のチームを組み仕事を進めていきます。プラントエンジニアリング専業企業は少なく技術者も多くないため、社内で人材を育てる体制が根付いています。自身のスキルにより適正なプロジェクトにアサインし、段階を経て向上できる環境が整っています。 ■当社の特徴： 当社は東証プライム上場のDOWAホールディングスグループの一員として、最上流プロセス設計から施工管理まで一貫して行う専業メーカーです。DOWAグループは環境・リサイクル、製錬、電子材料、金属加工、熱処理と多様な事業を展開しており、同社はこれらの分野にわたってエンジニアリングを行っています。現在、資源循環型社会が必要とされている中、DOWAグループのプラントは社会から求められています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市南区築港栄町31-10 勤務地最寄駅：宇野みなと線／備前西市駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：208,000円～280,000円 その他固定手当/月：7,000円～35,000円 ＜月給＞ 215,000円～315,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月／12月）※年間約5.5か月分 ■固定手当：住宅厚生手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【秋田】機械系プラントエンジニア※東証プライム上場G／休日122日／転勤なし～
      ■業務内容： 秋田を中心に全国の様々なプラント建設案件にチームで携わり、企画調査・設計・施工管理業務を行っていただきます。多種多様な設備機械が融合するプラントの企画・設計から施工管理まで一環してお任せしますが、DOWAグループ向けの最新鋭プラント建設（DOWAグループが展開する、環境・リサイクル、製錬、電子材料、金属など）を担当いただく予定です。※経験に応じて、施工管理や図面作成なども担当いただきます。 ■業務特徴： 多岐にわたる設備機器が融合するプラントは、各領域の深い知見と業務プロセス改善まで含めた設計が必要です。プラントエンジニアとして一人前になるまでは最低でも10年はかかります。色々なプロジェクトを経験して、プロフェッショナルとして活躍できる方を求めています。 当社でのプラントエンジニアは一貫体制となっておりますので、調査・企画や設計、現場マネジメントを一通り経験し、プラントのスペシャリストを目指していただきます。 ■本ポジションのおススメポイント： ◎加工向けの最新鋭のプラント建設を担当してます。一つとして同じプラン トはなく、常にモノづくりの醍醐味を味わう事のできる仕事です。 ◎身に付くスキルとしては、様々なプラント建設プロジェクトを経験することで、回路設計スキルやプロジェクトマネジメント力、プラントのグランドデザインなどスペシャリストとして高度なスキルを身に付けることができます。 ■就業環境： 仕事はプロジェクト制で、案件ごとに4～5名のチームを組み仕事を進めていきます。プラントエンジニアリング専業企業は少なく技術者も多くないため、社内で人材を育てる体制が根付いています。自身のスキルにより適正なプロジェクトにアサインし、段階を経て向上できる環境が整っています。 ■当社の特徴： 当社は東証プライム上場のDOWAホールディングスグループの一員として、最上流プロセス設計から施工管理まで一貫して行う専業メーカーです。DOWAグループは環境・リサイクル、製錬、電子材料、金属加工、熱処理と多様な事業を展開しており、同社はこれらの分野にわたってエンジニアリングを行っています。現在、資源循環型社会が必要とされている中、DOWAグループのプラントは社会から求められています。
      ＜勤務地詳細＞ 秋田支店 住所：秋田県秋田市旭北錦町1-14 秋田ファーストビル 勤務地最寄駅：奥羽本線／秋田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：265,000円～365,000円 その他固定手当/月：7,000円～35,000円 ＜月給＞ 272,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月／12月）※年間約5.5か月分 ■固定手当：住宅厚生手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社技研施工

    建設機械・その他輸送機器メーカー
    高知県高知市布師田3948-1
    • 設立 1971年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 38.6歳
    求人情報 全6件
    • 【高知】土木施工管理職※東証プライムグループ／年休125日／福利厚生充実◎
      【2年連続ベースアップ／「健康経営優良法人2024」に2年連続認定／福利厚生充実◎／住宅手当あり／世界40以上の国・地域へ展開！特許出願総数は全世界で700件以上！／インプラント工法で世界の建築を変える「工法革命」を実現】 ■当社について： 当社は、技研グループが世界で初めて発明した「圧入原理」を実用化した無公害杭圧入引抜機「サイレントパイラー」を活用し、土木建築、その他建設工事全般に関する業務、並びに工事に関するコンサルタントを行っている圧入施工のリーディングカンパニーです。 ■仕事内容： ・圧入工法による工事の施工管理 ・技研式地下駐車場・駐輪場の施工管理 ・建設（土木、建築）現場で使用する各種機械装置の計画・立案・実証業務 ※案件によっては半年～1年程度の長期出張がございます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 災害復旧でやむを得ず休日出勤や夜間対応となる場合は代休取得いただきます。また、平均有給休暇取得日数は10.6日となっており、取得しやすい環境です。 ■組織構成： 工事部門には70名程度の社員が在籍しています。20～30代をはじめとする若手メンバー・ 40～50代のベテランメンバーで構成された専門部隊が全国の現場にて活躍中です。 ■当社の特徴： 特殊工事工法・機材に強みを持つ企業で、地球と一体化した「インプラント工法」、またその工法を可能にする圧入機「サイレントパイラー」などが競争力の企業です。 無公害建設工事を推進するリーディングカンパニーである当社は、建設の五大原則を追求し、環境に優しく、安全かつ快適で合理的な工事を実現しています。また、災害復旧や国土防災技術にも力を入れており、地球に貢献する仕事にやりがいを感じることができます！
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：高知県高知市布師田3948-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 430万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：265,000円～305,000円 ＜月給＞ 265,000円～305,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・前職給与等を考慮し決定 ■昇給:年1回/業績連動 ■賞与:年2回/2023年度実績4.3ヶ月 ■モデル年収 マネージャー/課長：790万円程度（配偶者有、子1人の場合） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【高知】機械開発・設計※リーダー候補～東証プライムグループ／年休125日／福利厚生充実～
      【2年連続ベースアップ／「健康経営優良法人2024」に2年連続認定／福利厚生◎／世界40以上の国・地域へ展開！特許出願総数は全世界で700件以上！／インプラント工法で世界の建築を変える「工法革命」を実現】 ■概要： 建設機械メーカーの技研製作所が開発した杭圧入引抜機（サイレントパイラー／以下、圧入機）を用いる圧入工事において、現場で使用する各種機械装置の計画・立案・設計業務をお任せします！具体的な業務は下記となります。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： ・設計した機械・機器を実現場に投入・検証し、動作の確認などを繰り返し行い、完成度を向上させます。 ・より現場に近い当社ならではの視点で、圧入機を技研製作所と共同開発したり、組立・実証試験をします。 ・圧入機だけではなく現場で使用する周辺機器・好条件化機器の開発や新しい工法の立案・設計なども行います。 ■入社後の流れ： これまでのご経験を考慮して当面の業務内容を決定します。また入社後2日間は、企業理解を含むオリエンテーションを行います。 ■当社の特徴： 特殊工事工法・機材に強みを持つ企業で、地球と一体化した「インプラント工法」、またその工法を可能にする圧入機「サイレントパイラー」などが競争力の企業です。 無公害建設工事を推進するリーディングカンパニーである当社は、建設の五大原則を追求し、環境に優しく、安全かつ快適で合理的な工事を実現しています。また、災害復旧や国土防災技術にも力を入れており、地球に貢献する仕事にやりがいを感じることができます！
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：高知県高知市布師田3948-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 520万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：305,000円～370,000円 ＜月給＞ 305,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・前職給与等を考慮し決定 ■昇給:年1回/業績連動 ■賞与:年2回/2023年度実績4.3ヶ月 ■モデル年収 マネージャー/課長：790万円程度（配偶者有、子1人の場合） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社三和テスコ

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    香川県高松市朝日町4-11-67
    • 設立 1948年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【香川】設計～創業100年／転勤なし／JASDAQ上場ポエックグループ～
      • 締切間近
      創業100年で安定性抜群！／上場ポエックグループ 転勤なし！香川県で腰を据えて働きたい方必見！！ ■業務内容： 圧力容器、熱交換器の強度計算、図面作成及び材料部品手配 客先との仕様確認、打合せなど。 ＜対象の製品について＞　 営業が獲得してきたお客様のご依頼が対象になります（製品はまちまちとなります） ＜携われるフェーズ＞ 仕様検討、開発、基本設計、図面作成、詳細設計、（試作評価、量産工程：据え付け、試運転） ※営業と一緒に案件獲得時に客先出向いて仕様検討することもあります。それ以外は営業が獲得してきた案件の仕様書を用いて開発～設計まで行っていただきます。 品質チェック→出荷前検査は自社内別部署が担当いたいします アフターフォロー→基本別部署対応ですが質問が来れば設計職が対応する場合もございます ■組織構成： ・技術部設計グループ　部長を含め5名で構成されております。 ■当社の特徴： ・1918年の創業以来、100年以上もの長きに亘って「溶接」「加工」「組立」の産業基盤を支えてまいりました。当社ならではの職人技、技術をベースとして、自社開発商品の「消火設備ナイアス」、「プレート＆シェル熱交換器」を市場に送り出しております。 ・経済産業省、厚生労働省の各種製造許可、欧米諸国の定める製造資格を保有しております。世界に通用する技術を持っているため、高度な公的資格を取得できる環境です。 ・元々は下請の仕事が中心でしたが、近年はメーカー職を増やすことで、自社開発／設計の比率を上げております。今後も、この中核事業に注力していく計画です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市朝日町4-11-67 勤務地最寄駅：JR予讃線／高松駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,500,000円～5,500,000円 ＜月額＞ 250,000円～392,857円（14分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給：年1回（10月） ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社グリーンポートリー

    水産・農林・鉱業
    岡山県苫田郡鏡野町下原1647-1
    • 設立 2011年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【岡山県苫田郡】工場製造リーダー候補／マイカー通勤可 ※神戸物産グループの中核を担う鶏肉加工メーカー
      【東証プライム上場の神戸物産グループ／「業務スーパー」へ鶏肉製品を提供／未経験歓迎／必須スキル無／専門知識は入社後から学べます】 当社は、プライム市場上場企業の株式会社神戸物産グループの中核を担う鶏肉加工メーカーです。2021年に稼働をした当社の新工場（押渕工場）と本社工場にて製造するソーセージ・鶏肉加工及び食鳥処理の工場生産ライン全般を管理いただくリーダー候補として従事していただきます。13の農場や食鳥処理場、鶏肉加工工場、ソーセージ工場の各セクションの責任者や本社スタッフと連携をとりながら、生産・加工の管理職として一緒に運営に携わっていただける方を募集します。 ※当社の新工場では、業務スーパーの主力製品となるチキンカツの製造・加工を行っております。 ■具体的な業務内容： ◎製造計画の実行・指導 ◎生産管理 ◎生産ラインにおける品質管理 ◎入出荷スケジュール管理 ◎その他、運営に関わる事務作業 基本的には製造業務がメインとなりますが、一部データ入力等の事務作業もお願いいただくこともあります。 ■募集背景： 今や食卓に欠かせない「鶏肉」。それは、育てる人がいるからこそ、食卓に乗せることができます。そんな食の基本である「一次産業」。私たちの会社では、「養鶏」という形で、一次産業を担っています。今やその担い手は、高齢になりつつあります。しかしながら、食卓に上る「鶏肉」をなくすわけにはいきません。「国内産鶏肉」はユーザーがとても多い食材の一つです。多くの皆様に、美味しい鶏を届けるため、健やかな鶏を育てる。そんなお仕事を一緒にしていただける方を募集しています。 ■当社について： 神戸物産グループが「食の製販一体」を強化するため、2011年11月に設立した鶏肉や鶏肉加工品の製造工場です。自社で餌から飼育方法までを徹底管理して飼育したブロイラー（肉鶏）を加工し、国産鶏肉を提供する上で原材料の育成から加工・物流・販売まで一元管理をしています。 生産委託農場は岡山県内に13農場あり、飼育羽数は年間3,250,000羽。今後も農場を新設・増設し、飼育羽数も増加する予定です。また処理工場は1日平均13,000羽（最大20,000羽）の処理が可能な設備と機器を有し、新の加工設備により、新鮮な鶏肉を使用した新たな商品の開発に力を入れています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県苫田郡鏡野町下原1647-1 勤務地最寄駅：JR姫新線／院庄駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 270万円～330万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～220,000円 ＜月給＞ 180,000円～220,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮したうえで決定します。 ※年収には、賞与を含みます。 ※別途、役職手当・夜勤手当支給します。 ■賞与：年2回（6月・12月）※昨年実績3ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山・鏡野町】食品工場の設備管理　※未経験歓迎／残業25時間／年休111日
      ～「業務スーパー」鶏肉製品の製造を支える／手に職をつける！工場設備のメンテナンス／残業25h・賞与年2回～ ■仕事内容 業務管理部／工務課にて、設備の改善・新規導入に加え、保全や施設管理に携わって頂きます。 ラインの稼働状況を見ながら効率的な保守計画を組むなど、工場設備の保守・メンテナンス経験を積める環境です。 ・新規設備の導入やそれに付随する業務　 ・工場施設管理（建築物、給排水、機械、電気） ・生産設備・装置のメンテナンス計画・履歴管理 ・設備や資材にかかわる予備品・消耗品管理 ・環境保全管理（排水処理設備） ・そのほか所有車両の管理（約50台） ※各工場へは車で移動いただきます。 ■本ポジションの魅力 ・特殊な機械設備が多数あり、手に職を付けられる環境です（鶏肉生産・加工設備、農場鶏飼育設備） ・少数精鋭のチームで業務を行いますので、新たなルール作りや改善企画にも携わって頂くことが可能です ・業績好調な当社では、加工食品のライン増設や老朽化した機械設備の更新を積極的に行っておりますので、メンテナンスだけでなく導入にも携わるチャンスがございます ・現在、社内対応できない案件に関しては業者に委託しておりますが、効率的な生産を継続するにあたり、社内対応力を強化していく予定です ■組織体制 部長（社長兼務）、50代課長　、50代～60代担当者3名 生産技術や電気工事などのバックグラウンドを持った経験豊富なメンバーが在籍していますので、入社後のサポート体制はご安心ください。 ■働き方： ・残業は月20～25時間 ・対応で早出をした際には提示前に退勤したり、フレキシブルに対応しています（年2回程度） ・基本的に夜勤なし（トラブル発生時は対応あり、年に2回程度）
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県苫田郡鏡野町下原1647-1 勤務地最寄駅：JR姫新線／院庄駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～280,000円 ＜月給＞ 200,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・能力を考慮したうえで決定します。 ○賞与： 年2回 ( 昨年実績 3ヶ月 ) ○支給月：6月、12月 ※賞与の査定期間は5/1～10/31（12月賞与）11/1～4/30（6月賞与）です。査定期間をすべて在籍（入社）していない場合は次回賞与からの支給となります。※年収には賞与を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    研精堂印刷株式会社

    印刷
    岡山県岡山市北区高柳東町13-12
    • 設立 1947年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【神保町】 印刷業界の提案営業◇カタログ他印刷物・WEB・動画制作等の提案◇教育業界大手と取引有
      ■職務内容： 商業印刷物及びWeb制作に関する受注及び営業活動 【パンフレット・カタログ～WEB・動画制作まで多彩な印刷物制作に関わる提案型営業／自己資本比率87％・無借金経営で事業安定性◎／教育業界ベネッセのコアサプライヤー／創業70年以上】 ■仕事内容： 企画・デザイン制作から印刷・製本までワンストップサービスを提供している同社にて、印刷物の企画から提案までの営業活動。 流れとしては下記となります。 （1）既存のお客様よりご依頼を頂き、ヒアリング・納品スケジュールのすり合わせ （2）見積書作成・契約 （3）社内外のデザイナーや制作担当とデザイン等の打ち合わせ、見本の作成 （4）見本品をお客様にお届けし、ご了承を頂き次第印刷へ （5）完成品が上がってきたら配送の手配を実施し、納品まで見届け完了 ※既存のお客様、また、現取引先からのご紹介や関連企業などの繋がりからの顧客活動がメイン。 ■組織構成および担当エリアについて： 東京支店では現在10名が在籍しています。年齢は30～50代中心です。真面目な人柄が多い職場です。 担当エリアは都内が中心です。担当顧客数は30～50社程度を想定しています。 ■当社の特徴： ・企画から納品まで一貫体制で対応するワンストップソリューション 企画・クリエイティブ・製造・配送までの一連の工程を網羅することによって、研精堂印刷だからこそできる価値を提供しています。 また、お客様のニーズにこたえるため、印刷工場は365日24時間稼働しており、土日や連休中にも対応できるフレキシブルな生産体制を整えています。 ・教育業界大手ベネッセ様のコアサプライヤー、地域情報誌オセラ様の印刷担当 あらゆる世代の身近に存在し、普段から目に触れる機会が多いものを手掛けています。地元で安定して地域貢献でき、また、文化的にもモノづくりメーカーとしての想いをもって顧客課題解決に向けて伴走できます。 ・東証スタンダード上場「日本創発グループ」 2020年に日本創発グループへ参入しました。印刷やWEBなどクリエイティブな会社として今後も成長を続けてまいります。
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都千代田区神田神保町3-5 住友不動産九段下ビル8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～230,000円 その他固定手当/月：35,000円～50,000円 ＜月給＞ 215,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山市】 印刷業界の営業マネージャー◇印刷物・WEB・動画制作等の提案◇教育業界大手と取引有
      ■職務内容 商業印刷物及びWeb制作に関する受注及び営業活動 【パンフレット・カタログ～WEB・動画制作まで多彩な印刷物制作に関わる提案型営業【自己資本比率87％・無借金経営で事業安定性◎／教育業界ベネッセのコアサプライヤー／創業70年以上／岡山駅から徒歩約15分】 ■仕事内容： 企画・デザイン制作から印刷・製本までワンストップサービスを提供している同社にて、本社営業部でプレイングマネージャーとしてご活躍頂きます。 お任せしたい業務としては下記です。 ・メンバーの育成、指導等マネジメント業務 ・既存のお客様とのお打ち合わせ、受注業務 ・新規顧客の開拓、獲得 ※マネジメント業務・営業業務をどちらもご担当頂きます。 ■組織構成および担当エリアについて： 本社（岡山）では現在13名の方が在籍しています。年齢は30～50代中心です。真面目な人柄が多い職場です。 担当エリアは岡山・倉敷など県内が中心で、出張は年間でも数えるほどです。 ■当社の特徴： ・企画から納品まで一貫体制で対応するワンストップソリューション 企画・クリエイティブ・製造・配送までの一連の工程を網羅することによって、研精堂印刷だからこそできる価値を提供しています。 また、お客様のニーズにこたえるため、印刷工場は365日24時間稼働しており、土日や連休中にも対応できるフレキシブルな生産体制を整えています。 ・教育業界大手ベネッセ様のコアサプライヤー、地域情報誌オセラ様の印刷担当 あらゆる世代の身近に存在し、普段から目に触れる機会が多いものを手掛けています。地元で安定して地域貢献でき、また、文化的にもモノづくりメーカーとしての想いをもって顧客課題解決に向けて伴走できます。 ・東証スタンダード上場「日本創発グループ」 2020年に日本創発グループへ参入しました。西日本地区の生産拠点として印刷やWEBなどクリエイティブな会社として今後も成長を続けてまいります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市北区高柳東町13-12 勤務地最寄駅：JR山陽本線線／岡山駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～8,000,000円 ＜月額＞ 416,666円～666,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ラクサス・テクノロジーズ株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    広島県広島市中区中町8-18広島クリスタルプラザ 14F
    • 設立 2006年
    • 従業員数 91名
    • 平均年齢 31.4歳
    求人情報 全5件
    • 【広島市】社内SE／システム開発◆残業15H◆会員数40万人！国内屈指◎ブランドバッグシェアサービス
      ～ブランドバッグシェアリングサービスでおなじみ「Laxus」運営/完全週休2日制/残業１５H程度/服装髪型ネイル自由～ ■職務内容： 国内最大級のブランドバッグシェアアプリ「Laxus」を運営する同社で、社内SEとして事業を推進するための社内システムの改善・開発をお任せいたします。 例…経理システムの開発・改善、在庫システムの開発・改善、マーケティング推進のためのデータベースシステムの開発など ◇開発内容 ・アプリケーションフレームワーク（React、Vue等）を用いたフロントエンド開発 ・MVCフレームワーク（CodeIgniter、Laravel、Express等）でのバックエンド開発 ・PHP＋MySQLによるアプリケーション開発 ■就業環境： 従業員の方々1名1名の個性を尊重した社風となっております。 ・結婚出産等ライフイベントに対してのサポート体制、さらにはLGBT支援制度として、全ての従業員を対象とするそれぞれの社内規定において「同棲パートナー」および「内縁パートナー」を配偶者として運用をしております。 ・育休取得後復帰率も高く、時短勤務をしている社員もおります。 ・オフィスは部署間の仕切りの少ない開放的な空間です。 ・服装や髪型は自由です。 ■バッグシェアリングサービス「Laxus」とは？ 「Laxus」は会員数40万人、アプリのDL数100万、流通総額661億円を突破している、国内シェアリングサービス利用率トップクラスを誇るブランドバッグのシェアリングサービスです。20歳～50歳の女性を中心ターゲットとし、季節やシーンによって、ブランドバッグを使いこなす新しいファッショントレンドを、シェアリンサービスで叶えます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市中区中町8-18 広島クリスタルプラザ 14F 勤務地最寄駅：広島電鉄宇品線／袋町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～390,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月：61,396円～89,373円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 321,396円～479,373円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキルを考慮し決定します。 ■昇給：随時 ■賞与：年1回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【広島市】カスタマーサポート◇与信調査◇年間休日120日◇ブランドバックのサブスク「Laxus」運営
      急成長×多数のメディアに取り上げられた実績あり◎／年休120日／多様性を尊重する風土で働きやすさ◎ CMで話題のバッグシェアリングサービス/日本最大級のブランドバッグシェアアプリ「Laxus」を運営。内閣総理大臣表彰／日本サービス大賞 優秀賞／経済産業省 経産大臣賞 最優秀賞など受賞／米国・日本で200万ダウンロードを突破！ ■仕事の内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 同社のサービスであるブランドバックのレンタルサブスク「Laxus」の会員様の 与信管理・お支払いにまつわる業務を担当いただきます。 今後の事業拡大に向けての増員募集となります。 仕事内容詳細 ・ラクサスへ入会されるお客様の与信審査 ・電話や文書による債権回収業務 ・各種債権管理 ・お支払いに関するお問い合わせ対応（チャット・電話） ・SNS等のパトロール業務 基本的に文書・お電話にてこちらから接点をとっていただく流れとなります。 会員様とのやりとりになりますので開拓・営業等の要素はございません。 また各業務を担当毎に分けておりますので、ご入社後はご経験に合わせて１つずつ業務を習得いただきます。 ■組織構成：6名 課長1名、メンバー5名（正社員4名、派遣社員1名、アルバイト1名） 女性活躍中・20代～50代まで幅広いメンバーが活躍しております。 業務未経験でご入社いただいた方も多いので未経験の方も安心してご入社いただけます。 ■働きやすさの魅力 ・産育休制度、看護/介護制度など様々なライフイベントに対応できる制度を完備。全社員の8割以上が女性で、子育てされている方も活躍しています。 ・年休120日、残業月20H以内とプライベートも大切にできる環境です。 ・袋町駅から徒歩1分の通いやすいオフィスです。 ■バッグシェアリングサービス「Laxus」とは？ 「Laxus」は会員数40万人、アプリのDL数100万、流通総額661億円を突破している、国内シェアリングサービス利用率トップクラスを誇るブランドバッグのシェアリングサービスです。20歳～50歳の女性を中心ターゲットとし、季節やシーンによって、ブランドバッグを使いこなす新しいファッショントレンドを、シェアリンサービスで叶えます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市中区中町8-18 広島クリスタルプラザ 14F 勤務地最寄駅：広島電鉄宇品線／袋町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,000円～450,000円 ＜月給＞ 218,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与:あり ■昇給:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社サンマルクグリル

    居酒屋・バー
    岡山県岡山市北区平田173-104
    • 設立 2015年
    • 従業員数 85名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 飲食店の店長候補／未経験歓迎／月給25万円以上／賞与年2回
      • NEW
      ■　深夜営業ナシ！　■ 店舗はショッピングモールや駅ビル内が中心 だから、自分の時間もたっぷり確保！ ■　未経験でも、月給25.9万円からスタート　■ 店舗を盛り上げ、接客経験を積んでいきたい方を積極採用中 ＜具体的なお仕事内容＞ ・ホールでの接客 ・キッチンでのカンタンな調理 ・シフト作成 ・スタッフの教育 ・在庫のチェックや発注 ・売上管理 などをお任せします。 店舗運営だけでなくメニュー開発や販売促進など、サンマルクグリルにはやる気と能力次第であらゆる仕事にチャレンジできる環境が整っています。 ＜入社後は…＞ まずは1カ月の新人研修を受け仕事の基本を学びます。 その後3カ月研修、店長研修を経て半年～1年が店長昇格の目安です。 店長になるまでのスピードは早いですが、研修で分からないことや不安なことを解消できるので「やりながら覚えろ！」ということはありません。 ＜将来は…＞ 店長として店舗運営を極めるだけでなく、複数店舗をまとめるエリアマネージャーやSV、ジョブローテーションによる本部での総務、管理の仕事などさまざまなキャリアステップがあります。 中にはフリーターから転職し、店長→本部勤務→店舗改善を行う部署のリーダーへステップアップして活躍している社員もいます。
      ＜転勤ナシの働き方もOK＞★希望勤務地考慮の上決定！ 当社の運営する飲食店のいずれかで勤務していただきます。 （北海道／宮城／茨城／群馬／埼玉／千葉／東京／神奈川／石川／静岡／愛知／京都／大阪／兵庫／奈良／岡山／広島／福岡／佐賀／長崎／熊本／鹿児島／沖縄の各都道府県） ※受動喫煙対策：有（店内禁煙） ★POINT『転勤ナシの働き方もOK』 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お住まいの都道府県から一定距離内の、 会社規定のブロック内で働くことが可能です。 同意がない限り範囲外の転勤はありません。
      月給25万9000円以上（固定残業代含む） ※経験能力により優遇します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月4万6000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    株式会社横田製作所

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    広島県広島市中区南吉島1-3-6
    • 設立 1953年
    • 従業員数 78名
    • 平均年齢 42.7歳
    求人情報 全9件
    • 【広島市】水族館や工場などを支えるポンプ等の営業／東証STD／土日休・残業平均10h～20h
      ◇スタンダード上場企業／「沖縄美ら海水族館」「関門トンネル」等で使用されるポンプ、バルブなどを製造／水や流体を自由自在に！水のソリューションカンパニーである同社の営業担当としてご活躍いただきます。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 水族館、海底トンネル、製造工場、農業、鉄鋼、飲料、食品、化粧品など様々な業界で使用されるポンプやバルブのメンテナンス、製品の提案などを行います。顧客の設備状態に応じたニーズをキャッチし「困り事」に向き合う顧客に寄り添った営業活動をしていただきます。 ◇商材の優位性： ポンプ・バルブには様々な種類がありますが、同社の技術・製品はかなり専門的な分野になり、それゆえに顧客のニーズに対して圧倒的な優位性があります。国内外からの引き合い多数あり、価格競争に巻き込まれることなく、高い製品力があり営業のしやすさがあります。 ■業務詳細： 【主な流れ】 ニーズのヒアリング→同社製品の状況確認、必要部品の確認→メンテナンス・仕様の打ち合わせ→製造技術者と連携し製品提案、製造スケジュール管理等→見積もり作成、提案→納品、アフターフォロー 【担当エリア／出張について】 西日本全体をご担当いただきます。宿泊を伴う出張は月2～4回程度発生いたします。 ■製品導入例： 「沖縄美ら海水族館」など全国の水族館で導入されている海水ポンプ 「関門トンネル」などの海底トンネルで使われている排水ポンプやバルブ 食品工場などの生産ラインで発生する泡を抜き取る脱泡ポンプ その他多数の産業や社会のあらゆる分野を支えています。 ◎入社後は製品について学ぶ研修（最大３か月程度）があります。同じ敷地内の工場で鋳造、加工、組立等、工程の基礎から学びます。工場メンバーとコミュニケーションも取れる為、営業活動をする上で不明な点を工場へ確認できるのも安心です。 ■組織構成： 広島本社営業部／17名（うち4名女性／20～50代） ■当社の特徴： 創業以来60年以上、業務用のポンプやバルブを製造、独自の技術で「水」に関わる様々なソリューションを提供してきました。それぞれの企業に合わせたカスタマイズ開発を行うことで技術力を高め、現在までに100以上の特許を取得。その技術は生活を支える様々な現場で利用されています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市中区南吉島1-3-6 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～520万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～260,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月：35,000円～40,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 235,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・スキルなどを考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年3回（4月※決算賞与、6月、12月、計6ヶ月分／過去実績） ■年収例：420万円（27歳、経験5年）、540万円（38歳、経験8年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新宿区】水族館や工場などを支えるポンプ等の営業／東証STD／土日休・残業平均10h～20h
      ◇スタンダード上場企業／「沖縄美ら海水族館」「関門トンネル」等で使用されるポンプ、バルブなどを製造／水や流体を自由自在に！水のソリューションカンパニーである同社の営業担当としてご活躍いただきます。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 水族館、海底トンネル、製造工場、農業、鉄鋼、飲料、食品、化粧品など様々な業界で使用されるポンプやバルブのメンテナンス、製品の提案などを行います。顧客の設備状態に応じたニーズをキャッチし「困り事」に向き合う顧客に寄り添った営業活動をしていただきます。 ◇商材の優位性： ポンプ・バルブには様々な種類がありますが、同社の技術・製品はかなり専門的な分野になり、それゆえに顧客のニーズに対して圧倒的な優位性があります。国内外からの引き合い多数あり、価格競争に巻き込まれることなく、高い製品力があり営業のしやすさがあります。 ■業務詳細： 【主な流れ】 ニーズのヒアリング→同社製品の状況確認、必要部品の確認→メンテナンス・仕様の打ち合わせ→製造技術者と連携し製品提案、製造スケジュール管理等→見積もり作成、提案→納品、アフターフォロー 【担当エリア／出張について】 担当エリア：愛知県から東～北海道まで。 出張：宿泊を伴う出張は月2～4回程度発生いたします。 ■製品導入例： 「沖縄美ら海水族館」など全国の水族館で導入されている海水ポンプ 「関門トンネル」などの海底トンネルで使われている排水ポンプやバルブ 食品工場などの生産ラインで発生する泡を抜き取る脱泡ポンプ その他多数の産業や社会のあらゆる分野を支えています。 ◎入社後は製品について学ぶ研修（最大３か月程度）があります。同じ敷地内の工場で鋳造、加工、組立等、工程の基礎から学びます。工場メンバーとコミュニケーションも取れる為、営業活動をする上で不明な点を工場へ確認できるのも安心です。 ■組織構成： 東京営業所 6名（営業5名、技術1名／25～50歳）女性も活躍中！ ■当社の特徴： 創業以来60年以上、業務用のポンプやバルブを製造、独自の技術で「水」に関わる様々なソリューションを提供してきました。それぞれの企業に合わせたカスタマイズ開発を行うことで技術力を高め、現在までに100以上の特許を取得。その技術は生活を支える様々な現場で利用されています。
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都新宿区四谷2-14-8 YPCビル2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：265,000円～330,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月：35,000円～40,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 300,000円～370,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・スキルなどを考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年3回（4月※決算賞与、6月、12月、計6ヶ月分／過去実績） ■年収例：420万円（27歳、経験5年）、540万円（38歳、経験8年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    合田産業株式会社

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    広島県広島市南区宇品神田1-2-15
    • 設立 1976年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 45.5歳
    求人情報 全3件
    • 【山口/岩国】未経験歓迎◎建設資材ルート営業～生コンクリート販売県内トップシェア◇ノルマ・転勤無～
      • 締切間近
      広島県内を基盤に30数年の事業実績があり、広島県内ではトップシェアの生コン販売量を誇る当社にて、建設資材（生コンクリート）の営業活動をご担当いただきます。 業界内での圧倒的な地位により、安定した受注基盤がありますので、100％ルート営業です。 飛び込みや新規開拓営業は一切ございません。顧客との信頼関係を第一に長く就業できる方を募集します。 ■業務内容： ・ゼネコンを筆頭に建設会社などへの営業活動（例：新築、改修工事など、生コンが発生するニーズの聞き取り） ・見積書作成／納期調整 ・工事現場での資材配送の受け入れ ※担当範囲：中国地方～瀬戸内海エリア（入社当初は近場の担当/泊りの出張はございません） ※主要顧客：生コンクリート、セメント、建材などを扱うスーパーゼネコン等（1日1～2件訪問） ※営業スタイル：100％ルート営業です、活動数のノルマや営業成績のノルマはございません。 ※朝早い場合は状況によっては直行直帰有 ※休日出勤いただいた場合、振替休日を取得いただきますが、ご自身の裁量で自由にお休みが取れます。 ■入社後について： 隣接する製造工場で取扱製品の研修を行います。また現場へ製品を搬入する流れなども一通り覚えていただきます。 先輩社員と同行し客先を訪問しながら徐々に業務を覚えていきます。過去には飲食店や販売系でお仕事されていた方もご入社・ご活躍頂いております。 ■同社の魅力 ・新規開拓が発生しないため、新たな資料作成が発生せず営業に専念できます！ ・土曜は月2回出社ですが、取引企業が土曜休みになることを受けて、近い将来お休み日数を増やす検討中！ ・転勤無し/残業1日1時間以内/飛び込みなし/工場内空調あり/100％ルート営業/泊りの出張基本無し/生コンクリート販売県内トップシェア/地場の安定優良企業 ■当社について： 広島県内を基盤に30数年の事業実績があり、広島県内ではトップシェアの生コン販売量を誇ります。業界全体としてのパイは激増はないですが、新築物件の新設や、近年大きく取り上げられている建物の老朽化に伴う補修・改修時に必ず必要とされる生コンです。新材料販売・飲食・LED販売等、新規事業展開も行い、事業拡大を行っております。ここ数年、利益面も堅調に推移しています。
      ＜勤務地詳細＞ 岩国支店 住所：山口県岩国市多田3-101-10 勤務地最寄駅：JR山陽新幹線／新岩国駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～260,000円 ＜月給＞ 190,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当（営業手当として基本給の10％）を含めた表記です。 ・昇給：年1回 （6月）、賞与：年2回（6月、12月） ※極力前職考慮致します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島/福山】未経験歓迎◎建設資材ルート営業～生コンクリート販売県内トップシェア◇ノルマ・転勤無～
      • 締切間近
      広島県内を基盤に30数年の事業実績があり、広島県内ではトップシェアの生コン販売量を誇る当社にて、建設資材（生コンクリート）の営業活動をご担当いただきます。 業界内での圧倒的な地位により、安定した受注基盤がありますので、100％ルート営業です。 飛び込みや新規開拓営業は一切ございません。顧客との信頼関係を第一に長く就業できる方を募集します。 ■業務内容： ・ゼネコンを筆頭に建設会社などへの営業活動（例：新築、改修工事など、生コンが発生するニーズの聞き取り） ・見積書作成／納期調整 ・工事現場での資材配送の受け入れ ※担当範囲：中国地方～瀬戸内海エリア（入社当初は近場の担当/泊りの出張はございません） ※主要顧客：生コンクリート、セメント、建材などを扱うスーパーゼネコン等（1日1～2件訪問） ※営業スタイル：100％ルート営業です、活動数のノルマや営業成績のノルマはございません。 ※朝早い場合は状況によっては直行直帰有 ※休日出勤いただいた場合、振替休日を取得いただきますが、ご自身の裁量で自由にお休みが取れます。 ■入社後について： 隣接する製造工場で取扱製品の研修を行います。また現場へ製品を搬入する流れなども一通り覚えていただきます。 先輩社員と同行し客先を訪問しながら徐々に業務を覚えていきます。過去には飲食店や販売系でお仕事されていた方もご入社・ご活躍頂いております。 ■同社の魅力 ・新規開拓が発生しないため、新たな資料作成が発生せず営業に専念できます！ ・土曜は月2回出社ですが、取引企業が土曜休みになることを受けて、近い将来お休み日数を増やす検討中！ ・転勤無し/残業1日1時間以内/飛び込みなし/100％ルート営業/泊りの出張基本無し/生コンクリート販売県内トップシェア/地場の安定優良企業 ■当社について： 広島県内を基盤に30数年の事業実績があり、広島県内ではトップシェアの生コン販売量を誇ります。業界全体としてのパイは激増はないですが、新築物件の新設や、近年大きく取り上げられている建物の老朽化に伴う補修・改修時に必ず必要とされる生コンです。新材料販売・飲食・LED販売等、新規事業展開も行い、事業拡大を行っております。ここ数年、利益面も堅調に推移しています。
      ＜勤務地詳細＞ 福山工場 住所：広島県福山市箕沖町64 勤務地最寄駅：山陽本線／福山駅駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～260,000円 ＜月給＞ 190,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当（営業手当として基本給の10％）を含めた表記です。 ・昇給：年1回 （6月）、賞与：年2回（6月、12月） ※極力前職考慮致します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東邦工業株式会社

    自動車部品メーカー
    広島県広島市安佐北区安佐町大字飯室6861-9
    • 設立 1959年
    • 従業員数 75名
    • 平均年齢 41.9歳
    求人情報 全4件
    • 【広島／安佐北区】実務経験不問！機械設計／自動化機械を提供する設備メーカー◇山善Gr／経営基盤安定
      ◇年休115日／実務経験不問！FA、ロボットSIの分野で、専門知識を駆使してお客様の生産工程省力化に貢献する設備メーカー！山善グループ傘下の経営基盤安定企業／就業経験不問！同社の機械設計としての業務をお任せ致します。 ■業務内容： 実務経験不問！先輩社員による丁寧な指導の下、スキルを身に付けていただきます！自動車産業を中心に製造現場で使われる設備装置の機械設計担当としての業務をお任せします。 ・3D CAD(SOLIDWORKS)を用いた装置設計業務、 　3Dモデル作成業務、部品図面、組立図面の図面作成業務 ・2D CAD(DRAWMAN)を用いたエア配管図作成業務 ・設備に必要な購入品の選定業務 ・設備関連資料作成業務　等 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： 【対象機械】 製造工場の生産設備・ライン／顧客からの完全受注生産 【顧客の業界】 自動車製造（電気自動車含む）、食品、音楽（楽器メーカー）、建機、医療など幅広い業界の顧客からの受注。 【開発フェーズ】 本ポジションの設計業務は詳細設計からご担当いただきます。 企画／要件定義／基本設計に関しては営業担当とシステム開発課が行います。顧客の生産ラインの大枠を作って見積もりを提出し、構想の大枠を具現化していきます。受注後、機械設計が詳細設計から担当し、顧客との細かいやりとり等も発生します。基本的に据付には行かず、社内の製造工場に自身の設計通りに製造できているかの確認ができる環境です。 ■組織構成： 開発設計部門／機械設計課 11名 ■当社について： 創業以来、FA、ロボットSIの分野で自動車、医療機器、住宅産業などの顧客に対して多くの産業用設備製品を提供。豊富な経験に裏付けされる技術と信頼がある企業です。山善グループに参画し、顧客層は拡大中。経営基盤が安定した設備メーカーです。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安佐北区安佐町大字飯室6861-9 勤務地最寄駅：ＪＲ可部線／可部駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり　1月あたり0円～5,000円（前年度実績） ■賞与：あり　年2回　計3.50ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島／安佐北区】機械設計／経験者向け／自動化機械を提供する設備メーカー◇山善Gr／経営基盤安定
      ◇FA、ロボットSIの分野で、専門知識を駆使してお客様の生産工程省力化に貢献する設備メーカー！山善グループ傘下の経営基盤安定企業／就業経験不問！同社の機械設計としての業務をお任せ致します。 ■業務内容： 自動車産業を中心に製造現場で使われる設備装置の機械設計担当としての業務をお任せします。 ・3D CAD(SOLIDWORKS)を用いた装置設計業務、 　3Dモデル作成業務、部品図面、組立図面の図面作成業務 ・2D CAD(DRAWMAN)を用いたエア配管図作成業務 ・設備に必要な購入品の選定業務 ・設備関連資料作成業務　等 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： 【対象機械】 製造工場の生産設備・ライン／顧客からの完全受注生産 【顧客の業界】 自動車製造（電気自動車含む）、食品、音楽（楽器メーカー）、建機、医療など幅広い業界の顧客からの受注。 【開発フェーズ】 本ポジションの設計業務は詳細設計からご担当いただきます。 企画／要件定義／基本設計に関しては営業担当とシステム開発課が行います。顧客の生産ラインの大枠を作って見積もりを提出し、構想の大枠を具現化していきます。受注後、機械設計が詳細設計から担当し、顧客との細かいやりとり等も発生します。基本的に据付には行かず、社内の製造工場に自身の設計通りに製造できているかの確認ができる環境です。 ■組織構成： 開発設計部門／機械設計課 11名 ■当社について： 創業以来、FA、ロボットSIの分野で自動車、医療機器、住宅産業などの顧客に対して多くの産業用設備製品を提供。豊富な経験に裏付けされる技術と信頼がある企業です。山善グループに参画し、顧客層は拡大中。経営基盤が安定した設備メーカーです。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市安佐北区安佐町大字飯室6861-9 勤務地最寄駅：ＪＲ可部線／可部駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～460,000円 ＜月給＞ 280,000円～460,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり　1月あたり0円～5,000円（前年度実績） ■賞与：あり　年2回　計3.50ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    トモニシステムサービス株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    香川県高松市中新町13-1
    • 設立 2013年
    • 従業員数 85名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【高松】インフラエンジニア～年休120日／土日祝休／月残業平均10ｈ／福利厚生充実／U・Iターン歓迎
      【トモニホールディングス株式会社100％出資企業／東証プライム上場グループ／年間休日120日／福利厚生充実／キャリアアップ豊富／残業月平均10時間以下】 ■業務内容： グループ会社システムのネットワークの構築やセキュリティ関連の保守をご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ・システム基盤の（サーバ、ネットワーク、セキュリティなど）構築・保守・運用 ・サイバー攻撃対策、情報セキュリティ関連の企画立案・実装・運営 ・その他、上記に付随するホールディングスや銀行との連絡や調整、新技術や外部サービスなど活用のための提案 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■教育研修制度： 新入行員研修、階層別研修、職務別研修、キャリアデザイン研修など様々、参加できる研修が多数あります。 ■働き方について： 残業は少なく、お休みも完全週休2日（土日祝）、有休も取りやすい環境です。 ■当社について： ・徳島大正銀行と香川銀行を傘下とする金融グループ「トモニホールディングスグループ」。その二つの銀行と並びトモニHD株式会社の100％出資会社であるのが私達「トモニシステムサービス」です。 ・グループにおける銀行向けシステム開発をメインに担当するほか、銀行からの事務処理の受託や高松を中心に地場企業向けシステム開発も行っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市中新町13-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～400,000円 ＜月給＞ 200,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【徳島】インフラエンジニア～年休120日／土日祝休／月残業平均10ｈ／福利厚生充実／U・Iターン歓迎
      【トモニホールディングス株式会社100％出資企業／東証プライム上場グループ／年間休日120日／福利厚生充実／キャリアアップ豊富／残業月平均10時間以下】 ■業務内容： グループ会社システムのネットワークの構築やセキュリティ関連の保守をご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ・システム基盤の（サーバ、ネットワーク、セキュリティなど）構築・保守・運用 ・サイバー攻撃対策、情報セキュリティ関連の企画立案・実装・運営 ・その他、上記に付随するホールディングスや銀行との連絡や調整、新技術や外部サービスなど活用のための提案 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■教育研修制度： 新入行員研修、階層別研修、職務別研修、キャリアデザイン研修など様々、参加できる研修が多数あります。 ■働き方について： 残業は少なく、お休みも完全週休2日（土日祝）、有休も取りやすい環境です。 ■当社について： ・徳島大正銀行と香川銀行を傘下とする金融グループ「トモニホールディングスグループ」。その二つの銀行と並びトモニHD株式会社の100％出資会社であるのが私達「トモニシステムサービス」です。 ・グループにおける銀行向けシステム開発をメインに担当するほか、銀行からの事務処理の受託や高松を中心に地場企業向けシステム開発も行っています。
      ＜勤務地詳細＞ 徳島支社 住所：徳島県徳島市富田浜1丁目41番地 徳島大正銀行本店内 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～400,000円 ＜月給＞ 200,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社プレックス

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    香川県高松市鶴市町949-1
    • 設立 2001年
    • 従業員数 78名
    • 平均年齢 41.7歳
    求人情報 全7件
    • 【香川／未経験歓迎】リネン設備のルート営業※転勤なし／福利厚生充実／年休120日／長く働ける環境◎
      • NEW
      【未経験歓迎／転勤なし／福利厚生充実／年間休日120日／土日祝休み／長く働ける環境しっかり整備（受賞多数）】 同社にて、クリーニング施設などに納入される乾燥機、捌き装置、畳み機などの営業をご担当いただきます。具体的には下記内容となります。 ■業務詳細： ・販売代理店や商社との関係強化 ・設備のPRや販売指導 ・エンドユーザーへの直接営業や、販売代理店・商社との同行営業 ・取引条件などの折衝や納期調整 ■働き方： 長く働く環境はしっかり整備されており、例えば有給取得促進のため、入社2年目から「イベント休暇」制度を推進中です。トーカイグループとして、「働きがい向上活動計画」を実行中で、同社でも「共に助け」「共にやりがいをもち」「共に成長する」という職場作りを実現するために様々取り組んでおり、こうした活動は、「第3回四国でいちばん大切にしたい会社大賞」奨励賞受賞など、多数の受賞に繋がっています。 ■同社の特徴： 同社は（株）トーカイのグループ会社とのこともあり、「実際の現場でどう使用されているか」を踏まえた設計を行っている点が他社にはない強みです。また乾燥機、捌き装置、畳み機以外にも製品バリエーションが豊富で、シーツ・包布スプレッダー・フォルダー、品質検査機器、各種コンベアなど、 様々な装置に携わる可能性があり、またご経験によっては、仕様決定などでユーザーの声をダイレクトに聞ける環境にある点も魅力の1つです。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市鶴市町949-1 勤務地最寄駅：JR予讃線／香西駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～220,000円 その他固定手当/月：18,000円～23,000円 ＜月給＞ 213,000円～243,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定手当：技術手当、営業外勤手当 ※昇給：年1回、賞与：年2回 ※ほか、役職手当、扶養手当、時間外手当、資格手当など有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪／未経験歓迎】リネン設備のメンテナンス※転勤なし／福利厚生充実／年休120日／長く働ける環境◎
      【未経験歓迎／転勤なし／福利厚生充実／年間休日120日／土日祝休み／長く働ける環境しっかり整備（受賞多数）】 同社にて、クリーニング施設向けの設備メンテナンスをご担当いただきます。具体的には下記内容となります。 ■業務詳細： ・設備納入先への定期訪問 ・定期検査や作動確認、設備の簡単な清掃、消耗品交換 変更の範囲：会社の定める業務 定期的に納入先を訪問しながら、定期検査や作動確認、消耗品交換などを行って頂きますが、一定のご経験を積んでいただいた後には、予防保全の観点から簡単な商品提案を行う等、活躍の幅を拡げていただくことも可能です。 ■担当顧客： 担当エリア内の納入先5～10社前後を担当頂きますが、おおむね午前中に1社、午後に1社の割合で訪問していきます。 ※大阪営業所では現在6名の人員体制ですが、これまでのご経験に応じて、担当エリアや担当企業を決定していきます。 ■出張あり： 日帰り～二泊三日をメインとして、据え付けの場合等は1週間程度の宿泊となるケースもあります。 出張は１～2か月前から計画的にスケジュールを組んでいます。 ・出張手当あり（宿泊費や交通費は会社負担、別途日当も支給） ・社用車あり（一人一台貸与しておりますので、直行直帰も可能です。） ■勤務体系・働き方： お客様先のクリーニング工場内が作業を停止してからの作業となる場合（夕方以降）、 納入先によっては、作業時間が夜間や土日になるケースもありますが、 その場合、その日は現地に宿泊して翌朝に帰社、振替休日を確実に取得など、労務面でもしっかり管理しています。 また対象設備は基本的に日中稼働するものですので、夜間の急な呼び出しなどは発生しません。 ■グループでの取り組み： 長く働く環境はしっかり整備されており、トーカイグループとして、「働きがい向上活動計画」を実行中で、当社でも「共に助け」「共にやりがいをもち」「共に成長する」という職場作りを実現するために様々取り組んでおり、こうした活動は、「第3回四国でいちばん大切にしたい会社大賞」奨励賞受賞など、多数の受賞に繋がっています。
      ＜勤務地詳細＞ 大阪営業所 住所：大阪府大阪市鶴見区諸口2丁目14-7 勤務地最寄駅：片町線／徳庵駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～230,000円 その他固定手当/月：30,000円～50,000円 ＜月給＞ 225,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■固定手当は技術手当・営業外勤手当・地域手当になります。 ■昇給：年1回、賞与：年2回 ※ほか、役職手当、時間外手当など有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日本インフラマネジメント株式会社

    建設コンサルタント
    岡山県岡山市北区田益1388-7
    • 設立 1980年
    • 従業員数 160名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岡山】土木設計（道路・橋梁・河川等）◆建設コンサルタント技術者／土日祝休み／残業月平均20h
      • 締切間近
      ～年間休日125日／土日祝休み／創業40年以上の安定経営基盤／就業環境◎～ ■概要： 岡山県を中心に建設コンサルタントを行う当社にて、土木設計業務をお任せします。 ■業務内容： ・道路・橋梁・河川・港湾・トンネルなど、各種公共事業の調査／計画／設計業務 ・土木強靭化計画やインフラ施設の長寿命化のための調査～補修設計 ◇公共工事の設計案件を営業が落札後、土木設計を行っていただきます。公官庁の担当者様との連携を密に取る必要があるポジションです。 ◇ご自身の得意な設計業務内容(橋梁、道路、河川、法面など)を担当していただきます。 ◇当社はコンサルタント会社で、実際の施工は行っておりません。 ■納期について： 落札される案件は市～国まで様々ではありますが、長い案件だと1年近く担当いただくケースもございます。 ■入社後の流れについて： 会社としての年齢に応じた管理者研修もございますが、社外の研修にも積極的にご参加いただく予定です。 ■組織構成： 配属予定の設計部は現在30名／となっており、20～30代・50～60代の方が多くご活躍されております。 ■当社について： 建設コンサルタント業のみならず、測量業・地質調査・補償・施工監理・発注者支援・人材派遣など、国土基盤施設（インフラストラクチャ－）の調査設計から維持管理に至るまで、幅広く社会の要請にお応えしています。 また、近年では、3次元データの作成／ICT、AIなどを使用したデータの作成にも力を入れています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市北区田益1388-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～ ＜月給＞ 250,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：あり（年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    広島プラスチック株式会社

    機能性化学（有機・高分子）メーカー
    広島県東広島市八本松町米満10118-1
    • 設立 1968年
    • 従業員数 109名
    • 平均年齢 48.3歳
    求人情報 全1件
    • 【広島／転勤無】プラスチック製品のルート営業（自動車、住宅設備など）残業月10H／業界大手帝人G
      ◎平均残業10時間程度・転勤なしで働きやすい ◎決まったお客様先への営業なので営業未経験でも安心 ◎帝人株式会社の100%子会社で独自素材を扱える 自動車部品（ドアミラー部品など）、住宅部品（雨どい・ガス配管部品など）等の技術提案営業をご担当いただきます。 ※変更の範囲：会社の定める業務となります。 ご入社後は先輩社員の丁寧な研修や商談同行ののち既存顧客の引継ぎを行い、すでにお取引のあるお客様先を10～15社ほど担当して頂きます。 ＼お仕事の面白さ／ 物売り・量を売る営業ではございません！ 小ロット多品種、受注生産が同社の強みでありお客様の要望により応えることのできる製品のご提案ができます。 ○○な素材、○○な形の新製品…と場合によっては1からの製品企画にも携わることができ、お客様と社内技術部との橋渡しをしながらの営業活動となる点はこのお仕事のやりがいでもあり面白さです。 ■業務内容： ・顧客への定期訪問、価格折衝 ・PCによる見積り、資料作成　など ※営業先は、広島県内にある住宅・自動車関連の会社や工場などになります。 ※山口県や関西方面のお客様をご担当いただく可能性がございます。その場合出張は月1.2回1泊2日程度です。（日当として2,200円支給） ■組織構成： 営業課5名（部長兼課長：50代男性、グループリーダー：40代男性、メンバー：40代・30代男性、営業補助：50代女性） ■目標設定について： 担当顧客ごとに年間で売上計画を立ています。この目標については、毎月のMTGで状況共有を行い、より良い営業活動につなげるべく意見交流を行います。賞与に関わる評価は売上数字のみでなく、日頃の業務への取り組みも重視しております。 ■当社について： 帝人株式会社のグループ会社として自動車関連、住設･インフラ関連、医療関連向けを中心にISO9001/14001/45001のマネージメントシステムをベースとした高品質、高機能なプラスチック製品をタイムリーにお届けするプラスチック射出成形＆加工メーカーです。 30トンから850トンまでの幅広い成形機ラインアップ、汎用プラ(PVC)からエンプラ(ガラス高充填PA)までどのような樹脂原料にも対応し、多様なニーズ、様々な分野のお客様のご要望にお応えしています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県東広島市八本松町米満10118-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 300万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：160,500円～225,800円 その他固定手当/月：13,000円～31,000円 ＜月給＞ 173,500円～256,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回※計4.13ヶ月分（前年度実績） ■固定手当内訳：営業手当8,000円、資格給（社員等級）500円～13,000円、住宅手当4,500円～10,000円 ■モデル年収：グループリーダー 450万～500万(40代) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アクアライン

    住宅設備・建材
    広島県広島市中区上八丁堀8-8第1ウエノヤビル6F
    • 設立 1995年
    • 従業員数 112名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全3件
    • 【虎ノ門】総務事務＜未経験歓迎＞残業10H◆東証グロース／防災用保存水等で需要拡大！◆女性活躍中
      ◆◇東証グロース上場／学校のオープンキャンパスや企業の催事、ホテルなどで利用するミネラルウォーターを販売する企業／防災用ミネラルウォーターで社会貢献/残業10H・土日祝休み◇◆ ■業務内容： ・営業が取ってきた案件の注文受付や問い合わせ対応 ・出荷手配 ・電話応対 ・営業のサポート(サンプル品の発送や見積もり作成など) ・請求書作成・請求対応 ・備品管理 ・ビル施設管理の対応 ・清掃 ・契約書、与信管理 ・名刺発注 ・郵便物の対応など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： ご入社後は、リーダーを中心に業務のサポートを行い、慣れるまでご指導しますのでご安心して入社いただけます。 また、ご希望に応じて営業職へのキャリアチェンジも可能です。事務からキャリアチェンジをして、現在営業で活躍している社員もおります。 ■就業環境： ・残業は月間10時間程度、年間休日120日、育休取得実績もあり、ワークライフバランスをしっかり整えて働くことができる環境です。 ■ミネラルウォーターについて 健康意識の高まり、「水を買う」文化が強い海外からの旅行者が増えていること、震災等の防災意識の高まりから拡大中の業界です。新規顧客についても既存顧客からの紹介がメインで引き合いが増えている状況です。 ■当社について ・主要事業である水まわりの修理の知識と経験から、安心して飲める高品質のミネラルウォーターの提供販売事業を展開し、使用用途に合わせて様々な形態で使えるミネラルウォーターの販売事業を第二の軸として展開しています。 ・大学でのシェアは高く、オープンキャンパスや学内の自販機用商品などで好評をいただいています。災害備蓄用の保存水も取り扱っており、通常5年保存のところを7年の保存が可能なため、自治体からの引き合いも増えてます。
      ＜勤務地詳細＞ 東京支社 住所：東京都千代田区霞が関3丁目2番5号 霞が関ビル30F 勤務地最寄駅：東京メトロ・銀座線／虎ノ門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～360万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,798,400円～3,357,600円 固定残業手当/月：16,800円～20,200円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 250,000円～300,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■月額給与：年収÷12分割 ■人事評価（年1回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【虎ノ門】ホテル用・防災用等ミネラルウォーターの法人営業（既存）／グロース上場／女性活躍／年休120
      インバウンド・防災意識の高まりで需要拡大中／残業10H・土日祝休み／飛び込み・テレアポなし ■業務内容 ミネラルウォーター事業部での既存顧客へのルート営業、企画提案をお任せします。基本的に各商社さんと折衝しながら出荷・納品まで関わっていただきます。 （例：ホテル向け・・アメニティ商社様／防災向け・・防災用品商社様） 【変更の範囲：会社の定める業務】 （1）各商社様からいただいた問い合わせ対応（ニーズ確認、見積もり発行） ※「○○向けにこんなお水が欲しい」「いつまでに○○個必要」等の問い合わせでに対して具体的な商品・見積もり提案をいただきます。 （2）お客様要望詳細をヒアリング （3）納期、数量、デザインなどの手配 （4）製造工場との打ち合わせ （5）出荷・納品 定期訪問によりイベントや催事などの情報をヒアリング、納品方法や数量の調整を行っていただきます。新規提案では、ラベルデザイン～納品まで一貫して関わっていただきます。オープンキャンパスや、企業催事、ホテルのお客様用など自社ブランドとして様々な用途でご利用いただいてます。 ■業務の特徴 ・顧客はホテル、専門商社、大学など、既存顧客が約90％、既存顧客の紹介が10％程度で、飛び込みやテレアポはありません ・顧客は一人当たり20社程で、関東圏に加えてもう１エリア担当します。1日の訪問数は2～3件ほど、2～3か月に1回出張がございます。(日帰りまたは一泊) ■ミネラルウォーターについて 健康意識の高まり、「水を買う」文化が強い海外からの旅行者が増えていること、震災等の防災意識の高まりから拡大中の業界です。新規顧客についても既存顧客からの紹介がメインで引き合いが増えています。 ■組織構成・就業環境 責任者(1名)、マネージャー(1名)、リーダー(2名)、スタッフ(4名) 責任者以外は皆女性です。 ・事務職や商業施設のインフォメーション出身者なども活躍中 ・月平均残業10H、育休取得実績有・フレックス制度活用可能(ワークライフバランスを整えて働くことが可能) ■事業部について ・大学でのシェアは高く、オープンキャンパスや学内の自販機用商品などで好評をいただいています。災害備蓄用の保存水も取り扱っており、通常5年保存のところを7年の保存が可能なため自治体からの引き合いも増えてます
      ＜勤務地詳細＞ 東京支社 住所：東京都千代田区霞が関3丁目2番5号 霞が関ビル30F 勤務地最寄駅：東京メトロ・銀座線／虎ノ門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～360万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,748,000円～3,336,000円 固定残業手当/月：21,000円～22,000円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 250,000円～300,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■月額給与：年収÷12分割 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ヴィーネックス

    電子部品メーカー
    香川県観音寺市吉岡町262アオイ電子株式会社観音寺工場内
    • 設立 2009年
    • 従業員数 66名
    • 平均年齢 47.0歳
    求人情報 全2件
    • ◆未経験歓迎◆【香川】生産技術～カネカ、アオイ電子出資メーカー／年休122日～
      ◆未経験歓迎◆【東証プライム上場・カネカ社、東証スタンダード上場・アオイ電子社 共同出資メーカー】／同社製品は全世界の金融機関シェア50％！／新たな事業基盤確立に向けて尽力してくださる人材を募集いたします。 ■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 〇金融機器(ATMなど)を対象としたセンサを製造するための設計・組立・検査工程の作業工数削減、品質安定化の為の治具～生産設備作成等 ※生産あるいは試作品の決定において必要な治具を自分で考え、簡単なものであれば自ら作成します。 ※新製品或いは新グレードの量産品質を高める為、治具設計を行い、品質異常が出れば要因を究明し解決策を模索する業務になります 〇CIS（Contact Image Sensor)と呼ばれる光ラインセンサを応用した自動検知器等の開発 ※未経験の方は実験データ取りなどの研究開発補助からお願いします ■採用背景と今後のミッション： 同社の基盤事業は金融機器(ATMなど)を対象としたセンサの開発・製造・販売です。CIS（Contact Image Sensor)と呼ばれる光ラインセンサで紙幣鑑別を行うのが同社の仕事。全世界の金融機関で採用されています。今般、金融機器以外の新しい用途を模索し、新たな事業基盤を確立するため増員をします。世界でキャッシュレス・オンライン化進んでいる中で、紙幣鑑別用のCIS以外の事業基盤が必要であるため、CISを応用した自動検知器などの新しい製品の開発を担っていただきたいと考えています。 ■こんな方にマッチする求人です： ・プラモデル制作、家電や車、バイク等の機械いじりがお好きな方 ・DIYがお好きで、工具について名前や使用方法が一定理解できる方 ・ロボットコンテスト（ロボコン）に興味がある方 ・投影図が理解できる方 ・部材メーカーのカタログを見るのがお好きな方 ■配属先： 候補者により、フィッタブルな配属先に変更する可能性はありますが、 開発部の「開発第2グループ」という部署に配属する可能性が高いです。 ■組織人数：9名 ■同社の魅力： ・一人一人の従業員に与えられた裁量が大きく、『こういう部材を使って開発したい！』となった際には現場主導で物事を進めることが可能です。 ・別枠記載の福利厚生が非常に整っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県観音寺市吉岡町262 アオイ電子株式会社観音寺工場内 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 ＜月給＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢、経験及び職歴により配慮致します。 ■賞与：年4.2ヵ月分支給 ■残業代：実労働時間に応じて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川】生産技術～カネカ、アオイ電子出資メーカー/年休122日/ATMに使用される紙幣センサを製造～
      【東証プライム上場・カネカ社、東証スタンダード上場・アオイ電子社 共同出資メーカー】／同社製品は全世界の金融機関シェア50％！／新たな事業基盤確立に向けて尽力してくださる人材を募集いたします。 ■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 〇金融機器(ATMなど)を対象としたセンサを製造するための設計・組立・検査工程の作業工数削減、品質安定化の為の治具～生産設備作成等 ※生産あるいは試作品の決定において必要な治具を自分で考え、簡単なものであれば自ら作成します。 ※新製品或いは新グレードの量産品質を高める為、治具設計を行い、品質異常が出れば要因を究明し解決策を模索する業務になります 〇CIS（Contact Image Sensor)と呼ばれる光ラインセンサを応用した自動検知器等の開発 ※未経験の方は実験データ取りなどの研究開発補助からお願いします ■採用背景と今後のミッション： 同社の基盤事業は金融機器(ATMなど)を対象としたセンサの開発・製造・販売です。CIS（Contact Image Sensor)と呼ばれる光ラインセンサで紙幣鑑別を行うのが同社の仕事。全世界の金融機関で採用されています。今般、金融機器以外の新しい用途を模索し、新たな事業基盤を確立するため増員をします。世界でキャッシュレス決済・オンライン化進んでいる中で、紙幣鑑別用のCIS以外の事業基盤が必要であるため、CISを応用した自動検知器などの新しい製品の開発を担っていただきたいと考えています。 ■こんな方にマッチする求人です： ・投影図が理解できる方 ・機械の設計/開発経験がある方 ■配属先： 候補者により、フィッタブルな配属先に変更する可能性はありますが、 開発部の「開発第2グループ」という部署に配属する可能性が高いです。 ■組織人数：9名 ■同社の魅力： ・一人一人の従業員に与えられた裁量が大きく、『こういう部材を使って開発したい！』となった際には現場主導で物事を進めることが可能です。 ・別枠記載の福利厚生が非常に整っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県観音寺市吉岡町262 アオイ電子株式会社観音寺工場内 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 ＜月給＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢、経験及び職歴により配慮致します。 ■賞与：年4.2ヵ月分支給 ■残業代：実労働時間に応じて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    オー・エイチ・ティー株式会社

    計測機器・光学機器・精密機器・分析機器メーカー
    広島県福山市神辺町字西中条1118-1
    • 設立 1994年
    • 従業員数 118名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全8件
    • 【福山】資材調達◆転勤なし／年休125日／土日祝休み／残業月20h◆
      • NEW
      【非接触電気検査装置分野で世界シェアトップクラス】～広島県オンリーワン・ナンバーワン企業に選出！福山から世界で勝負するグローバルメーカー～ ■業務内容： 同社が世界に誇る「非接触電気検査装置」（自社開発）や冶具製造に必要な資材の調達（市販品、加工品など）、購買、及び関連業務をお任せします！ 各部門からの発注依頼をもとに仕入先の選定、仕入計画の立案、見積依頼、価格納期交渉、発注、出荷～納品までを管理します。そのほかコスト管理、仕入先との条件交渉、在庫管理など。 ■業務特徴： ・社内にある各部門（開発・技術製造・営業など）と連携しながら、原材料・部品などを外注先へ発注し、適正な在庫調整、納期折衝などの各種管理を実施します。 ・世界からの引き合いが増え続ける中、今後はより一層グローバル環境での調達活動が想定される、とてもやりがい＆魅力ある業務となります。 ■同社の実績： 非接触電気検査装置・テスター：世界シェアNo.1／液晶向け装置・テスターの世界シェア：90%以上／電子回路基板向け装置・テスターの世界シェア：35％ ■同社の特徴： ◇同社では完全非接触方式の電気検査装置を独自開発・製造・販売しています。液晶や電子回路基板上の通電検査では、従来プローブを用いた接触検査が行われてきましたが、検査対象物へのダメージ問題や検査時間効率の低さ、 配線の微細化や多層化が進むなどの技術革新により、同社独自の非接触方式が世界市場を席捲することとなりました。 ◇フラットパネルディスプレイ、フレキシブルプリント基板など、高精細化や多層化が進む基板市場では同社製品の強みが最大限に活かせる領域です。 ◇今後の需要拡大が見込まれる新世代有機EL、マイクロLED、半導体メモリー、バイオ分野など 、各ニーズに合わせた東アジア展開を図ると共に、半導体業界への進出と既存技術との融合や新技術製品の事業買収など、新たな事業展開を加速させています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県福山市神辺町字西中条1118-1 勤務地最寄駅：JR福塩線／湯田村駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：226,400円～412,400円 その他固定手当/月：20,000円 固定残業手当/月：38,600円～67,600円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 285,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2～3回（夏期7月、冬期12月、決算3月） ※入社後の給与、賞与は成果主義に基づいて査定され、成果に基づき昇給します。年齢による減給はございません。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【福山】経営企画/土日祝休/転勤無※世界シェアトップクラスの非接触電気検査装置メーカー
      ※doda限定/非公開求人※【非接触電気検査装置分野で世界シェアトップクラス】広島県オンリーワン・ナンバーワン企業に選出！福山から世界で勝負するグローバルメーカー ■業務内容： 同社の管理部/経営企画業務をお任せします！ 管理会計（予実、中計、見通し等）、今後の事業推進に関わる計画・立案・見直し、新規事業・M&A関連、 そのほか複数の部門間調整を行いながら、同社の経営企画に関わる業務をご担当頂きます。 配属先は8名（男性3名、女性6名）で40代を中心に構成されております。 ■今後の将来展望： ・当面は各パネル・基板メーカーが集積する韓国、中国、台湾のメーカーを主対象としますが、ゆくゆくは東南アジアや欧米などへのエリア拡大も視野に入れています。 ・今後の成長エンジンを海外と明確に設定しており、日本の技術力をもって世界へ羽ばたきます。 ■同社実績：非接触電気検査装置・テスター：世界シェアNo.1／液晶向け装置・テスターの世界シェア：90%以上／電子回路基板向け装置・テスターの世界シェア：35％ ■同社の特徴： ◇同社では完全非接触方式の検査装置を独自開発・製造・販売しています。液晶や電子回路基板上の通電検査では、従来プローブを用いた接触式検査が行われてきましたが、検査対象物へのダメージ問題や検査時間効率の低さ、 配線の微細化が進むなどの課題を抱えており、同社独自の非接触方式が世界市場を席捲することとなりました。 ◇小型LCDパネルや大型フラットパネルディスプレイ、フレキシブルプリント基板など、高精細化や多層化が進む各種基板市場は同社製品の強みが最大限に活かせる領域です。 ◇今後の需要拡大が見込まれる新世代有機EL、マイクロLED、半導体メモリー、バイオ分野など 、各ニーズに合わせた東アジア展開を図ると共に、半導体業界への進出と既存技術との融合や新技術製品の事業買収など、新たな事業展開を加速させています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県福山市神辺町字西中条1118-1 勤務地最寄駅：JR福塩線／湯田村駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,400円～432,400円 固定残業手当/月：38,600円～67,600円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 285,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2～3回（夏期7月、冬期12月、決算3月） ※入社後の給与は個人成果により査定され昇給します。賞与は業績及び成果により査定し支給します。年齢による減給はございません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社明光堂

    機械部品・金型メーカー
    広島県安芸郡府中町大須4-1-36
    • 設立 1951年
    • 従業員数 65名
    • 平均年齢 49.0歳
    求人情報 全5件
    • 【東大阪市】アパレル資材の法人営業（管理職候補）◇転勤無し/住宅手当等福利厚生充実◎/賞与実績6か月
      • NEW
      ～創業75年！23年度賞与6か月分！決算賞与も連続支給中◎/住宅手当や家族手当などの福利厚生充実～ アパレル資材を取り扱っており、国内顧客への営業活動をしていきます。　「できる」「できない」ではなく、どうやったら出来るのか？を考える力があり、前向きな姿勢で行動力のある方の応募をお待ちしています。 【業務概要】 大手アパレルメーカー向け副資材の企画・開発営業などをお任せいたします。 ※中国上海営業担当と日本法人顧客を繋ぐ手助けを行い、日本と中国との懸け橋となるお仕事をして頂くことも行います。 中国の営業スタッフとかかわる機会もありますが、日本語での対応となります。 既存製品の扱いだけではなく、ゆくゆくは新規取引先・新規業界を開拓していく営業活動もお任せいたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＼目標に向けて／ 個人ノルマはなく、チーム全体での目標設定があります。チームの状況を把握しながら、「今月はこういう動きをしよう！」とチームで目標達成に向けて活動をしております。また、定性定量で評価項目があり達成度に応じての評価となります。 ＼主な業務内容／ 主体的に物事を考えながら、プレス加工・トムソン打ち抜き加工技術を用いた製品の国内営業活動をしていただきます。大阪事業所の営業担当となりますが、月に1回、もしくは2ヶ月に1回ペースで大阪周辺以外にも、東京を中心に出張も発生いたします。交通費・宿泊費・出張手当等すべて支給がございます（3泊4日程）。 入社後は、1週間ほどの本社研修があります。 将来的には営業所マネジメントまでお任せすることを想定しており、オンラインで広島本社との定例会議や進捗管理を行います。 【POINT】 ・針のみならず、半導体業界、医療業界、ホビー業界などの幅広い業界へ各時代に合わせた多角営業展開を行っており、自由な発想と行動力でゼロからのものづくりに携われます。 ・給与2割を上げる5か年計画をたてており現在中間地点ですが順調に計画通り上げられています。多角化経営により業績は安定しています◎ ・その他各種資格に応じて資格手当があり、GW/夏季休暇等もしっかりと連休が取れるように社内体制を整えております。 四半期に一度の社内イベントや、時期に応じたイベント（お花見・BQ等）を行い、社内交流を大切にしております。
      ＜勤務地詳細＞ 大阪営業所・大阪工場 住所：大阪府東大阪市御厨東1-9-38 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：219,000円～259,000円 その他固定手当/月：4,000円 固定残業手当/月：21,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 244,000円～284,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収は、選考を通じて上下する可能性があります。 ※別途対象者には携帯電話手当、資格手当、業務手当、その他出張時の手当有 ■昇給：年1回 ■賞与：年3回(7月・12月・3月)　※2023年度（6ヶ月分）＋決算賞与 ■モデル年収： ・5年目：450万円～ ・8年目：550万円～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島本社】国内向け既存営業（一部海外営業もあり）◇老舗針メーカー／個人ノルマなくチーム目標で安心◇
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      ～創業75年！23年度賞与6か月分！決算賞与も連続支給中◎/年休120日・住宅手当や家族手当などの福利厚生充実～ 針や特殊針、プラスチック成型品の設計から開発まで携わる営業活動をしていきます。　「できる」「できない」ではなく、どうやったら出来るのか？を考える力があり、前向きな姿勢で行動力のある方の応募をお待ちしています。 【業務概要】 針やピン製品及び、弊社保有技術の国内営業をメインで担当頂きます。 国内営業6～7割、海外サプライヤー向けの営業2～3割となります。 既存製品の扱いだけではなく、ゆくゆくは新規取引先・新規業界を開拓していく営業活動もお任せいたします。 ※一口に針・ピンと言っても多彩な商品群ですので、詳しくは、当社HPをご覧ください。 ※個人ノルマはなく、チーム全体での目標設定があります。 ※現在営業部署は4名で構成されており、営業3名、営業事務1人となっております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＼主な業務内容／ 主体的に物事を考えながら、当社の保有技術や製品の国内営業活動をしていただきます。 月に一回、もしくは2か月に1回のペースで国内（大阪・東京メイン）への出張も発生いたします。交通費・宿泊費・出張手当等すべて支給がございます（3泊4日程）。 【POINT】 ・針のみならず、半導体業界、医療業界、ホビー業界などの幅広い業界へ各時代に合わせた多角営業展開を行っており、常に新しいニーズにアンテナを張り巡らし、自由な発想と行動力でゼロからのものづくりに携われます。 ・給与2割を上げる5か年計画をたてており現在中間地点ですが順調に計画通り上げられています。多角化経営により業績は安定しています◎ ・その他各種資格に応じて資格手当があり、GW/夏季休暇等もしっかりと連休が取れるように社内体制を整えております。 四半期に一度の社内イベントや、時期に応じたイベント（お花見・BQ等）を行い、社内交流を大切にしております。 ■広島針の歴史 広島県山県郡の「たたら製鉄」によって大量の鉄が製造され、鉄から針金、針金から針が作られていました。広島には「安芸十利」という言葉がありますが、これは広島で利益を生んでいた10種の鉄製品のことです。この中には針が含まれており、針は古くから地場産業として育まれていました。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県安芸郡府中町大須4-1-36 勤務地最寄駅：JR芸備線／矢賀駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～240,000円 その他固定手当/月：4,000円 固定残業手当/月：15,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 219,000円～259,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収は、選考を通じて上下する可能性があります。 ※別途対象者には携帯電話手当、資格手当、業務手当、その他出張時の手当有 ■昇給：年1回 ■賞与：年3回(7月・12月・3月)　※2023年度（6ヶ月分）＋決算賞与 ■モデル年収： ・5年目：450万円～ ・8年目：550万円～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    オークラ情報システム株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    香川県丸亀市中津町1515
    • 設立 1992年
    • 従業員数 66名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【香川】SE（オープンポジション）～東証プライム上場グループ／原則転勤なし／10年連続売上増加
      • NEW
      ◆東証プライム上場／大倉工業社ニーズに合わせたシステム開発／ポジションサーチ◆ ■業務内容： 同社親会社である大倉工業社のニーズに合わせたシステム開発をお任せします ■業務一例： （1）薬VAN（在庫管理システム）の開発担当 全国約55,000調剤薬局のうち、約2,200店舗に導入しているシステムです。薬局要望を営業がヒアリング、どのような機能を導入すべきかの検討改修です。 問い合わせによるプログラム調査、不具合が生じた際の分析・進捗管理も実施します。 <開発環境>Windows、LAN、Linux、iOS、Android<開発言語>VB、SQL／組織体制…開発1名（40前半男性）、運用6名、営業5名 （2）大倉工業グループ向けのシステム開発 ■組織構成： 薬VAN（在庫管理システム）の開発担当：10名 大倉工業グループ向けのシステム開発：25名 ■就業環境： 社員一人ひとりが働きやすい環境を目指し、様々な制度を設けております。例えば提案制度では、社内の改善について自由にアイデアを発信することができます。小さなことでも、働く社員の声を吸い上げ、会社全体をより良い環境にしていこうとする制度です。こうした機会が普段から身近にあるため、働きやすい環境を育もうとする風土が根付いております。またシステム会社らしく、設備機器類の導入も早いのが特徴です。システムは常に日進月歩の世界。最新のものに触れておくことが開発のヒントになり、業務に役立ちます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県丸亀市中津町1515 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～260,000円 ＜月給＞ 200,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社セットアップ

    システムインテグレータ（SIer）
    岡山県岡山市南区西市522-1
    • 設立 2000年
    • 従業員数 65名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【大阪/天満橋】LAN工事管理～残業20h以内／土日祝休／直行直帰OK／リモートワーク可～
      • NEW
      ～全社平均残業16.4時間／ワークライフバランス抜群／従業員25,000人、売上1,100憶を誇る業界大手のSOMPOケアグループ～ ※全国400以上施設を運営するSOMPOケアグループの当社にて、対応案件量も年々増加しているための増員採用です※ ■おすすめポイント ◎リモートワーク環境あり グループで推奨しており、今後も継続予定です。 ◎月20時間以内の残業時間 就業時間を超えた無理な残業はございません。 ◎年間平均13.1日の有給休暇取得 プライベートと仕事どちらも両立することが可能です。 ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 介護事業所への無線導入工事等に伴う環境調査、工事進捗管理、運用サポート業務をお任せします。実際の工事作業は下請け会社が担当します。 （西日本エリアを主に担当していただきます。） ■職務詳細： ・事業所全館無線化、ナースコールスマホ連動工事への対応 ・工事業者、協力会社との折衝 ・無線接続障害への対応 ・各種センサー保守作業 ■組織構成： 7名の社員が在籍しております（20代1名、30代1名、40代4名、50代1名）。 ■同社について： ・施設介護～在宅介護まで、幅広い介護サービスを提供する、国内最大級の介護事業会社SOMPOケアグループの一員です。 ・主要取引先は、SOMPOケア(株)を筆頭に、有料老人ホームなどの介護関連事業所、病院・クリニックなどの医療関連機関、 民間企業と多岐にわたり、安定した経営基盤を構築しています。 ・18時には外線が閉まるので、残業は20H以内/月と、長く腰を据えて働ける環境です。
      ＜勤務地詳細＞ 大阪営業所 住所：大阪府大阪市北区天満橋1丁目8番30号　 OAPタワー5F 勤務地最寄駅：大阪環状線線／桜ノ宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 その他固定手当/月：21,000円～23,000円 ＜月給＞ 221,000円～273,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※能力・経験により金額は決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 【モデル年収】 年収580万円 入社4年目 主任（月給38万+賞与+諸手当） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山市】社内SE／サーバー・NW運用保守※リモートワーク可／福利厚生◎／SOMPOケアＧの安定基盤
      ～全社平均残業16.4時間／ワークライフバランス抜群／従業員25,000人、売上1,100憶を誇る業界大手のSOMPOケアグループ～ ※全国400以上施設を運営するSOMPOケアグループの当社にて、対応案件量も年々増加しているための増員採用です※ ■おすすめポイント ◎週1～3回のリモートワーク 当番制を取っており、今後も継続予定です。 ◎月約15～20時間程度の残業時間 社内インフラの対応のため就業時間を超えた無理な残業はございません。 ◎年間平均13.1日の有給休暇取得 プライベートと仕事どちらも両立することが可能です。 ■担当業務： SOMPOケアグループ内の社内インフラを担当する部署にて、社内インフラの運用保守を中心にご担当をいただきます。 SOMPOケアグループは介護サービスを提供していますが、介護に関する知識は不要です。 ■職務詳細： ・社内システムのサーバー設計構築、運用保守 ・サーバー機器の監視／障害対応 ・Active Directoryサーバーの設計構築や運用保守 ・グループウェア、メールシステムの運用保守 ・サーバーセキュリティ対策 ・社内ネットワークの運用保守 ・ネットワーク機器の監視／障害対応 ・ネットワークセキュリティ対策 ・AWSの運用保守 ・ベンダーとの打ち合わせ ・月次／週次レポート作成等の定型業務 ＜環境＞Windowsサーバー、Linuxサーバー Ciscoルーター／スイッチ、YAMAHAルーター／スイッチ ■組織構成： 10名の社員が在籍しております。（30代～40代） ■就業時間補足： 1か月単位の変形労働時間制（週平均労働40h）をとっております。 リプレイスタイミングで夜間対応が発生することが年間約10件ございますが 突発的な深夜の対応はございません。 また、夜間対応いただいた際は翌日は非番でお休みを取っていただきます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市南区西市522-1 勤務地最寄駅：宇野線／備前西市駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 その他固定手当/月：6,000円～26,000円 ＜月給＞ 206,000円～376,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※能力・経験により金額は決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 【モデル年収】 年収580万円 入社4年目 主任（月給38万+賞与+諸手当） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    昭和精機工業株式会社

    機械部品・金型メーカー
    徳島県吉野川市鴨島町牛島1939-13
    • 設立 1937年
    • 従業員数 91名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【徳島／吉野川市】マシニングセンター加工編集（CAM）◆豊田通商Gの一員／年休116日
      ～機械加工、CAMの経験を活かし、豊田通商グループの一員として働く／年休116日、高い有休消化率～ ■業務概要 設計からのデータに基づく金型を製造するため、マシニングセンターによる工作機械の電子制御プログラムの作成 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： 設計部からあがってきたCADデータ及び図面に基づいて、CAMTOOLを使用して加工データを作成します。作成したデータで実際にマシニング加工していただきます。 ■働く環境： ◇業務を見える化し、かつ機械から情報を吸い上げることで残業時間削減を実行 （うまく機械が操作できているかなどを確認し、作業を効率化） ◇空調完備のオフィス ◇CAD、CAＭは事務所にて勤務 ◇機械オペは恒温室（24時間空調にて調整） ◇組立スペースは空調設備あり、状況に応じて使用 ■組織構成： CAM／11名※31～65歳 ■教育／コミュニケーション： ◇一から最後まで金型を作成するので、部署間でのやり取りが重要となります。 （みんなで協力して頑張っていく環境、会話が自然にできる環境） ◇OJT制度があり、入社後は先輩社員につきながら業務を学んでいただきます。 ◇金型の規模によって複数名で作業担当する場合あり。※組立は一人で実施 ■当社の魅力： ◇小物精密金型から大物金型まであらゆる分野の金型設計技術を保有。金型製造のリーディングカンパニーとして常に最先端の技術を蓄積してきました。 ◇特に、ヘッドライトメーカー等の車両外装品や内装部材の射出成型金型に強みがあります。 ◇豊田通商のグループ会社で、全国の有力企業を取引先に持ち安定した経営基盤を構築しています。 ◇働き方改革の一環として、土日完全週休2日制のほか、年間9日間を自身の都合に合わせた休日設定が可能です。 ◇積立有給休暇制度として、最大60日、有給休暇とは別に保有可能です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：徳島県吉野川市鴨島町牛島1939-13 勤務地最寄駅：JR徳島線／牛島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 310万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～340,000円 ＜月給＞ 240,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（実績1～2ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【徳島／吉野川】未経験歓迎◆金型製造スタッフ／OJTでフォロー◆豊田通商Gの安定性◆土日休・転勤なし
      ～未経験から着実に、ものづくりの専門技術が身につく／土日休み／豊田通商グループの一員～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 プラスチック金型成形の解析・設計から制作・仕上・成形まで独自の製造管理システムで行っている当社にて、機械オペレーター業務を行います。 ◇各機械へのセッティング ◇機械操作 ◇原料管理、検品 ◇機械メンテナンスなど ■資格取得支援： クレーン、玉掛資格は会社負担で資格取得支援 ■働く環境： ◇業務を見える化し、かつ機械から情報を吸い上げることで残業時間削減を実行 （うまく機械が操作できているかなどを確認し、作業を効率化） ◇空調完備のオフィス ◇CAD、CAMは事務所にて勤務 ◇機械オペは恒温室（24時間空調にて調整） ◇組立スペースは空調設備あり、状況に応じて使用 ■組織構成： 機械オペ／15名※24～60歳 ■教育／コミュニケーション： ◇一から最後まで金型を作成するので、部署間でのやり取りが重要となります。 （みんなで協力して頑張っていく環境、会話が自然にできる環境） ◇OJT制度があり、入社後は先輩社員につきながら業務を学んでいただきます。 ◇金型の規模によって複数名で作業担当する場合あり。※組立は一人で実施 ■当社の魅力： ◇小物精密金型から大物金型まであらゆる分野の金型設計技術を保有。金型製造のリーディングカンパニーとして常に最先端の技術を蓄積してきました。 ◇特に、ヘッドライトメーカー等の車両外装品や内装部材の射出成型金型に強みがあります。 ◇豊田通商のグループ会社で、全国の有力企業を取引先に持ち安定した経営基盤を構築しています。 ◇働き方改革の一環として、土日完全週休2日制のほか、年間9日間を自身の都合に合わせた休日設定が可能です。 ◇積立有給休暇制度として、最大60日、有給休暇とは別に保有可能です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：徳島県吉野川市鴨島町牛島1939-13 勤務地最寄駅：JR徳島線／牛島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 280万円～300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～240,000円 ＜月給＞ 230,000円～240,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■年収例：37歳／チームリーダー／月給34万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    穴吹不動産流通株式会社

    不動産仲介
    香川県高松市鍛冶屋町7-12穴吹五番町ビル1F
    • 設立 2006年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全12件
    • 【熊本】不動産コンサルティング営業 ※商材とニーズある顧客を繋ぐマッチング業務
      • NEW
      ※東証スタンダード市場上場【穴吹興産株式会社】グループ会社／『不動産売却を考える顧客』と『不動産購入を考える顧客』の出会いを支える営業職※ ■業務内容： マンション、一戸建て、土地等の不動産売買仲介営業、中古不動産の再生企画、販売を担当します。商品を売り込む営業ではなく、不動産を売りたい方と買いたい方をマッチングさせる業務となります。具体的には以下業務を想定しております。 ・売り物件の仕入れ活動…広告チラシの発行、情報収集を行います。不動産（マンション、一戸建て、土地等）の売却を希望する顧客（売り主）とはチラシからの反響や紹介などを通じて出会います。 ・希望のヒアリング、物件の査定…売り主のもとへ訪問し、物件を査定します。また、顧客の希望（いつまでに売りたいかなど）を聞きます。 ・購入希望者のリストアップ…顧客の納得いく査定価格を提出した後、過去に購入の問い合わせを受けた方などの顧客リストの中から今回の物件にマッチする方への連絡や広告を打つなど、物件の購入希望者を探します。 ・売買成立…購入希望者が決定すると、売買成立です。購入者の要望に応じ、ローン契約に関する相談にも乗ります。 ※自家用車を利用し営業活動を実施いただきます（社用車として登録しガソリン代支給）。 ■研修制度： 入社後3日間、営業推進室にて不動産の知識の座学研修を行います。 不動産業界が完全未経験の方でも1か月ごとの研修プログラムが半年間組まれています。月に1回営業責任者と面談を行い、進捗状況を確認。業務習得の進み具合を確認しながら研修プログラムを実施します。 ■入社直後の職務内容： 物件の調査方法や法務局に行き、情報を収集します（すぐに営業は行いません）。 1か月程度は物件調査に対する知識をつけ、その後、先輩同行のもと、お問い合わせいただいたお客様へ提案営業を行います（営業内容：空地や売りたい物件に対して問い合わせが入るので、お客様の要望に合わせて空地活用方法や購入額の相談を実施します）。 入社後は新規開拓営業はございません。おおよそ3年経過程度から新規対応がございます。
      ＜勤務地詳細＞ 熊本店 住所：熊本県熊本市中央区辛島町6-7 いちご熊本ビル11F 勤務地最寄駅：市電上熊本線／西辛島町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～310,000円 固定残業手当/月：44,000円～62,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 264,000円～372,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験を十分に考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■モデル年収（月給＋固定残業手当＋諸手当＋賞与＋報奨金）：400万円（26歳、入社1年／月給26万4000円）、600万円（33歳、入社5年／月給32万4000円）、800万円（38歳、入社10年／月給37万2000円） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【長崎】不動産コンサルティング営業 ※商材とニーズある顧客を繋ぐマッチング業務
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      ※東証スタンダード市場上場【穴吹興産株式会社】グループ会社／『不動産売却を考える顧客』と『不動産購入を考える顧客』の出会いを支える営業職※ ■業務内容： マンション、一戸建て、土地等の不動産売買仲介営業、中古不動産の再生企画、販売を担当します。商品を売り込む営業ではなく、不動産を売りたい方と買いたい方をマッチングさせる業務となります。具体的には以下業務を想定しております。 ・売り物件の仕入れ活動…広告チラシの発行、情報収集を行います。不動産（マンション、一戸建て、土地等）の売却を希望する顧客（売り主）とはチラシからの反響や紹介などを通じて出会います。 ・希望のヒアリング、物件の査定…売り主のもとへ訪問し、物件を査定します。また、顧客の希望（いつまでに売りたいかなど）を聞きます。 ・購入希望者のリストアップ…顧客の納得いく査定価格を提出した後、過去に購入の問い合わせを受けた方などの顧客リストの中から今回の物件にマッチする方への連絡や広告を打つなど、物件の購入希望者を探します。 ・売買成立…購入希望者が決定すると、売買成立です。購入者の要望に応じ、ローン契約に関する相談にも乗ります。 ※自家用車を利用し営業活動を実施いただきます（社用車として登録しガソリン代支給）。 ■研修制度： 入社後3日間、営業推進室にて不動産の知識の座学研修を行います。 不動産業界が完全未経験の方でも1か月ごとの研修プログラムが半年間組まれています。月に1回営業責任者と面談を行い、進捗状況を確認。業務習得の進み具合を確認しながら研修プログラムを実施します。 ■入社直後の職務内容： 物件の調査方法や法務局に行き、情報を収集します（すぐに営業は行いません）。 1か月程度は物件調査に対する知識をつけ、その後、先輩同行のもと、お問い合わせいただいたお客様へ提案営業を行います（営業内容：空地や売りたい物件に対して問い合わせが入るので、お客様の要望に合わせて空地活用方法や購入額の相談を実施します）。 入社後は新規開拓営業はございません。おおよそ3年経過程度から新規対応がございます。
      ＜勤務地詳細＞ 穴吹興産(株)長崎支店内 住所：長崎県長崎市新地町4-16 あなぶき長崎新地ビル2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～310,000円 固定残業手当/月：44,000円～62,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 264,000円～372,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験を十分に考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■モデル年収（月給＋固定残業手当＋諸手当＋賞与＋報奨金）：400万円（26歳、入社1年／月給26万4000円）、600万円（33歳、入社5年／月給32万4000円）、800万円（38歳、入社10年／月給37万2000円） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社エディオンハウスシステム

    内装・インテリア・リフォーム
    広島県広島市中区紙屋町2-1-18
    • 設立 2002年
    • 従業員数 91名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • 【尼崎】業務用エアコンの施工管理◆残業８h程！転勤出張なし／上場エディオングループ／資格手当充実
      • NEW
      【★資格活かして、65歳まで長期就業OK★100%エディオンからの案件引継ぎで、自社案件のみ／年休112日・残業８ｈ程！手当・賞与も充実で働きやすい環境】 ＼魅力ポイント／ （１）自社案件のみで圧倒的な働きやすさ！残業８ｈ程・転勤や出張もなしです！ （２）東証プライム上場エディオングループで安定性◎資格手当や福利厚生も充実しており長期就業しやすい！ （３）長期就業◎定年65歳で、年収をあまり下げずに60歳以降も就業可能！ ■仕事概要：会社の屋上や屋根に太陽光パネルを設置する際の、施工管理をご担当いただきます。 【施工管理業務】5大管理（工程・品質・原価・安全・現場） 【施行対象】法人メイン！オフィスビルや工場などの業務用エアコン 【受注元】エディオン100% 【エリア】尼崎 ■働き方：残業８ｈ程/休日112日/転勤無/出張基本無 ・エディオンからの元請けのため、無理のない工期で進められます。 ・現場に負担がかからないよう、案件数・受注エリアを調整しています。 ・PC貸与もあるので、事務処理は外から可能 《出張》 出張が発生する場合は基本的には日帰りです 《休日》 土日原則休みですが、状況によって出勤の可能性もあります。その場合は振り替え休日の取得率100％、また月8日は休暇をお約束しております。 ◆施工前挨拶～施工準備～竣工、各現場の進捗状況チェック、お客様への引き渡しまでの一貫して管理・統括します。 ◆1日イメージ：朝パソコンチェック→事務所にて社用車に乗り換え→現場に直行→打合せで営業とお客様をご訪問→事務所に戻り事務処理。 ◆1人、5～10件を担当（現場があるのは2件くらい。あとは、新規契約中や、打ち合わせ中、契約関係調整中／見積もりなど）
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社エディオンハウスシステム 住所：兵庫県尼崎市潮江一丁目1-50 勤務地最寄駅：東海道本線／尼崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～360,000円 その他固定手当/月：15,000円～25,000円 固定残業手当/月：35,000円～50,000円（固定残業時間16時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 340,000円～435,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■固定残業手当は等級、基本給によって変動。 ※固定時間超過時は別途残業代支給 ・4等級：固定5万円→例）基本給35万・月給40万…固定残業19.5h ・3等級：固定3.5万円→例）基本給30万・月給33.5万…固定残業16ｈ ■資格給あり（福利厚生欄参照） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【尼崎】太陽光の施工管理（法人）◆残業８h程！転勤出張なし／上場エディオングループ／資格手当充実
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      【★資格活かして、65歳まで長期就業OK★100%エディオンからの案件引継ぎで、自社案件のみ／年休112日・残業８ｈ程！手当・賞与も充実で働きやすい環境】 ＼魅力ポイント／ （１）自社案件のみで圧倒的な働きやすさ！残業８ｈ程・転勤や出張もなしです！ （２）東証プライム上場エディオングループで安定性◎資格手当や福利厚生も充実しており長期就業しやすい！ （３）長期就業◎定年65歳で、年収をあまり下げずに60歳以降も就業可能！ ■仕事概要：会社の屋上や屋根に太陽光パネルを設置する際の、施工管理をご担当いただきます。 【施工管理業務】5大管理（工程・品質・原価・安全・現場） 【施行対象】法人メイン！ビルの屋上や屋根 【受注元】エディオン100% 【エリア】尼崎 ■働き方：残業８ｈ程/休日112日/転勤無/出張基本無 ・エディオンからの元請けのため、無理のない工期で進められます。 ・現場に負担がかからないよう、案件数・受注エリアを調整しています。 ・PC貸与もあるので、事務処理は外から可能 《出張》 出張が発生する場合は基本的には日帰りです 《休日》 土日原則休みですが、状況によって出勤の可能性もあります。その場合は振り替え休日の取得率100％、また月8日は休暇をお約束しております。 ◆施工前挨拶～施工準備～竣工、各現場の進捗状況チェック、お客様への引き渡しまでの一貫して管理・統括します。 ◆1日イメージ：朝パソコンチェック→事務所にて社用車に乗り換え→現場に直行→打合せで営業とお客様をご訪問→事務所に戻り事務処理。 ◆1人、5～10件を担当（現場があるのは2件くらい。あとは、新規契約中や、打ち合わせ中、契約関係調整中／見積もりなど）
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社エディオンハウスシステム 住所：兵庫県尼崎市潮江一丁目1-50 勤務地最寄駅：東海道本線／尼崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～360,000円 その他固定手当/月：15,000円～25,000円 固定残業手当/月：35,000円～50,000円（固定残業時間16時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 340,000円～435,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※あくまでも目安の金額で、選考を通じて上下します ■固定残業手当は等級、基本給によって変動。 ※固定時間超過時は別途残業代支給 ・4等級：固定5万円→例）基本給35万…固定残業19.5h ・3等級：固定3.5万円→例）基本給30万…固定残業16ｈ ■資格給あり（福利厚生欄参照） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    百十四リース株式会社

    リース
    香川県高松市亀井町5-1
    • 設立 1974年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全1件
    • 【香川】法人向けリース営業～年休120日／残業ほぼ無し／福利厚生充実／百十四グループ
      ■業務概要： 当社にて、百十四銀行の法人顧客向けにリース営業をご担当頂きます。具体的には下記業務内容となります。 ・提案営業…車両、一般物件(事務用機器、産業機械・工作機器、医療機器等)に対する顧客の多様な要望を踏まえ、最適なソリューションを提案して頂きます。百十四銀行の法人顧客が中心となるため新規開拓営業はございません。 ・審査業務…お客様の財務情報を取得、分析し審査を実施します。金利の検討や社内稟議を通じて、役員決済が下りるよう対応を進めます。 ・顧客フォロー…契約後のフォロー、契約継続の商談を行います。 ■業務の特徴： 本店の営業担当の担当エリアは高松市内となります。7割程度は外回りで、その他社内業務となるイメージです。残業はほぼ無く、定時で帰宅する 社員が殆どで、ワークライフバランスを重視して就業できる環境です。 ■入社後の流れ： 入社後、2～3か月程度は研修期間として、先輩社員に同行等のOJTを通じて、業務のキャッチアップを行います。
      ＜勤務地詳細＞ 百十四リース株式会社 住所：高松市亀井町5番地1 百十四ビル15階 勤務地最寄駅：琴電琴平線／瓦町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月、12月） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    広島ガス高田販売株式会社

    エネルギー （商社）
    広島県安芸高田市吉田町常友669
    • 設立 1963年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【広島県安芸高田市】電気・ガス・水道等のルート営業/未経験歓迎/研修充実／インセンティブ有
      ◆ライフラインのルート営業・基本週２日休み（金～月）・インセンティブ制度有◆ ■担当業務： お客様の暮らしに関わる点検・営業活動全般をご担当いただきます。 電気・ガス・水道を中心とした暮らしの支援サービスの営業活動となります。 既存の個人のお客様（既にサービスをお申込みいただいているお客様）に対して 定期訪問を行い、ガス器具・家電・水道設備の提案活動、メンテナンスの確認などを行います。 ※メンテナンスに関しては、簡単な依頼であれば営業が担当いたします。 営業の1人当たりの担当世帯は約1000世帯程度となります 【組織構成】6名 20代～30代の社員が中心で、業界業種未経験や新卒で入社した社員が活躍しています！ 【研修制度】入社後も定期的な研修を用意しており未経験の方でも安心いただけます。 ご入社直後： ・採用/研修担当より入社後研修（座学） ・営業社員とのOJT（１か月程、同行でのOJTを予定しております） 定期勉強会： ・毎週火曜日に全社の勉強会（任意参加） ・月１・２回営業部門勉強会（製品や提案手法など実務に近い内容） ・年に数回、外部の宿泊研修 【休日休暇】※原則下記のイメージとなります。 ４つの班に分かれて会社カレンダーによる勤務となります。 火曜～木曜・・出勤日 金曜～月曜・・この中で基本２日休日となります。（祝日がある週等は休み日数が変わります） 　 【社風】 働きやすい環境づくりのために、社員全員が一丸となって環境整備に取り組んでいます。営業担当者全員にiPadを支給するなど、自社開発システムで業務の効率化を進めています。また、高齢化の進む中山間地域における革新的な事業モデルが認められ、2014年度日本経営品質賞経営革新推進賞を受賞しました。 【組織の特徴】 広島県働き方改革実践認定企業です。 働き方を見直し、生産性の向上を図りながら、長時間労働の削減や休暇の取得促進など、働きやすい職場環境づくりを進めています。 【インセンティブ制度】 目標に対して80％以上でインセンティブの支給対象となります。 それぞれの目標達成率に応じて、月3000円～1万5千円程度のインセンティブが支給となります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県安芸高田市吉田町常友669 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 300万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給 210,000円～310,000円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：165,000円～240,000円 その他固定手当/月：10,000円～20,000円 固定残業手当/月：45,000円～70,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～330,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は個人のスキル・経験により変動致します。 ■昇給：1月あたり0円～5,000円（前年度実績） ■賞与：年2回　計 3.00ヶ月分（前年度実績） ■宿直手当（宿直1～2回／月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島県安芸高田市】不動産売買仲介営業/未経験歓迎/研修制度充実
      ■担当業務： 当社の物件、または個人のオーナー様の物件（マンション・アパート）の不動産の仲介の営業をご担当いただきます。 当社にご来店された個人のお客様に対してニーズをヒアリングし、物件を紹介、成約までご担当いただきます。 また、中古物件（戸建てメイン）の売買仲介もご担当いただきます。 ■組織構成 20代、30代の社員が中心となり、4名体制で行っております。 【特徴】 働きやすい環境づくりのために、社員全員が一丸となって環境整備に取り組んでいます。営業担当者全員にiPadを支給するなど、自社開発システムで業務の効率化を進めています。また、高齢化の進む中山間地域における革新的な事業モデルが認められ、2014年度日本経営品質賞経営革新推進賞を受賞しました。 【組織の特徴】 広島県働き方改革実践認定企業です。 働き方を見直し、生産性の向上を図りながら、長時間労働の削減や休暇の取得促進など、働きやすい職場環境づくりを進めています。 【研修制度】 ▽丁寧な研修制度でバックアップ ・社員勉強会　週1回実施 ・外部研修　 ※宿泊を伴う研修も年数回ございます
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県安芸高田市吉田町常友669 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 290万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：165,000円～240,000円 その他固定手当/月：10,000円～20,000円 固定残業手当/月：45,000円～70,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～330,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は個人のスキル・経験により変動致します。 ■昇給：1月あたり0円～5,000円（前年度実績） ■賞与：年2回　計 3.00ヶ月分（前年度実績） ■宿直手当（宿直1～2回／月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    グローバル・エンジニアリング・サービス株式会社

    機能性化学（有機・高分子）メーカー
    広島県大竹市明治新開1-7
    • 設立 1982年
    • 従業員数 46名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島／尾道】船の塗装の検査スタッフ☆異業種からのキャリアチェンジ歓迎☆ほぼ定時退社！年休125日
      ■業務内容 当社グループ企業の中国塗料製品を扱う造船所にて、船舶用塗料の塗装前～塗装後の品質チェック業務です。塗装業務は発生しません。今回ご入社いただく方には新しく作る船（新造船）の検査業務をお任せいたします。 ・塗装前検査：サビやほこりなどの異物が除去され、塗装が綺麗にできる状態になっているか ・塗装後検査：膜厚（塗料の厚み）や塗装状態が適性になっているかの検査（膜厚計、温湿度計などの計測機器を使用） ・造船所の塗装担当、または船主への進捗管理、状況報告 ■1日の業務イメージ 午前：8時に現場到着（自宅からの直行OK）、当日に塗装するものは1か所のブロックにとめられているため、担当箇所へ行き、塗装後の品質チェック 午後：塗装前の下地チェックを実施→当日中に塗装担当が塗装 ⇒翌日：再度、塗装後の品質チェック ・船はプラモデルのようにブロックを決め、ブロックごとに組立をしていきます。塗装は一番最初に船体の水につかる基本部分から実施、その後水に浮かべた後も、デッキや船内の設備などの塗装を順番に実施していきます。 ・場合によっては、既に船の設備が出来上がっている箇所での検査になりますので、マンホールぐらいの狭い箇所や、寝転んだ体勢等で検査をすることもあります。 ■やりがい ・入社後は先輩について回っていただき、基本の業務から覚えていただきます。これまでも異業種などの中途入社も多く、半年～1年くらいで独り立ちできます。 ・最初のうちは検査に抜け漏れが出てしまうケースもありますが、経験を積み重ねることで、指摘できる箇所がすぐわかるようになり、成長を実感することができます。 ■就業環境 ・つなぎ、ヘルメット、安全靴、必要に応じて防塵マスクを着用（会社支給） ・同じエリアでの造船所担当は変わりますが、転居を伴う転勤は欠員などがない限り、ほとんどありません。 ・夜勤なし、休日出勤が発生するケースはありますが、振替休日または代休取得可能です。 ・平日はほぼ定時退社、試用期間中は残業はありません。 ■組織構成 造船所につき、1名～複数名の社員がおりますが、ご入社後まず1人でお任せすることはありませんのでご安心ください。組織構成としては、30代、50代、60代が数名、40代がメインとなっております。
      ＜勤務地詳細＞ 勤務地 住所：広島県尾道市東尾道１４―５ 勤務地最寄駅：東尾道駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～230,000円 その他固定手当/月：9,000円～12,000円 ＜月給＞ 189,000円～242,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与あり　年2回（前年度実績） ■昇給　1月あたり5,000円～6,000円（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    アルマティス株式会社

    石油化学メーカー
    山口県岩国市長野1815-2
    • 設立 1987年
    • 従業員数 51名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全1件
    • 【山口／岩国】購買物流課長/トップシェア焼結アルミナ生産会社/輸出入や国内出荷、原料~資材の購買など
      ■職務内容： ・購買業務（調達、契約）等に関わる管理／監督 ・見積書や交渉について調達先との取り決め ・新規調達先の開拓を行い、複数社購買可能状況構築 ・予備品倉庫、外部製品倉庫、保税倉庫を管理 ・工場から顧客への時間どおり配送手配、または状況に応じた柔軟な変更手配対応 ・海外からの輸入と輸出業務のマネージメントと企画・立案 ・スタッフのマネジメント ・その他（予算管理、コスト削減、各種ISO対応管理等） ※レポートラインはドイツ本社となります。月に1回、グローバルでのオンラインMTGがありますので、英語でのコミュニケーションが必要になります。（現地時間での開催のため、夜8時～9時スタート） ※基本的に業者・サプライヤーは国内メインのため、日常業務での英語使用はほとんどありません。社内文書も日本語です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■所属部署： 物流購買課はスタッフ5名（女性4名、男性1名）。スタッフの育成と業績評価を担当します。 ■当社の特徴： ドイツに国際本部を置き、岩国工場を含み全世界に8つの工場を持つ、外資系企業です。融点・強度が高く、硬さ・電気絶縁抵抗が大きいという特徴を持つ「焼結アルミナ」を耐火物メーカー向けに提供しています。競合が少なく、盤石な事業基盤を構築しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山口県岩国市長野1815-2 勤務地最寄駅：JR山陽本線／通津駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 720万円～848万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：450,000円～530,000円 ＜月給＞ 450,000円～530,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（昨年実績4ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    アイメディア株式会社

    文房具・事務・オフィス用品メーカー
    広島県広島市東区若草町12-1アクティブインターシティ広島 9F
    • 設立 1983年
    • 従業員数 57名
    • 平均年齢 42.9歳
    求人情報 全1件
    • 【西新宿】企画提案営業◇日用品・生活雑貨メーカー／平均退社19時◇顧客の声や自身のアイディアが商品に
      ◆◇生活を便利に、豊かにする日用品や生活雑貨の製造・販売をする同社にてルート営業職募集／残業少なめ◇◆ ■業務内容 同社と既に長くお取引がある生協向けのルート営業です。配属先の生協部門の売上は全体の6割を占め、同社の主力事業です。 ・新商品の導入提案 ・生協と商品等共同企画の提案／実施 ・流行やヒット商品情報、顧客の声等マーケット情報のキャッチと商品開発部門との連携 【変更の範囲：会社の定める業務】 ◇業務詳細： 生協との商談は月に1回程度となります。商談に合わせて他社製品の調査やマーケット情報の収集など行い提案する製品を準備します。顧客の声の共有、他社の売れ筋などトレンドの共有を踏まえ「こういう商品を作るのはどうか？」という提案をしていきます。担当エリアによっては宿泊を伴う出張が発生します（月1回程）また、営業としての業績目標はあるものの厳しいノルマ等はございません。 ◇商品開発部との関り： 当社は週に1度開発部門を交えた商品開発会議を行い、新商品のアイデアや売れ筋商品の共有を行っており年間60アイテム以上を自社開発しています。 痒いところに手が届く、ニッチな商品の開発を得意としており、商品力が問われる生協と比較的相性が良く現在に至るまで売上伸長ができています。当然、自身の提案が商品になる事も多くあります。顧客の声や自身のアイデアを商品として形に残せたときはやりがいや達成感を感じる事が出来ます！ ＼テレビや雑誌で取り上げられている商品も多数ございます／ ＜商品例＞巻き爪も切りやすいニッパー爪切り／IHゴールドマーブル魚焼きパン／クリーニング屋さんのエリそで洗剤 ■就業環境 ◎ほぼ定時（18:15）帰りなので家に帰ってゆっくり夕食を食べたり、趣味を楽しんだり平日夜の時間も充実させられる環境です。 ◎産育休取得実績あり、復帰率は95％！女性の営業社員も活躍中です。 ◎首都圏エリアの担当の場合は宿泊を伴う出張はほとんどありません。直行直帰も可能！ ■キャリパス 生協向けだけでなく、一般流通部門やEC部門等異なる販路の営業職への異動や、海外営業、商品開発部門へのキャリアチェンジも可能です。 提案力、企画力、論理的思考力等ビジネスパーソンとして求められるスキルを身に着け着実に自分の市場価値を高めていける環境です。
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：新宿区西新宿3-9-2 イマス西新宿第1ビル 3階 勤務地最寄駅：京王新線／初台駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 420万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：278,000円～350,000円 ＜月給＞ 278,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与有（但し、初年度は固定、２年目以降は成果により変動） ■地域手当有 ■モデル年収： ・20代例：（家族手当無）452万円（月額31万、賞与80万） ・30代例：（家族手当無）488万円（月額34万、賞与80万） （家族手当有り/2名）560万円（月額40万、賞与80万） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社シーマイクロ

    計測機器・光学機器・精密機器・分析機器メーカー
    香川県高松市林町269-1
    • 設立 1994年
    • 従業員数 46名
    • 平均年齢 40.5歳
    求人情報 全2件
    • 【神奈川/香川】ソフトウェア開発※賞与4.5か月分／フレックス・在宅勤務可／月残業平均20h
      【今仙グループ／設計から試作品の納品まですべての工程に携わることができます／画像処理分野】 ■業務内容： 同社の開発部にて、組み込みソフトウェア開発を担当して頂きます。具体的には、同社の主力となる産業用カメラ（ラインセンサ、3D、NIR等）、画像処理ボードや制御ボードの基板の組込みソフトウェアの開発を行って頂きます。その他にも新規プロジェクトを担当頂く可能性もあります。 業務体系としては、各プロジェクトに携わって頂きながら業務を行っています。プロジェクトは多くても5名ほどで、多くの場合が2～3名で行われます。2～3名の場合、ハード担当1名、ソフト担当1名、補助となります。各分野において1名ずつのため、大きな責任が課されますが、その分やりがいを感じてい頂けるます。 ■株式会社シーマイクロの魅力： （1）働きやすさ:中途社員が多く、現在社内の約7割が中途採用です。IターンやUターンの方も多くご活躍しています。また、住宅手当・家族手当等福利厚生が充実しているため働きやすい環境です。さらにやりたいことにチャレンジできる環境があり実際異動も認められやすいです。知識・技術習得のための研修やセミナー等の参加費用もすべて会社負担で受けることができます （2）業務内容の幅広さ:少数精鋭で業務を行っているため、幅広く業務を担当頂きます。具体的には、設計、開発～試作品の納品まで、開発の全ての工程に携われることができます。入社前と入社後では自身で大きな成長を感じることのできる環境となっています。
      ＜勤務地詳細1＞ 横浜オフィス 住所：神奈川県横浜市神奈川区金港町6-14　ステートビル横浜3階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：香川県高松市林町269-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～420,000円 ＜月給＞ 240,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■予定年収： 経験年数や経験業務内容によって増減します。 ■ボーナス： ボーナスは現在約4.5か月分の実績があります。 ■昇給年1回（5月） ■モデル年収 ・若手エンジニア（20代前半）：350万～ ・中堅エンジニア（30代前半）：450万～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川/神奈川】ハードウェアエンジニア※賞与4.5か月分／フレックス・在宅勤務可／UIJターン歓迎！
      【画像処理分野／お客様と直接のやり取りができます／アナログ回路設計・デジタル回路設計・FPGA論理回路設計の経験者歓迎！】 ■業務内容： 同社製品の回路設計を担当頂きます。具体的には、産業用カメラ（ラインセンサ、3D、NIR等）、画像処理ボードや制御処理ボードの基板の回路設計のお仕事です。ご経験に応じてアナログ・デジタルのいずれかの回路設計を担当しますが、将来的には両方の領域で設計ができるエンジニアに成長することができます。業務範囲としては、仕様の検討～設計～評価まで製品完成まで一貫して担当して頂きます。業務体系としては、各プロジェクトに携わって頂きながら業務を行っています。プロジェクトは多くても5名ほどで、多くの場合が2～3名で行われます。2～3名の場合、ハード担当1名、ソフト担当1名、機構担当となります。各分野において1名ずつのため、大きな責任が課されますが、その分やりがいを感じて頂けます。 ■株式会社シーマイクロの魅力： （1）働きやすさ:中途社員が多く、現在社内の約7割が中途採用です。IターンやUターンの方も多くご活躍しています。また、住宅手当・家族手当等福利厚生が充実しているため働きやすい環境です。さらにやりたいことにチャレンジできる環境があり実際異動も認められやすいです。知識・技術習得のための研修やセミナー等の参加費用もすべて会社負担で受けることができます （2）業務内容の幅広さ:少数精鋭で業務を行っているため、幅広く業務を担当頂きます。具体的には、設計、開発～試作品の納品まで、開発の全ての工程に携われることができます。入社前と入社後では自身で大きな成長を感じることのできる環境となっています。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：香川県高松市林町269-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 横浜オフィス 住所：神奈川県横浜市神奈川区金港町6-14　ステートビル横浜3階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 毎月15日締め、25日銀行振込にて支給 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～420,000円 ＜月給＞ 240,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■予定年収： 経験年数や経験業務内容によって増減します。 ■ボーナス： ボーナスは現在約4.5か月分の実績があります。 ■昇給年1回（5月） ■モデル年収 ・若手エンジニア（20代前半）：350万～ ・中堅エンジニア（30代前半）：450万～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ケイ・エヌ情報システム株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    広島県広島市東区光町2-6-31
    • 設立 1994年
    • 従業員数 43名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全1件
    • 【広島/年間休日124日】システムエンジニア～東証一部上場ビーアールホールディングスのグループ会社～
      ■業務概要： 要件定義や基本・詳細設計、プログラミングから運用・保守など、これまでのご経験に応じて業務内容を決定します。 広島本社では総勢35名前後のエンジニアが在籍していますが、プロジェクトや経験によって様々な領域で開発業務を行っています。官公庁向け、民間企業向けの開発業務を予定していて、持ち帰りでの受託開発、広島市内を中心とした派遣開発、自社内開発と、時々のプロジェクトに応じて案件のアサインを予定しています。（比率として多いのはグループ向け開発案件で約2～3割を占めます） ■自社商品開発も強化していきます： 今後はよりグループ外向けの受託開発業務を強化していく方針です。 現在の自社商品としては、 ・建設業総合管理システム（ERP） ・シフト管理システム ・学務業管理システム ・営業支援システム ・稟議システム ・グループウェア などのラインナップですが、上記以外の商品も開発中です。 ■特徴： 透明性のある人事・評価制度があります。 成果とスキルに分けての評価を行っていて、評価結果は給与や賞与、人事への連動が公表され既定の中で運用されています。 また評価自体は自己評価のみならず、上司含めた360度評価を取り入れていて、公平性を保っています。 ■正社員登用試験： 契約期間終了前に、正社員登用試験をお受けいただきます。内容：SPI(能力・性格診断)、面接(親会社) ※基本的に1年後の正社員登用を前提とした採用となります。 ■開発環境： 【OS】Windows/Linux【言語】Java【データベース】オープン系 ■企業魅力： ・広島県仕事と家庭の両立支援企業登録証 →すべての社員が安心して働けるように、「仕事と家庭の両立」に取り組んでいます。 ・研修体制 →SE向けの研修を毎月１回実施しています。また全社員を対象に、外部研修を年１~２回実施しています。 他にも、経験年数に応じて開発の基礎からプログラミング、データベース、セキュリティ、システム設計、システム構築、要件定義技法、プロジェクト管理等の研修を行うことでより高度な業務をこなせるように支援します。また、若手社員については、仕事の進め方や原価・品質・生産性の基本についてなど、中堅社員については、職制に応じたスキル習得の研修を行っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市東区光町2-6-31 勤務地最寄駅：JR山陽本線／広島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 334万円～490万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 ＜月給＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※上記予定年収に時間外30時間が含まれます。 ※昇給年1回（4月）、賞与年2回（7月、12月）業績賞与（3月に支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社フォークナー

    アパレル・繊維 （商社）
    岡山県瀬戸内市邑久町百田320
    • 設立 1960年
    • 従業員数 88名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全2件
    • 【岐阜／山県市】検品業務◇帝人グループ～月平均残業10H／年休125日／離職率5％以下／転勤無～
      ＼夜勤無し！衣服（おもに紳士服）の検品・倉庫管理業務をお任せします／ 〇おすすめポイント〇 ・帝人フロンティアの子会社で安定基盤 ・月平均残業10時間程度／定着率高！ ・転勤なし／長期就業可能な環境 ■業務詳細： ・メンズ、レディース衣料（スーツ、コート等）の検品業務 ・納品された商品が指図書通りに仕上がっているか検品作業 ・検品時に見つけたほつれ等の補修 ・検査結果のPC入力 ・他部門との業務調整　等 ※正社員として、パート社員の方々のとりまとめ/サポートや 現場の改善業務にも携わって頂きます。 ■業務の特徴： 入社後は先輩社員について業務を覚えて頂きますので、 安心して業務に取り組むことができます。 ■岐阜物流センターについて： 開所5年の新しい倉庫です。 ■組織構成： ・全体で30名程度（パート含む）の社員が在籍しています。 ・物流担当者：7名程度（パートの方含む） うち正社員は2名（女性2名/40代～50代）です。 ■モデル年収： 主任クラス：450～550万円 課長クラス：550～600万円 ■当社の特徴： 当社は1960年に創業をし、これまで帝人グループの繊維・製品事業を主に担う 帝人フロンティアの子会社として、メンズウェアのOEMを中核事業とし、 紳士服メーカーのファッション事業を支えてきました。 代表的なものですと、スーツをAOKIに販売しております。 福利厚生などは帝人フロンティアと同等のものとなっています。 取扱い商品は紳士・レディースのスーツ（リクルートスーツ）、フォーマルスーツ、ジャケット、スラックス、その他バッグ、靴、ネクタイなどの小物も取り扱っております。
      ＜勤務地詳細＞ 物流センター（岐阜） 住所：岐阜県山県市梅原2383 勤務地最寄駅：樽見鉄道線／本巣駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 280万円～350万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,800,000円～3,500,000円 ＜月額＞ 200,000円～250,000円（14分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■定期昇給あり（毎年10月） ■賞与：年2回※計2ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山】スーツプレス作業※帝人グループ／平均残業ほぼ無／離職率5％以下／働きやすい環境
      ■業務概要： プレス作業担当者として、出荷前のスーツのアイロン当ての作業を行います。また、プレス作業を行いつつ、パートの方の取りまとめ役も担当します。本ポジションは、立ち作業になります。 ■業務詳細： ・メンズ、レディース衣料（スーツ、コート等）のアイロン仕上げ作業 ・プレスアイロン機械操作によるプレス作業 ・商品の整理、管理業務 ■業務の特徴： 入社後は丁寧に技術指導を行うため、経験がない方でも安心して業務に取り組むことができます。 ■組織構成： 同社は全102名で構成されており、配属先は男性5名・女性25名の計30名（うちパート23名）で構成されています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県瀬戸内市邑久町百田320 勤務地最寄駅：JR赤穂線／邑久駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 280万円～350万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 14分割 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,800,000円～3,500,000円 ＜月額＞ 200,000円～250,000円（14分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■定期昇給あり（毎年10月） ■賞与：年2回※計2ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    あなぶき・きなりの家株式会社

    住宅（ハウスメーカー）
    香川県高松市木太町2190-3
    • 設立 2005年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【高松】木造注文住宅の営業～残業25時間程度／年間休日113日／東証一部上場のあなぶき興産G～
      ～四国で唯一「無印良品の家」を扱っています／20時PCシャットダウンで残業少／安定のあなぶきグループ～ あなぶき興産グループのハウスメーカーである当社にて、木造戸建住宅の営業をご担当いただきます。 ■職務内容： 自由設計のフリープランのため、1軒1軒違う個性を持った住宅を提案します。お客様の要望を形にするため、営業・設計・施工管理・インテリアコーディネーターがチームを組んで対応します。「売るだけが仕事」ではなく、打ち合わせ段階から引き渡しまでチームでお客様に向き合い続けます。 お客様との接点は、現場見学会やモデルハウスへの来店、口コミによる紹介等がメインとなり、当社物件への興味がある方がメインとなります。他にも、地域を限定しチラシのポスティングを行ったり、営業活動の一環でSNSの投稿やオンラインイベントの告知なども開催しています。 ■業務の流れ： 営業（窓口対応、プランの簡単な提案、融資、登記）→設計（プランの打ち合わせに同席）→施工管理（現場監督の打ち合わせ）→インテリアコーディネーターと引き継いでいきます。倉敷営業所では営業は現状6～7名で構成されており、別途アフターフォロー専属の部署がございます。 ■教育体制： 商品知識は、入社後の導入研修や営業同席等でフォローいたします。2～3ヶ月を目途に一人でお客様対応ができるよう育成しますので、住宅営業が未経験の方もご安心ください。人財育成施設「あなぶきPMアカデミー」などでの各種研修をはじめ、新入社員／階層別／海外研修や通信教育／OJTなど研修制度が充実しています。また、資格取得援助制度なども整備しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：高松市木太町2190番地3 アルファあなぶきプラザ2階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～ ＜月給＞ 200,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績4.0ヶ月分） ■モデル年収： 入社5年目／600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山】木造注文住宅の施工管理 ～残業月25h程度／年間休日113日／東証一部上場のあなぶき興産G～
      ～四国で唯一「無印良品の家」を扱っています／20時PCシャットダウンで残業少／安定のあなぶきグループ～ あなぶき興産グループのハウスメーカーである当社にて、木造戸建住宅を中心とした建築物の施工管理をご担当いただきます。 ■職務内容： 自由設計のフリープランのため、1軒1軒違う個性を持った住宅の建築について、品質、工程スケジュール、資材や協力業者の手配など、現場全体の管理を行います。 複数の現場を巡視しながら工事の品質や現場の安全を管理します。工事用電源や資材置き場の確保、近隣への挨拶なども担当いただきます。 注文住宅のため、デザインや仕様に思い入れのあるお客様が多く、図面が形になった引き渡しの際の喜びは格別です。平均的な担当戸数は、年10棟程度です。 岡山営業所では現在1名の施工管理スタッフが担当案件を調整しながら、業務を行っています。 ■教育体制： 人財育成施設「あなぶきPMアカデミー」などでの各種研修をはじめ、新入社員／階層別／海外研修や通信教育／OJTなど研修制度が充実しています。 また、資格取得援助制度なども整備しています。 ■職務の魅力： 地元業者との信頼関係の強さが特徴です。工務店・業者からも当社に意見が言えるような雰囲気があり、また当社からお願いしたことでも改善意見をもらったりしています。 このような協力体制が、施工品質に良い影響を与えていると考えています。建設は、「ものづくり」です。技術も素材も日進月歩であり、新しい素材や工法、機械も出てきます。いいものであれば採用するという土壌が、当社の施工にはあります。
      ＜勤務地詳細＞ 岡山営業所 住所：岡山県岡山市北区西古松西町1-37 2階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 320万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～275,000円 ＜月給＞ 200,000円～275,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績4.0ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ファーストホーム

    住宅（ハウスメーカー）
    山口県防府市国衙3-1-41
    • 設立 1999年
    • 従業員数 38名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全20件
    • 【山口市／業界経験不問】住宅提案営業※飛び込みテレアポ無し！／転勤出張無／明確な評価基準
      【山口県内で腰を据えて働ける◎／OB客様・地元金融機関様・不動産業者様からのご紹介も多く、営業しやすい環境！】 ■職務内容： 新築・不動産売買・仲介・分譲・各種リフォームを行う当社にて、自社ブランド住宅の提案営業をお任せいたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務内容： （1）展示場でお客様のご案内 希望条件や、家族構成、ご予算、趣味等をヒアリングしていただきます。 （2）住宅のプランニング 営業担当者も間取りの企画等で家づくりに携わります。上司や設計担当者もサポートいたします。また、土地をお持ちでないお客様には、不動産業者の訪問やインターネット等での土地探しも行っていただきます。 （3）ご提案 出来あがったプランをお客様へご提案、受注・ご契約へとなります。住宅ローン等のご説明および契約も、上司がサポートします。設計および施工は自社の技術スタッフが責任を持って担当し、住宅が完成するとお客様へのお引渡しとなります。お引渡し後も、相談窓口となってお客様とのお付き合いがございます。 ※本ポジションの担当エリアは山口地区です。 ■業務の特徴： 【飛び込みテレアポ無！】 インターネットやチラシ、住宅相談会などで興味を持ってくださったお客様へのご案内（当社展示場での接客）を中心とした住宅営業となり、飛び込み等はございません。展示場での接客がない時間は、営業所内での事務作業や、お客様のお宅へ出向いての打合せ、不動産業者の訪問含むお客様の希望に合う土地探しなどを行っていただきます。マイカーを使用いただく想定です。 ■未経験者でも活躍できる理由： ・営業担当者は1店舗あたり2～3名と少人数で構成されており、その分一人ひとりへのサポートが手厚くなっております。営業職未経験で入社したメンバーが大勢活躍しており、前職はアパレルショップのスタッフや焼き鳥屋など様々です。住宅のプランニングからお引き渡しまで一貫してお客様に寄り添うため、引き渡し後にお客様から感謝のお手紙をいただくもございます。 ■モデル年収 ・580万円/30代前半 ・700万円/30代後半 ■同社の特徴 ・創業25年。県内5拠点！地域密着！累計販売棟数は2800棟を突破！生まれも育ちも山口の会社です。
      ＜勤務地詳細＞ 山口店 住所：山口県山口市大内長野566番1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：163,000円～218,000円 その他固定手当/月：20,000円 固定残業手当/月：59,600円～79,500円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 242,600円～317,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■固定手当：車両手当20,000円 ■賞与：年2回 ■年収例：以下に記載の契約数を上回る場合にはさらにその上の年収となります。 700万円/30代後半/年間10棟契約 　580万円/30代前半/年間8棟契約 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【山口／第二新卒歓迎】住宅提案営業※飛び込みテレアポ無し！／転勤出張無／明確な評価基準
      【地域に根差した働き方／しっかりした評価基準／キャリアアップ可能】 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 新築・不動産売買・仲介・分譲・各種リフォームを行う当社にて、自社ブランド住宅の提案営業をお任せいたします。技術的な業務は設計担当者と協力して進めていく為、自身の業務に専念できる環境です。 ■具体的な業務内容： （1）展示場でお客様のご案内… 希望条件や、家族構成、ご予算、趣味等をヒアリングしていただきます。必要に応じて上司もサポートいたします。 （2）住宅のプランニング… 営業担当者も間取りの企画等で家づくりに携わります。上司や設計担当者もサポートいたします。また、土地をお持ちでないお客様には、不動産業者の訪問やインターネット等での土地探しも行っていただきます。 （3）ご提案… 出来あがったプランをお客様へご提案、受注・ご契約へとなります。住宅ローン等のご説明および契約も、上司がサポートします。設計および施工は自社の技術スタッフが責任を持って担当し、住宅が完成するとお客様へのお引渡しとなります。お引渡し後も、相談窓口となってお客様とのお付き合いがございます。 ※本ポジションの担当エリアは山口地区です。 ■業務の特徴： 【飛び込みテレアポ無！】 インターネットや、住宅相談会などで興味を持ってくださったお客様へのご案内（当社展示場での接客）を中心とした住宅営業となり、飛び込み等はございません。展示場での接客がない時間は、営業所内での事務作業や、お客様のお宅へ出向いての打合せ、不動産業者の訪問含むお客様の希望に合う土地探しなどを行っていただきます。マイカーを使用いただく想定です。 ■未経験者でも活躍できる理由： ・営業担当者は1店舗あたり2～3名と少人数で構成されており、その分一人ひとりへのサポートが手厚いです。 営業職未経験で入社したメンバーが大勢活躍しており、前職はアパレルショップのスタッフや焼き鳥屋など様々です。 ■働く魅力： ・住宅のプランニングからお引き渡しまで一貫してお客様に寄り添うため、引き渡し後にお客様から感謝のお手紙をいただくもございます。 ・ハウスメーカー出身者が多く、建築不動産の知識を習得しやすい環境です。 ■モデル年収 ・580万円/30代前半 ・700万円/30代後半
      ＜勤務地詳細＞ 山口店 住所：山口県山口市大内長野566番1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：163,000円～218,000円 その他固定手当/月：20,000円 固定残業手当/月：59,600円～79,500円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 242,600円～317,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■固定手当：車両手当20,000円 ■賞与：年3回 ■年収例：以下に記載の契約数を上回る場合にはさらにその上の年収となります。 700万円/30代後半/年間10棟契約 　580万円/30代前半/年間8棟契約 インセンティブは契約棟数に応じての金額となり、年３回の賞与に反映されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社NFエンジニアリング

    計測機器・光学機器・精密機器・分析機器メーカー
    山口県山口市佐山3-46
    • 設立 1974年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【山口市佐山】製造職（特注電源装置の組立配線）～夜勤無し／土日休／年間休日125日／上場企業子会社～
      • NEW
      【東証スタンダード市場上場の「株式会社エヌエフホールディングス」のグループ会社／UIJターン希望者歓迎／原則転勤なし／休日・福利厚生も充実】 ■業務内容： 当社山口佐山工場にて、直流／交流電源装置の組立配線、調整試験をお任せいたします。 ■業務詳細： ・当社製品（直流／交流電源装置および応用システム機器）の製造（組立配線・調整試験） ・電気回路図面を見ながら、電気配線ケーブル、電子基板を手作業で組み込み、装置を組み立てていただきます。 ご担当いただく製品の中には、お客様からの特注品（オーダーメイド製品）も含まれるため、入社後は先輩社員とマンツーマンでOJT予定。電子（電気）機器組立て技能士資格・電気工事士資格などが活かせます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■部署情報：横浜本社からの生産移管のため、山口佐山工場では新設部署となります。（将来的な部署規模は10名程度を予定） ■仕事とプライベートのどちらも充実： 当社は、土日の完全週休2日制、夏季・年末年始（過去実績：連続9日）など、お休みをしっかりと確保することができます。 また、住宅手当や家族手当などの福利厚生も充実しており、社員の定着率も高く安心して長期的に働くことができる環境が整っています。 ■転勤当面なし：当社の生産拠点は、山口佐山工場のみ。当面、転勤の想定はありません。2017年以降、横浜本社から山口佐山工場へ、工場機能を順次移管してきており、今後も規模の拡大が見込まれます。山口県に腰を据えて働きたい方、歓迎いたします。
      ＜勤務地詳細＞ 山口佐山工場 住所：山口県山口市佐山3-46 山口テクノパーク内 勤務地最寄駅：JR山陽本線／本由良駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,600円 その他固定手当/月：12,500円 ＜月給＞ 233,100円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・スキルなどを十分に考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（過去実績　5,000円/月） ■賞与：年2回（2022年度実績：4.1ヶ月） 住宅環境に応じ、住宅手当12,500円または18,000円を、管理職除く全員に支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【山口市佐山】生産管理～／年間休日125日／上場企業子会社～
      【東証スタンダード市場上場の「株式会社エヌエフホールディングス」のグループ会社／UIJターン希望者歓迎／原則転勤なし／休日・福利厚生も充実】 ■業務内容： 電子計測機・電源機器・部品における、受注から出荷までの一連の工程管理・生産管理業務を行って頂きます。 ■業務詳細： ・電子計測機・電源機器・部品における、受注から出荷までの一連の工程管理 ・生産管理業務 ・営業部門・購買部門・製造部門と連携し、お客様の元へ製品が届くまでの工程を管理 ■組織構成 製造管理部・管理計画グループは7名いらっしゃり、工程2名20代後半、資材管理5名30代の方が中心で若手層のメンバーで構成されております。 今回は、工程、資材管理それぞれのポジションで採用を行います。 ■部署情報：横浜本社からの生産移管のため、山口佐山工場では新設部署となります。 ■仕事とプライベートのどちらも充実： 当社は、土日の完全週休2日制、夏季・年末年始（過去実績：連続9日）など、お休みをしっかりと確保することができます。 また、住宅手当や家族手当などの福利厚生も充実しており、社員の定着率も高く安心して長期的に働くことができる環境が整っています。 ■転勤当面なし：山口県に腰を据えて働きたい方、歓迎いたします。2024年1月、本社を横浜市から山口佐山工場に移転。現在、本社機能を移管中。業務移管にあたり、生産管理業務をより良くするため、自己の裁量権で業務構築を進めていける環境です。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社・山口佐山工場 住所：山口市佐山３－４６ 勤務地最寄駅：ＪＲ山陽本線／本由良駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 山口佐山工場 住所：山口県山口市佐山3-46 山口テクノパーク内 勤務地最寄駅：JR山陽本線／本由良駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・スキルなどを十分に考慮の上決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＥＣＳ

    システムインテグレータ（SIer）
    広島県広島市南区金屋町3-13タミヤビル2F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 47名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全1件
    • 【広島】システム開発案件に携わるプロジェクトリーダー
      ■業務内容： 開発技術者のリーダーとして、設計、製造を中心に業務を実施していただきます。 　開発者からステップアップをしたい方でリーダー経験が無い場合でもご応募可能です。 ■開発環境： ・OS…Windows、Unix、Linux等 ・DB…Oracle、SQL／Server等 ■同社の特徴： 同社はコンピュータシステムの開発を主力として、2005年2月に創業しました。激動するIT環境で企業のニーズも多様化し、どの業種／業界においてもオリジナリティーのあるシステム開発が求められている中で、同社は社会の進化と未来に向けてスキルレベルの高い技術者を育成し、オフショア・ニアショアにおいてシステム開発ができる集団づくりを構築し、なお一層顧客の事業が成功するよう支援しています。単なるプログラマーのスキル習得だけでなく、様々な現場で総合的に判断できる能力と行動力の備わった人材を育成しています。同社では様々な業種、規模、業界の顧客事例に基づいて、顧客自身が気付いていない最善のソリューションを提案することができます。顧客に言われた通りのシステムを納品するよりも、常に潜在的な要件を引き出して「期待していたより良いシステムができた」と満足してもらうことがゴールです。これにより、同社が顧客にとって信頼されるアドバイザーになることを目指しています。 ■社風： 社員には、なにか面白くてワクワクするようなアイデアを出すことを奨励しています。社内の風通しも良く、誰もが自由にアイデアを出せる環境作りを全員で心掛けています。日頃あれこれとルールばかりで固められていると自由な発想等は期待できないため、ドレスコードも特に設けていません。顧客の訪問時や応対がなければ、服装は各自の良識に任せています。リラックスしたカジュアルウェアで出社する方もいれば、カチッとしたビジネスウェアの方もいる等、各個人の「自由」を尊重しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市南区金屋町3-13 タミヤビル2F 勤務地最寄駅：JR線／広島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～500,000円 ＜月給＞ 350,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・スキル・年齢等を考慮し決定 ■昇給：年2回（6月、12月）※過去実績…3,000円～7,000円／月 ■賞与：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    エステック株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    島根県松江市東出雲町揖屋2797-3
    • 設立 1991年
    • 従業員数 38名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全1件
    • 【島根／松江】CAD知識あればOK！切断機・省力機械などの機械設計～住宅・食事手当など福利厚生充実～
      ■求人概要： オーダーメイドによる切断機、 全自動試料調整装置、各種省力機械、 測定検査機など 当社オリジナル製品の機械設計を担当していただくのが主なお仕事です。 CADを使用しますのでCADの使用経験のある方や機械設計のご経験をお持ちの方などぜひ応募ください。 ■業務内容： ・CADを使用した自動化装置の機械設計 　当社オリジナル製品の自動化機械などの機械設計を担当していただきます。 　※外出用務、出張あり（社用車使用：AT車） ＜モデル年収＞ 20代：355万円 30代：465万円 40代：559万円 ＜平均勤続年数＞ ・10年 ＜有給取得実績＞ 年平均14日 また、男性だけでなく全従業員のうち１/３が女性であり、育児中の社員も活躍中です！ ライフスタイルに合わせた働き方も相談可能なのは当社の魅力です！ ■当社の強み・お客様から選ばれる理由： 「存在しないなら、本気で創ろうとする」 「お客様の理想実現のため、とことん一緒に考える」 当社は設立以来、リスクを受け入れてチャレンジを続けてきました。 「少ない説明で概ね理解してくれるので話が早い」、「エステックに相談すればなんとかしてくれる」こんなお声をいただくこともしばしばです！ ■特徴・魅力： ・「世にないものを作り出す」、「ひとつのフィールドに捉われることなく、常に新製品を開発していく」 当社は世にないものを作り出すというコンセプトのもとお客様に喜ばれる機械を製造している会社です。 ・全員支給の住宅手当や食事手当など各種福利厚生も充実した会社です◎ ・リフレッシュルームには卓球台やフィットネスマシンも設置しており、リフレッシュルームのある４Fからは中海の絶景も楽しめます！
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：島根県松江市東出雲町揖屋2797-3 勤務地最寄駅：JR山陰本線／揖屋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 376万円～646万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：30,000円 ＜想定月額＞ 230,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賃金・賞与は、能力・コミュニケーション力・会社貢献度を評価／考慮の上決定します。 ■月給内訳 ・基本給 ・住宅手当 20,000円 ・食事手当 10,000円 ■賞与：年2回（計4か月分～※前年度実績） ■昇給：1月あたり２千円～15千円（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    エコシステム岡山株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    岡山県岡山市南区海岸通1-3-1
    • 設立 2006年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
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    • 【岡山／未経験OK】プラント設備保全※プライム上場DOWAグループ※夜勤なし／年休122日／転勤なし
      ＼魅力ポイント／ ■年間休日122日＋有給平均取得日数18日、夜勤もなく、残業も月平均20時間程度！ ■転勤なし◎腰を据えて長期就業できる環境があります ■大手DOWAグループの東証プライム上場で安定性抜群です♪ 【明治17年創業の非鉄金属業界大手DOWAグループ・金属製錬業で培った選鉱・製錬技術を基に多種類の金属をリサイクルできる高度な技術を発展させています】 ■概要： 今回は、自社焼却プラント等の保全業務をお任せします。事業拡大に伴う増員募集です。同プラントは廃プラスチック（自動車シュレッダーダスト）を原料として、金属のリサイクルと発電・売電をしています。 ■具体的には： ・自社焼却プラント等の設備保全・管理業務 ・機械設備据付工事の安全管理、工程管理、予防保全業務 など ■入社後について： まずは全体の流れを覚えていただくべく、基本OJTでの教育体制となりますが、徐々に先輩社員と共に業務を行っていただきます。ご自身のペースで構いませんので、徐々に即戦力となっていただけることを期待しています。穏やかで社員を大切にする風土ですので、安心して長期就業できる環境です。 ■就業環境について： ・残業20時間程度、裁量の大きい仕事内容です。 ・有給消化率90%以上（平均取得日数18日）※前年度実績 ■当社について： DOWAグループのリサイクル事業は、金属製錬業で培った選鉱・製錬技術を基に多種類の金属をリサイクルできる高度な技術を発展させてきました。エコシステム岡山は2005年1月に「金属・蒸気回収炉」を整備し、従来は廃棄物であった自動車シュレッダーダスト（ASR）から有価金属と、リサイクル工程で発生する蒸気を回収しています。蒸気は発電し事業所全体に供給しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市南区海岸通1-3-1 勤務地最寄駅：同和鉱業前駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：179,000円～250,000円 ＜月給＞ 179,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回(昇給時期4月・改定時期7月) ■賞与：年2回（5.8ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社備前屋

    葬儀
    岡山県瀬戸内市邑久町豊原90-1
    • 設立 1970年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岡山】セレモニーアシスタント＜未経験歓迎＞ ◇月残業平均10H／「ありがとう」 を繋ぐお手伝い
      【最高のおもてなしと葬儀を通じて、家族への感謝と絆を深めるお手伝いをしませんか／未経験歓迎／残業10時間程度】 ■採用背景： 今後、岡山市内に複数店舗出店予定のための募集となります。 「人の役に立ちたい」という、真摯な気持ちを生かせる仕事です。 ■業務内容： 葬儀セレモニーに関するエンディングプランナーのアシスタントとして、二人1組で、お客様のご意向を踏まえ、葬儀の打ち合わせ及び施行を担当していただきます。 顧客訪問や新規開拓訪問等あり、その他葬祭業務全般があります。 【具体的な業務】 （1）葬儀施行補助 （2）請求書対応（集金）業務 （3）アフターフォロー （4）事前事後お客様の各種相談窓口としての業務 ※葬祭ディレクターと役割分担して業務にあたります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ミッション： 悲しみの中にあるご遺族の心に明かりを灯すセレモニースタッフ。最高のおもてなしと葬儀を通じて家族への感謝と絆を深めるお手伝いすることが最大のミッションです。 ■組織について： 明るく気さくな社員が多く、男女比率は男性4割、女性6割です。プランナー課の女性社員が増えています。 ■「備前屋オブジェの想い」： 私たち備前屋オブジェは、昭和45年の創業以来、葬祭サービスを通じて瀬戸内市、 岡山市の皆様と共に歩んでまいりました。 時代の流れとともに葬儀へのニーズも変化してきましたが、これからも創業の原点である「最高のおもてなし」の心を忘れることなく、言い尽くせない「ありがとう」 を繋ぐお手伝いを精一杯させて頂きます。 ご家族の人生最後の時に残されたご家族に寄り添い、心残りなく安心してお旅立ち、お見送りができるようご家族の”絆”を大切に社員全員でサポートしています。ご家族の立場に寄り添って、お旅立ちのお役に立てることを大変嬉しく思います。 また、葬儀だけでなく毎月イベントを開催し、地域の皆様との交流も深めております。 お客様から頂ける最高の「ありがとう」を目指し、日々最高のおもてなしで皆様をお迎え致します。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：岡山県瀬戸内市邑久町豊原90-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 岡山オフィス 住所：岡山県岡山市北区西之町10－105 勤務地最寄駅：宇野みなと線／大元駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 280万円～350万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～200,000円/月21日間勤務想定 その他固定手当/月：5,000円 固定残業手当/月：27,025円～31,873円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 202,025円～236,873円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有（人事評価による） ■賞与：有（前年度実績2か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【岡山】葬祭ディレクター◇残業10h／退職金あり／「ありがとう」 を繋ぐお手伝い
      【未経験歓迎・学歴不問／最高のおもてなしと葬儀を通じて、家族への感謝と絆を深めるお手伝いをしませんか？】 ■採用背景： 今後複数店舗出店予定の中での戦力増員のために募集しています。 ■業務内容： 葬儀セレモニーに関する業務全般エンディングプランナーとして、 お客様のご意向を踏まえ、葬儀の打ち合わせ及び施行を担当していただきます。 顧客訪問や新規開拓訪問等あり、その他葬祭業務全般があります。 【具体的な業務】 （1）葬儀施行全般 （2）請求書対応（集金）業務 （3）アフターフォロー （4）事前事後お客様の各種相談窓口としての業務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ミッション： 最高のおもてなしと葬儀を通じて家族への感謝と絆を深めるお手伝いすること。 ■組織について： ・配属部署の雰囲気：明るく気さくな社員が多いです。 ・男女比：男性女性がほぼ半々くらいですが、プランナー課の女性社員が増えてきています。 ・全社的には男性4割、女性6割です。 ■「備前屋オブジェの想い」： 私たち備前屋オブジェは、昭和45年の創業以来、葬祭サービスを通じて瀬戸内市、 岡山市の皆様と共に歩んでまいりました。 時代の流れとともに葬儀へのニーズも変化してきましたが、これからも創業の原点である「最高のおもてなし」の心を忘れることなく、言い尽くせない「ありがとう」 を繋ぐお手伝いを精一杯させて頂きます。 ご家族の人生最後の時に残されたご家族に寄り添い、心残りなく安心してお旅立ち、 お見送りができるようご家族の”絆”を大切に社員全員でサポートしています。ご家族の立場に立ちアドバイスをし、お旅立ちのお役に立てることを大変嬉しく思います。 また、葬儀だけでなく毎月イベントを開催し、地域の皆様との交流も深めております。 お客様から頂ける最高の「ありがとう」を目指し、日々最高のおもてなしで皆様をお迎え致します。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：岡山県瀬戸内市邑久町豊原90-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 岡山オフィス 住所：岡山県岡山市北区西之町10－105 勤務地最寄駅：宇野みなと線／大元駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 280万円～350万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～200,000円/月21日間勤務想定 その他固定手当/月：5,000円 固定残業手当/月：27,025円～31,873円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 202,025円～236,873円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有（人事評価による） ■賞与：有（前年度実績2か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アークコンサルタント

    建設コンサルタント
    岡山県津山市中北上1646
    • 設立 1969年
    • 従業員数 26名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岡山】営業 ～転勤なし／年休120日／平均残業20ｈ／E・Jホールディングスグループ～
      【岡山県や県内市町村からの受注が中心で経営基盤が安定！／東証一部上場企業で建設コンサルタント業界5位のE・Jホールディングスの完全子会社／公官庁からの受注が中心で安心して長く働いていただける企業です】 ■業務概要： 今回は岡山県を中心とし、設計、測量のコンサルを行う当社にて、営業職としてご活躍いただける方を新たにお迎えする流れとなりました。 ■業務内容： 顧客拡大に向けた自治体や民間企業への営業活動をお願いします。 お客様は公官庁となり、測量などの公共工事を受注する事が最大のミッションとなります。具体的な業務内容は下記です。 ・積算 ・担当者様との書類のやり取り／打ち合わせ ※落札後も顔を覚えていただく為、定期的なフォローをお願いします。 ※ゆくゆくは管理職として、メンバーの管理をしていただく事も期待します。 ■組織構成： 現在営業は2名となっております。 ■当社について： 創業時は「美作測量事務所」として、名のとおり美作地域に密着した社名でありましたが、昭和６１年「株式会社アークコンサルタント」と改めました。業務は「国土調査業務」、「圃場整備事業」などの測量業務からはじまり、社名変更とともに建設コンサルタント、補償コンサルタントと徐々に部門展開を行い、現在では総合建設コンサルタントとして地域の要請に微力ながら貢献させていただいております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県津山市中北上1646 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります ■昇給あり ■賞与あり※前年実績4か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山】設計 ～転勤なし／年休120日／平均残業25ｈ／E・Jホールディングスグループ～
      【岡山県や県内市町村からの受注が中心で経営基盤が安定！／東証一部上場企業で建設コンサルタント業界5位のE・Jホールディングスの完全子会社／公官庁からの受注が中心で安心して長く働いていただける企業です】 ■業務概要： 今回は岡山県を中心とし、設計、測量のコンサルを行う当社にて、設計職としてご活躍いただける方を新たにお迎えする流れとなりました。 ■職務詳細： ・計測、解析 ・協議、打合せへの参加 ・設計 ・報告書作成 など ※岡山県、津山市など公官庁からの委託案件が9割となっており、お任せしたい業務としては、道路の拡幅、護岸、砂防堰堤など幅広い設計業務ですが、まずは、ご本人様の得意分野に合わせ業務をお任せいたします。 ■納期について： 工事の規模によって変化はありますが、おおよそ3か月から1年の納期が多くなっております。 ■組織構成： 全体で30名程度となっており、平均年齢は45歳、男性が多くなっておりますが、女性の社員もいらっしゃいます。 ■当社について： 創業時は「美作測量事務所」として、名のとおり美作地域に密着した社名でありましたが、昭和６１年「株式会社アークコンサルタント」と改めました。業務は「国土調査業務」、「圃場整備事業」などの測量業務からはじまり、社名変更とともに建設コンサルタント、補償コンサルタントと徐々に部門展開を行い、現在では総合建設コンサルタントとして地域の要請に微力ながら貢献させていただいております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県津山市中北上1646 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります ■賞与あり※前年実績4か月 ■昇給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社香川クリエイト

    サブコン
    香川県高松市鶴市町1417-2
    • 設立 1997年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【高松】電気工事施工管理～転勤無／年齢不問／有給取得しやすい／中途定着率100％／よんでんグループ～
      ■業務内容： 主に四電工から請け負った設備工事を行う同社にて、電気工事の施工管理者としてご活躍いただきます。具体的には下記業務となります。 ■業務内容： ・施工計画書作成 ・プロジェクトの進行／管理 ・ゼネコンや工事業者、施主との折衝 ・施工管理、工程管理、品質管理、資材管理 ・安全衛生管理、労務管理、事務管理　など ■業務の魅力： ・現場の責任者として、自分の裁量で工程管理ができるため休みがとりやすくなっております。 ・現場は丸亀・善通寺あたり～さぬき市までなので、全て日帰りとなります。本社から遠い場合は直行直帰で現場に行っていただくこともあります。 ■同社の特徴： 同社は9割方、四電工の下請け工事を行っており、残り1割が官公庁等からの工事を行っております。今後は官公庁の案件をより増やしていくため、資格をお持ちの方にご入社頂きたいと考えております。 工事の内容としては、病院・オフィスビル等の建物の工事、建物の電気や空調・トイレなどの衛生工事をメインで行っております。 1年を通して現場に出ることが多く、月に何回か本社に出勤してデスクワークを行っていただきます。 ■配属組織： 工事部1課（電気工事部門）は8名（課長38歳、23～38歳7名※うち1級電気施工管理技士保持者2名）が所属しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市鶴市町1417-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 320万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：228,571円～ ＜月給＞ 228,571円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■モデル年収：25歳320万円、35歳420万円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【高松】管工事施工管理～転勤無／年齢不問／有給取得しやすい／中途定着率100％／よんでんグループ～
      ■業務内容： 主に四電工から請け負った設備工事を行う同社にて、管工事の施工管理者としてご活躍いただきます。具体的には下記業務となります。 ・施工計画書作成 ・プロジェクトの進行／管理 ・ゼネコンや工事業者、施主との折衝 ・施工管理、工程管理、品質管理、資材管理 ・安全衛生管理、労務管理、事務管理　など ■業務の魅力： ・現場の責任者として、自分の裁量で工程管理ができるため休みがとりやすくなっております。 ・現場は丸亀・善通寺あたり～さぬき市までなので、全て日帰りとなります。本社から遠い場合は直行直帰で現場に行っていただくこともあります。 ■同社の特徴： 同社は9割方、四電工の下請け工事を行っており、残り1割が官公庁等からの工事を行っております。今後は官公庁の案件をより増やしていくため、資格をお持ちの方にご入社頂きたいと考えております。 工事の内容としては、病院・オフィスビル等の建物の工事、建物の電気や空調・トイレなどの衛生工事をメインで行っております。 1年を通して現場に出ることが多く、月に何回か本社に出勤してデスクワークを行っていただきます。 ■配属組織： 工事部2課（管工事部門）は3名（課長44歳、30～40代2名※1級管工事施工管理技士の資格保持者）が所属しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市鶴市町1417-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 320万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：228,571円～ ＜月給＞ 228,571円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■モデル年収：25歳320万円、35歳420万円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    大阪新薬株式会社

    機能性化学（有機・高分子）メーカー
    山口県山陽小野田市大字東高泊字横土手2367-22
    • 設立 1940年
    • 従業員数 46名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【山口】プラントエンジニア／トーア紡グループのファインケミカル部門※東証スタンダード上場グループ
      高機能性ポリマー原料や化粧品向け材料の製造を行う当社にて、プラント機械エンジニアとしてプラント設備の設計を担当していただきます。具体的には、化学プラントの機械設備の設計業務と工事管理業務をお任せします。 【変更の範囲】: 会社の定める業務 ■業務の一例（既設化学プラントの改造、増強時の場合）： ・現機器能力の評価を行い、新設機器の仕様や配管／制御フローを立案 ・見積を行い、長納期品に関しては工程立案も推進 ・購入や工事の実施に際して、仕様書を作成し発注 ・仕様の確認や納期を管理し、施工要領書の確認／テスト計画、実施 ・工事管理を担当し、完成後の試運転について計画、性能評価を実施 ■業務の特徴： 既存設備の改造や中～小規模新設が中心となりますが、現状能力評価、改造・増設時の設計・施工・試運転まで一貫してすべての業務に携わることができます。 ■当社の特徴： 当社は1940年12月に、大阪市にて創業し、医薬中間体の製造を開始しました。1968年9月に現在地（山口県山陽小野田市）に本社工場を移転、染料中間体の芳香族ニトロ化合物、アミノ化合物の製造を開始いたしました。2002年1月に、旧東亜紡織株式会社（現株式会社トーア紡コーポレーション）が資本参加（現在、出資比率100％）をし、現在に至っております。得意分野は、水素還元反応による有機中間体合成で、加水分解からニトロ化、還元などの有機合成技術を駆使して、様々な有機中間体を製造しております。メインの製造品は、機能性ポリマー向けの中間品で、他に、情報電子材料向け、液晶材料向け、半導体周辺向けの機能性素材や医薬中間体などを製造し、ファインケミカルの受託合成も行っております。お客様と一体となり、提案型の技術開発を目指し、満足いただける高品質な製品を提供しております。近年、信頼される品質、信頼される技術で、お客様に高い評価を頂いています。これからも生産技術の向上と環境配慮に心がけ、独自のノウハウを活用し、研究開発に注力し、新製品への積極的取り組みを進めてまいります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山口県山陽小野田市大字東高泊字横土手2367-22 勤務地最寄駅：JR小野田線／目出駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：312,500円～500,000円 ＜月給＞ 312,500円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（過去実績4ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【山口】経理担当（課長候補）※トーア紡グループのファインケミカル部門／東証スタンダード上場グループ
      ～週休2日／残業月10h程／賞与実績4ヶ月／東証スタンダード上場グループ～ ■業務内容：【変更の範囲】: 会社の定める業務 管理部門にて経理を中心に担当頂きます。 ■具体的な業務： ・経理業務、給与計算、労務管理 ・原価計算、原価管理※生産管理を含みます ・月次／四半期／年次決算、監査法人対応など ・予算編成、予実管理、業務、購買管理業務 ・スタッフが行う業務管理や各種承認業務（支払い業務など） ・一部プレイングマネージャーとしての実務 親会社へ四半期決算などの提出が必要となります。 ■将来的にお任せしたい業務： 現在は社長が内部管理や工場管理、親会社対応などを行っています。将来のマネージャー候補として、社長に代わり内部管理を担っていただくことを想定しております。（コーポレートガバナンスの観点からも改善が必要です。） ■組織構成： 総務・経理の実務メンバーは現在女性社員3名と男性社員1名で対応しております。この度の募集では工場（製造）管理に関わる業務が中心となります。 ■当社の特徴： 当社は1940年12月に、大阪市にて創業し、医薬中間体の製造を開始しました。1968年9月に現在地（山口県山陽小野田市）に本社工場を移転、染料中間体の芳香族ニトロ化合物、アミノ化合物の製造を開始いたしました。2002年1月に、旧東亜紡織株式会社（現株式会社トーア紡コーポレーション）が資本参加（現在、出資比率100％）をし、現在に至っております。得意分野は、水素還元反応による有機中間体合成で、加水分解からニトロ化、還元などの有機合成技術を駆使して、様々な有機中間体を製造しております。 メインの製造品は、機能性ポリマー向けの中間品で、他に、情報電子材料向け、液晶材料向け、半導体周辺向けの機能性素材や医薬中間体などを製造し、ファインケミカルの受託合成も行っております。お客様と一体となり、提案型の技術開発を目指し、満足いただける高品質な製品を提供しております。近年、信頼される品質、信頼される技術で、お客様に高い評価を頂いています。これからも生産技術の向上と環境配慮に心がけ、独自のノウハウを活用し、研究開発に注力し、新製品への積極的取り組みを進めてまいります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山口県山陽小野田市大字東高泊字横土手2367-22 勤務地最寄駅：JR小野田線／目出駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～406,000円 ＜月給＞ 300,000円～406,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月）昇給 有り1月あたり2.0%(前年度実績) ■賞与：年2回（前年実績4ヶ月） ※ご経験やスキルによって想定年収を算出します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社メディカルクリエイト

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    広島県広島市南区稲荷町1-1
    • 設立 2004年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東京】医療系ソフトウェア営業 ◆残業10～20H程度◆年間休日120日◆直行直帰可
      ★医療業界経験者歓迎／国立病院を中心にシェア拡大中／IT化が進む放射線分野で4つのソフトウェアを提供／リモートワーク・直行直帰可／残業10～20H程度★ ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 同社は放射線領域で業務をDX化する4つのソフトウェアを提供しています。本ポジションでは、自社ソフトウェアのシェア拡大をミッションとする営業担当として活躍いただきます。 ■業務詳細： 関東エリアの営業担当として、国立病院を中心に様々な病院の放射線科へ自社システムの提案を行っていただきます（当面は東京都内が中心）。 システムの新規導入／既存システムの更新を検討している病院の放射線科をクライアントとし、自社のシステムを如何に選んでいただけるかを突き詰め提案資料の作成・商談・見積書の作成を行っていきます。 ・アポイント取得のための架電(4,5件/日) ・商談準備(提案書の作成) ・クライアントとの商談(3,4件/日程度) ・見積書の作成 ・エンジニア部隊との連携 ■自社システムについて： 放射線部門にまつわる診断・治療・機器管理システムなどを提供しています（https://www.medical-create.com/shohin/jirei.html）。 ・RiSMEC (放射線診断管理システム) ・RiSMEC-RT (放射線治療管理システム) ・3mec (医療機器管理システム) ・RiSMEC-DOSE (被ばく線量管理システム) ■入社後について： 広島本社で研修を受けたあとは、先輩社員と2人3脚で業務を通じて経験を積んで行きます。先輩社員・自社のエンジニア・クライアントからも沢山のことを学びながら、IT・医療機器の知識を身に付けることができます。 ■同社について： ・同社は医療機関の放射線業務をトータル支援する企業で2004年に広島で設立された企業です。 ・システム・機器などの導入基準が厳しい国立病院をメインクライアントとしております。高い基準にもマッチする高機能なシステムとクライアントへ徹底的に寄り添う姿勢で導入数を伸ばしています。
      ＜勤務地詳細＞ 東京営業所(インフォコム株式会社オフィス内) 住所：東京都港区赤坂9-7-2東京ミッドタウンイースト10F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～330,000円 固定残業手当/月：30,000円～52,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～382,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    きんでん西日本サービス株式会社

    サブコン
    広島県広島市西区横川町2-13-5
    • 設立 1967年
    • 従業員数 33名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【広島市】電気設備施工管理＜市内案件中心で転勤・出張無し＞年休128日/東証プライムきんでんグループ
      ＜転勤・出張なし！/東証プライム上場のきんでんグループ/年間休日128日でプライベートを整えながら長期就業した方へオススメです/資格取得補助制度有＞ 親会社である『株式会社きんでん』が手がけたビル等で使用される電気設備の保守、メンテナンス、リニューアル工事において、施工管理業務をご担当頂きます 【変更の範囲:当社の定める業務】 ■職務内容 広島市内の既存の建物を中心に、メンテナンス・リニューアルを行っていただきます。 協力会社の方と協同し、案件の施工を管理頂きます ■業務内容 ＜工事の流れ＞ ・設計図の作成 ・積算・見積、契約 ・施工図の作成 ・手配 材料や現場に関わる職人を手配。10年以上の付き合いがある職人ばかりなので、依頼しやすいです ・現場業務 工事現場で進捗などを確認。図面通り、スケジュール通りに工事が進むよう、指示出しします。また安全管理も重要な仕事です ※図面の作成については、改修やリニューアルが主なため既にある図面に対し、手を加える形となるため一から作図することはございません。 【施工エリア】 広島市内が中心 【工期】 1日～1ヶ月程度 ※泊りがけの出張などは発生しません お客様の都合により、土日出社する場合もございますが、その場合は 代休を取得を行い、ワークライフバランスを重視した職場です ※土日の出社頻度は１日程度となります ■当社の魅力 ◇働く環境 土日祝休みの完全週休2日制で年間休日128日とワークライフバランスを整えながら働くことができる環境です。また所属いただく工事部には20代～50代まで幅広く10名の社員が在籍しております。中途での入社者が８割であり、分からないことはすぐに聞ける環境です ◇安定性 親会社である「きんでん」が手掛けた施設の電気設備の保守、メンテナンスが主であり安定した基盤の受注がございます ◇資格取得制度 当社では、資格取得を推進しており祝い金をご用意しております ・第三種電気主任技術者：50.000円／第一種電気工事士：20.000円 ・1級電気施工管理技士：100.000円／2級電気施工管理技士：20.000円 ・甲種消防設備士：50.000円 ※上記以外の資格取得祝金は、業務上の重要度によって支給あり
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市西区横川町2-13-5 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月）※同社給与規則に基づき支給 ■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績計4.00ヶ月分 ※昇給・賞与は会社の業績、個人の実績による ■モデル年収： 600万円／32歳（入社12年目）855万円／44歳（入社24年目） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡市】電気設備施工管理＜市内案件中心で転勤・出張無し＞年休128日/東証プライムきんでんグループ
      ＜転勤・出張なし！/東証プライム上場のきんでんグループ/年間休日128日でプライベートを整えながら長期就業した方へオススメです/資格取得補助あり＞ 親会社である『株式会社きんでん』が手がけたビル等で使用される電気設備の保守、メンテナンス、リニューアル工事において、施工管理業務をご担当頂きます ■職務内容 福岡市内の既存の建物を中心に、メンテナンス・リニューアルを行っていただきます。 協力会社の方と協同し、案件の施工を管理頂きます 【変更の範囲:当社の定める業務】 ■業務内容 ＜工事の流れ＞ ・設計図の作成 ・積算・見積、契約 ・施工図の作成 ・手配 材料や現場に関わる職人を手配。10年以上の付き合いがある職人ばかりなので、依頼しやすいです ・現場業務 工事現場で進捗などを確認。図面通り、スケジュール通りに工事が進むよう、指示出しします。また安全管理も重要な仕事です ※図面の作成については、改修やリニューアルが主なため既にある図面に対し、手を加える形となるため一から作図することはございません。 【施工エリア】 福岡市内が中心 【工期】 1日～1ヶ月程度 ※泊りがけの出張などは発生しません お客様の都合により、土日出社する場合もございますが、その場合は 代休を取得を行い、ワークライフバランスを重視した職場です ※土日の出社頻度は月１～２日程度となります ■当社の魅力 ◇働く環境 土日祝休みの完全週休2日制で年間休日128日とワークライフバランスを整えながら働くことができる環境です。市内の案件が中心であり、工期も短期のことが多いためプライベートと両立しながら働くことが可能です。 ◇安定性 親会社である「きんでん」が手掛けた施設の電気設備の保守、メンテナンスが主であり安定した基盤の受注がございます ◇資格取得制度 当社では、資格取得を推進しており祝い金をご用意しております ・第三種電気主任技術者：50.000円／第一種電気工事士：20.000円 ・1級電気施工管理技士：100.000円／2級電気施工管理技士：20.000円 ・甲種消防設備士：50.000円 ※上記以外の資格取得祝金は、業務上の重要度によって支給あり
      ＜勤務地詳細＞ 九州支店 住所：福岡県福岡市博多区祗園町6番43号 ギオン柴田ビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月）※同社給与規則に基づき支給 ■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績計4.00ヶ月分 ※昇給・賞与は会社の業績、個人の実績による ■モデル年収： 480万円／24歳（入社4年目）600万円／32歳（入社12年目）855万円／44歳（入社24年目） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社いよぎん地域経済研究センター

    経営・戦略コンサルティング
    愛媛県松山市三番町5-10-1伊予銀行本店南別館4階
    • 設立 1988年
    • 従業員数 29名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 地域活性化に向けたリサーチ／コンサルティング担当　I・Uターン歓迎
      • NEW
      ■職務概要： 愛媛県経済・産業に関する情報発信や、地元企業のお役に立つ経営ノウハウの提供のための調査、研究、分析および各種データ発信をご担当いただきます。 ■職務詳細： 愛媛県や松山市、新居浜市、宇和島市など、東・中・南予県下全域にわたる行政機関や、地元経済団体、各主要機関から調査依頼をいただいた案件に対して、社内に蓄積さているデータ・ノウハウや伊予銀行グループネットワークなどを生かし、調査・解析を進めていただきます。 調査資料を作成するだけではなく、課題解決に向けたコンサルティングまで、地域密着企業として顧客と同じ目線で業務に取り組んでいただきます。 ■業務実績： 景況調査や各種産業に関する調査業務をはじめ、地域経済構造・産業連関分析や各種イベント等における経済波及効果の推計などの地域のシンクタンクとしてのノウハウを活かした受託調査実績があります。また、最近では、人口ビジョンや総合戦略策定支援、CCRCに関する調査など、地方創生に関連した業務も多数受託しています。 ※案件一例…（松山市）地域経済構造分析調査／（伊予市）人口ビジョン・総合戦略策定支援／（愛媛県）CCRCモデル調査／（東温市）企業者ステップアップ支援など ■キャリアパス： 中途採用では専門性の高い方に専門職としてご入社いただきますので、基本的にはジョブローテーションはありません。 ■就業環境： ・完全週休2日制度を採用しているため年間休日は約120日と、ほぼ3日に1日の割合で休日となっています。また入行の翌年から年間20日間の有給休暇を取得することができますが、一週間連続休暇（週休日を含む9日間）、リフレッシュ休暇（週休日を含む4日）、スマイル・アップホリデイ（任意の4日間）などの休暇制度を充実させることにより、有給休暇を利用しやすい環境を整えております。 ・県内外13ヶ所の契約スポーツ、リゾート施設と、全国140ヶ所のホテルをネットする藤田観光の会員制ホテルシステムが会員料金で利用できるほか、当行の健康保険組合や契約宿泊施設も割引料金で利用できます。また松山市内には保養所を完備しているなど、福利厚生は非常に充実しております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛媛県松山市三番町5-10-1 伊予銀行本店南別館4階 勤務地最寄駅：各線／市役所前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～ ＜月給＞ 250,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 補足事項なし 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社キマルーム

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    広島県広島市中区紙屋町2-1-22広島興銀ビル10F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【麹町/リモート可】カスタマーサクセス（導入支援）／大東建託パートナーズG・不動産業界のDX推進
      《賃貸不動産会社向けのバーティカルSaaS サービスを展開する同社にてカスタマーサクセス職の増員募集》 ＝求人のポイント＝ ●不動産業界に圧倒的にインパクトを起こす、不動産SaaSプラットフォームの導入支援！ ●部署を超えてのコミュニケーションが活発に行われているため、部門間の垣根はありません。積極的に議論していくカルチャーです。 ●リモート有・残業10～20時間・土日祝休み（年休125日）・フレックス制度有と働きやすい就業環境です。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社SaaSプロダクト「キマルーム」シリーズの導入決定企業に対して導入時のシステム間のデータ連携に関する課題や顧客の業務要望をヒアリングしシステムがスムーズに利用されるよう支援をします。 ■業務詳細： ・大手不動産会社へのシステム導入決定後の導入支援 ・自社開発チームと連携しての仕様策定 ・導入後のフォロー対応、改善提案 ・API連携先のシステム連携の顧客折衝 ・顧客ヒアリングを基にしたビジネス要件の抽出 ・プロダクト力向上のためのビジネス要件の特定 ※導入のみで終わらず、しっかりと活用していただくための支援となります。顧客の声を社内に連携してプロダクトの向上にも携われます。 ■配属組織： カスタマーサクセス部・導入支援部門に配属予定で、導入支援は4名（部長1名／メンバー3名）、アップセルは3名（部長1名／メンバー2名）で構成されております。入社後はOJTにて、業務に慣れて頂く予定です。 ■サービスの将来性について： 昨今どの業界もデジタル化の波がありますが、2022年5月の業法改正に伴い、不動産業界ではその波が大きくなっております。同社サービスはその波のど真ん中にポジショニングし、業界から最も注目頂いています。 同社のサービスは不動産会社様に毎日の業務で使っていただく業務支援を目的としたWebサービスとなっており、大手不動産会社、不動産関連企業などからも注目の高いプロダクトです。不動産業界のB2Bサービスのため、一般には馴染みが薄いかもしれませんが、稼働アカウントは1,000アカウントを超え、社員1人あたりのアカウント数で見ると最も賃貸不動産業界でご利用いただいています。2023年3月に大東建託パートナーズの完全子会社になり今まさに勢いがあります。
      ＜勤務地詳細1＞ 東京本部 住所：東京都千代田区麹町3-7-7 セット東京ビル5Ｆ 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／麹町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：広島県広島市中区紙屋町2-1-22 広島興銀ビル10F 勤務地最寄駅：広電宇品線／市役所前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,939,928円～4,800,000円 固定残業手当/月：70,672円～100,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 315,666円～500,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。なお、詳細は経験、能力、現年収を考慮し、選考後に決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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