12ページ｜所在地【岡山県】の企業一覧－転職ならdoda（デューダ）

ＩＭＥ株式会社

サブコン

岡山県岡山市北区野田5-7-3

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設立 2023年
従業員数 11名
平均年齢 -

求人情報全1件

【岡山／未経験歓迎◎】土木工事製品のルート営業（橋梁・トンネル）◆年休120日＆土日祝休み／人柄採用

＼いつもの道も、橋も、トンネルも全部、誰かが守っています。人々の日常、当たり前を支える業界であなたも一緒に働きませんか？／ ■こんな方にオススメ： ◎災害の多い日本のインフラを守る仕事に関わりたい！ ◎年次関係なく裁量権高く働きたい！ ■採用背景：当社は2023年に設立されたインフラメンテナンス会社です。橋梁やトンネルなどの社会基盤の補修・補強に特化した技術者集団として、地域社会の安全と安心を支えています。今年創業2期目を迎えました。2年目にして売上は7億円に達しており、3年後には売上10億円を目指しております。受注も増加しており、更なる成長・拡大に向けて新たな仲間を募集しています。 ■業務内容：主に橋梁・トンネルの補修・補強工事に関わる工事資材のルート営業を行っていただきます。構造物の老朽化や劣化は作られたときに使用した材料の品質や施工の良し悪し・立地条件など様々な要因で起こるためとても難しいものです。それぞれ、世界に一つしかない構造物の劣化状況に適合する補修・補強工事に携わり、お客様への最適な資材の提供を営業として行なって頂きます。 ※組織構成営業担当者2名（30代、40代） ■働き方：原則として本社にご出社いただき、お客様とのやりとりや仕入れ先への資材発注などを行なっていただきます。図面を読み解いたり、工事に必要な資材の選定や数量の計算などについては、先輩社員がOJTにより指導を行います。製品販売業務を円滑に行うために、場合によっては施工管理技術者として現場を経験することもあります。宿泊を伴う出張の場合は日当の支給があります。 ■働く環境： DX化により業務効率化を図り、作業時間を大幅に削減し、スタッフの働き方改革にも大きく貢献しています。フレックスタイムの導入やリモートワークも積極的に取り入れていたりと、働きやすい環境を整えています！ ■当社について： IMEは新しいものを作るのではなく、すでにあるものを直す工事会社です。この補修・補強技術を核として、それに関連する「工事」「販売」「技術サポート」の3分野で事業を展開しています。会社としての実績や決算の回数によって入札参加を目論んでおり、元請工事ができる体制になれば、工事利益率の更なる向上が見込まれます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岡山県岡山市北区野田5-7-3 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～452万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：183,000円～236,000円固定残業手当/月：43,000円～56,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 226,000円～292,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：能力・成果により昇給あり ■賞与：あり(前年実績3.5ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社クレーンメンテ岡山

その他

岡山県岡山市南区泉田5-10-35

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設立 2024年
従業員数 2名
平均年齢 49.0歳

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【岡山市】クレーンの保守点検修理／転勤無／景気に左右されにくい安定企業／残業月20h未満
- 締切間近
◆天井クレーンの保守点検・修理業務／業界未経験者歓迎／安定した業績の企業でキャリアを築けるチャンス◆ ＼安定した基盤の中でスキルを磨きたい方に最適／・未経験者歓迎！社内教育カリキュラムと現場での実践を通じてスキルアップ可能・広島での研修もあり、専門知識をしっかり習得できます！・法令に基づいた定期点検と修理で、景気に左右されにくい安定企業 ■採用背景：部門の強化のための増員募集となります。 ■業務詳細：【変更の範囲：無】【保守点検業務】・構造部分、機械部分、電気部分の異常の有無を確認・ワイヤロープやつりチェーンの異常の有無を確認・電気部品の絶縁抵抗を測定・定格荷重に相当する荷重をつって行う荷重試験・過巻防止装置、安全装置、過負荷警報装置、ブレーキ及びクラッチの異常の有無を確認・ワイヤロープやつりチェーンの損傷の有無を確認・フックやクラブバケット等のつり具の損傷の有無を確認・配線、集電装置、配電盤、開閉器及びコントローラの異常の有無を確認・修理が必要な場合は、修理の見積作成も担当 1日当たり2台～8台ほど保守点検業務を行っていただきます。午前1台、午後1台対応いただくようなイメージです。 ■ご入社後：入社後は先輩について現場で業務を覚えていただきます。社内教育のカリキュラムもあり、業界未経験の方でも安心です。基礎知識をインプットし、同時に現場で経験を積んでいって実践に活かします。また、理解度テストなどを実施し、当社の業務理解や専門知識を身に着けることができます。必要に応じて広島での研修も実施しております。 ■組織構成： 2名在籍しております。 ■働き方について：残業月平均20時間未満、長期休暇（お盆、年末年始）もありと仕事とプライベートメリハリつけて働ける環境です。 ■当社について：天井クレーンの性能維持と耐久性向上を実現することで、お客様にとって「安全」と「安心」を提供する天井クレーン・ホイストのトータルソリューション企業です。法令で定められた定期点検、修理をお客様に代わって行う業務を主としており、景気に左右されにくい安定した会社です。社員同士で技術や経験を高めながら成長し続ける会社です。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細1＞本社住所：岡山県岡山市南区泉田5-10-35 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞倉敷事業所住所：岡山県倉敷市西田337-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～285,000円＜月給＞ 220,000円～285,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回／3.5か月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社バトリクス

総合広告代理店

岡山県岡山市南区福成3-6-22

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設立 2024年
従業員数 2名
平均年齢 -

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【岡山】人材コンサルタント◇立ち上げフェーズに関われる/年間休日127日/土日祝休み/残業ほぼなし

【岡山を代表する重藤組グループ／令和6年に設立した未来のある企業／人材を通じて企業課題を解決／新しい事にチャレンジできる社風／UIターン歓迎】 ■仕事内容：主な仕事は人材紹介となりますが、ミッションは企業様の事業課題を解決する事です。人材に関するニーズをいろいろな方面からの解決を目指します。（1）企業の採用支援人材不足に悩む企業を訪問し、求人情報のヒアリングを行い、ニーズにマッチした人材の紹介や最適な提案を行っていただきます。 ※新規顧客獲得については、まずは架電でのアポイント取得からスタートいただく予定です。（2）求職者の採用支援求職者と面談を行っていただき求職者のキャリアとニースにマッチした企業を紹介していただきます。また、就職後のフォローも併せて行っていただきます。　 ※求職者データベースを活用しスカウティングサービスでのアプローチにより求職者様とのアポイントを取得いただきます。上記以外にも、ご本人様の経験、スキルによって新しい業務を作りだす事ができます。 ■組織構成：現在社長1名、マネージャー1名の計２名で業務を行っています。 ■当社の特徴：・新たな価値を創造し、企業の未来を変えるためブランディング支援を行う会社です。・広告支援、人材支援、教育支援など通じて企業のブランドを力強く育て、持続的な成長を支援することを使命としています。・革新的なアイデアと創造力を駆使し、ブランドの魅力を引き出し、顧客との強い結びつきを築くお手伝いをします。・新規立上の会社であり、チームは成長中です。新しいプロジェクトや取引のサポートも期待されています。　・積極的なアプローチと柔軟性を生かし自らのアイデアやスキルで企業の発展に貢献できる環境が整っています。・あなたの能力とやる気が、当社の人材紹介サービスを成長へ導き、当社の未来を創り上げます。一緒に新たなキャリアの扉を開きましょう。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岡山県岡山市南区福成3丁目6番22号 4F 403 勤務地最寄駅：岡山駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：138,000円～204,000円その他固定手当/月：92,000円～136,000円固定残業手当/月：20,000円（固定残業時間10時間0分/月～7時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～360,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与制度あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【岡山】広告営業 ◆立ち上げフェーズに関われる◎年間休日127日/土日祝休み/残業ほぼ無/就業環境◎

【岡山を代表する重藤組グループ／令和6年に設立した未来のある企業／広告、人材を通じて企業課題を解決／新しい事にチャレンジできる社風／UIターン歓迎】地域密着をテーマに、テレビ・ラジオ・新聞・雑誌など様々なメディア・広告からWEBまで幅広い提案が出来る当社にて広告営業をお任せします。 ■仕事内容：・テレビCMやWEBプロモーションなどメディアミックスにより、企業様のイメージの向上がミッションとなります。・企業様のお困りごとを広告を通じて解決していただく為、ご要望があればご自身で新たな仕事を生み出していただく事も可能です。・ノルマはなく、広告の制作は制作会社へお任せします。形のない所から新たな価値を生み出していく楽しさがあります。・新規開拓については、ターゲットを定めたリストがございますので、まずはそのリストを元にアポイント取得の架電業務を行っていただきます。 ■組織構成：現在社長1名、マネージャー1名の計２名で業務を行っています。 ■当社の特徴：・新たな価値を創造し、企業の未来を変えるためブランディング支援を行う会社です。・広告支援、人材支援、教育支援など通じて企業のブランドを力強く育て、持続的な成長を支援することを使命としています。・革新的なアイデアと創造力を駆使し、ブランドの魅力を引き出し、顧客との強い結びつきを築くお手伝いをします。・新規立上の会社であり、チームは成長中です。新しいプロジェクトや取引のサポートも期待されています。　・積極的なアプローチと柔軟性を生かし自らのアイデアやスキルで企業の発展に貢献できる環境が整っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岡山県岡山市南区福成3丁目6番22号 4F 403 勤務地最寄駅：岡山駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：138,000円～204,000円その他固定手当/月：92,000円～136,000円固定残業手当/月：20,000円（固定残業時間10時間0分/月～7時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～360,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与制度あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

カバヤ食品株式会社

食品・飲料メーカー（原料含む）

岡山県岡山市北区御津野々口1100

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設立 -
従業員数 671名
平均年齢 41.0歳

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【虎ノ門ヒルズ】「セボンスター」のブランドマーケティング◇長く愛されるブランド力×新市場への挑戦◇

【＜ロングセラーブランドを次の世代へつなぐ＞／「さくさくぱんだ」「タフグミ」などを展開／虎ノ門ヒルズ駅直結／離職率4.8%】 ◆職務内容当社は、2024年のD Capitalによる資本参加を機に、日本カバヤ・オハヨーホールディングスから独立し、1946年から続く歴史とお客様に愛されるロングセラー商品とともに、新しく生まれ変わった会社としてスタートしています。主力商品の塩分チャージタブレッツ、タフグミ等が好調で業績拡大が続く中、玩具菓子「セボンスター」も長い歴史を持ちながらトレンドの潮流の中で多くのお客様に支持されており、新たなステージへステップアップし、さらなる新カテゴリや新チャネルへの拡大を目指しております。多くのご要望にお応えするため、積極的な企画提案とデータに基づいたマーケティングを行いより多くの方にセボンスターの魅力をお届けする開発担当者を求めます。 ◆ミッション歴史ある玩具菓子ブランド「セボンスター」のブランド価値を守りつつ最大化し、新たなステージへ進めるため、以下のような役割を期待します。・市場分析とそれに基づく消費者心理の理解をもとに、商品企画・デザインコンセプトのリードを行う・人気アイテムと伸び悩むアイテムの分析に基づく売上・利益の最大化、ラインナップの管理・商品発売までのスケジュール管理、社内外ステークホルダーとの調整および進行管理・ブランド世界観を生かした新ジャンルの提案、新販路の提案 ◆職務詳細：＊調査～製品企画/開発～上市まで一気通貫で対応していきます・市場調査・競合分析・SNS等の調査・データ分析をもとにした商品案の企画および資料作成・商品価値を踏まえた社外サプライヤーとの協業、機能・デザイン・価格の最適化・商品開発の全工程の推進および海外調達を含むサプライチェーンの調整・年間販売計画を踏まえた価格設定・販促施策、流通戦略を含むマーケティングミックスの設計・発売後商品の売り上げデータ、消費者レビューの分析及び改善提案ならびに次回企画への反映 ◆働き方・年間休日：120日・リモートワーク：上長判断で一部利用可・平均残業時間：本ポジション月10～20時間（全社11時間）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都港区虎ノ門二丁目４-7 T-LITE 14階勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：211,938円～317,907円固定残業手当/月：38,062円～57,093円（固定残業時間22時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～375,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アイム・コラボレーション

住宅（ハウスメーカー）

岡山県岡山市北区今2-16-35

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設立 2002年
従業員数 64名
平均年齢 -

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【岡山】住宅のエクステリアアドバイザー※完全反響営業／アイムの家・アットホームな社風が魅力

住宅のエクステリアアドバイザーとして、営業兼施工管理をご担当いただきます。（1）エクステリアアドバイザー業務…打合せ／現場調査／プラン作成／積算を一貫して担当します。アイムの家を建築中のお客様への提案及び、エスティナ岡山への反響があったお客様への提案も行います。（他社で建築中のお客様など）・アイムの家で建築予定のお客様との打ち合わせ／プラン作成／積算、反響があったお客様への対応、発注業務・現場管理や、営業／IC／監督とのやり取り、建物／契約前のお客様への提案、お引渡し後のお客様からの問い合わせなどの対応（2）監督業務…現場調査／お客様との連絡／近隣挨拶／施工業者とのやり取り／詳細図面作成／予算管理／引渡し／家の営業／ICとのやり取り／アフター対応／少額工事の対応 ■業務詳細：（1）主な商材…アプローチ、植栽、門柱、カーポート、サイクルポートなどです。外壁は新築に含まれます。（2）営業スタイル…チラシ、広告に対する反響営業です。飛び込み営業はありません。新築のお客様の場合は営業は行わず、加盟しているエクステリアFCに問い合わせがあった場合に対応します。活動エリアは岡山市・倉敷市が8割で県外はほぼありません。移動には社用車（バン、軽トラのどちらか／AT可能）を使用します（ガソリンカードは会社で準備／ETCは高速利用可能）。（3）案件について…年間の担当施工物件は全社で100件程度、売上ベース1,000万円。平均単価10万円～1,000万円。1件あたりの工期は、新築で長くて数か月、既存住宅で数日～1か月程度かかります。（4）その他…業務比率は内勤：外勤=6：4のイメージです。現状、エクステリア部署が営業～工事まで一貫して対応しますが、エクステリアアドバイザーはプランの作成をメインに実施し、法律に準ずる業務や構造計算など、専門性の高い業務は設計部で対応します。 ■組織構成：現在、40代、30代の2名（全員女性）で構成されています。 ■残業について：想定残業月25時間前後。ただし人員が増えて平準化できれば15～20時間程度になる見込みです。 ■休日休暇について：部内で調整して毎月休みを決定します。希望休の自由が利きやすい環境です。営業業務は週末が書き入れ時となります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岡山県岡山市北区今2-16-35 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 280万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞ 200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：1か月あたり1,000円～10,000円（過去実績） ■賞与：年2回／200,000円～400,000円（過去実績） ■モデル年収例：年収約420万円（6年目）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

設立 2024年
従業員数 13名
平均年齢 -

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【倉敷中庄駅5分】正社員・医療事務◆キレイな職場◎H30開院の小児科・耳鼻咽喉科クリニック/面接1回
- 締切間近
平成30年6月に設立した新しい小児科、耳鼻咽喉科クリニックです。地域に密着した診療を行っております。当社にて、医療事務をご担当いただきたいと考えております。　 ■仕事内容：・受付業務：患者さんの来院時に受付を行い、診察券の発行や問診票の記入をサポートします。・診療報酬請求業務（レセプト業務）：医療保険に関する診療報酬の請求書を作成し、保険者に提出する業務です。・会計業務：患者さんの診察や治療後に、診療費の計算と会計を行います。・カルテ管理：患者さんのカルテや診療記録を管理し、必要に応じて医師や看護師に提供します。 ◎地域の皆様から信頼され、愛されるクリニック」を目標にスタッフみんなで頑張っており、大変やりがいのある仕事です。 ■組織構成： 13人(うちパート 1人)　20代～50代の幅広い年齢層の社員が活躍しております。 ■入社後の教育体制現場社員のOJTを予定しております。 ◎もり小児科耳鼻咽喉科クリニックが選ばれる理由・的確な診断と治療。患者さまの疑問や不安を解消できるよう、分かりやすい言葉で、丁寧に説明しています・お子さまの受診後に「耳鼻科を受診して」「小児科を受診して」と言われた経験はありませんか？耳鼻咽喉科と小児科が併設だからあらゆる病気の診療が可能となります。・駐車場が広いから車での来院も安心。中庄駅から徒歩5分。H30年6月開院の白と緑を基調とした清潔感あふれる病院です。・近隣には大学病院をはじめ専門科のクリニックがあり、より専門性の高い治療が必要となった場合、スムーズにご紹介させていただきます。

＜勤務地詳細＞本社住所：岡山県倉敷市松島1100-1 勤務地最寄駅：JR山陽本線／中庄駅受動喫煙対策：その他（屋内禁煙）

＜予定年収＞ 252万円～280万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：175,000円～195,000円その他固定手当/月：5,000円＜月給＞ 180,000円～200,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＴＡＵＥ

保険代理店

岡山県岡山市北区丸の内2-12-20

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設立 2025年
従業員数 18名
平均年齢 -

求人情報全2件

【倉敷】保険代理営業 ◆業種未経験歓迎/年休121日/土日祝休み／個人ノルマ無し/手厚い教育体制

■職務概要：法人営業と個人営業両方を担当します。法人営業の7割は既存のお客様、3割が新規のお客様です。個人営業に関しては、店舗に訪問された方への対応がメインのため、テレアポやピンポン営業、親族営業は一切ございません。 ■1日の流れ（入社後数か月）：午前:事務作業や事業継続力等についての勉強午後:企画書づくりのための資料集めや先輩の訪問に同行営業周りは週1回程度行います。研修生時代に深耕したお客様先へのご提案や新規の企業様もご対応いただきます。 ■職務詳細：・入力業務：保険見積もり、計上、社内報告の計上業務（営業日報など）・接客業務：保険契約、保全、接客、電話対応、保険説明、見積もり提案・事故対応業務：事故受付、初動対応、顧客及び保険会社や修理工場・弁護士等関係各所に対する対応・法人営業：BCP策定に対する保険提案、BCP策定のお手伝い、事業継続力計画策定へのお手伝い ■組織構成：現在、営業部は30～50代の4名の社員が所属しております。 ■当社の強み：中小企業庁「令和２年度事業継続力計画認定」、全国社会保険労務士会連合会「職場環境改善宣言企業」、「岡山県BCP認定制度・三星★★★認証」、「損保ジャパンPA認定ハイグレード代理店」など多数認定を受けており、高いスキルをもったトータルプランナーが所属しております。事故対応スキル、事務レベルにも高い評価をいただいております。他代理店に無い強みとして「BCP」に力を入れております。自社オリジナルのBCPを策定しており、年数回BCP研修や話合い、BCPの見直し、合同訓練などを行っています。法人顧客へは専門分野である「保険を通じたお手伝い」をご提案を行い、個人顧客へは防災減災への意識改革やハザードマップを使った保険提案を導入しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞倉敷支店住所：岡山県倉敷市真備町箭田4018-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～392,000円＜月給＞ 200,000円～392,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞諸手当：家族手当、資格手当、営業車手当（持込車両の場合）昇給：年１回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【未経験◎／岡山市】保険代理営業（既存営業メイン）※土日祝休み／個人ノルマ無し／手厚い教育体制◎

■職務概要：法人営業と個人営業両方を担当します。法人営業の7割は既存のお客様、3割が新規のお客様です。個人営業に関しては、店舗に訪問された方への対応がメインのため、テレアポやピンポン営業、親族営業は一切ございません。 ■1日の流れ（入社後数か月）：午前:事務作業や事業継続力等についての勉強午後:企画書づくりのための資料集めや先輩の訪問に同行営業周りは週1回程度行います。 ■職務詳細：・入力業務：保険見積もり、計上、社内報告の計上業務（営業日報など）・接客業務：保険契約、保全、接客、電話対応、保険説明、見積もり提案・事故対応業務：事故受付、初動対応、顧客及び保険会社や修理工場・弁護士等関係各所に対する対応・法人営業：BCP策定に対する保険提案、BCP策定のお手伝い、事業継続力計画策定へのお手伝い ■組織構成：現在、営業部は30～50代の4名の社員が所属しております。 ※公務員・技術職・介護職・銀行員・自動車整備士の方など、完全未経験でご入社いただいた方が活躍しています！ ■当社の強み：中小企業庁「令和２年度事業継続力計画認定」、全国社会保険労務士会連合会「職場環境改善宣言企業」、「岡山県BCP認定制度・三星★★★認証」、「損保ジャパンPA認定ハイグレード代理店」など多数認定を受けており、高いスキルをもったトータルプランナーが所属しております。事故対応スキル、事務レベルにも高い評価をいただいております。他代理店に無い強みとして「BCP」に力を入れております。自社オリジナルのBCPを策定しており、年数回BCP研修や話合い、BCPの見直し、合同訓練などを行っています。法人顧客へは専門分野である「保険を通じたお手伝い」をご提案を行い、個人顧客へは防災減災への意識改革やハザードマップを使った保険提案を導入しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岡山県岡山市北区丸の内2-12-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～392,000円＜月給＞ 200,000円～392,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞諸手当：家族手当、資格手当、営業車手当（持込車両の場合）昇給：年１回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。