条件変更

現在の検索条件

[所在地]神奈川県　

企業情報で探す

業種

業種を選択

所在地

所在地を選択

平均年齢

上場企業

キーワード（企業名）

    求人情報

    求人情報でさらに企業を絞り込む

    「求人募集がある企業」をチェックすると、条件を絞り込むことができます。

    勤務地

    勤務地を選択

    職種

    職種を選択

    こだわり条件

    休日・働き方
    募集・採用情報
    会社・職場の環境
    待遇・福利厚生
    語学
    仕事内容
    その他
    キーワード（求人情報）

    この条件の企業数27,020社

    検索する

    29ページ：所在地【神奈川県】の企業一覧

    該当企業数 27,020 社中 1,401〜1,450 社を表示

    ヴェスティ・フーズ・ジャパン株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    神奈川県横浜市保土ケ谷区神戸町134横浜ビジネスパーク・ウエストタワー
    • 設立 2000年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 42.7歳
    求人情報 全1件
    • 【横浜】法人営業（食品）※創業25年の食品商社／転勤なし／直行直帰可能／世界70か国と取引あり
      • 締切間近
      ~食品業界の営業経験歓迎（得意先とのコミュニケーション能力が生かせます）／仕入れ・商品開発の経験歓迎／働き方◎／年間休日123日／リモートワーク可／男性社員の育児休業取得率100％／少数精鋭でフラットな組織／取締役との近い距離で意見が反映されやすい／世界70か国に広がるネットワーク／大手問屋・卸と取引あり~ ■主な業務内容： ・業務用・小売用食品の得意先（外食チェーン・問屋等）に対する営業活動全般 ・得意先やマーケットニーズに基づき、仕入れ先（サプライヤー）や商品の調達および開発 ・販売価格の交渉・決定、販売契約の確認・締結 ・新規顧客の開拓ならびに既存顧客との関係維持・拡大 ・得意先とのコミュニケーションを通じたニーズの把握分析 ・展示会への参加 ・得意先やマーケットニーズに基づき、仕入れ先や商品の開発 ・仕入先との価格交渉、発注業務、指示出し、クレーム対応など ・チーム内での情報共有 ■商材： 冷凍ポテト、肉・チキン、野菜、パスタ、お菓子、水産 ■組織： 営業部／全7名 ■社風： 少数精鋭且つフラットな組織のため、決裁権のある取締役との距離が近く、会社にとって魅力的な発案が形になりやすい環境です。 ■当社の特徴： 当社は英国を本拠地とする『ヴェステイ・フーズ・グループ』の一員であり、世界70か国にわたる広範なネットワークを有しています。元々は食肉を中心に展開をしてから、冷凍ポテトや野菜、パスタなど商材のポートフォリオも拡大してきた企業です。大手問屋・卸と取引をしています。少数精鋭の組織であり、社員間、経営層の距離も近いのが魅力の企業です。 年間休日123日、リモートワーク可、男性社員の育児休業取得率100％と、働きやすい環境を整えています。 変更の範囲：会社の指示する業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市保土ケ谷区神戸町134 横浜ビジネスパーク・ウエストタワー10F 勤務地最寄駅：相鉄本線／天王寺駅 受動喫煙対策：その他（全面禁煙／オフィスビル：（内）2箇所、（外）1箇所） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 550万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,215,640円～4,104,636円 固定残業手当/月：62,030円～78,947円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 330,000円～421,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年俸制：年収550万円～700万円 上記年収にはインセンティブ含む 表記年収は目安です。ご経験・能力・面接を通じ決定します ■月収：39.2万円～50万円 ■月額基本給：33万円～42.1万円 ■賞与：年1回 企業と個人の業績によって決定します ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ヴェスティ・フーズ・ジャパン株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＡＣＤＣ

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    神奈川県横浜市青葉区しらとり台50-1 東急南しらとり台ドエリング1階
    • 設立 1980年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ECサイト運営（バックヤード担当）／残業月10時間／服装自由
      • NEW
      自社サイトや「楽天市場」「Amazon」など計7店舗のECサイトを運営。 バックヤード部門スタッフとして、各ECサイトからの受注処理、お客様対応、梱包作業などをお任せします。 【具体的には…】 ■システム上での注文処理 全体では「国内：海外＝7：3」程度の割合。自社サイトは半分が海外からの注文です。 専用システムを使いますが、しっかりと教えるのでご安心ください。 ※海外の内訳：アメリカが中心。中国・韓国などのアジア、ヨーロッパなどからも注文が入ります。 ■お客様対応（メール・電話など） 1日あたりの対応件数は2件～3件ほど。早いものは数分で終わりますが、1件1件に時間をかけてしっかり対応できるので慌てる必要はありません！「お客様ファースト」を心がけ、お困りごとを解決していきましょう！ ※外国語での問い合わせや注文もありますが、基本的には翻訳ソフトを使用するので、外国語に抵抗なければ大丈夫です。 ※英語・中国語などのスキルをお持ちの方は、お客様対応や発送、海外イベントへの出展などの際に生かせます！ ■検品・梱包等の発送業務 商品の間違いや不備がないか確認し丁寧に梱包。当社では注文いただいた商品を、スピーディーにお客様のもとへお届けすることを心がけています。 ■在庫管理 システムで「在庫切れ」などのお知らせが出た場合、実際に棚を確認し不足があれば補充を行います。 ★未経験でも安心してスタート★ まずは検品・梱包作業を中心に行い、商品ラインナップや在庫の位置などを覚えていきます。その後、受注処理などシステムの操作を覚え、慣れてくればお客様対応もお願いします。周りには先輩が複数おりOJTで教えてくれるので、未経験でもまったく心配いりません。 ★マーケティングや商品開発にも関われる！★ 「いまSNSでこんなことが流行ってるよ」「このキャラとコラボしたら面白そうじゃない？」など、アイデアや意見はどんどん発信OK！実際にスタッフのアイデアから、あるキャラとコラボした商品が実現した例もあります。また、業務フローやサービスについての改善や提案も歓迎です！
      ＜転勤なし＞ 【本社】※積極募集中！ 神奈川県横浜市青葉区しらとり台50-1 東急南しらとり台ドエリング1階 ＜アクセス＞ 東急田園都市線「青葉台」駅　徒歩12分（バス利用で3分） JR横浜線「十日市場」駅　徒歩12分（バス利用で3分） 【原宿オフィス】 東京都渋谷区神宮前1丁目16-7 林ビル2階 ＜アクセス＞ JR「原宿駅」から徒歩4分 ※特定のクリエイティブ系のスキル・経験をお持ちの方は、原宿オフィスでの勤務の可能性があります。 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ◎海外出張のチャンスもあります！ 　昨年度は中国やロンドン、ロサンゼルス、テキサス、カナダ、など各地に出張実績あり。
      ＜契約社員期間中＞月給24万円～（固定残業代含む） ＜正社員雇用後＞月給26万円～27万円（固定残業代含む） ※経験・スキルなどに応じ、当社規定により決定します。 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、契約社員時は月10時間分を、月1万6000円～支給。正社員時は月20時間分を、月3万2000円～3万3000円支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※試用期間後の正社員雇用を前提としています。正社員になれば賞与支給の対象となります。
    株式会社ＡＣＤＣで募集中の求人をもっと見る

    神奈川グランディハウス株式会社

    住宅（ハウスメーカー）
    神奈川県川崎市宮前区有馬1-23-12
    • 設立 1998年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【川崎／鷺沼】正社員・事務◇完全週休二日◇東証プライムグランディハウスG／田園都市沿線物件多数
      ～残業少でプライベート時間が充実／完全週休2日制・年間休日119日／転勤なし／上場グループで安定性◎長く働ける環境です～ ■業務内容： ・電話、メール、来客対応等 ・ワード、エクセルのＰＣ操作 ・各部署の業務サポートとしてのＰＣデータ入力、管理 ■同社について： 川崎市宮前区や横浜市青葉区を中心に、永住地として人気の高い田園都市線エリアにおいて、戸建・宅地分譲シリーズ「グランエクセラ」を展開しています。地域に形成される新たなコミュニティ、そして立地に調和するデザインにより、新たな街づくりをご提案しています。 ・田園都市線沿線を中心とした戸建建売及び仲介業務を手掛ける地場不動産企業として、年間約50～70棟の戸建販売を手掛けています。これから自社施工物件を増やし、デベロッパーとして年間150棟の施工を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県川崎市宮前区有馬1-23-12 勤務地最寄駅：東急田園都市線／鷺沼駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：166,875円～224,625円 固定残業手当/月：55,625円～74,875円（固定残業時間41時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 222,500円～299,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年２回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【川崎/鷺沼】土地仕入営業※東証プライム、グランディハウスグループ／田園都市線沿線の物件多数
      ★転勤ナシ／完全週休二日制(火水)★ ■担当業務： 分譲用地の仕入に関する業務を担当していただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ・土地の情報収集 ・地権者との交渉 ・土地の仕入及び企画開発業務 ※川崎市宮前区や横浜市青葉区を中心に、永住地として人気の高い田園都市線エリアにおいて、戸建・宅地分譲シリーズ「グランエクセラ」を展開しています。地域に形成される新たなコミュニティ、そして立地に調和するデザインにより、新たな街づくりをご提案しています。 不動産の仕入れは、住まいを提供するスタートラインです。 ※異業種や異業界から転職した方々も多数活躍しています。「仕事が面白そう」「稼ぎたい」など、動機は何でもかまいません。 ※未経験の方は、入社後１か月くらいは先輩に同行していただきながら、物件の下見の仕方などの基本的な仕事から覚えてもらいます。 頭に知識を詰め込むだけではなく、感覚をじっくりと体に染み込ませていってください。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県川崎市宮前区有馬1-23-12 勤務地最寄駅：東急田園都市線／鷺沼駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：184,125円～323,250円 固定残業手当/月：61,375円～107,750円（固定残業時間41時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 245,500円～431,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年２回 【年収例】888万円／43歳（月給61万2000円＋賞与）、773万円／42歳（月給52万7000円＋賞与）、563万円／39歳（月給39万2000円＋賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    神奈川グランディハウス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社聖亘トランスネットワーク

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    神奈川県平塚市横内3774
    • 設立 2003年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【平塚／自社開発】開発エンジニア◇物流システム◇残業ほぼ無し／在宅勤務週1日～応相談
      残業ほぼなし／湘南でエンジニア／自社内開発／物流配送システム／物流×IT ■業務内容： 自社アプリケーション”Trans Supporter”において、運送業界企業向けに企画・要件定義・設計・開発・販売・運用・保守などの幅広い業務をお任せいたします。 ■具体的には： （1）打ち合わせ～受注 お客様からのカスタマイズの要件をヒアリング。 ※100％反響営業なので、企業へアプローチすることはありません。システムの説明や、ヒアリングがメインです。 ※お客様は福岡や関東がメインのお客様の層になり、オンラインで商談を行います。 （2）自社アプリケーション”Trans Supporter”の企画～運用・保守 ・新機能追加やバージョンアップ作業 ・クラウドサービスを活用したユーザー間のネットワーク構築や基幹系システムの構築 ※開発期間は1週間から半年、1年ほどです。 （3）展示会対応 念に１～2回、大規模な流通システム展示会に毎年出展。興味を持ってくれたお客様へ説明します。 ※東京ビッグサイトなどで開催される大規模な物流システム展示会に毎年出展しており、安定的に案件の相談～開発の受注を行います。 ＜開発環境＞ ・メイン使用言語：JavaScript ・ASP.NET （VB.NET) ・WindowsServer2008　　 ・SQL Server2008 ・IIS6.0 ■組織構成 ・40の中核社員と50代の社員とアシスタントの3名体制でシステムの企画～開発を行っています。 ・入社後は40代のマネージャーの社員の方から半年ほどOJTでご指導いただきます。 ・社長や上司との距離が近く、風通しの良い環境でもあるため正当な評価や充実した指導を受けることができます。 ■企業概要： ・2004年に運行管理・配車システムを開発した、物流システムのパイオニア企業です。 ・2010年に開発した自社サービス”Trans Supporter”の強みは、同社自身が運送会社であることや代表が長年業界経験を持ち、各種業界団体の役員を担うことから、エンドユーザー目線でのシステム開発/機能開発が可能である点です。 ・多くの大手運送会社やメーカー物流部門で利用されておりこれまでに50社以上の企業への導入実績があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県平塚市横内3774 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収について： ◇昇給年2回、賞与年2回（業績による） ◇表彰制度（社長賞等） ※年収はその人の出来次第で年収は上がります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社聖亘トランスネットワークで募集中の求人をもっと見る

    株式会社スピック

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    神奈川県鎌倉市雪ノ下3-3-23スピック鎌倉ビル
    • 設立 1988年
    • 従業員数 78名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【経営企画】事業戦略の策定・推進担当｜ブランド拡大を推進◆予防医療の社会基盤を構築する企業
      ～未経験OK／リモート併用可／渋谷・みなとみらい・鎌倉すべてのオフィスを利用できる／新たな事業領域へと展開／経営陣と密に連携しながら、企業成長をけん引できるポジション／「未来の健康を、創る」をビジョンに掲げ、新たな事業領域へと展開～ ■採用背景： 当社は主力商品である「Lypo-C」のブランド拡大を推進しながら、「未来の健康を、創る」をビジョンに掲げ、新たな事業領域へと展開を進めています。 海外展開にも積極的に取り組む当社において、経営企画部門は、経営の意思決定を支える重要な役割を担っています。 事業の拡大スピードに伴い、より戦略的な経営計画の策定や、事業の成長を加速させるための課題解決が求められています。経営陣と近い距離で業務に取り組みながら、会社の成長に貢献いただける方からのご応募お待ちしています。 ■業務内容： 経営企画業務をお任せします。 ■業務詳細： ◇中期経営計画・事業戦略の策定支援 ◇年度計画の策定・予実管理、および報告資料の作成 ◇マーケットデータの収集と分析 ◇海外事業における課題抽出および戦略実行支援 ◇社内の課題分析・改善提案 ◇経営陣の意思決定サポートおよび関連資料の作成 ◇海外事業展開に伴う商標調査・戦略立案 ※経験領域や専門分野に応じて、業務をお任せしていきます。 ■現在のチーム体制： 正社員2名／業務委託3名 ■当社の魅力： ◇1982年の創業以来、美と健康に関するサービス、商品をお客様に提供してまいりました。 ◇世の中全体に美と健康に対する意識が高まる中、一般消費者に加え、多くの医療機関、美容サロンからの支持を得て、右肩上がりの事業成長を実現しております。 ◇自社運営のクリニック、サロンなどでのビューティケア、ヘルスケアについて月7万円支給（点滴、トレーニング、スキンケア、リラクゼーションなどが受けられます◎ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 渋谷オフィス 住所：東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア39FWeWork 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ みなとみらいオフィス（郵便番号あり） 住所：神奈川県 横浜市西区みなとみらい3-7-1 オーシャンゲートみなとみらい 8F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 鎌倉オフィス 住所：神奈川県鎌倉市小町2-12-30 BMビル 勤務地最寄駅：JR横須賀線線／鎌倉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 490万円～619万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：329,929円～415,548円 固定残業手当/月：79,821円～100,536円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 409,750円～516,084円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験に応じて相談し決定いたします。 ■残業：超過分は全額支給します。 ■昇給：年4回※360°評価によります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【渋谷／未経験歓迎】法務◆リモートOK！年休125日／健康・ウェルネス領域のヘルスケアブランド
      ～早期キャリアアップが叶う！働きやすい環境／年休125日／ハイブリッド勤務／右肩上がりの成長性～ ■業務内容 事業が多角的に拡大する当社の法務をお任せします。 裁量を持ちながらも、少数精鋭のチームで協力しあうカルチャーです。 「幅広い経験を積みたい」「法務として事業の近くで働きたい」という方には最適な環境です！ ■具体的には ▽契約書関連業務 ・契約書の作成・審査・リバイス （売買契約、業務委託契約、秘密保持契約、ライセンス契約など） ・契約リスク評価、適切な条件提案 ・契約管理（締結、更新、解約） そのほか、ご経験やご志向に応じて以下業務もお任せできればと考えております！ ▽コンプライアンス・リスク管理 ・法令遵守体制の整備・運用 ・社内リーガルセミナーの実施 ・内部通報制度の運用・管理 ▽社内規程整備・その他 ・各種社内規程の策定・改訂 ・広告表現に関する確認・助言（薬機法・景表法など） ・反社チェック、Pマーク対応 ★なお、昨年よりスタートした海外展開に関連して、今後は海外法務に関する業務をご担当いただく場合もございます！ ★薬機法、景表法に関する業務は外部プロからのサポートもございます。 ■キャリアステップ 現在は管理本部 副本部長が法務チームのリーダーを兼任していますが、将来的には専任のリーダーとしてチームを牽引していただけることを期待しています。 ■提供できる環境 人材への投資を重視しており、業務に必要な書籍・教材の購入はもちろん、外部研修・講座の受講も積極的に推奨しています。 ■当社の魅力： ・1982年の創業以来、美と健康に関するサービス、商品をお客様に提供してまいりました。 ・世の中全体に美と健康に対する意識が高まる中、一般消費者に加え、多くの医療機関、美容サロンからの支持を得て、右肩上がりの事業成長を実現しております。 ・自社運営のクリニック、サロンなどでのビューティケア、ヘルスケアについて月7万円支給（点滴、トレーニング、スキンケア、リラクゼーションなどが受けられます◎ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 渋谷オフィス 住所：東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア39FWeWork 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ みなとみらいオフィス（郵便番号あり） 住所：神奈川県 横浜市西区みなとみらい3-7-1 オーシャンゲートみなとみらい 8F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 鎌倉オフィス 住所：神奈川県鎌倉市小町2-12-30 BMビル 勤務地最寄駅：JR横須賀線線／鎌倉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：336,667円～438,667円 固定残業手当/月：80,000円～103,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 416,667円～541,667円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験に応じて相談し決定いたします。 ■昇給：年4回※360°評価によります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社スピックで募集中の求人をもっと見る

    レヴェックスコンサルタント株式会社

    建設コンサルタント
    神奈川県横浜市都筑区葛が谷14-9
    • 設立 1997年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全1件
    • 【横浜】計測コンサルタント◇土木計測に特化した建設コンサルタント／年間休日120日（土日祝）
      【都市開発や災害対策の最前線での仕事／スーパーゼネコン4社を始め、大手ゼネコン各社から安定受注を実現】 計測コンサルタントとして、土木・建築工事における計測・解析業務を中心にお任せいたします。 ■業務詳細 工事の計画段階から携わり、現場も管理しながら、より合理的な設計・施工のための助言や情報提供を行うお仕事となります。 ・計測業務： 計測の目的としては、土木構造物の現状を明確にし、より合理的な設計・施工の助言のためや工事影響による建物や地盤の異常な動きが無いかを特定するためとなります。 安全かつ正確な計測ができるよう現場管理も行います。 ・アフターフォロー： 調査・データの分析を通し、改善検討のための打ち合わせや計画書の作成 ■案件属性について 公共工事が全体の8割程度を占めています。 ビルなどの基礎工事から携わるため、長くて2年近く工事に携わることがあります。 ■働き方： 入社後2～3年はOJTにて経験を積んでいただきます。先輩社員がサポートしつつ積極的に業務をお任せするため、未経験の方でも早期のひとり立ちが可能です。資格取得のための講習・受験料は会社が負担しております。 担当業務により国内外問わず出張が発生いたします。現場は2人以上で担当し、休日出勤のある際には代休取得をしています。 ■安定受注を実現： 同社はスーパーゼネコン2社から安定受注を実現しており、現状は高速道路拡張案件を多く担当しています。同社の強みを持つ分野は新築・メンテナンス両方で必要になるため、業界動向に大きく左右されることはなく安定しています。 ■当社の特徴： 1997年の創業以来、土木工事の計測管理、計測機器設置工事及び解析業務を事業主体とする建設コンサルタントとして国内外で様々な実績を積み重ねて参りました。様々な困難の伴う時代であっても当社の設立当初からの理念である「人間を心から豊かにするために、何が必要か」を見極め、社会資本整備の計画から設計・施工・維持管理まですべての工程で発生する諸問題に向き合っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市都筑区葛が谷14-9 勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄グリーンライン線／都筑ふれあいの丘駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 322万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～420,000円 ＜月給＞ 225,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を踏まえて当社規程により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    レヴェックスコンサルタント株式会社で募集中の求人をもっと見る

    富士ホールディングス株式会社

    家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー
    神奈川県相模原市中央区淵野辺2-1-9
    • 設立 2009年
    • 従業員数 951名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全1件
    • 【相模原】管理職候補～社内SE部門の課長候補／レンジフードの国内トップシェア／有給消化率100％
      • NEW
      【レンジフード（家庭用換気扇）の国内トップシェアメーカー／13年連続黒字決算継続中／在宅勤務可／有給消化１００％】 ■業務概要：：【変更の範囲：会社の定める業務】 同社のIT部門強化および事業発展のためのIT担当管理職として全社の関係部署と連携を取りながら当社に不足しているIT戦略やシステム導入を経営層に提案いただきます。 ■業務内容： ・生産管理／PLMシステム、グループウェアを中心とした社内システム、社内インフラ・ネットワークの戦略策定 ・プロジェクトマネジメント ・要件決定 ・システム仕様設計 ・システム開発、導入 ・保守運用を行う組織のマネジメント（部下の育成含む） ■各環境 生産管理システム：MCFrame PLMシステム：visualBOM グループウェア：NIコラボ、MSTeams（MSOffice365） 使用言語：Python,Visual Basic 他 ■組織構成 課員：相模原事業所6人（内1人派遣社員） 白河事業所1人 ■キャリアパス 将来的には部長、役員へと活躍の幅を広げていただきたいと考えています ■会社の魅力 ・在宅勤務可 ・年間休日124日以上 ・有給消化率100％ ・資格支援、福利厚生充実 ・マイカー通勤
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県相模原市中央区淵野辺2-1-9 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 700万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～550,000円 ＜月給＞ 400,000円～550,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    富士ホールディングス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社イクシス

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    神奈川県川崎市幸区新川崎7-7かわさき新産業創造センター
    • 設立 1998年
    • 従業員数 102名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全52件
    • 【新川崎】商品開発担当 (担当～リーダー) ※ロボット×AIでインフラ課題解決する注目企業
      • NEW
      【複合技術を融合したソリューションによりインフラの社会的課題解決をする注目企業】 ■業務内容： 当社は建設、土木、建築、エネルギー、鉄鋼、プラント等のインフラ業界に対して、老朽化や強度、施工状況等を把握・管理可能なロボット、IoT機器の開発、ソフトウェア解析サービスを提供してます。 当求人は、商品開発部門のエンジニアとして、社内外と連携してインフラ業界で広く利用される商品の新規開発及び既存商品の開発を推進頂きます。 ・顧客課題把握 ・顧客ニーズを起点としての商品開発の推進 ・ビジネスデベロップメント部門/技術営業との連携による商品企画からの関与 ■当社特徴： ・「ロボット×テクノロジーで社会を守る」のミッションのもと、社会・産業インフラの抱える老朽化・熟練技能者減といった社会的課題の解決に注力しています。ロボット・IoT技術に加え、AI・XR、3Dデータサービス技術を融合したソリューションを提供しています。 ・株主及び多数の各業界のリーディングカンパニーとの将来のデファクトスタンダードになるようなソリューションの共同開発に加え、実現場で繰り返し利用されるリカーリングソリューションの２本柱で業容拡大、高成長中の企業です。異なるスキル経験を有した仲間と切磋琢磨しながら成長できる環境があります。 ■トピックス： 中期経営方針のひとつとして、一人当たりの稼ぐ力・生産性向上と合わせて、平均年収100万円アップを掲げています。高成長・高収益化の成果を各ステークホルダー（顧客・社員・株主など）にも還元できるよう推進しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県川崎市幸区新川崎7-7 かわさき新産業創造センター（AIRBIC）内 勤務地最寄駅：JR横須賀線／新川崎駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～250,000円 その他固定手当/月：110,000円～281,000円 固定残業手当/月：76,000円～95,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 416,000円～626,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※詳細に関しては面接時にお伺いください。 ※管理職待遇の場合は、残業代無（別途手当あり） ※想定年収は、賞与（月割支給）を含む ・昇給／年1回（4月） ・決算賞与（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新川崎】3Dデータ内業（ICT舗装）　3D×AI×ロボット
      • NEW
      【複合技術を融合したソリューションによりインフラの社会的課題解決をする注目企業】 ■業務内容： ICT施工データ（舗装）作成部門にて、道路補修・修繕工事に関わるデータ作成および進行管理業務を担当していただきます。 ・道路補修・修繕に関する要望ヒアリング、要件整理 電話やWebミーティングを通じて、発注者・施工会社から道路補修・舗装修繕に関する要望をヒアリングし、ICT施工データ作成に必要な条件や内容を整理します。 ・ICT施工で使用する3Dデータ作成（未経験可） 縦断図・横断図などの2D図面作成、面積・体積計算書の作成を行い、舗装工事に使用するICT施工用3Dデータを作成します。 ※未経験の方でも、操作方法や業務内容は社内でサポートします。 ・顧客との打合せ対応 作業内容の確認や進捗共有、仕様調整などを目的として、電話またはWebミーティングでお客様対応を行います。 ・工程管理・外注管理 データ作成スケジュールの管理や、必要に応じて協業先との調整・進捗管理を行い、品質と納期を意識した業務推進を担います。 ※3D-Data Teamは複数スキル取得を推奨しておりICT施工データ（舗装）のみだけではなく、CIM、BIM、ICT土木などのスキル習得や実務も行います。 ■当社特徴： ・「ロボット×テクノロジーで社会を守る」のミッションのもと、社会・産業インフラの抱える老朽化・熟練技能者減といった社会的課題の解決に注力しています。ロボット・IoT技術に加え、AI・XR、3Dデータサービス技術を融合したソリューションを提供しています。 ・株主及び多数の各業界のリーディングカンパニーとの将来のデファクトスタンダードになるようなソリューションの共同開発に加え、実現場で繰り返し利用されるリカーリングソリューションの２本柱で業容拡大、高成長中の企業です。異なるスキル経験を有した仲間と切磋琢磨しながら成長できる環境があります。 ■トピックス： 中期経営方針のひとつとして、一人当たりの稼ぐ力・生産性向上と合わせて、平均年収100万円アップを掲げています。高成長・高収益化の成果を各ステークホルダー（顧客・社員・株主など）にも還元できるよう推進しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県川崎市幸区新川崎7-7 かわさき新産業創造センター（AIRBIC）内 勤務地最寄駅：JR横須賀線／新川崎駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 その他固定手当/月：56,000円～160,000円 固定残業手当/月：70,000円～90,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 326,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※詳細に関しては面接時にお伺いください。 ※管理職待遇の場合は、残業代無（別途手当あり） ※想定年収は、賞与（月割支給）を含む ・昇給／年1回（4月） ・決算賞与（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社イクシスで募集中の求人をもっと見る

    株式会社晟

    食品・飲料・たばこ （商社）
    神奈川県横浜市神奈川区神之木町8-23-704
    • 設立 2009年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 食品営業◆食品・お菓子の専門商社／活かせる英語・中国語／完全土日祝休み／転勤無し／年間休日120日
      • NEW
      【残業ほぼ無し！英語・中国語が得意な方歓迎！／JR東神奈川駅直結徒歩1分の好アクセス／日本と中国の架け橋になるメンバー募集】 ■ポジション概要： 2023年以降、再拡大が見込まれる食品の販売・卸売事業における営業メンバー募集します。 ■業務内容： ・食品の仕入れおよび取引先への販売 ・販売先の顧客への営業販売業務 →既存取引先への対応および新規開拓（仕入れ元・販売先／日系企業と中華系企業含む） ・受発注業務 ・営業事務 ■職務の魅力： ◎創業以来、自社で蓄積してきたノウハウをもとに拡大する事業を日本と中国で広めていくやりがいが味わえる ◎食品業界などの営業・購買経験や語学力を活かして、裁量権を持って活躍いただける環境 ■当社について： 2009年創業の専門商社で、現在は食品類を強みとして多くの顧客に価値提供を行っています。中華圏に強いパイプを持ち、主力事業は食品の販売・卸売を行っており、新規事業の自社化化粧ブランドBonneil（ボヌール）のEC事業も展開しております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市神奈川区西神奈川1-6-1 サクラピアビル2F 勤務地最寄駅：JR線／東神奈川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～325万円 ＜賃金形態＞ 月給制 手取りが24万円になるように調整あり、みなし残業として月20時間含む ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：288,000円 ＜月給＞ 288,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与あり（能力に応じて・勤務１年後から夏季および冬季の年2回） ※通勤手当 全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜】貿易事務 ◆未経験歓迎／食品・お菓子の専門商社／年休120日完全土日祝休／働きやすさ◎
      • 締切間近
      【残業ほぼ無し！英語・中国語が得意な方歓迎！／日本と中国の架け橋になるメンバー募集／好待遇／残業0h・土日祝休み・月給28万円以上】 未経験から貿易事務を通して、日本の食文化を世界へ発信していきましょう！ ■業務内容： 商品を管理している倉庫にて、スムーズな業務が出来るようにサポートする業務をご担当いただきます。 ・入出荷や荷受けに関する連絡の全般 ・船積み積載量等のチェック ・輸出国や海外のお客様向けに必要な情報等の指示 ・Excelを使った指示書の作成、倉庫へ送付 ・コンテナのスケジュール管理の連絡 ・商品在庫データのチェック ※データはExcelやWordを中心に使用していきます。 ■魅力点： ◎創業以来、自社で蓄積してきたノウハウをもとに拡大する事業を日本と中国で広めていくやりがいが味わえます ◎食品業界などの営業・購買経験や語学力を活かして、裁量権を持って活躍いただける環境 ◎好待遇・はたらきやすい環境でプライベートとも両立可能です。 　┗給与28万円以上・残業0h・年休120日以上・土日祝休み ◎他の食品系貿易会社とは異なる大きな強み（中国出身の社長と日本人のメンバーで構成されているため、主な取引先である中国で働く方々の文化・志向性によりそった柔軟性のある取引が唯一無二の強み）があります。そのため当社は会社設立から14年経つ現在も安定して増収増益を続けています。 ■当社について： 2009年創業の専門商社で、現在は食品類を強みとして多くの顧客に価値提供を行っています。中華圏に強いパイプを持ち、主力事業は食品の販売・卸売を行っており、新規事業の自社化化粧ブランドBonneil（ボヌール）のEC事業も展開しております。 繊細な味付けや後味までこだわる食文化は世界でも日本が唯一無二。「食」というどんな状況でも需要があり続け、世界からも愛される日本食を自らの手でもっと広げていきたいと考え、現在のビジネスがスタートしました。思った通り、日本食は世界から愛され続けており、現在の事業が確立されてから10年間ずっと当社は成長を続けています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市神奈川区西神奈川1-6-1 サクラピアビル2F 勤務地最寄駅：JR線／東神奈川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 手取りが24万円になるように調整あり、みなし残業として月20時間含む ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：288,000円 ＜月給＞ 288,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与あり（能力に応じて・勤務１年後から夏季および冬季の年2回） ※通勤手当 全額支給 ■月収例 30万円（食品メーカーでの問屋経験有／27歳） 30万円（お菓子メーカーでの貿易事務経験有／30歳） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社晟で募集中の求人をもっと見る

    横浜サイカパーキング株式会社

    不動産管理
    神奈川県横浜市中区尾上町6-81　ニッセイ横浜尾上町ビル3F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 212名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 駐輪場管理・開発／未経験歓迎／年休125／土日祝休／転勤無
      【具体的な業務】 ■新規駐輪場の企画・提案 ・土地オーナー様への訪問・ヒアリング（土地の提案、土地の企画） ・立地調査・需要調査 ・レイアウト案・収支計画の作成 ・契約に関する説明・調整 ・提案書・見積書の作成 ■見積書・予算作成業務 ・新規駐輪場の計画に合わせた見積書の作成 ・収支シミュレーション（予算作成）の補助 ・プレゼン資料の作成 ■現場サポート業務 ・現場整理員・リーダーのサポート ・駐輪場の巡回・点検・簡易整備 ・トラブル対応（機械エラー等の一次対応） ■既存駐輪場の改善・運営強化 ・利用状況のデータ分析 ・利用率向上施策の企画・実施（料金提案・レイアウト改善など） ・オーナー・自治体との打合せ ・改善報告書の作成 ・現場写真の整理 【ここがPOINT！】 ★自治体と関われる、珍しい求人！ お任せするのは自治体と民間企業をつなぐ重要なポジション！ 横浜市営の機械式駐輪場の管理渉外業務のほか、民間駐輪場の機械化やIT化の推進など、新規開発営業もお任せします。 ★横浜のまちづくりに関われる！ 勤務先はみなとみらいから徒歩圏内！ 当社は横浜市営駐輪場のほか、鉄道会社の駐輪場や直営駐輪場の運営で、横浜の街づくりに貢献しています。 整備により、放置自転車や不正駐車が減少し、きれいで住みやすい横浜に繋げられます！ 【入社後は？】 ▼STEP1（約1カ月）：駐輪場で行われる仕事を一通り覚える ・定期の受付／更新 ・お客様との接遇 ・機械の取り扱い ・自転車整理業務 ▼STEP２（約2カ月）：現場管理業務を把握 ・求人の手配 ・整理員採用・教育・指導 ・整理員シフト作成 ・注意書・ポスターの掲示 ・収容台数の管理　 ・民間駐輪場の新規候補地のマーケティング ▼STEP3（約3カ月目以降）：管理者としての仕事を学ぶ ・市との打ち合わせに出席 ・各駐輪場の数値管理 ・売上／原価管理 ・横浜市・民間オーナーへの各種報告書作成　 ・民間駐輪場の新規開発営業 ★6カ月間程度かけて一通りの業務内容を覚えていけば大丈夫です。
      【★転勤なし／みなとみらいがすぐそば】 本社：神奈川県横浜市中区尾上町6-81　ニッセイ横浜尾上町ビル3F ※受動喫煙対策：あり ＜アクセス＞ 桜木町駅、関内駅、馬車道駅から徒歩5分以内
      月給23万円以上 ※経験・能力などを考慮して決定します。 ※残業代は別途支給します。
    横浜サイカパーキング株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ExOne

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    神奈川県小田原市羽根尾161-5
    • 設立 2005年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全2件
    • ★未経験・第二新卒歓迎【小田原】サービスエンジニア◆3Dプリンター／年休125日・マイカー可
      【未経験歓迎！研修充実＆チームでサポート！年休125日・有給や長期休暇も取りやすい環境／世界トップシェア企業の日本法人】 ■業務内容： 工業用の大型3Dプリンターを使用し、金属部品を作るための「型」をつくるサポートをしていただきます。 【具体的には】 ・機械の使い方をレクチャー ・機械の設置や点検、修理などのサポート ・完成した型の取り出しや掃除などの補助作業 使う3Dプリンターは、長さが約7メートルの大型機械です。取引先は、自動車や建設機械などをつくっている企業が中心で、「ものづくり」に関わる仕事です。 ■就業環境： ・出張は計画出張がメインです。 突発的な対応は稀にありますが、殆どの出張が事前にスケジュールが決まっており、プライベートの予定等は計画的に進める事ができます。 ・有給取得しやすい環境 長期休暇も可能です。 出張で休日出勤や休日移動がある場合は、平日に振り替え休日を取得して頂きます。 ■組織構成： 6名在籍（20代前半～50代まで） 各メンバーの経験スキルや業務量に合わせて、フォローし合いながら業務を進めています。※未経験からスタートした文系出身者も在籍しています。 ■入社後の流れ 基本的にはOJTにて先輩がフォローいたします。 外部研修に参加いただく機会もあり、知識を身に着けながらスキルアップできる環境が整っています。 ■働き方 出張がメインとなり、社内業務は出張の準備が基本となります。 顧客のニーズに応じて内容は様々で、部品交換やメンテナンスであれば1日～2週間程度、新規設置であれば3週間～1ヵ月など、状況によって期間が変わります。案件の規模により、一人で対応する事もあれば、2～3名のチームで対応する事もあります。 ■同社の特徴： 世界トップクラスのシェアを誇る産業用3Dプリンター「ExOne」の日本法人です。バインダージェット方式による鋳造用砂型造形技術のパイオニアとして、製造業の時間・コスト削減ニーズに応え、業界を牽引しています。自動車・建機・電機・金型・鋳造業界など幅広い分野に導入されており、装置・部材販売に加え、試作対応体制も整備しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県小田原市羽根尾161-5 勤務地最寄駅：東海道線／国府津駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 332万円～476万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～340,000円 ＜月給＞ 230,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを踏まえ、最終決定します。 ※昇給、賞与は入社1年経過したのちに対象となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【神奈川／小田原】サービスエンジニア◆産業用３Dプリンター／ 年休125日・計画出張メイン
      【自動車や重工業を中心に同社製品導入／産業用3Dプリンター「ExOne」の日本法人/年休125日・計画出張メイン】 ■業務内容 工業用3Dプリンター（鋳造用砂型造形装置）の操作指導、設置、保守、メンテナンスが主な業務となります。補助として造形物の取出し、クリーニングなども行います。 工業用3Dプリンターの大きさは、全長7M程の大きさになります。顧客は自動車業界、建機を中心とした重工業など、モノ作り企業が中心です。 出張がメインとなり、社内業務は出張の準備が基本となります。顧客のニーズに応じて内容は様々で、部品交換やメンテナンスであれば1日～2週間程度、新規設置であれば3週間～1ヵ月など、状況によって期間が変わります。案件の規模により、一人で対応する事もあれば、2～3名のチームで対応する事もあります。 ■就業環境 出張は計画出張がメインです。突発的な対応は稀にありますが、殆どの出張が事前にスケジュールが決まっているため、プライベートの予定等は計画的に進める事ができ ます。有給休暇も取得し易い為、長期休暇も可能です。出張で休日出勤や休日移動がある場合は、平日に振り替え休日を取得して頂きます。 ■組織構成 サービスエンジニアは現在6名在籍しております。20代前半～50代まで幅広い年齢の社員が在籍しています。各メンバーの経験スキルや業務量に合わせて、お互いフォローし合いながら業務を進めています。 ■入社後の流れ 基本的にはOJTにてフォローいたします。 外部研修に参加いただく機会もあり、知識を身に着けながらスキルアップできる環境が整っています。 ■同社について 世界トップクラスのシェアを誇る産業用3Dプリンター「ExOne」の日本法人です。バインダージェット方式による鋳造用砂型造形技術のパイオニアとして、製造業の時間・コスト削減ニーズに応え、業界を牽引しています。自動車・建機・電機・金型・鋳造業界など幅広い分野に導入されており、装置・部材販売に加え、試作対応体制も整備しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県小田原市羽根尾161-5 勤務地最寄駅：東海道線／国府津駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 504万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：360,000円～450,000円 ＜月給＞ 360,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを踏まえ、最終決定します。 ※昇給、賞与は入社1年経過したのちに対象となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ExOneで募集中の求人をもっと見る

    バッテンフェルト・シンシナティ・オーストリア・ゲー・エム・ベー・ハー

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    神奈川県川崎市高津区宇奈根726-4
    • 設立 1999年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 産業機械エンジニア／週1回在宅勤務／土日祝休／業種未経験歓迎
      • 締切間近
      サービスエンジニアとして、見積書の作成から納品、納品先でのアフターフォローをご担当いただきます。 ─────── ◆扱う商材 ─────── ・押出機（主にプラスチック製品を押出成形する産業機械） ・その関連部品　など ──────────── ◆ご担当いただく業務 ──────────── ＜エンジニアリング業務＞ ・顧客先への設置、調整 ・納品機械のアフターフォロー（オーバーホールなど） ＜顧客サポート業務＞ ・見積書の作成・検品・納品 ・国内／海外（オーストリア、ドイツなど）より機械・部品の仕入 ・顧客からの問い合わせ対応 ・顧客への情報提供および情報収集　など ◎直行直帰OK！ 月1～２回程度、国内各地の顧客先への出張が発生します。期間は日帰り～２週間程度までと受注状況によりさまざまですが、直行直帰が可能です。 ◎夜間の呼び出しなし 基本的に顧客対応は就業時間内で行うため、夜間の顧客対応は発生しません。 ※時差の関係で、本国とのやりとりが発生する場合があります。 ──────────── ◆入社後の流れ ──────────── ▼導入研修 まずは業界や製品についての研修を行います。 業務に必要な知識を身につけた後、実際の業務に臨むことができます。 ▼OJT 先輩社員の指導とOJTを通して、業務や実際の流れを覚えていきます。現場では先輩が業務をサポートしますので、分からないこと、迷うことがあればいつでも相談可能です。
      【転勤なし／マイカー通勤OK／最寄り駅：久地駅】 ■日本支社：神奈川県川崎市高津区宇奈根726-4 ＜アクセス＞ ・JR南武線「久地駅」から徒歩約17分 ・東急大井町線／田園都市線「高津駅」より徒歩約25分 ・JR南武線「武蔵溝ノ口駅」東急「溝の口駅」よりバス「梅林」下車徒歩6分 ※受動喫煙防止対策あり（屋内全面禁煙）
      【実務経験がある方】月給38万円～48万円＋交通費全額支給 ※いずれも経験・能力を考慮の上、決定します
    バッテンフェルト・シンシナティ・オーストリア・ゲー・エム・ベー・ハーで募集中の求人をもっと見る

    株式会社グリップ

    不動産仲介
    神奈川県横浜市西区高島2-7-1ファーストプレイス横浜2F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 51名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【横浜／歩合給◎】不動産・反響営業※未経験歓迎◆求める方に優良物件を提案／一生使える知識と営業力
      ～反響営業／求めるお客様に、優良物件を提案し、しっかり稼ぐ／一生使える営業ノウハウ、経済知識が身につく仕事／自社指定物件に自己負担2万で住める／未経験歓迎／自社ブランド「Le’a」シリーズを展開～ ■業務内容： 横浜・川崎をメインエリアに資産活用をしたいと考えている個人のお客様に向けに、マンション投資を通して資産活用のコンサルティングを行います。 ■業務詳細： ◎顧客／30～40代を中心とした上場企業の会社員や、公務員か主な顧客 ◎基本的には反響営業！／基本的には反響営業がメインで、主でお問い合わせをいただいたお客様に対してご提案 ◎対応件数／1カ月あたり4～5件ほどの案件を担当 ◎インセンティブ／1件成約あたり20万~50万円です。 ◎取り扱い物件／自社で買取し、フルリノベーションをした横浜・川崎・東京都内を中心とした中古ワンルームマンションや自社開発の新築など ■組織： 営業部15名（反響営業3名） ■当ポジションの魅力： 【一生役立つ専門知識、経済知識、営業ノウハウが身につく！】 ・当社では、不動産知識・資産運用ノウハウ、経済知識、年金や保険等税金対策、ローン等の知識を身につきます。 【提案するのは、市場価値の高い優良物件ばかり】 ・当社が扱う物件は、築10年以内、駅徒歩10分以内、大手デベロッパー物件等の基準を満たす優良物件です。かつ時代のニーズに沿ったリノヘーション施工をしているため、市場価値か高いことか自慢です。 【頑張りに応える、生活を支えるインセンティブや手当】 ・当社では固定手当として営業手当に加えて、月給に加えて会社利益の10%の歩合給を物件決済の翌月に支給するインセンティブがあります ・住宅手当もあり、当社指定物件につき、自己負担2万円で住居が確保できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市西区高島2-7-1 ファーストプレイス横浜2F 勤務地最寄駅：JR線／横浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～210,000円 その他固定手当/月：4,000円～102,000円 固定残業手当/月：66,000円～78,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～390,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■別途、インセンティブ1件につき10万～50万 ■年収例： ・32歳(経験8年)／年収2200万円 ・28歳(軽験5年)／年収1300万円 ・27歳(経験3年)／年収930万円 ・25歳(軽験2年)／年収700万円 ・28歳(経験1.5年)／年収670万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社グリップで募集中の求人をもっと見る

    株式会社タカネットサービス

    自動車（インポーター・販売） 商社
    神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-4
    • 設立 2009年
    • 従業員数 52名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全6件
    • 【みなとみらい／営業アシスタント】～所定労働7間半/年休137日/月1回週休3日制/WLB重視～
      ～業界未経験者活躍中／横浜・営業事務／トラックやその他車両のリース・販売を手掛ける／グループ売上100億円／所定労働時間7.5hで働き方◎～ ■業務内容： 商用車(トラック等)の販売・買取/リース/メンテナンスサービスを提供し、物流・運送業界を支えている当社で、商用車・トラックのリース・レンタルサービスにおける営業担当のサポート業務を担っていただく方を募集します！ ■業務詳細： ・見積書、請求書、契約書の作成 ・ファイリング ・車両登録に関わる業務 ・電話、メール応対 ・売上管理 ・顧客からの問い合わせ対応（メール、電話） ・各種データ入力作業 ・その他事務業務 ※営業活動をサポートし、営業が効率的に進められるように各種サポート業務を担当していただきます。 ■働き方 所定労働7.5時間、残業は平均5~10時間と仕事と私生活を両立させて働いていくことが可能な環境です。 さらに週休3日制を導入しており、社員の働きやすさと仕事の楽しさを両立していくことを重視しています。 ■業務のやりがい 最前線でお客様と触れあう営業の方をサポートし、顧客からも社内からも日ごろから感謝されるお仕事です。 ■当社の取り組み： 当社は社員一人ひとりが、より健康的で充実した毎日を送れるよう、「働きやすさ」を本気で追求しています。 2024年10月より、所定労働時間を8.0時間から7.5時間へ短縮！効率的な働き方を推進し、無理なく高いパフォーマンスを発揮できる環境づくりを進めています。 また、社員の意見を経営層へお伝えする場も存在し、この取り組みにより、所定労働時間や週休3日などの実現が進んでおります。 ■当社について： 当社は、物流・運送業界を支える「はたらくクルマ」を専門に取り扱う企業です。 中古トラックの販売・買取、リース、メンテナンスサービスを提供し、日本全国の物流企業や個人事業主の皆さまに信頼されるパートナーとして成長を続けてきました。多様な業務と革新的な働き方でキャリアを自由に築けます。タカネットサービスは、働く人と企業の成長を支えながら、新たな未来を共に創り出します。物流インフラを支えるサービスであなたの力を発揮してください。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-4 勤務地最寄駅：横浜高速鉄道みなとみらい線／みなとみらい駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～595万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～340,000円 固定残業手当/月：50,000円～85,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～425,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（前年度実績計2ヶ月分）※別途決算賞与支給歴あり ※予定年収は月給×14か月分にて算出 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【みなとみらい／トラックのリース・レンタル営業】年休137日/独自の事業モデルで急成長中！
      ～業界未経験者活躍中／横浜・営業事務／トラックやその他車両のリース・販売を手掛ける／グループ売上100億円／所定労働時間7.5hで働き方◎～ ■業務内容： 商用車(トラック等)の販売・買取/リース/メンテナンスサービスを提供し、物流・運送業界を支えている当社で、商用車・トラックのリース・レンタルサービスにおける営業担当として活躍いただく方を募集します！ ■業務詳細： ・各種サービスの説明を行った上で、顧客(運送会社等)の希望に合致する車両の提案 ・提案する車両は中古車オークション等での調達 ・全国の既存顧客を担当しつつ、インバウンド顧客対応※インバウンド顧客への一次請けは営業事務担当が対応します。 ・事務作業は営業事務担当と協力して対応していただきます。 ■働き方 所定労働7.5時間、残業は平均20時間以内と仕事と私生活を両立させて働いていくことが可能な環境です。 さらに週休3日制を導入しており、社員の働きやすさと仕事の楽しさを両立していくことを重視しています。 ■当社の取り組み： 当社は社員一人ひとりが、より健康的で充実した毎日を送れるよう、「働きやすさ」を本気で追求しています。 2024年10月より、所定労働時間を8.0時間から7.5時間へ短縮！効率的な働き方を推進し、無理なく高いパフォーマンスを発揮できる環境づくりを進めています。 また、社員の意見を経営層へお伝えする場も存在し、この取り組みにより、所定労働時間や週休3日などの実現が進んでおります。 ■当社について： 当社は、物流・運送業界を支える「はたらくクルマ」を専門に取り扱う企業です。 中古トラックの販売・買取、リース、メンテナンスサービスを提供し、日本全国の物流企業や個人事業主の皆さまに信頼されるパートナーとして成長を続けてきました。多様な業務と革新的な働き方でキャリアを自由に築けます。タカネットサービスは、働く人と企業の成長を支えながら、新たな未来を共に創り出します。物流インフラを支えるサービスであなたの力を発揮してください。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-4 勤務地最寄駅：横浜高速鉄道みなとみらい線／みなとみらい駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～400,000円 固定残業手当/月：50,000円～100,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまでも目安であり、確定ではございません。面接での評価等を鑑み、上下する可能性がございます。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績…計2ヶ月分） ※別途決算賞与支給歴あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社タカネットサービスで募集中の求人をもっと見る

    有限会社安田

    水産・農林・鉱業
    神奈川県横浜市鶴見区寛政町23-19
    • 設立 1965年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【神奈川】大型トラックドライバー◆安定性抜群◎／廃棄物の運搬／頑張り次第で収入アップ／各種手当充実
      ～安定性抜群の会社で廃棄物の運搬を担当／収入アップを目指す社員の頑張りに応える会社～ 神奈川県で産業廃棄物処理業を行う当社にて、廃棄物の運搬から処分までを担当する大型トラックドライバーを募集します。 ■業務内容： 企業や建設資材現場で発生する産業廃棄物を処理場まで運搬するお仕事です。埃や機械油の汚れがありますが、生ごみの扱いはありません。廃棄物を運ぶため、運送中に製品を破損する心配がなく、自分のペースで働けます。日によっては中型トラックでの乗務もあります。 ■業務詳細： ・使用するトラック：2t～大型トラックまで。案件に応じてトラックを使い分けます。 ・若干の手積みや手下ろし作業がありますが、ほとんどが機械を使用します。 ・昼夜2交代制で運搬業務を実施。1ヶ月に1週間ほど夜間勤務が発生します。 ※夜勤の勤務時間19時～翌4時（実働8時間＋休憩60分／日。状況により残業有り。）日勤給与の25％増し（残業あれば深夜残業手当）を支給。 ■車種： 10tトラック、2tパワーゲート、4tアームロール、4t平ボディ、増tユニックパワーゲート、大型アームロール、大型平ボディ、大型ヒアブクレーン ■組織構成：10名 ■魅力ポイント： ◎高収入を目指す社員を応援 ・残業手当や休日出勤手当がしっかり支給されます。 ・事前の申し出により休暇を取得できます。運転免許だけでなく、様々な資格取得を支援し、費用も負担します。業務に必要な資格を取得すると、資格の種類や数に応じて資格手当が支給されます。 ・日々の頑張りと資格取得により、月収38万円以上を実現する社員もいます。 ◎腰を据えて働ける環境 産業廃棄物の運搬や処理は生活に欠かせない仕事であり、安定した収入が得られます。当社は業績も好調で、経営基盤も堅固です。「家族のために安定した収入を得たい」「長く働き続けたい」という方に最適です。「最後の転職にしたい」「腰を据えて働きたい」方のご応募をお待ちしています。 ◎環境や社会に貢献するやりがい 廃棄物の運搬は地球環境の保全や社会貢献に繋がる仕事です。「いつも綺麗にしてくれてありがとう」と感謝の言葉をもらうこともあります。通常の配送ドライバーと違い、荷物の破損などの心配が少なく、気持ちに余裕を持って働けます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市鶴見区寛政町23-19 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～430万円 ＜賃金形態＞ 日給制 ＜賃金内訳＞ 日額（基本給）：15,000円～18,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：5,000円 ＜想定月額＞ 305,000円～365,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記「その他固定手当/月」は手袋手当（2,000円）＋電話手当（3,000円）としての支給となります。 ■賞与：年2回（7、12月） ■昇給：年1回（4月） ※入社から1年経過された方には、1日8時間以上の勤務で2千円の手当が付きます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    有限会社安田で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ドクターズ・マン

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    神奈川県横浜市青葉区美しが丘2-14-5リーフ美しが丘ビル2F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全1件
    • 【横浜】水素発生装置の開発・分析 ※特許技術有／業界トップクラスの設置率／土日祝休
      【～水素水サーバーの設置率は業界トップクラス～全国900カ所以上のスポーツジムやクリニック、整骨院へ自社開発の水素水サーバーや水素吸入機を販売／土日祝休／年間休日122日／家族手当有】 ■概要：【変更の範囲：当社業務全般】 主にスポーツクラブ、クリニックに設置している当社製品の水素水サーバー、水素吸引機の製品開発や分析、既存製品のモデルチェンジをお任せいたします。主にお客様（ジム、サロン、病院など）の声をもとに、制御機能や内部構造の改善検討、部品選定や負荷試験の実施・分析を行います。 ■業務内容： ・新製品や既存製品の制御の変更、部品を変えるなど分析・開発 ・耐圧試験、負荷試験等の実験、分析、品質確認を行い、試験データのレポートを作成 ※水素水サーバーの出荷前に、動作に問題が無いかなどの確認、システムの設定もお任せします。また、大学との共同研究や特許の取得に向けた開発業務もあります。 ■働き方について： 本社勤務となりますが、滋賀に製造・開発の部署があるため滋賀のテクニカルセンターへの出張が発生します。本社⇔支社間でwebまたは対面で会議、早急な決済の元、業務を進めております。 ■組織構成： 配属予定のテクニカルセンターにはエンジニア2名が在籍しております。数多くの特許を取得したエンジニアの元で、一緒に高い技術力を学ぶことが可能です。OJTで業務を教えていきますので、ご安心ください。 ■当社の特徴： ◎医療機関や大学と連携した共同研究や開発に取り組んでいます。特許技術も開発しており、他社メーカーへの技術提供も行っています！(主な研究機関:慶応義塾大学,北里大学等） 【特許技術】加圧溶解ナノ・バブリングシステム/水素発生装置（ＤＭセル）/水素ガス充填システム/水素濃度インジケーター等 ・当社は、大手スポーツジムやクリニック等へ、水素水サーバーのレンタル及び専用容器の販売を行う業界のパイオニア企業です。医療機関や大学と連携した共同研究や開発、特許技術も開発しております。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市青葉区美しが丘2-14-5 リーフ美しが丘ビル2F 勤務地最寄駅：東急田園都市線／たまプラーザ駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～350,000円 固定残業手当/月：40,000円～80,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～430,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は目安の金額であり、選考を通じて同社規定に基づき決定します。 ■賞与実績：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ドクターズ・マンで募集中の求人をもっと見る

    Ａ１コミュニケーションズ株式会社

    ホテル・旅館・宿泊施設
    【本社】 神奈川県川崎市川崎区駅前本町11-2 川崎フロンティアビル4F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全1件
    • 温泉宿運営全般／年休118日／残業少なめ／夜勤なし／住宅手当
      • NEW
      ★施設管理／フロント ━━━━━━━━━━━ ・館内チェック（共用部整頓・温泉設備点検） ・館内・観光案内 ・お客様対応 ・チェックイン・アウト ※客室・館内日常清掃は外注 興味があれば、下記のような業務にも挑戦OK！ ★販売促進・広報 ━━━━━━━━━━━ ・SNS・公式HPでの情報発信 ・イベント企画 ・新規サービスやプランの立案 ★ マーケティング／運営 ━━━━━━━━━━━ ・販売戦略の立案 ・業績分析・価格調整 【入社後は…】 ☆心構えやオペレーションを学べるOJT 現場に立ちながら先輩がOJTでレクチャー。 どんなオペレーションで仕事をしているのか、お客様に寄り添い、心地よいと感じていただける距離感などを学びます。 当館での心構えを身につけた後は、徐々に一連の流れをお任せ！ 【柔軟なキャリアパス！】 ☆接客以外のスキルも磨ける 販促や広報、マーケティングなどに携わり、施設全体の価値向上や収益最大化を目指せます。 温泉宿運営を通じて、スキルアップしたい方も大歓迎です◎ ☆夢の実現を応援します 将来「自分で宿を持ちたい」など、どんな夢であっても実現に向けた経験を積める環境。 トライ＆エラーを重ねながら、一緒に成長していきましょう♪ 【サポート体制充実◎】 接客以外の業務に関しては、挑戦したいことや適性に合わせて、人事面談を通して方向性を一緒に考えます。 また、年度ごとに目標を設定し、これまでの取り組みを振り返りながら翌年に挑戦したいことを一緒に整理していくのも当社の特徴。 「あなたが何をしたいか」を尊重したいと考えています。 これからしたいことや想いをぜひお話しください！ ※入社後の職種変更はありません
      ★転勤なし／マイカー通勤応相談 【自家源泉かけ流しの宿 箱根翠泉】 神奈川県足柄下郡箱根町大平台254 箱根登山鉄道鉄道線（箱根登山電車）「大平台駅」徒歩3分 ※各線「小田原駅」から箱根登山電車「箱根湯本駅」乗り換え20分 ※受動喫煙対策：あり
      月給23万円～35万円 ※経験・能力等を考慮の上で決定します。
    Ａ１コミュニケーションズ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社前田工務店

    建築設計事務所
    神奈川県海老名市杉久保北1-11金子工場2F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【神奈川/海老名市】住宅の現場管理職/設計事務所の設計力と メーカーの生産性と技術力を兼ね備える企業
      ～設計から施工まで一気通貫／残業ほぼ無し／リモートワーク相談可能～ ■業務内容 工期や予算、安全、品質を守りながら住まいを形にするために、現場全体のマネジメントを担当いただきます。当社は、大工、基礎、板金、電気工事、設備工事などの職人さんのレベルが非常に高く県下トップクラスの実力を持った職人メンバーで構成されています。その為、コミュニケーションが非常にとりやすく高いレベルで学ぶことができる環境が整っており、連携がしやすい環境で業務を推進することが可能です。 ■開業・集客支援 弊社は95%がホームページから流入のお客様となっております。そのため働きながら集客マーケティングを学ぶことのできる環境が整っています。 また、ご自身の独立後に業務提携を結んでの集客支援もできますので設計に集中する環境を提供することも可能です。 ■働く魅力とやりがい 前田工務店では、赤坂への支店拡大をしてテクノロジーの導入にも力を入れています。BIMの導入や、VR環境の整備、新規事業企画などのほか設計以外の環境を整えることでも、設計者の業務環境の向上に努めている為、設計だけに留まらず総合的に理想の家づくりを提供することができます。 ■学べる環境 ・自ら設計・提案ができるようになるために必要な幅広い知識を一定期間ごとに学ぶことができる。 ・職人さんから現場に関することも学んでいただくことが可能 ・自身の市場価値をあげていただくための外部研修への参加も可能 ■当社について わたしたちは、基本は自社で設計・施工管理を行い、年間12棟程度の住宅を設計から施工まで請負い形にしております。 住宅を形にする職人さんはいつも同じメンバーとなります。不定期ではありますが、キャンプ会や食事会で職人さんとも親交を深める場がありますので日々の業務における質問などがしやすい環境を整えております。 現場との近さや現場との友好的な関係性はわたしたち工務店の強みとなっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県海老名市杉久保北1-11 金子工場2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円 ＜月給＞ 400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与額は能力、経験、適応性を考慮いたします。 ・昇給：年1回以上(8月) ・決算賞与：年1回(7月）　※前年実績：2ヶ月～3ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社前田工務店で募集中の求人をもっと見る

    株式会社プロシードエンタープライズ

    システムインテグレータ（SIer）
    神奈川県川崎市川崎区砂子1-10-2ソシオ砂子ビル205
    • 設立 2009年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全2件
    • 【東京】SE・PG※上流から担当！◆社員想いの社長が創業「SEが働きやすい会社」◆残業月10h
      ～選考時からアサイン案件相談します／チームアサイン／年休122日／案件幅広い／資格取得支援あり～ ■募集要項： 通信系・融系・メーカー系など、幅広いお客様に多彩なシステム開発サービスを提供している会社です。 NTTコムウェア様を中心とする大手と創業時からの取引があり、信頼と実績で成してきた当社では、新たなプロジェクト案件の増加に伴い、それぞれのチームに当社のエンジニアとして活躍してくれる方を募集いたします。 ■創業背景： ・フリーランスエンジニアとして働いていた同社代表が「困っているITエンジニアを助けたい、働きやすい環境/会社を作りたい」という想いで創業しました。 ・そのため希望案件へのアサインを最大限考慮するスタンスを貫いており、選考時にはどのような案件を希望するかヒアリングを必ずしています。 ・今では社員数13名まで拡大しましたが、若手未経験入社メンバーも増えているため、近い将来リーダーを任せられる方の募集を開始しました。 ■特徴・魅力： ・チームでアサインとなります。案件の幅も広く、要件定義、基本設計といった上流工程に挑戦できます。 ・配属地は東京(品川、虎ノ門、田町)の可能性が最も高いです。神奈川(武蔵小杉など)も可能性としてはありますが、現在は全員東京のいずれかに配属となっています。 ・社員同士のコミュニケーションも頻繁で毎月一度、帰社日を設けています。メンバー起案で年に2回、全社BBQも開催しています。 ・エンドユーザーの声を直接聞きながら、上流工程から携われるチャンスもあります。さまざまな業種業態のお客様のシステム開発に携わることで、技術力とコミュニケーション力を兼ね備えたエキスパートエンジニアの育成を行っています。 ■業務内容： ITエンジニア（SE・PG）として各種システム開発業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ◇Webアプリケーション、業務アプリケーションなどの開発業務 ◇要件定義・基本設計・詳細設計・製造・試験 ◇各種システムの運用・保守 開発業務の内容は本人の希望・スキル・経験を考慮して決定します。 ■活かせる言語・環境： ・PHP、JavaScript、jQuery、HTML／CSS ・C#、Java ・Shell、AWSなど
      ＜勤務地詳細1＞ プロジェクト先(東京) 住所：東京都　品川、虎ノ門、田町 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：神奈川県川崎市川崎区砂子1-10-2 ソシオ砂子ビル205 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ プロジェクト先(神奈川) 住所：神奈川県　新横浜 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年1回 ■年収例： ・650万円／40歳 経験15年（給与50万円＋賞与年1回） ・530万円／34歳 経験8年（給与40万円＋賞与年1回） ・370万円／26歳 経験2年（給与28万円＋賞与年1回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】SE（Web系／PHP）◆元SEの社長が「SEが働きやすい会社を作りたい」という想いで創業
      • 締切間近
      ～平均残業10h／選考時からアサイン案件相談します／チームアサイン／資格取得支援あり～ ■創業背景： ・フリーランスエンジニアとして働いていた同社代表が、顧客からの理不尽な要望に困った経験から「困っているエンジニアを助けたい」「SEが働きやすい会社を作りたい」という想いで創業しました。 ・エンジニア社員の稼働状況をしっかりと管理し、20hを超えたら状況ヒアリングを行っています。業務の割り振りに問題があれば社長/幹部が顧客と相談し、適切な業務分担にすることで社員の働きやすい環境を整えています。※平均残業10h ■当社について： 当社は、ITエンジニアが「安心してキャリアを築ける環境」を提供することを使命としています。創業以来、金融・通信・製造など幅広い業界のシステム開発を手掛け、上流から運用まで一貫して対応できる体制を構築。 ・特に、エンジニアの希望を尊重した案件選定と、チーム配属を徹底することで、孤独な常駐やフォロー不足といったSES業界の課題を解消しています。 ・月1回の帰社日や社内イベントを通じ、仲間とのつながりを感じながら成長できる環境が当社の強みです。 ■概要 Webシステム開発における設計・開発・運用を担当。希望やスキルに応じて、上流工程へのステップアップも可能です。 ・Webアプリケーション、Webシステムの開発（要件定義～製造・試験） ・運用・保守対応 ・チームでのプロジェクト参画（基本2～5名） ・スキルや希望に応じた工程選択（上流工程への挑戦可） ■開発環境： プログラム言語：PHP 5.6,7.4 FW/LIB:jQuery 1.4,3.3　Smarty 2.6,3.1 DB：MySQL 5.6, 8.0 その他ツール：VsCode、SVN ■案件例 ・行政システム開発プロジェクト支援 標準パッケージの導入時のカスタマイズによる開発、保守開発。 jQuery、smarty、PHPで実装されたWebシステムです。 フロント・バック・DBの開発を一人で行うこともあるため幅広いスキルが必要となります。 ■働き方 ・残業月平均10時間以下 ・リモートワーク案件あり ・年休122日／有休取得率高め ・チーム配属＋月1回帰社日
      ＜勤務地詳細1＞ プロジェクト先(東京) 住所：東京都　品川、虎ノ門、田町 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：神奈川県川崎市川崎区砂子1-10-2 ソシオ砂子ビル205 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ プロジェクト先(神奈川) 住所：神奈川県　新横浜 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年1回 ■年収例： ・650万円／40歳 経験15年（給与50万円＋賞与年1回） ・530万円／34歳 経験8年（給与40万円＋賞与年1回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社プロシードエンタープライズで募集中の求人をもっと見る

    神奈中タクシー株式会社

    道路旅客運送業
    神奈川県厚木市栄町1-1-7
    • 設立 2009年
    • 従業員数 1,943名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • タクシードライバー／給与保証／日勤あり／入社祝金最大40万円
      【神奈中ならでは！安定して稼げる仕組み！】 平均月収40万円！ みんな効率的＆コンスタントに安定収入 ●タクシーチケット契約1万社 ●無線配車（乗車回数の5割以上） ●みんな平等に無線＆アプリ配車がメイン ●1乗車あたり平均15回の安定営業 ●神奈中の専用乗り場が多数♪ ●売上に応じて歩合給の利率UP！ 例）売上100万円→月収56万円（56%） 売上150万円→月収92万円（61%） ★実際、こんな先輩方もいます！ ●未経験・1年目で年収600万円 ●20代ですでに平均月収60万円 ●女性でもフルに月平均50万円以上 ●トップドライバーは年収900万円超！ 新人・ベテラン関係なく地道にコツコツ働くドライバーほど高収入！ 以下の自由に選べる働き方により、「今月は○○円稼ごう」というのは自分次第です！ 【選べる！3つの勤務スタイル】 ●フルに稼ぎたい方 神奈中独自の勤務スタイル！ 午後から深夜帯の「4勤2休」 ●家庭や子育てを両立したい方 日中のみ稼働の「短時間勤務」 ●効率的に稼ぎたい方 早朝から深夜シフトの「隔日勤務」 毎月必ず3連休もあり。 年間130日以上休めてプライベートも充実！ ★スタート時間と終わりの時間は 規定の範囲内で数時間ずらしてもOK！ ガチガチに時間で制約しないのも神奈中流です！ 【未経験でも安心してください！】 ●取得費用は全額会社負担 ●取得期間も日給1万円＋交通費支給 ●6カ月間は給与保証 L月額18～35万円だから収入減も心配なし！ Lプラス最大40万円の入社祝い金も♪ 【手厚い研修制度あり！】 入社後はまず本社研修からスタートします。同業他社からも「レベルが高い」と評価されている安全運転技術と接遇マナーを身につけたらドライバーデビューです！「運転が好き」「接客が好き」そんなあなたの適性を活かして長く活躍してください！
      ★横浜営業所で積極採用中！ ★駐車場完備！マイカー・バイク通勤OK ★転勤なし 神奈川県内の事業所もしくは、東京都町田市内の事業所（全15営業所）勤務 ※勤務地はご自宅の近く、または希望により選定します。 【横浜営業所】 横浜市旭区西川島町10-1 【戸塚営業所】 横浜市戸塚区上矢部町2208-5 【藤沢第一営業所】 藤沢市遠藤2005-13 【藤沢第二営業所】 藤沢市菖蒲沢70-1 【茅ヶ崎営業所】 茅ヶ崎市香川6-4-1 【平塚営業所】 平塚市新町62-7 【二宮営業所】 中郡二宮町二宮1314 【秦野営業所】 秦野市曽屋993-6 【伊勢原営業所】 伊勢原市上粕屋519-1 【厚木営業所】 厚木市飯山南2-2-10 【座間営業所】 座間市ひばりが丘5-24-3 【大野営業所】 相模原市南区相模大野1-25-28 【相模原営業所】 相模原市中央区田名3113-6 【町田第一営業所】 町田市大蔵町211-1 【町田第二営業所】 町田市鶴間8-20-23
      ★未経験：配属後6カ月間『月給30万～35万円』保証 ★経験者：配属後3カ月間『月給25万～35万円』保証 ★短時間勤務未経験：配属後6カ月間『月給18万円』保証 ★短時間勤務経験者：配属後3カ月間『月給15万～18万円』保証 【1】4勤2休勤務 月給 300,000円～700,000円 【2】隔日勤務 月給 250,000円～500,000円 【3】短時間勤務 月給 150,000円～350,000円 さらに！ ★ニ種免許教習期間中（4～7日）も『日給10,000円 ※実働7h ＋ 交通費』支給 ★転職支援として『入社祝い金最大40万円支給』 転職の準備や転職後の生活に不安がある方も安心です！ ★病気などで急に働けなくなった時は健保と共済による保障あり ★交通事故に遭った際の損害は全額会社負担 ★家賃補助制度もあり！（規定あり） ★マイカーの車検や整備も社員価格で応じています！
    神奈中タクシー株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社テクノ・スタッフ

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    神奈川県横浜市中区曙町2-19-1
    • 設立 1990年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • 【横浜／非破壊検査】◆国内で唯一「設備の寿命診断技術」を保有！◆残業35H程◆マイスターGで安定基盤
      • NEW
      【経験者採用／検査～評価～対策提案まで一気通貫で担当／国内で唯一「プラント設備の寿命診断」を保有／完全週休２日(土日祝)／年休122日／残業35H程／福利厚生充実／創業55年のマイスターGで安定基盤】 ■採用背景： 高い技術力と、独自性のある事業により顧客から多数のご依頼をいただいている状況ですので、更なる事業拡大に向けた増員募集となります。 ■業務内容： 石油精製・石油化学などのプラント設備の設備診断、設備管理、コンサルティングの技術サービスを提供する当社で、手石油・化学会社の顧客を対象に、プラント設備診断・管理の案件においてJOB責任者を担当いただきます。 ※変更の範囲：会社の定める業務 <業務詳細> 大手石油・化学会社の定期修理工事を中心に、静機器の設備診断業務の統括を実施いただきます。 ・石油プラント内の静機器（圧力容器、タンク、熱交換器など）の診断、検査、補修計画の策定と提案。 ・複数の検査会社との調整、監督、検査の品質と進捗の管理。 ・定修プロジェクトの計画、予算管理、リスク管理。 ・クライアントおよび外部検査会社とのコミュニケーション、調整。 ■ワークワイフバランス◎ ◎年休122日＆完全週休２日(土日祝) ◎残業月35H程 ◎転勤・夜勤なし <出張に関して> 東日本を中心とした全国の中・大規模プラントのため、1週間～1か月程度の出張が年に２～３回程ございますが、交通費や旅費含め出張手当は支給されますのでご安心下さい。 ■福利厚生充実 ◇住宅手当・寮社宅 ：敷金・礼金・転居費用全額支給、家賃の半額相当補助 ◇家族手当 ：配偶者手当：3000円/月、子1人：3000円 ◇資格取得手当：資格取得時に5000円～20万円の一時金を支給 ◇役職手当／主任以上：最大月10万円 ■親会社に関して 親会社であるマイスターエンジニアリング社は、1969年創業以来、東洋一の超高層ホテルの設備管理から事業を開始し、事業分野を産業機械のメンテナンス・エンジニアリングにも拡げた技能・技術サービスの会社です。 ■当社に関して 当社は2020年9月で創立30年を迎え、一貫して石油精製・石油化学などのプラント設備の診断及び管理の技術サービスを行っています 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市中区曙町2-19-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～450,000円 ＜月給＞ 300,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します。 ■昇給（年1回／4月） ■賞与（年2回／7月・12月　※昨年度支給実績：4ヶ月分） ＜年収例＞ 702万円（37歳／経験7年） 887万円（46歳／経験13年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【千葉／未経験・25卒歓迎】プラントメンテナンス◇専門性◎国家資格取得が可能◇夜勤なし◇福利厚生充実
      • NEW
      【第二新卒歓迎★社会インフラを支えるスペシャリストへ！専門性×市場価値◎★知識不問！一生モノのスキルを身に着けられる環境★手厚い研修制度あり安心◎★社宅・住宅手当・資格取得手当★年休122日★転勤なし】 ◆非破壊検査＝建造物のお医者さん 構造物や道路のドクターとして「内部の安全をチェックしたいけど、壊すことはできない」建造物を対象に装置を使って検査します。 「ヒビや劣化はないか」「危険性のある個所はないか」目で確認できない内部を、対象物を壊すことなく確認し、異常を察知します。 ◆業務の魅力 （1）超重要インフラを支える社会貢献性の高い事業！ 日本では大きな工場が古くなり、改良する仕事の需要が増えている一方で、技術者は減少傾向にあるため、スキルを身に着ければ技術者として安定収入が期待できます。 （2）一生モノの技術を身に付けられる！ 国内で唯一、機械がどのくらい長く使えるかを調べる特別な技術(プラント設備の寿命診断)を保有し、他の人にはできない専門的なスキルを身につけられます。 （3）希望があれば海外対応にも挑戦可能！ シンガポールに子会社を設立しており、将来的には海外対応に挑戦することもできます。 ◆手厚い研修制度 ◇入社時～半年：先輩とOJT形式で工具の使い方や業界用語(プラントとは？など)、検査方法や装置に関するの基礎知識をゼロから丁寧にお教えします。 ◇入社半年～2年程：多くのプロジェクトをご経験いただき、経験と希望に応じて、プロジェクトリーダーや後輩の育成担当など幅広い業務をお任せします。 ※その他：資格取得に向けた外部研修などもあります。 ◆福利厚生充実 ・住宅手当・寮社宅 ：敷金・礼金・転居費用全額支給、家賃の半額相当補助 ・家族手当 ：配偶者手当：3000円/月、子1人：3000円 ・資格取得手当：資格取得時に5000円～20万円の一時金を支給 ◆こんな方活躍中 ・25卒で転職をやり直したい人 ・販売・接客経験者で手に職をつけたい人 ・エアコンの点検修理をしていた人 ・理系学部卒で機械が好きな人 ・清掃員や警備員 ・何かしら製造職のご経験がある人 ◆出張に関して ２週間～1.5か月程の出張が年に2～4回程ありますが、交通費や帰省費用支給、家族帯同制度などサポート体制も充実しています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 千葉事業所 住所：千葉県市原市五井西5丁目1-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～280,000円 ＜月給＞ 230,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します。 ■昇給（年1回／4月） ■賞与（年2回／7月・12月　※昨年度支給実績：4ヶ月分） ＜年収例＞ 471万円（37歳／経験2年） 702万円（37歳／経験7年） 887万円（46歳／経験13年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社テクノ・スタッフで募集中の求人をもっと見る

    株式会社エクセルテック

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    本社／神奈川県横浜市磯子区中原 1-1-14 神奈川県理容会館2F
    • 設立 1989年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 耐震解析・CADオペレーター／未経験者歓迎／年間休125日
      • NEW
      原子力発電所・火力発電所・石油プラント・医薬品工場など、 各種プラントの配管設計・解析業務に携わっていただきます。 【ご担当いただくお仕事】 ●データ、図面照合チェック（←未経験の方はここから） ●構造・耐震解析 ●CADオペ業務(製図・資料作成) ●設計(配置・ルート計画の立案など) ●現場DX推進 ●現場安全教育　など ※前職、適性などを総合的に考慮して、担当業務・プロジェクトを決定。 【入社後の流れ】 各プロジェクトに配属(配属されるプロジェクトにより客先常駐となります)。 先輩社員によるOJTを通じて、耐震解析に関する基礎から学んでいただきます。 まずは、データのチェック、データの入力からスタート！ その後は成長や適性に応じてお任せする業務を広げていきます。 ＼自分らしいキャリアを描ける環境／ スタート時はデータ、図面照合チェック業務をお任せしますが、 その後は様々なキャリアをご用意しています。 ・解析業務のスキルの幅を広げ ・CADオペレーター→設計へとキャリアアップ ・前職での経験を活かし、DX推進、現場安全教育に挑戦 ゆくゆくは海外プロジェクトに携わるチャンスも。 スキルを存分に発揮できるフィールドをご用意します！ ＼先輩にこのお仕事の魅力を伺いました／ ・各プロジェクトで多様な設計に携われます。 　発注者のニーズで内容も変わるため、毎回新鮮な気持ちで取り組めます！ ・前職は設計の一部分しか担当できずに、もやもやしていました。 　エクセルテックでは、設計の全体の流れに携わることができるので、 　スキルアップできる環境だと感じています。 ・建築業界在籍時は休みが少なかったですが、 　今は週2日はしっかり休めるので、とても働きやすいですね。 ・社長や部長のお人柄や会社の雰囲気が何よりの魅力です。 　面接時にその点に惹かれて入社を決めました！
      【転居を伴う転勤なし】 【横浜市のプロジェクト先での常駐勤務】 ■プロジェクト先1／神奈川県横浜市磯子区新中原町1 ■プロジェクト先2／神奈川県横浜市磯子区新杉田町8 ■プロジェクト先3／神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-1 ■本社／神奈川県横浜市磯子区中原 1-1-14 神奈川県理容会館2F ※本社での基礎研修の後に上記いずれかのプロジェクト先へ配属となります。 ★リモートワーク可(頻度はプロジェクトにより異なる) 　原則、フルリモートワークは不可です、
      月給25万円～40万円 ※経験・能力を考慮の上決定 ※残業手当別途支給
    株式会社エクセルテックで募集中の求人をもっと見る

    株式会社横浜システック

    建設コンサルタント
    神奈川県横浜市南区中村町4-305
    • 設立 2002年
    • 従業員数 51名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全6件
    • 【横浜】補修・補強工事の施工管理◆一次下請◆土木施工管理技士資格をお持ちの方へ◆土日休◆年休122日
      • NEW
      【基本的に土日休工・コンクリート構造物の補修・補強に特化した土木施工管理企業／安定した事業基盤／長期休暇の取得が可能／補修補強工法についての研修あり／橋梁補修未経験の方も歓迎】 ■業務内容： ・横山産業グループの100％子会社である当社にて、交通インフラ工事の施工管理をお任せします。 ・橋梁補修未経験者も歓迎します。多種の土木施工管理経験者もすぐにご活躍可能な環境です。 ■業務詳細： ・元請業者、協力業者との各種調整業務 ・案件全体のスケジュール管理・工程管理 ・現地調査 ・協力業者への発注 ・安全品質管理など ■主な案件規模： 1,000万円～2億円程度 ※公共交通インフラの補強・補修工事の案件がほとんどとなっており、案件が途絶えず、事業基盤が非常に安定しております。 ■働き方について： ・官公庁やＮＥＸＣＯ各社様、鉄道会社様の交通インフラの工事案件のみの為、GW、お盆、年末年始等は工事実施がほとんどありません。そのため、長期休暇の取得が可能になります。 　近年では厚生労働省が進める働き方改革により、発注者側の方で土日祝日の工事を実施しないようにしております。受注している案件は官公庁やNEXCO各社様、鉄道会社様の案件となり、これらは働き方改革の実施をしっかりしており、当社も土日の休みが実現できております。 ■配属先について： 東日本事業部には17名が在籍しております。 ■当社について： ・当社は生コンクリート事業で高いシェアを持つ横山産業株式会社の100％子会社です。交通インフラに関する工事をメイン事業としており、橋梁（高速道路・新幹線）とトンネルの補強補修等を請け負っております。 ・公共インフラの修繕が中心となり事業基盤が非常に安定しております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市南区中村町4-305 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～900万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,200,000円～7,440,000円 ＜月額＞ 350,000円～620,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜】土木施工管理＜未経験歓迎＞◆フレックス制◆年休122日◆長期休暇あり◆土日休み◆教育制度◎
      • NEW
      【コンクリート構造物の補修・補強に特化した土木施工管理企業／安定した事業基盤／長期休暇の取得が可能／未経験からのキャリア構築をサポート】 ■業務内容： ・横山産業グループの100％子会社である当社にて、交通インフラ工事の施工管理をお任せします。 ・充実した研修体制がありますので、未経験の方も段階的にスキルアップを目指せる環境です。 ■業務詳細： ・元請業者、協力業者との各種調整業務 ・案件全体のスケジュール管理・工程管理 ・現地調査 ・協力業者への発注 ・安全品質管理など ■入社後の流れ： ・入社後は6ヶ月間の研修期間を設け、座学と現場実習を交互に行いながら業務知識を習得します。 ・研修後も3～4年目の先輩社員についてサブ担当として業務を行うため、一人で現場を任されることはありません。業界知識がなくても安心して成長できる環境です。 ■魅力： ・公共交通インフラの案件がほとんどとなっており、案件が途絶えず、事業基盤が非常に安定しております。 ・業界未経験からのキャリアチェンジが可能です。3年前からメンバー層採用を積極的に進めており、すでに多くの未経験者入社の方が活躍中！ ・交通インフラの工事案件のみの為、多客期間（土日、GW、お盆、年末年始等）は工事実施がほとんどありません。そのため、長期休暇の取得が可能になります。 ・現場の二人体制化を進めており、有給消化率も上昇中です。 ・入社後も先輩社員のサポートを受けながら段階的に成長できる環境です。 ■配属先について： 東日本事業部には16名が在籍しております。 ■当社について： ・当社は生コンクリート事業で高いシェアを持つ横山産業株式会社の100％子会社です。交通インフラに関する工事をメイン事業としており、橋梁（高速道路・新幹線）とトンネルの補強補修等を請け負っております。 ・スーパーゼネコンから地場ゼネコンまで広く案件をいただいておりますので、事業基盤が非常に安定しております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市南区中村町4-305 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,120,000円～4,200,000円 ＜月額＞ 260,000円～350,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社横浜システックで募集中の求人をもっと見る

    関東スターワークス株式会社

    技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）
    神奈川県横浜市神奈川区金港町1-4横浜イーストスクエア3F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 350名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全109件
    • 【東京】航空宇宙・防衛関連の各種組み込み開発★大手先行開発案件に携われる／希望に応じてアサイン
      【「ものづくり」の欠かせないエンジニアリングニーズに対しソリューションを提供／航空宇宙防衛・エアモビリティ・自動運転等の国内最先端・先行開発プロジェクトを中心とした技術支援】 ■業務内容： 陸・海・空それぞれの防衛省向けや、宇宙開発向けの機械とシステム開発や組込のITソフト分野の業務がございます。適性や希望に応じて業務内容や勤務地を選定いたします。 ■業務詳細： ◇防衛用ミサイルの感知レーダーの組込システムの開発 ◇人工衛星に搭載の通信機器の制御システムの開発 ◇ビッグデータやAIを活用したソリューション開発のためのシステム開発 ◇ドローンへの組込制御システムの開発、設計　など ■開発環境： ◇言語：Python、C言語、C＃、C＋＋など ◇OS：μITRON、Linux ◇DB：MySQL、SQLite ◇クラウド／仮想化：AWS、Azure、Google Cloud ◇回路設計連携：Altium Designer、OrCAD　など ■勤務地詳細： ◇東京都港区 NEC株式会社（三田駅：徒歩2分） ◇東京都港区 三菱重工株式会社（田町駅：徒歩3分） ◇東京都昭島市 株式会社IHI（昭島駅：徒歩5分） ※あくまで一例となります。 ※他関東エリア（東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、群馬県、栃木県）のプロジェクトも多数ございますので、希望業務や勤務地を考慮します。 ■他社様とは”ここ”が違う： ◇案件ごとに異動になり、転勤が多いのではないかという懸念がある… →長期案件にアサインできます◎ 配属先となメーカーでは、CASE・自動運転・電動化に向けた投資が年単位・中長期サイクルで継続されており、1つの開発テーマが2～5年の長期スパンで動いています。また、1つのプロジェクトが終了しても、配属企業内でまた次のプロジェクトに参画できます。 ◇派遣先で、常駐することに不安がある。 →徹底したフォロー体制を整備しております◎ 定期的に面談をする場を設けるだけでなく、担当営業はもちろん、人事、総務の管理側全員で、内容を共有しております。また、日々送ることができるアンケートもご準備しております。 小さな悩みもすぐに相談ができる環境づくりを徹底しており、エンジニアファーストを掲げております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ クライアント先 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～620,000円 ＜月給＞ 350,000円～620,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 （5月） ■賞与：年2回（7、11月）※前年度実績：月給4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【神奈川】航空宇宙・防衛関連の各種組み込み開発★大手先行開発案件に携われる／希望に応じてアサイン
      【「ものづくり」の欠かせないエンジニアリングニーズに対しソリューションを提供／航空宇宙防衛・エアモビリティ・自動運転等の国内最先端・先行開発プロジェクトを中心とした技術支援】 ■業務内容： 陸・海・空それぞれの防衛省向けや、宇宙開発向けの機械とシステム開発や組込のITソフト分野の業務がございます。適性や希望に応じて業務内容や勤務地を選定いたします。 ■業務詳細： ◇防衛用ミサイルの感知レーダーの組込システムの開発 ◇人工衛星に搭載の通信機器の制御システムの開発 ◇ビッグデータやAIを活用したソリューション開発のためのシステム開発 ◇ドローンへの組込制御システムの開発、設計　など ■開発環境： ◇言語：Python、C言語、C＃、C＋＋など ◇OS：μITRON、Linux ◇DB：MySQL、SQLite ◇クラウド／仮想化：AWS、Azure、Google Cloud ◇回路設計連携：Altium Designer、OrCAD　など ■勤務地詳細： ◇神奈川県鎌倉市 三菱電機株式会社（湘南町屋駅：徒歩3分） ◇神奈川県川崎市 株式会社東芝（川崎駅：送迎バス15分） NEC株式会社（武蔵小杉：徒歩5分） ※あくまで一例となります。 ※他関東エリア（東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、群馬県、栃木県）のプロジェクトも多数ございますので、希望業務や勤務地を考慮します。 ■他社様とは”ここ”が違う： ◇案件ごとに異動になり、転勤が多いのではないかという懸念がある… →長期案件にアサインできます◎ 配属先となメーカーでは、CASE・自動運転・電動化に向けた投資が年単位・中長期サイクルで継続されており、1つの開発テーマが2～5年の長期スパンで動いています。また、1つのプロジェクトが終了しても、配属企業内でまた次のプロジェクトに参画できます。 ◇派遣先で、常駐することに不安がある。 →徹底したフォロー体制を整備しております◎ 定期的に面談をする場を設けるだけでなく、担当営業はもちろん、人事、総務の管理側全員で、内容を共有しております。また、日々送ることができるアンケートもご準備しております。 小さな悩みもすぐに相談ができる環境づくりを徹底しており、エンジニアファーストを掲げております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ クライアント先 住所：神奈川県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～620,000円 ＜月給＞ 350,000円～620,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 （5月） ■賞与：年2回（7、11月）※前年度実績：月給4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    関東スターワークス株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社山電

    設備管理・メンテナンス
    神奈川県座間市相模が丘5-32-14
    • 設立 2009年
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【神奈川・座間／マイカー通勤可】電気工事の現場代理人<50代活躍>転勤無／残業20H／年休121
      ～【地元で腰を据えて働きたい方歓迎】30～50代活躍中／退職金・65歳迄の再雇用有／完全週休２日(土日祝)／年休121日／残業20h程／転勤なし／マイカー通勤可／寮・社宅有～ ■業務内容： 電気施工管理に伴う現場代理人をお任せします。 ■業務詳細： 営業担当者が設計・見積を行い受注できた案件について、発注後から案件を引継ぎ、 以後完工までのプロセス全体を施工管理担当者にご担当いただきます。 現状ベテランの施工管理担当者2名で対応しております。 ご応募者様のご経歴にもよりますが入社後は、高圧電気工事の現場内容や施工管理のプロセスを理解するため、各チームの既存メンバーに同行して内容理解を進めていただきつつ、ゆくゆくは独り立ちして案件をお任せする予定です。 <担当エリア> 神奈川県・東京都の案件中心のため、出張はほぼ発生しません。 一部関東圏（千葉県・埼玉県・茨城県等）の案件もございます。 <現場作業がない日の業務> ・担当物件の作業準備（行程作成や外注手配調整） ・完成図書（報告書）の作成　…等 ■働き方◎： ・完全週休２日(土日祝)／年休121日 ・残業20H程 ・出張無 東京・神奈川の案件中心のため、出張はほぼ発生しません。一部関東圏（千葉県・埼玉県・茨城県等）の案件もございます。 ・マイカー通勤可 ・転勤なし ■募集背景： キュービクル事業が業績好調かつ、案件獲得の仕組みが確立しており安定した受注ができる状況のため、 当事業の更なる規模拡大を視野に入れた増員となります。 ■当社の特徴： ◇当社では提案～設計～施工迄一気通貫で担当している為、低価格×高品質を実現しております。 ◇施工に精通した経験豊富な写真が多数在籍している為、高い技術力を吸収することができ、スキルUPが叶う環境です。 ◇2023年に株式会社マイスターエンジニアリングのグループ会社となり、経営状態は更に安定しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県座間市相模が丘5-32-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 550万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～400,000円 ＜月給＞ 220,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します。 ■昇給(年１回) ■賞与(年2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【神奈川・座間／転勤無】電気設備工事の調整・提案<マイカー通勤可>残業20H／土日祝休
      ～未経験歓迎！【地元で腰を据えて働きたい方歓迎】電気・機械の知見がある方へ／新規飛び込み・テレアポ無／完全週休２日(土日祝)／年休121日／転勤・長期出張無し／退職金・65歳迄の再雇用制度有～ ■業務内容： 電気設備工事全般に関するコンサルティング営業をお任せします。 入社後は先輩からマンツーマンで業務内容を学ぶことができる為、未経験者や第二新卒の方もご安心ください！当社は少数精鋭でアッとホームな社風のため、気軽に質問ができる環境となっております。 ▼営業スタイル： WEB広告や既存取引先からの受注及び紹介により、案件を獲得しますので、 新規飛び込み営業やテレアポ業務は一切ありません。 ▼業務内容： 主に高圧受変電設備（キュービクル）の新設・更新等の電気設備関連のご相談に対してのフロント業務をお任せします。 （1）TEL等でご相談を受ける （2）技術社員とともに現地調査 （3）お客様の困りごとやご要望をヒアリング （4）技術社員と提案に向けて、計画立案と見積もり作成 （5）お客様へ提案並び受注 （6）案件受注後、各種申請・材料手配などを進め、現場代理人とともに再度現地訪問しお客様への担当引継ぎ ※案件受注後は施工担当が行います。 ※現地調査は多くても1日2件程です。 ■働き方◎： ・完全週休２日(土日祝)／年休121日 ・残業20H程 ・出張無 東京・神奈川の案件中心のため、出張はほぼ発生しません。一部関東圏（千葉県・埼玉県・茨城県等）の案件もございます。 ・マイカー通勤可 ・転勤なし ■募集背景： キュービクル事業が業績好調かつ、案件獲得の仕組みが確立しており安定した受注ができる状況のため、 当事業の更なる規模拡大を視野に入れた増員となります。 ■当社の特徴： ◇当社では提案～設計～施工迄一気通貫で担当している為、低価格×高品質を実現しております。 ◇施工に精通した経験豊富な写真が多数在籍している為、高い技術力を吸収することができ、スキルUPが叶う環境です。 ◇2023年に株式会社マイスターエンジニアリングのグループ会社となり、経営状態は更に安定しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県座間市相模が丘5-32-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します。 ■昇給(年１回) ■賞与(年2回) ■モデル年収： ・500万円 入社2年目 メンバー(月給34万円＋賞与＋手当) ・700万円 入社10年目 メンバー(月給42万円＋賞与＋手当) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社山電で募集中の求人をもっと見る

    富士フイルムマニュファクチャリング株式会社

    家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー
    神奈川県海老名市本郷2274
    • 設立 2010年
    • 従業員数 1,700名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【鈴鹿】複合機部品の生産技術／技術開発にも携われる／機械・電気・化学など工学知識をお持ちの方
      ～職種未経験歓迎／将来的な幹部候補生／新規技術開発、DXシステム構築などにも携われる～ ■採用背景： 事業拡大に際し、将来的な幹部候補生として採用を行います。（複写機部品製造に対し、新規製法を一斉展開予定） ■業務概要： ・シリコーンゴム、ポリイミド樹脂、フッ素樹脂などの原材料を用いて、複写機内で使用されるローラ部品、ベルト部品などを製造する部門であり、新製品の生産のための準備を行います。 ・生産工程設計、設備仕様検討、作業標準作成、その他の生産準備業務にかかわる業務全般が主業務です。また、工程改善のための新規技術開発、DXシステム構築なども実施します。 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ■企業魅力 富士フイルムマニュファクチャリング株式会社は、医療機器や高機能材料など多様な製品を手掛ける安定した富士フイルムグループの一員です。 健康経営の推進や働きやすい職場環境づくりに力を入れており、ワークライフバランスも充実。 未経験者でも安心の研修制度とキャリアアップ支援が整っており、自身の技術力を高めながら長く働ける環境があります。 社会に貢献するモノづくりに携わりたい方にとって、やりがいと成長を両立できる理想的な企業です。 ■働く環境／制度 ・フレックスタイム制度：一部職種を除き、始業・終業時間を自由に設定可能 ・在宅勤務制度：業務に応じて週2回まで在宅勤務が可能 ・育児・介護支援：育児休暇・休職制度、時間短縮勤務制度、Good Parental Leave制度（子どもの誕生時に20日間の特別休暇を付与）など、育児・介護と仕事の両立を支援 ・積立有給休暇制度：2年間使用しなかった有給休暇を最大60日間まで積み立て、自己や家族の病気などに利用可能 ・各種手当・社宅制度：住宅手当、通勤手当、家族手当など生活環境を守る手当が充実。生活拠点から離れた事業所への配属・転勤の場合は、社宅制度（借り上げ社宅/家賃補助有）も利用可能 ・資格・スキルアップサポート：資格取得にかかる試験費用や教材代、業務に関連するセミナーへの参加費用などを会社が負担。通信教育「Udemy」「GLOBIS学び放題」などの利用も可能 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 鈴鹿事業所 住所：三重県鈴鹿市伊船町1900 勤務地最寄駅：JR関西本/近鉄鈴鹿線／加佐登/平田町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～400,000円 ＜月給＞ 240,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 現年収やこれまでのご経験・スキルを総合的に鑑み決定いたします。 ■賞与：年2回（7、12月） ■昇給：年1回【モデル年収】 ※残業手当（15H/月）＋諸手当（家族手当、家賃手当）込 25歳/単身　480万 30歳/即婚/子1名　620万 35歳/即婚/子2名　750万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    富士フイルムマニュファクチャリング株式会社で募集中の求人をもっと見る

    河西工業ジャパン株式会社

    自動車部品メーカー
    神奈川県高座郡寒川町宮山3316
    • 設立 2020年
    • 従業員数 1,058名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【福岡・苅田】生産管理 ※スタンダード市場上場のKASAIグループ／年休121日・土日休／転勤なし
      ＼スタンダード市場上場の自動車部品メーカー「KASAIグループ」の生産管理ポジションでの採用！車の内装をトータルに手掛けるシステムサプライヤー！／　 ■概要： 当社は、設立60年以上の歴史を持つ、スタンダード上場の自動車部品メーカー「KASAIグループ」の一員で、車の内装をトータルに手掛けるシステムサプライヤーです。今回はさらなる事業拡大に伴い、新たな仲間をお迎えする運びとなりました。 ■業務内容： 大手メーカー向けの自動車部品を手掛ける当社の宇佐工場での生産管理業務をお任せします。 ・需要（オーダー）の予測 ・生産計画の立案 ・原材料調達計画の立案 ・製品ごとの生産計画と工場生産能力のコントロール ・出荷指示と納入計画務　など ■働き方： 各職場の雰囲気はとても明るく働きやすい職場です。得意先、取引先様、他部署と連携を取りながら業務を進める事が多い為、コミュニケーションを取ることに抵抗がない方は、是非ご応募ください。 ■組織構成： 本ポジションには、計19名（内派遣1名含む）が在籍しており、幅広い年代の社員が在籍しております。中途入社者も在籍しておりますので、すぐに慣れていける環境です。 ■当社の特徴： ・東証スタンダード市場に上場する河西工業100％連結関係会社です。取引先は日産、ホンダ、トヨタ、スバル、日野自動車、メルセデス、フォルクスワーゲン等と多岐にわたり、車の内装をトータルに手掛けるシステムサプライヤーです。 ・設立60年以上の歴史を持つKASAIグループの一員として国内外にグローバルネットワークを有しています。主要取引先に国内外メーカーとの取り引き実績を有し高い信頼を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 宇佐工場・苅田分室 住所：福岡県京都郡苅田町新浜町9-20 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～310,000円 ＜月給＞ 210,000円～310,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は目安の金額であり、選考を通じて同社規定に基づき決定します。 ■賞与：年2回　 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大分・宇佐】生産管理 ※スタンダード市場上場のKASAIグループ／年休121日・土日休／転勤なし
      ＼スタンダード市場上場の自動車部品メーカー「KASAIグループ」の生産管理ポジションでの採用！車の内装をトータルに手掛けるシステムサプライヤー！／　 ■概要： 当社は、設立60年以上の歴史を持つ、スタンダード上場の自動車部品メーカー「KASAIグループ」の一員で、車の内装をトータルに手掛けるシステムサプライヤーです。今回はさらなる事業拡大に伴い、新たな仲間をお迎えする運びとなりました。 ■業務内容： 大手メーカー向けの自動車部品を手掛ける当社の宇佐工場での生産管理業務をお任せします。 ・需要（オーダー）の予測 ・生産計画の立案 ・原材料調達計画の立案 ・製品ごとの生産計画と工場生産能力のコントロール ・出荷指示と納入計画務　など ■働き方： 各職場の雰囲気はとても明るく働きやすい職場です。得意先、取引先様、他部署と連携を取りながら業務を進める事が多い為、コミュニケーションを取ることに抵抗がない方は、是非ご応募ください。 ■組織構成： 本ポジションには、計19名（内派遣1名含む）が在籍しており、幅広い年代の社員が在籍しております。中途入社者も在籍しておりますので、すぐに慣れていける環境です。 ■当社の特徴： ・東証スタンダード市場に上場する河西工業100％連結関係会社です。取引先は日産、ホンダ、トヨタ、スバル、日野自動車、メルセデス、フォルクスワーゲン等と多岐にわたり、車の内装をトータルに手掛けるシステムサプライヤーです。 ・設立60年以上の歴史を持つKASAIグループの一員として国内外にグローバルネットワークを有しています。主要取引先に国内外メーカーとの取り引き実績を有し高い信頼を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 宇佐工場 住所：大分県宇佐市大字神子山新田200番地 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～310,000円 ＜月給＞ 210,000円～310,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は目安の金額であり、選考を通じて同社規定に基づき決定します。 ■賞与：年2回　 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    河西工業ジャパン株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社シーエス工業

    電子部品メーカー
    神奈川県平塚市西真土3-3-7
    • 設立 1992年
    • 従業員数 83名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全3件
    • 【神奈川・平塚】アートワーク設計◆未経験・第二新卒歓迎／教育体制◎／大手メーカー取引多数
      ～職種未経験歓迎・業界未経験歓迎・第二新卒歓迎／教育体制◎／創業35年／土日休み／転勤なし！／プリント回路基板の設計／プリント基板実装から製品組立・配線までの一貫製造～ ■職務内容 当社の設計職として従事いただきます。設計したものは、映像関係（カメラなど）、医療系、蓄電などに使われてます。大手メーカー様取引も多数あり受注も安定しております。 ■アートワーク設計とは 回路設計におけるアートワーク設計とは、電子部品を基板に配置して回路を完成させる工程の設計です。専門知識がなくても、ルールを守れば誰でも挑戦可能です。見た目だけでなく性能や信頼性にも直結し、まるで「電子の地図」を描くような楽しさがあります。自分の設計が形になる達成感は格別です！ ■具体的なお仕事内容 ・プリント回路基板の設計 （デザインコンセプトを回路構成から読み取り、信号種ごとにどのように配線するかをイメージすることで、最適な配置、配線をご提案、実現しています。） ・組立 （社内でプリント基板実装から製品組立・配線まで一貫製造しております。） ■入社後： OJTとメンター制度で、手厚くフォローを受けながら設計を学ぶことが可能です。第二新卒の方は新卒の研修に参加することも可能です。一人立ちまで、メンターを中心にチームでサポートしていきます。 ■組織構成 男性2名、女性1名（20代、40代、50代） ■当社の強み 当社の強みは「顧客満足創造力」です。お客様がお悩みに会社一丸となって対応し、解決に全力で向かっていきます。何よりも大事にしていることは「ベストパートナーとして最高の満足を追求する」という理念の体現です。これは顧客満足だけではなく、社員同士も手を取り合って自らの満足も追及するという意味も込められています。AIが台頭し、働き方も大きく変わりゆく時代ですが、より一層「人間力の高い会社」が生き残ると思います。「シーエス工業はすごいものが作れるよね！」とお客様に言われたり、弊社に仕事を出していること自体が価値になるような状態を実現します。 ■当社について 1989年7月に創業。今年で創業35周年を迎えます。プリント基板実装から製品組立・配線までの一貫製造を行っているメリットを生かし、当社ならではのワンストップソリューションをご提供します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県平塚市西真土3-3-7 勤務地最寄駅：平塚駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■※経験や能力を考慮し決定します ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【神奈川・平塚】アートワーク設計※課長候補／マネジメントを学べる／転勤なし／大手メーカー取引多数
      ～マネジメントを学べる！キャリアを活かしてさらなるスキルアップ／創業35年の安定企業／大手メーカーとの取引多数／土日休み・転勤なし／課長候補／プリント基板設計から製品組立まで一貫対応～ ■職務概要 当社の設計職としてご活躍いただきます。設計した製品は、映像機器（カメラ等）、医療関連、蓄電システムなど幅広い分野で使用されています。大手メーカーとの取引も多く、安定した受注基盤があります。 役職は経験・スキルに応じて決定し、管理職候補または管理職として採用予定です。 ■具体的な業務内容 ・プリント回路基板の設計 ※デザインコンセプトを回路構成から把握し、信号種別に応じた配線をイメージしながら、最適な配置・配線を提案・実現します。 ・組立業務 ※社内でプリント基板実装から製品組立・配線まで一貫して対応しています。 ■教育体制 マネジメントやコーチング、決算書などについて、ビジネススクール等での研修を受けることができます。社内でも手厚くフォローして参りますので、マネジメントスキルを伸ばして活躍したい方にピッタリの求人です。 ■使用CAD 図研（CR5000、CR8000） ※回路設計CADも一部使用します（頻度は低め）。 ■組織構成 設計部：男性2名、女性1名（20代・40代・50代） 技術部：7名 ※計10名程度のマネジメントをお任せします。 ※現在、管理職は不在です。 ■当社の強み キーワードは「顧客満足創造力」。お客様の「困った」に迅速対応し、解決に全力を尽くします。理念は「ベストパートナーとして最高の満足を追求する」こと。これは顧客だけでなく、社員同士もパートナーとして協力し、互いの満足を追求する意味を含んでいます。 AI時代においても、人間力の高い企業が生き残ると考えています。「シーエス工業ならすごいものが作れる」と言われ、当社に仕事を依頼すること自体が価値になる状態を目指しています。 ■会社概要 1989年7月創業、今年で35周年。プリント基板実装から製品組立・配線まで一貫製造を強みに、当社ならではの“ワンストップソリューション”を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県平塚市西真土3-3-7 勤務地最寄駅：平塚駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～620万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,100円～305,300円 固定残業手当/月：86,063円～115,908円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 346,163円～421,208円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力を考慮し決定します ■昇給：年1回 ※基本給には資格手当や役職手当も含まれています。 ※固定残業は45時間分。超えた分は残業代を支払います。 ※その他、賞与が2.0ヵ月～3.5ヵ月(評価査定による)昨年実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社シーエス工業で募集中の求人をもっと見る

    ＴＤＩプロダクトソリューション株式会社

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-5住友不動産新横浜ビル7F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 121名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全5件
    • ＜第二新卒歓迎＞【神奈川／企画設計】工場DX化のスペシャリスト／年休122日／賞与6カ月
      ＼ものづくりソリューションに特化した企業・有休消化率78％・毎月の面談でキャリア形成をサポート・残業少なめ・副業OK・就業環境◎・年間休日122日・リモート可／ ■概要： 当社はTDI：情報技術開発株式会社より分離独立した企業です。工場内の自動化、高品質・効率化を行うための装置を設計・製造・販売を行う同社にて新しい仲間を募集いたします。 ■業務内容： 製造工場などのスマート工場化にて使用する検査装置などの開発から導入まで幅広くご担当いただきます。 お客様からの要望をヒアリング、システム化検討と実験、装置開発、導入と上流～下流までを手掛けます。お客様は大手企業が多く、関わる商品は身近なものが多数あり、やりがいにもつながりやすいです。 ■業務詳細： ユーザからの要望を聞き、どういう工程を経れば要求を満たせるのか工程のプロセスを構想し提案します。 自身の案を営業と顧客へ提案いたします。 受注となった場合はプログラミングを外部業者へ発注し、顧客の工場へ機械の設置導入、動作確認まで担当いただきます。 ＜過去の開発例＞ 【不織布マスクの個包装の検品工程の自動化検討】 どういった検査を実施すればマスクの個包装が適性に製造されているかを考案し、製造ラインに実装。同社の検査装置を経て不織布の製造を行っています。 ■キャリアステップ： 未経験から活躍している社員も複数在籍しています。経験が浅いうちは先輩社員と一緒に業務を行います。 入社後は3か月程度の研修を実施し、しっかりとした基礎技術を身に着けていただきます。ＯＪＴにて徐々に慣れていただく予定です。 ■同社の強み （1） 大手メーカーと“30年以上の直取引”、直請け比率9割以上 （2） 企画～量産まで一貫対応する“ものづくりトータルソリューション” （3） 半導体設計・評価・解析に強みを持つ技術集団 （4） IoT・FAなど次世代事業が拡大中 （5） 働きやすさ × 成長環境を両立 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-5 住友不動産新横浜ビル7F 勤務地最寄駅：各線／新横浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 橋本オフィス 住所：神奈川県相模原市緑区東橋本2丁目30番地17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 420万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・前職給与等を総合的に考慮し、当社規程により決定します ■賞与：年2回（6・12月）★直近支給実績6カ月分 ■昇給：年1回（7月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ＜第二新卒歓迎＞【愛知】組込みエンジニア ～車載・IoT製品等の最先端技術／残業15h／福利厚生◎
      ～実務経験不問／直請け案件9割・福利厚生充実・働き方◎／大手メーカー案件を担当／キャリアアップしやすい環境～ ■業務概要： 車載製品を中心とした、組み込みソフトウェア開発に携わっていただきます。大手メーカーの自動車に搭載されるECUを、開発の上流工程から手掛けることが可能です。担当業務、工程については、経験や希望を考慮して決定します。開発は主にC言語を使用します。 ■主な業務内容： サプライヤーなどのお客様より発注いただいた、“車載製品開発プロジェクト”をお任せします。プロジェクトにはチームで配属。協力して業務を進めていますのでご安心ください。企画や要件定義、設計～評価・試験まで、幅広く携わることが可能です。 ＜業務詳細＞ ・製品企画、予算に関する提案、打ち合わせ ・クライアントとの仕様調整 ・要件分析、システム設計開発 ・試作、試験　など ＜ECU開発実績＞ ・エンジン制御 ・運転支援制御 ・カメラ制御 ・障害物検知 ・パワーシート制御　など ※その他にも、IoT関連開発など幅広いプロジェクトあり ■当社の強み （1） 大手メーカーと“30年以上の直取引”、直請け比率9割以上 （2） 企画～量産まで一貫対応する“ものづくりトータルソリューション” （3） 半導体設計・評価・解析に強みを持つ技術集団 （4） IoT・FAなど次世代事業が拡大中 （5） 働きやすさ × 成長環境を両立 ∟平均残業 15時間 ∟有給消化率 73％、連休取得も可能 ∟資格取得報奨金・技術研修が充実 ∟毎月1on1でキャリア・案件希望を相談可能 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 中部オフィス 住所：愛知県名古屋市西区牛島町6番1号 名古屋ルーセントタワー27階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は入社初年度の想定年収です。経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月、12月）※直近支給実績6ヶ月分 ■裁量労働手当あり（残業１５時間相当）残業１５時間を超えた場合の追加支給無し 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ＴＤＩプロダクトソリューション株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ひかり建設

    建築設計事務所
    神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町3-33-8アーバンセンター横浜ウエスト11F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【横浜市】戸建て物件のアフターメンテナンス　※急な呼び出し無／出張・転勤なし/キャリアアップ可◎
      【アプリ開発により業務効率化をしています◎】 【就業後は提携先のコールセンターがすべて受付しているので、ワークライフバランスを保ちながら仕事ができます！】 ■業務内容： 同社の施工物件のアフターメンテナンスをお任せします。 具体的には施工後お客様より不具合の連絡をいただいた際に現場を確認し、業者対応をしていただきます。 ■業務詳細： 担当エリアが固まっているため回りやすく、都内中心なので出張や泊まり込みなどもありません。 書類作成等も事務スタッフが補助するためオフィスに戻ってから遅くまでデスクワークする必要がないことも働きやすさにつながっています。 また休日は電話を持ち出せないようになっており、代理対応ができる体制なので休みの日は最大限羽を伸ばしていただけます。 ■配属先： 本店(平均年齢40代） 中途入社がほとんどで中途でも働きやすい環境です。 ■就業環境： 弊社には内勤の工事事務員が10名ほど就業しており、書類作成や事務処理などはすべてお任せできる環境があります。 残業も平均22時間程度と働きやすい環境となっております。また転勤も原則ございませんので、長期就業が可能です。 ■同社の魅力： 株式会社ひかり建設では屋根の外装点検にドローンを導入致しました。作業員の安全管理・施工管理の品質も向上しており、より短時間での現地調査が実現可能となっております。チームワークを大事に家づくりに携わりたいという方にマッチする会社ですので、ぜひご応募お待ちしております。 これまでのご経験を活かして働き方を変えたい方、 資格を活かしこれから挑戦していきたい方など ぜひご応募お待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町3-33-8 アーバンセンター横浜ウエスト11F 勤務地最寄駅：各線／横浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 410万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～400,000円 固定残業手当/月：67,320円～119,720円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 292,320円～519,720円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記月給は、時間外手当40時間分を含みます（超過分は別途支給）。 ■昇給：年1回（9月） ■賞与：計2ヵ月分（6月、12月） ■年収レンジ：20代後半500万/30代540万/40代580万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 住宅建築施工管理◇神奈川トップクラスの建築実績！／資格手当増額／転勤無／事務作業分業制で働き方◎
      ～神奈川県トップクラスの建築実績／再雇用制度有・資格手当増額で長くしっかり稼げます／残業30h程度／転勤無～ 当社は新築一戸建ての設計・施工で神奈川県トップクラスの実績を誇ります。売上も右肩上がりで会社の安定性も抜群です。 【業務内容】【変更の範囲：無】 施工管理技術者として、2×4（ツーバイフォー）及び在来工法での一戸建て住宅の施工管理およびアフター管理を行います。 現場では、安全管理や進捗管理、費用管理をします。 【就業環境】 □ICT化を推進し業務効率化◎ 施工管理者にはiPadを支給しております。従来の紙やスマホではなく、大画面で図面を見たりして効率化を計っています。 □事務員のサポートにより直行直帰可能 内勤の工事事務員が10名ほど就業しており、書類作成や事務処理などはすべてお任せできる環境がありますのでご自身の業務に集中出来ます。オフィスに戻り遅くまでデスクワークする等の必要はございません。 □首都圏エリアを中心とした施工実績 担当エリアは固まっておりますので、効率良く担当物件を回れます。転勤や出張もありません。 □中途採用強化中！ 横浜本店は12名の施工管理が在籍しています。中途入社者が90％を超えておりますので、人間関係もかなり良好です。 □再雇用制度で長くしっかり働ける 65歳まで再雇用制度がございますので、安心して長期就業頂くことが可能です。 □働き方改革推進中 残業月平均30h程度と、働き方改革も進めております。 【真ん中に笑顔】 いい家の真ん中には笑顔がございます。住まわれる方の笑顔はもちろんですが、家づくりにかかわる不動産会社やその他協力会社様、 そして社員の笑顔もあるように、家づくりは笑顔づくりであるとも考えています。そんなひかり建設のチームワークで建てる家には魅力が沢山ございます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 城東営業所 住所：東京都江東区亀戸5-34-18 永南ハイツ101 勤務地最寄駅：JR総武線線／亀戸駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：204,200円～500,000円 固定残業手当/月：55,800円～85,800円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～585,800円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記月給は、時間外手当40時間分を含みます（超過分は別途支給）。 ■昇給：年1回（9月） ■賞与：計2ヵ月分（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ひかり建設で募集中の求人をもっと見る

    株式会社エコライフ

    住宅設備・建材
    神奈川県平塚市宝町4-14
    • 設立 2004年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【神奈川県／平塚市】施工管理（リノベーション）※未経験歓迎／充実の教育制度／残業30H程度
      ■業務概要： 太陽光発電、オール電化、蓄電池などの環境エコ商材のリフォーム工事の施工管理を担当頂きます。 弊社の営業担当がお預かりした、ご契約の現場調査、工事を行い、お客様のご希望を直接叶える仕事です。 北は北海道、東は愛知県に至るまで、全国に延べ7,000件以上の顧客様を有しています。電気工事士をはじめとした工事資格を取得し、顧客様の継続的なアフターフォローに従事することも、事業価値を高める大切な仕事のひとつです。 研修制度も充実していますので、未経験でも安心して働けます。 昨今も売り上げを更新しており、時代に流されない強いサービスを展開しています。 ■教育制度補足： （1）能力開発支援制度：弊社社員は、会社に依存することなくそれぞれが主体的に自己の能力開発を進めています。社外の勉強会や各種セミナーにも参加しやすいよう有給休暇の取得が推奨されており、会社からの受講費支援制度も準備されています。 （2）企業内ベンチャー制度：弊社では、個人の才能・夢・可能性を体現できる環境として、企業内ベンチャーを積極的に支援しています。2022年現在、E・ACADEMY事業部（インターンシップ事業）を統括しているのは2022年入社の新卒社員。それが弊社の“当たり前の基準値”です。 （3）社内講師制度：弊社では、手帳術、お金の管理術、リフォームの知識など、社員それぞれの得意分野を社内講師としての立場で共有する社内勉強会が定期的に開催されています。このような分かち合いの社風が全社に根付いており、双方成長できるような仕組みを多数整えています。 ■特徴： （1）株式会社エコライフをはじめとするE・GROUPの人財教育の取り組みについて、2014年4月9日放映「NHK首都圏ネットワーク」にて特集されました。 「人財こそが企業の最大の資産である」と考えるE・GROUPでは、多くの時間と費用を人財教育に投資しています。社員自らが講師となる「社内勉強会」の取り組みもスタートしており、自らの強みを分かち合いながら共に成長する社風が根付いています。 （2）E・GROUPは、Great Place To WorkR Institute Japanが主催する「働きがいのある会社」ランキング（従業員25-99人部門）にてランクインし、3年連続でベストカンパニーに選出されました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県平塚市宝町4-14 勤務地最寄駅：JR各線／平塚駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 339万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：189,040円 固定残業手当/月：62,550円（固定残業時間45時間0分/月～40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 251,590円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力を考慮し決定します。 ■昇給：年6回（偶数月） ■賞与：年2回（8、12月）※1.5か月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【平塚／未経験歓迎】個人営業※稼ぎたい人歓迎／インセンティブ制度有／20代リーダーで700万もいます
      • 締切間近
      【※採用背景／求人の魅力】 同社の営業組織強化のための採用です。中途社員の90%が未経験でご入社されていますが、営業スタイルが確立されており、先輩社員からの教育で成長できる環境がございます。同社は「お客様・社会の幸せを追求し、 社員の物心両面の豊かさを実現する。 ラベルに捉われない、差別のない、 敗者復活戦がある社会環境に貢献する。」という経営理念を非常に重要視されており、利益経営ではなくお客様の課題解決、社員の成長へ目を向け社会貢献性の高い事業を行っております。 ■業務概要： エコ商材（太陽光パネル、蓄電池など）の販売代理店である同社にて、エコ商材を個人宅に提案する営業職として業務を行います。個人宅を訪問し商談の実施にて詳細のヒアリング、成約後は同社の施行スタッフと調整しながら今後の段取りを決定いたします。 ■業務詳細： 担当エリアをまわり、1日に20件ほど訪問します。慣れるまでは、商談に繋げられるのは5～6件程ですが、コツを掴むことができれば5割の確率で話を聞いてもらえます。先方の悩みを世間話などを通して把握し、オール電化製品をご説明、蓄電池のメリットの詳細を説明し、顧客の家族の人数や予算などに合わせ、最適なプランを提案します。成約成立後、設置工事を行う時期を決め、今後の段取りを組みます。施工スタッフは社内にいるためスムーズなやりとりが可能です。 ■キャリアアップ： 営業で実績を作り、その後はコンサルタントとして法人向けに売り方を指導します。また将来的には自身の強みを活かした企業内ベンチャー立ち上げのチャンスもあります。 ■教育制度補足： （1）スタンダード研修…社員の軸と土台作りのため、同社の理念・ビジョンなどを共有し、働く意味・意義付けを行います。 （2）スキルアップ研修…営業に必要なマインド・スキル・ノウハウを構築するため、基本的には毎日研修しています。 （3）業務改善会議…改善案に関し各部署が集まり、部署・役職問わず意見を出し合います。 （4）ジョブローテーション…幅広い価値観を育てること、他部署の苦労を知ることで良好な人間関係を築くことを目的に、各部署の仕事を体験します。 （5）社長塾…トップセールス理論、経営学、成功学から生活に密着する雑学まで、社長自らが講師となり、週3回程度、様々な話をします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県平塚市宝町4-14 勤務地最寄駅：JR各線／平塚駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：222,800円～350,000円 固定残業手当/月：57,200円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～407,200円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力を考慮し決定します。 ■昇給：年6回（偶数月） ■賞与：年2回（8、12月）※額面は出来高により0～40万円 ■賞金制度：月や週ごとに指標を設けて達成すると獲得 ■インセンティブ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社エコライフで募集中の求人をもっと見る

    株式会社竹虎

    医薬品卸
    神奈川県横浜市瀬谷区卸本町9279-69
    • 設立 2003年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全22件
    • 【横浜】ルート営業(医療用品×小売店向け)◆創業110年メーカー／働き方◎年休121日／定着性に強み
      ～医療現場では今、竹虎製のマスクが大活躍中！／働き方◎年休121日／平均勤続年数15年と高定着の環境で腰を据えて就業～ ■業務内容 当社にて、ルートセールス中心での医療・介護・健康用品全般を小売店、スーパー向けの営業活動をお任せします。 ＜具体的には＞ ・ホームセンター、ドラッグストア、総合スーパーに向けた営業、提案活動を行います。 取り扱い商品の商談、売り場づくりの提案、新商品の企画など、幅広く携われるのが魅力です！ ※既存のお客様とのお取引がメインとなります。 ＜主な販売商品＞ ・医療・介護・健康用品全般 ・食品関連ディスポーザブル商品 ・防災用品 ＜取引先＞ ・大手小売チェーン ・通信販売会社 ・食品、防災関連卸会社など ＜営業エリア＞ 横浜市、関内 ■配属組織 男性６名、女性１名で、非常に穏やかな雰囲気です。 入社後も丁寧にフォローいたします。 ■入社後の流れ ・始めは商品知識等の座学から始まります。 研修終了後も月に1度勉強会があり、新しい商品の知識を身に着けることが出来ます。 ・独り立ち後も社用携帯で電話で先輩へ相談をしたり、 日報やレポートを全員で共有しコメントをもらいながらフォローいただけます。 ■キャリアパス 主任→係長→課長→部長→本部長と昇進可能です。 女性の管理職も在籍しておりますので男女関係なく活躍できます！ ■働きやすさ 中途入社者の定着率が年々上昇しており、2024年度入社者で100％定着を実現！ 過去来、3割ほどだった離職率が23年度に1割、24年度で0を達成しました。 ～支持される竹虎ブランド～ ・創業100年以上の老舗商社で、主に医療、介護、衛生用品の製造や販売を行っている企業です。 ・厳格な品質管理体制のもとで製造された製品は、高い信頼性と安全性を持ち、医療・介護現場で評価されています。 ・製品の提供だけでなく、導入後のサポートやコンサルティングも充実しており、顧客満足度が高いことが特徴です。 ～竹虎の取り組み～ ◎歩行車・転倒予防靴、杖や天井リフト、寝間着等に強みあり！歩行車・転倒予防靴では国内トップシェア！ ◎環境保護への取り組みとして、エコ製品の開発や製造工程での環境負荷低減に努めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本部　横浜営業所 住所：神奈川県横浜市中区太田町2-23　 横浜メディア・ビジネスセンター8F 勤務地最寄駅：JR京浜東北線／関内駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：189,000円～247,000円 その他固定手当/月：25,000円 固定残業手当/月：41,000円～57,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 255,000円～329,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収には賞与が含まれており、業績により変動いたします。 ※経験・能力を考慮して決定いたします。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月、12月）※計約4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【仙台】福祉用具のルート営業◆長期就業が叶う環境／働き方◎年休121日／創業105年の商社
      ～福祉業界での従事経験のある方大歓迎！／働き方◎年間休日121日／平均勤続年数15年と高定着の環境～ 当社で、既存のお客様を中心に福祉用具や生活支援用品の販売を行っていただきます ■具体的な業務内容 ・代理店への営業活動 既存の代理店に対して継続的な営業活動を行います ・勉強会の実施 代理店担当者と共に福祉施設を直接訪問し、商品説明や勉強会を実施します ■移動手段と営業エリア ・社有車を使用し、直行直帰体制を取ります 社用車はリースで1台貸与され、自宅付近の駐車場は会社負担で借りることができます ・営業エリアは仙台エリア全般です 週に1回程度、ミーティング等のために本社へ出社していただきます その他の日は、基本的に直行直帰の体制で業務を遂行します ■ 販売商品 移動用品 ・天井走行リフト、歩行車、杖、シューズなど 衣類・寝具用品 ・介護ねまき、肌着、腰部ベルト、防水シーツなど 生活支援用品 ・ 食事用エプロン、衛生用品など 入浴補助用品 ・入浴用手すり、すべり止めマットなど ■主な取引先 ・介護用品卸会社 →介護施設や病院に対して介護用品を供給する会社 ・介護用品店 →一般消費者向けに介護用品を販売する店舗 具体例として、松葉杖、補聴器、介護用の衣類や靴、入浴用いす、食事補助具、リハビリ器具などを取り扱います ・リネン会社 →介護施設や病院、ホテルなどに対してリネンサービス（タオルやシーツ、寝具類の貸出やクリーニング）を提供する会社 ■配属組織 男性２名、女性１名で、非常に穏やかな雰囲気です ■働きやすさ 中途入社者の定着率が年々上昇しており、2024年度入社者で100％定着を実現！ 過去来、3割ほどだった離職率が23年度に1割、24年度で0を達成しました ■入社後の流れ ・始めは商品知識等の座学から始まります。研修終了後も月に1度勉強会があり、新しい商品の知識を身に着けることが出来ます。 ・独り立ち後も社用携帯で電話で先輩へ相談をしたり、日報やレポートを全員で共有しコメントをもらいながらフォローいただけます ■キャリアパス 主任→係長→課長→部長→本部長と昇進可能です 女性の部長も在籍しておりますので男女関係なく活躍できます！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東北サテライト 住所：宮城県仙台市青葉区国分町2-14-24 仙台松井ビル6階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～235,000円 その他固定手当/月：25,000円 固定残業手当/月：40,000円～45,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 255,000円～305,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収には賞与が含まれており、業績により変動いたします。 ※経験・能力を考慮して決定いたします。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月、12月）※計約4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社竹虎で募集中の求人をもっと見る

    司法書士法人山田合同事務所

    司法書士事務所・行政書士事務所
    神奈川県横浜市西区北幸1-11-15横浜STビル18F
    • 設立 1975年
    • 従業員数 199名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【大阪・北浜駅】司法書士◆日本最大級の司法事務所山田グループ／幅広い年齢層が活躍中／転勤なし
      ■職務内容： 司法書士業務全般（不動産登記・商業登記・相続登記　等）に携わります。下記が同事務所の業務となります。 （1）不動産登記…売買を原因とする所有権の移転登記、贈与を原因とする所有権の移転登記、所有権保存登記、相続等を原因とする所有権移転登記、抵当権設定登記など （2）商業登記…株式会社設立登記、役員変更登記、新株発行登記、資本金増加登記、本店移転登記、商号変更登記、目的変更登記 （3）その他…相続登記　等 ※関連会社と連携し主として首都圏のマンションの新規分譲、一戸建ての新築物件を中心に一時に大量発生する土地・建物の測量ならびに表題登記、所有権保存および抵当権設定登記を一括処理するサービスを行っています。同様に大型の債権処理案件では、全国規模かつ大量の登記申請もスピーディーに処理しています。さらに、コンサルティング業務より発生する土地・建物の測量、登記等も行っています。 ■おすすめポイント： 定年は60歳ですが、 同社では意欲さえあれば年齢関係なく働ける再雇用制度を導入しています。各分野で培った経験やノウハウを持つ方が多く、在籍しています。 ここ最近では、事業会社での管理部門経験者がご入社されるなど、いつまでも第一線で働くことができる環境です。 大手司法書士事務所だからこそ、司法書士としての実務経験がなくても、手厚くフォローできる体制が整っているのも特徴です。 ※定年後は１年更新で、65歳までは再雇用となります。65歳以上は双方合意の下でさらに嘱託として契約させて頂きます。 ■特徴： 同事務所は、山田グループの中心であり、日本最大級の司法事務所です。司法書士が多数在籍しており、主に、不動産登記、商業登記を中心に遺言相談、相続登記、成年後見などの司法書士業務全般を取り扱っています。全国に構築している司法書士のネットワークを利用し、全国規模の大量な登記案件もスピーディーに行っている一方で、その規模を活かして、国策に関わるような特殊な案件においても多数の実績があります。個人から大手住宅メーカーやマンションディベロッパー、金融機関、外資系企業といった法人まで、幅広い取引先を手掛けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪事務所 住所：大阪府大阪市中央区北浜1-8-16 大阪証券取引所ビル８階 勤務地最寄駅：堺筋線／京阪線線／北浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■基本給はご経験・能力等を考慮し、決定致します。 ■昇給：月0円～5,000円（ベースアップ込みの過去実績） ■賞与：年2回（計2ヶ月分※過去実績） ■残業手当を実績に応じて支給　※上記年収は30H/月の時間外勤務手当を含めた想定年収です。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【横浜】司法書士◆日本最大級の司法事務所山田グループ／幅広い年齢層が活躍中／転勤なし／登記
      ■職務内容： 司法書士業務全般（不動産登記・商業登記・相続登記　等）に携わります。下記が同事務所の業務となります。 （1）不動産登記…売買を原因とする所有権の移転登記、贈与を原因とする所有権の移転登記、所有権保存登記、相続等を原因とする所有権移転登記、抵当権設定登記など （2）商業登記…株式会社設立登記、役員変更登記、新株発行登記、資本金増加登記、本店移転登記、商号変更登記、目的変更登記 （3）その他…相続登記　等 ※関連会社と連携し主として首都圏のマンションの新規分譲、一戸建ての新築物件を中心に一時に大量発生する土地・建物の測量ならびに表題登記、所有権保存および抵当権設定登記を一括処理するサービスを行っています。同様に大型の債権処理案件では、全国規模かつ大量の登記申請もスピーディーに処理しています。さらに、コンサルティング業務より発生する土地・建物の測量、登記等も行っています。 ■組織構成： 補助者を含めて約160名構成。 ■おすすめポイント： 定年は60歳ですが、 同社では意欲さえあれば年齢関係なく働ける再雇用制度を導入しています。各分野で培った経験やノウハウを持つ方が多く、在籍しています。 ここ最近では、事業会社での管理部門経験者がご入社されるなど、いつまでも第一線で働くことができる環境です。 大手司法書士事務所だからこそ、司法書士としての実務経験がなくても、手厚くフォローできる体制が整っているのも特徴です。 ※定年後は１年更新で、65歳までは再雇用となります。65歳以上は双方合意の下でさらに嘱託として契約させて頂きます。 ■特徴： 同事務所は、山田グループの中心であり、日本最大級の司法事務所です。司法書士が多数在籍しており、主に、不動産登記、商業登記を中心に遺言相談、相続登記、成年後見などの司法書士業務全般を取り扱っています。全国に構築している司法書士のネットワークを利用し、全国規模の大量な登記案件もスピーディーに行っている一方で、その規模を活かして、国策に関わるような特殊な案件においても多数の実績があります。個人から大手住宅メーカーやマンションディベロッパー、金融機関、外資系企業といった法人まで、幅広い取引先を手掛けています。
      ＜勤務地詳細＞ 横浜事務所 住所：神奈川県横浜市西区北幸1-11-15 横浜STビル18F 勤務地最寄駅：各線／横浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■基本給はご経験・能力等を考慮し、決定致します。 ■昇給：月0円～5,000円（ベースアップ込みの過去実績） ■賞与：年2回（計2ヶ月分※過去実績） ■残業手当を実績に応じて支給　※上記年収は30H/月の時間外勤務手当を含めた想定年収です。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    司法書士法人山田合同事務所で募集中の求人をもっと見る

    土地家屋調査士法人山田合同事務所

    その他専門コンサルティング
    神奈川県横浜市西区北幸1-11-15横浜STビル18F
    • 設立 1975年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【横浜】土地家屋調査士＜未経験歓迎＞※東証スタンダード上場グループで安定就業が可能
      ■業務概要： 当社は入り口から出口まで、債権・不動産に関わるソリューションをフルラインナップで「ワンストップサービス」を提供している土地家屋調査士法人です。 今回は土地家屋調査士資格者を募集いたします。 司法書士、土地家屋調査士、弁護士、税理士等の専門家とともに、 グループ全体でコンサルティングから登記関連サービスまでをご提供しています。 「ワンストップサービス」はお客様にとって効率的であり、一つの案件を大きなビジネスに変化、成長させる力を持っています。 関連するネットワークが確率しているからこそできるサービスで、 これにより他社との差別化を図り、成長を続けています。 今後もお客様のニーズを積極的に取り込み、強みにさらに磨きをかけて事業に取り組んでいきます！ 事務所と一緒に成長していただけるやる気のある方に、是非ご応募いただきたく思います！ ■業務内容詳細： ＜登記＞ ・土地登記（合筆・分筆・地積更正・地目変更） ・建物登記（表題・表題変更・区分建物・付属建物新築・滅失・分割・合併） ■組織構成： ・所員数：36名（内、土地家屋調査士16名） ・年齢層：30～60代 ・男女比：4:1 変更の範囲：当法人の定める全ての業務、当グループ法人の定める全ての業務、出向先の定める全ての業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市西区北幸1-11-15 横浜STビル18F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：当法人の定める全ての場所、当グループ法人の定める全ての場所
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 ＜月給＞ 220,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※社会人経験・スキルにより考慮いたします。 ※資格の有無により優遇いたします。 ※資格の無い方でも測量業務に興味のある方は歓迎します。 ■賞与：年2回（実績2ヶ月分） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜】【経験不問】土地家屋調査士　※一から学べる環境を提供します。
      ■担当業務： 土地家屋調査士業務全般。主に新築建物の現地調査を行っていただきます。戸建・分譲マンション・大規模商業施設等。 グループ会社には、国内随一の規模を誇る司法書士法人などがありワンストップでサービス提供できる体制が整っています。 ■土地家屋調査士法人山田合同事務所の強み： （１）規模が大きいからこそ手がけられる案件などもあり、安定的にｽﾋﾟｰﾃﾞｨかつ高品位に業務対応しています。グループ全体では多数のスタッフが有資格者を支え、トータルで３００名近くのメンバーが連携して業務を支えています。 （２）不動産並びに債権に関わる多岐多様なニーズに対応できるよう、司法書士、弁護士、税理士など各分野の専門家をグループ内にそろえています。 顧客に対して点でなく、面でサービス提供することが可能です。周辺業務についても学ぶことができる環境です。 ■勤務地： 転勤はありません ■グループ会社： 山田サービサー総合事務所 株式会社山田エスクロー信託 株式会社山田資産コンサル 司法書士法人山田合同事務所
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市西区北幸1-11-15 横浜STビル18F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■基本給（給与改定年1回）　■賞与年2回　　■時間外勤務手当支給 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 ＜月給＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■ご経験、能力、前職のご年収を考慮し、決定します。 ■年収は残業代10時間／月を含めた想定年収です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    土地家屋調査士法人山田合同事務所で募集中の求人をもっと見る

    株式会社不動マネジメント

    サブコン
    神奈川県藤沢市大庭5404-7湘南エスパスB1-A
    • 設立 2010年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【辻堂】解体工事の見積もり・積算／営業◆土日祝休み◆年休122日
      ～施工管理経験者や業界経験者歓迎！◆現場管理からのキャリアチェンジ◆解体工事における見積作成～受注まで対応◆神奈川1位の実績を誇る◆年間休日122日◆未経験歓迎～ ■業務概要： 解体工事事業を運営している同社に手、解体工事を必要としている建物の見積依頼を法人顧客から受け、現地調査（積算）のうえ金額を決定し、お客様に安心して当社の解体サービスを選んでいただくお仕事です。 現在、既存のお客様からの引き合いもありほとんどが既存顧客や既存顧客からの紹介となります。 【仕事の特徴・1日のスケジュール】 出社または直行し、現地調査や現地打ち合わせ3件～4件程度、夕方帰社後にメールの確認や見積書作成などの事務作業を行います。 （移動は社用車です） お客様からどれだけ信頼されるかや、当社サービスを好きになってもらえるか、見積提出後のフォローなどが重要になるポジションです。解体する建物を自分で値付けできるのが難易度が高いながらもやりがい・面白さがあるお仕事です。見積もりに関してわからないことがあれば都度先輩社員に聞きながら業務を進めていただきます。 ※現在受注の案件はほぼ神奈川県（一部東京都）の案件です。 ■入社後の流れ： 経験やスキルを鑑みて決定しますが、先輩社員から業務を1から教えていただきます。徐々に既存顧客の案件を担当いただきます。 ■組織構成： 男性８名（20代3名、30代2名、40代3名）で構成されております。和気あいあいとした雰囲気です。 ■キャリアパス： 将来的には営業部の中心メンバーとなり、部署のマネジメントもお任せしたいと考えております。30代～40代で重要なポジションにつくことも可能です（部長40歳、次長39歳、主任42歳） ■魅力： ・解体工事に「想像も期待も超えるサービス」と「価格以上の価値」をプラスして提供する、営業・管理に特化した会社です。ただ解体するだけじゃない、感動を与えるサービスを与えることを目的としています。 ・健康経営優良法人やかながわSDGsパートナーにも認定され、働きやすい環境を実現しております。 ・福利厚生は家族も使えるベネフィットステーションやM3PSP（医療系サービス）、置き型の社食のオフィスおかん、カフェスペース（従業員専用の休憩スペース）もあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県藤沢市大庭5404-7 湘南エスパスB1-A 勤務地最寄駅：JR東海道本線／辻堂駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～500,000円 ＜月給＞ 330,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：人事評価制度に応じて決定いたします ■賞与：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社不動マネジメントで募集中の求人をもっと見る

    平戸横浜株式会社

    その他
    神奈川県横浜市保土ケ谷区峰岡町1-3-4
    • 設立 2010年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • 【横浜/未経験歓迎】法人営業（超硬工具）土日祝休◆年休120日◆実働7.5H◆ノルマ無◆海外展開あり
      ～未経験からチャレンジできる法人営業◆教育体制抜群で安心◆グループ会社の販売部門を専門で行っているため安定した経営基盤あり◆家族手当や住宅手当あり～ ■事業内容 土木鉱山機器・超硬工具の販売を行う当社の営業担当として土木機械のルート営業を行っていただきます。 ■職務の特徴： （1）入社後、まずは出荷業務（商品の入庫、出庫）とフロント業務（電話対応、出荷業務）をご担当いただきます。 （2）先輩とクライアント先に同行をして、半年～1年かけて教育を行っていく予定です。安心して業務に注力することが出来ます。 （3）その後、機械のアフターケアなども行っていただきます。主な業務エリアは関東を中心に行って頂く予定です。 （4）月に2回程1泊2日の出張がございますので、出張することに懸念のない方に向いております！ ■当社の特徴： 国内でユニークな超硬工具の総合メーカーとして、常に優れた技術を使命とし、業界をリードしてまいりました。国内のユーザーはもとより海外へも展開しております。 たゆまない技術陣の研究成果は、数々の特許を開発し、超硬工具はもとより、さらに油圧破砕機、岩盤穿孔機、油圧ポンプ、等々の優れた製品を生み出し、国内はもとより諸外国のユーザーのいかなる要望にも応えて参りました。 ■組織構成： 企業全体で10名おり、配属先は5名（うち女性2名）で構成されております。 中途採用のみで採用活動を行っていたため、なじみやすい環境で就業することが出来ます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市保土ケ谷区峰岡町1-3-4 新見ビル1F 勤務地最寄駅：相鉄線／星川駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：184,000円～218,000円 その他固定手当/月：5,000円 ＜月給＞ 189,000円～223,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり※過去実績2.00％ ■賞与：年2回※過去実績3ヶ月分 ■その他固定手当：営業手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    平戸横浜株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社リーフ

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    神奈川県横浜市都筑区川和町271-3
    • 設立 -
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【神奈川県平塚市】もやし栽培・管理◆未経験OK／マイカー・バイク通勤可／特別休暇あり
      ■業務内容： 緑豆もやし工場における栽培と管理業務です。もやし原料の発注から栽培、収穫まで携わります。 主に下記の業務を行って頂きます。 ・原料受け入れ、および受け入れ検査 ・もやし栽培：原料殺菌処理、原料の漬込み、栽培環境の管理、栽培状況モニタリング、散水管理、栽培枠洗浄など ・品質管理：清掃、菌検査、衛生管理、製品企画チェックなど ・その他：栽培記録、認証更新業務など 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社 リーフ 住所：神奈川県平塚市片岡420－1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～325,000円 固定残業手当/月：56,294円～70,367円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 316,294円～395,367円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■業務の習熟、スキルアップに応じた手当を支給します。 ■昇給あり：昇給率 1月あたり 1.50％ ～ 4.00％（過去実績） ■賞与あり：年2回／賞与月数 計 1.50ヶ月分（過去実績）※１年以上の勤務実績を持つ従業員が対象 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【静岡／富士山工場】もやしの】栽培・管理◆未経験OK／マイカー通勤可／残業月20時間
      ■業務内容： もやし栽培及び品質管理 ■具体的な業務内容： 緑豆もやし工場における栽培と管理業務です。 モヤシ原料の発注から栽培まで携わります。主に下記の業務を担当していただきます。 原料：受け入れ及び受入れ検査 もやし栽培：原料漬け込み、原料殺菌処理、栽培室温度管、散水管理、収穫室だし等 育成管理：栽培状況のモニタリング、育成室環境整備、栽培日誌の記録など 品質管理：清掃、菌検査・衛生管理、製品規格のチェックなど その他：栽培記録など 実力・経験から相当と認められる場合には管理職（工場長）候補として採用させていただきます。 ■企業から： 2011年に設立された株式会社リーフ富士山工場では緑豆もやしを栽培しており、首都圏や静岡県の食品スーパーや飲食店様に向け新鮮な製品を毎日出荷しております。当社のもやしはその品質の高さから有名レストランや人気ラーメン店などにて幅広く使用いただいております。 今回、栽培・品室管理のポジションで正社員を募集いたします。農業や施設園芸に興味があり、データの分析や研究に加えて体を動かすことが好きな方に最適な仕事です。何事にも興味があり向上心がある方の応募を歓迎します。努力が成果としてはっきり表れるお仕事です。（農業・園芸高校、農学、食品化学などの学科を卒業された方は特に歓迎します。） 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 富士山工場 住所：静岡県御殿場市保土沢1157－88 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 390万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：265,000円～370,000円 固定残業手当/月：38,250円～53,406円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 303,250円～423,406円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■業務の習熟、スキルアップに応じた手当を支給します。 ■昇給あり：昇給率1月あたり1.00％～3.00％（過去実績） ■賞与あり：年2回／計 1.00-2.00ヶ月分（過去実績）※賞与は勤続１年以上の従業員が対象 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社リーフで募集中の求人をもっと見る

    株式会社メディカルケアシステム

    介護・福祉関連サービス
    神奈川県横浜市西区みなとみらい4-6-2みなとみらいグランドセントラルタワー３Ｆ
    • 設立 2004年
    • 従業員数 650名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【みなとみらい】総務・人事・管理◆未経験・第二新卒歓迎◆土日休み◆残業少なめ◆ワークライフバランス◎
      ～未経験歓迎の事務求人／みなとみらい駅徒歩2分の好立地／横浜エリアで長期就業したい方にオススメです～ ■業務内容： 本社事務スタッフとして、スキルやご経験に応じて以下の業務を担当いただきます。 まずは基本的な業務から取り組んでいただき、適性や習得スピードを鑑みて、徐々に業務範囲を広げていただく予定です。 ・請求書・領収書業務 ・勤怠管理 ・給与計算補助 ・入退職者管理 ・労務管理 ・備品発注 ・電話応対、来客応対 業界未経験、事務未経験から始めた先輩も活躍中です。 OJTで丁寧にお教えしますので、実務を通じて徐々に事務スキルを習得していくことができます。 コツコツと取り組むルーティンワークはもちろん、新しい挑戦を通じて多様な経験を積むこともできる環境です。 目の前の業務に取り組みながら学びも得られる、成長を実感しながら自分の可能性を広げることもできる【サポートもできるし、スキルアップもできる】環境です◎ ■組織構成： ・経営管理部（6名、男性1名／女性5名）に配属予定です。 ■魅力： ・平均残業時間数時間月10時間未満&有給取得率9割とプライベートも充実可能。 ・転勤無のため横浜エリアで長期キャリア形成、スキルアップもできます。 ■オフィス環境： 本社は横浜みなとみらいに構えており、オフィス内には職員教育が行えるセミナールームや経営戦略ルームが備えられています。 横浜市を中心に介護付有料老人ホームの運営、開設を推進し拡大を目指します。 本社のグランドセントラルタワーは重厚感があり、グランドセントラルテラスにはカフェや多数の飲食店も充実しており、多くのビジネスマンや近隣住民で賑わっています。 ■当社の特徴： 横浜市を基盤とし20年以上働く方々とご利用者様の事を第一に考え、地域密着を意識して参りました。 当社は、介護付有料老人ホーム、認知症高齢者グループホーム、小規模多機能型居宅介護の3つのサービスに特化しており、入居稼働率も高くホームの人気も非常に高いと自負しております。 経営も20期連続黒字で安定しておりますが、まだ成長途中の企業であります。現場の力を十分に発揮できる組織、充実した組織作りに本気でご一緒に取り組んでいただける方の応募を是非お待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい4-6-2 みなとみらいグランドセントラルタワー３Ｆ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円 固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【みなとみらい】運営管理補佐◆第二新卒大歓迎◆土日休み◆転勤無◆業績安定◆社会貢献◎◆チームワーク◎
      ～完全週休二日制／土日休／未経験歓迎の運営管理求人／「働く」を通じて社会貢献したい方におススメです～ ■業務内容： 運営している介護施設・グループホームの運営サポート業務を担うポジションです。 業界未経験、運営管理業務未経験の方でも丁寧にサポートするので安心してスタートできます◎ まずは基本的な業務から取り組んでいただき、適性や習得スピードを鑑みて、徐々に業務範囲を広げていただく予定です。 ・介護施設・グループホームの運営サポート ・拠点と連携しながら入居者確保に向けた施策立案 ・運営施設の経営利益の確保に向けた施設サポート ・入居確保に向けた社外の協力会社とのコミュニケーション ・海外人材の支援・育成・管理を担い、国際的な人材の活躍をサポート 「当社に関わる方々の幸せを切に願い希望を明日へつなぎます」という理念のもと、入居者様やご家族様に安らぎと満足を提供し、広く社会に貢献することを目指しています。 積極的に拠点に足を運び、様々な方との対話を大切に、よりよい施設・ホーム運営を総合的にサポートします。 ■魅力： ・平均残業時間数時間月10時間未満&有給取得率9割とプライベートも充実可能。 ・転勤無のため横浜エリアで長期キャリア形成、スキルアップもできます。 ■オフィス環境： 本社は横浜みなとみらいに構えており、オフィス内には職員教育が行えるセミナールームや経営戦略ルームが備えられています。 横浜市を中心に介護付有料老人ホームの運営、開設を推進し拡大を目指します。 本社のグランドセントラルタワーは重厚感があり、グランドセントラルテラスにはカフェや多数の飲食店も充実しており、多くのビジネスマンや近隣住民で賑わっています。 ■当社の特徴： 横浜市を基盤とし20年以上働く方々とご利用者様の事を第一に考え、地域密着を意識して参りました。 当社は、介護付有料老人ホーム、認知症高齢者グループホーム、小規模多機能型居宅介護の3つのサービスに特化しており、入居稼働率も高くホームの人気も非常に高いと自負しております。 経営も20期連続黒字で安定しておりますが、まだ成長途中の企業であります。現場の力を十分に発揮できる組織、充実した組織作りに本気でご一緒に取り組んでいただける方の応募を是非お待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい4-6-2 みなとみらいグランドセントラルタワー3Ｆ 勤務地最寄駅：みなとみらい線／みなとみらい駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本社および横浜エリアの拠点
      ＜予定年収＞ 300万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円 固定残業手当/月：50,000円～150,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社メディカルケアシステムで募集中の求人をもっと見る

    株式会社アペルザ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    神奈川県横浜市中区山下町23日土地山下町ビル13F
    • 設立 2016年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全12件
    • 【横浜】経理◆IT企業でバックオフィス業務の実務経験が積める◎◆土日祝休み◆正社員
      • NEW
      ～資金調達23億円、日本の新ユニコーン企業／Forbes社の「世界が注目！期待のスタートアップ日本の50社」に選出／日本が強い製造業で世界に挑む~ ■概要： 同社は、製造設備・工場設備に特化した日本最大級のオンラインプラットフォームを運営し、メディア・SaaS・ECを組み合わせて製造業の商流をまるごとデジタル化する、ユニークなビジネスモデルを持つ企業です。本ポジションは、経理を中心としたコーポレート業務を担い、事業成長を足元から支える役割です。 ■業務内容： （1）経理（メイン業務） ・会計ソフト（freee会計）への仕訳入力、伝票起票 ・経費精算のチェック、承認フローの管理 ・請求書/領収書の整理、ファイリング ・月次決算補助業務（担当者の指示に基づくデータ集計など） （2）営業事務/事業部連携 ・事業部（営業担当/CS担当）と連携した請求書の発行/送付業務 ・顧客データベース（自社開発システムのSFA）の管理/更新 （3）総務/法務その他 ・備品管理、発注、オフィス環境整備 ・契約書管理、製本業務 ・郵便物対応、電話・来客対応（一次受け） ・その他、コーポレートチーム内の業務全般をメンバーと協力して対応 ■働き方： ・横浜ベイサイドの駅近オフィス（13F、眺望良好・開放的な執務環境） ・オープンチャット文化、ガラス張りの会議室で風通しの良い職場 ・役職や年次に関係なく意見を出しやすいフラットな文化 ■教育体制 ・会計ソフト（freee）や社内システムの操作は基礎から学習可能 ・「任せて終わり」ではなく、定期的な振り返りを通じて着実なスキルアップを図ります。 ・将来的には、月次・年次決算の主担当、管理会計、IPO準備、コーポレート全体を統括するポジションへのステップアップが可能です。 ■当社の特徴 同社は、製造業向けメディア・SaaS・ECを三位一体で展開し、工場設備という40兆円規模の市場で独自のポジションを確立しています。競合が少ない未開拓領域で、日本発の「Alibabaモデル」を目指し、日電との連携を活かした海外展開も視野に入れています。社会的意義の高い事業と、オープンでフラットな組織文化のもと、「誇れる仕事」をしたい方にふさわしい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市中区山下町23 日土地山下町ビル13F 勤務地最寄駅：みなとみらい線／日本大通り駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：216,950円～309,930円 固定残業手当/月：74,720円～106,740円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 291,670円～416,670円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜】事業開発／責任者候補（オープンポジション）◆世界が注目するスタートアップ
      ～資金調達23億円、日本の新ユニコーン企業／Forbes社の「世界が注目！期待のスタートアップ日本の50社」に選出／日本が強い製造業で世界に挑む ■業務概要： 当社は創業以来、ものづくり産業に特化したメディアやSaaSサービスを立ち上げて参りました。さらに上場に向けて経営体制の強化を測るべく、事業開発を中心とした様々なポジションを募集しております。 ■業務詳細： ご志向・キャリアプランに合わせた機会を提供できます。 業務内容・ご志向・キャリアプランをすり合わさせていただき職種をご提案させていただきます。 ＜ポジション例＞ ・営業マネージャー ・カスタマーサクセスマネージャー ・事業開発（BizDev） など ■当社について： 当社は「ものづくり産業を世界につなぐ」をパーパスとし、製造業に専門特化したインターネットサービスを提供している会社です。 製造業は、GDPの約2割・輸出の約9割を占めるなど日本を経済大国へと導き、今なお海外で高く評価されている産業です。 そんな製造業ですが、中小企業を中心に「技術力があるにも関わらず知られていない企業や製品」がたくさんあります。 私たちは売り手と買い手をつなぐプラットフォームを提供することで、こうした企業や製品が国内外に広く知られ使われるようになるお手伝いをしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市中区山下町23 日土地山下町ビル13F 勤務地最寄駅：みなとみらい線／日本大通り駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：371,910円～929,790円 固定残業手当/月：128,090円～320,210円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～1,250,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※オファーによっては管理監督者を適用する場合があります。 ＜管理監督者採用の場合＞ 年収：600万円～1,500万円 月給：500,000円～1,250,000円 基本給：500,000円～1,250,000円 ※残業手当は支給対象外 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社アペルザで募集中の求人をもっと見る

    株式会社相鉄ホテル開発

    ホテル・旅館・宿泊施設
    神奈川県横浜市西区北幸2-9-14
    • 設立 2010年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【横浜】自社ホテルの建築企画・監理※発注側／土日祝休／在宅勤務可／転勤無／相鉄フレッサインでおなじみ
      ～設計や積算・施工管理経験者も歓迎／新規ホテル開業やリニューアルに向けた建築および設計監理をお任せ／発注側で外出週2~3日程度／転勤なし／土日祝休・年休120日以上／残業月20～30H／フレックス・在宅勤務制度あり～ ■業務内容 自社ホテルオープンおよび既存ホテルのリニューアルに向けた建築・設計監理をお任せ！実際の設計施工は設計事務所やゼネコンが行うため、あくまでも発注者の立場から進捗管理など行うポジションです。 相鉄グループのホテルは国内外問わず、全て弊社が開発を担当しています。最近ではグループ複数社で協力してヨコハマフロントの開発に取り組み、その建物内にある「相鉄ホテルズ ザ・スプラジール横浜」を弊社が手がけました。 ■業務内容： ※現在はリニューアル案件がメインとなりますが、案件や物件の状況に応じ、適性を見てお任せします。 ※弊社は相鉄フレッサインを中心に開発・運営しており、すべて駅徒歩5分圏内の立地に開業しています。 ＜新規ホテル＞ ・国内の宿泊特化型ホテル開発に関する設計監理 ・設計事務所やゼネコンとの打ち合わせおよび工事監修 ・内装、FFEのデザイン選定 ・建設請負契約、賃貸借契約等の各種契約管理および更新業務 ＜既存ホテル＞ ・大規模リニューアルに伴う中長期修繕計画と改修計画の策定および設計 ・設計事務所やゼネコンとの打ち合わせおよび工事監修 ・その他ハード全般の修繕・維持業務 ■入社後 部署には14名が在籍！入社後は既存メンバーが丁寧にフォローしますのでご安心ください。 先輩と一緒に案件を担当いただくことから始め、将来的には管理職としての活躍も可能です。 ■魅力 ・観光客増加により業績好調です。今後も国内外で積極的なホテル出店を図っています。国内案件メインですが、興味があれば海外案件にも挑戦可能◎ ・発注側であり、実際に工事の施工を管理するわけではないため、内勤多めです。週２日ほど打合せのために外出が発生しますが、現場張り付きではありません。※移動は電車メイン ・週に1回は在宅勤務が可能で、フレックス可◎繁忙期でも残業30H程度、普段は定時帰宅可能です。完全土日祝休みで有給の取得率も高いため、長期就業が叶う環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市西区北幸2-9-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～390,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 300,000円～390,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与　年2回　計4か月分/年（平均的な評価の場合） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜◆相鉄G】新規ホテルの企画開発※所定労働7時間／土日祝休／フレックス・在宅勤務／残業20H
      ～仕入れ・開発経験や不動産業界での法人営業経験者歓迎／安定基盤ながら裁量権が大きい環境／相鉄グループ運営ホテルの新規開業に向けた企画・開発／転勤なし／土日祝休・年休120日以上／所定労働７時間／フレックス・在宅勤務制度あり～ ■業務内容： 相鉄フレッサインなどのホテル新規開業に向けた企画開発をお任せします！ 用地取得のための土地調査から収益のシミュレーションまで、開業決定まで、一貫して担当いただきます。 少人数の組織のため、自分の意見が反映されやすく、裁量権が大きい環境です。自分のアイデアが形になる、とてもやりがいのある仕事です。 ＜具体的には＞ ・用地や物件取得のための情報収集およびエリアのマーケット調査 ・ホテルオーナーやデベロッパー、資産管理会社、不動産仲介、金融投資家等との交渉 ・契約条件の交渉および契約締結前/締結後のフォロー（ホテルオーナー窓口を担当） ・ホテルライセンス等の許認可取得に向けた専門家との検討および調整 ・ホテル運営の事業収支シミュレーションの作成等 ■入社後の流れ： 開発部は20～50代の13名が所属しており、チームで複数の案件を並行して担当します。※案件数は年間3～4件 物件取得からスタートし、将来的には開発全体を主導する基幹的な人材としての活躍を期待しています。 ■働き方： ・数字を求められるなどは一切ございません。年功序列型の給与体系です。 ・週に1回は在宅勤務が可能で、フレックス制度もお使いいただけます。 ・残業は平均20Ｈ程度、所定労働時間は7時間です。 ・完全土日祝休みとワークライフバランス◎年休120日に加え、有給の取得率も高いため長期就業が叶う環境です。 ■当社の特徴： ・相鉄グループのホテルは国内外問わず、全て当社が開発を担当しています。最近ではグループの複数社が協力してヨコハマフロントの開発に取り組み、その建物内にある「相鉄ホテルズ ザ・スプラジール横浜」を当社が手がけました。 ・都心直通運転により、都内での不動産取得・出店が加速しています。国内だけでなく、ホテル事業や不動産分譲事業などの海外展開も進めています。※関心があれば海外案件にも挑戦可能です！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市西区北幸2-9-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～390,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 300,000円～390,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与　年2回　計4か月分/年（平均的な評価の場合） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社相鉄ホテル開発で募集中の求人をもっと見る

    のぞみ株式会社

    医療コンサルティング
    神奈川県横浜市中区山下町23日土地山下町ビル9F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 240名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全18件
    • 【横浜／本社】未経験歓迎！採用担当（医師メイン)／年間休日125日・成長性の高い訪問診療業界
      • NEW
      ～未経験から採用人事へキャリアチェンジ！横浜本社・年間休日125日・成長性の高い訪問診療業界◎～ ☆本求人のポイント☆ ・土日休／年休125日／転勤無など働き方◎ ・ワークライフバランスを確保した上で社会貢献度高い仕事に携われます！ ・基本的にOJT研修が中心ですが、入社後同じ部署の先輩社員が丁寧に指導しますので、入社後も安心して就業できる環境です◎ ・人をサポートすることが好きな方が活躍できる職場です！ 【業務概要】 業務委託先の訪問診療クリニックの医師採用をメインに行っていただきます！契約書の作成から医師の入職前後フォローなど、求人の管理から入職に関わる業務をお任せ致します。 【業務詳細】 ・求人票 ・契約書作成、進捗管理 ・紹介会社との連携 ・採用窓口（電話・メール） ・面接調整、当日対応 ・入職前後フォロー ・他採用全般 ★面談対応がある為、外出していただく機会が多いです！ 【組織構成】 採用部には、部長(50代男性)、次長(40代男性)、課長(40代男性)、メンバー6名(女性4名、男性2名)の計９名が所属しています。 【入社後の流れ】 入社後1か月～3ヶ月は先輩に同行し、現場の業務を覚えることができ、他業界出身の方のご入社実績もございます◎ その後は、ご経験を考慮し、各担当者から少しずつ引き継ぎを行う予定です。 【業界の魅力】 ■2025年には全高齢者の10％以上が訪問診療サービスが必要になり、自宅で最後を迎えたいと願う方が60％と言われています。今後は「見守る」医療の時代になり、訪問診療の重要性は増す一方です ■同社では医療法人の経営サポートを通じて、医師が発展的で永続的な経営を実現できるよう支援しています 【同社の魅力】 ■全国に62クリニック、患者数3万6千名と患者数は業界一を誇ります。 ■同社ならではの「クリニック常駐型」を採用。医師や看護師、患者様にとって直接顔が見れる環境作りを徹底している為「何かあったらすぐ相談しやすい」とお客様から喜びのお言葉をいただく機会も多いです 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市中区山下町23 日土地山下町ビル9F 勤務地最寄駅：みなとみらい線／日本大通り駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,100円～384,950円 固定残業手当/月：46,900円～60,150円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 347,000円～445,100円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は、経験に応じ決定します。 ■昇級：年1回 ■賞与あり（業績により支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【神奈川】クリニック運営支援(リーダー)◆医師のサポートから集患(ノルマ無し)まで！／転勤無
      ～医師の往診スケジュール作成や集患などのバックオフィス業務からクリニック運営をサポート！～ ☆本求人のポイント☆ ・土日祝休／年休125日／残業平均月20h程度／転勤無など働き方◎ 　ワークライフバランスを確保した上で社会貢献度高い仕事に携われます！ ・社員の8割は未経験からの挑戦で、20～30代が働きやすい環境です 　研修などのフォロー体制も充実◎基本複数名体制で、困った時はメンバーに相談ができます ・人をサポートすることが好きな方が活躍できる職場です！ 【募集概要】 当社が提携している訪問診療クリニックの運営を多方面からサポートしていただきます！クリニックの医師が診療行為に集中できるよう、さまざまな支援を行っていただく社会貢献性の高いポジションです。一日のスケジュールなどもご自身で決め、裁量をもって病院のサポートができます！ 【サポート業務の例】 ■患者様集め（患者様の獲得に向けてケアマネジャーとの連携、施設訪問、地域包括センターの訪問等） ■ドクターの往診スケジュール作成 ■患者様へのサービス説明 ■往診先施設とクリニックの連携サポート ■経営運営補助（売上や患者数等の管理） ※直行直帰でクリニックに常駐。 【入社後】 半年～1年間は先輩に同行し業務を覚えていきます。最初は訪問診療にお申込みのご家族へ診療説明をすることから始めます。 【キャリアパス】 将来的に希望があればコンサル業務（開設地決定、物件探し、設備備品購入、職員採用など開院時のサポート）などにも挑戦が可能です。 【業界魅力】 ■2025年には全高齢者の10％以上が訪問診療サービスが必要になり、自宅で最後を迎えたいと願う方が60％と言われています。今後は「見守る」医療の時代になり、訪問診療の重要性は増す一方です ■同社では医療法人の経営サポートを通じて、医師が発展的で永続的な経営を実現できるよう支援しています 【同社の魅力】 ■全国に62クリニック、患者数3万6千名と患者数は業界一を誇ります。 ■同社ならではの「クリニック常駐型」を採用。医師や看護師、患者様にとって直接顔が見れる環境作りを徹底している為「何かあったらすぐ相談しやすい」とお客様から喜びのお言葉をいただく機会も多いです 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ◆本社◆ 住所：神奈川県横浜市中区山下町23 日土地山下町ビル7階 勤務地最寄駅：みなとみらい線／日本大通り駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：346,000円～478,800円 ＜月給＞ 346,000円～478,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※上記年収は、経験に応じ決定します。 ■昇級：年1回 ■賞与あり（業績により支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    のぞみ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社テー・エス・イー

    ITアウトソーシング
    神奈川県川崎市高津区久本3-3-2 溝ノ口第一生命ビル3F
    • 設立 1992年
    • 従業員数 96名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • インフラエンジニア／NECグループ案件／経験優遇
      まずは運用・監視やヘルプデスクなど“覚えやすい業務”からスタート。 将来的にはクラウド（AWS／Azure）やセキュリティ、仮想化設計などの上流工程も担当可能です。 ご経験や希望に応じて以下の業務をお任せします！ ＼ポイント／ ◎未経験者も安心（Web教育やOJTによるサポート有） ◎5～10名のチーム参画 ◎3～5年の長期プロジェクトで安定就業 ◎運用監視～設計・構築まで幅広い案件に携われる ◎資格取得支援・奨励金あり（テキスト・試験費用・更新費用を会社負担／奨励金は3～10万円） ■案件内容 ▽未経験・経験浅めの方は… - サーバ運用・監視（24時間体制／交替制） ＜あれば役立つ資格＞ ITIL Foundation（運用業務の基礎知識として有効） - サーバ運用管理（日勤） ＜あれば役立つ資格＞ ITIL Foundation、AWS・Azure（クラウド環境での運用に活用） - ヘルプデスク・コンタクトセンター業務（問い合わせ対応） ▼希望やスキルに応じて段階的なステップアップが可能です！ ▽経験者の方は… - サーバ・ネットワーク設計構築（VMware／Cisco等） ＜あれば役立つ資格＞ 基本情報技術者、応用情報技術者、AWS／Azure - セキュリティシステム運用・SOC関連業務 ＜あれば役立つ資格＞ 情報セキュリティマネジメント、情報処理安全確保支援士、CISSPなど 【プロジェクト例】 - 官公庁システムのサーバ監視（東京・神奈川） - クラウド環境への移行支援（東京23区） - 情報セキュリティ監視＆対策（神奈川・静岡）
      【転居を伴う転勤なし／勤務地選択OK】※U/Iターン歓迎 【1】サーバ運用監視（ネットワーク含む） 東京都２３区 最寄り駅（田町駅、品川駅、大森駅、板橋区役所前駅） or 神奈川県川崎市 最寄り駅（向河原駅、武蔵小杉駅） or 静岡県静岡市 最寄り駅（静岡駅） or 神奈川県座間市 最寄り駅（中央林間駅） 【2】サーバ運用管理 神奈川県川崎市中原区 最寄り駅（武蔵小杉駅、向河原駅） 【3】ヘルプデスク／コンタクトセンター（コールセンター）業務 東京都渋谷区 最寄り駅（三軒茶屋駅） or 東京都新宿区 最寄り駅（新宿駅） or 東京都文京区 最寄り駅（水道橋駅、春日駅） 【4】サーバ設計・構築支援 東京都港区 最寄り駅（田町駅） or 神奈川県川崎市 最寄り駅（武蔵小杉駅、向河原駅） or 千葉県千葉市中央区 最寄り駅（千葉駅） ※配属先は希望を考慮して決定します
      月給：28万円～50万円（手当を含む） 【モデル年収例】 -運用監視・管理／336万円～450万円 -ヘルプデスク／336万円～450万円 -設計構築／420万円～600万円 ※スキル・経験・保有資格などを考慮の上、決定します。 ※給与について、基本給は当月、時間外は翌月支払いになります。 POINT！ ◎給与体系を公開 職種ごとの賃金バンド（収入）を公開！ 希望する職種で経験を積んだり、収入UPに繋がる資格取得を目指すこともできます。 社歴などに関係なく収入UPを目指すことができ、自分の頑張り次第で着実にスキルアップできる環境です。
    株式会社テー・エス・イーで募集中の求人をもっと見る

    株式会社近代エンヂニアリング

    建設コンサルタント
    神奈川県横浜市中区太田町1-4-2関内川島ビル2F
    • 設立 1979年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全2件
    • 【横浜／経験者歓迎】土木設計職◆年休127日(土日祝)／残業20h程度／地元に貢献／風通しの良い社風
      • NEW
      【マネジメント経験歓迎◎年間休日127日、土日祝休みでワークライフバランスも整う／住宅手当など福利厚生充実／市役所から受注する業務が9割以上！安定した受注により業績も安定／転勤なし・腰を据えて長く働きたい方にピッタリの環境】 ■業務内容 当社は設立当初より横浜市からの案件を担当しております。横浜市の社会のインフラを支えるための土木設計業務をご担当いただける方を募集いたします。 ・顧客との打合せ＆設計要件のヒアリング ・CADを使った設計対応 お打ち合わせはつき2，3回程となっており、その他はメールでやり取りいただきます。 3名のチーム体制でプロジェクトを行います。 ゆくゆくは案件をお任せしプロジェクトマネージャーとして就業いただきたいと考えております。 ※主な顧客：横浜市 ※主な案件：道路や上下水道計画がメイン もちろんご経験に合わせてですが、設計業務の管理技術者や主担当者としてご活躍いただく予定です。経験のある方はかなり活躍していただけると思います。ですが、細心の注意を払って無理せずコツコツと進めていく会社なのでご安心ください。公共事業に関わったり行政と共に進めていく計画がほとんどなので、何よりもトラブルやミスが無いことを重視し、業務（仕事）を進め確実な手法をとっていく社風です。 ■組織構成 設計職は現在8名で担当しております。ほとんどの方が中途で入社しているため中途採用の方も安心して入社できる社風です。 ■働き方 年間休日127日、土日祝休み、残業は月10~20時間程度となっておりプライベートも充実させることができます。 住宅手当もございます◎ ■当社について 近代エンヂニアリングは、地域密着型建設コンサルタントとして、地域社会に貢献すべく市民と発注者自治体のニーズを把握して、 迅速柔軟な対応をもって、技術サービスの提供を行っています。 当社では、道路、上下水道、無電柱化、などの分野においての計画・調査・点検・設計・施工管理などの建設コンサルタント業務を行っています。 業務を淡々とこなすのではなく、顧客のために各々が創意工夫しながら+αの価値提供を目指す社員が集まっております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市中区太田町1-4-2 関内川島ビル2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給あり：年1回（5月） ■賞与あり：年2回（7、12月）、その他決算賞与あり（4月） ■モデル年収： ・40歳 年収600万円／月給40万円＋賞与（資格所有者） ・管理職 年収800万円／基本給40万円＋管理職手当10万円＋資格手当7万円＋賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜／未経験歓迎】土木設計職◆年休127日(土日祝)／残業月20h程度／安定受注◎／出張・転勤無し
      【CAD経験者歓迎！年間休日127日、土日祝休みでワークライフバランス◎／転勤なし・腰を据えて長く働きたい方にピッタリの環境／住宅手当など福利厚生充実／市役所から受注する業務が9割以上で地域インフラへ貢献◎安定した受注により業績も安定】 ■業務内容 横浜市を中心に、道路や上下水道など社会のインフラを支えるための設計業務をご担当いただきます。 ■業務内容 土木設計業務をお任せします。 ・打合せ＆設計要件のヒアリング ・主に横浜市の道路や上下水道計画・設計 お打ち合わせはつき2，3回程となっており、その他はメールでやり取りいただきます。 3名のチーム体制でプロジェクトを行います。 ゆくゆくは設計業務の管理技術者や主担当者としてご活躍いただく予定です。 公共事業に関わったり行政と共に進めていく計画がほとんどなので、何よりもトラブルやミスが無いことを重視し、業務（仕事）を進め確実な手法をとっていく社風です。 ■入社後の流れ ・先輩社員に同行し、打ち合わせの参加、図面や書類作成の手伝いからはじめて、徐々に業務に慣れていただきます。 ・担当予定の先輩社員は明るくて人当たりが良く、わからないことがあれば親切に対応してくれるメンバーです。 ・1～3年ほどで独り立ちいただくイメージですが、これまでのご経験や業務に慣れていくスピードにより、研修期間は柔軟に対応いたします。 ■働き方 年間休日127日、土日祝休み、残業は月10~20時間程度となっておりプライベートも充実させることができます。 住宅手当もございます。 ■組織構成 従業員数 13人（うち女性5人） 設計職は8人です。 ■当社について 近代エンヂニアリングは、地域密着型建設コンサルタントとして、地域社会に貢献すべく市民と発注者自治体のニーズを把握して、 迅速柔軟な対応をもって、技術サービスの提供を行っています。 当社では、道路、上下水道、無電柱化、などの分野においての計画・調査・点検・設計・施工管理などの建設コンサルタント業務を行っています。 業務を淡々とこなすのではなく、顧客のために各々が創意工夫しながら+αの価値提供を目指す社員が集まっております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市中区太田町1-4-2 関内川島ビル2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給あり：年1回（5月） ■賞与あり：年2回（7、12月）、その他決算賞与あり（4月） ■モデル年収： ・40歳 年収600万円／月給40万円＋賞与（資格所有者） ・管理職 年収800万円／基本給40万円＋管理職手当10万円＋資格手当7万円＋賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社近代エンヂニアリングで募集中の求人をもっと見る

    シグマインターナショナル株式会社

    自動車（インポーター・販売） 商社
    神奈川県横浜市中区日本大通18KRCビルディング7F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全2件
    • 【神戸/土日祝休み】整備士（トラック）/年休128日■◇少数精鋭部隊
      【設立16年で売上88億／成果を給与で還元する社風／年間5000台の取り扱い／社員定着率95％】 ■業務内容： 中古トラックや建機などの買取・販売・輸出を手がけている当社にて、仕入れした大型トラック等の整備・修理・検査・塗装などをお願いします。 ■業務詳細 ◇整備業務 営業が買取してきた車輛の一部は完璧な状態では無い車輛もあるので検査・修理をお願いしています。 ◇整備の進め方 弊社の場合、車両の調子が悪い原因となる部品をピンポイントで探り出し、その部分のみを修繕する形をとっています。 ■モデル年収： ・整備／中途入社10年：650万円（賞与2回含む） ・査定員／入社2年：580万円（賞与2回含む） ■同社のビジネスモデルの特徴 （1）高い利益率 運送会社より直接買取販売を行っているので一般的な修理整備会社より利益率が高く社員の給与還元が出来るのが魅力です。 （2）圧倒的な量と多様な事業展開 ・国内販売／海外輸出／部品販売・輸出／車両リースなど様々なチャネルでビジネス展開し年間5000台の扱いがあるので安定性も抜群です。 ■キャリアパス： 弊社の場合、整備士の業務に専念してもらう環境が整っております。 活躍次第では整備士の責任者ポジションをお任せいたします。 ■組織構成： 整備は業務の内製化に向けての増員になります。整備以外ではヤード管理や査定スタッフなど神戸ヤードでは6名のスタッフが活躍中です。年齢層は37歳～62歳と幅広いです。中途や未経験の先輩も働いており、分からないことは気軽に相談できる環境です。 ■当社の魅力： ◎扱い台数の多さ ◇年間取引台数5,000台、某大手オークション会場にて30,000社中上位10社の扱い台数を誇っています。今期は売上100億を予定しています。東証スタンダード上場のアップルインターナショナルの資本も受け安心です。 ◎給与形態について やった作業ごとに評価制度を設けておりやった分がそのまま給料に反映されます。働き損はありません。 少人数体制にこだわり無駄な管理費用を省き利益率を高めているからこそ、社員の頑張りに高収入で還元しています。自分のスキルを極めたい、より高く成長したい、高いレベルの中でより自分を磨き市場価値を高めたい、そんな方を求めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ シグマ神戸ヤード 住所：兵庫県神戸市西区平野町芝崎字小原410-68 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～666,000円 ＜月給＞ 300,000円～666,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※給与について、能力や経験によって決定いたします。 ■昇給：年1回（4月）※評価に応じて ■賞与：年2回（8月、12月／昨年度実績1～2ヶ月分）※評価に応じて ■モデル年収： ・整備／中途入社10年：650万円（賞与2回含む） ・査定員／入社2年：580万円（賞与2回含む） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【神戸】トラックの修理整備◇少数精鋭部隊／就業環境◎／急成長中企業
      【年間取引台数5,000台のリーディングカンパニー／少数精鋭部隊／徹底的に業務効率化・スリム化をした就業環境／社員定着率80％】 ■業務内容： 中古トラックや建機などの買取・販売・輸出を手がけている当社にて、大型トラック整備（整備・修理・検査など）を行っていただきます。また査定員の業務もご担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ◇整備業務 通常の整備工場とは違い車検整備を通すことはやりません。営業が買取してきた車輛の一部は完璧な状態では無いのでそれらを手直しをして販売できる状態にします。 ◇査定業務 営業の代わりにお客様を訪問して車輛確認します。まずは整備と査定の両刀で活躍していただきます。ゆくゆくは、査定担当と整備担当と業務によって担当を分ける予定です。 ■組織構成： 整備は業務拡大に伴いの増員になります。整備以外ではヤード管理や査定スタッフなど神戸ヤードでは6名のスタッフが活躍中です。年齢層は37歳～62歳と幅広いです。中途入社や未経験入社の先輩も働いており、分からないことは気軽に相談できる環境です。 ■当社の魅力： ◇年間取引台数5,000台、某大手オークション会場にて30,000社中上位10社の扱い台数を誇っています。これらは通常100名程度で行ってますが、当社では営業と事務現場合わせて30名で行っています。 ◇一般整備とは違い車輛売買の会社なので普通の整備工場のような給与体系ではありません。車輛を売買する事でしっかりと利益が確保できているので整備担当やレッカー担当などにも充分な給与を支払う事ができています。 ◇少人数体制にこだわり無駄な管理費用を省き利益率を高めているからこそ、社員の頑張りに高収入で還元しています。自分のスキルを極めたい、より高く成長したい、高いレベルの中でより自分を磨き市場価値を高めたい、そんな方を求めています。 ◇提携先の整備工場も多く、自社でやる事と外部に任せる事を内容をみて分けていきます。生活や将来への不安をなくし、一緒に大きなスケールで仕事を楽しみませんか。 ■こんな方にオススメです： ◇現状の整備の仕事ではやった分が反映されない ◇現状の整備の仕事ではやりがいはあるがそれだけでは続けられない ◇現状の整備の仕事では成長ができない
      ＜勤務地詳細＞ シグマ神戸ヤード 住所：兵庫県神戸市西区平野町芝崎字小原410-68 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 360万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～500,000円 ＜月給＞ 300,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※給与について、能力や経験によって決定いたします。 ■昇給：年1回（4月）※評価に応じて ■賞与：年2回（8月、12月／昨年度実績1～2ヶ月分）※評価に応じて ■モデル年収： ・整備／中途入社10年：650万円（賞与2回含む） ・査定員／入社2年：580万円（賞与2回含む） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    シグマインターナショナル株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社シーエムプラス

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    神奈川県横浜市西区みなとみらい4-6-2みなとみらいグランドセントラルタワー6F
    • 設立 2007年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 50.0歳
    求人情報 全7件
    • 【みなとみらい】電気設計エンジニア（弱電）～年休122日／土日祝休／リモート可／グローバル企業～
      • NEW
      ～業界特化型施行コンサル会社／少数精鋭で高い技術を持つ企業／再雇用制度あり／電気設備の設計業務（弱電）～ ■仕事内容： 当社の対象施設（医薬、食品、データセンター、半導体工場など）における電気設備の設計業務を担当いただきます。 ■当ポジションについて： ・電気設備の基本計画や設計、工事監理の監修など、施設の重要な部分を手掛けます。 ・入社後は経験に応じた業務からスタートし、先輩エンジニアのサポートを受けながら成長できます。 ・週に1回現場に出向き、実際の作業を確認することもあります。 ・医薬品の製造施設など、厳しい規制がある分野での経験を積むことができます。 ・現在、当社には50代の電気エンジニアが2名在籍しています。 ■業務詳細： 当社対象施設における以下の業務を担当します。 ・電気設備に関する基本計画、基本設計業務及びフィージビリティスタディ ・電気設備に関する実施設計監修業務、工事監理監修業務 ・客先との調整や打ち合わせ、社内での設計調整業務 週に1回現場に行き、チェックすることもあります。 ■当社の特徴： ・医薬品など人間の生命に直接関わる製品の製造と施設造りなど、厳しい法令による規制がある分野に特化しています。当社にはその領域に特化した経験を持つベテランが多く在籍しています。 ・フィージビリティスタディから設計、建設管理、そして試運転と運営までを一貫してサポートすることができます。 ・組織全体としてフラットで明るい雰囲気があります。様々な規制をクリアする必要がある事業上の特性として、厳しい議論が行われることもありますが、お互いを尊重し合う雰囲気や、議論以外では和気藹々とした風土があります。 ■就業環境： ◎再雇用制度あり 基準を満たせば再雇用も可能です。雇用形態はフルタイムの契約社員、嘱託社員など希望を含め決定します。最長70歳まで就業実績があります。 ◎離職率5%程度 創業時から在籍するメンバーもおり、長期安定就業が可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい4-6-2 みなとみらいグランドセントラルタワー6F 勤務地最寄駅：みなとみらい線／みなとみらい駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～1,600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,627,904円～12,121,644円 固定残業手当/月：72,675円～156,530円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 541,667円～1,166,667円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年俸制のため賞与なしとなります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【みなとみらい】電気設計エンジニア（強電）～年休122日／土日祝休／リモート可／グローバル企業～
      • NEW
      ◆シンガポール本社のグローバル企業で、転勤なしの安定した環境／50代活躍中／電気設備の設計業務◆ ■ポジションの魅力 ＼医薬や食品に関わる施設で、重要な電気設備の設計を担うポジションです／ ・電気設備の基本計画や設計、工事監理の監修など、施設の重要な部分を手掛けます。 ・週に1回現場に出向き、実際の作業を確認することもあります。 ・医薬品の製造施設など、厳しい規制がある分野での経験を積むことができます。 ■安心して長く働ける環境 ◎再雇用制度あり 基準を満たせば再雇用も可能です。雇用形態はフルタイムの契約社員、嘱託社員など希望を含め決定します。最長70歳まで就業実績があります。 ◎離職率5%程度 創業時から在籍するメンバーもおり、長期安定就業が可能な環境です。 ■仕事内容： 当社の対象施設（医薬、食品、データセンター、半導体工場など）における電気設備の設計業務を担当いただきます。 ■入社後の流れ： まずはご経験に即した業務からスタートし、徐々に経験を積んでいただきます。 ■業務詳細： 当社対象施設における以下の業務を担当します。 ・電気設備に関する基本計画、基本設計業務及びフィージビリティスタディ ・電気設備に関する実施設計監修業務、工事監理監修業務 ・客先との調整や打ち合わせ、社内での設計調整業務 週に1回現場に行き、チェックすることもあります。 １つのプロジェクトに1人ずつアサインされます。 繁忙期が被らないように2，3件掛け持ちで担当いただきます。 ■組織構成： 現在、当社には50代の電気エンジニアが2名在籍しています。 ■当社の特徴： ・医薬品など人間の生命に直接関わる製品の製造と施設造りなど、厳しい法令による規制がある分野に特化しています。当社にはその領域に特化した経験を持つベテランが多く在籍しています。 ・フィージビリティスタディから設計、建設管理、そして試運転と運営までを一貫してサポートすることができます。 ・組織全体としてフラットで明るい雰囲気があります。様々な規制をクリアする必要がある事業上の特性として、厳しい議論が行われることもありますが、お互いを尊重し合う雰囲気や、議論以外では和気藹々とした風土があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい4-6-2 みなとみらいグランドセントラルタワー6F 勤務地最寄駅：みなとみらい線／みなとみらい駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～1,600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,627,892円～12,121,644円 固定残業手当/月：72,675円～156,530円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 541,666円～1,166,667円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年俸制のため賞与なしとなります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社シーエムプラスで募集中の求人をもっと見る

    有限会社オキ建築事務所

    建築設計事務所
    神奈川県横浜市中区扇町2-4-4
    • 設立 1987年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【横浜／関内】CAD知見でOK★建築設計・意匠設計◆年休130日／土日祝休／残業月5h／転勤無し
      ～CAD知見で設計職にキャリアアップ／内内勤オフィスワーク9割／年休130日でお休みたっぷり！／土日祝休・残業ほぼなしでワークライフバランス◎／横浜・関内駅徒歩5分の建築事務所／多様な設計実績があり、地域に根差した丁寧な設計対応が特徴です～ ■業務概要 新築マンションを中心に改修工事など建築設計スタッフ及びアシスタントをお任せいたします。 ■業務詳細 ・プランニングから基本設計・実施設計及び企画・デザイン ・用途・規模・法規制・コストを考慮したプラン作成をお任せします。 その他、社内設計者との打ち合わせや建築確認申請等の各種手続きもお任せします。 上記の作業は社内で協力しながら行います。 ＜担当案件＞共同住宅、学校、商業施設、医療福祉施設、工場、住宅、リノベーション など ＜エリア＞神奈川県・東京都内中心（一部県外あり） ＜工期＞数ヶ月～1年程度 ＜担当案件数＞事務所全体で3～4件を同時進行 ■ポジションの特徴： ・クライアントへの提案など営業的要素は社長がメインで対応するので設計に集中できる環境となっております。 ・事務所全体で同時に3～4案件を担当していただくので、1案件に深く介入することが可能です。 ・当事務所は業務拡大中につき、公共建築物・工場建築・木造共同住宅の設計も予定しています。 ■働き方： ・年間休日130日とお休みたっぷりです。 ・土日祝休み・残業月5h程でプライベート時間を充実しながら働くことが叶います◎ ・内勤業務が9割でクライアント折衝もないのでオフィスで業務に集中することが可能です。 ■研修制度： 入社後はまず、設計アシスタントとして業務を担当していただきます。 その後慣れてきたら、順次担当範囲を広げ、設計スタッフとして業務をお任せ致します。 設計未経験で入社し活躍している先輩も在籍しています。手厚い育体制があるのでご安心ください◎ ■当社について： 当社は、1987年設立の建築事務所として、マンション・住宅等の設計監理をメインに行っています。 今後は、宅建業の関連会社と協力し、企画提案型ビジネスを拡充していく予定です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市中区扇町2-4-4 勤務地最寄駅：JR線／関内駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：364,000円～439,500円 固定残業手当/月：10,500円（固定残業時間4時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 374,500円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり※前年度実績／11,000円～15,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    有限会社オキ建築事務所で募集中の求人をもっと見る

    株式会社デリス建築研究所

    建設コンサルタント
    神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1横浜ランドマークタワー
    • 設立 2010年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 47.0歳
    求人情報 全3件
    • 【世田谷】不動産仲介営業◆完全週休2日制◆年間休日120日◆新店舗オープニングメンバー
      ～完全未経験者OK／2026年3月オープンの店舗／オープニングメンバー／組織の中核として事業を動かしていきたい方歓迎～ ■業務内容： ・ハウスドゥ新店舗の中核を担う営業プレイヤーとして、以下の業務をお任せします。事業の立ち上げ期だからこそ、業務フローの構築など、組織づくりにも関わることができます。 ※2026年3月に世田谷区尾山台でオープン予定です。 ■業務詳細： ・お問い合わせいただいたお客様へのヒアリング、ライフプランに寄り添った資金計画の策定、最適な物件（戸建て・マンション） のご提案から、ご契約、お引き渡しまでを一貫して担当します。 ・2026年3月のオープンに向けて、チームビルディングや効果的な営業戦略の立案、業務フローの構築など、事業の土台作りから携わっていただきます。 ■魅力ポイント： ・全国各地に店舗を展開しているハウスドゥの新店舗です。充実した研修制度があり、完全反響営業です。開発を前提とした買取など仲介にとらわれず幅広く携わることが出来ます。 ・給与・評価制度：固定年俸制以外にインセンティブ制度がございます。 ■当社の魅力： ・賃貸業のみならず、複数の事業を展開している安定性が強みです。 ・耐震住宅・再生可能エネルギー事業：地震対策や太陽光発電など、安心・安全と環境配慮を両立した事業を展開。 ・総合的な不動産ソリューション：設計力・マーケティング力を活かし、マンション開発から商業施設まで幅広く対応。 ・革新と社会貢献への挑戦：新技術開発や地域貢献活動を積極的に行い、持続可能な社会づくりに貢献。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 新店舗（東京都世田谷） 住所：東京都世田谷区尾山台二丁目26-12 西潟ビル1階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 東京本社 住所：東京都港区南青山一丁目1番1号 新青山ビル西館17階 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／青山一丁目駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,111,992円～5,757,684円 ＜月額＞ 394,466円～583,333円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は、前職・能力・経験などを考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■インセンティブ報酬あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【世田谷】不動産仲介営業◆完全週休2日制◆年間休日120日◆新店舗オープニングメンバー
      ～完全未経験者OK／2026年3月オープンの店舗／オープニングメンバー／組織の中核として事業を動かしていきたい方歓迎～ ■業務内容： ・ハウスドゥ新店舗の中核を担う営業プレイヤーとして、以下の業務をお任せします。事業の立ち上げ期だからこそ、業務フローの構築など、組織づくりにも関わることができます。 ※2026年3月に世田谷区尾山台でオープン予定です。 ■業務詳細： ・お問い合わせいただいたお客様へのヒアリング、ライフプランに寄り添った資金計画の策定、最適な物件（戸建て・マンション） のご提案から、ご契約、お引き渡しまでを一貫して担当します。 ・2026年3月のオープンに向けて、チームビルディングや効果的な営業戦略の立案、業務フローの構築など、事業の土台作りから携わっていただきます。 ■魅力ポイント： ・全国各地に店舗を展開しているハウスドゥの新店舗です。充実した研修制度があり、完全反響営業です。開発を前提とした買取など仲介にとらわれず幅広く携わることが出来ます。 ・給与・評価制度：固定年俸制以外にインセンティブ制度がございます。 ■当社の魅力： ・賃貸業のみならず、複数の事業を展開している安定性が強みです。 ・耐震住宅・再生可能エネルギー事業：地震対策や太陽光発電など、安心・安全と環境配慮を両立した事業を展開。 ・総合的な不動産ソリューション：設計力・マーケティング力を活かし、マンション開発から商業施設まで幅広く対応。 ・革新と社会貢献への挑戦：新技術開発や地域貢献活動を積極的に行い、持続可能な社会づくりに貢献。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 新店舗（東京都世田谷） 住所：東京都世田谷区尾山台二丁目26-12 西潟ビル1階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 東京本社 住所：東京都港区南青山一丁目1番1号 新青山ビル西館17階 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／青山一丁目駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,878,392円～3,895,992円 ＜月額＞ 291,666円～398,666円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は、前職・能力・経験などを考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■インセンティブ報酬あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社デリス建築研究所で募集中の求人をもっと見る

    コーアバイオテックベイ株式会社

    医薬品メーカー業界
    神奈川県横浜市港北区日吉7-15-13
    • 設立 2002年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【横浜市】医薬品工場の製造部門責任者／土日祝休み／年休125日／コーア商事ホールディングスグループ
      • NEW
      ■業務内容： GMPに基づき、医薬品の製造部門管理業務を行います。 ＜具体的な業務内容＞ ・医薬品の製造管理、生産管理 ・変更事項への対応とそれに伴う書類作成 ・GMP文書の管理、更新、承認 ・製造所出荷判定に必要な文書の確認及び発行業務 ■組織構成： ＜全体17名＞ 課長1名※、課長代理2名、主任1名、一般社員3名、派遣1名、パート9名 ※が今回の募集ポジションです。 ■求人の特色： 医薬品原薬の輸入・販売、医薬品の製造販売等を行うコーア商事ホールディングスグループとして、東京証券取引所プライム市場に上場し、安定した経営基盤を持ちながらも、更なる拡大・成長を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市港北区日吉7-15-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 548万円～596万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～308,500円 その他固定手当/月：60,000円 ＜月給＞ 340,000円～368,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：住宅手当20,000円（一律）＋役職手当40,000円 ■定期賞与：1,400,000円～1,542,500円※前年度実績基本給×5ヶ月、支給月12月、6月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜／土日祝休／業界経験不問】OTC医薬品・健康食品などの提案営業◆コーア商事ホールディングスG
      ～土日祝休／安定企業で、営業経験を活かす（業界経験不問）／東証プライム上場の「コーア商事ホールディングス」の中核子会社／年間休日125日～ ■業務内容： ◇自社製品（OTC医薬品・健康食品など）の提案営業 販売代理店、調剤薬局などの既存得意先を中心としたルートセールスをお任せします。 ◇店舗フォローおよび販売促進の企画・立案 薬局の薬剤師や店舗スタッフへ製品の特長をレクチャーし、売り場のディスプレイ提案等を通じて、製品の認知度向上を図ります。 ◇広域エリアへの出張対応 国内各地への出張が発生します。地域のニーズに合わせたきめ細かな営業活動を推進します。 ■当ポジションの魅力： ◎働きやすい環境 年間休日は125日、完全週休2日制で土日祝日はお休みです。夏季休暇や年末年始休暇もあり、プライベートの時間も大切にしながら働けます。 ◎安定基盤と充実した福利厚生 当社は東証プライム市場に上場する「コーア商事ホールディングス」の中核子会社であり、安定した基盤があります。また、福利厚生も充実しており、家族手当や退職金制度、従業員持株会、団体保険、提携会員制保養施設、永年勤続表彰制度、功績表彰制度などが整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市港北区日吉7-15-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 387万円～514万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,000円～278,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 234,000円～298,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■その他固定手当：住宅手当 ■賞与：年2回（6月、12月）※前年実績は基本給×5ヶ月分 ■業績・評価に応じて、特別賞与の支給実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    コーアバイオテックベイ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社マイルストーン・コンサルティング・グループ

    保険代理店
    神奈川県川崎市川崎区榎町1-8ニッコービル
    • 設立 2005年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全2件
    • 【川崎／未経験歓迎】金融のルート営業～既存メイン/資格取得補助有／保険の専門家へ／年休120日～
      • 締切間近
      ～既存顧客へのフォロー営業／業務コントロールを自身で行うことができるので、金融に関する専門知識を学習いただく時間も確保できます～ ■業務内容： 営業として同社を介して保険に加入いただいているお客様のフォローを行っていただきます。メインの業務としては、保険の更新手続きを担っていただきます。契約期間中のお客様より契約内容についてご相談を頂くこともあり、その際はニーズに合わせて最適な提案をしていただきます。お客様の満足度を高め、継続的にご契約をいただくことがミッションであり、既存営業がメインです。ひと月当たり30~40件の満期の契約が発生するため対面や電話等でお客様とコミュニケーションをとっていただきます。 ※既存のお客様をメインにご担当いただくため、無理なご提案などはなく、多様な提案の幅からお客様にとって最もベストな提案をしていく形となりますが、ご提案後など新規契約獲得行動を行っていただきます。 ■研修制度： 未経験から入社いただくため、初めは社内研修もしくは、保険会社の研修いずれかにて行っていただきます。そこで保険についての基礎的な知識や営業スキル、保険商品についての知見を深めていただきます。 ・オフィスでは代表の方も含め1フロアで働いており、いつでも相談できる環境が常時整っております。 ・部として全体での会議が月に1回は必ずあり、上司との面談に関しては複数回実施されるため、知識習得が可能な環境です。 ■魅力 ・残業時間は15時間程度でワークライフバランスを保つことのできる職場が整っております。 ・社内では社労士やキャリアコンサルタントなどの取得を目指しているメンバーも在籍しており、資格取得のために支援できる制度・環境は整っております。 ・保険営業にはなりますが、固定給減少などは無いため、安心して長く働ける環境が整っております。 ・目標設定も上長としっかりと話し合い設定をしていくためがつがつ数字ばかりを追うような環境ではございません。 ■組織構成： 現在同ポジションには、5名のメンバーが在籍しており、未経験からでも安心して就業いただける環境が整っております。 ■就業環境： 営業なのでスケジュールは自身で決めて動いていくことができます。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県川崎市川崎区榎町1-8 ニッコービル501 勤務地最寄駅：JR線／川崎駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～275,000円 固定残業手当/月：25,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキル・能力などを考慮し、決定します。（社内規定あり） ※昇給・賞与は勤務実績・会社業績などによります。 ■昇給：年1回 【一例】 〇入社時25万円→27.5万円→28万円→3年目　29万円 〇入社時25万円→27.5万円→28.5万円→4年目　32.5万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【川崎】経営コンサルティング～月平均残業15H程度／年休120日／金融のプロフェッショナル集団～
      • 締切間近
      ～金融のプロフェッショナルとして顧客への経営コンサルティングを行います／経験を生かし、裁量もってお客様のご支援に尽力できる環境がございます～ 【※採用背景／求人概要・魅力】 同社のメイン事業である経営コンサルティング部門にて組織強化のための営業職の採用を行います。金融業界にて就業経験のある方にご入社頂き、今まで培ってこられた知識、経験活かせる環境がございます。自身で考えてお客様とより近い距離でご支援をしたいという思考性の方にマッチした求人です。 折衝先は企業の社長や役員のクラスの方が多いため、力や経験がつきます。また、同社には社長をはじめとした金融業界のスペシャリストが集結しており、中小企業専門の経営コンサルティングを長年行っているので蓄積された豊富なノウハウがございます。また、同社では、仕事の成果を正当に評価する給与体系を用意しております。具体的には、固定給に加えて業績考課により賞与を支給し、結果を出した方には給与面できちんと還元します。 ■業務詳細： 中小企業に対して、資金調達時の資料作成を初め、リスケジュール（返済緩和）や債権放棄に至るまで、幅広いご支援を行っていただきます。 ・取引改善提案（有利な条件での金融機関取引） ・新規調達提案（各種資金調達支援） ・事業再生提案（リスケジュール・債権放棄・私的整理） ■魅力 ・同社は多様なソリューションが存在するため、お客様に対して無数の提案を実施することが可能です。 ■同社の強み： （1）プロフェッショナル集団：金融部門の社員は、全員が銀行法人融資部門出身者の為、銀行の思考パターン・審査のツボ・担保評価の方法・有効な交渉術を熟知しています。 （2）実行力：一般のコンサルタントのように、資料を作成するだけではありません。完全な資料作成から銀行交渉まで、全て同社が代行しています。 （3）社長様の全てのお悩みの解決をサポート：同社は、中小企業診断士・税理士・社会保険労務士・宅地建物取引士など、様々なネットワークを構成し、「ワンストップ・サービス」を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県川崎市川崎区榎町1-8 ニッコービル501 勤務地最寄駅：JR線／川崎駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：325,000円 固定残業手当/月：25,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキル・能力等を考慮し、決定します。（社内規定あり） ■昇給：有 ■賞与：有 ※昇給・賞与は勤務実績・会社業績等による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社マイルストーン・コンサルティング・グループで募集中の求人をもっと見る

    株式会社フクシマ商事

    ファーストフード関連
    神奈川県藤沢市湘南台3-5-2
    • 設立 1988年
    • 従業員数 92名
    • 平均年齢 37.1歳
    求人情報 全4件
    • 【湘南／転勤無】『ドトール』『ミスタードーナツ』など店舗スタッフ◆入社半年～1年で店長可／／深夜無
      ～全店舗が本社から1.5H通勤圏内の為、転勤無しです／地域密着のメガフランチャイジー／年間休日107日／深夜労働無し／転勤無し／明確なキャリアステップ◎第二新卒歓迎～ 【※採用背景／業務概要】 次世代の同社を担うメンバーの採用です。飲食業界での経験を活かし、地域に根付いたメガフランチャイジーの同社にてそのノウハウを生かしながら活躍いただくことが期待されております。 配属先のブランドの店舗運営を行います。具体的には商品の発注、仕込み、在庫管理、アルバイトの育成等。※配属ブランドにより業務は異なります 【※同社での就業における魅力ポイント】 ■1店舗当りの社員数： 社員を大切にする考え方から、店舗当りの社員数は1～2名程度としています。これにより、一人当りの勤務時間の調整を出来やすくします。 ■経営方針：「社員の成長が会社の成長をもたらす。その利益は社員に還元をもたらす。⇒月間公休制/深夜12時以降の営業は無し/転居を伴う転勤無し/本社から約1時間半で通勤できる距離にしか店舗出店を制限。 ■企業安定性：1つのブランドに会社全体の1/3以上の投資はせず、複数のブランドを選定することで安定的な経営を継続。 ■12業態65店舗の経営：サーティワンアイスクリーム/ミスタードーナツ/ピザーラ/ドトール/大阪王将/大戸屋/RingerHut等 ■徹底したクオリティの維持 定期的に商品の品質やクオリティをチェックする役割の社員の方が在籍しているため、お客様へ提供する商品もすべてが高い水準です。そのため、お客様からも根強い支持を受けております。 ■キャリアアップ： ・店舗スタッフ→店長→フィールドマネージャー→適正や希望によって、営業本部長や品質管理部長、役員等に昇格 ※年3回面談実施(役員面談) ・当社12業態のブランド経営をしておりますが、ご意向を考慮して、経営ブランドを決定いたします。（様々な業態のブランドのご経験も積めます） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県藤沢市湘南台3-5-2 勤務地最寄駅：小田急・横浜市営地下鉄線／湘南台駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 345万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：201,050円～276,800円 固定残業手当/月：29,050円～60,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,100円～336,800円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■基本給＋賞与 ※職責に応じて変わります ※経験と年齢を考慮します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【湘南／店長候補】『ドトール』『ミスタードーナツ』など複数ブランド／転勤無し／深夜無し
      ～社員の働きやすさを最も大切にしており、【深夜営業無し】【業界内で水準の高い休暇日数】【全店舗が本社から1.0H通勤圏内の為、転勤無し】を実現！～ 当社は飲食業のメガフランチャイジーとして、12業態、62店舗の運営をしております。会社として重要視しているのは、「社員の成長が会社の成長をもたらす。その利益は社員に還元する。」こと。そのための制度や仕組み、働く環境が整っています！ 【※具体的な業務内容※】 ・商品の発注/仕込み ・在庫管理 ・アルバイトの育成　等 ※配属ブランドにより業務は異なります。 【※組織構成※】 社員を大切にする考え方から、店舗当りの社員数は1～2名程度とし、一人当りの勤務時間の調整を出来やすくしております！ 【※同社での就業における魅力ポイント※】 ■働きやすい環境： 飲食業は大変そうというイメージがあるかもしれませんが、当社では「一生働ける飲食の会社」を目指し、 （1）週休2日制 （2）24時以降の深夜営業なし （3）社員の転居が必要な場所に出店しない というルールを徹底し、働きやすい環境づくりをしています！ ■12業態65店舗の経営： 当社はサーティワンアイスクリーム/ミスタードーナツ/ピザーラ/ドトール/大阪王将/大戸屋/RingerHut などの店舗を運営しており、様々な業態店舗にチャレンジ可能です！ 1つのブランドに会社全体の1/3以上の投資はせず、複数のブランドを選定することで安定的な経営を継続しています。 ■希望を考慮した配属店舗： 入社後は、ご希望の店舗や配属エリアに合わせて店舗を決定していきます。 なお、チャレンジも歓迎しており、様々な業態のブランドのご経験も積めます！ ※異動希望時の店舗状況による ■充実した学びの場の提供： 新人の方へのwelcome研修や、店主以上の方への研修、毎月の営業会議など、学べる機会が充実しています。様々な業態の店舗経営を学べるのも魅力です！ ■豊富なキャリアパス・キャリア昇進スピードが速い： ・店舗スタッフ→店長→フィールドマネージャー→適正や年3回の役員面談での希望によって、営業本部長や品質管理部長、役員等に昇格することもできます。 複数店舗を運営しているため、早期にキャリアアップをしていくことも可能です◎ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県藤沢市湘南台3-5-2 勤務地最寄駅：小田急・横浜市営地下鉄線／湘南台駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：281,300円～310,900円 固定残業手当/月：50,120円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 331,420円～361,020円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■基本給＋賞与 ※職責に応じて変わります ※経験と年齢を考慮します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社フクシマ商事で募集中の求人をもっと見る

    診断・書類作成ツール

    • 年収査定
    • 合格診断
    • レジュメビルダー
    • 自己PR発掘診断
    • キャリアタイプ診断
    • 転職タイプ診断
    • モヤモヤ診断

    ほかの所在地で企業情報を探す

    茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 山梨県

    業種から企業情報を探す

    IT・通信業界 メーカー（機械・電気）業界 メーカー（素材・化学・食品・化粧品・その他）業界 商社業界 医薬品・医療機器・ライフサイエンス・医療系サービス 金融業界 建設・プラント・不動産業界 コンサルティング・リサーチ業界・専門事務所・監査法人・税理士法人 人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター インターネット・広告・メディア業界 小売業界 運輸・物流業界 エネルギー（電力・ガス・石油・新エネルギー）業界 旅行・宿泊・レジャー業界 警備・清掃業界 理容・美容・エステ業界 教育業界 農林水産・鉱業 公社・官公庁・学校・研究施設 その他 外食産業・飲食業界 冠婚葬祭業界

    神奈川県の転職・求人情報を探す

    神奈川県
    横浜市 川崎市 相模原市 横須賀市 平塚市 鎌倉市 藤沢市 小田原市 茅ヶ崎市 逗子市 三浦市 秦野市 厚木市 大和市 伊勢原市 海老名市 座間市 南足柄市 綾瀬市 足柄上郡（中井町、大井町、松田町、山北町、開成町） 中郡（大磯町、二宮町） 足柄下郡（箱根町、真鶴町、湯河原町） 高座郡（寒川町） 愛甲郡（愛川町、清川村） 三浦郡（葉山町）

    気になるリストに保存しました

    「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます