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    5ページ：所在地【愛知県】の企業一覧

    該当企業数 29,979 社中 201〜250 社を表示

    大和産業株式会社

    食品・飲料・たばこ （商社）
    愛知県名古屋市西区新道1-14-4
    • 設立 1949年
    • 従業員数 186名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 食品商社の営業／年休120日以上／賞与実績7カ月／手当充実
      【仕事内容を要約すると...】 ★小麦粉・砂糖・お米の提案を行う仕事！ ★既存が7割、大手企業がメインで提案しやすい！ ★自分の提案が、新企画につながるチャンスも！ 【具体的には...】 食品原料（小麦粉・砂糖・お米など）の提案営業をお任せします。 ■既存取引先の場合 現状の原材料についての課題のヒアリングや 「この小麦粉を使ってこんなパンを作ったらどうか」 などの具体的な提案を行い より良い製品づくりのためのサポートを行います。 ■新規取引先の場合 原材料の市場価格や動向などの情報提供から 現状への課題・ニーズをヒアリングし お客さまに合った商品を提案します。 ※既存・新規の割合は7：3程度です。 ＜営業先＞ ・大手食品メーカー ・大手製パンメーカー ・大手スーパーチェーン ・ローカル飲食店（パン屋、和・洋菓子店）　など 大手企業から中小企業まで全国2000社近い取引先との取引実績あり の当社だから提案しやすく売りやすいのも魅力です。 【入社後の研修制度】 ▼入社時研修（数日程度） 社内の規定について学んでいただきます ▼現場配属後は、OJT形式で業務をレクチャー（2カ月～3カ月） 先輩社員の営業に同行しながら、お客さまとのコミュニケーションの取り方や業務の流れを学んでいただきます。 ★あなたのレベルに合わせてじっくり教えていきますので、分からないことは何でも相談してください！ 【自分のアイデアが「カタチ」になるやりがい！】 自社内で食品原料の特性に合わせた商品の開発を行いその商品をお客さまにご提案したり、新商品の企画を考えたりなど、さまざまな角度から提案・サポートを行えるのがこの仕事の魅力です！過去には、製パンメーカーと食品メーカーのカレーをコラボさせた新商品の企画を行ったケースも！新しいアイデアや意見は発信しやすく、積極的に挑戦できる環境です。
      ★希望勤務地に配属！【愛知県もしくは東京都】 ■名古屋本社 愛知県名古屋市西区新道1丁目14番4号 ■東京支店 東京都中央区日本橋蛎殻町1-30-1　 ※入社時の勤務地は希望勤務地に配属。 ※総合職採用となりますので、キャリアアップのため将来的には転勤の可能性があります。（勤務地は全支店が対象になります。） ※受動喫煙防止対策：敷地内喫煙可能場所あり
      月給22万5000円以上＋賞与年3回（昨年度実績7か月分）＋各種手当 ※経験・年齢・能力・前職給与などを考慮のうえ、決定いたします。
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    株式会社豊通テック

    自動車部品メーカー
    愛知県豊田市堤町東住吉50
    • 設立 1947年
    • 従業員数 251名
    • 平均年齢 44.4歳
    求人情報 全14件
    • 【愛知/春日井】生産管理職◆／年休125日※土日／豊通G
      【年間休日125日/豊田通商グループの安定した基盤アリ/職種経験不問！】 ■採用背景 当社は豊田通商の100%出資子会社として、安定した基盤を持っています。 2024年度に組織変更を行い、今後の（自動車用）電池関連設備の客先投資増加が見込まれる為、生産管理への対応力強化のため採用を進めております。 ■業務概要 主な業務はトヨタ、トヨタG向けの自動車部品生産設備や検査装置、改造工事等の日程計画及び管理、仕入先の選定、発注、進捗管理、原価管理等を行います。 ■業務詳細 ・設備製作日程管理 Ｌ日程計画や進捗を営業、設計、製造と連携しながら管理していきます。 ・仕入先開拓、選定、発注業務 Ｌ設備製作を依頼するメーカの調査や選定、見積もり交渉、発注業務を主に行います。 ・原価管理業務 Ｌ設備製作予算に対し、製作原価の進捗を管理を行います。 ・生産計画 Ｌ営業の受注計画をもとに、社内や仕入先の負荷を調整し、今後の設備製作の計画を立てます。 ■やりがい 生産管理は設備製作の要となる業務です。 様々な部署との調整や仕入先との連携を通してモノづくりを進めていく司令塔のような役割です。 ■配属部署について 生産管理職3名、調達職5名、受入職2名、アシスタント職4名で構成されております。 大半が中途採用者のため、中途メンバーを受け入れる風土はできており、距離感が近くなんでも相談できる環境です。 ■当社の特徴 ・豊田通商様100%出資の安定基盤を持っています。また、複数事業展開をしておりますので、安定した売り上げを確保しております。 ・当社では新入社員導入研修の他、OJT（On the Job Training）教育や階層別研修等を通して人材育成に取り組んでいます。 また資格奨励制度や外部教育の一部補助等の自己啓発のサポート環境も整えています ・年間休日数125日、通勤は公共交通機関（最寄り駅の名鉄味美駅から徒歩5分圏内）をご利用いただきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 春日井工場 住所：愛知県春日井市味美西本町1744番地の1 勤務地最寄駅：名鉄小牧線／味美駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 526万円～675万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：283,000円～363,000円 ＜月給＞ 283,000円～363,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・年齢・能力を踏まえて決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7・12月）制度標準…5.04ヶ月分 ■モデル年収（残業20時間の場合）： ・530万円…30歳 ・675万円…38歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知/豊田】資材調達職◆EV等の生産に不可欠な設備制作のサプライヤー開拓／年休125日／豊通G
      【年間休日125日/豊田通商グループの安定した基盤アリ】 ■採用背景 当社は豊田通商の100%出資子会社として、安定した基盤を持っています。 2024年度に組織変更を行い、今後の（自動車用）電池関連設備の客先投資増加が見込まれる為、調達機能の対応力強化のため採用を進めております。 ■業務概要 主に自動車に関連する、自社設計製作設備の構成部品（加工品及び、規格品・特注品）の購買を行う業務です。 ■業務詳細 仕入先選定、見積依頼から発注、納期管理、受入、検収処理及び、原価・品質・与信管理と新規取引先の開拓、商流調整。 社内営業/設計/製造部署との加工品・購入品の仕様、納期、原価等の打合せを行っていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■やりがい 多くの仕入先と信頼関係を構築し、設備製作に関わる部品を調達する重要な役割です。 そのため、成果が会社利益に直結することで、業績に貢献する達成感があります。 また、購買業務は法令遵守が必要な為、下請法や貿易管理等の法令知識、ISO9001の知識も習得出来ます。 ■配属部署について 調達職5名、生産管理職3名、受入職2名、アシスタント職4名で構成されております。 大半が中途採用者のため、中途メンバーを受け入れる風土はできており、距離感が近くなんでも相談できる環境です。 ■当社の特徴 ・豊田通商様100%出資の安定基盤を持っています。また、複数事業展開をしておりますので、安定した売り上げを確保しております。 ・当社では新入社員導入研修の他、OJT（On the Job Training）教育や階層別研修等を通して人材育成に取り組んでいます。 また資格奨励制度や外部教育の一部補助等の自己啓発のサポート環境も整えています ・年間休日数125日、車通勤が可能です。働きやすい環境と言えます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県豊田市堤町東住吉50 勤務地最寄駅：名鉄三河線／竹村駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 460万円～675万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：248,000円～363,000円 ＜月給＞ 248,000円～363,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・年齢・能力を踏まえて決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7・12月）過去実績…5.04ヶ月分 ■モデル年収（残業20時間の場合）： ・530万円…30歳 ・675万円…38歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    黒金化成株式会社

    総合化学メーカー
    愛知県名古屋市中区錦1-6-17
    • 設立 1947年
    • 従業員数 163名
    • 平均年齢 37.3歳
    求人情報 全7件
    • 【名古屋/伏見駅】法務　◆年休123日/土日祝休/有機合成化学スペシャリスト企業・開発支援型メーカー
      <大手化学メーカーとの共同開発で、最先端分野を支えている会社／完全週休2日制(土日祝)／有給取得平均10日程度／大手国内メーカーからの受託が多く経営が安定／平均勤続年数13.6年> ■働き方： ・ワークライフバランス重視の方には良い環境です。 ・年間休日123日、完全週休2日制、土日祝休み ・有給取得も平均10日程度と年間130日以上の休みを取得できる可能性があります。 ・平均勤続年数13.6年 ■職務内容： ・社内規定類の書類作成及び改定や必要に応じ体系の見直し ・全社的なコンプライアンス推進事務局業務 ・各種契約書の審査業務 ・各種議事録作成（株主総会や取締役会など） ・社内の法律問題と受付、顧問弁護士への法律相談や社内調整業務 ◎コンプライアンスやガバナンス体制をより強化していくためのポジションではございますが、将来的には総務・人事・法務を束ねる管理職として活躍いただきたいと考えております。 ■組織構成： 経営企画室への配属となります。男性3名（室長1名/50代、管理職1名/40代）、社員1名/30代)の組織です。 ■同社の特徴： ◎スマートフォンの液晶を中心に一部、テレビやパソコンの液晶が綺麗に見えるような化学薬品を製造しています。 ◎様々な製造現場に使用されている半導体。市場の9割が日本製半導体の高性能化を支えるフォトレジストを中心に製造しております。 非常に身近な家電などにも使用されており、人の暮らしが続く限りなくならない仕事となるため、安心・安定の環境で一生モノの仕事に関われます。 ■『お客様第一主義の受託開発メーカー』を掲げております。研究から生産までを美濃加茂工場とKTCに分担、開発と営業を本社にて対応しております。徹底したオリジナリティ志向とチャレンジ精神を常に心がけて、多様化する顧客の要望を実現。品質のよい製品をスピーディーかつローコストで提供する使命を果たしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社【名古屋市中区】 住所：愛知県名古屋市中区錦1-6-17 勤務地最寄駅：地下鉄東山線／伏見駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：286,000円～336,000円 その他固定手当/月：4,000円 ＜月給＞ 290,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢と職能に応じて当社給与規程により決定。 ■賞与：年2回（6月・12月　※過去実績約4.8ヶ月／年） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜/美濃加茂】化学薬品の製造★未経験・第二新卒歓迎/年休123日/土日祝休・9連休可能/車通勤可
      <第二新卒可／70年を超える社史を持つ企業／大手化学メーカーとの共同開発で、最先端分野を支えている会社／完全週休2日制(土日祝)／有給取得平均10日程度／大手国内メーカーからの受託が多く経営が安定／平均勤続年数14.2年> ■働き方： ・ワークライフバランス重視の方には良い環境です。 ・年間休日123日、完全週休2日制、土日祝休み ・有給取得も平均10日程度と年間130日以上の休みを取得できる可能性があります。 ・平均勤続年数14.2年 ■職務内容： 有機合成化学専門のファインケミカル開発支援型メーカーである当社にて、化学原料の製造業務をお任せします。 ■業務詳細： ・遠心分離機（個体と液体を分離する装置）を使った乾燥業務 ・ポンプや冷凍機などの装置の運転操作（ボタン操作など簡単な業務） ・運転機器の監視、温度調整のための定期確認 ・出来上がった製品の取出し作業、梱包作業 ■同社の特徴： ◎スマートフォンの液晶を中心に一部、テレビやパソコンの液晶が綺麗に見えるような化学薬品を製造しています ◎様々な製造現場に使用されている半導体。市場の9割が日本製半導体の高性能化を支えるフォトレジストを中心に製造しております 非常に身近な家電などにも使用されており、人の暮らしが続く限りなくならない仕事となるため、安心・安定の環境で一生モノの仕事に関われます ■組織構成： 製造部門は29名在籍し、中途入社者は全体の2～3割です。（30代1名、20代1名）未経験の中途社員も直近入社しています。役職者は、マネージャー2名（40代）／グループリーダー3名です ■入社後のキャリアパス： 入社後まずは、基本業務の流れをご説明し、OJTで機械操作、温度管理などの実務を少しずつ学んで頂きます。業務は2、3名の少数グループで協力し、常に先輩社員が周りにいるので連携も取りやすく安心して業務習得が可能です 【2～3年目】 高い品質を求められる業務や、研究員との新製品立ち上げ業務などもお任せしていきます。自己啓発として、危険物取扱主任者乙種4類の資格取得に挑戦していただき、取得された場合は資格手当を支給します。資格を活かし業務の幅を徐々に広げていただきます 【3～5年目】 各推進リーダーやマネジメント業務などをお任せする予定です 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 美濃加茂工場 住所：岐阜県美濃加茂市あじさいヶ丘1-1 勤務地最寄駅：JR 太多線／ 高山本線／美濃太田駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 370万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～283,000円 ＜月給＞ 180,000円～283,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢と職能に応じて当社給与規程により決定。記載年収は残業代込み ■賞与：年2回（6月・12月　※過去実績約4.8ヶ月／年） ■昇給：年1回（4月） ■モデル年収： 課長45歳：年収750万円 リーダー40歳：年収650万 入社5年目24歳：年収450万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社三洋堂ホールディングス

    専門店・その他小売
    愛知県名古屋市瑞穂区新開町18-22
    • 設立 1978年
    • 従業員数 178名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 三洋堂書店の店舗スタッフ／未経験歓迎／残業平均月8.8時間
      • NEW
      －－★－－－ 仕事のPOINT －－－－★－ ■未経験でも成長できる環境 ■店長候補や他職種・他部署など多彩なキャリア ■自由度の高い売場づくりが可能 ■アイデア歓迎！やりたいことを当社で実現！ ー★－－－－ 入社後の流れ －－－－★ー まずは店舗で先輩社員によるOJTからスタート！ 入社のタイミングで時期が変わりますが、週1回～2回の本部研修が3カ月程度あり、業界知識やルール、作業の優先順位の理由や背景からじっくり学ぶ研修に参加します。 店長候補として活躍したい方は、入社3年目頃から店長候補生研修として月1回～2回の座学研修があり、自分のなりたい理想のキャリアに向けて成長できる環境です。 －－★－－－－★－ お任せする仕事内容 －－－－★－－－－ 書店・駿河屋、いずれかの店舗にて、販売・運営スタッフとして勤務いただきます！ ＜具体的には……？＞ ■店舗での買取・販売業務 ■商品陳列・売場ディスプレイ・レイアウト変更 ■イベントの企画立案・実施　など 店舗運営全般をお任せします。 入社後は研修を行うため、未経験でも問題ありません！ ＜優しい先輩がしっかりフォロー！＞ 教育体系が整っており、イチから育てることに対しての実績と自信があります。 接客の仕方や、売場の作り方などイチからお教えしますので、まずは意欲のみで飛び込んでください！ ー★－－－－★－－ キャリアについて… －－－－★ーーーー 総合職募集のため、店長候補として入社2年～5年かけて店長へステップアップするほか、適性や希望に応じてさまざまな部署で経験を積んでいただく事も可能です。 本部でのバイヤー・マーケティング、管理業務（人事・総務・経理）、さらにはフィットネスやレストラン事業など、多角的な事業を行っている当社だからこそ、さまざまなチャレンジを行いながら自分に合ったキャリアを築ける環境ですよ。
      愛知、岐阜、三重、滋賀、奈良、福井、長野、茨城 ※配属先は内定後決定し入社前にお知らせします。 ※基本引越しを伴う転勤がありますが、引越し費用全額会社負担、家賃補助あり ※年に1回、希望勤務地を聞く自己申告制度あり ※引越し無しの「地域社員」という働き方へ変更することも可能です。 　ライフイベントに応じてご相談ください。 受動喫煙対策措置：敷地内全面禁煙
      月給：21万9500円～（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月8時間分を、月6000円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    豊証券株式会社

    証券会社
    愛知県名古屋市中区栄3-7-1
    • 設立 1962年
    • 従業員数 189名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全6件
    • 【栄駅より徒歩4分/第二新卒歓迎】事務系総合職◇土日祝休み/残業10h/地域密着×証券会社
      ～昭和37年創立の地域密着型の証券会社/第二新卒歓迎/年間休日120日以上/土日祝休み／ワークライフバランスを整えた働き方可能～ ■職務内容 事務系総合職として、以下いずれかの部門にて事務業務をお任せします。 ご本人の希望やスキル、部署の組織状態に応じて、内定承諾書後に配属決定となります。 ◇配属部署：経理部、総務部、商品部、監査部のいずれか ■働きやすさ 豊証券では「遅くとも19時までに退社」を全社員に徹底し、勤怠管理をしており、残業時間は平均10時間程度です。 ・土日祝休みで年間休日も120日以上です。サークル活動や育児・介護制度、会員制リゾート施設、各種資格手当など福利厚生も充実しております。 ■組織構成 当社の管理部門はいずれも少数精鋭（6～10名程）で運営しており、裁量を持って多様な挑戦ができ、やりがいを感じることができます。先輩社員が1から丁寧に仕事をフォローする体制が整っており、金融業界未経験の方でもご安心ください。前職のキャリアや年齢に関わらず、気兼ねなく話せる風通しの良い社風です。 ◇経理部：6人／総務部：8人／商品部：8人／監査部：11名 ■会社の特徴・魅力 ”日本一の地場証券になる”を目指し、地域密着型で事業展開 ・名古屋市栄にある本店を中心に、東海地区に店舗展開する地域密着型の証券会社です。「お客様との距離は短く」「お付き合いは長く」を目標にし、お客様にとって身近で良好な関係を末永く築けるように「ローカル企業」であることを大切にしております。 ・地域密着型として６０年以上の歴史ある証券会社ですが、2012年に保険事業の立ち上げ、さらに2021年には豊証券グループとして、不動産会社を設立など、多角化して事業拡大している成長企業です！証券部門・ライフコンサルタント部門・提携税理士・不動産部門の連携によりワンストップサービスの提供を実現できております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区栄3-7-1 勤務地最寄駅：地下鉄東山・名城線／栄駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～250,000円 ＜月給＞ 210,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知／名古屋の各店舗】≪第二新卒枠≫証券営業~未経験から証券営業に挑戦／土日祝休み／残業20h~
      ～転居を伴う異動なし／土日祝休み・年休120日／残業月20時間程度／第二新卒歓迎枠！稼ぎたい・営業スキル上げたい方、是非ご応募ください～ 創業60年地域密着型の証券会社を営む当社にて、地域の富裕層向け個人のお客様のコンサルタントとして、株式を中心とした証券・資産運用コンサルティングを行っていただきます。 ■業務詳細・入社後の流れ： 資産全般やソリューションに関する幅広い知識が必要になるとともに、お客様との信頼関係を構築するために必要な高いコミュニケーション能力、高いレベルのスキル獲得、柔軟な人間力が求められます。 入社後、まずは資格取得や新聞の読み方から学び、先輩に同行して営業スキルを学びます。実際の営業活動は新規開拓からスタートして頂きます。提案する商材を１つ１つクリアしていくなど段階的にステップアップして頂ける社内指標をしっかり設けておりますので、一人前になるまでしっかりフォローしてまいります。 ■報酬制度： 当社では、他社と比較しても個人の頑張りをしっかり給与に反映できることが魅力です。契約件数だけでなく、契約金額でも評価されることで、お客様との信頼関係の構築や、長期的なお付き合いを大事にできる方がしっかり稼げる制度を設けております。 昇給についても、営業成績だけではなく個人の頑張った取り組みも評価点として反映するので、意欲的に取り組んでいただいた分、しっかりキャリアアップして頂ける環境です。 ■同社の魅力： ・当社は、東海地区を中心に店舗展開をしている地域密着型の証券会社です。東海エリアが拠点となりますので、地元で働きたいという方にもおすすめです！ ・商品知識はもちろんですが、「お客様との距離は短く、お付き合は長く」を掲げ、お客様との信頼関係を大切にしています。 ・拠点がすべて東海エリアになるので、転居を伴う異動はほぼありません。 ・土日祝休みで年間休日120日、平均残業時間も30時間以内とワークライフバランスを保った働き方ができます。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区栄3-7-1 勤務地最寄駅：地下鉄東山・名城線／栄駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 各支店 住所：愛知県、岐阜県、三重県、静岡県の各支店 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項無し。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,700円～400,000円 ＜月給＞ 270,700円～460,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回（4月）、賞与年2回（6月、12月） ■能力・経験に応じてインセンティブ制を採用 ■27歳600万円(経験5年）…月収28万円＋賞与＋インセンティブ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    オーエスジーコーティングサービス株式会社

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    愛知県新城市有海字丸山1-2
    • 設立 2001年
    • 従業員数 193名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全2件
    • 【群馬/太田】『法人営業』経験者募集／東証上場G／教育体制充実／賞与実績6か月／年休121土日休
      ◎ノルマなし・顧客志向の営業スタイル ◎東証上場Gとしての安定性／賞与6か月／転勤なし／営業車貸与（私用利用可） ■応募者へのメッセージ 東証プライム上場グループにて、切削工具のコーディング技術の営業担当をお任せします。研修・教育体制も充実しているため、安定した環境で長期キャリア形成が可能です。 ■職務概要 関東工場にて、自動車関連の工場を中心に営業業務をお任せします。 ■職務詳細 ・既存取引先への納品・ニーズ獲得 ・新規顧客開拓　 ・その他事務作業　など　 ■担当社数・エリア 東北から甲信越まで約30社 ※宿泊を伴う出張は最大月2.3回 ■業務の割合 新規：既存＝４：６ 外回り：内勤（事務処理・アポイント取得等）＝8：2 ■ノルマなし 目標はありますが、ノルマはありませんので、お客様のご依頼やお悩みに向き合うことができます。 ■仕事の魅力 ・競合が少ない業界の中で、親会社から継承した技術力があるため、一度取引いただいた企業様からは基本的に継続的に受注が頂ける点が特徴です。そのため、安定した売り上げが見込めます。 ・新規開拓の際には、親会社の販売ネットワークが使用できるため、営業活動がしやすい点も特徴です。※親会社との営業同行もあります。 ■教育体制 ご入社後は、1か月ほど本社研修（愛知県・新城市）にて、商材等について学んで頂いた後に、OJTにて業務を習得いただきます。 ■キャリアプラン 関東工場の責任者として管理業務への挑戦や、営業職の中心ポジションを目指すことも可能です。※ご希望重視のためご安心ください。 ■組織 関東工場では全15名（技術職、営業職、事務1名）が活躍しており、営業職としては、2名体制を予定しています。 ■当社について ◎総合切削メーカーである、親会社「オーエスジー」が40年培ってきた技術力で、コーディングメーカーとしてお客様のニーズにお応えしています。現在では切削工具のみならず、金型、機械部品など、様々な産業界で幅広くご利用いただいております。 ◎基本親会社と同様の制度を適用しているため、働きやすい環境が整っているだけではなく、賞与実績6か月、営業車貸与（私用利用可）など、福利厚生も充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 関東工場・営業所 住所：群馬県太田市東新町628-2 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～340,000円 ＜月給＞ 240,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：あり（昨年度実績約6か月） ＜モデル年収＞ 600 万円（35歳、7-8年目、残業、諸手当、賞与含む） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【群馬/太田】『法人営業』第2新卒歓迎／東証上場G／教育体制充実／賞与実績6か月／年休121日土日
      ◎ノルマなし・顧客志向の営業スタイル ◎東証上場Gとしての安定性／賞与6か月／当面転勤なし／営業車貸与（私用可） ■応募者へのメッセージ 東証プライム上場グループにて、切削工具のコーディング技術の営業担当をお任せします。研修・教育体制が充実しているため、業界未経験からでも、安定した環境で長期キャリア形成が可能です。 ■職務概要 関東工場にて、自動車関連の工場を中心に営業業務をお任せします。 ■職務詳細 ・既存取引先への納品・ニーズ獲得 ・新規顧客開拓　 ・その他事務作業　など　 ■担当社数・エリア 東北から甲信越まで約30社 ※泊まり込みでの出張は最大月2.3回 ■業務の割合 新規：既存＝４：６ 外回り：内勤（事務処理・アポイント取得等）＝8：2 ■ノルマなし 目標はありますが、ノルマはありませんので、お客様のご依頼やお悩みに向き合うことができます。 ■仕事の魅力 ・競合が少ない業界の中で、親会社から継承した技術力があるため、一度取引いただいた企業様からは基本的に継続的に受注が頂ける点が特徴です。そのため、安定した売り上げが見込めます。 ・新規開拓の際には、親会社の販売ネットワークが使用できるため、営業活動がしやすい点も特徴です。※親会社との営業同行もあります。 ■教育体制 ご入社後は、1か月ほど本社研修（愛知県・新城市）にて、商材等について学んで頂いた後に、OJTにて業務を習得いただきます。 ■キャリアプラン 関東工場の責任者として管理業務への挑戦や、営業職の中心ポジションを目指すことも可能です。※ご希望重視のためご安心ください。 ■組織 関東工場では全15名（技術職、営業職、事務1名）が活躍しており、営業職としては、2名体制を予定しています。 ■当社について ◎総合切削メーカーである、親会社「オーエスジー」が40年培ってきた技術力で、コーディングメーカーとしてお客様のニーズにお応えしています。現在では切削工具のみならず、金型、機械部品など、様々な産業界で幅広くご利用いただいております。 ◎基本親会社と同様の制度を適用しているため、働きやすい環境が整っているだけではなく、賞与実績6か月、営業車貸与（私用利用可）など、福利厚生も充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 関東工場・営業所 住所：群馬県太田市東新町628-2 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～240,000円 ＜月給＞ 200,000円～240,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：あり（昨年度実績約6か月） ＜モデル年収＞ 600 万円（35歳、7-8年目、残業、諸手当、賞与含む） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    光フードサービス株式会社

    居酒屋・バー
    愛知県名古屋市中村区則武1-10-6
    • 設立 2009年
    • 従業員数 115名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全3件
    • 【愛知/名古屋】立呑み居酒屋〈大黒の店長候補〉続々店舗出店中！年休105日／土日休み可能／独立支援◎
      ＃働きやすさ　＃にぎやかな居酒屋 ＃独立も支援　＃オリジナル商品の企画 駅から歩いて５分 仕事帰りにふらっと寄れる立地で 続々出店中の成長企業。 飲食店「立呑み焼きとん大黒」で 経験・スキルに応じて担当業務も広げて ゆくゆくは店長を目指していきます。 ■仕事内容 接客や調理など飲食店の 基本業務を学んでいきます。 ■店舗ごとの商品企画 店舗ごとに商品開発をしているため、 お客様やスタッフの声で生まれる商品も。 発想力を存分に活かして頂けます。 ■店長業務について ・人材育成 ・アルバイトの育成 ・シフト管理 ・客層のチェックと売れる商品の考案 ・商品PR ■売上管理 単純な売上管理ではなく コスト面や回転率・人的費用も踏まえ トータルに管理します。 未経験の方でも先輩と一緒に 学んでいきますのでご安心を。 ■働きやすさ 毎週土日休みすることは難しいですが、 ご家族やご予定に合わせて、優先的に 土日休みシフトを入れることが可能です。 ■シフト制で残業も少ない 一日の終わりまで店舗に居なくても大丈夫。 シフト制なので、閉店時までのシフトに 入っていない場合はシフト時間終了後に退社します。 ■急な欠員連絡があったら？ シフトに入っていないバイトメンバーに 声をかけ、入れない場合は他店舗から 応援を要請します。 ■組織構成 店舗では社員数50名 平均年齢27歳と若手が活躍しています。 1店舗おおよそ社員2名と アルバイト3名で運営しています。 ■なぜコロナでも強かったか リピートお客が多数いらっしゃいます。 お客様のご来店も根強く、コロナにおける 昼のみサービス開始時にもすぐに常連さんがご来店くださいました。 ■同社の特徴 同社は、日本一の立呑みブランドを目指し、 愛知県を中心に4ブランドを運営。 300店舗の出店を目標としています。 新規出店に伴い目指せるポストも充実しているほか、調理技術だけでなく店舗運営も学ぶことのできる環境があります。 既存の仕事だけでなく「やりたい」と思ったことはどんどん発信していくことができ、全面的なバックアップ体制も整っています。
      ＜勤務地詳細1＞ 大黒　名駅西口店 住所：愛知県名古屋市中村区椿町８－６ 勤務地最寄駅：地下鉄東山線／名古屋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大黒 住吉店 住所：愛知県名古屋市中区 栄3-10-11 サントウビル1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 大黒　金山店 住所：愛知県名古屋市熱田区 金山町 1-3-6 金山ブリッジビル 1F 勤務地最寄駅：JR中央線／金山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：171,000円～ その他固定手当/月：17,300円～ ＜月給＞ 250,000円～（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■売上インセンティブあり 固定深夜手当17,300円～(月70時間相当) 上記各固定手当の相当時間超過分は別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知/名古屋】立呑み居酒屋〈魚椿の店長候補〉続々店舗出店中！年休105日／土日休み可能／独立支援◎
      ＃働きやすさ　＃にぎやかな居酒屋 ＃独立も支援　＃オリジナル商品の企画 名古屋駅西口３分、 立呑みスタイルでお気軽に楽しめる 天ぷら・お刺身がコンセプト！ 弊社の魚椿で店長候補を募集します。 ■業務内容 まずはホールスタッフとして業務を担当 （1）接客（お客様のご案内、オーダー対応、レジ対応） （2）調理（料理やドリンクの作成・提供） （3）アルバイトスタッフの育成、シフト管理 （4）配属店舗のニーズ、客層に合わせた商品PRなど。 ■将来的には ひと通りの仕事ができるようになったら、 新規店舗立上げのタイミングで店長へ昇格し独り立ち ・当社を支える幹部候補や独立希望の社員の支援 ・新規事業のトレーナーなど、これまでのご経験や希望するキャリアにあわせて活躍できるフィールドをご用意しています ■育成制度 入社後は2週間の研修を実施します。 本社内にあるセントラルキッチンで 食材に実際に触れ、扱い方や目利き、 鮮度について学ぶ他、メニューやレシピに 沿った調理研修も行います。 ■店長業務について ・人材育成 ・アルバイトの育成 ・シフト管理 ・客層のチェックと売れる商品の考案 ・商品PR ・売上管理 ■働きやすさ 年休105日でしっかりお休みできます。 毎週土日休みすることは難しいですが、 ご家族やご予定に合わせて、優先的に 土日休みシフトを入れることが可能です。 ■シフト制で残業も少ない 一日の終わりまで店舗に居なくても大丈夫。 シフト制なので、閉店時までのシフトに 入っていない場合はシフト時間終了後に退社します。 ■組織構成 店舗では社員数50名 平均年齢27歳と若手が活躍しています。 1店舗おおよそ社員2名と アルバイト3名で運営しています。 ■コロナでも強かった リピートお客が多数います。 お客様のご来店も根強く、コロナにおける 昼のみサービス開始時にもすぐに常連さんがご来店くださいました。 ■同社の特徴 同社は、日本一の立呑みブランドを目指し、 愛知県を中心に4ブランドを運営。 300店舗の出店を目標としています。 既存の仕事だけでなく「やりたい」と思ったことはどんどん発信していくことができ、全面的なバックアップ体制も整っています。
      ＜勤務地詳細＞ 立喰い寿司 魚椿　名駅西口店 住所：愛知県名古屋市中村区椿町8-6 勤務地最寄駅：地下鉄東山線／名古屋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：171,000円～ その他固定手当/月：17,300円～ 固定残業手当/月：61,700円～（固定残業時間50時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■売上インセンティブあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    オザワ科学株式会社

    計測機器・光学機器・精密機器・分析機器 （商社）
    愛知県名古屋市中区錦3-9-22
    • 設立 -
    • 従業員数 172名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【名古屋市瑞穂区】サービスエンジニア ～オンライン面接可能／年間休日125日以上／業界未経験歓迎～
      ～創業80年を超える東海地区トップシェアを誇る専門商社／「高い技術力」と「確かな知見」を強みに多くのお客様との取引ができています～ ■業務内容： 当社の技術部門としてアフターサービス課でサービスエンジニアとして勤務いただきます。現在アフターサービス課には約８名の社員が在籍しており、それぞれが専属で担当するメーカーの製品のメンテナンスをしています。当社は営業部門と技術部門を分業しているため、サービスエンジニアが営業数字を追うことはありません。 ■業務詳細 ・業務の流れ：顧客から営業に連絡があり、営業からアフターサービス課に連絡が入ります。 ・担当顧客：メーカーごとにメンテナンス担当がつきます。ご入社いただく方が担当するメーカーについては本人のご希望と経験を考慮して決定します ・担当エリア：愛知・岐阜・三重・静岡の中で所属する営業所が管轄するエリアを専属して担当します。 ■働き方の魅力： 直行直帰が可能で1人1台ノートPC・携帯電話付与が付与されており、社有車で通勤可能なことから残業時間の抑制ができております。また業務の特性上、土日に据え付けが発生するケースもありますが、休日出勤が発生した場合は必ず振替休日を取得できます。同社の中途入社の定着率の高さは、このように業務に集中できる環境が整えられてることも寄与してます。 ※ＧＷや年末年始の長期連休時はしっかりと休みを取得できます。 ■教育環境 実務経験がない方からの応募も歓迎しております。必要な知識や業務の進め方などは入社後に丁寧に教えていくため、安心してご入社ください。同社はこうした背景から中途入社において非常に高い定着率を誇っています。 ■同社の魅力： 同社は科学・試験・計測機器の商社として東海地区でトップシェアを誇ります。「商社でありながら販売～アフターフォローまでできるサービスの良さ」と「確かな技術」によって多くの顧客から選ばれています。技術を身に着けるためメーカーの社員に付いて勉強する機会を準備したりもします。また同社は技術部門出身の役員が在籍しており、技術部門からの意見がボトムアップでしっかりと反映されている点も魅力の一つです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社分室 住所：愛知県名古屋市瑞穂区亀城町5-41 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,500円～313,500円 ＜月給＞ 224,500円～313,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賞与2回（決算賞与は業績に応じて支給） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋市瑞穂区】アフターフォロー営業 ～オンライン面接可能／年間休日125日以上／業界未経験歓迎～
      ～土日祝休みで年間休日125日！/社有車を貸与し直行直帰の働き方が可能！/創業80年を超える東海地区トップシェアを誇る専門商社～ ■業務内容 当社の技術部門としてビフォアセールス課で技術営業として勤務いただきます。現在ビフォアセールス課には約8名の社員が在籍しております。それぞれが理化学機器や実験装置など担当製品が決まっております。当社は営業部門と技術部門を分業しているため、お客様の掘り起こしやニーズ獲得などの入り口の業務は担当しません。 ■業務詳細 ・業務の流れ： ルート営業から連絡があり、ルート営業と一緒に取引先様に技術的な商品説明を行います。技術営業が社内用の見積もりを作成し、それをもとにルート営業が取引先様用の見積もりを作成します。 ・お客様、取引先： 大手メーカーや大学・官公庁などの研究所や国が運営する研究機関がお客様になります。 ・製品： ラボや研究所で使われるような計測器を取り扱っています。 ※ご入社いただく方が担当する製品については本人のご希望と経験を考慮して決定します。 ・エリア： 愛知・岐阜・三重・静岡の中で所属する営業所が管轄するエリアを専属して担当します。 ■働き方の魅力 配属となる技術部門では30時間程度になっております。直行直帰が可能で1人1台PC・携帯電話付与が付与されており、社有車で通勤可能なことから残業時間の抑制ができております。同社の中途入社の定着率の高さは、このように業務に集中できる環境が整えられてることも寄与してます。 ■教育環境 電気のに関する知識を有利に活かせる仕事ですが、実務経験がない方からの応募も歓迎しております。必要な知識や業務の進め方などは入社後に丁寧に教えていくため、安心してご入社ください。同社はこうした背景から中途入社において非常に高い定着率を誇っています。 ■魅力 同社は科学・試験・計測機器の商社として東海地区でトップシェアを誇ります。「商社でありながら販売～アフターフォローまでできるサービスの良さ」と「確かな技術」によって多くの顧客から選ばれています。技術を身に着けるためメーカーの社員に付いて勉強する機会を準備したりもします。また同社は技術部門出身の役員が在籍しており、技術部門からの意見がボトムアップでしっかりと反映されている点も魅力の一つです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社分室 住所：愛知県名古屋市瑞穂区亀城町5-41 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,500円～313,500円 ＜月給＞ 224,500円～313,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賞与2回（決算賞与は業績に応じて支給） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    シェアリングテクノロジー株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1JPタワー名古屋19F
    • 設立 2006年
    • 従業員数 190名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全18件
    • 【名古屋駅直通／旅行関連資格を活かせる！】ソラハピ事業の企画、実行担当
      • NEW
      ＜グロース上場のITベンチャー／年間休日118日／WEB面接可／「最適な飛行機」をみつけるお手伝いをするWEBサイト『ソラハピ』を運営＞ ■業務概要： ソラハピ事業の企画もしくは航空券手配に関する業務をお願いします。 ご経験やご希望をもとに、下記いずれかをメインに行っていただく予定です。 ■業務詳細： （1）企画業務 ・Web集客企画（リスティング、SEO、アプリ、SNS等） ・Webサイトやアプリのユーザー行動分析、改善の提案（開発は社内外を併用） ・外部開発会社、広告媒体、ツール提供会社の担当者とのやりとり ※これまでのご経験からお任せできるところから担当いただく予定です （2）航空券手配業務 ・航空会社HPでの代理予約 ・航空券発券 ・お客様へのメールでのご連絡やお問い合わせ対応 ■働き方： （1）企画業務の場合は＜年間休日118日（土日休み106日＋特別休暇12日）＞ （2）発券業務の配属になる場合は＜年間休日118日（完全シフト制・週休2日：106日＋特別休暇12日）＞となります ■ソラハピとは： 同社で運営している「最適な飛行機」をみつけるお手伝いをしているWEBサイトです。主要航空会社10社の料金・時間を一括で検索・比較でき、希望にぴったりの航空券が、カンタン5分でお申込み可能となります。 https://www.sorahapi.jp/about.php ■同社の特徴： 「新たな仕組みで、安心な暮らしを、」をミッションとして、各種Web事業を展開しています： 「生活110番」…鍵の紛失や水回りトラブルなど『暮らしのお困りごと』に関する総合検索サイト（取扱ジャンル150以上） バーティカルメディアサイト…「生活110番」で取り扱うそれぞれのジャンルに関する詳細サイト（写真、豆知識、コスト、口コミ、Q&A等） 「フランチャイズの窓口」…独立・開業を検討されている方向けにフランチャイズの比較・検索ができる情報提供を行うサイト。フランチャイザーとユーザーとのマッチングも支援。 また24時間365日稼働するコールセンターを完備しています。電話1本でお客様のニーズにピッタリの加盟店を蓄積された膨大なデータと高精度のマッチングテクノロジーを駆使して探し、マッチングを実現しながら事業を拡大し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋19F 勤務地最寄駅：各線／名古屋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：199,000円～250,000円 固定残業手当/月：31,633円～81,286円（固定残業時間22時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,633円～331,286円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験、能力を考慮した上で決定します。 ■昇給・給与査定：年1回（9月） ■賞与：年1回（9月）※業績により変動あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋駅直通】法人向けコンサルティング営業◇世の中のお困りごとを解決！フレックス／グロース上場企業
      ■担当業務： 「生活110番」など、暮らしのお困りごとに関するウェブサイトを運営している当社にて、加盟店（提携業者）の売上アップを支援するため、課題の掘り起こしや施策の企画・立案まで幅広い業務を行っていただきます。 ■仕事内容： ・売上向上施策の企画立案、数値分析 ・加盟店問い合わせ対応、フォロー ・既存加盟店との契約内容の調整 ・加盟店新規募集、開拓 ・マーケティング部門との調整（広告予算、内容の調整） ・コールセンター部門との調整（受付方法、仲介時のルール等） ■魅力： 電話やオンライン会議を用いて全国の加盟店に対して成約率向上に向けた施策、プラン変更の提案を行います。 加盟店の代表やオーナーといった経営者と話すことが多いため、経営者目線で売上向上や課題解決など戦略的に考えるスキルが身につきます。 ■社風： ◎年齢や年次に関係なく、頑張りが評価されます。自ら進んで業務に取り組み会社に評価されることで、責任ある仕事と役職を得られます。 ◎変化へのしなやかさを強みとする社風です。役員やマネジメント層もプレイングマネージャーなのでメンバーと同じ景色を共有でき、素早く意思決定や軌道修正をすることが可能です。 ■当社の特徴： 「新たな仕組みで、安心な暮らしを、」をミッションとして、各種Web事業を展開しています： 「生活110番」…鍵の紛失や水回りトラブルなど『暮らしのお困りごと』に関する総合検索サイト（取扱ジャンル150以上） バーティカルメディアサイト…「生活110番」で取り扱うそれぞれのジャンルに関する詳細サイト（写真、豆知識、コスト、口コミ、Q&A等） 「フランチャイズの窓口」…独立・開業を検討されている方向けにフランチャイズの比較・検索ができる情報提供を行うサイト。フランチャイザーとユーザーとのマッチングも支援。 また、24時間365日稼働するコールセンターを完備しています。電話1本でお客様のニーズにピッタリの加盟店を蓄積された膨大なデータと高精度のマッチングテクノロジーを駆使して探し、マッチングを実現しながら事業を拡大し続けてきました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋19F 勤務地最寄駅：各線／名古屋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～390万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：199,000円～258,400円 固定残業手当/月：31,817円～41,314円（固定残業時間22時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,817円～299,714円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験、能力を考慮した上で決定します。 ■昇給・給与査定：年1回（9月） ■賞与：年1回（9月）※業績により変動あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    豊鉄タクシー株式会社

    道路旅客運送業
    愛知県豊橋市下地町字北村92-1
    • 設立 1975年
    • 従業員数 180名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【愛知県豊橋市ほか】タクシードライバー／月間約10日休／4勤2休制／名鉄グループ
      • 締切間近
      名鉄グループのタクシー会社であり、地域の人々から「名タク」と親しまれています。近年では配車アプリ等の普及によりタクシーを利用しやすくなったり、高齢化に伴い高齢者の病院・買い物への送迎が増えたり、タクシーの需要が高まっています。当社の仕事は就業時間や休日休暇、給与など自分のライフスタイルに合わせた働き方を選択でき、20～60代の幅広い年代の方から多くご入社いただいています。 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 東三河周辺の交通インフラの一部として、タクシードライバー業務をお任せします。 ■職務の魅力・特徴： ・地域の企業やホテルなど様々な施設と提携があるタクシーチケットやタクシー配車アプリの利用頻度が高く、名鉄専属のタクシー乗り場もあるため、未経験でも安心して仕事できます。実際に配車アプリや電話予約のご依頼が全体の7割以上です。 ・様々な年代や職業のお客様との出会いがあり、降車時に「ありがとう」と声をかけてもらえる時にやりがいを感じられます。毎日1つずつ新しい道や建物を覚えることも新しい発見です。 ■入社後の流れ： ・丁寧な教育／フォロー体制が整っています。入社後はタクシー協会研修や独自の「各種研修」で地理や機械の操作方法等の基礎を学びます。その後ドライバーの隣に乗りながら研修する「横乗り指導」を行った後の独り立ちです。 ・乗務開始後は、カーナビやドライブレコーダーなどが完備しており、困ったときは24時間電話でサポートする配車センターの体制がありますので安心して就業できます。 ・入社する方のほとんどが未経験です。 ■キャリアパス： 乗務員としてご活躍いただきながら、希望や適正に応じてドライバー管理業務などの業務に従事いただく事も可能です。 ■勤務地： 豊橋営業所・豊川営業所・蒲郡営業所・田原営業所・新城営業所 ■会社の魅力・特徴： ※他にも様々な勤務スタイルがあります。詳細は説明会時にお聞きください ※退職金あり、インセンティブについても社員の9割以上が達成しており毎月安定した収入が得られます ※働きやすい職場認証制度（一つ星） ※女性ドライバー応援企業 ※万一に備えて生命保険に会社負担で加入（正社員） ※人間ドック40歳以上5年ごと無料、ミニドック無料 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県豊橋市下地町北村92番地の1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：178,000円～350,000円 ＜月給＞ 178,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■勤続給：年1回、賞与：年2回 ■給料の保証（17万8千円）あり ■給与モデル 入社1年目から月給30万円以上を稼ぐドライバーも複数在籍 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＵＡＣＪ物流

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    愛知県名古屋市港区千年3-1-12
    • 設立 1959年
    • 従業員数 233名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【名古屋市港区】社内SE※安定した経営基盤／部内男性育休取得率100％／センコーグループ
      • NEW
      ■業務内容： 社内SEとして、ヘルプデスクからシステム開発、パッケージ導入まで幅広くお任せします。 入社後はヘルプデスク業務からスタートし、徐々に業務に慣れていただきます。 ■業務詳細： ・システム運用保守 社内のネットワークやサーバー、自社で開発した勤怠管理や労務管理システム、配車システムの運用保守を実施。稼働中のプログラムを解析し、改修を手がけることもあります。 ・インフラ／システム設計構築 基幹・業務システムやネットワーク、サーバーの設計から構築までを対応。システムは自社で開発しているため、利用者の生の声が聞けます。 ・デジタル化／DX推進 社内では紙ベースでの業務も依然として多いため、DX推進のためにツール選定から導入支援まで対応していただきます。 ・ヘルプデスク 社内からのシステムやPCなどに関するあらゆる問い合わせに対応します。 【開発環境】 DB：SQLServer 言語：C＃.NET、ASP.NET ≪ポイント≫ 上流工程から携われます。「そもそも開発を行なうべきか、パッケージを導入して内製化すべきか」という選定の段階から関与できます。その上で開発が必要になれば、開発業務に携わっていただきます。 ■働き方： 残業は月20～30時間程度、年間休日116日、基本土日休みですが、新しくシステムをリリースするタイミングで出社する場合もあります。その場合、振替休日を取得いただいています。有給取得率は100％に近く、男女問わず育休取得しやすいため、男性の育休取得率も100％です。 ■組織： 配属先組織では30代～50代の社員8名が活躍しています。（自社社員５名、 協力会社社員3名） 自社社員３名は配車業務も兼務していますが、ご入社いただく方には会社全体のシステムに関連する業務に携わっていただく予定です。 ■魅力： ・物流業界大手センコー株式会社と、東証プライム上場株式会社UACJの共同出資会社である当社。親会社からの仕事が100％のため、安定した経営基盤があります。また、安定しているからこそ、穏やかな社員が多い点も当社の魅力の１つです。 ・充実した福利厚生 UACJの工場構内にあるジムや食堂などの設備を利用することがあり、グループ全体での同好会もあるため、グループ間での交流もあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市港区千年3-1-12 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～310,000円 ＜月給＞ 240,000円～310,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給 年1回（4月） ■賞与 年2回（7月・12月／昨年度実績：年間130万） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋市港区】社内SE※第二新卒歓迎／安定した経営基盤／部内男性育休取得率100％／センコーG
      ■業務内容： 社内SEとして、ヘルプデスクからシステム開発、パッケージ導入まで幅広くお任せします。 入社後はヘルプデスク業務からスタートしますので、徐々に業務に慣れていただけます。 ■業務詳細： ・システム運用保守 社内のネットワークやサーバー、自社で開発した勤怠管理や労務管理システム、配車システムの運用保守を実施。稼働中のプログラムを解析し、改修を手がけることもあります。 ・インフラ／システム設計構築 基幹・業務システムやネットワーク、サーバーの設計から構築までを対応。システムは自社で開発しているため、利用者の生の声が聞けます。 ・デジタル化／DX推進 社内では紙ベースでの業務も依然として多いため、DX推進のためにツール選定から導入支援まで対応していただきます。 ・ヘルプデスク 社内からのシステムやPCなどに関するあらゆる問い合わせに対応します。 【開発環境】 DB：SQLServer 言語：C＃.NET、ASP.NET ≪ポイント≫ 上流工程から携われます。「そもそも開発を行なうべきか、パッケージを導入して内製化すべきか」という選定の段階から関与できます。その上で開発が必要になれば、開発業務に携わっていただきます。 ■働き方： 残業は月20～30時間程度、年間休日116日、基本土日休みですが、新しくシステムをリリースするタイミングで出社する場合もあります。その場合、振替休日を取得いただいています。有給取得率は100％に近く、男女問わず育休取得しやすいため、男性の育休取得率も100％です。 ■組織： 配属先組織では30代～50代の社員8名が活躍しています。（自社社員５名、 協力会社社員3名） 自社社員３名は配車業務も兼務していますが、ご入社いただく方には会社全体のシステムに関連する業務に携わっていただく予定です。 ■魅力： ・物流業界大手センコー株式会社と、東証プライム上場株式会社UACJの共同出資会社である当社。親会社からの仕事が100％のため、安定した経営基盤があります。また、安定しているからこそ、穏やかな社員が多い点も当社の魅力の１つです。 ・充実した福利厚生 UACJの工場構内にあるジムや食堂などの設備を利用することがあり、グループ全体での同好会もあるため、グループ間での交流もあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市港区千年3-1-12 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～230,000円 ＜月給＞ 200,000円～230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は20代未経験の方を想定した金額です。 ■昇給 年1回（4月） ■賞与 年2回（7月・12月／昨年度実績：年間130万） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    名鉄交通第二株式会社

    道路旅客運送業
    愛知県名古屋市瑞穂区浮島町5-1
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【名古屋／未経験歓迎】タクシードライバー＊日勤／働き方◎／年休最大157日／土日休も可／名鉄グループ
      ～「名タク」と親しみある名鉄タクシー！気軽に参加◎会社説明会（自己PR・志望動機等は不要）も随時開催中～ ■募集背景 名鉄グループのタクシー会社であり、地域の人々から「名タク」と親しまれています。配車アプリの普及や景気回復に伴い、タクシー需要は引き続き高まっております。働き方（休日・勤務時間）や稼ぎ方など、自身のライフスタイル・希望に合わせることができる点が人気で、20～60代の幅広い方にご応募いただいております。 ■職務内容 名古屋周辺にてタクシードライバーをお任せします。毎日新しい道・建物の発見のほか、様々な年代や職業のお客様との出会いがあり、降車時に「ありがとう」と声をかけていただける時にやりがいを感じられます。 ■働きやすさ ・希望に合わせて柔軟な働き方が選択可能◎がっつり稼ぎたい！高年収な『夜勤型』や、休日がたくさんな『隔日勤務』、夜勤無しで安心な『日勤』など、選考を通じて希望する働き方も相談できます。シフトは平日中心・土日中心休みなども相談可能です。 ・名鉄グループならではの待遇の良さ！社員食堂や大浴場、社員寮なども充実♪時短勤務やセカンドライフ支援（75歳まで勤務可）まで。 ■年収給与 個人の頑張りがそのまま給与・成果に反映！目標を超えれば超えるほど、給与も天井なく上がっていく仕組みで、社員の9割以上が目標達成・高年収を実現できています！ ・配車アプリや電話依頼での反響が7割以上。名鉄グループ100社以上の基盤（タクシーチケット配布・専用タクシー乗り場・配車管理アプリ等）が強みで、全員が成果出せる仕組み・環境が整っています。 ・2024年実績…最高月収は1000万超え！平均年収も昼勤（約400万）／隔日勤務（約450万）／夜勤（約570万）と給与安定。賞与も年３回＆退職金あり。 ■入社後の流れ ・入社後は自動車学校・教育センターで接客～地理研修、運転など丁寧な教育体制があります。研修後も先輩社員が横に乗っていただける（横乗り指導）ので安心です。 ・チーム制を導入！「いつ・どこを走るか」みんなでアドバイスし合ったりしています。クラブ活動もあり、社員同士の交流も活発です。 ・タクシードライバーとして経験を積んだ先には、運行管理や内勤（管理部門）、広報など多様なキャリアを描きながら、長期就業が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市瑞穂区浮島町5-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～378,414円 ＜月給＞ 195,000円～378,414円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与…年3回（夏・冬・春） ■タクシー未経験者の方…最大27万円を最長1年間保障 ■各種手当…役職手当・家族手当・深夜手当・皆勤手当 ■モデル年収 ・昼勤務（22日制）：平均370万／最高599万 ・隔日勤務：平均463万／最高815万 ・夜勤（18日制）：平均576万／最高1155万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋＊未経験歓迎】タクシードライバー※稼げる！年収500万～／賞与3回／働き方◎／名鉄グループ
      ～「名タク」と親しみある名鉄タクシー！気軽に参加◎会社説明会（自己PR・志望動機等は不要）も随時開催中～ ■募集背景 名鉄グループのタクシー会社であり、地域の人々から「名タク」と親しまれています。配車アプリの普及や景気回復に伴い、タクシー需要は引き続き高まっております。働き方（休日・勤務時間）や稼ぎ方など、自身のライフスタイル・希望に合わせることができる点が人気で、20～60代の幅広い方にご応募いただいております。 ■職務内容 名古屋周辺にてタクシードライバーをお任せします。毎日新しい道・建物の発見のほか、様々な年代や職業のお客様との出会いがあり、降車時に「ありがとう」と声をかけていただける時にやりがいを感じられます。 ■働きやすさ ・希望に合わせて柔軟な働き方が選択可能◎がっつり稼ぎたい！高年収な『夜勤型』や、休日がたくさんな『隔日勤務』、夜勤無しで安心な『日勤』など、選考を通じて希望する働き方も相談できます。シフトは平日中心・土日中心休みなども相談可能です。 ・名鉄グループならではの待遇の良さ！社員食堂や大浴場、社員寮なども充実♪時短勤務やセカンドライフ支援（75歳まで勤務可）まで。 ■年収給与 個人の頑張りがそのまま給与・成果に反映！目標を超えれば超えるほど、給与も天井なく上がっていく仕組みで、社員の9割以上が目標達成・高年収を実現できています！ ・配車アプリや電話依頼での反響が7割以上。名鉄グループ100社以上の基盤（タクシーチケット配布・専用タクシー乗り場・配車管理アプリ等）が強みで、全員が成果出せる仕組み・環境が整っています。 ・2024年実績…最高月収は1000万超え！平均年収も昼勤（約400万）／隔日勤務（約450万）／夜勤（約570万）と給与安定。賞与も年３回＆退職金あり。 ■入社後の流れ ・入社後は自動車学校・教育センターで接客～地理研修、運転など丁寧な教育体制があります。研修後も先輩社員が横に乗っていただける（横乗り指導）ので安心です。 ・チーム制を導入！「いつ・どこを走るか」みんなでアドバイスし合ったりしています。クラブ活動もあり、社員同士の交流も活発です。 ・タクシードライバーとして経験を積んだ先には、運行管理や内勤（管理部門）、広報など多様なキャリアを描きながら、長期就業が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市瑞穂区浮島町5-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～682,145円 ＜月給＞ 270,000円～682,145円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与…年3回（夏・冬・春） ■タクシー未経験者の方…最大27万円を最長1年間保障 ■各種手当…役職手当・家族手当・深夜手当・皆勤手当 ■モデル年収 ・昼勤務（22日制）：平均370万／最高599万 ・隔日勤務：平均463万／最高815万 ・夜勤（18日制）：平均576万／最高1155万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東名化成株式会社

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    愛知県日進市米野木町細口1-6
    • 設立 1969年
    • 従業員数 320名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • ～未経験歓迎～【日進市】人事労務担当■残業・転勤無／手厚い研修制度有／ダイバーシティへの取組み
      未経験からチャレンジ可能／手厚い研修制度有／土日休み／有給(平均10日)／残業無／転勤無 ■採用背景 業績好調につき、事業拡大に向けて人材を募集し体制を強化するためとなります。また、社長就任にあたり、今後注力していきたいのが「人材の育成」です。あらゆる業界で人手不足が深刻化する中、誰もが安全かつ快適に働ける労働環境を整備し、次代の東名化成を担う人材を育成していきたいと考えております。 ■担当業務 当社にて、人事労務業務全般をご担当いただきます。　 まずは、応募いただいた方の適性をみて、下記業務のいずれかをお任せいたします。 ・採用 └新卒、中途採用を両方ご担当いただきます。年間採用人数は10数名です。 ・人員管理業務 ・賃金社会保険その他労務管理一般 ■担当業務詳細 （1）勤怠管理：従業員の出勤・退勤時間、休暇の管理、残業時間の確認などを行います。 （2）給与計算：従業員の給与を計算し、支給する業務です。税金や社会保険料の控除も含まれます。 （3）社会保険手続き：健康保険、厚生年金、雇用保険などの手続きや更新、各種給付金の申請を行います。 （4）労働契約の管理：雇用契約書の作成・管理、契約更新、解雇手続きなどを行います。 （5）労働条件の整備：就業規則や労働条件の整備・改定、コンプライアンスの確認を行います。 （6）福利厚生の管理：従業員の福利厚生制度（例えば健康診断など）の運営・管理を行います。 ■組織構成 3名体制で運営しております。 ■入社後の教育体制 入社1か月目は適性を判断するために、事務仕事をしていただきます。慣れてきたら、現場社員のOJTを予定しております。必要があれば、通信教育や社外研修の機会も設けております。 ■当社について 愛知県と埼玉県の生産拠点を主とし、全国6ヶ所の事業所を所有し、ニッチな業界ですが、一定のご評価をいただいており、お客様が海外生産を進めていく際の、現地企業への技術指導やサポートも行っております。社風としては誰もが安心して長く働けるダイバーシティな職場つくりを進めており、昨年はもにす認定もいただきました。 ■その他 ・社員は全員明るく活気に満ち溢れた職場です！ ・何でも気軽に相談できる風通しの良い環境です。 ・仕事は先輩社員によるOJT指導を受けられるので安心です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県日進市米野木町細口1-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与　昨年度実績　3.5か月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【日進市】経理担当(仕訳入力)■残業・転勤無／手厚い研修制度有／退職金有／ダイバーシティへの取組み
      経験浅い方でもチャレンジ可能／手厚い研修制度有／土日休み／有給(平均10日)／残業無／転勤無 ■担当業務 当社にて、会計、経理、財務など経理業務全般をご担当いただきます。 まずは、応募いただいた方の適性をみて、下記業務のいずれかをお任せいたします。 （1）記帳・仕訳：日々の取引を記録し、適切な勘定科目に仕訳を行います。 （2）財務諸表の作成：貸借対照表（B/S）、損益計算書（P/L）、キャッシュフロー計算書（C/F）などの財務諸表を作成します。 （3）月次・年次決算：毎月および年度末に決算業務を行い、正確な財務状況を把握します。 （4）税務申告：法人税、消費税、所得税などの税務申告書を作成し、税務当局に提出します。 （5）予算管理：予算の作成、予実管理、予算と実績の差異分析を行います。 （6）資金管理：現金の出納管理、資金繰りの計画と実行、銀行との取引管理を行います。 （7）原価計算：製品やサービスの原価を計算し、コスト管理を行います。 （8）監査対応：外部監査人や内部監査部門からの監査に対応し、必要な資料や情報を提供します。 ■採用背景 業績好調につき、事業拡大に向けて人材を募集し体制を強化するためとなります。また、社長就任にあたり、今後注力していきたいのが「人材の育成」です。あらゆる業界で人手不足が深刻化する中、誰もが安全かつ快適に働ける労働環境を整備し、次代の東名化成を担う人材を育成していきたいと考えております。 ■組織構成 3名体制で運営しております。 ■入社後の教育体制 入社1か月目は適性を判断するために、事務仕事をしていただきます。慣れてきたら、現場社員のOJTを予定しております。必要があれば、通信教育や社外研修の機会も設けております。 ■当社について 愛知県と埼玉県の生産拠点を主とし、全国6ヶ所の事業所を所有し、ニッチな業界ですが、一定のご評価をいただいており、お客様が海外生産を進めていく際の、現地企業への技術指導やサポートも行っております。社風としては誰もが安心して長く働けるダイバーシティな職場つくりを進めており、昨年はもにす認定もいただきました。 ■その他 ・社員は全員明るく活気に満ち溢れた職場です！ ・何でも気軽に相談できる風通しの良い環境です。 ・仕事は先輩社員によるOJT指導を受けられるので安心です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県日進市米野木町細口1-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与　昨年度実績　3.5か月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    愛協産業株式会社

    その他商社
    愛知県大府市共栄町7-1-1
    • 設立 1980年
    • 従業員数 300名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全9件
    • 【愛知県大府市】施工管理≪工場・オフィスなどの修繕メイン≫東証プライム上場G／年休121日／転勤なし
      ■職務内容： 同社のグループ企業や取引先企業の工場・オフィスをはじめ、公共事業や一般住宅リフォームなどの新築、修繕工事等の施工管理業務に従事いただきます。 ・変更の範囲：なし ■業務詳細： ・多くは短期で終わるものですが、１割程度は新築や大規模改修などに携わり、２～６カ月程度の期間を要する案件もあります。 ・トヨタ系列企業が７割、その他が３割。基本は工場・オフィスの新築・修繕工事の業務がメインになります。 ※大手企業との取引多数で、現在受注を多く頂いており基盤が安定しています。 ・昨今のカーボンニュートラルの動きから、親会社でも大きなプロジェクトの動きがありそこを見据えての組織強化のための募集となります。 【具体的には…】 ・受注対応（顧客折衝含む）、見積や業者選定など営業との打ち合わせ （施主様と直接打ち合わせをしていただくこともあります。） ・工事着工～現場管理業務～品質検査 ・外注手配、工程計画、施工管理、竣工までの一連のフォロー ・基本的に現場は西三河、知多、名古屋エリアが中心となります。 ・顧客先との工事面における進捗フォローや営業折衝など、さまざまな方とやり取り頂きます。 ※現場によっては直行直帰で対応していただく場合もあり、その際はご自身の裁量で動いて頂くことも可能です。 ■同社の魅力： 大手自動車部品サプライヤーの「愛三工業株式会社」の従業員への福利厚生、物流業務、営繕業務等に対して、より質の高いサービスの提供を目的として1980年に創業しました。多岐にわたる事業を展開しており、景気に左右されにくい安定した事業基盤をもっています。 ■「愛三工業株式会社」について： 東証1部上場の愛知県を代表するトヨタ系自動車部品サプライヤーです。海外関係会社20社、国内関係会社7社と展開をしている、自動車用「エンジン制御システムメーカー」です。トヨタ系企業のため自動車完成品メーカーに自社プロデュースの製品を先行開発し企画提案が可能です。同社の売上構成比は「トヨタグループ63%」「その他37％」と幅広い自動車メーカーと取引をしているため経営基盤は安定しており、様々な自動車メーカーの製品開発にも携っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県大府市共栄町7-1-1 勤務地最寄駅：ＪＲ東海道本線／共和駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～230,000円 ＜月給＞ 200,000円～230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給：年1回 賞与実績：年2回、年間4.4カ月（2020年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知県大府市】施工管理≪工場・オフィスなどの修繕メイン≫※課長候補／年休121日／転勤なし
      ～転勤なし／連結売上高2,408億円以上の愛三工業100%子会社／東証プライム・名証プレミア上場グループ／複数事業を展開しており、景気に左右されにくい安定した事業基盤～ ■職務内容： 同社のグループ企業や取引先企業の工場・オフィスをはじめ、公共事業や一般住宅リフォームなどの新築、修繕工事等の施工管理業務を担当します。 ・変更の範囲：なし ■業務詳細： ・多くは短期で終わるものですが、１割程度は工場１棟や学校・プールなどの公共機関に携わり、２カ月程度の期間を要する案件もあります。 ・トヨタ系列企業が７割、その他が３割。基本は工場・オフィスの新築・修繕工事の業務がメインになります。 ※大手企業との取引多数で、現在受注を多く頂いており基盤が安定しています。 ・昨今のカーボンニュートラルの動きから、親会社でも大きなプロジェクトの動きがありそこを見据えての組織強化のための募集となります。 【具体的には…】 ・受注対応（顧客折衝含む）、見積や業者選定など営業との打ち合わせ （施主様と直接打ち合わせをしていただくこともあります。） ・工事着工～現場管理業務～品質検査 ・外注手配、工程計画、施工管理、竣工までの一連のフォロー ・基本的に現場は西三河、知多、名古屋エリアが中心となります。 ・顧客先との工事面における進捗フォローや営業折衝など、さまざまな方とやり取り頂きます。 ※現場によっては直行直帰で対応していただく場合もあり、その際はご自身の裁量で動いて頂くことも可能です。 ■「愛三工業株式会社」について： 東証1部上場の愛知県を代表するトヨタ系自動車部品サプライヤーです。海外関係会社20社、国内関係会社7社と展開をしている、自動車用「エンジン制御システムメーカー」です。トヨタ系企業のため自動車完成品メーカーに自社プロデュースの製品を先行開発し企画提案が可能です。同社の売上構成比は「トヨタグループ63%」「その他37％」と幅広い自動車メーカーと取引をしているため経営基盤は安定しており、様々な自動車メーカーの製品開発にも携っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県大府市共栄町7-1-1 勤務地最寄駅：ＪＲ東海道本線／共和駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～400,000円 ＜月給＞ 350,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給：年1回 賞与実績：年2回、年間4.4カ月（2020年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社三交イン

    ホテル・旅館・宿泊施設
    愛知県名古屋市中村区名駅3-21-7名古屋三交ビル6F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 217名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【三重県伊勢市／未経験歓迎】ホテルスタッフ◆フォロー体制充実／お客様の笑顔がやりがい／正社員登用
      ～未経験OK／基本から安心のフォローで、プロのホテルスタッフへ／すべてのお客様にくつろぎの時間をご提供／プロのホテルマンとしてお客様の休日に彩を／復職率100％と安定して働ける仕事～ ■企業概要 当社は、ビジネスホテル「三交イン」を運営しており、ビジネスはもちろん、ファミリーのお客様まで、一人でも多くのお客様にいつでも心休まる場所としてご利用いただけるよう、「質の高いサービス」を目指し続けます。 たくさんのお客様に愛され、店舗数も着実に増加しております。 ■業務詳細 チェックイン・チェックアウトなどのフロント業務を中心に、ホテル業務全般に従事していただきます。 ※英会話などの資格やホテルの経験は必要ありません。基本からしっかり指導いたします。 ※転居を伴う転勤はありませんので安心して働くことができます。 ■業務詳細： ◇チェックイン…フロント・ロビーでのお出迎え、チェックインの手続き、館内の説明、荷物の預かり等があります。 ◇チェックアウト業務…フリーチェックアウトを採用。フロント・ロビーでのお見送り、荷物の預かり等があります。 ◇予約受付、管理業務…電話、各インターネットサイト、自社ホームページ等からの予約受注及び、予約管理。 ◇空室情報の更新…空室情報の更新や在庫管理。 ■教育・フォロー体制充実 接客マナー、ホテルの基礎知識、電話対応やチェックインの練習など、基本的なノウハウを身につけていただきます。また、体験宿泊も実施。お客様目線でホテルのサービスを学ぶことができます。研修終了後、各ホテルに配置された後も、トレーナー役の先輩がつき日勤業務から丁寧に指導します。 ■従業員様の声 ビジネスホテルとはいえ、休息をとって疲れを癒す場には変わりないです。だからこそ、よりリラックスして過ごしていただけるような提案は大歓迎！現場からの声を形にできる環境があります。残業もほとんどなく、働きやすい環境がございます。 ■当社の特徴： 当社は三重県内で圧倒的知名度を誇る三重交通グループの一員です。名古屋市に本社を構え、愛知、三重、静岡、東京、京都、大阪にビジネスホテル「三交イン」を展開しています。未経験で入社したスタッフも多数活躍しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 三交イン伊勢市駅前 住所：三重県伊勢市宮後1丁目1-1 勤務地最寄駅：近鉄・ＪＲ線／伊勢市駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 335万円～340万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～202,000円 その他固定手当/月：30,400円 ＜月給＞ 230,400円～232,400円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：固定ナイト手当 ■昇給：年1回 ■賞与：会社の業績による（原則年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エースベーカリー

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    愛知県小牧市大字三ツ渕字南播洲1250-1
    • 設立 1972年
    • 従業員数 240名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全1件
    • 【愛知小牧※転勤なし】お菓子メーカーの在庫管理×フォークリフト業務／年休120日／東証上場G~
      フォークリフトの免許ある方、ご応募ください！／東証プライム上場の名糖産業株式会社のグループ企業で安定性抜群◎／創業50年以上の老舗お菓子メーカー／車通勤OK／年間休日120日・土日祝休み／福利厚生も充実 ～バウムクーヘンやゼリーをはじめとしたお菓子を製造する当社にて、フォークリフトで商品の積み下ろしと在庫管理を担当頂く方を募集いたします～ ■業務内容：【変更の範囲：無し】 午前：路線便への積み込み 午後：チャーター便への積み込み 16時以降：在庫管理…ハンディでバーコードを読み取り、PCに在庫データを入力して頂きます。 ※商品の入庫作業は１日をかけて行います ※毎日同じ流れで予定が組まれるので、ゆとりをもって作業できます ※中身がお菓子なので重すぎることもございません。 ■組織構成： 3名（社員1名：40代男性、派遣2名：40代女性・50代女性） 部署の雰囲気は、職員同士も仲が良く、明るい雰囲気の中で働いております。業務については、今のメンバーが親身になって指導してくれるので、ご安心ください。 ■勤務時間： 勤務時間はシフト制となっております。 （1）６時半~15時半…数名出勤 （2）８時～17時…数名出勤 （3）10時~19時…1名で出勤 作業量によってシフトは流動的になりますが、基本的に（2）（3）がメインとなります。ご入社後しばらくは一人で担当することはございません。遅番の時間は作業量も落ち着き、在庫管理のPC作業がメインとなりますので、慣れてきたらお任せをさせて頂きます。 ■当社の特徴・強み： ・東証プライム上場の名糖産業のグループ会社であるため、事業の安定性もあり、会社の将来を心配することなく、安心して働いて頂けます。 ・大手スーパー様を始めとし、全国のスーパー様へご提供しているバームクーヘンにおいて、NB商品としてのシェア率・知名度共に非常に高く、ポーションゼリー部門においての日本でのシェア率はトップクラスです。 安定的な生産がシェアトップクラスの地位を支えており、今後も継続的な事業成長を見込んでおります。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 小牧工場 住所：愛知県小牧市大字大草字年上坂6355-2 勤務地最寄駅：中央本線／神領駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 310万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：198,200円～265,900円 ＜月給＞ 198,200円～265,900円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月、3.5ヶ月分／過去平均） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＥＤＩＯＮクロスベンチャーズ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    愛知県名古屋市千種区覚王山通8-70-1池下ESビル5F
    • 設立 1973年
    • 従業員数 245名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【名古屋/金山】既存顧客対応/インフラ施工管理■直行直帰あり/年間休日125日/裁量あり
      ◎工業高校、工業・情報系学部出身の方歓迎！ ◎電気、通信、情報の知識を活かして働いていきたい方 <EDION出資企業/外販からの受注増加中><通信関連の施工管理/既存顧客への提案・依頼受注><直行直帰あり/自身の裁量で動ける/年間125日休み> ■業務内容 電気通信設備工事の施行管理と、既存のお客様のフォロー、案件受注の営業活動をお任せいたします。 ■具体的には ○電気通信設備工事の施行管理 主な工事内容：無線LAN、有線LAN、電話設備、ネットワーク機器設置等など ・施設、オフィス内の電気通信設備工事の管理監督業務 ・協力業者様への施工指示連携業務及び施工進捗管理 ○各キャリア通信回線敷設に伴う施工現場及びスケジュール管理 ・回線発注後の敷設までのスケジュール管理、現場管理、通信機器設置 ○顧客へのフォロー及び営業業務 ・施工案件のアフターフォローや通信設備工事案件の受託対応 ・既存顧客に対して継続的に案件受託をするための営業活動 ■業務特徴 ・施工管理の依頼は順次入ってきますので、スケジュールを組んでいただきご対応をお任せします。 ・営業活動とは、「新規開拓」「ノルマあり」といったものではなく、施工管理などで接点を持った既存のお客様に対して、『その後、お困り事ないですか？』など、コミュニケーションを図りながら、新規のニーズを探るものです。事業内容は非常に多岐に亘っておりますので、お客様のお困り事は全てキャッチし、担当部署に繋ぐ営業活動になります。長い目で見ていただき、いざという時に頼っていただけるような存在を目指しています ・定期的にご依頼を頂くケースの事例として、全国に拠点を構える大手企業より、各オフィスの移設、増設、整備などをお任せいただき各拠点を巡り対応した事例や、大型商業施設の立ち上げに際し通信関連の工事を一括で請け負い、数か月滞在しながら対応するケースなど様々です。 ■就業環境 家電量販店『EDION』の圧倒的な知名度と安定した顧客基盤が強みとなります。その安心できる環境の中でも、あらゆる事業に柔軟に取り組み、成長を続ける組織になります。 営業担当としては、ソフト・ハード両面からのアプローチでお客様のご要望にお応えし、事業を拡大させるい事をミッションとしております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 金山オフィス 住所：愛知県名古屋市熱田区沢上2-9-15 受動喫煙対策：その他（■敷地内禁煙（喫煙所有）） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 377万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※金額は経験・スキルにより決定します ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～413,000円 固定残業手当/月：30,400円～48,400円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 290,400円～461,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・資格に応じて基本給は決定します。 ※賞与（1か月）と、みなし残業手当（15時間分）を含めたモデル年収です ※各種手当は別途あり ■昇給（6月） ■業績賞与（年1回／6月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋/金山】既存顧客対応/インフラ施工管理■直行直帰あり/年間休日125日/裁量あり
      <EDION出資企業/外販からの受注増加中><通信関連の施工管理/既存顧客への提案・依頼受注><直行直帰あり/自身の裁量で動ける/年間125日休み> ■業務内容 電気通信設備工事の施行管理と、既存のお客様のフォロー、案件受注の営業活動をお任せいたします。 ■具体的には ○電気通信設備工事の施行管理 主な工事内容：無線LAN、有線LAN、電話設備、ネットワーク機器設置等など ・施設、オフィス内の電気通信設備工事の管理監督業務 ・協力業者様への施工指示連携業務及び施工進捗管理 ○各キャリア通信回線敷設に伴う施工現場及びスケジュール管理 ・回線発注後の敷設までのスケジュール管理、現場管理、通信機器設置 ○顧客へのフォロー及び営業業務 ・施工案件のアフターフォローや通信設備工事案件の受託対応 ・既存顧客に対して継続的に案件受託をするための営業活動 ■業務特徴 ・施工管理の依頼は順次入ってきますので、スケジュールを組んでいただきご対応をお任せします。 ・営業活動とは、「新規開拓」「ノルマあり」といったものではなく、施工管理などで接点を持った既存のお客様に対して、『その後、お困り事ないですか？』など、コミュニケーションを図りながら、新規のニーズを探るものです。事業内容は非常に多岐に亘っておりますので、お客様のお困り事は全てキャッチし、担当部署に繋ぐ営業活動になります。長い目で見ていただき、いざという時に頼っていただけるような存在を目指しています ・定期的にご依頼を頂くケースの事例として、全国に拠点を構える大手企業より、各オフィスの移設、増設、整備などをお任せいただき各拠点を巡り対応した事例や、大型商業施設の立ち上げに際し通信関連の工事を一括で請け負い、数か月滞在しながら対応するケースなど様々です。 ■就業環境 家電量販店『EDION』の圧倒的な知名度と安定した顧客基盤が強みとなります。その安心できる環境の中でも、あらゆる事業に柔軟に取り組み、成長を続ける組織になります。 営業担当としては、ソフト・ハード両面からのアプローチでお客様のご要望にお応えし、事業を拡大させるい事をミッションとしております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 金山オフィス 住所：愛知県名古屋市熱田区沢上2-9-15 受動喫煙対策：その他（■敷地内禁煙（喫煙所有）） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※金額は経験・スキルにより決定します ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～413,000円 固定残業手当/月：30,400円～48,400円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 290,400円～461,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・資格に応じて基本給は決定します。 ※賞与（1か月）と、みなし残業手当（15時間分）を含めたモデル年収です ※各種手当は別途あり ■昇給（6月）※正社員のみ ■業績賞与（年1回／6月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東邦ガス不動産開発株式会社

    不動産管理
    愛知県名古屋市熱田区桜田町19-18
    • 設立 1958年
    • 従業員数 163名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【名古屋／転勤無】宿泊・研修施設の企画・運営スタッフ◇未経験歓迎／残業月15～20h程度／東邦ガスG
      • NEW
      ～安定の東邦ガスグループ◎未経験からチャレンジ！残業月15～20h程度～ ◆飽和セミナープラザはこれまで一般企業様が利用する研修施設として運営しておりましたが、今後は一般の方向けの宿泊施設としても運営を行っていくためリノベーションの計画も進められています。 変革期であるこちらの宿泊・研修施設にて運営スタッフとして勤務して頂ける方を募集しています。 ■業務内容： ◇ホテルスタッフとして予約受付、フロント対応、研修室設営、その他集客施策・営業活動の企画・実施等 ◇宿泊・研修施設の企画・運営に関する業務全般　 ※ベッドメイキングなどは外部の業者様も利用しておりますのでそういった業者の取りまとめなども行っていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： 8名（20代1名、30代2名、50代以上5名／男性：女性＝5：3） ■当社について： 当社は中部のインフラを支える東邦ガスのグループ会社として、抜群の知名度と安定感を活かした事業展開を行っています。 ◇ビル事業…栄、今池、黒川、小牧、瀬戸の「街の顔」にもなっている5つのガスビルと、オフィスビルの池内ビルの運営管理を行っています。ビル事業部では、快適で安全な空間の提供と的確なビル運営管理、最新のエネルギーシステムや、きめの細かいメンテナンス体制を通して質の高い快適な都市空間を提案しています。 ◇スポーツ／セミナー事業…地域の方の文化的で健康的な暮らしを応援する為、幅広い世代を対象にしたスポーツ教室や多彩なカルチャー教室を開催しています。また、企業の大切な財産となる人材の育成をサポートする為の研修施設運営事業も展開しています。 ◇グリーンテクノ事業…造園／緑地管理を中心としたグリーンテクノ事業では、住む人の個性やライフスタイルに合わせた庭／緑地づくりを通して、憩いと安らぎのある空間を提供します。 ◇レストラン／ベーカリー事業…レストラン事業では、本格的な料理とお洒落な空間で、家族や親しい友人と過ごす楽しいひとときの思い出づくりを応援します。ベーカリー事業では、都市ガスならではのパワフルな火力で、ふんわり・しっとり焼き上げるパンを提供。コーヒーショップも併設し、地域の方のコミュニケーションスペースとして暮らしの中に溶け込んでいます。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 邦和セミナープラザ 住所：愛知県名古屋市港区港栄1-8-23 勤務地最寄駅：地下鉄名港線／港区役所駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～400,000円 ＜月給＞ 200,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※能力・経験に応じて個別に設定。 ■賞与：年2回（6月、12月） ■昇給：年1回（7月） ＜年収イメージ＞ ～30代：年収～450万円（時間外除く） 40代：年収400～500万円（〃） 50代：年収500～600万円（〃） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋/在宅可】不動産開発～東邦ガスグループ／土日祝休・残業10~20h程・フレックス制／転勤無～
      ■業務概要： 東邦ガスのグループ会社として、不動産事業を展開する６５年の歴史を持つ会社です。グループ保有不動産の活用に関する業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・グループ保有不動産の有効活用に関する企画立案から実行に至るまでのプロジェクト業務 ・保有不動産のアセットマネジメント、事業計画立案・実行、ガスビル等のプロパティマネジメント業務 ・収益不動産の購入検討・実行、リノベーション ・不動産に関わる新規事業開発　など ■不動産事業部組織構成： 在籍者は十数名、風通し、チームワークが良い、働きやすい職場です。東邦ガスからの出向者数名以外はキャリア採用入社です。 ■事業展開： ・当社は、東邦ガスグループの不動産事業を担う中核会社で、不動産事業・施設管理事業・スポーツ事業・飲食事業・エクステリア事業など様々な事業を展開しています。また、名古屋市港区では、三井不動産グループ・東邦ガスと共同で未来を描くスマートタウン「みなとアクルス」の開発を進めています。 ・不動産事業部は、グループ保有不動産の資産価値向上のため、各種不動産開発、アセットマネジメント、“街の顔”にもなっているガスビル（栄、今池、黒川、小牧、瀬戸）などのプロパティマネジメントを行っています。 ■教育環境： ・各種教育プログラム、資格手当など有。 ■就業環境： ・9:00～17:40（実働7時間52分、休憩48分）、完全週休二日。 ■業務のポイント・魅力： ・グループ保有不動産の資産価値向上、事業拡大に向けた取り組みを一つの部署で対応していますので、大変やりがいがある職場です。過去の業務経験を存分に活かすことができます。 ・東邦ガスグループの働きやすさが自慢です。残業は月20時間程度と長期的に安心して働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区桜田町19-18 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：221,000円～493,000円 ＜月給＞ 221,000円～493,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は能力・経験・資格により決定します。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月・12月） 【モデル年収】 30代／360～550万円 40代／500～650万円 50代／550～800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社安江工務店

    リフォーム・内装・インテリア
    愛知県名古屋市中区栄2-2-23
    • 設立 1975年
    • 従業員数 261名
    • 平均年齢 38.9歳
    求人情報 全44件
    • 聞き上手を活かすリフォームアドバイザー／未経験歓迎／完全反響
      住宅全体のリノベーションから、水廻りのリニューアルや壁紙の張替えまで、住宅のリフォームに関わるご提案をお任せします！ ＼POINT／ ●完全反響営業！お問い合わせいただいたお客様のみ対応します。 ●お客様目線に寄り添うヒアリングを重視！1件1件、丁寧に向き合う営業スタイルです。 ●自社の専門職と連携。チームで手掛けたプランを提案できます。 【 具体的な仕事内容 】 ――――… ▼お客様からのお問い合わせ 「お風呂やトイレを新しくしたい」「窓のサッシが壊れてしまった」など…お問い合わせは大小さまざまです。広告を見てのお問い合わせや、リピートでのご依頼が毎月多く寄せられます。 ★月15件程度の問い合わせに対応します。（成長にあわせ少しずつ増やしていくので、心配いりません！） ▼お住いの訪問・ヒアリング 住まいの状況を確認しながら、リフォームを決めた背景や、理想とする生活のイメージを丁寧にヒアリング。お客様のお悩みに寄り添いながら、ニーズを把握します。 ▼見積り・プラン作成・ご提案 ヒアリングした内容をふまえ、自社のデザイナー、施工管理とプラン内容を練り上げます。お仕事に慣れるまでは、各ポジションの方々があなたのバックアップに入るので、安心です◎ ▼施工に関する手配・管理 案件により、施工期間中の進捗管理も行います。リフォームの規模により工期は異なりますが、アドバイザーが完成まで一貫し、担当者としてお客様に寄り添っていきます。 ■■「話しましょ、たくさん。」が当社のモットーです■■ 住宅1件1件に、お客様が過ごしてきた時間と思い入れがあります。だからこそ、キレイにする・便利にするといった観点だけでなく、お客様の想いをふまえたプランを提案するのが、リフォームアドバイザーの役割です。 お客様への理解を深める工程を重視しているため、初回のヒアリングは少なくとも1時間以上、じっくりと時間をとって行います。心から満足してもらうために、真摯に相手と向き合い試行錯誤する。そんな働き方がしたい方にピッタリなお仕事です！
      【転勤なし／愛知県・岐阜県のいずれかの店舗】 ★ご自宅から通いやすい店舗へ配属 ★希望勤務地を考慮いたします！ ※車通勤OK！（駐車場完備） ※U・Iターン歓迎 ――――… 配属拠点 ――――… ＜愛知県＞ ■本社 ■天白店 ■千種店 ■中村店 ■緑店 ■北店 ■御器所店 ■刈谷東浦店 ■春日井店 ■豊田店 ■一宮店 ■岡崎店 ■瀬戸尾張旭店 ■豊橋店 ■豊川店 ＜岐阜県＞ ■岐阜県庁前店 ＜受動喫煙対策あり：屋内原則禁煙＞
      【月給24万円～31万1,000円（固定残業代含む）＋諸手当＋賞与年2回】 ※月給額は経験・スキルを考慮し決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず38時間分を、月5万5,000円～8万3,000円を支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。
    • 【愛知県春日井市】リフォームデザイナー/内装デザイン/設計※東証＆名証上場・県外転勤なし※
      ■業務内容 リフォームのプランニングを行う空間デザイナーとして、住宅リフォームの設計やデザイン等の業務をお任せします。 ・主に、住宅リフォーム検討中の顧客との打ち合わせを行い、見積提案の際のパースの作成から開始します。 ・受注後は詳細設計や、仕様を決めるまでのトータル的な設計の業務を担当します。 ・営業、施工監理、それぞれが得意分野を活かして、チームワークよくプランを実現しています。 ※使用CAD：ARCHITREND ZERO ■環境・魅力 ・各拠点5名～6名のチーム体制を組み、営業や施工管理と協力しながら業務を進めていきます。 ・全員にパソコンが貸与されるため、個々人が能率よく仕事を進めることができます。 ・当社は約半数が中途入社の方なので、年間通してどのタイミングでのご入社でも自然と馴染むことができ、業務の一連の流れの中で知識やノウハウを積める他、気軽に先輩社員に質問ができる風通しの良い社風も魅力です。 ・現在、デザインから設計を担当する空間デザイナーが12名活躍中で、そのうち全員が女性社員です。 ・当組織はリフォームデザインコンテストで11年連続受賞経験があるチームなので、チャレンジ精神のある方には最適な環境です。 ※育児休業・時短勤務・労働スライド制の取得実績があります。子育て中のデザイナーが多数活躍しています。 ※木曜日はノー残業デーです。定時退社の為の業務効率化を進めています。 ・体調不良時や、事情がある時には数日間リモートワークを許可するケースがございます ※基本は出社の形です ■給与について ○月給：29.2万～36.1万円 ○年収：400万円～600万円 ■当社の特徴 当社は、住宅リフォーム専業の会社としては日本初の上場企業ですが、徹底的な地元密着を信条にしているため、愛知県以外での全国展開は予定していません。一度関わった顧客とは「一生の付き合い」を前提に、顧客にとって身近な会社を目指しています。
      ＜勤務地詳細＞ 春日井店 住所：愛知県春日井市八田町7-4-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：223,000円～275,000円 固定残業手当/月：69,000円～86,000円（固定残業時間38時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 292,000円～361,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記給与は一例です。給与詳細は、ご経験・スキル・資格等により決定します。 ■給与改定：年1回(5月) ■賞与：年2回(6月、12月) ※会社業績により決算賞与を支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    光洋マテリカ 株式会社

    鉱業・金属製品・鉄鋼 （商社）
    愛知県名古屋市昭和区滝川町47-24
    • 設立 1955年
    • 従業員数 163名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全6件
    • 【名古屋市昭和区】法人営業≪非鉄金属・樹脂部品の開発≫※年休121日/賞与5か月分
      ～メーカー機能を持つ金属マテリアル企業／当社製品拡大による組織強化の募集／フレックス／ワークライフバランス◎～ ■業務内容 大手自動車系・産業機械系メーカーの開発部門へ、提案営業をお任せいたします。お客様の「こういった製品を作りたい」というニーズに対して、条件・仕様などをヒアリング、技術部門と共に最適な製品を提案します。その他製品の製造・納品など、各担当部署と連携しながら進捗状況のフォローも行います。 ・変更の範囲：会社の定める業務 ＜担当エリア＞ 愛知県を中心とした東海エリアのお客様を担当いただきます。 ＜担当顧客＞ ・生産管理部門、技術開発部門、商品企画部門など製造に関わる部門の方と、事業計画を把握しながら適切な商材（非鉄金属・樹脂部品）の提案をお任せいたします。 ・原則既存顧客がメインとなります。自社の営業担当から紹介や取り次いでもらいながら営業を行っていただきます。 ■研修について 多くの中途社員が未経験から活躍しております。既に経験、知識の豊富な社員がおりますのでしっかりと教えます。入社後は１ヵ月座学から始まり加工センターでの研修があり、研修終了後もOJTにて一人立ちまでしっかりとフォローいたします。 ■キャリアパス 現在将来の幹部候補の育成に力をいれております。そのため、若手の方にも様々な事業内容を習得していただけるよう、ジョブローテーションを実施しています。無理な配属はなく、過去には入社3年目で海外赴任を任される方も います！ ■成長性 当社では創業から大手自動車メーカー、サプライヤー様とお取引をして参りました。電動化の変革期の中でも、当社はさらなるビジネスチャンス捉え電動化に必要とされる銅材の取り扱いに特化しております。より事業の成長を目指しシェア拡大を目指しております。 ■当社について 素材選定から各種表面改質・精密塗工・精密複合成形・ろう付け・切削・鍛造まで、お取引先のご要望に合わせて、一貫管理のもとさまざまな工法で銅、銅合金、ステンレス、アルミニウム、樹脂などの金属製品を加工・販売してきました。その他自社製品も持つなど、独自の事業マネジメントシステムによって業界の業績変動の影響を受けにくいため、企業基盤も安定しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市昭和区滝川町47-24 勤務地最寄駅：地下鉄鶴舞線／八事駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～596万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,410円～230,000円 固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間25時間0分/月～25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 254,410円～270,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与あり（業績に応じた成果配分／基本給の5ヶ月分※過去実績） ■職能制度：役員を除く社員格付けで1～9等級のグレードがあります。 ■モデル年収（例：24歳中途入社の場合、賞与5か月想定） 28歳 490万円、32歳 570万円、36歳660万円 40歳（課長職）800~900万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東海エリア】法人営業(金属・樹脂部品)第二新卒・未経験歓迎！教育体制◎岡谷鋼機G／年休121日
      ～年間休日121日/完全週休二日制/残業月20H/育休・産休制度充実、実績あり/フレックス制度あり/岡谷鋼機G企業～ 同社が取り扱う材料（非鉄金属・樹脂部品）を、主に大手自動車系・産業機械系メーカーの顧客へ提案営業を行います。商社機能はもちろん、加工機能を兼ね備えている同社の強みを活かしながら、顧客のニーズを把握し、製品提案に繋げることが期待されるポジションです。 ■入社後の流れ 入社後まずは社内スタッフとして、同社のビジネスフロー・製品知識等を学習します。約半年～1年間はオフィスワーク（受発注管理業務、倉庫出荷指示業務等）に携わり、その後は先輩社員の営業活動に同行しながら既存顧客を引き継ぎます。営業活動は、自身が慣れてきたタイミングでスタートする予定です。将来的には取引先の製品企画への参入や成長業界への新規顧客開拓等へも幅を広げていただきたいです。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成 年齢層も幅広く、同様に第二新卒で入社された方も活躍している職場のため馴染みやすい雰囲気です。 営業未経験で入社される方も多数いらっしゃいますが、研修を経て難なくキャッチアップいただいております。 ■キャリアパス 同社は、現在将来の幹部候補の育成に力をいれております。そのため、若手の方にも積極的に業務を担当していただき、様々な事業内容を習得していただけるようジョブローテーションを実施しています。ご自身のライフスタイルや適正なども考慮した上で配属先や担当業務を決定しますので無理な配属はありません。積極的に業務を習得する意欲のある方をお待ちしています。 ■成長性 当社では創業から大手自動車メーカー、サプライヤー様とお取引をして参りました。電動化の変革期の中でも、当社はさらなるビジネスチャンス捉え電動化に必要とされる銅材の取り扱いに特化しております。より事業の成長を目指しシェア拡大を目指しております。 ■働き方 当社は健康経営優良法人に認定されており、社員が長期就業していただけるような環境づくりをしております。年間休日121日、残業時間も少なく、働きやすい環境を整備しております。 ・インフルエンザの予防接種（社員無料/扶養配偶者費用補助） ・ワークライフバランス推進（有休施策）→有休取得義務日数7日 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細1＞ 名古屋オフィス 住所：愛知県名古屋市熱田区新尾頭三丁目2番1号　 KVK金山ビル5階 勤務地最寄駅：東海道本線／金山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 刈谷オフィス 住所：愛知県刈谷市若松町１丁目９５番地 名鉄刈谷ビル　９階 勤務地最寄駅：JR東海道・名鉄三河線／刈谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 四日市オフィス 住所：三重県四日市市鵜の森１丁目５－１７ d_ll YOKKAICHI 4階 勤務地最寄駅：近鉄名古屋線／近鉄四日市駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 430万円～470万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,410円～230,000円 固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間24時間0分/月～20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 254,410円～270,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与あり（業績に応じた成果配分／基本給の5ヶ月分※過去実績） ■職能制度：役員を除く社員格付けで1～9等級のグレードがあります。 ■モデル年収（例：24歳中途入社の場合、賞与5か月想定） 28歳 490万円、32歳 570万円、36歳660万円 40歳（課長職）800~900万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ヒメノ

    ゼネコン
    愛知県名古屋市東区東大曽根町12-19
    • 設立 1925年
    • 従業員数 185名
    • 平均年齢 44.6歳
    求人情報 全1件
    • 【東京千代田区】未経験歓迎/年収450万～/送電線工事のまとめ役/土日祝/年間休日122日/安定性◎
      ★未経験でも年収450万～目指せる！市場価値・給与をあげたい方必見！ ★送電線・土木・新エネルギーと幅広い事業で安定性◎ ■採用背景 長年にわたり送電線建設工事の実績を積み重ね多くの送電線建設工事を手がけた数少ない企業の1つですある当社は、リニアを走らせるための電線工事も担っており、日本の発展に大きく貢献する事業を展開しています。 ■職務内容 送電線の新設や電線張替え工事における施工管理業務です。当社の施工管理は電力インフラに関わるもので安定しており、着実にキャリア・経験などを積むことが可能です。 《施工管理》 工事にあたる職人となる協力業者を取りまとめ、工事を指揮監督します。そのほか、スケジュール通りに工事が進んでいるか、品質が保たれているか、安全に工事が進められているかなど確認し、臨機応変に対応します。周囲との協調性や丁寧で元気なコミュニケーションや管理力が求められます ・エリア：東京本社/送電部は東京電力管轄内を担当。主に関東圏で、現場は山間部が多いです。全国区ではなく、遠くても北陸エリアまでが範囲です。 ・特徴：工期は様々で、高さ100m以上の鉄塔建設など数年かかるプロジェクトもあります。 ■働き方 長期出張が多く、出張手当を含め未経験からでも450万～の給与が可能です。土日祝休みで、車で移動できる距離のため、家族の元に帰る社員が多いです。帰省費用は月4回まで支給されます（上限なし）。休日出勤時は振替休日を取得できます。休み方や稼ぎ方も裁量を持って選択できます。 《宿泊環境》 シェアハウスでの生活で、各自部屋が割り当てられます。 ■育成 まずは研修（柏市の営業所を想定）を通し鉄塔の基礎知識や、業務演習などを行ってまいります（目安半月）。その後は先輩社員（20代）の下で現場管理の補助業務(書類作成など)を学びます。必ず複数名のチームで現場に行くのでご安心ください。知識や技術の定着がしやすく未経験でも安心して学ぶことができます。 《組織構成 1現場》 現場代理人　1名 安全担当　1名 技術責任者 １０年以内　1名 入社５年以内社員 1名 ■キャリア 現場経験を10年弱積めば主任で年収600万前後、資格を取得していけば管理職を目指せます。資格取得と経験を積めば着実にキャリアアップが可能です。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都千代田区東神田2-9-2 第二坂本ビル4Ｆ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給は目安であり、別途残業手当や現場出張手当、資格手当がつきます ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～310,000円 ＜月給＞ 235,000円～310,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ＜モデル年収＞ 25歳（３年目）：540万円 【内訳】基本給268万円／出張手当等62万円／残業手当等100万円（休日手当含）／賞与等110万円 30歳（８年目）：600万円 【内訳】基本給301万円／出張手当等62万円／残業手当等113万円（休日手当含）／賞与等124万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    サンコー商事株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    愛知県名古屋市名東区高社2-245
    • 設立 1978年
    • 従業員数 162名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全4件
    • 【福岡/博多営業】＜専門商社＞年休122日｜自動車メーカー向け
      • NEW
      ■業務内容： ・自動車メーカー、自動車部品メーカーを中心に機械設備や周辺機器などの商品を主に営業業務全般をお任せいたします。 　※生産技術・保全担当者・調達担当者と商談を行っていただきます。 ■配属組織： 北九州営業所への配属となり、同支店は3名程度の組織です。 人数も少なく、まだまだこれからの組織で、大きな裁量権を持ってお仕事に取り組める環境です。 ■ミッション： 当社は自動車業界のメーカーと機械設備のメーカーとを橋渡しをする商社です。モノづくりの現場の生産効率の向上と地球環境の維持改善を担い、顧客に寄り添う産業コーディネーターです。 顧客の課題解決のため、生産性向上などの手段を共に考え、介在価値を発揮してください。 ■業務の魅力： ・提案から受注、納入、アフターフォローまで一貫して対応できる充実感があります。 ・大手企業が取引先であり、安定した売上が見込めます。 ・最新の工作機械から半導体製造設備まで、時代のニーズを間近に感じることができます。 ・幅広い業務に携われ、顧客や仕入先と深い関係を築ける点が魅力です。 ■当社について： 創業71年の「マザーマシン」を取り扱う専門商社としてお客様の信頼に応えてまいりました。自動車メーカーを中心にに工作機械や部品を取り扱う専門商社として日本のモノづくりを支えている同社は、国内外にグループ企業を複数もち、顧客からのニーズに柔軟に対応できる強みがあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 北九州営業所 住所：福岡県福岡市博多区博多駅南4-2-10 南近代ビル4F 勤務地最寄駅：地下鉄線／東比恵駅駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：171,000円～212,000円 その他固定手当/月：6,000円～53,000円 固定残業手当/月：76,000円～92,000円（固定残業時間50時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 253,000円～357,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、年齢、能力等を考慮の上で決定 ■昇給：年1回（7月）※業績による ■賞与：年2回（7・12月）※2024年度実績：平均6.6ヶ月分　※1年目は賞与寸志程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】法人営業／モノづくりを支える機器の販売◆基本転勤無／休122日(土日祝)
      ■業務内容 本社の関連事業部　電工グループに所属いただき、自動車関連や電機メーカー等への巻線機設備の営業及び顧客フォローをお任せします。 ■本ポジションの魅力 〇安定した経営基盤 〇自社製品（グループ会社）の営業 〇完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日122日、平均勤続年数が14年 〇わかりやすい評価制度 ■詳細 【取り扱い製品】 当社のグループ企業である三工機器株式会社の製品（主に巻線機） ※製品価格は、ラインで受注すると1億円以上する製品も！ ※巻線機：各種家電製品や自動車に使われているのモーターを製造する（銅線コイルを自動で巻く）機械 【顧客先】 メイン顧客：モノづくりメーカー（全国展開や海外にも輸出している顧客がメインです。） 家電メーカー：三菱電機など 空調機メーカー：ダイキンなど 自動車部品メーカー：豊田自動織機など ※で主に取引先の設計職や生産技術職などエンジニアの方と折衝します。 【流れ】 （1）顧客から設備の新規導入や既存設備の更新などの依頼 （2）顧客ニーズや納期のすり合わせ＆商材提案 （3）アフターフォローで顧客ニーズを再び回収 ※新しいい機械を納品する際には、機械の設置に同行することもあります。 ※技術者と同行するため、専門的な知識は不要です。 【休日出勤】 機械の不具合や機械納入のため、月1回程度 ※発生した際は振替休日を取得できます◎ ■配属組織 電工部には営業5名、アシスタント1名が在籍。営業は30代前半から60代と幅広い年齢の社員で構成し、中途入社の社員も活躍しています。 ■評価制度 ・１年に１度人事考課制度 有（４月に決定） ・昇格プロセス：直属の上司が評価後、取締会で決定 ・賞与年２回（７月、２月）：半期に一度振り返り ・評価基準：目標への達成度、目標に足してのどのような行動を行ったか ■強み/ニッチシェア 巻線機に関しては専門メーカーが同社含め国内に3社程度しかなく、小回りの利く顧客フォローを強みとし安定して国内外の企業様とお取引しています。 当社の巻線機の営業活動は当社の電工部が100%担っているため、技術者の商談同行や立ち合いなど現場と積極的に連携を取りながら顧客フォローが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市名東区高社2-245 勤務地最寄駅：東山線／一社駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：171,000円～212,000円 その他固定手当/月：6,000円～53,000円 固定残業手当/月：76,000円～92,000円（固定残業時間50時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 253,000円～357,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、年齢、能力等を考慮の上で決定 ■昇給：年1回（7月）※業績による ■賞与：年2回（7・12月）※2023年度実績：平均6.7ヶ月分 ※1年目の賞与は寸志 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    名鉄イン株式会社　（名古屋鉄道グループ）

    ホテル・旅館・宿泊施設
    愛知県名古屋市中村区名駅一丁目2番4号　名鉄バスターミナルビル10F
    • 設立 2007年
    • 従業員数 181名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • フロントスタッフ　残業月10H以下　学歴不問　未経験者も歓迎
      【具体的な業務例】 ・チェックイン・チェックアウトなどのフロント応対 ・お客様からの各種お問い合わせへの応対 ・電話やインターネットからの予約受付 ・発注管理やデータ入力、予約確認 ・朝食サービス実施店舗では準備や片づけ　など 《日勤の特徴》 …朝のチェックアウト対応が落ち着いたら、ご予約の受付や確認、売上管理などの事務作業が中心となります。また、お客様へ観光案内やおすすめスポットの紹介など、お問い合わせにも丁寧に対応します。 《夜勤の特徴》 …17～24時の間は、お仕事や観光を終えたお客様のチェックイン対応など接客メインの業務となります。深夜になると業務が落ち着くので交代で仮眠休憩を取り、翌朝はチェックアウト対応や引継ぎなどをして業務終了。この日の夕方から、また勤務に入ることはないのでゆっくりと休めます。 【入社後は…】 本部での1週間の基本研修後、配属先にて先輩とのマンツーマン研修で実務を学んでいきます。
      愛知・関西・東京の既存店舗 ※応募状況により、エリアによっては募集を終了している場合がございます。 ◆愛知エリア ・名古屋駅新幹線口店 ／名古屋市中村区則武一丁目6番3号 ・名古屋駅前店 ／名古屋市西区名駅二丁目21番12号 ・名古屋桜通店 ／名古屋市中村区名駅三丁目17番21号 ・名古屋金山店 ／名古屋市中区金山一丁目11番7号 ・名古屋金山アネックス店 ／名古屋市中区金山一丁目11番13号 ・名古屋錦店 ／名古屋市中区錦三丁目3番22号 ・刈谷店 ／愛知県刈谷市若松町一丁目72番 ・知多半田駅前店 ／愛知県半田市更生町一丁目120番地の2 ◆関西エリア ・新大阪駅東口店 ／大阪市東淀川区東中島一丁目21番5号 ・ホテルミュッセ京都四条河原町店 ／京都市中京区河原町通三条下る三丁目奈良屋町301番地1 ◆東京エリア ・浜松町店 ／港区浜松町一丁目19-14 ・ホテルミュッセ銀座店 ／中央区銀座七丁目12番9号 ※エリア内で転居を伴わない店舗異動は行います。 ※関西エリアについては、大阪と京都どちらでも勤務可能な方に限ります。
      【正社員】 月給191,000円～ ※経験等を考慮のうえ決定 【契約社員】 時給1,200円～ ※深夜割増は別途支給。早朝手当も有ります。 ※時給制のため働いた分は時間外も全て支給します。 ※時給のグレードは4段階。ステップアップも明確なので、モチベーション高く働けます。 【月収例】（大卒・関西店舗勤務） 日勤／23万2000円　時間外5時間程度 夜勤／26万7000円　時間外5時間程度
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    名鉄知多タクシー株式会社

    道路旅客運送業
    愛知県半田市南末広町124-12
    • 設立 1959年
    • 従業員数 180名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【愛知】タクシードライバー ◆名鉄グループ／働きやすい環境作りを推進しております
      ◇当社は名鉄グループのタクシー会社であり、地域の人々から「名タク」と親しまれています。 ◇高齢者の通院やお買い物、ビジネスでの送迎利用、中部国際空港関連の輸送など、公共交通として幅広いお仕事があります。 ■業務内容： 知多交通圏の交通インフラの一部として、タクシードライバー業務をお任せします。 ・無線やタクシーアプリなどからの乗車依頼への対応 ・待機地点からの乗車依頼対応 ・お客様のご依頼に沿った運行実施 ・帰社後の日報や売上集計など ■変更の範囲：会社の定める業務 ■職務の魅力・特徴： ・地元密着で、長年ご利用いただいている法人のお客様が多く、定期送迎等、安定したお仕事が豊富です。また、全国のタクシー会社と提携している「名鉄グループタクシーチケット」のご利用もあり、営業をさらに簡単にしています。 ・様々な年代や職業のお客様との出会いがあり、降車時に「ありがとう」と声をかけてもらえる時にやりがいを感じられます。毎日1つずつ新しい道や建物を覚えることも新しい発見です。 ■入社後の流れ： ・丁寧な教育／フォロー体制が整っております。独自の「教育センター」で10日間、安全面、接遇面、法令や地理の知識、メーター機、車載機器の使い方に至るまで、実戦さながらに丁寧に責任をもって指導しています。その後、配属の営業所にて班長が隣に乗る「横乗り指導」を行った後、独り立ちとなります。 ■会社の魅力・特徴： ・知多半島においてトップクラスのシェアを占め、抜群の知名度・ブランド力で多くのお客様からの信頼を得ています。加えて、流し営業が一切なく、駅等のタクシー乗場の待機と無線配車のみのタクシー営業のため、お客様を探し回る必要がなく、未経験の方でも安定した収入を稼ぐことが可能です。 ・退職金あり、賞与は年3回あります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 東海営業所 住所：愛知県東海市元浜町54-5 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 半田営業所 住所：愛知県半田市住吉町4-105 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細3＞ 常滑営業所 住所：愛知県常滑市坂井字うつ大坂20-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 340万円～510万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：159,000円～238,000円 その他固定手当/月：35,788円～53,682円 固定残業手当/月：51,350円～77,025円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 246,138円～368,707円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年3回 ■モデル年収例（月18勤務） ・固定給+歩合給+各種手当　月収30万円～40万円可能 ・平均年収は430万円（2023年実績） ・免許取得、教育期間中は日給8,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    中電エナジーサービス株式会社

    エネルギー （商社）
    本社：愛知県名古屋市中区新栄2-19-6 グランスクエア新栄2階
    • 設立 2019年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 法人営業／フレックスタイム／未経験歓迎／年間休日120日以上
      【　ご提案する商材　】 中部地域のさまざまな業種のお客さまへ、電気とガスのコスト削減ができるおトクな料金プランをご提案します。 ★ポイント★ ・中部電力ミライズのブランドを担いでいるため、お客さまに聞いてもらえることが多いです！ ・お客さまのお困りごと解決のため、料金プランだけでなく、太陽光発電やCO2フリーメニュー等様々なご提案も行います。 【　基本的な営業の流れ　】 1）訪問 　▼ 2）現状のヒアリング 　▼ 3）電気・ガスのご利用状況に合わせたプランのご提案 　▼ 4）成約 【　営業スタイル　】 既にお取引があるお客さまや以前お取引があったお客さまを中心にアポイントを獲得。 初めて訪問するお客さまでも「中電グループの会社」とわかると、話を聞いてくださることが多いです。 【営業未経験でもしっかりとサポート】 入社後は ▼座学からスタート：電気やガスについての基礎知識・料金プランなどについて、しっかりと教えていきます。 ▼その後2週間程度は、現場研修として先輩との同行営業期間です。 ▼様子を見ながら独り立ちしていきます。 もちろん独り立ち後も、何かあれば上司や先輩が同行したり、積極的に声を掛けたりと、サポート体制はバッチリ。営業経験をお持ちでない方も、心配はいりません。 【未経験者入社の声】 ・2019年4月に飲食業から転職したNさん：「最初は契約社員採用でもちろん不安もありましたが、周囲のサポートもあり、2020年4月に正社員登用されました。日々、前向きに仕事に向き合っていけば大丈夫です！」 大切なのは、関係づくり ＝＝＝＝＝ ご提案するプランは基本的に決まっているため、大切なのはお客さまとの信頼関係を築くこと。一度で成約いただくことは、なかなかありません。何度もお客さまのもとへ通い、コミュニケーションを取る中で、信頼を得ることがポイントです。
      静岡（静岡市・浜松市）、長野（長野市・塩尻市）のいずれかの拠点での勤務となります。 ※居住地を考慮して配属 ■静岡支社（静岡地区）：静岡県静岡市葵区本通二丁目4-1 （静岡鉄道「新静岡駅」からバス10分） ■静岡支社（浜松地区）：静岡県浜松市中央区鴨江町22-1 （JR「浜松駅」から徒歩20分） ■長野支社（長野地区）：長野県長野市吉田三丁目6-9 （しなの鉄道・JR「北長野駅」から徒歩3分） ■長野支社（塩尻地区）：長野県塩尻市大門五番町16-3 （JR「塩尻駅」から徒歩25分） ※受動喫煙対策：分煙
      ■月給：26万1000円～ ※社会人経験が3年未満の方は22万9000円～の場合もあります。 ※残業代別途全額支給 ☆2025年度ベースUP☆ 今年度もベースアップを実施いたしました。 社員からの意見や世の中の情勢を踏まえながら、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。
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    株式会社東海理化クリエイト

    自動車部品 （商社）
    愛知県名古屋市東区葵2-3-10
    • 設立 1960年
    • 従業員数 154名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全3件
    • 【名古屋】品質管理《上場・東海理化G》転勤無／残業20H程度／グローバル技術開発型商社／福利厚生充実
      ～福祉厚生充実/名古屋本社の上場企業・東海理化の子会社として安定した経営基盤、技術力あり/賞与6.2ヶ月～ ■業務内容 建機・農機・民生機器・自動車など多くの業界の客先/仕入先と共同で新製品/OEM開発提案に従事していただきます。業務内容は新規製品の立ち上げから設計・開発支援、工場への量産導入、市場出荷後の品質管理まで多岐にわたります。電子・樹脂・金物等、取り扱い製品も多く、様々な分野の知見や経験を得ることができます。海外取引も増加しており、幅広くグローバルにモノづくりを支えることができます。 ■業務内容詳細 ・仕入先の開発／量産導入サポート、量産品の品質対応（製品の検査/測定/評価、不具合調査/対策、仕入先の改善指導/客先との調整等） ・客先、仕入先と機能/仕様に関する打ち合わせ、進捗管理、試作品の合同実機検証 ■配属部門 技術部は23名で構成されております。 （20代４名、30代７名、40代６名、50代以上６名） ■魅力 ◎安定性 東証プライム上場「(株)東海理化」の子会社であり、自動車・産業車両・住宅など様々な業界の大手企業と直取引を行っており、安定性が抜群です。 60年以上の挑戦を経て、ファブレスカンパニーとして培ってきた知見と技術力を活かし、「工業資材」「電装部品」「産業車両」「民生機器」の４つの事業部門に「技術部門」を加えた体制でより良い製品づくりを実現しています。 ◎働く環境 年間休日121日・平均有給取得日数13日と非常に働きやすい環境です。家族手当、住宅手当の他リフレッシュ休暇(連続5日間の休暇)、 昼食補助や退職金制度など福利厚生も充実しており、長期就業出来る体制も整えています。 ◎社風 部署の壁を越えた社員同士の距離の近さ、活発な社内コミュニケーションにより、スピーディーな仕事を実現しています。 社員に対するフォローアップの体制も整っています。会社の規模として手を上げれば早いタイミングで昇給・昇格ができたりと、裁量の大きな、責任のあるポジションでのキャリアアップも可能です。 【年収例】 ※いずれも月給＋各種手当＋賞与の合計額 560万円/30歳　担当　残業20H/月の場合 700万円/35歳　主任(係長相当)　残業20H/月の場合 900万円/38歳　管理職(課長級相当) 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市東区葵2-3-10 勤務地最寄駅：地下鉄桜通線／車道駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,500円～280,000円 ＜月給＞ 240,500円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、スキル・経験により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7・12月※今年度実績：6.2ケ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】営業（樹脂材料など工業資材）※業界未経験可／賞与実績6.2か月分◎東海理化G
      ～福祉厚生充実/名古屋本社の上場企業・東海理化の子会社として安定した経営基盤、技術力あり/語学力を活かせる/賞与6.2ヶ月～ ■業務概要 既存顧客に対して、材料・素材メーカーの卸売業者として、顧客の製品開発に合わせた材料提案やニーズに合わせた営業活動と、仕入先である材料・素材メーカーと協力した提案活動をおこないます。 ■業務詳細 材料・素材メーカーの卸売業者として、顧客の製品開発に合わせた材料提案やニーズに合わせた営業活動と、仕入先である材料・素材メーカーと協力した提案活動をおこないます。また受注動向に合わせた受発注・ 納期管理により取引先の安定生産をサポートします。社内外の関係者を巻き込み、自身で顧客・仕入先と連携しながらモノづくりを支えることができます。 ■顧客 自動車部品メーカー、住宅設備メーカー ■配属組織構成 工業資材営業部：19名 男性11名・女性9名（内訳 10代：1名、20代：4名、30代：7名、40代：5名、50代：1名、派遣１名) ■教育体制 入社後2日間基礎教育を行います。その後、先輩社員との営業同行を含んだOJTを行います。 ■キャリアプラン まずは業務の一連の流れを身に着けていただき、自身の担当先での取引拡大を目指していただきます。 ゆくゆくは自身だけでなく後輩のサポートを行いながら、チームとしてビジネス拡大を目指していただきます。 また場合によっては海外赴任者として海外でのキャリアアップが実現できる可能性もあります。 ※海外赴任を保証するものではありません。 ■魅力 安定性…東海理化の子会社であり、自動車・産業車両・住宅など様々な業界の大手企業と直取引を行っておりますので、安定性抜群です。 働き方…年間休日121日・残業月20～40時間程度、平均有給取得日数13日と非常に働きやすい環境がございます。リフレッシュ休暇(連続5日間の休暇)、 昼食補助や退職金制度など長期就業出来る体制も整えております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市東区葵2-3-10 勤務地最寄駅：地下鉄桜通線／車道駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,500円～280,000円 ＜月給＞ 240,500円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、スキル・経験により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7・12月※今年度実績：6.2ケ月） 《モデル年収》　 ■30歳　残業20時間/月の場合　想定年収　534万　月給　269,800円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    テクノス株式会社

    サブコン
    愛知県豊川市穂ノ原2-1
    • 設立 1996年
    • 従業員数 128名
    • 平均年齢 44.9歳
    求人情報 全8件
    • 【愛知】業界未経験歓迎！仮設設備営業／リーダー候補◆熊谷組グループ・技術や商品が強み／経営基盤安定◎
      【ワークライフバランス◎／平均勤続年数11.3年・平均有給休暇取得日数13.7日／大手ゼネコンから地場ゼネコンの案件メイン／年間休日125日】 建築・建設現場の仮設設備（鉄骨建方治具）のリース及び販売を行っている部署にて、営業職の募集です。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・全国（担当エリア）の仮設資器材会社及びゼネコンへの商品営業となり遠方への出張あり ・技術部にて作成した計算書の説明及び建方計画の提案 ・現場への使用説明立会い ■組織構成： 豊川本社…27人（内営業3人）、東京営業所…6人（内営業3人）で構成されています。 ■主な実績： 建方使用現場…東京スカイツリー、新国立競技場、虎ノ門ヒルズ、あべのハルカス、エスコンフィールド ・鉄骨建方ワイヤーレス工法のパイオニアとして国内外に営業展開を行っており、建方の世界に更なる変革に挑戦し続けています。 ■働き方： 建築・建設現場が納入先ですが、基本は土日、祝日休みです。まれに休日出勤が発生する場合もございますが、必ず振替休日を取得いただくため、年間休日は125日となります。 ■当社魅力 ・東証プライム市場上場、熊谷組の主要グループ会社です。将来的な企業成長を見据え、大学や取引企業と共同で技術開発にも力を入れ、新事業を開拓しています。 ・従業員第一の経営を考え、キャリアアップ計画、資格取得支援、育児介護休暇、交流の助成金など、安心して長く働ける会社の基盤を整えています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県豊川市穂ノ原2-1 勤務地最寄駅：名鉄豊川線／諏訪町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 457万円～614万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：256,000円～343,500円 ＜月給＞ 256,000円～343,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力を考慮の上決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※4ヶ月見込み ※モデル年収（賞与4カ月・想定残業20ｈ） 30歳 役職なし：457万円 35歳 主任：534万円 39歳 係長：614万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知】建設特殊機械の機械設計（リーダー候補）◆安定性◎／平均勤続年数11.3年／年休125日
      【ワークライフバランス◎／平均勤続年数11.3年・平均有給休暇取得日数13.7日・働きやすい環境◎／年間休日125日】 土木建設工事用特殊機械設備、工場機械設備ならびに汚染土壌洗浄設備に代表される環境プラントなどの企画・設計・製作・据付・維持管理や、建設機械部品、特殊仮設設備の製作を行っている部署にて、機械設計ポジションの募集です。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 外部メーカーの機材を組み合わせた各種プラント設備や特殊機械の設計業務に携わっていただきます。企業や現場を支える特殊機械を生みだす仕事です。 ■組織構成： 10人弱（50代の部長と20代後半～30代の若手社員）で構成されています。業務に慣れてきましたら、若手社員への指示出しやマネジメントなどの業務もお任せしたいと考えています。 ■主な実績： 環境プラント設備機械(重金属類汚染土壌抽出プラント、建設系混合廃棄物磨砕洗浄設備)／ダム設備用鋼構造物（取水口除塵機、浚渫船係留設備、インクライン設備)／トンネル工事用坑内設備(後続台車鋼製枕木装置、水管敷設装置)／工場設備用特殊機械／大型鋼構造設備(円形タンク、風箱、角タンク)／掘削制度計測システム ■当社魅力： ・東証プライム市場上場、熊谷組の主要グループ会社です。将来的な企業成長を見据え、大学や取引企業と共同で技術開発にも力を入れ、新事業を開拓しています。 ・１億～10億弱の機械装置を手掛けています。大規模なプロジェクトに携わることでスキルを磨くことができるのも魅力の１つです。 ・従業員第一の経営を考え、キャリアアップ計画、資格取得支援、育児介護休暇、交流の助成金など、安心して長く働ける会社の基盤を整えています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県豊川市穂ノ原2-1 勤務地最寄駅：名鉄豊川線／諏訪町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 508万円～732万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：292,000円～450,000円 ＜月給＞ 292,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力を考慮の上決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※4ヶ月見込み 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アイシン・デジタルエンジニアリング

    自動車部品メーカー
    愛知県安城市桜井町北阿原下48-8
    • 設立 1987年
    • 従業員数 148名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全1件
    • 【愛知】自動車部品向けCAE解析 ◆自動車部品大手・アイシンG企業
      ～自動車部品世界大手・アイシングループ／解析可能領域の拡大や新しい手法確立などの技術開発にも取り組める仕事～ ■業務内容： 自動車部品の製品企画や製品設計に必要な解析業務 ■具体的には： ◎コンピュータを使用した解析業務（CAE解析）を行っていただきます。 ◎解析結果を設計者にフィードバックするだけでなく、必要な対策を検討し提案するなど、製品開発プロセスに深く関わることができます。 ◎シミュレーション技術の高度化に積極的に取り組んでおり、解析精度の向上、解析可能領域の拡大、高効率な手法の確立など技術開発業務にも取り組んでいただきます。 ■主な募集業務分野： ◎強度剛性解析分野 ◎熱流体解析分野 ◎振動音響解析分野 ◎システムダイナミクス分野 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県安城市桜井町北阿原下48-8 勤務地最寄駅：名古屋鉄道西尾線／堀内公園駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：国内外のグループ・関係会社の全拠点全部署全工場へ勤務地を変更する場合や教育目的で出向する場合あり
      ＜予定年収＞ 430万円～570万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：239,500円～320,700円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 239,500円～320,700円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■経験やスキルを考慮して決定します。 ■上記「年収」額には時間外手当（月平均10時間）、賞与（年間5ヵ月）を含んでおります※残業時間削減の取り組みを進めており、計画上は残業時間0Hとなっております ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エアレックス

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    愛知県名古屋市中村区椿町14-13
    • 設立 1997年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全68件
    • 【北関東エリア】空調設計※医薬品製造工程向け無菌空調設備/国内トップシェア/年休123日/残業20h
      • NEW
      "医薬品や再生医療などの研究・製造工程で使用する無菌アイソレーター装置の設計・製作・施工までをトータルに手がける当社にて、特殊空調設備の空調設計をお任せします。機械/設備そのものよりも空調設備による「室内の空気の流れ」を専門に設計するため、設備や建築に関する知識/経験も活かせる仕事です。 ■募集背景： 再生医療関係の需要は今後も伸びていくと予想されており、今回は受注増加に対応するための増員募集を行っています。 ■業務の詳細： ・製薬会社などから当社に入る空調設備設置依頼に対し、仕様や見積りを決定。 ・並行してより詳細に湿度や温度などの計算を実施。空調に必要なファンなどの機器の大きさや台数を具体的に割り出し、配置・配管を検討。 ・既製の空調設備を使う場合は発注を、新たに製作する場合はその設計を実施。 ・最終的な空気の湿度や温度を計算し全体を調整。施工会社と取り付けに関する打ち合わせなどを行い、状況確認と微修正をして業務完了。 ■勤務スタイル： 打合せや施工部門支援のため、熊谷市ほか近隣都府県の客先を訪問する機会もあります。 ■業務の特徴： 医薬品業界や大学などの研究機関がお客様となるため、自身の携わった製品が医学の発展に活かされている事実にやりがいを感じられます。また、当社は国内外で60件以上の特許を取得し、有力企業や大学との連携・共同研究も推進するなど、エキスパート集団として信頼を寄せられるリーディングカンパニーです。お客様と直接関わる機会もあり、完成まで何度も修正を繰り返す根気強さが必要とされますが、その分より高いスキルと専門性を身につけることができます。 ■配属部署： 配属先の空調設計部門では、30代から60代まで4名のメンバーが活躍中。 【キーワードで見る魅力】 ■転勤なし■学歴不問■第二新卒歓迎■英語を使う仕事■離職率5％以下■定着率95%以上■20代の管理職登用実績有■中途入社5割以上■年間休日120日以上■5日以上連続休暇取得可能■完全週休2日制■オフィス内禁煙・分煙■交通費全額支給■自動車通勤可■直行直帰可■資格取得支援・手当あり■退職金あり" 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 北関東事務所 住所：埼玉県熊谷市筑波1-173 筑波ビル5階 勤務地最寄駅：JR他各線／熊谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～950万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～500,000円 ＜月給＞ 230,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（場合によって3回）※過去実績：5.7ヶ月分（3回支給） ■年収例（諸手当含む）： 830万円 入社10年目、42歳(月給45万円＋賞与) 610万円 入社5年目、33歳(月給37万円＋賞与) 530万円 入社4年目、27歳(月給30万円＋賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【北陸エリア】 空調設計※医薬品製造工程向け無菌空調設備/国内トップシェア/年休123日/残業20h
      • NEW
      "医薬品や再生医療などの研究・製造工程で使用する無菌アイソレーター装置の設計・製作・施工までをトータルに手がける当社にて、特殊空調設備の空調設計をお任せします。機械/設備そのものよりも空調設備による「室内の空気の流れ」を専門に設計するため、設備や建築に関する知識/経験も活かせる仕事です。 ■募集背景： 再生医療関係の需要は今後も伸びていくと予想されており、今回は受注増加に対応するための増員募集を行っています。 ■業務の詳細： ・製薬会社などから当社に入る空調設備設置依頼に対し、仕様や見積りを決定。 ・並行してより詳細に湿度や温度などの計算を実施。空調に必要なファンなどの機器の大きさや台数を具体的に割り出し、配置・配管を検討。 ・既製の空調設備を使う場合は発注を、新たに製作する場合はその設計を実施。 ・最終的な空気の湿度や温度を計算し全体を調整。施工会社と取り付けに関する打ち合わせなどを行い、状況確認と微修正をして業務完了。 ■勤務スタイル： 打合せや施工部門支援のため、富山市ほか近隣都府県の客先を訪問する機会もあります。 ■業務の特徴： 医薬品業界や大学などの研究機関がお客様となるため、自身の携わった製品が医学の発展に活かされている事実にやりがいを感じられます。また、当社は国内外で60件以上の特許を取得し、有力企業や大学との連携・共同研究も推進するなど、エキスパート集団として信頼を寄せられるリーディングカンパニーです。お客様と直接関わる機会もあり、完成まで何度も修正を繰り返す根気強さが必要とされますが、その分より高いスキルと専門性を身につけることができます。 ■配属部署： 配属先の空調設計部門では、30代から60代まで4名のメンバーが活躍中。 【キーワードで見る魅力】 ■転勤なし■学歴不問■第二新卒歓迎■英語を使う仕事■離職率5％以下■定着率95%以上■20代の管理職登用実績有■中途入社5割以上■年間休日120日以上■5日以上連続休暇取得可能■完全週休2日制■オフィス内禁煙・分煙■交通費全額支給■自動車通勤可■直行直帰可■資格取得支援・手当あり■退職金あり" 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 北陸事務所 住所：富山県富山市堀川小泉町3-9 エーワン堀川 勤務地最寄駅：富山地鉄不二越・上滝線／南富山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～950万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～500,000円 ＜月給＞ 230,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（場合によって3回）※過去実績：5.7ヶ月分（3回支給） ■年収例（諸手当含む）： 830万円 入社10年目、42歳(月給45万円＋賞与) 610万円 入社5年目、33歳(月給37万円＋賞与) 530万円 入社4年目、27歳(月給30万円＋賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ダスキンサーヴ東海北陸

    警備・清掃
    愛知県名古屋市熱田区金山町1丁目7-8　電波学園金山第2ビル7階
    • 設立 1986年
    • 従業員数 135名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ダスキン用品の配送・交換スタッフ／未経験歓迎／土日祝休み
      • NEW
      ＼＼　まさに社員ファーストな待遇！？　／／ ★社員のほとんどが未経験からのスタート！ ★完全週休2日制（土日祝休み） ★有給の取得を奨励しており平均取得10日！ ★残業月20h程度でプライベートも充実！ ★賞与実績5.6カ月分 ★体づくり支援としてジム費用の負担や、リフレッシュ制度として旅費費用の負担などのユニークな福利厚生も！ ＼＼　こんな方にピッタリのお仕事です！　／／ ◆未経験でも安心！ 最初は先輩がしっかりサポート！自分のペースで仕事が覚えられます。 ◆自由にスケジュールを組める！ 自分のペースで仕事ができるので、無理なく働けます。 ◆お客さまとじっくり信頼関係を築ける！ 「ありがとう」と言われる瞬間がやりがいに！ ＼＼　仕事内容はとてもシンプル！　／／ ◎お客さまを訪問して、清掃用品の配送と簡単な交換作業をお任せします！ 2週間に1回、決まったエリアのお客さま（主に店舗や企業）に訪問し、マットやモップを新しいものに交換。 1日15～20件を担当します。フィルター交換や簡単なメンテナンスもありますが、特別なスキルは不要！ ＞＞将来的にはこんな業務もお任せ！ 週に1回、新しいお客さまにサンプルやチラシを渡して、ダスキンのサービスを紹介します。 「売る」より「知ってもらう」ことが大事で、ダスキンの知名度で話を聞いてもらいやすいです。
      ■児玉支店　愛知県名古屋市西区児玉3丁目31-25 ■名東支店　愛知県名古屋市名東区高針台2丁目301 ■鳴海支店　愛知県名古屋市緑区砂田2丁目907 ■岐南支店　岐阜県羽島郡岐南町上印食3丁目74 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
      ＜月収例＞ 月収22万6000円／25歳（入社1年目） 月給20万5420円以上
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    株式会社ASNOVA

    リース
    愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12グローバルゲート26F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 146名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【西新宿】足場資材のルート営業職◆建築・建設現場で欠かせない／直行直帰OK／残業10h／年休125日
      ～年間休日125日／産休・育休取得実績あり／女性管理職登用実績あり／事業拡大フェーズに関われる深耕型の営業／営業先への直行直帰OK◎～ ■仕事内容： 建設現場を支える“くさび式足場”等の足場資材を活用し、レンタル・販売を行う営業ボジションです。 安定成長企業で腰を据えられる環境、東京市場でキャリアを築くことができます。 施工計画に沿って「この足場を貸してほしい」と依頼が来るため、要望にマッチした資材を選び、的確に提案します。 ※基本はお問合せ対応型の反響営業ですが、将来的には既存8割／新規2割程度へ拡大の予定です。 ※レンタル時は機材センターでの貸出・返却が主で、営業が重い資材を運ぶ負担はありません。 ■顧客について： 9割以上が足場工事会社（個人事業主含む）で20~40代が多く、フランクな方々ばかりです。雑談で盛り上がれる距離感が魅力で、対人スキルを活かせます。 ■長期的な関係性作りを大事にしています： 既に当社とお取引いただいているお客様先を定期的に訪問し、お困りごとやご要望の確認などを行いながら、良好な関係を構築します。一度取引が始まると、多くのお客様にリピート利用いただけます。当社の足場資材にご満足いただけている方が多いからこそ、お客様とのいい関係づくりに集中でき、長いお付き合いを大切にできます。 ■入社後フロー： 約1か月程度、機材センターで商材となる足場機材についての研修を行った後、2か月程のOJTにて業務に慣れていただいたのち、営業予算を持っていただくイメージです。 ■人事教育制度ASNOVA WAY： ・ASNOVA Recurrent（大学や専門学校をはじめ、専門スキルを磨く学費を会社が負担）※社内選考あり ・AMP!（課題の解決をテーマに自分を見つめ直す自己啓発プログラム） ・ASNOVA Challenge System（会社のバックアップのもとで新規事業にチャレンジ） ・ASNOVAリベラルアーツ（毎月会社が本を1冊プレゼント） 変更の範囲：当社業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 東京営業所 住所：東京都新宿区西新宿8-1-2 PMO西新宿5階 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本社および全国の支社、営業所
      ＜予定年収＞ 350万円～470万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：213,000円 その他固定手当/月：15,000円～58,000円 固定残業手当/月：67,000円（固定残業時間35時間0分/月～35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 295,000円～338,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル、年齢に応じて決定いたします。 ■賞与：年2回（昨年度実績2.5カ月分） ■その他固定手当：役職手当、家族手当 ■モデル年収： 450万円／入社3年目．／主任／20代後半（月給32万円+賞与） 520万円／入社3年目／係長／40代前半（月給37万円+賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ワンダープラネット株式会社

    ゲーム（オンライン・ソーシャル）
    愛知県名古屋市中区錦3-23-18
    • 設立 2012年
    • 従業員数 183名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【名古屋】スマホゲーム開発／サーバーサイドエンジニア◆「クラッシュフィーバー」など／グロース上場
      ～週5リモートOK／『クラッシュフィーバー』『アリスフィクション』等を提供／APIの設計・開発／社内ツールの開発～ ■業務内容： スマートフォンゲームアプリのサーバーサイド開発・運用をお任せします。 既存タイトルはもちろん、新規タイトルの立ち上げに携わっていただくこともあります。 ■業務詳細： ・サーバーアプリケーション開発 ・サーバー構成、通信システムの設計 ・データベースの設計 ■開発環境： プログラミング言語：PHP フレームワーク：Laravel クラウド：Amazon Web Services(AWS)、Google Cloud Platform サーバーOS：Linux Webサーバー：Nginx データベース：MySQL、Amazon Aurora、TiDB KVS：Redis、Amazon DynamoDB バージョン管理：GitHub タスク管理：ClickUp 開発PC：Mac ■当社の特徴： 東海圏のエンジニア・クリエイターを中心とするパワー溢れるプロフェッショナルチームが、高い技術力を駆使し、モバイルアプリケーションという世界規模の成長市場に挑戦する会社です。 ■社風： 「すべてはユーザーに価値を提供するために」という思想をもとに、オープンで壁がないフラットな環境で業務を行っています。顧客志向を重視し、誠実で着実な仕事をスピーディに行う企業風土があるため、個人の裁量が大きいことも当社の魅力の一つです。個性豊かなメンバーから刺激を受けながら自身も成長していける環境です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社（新オフィス） 住所：愛知県名古屋市中区錦3-23-18 ニューサカエビル5階 勤務地最寄駅：地下鉄東山・名城線／栄駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 6分割（半期半俸制） ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,959,200円～5,918,400円 固定残業手当/月：86,734円～173,467円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,334円～666,667円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・前職給与等を考慮し決定します。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回※社内規程に基づく 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】ゲーム/クライアントエンジニア/Unity　～「アリスフィクション」など～
      「アリスフィクション」「クラッシュフィーバー」を制作する当社にて、Unityを使ったスマートフォン向けゲームアプリの開発及び運用を行っていただきます。 『アリスフィクション』『クラッシュフィーバー』をはじめとする既存タイトルはもちろん、新規タイトルの立ち上げに携わっていただくこともあります。 ■業務内容： ・Unityを使ったゲームアプリの企画・開発・運用 ・開発補助ツールの設計、開発 ■開発環境： プログラミング言語：C# ゲームエンジン：Unity バージョン管理：GitHub タスク管理：GitHub Issue（waffle.ioを利用しカンバン方式で管理） 開発PC：Mac ■当社の特徴： 東海圏のエンジニア・クリエイターを中心とするパワー溢れるプロフェッショナルチームが、高い技術力を駆使し、モバイルアプリケーションという世界規模の成長市場に挑戦する会社です。 ■社風： 「すべてはユーザーに価値を提供するために」という思想をもとに、オープンで壁がないフラットな環境で業務を行っています。顧客志向を重視し、誠実で着実な仕事をスピーディに行う企業風土があるため、個人の裁量が大きいことも当社の魅力の一つです。個性豊かなメンバーから刺激を受けながら自身も成長していける環境です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社（新オフィス） 住所：愛知県名古屋市中区錦3-23-18 ニューサカエビル5階 勤務地最寄駅：地下鉄東山・名城線／栄駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 6分割（半期半俸制） ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,959,200円～5,918,400円 固定残業手当/月：86,733円～173,467円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,333円～666,667円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年俸に定額時間外手当を含みます（超過分は全額支給） ※給与詳細は経験・前職給与等を考慮し決定します。 ■昇給：年2回　※評価制度による給与改定 ■賞与：年2回　※業績連動制 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    トヨタファイナンシャルサービス株式会社

    財務・会計アドバイザリー（FAS）
    愛知県名古屋市西区牛島町6-1名古屋ルーセントタワー15F
    • 設立 2000年
    • 従業員数 149名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【名古屋駅徒歩5分】人事（国内・国外）◆管理職候補／英語を活かす／トヨタ自動車の金融戦略会社
      • NEW
      ～トヨタ自動車100％出資～ ■仕事内容 トヨタ自動車グループの国内・海外金融統括会社である当社にて、課長級もしくは係長級（課長級候補）として、当社人事業務全般の管理監督をお任せします。 係長級での採用となった場合には一定期間プレイヤーとして担当分野にてご活躍いただく想定です。 ■担当業務の一例 （1）国内人事 国内労務管理、人事異動企画、人事評価、人事/総務制度企画、採用、働き方改革推進、研修企画・運用、オフィス施設管理、安全衛生、社内インフラ整備等のマネジメント業務 （2）海外人事 グローバルローテーション労務管理（海外各国子会社に出向している日本人出向者および子会社からの招聘外国人の給与、税務、ビザ、赴帰任対応、現地人事との調整業務等） ※メールをメインとした英語使用有 （3）グローバルタレントディベロップメント 海外の経営幹部育成プログラムの企画・運営等 ※海外子会社人事とのコミュニケーションが一定量あるため英語利用有 ■キャリアパス 将来的にトヨタ自動車などグループ会社への出向や海外赴任の可能性があります（社員の30%が海外赴任中）。 ■働く環境 ・在宅ワーク可／フレックス／土日祝休 ・年に1回程度海外出張有（個人差有） ■当社の特徴 グローバル共通の重要課題を効率的に解決するための企画戦略／世界の金融ネットワークを統括するためのトヨタ自動車持株会社。トヨタ自動車財務部門から分離独立し2000年に誕生しました。 総資産22兆円、世界40カ国以上の国・地域で自動車ローンやリースを中心とした自動車販売金融を展開しています。 ※S&P格付けにてトヨタ自動車と同等の格付けを取得（長期：A＋、短期：A-1＋） ■ビジネスモデル 戦略・統括会社という位置付けで、長期的な視野・グループとしての一体感の醸成の観点から上流部分である企画戦略に特化した業務を行っています。 （１）自動車ローンやリースを中心とした自動車販売金融の展開 （２）トヨタ自動車が戦略的に実施する各プロジェクト支援 例：KINTO／TOYOTA Wallet／トヨタ・ブロックチェーン・ラボ／トヨタMaaS「my route」、ウーブンシティ等 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市西区牛島町6-1 名古屋ルーセントタワー15F 勤務地最寄駅：地下鉄・JR各線／名古屋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 1,040万円～1,568万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：416,300円～687,000円 その他固定手当/月：8,000円 ＜月給＞ 424,300円～695,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与:年2回 【年収例】 ・30代後半：月給444,300円、年収1,088万円（残業30H込） ・40代前半：月給474,300円、年収1,213万円（残業30H込） ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】IT監査◆英語を生かす／トヨタ自動車の金融戦略会社
      • NEW
      ～名駅徒歩5分／トヨタ自動車100％出資／フルフレックス～ ■グループが目指すミッション Contribute to the achievement of TFS Group business goal by providing objective assurance, advice to maximize corporate value, and visionary insight into future risks with seamless collaboration by three tiers of audit functions (Group Companies, Region and TFSC). ■仕事内容 トヨタ自動車グループの国内・海外金融統括会社である当社にて、下記をお任せします。グループ長、CISA資格保有者によるオンボーディングサポートのもと、業務を進めます。 〇子会社監査時にIT監査の計画、実施、および報告 監査計画の策定と実施スケジュールの管理 監査手続きの実行と監査証拠の収集 監査結果の分析と評価 監査報告書の作成と経営陣へのプレゼンテーション 〇内部統制の評価と改善提案 内部統制の有効性評価 改善提案の策定と実施 内部統制の継続的なモニタリングと評価 〇監査に関連するデータの収集、分析、および評価（個別監査に必要と判断する場合は実施） データ分析ツールの使用とデータの可視化 監査データの収集と整理 データに基づく監査結果の評価と報告 〇ITシステムおよびインフラストラクチャのリスク評価と管理 システムの脆弱性評価とリスクアセスメントの実施 リスク管理計画の策定と実施 リスク軽減策の提案と実行 ■働く環境 土日祝休 ■当社の特徴 グローバル共通の重要課題を効率的に解決するための企画戦略／世界の金融ネットワークを統括するためのトヨタ自動車持株会社。トヨタ自動車財務部門から分離独立し2000年に誕生しました。 総資産22兆円、世界40カ国以上の国・地域で自動車ローンやリースを中心とした自動車販売金融を展開しています。 ※S&P格付けにてトヨタ自動車と同等の格付けを取得（長期：A＋、短期：A-1＋） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：愛知県名古屋市西区牛島町6-1 名古屋ルーセントタワー15F 勤務地最寄駅：地下鉄・JR各線／名古屋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 駐在先／海外 住所：アメリカ（プレーノ）、カナダ（トロント）、イギリス（ロンドン）、ドイツ（ケルン）、中国（北京）など 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 660万円～1,088万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：281,800円～444,300円 その他固定手当/月：8,000円 ＜月給＞ 289,800円～452,300円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績:年2回 【年収例】※残業30H込 ・20代後半：月給296,800円、年収699万円 ・30代中盤：月給414,300円、年収1,016万円 ・30代後半：月給444,300円、年収1,088万円 ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社デンソーエムテック

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    愛知県知多郡阿久比町大字草木字芳池1株式会社デンソー阿久比製作所内
    • 設立 2000年
    • 従業員数 154名
    • 平均年齢 48.1歳
    求人情報 全2件
    • 【知多郡阿久比町/転勤なし】専用機や設備の機械設計職～リモート勤務可／土日休み／企画から完成まで～
      ☆デンソー100%出資グループ企業/転勤なし/平均残業時間10時間/フレックス勤務・リモート勤務可能☆ ■職務概要： 自動車部品の製造ラインで使用される切削・研削加工機、組立機等専用機の機械設計を行って頂きます。 ■職務詳細： 新規の専用機や設備、また既存製品の入れ替えや改修に伴う構想設計や見積もり作成から行って頂きます。設計から完成まで一貫して対応していただきます。その為、依頼主であるデンソーの製造部等との調整業務はもちろん、電気制御設計課や製造部門との連携も行って頂きます。 具体的には… ・お客様との打合わせ ・設備のコンセプトの決定 ・コンセプトを実現するための構想設計、コストの検討 ・関係各部署との日程調整 ・詳細設計（組立図・部品図の作成） ・設備製作中の現場対応 ・設備完成検査対応、取扱説明書作成 ■配属先： 機械設計係に配属となり、現在14名が在籍しています。20代～60代まで幅広い社員が活躍しています。わからないことは相談しやすく、チームワークの良い環境です。 ■環境： 残業は月10～15時間程度です。フレックス勤務可能、リモート勤務可能、転勤なし、とプライベートとの両立もしやすい環境です。 ■入社後： まずはデンソーのカリキュラムや自社内でのプログラムにて研修を受けていただきます。その後、OJTにて業務に慣れていただきます。研修期間は３年ほどを予定しており２，３年かけて一人前に成長していただきます。ご経験のある方は即戦力として活躍いただきます。 ■同社の強み： 顧客の多くが多品種量産型の小型精密部品を生産しているため、同社設備の特徴は「小型・高速・高精度」です。また「生産・実験設備と計測器の生れから廃却まで一貫して担う技術・技能集団として、デンソーグループを中心としたモノづくりを支える」という企業の使命から、特殊加工技術等、今までの切削の技術と新しい技術を融合させた複合技術の開発にも積極的に取り組んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県知多郡阿久比町大字草木字芳池１　株式会社デンソー阿久比製作所内 勤務地最寄駅：名鉄河和線／阿久比駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 430万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月末締め→翌月20日支給 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：254,000円～300,000円 ＜月給＞ 254,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※これまでの経験・スキルを考慮の上決定します。 ■モデル年収： 年収490万円 ／ 25歳 年収610万円 ／ 30歳 年収760万円 ／ 35歳・係長 ■賞与:年2回／　昇給：年1回　 （賞与実績　昨年度平均5.4か月/年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【知多郡阿久比町/転勤なし】専用機や設備の制御設計職～リモート勤務可／土日休み／企画から完成まで～
      ☆デンソー100%出資グループ企業/転勤なし/平均残業時間10時間/フレックス勤務・リモート勤務可能☆ ■職務概要： 自動車部品の製造ラインで使用される切削・研削加工機、組立機等専用機の制御設計を行って頂きます。 ■職務詳細： 新規の専用機や設備、また既存製品の入れ替えや改修に伴う構想設計や見積もり作成から行って頂きます。設計から完成まで一貫して対応していただきます。その為、依頼主であるデンソーの製造部等との調整業務はもちろん、機械設計課や製造部門との連携も行って頂きます。 具体的には… ・お客様との打合わせ・設備のコンセプトの決定 ・コンセプトを実現するための構想設計、コストの検討、関係各部署との日程調整 ・詳細設計（電気図面作成、PLCソフト設計) ・設備製作中の現場対応、設備完成検査対応、取扱説明書作成 など ※構想設計後の詳細設計や、製品開発後の据付・調整は部内の別グループが担当しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属先： メカトロ部門は約80名で構成され、その中で工機課等の製作部門(約50名)と設計課(約30名)に分かれています。今回配属になる設計課は機械系と電気系エンジニアに分かれており、機械系は20名、電気系は10名のエンジニアが所属しています。尚、工機課は、設計課が設計し製造された製品を組み付けたり最終調整を行っています。 ■環境： 残業は月15時間程度です。フレックス勤務可能、リモート勤務可能、転勤なし、とプライベートとの両立もしやすい環境です。 ■入社後： まずはデンソーのカリキュラムや自社内でのプログラムにて研修を受けていただきます。その後、OJTにて業務に慣れていただきます。研修期間は３年ほどを予定しており２，３年かけて一人前に成長していただきます。ご経験のある方は即戦力として活躍いただきます。 ■同社の強み： 顧客の多くが多品種量産型の小型精密部品を生産しているため、同社設備の特徴は「小型・高速・高精度」です。また「生産・実験設備と計測器の生れから廃却まで一貫して担う技術・技能集団として、デンソーグループを中心としたモノづくりを支える」という企業の使命から、特殊加工技術等、今までの切削の技術と新しい技術を融合させた複合技術の開発にも積極的に取り組んでおります。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県知多郡阿久比町大字草木字芳池１　株式会社デンソー阿久比製作所内 勤務地最寄駅：名鉄河和線／阿久比駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 430万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月末締め→翌月20日支給 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：254,000円～300,000円 ＜月給＞ 254,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※これまでの経験・スキルを考慮の上決定します。 ■モデル年収： 年収490万円 ／ 25歳 年収610万円 ／ 30歳 年収760万円 ／ 35歳・係長 ■賞与:年2回／　昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    豊通エネルギー株式会社

    エネルギー （商社）
    愛知県名古屋市中村区名駅4-9-8
    • 設立 1969年
    • 従業員数 133名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全2件
    • 【品川】営業（バイオマス燃料の輸入販売）◆英語が活かせる／豊田通商100%出資総合エネルギー商社
      • NEW
      ■採用背景： 2050年、カーボンニュートラル達成を新たな成長戦略として位置づけた日本では、バイオマス燃料による発電が、カーボンニュートラルに大きく貢献するエネルギーとして注目されております。 当社は2022年4月より新たにPKSやウッドペレットなどバイオマス燃料の輸入販売事業を開始いたしました。 バイオマス原料を安定的に供給することは非常に重要な任務であり、やりがいのある仕事です。 今後の事業拡大のため、営業職として活躍する人材を募集します。 様々な商材を取り扱う商社のため、国内外の顧客との調整業務でご経験を活かすことができるポジションです。 ■業務詳細 ・国内バイオマス発電所を中心とした顧客に向けた提案営業 ・カナダ・東南アジアを主とするサプライヤーとの交渉、デリバリー等輸入業務担当者のサポート ・市場動向の把握、サプライチェーンの最適化に向けた改善提案 ・顧客満足度向上を目指したフォローアップや長期的な関係構築等 ■勤務イメージ： ・サプライヤーや海外現地法人との英語での定例ミーティングや海外出張にて英語の使用が必要となります。 （英語を使ったメールのやり取りも30～50件/日程度ございます。） ・海外サプライヤーとの交渉や輸入オペレーションに直接かかわることにより、貿易実務知識も習得できます。 ・WEB会議でのミーティングや事務処理をおこなうこともあり、週に2日は在宅勤務が可能です。 ・残業時間は約15時間程度で、土日祝休み、フレックス制度もあり働きやすい環境が整っています！ ※定期人事異動などにより潤滑油やベースオイル等の輸出ビジネスを担当いただくことがあります。 ■組織構成： 7人（男性3名・女性4名） ■当社の魅力： 主に、個人のお客様向けサービスとして、環境にやさしいLPガスを愛知県下の拠点から販売する「ホームエネルギー事業」、法人のお客様向けサービスとして、新エネルギー・新サービスの開発、提案力強化に取り組む「エネルギー事業」、企画開発・製造・販売・物流などの機能を持っております。 あらゆる面からお客様が抱えている問題や課題を解決に取り組む「潤滑油事業」を展開中。 従来より主力である石油製品の取扱いはもとより新エネルギー・新サービスの開発、提案力強化に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東日本支社 住所：東京都港区港南2-3-13 品川フロントビル 勤務地最寄駅：JR山手線／品川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：341,700円～400,000円 ＜月給＞ 341,700円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※管理職の場合、時間外手当の支給無 ■賞与:年2回支給（前年度賞与実績6カ月） ■モデル年収： 38歳: 680万円（既婚／扶養者あり　<配偶者・子2人>）住宅手当込み ※モデル年収はあくまでも目安の金額です 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋駅徒歩5分】法人営業（潤滑油など）◆英語を活かせる／豊田通商100%出資総合エネルギー商社
      ■募集背景： 豊田通商株式会社100％出資の総合エネルギー商社にて、グローバル営業１グループでは主に潤滑油の輸出ビジネスを展開しています。 電動化、自動運転、AIなど、自動車業界は100年に一度の変革期を迎えております。顧客ニーズの変化に応えるべく、一緒に事業拡大いただける方を新規募集します。 ■業務概要： 国内サプライヤーや豊田通商グループ現地法人と連携し、各国OEMメーカー・部品メーカーの海外工場向けに潤滑油・副資材の提案営業を行っています。 ■具体的な業務： ・大手自動車メーカーおよびTir1～3向け新規商材提案 ・案件受注活動 ・物流や商流アレンジ、輸出入業務サポート ・海外顧客（主に豊田通商Gの現地法人）とのコミュニケーション窓口全般 ・各種見積作成 ・顧客および市場調査、マーケティング ■主な顧客： 豊田通商メキシコ、豊田通商（天津）、豊通ケミプラス株式会社、株式会社豊通マシナリー ■当ポジションの魅力： ・海外顧客とのやり取りが多く、グローバルに活躍できます。 ・電動化を始めとした百年に一度の大転換期の自動車業界において、当事者としてダイナミックにチャレンジすることができます。 ・幅広い業界へ営業することにより、多くの知識を得ることができます。 ・広い視野で仕事を行い自身のキャリアアップも目指せる場をご提供します。 ■人員構成： 11名（男性6名・女性5名） ■働き方： 年に数回の国内・海外出張有り ■当社の魅力： 豊田通商株式会社100％出資の総合エネルギー商社として非常に安定した基盤を誇る会社です。 トヨタ自動車グループや豊田通商グループを顧客として安定的なビジネスを展開しています。 従来より主力である石油製品の取扱いはもとより新エネルギー・新サービスの開発、提案力強化に取り組んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中村区名駅4-11-27 シンフォニー豊田ビル15階 勤務地最寄駅：各線／名古屋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 480万円～680万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～324,000円 ＜月給＞ 215,000円～324,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収には時間外手当30時間／月・年間賞与6ヶ月分含む ■賞与：年2回※2022年度実績約6ヶ月分 ■昇給：年1回 ■モデル年収： ・25歳 480万円（独身） ・30歳 580万円（既婚／扶養者あり<配偶者・子1人>） ・35歳 680万円（既婚／扶養者あり<配偶者・子2人>） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    三和精機株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    愛知県名古屋市名東区一社3-145
    • 設立 1954年
    • 従業員数 170名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【滋賀県守山市・転勤なし】機械組立　※経験者歓迎／夜勤なし／空調完備／再雇用制度あり
      ～経験者歓迎の機械組立職～転勤・夜勤なし！残業10時間程度で働き方◎ 経験を生かし腰を据えて働きたい方必見！ ■職務概要 工作機械組立担当として、機械組み立ての業務全般を担っていただきます。機械加工グループのメンバーと連携しながら、工作機械組み立ての全行程をトータルに楽しめるやりがいのある仕事です。担当業務については、顧客ごとで分けており、分業制ではありません。そのため受注後の対応から設置までワンストップで顧客に対応できることが魅力です。案件規模は数十万～数百万のものまでさまざまです。納期は長いもので６ヶ月程度です。顧客は自動車業界／建設業界がメインですが、工作機械の新技術も導入を進めていることから、顧客は多岐に渡ります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 具体的には以下のような仕事をお任せします。 ・工作機械の分解・洗浄 ・部品交換 ・顧客先での組立作業（設置の際は県外出張対応が発生。別途手当支給） ・摺動面擦り合わせ ・きさげ作業（外注先に依頼しており、管理業務のみ） ■入社後の流れ ・ご入社後は実務を通して仕事を覚えていただきます。属性やご経験に応じて、どの業務からお任せするかを決定しますが、経験豊富なメンバーが丁寧に指導にあたりますので安心してください。 ■キャリアパス まずは組み立てで実績を積んでいただき、ゆくゆくは部署のリーダーや管理部門へのキャリアパスも目指していただけます。 ■働く環境 工場内は空調が完備されており、快適な環境で働くことが可能です。 有給は3日前までに相談していただければ取りやすい環境です。 ■出張について 顧客先に据え付けに行く際、出張が発生いたします。 頻度：年に数回程度 期間：長くても1週間 エリア：日本全国、海外の場合もあり ■組織構成 全部で20名 ・20代：６名 ・30代：４名 ・40代：４名 ・50代：３名 ・60代：３名 ・製造部組立グループに配属となります。機械設計や機械加工チームとも密に連携しながら業務を進めていきます。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 滋賀製作所 住所：滋賀県守山市勝部4-4-18 勤務地最寄駅：JR琵琶湖線／守山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～483万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～240,000円 その他固定手当/月：8,000円～43,000円 ＜月給＞ 178,000円～283,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※処遇はご経験を鑑みて決定します ・賞与：有／年2回（計3.5ヶ月分／前年度実績） ・昇給：有／1月あたり3,000円～（前年度実績） ・資格手当：8,000円～43,000円※社内オリジナルの等級資格に準ずる ・食事手当：300円×出勤日数 ・出張手当：出張先・期間に応じて金額決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    豊通鉄鋼販売株式会社

    鉱業・金属製品・鉄鋼 （商社）
    愛知県名古屋市中村区名駅4-9-8センチュリー豊田ビル
    • 設立 1983年
    • 従業員数 137名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全10件
    • 【名古屋／名駅徒歩5分】経理職◆豊田通商Gr／年商1000億円規模に成長／年休125日／フレックス～
      ■業務内容： 当社経理グループにおいて、経理財務、管理会計業務をご担当いただきます。決算業務・管理会計業務がメインとなります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な内容： （1）決算業務 月次決算と共に豊田通商の子会社として連結決算業務へ対応します。（報告ツールは連結パッケージおよびExcel） （2）管理会計業務 親会社の予算策定指標やスケジュールを展開し、全社数値を取りまとめます。また予実分析や管理項目（滞留債権債務・在庫）に関する営業部の報告を取りまとめ、上層部や親会社に報告します。 （3）申告業務 顧問税理士と連携しながら、各種税金の申告・納付を行います。 2023年4月に刷新した基幹システムのデータを活用し、内部監査視点で売掛金、買掛金、棚卸資産等の残高管理を行うなど、経営判断に有益な情報を収集・報告する業務も発生します。 ■募集背景： 子会社2社の連結管理に伴う増員 ■働き方： ・平均残業時間…約15～25時間／月 ・有給取得…平均15日（経理メンバー昨年実績） ■配属先情報： 経理グループ：7名 GL：40代1名／メンバー6名（50代：1名、30代：3名、20代：1名） ■企業の特徴 ・当社は、トヨタグループの一員、豊田通商株式会社を親会社に持つ企業です。設立以来、豊田通商グループの鋼材専門商社として、着実な成長を遂げてきました。2016年4月より、当社は豊田通商株式会社の金属事業の一部を継承し、さらなる業務拡大をしています。 ・当社が扱う普通鋼・ステンレス・条鋼・鋼管は、自動車はもちろん厨房機器・家電製品・建築材料など、様々な分野でカタチを変えて活かされています。豊田通商グループの信頼をベースに豊富な仕入れ先を有し鋼材の安定供給を実現しています。また、高度な加工技術を持つ多くの工場と連携することで多彩なニーズに的確にお応えできる体制を整え、お客様のビジネスを強力にサポートします。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中村区名駅4-9-8 センチュリー豊田ビル 勤務地最寄駅：名古屋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,000円～360,000円 ＜月給＞ 245,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月） ■モデル年収： ・入社3年目(20代)：540～570万円 ・入社8年目(30代)：620～700万円 ・入社12年目(30代)：810～930万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】審査（与信管理・リスクマネジメント業務）豊通100%出資◆年休125日◆フレックス
      ～豊田通商グループで審査担当／年間休日125日～ ■業務内容： ・鉄鋼専門商社の当社にて、主に与信管理、リスクマネジメント業務をお任せします。 ・決算書や信用調書の内容を基に、取引継続の可否や取引条件の検討、対応策の提案等を行っていただきます。 ■業務詳細： ・取引先の審査、与信管理 ・取引に関する各種法令等の対応（実務経験不問） ・契約書締結時の内容確認 ・コンプライアンス活動の実施 ■組織構成： RM 安全環境推進グループには7名が所属しています。 グループリーダー1名 与信審査担当4名(総合職1名、事務職3名) 安全担当2名(総合職2名) ＼働きやすい環境／ ・階層別研修やビジネススキル研修など各種ステップアップのための研修も充実しています。 ■当社の特徴： ・当社は、トヨタグループの一員、豊田通商株式会社を親会社に持つ企業です。 ・設立以来、豊田通商グループの鋼材専門商社として、着実な成長を遂げてきました。2016年4月より、当社は豊田通商株式会社の金属事業の一部を継承し、事業を拡大。年商1,000億円規模にまで成長しており、今後も成長見通しが立っています。 ・当社が扱う普通鋼、ステンレス、条鋼、鋼管は、自動車はもちろん厨房機器、家電製品、建築材料など、様々な分野でカタチを変えて活かされています。 ・豊田通商グループの信頼をベースに豊富な仕入れ先を有し鋼材の安定供給を実現しています。また、高度な加工技術を持つ多くの工場と連携することで多彩なニーズに的確にお応えできる体制を整え、お客様のビジネスを強力にサポートします。 変更の範囲：該当業務に従事後、社員の適性により、当社業務全般に変更の可能性あり。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中村区名駅4-9-8 センチュリー豊田ビル 勤務地最寄駅：名古屋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：当社及びG会社の全拠点全般（国内外）および会社の定める場所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,000円～295,000円 ＜月給＞ 245,000円～295,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月） ■モデル年収： ・入社3年目(20代)：540～570万円 ・入社8年目(30代)：620～700万円 ・入社12年目(30代)：810～930万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    BASF　INOAC　ポリウレタン株式会社

    石油化学メーカー
    愛知県新城市川田字本宮道1-196
    • 設立 1965年
    • 従業員数 155名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全2件
    • 【愛知/新城】製造工程改善/保全、企画立案 ※未経験OK＜化学メーカー／世界トップ級シェア＞
      《残業月20H／転勤無／国内最大手・グローバルでもトップクラスのウレタン生産シェアを誇る(株)イノアックコーポレーションのグループ会社》 ■業務内容： ・加工/検査工程の量産立ち上げ及び量産対応…窒素加工機等の量産対応（オペレータ） ・自働化設備仕様検討/導入…外観検査機、アッセンブリ機の仕様検討・導入（企画・立案） ・DX仕様検討/導入…現場の生産データ抽出し、データ分析等の活用 ・設備の改善、保全 ・その他付帯業務 ※基本的には8:30～17:15のフレックス勤務ですが、状況次第では交代勤務(3交代）となる可能性もあります。（年に数回程度の予定） 【交代勤務の場合】 1直：6:30～15:30 中直：13:00～22:00 2直：21:45～6:45 ■入社後の流れ： まずは専門知識や経験の有無にかかわらず、様々な業務に携わっていただき、職場の知識を深めます。 また、新たな発想を用いて生産効率向上を目的とした改善活動（設備/システム導入を含む）を推進いただけることを期待しています。 ■組織構成： エラストマー事業部 生産企画課人員は21名で構成されています。 老若男女個性あふれるチームで、明るく言いたいことが言える打ち上げやすい職場です。 また、創業以来50年以上チェラストを製造販売しており、皆が働きやすく、高性能、高品質、競争力のある製品を提供できるように、変革し変わらない為に変わり続けている職場になります。 ■企業の強み： 同社が取り扱うウレタンフォームは加える溶剤と加工方法によって、できる材質の硬さや機能が大きく変わります。その為、使用用途は幅広く、断熱性を持たせる事により住宅用建材として、また硬度や反発力・吸音性を持たせる事により自動車部品（インパネ周りやエアフィルター等）や生活用品（低反発枕やスポンジ等）として利用されています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県新城市川田字本宮道1-196 勤務地最寄駅：JR線／東上駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：221,000円～360,000円 ＜月給＞ 221,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。 ■賞与：年2回（4.5～5ヵ月/年） ■昇給：年1回 ■年収モデル：詳細は採用条件により個別試算します。 25歳独身…年収472万円　 30歳扶養1人…年収587万円 35歳扶養2人…年収644万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知/新城】設備技術（電気エンジニア） ＜化学メーカー＞残業月10H
      《国内最大手・グローバルでもトップクラスのウレタン生産シェアを誇る(株)イノアックコーポレーションのグループ会社》 ■業務内容： 生産設備業務（電気制御担当） (1)自社生産設備向け：成型設備、配合設備など工場設備全般に関する業務（機械、電気、制御） 仕様検討→設備メーカーなど打合せ→製作管理→設置稼働立上げ→メンテナンスと一貫して携わります。 企画、提案、実行、改善と立案時から携われるため、自分で考えたアイデア等を設備へ展開することが出来ます。 (2)顧客先販売設備向け：ウレタン成型に関する生産設備の販売、メンテナンス、定期点検 仕様検討→設備メーカー打合せ→制作管理→納入→生産立ち上げ→メンテナンスと一貫して携わります。設備提案時から携われるため、自分で考えたアイデア等を設備へ展開することが出来ます。 ■部署の目指す姿： DX化を優先課題として、5年後のDX化を目指しています。 自動化への対応もすでに始まっており、未来図を描きそれを実現する方向へ向かっています。 ■入社後のキャリアパス： 入社後は、OJTによるウレタンの幅広い基礎知識習得および技術本部の業務の流れを把握してもらうとともに必要な資格を随時取得してもらいます。 その後は、設備業務を担当しながら、設備業務のノウハウ（計画立案から立上げまで）を学び、スキルアップを目指します。経験を積んだ後、設備業務をまとめてるチームリーダーとして活躍していただきます。 ■組織構成： 30代を中心とした、若いチームです。計画立案から開発業務まで自分のペースで進めることができるため、時には立ち止まり、先輩や同僚と気軽に打合せを行い、いろいろなアイデアを吸収活用できる環境が整っています。失敗を恐れす、チャレンジできる風土にあります。 ■魅力ポイント： 設備の改善にとどまらない新しい企画を自身が提案し、立ち上げていくことが可能です。 ■企業の強み： 同社が取り扱うウレタンフォームは加える溶剤と加工方法によって、できる材質の硬さや機能が大きく変わります。その為、使用用途は幅広く、断熱性を持たせる事により住宅用建材として、また硬度や反発力・吸音性を持たせる事により自動車部品（インパネ周りやエアフィルター等）や生活用品（低反発枕やスポンジ等）として利用されています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県新城市川田字本宮道1-196 勤務地最寄駅：JR線／東上駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：221,000円～360,000円 ＜月給＞ 221,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。 ■賞与：年2回（4.5～5ヵ月/年） ■昇給：年1回 ■年収モデル：詳細は採用条件により個別試算します。 25歳独身…年収472万円　 30歳扶養1人…年収587万円 35歳扶養2人…年収644万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アドテック富士

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    愛知県岡崎市西本郷町字社口74-1
    • 設立 1977年
    • 従業員数 122名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全1件
    • 転勤無【知立市】電気設計（据付業務なし）◆プライム上場FUJIのグループ会社◆幅広い世代活躍！あああ
      ～安定企業で長期キャリア～ 年間休日122日／土日休み／完全週休2日制／育休取得100％／残業平均２０H／社食あり／UIJターン歓迎／家賃半額負担制度あり ■担当業務： 自動化設備、半導体設備周辺機器の電気制御設計をお任せいたします。 ■詳細： 当社や親会社である株式会社FUJIを通して依頼のあったお客様の装置・設備に対する電気的（制御盤・電気回路・シーケンサー・ラダープログラム）設計・改造を行って頂きます。 自社工場持ち込みの改造のほか、お客様先での現地改造などのケースもあり、手掛けた装置がお客様先にてどのように貢献しているか、直接反応が得られるやり甲斐のある仕事です。 ※設置業務は作業員が担当するため、出張はほぼありません。 ■働き方： ・年間休日122日（土日） ・完全週休2日制 ・残業平均２０H ・社食あり（知立事業所1食410円、1日につき180円補助） ・家賃半額負担（※25,000円上限、30歳までの県外出身者に対し） ■組織構成： 30代～50代、70代の社員が活躍中です。 分からないことがあれば聞きやすく、なじんでいただきやすい環境です。 ■主要顧客： 株式会社FUJI、東京エレクトロンテクノロジーソリューションズ株式会社、その他大手半導体製造装置メーカーや大手工作機械メーカーなど ■親会社の株式会社FUJIについて： 東証プライム上場、電子部品組立機分野で世界トップレベルのシェアを誇る企業です。同装置は高い生産性、品質、フレキシビリティーを兼ね備え、世界各国でFUJIブランドとしての地位を確立しています。電子部品組立機とは、パソコンや携帯電話などのハイテク製品に組み込まれる電子回路基板にチップやIC等の電子部品を装着（実装）する精密加工装置です。また、工作機械分野ではNC旋盤やマシニングセンタを主製品としています。工作機械単体だけではなく、各種ロボットや搬送ユニットを組合せた旋削加工システムの提供を得意とし、量産加工用の自動化装置として日米の自動車産業を中心に高い評価を得ています。 ■当社について： 現在同社の産業用装置の開発の3分の1程度を担っています。同社からの安定的な受注は維持しつつ（現在も受けきれないほどの依頼があり実績は今後も伸びる予定です）、今後は外販にも注力していきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 知立事務所 住所：愛知県知立市山町茶碓山19 （株）FUJI開発センター内 勤務地最寄駅：名鉄線／知立駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：238,600円～338,800円 ＜月給＞ 238,600円～338,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収内訳：月給×12ヵ月＋賞与（年2回）＋残業代 ■賞与：年2回（昨年実績5.35ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ユミコア日本触媒株式会社

    自動車部品メーカー
    愛知県常滑市りんくう町1-25-19
    • 設立 2012年
    • 従業員数 137名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全2件
    • セールスマネージャー◆貴金属工業製品のグローバルメーカー/英語を活かす/ブリュッセル上場
      ◇ブリュッセル証券取引所上場企業 ◇全世界拠点100箇所、1,000越える製品ラインアップでサービス提供を行う外資系企業 ◇技術課題の洗い出しから開発・生産までを自社行うため、顧客ニーズに寄り添った提案が可能◎やりがいを求めたい方にお勧めです ■業務内容： セールスマネージャーとして、三菱チームをリードし、ユミコア触媒のグローバル目標を達成するために、事業を戦略的に位置づけ、最大の成果を上げていただきます。 ■具体的な業務内容： ◇三菱に関する事業のインターフェースとして、顧客プロジェクト管理、工業化管理、量産管理、スペアパーツ管理の4つの管理段階を考慮し、EOP（End of Production）までのプロジェクト管理を補佐（GMの指示に基づく） ◇USJPでの三菱チームの管理をリードし、ユミコア触媒のグローバルチームメンバーの目標設定を各機能の監督者と協力して実行 ◇ユミコア触媒の経営陣と計画を立て、合意形成 ◇IBPプロセスおよび定期的な更新を通じて、顧客固有の戦略をユミコア触媒の管理に提案 ◇技術的および商業的な条件（PGM価格、基板納入システムなど）を指定 ◇EOPまでの顧客関係、訪問、および報告の管理と計画をリード ◇OEMおよびキャナーのための適切な信用枠の提案をリード ◇顧客満足度、市場動向、技術動向、競争状況を監視 ■ユミコア日本触媒株式会社について： ユミコア日本触媒では、技術課題の洗い出しから開発をスタートし、触媒性能や温度条件などの物性へと課題を落とし込み、その解決のために触媒原料の基礎検討、プロセスの開発などを繰り返し、期待に応える新技術を開発していきます。 ■当社の魅力： ◇当社は、ベルギーのマテリアルテクノロジーカンパニー・ユミコアと日本触媒の高度な技術蓄積の融合、 グローバルな開発・生産体制と世界各国の規制への対応ノウハウをもって 国内自動車メーカーの世界的なビジネス展開をサポートしています。 排出ガスをよりクリーンにし、地球環境の保全に貢献する活動が評価されダボス会議2019＊では世界７位の企業に認定されました。 ◇ダボス会議とは、非営利財団、世界経済フォーラムがダボスで開催する年次総会です。各国の競争力を指数化し公表してグローバル化に対応した経営環境を推進しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 東京事業所 住所：東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル26階 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：愛知県常滑市りんくう町1-25-19 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 神戸事業所 住所：神戸市中央区港島南町4丁目2-16 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 840万円～990万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：8,400,000円～9,900,000円 ＜月額＞ 700,000円～825,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※上記年収はあくまで想定であり、ご経験・スキルを踏まえて、決定いたします。 ■決算賞与：あり ※年1回（3月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【神戸】セールス・トレーディング・オペレーター◆ベルギーが本社／貴金属工業製品のグローバルカンパニー
      ～ブラッセル証券取引所上場企業／全世界拠点100箇所、1,000越える製品ラインアップでサービス提供～ ■業務内容： Supervisorの方針に基づき、主に完成品に関する物流業務に関して、最適 な物流体制を構築することによるリスク低減を図ると共に、関係部署と協力し最適な在庫量に管理できる体制の構築提案と実務を遂行します。 ■業務詳細： ◎海外工場生産品に関する業務全般 ・発注計画立案と発注業務・在庫管理 ・海外生産工場との納期調整 ・営業手配原料（担体・貴金属）輸送手配 ・海外生産品の輸入実務 ・海外生産用原料の輸出計画・実務 ・輸出入物流に関する見積り取得、コスト管理 ・物流会社（フォワーダー等）の窓口・管理業務 ◎手配物流に関するデータインプット（SAP 等） ◎特定原産地証明取得に関わる実務 その他、ご経験スキルや入社後の習熟度に応じて下記業務についてもお任せする可能性がございます。 ◎原料・完成品のサプライチェーンマネジメント・最適化 ◎国内物流・倉庫の最適化（コスト管理、契約管理を含む業務委託全般） ◎完成品に関する物流企画・最適化の推進 ◎輸送における法規制・税制情報の収集と、社内システムへの反映 ◎ISO,IATF 等の品質・環境マネジメントシステムの要求事項に則った仕組み構築 ■同社について： ユミコア日本触媒では、技術課題の洗い出しから開発をスタートし、触媒性能や温度条件などの物性へと課題を落とし込み、その解決のために触媒原料の基礎検討、プロセスの開発などを繰り返し、期待に応える新技術を開発していきます。 ■当社の魅力： ◇当社は、ベルギーのマテリアルテクノロジーカン パニー・ユミコアと日本の化学会社・日本触媒の高度な技術蓄積の融合、 グローバルな開発・生産体制と世界各国の規制への対応ノウハウをもって 国内自動車メーカーの世界的なビジネス展開をサポートしています。排出ガスをよりクリーンにし、地球環境の保全に貢献したいと考えおり、その活動は世界各国からも評価されダボス会議2019＊では世界７位の企業に認定されました。 ◇ダボス会議とは、非営利財団、世界経済フォーラムがダボスで開催する年次総会で各国の競争力を指数化し公表してグローバル化に対応した経営環境を推進しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 神戸事業所 住所：神戸市中央区港島南町4丁目2-16 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 560万円～640万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,592,000円～6,396,000円 ＜月額＞ 466,000円～533,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収はあくまで想定であり、ご経験・スキルを踏まえて、決定いたします。 ■決算賞与：あり ※年1回（3月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社東海理化アドバンスト

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    愛知県名古屋市中村区名駅4-5-28桜通豊田ビル4F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 122名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全3件
    • 【名古屋駅勤務】電子回路設計（車載ECU/ECUチェッカー）/年休121日・Tier1企業の子会社
      ◎企業安定性◎/Tier１企業である東海理化100%出資の子会社 ◎様々な工程に携わりたい方に/アートワーク設計から動作確認まで ■業務内容 (1)アートワーク設計(客先図面指示に基づくアートワーク、主に2層) (2)他社製品の回路ベンチマーク(基板から回路図をおこす) (3)チェッカー作製(回路設計、基板アートワーク、筐体加工図作成、組配、ソフトウェア ※回路設計は主にデジタル、電源など一部にアナログ回路含む) (4)外注管理 (5)その他、一品物の試作 ※チェッカー：製品ECUの動作を確認する為の検査治具で、ECUに疑似信号を送ったり信号を受けて表示する装置。（基本的に、マイコンが入っています）製品ECUの動作チェックに使用する為の物。 ■組織構成： ソフトウェアとハードウェア2つの部署があり ソフトウェア部署は3名（40代、30代、20代）、ハードウェア部署は4名（30代、40代）の人数・年齢構成となっています。 ■キャリアパスについて： 同社では回路設計もソフトウェア開発も機械設計もと多能工として活躍するエンジニアが多くいます。ものづくりに対する探究心がある方であれば、職種の枠にとらわれずにチャレンジできる環境があります。 ■会社魅力 ◎企業安定性◎ 当社はTier1企業である東海理化株式会社の専業ソフトウェア会社となっており、案件が常にあり安定している環境です。規模感が大きい会社で安定して働きたい方にはおすすめの環境です。 ◎様々な工程に関われる◎ 当社ではアートワーク設計から動作確認まで上流から下流まで一貫して携わることが可能です。ご自身の希望に応じて様々なことにチャレンジしていただくことが可能です。 ◎働き方◎ 年休121日,平均残業時間が25時間ほどと仕事とプライベートのバランスが取りやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中村区名駅4-5-28 桜通豊田ビル4F 勤務地最寄駅：JR、地下鉄線／名古屋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：219,000円～400,000円 ＜月給＞ 219,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は、スキル・経験を考慮の上決定致します。 賞与：年2回 ＜年収例＞ 27歳（入社5年）／400万円 28歳（入社6年）／420万円 38歳（入社7年) ／600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋駅勤務】組込みエンジニア（PL候補)/Tier１企業のユーザー系SIer/転勤・リモート勤務
      ◎企業安定性◎/Tier１企業である東海理化100%出資の子会社 ◎上流工程でのリーダーとしてご活躍をしていきたい方に！ ◎働きやすい環境/リモート勤務×年休121日 ■業務概要： 車載用ECUソフトウェアの設計開発・設計をメインにお任せします。 ■案件詳細： ・セキュリティ（カーシェア・スマホ連携）の設計開発 ・シフトレバーの設計開発 ・シートECUの設計開発 ・IOT関連の設計開発 ・サーバー関連の設計開発 ■開発工程： 研究開発・先行開発から評価まで一貫して行っています。 研究開発に関しても親会社である東海理化の案件に協働で参加していただくため最上流から全ての工程に携わることができる環境です。 ■開発環境： 開発言語：C,MATLAB ■組織構成： 社内には4部署ほどありそれぞれにに30名ほど在籍しています。各室の中にグループやチームがそれぞれあり案件規模にもよりますが3~6名ほどで１チームとなっています。 会社の平均年齢は32歳、中途比率が６割ほどとなっており中途入社の方でも馴染みやすい環境です。 ■キャリアパス： ソフトウェアの設計、開発の経験がある方であれば、社内の仕事に慣れていただいた後マネジメントに早期にチャレンジできる環境です。 ■会社の将来展望 現在親会社である東海理化より組込みの案件を中心に受託していますが、IOTやサーバーの受託案件等も数を増やしている状況です。 今後の方針にもよりますが様々なジャンルの案件のマネジメントにチャレンジすることが可能です。 ■会社魅力 ◎企業安定性◎ 当社はTier1企業である東海理化株式会社の専業ソフトウェア会社となっており、案件が常にあり安定している環境です。規模感が大きい会社で安定して働きたい方にはおすすめの環境です。 ◎開発から評価まで一貫して関われる◎ 自社案件中心のため研究開発から評価段階まで全ての段階に携わることが可能です。より上流工程でマネジメントに携わっていきたい方に方にもってこいの環境です。 ◎働きやすい環境◎ オフィスは名古屋駅近くで、事業所が1つなため転勤等は発生しない環境です。 またリモート勤務可とご自身のご希望に応じて柔軟に働くことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中村区名駅4-5-28 桜通豊田ビル4F 勤務地最寄駅：JR、地下鉄線／名古屋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：219,000円～400,000円 ＜月給＞ 219,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は、スキル・経験を考慮の上決定致します。 賞与：年2回 ＜年収例＞27歳（入社5年）／400万円、28歳（入社6年）／420万円、38歳（入社7年) ／600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社シーアイエス

    システムインテグレータ（SIer）
    愛知県名古屋市中区栄3-11-31グラスシティ栄9F
    • 設立 1982年
    • 従業員数 153名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【名古屋】インフラエンジニア◇運用、保守、監視経験で応募可◇リモート可／残業16.3h／プライム案件
      • NEW
      ◆インフラ運用、保守、監視のご経験から応募可能◆お客様のDX化を支援するJBCCグループ企業／リモートワーク可／有給平均取得日数14日 ■業務内容： 今回ご入社いただく方にはインフラ設計・構築、運用・保守をお任せいたします。 ご経験度合いによってアサインされるフェーズは異なります。主なご経験が運用、保守、監視の方でも、社内での教育を経てゆくゆくは設計・構築などの上流工程に従事いただきます。 主な技術領域はクラウド、ネットワーク、セキュリティ周りです。 現在インフラ部門は18名体制の組織であり、メンバーそれぞれ得意領域を持ちながら就業しております。 ■期待する役回り： （1）お客様のインフラ基盤の課題や問題を理解し、その解決手法をIT的なアプローチで提案。　 （2）インフラ基盤の実現に向けた設計・構築・テストの実施。　 （3）自らのITスキルを他メンバーに展開し、メンバーの技術サポートをしながらチームを形成し牽引する。 ■具体的な技術領域： クラウド推進（クラウドシステムの提案／クラウドの先進技術の展開／プリセールス／導入支援） ■就業環境： ・有給の平均取得日数は14日、プライベートの時間を充実させることが可能です。残業は現状で月平均16.3時間、リモートワーク、フレックスなどワークライフバランスを保った働き方ができる環境です。 ・JBCCグループ全体でクラウド・先進技術について勉強会を行うなど、体系的に学習する機会があります。関東・関西のインフラチームとも連携し、ノウハウの共有を行っておりますので、経験のない技術についても調べながら習得していくことが可能です。 ・直請け・プライム案件： お客様から直でご依頼を頂いており、ヒアリングからの課題抽出・提案ができる環境です。 ■当社の特徴： 大手、中堅企業様との直接取引による安定経営・地元密着で、43年目を迎えています。システム開発とインフラ構築、運用や保守サポートまでワンストップ、工程も上流から下流までをカバーしており、この規模では珍しいオールラウンダーなSIerです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区栄3-11-31 グラスシティ栄9F 勤務地最寄駅：東山線／伏見もしくは栄、矢場町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：265,000円～324,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：5,000円 ＜想定月額＞ 270,000円～329,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回　■賞与：年2回（基準2.5ヶ月×2回、業績・評価により変動あり） ※賞与は45時間分の固定残業代を含む基本給にて算定 ※基本給に含む固定残業手当は月45時間相当で70,640円～86,050円。45時間超過分は追加支給。（固定残業代45時間分の勤務を求めているわけではありません） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋／栄】インフラエンジニア（設計・構築）リモート可／残業月16.3h／上場企業G／プライム案件
      • NEW
      ◆お客様のDX化を支援するJBCCグループ企業◆インフラ（クラウド・ネットワーク・セキュリティ）の設計・構築／リモートワーク可／有給平均取得日数14日 ■業務内容： 今回ご入社いただく方にはインフラの設計・構築フェーズを中心にお任せいたします。 主な技術領域はクラウド、ネットワーク、セキュリティ周りです。 現在インフラ部門は18名体制の組織であり、メンバーそれぞれ得意領域を持ちながら就業しております。 ■期待する役回り： （1）お客様のインフラ基盤の課題や問題を理解し、その解決手法をIT的なアプローチで提案。　 （2）インフラ基盤の実現に向けた設計・構築・テストの実施。　 （3）自らのITスキルを他メンバーに展開し、メンバーの技術サポートをしながらチームを形成し牽引する。 ■具体的な技術領域： クラウド推進（クラウドシステムの提案／クラウドの先進技術の展開／プリセールス／導入支援） ■就業環境： ・有給の平均取得日数は14日、プライベートの時間を充実させることが可能です。残業は現状で月平均16.3時間、リモートワーク、フレックスなどワークライフバランスを保った働き方ができる環境です。 ・JBCCグループ全体でクラウド・先進技術について勉強会を行うなど、体系的に学習する機会があります。関東・関西のインフラチームとも連携し、ノウハウの共有を行っておりますので、経験のない技術についても調べながら習得していくことが可能です。 ・直請け・プライム案件： お客様から直でご依頼を頂いており、ヒアリングからの課題抽出・提案ができる環境です。 ■当社の特徴： 大手、中堅企業様との直接取引による安定経営・地元密着で、43年目を迎えています。システム開発とインフラ構築、運用や保守サポートまでワンストップ、工程も上流から下流までをカバーしており、この規模では珍しいオールラウンダーなSIerです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区栄3-11-31 グラスシティ栄9F 勤務地最寄駅：東山線／伏見もしくは栄、矢場町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：295,000円～412,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：5,000円 ＜想定月額＞ 300,000円～417,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回　■賞与：年2回（基準2.5ヶ月×2回、業績・評価により変動あり） ※賞与は45時間分の固定残業代を含む基本給にて算定 ※基本給に含む固定残業手当は月45時間で78,560円～109,710円。45時間超過分は追加支給。（固定残業代45時間分の勤務を求めているわけではありません） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    光南工業株式会社

    石油・資源
    愛知県豊田市生駒町寿18
    • 設立 1959年
    • 従業員数 128名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全7件
    • 【豊田】空調設備などのメンテナンス／アイシングループ／年間休日119日／転勤無し／土日休み
      ～アイシングループ100％出資／転勤無し／年間休日119日／残業月平均10時間程度～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める全拠点】 アイシングループの当社にて工場およびオフィスに設置された空調機器設備などの定期メンテナンスや更新業務を担当頂きます。 ■具体的な業務内容： 当社が施工した空調等の設備に対する ・部品交換 ・定期点検 ・故障対応 ・その他メンテナンス業務 ■業務内容詳細： 空調設備などの設備の定期点検を通じて部品の不具合確認や交換作業、故障がある場合には故障修理対応や修理依頼などを実施頂きます。メンテナンスを通じて空調設備などが安全に稼働できるように対応頂きます。設備老朽化などによる設備更新にも対応頂きます。 ■組織形態：メンテナンスサービス職10 名が在籍しており、20代～50代の方まで幅広く活躍中です。 ■働き方： アイシングループのため、東海三県の対応、かつ三河エリアを中心としておりますので、県外の出張はほぼございません。 ・休日・夜間の対応については当番制となっており、対応頻度は2か月に1回発生する程度です。 ・土日出勤する場合がありますが、出勤した場合は振替休暇を取得いただきます。 夏や冬前の繁忙期は月2～ 3 日程度、閑散期であれば 1～ 2 日程度です。 ■当社の特徴： 石油資源は現代社会の生命線ともいえる基幹エネルギーであり、石油資源なしでの暮らしは成り立ちません。同社は、このかけがえのないエネルギー資源・石油とともに歩み続け、微力ながら顧客の役に立ってきました。この大切な資源を一滴たりとも無駄にせず、石油・ガスの安全な供給とトータルなカーケアを展開し、顧客の安心で快適な暮らしに貢献し続けいきたいと考えています。 ■人材育成： 個性と自主創造力を備えた企業人としての人間形成を目的とした幅広い社員教育の礎には「社会への貢献」の思想があります。社会や顧客のあらゆるニーズにフレキシブルに対応するため、企業の原動力である人材の育成を積極的に行い、働く仲間全てが共に成長できる教育制度を整えています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県豊田市生駒町寿18 勤務地最寄駅：名鉄三河線／三河八橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～367,000円 ＜月給＞ 230,000円～367,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験やスキルを考慮し、同社規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【豊田】空調設備などのメンテナンス／アイシングループ／年間休日118日／転勤無し／土日休み
      ～アイシングループ100％出資／転勤無し／年間休日118日／残業月平均10時間程度～ ■業務内容： アイシングループの当社にて工場およびオフィスに設置された空調機器設備などの定期メンテナンスや更新業務を担当頂きます。 【変更の範囲：企業の定める範囲】 ■具体的な業務内容： 当社が施工した空調等の設備に対する ・部品交換 ・定期点検 ・故障対応 ・その他メンテナンス業務 ■業務内容詳細： 空調設備などの設備の定期点検を通じて部品の不具合確認や交換作業、故障がある場合には故障修理対応や修理依頼などを実施頂きます。メンテナンスを通じて空調設備などが安全に稼働できるように対応頂きます。設備老朽化などによる設備更新にも対応頂きます。 ■組織形態：メンテナンスサービス職10 名が在籍しており、20代～50代の方まで幅広く活躍中です。 ■働き方： アイシングループのため、東海三県の対応、かつ三河エリアを中心としておりますので、県外の出張はほぼございません。 ・休日・夜間の対応については当番制となっており、対応頻度は2か月に1回発生する程度です。 ・土日出勤する場合がありますが、出勤した場合は振替休暇を取得いただきます。 夏や冬前の繁忙期は月2～ 3 日程度、閑散期であれば 1～ 2 日程度です。 ■当社の特徴： 石油資源は現代社会の生命線ともいえる基幹エネルギーであり、石油資源なしでの暮らしは成り立ちません。同社は、このかけがえのないエネルギー資源・石油とともに歩み続け、微力ながら顧客の役に立ってきました。この大切な資源を一滴たりとも無駄にせず、石油・ガスの安全な供給とトータルなカーケアを展開し、顧客の安心で快適な暮らしに貢献し続けいきたいと考えています。 ■人材育成： 個性と自主創造力を備えた企業人としての人間形成を目的とした幅広い社員教育の礎には「社会への貢献」の思想があります。社会や顧客のあらゆるニーズにフレキシブルに対応するため、企業の原動力である人材の育成を積極的に行い、働く仲間全てが共に成長できる教育制度を整えています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県豊田市生駒町寿18 勤務地最寄駅：名鉄三河線／三河八橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～367,000円 ＜月給＞ 210,000円～367,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験やスキルを考慮し、同社規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    愛電交通株式会社（名鉄グループ）

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    愛知県名古屋市昭和区鶴舞2-7-9
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【名古屋／未経験歓迎】タクシードライバー＊日勤／働き方◎／年休最大157日／土日休も可／名鉄グループ
      • NEW
      ～「名タク」と親しみある名鉄タクシー！気軽に参加◎会社説明会（自己PR・志望動機等は不要）も随時開催中～ ■募集背景 名鉄グループのタクシー会社であり、地域の人々から「名タク」と親しまれています。配車アプリの普及や景気回復に伴い、タクシー需要は引き続き高まっております。働き方（休日・勤務時間）や稼ぎ方など、自身のライフスタイル・希望に合わせることができる点が人気で、20～60代の幅広い方にご応募いただいております。 ■職務内容 名古屋周辺にてタクシードライバーをお任せします。毎日新しい道・建物の発見のほか、様々な年代や職業のお客様との出会いがあり、降車時に「ありがとう」と声をかけていただける時にやりがいを感じられます。 ■働きやすさ ・希望に合わせて柔軟な働き方が選択可能◎がっつり稼ぎたい！高年収な『夜勤型』や、休日がたくさんな『隔日勤務』、夜勤無しで安心な『日勤』など、選考を通じて希望する働き方も相談できます。シフトは平日中心・土日中心休みなども相談可能です。 ・名鉄グループならではの待遇の良さ！社員食堂や大浴場、社員寮なども充実♪時短勤務やセカンドライフ支援（75歳まで勤務可）まで。 ■年収給与 個人の頑張りがそのまま給与・成果に反映！目標を超えれば超えるほど、給与も天井なく上がっていく仕組みで、社員の9割以上が目標達成・高年収を実現できています！ ・配車アプリや電話依頼での反響が7割以上。名鉄グループ100社以上の基盤（タクシーチケット配布・専用タクシー乗り場・配車管理アプリ等）が強みで、全員が成果出せる仕組み・環境が整っています。 ・2024年実績…最高月収は1000万超え！平均年収も昼勤（約400万）／隔日勤務（約450万）／夜勤（約570万）と給与安定。賞与も年３回＆退職金あり。 ■入社後の流れ ・入社後は自動車学校・教育センターで接客～地理研修、運転など丁寧な教育体制があります。研修後も先輩社員が横に乗っていただける（横乗り指導）ので安心です。 ・チーム制を導入！「いつ・どこを走るか」みんなでアドバイスし合ったりしています。クラブ活動もあり、社員同士の交流も活発です。 ・タクシードライバーとして経験を積んだ先には、運行管理や内勤（管理部門）、広報など多様なキャリアを描きながら、長期就業が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市昭和区鶴舞2-7-9 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～393,781円 ＜月給＞ 195,000円～393,781円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与…年3回（夏・冬・春） ■タクシー未経験者の方…最大27万円を最長1年間保障 ■各種手当…役職手当・家族手当・深夜手当・皆勤手当 ■モデル年収 ・昼勤務（22日制）：平均370万／最高599万 ・隔日勤務：平均463万／最高815万 ・夜勤（18日制）：平均576万／最高1155万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋／未経験歓迎】タクシードライバー※隔日勤務：年収400万～／転勤なし／名鉄グループ
      • 締切間近
      ■募集背景 名鉄グループのタクシー会社であり、地域の人々から「名タク」と親しまれています。近年では配車アプリ等の普及によりタクシーを利用しやすくなったり、高齢化に伴い高齢者の病院・買い物への送迎が増えたり、タクシーの需要が高まっております。当社の仕事は就業時間や休日休暇、給与など自分のライフスタイルに合わせた働き方を選択でき、20~60代の幅広い年代の方から多くご入社いただいております。 ■職務内容 名古屋周辺の交通インフラの一部として、タクシードライバー業務をお任せします。 ■職務の魅力・特徴 ・地域の企業やホテルなど様々な施設と提携があるタクシーチケットやタクシー配車アプリの利用頻度が高く、名鉄専属のタクシー乗り場も70か所以上あるため、未経験でも安心して仕事ができます。実際に配車アプリや電話予約のご依頼が全体の7割以上です。 ・様々な年代や職業のお客様との出会いがあり、降車時に「ありがとう」と声をかけてもらえる時にやりがいを感じられます。毎日1つずつ新しい道や建物を覚えることも新しい発見です。 ■入社後の流れ ・丁寧な教育／フォロー体制が整っております。入社後1ヵ月間は新人研修期間として、独自の「教育センター」で地理や機械の操作方法等の基礎を学びます。その後、係長が隣に乗る「横乗り指導」を行った後、独り立ちとなります。 ・乗務開始後は、カーナビやドライブレコーダーなどが完備しており、困ったときは24時間電話でサポートする配車センターの体制がございますので安心して就業できます。 ・入社する方のほとんどが未経験です。 ■会社の魅力・特徴 ・個人のライフスタイルに合わせて働き方を柔軟に選ぶことができるのが当社で働く魅力です。 （1）高収入の夜勤務：平均年収527万円・年間休日最大157日 （2）しっかり稼いで休む隔日勤務：平均年収436万円・年間休日87日 （3）未経験に安心な昼勤務：平均年収351万円・年間休日最大157日 ※ご自身の希望で選ぶことができ、ライフスタイルの変化に応じて途中で変更することも可能です。 ※他にも様々な勤務スタイルがございます。詳細は説明会時にお聞きください ・退職金あり、賞与は年3回！インセンティブについても社員の9割以上が達成しており毎月安定した収入が得られます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市昭和区鶴舞2-7-9 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,374円～514,143円 ＜月給＞ 215,374円～514,143円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与年3回（3月、7月、12月） ■インセンティブあり ■年収例 ・昼勤務：平均351万円 ※最高486万 ・隔日勤務：平均436万円 ※最高687万 ・夜勤務：平均527万円 ※最高988万 入社後1年間は月給23~25万円（昼勤務）・月給27万円（隔日・夜勤務）を最低保障として支給 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    角文株式会社

    ゼネコン
    愛知県刈谷市泉田町古和井1
    • 設立 1960年
    • 従業員数 137名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全3件
    • 【愛知／刈谷市】建築施工管理職※転勤なし／民間・官庁の新築工事、工場の営繕等／200年続く超老舗企業
      ～西三河地区で200年以上愛され続ける老舗企業！施工管理として街を支え、キャリアアップしたい方におすすめ～ ■採用背景 当社は西三河地区で長年愛され、高い信頼を培ってきました。今後も地元の方の信頼と要望に応えていくため、一緒に街作りをしてくださる方を募集します。 ■仕事内容 建築施工管理として、建築工事の原価管理／安全管理／工程管理／品質管理をお任せします。同社では民間や官庁の新築物件、当社ブランドのマンションや戸建て物件、トヨタ系企業の工場内で営繕や改築を主に行っています。 ＜仕事の進め方＞ 当社の案件は、大規模工事が多いため、チームで一つのプロジェクトを進めます。同時並行で複数の案件をお任せるすることはございません。案件の大きさにもよりますが、３～5名のチームで仕事を行うため、安心して仕事に慣れていただきます。 ＜案件＞ 配送センター、病院、刈谷市役所、歴史博物館、ハイウェイオアシスなど西三河地区の案件が中心のため、転勤や出張はございません。 工期は、短いものだと半年程、長いものだと2年程です。 ■社内の雰囲気 20代～70代まで40名程の施工管理者が在籍しています。年齢年次関係なく、フラットな関係で仕事をしています。 ■働き方 オーバーワークにならないよう、労働環境の管理は徹底しています。 ◇毎週水曜日はノー残業デーです。なるべく定時に帰宅するよう努めています。外注職員も何人かいますので、仕事量を減らすことができています。 ◇必ず週休2日は取得できるため、家族や友人との時間を大切にしている社員も多いです。休日出勤が発生した場合は代休を取得します。 ■キャリアステップ 入社後はチームの一員としてリーダーの元で仕事に慣れていただきます。小規模工事は20代後半～30代でもリーダーをお任せすることもあります。大規模工事になれば、40代～50代でリーダーをお任せします。 ■同社について 当社は創業から世の中のためになる事を率先して行っています。大きな災害時の寄付や支援物資、地元への貢献に力を入れています。例えば、当社200周年イベントとして行った有名アーティストのコンサートへ地元小学生をご招待、毎年当社社員が先生となり、地元小学生に向けて環境問題の授業を実施など、地元貢献の取り組みを行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県刈谷市泉田町古和井1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 580万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～500,000円 その他固定手当/月：5,000円 ＜月給＞ 355,000円～505,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収例：870万円/40代 ※経験・能力などを考慮し優遇します。 ※固定手当：一律財形手当5,000円 ※資格手当例：一級建築施工管理技士1万円/月 ※一定の役職以上から固定残業代が付与されますが、超過した時間外労働の残業手当は追加支給。 ■昇給年1回 ■賞与年2回（前年度実績6ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知／刈谷市】土木施工管理（道路工事等）※転勤なし／西三河の工事が中心／200年続く超老舗企業
      ■仕事内容： 道路の新設や修繕、橋梁、上下水道、河川等幅広い物件の土木施工管理をお任せします。安全管理、品質管理、工程管理、協力会社との均衡・調整など、これまでのご経験を活かして活躍頂く事を期待しています。 ■業務詳細： ・施工現場は刈谷・安城・知立で9割となっており、地元に密着した工事を行っています。 ・電子納品や重機でのICT活用、測量等、電子化やICT機器の導入を進めています。 ・1億円～1.5億円程の物件が多いです。※将来的には2億円以上の物件にも携わりたいと考えています。 ■働き方： ・現場が始まると休日出勤は月に2回ほどございますが、代休取得をして休んでいます。 ・補助を付けたり、協力業者と連携を行い、極力時間内で業務を終われるように対応しています。 ・工期の短い現場だと残業が増えてしまいますが、週休二日制に取り組んでおり、工期を長く取る傾向にあります。 ■同社について： 同社は愛知県刈谷市にある、創業200年の【超老舗】【地域密着型】総合建設＆不動産開発会社です。創業からこれまで刈谷を中心とする西三河で建築物の施工、マンションや戸建ての販売を行い、分譲マンション販売戸数刈谷市No.1となりました。『地元の街を造っていきたい方』『地元で腰を据えて働きたい方』にぴったりの会社です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県刈谷市泉田町古和井1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 580万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～500,000円 その他固定手当/月：5,000円 ＜月給＞ 355,000円～505,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収例：870万/40代 ※経験・能力などを考慮し優遇いたします。 ※固定手当：一律財形手当5,000円 ※資格手当例：一級土木施工管理技士1万円/月 ※一定の役職以上から固定残業代が付与されますが、超過した時間外労働の残業手当は追加支給。 ■昇給年1回 ■賞与年2回（前年度実績6ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    愛鋼株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    愛知県東海市南柴田町ハノ割138-5
    • 設立 1953年
    • 従業員数 123名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全6件
    • 第二新卒歓迎 【愛知／半田】<日勤のみ／突発出勤なし！>生産設備メンテナンス★働き方が整う／安定抜群
      • NEW
      ～正社員／年休121日（土日）／残業15H／働き方を整えてスキルアップを目指せる資格手当など手当充実◎／福利厚生充実◎／愛知製鋼（トヨタグループ企業）直系鋼材商社～ ■職務内容 金属を加工する設備（CNC旋盤、切断機など）のメンテナンスを担当いただきます。 先輩社員が丁寧にフォローするので安心してください。 ■将来的に担当する業務 ゆくゆく設備技術員としてのご活躍を期待しています。 ・生産設備（マシニング機械など）の保全、修理 ・生産設備などの保全計画作成、実施及び性能検査 ・品質の測定及び保全実績の分析 ・設備の導入に係わる計画立案及び実行,管理 ■ポジションの魅力 ◎ワークライフバランスが叶う！ ・日勤のみ ・年間休日121日（土日）、月1回ほど土曜日出勤 ・残業15H程/月 ・稼ぎたい場合は勉強する時間で残業も可能！ ・ワークライフバランス整えたければ残業しない形も可能！ ・5月と8月と12～1月に8～9日の大型連休あり ・突発出勤なし 問い合わせの電話がある際には、一度設備を止め翌朝対応しています。 ◎スキルアップ ・資格平均保持数が15個！ ・受験費用の補助あり ・展示会にも参加可能（幕張メッセなど） ◎抜群の安定性！ ・愛知製鋼（トヨタグループ企業）の直系鋼材商社 ・ステンレス鋼業界にて有名企業 ・賞与4.8カ月で業績安定 ■フォロー体制 入社後先輩社員がOJTにて教育します。 故障が起きた際など1つずつ丁寧に指導。 先輩社員は話しかけやすい雰囲気で聞きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 衣浦工場 住所：愛知県半田市潮干町1-31弊社衣浦工場 勤務地最寄駅：JR武豊線／亀崎駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：年2回（7月、12月）※前年度実績：4.80ヶ月分 ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 転勤なし【愛知／半田市】CAD設計（建物／柱など）◆第二新卒歓迎◆働き方◎／スキルアップ可能／業績◎
      ～愛知製鋼（トヨタグループ企業）直系鋼材商社／残業月平均16H・福利厚生充実と働きやすい◎／年休121日／幅広い経験を積むことが可能◎資格取得支援もあり◎～ ◆職務内容： ステンレス鋼を用いた建設物や構造物の仕様設計を担当いただきます。CADを使用した図面作成や作業指示内容の確認など、幅広い経験を積むことが可能です。最初のうちは先輩や上司がフォローするので安心してください。 ■具体的には？ ・施工図、単品図、材料加工図などの照合確認と発注者への確認 ・ＣＡＤを使った　材料手配図、工場製作図の作成 ・作業指示内容の図面確認 ■職務の特徴/魅力： ＜整備された環境＞ 設計室では、PC1台、モニター2台、Auto CAD LT 2Dを使用し、落ち着いた雰囲気。（1人あたりのスペースがだいたい1.5m×1.5m） ＜スキルアップ・資格補助＞ 当社では、一人あたりの資格の平均保持数がなんと12個！必要となる資格の取得に向けて取得している先輩からのアドバイスや受験費用の補助などの会社として力を入れています。 ＜ワークライフバランス＞ ・土日休み、5月と8月と12～1月に8～9日の連休 ・選べる残業体制！（稼ぎたい方は勉強する時間で残業も可能、働き方を整えたい方は残業しない形も可能で、自身で選択できる環境！） ■配属部門： 設計室には5人が在籍し、チームワークを重視した風通しの良い職場です。30代前半の（設計未経験から中途入社し、現在資格を10取得している）方と一緒にOJTを通して業務を覚えていただきます。 愛知製鋼株式会社とも一緒に事業を進めているため、直接日本トップクラスの経験を指導いただけます。 ■モデル年収 係長570万円、課長700万円、次長800万円、部長900万円、と成長に応じた報酬体系を整えています。 積極的な研修と経験豊かな先輩のサポートのもと、一緒に成長していきましょう。あなたの挑戦を、当社は全力で支えます。 ◆当社の将来性 現在日本において5工場のみ認定を受けている「ステンレス構造物制作工場」の認定を取得しています。食品・薬品など衛生を保つためステンレス素材を使用する工場に向けてのアプローチを愛知製鋼株式会社と進めており、2030年の売り上げ目標として現状比5倍強の年間50億円達成を掲げています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 衣浦工場 住所：愛知県半田市潮干町1-31弊社衣浦工場 勤務地最寄駅：JR武豊線／亀崎駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：年2回（7月、12月）※前年度実績：4.8ヶ月分 ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    トピックス株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    愛知県安城市東栄町3-819-1安城ソリューションプラザ
    • 設立 1979年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全5件
    • 【安城】ITフィールドサポート・保守　◎完全未経験歓迎／年収400万～／豊田通商G安定性◎／手に職
      ◎完全未経験から、サービスエンジニアとしてIT知識や自社ハードウェアの専門性を高めることが可能です ◎豊通Gの「かんばん」システム会社でのIT・フィールドサポート業務です ◎将来的には経験を活かして自社製品企画や営業等に携わることも可能です ■職務内容： 生産物流業務に最適化されたソリューション機器 (プリンタ・リーダー関連機器等)のメンテナンスを中心としたフィールドサポート業務をご担当頂きます ■詳細： 同社では、ソフトウェアとハードウェア、保守サービスをパッケージにし、主に自動車関連メーカーのお客様へ納めています。そこで使用するハードウェア（バーコードや2次元コードを読み取るリーダ、帳票類を発行するプリンタ等）の訪問修理を行います。迅速な対応でお客様から感謝され、信頼頂けていることを実感できる為、やりがいを感じることができます。※お客様からのお問い合わせに対する一次対応はコールセンターが行う為、緊急出勤の必要性については検討され、闇雲な連絡はありません。サービス残業がないことはもちろん、長時間労働もなく、休日出勤となっても振替休暇を取得できるため、安定した働き方が可能です、 ■組織構成： 配属予定のグループは約17名（20～50代）で構成されています。障害対応と点検の２チームに分かれており、まずは点検業務からお任せする予定です。（若手～ベテラン層まで在籍、サポート体制◎長期就業が可能です！） ■入社後の流れ： 入社後はOJTにより定期点検や修理保全など、一通りの業務を経験しながら、 仕事の流れ、設備の役割・構造を覚えていただきます。お客様先へは先輩に同行していただき、約１年間かけてスキルを習得する為、未経験の方でも安心してご活躍いただけます。 ■特徴・魅力 (1)安定して長期就業可能：同社は、豊田通商95％・トヨタ自動車5％出資／自己資本率77.8％の安定企業です。かんばんを媒体とした仕入調達・納入販売に関わる情報処理システムと関連ハードウエア機器類の企画・設計・製造・保守・運用をワンストップソリューションとしてご提供しています。 (2)豊富なキャリアパス：サービスエンジニアとして専門性を高めるだけでなく、自社ハードウェアの製品開発として、お客様の声を自社製品の新規開発として活かしていただくことも可能です。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県安城市東栄町3-819-1 安城ソリューションプラザ 勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／新安城駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 415万円～503万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：212,000円～257,000円 ＜月給＞ 212,000円～257,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：過去実績5.7ヶ月分（業績、人事評価により変動） ■上記年収には、残業手当(20Ｈ/月)を含めています。 ■別途待機手当、夜勤手当、赴任手当等 ※予定年収は、初年度(夜勤・待機等なし)の年収を想定しています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名駅／未経験歓迎】製造業知見を活かすシステムエンジニア ※トヨタ「かんばんシステム」導入エンジニア
      【豊通グループ×トヨタの製造・物流を支える「かんばんシステム」/上流SEとしてのキャリアを築く/日本を支えるSEへ】～トヨタ系大手メーカーの物流を支えるシステムベンダー～ ■同社で働く魅力は大きく３つ。 【上流工程メイン×専門性】上流工程がメインとなり、トヨタをはじめとした大手企業と一緒に要件定義をしていきます。世界を代表するトヨタ社における製造・物流に関われるため、専門性を高めていくことが可能です 【メーカーの変革期に携われる】「かんばんシステム」の日本で６社しかないシステムベンダーとして、確固たる地位を確立しています。現在各社変革期を迎えている途中であり、今後も様々なシステムのリニューアルが想定されるため、入社後から大きなプロジェクトに携われます 【確固たる地位と将来性】・令和元年6月をもって、会社創立40周年、豊田通商グループの一員となってから10周年を迎えております。安定した基盤がありながら、今後さらにグローバルへ事業を展開するなど、将来性も期待できます ■職務内容： 【変更の範囲：会社の定める範囲】 トヨタソリューション第１事業部ではトヨタ自動車および車両生産委託会社（ボデーメーカー）、大手一次部品メーカーの担当となります。自動車メーカー各社で大きな変革期を迎えており、各種システムのリニューアルを含めてトヨタグループにおけるTPSに基づき、部品調達・生産・製品出荷業務にかかわるシステム（Pullsystemや受注出荷システム等）の販売・導入・維持業務をお任せします。特に顧客との要件調整や仕様決定等の上流工程を主にお任せします。開発業務は協力会社とともに行っています 主要取引先：トヨタ自動車、豊田自動織機、トヨタ車体、ダイハツ工業、日野自動車、アイシン、トヨタ紡織等 ■入社後の流れ・キャリアパス： OJTによりまずは開発・保守サポートといった経験を積んでいただきながら同社業務の流れを身に着けていただきます。慣れてくれば設計、要件定義といった上流工程にも活躍の幅を広げ、上流工程をメインに顧客を一貫してサポートできるエンジニアを目指します ■就業環境： 希望者は在宅ワークを取り入れながら就業しています(月6割まで在宅ワークOK)。オフィスは安城にあり、現住所から片道90分以上かかる場合は社宅制度もご利用いただけます 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細1＞ 名古屋オフィス 住所：愛知県名古屋市中村区名駅南二丁目14番19号 住友生命名古屋ビル 勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線線／名鉄名古屋駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：愛知県安城市東栄町3-819-1 安城ソリューションプラザ 勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／新安城駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 433万円～693万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：212,000円～339,000円 ＜月給＞ 212,000円～339,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：過去実績5.6ヶ月分（業績、人事評価により変動） ■上記年収には、残業手当(30Ｈ/月)を含めています。 （同社平均残業時間は30時間程度） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社浅野研究所

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    愛知県みよし市黒笹町樋越5
    • 設立 1953年
    • 従業員数 125名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全8件
    • 【愛知/みよし市/転勤無】電気制御設計(PLC)～未経験歓迎/ニッチトップの優良メーカー/賞与5か月
      • NEW
      ★実務未経験歓迎！電気系の知識を生かして、設計にチャレンジしたい方は是非！★ ＜20代・30代の若手社員活躍中！/特許保有社員8割以上/国内売上業界No1！/年収800万以上も目指せる環境/エンジニアの海外出張経験100％＞ ■職務内容 カップラーメン、レトルトごはんの容器、冷蔵庫の内側、自動車関連部品等プラスチック製品等を作るための産業機械（熱成形設備）「真空圧空成形機」に関する制御設計を担当いただきます。 ■詳細 ・シーケンサー・ラダープログラム設計・タッチパネル設計 ・制御盤設計 ・顧客からの技術的な問い合わせ対応 ■同社制御設計業務の魅力 同社の製品は一品一様のオーダーメイドでが多いためその都度設計を行います。一案件につき1名の設計者が担当し、製造工程において、電気・制御設計業務を中心にほぼ一貫して関わることが可能な為、やりがいはもちろん、より専門的な知識を養うことができます。 ■配属部署 配属予定の制御技術部は10名で構成されており、 具体的には、20代：1名　30代３名　40代：4名　50代：2名 と幅広く在籍しています。 ■頑張りが評価される環境 同社は個人の頑張りをしっかりと評価いたします。やる気のある社員に仕事をどんどん任していく社風のため、若くして活躍できる環境であり、将来的に年収800万以上も目指すことも可能です。 ■同社の安定性 誰もが日常で利用しているプラスチック容器は同社の機械が利用されています。業界としては環境に配慮する素材に見直されておりますが、決してなくならない安定感があります。国内だけでなく海外へも展開をしており、技術力の信頼と実績から今後の成長も期待されます。 ■中途入社者活躍中 同社の社員はほとんどが中途入社者です。 実務未経験の方でも、知見を活かし活躍されている為、是非ともご応募ください。 ■働き方について　(メリハリのある働き方です！) ・残業30時間程度 ・出張　月2回程度　※海外への出張もございます ・男性の育休実績有 ・年間休日122日 ・有給取得平均日数13.3日 ・過去5年間の平均離職率2％ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社(最新) 住所：愛知県 みよし市黒笹町樋越５番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：201,000円～280,000円 ＜月給＞ 201,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記年収に残業手当40時間分を含みます。 ■昇給：年1回、賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【みよし市/転勤なし】食品・自動車業界向け成型機の機械設計(オーダーメイド・一点物・完成品の設計)
      ＜自動車・食品業界まで幅広く関われる！/20代・30代の実務未経験の若手社員活躍中！/特許保有社員8割以上/国内売上業界No1企業！/エンジニアの海外出張経験100％/完全週休2日制（土日祝休み）＞ ■職務内容 カップラーメン、レトルトごはんの容器、冷蔵庫の内側、自動車関連部品等プラスチック製品を作るための産業機械（熱成形設備）「真空圧空成形機」に関する機械設計を担当いただきます。 ■職務の特徴・魅力 (1)設計～納品まで一貫して対応できます！ オーダーメイドの真空圧空成形機の設計をお任せするので、詳細仕様から始まり、実際のオーダーメイド完成品を納品するまで一貫して携わることが可能です。時には副産物として、真空圧空成形機を用いて作られた最終製品が特許を取得することも少なくありません。同社の独自の技術により、300件以上の特許を取得しており、特許を保有する社員の割合も80％を誇ります。 (2)国内業界No1企業 同社は業界トップクラスの安定企業で、他の主要熱成形機メーカー（国内）との売上比較でも倍近くの売り上げがございます。 また、世界的にも高いシェア率を残しており、顧客から逆にお声をかけていただくことが多く、今後も安定した経営が可能です。 (3)自身の貢献が目に見える！ 自ら手掛けたマシンで作られた身近な製品にやりがい・実感を感じます。コンビニやスーパーの店頭で、自分が手がけたマシンで作られた食品容器を毎日のように自分で手に取る為、大きなやりがいを感じることができます。 ■教育体制 まずは、同社の製品・機械をしていただくために、3か月間、製造現場で研修いただきます。(夜勤なし) その後、組立図や部品図を描くことからスタートし、一連の流れを先輩社員についてOJTで業務を身に着けていただく為、未経験の方でもしっかりと技術を習得いただけます。 ■組織構成 配属予定の技術部は技術１部（１課、２課）、技術２部（３課）によって構成されており、開発担当は21名が所属しています。 1聞かれたら、10答えてしまうような、非常に面倒見の良い社員ばかりです。 年齢構成として、20代・30代の方が半数ほどおります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社(最新) 住所：愛知県 みよし市黒笹町樋越５番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：201,000円～280,000円 ＜月給＞ 201,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記年収に残業手当40時間分を含みます。 ■昇給：年1回、賞与：年2回（6月、12月） ■モデル年収： 22歳　残業40H/月　467万円 30歳　残業40H/月　543万円 35歳　残業40H/月　608万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    豊通スメルティングテクノロジー株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    愛知県田原市緑が浜2-1-25
    • 設立 2005年
    • 従業員数 137名
    • 平均年齢 40.2歳
    求人情報 全2件
    • 【福岡/未経験歓迎】アルミ合金の製造開発◆フォロー体制充実◆豊通G／年休121日／賞与5か月超
      ～大手総合商社の安定基盤／年休121日／賞与5.3か月／残業月平均20時間でWLB◎／今後の当社の事業を支えるプロジェクトにも携われる～ ■入社後業務 ご入社後は現場に生産技術や素材知見のあるベテラン社員の方がおりますので、学んでいただきながら業務キャッチアップをいただきます。 ゆくゆくは下記業務に臨んでいただく予定です。 当社工場で使用する、アルミ素材の製造工程における生産技術業務をご担当いただきます。新技術・開発プロジェクト等今後の当社の事業を支えるプロジェクトへのアサインを予定しています。 【業務詳細】 ・新技術／革新技術を活用した競争力強化及び新製品／新事業の立ち上げ ・工場でのCO2削減に向けた活動の先導 ・海外各社の技術支援 　※オンラインで日本人とのやりとりがメインのため、英語力は不要です。 ■採用背景 リサイクル事業を手掛ける当社にて新たな工法の開発や材料の開発に挑戦いただきます。 現在生産技術の知見や金属の知見を持っている人材は当社にて在職しておりますが、 新しい視点から、工法の開発や素材の調合を行い、新規ビジネスを創出していくために未経験での人材採用を検討しております。 ※未経験からでもフォロー体制はあり、ゼロイチの企画経験を通して、素材や工法の知見がないからこそ、新しい視点から物事を考え、 提案や相談ができる人材を求めております。 ■働き方について： 平均残業時間は月20時間程度で、多い方でも30時間程度です。ワークライフバランスへの意識も高く、無理ない業務量をアサインしています。 ■当社の魅力： 豊田通商のグループ会社として、特にトヨタグループを軸に自動車の軽量化に使用され今後も需要増加が見込まれるアルミの再利用分野を担っています。特にアルミを"溶けたまま"製造に利用できる特殊技術は当社の強みで、アルミの品質やエネルギー効率観点で顧客から強固な支持を得ています。 ■当社について： ◇日本屈指の総合商社「豊田通商」の99.8%出資子会社として、アルミスクラップから、自動車エンジン等の部品となるアルミニウム合金の製造・販売や、非鉄金属屑の販売・アルミニウム合金の製造におけるコンサルティング業務を行っています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 苅田工場 住所：福岡県京都郡苅田町鳥越町9番2 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～460,000円 ＜月給＞ 260,000円～460,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収はご経験によりますので、前後する可能性がございます。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※昨年度実績5.53か月分／年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 未経験歓迎【田原市】生産技術スタッフ(工法開発／アルミ合金)◆賞与5か月超／幅広い世代活躍◆残20H
      ～大手総合商社の安定基盤／年休121日／賞与5.5か月／残業月平均20時間でWLB◎／今後の当社の事業を支えるプロジェクトにも携われる～ ■未経験歓迎の理由 今回、リサイクル事業を手掛ける当社にて新たな工法の開発や材料の開発に挑戦いただきます。 現在生産技術の知見や金属の知見を持っている人材は当社に在職しておりますが、 新しい視点から、工法開発や素材の調合を行い、新規ビジネスを創出していくために＜未経験での人材採用＞を検討しております。 ※素材や工法の知見がないからこそ、新しい視点から物事を考え、提案や相談ができる人材を求めております。 ■未経験でも安心の環境 生産技術や素材知見のあるベテラン社員が多数在籍していますので、学びながら業務が身につく環境です。 業務に慣れてきたら、新技術・開発プロジェクト等の今後の当社の事業を支えるプロジェクトへのアサインを予定しています。 ■業務詳細 ・新技術／革新技術を活用した新製品／新事業の立ち上げ ・CO2削減に向けた活動を推進 ・海外各社への技術支援　など ※オンラインで日本人とのやりとりがメインのため、英語力は不要！ ■ワークライフバランスを整えられる働き方 平均残業時間は月20時間程度で、多い方でも30時間程度です。 全社でワークライフバランスへの意識も高く、無理ない業務量をアサインすることで実現ができています。 ■当社について： 豊田通商のグループ会社である当社は、主にトヨタグループ向けにアルミの再利用分野を担当しています。特殊な技術によりアルミを"溶けたまま"製造に利用でき、高品質とエネルギー効率の面で顧客から高い評価を得ています。また、99.8%の出資を受けており、アルミスクラップから自動車部品用のアルミ合金を製造・販売し、非鉄金属屑の販売や製造に関するコンサルティング業務も行っています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 田原工場 住所：愛知県田原市緑が浜二号1番地25 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：当社拠点全般（国内外出向の可能性あり）
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～460,000円 ＜月給＞ 260,000円～460,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収はご経験によりますので、前後する可能性がございます。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※昨年度実績5.53か月分／年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    セントラルコンベヤー株式会社　

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    愛知県額田郡幸田町野場四ツ塚3-2
    • 設立 1961年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東京／月島】ルート営業※未経験歓迎／IHIグループ／年休125日／ノルマなし
      ≪業界ニーズ高！省人化で注目のコンベヤールート営業／土日祝休、年休125日で働き方◎≫ ■職務内容： 日本の三大重工業の1社であるIHIの子会社である当社にてルート営業をお任せします。担当顧客は選考を通じて適性踏まえたうえでご相談いたしますが、飛び込みやノルマはありません。取引実績のある関東中心の既存顧客への営業をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ≪想定顧客≪ （1）販売代理店向け営業 ・代理店の営業担当者へ各種情報の共有 ・お客様先への商談同行 ・提案資料の作成　など （2）直販の営業（お客様へ直接提案） ・コンベヤをはじめとした搬送機器の提案および仕様の検討 ・自社の製造工場への指示および調整 ・製品据付の立ち会い　など ≪営業スタイル≫ 担当顧客によって臨機応変に対応いただきます。1週間のうち2～3日を外回りの日とし、外出をしているメンバーが多いです。日帰りの場合が多いですが、納品などイベントがある際は1泊2日程度の出張を行う場合もございます。 ■入社後の流れ： 本社工場（愛知県）にて、1～2か月間の導入研修実施後現場配属となります。※住居（家具家電付き）は全額会社負担にて会社で用意します。 ■働き方： ≪配属組織≫ 現在、グループ長と営業3名、事務2名。30代～50代が在籍しています。 プライベートや家庭を大事にできる環境があることから、腰を据えて働くメンバーが多いです。 ≪ワークライフバランス≫ 土日祝休みで、GW・夏季・冬季休暇はそれぞれ約7日。年間休日は実に125日です。さらに、昨年度の賞与は4ヶ月分で、手当や制度も豊富です。 ■採用背景： 1961年設立以来、「コンベヤ」をはじめとする各種物流・搬送設備の 設計・製造・販売 を手掛ける当社では、昨今の自動化・省人化トレンドでのコンベヤニーズの増加から、海外への展開など事業拡大を行っており、組織強化を目的として採用を行います。 ■当社の特徴・魅力： ○東証プライム企業「IHI」のグループ会社 多彩で充実した福利厚生と働きやすさ（年休125日、会社全体で残業を抑えるようマネジメントを徹底しています） ○高まる将来性と製品のニーズ 食品、衣料などの消費財を扱う業界やコロナ渦を経て需要が高まるロジスティクス業界など多種多様な会社が顧客です 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都中央区佃1-11-8 ピアウエストスクエア2階 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／月島駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 370万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 ＜月給＞ 220,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験等を考慮し決定 ■昇給年1回、賞与年2回 ■モデル年収： 年収370万円 ／25歳／月給24万円+賞与4か月※想定残業手当含 年収420万円 ／30歳／月給27万円+賞与4か月※想定残業手当含 年収480万円 ／35歳／月給30万円+賞与4か月※想定残業手当含 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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