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[所在地]香川県　

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    4ページ：所在地【香川県】の企業一覧

    該当企業数 2,393 社中 151〜200 社を表示

    株式会社浜崎

    建材 （商社）
    香川県高松市朝日町1-3-18浜崎ビル1F
    • 設立 1935年
    • 従業員数 34名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【高松】法人営業※未経験歓迎◇創業100年超／四国トップクラス建材商社◇街並みづくりに貢献◇転勤無し
      ＼JR高松駅・高松シンボルタワー・高松港旅客ターミナルビル・香川県庁舎などを幅広く手掛けております。自分が担当した建物が長く残るやりがいがあります！／ ■業務内容： 建築設計事務所や建設会社、工務店等に向けた、建築・住宅資材の技術営業をお任せします。外壁の施工等における各種資材や施工技術をご説明し、受注を目指していただきます。技術説明、価格/納期交渉、工期管理等幅広いスキルが身に付きます。 ■入社後の流れ： 入社直後は、あなたの経験・スキルにもよりますが、先輩社員のサポートからスタートし、知識・経験を積んでいただきます。経営陣との距離も近く、風通しの良い環境です。2～3年を目安にしっかり育成し、将来的には売上1億円以上の仕事も行うやりがいのある仕事です。※案件は大規模施設（商業施設、オフィスビル等）なものもあり、自分が担当した建物が長く残るやりがいがございます。【主要な建材】ヘーベル/アスロック/スタイロフォーム/サイディング/住宅設備（TOTO）等など ■組織構成： 本社には7名の営業社員が在籍。業務フローや知識を一から学べる環境です。 ■過去入社者例： 異業種営業、システム開発等 ・顧客と信頼関係を構築しながら業務を進めていくため、コミュニケーション能力は重要になります。責任感や向上心を持ち、意欲的に業務に取り組みながら自社商品の魅力を伝えて頂きます。 ■競合優位性： 「建材商社」としての機能と、「施工」まで行う技術集団となっております。建材メーカーの一次代理店として、商材を仕入れを行っているのは、県内でも2,3社程度。建材商社は、参入障壁が非常に高く、かつ、施工まで一気通貫で行えることは当社の強み。専門知識を深めることで他社との更なる差別化を図っています。 ■当社について： 本社のある香川県には当社の施工があらゆるところに使われています。JR高松駅・高松シンボルタワー・高松港旅客ターミナルビル・香川県庁舎・ホテルクレメント高松など、その他にも街並みに点在する大小様々な商業施設、病院・クリニック・民間企業が保有する自社物件などを広く手掛けており、案件単価は数千万～億単位にまでのぼります。大規模案件のみに限らず、同社では住宅設備に関わる案件（数十万～数百万単価）も手掛けており、地域インフラに欠かせない住・建物環境を支え続けています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市朝日町1-3-18 浜崎ビル1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 320万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：143,000円～308,000円 その他固定手当/月：70,000円 ＜月給＞ 213,000円～378,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記予定年収は経験、年齢、スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月）※計2か月分目安 ■その他固定手当：現場管理手当：30,000円、技術手当：40,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    林田塩産株式会社

    不動産管理
    香川県坂出市入船町1-3-12
    • 設立 1894年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【香川／転勤なし】建築施工管理～平均残業10～15時間程度／抜群の就業環境～
      • 締切間近
      ■業務概要： 県内地元ゼネコンを中心に建材（主に壁材）等の施工管理をご担当いただきます。 ・現場に応じた見積作成、契約 ・建設工事現場にて材料搬入管理 ・現場施工（下請業者）管理 ※入社後、約1～2ヶ月間は本社にて研修を行います。 ■求める人物像： ・まじめで体力に自信がある方 ・未来の建材事業部を担える方 ・2泊3日の社外研修受講可能な方 ・懇親会等自主的参加できる方 ■当社の魅力： ・研修制度として、大阪で社外研修を実施しています（4～5回）。自分自身を見つめ直す研修や今後のキャリアを考える内容などご自身の人生に役に立つ研修となっております。 ・残業はほぼ発生しないため、17：15にはほとんどの社員が退社しています。残業は月約10時間程度が実状であるため、プライベートの時間がしっかり確保できます。
      ＜勤務地詳細＞ 建材事業部 住所：香川県高松市室新町1009-8 勤務地最寄駅：高松琴平電気鉄道琴平線／栗林公園駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：173,000円～270,000円 ＜月給＞ 173,000円～270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※子ども手当（18歳になるまで）1人につき10,000円を支給します。 ※給与詳細は、経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（基本給の約1.56ヶ月～※年間） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    マルカ食品株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    香川県坂出市林田町4265-10
    • 設立 1946年
    • 従業員数 54名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【香川/転勤なし】※未経験歓迎※食品ルート営業◆創業90年余りの老舗漬物屋◆月残業10h◆社割あり
      ＼「食品に関わる仕事がしたい！」方必見／ ＼創業90年余りの老舗漬物屋である同社にてルート営業ポジションの募集です／ ＼社割でお漬物買えます♪／ ■業務内容： 厳選した国産野菜のみを使用した漬物の製造、販売を行う当社の県外営業担当として、量販店スーパーや食品商社、飲食店等に向けた営業活動をお任せします。ほとんどが既存のお客様へのルートセールスです。 ［営業先］地元のお創業90年以上！漬物を製造販売しているメーカー企業さん、マックスバリュ西日本、徳島マルカ食品、日本アクセス、コープかがわ等々 ■就労環境： ◎営業車で月に2週間程度、県外（九州や中国地方）へ出張し、製品サンプル・試食を持っていき、食品商社と連携をしながら営業活動を行います。 ※現在はコロナ禍で電話、メールなどでの営業が中心となっております。 ◎直行直帰可能！ ◎月平均残業時間は10時間程度、転勤なし、香川で腰を据えて働くことができる環境です♪ ◎現在見学担当の営業職には3名（40代2名、20代1名）が在籍しています。東日本を中心に更に営業を強化していく意向があり、県外営業担当を増員採用します。 ■ミッション： 定期的に発注がある取引先、毎日少数の注文がある取引先など、お客様の状況によってニーズは様々です。お客様とよくコミュニケーションを取り、必要なタイミングでタイムリーにセールスを行い、食品メーカーとして多くの消費者に当社の商品を供給することがミッションです。 ■当社について： 当社は創業80年余りの漬物製造販売しているメーカーです。一昔前までは古漬の漬物が主な製品を製造していましたが、この坂出工場に拡張移転してからは、消費者ニーズに合わせた浅漬けに切り替え、西日本を中心に販路を拡大してまいりました。近年では、関東エリアにも積極的に営業をし、まだまだマルカ食品という名を知るまでにはいたりませんが、少しずつお客様に触れる機会が多くなりました。今後当社としては、その関東エリアへの拡大と製造にかかわるコスト削減、そして新しい商品づくりを精一杯手掛けて参ります。そんな弊社と一緒に頑張って働いて下さる方を募集しております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県坂出市林田町4265-10 勤務地最寄駅：JR予讃線／坂出駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,285円～285,714円 ＜月給＞ 214,285円～285,714円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は諸手当含む ※予定年収は年齢、経験、能力等を考慮の上決定 ※賞与あり（年2回） ◇想定年収：次長500万円程度 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社石井

    サブコン
    香川県坂出市江尻町1721-10
    • 設立 1975年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【香川】土木・建築の施工管理 ～香川案件が中心のため出張なし／丁寧な仕事でリピート頂いています～
      ■概要： 同社は創業45年の香川県にある土木工事業、建築工事業、とび土工コンクリート事業、舗装業、水道施設工事業、宅建取引業、損保業と幅広い営業を展開する総合デベロッパーです。 今回は、県内の公共・民間工事における土木・建築の現場監督をお任せしたいと考えております。 ■業務内容： ・調査、設計、見積もり、施工、維持管理 ・PC作業（書類作成、データ管理）　など ※上記以外にもありますが、一般的な現場監督の業務内容となります。 ■業務特徴： ・当社が携わっている、公共工事・民間工事は香川県が中心になりますので、出張もなくかつ宿泊することもありません。 ・創業して45年が経ちますが、これまで丁寧に仕事をしてきたからこそお客様からのリピートが大半です。 ・現場監督の仕事ですので、現場の状況や天候によりますが、基本は、定時上がりで土日祝休みになります。また、代休制や有給消化もしっかりと行っているので、会社として働き方を良くしていこうと努力をしております。 ■組織構成： 土木施工管理技士１級：９名　２級４名、建築施工管理技士１級：３名、２級３名　 ※両方の有資格もいらっしゃいますので、資格取得支援やしっかりと教育ができる環境も整っています。 ■当社の特徴： 当社は、技術陣の充実と環境重視の良心的な施工が高い評価を受け、おかげさまで先発同業他社に肩を並べるまでに成長することができました。当社の企業コンセプトは社会資本の充実に寄与しながら、豊かな国土づくりに貢献することです。創業以来、社員一人ひとりが自分の仕事に誇りを持って重責をまっとうする企業姿勢を貫いています。先端技術を駆使した最新工法と、顧客ニーズを的確にキャッチする営業スタッフが当社の原動力です。この両輪を軸に企業の総合力を倍加させ、さらなる躍進を期して、若い社員の心は一丸になって燃えています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県坂出市江尻町1721-10 勤務地最寄駅：JR予讃線／坂出駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～ ＜月給＞ 250,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：1月あたり2.00％～5.00％（過去実績） ■賞与：年2回（7月、12月）※2ヶ月分目安 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【香川／未経験歓迎】コンビニの店長候補 ～自分自身の価値を高めていきたい方におすすめ／残業ほぼなし～
      ■概要： 同社は創業45年の香川県にある土木工事業、建築工事業、とび土工コンクリート事業、舗装業、水道施設工事業、宅建取引業、損保業と幅広い営業を展開する総合デベロッパーです。 今回は、同社が運営する大手コンビニエンスストア「セブン・イレブン」のFC店の店長候補を募集しております。 ■業務内容例： ・お客様への接客／販売　・商品の陳列業務　・エリア動向などを踏まえた商品発注業務　・アルバイトスタッフの採用業務　 ・スタッフの研修や育成業務　　・売上管理＆コスト管理業務　・その他、店舗運営業務　など ■コンビニの店長職になるメリット： 本ポジションは、あなた自身のキャリアアップに繋がっていくこと間違いありません。 店長職は１つの店舗の『ヒト・モノ・カネ』の管理を行う経営者であり、“アルバイトスタッフの採用や育成”“売上予測に基づいた在庫管理”“売上管理や損益計算等の経理業務”など幅広い業務に携わることが可能です。 一つの店舗の経営者として仕事をしていくことで、営業職や販売・サービス職に従事することよりもあなた自身の市場価値を高めていくためには近道の職種かもしれません。 ■キャリアステップ： まずは仕事を覚えていただき、１店舗の店長として勤務いただきます。ゆくゆくは1年に１店舗ずつ増やしていく構想があり、将来的には５店舗まで増やしていきたいと考えておりますので、5店舗を統括するエリアマネージャーとして活躍できるチャンスもご用意しています。 ■当社の特徴： 健康経営優良法人2020（中小規模法人部門）認定企業にも選出され、創業45年からの堅い経営基盤があります。
      ＜勤務地詳細＞ セブン-イレブン 坂出江尻町店 住所：香川県坂出市江尻町１７２１－１０ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～ ＜月給＞ 250,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：1月あたり2.00％～5.00％（過去実績） ■賞与：年2回（7月、12月）※2ヶ月分目安 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社香川設計センター

    建設コンサルタント
    香川県坂出市白金町1-1-17
    • 設立 1973年
    • 従業員数 29名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【香川】土木設計技術者　※技術士、RCCMの資格を生かしたお仕事です　※U・I・Jターン歓迎
      ■業務内容： 土木設計技術者として、業務を行います。 ・現地調査 発注者と協議のうえ、指定された場所の現地調査を行います。 ・計画 調査内容に基づいて大枠を設定し、目的に応じてプランニングを行います。 ・設計計算・図面作成 計画の方向性が定まったら詳細設計を行い、設計図は、CADを使って作成します。 ・報告書作成 クライアントである官公庁に報告書を作成して提出します。 業務の内容および考察を分かりやすく取りまとめます。 現地調査結果や協議記録簿、設計計算書並びに設計図を含めた成果品を作成します。 ※クライアントはほぼ100％官公庁です。 ■求める人物像： 土木設計経験者で将来の幹部候補 各種資格手当も充実しております。 また、本人と相談の上、給与条件を決定致しますが、話合いにより定年後も給与条件を変えることなく就業して頂くことが可能です。 資格を生かして長期的に就業をされたい方におすすめです。（７０歳以上勤務可） ■同社の特徴 同社は創業以来、官公庁の仕事を主として、地域の発展に貢献してきました。建設コンサルタント業（土木設計）、補償コンサルタント業に関する業務がメインになります。 同社は、坂出市の中心街に位置しており、小学校や総合病院なども近くにあり、大変便利な環境です。瀬戸大橋、JＲ坂出駅にも程近く、本州へも 簡単にアクセスできます。 外部の勉強会や研修会などに積極的に参加し、最新情報を入手しています。 （一社）香川県測量設計業協会会員、（一社）日本補償コンサルタント協会会員、 （公社）日本測量協会四国支部の特別会員として、セミナーなどを通して同業他社や国、県等との技術交流もあります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県坂出市白金町1-1-17 勤務地最寄駅：JR坂出駅 受動喫煙対策：その他（屋内全面禁煙(2階テラスに禁煙スペース有り)）
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～430,000円 ＜月給＞ 250,000円～430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（1月） ■賞与：年2回（6月、12月）…直近6年実績／年3回（6月、11月、12月） ※技術士等の資格取得により評価が大幅にアップします。 　　記載金額は、スキルにより上下する可能性があります。 　　月給（月額）は固定手当を含みます。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社大和製作所

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    香川県綾歌郡宇多津町浜三番丁37-4
    • 設立 1980年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全10件
    • 【香川】機械の開発設計～国内シェアトップクラス！グローバル展開する製麺機メーカー～
      ～小型製麺機では国内シェア約40％でトップクラス！グローバル展開する製麺機メーカー／受注好調による増員での募集～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 製品開発のための検討、評価、設計を行っていただきます。製品既存開発製品を参考にしたカスタム製品の設計と、最新の企画から完成後の性能評価まで一貫して関わることができます。以下の業務をご担当いただきます。 機械設計…2D／3DCADを使用した機械部品及び駆動機構の設計 ■就業環境： ・3ヶ月の研修期間を設けております。導入研修から始まり、商品知識の習得や役割について学習し、その後先輩に同行して仕事の流れを学びます。もちろん、始めから全てを覚えるというわけではないですが、机の上だけでは分からないことも沢山あります。実際に見て、聞いて、試してみることが成長への近道だと思っております。先輩と二人三脚でじっくり成長できる環境を整えていますので、一緒に頑張ってくれる仲間をお待ちしています。 ・当社では、完全オーガニックの社員食堂を完備しており、社員は無料で利用できます。健康的な食事が重要視されているのは、麺業界も同じです。麺専門店にも、健康志向にあった商品を開発／提供することで、その一端を担うことができ、他の麺専門店とは違う魅力が生まれます。 ■当社の特徴： 単なる製麺機を作るだけのメーカーにとどまらず、麺専門店を開業するまでのトータルプロデュース事業を行っています。新規開業予定の生徒さんを募った各種麺学校（うどん・ラーメン・そば）を運営、単なる職人を養成するのではなく、経営者（必ず成功する経営ノウハウ等をお教え）を世に送り出し、麺業界の発展に寄与しています。日本国内の小型製麺機ではすでにトップシェアを獲得、次は「世界一」を合言葉に大きな夢は現実に向けて着実に進行しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県綾歌郡宇多津町浜三番丁37-4 勤務地最寄駅：瀬戸大橋線／宇多津駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は、年齢・スキルを考慮し、当社規定に基づき決定します。 ※面談時希望年収をお聞かせください ※昇給、賞与は会社業績によります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【山梨県／未経験歓迎】サービスエンジニア～直行直帰型／製麺機の製造販売で国内トップクラス～
      ＼グローバル展開する製麺機メーカーにてメンテナンスや販売・新規開業トータルプロデュースができるポジションで増員の募集です／ ◆業種未経験歓迎・職種未経験歓迎◎ ◆国内トップクラスメーカー ◆＜働き方◎＞残業20ｈ／年休105日／日祝＋土曜隔週お休み ◆社用車あり/WEB面接OK ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 顧客先（麺店）を訪問し以下業務を行っていただきます。 ・製麺機の修理、点検 ・機械の販売 ・製麺機を使ってデモンストレーション ・麺店開業のアドバイス、サポート 一部外注しているメンテナンスもございますので外注先の作業員と共に業務を行う場合もございます。 また、近県での出張・夜間作業の発生もございます。 ※パソコン・携帯電話貸与（業務報告等連絡用） ※社用車有り ■入社後の流れ： 未経験者でも本社にて１ヶ月程度研修があり、着任後もサポートいたしますのでご安心ください。 製麺機の操作は研修で丁寧に指導致しますので、どなたでも使えるようになります。 ■人員構成： 全国で15名が所属をしている部署です。40~50代の方が多く所属をしております。 ■当社の特徴： 単なる製麺機を作るだけのメーカーにとどまらず、麺専門店を開業するまでのトータルプロデュース事業を行っています。新規開業予定の生徒さんを募った各種麺学校（うどん・ラーメン・そば）を運営、単なる職人を養成するのではなく、経営者（必ず成功する経営ノウハウ等をお教え）を世に送り出し、麺業界の発展に寄与しています。日本国内の小型製麺機ではすでにトップシェアを獲得、次は「世界一」を合言葉に大きな夢は現実に向けて着実に進行しています。
      ＜勤務地詳細1＞ ご自身の自宅から直行直帰にてご対応いただきます 住所：山梨県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：香川県綾歌郡宇多津町浜三番丁37-4 勤務地最寄駅：瀬戸大橋線／宇多津駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～280,000円 ＜月給＞ 200,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は、年齢・スキルを考慮し、当社規定に基づき決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＫＢＮ株式会社

    通信キャリア・ISP・データセンター
    香川県坂出市京町1-6-37
    • 設立 1978年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【香川・坂出市】設備の保守管理◆地域密着のケーブルテレビ局/UIJターン歓迎/転勤無し
      ～【香川・坂出市】設備の保守管理◆地域密着のケーブルテレビ局/UIJターン歓迎/転勤無し～ 香川県坂出・宇多津・善通寺をエリアとしたケーブルテレビ局である当社にて、設備の保守管理業務をお任せします。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・ケーブルテレビ、インターネット、固定電話等へのヘッドエンド設備の保守管理業務 ・加入者向けサービスサポート訪問等 ・FTTH幹線の保守管理、工事管理業務（進捗や完了後の確認など） ・加入者向け宅内工事の施工管理、工事発注、完了処理業務 <訪問エリア>坂出市・宇多津・善通寺の三市町村となります。※社用車あり：軽自動車、箱バン ■設備機器について： 光ファイバー、電源供給器、ケーブルプラス電話、テレビ端子、LANケーブル　など ■組織構成：3名（男性／40代２名、50代１名） 放送系・通信系の２つの分野に分かれて担当をしていますが、お互いがカバーができるような体制になっております。分野については、ご希望と適性をみてご入社後に決定致します。また、入社後は先輩社員によるOJTを通して業務に徐々に慣れていただきます。 ■当社について： 「ＫＢＮ」は地域の情報通信事業の一翼を担い、テレビ・インターネット・電話の3つのサービスを提供する「放送と通信を兼ね備えたインフラ企業」です。また、ケーブルテレビ事業のほかにもご自宅で利用するでんきサービスも提供しております。当サービスを通じて、地域の皆様との関わりを日々感じ、成長していける会社です。坂出市に本社を構える小さな会社ですが、「三大キャリア」とも呼ばれるNTTドコモ様、ＫＤＤＩ様、ソフトバンク様をはじめその他多くの取引企業様とやり取りをさせていただくことで、事業領域の幅広さに面白さを感じ、やりたいことが実行できる働きやすい会社です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県坂出市京町1-6-37 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：285,000円～357,000円 その他固定手当/月：25,000円 ＜月給＞ 310,000円～382,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルによって決定致します。 ■一律の固定手当：当番手当20,000円、クリーン手当5,000円 ■賞与：あり年2回（計2カ月※昨年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 未経験歓迎【香川・坂出市】ケーブルテレビ番組制作スタッフ◆ローカルな魅力を発信/住宅・家族手当有
      ～未経験歓迎【香川・坂出市】ケーブルテレビ番組制作スタッフ◆ローカルな魅力を発信/住宅・家族手当有の福利厚生充実～ 香川県坂出・宇多津・善通寺をエリアとしたケーブルテレビ局である当社にて、番組制作業務をお任せします。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 毎日夕方5時30分に坂出・宇多津エリアに放送されます。朝は取材、夜は放送を行い、同日中に制作・編集をしています！ ・取材の段取り ・撮影、編集 ・放送の裏方作業 <制作番組について> ・坂出、宇多津エリアのニュース番組(20~30分尺) ・毎月のイベントや行事の特別番組(15～30分尺)※イベントは、民放が取材できていない学校の運動会や子ども相撲大会、高校野球、秋祭りなど ◎私たちは多くの人々が画面に映るように心掛けています。また、番組はテレビ放送に加えアプリでも配信をしているため、いつでもどこでも視聴できるよう工夫しております。 ■組織構成：9名（男女半々/20代2名,30代1名,40代3名,50代1名,60代2名）外部6～7名 入社後は、経験豊富な先輩スタッフに同行しながら業務を覚えていただきます。新しいアイデアや取材はいつでも歓迎している環境なため、実戦を通じてスキルアップしていただけます◎ ■当社について： 「MOTTO KBN あなたの暮らしにもっと」”もっと”こういうことができないか、”もっと”こうしたらいいのではないか、などお客様の目線で考え、お客様の求めるものを提供しようという精神のもと、お客様に満足いただけるよう日々努めています。テレビ放送の他にインターネット、電話、電力等のサービスも行っており、地域の番組年間300以上見放題であり、幼稚園、子ども園、保育園などのお子さま日常動画や学校行事などの配信や、地域の情報・学校等のイベント情報等地元に密着した動画コンテンツを制作し、放送・配信しております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県坂出市京町1-6-37 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～300,000円 その他固定手当/月：25,000円 ＜月給＞ 215,000円～325,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルに応じて決定致します。 ■固定手当：当番手当20,000円、クリーン手当5,000円 ■賞与：あり年2回（計2カ月※昨年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    鎌田醤油株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    香川県坂出市本町1-6-35
    • 設立 1941年
    • 従業員数 170名
    • 平均年齢 42.8歳
    求人情報 全5件
    • 【香川】海外営業 ～創業230年余の老舗醤油メーカー／自社商品をグローバル市場へ～
      ■概要： 当社は創業230年以上の歴史とノウハウを誇る老舗メーカーです。定番のヒット商品「だし醤油」をはじめ、うどんつゆ・めんつゆ他、各種スープの製造や販売を行っています。今回はさらなる事業拡大に伴い、新たな仲間をお迎えしたいと考えております。 ■当該ポジションについて： 当社ビジョンの「世界中の食卓に笑顔をお届けする」ために食に関わる提案をお客様のために頑張れる方を求めています。日本食の喜びを海外のお客様にもお届けするため、国内同様にBtoBとBtoCの両輪で展開中です。現在は、アジア・北米のお客様が中心ですが、今後は アメリカ、中国、東南アジアを中心にシェアの拡大を 目指しており一緒にカマダブランドをグローバルに拡大してくれることを期待します。 ■業務内容： 自社商品(だし醤油など)をグローバル市場へ広げるため、海外のお客様に向けた営業活動や販売戦略の立案、マーケティングを行います。 ・展示会、催事への参加 ／ 貿易実務 ・通訳、翻訳 ／ 輸出規制の調査及び対応 ・海外向け新製品の開発 ／ 市場調査　など ※海外への出張有（年間6~12回程度：短期出張ベースです。) ■組織構成 4名(3名が営業/1名事務) (20代後半、30代中盤、30代後半) ■働き方について： 当社は残業があまりない上に、通勤時間が30分以内の社員が多いため、仕事と家庭の両立がとてもしやすい環境にあります。中でも、ワーキングマザーが働きやすくなるように力を入れています。「子どもを病院に連れて行くため早退したい」「少し気分が悪いから午前中休みたい」といった希望のために、有給休暇を時間単位で使えるようにしました。産休・育休制度取得後も、休暇取得前と同じ部署・同じ肩書で復帰できます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県坂出市本町1-6-35 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 370万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：213,000円～260,000円 ＜月給＞ 213,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）2022年実績5.31ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川／坂出市】営業事務＜接客経験を活かす＞残業月平均8h／高い定着率◇創業230年以上の老舗企業
      【創業230年を越える醤油メーカーの販売商社／高い定着率／有給休暇取得率平均94.2％／働きやすい環境◎／残業月平均8時間】 ■業務内容： 電話受注業務、パート・派遣の育成（将来的に）、社内各種プロジェクト参加、その他営業に関わる事務作業を担います。 ■業務詳細： 主な業務は電話での注文受付となります。具体的には、商品説明、専用端末への入力、お客様からのお申し出への対応、その他付随する業務などを担当します。 ■ミッション： お客様との対話（傾聴・寄り添い）を通じて、お客様の想いや期待を上回ることでCS向上（お客様と当社のより良い関係性構築）を目指します。 ■働き方について： 当社は残業があまりない上に、通勤時間が30分以内の社員が多いため、仕事と家庭の両立がとてもしやすい環境にあります。中でも、ワーキングマザーが働きやすくなるように力を入れています。「子どもを病院に連れて行くため早退したい」「少し気分が悪いから午前中休みたい」といった希望のために、有給休暇を時間単位で使えるようにしました。産休・育休制度取得後も休暇取得前と同じ部署・同じ肩書で復帰できます。 ■当社について： 当社は創業230年以上の歴史とノウハウを誇る老舗メーカーです。定番のヒット商品「だし醤油」をはじめ、うどんつゆ・めんつゆ他、各種スープの製造や販売を行っています。今回はさらなる事業拡大に伴い、新たな仲間をお迎えしたいと考えております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県坂出市本町1-6-35 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 325万円～413万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：188,000円～238,500円 ＜月給＞ 188,000円～238,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 ■昇給：年1回（4月）※1回1,000～4,000円（前年度実績） ■賞与：年2回（7月・12月）2022年実績5.31ヶ月分 ※昇給、賞与は会社の業績・個人の実績によります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    さぬき丸一製麺株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    香川県坂出市加茂町1370
    • 設立 1984年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【香川/坂出】転勤無／商品開発(冷凍食品)部長候補～創業125年以上の食品メーカー／中尾食品G～
      【創意工夫をし、日本一美味しい食品作りに燃える企業です／中尾食品グループ／創業125年以上の老舗企業／福利厚生充実／残業も少なく、長期的に活躍できる環境です／転勤なし】 ■採用背景： 部長職の方が役職定年となられるため、後継の方のご採用となります。営業部や工場などとの連携を期待しております。 ■業務詳細： ・商品の分析・改良 ・新規商品の開発 ・原料、調味料等の購買 ・原価計算書作成 ・製造工場への落とし込み ・部門マネジメント業務 営業担当者からの情報により、得意先様の要望に沿った商品の味付けを試作提案します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の特徴： ・商談のため、月に数回程度顧客先へ出張する場合があります（営業担当者同行）。 ・製造受託までに顧客が来社し、試作品のチェックや設備を見学の際、試食品の調理、商品の説明などの対応も行います。 ・既存取引先からの要望に沿った商品の開発を行います。顧客の要望とすり合わせしながら商品の開発を行うため、受託すれば自身が味付けしたPB商品が店頭に並ぶようになります。 ■組織構成： 現在、商品開発部は2名が所属をしております。20代と50代の方が所属をしております。 ■中尾食品グループの特徴： 中尾食品グループでは、乾麺、冷凍麺、冷凍食品が3本柱です。これにサービスを提供するセルフの「まるいちうどん」、不動産、福祉、そして将来の柱とも考えているアグリビジネス等が主な業態です。2016年ごろに売上300億円達成を目指し、現在、グループ全体のハード面を整備、ソフト面の充実を図っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県坂出市西大浜北4丁目5番25号 勤務地最寄駅：JR予讃線／坂出駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：315,000円～380,000円 その他固定手当/月：15,000円～50,000円 ＜月給＞ 330,000円～430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記月給は物価手当（5,000円～30,000円）と営業手当（10,000円～20,000円）を含む金額です。 ■昇給：年1回(4月) ■賞与：年2回または300,000円～700,000円（過去実績） ※時間外別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川/坂出】◆未経験可／転勤無◆冷凍食品メニュー開発～創業125年以上の食品メーカー／中尾食品G
      【創意工夫をし、日本一美味しい食品作りに燃える企業です／中尾食品グループ／創業125年以上の老舗企業／福利厚生充実／残業も少なく、長期的に活躍できる環境です／転勤なし】 ■業務概要： 当社は、創業125年を誇る老舗企業です。OEMでスーパー等、小売店のPB商品を販売しております。今回の部署については、営業担当者からの情報により、得意先様の要望に沿った商品の味付けを試作提案します。主には乾麺(うどんやパスタ)を使用したメニュー開発をお任せいたします。 ■業務詳細： ・営業部との打ち合わせ ・新規商品の開発・調理 ・原料、調味料等の買い付け ・原価計算書の作成 ・製造工場との連携 うどんやパスタの味付け改良や開発をお任せします！ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の流れ： 入社後3か月間は先輩社員の業務補佐としてマンツーマンでお仕事を覚えていただきます。その後、チームプロジェクトに参画いただき、商品開発部全体での商品開発に携わっていただきます。その後個人のプロジェクト・テーマをお任せいたします。 ■業務の特徴： ・商談のため、月に数回程度顧客先へ出張する場合があります（営業担当者同行）。 ・製造受託までに顧客が来社し、試作品のチェックや設備を見学の際、試食品の調理、商品の説明などの対応も行います。 ・既存取引先からの要望に沿った商品の開発を行います。顧客の要望とすり合わせしながら商品の開発を行うため、受託すれば自身が味付けしたPB商品が店頭に並ぶようになります。 ■組織構成： 現在、商品開発部は2名が所属をしております。20代と50代の方が所属をしております。 ■中尾食品グループの特徴： 中尾食品グループでは、乾麺、冷凍麺、冷凍食品が3本柱です。これにサービスを提供するセルフの「まるいちうどん」、不動産、福祉、そして将来の柱とも考えているアグリビジネス等が主な業態です。2016年ごろに売上300億円達成を目指し、現在、グループ全体のハード面を整備、ソフト面の充実を図っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県坂出市西大浜北4丁目5番25号 勤務地最寄駅：JR予讃線／坂出駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～300,000円 その他固定手当/月：15,000円～50,000円 ＜月給＞ 225,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記月給は物価手当（5,000円～30,000円）と営業手当（10,000円～20,000円）を含む金額です。 ■昇給：年1回(4月) ■賞与：年2回または300,000円～700,000円（過去実績） ※時間外別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社麺棒

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    香川県善通寺市中村町1003-1
    • 設立 1980年
    • 従業員数 140名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【香川/転勤無】食品製造オペレーター＜未経験歓迎＞ ◆うどん県の食卓を支える製麺会社/自由が効く勤務
      ～学歴不問／研修充実／中四国の大手コンビニエンスストア向けの調理麺（中華麺・そば・うどん）や、スナック麺（焼そば・焼うどん・生パスタ）等の製造・販売を手がける食品メーカー～ ■業務内容： 当社の工場において、大手コンビニエンスストアに向けた調理麺（うどん・ざるそば・生パスタ等）の製造業務を広くお任せします。ゆくゆくは、生産管理等の上流をお任せするポジションです。 ・当社では原料から製品まで、一貫したものづくりを手掛けており生産も素材準備・加熱調理・製麺・麺ボイル・盛り付けと部門で分担。現在は特に加熱調理と盛り付けの部門で人材が必要となっていますが配属は基本的に得意な分野に合わせて行っていきます。 ■業務詳細： ・日々の生産計画に合わせて、設備を操作していくことが基本。素材や加工手順などは製品ごとに細かく異なっており慣れないうちは戸惑うこともあるかもしれませんが、主任・課長・工場長など上司がしっかりと指導しますので未経験でも全く心配する必要はありません。 ・仕事は基本的にチーム制。現場も若いメンバーがとても多く仕事のアドバイスやサポートなど遠慮せずに頼れる仲間がいます。パートさんともしっかり連携し、良い商品づくりを目指しましょう。 ・経験を積んでいけば仕事の幅もどんどん広がっていきますし将来的には業務改善提案などにも積極的に挑戦してください。様々な点で、自分の成長をしっかり実感できる場です！ ■当社の特徴： 現在四国内のファミリーマートにて販売している調理麺は当社にて製造しています。 平成26年から業績は増収しております。 当社は、「健康で美味しい麺作りに挑む」を社是として、美味しい茹でうどんを地域に密着しながら製造を行っています。創業当初は、茹でたうどん玉を食料品店や食堂、地域の方々へ提供していましたが、時代の変革と共に、販路の拡張をしてきました。当社のうどんは小売業者を通し、香川県をはじめ、近畿、中国、九州地方へ美味しいうどんを提供しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県善通寺市中村町1003-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～260,000円 ＜月給＞ 190,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（2ヶ月分※過去実績） ■年収例： 310万円／入社1年目（夜勤/なし）（月給19万円＋賞与＋各種手当） 340万円／入社1年目（夜勤あり）（月給19万円＋賞与＋各種手当） 420万円／入社5年目（夜勤なし、主任）（月給25万円＋賞与＋手当） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川/善通寺市】自社工場の機械設備メンテナンス◆食卓を支える製麺会社/日勤のみ/転勤無/未経験歓迎
      ～中四国の大手コンビニエンスストア向けの調理麺（中華麺・そば・うどん）や、スナック麺（焼そば・焼うどん・生パスタ）等の製造・販売を手がける食品メーカー～ ＼売上は7年で3倍と拡大成長中／ ＼月平均残業時間20h、日勤のみ、急な呼び出し無、転勤無で腰を据えて働くことが出来る環境です／ ■業務内容： 当社の麺製造工場において、機械設備の保守メンテナンスをお任せします。 今回の配属先であるエンジニアリング部は2019年に新しくできた部署で、工場内の機械メンテナンスを主に担当します。 製麺機やベルトコンベアなどのほか、部品の管理や、ちょっとした機械の製作・改造まで手がけるようなお仕事です。 ■業務詳細： ・外回り（ガスメーター、下水、井水、浄化槽等）チェック ・機械の修理、点検、交換（事前に計画を作成） ・業者との連絡や打合せ、そのほか突発的なトラブル対応など ■採用背景： 当社の売上は7年で3倍と拡大しており、それに伴い、体制強のため2019年にエンジニアリング部が設けられました。 機械トラブルを未然に防ぎ、更なる成長のために、機械メンテナンスのポジションを増員採用します。 ■組織の雰囲気： 実働１名(20代後半)、1名管理者40代、パート1名65歳) 社員の平均年齢が若く、パートさんはお母さんお父さん世代で、みんなで和気あいあいという雰囲気の中で働けます。 人間関係の良い職場で長く働きたいという方にはピッタリの環境。近年では、休日日数を増やして、働きやすい職場づくりに努めているため、社員の評判も上々です。 ■当社の特徴： 「健康で美味しい麺作りに挑む」を社是として、美味しい茹でうどんを地域に密着しながら製造しています。 創業当初は茹でたうどん玉を食料品店や食堂、地域の方々へ提供していましたが、時代の変革と共に、販路の拡張をしてきました。 当社のうどんは小売業者を通し、香川県をはじめ、近畿、中国、九州地方へ美味しいうどんを提供しています。 今ではコンビニの調理麺やスナック麺の製造をしている会社に成長！当社ではコンビニエンスストアで販売する麺類を中心に製造しています。 得意先からのご要望をお聞きしながら、常に商品の改善に努めています。売上もここ7年で3倍と拡大成長中です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県善通寺市中村町1003-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～340万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～260,000円 ＜月給＞ 190,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回（0～5,000円／月） ■賞与：年2回（1ヶ月分※過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    七王工業株式会社

    住宅設備・建材メーカー
    香川県善通寺市金蔵寺町180
    • 設立 1949年
    • 従業員数 74名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【大阪市内／未経験歓迎】建築資材メーカーの法人ルート営業～年間休日120日／福利厚生充実／業績安定～
      営業担当として、既存顧客を中心に自社製品を提案していただきます。 当社では、雨風から建物を守るために欠かせない屋根下葺材（ルーフィング）をはじめとして、遮音材や目地材、雑草を防ぐ防草シートなど、アスファルト原料をベースにさまざまな製品を独自に開発しています。 ＼doda より、おすすめポイント／ ―――――――――――――― ◆創業70年超の歴史あり◎業績好調の老舗企業 ◆未経験の方も入社後活躍！建築資材等の法人ルート営業をお任せ ◆年休120日／残業平均4h程で働きやすさ◎ 【変更の範囲：無】 ■業務詳細： ・顧客はハウスメーカー、建材商社、施工業者が中心です。 ・営業は社用車（普通車）を使用します。 ・営業エリアは近畿・東海・北陸・中国地方です。 ・製品の積み込み、荷下ろし作業も発生いたします。(入社後フォークリフトの免許を取得していただきます。フォークリフト取得にかかる費用は会社負担です。) ・既存顧客がメインですが、新規もご対応頂く場合がございます。※既存顧客８割 ・月の約半数は出張となります。出張時の宿はご自身で選択いただき宿代は固定で支給がございます。また出張時は宿代に加えて別途日当の支給があります。 ■研修制度： 入社後まずは同社製品の知識を身につけていただきます。※2～3日本社での研修を予定しております。 半年～1年程は先輩社員がしっかりとサポートいたします。異業種出身の社員も活躍しているので未経験でもご安心ください。 ■組織構成： 営業部門全体で16名程の社員が在籍しています。 うち大阪営業所は5名が在籍しております。 ■就労環境： ・社員の健康を守るため、健康診断受診率100％、敷地内禁煙を実施。 ・ワークライフバランスを守るために、時間外労働時間を数値化し、長時間労働を防いでいます。実際月5時間程度の残業を実現し、業務負荷が特定の人に固まらないよう、個人の業務を分散・調整するようにしております。
      ＜勤務地詳細＞ 大阪営業所 住所：大阪府大阪市西淀川区福町３丁目１－５０ 勤務地最寄駅：西大阪線／福駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 430万円～470万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～260,000円 ＜月給＞ 230,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年3回 ※前年度 実績 4.3ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川／未経験歓迎】研究開発～防水シート・屋根下葺材等の老舗メーカー／福利厚生充実◎／業績安定～
      【未経験から研究開発に挑戦したい方歓迎／理系の知識を活かせる／第二新卒歓迎／残業月平均2時間程度でワークライフバランス◎／転勤なし】 ■概要： 当社では、雨風から建物を守るために欠かせない屋根下葺材（ルーフィング）をはじめとして、遮音材や目地材、雑草を防ぐ防草シートなど、アスファルト原料をベースにさまざまな製品を独自に開発しています。 ＼doda より、おすすめポイント／ ―――――――――――――― ◆創業70年超の歴史あり◎業績好調の老舗企業 ◆年休120日／残業平均2h程で働きやすさ◎ 【変更の範囲：無】 ■業務詳細： 研究開発職員として、自社製品の改良や新製品開発のほか、新規事業に関する社内プロジェクトにも参画していただきます。 ・顧客要望ヒアリングに始まり、製品設計、製造試作、評価や顧客説明まで一連した業務になります。 ・入社後、知的財産や統計的手法など研究開発に必要なスキルを学んでいただきます。 ・案件にもよりますが、宿泊を伴う出張もあります。（社用車運転や公共交通機関使用） ※入社後フォークリフトの免許を取得していただきます。 ■組織構成： 現在同ポジションは4名（40代1名、30代3名）で構成されております。 ■就労環境： ・社員の健康を守るため、健康診断受診率100％、敷地内禁煙を実施。 ・ワークライフバランスを守るために、時間外労働時間を数値化し、長時間労働を防いでいます。実際月2h程度の残業を実現し、業務負荷が特定の人に固まらないよう、個人の業務を分散・調整するようにしております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県善通寺市金蔵寺町180 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～250,000円 ＜月給＞ 210,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年3回 ※前年度 実績 4.3ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社三協

    住宅（ハウスメーカー）
    香川県観音寺市植田町1713-1
    • 設立 1987年
    • 従業員数 43名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【香川／丸亀市】住宅の現場監督※県下トップクラスハウスビルダー
      • 締切間近
      ■業務詳細： ・建築現場の管理業務 ・工期の進捗状況及び工事原価管理 ※作業現場は主に観音寺市、三豊市、松山市、丸亀~高松、四国中央市中心となります。 ■会社の特徴： 昭和58年の設立以来、「誠意と技術の家づくり」を理念に掲げ、お客様の住まいへの夢と希望を真摯な姿勢で受け止め、できうる限りの誠意と技術をもってご満足をお届けできるよう日々精進と研鑚を重ねてまいりました。 家づくりには、心豊かな暮らしを約束する“ゆとり”や“やすらぎ”はもとより、より便利で快適な機能や設備、高い安全性や耐久性の追求が欠かせません。たとえば、高齢化社会に対応した人に優しいバリアフリーの導入、環境問題や省エネルギーに配慮した技術開発、さらにシックハウスに関する新素材の採用、そして効率化や合理化によるローコストの実現など、時代の変化とともに次々と生まれてくる新しいニーズにどこまで対応できるかが問われています。 当社はこれからも、理想に近い住宅地のご紹介、高品質な注文住宅の建築・増築・リフォームを提供していくために、新しい技術や事業分野を全社一丸となって切り拓いていくイノベーションカンパニーであり続けます。
      ＜勤務地詳細＞ 丸亀支店 住所：香川県丸亀市原田町2199-2 三協ビル 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：197,000円～310,000円 固定残業手当/月：60,000円～90,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 257,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：あり（年2回）～1,300,000円（過去実績※営業成績による） ■昇給：あり（年1回）1月あたり2,000円～（過去実績） ※営業成績による報奨金制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【丸亀市】住宅の提案営業◆飛込など無し◆県下トップクラスハウスビルダー◆未経験歓迎
      • 締切間近
      ■業務内容： 香川を中心に愛媛から徳島までを営業エリアとするハウスビルダーである同社にて、住宅営業をご担当頂きます。具体的には下記業務となります。 ・個人住宅の新築・改築の受注 ・展示場に来場されたお客様の接客、その後のフォロー ・イベントの集客（DMのポスティング等） ※自家用車持ち込みとなります。 ■業務の特徴： 分業制となっているため営業はお客様の接客がメインで、設計やインテリアコーディネーターがそれぞれ専属で対応しますが、入り口としてお客様への提案をするうえで住宅に関して幅広く知識を習得して頂く必要があります。 また、メインは新築住宅の営業ですが、今後はリフォーム分野にも力を入れていく方針です。 ■報奨金制度について： 月々の集金額の１％がインセンティブとして付与されます。営業が受注した数ヶ月後に集金となり、給与支給時に付与されます。（毎月20日締めの28日支給） 頑張り次第で30代で年収700～800万円程度も可能です。平均すると、新築物件で営業1人当たり年間7～8棟の売上となっています。 ■組織構成： 会社全体で営業は10名強が在籍しており、ほとんどが40代以上となっています。 ■会社の特徴： 昭和58年の設立以来、「誠意と技術の家づくり」を理念に掲げ、お客様の住まいへの夢と希望を真摯な姿勢で受け止め、できうる限りの誠意と技術をもってご満足をお届けできるよう日々精進と研鑚を重ねてまいりました。 家づくりには、心豊かな暮らしを約束する“ゆとり”や“やすらぎ”はもとより、より便利で快適な機能や設備、高い安全性や耐久性の追求が欠かせません。たとえば、高齢化社会に対応した人に優しいバリアフリーの導入、環境問題や省エネルギーに配慮した技術開発、さらにシックハウスに関する新素材の採用、そして効率化や合理化によるローコストの実現など、時代の変化とともに次々と生まれてくる新しいニーズにどこまで対応できるかが問われています。 当社はこれからも、理想に近い住宅地のご紹介、高品質な注文住宅の建築・増築・リフォームを提供していくために、新しい技術や事業分野を全社一丸となって切り拓いていくイノベーションカンパニーであり続けます。
      ＜勤務地詳細＞ 丸亀支店 住所：香川県丸亀市原田町2199-2 三協ビル 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：160,000円～200,000円 固定残業手当/月：60,000円～80,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～280,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：あり（年2回）～1,300,000円（過去実績※営業成績による） ■昇給：あり（年1回）1月あたり2,000円～（過去実績） ※営業成績による報奨金制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社カナエテクノス

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    香川県観音寺市柞田町丁93-27
    • 設立 1986年
    • 従業員数 199名
    • 平均年齢 34.3歳
    求人情報 全5件
    • 【香川／観音寺】品質保証＜薬剤師有資格者歓迎＞化粧品、医薬品メーカー／カナエG◆残業月20H◆転勤無
      ◆◇国内外の有名ブランドの商品の生産を行う同社にて品質保証職の募集／退職金制度あり／賞与4か月分支給実績あり／UIターン歓迎◇◆ ■業務内容 当社は国内外の有名企業から委託を受け、商品の生産を行うOEMメーカーです。 当社の品質保証職として下記業務をお任せします。 ※業界、職種未経験の方もしっかりフォローがありながら業務習得いただきますので、ご安心ください。 ・顧客、当局の監査・査察対応 ・原材料メーカー、外部委託先企業の管理（品質取り決めの整備や監査） ・顧客からのクレーム対応 ・製品の安全管理 ■取扱い製品について 現在はフェイスマスクとウェットティッシュ製品が事業の柱となっています。 特にフェイスマスクの分野では、美容クリームを“塗る”のではなく“貼る”という発想から生まれた「貼るクリームマスク」をはじめ、独自の技術を駆使して「溶けるマスク」や「ゲルシート」等も開発しています。 ■組織構成／社風 品質管理部は21名、品質保証部は2名（30代／60代）が在籍しています。 観音寺市にある本社と東京営業所を含めて、現在200名の社員が在籍していますが、社員の平均年齢は34歳と若く、明るく活発な雰囲気です。 社長や役員との距離も近く、年齢や役職を問わず誰とでも気軽に話せる、風通しの良い職場です。製造部・開発部・品質管理部など、部署同士で交流する機会も多く、社員全員が一致団結してより良い製品づくりに励んでいます。 ■当社の強み 創業30年以上の業界リーディングカンパニーです。 化粧品・不織布製品・医薬品及び医薬部外品を中心に、企画から製造、販売まで一貫した事業を展開しており、独自の薬液処方と加工技術ならびに不織布の応用開発、徹底した品質管理で国内外のお客様から厚い信頼を獲得しております。 OEMメーカーとして、独自の開発力や特殊加工技術はとても強みです。特許も多く取得しており、高い生産力・品質管理によりお客様に選ばれ続けております。 全部署が連携、交流をできる機会を設けており、年齢や役職・部署に関わらずフラットに関係構築ができる社風です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県観音寺市柞田町丁93-27 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～400,000円 その他固定手当/月：30,000円～50,000円 ＜月給＞ 250,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定 ※賞与あり（過去実績年2回…6月、12月、計３～4ヶ月分）　　　※昇給：１回 ※家族手当：配偶者５，０００円、第１子１０，０００円、第２子～７，０００円 ※住宅手当：単身者３，０００円、家族のいる世帯主１５，０００円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【観音寺市/未経験歓迎】労務職 ※医療・衛生用品メーカー◆家族手当・住宅手当有◆年休116日
      ◆◇未経験から管理部門（バックオフィス）にチャレンジしたい方必見／国内外の有名ブランド商品の生産を行う同社にて労務職の募集／創業30年以上・業界のリーディングカンパニー◇◆ ■仕事内容 国内外の有名企業から委託を受け、商品の生産を行うOEMメーカーである当社にて、労務関連をメインとしたバックオフィス業務をご担当いただきます。ご入社当初は、総務課長のサポートからスタートしていただきます。 お任せする業務は以下となります。 ・入退社手続き ・勤怠管理 ・備品管理 ・施設管理 ・福利厚生の整備 ・総務・庶務全般 ※業務に慣れてきたら、ゆくゆくは新卒採用等にもチャレンジできます！ ■組織風土 社員の平均年齢は34歳と若く、明るく活発な雰囲気に満ちています。社長や役員との距離も近く、年齢や役職を問わず誰とでも気軽に話せる、風通しの良い会社です。部署同士で交流する機会も多く、社員全員が一致団結してより良い製品づくりに励んでいます。 ■組織構成 総務課には課長含め4名が在籍しています。 メンバーは女性2名（20代～30代）、派遣社員1名という人員構成となっています。 ■当社について 当社は国内外の有名企業から委託を受け、商品の生産を行うOEMメーカーです。主にフェイスマスク等の化粧品関連、ウェットティッシュ製品が事業の柱となっています。 ＜取引先例＞ 大和紡績、ライオン、コーセー、丸紅、ソフト９９、花王　等々 ■当社の強み 創業30年以上の業界リーディングカンパニーです。化粧品・不織布製品・医薬品及び医薬部外品を中心に、企画から製造、販売まで一貫した事業を展開しており、独自の薬液処方と加工技術ならびに不織布の応用開発、徹底した品質管理で国内外のお客様から厚い信頼を獲得しております。OEMメーカーとして、独自の開発力や特殊加工技術はとても強みです。特許も多く取得しており、高い生産力・品質管理によりお客様に選ばれ続けております。全部署が連携、交流をできる機会を設けており、年齢や役職・部署に関わらずフラットに関係構築ができる社風です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県観音寺市柞田町丁93-27 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円～250,000円 ＜月給＞ 175,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回（昨年度実績3.0ヶ月）　　■昇給：年1回 ■家族手当：配偶者５，０００円、第１子１０，０００円、第２子～７，０００円 ■住宅手当：単身者３，０００円、家族のいる世帯主１５，０００円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社石川組

    サブコン
    香川県観音寺市吉岡町甲214-7
    • 設立 1947年
    • 従業員数 44名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【大阪】建築施工管理 ※管理職候補 ～直行直帰可／月平均残業10時間以内／創業90年以上の安定企業～
      ■概要： 昭和6年の創業より、香川県西部を中心に高断熱住宅を提供してきました。今回は高気密高断熱・木造住宅の現場管理業務（工程、品質、予算、安全管理）をお任せいたします。早く安くつくる家ではなく、手間を惜しまずに本物の素材で本物の良い家づくりをしたいという想いをもった人を求めています。 ■主な業務内容： 施工管理職として木造の新築住宅の見積作成や申請書類作成、申請業務や現場での資材管理、人員管理、協力会社との連携業務など、担当する施工工事の全体を広く管理して頂きます。 現場業務従業員や協力会社とのコミュニケーションや工事進捗確認、安全な工事が実施できているかの確認などを行います。地域に貢献する建築施工を担当頂く事でやりがいも大きい業務となります。 ■当社の特徴： 公共工事主体の土木部門と、住宅に注力している建築部門が相互協力してがんばっている建設会社です。社員1人1人が自ら卒先して仕事をこなしています。 また、現在は低燃費、高断熱住宅「ウェルネストホーム」に力を入れています。「ウェルネストホーム」は、その機能性の高さから建てられる建築会社が限られている中で、その一社として位置づけられているなど、同社の技術力は高く評価されています。安定基盤のうえで腰を落ち着けながら、実績のある先輩のもとで建築施工管理としてのスキルアップを図ることができます。
      ＜勤務地詳細＞ 大阪営業所 住所：大阪府吹田市五月ヶ丘南31-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～420,000円 ＜月給＞ 230,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与:年2回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【香川】建築施工管理 ※将来の管理職候補 ～月平均残業10時間以内／創業90年以上の安定企業～
      ■概要： 昭和6年の創業より、香川県西部を中心に高断熱住宅を提供してきました。今回は高気密高断熱・木造住宅の現場管理業務（工程、品質、予算、安全管理）をお任せいたします。早く安くつくる家ではなく、手間を惜しまずに本物の素材で本物の良い家づくりをしたいという想いをもった人を求めています。 ■主な業務内容： 施工管理職として見積作成や申請書類作成、申請業務や現場での資材管理、人員管理、協力会社との連携業務など、担当する施工工事の全体を広く管理して頂きます。 現場業務従業員や協力会社とのコミュニケーションや工事進捗確認、安全な工事が実施できているかの確認などを行います。地域に貢献する建築施工を担当頂く事でやりがいも大きい業務となります。 ■当社の特徴： 公共工事主体の土木部門と、住宅に注力している建築部門が相互協力してがんばっている建設会社です。社員1人1人が自ら卒先して仕事をこなしています。 また、現在は低燃費、高断熱住宅「ウェルネストホーム」に力を入れています。「ウェルネストホーム」は、その機能性の高さから建てられる建築会社が限られている中で、その一社として位置づけられているなど、同社の技術力は高く評価されています。安定基盤のうえで腰を落ち着けながら、実績のある先輩のもとで建築施工管理としてのスキルアップを図ることができます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県観音寺市吉岡町甲214-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～420,000円 ＜月給＞ 230,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与:年2回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    サイトー株式会社

    住宅設備・建材メーカー
    香川県観音寺市木之郷町516-2
    • 設立 1971年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 41.1歳
    求人情報 全1件
    • 【香川／観音寺】総合職（工場管理業務・客先対応・営業）～市内工場への転勤あり
      ～工場管理業務／残業月平均10時間程度／未経験の方も１から技術を学べる～ ■業務内容： 同社はエクステリア製品(フェンス、車庫、駐輪場など)に使われる金属部品や工場・変電所などに使われる変圧器の金属製部品をメーカーからの依頼をもとに切断・加工・溶接といった工程を、ワンストップで自社対応しております。 工場管理者として工場内設備や作業員の管理、図面の2次元化(バラシ)を行っていただきます。お客様から図面をお預かりし、製造納期や金額交渉を行っていただく予定です。また、数年後には培った知識を元に既存顧客への深耕営業および新規顧客の開拓業務も行っていただきます。 ■組織構成： 現在は社長と他1名の社員が主に営業、各工場の工場長(3名)が工場管理業務を行っています。入社後は先輩社員のOJTの他、同社の製造の流れを把握していただくために、数か月間製造現場で学んでいただく予定です。先輩社員も業界未経験からスタートしているのでご安心ください。 ■同社の魅力 年に数回、社長と社員全員が面談する機会があります。風通しが良く、面談時もざっくばらんにお話頂けます。自ら積極的に行動し、成長意欲がある方には裁量権もって業務に臨めます。 ■求める人物像： （1）本気になれる人：仕事に限らず、何事にも本気に向き合える人は輝いています。現状維持では成長は望めません。自分の限界を超えて、常により良いイメージや目標を持つことが出来る人を求めております。 （2）自ら考える人：今までのやり方に疑問を持ち、日々改善を繰り返している人は生き生きと仕事をしています。今までよりも少しでも良くなるように改善して仕事に取り組める、自らの頭で考え、改善できる人を求めております。 （3）挑戦する人：新しいことに挑戦すると、様々な課題や壁にぶつかります。ですが、その壁を超えたときは何ものにも代え難い喜びを感じることができ、挑戦は人を成長させます。挑戦に費やした時間を、自分の財産とする事ができる人を求めております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県観音寺市木之郷町516-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～260,000円 ＜月給＞ 200,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収は経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回 (人事評価および業績に応じて決定）※昇格時の昇給とは別 ■業績賞与：年2回(業績により決定) ■皆勤手当て：10000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    シマ株式会社

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    香川県観音寺市中田井町1
    • 設立 1963年
    • 従業員数 42名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全23件
    • 【東京】家電製品の開発・設計＜年収600万～＞SDGs貢献/生ごみ減量乾燥機/年休120日
      ◇人気YouTuberが紹介！／技術力を活かす／既存製品の改善～新製品開発まで幅広くお任せ◇ ■業務内容 同社の開発担当として下記業務をお任せします。 ・既存製品のマイナーチェンジのための製品設計 ・新製品の開発／設計 ※協力会社と連携して新商品の構想段階から携わることも可能！ 変更の範囲：会社の定める業務 ▼パリパリキューブとは▼ 室内用の温風乾燥式生ごみ減量乾燥機です。 人気YouTuberが紹介！ぜひご覧ください。 https://www.parisparis.jp/news/1492/ 製品の詳細はコチラ https://www.parisparis.jp/ 生ごみのおよそ80%は水分。乾燥させることで腐敗を防ぎ重さも5分の1に減るためゴミ出しの工数削減にも繋がります！ またパリパリキューブでできた乾燥物は、有機質肥料として利用可能なため、良いことづくし◎ ■業務詳細 ◎入社後はまずは製品について知っていただく為既存製品の修理からお任せし、その後製品の設計、開発業務をお任せする予定です。 ◎パリパリキューブは現在の製品に至るまでに数々の試作と、ユーザーからの率直な意見が積み重なっています。性能だけでなく手入れのしやすさや製品安全にも力をいれており、危害要因となる熱エネルギーの制御を特に意識した製品設計を心掛け、転倒の際に動作が停止し、加熱部が発火を引き起こす温度まで上昇しないといった機能を実装しており、安全性の高さから、2023年11月には経済産業省「製品安全対策優良企業表彰」を受賞しています。（全国で8企業受賞） 更なる顧客ニーズにこたえるため、また現在普及率が5％に満たない生ごみ乾燥機の市場を、20～30％まで成長させるべく、更なる商品開発に取り組んでいます。 ■当社について 当社の主力事業はリサイクル施設や粗大ごみ処理施設などの環境プラントのエンジニアリング事業です。 近年は官公庁や大手重工機械メーカーからのご依頼を中心に、環境プラントを日本各地で企画・設計・施工しています。 環境意識の高まりを背景に当社の業績も好調です。
      ＜勤務地詳細＞ 東京事業所（仮） 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：174,910円～437,800円 固定残業手当/月：28,090円～62,200円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 203,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給 年１回（4月） 賞与 年２回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川／未経験歓迎】法人ルート営業※ノルマ無／年休120日／転勤無／既存顧客深耕
      【未経験歓迎／ノルマなし／既存顧客深耕／年間休日120日／残業少なめ／転勤なし／大手企業と直接取引】 香川県において、官公庁に対して資源ごみリサイクル施設、設備機器の企画・設計～納品まで一貫対応体制でサービス提供を行う同社の営業担当をお任せします。具体的には下記内容となります。 ■業務概要 ノルマ・飛び込み等はなく、既存顧客である大手プラントメーカー様と1つ1つの大きな案件を社内で協力しながら納品まで完成させていく中で、進行状況のすり合わせや追加ニーズのヒアリング、関係構築がメインの営業活動になります。 ■業務詳細 ・見積書作成、積算、入札、原価管理等の営業事務 ・プロジェクトの進行状況確認 ・顧客ニーズのヒアリング　等 ■入社後の流れ 入社後3ヶ月を目安に上司・先輩社員によるOJTを中心に教育・研修を行います。お客様との信頼関係をじっくり築いていけるので未経験でも安心です。 ■当社の特徴 独自の研究・開発部門を持ち、プラント納入まで一貫体制で蓄積したノウハウを基に、自社ブランド個人向け製品開発・販売も始めており研究・開発を通して今後も事業展開を積極的に行っていく予定となります。 また技術研究・開発部門内での論文提出実績もあり 活発な活動を通して業界内での技術優位性、認知拡大を進めております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県観音寺市中田井町1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：171,910円～437,800円 ＜月給＞ 200,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給 年１回（4月） 賞与 年２回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    光工業株式会社

    ゼネコン
    香川県観音寺市三本松町1-4-28
    • 設立 1963年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【香川/観音寺市】土木施工管理◆転勤無し/官公庁からの直請け/表彰実績多数/残業25h前後
      ～官公庁からの直請け案件多数/表彰実績多数/転勤無し/泊りがけでの出張無し・夜勤ほぼ無し/中途入社者多数在籍/残業25h前後/マイカー通勤可～ ■職務内容：土木工事の積算業務及び現場管理に従事いただきます。主に西讃エリアをお任せし、社用車を使って現場に行っていただきます。エリアが香川県内のみとなりますので、泊りがけでの出張も無く、夜勤もほぼ発生しません。(夜勤はあっても2-3年に1回程度の割合です。)工期は半年程度の案件が多く、直行直帰も可能となっております。 当社は官公庁からの直請け案件が多く、これまでも数多くの表彰をされてきました。 ■組織構成： 配属部署には10名在籍しており、40代4名・50代2名・60代4名の内訳となっています。当社は中途入社者も多いので、入社後安心して就業出来ます。 ■当社について： 当社は1963年（昭和38）の創業以来、観音寺・三豊地区を中心に、広く香川県内一円を活動エリアとし、 官公庁からの発注工事など、幅広い土木建築を手掛けてまいりました。 21世紀の今日、土木構造物への要求とその条件は、堅牢性や耐久性、効率性といった構造物それ自体の品質はもとより、 安全性、環境性能など、より多岐にわたり、またより高度になっています。私たちは、永きにわたる経験と実績を礎に、 常に新しい知恵と技術で、お客様からの施行品質への要求に高い次元でお応えするとともに、 環境基準や法的及びその他のあらゆる要求事項をクリアする工事をご提供します。 これからも弊社の統合マネジメントシステムのもと、社員一人ひとりのスキルアップを怠ることなく、 常に技術と品質、サービスの向上に努めてまいります。 お客様のさらなる満足度向上、環境保護に関する汚染の予防を含め、お客様にさらなる信頼をいただけるよう、 これまで以上に地域社会に貢献すべく、土木建築事業を中心に、広く事業を展開してまいります。 地域社会に明るい未来を構築したい。それが、私たち光工業の願いです。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県観音寺市三本松町1-4-28 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～380,000円 ＜月給＞ 280,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：有(業績に応じて支給) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社藤田商店

    石油・資源
    香川県観音寺市坂本町5-4-5
    • 設立 1952年
    • 従業員数 154名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全14件
    • 【観音寺市】業務推進担当※転勤無し／賞与実績3.8ヶ月分／創業140年以上の老舗企業
      【1883年創業の総合エネルギー企業／地域のインフラを支える／福利厚生充実／転勤がなく長期安定的に香川で活躍できる環境です～】 お客様と地域社会に貢献できる企業として、「私たち・お客様・地域」の三宝笑顔を実現することをビジョンとしている当社にて、業務推進業務をお任せします。 ■業務内容： 部長1名および部員2名とともに下記業務分野をメインに全社的な課題解決と業務推進を担って頂きます。 ■具体的には： ・システム管理（財務会計、販売管理、業務アプリケーション） ・インフラ・ネットワーク管理◎情報セキュリティ ・法務 ・内部統制 ・内部監査 ・債権管理 ・経営情報の整理と分析 ・新規事業の企画調整 ・その他経営課題解決の推進役 ■当社の特徴： 多くの企業がガソリンスタンド運営のみ、LPガス販売のみと、単一商材の提供が多い中、当社はこれら以外でも産業用太陽光発電や、特定規模電気事業者（PPS）への登録など、時代に合わせた事業展開を行っています。 エネルギーを取り巻く環境が大きく変化する中、当社はその変化を好機と捉え、真の『エネルギーソリューション』に進化すべく、ビジネスモデルの構築と優秀な人財の確保・育成に力を入れています。 成長途中にある当社と共に、スキルアップ・ステップアップしていける成長意欲のある方を歓迎します。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県観音寺市坂本町5-4-5 勤務地最寄駅：JR予讃線／観音寺駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 340万円～379万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～240,000円 ＜月給＞ 215,000円～240,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■昇給：年2回／賞与：年2回（過去実績3.8ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【四国中央市】エネルギーとリフォームの営業※転勤無し／賞与実績3.8ヶ月分／創業140年以上
      【1883年創業の総合エネルギー企業／地域のインフラを支える／福利厚生充実／転勤がなく長期安定的に香川で活躍できる環境です～】 お客様と地域社会に貢献できる企業として、「私たち・お客様・地域」の三宝笑顔を実現することをビジョンとしている当社にて、エネルギーとリフォームに関する提案営業をお任せします。 ■業務内容： 既存のお客様であるご家庭や業務店様との関係強化、リフォームのご提案および新たなエネルギー供給先の開拓（新規お客様開拓）をお任せいたします。 ■具体的には： ・対象顧客：ご家庭や業務店様・企業様 ・取扱商品：エネルギー（LPガス・石油製品・電気）とリフォーム ・営業スタイル：既存のエネルギー供給先との関係構築とリフォーム提案、エネルギー供給先の新規開拓 ■組織構成： 配属先のガス部は総勢30名前後の部門で、香川県のみならず愛媛県東部～徳島県西部をカバーしています。配送スタッフや事務スタッフも別途在籍していますので、比較的営業活動に専念できる環境です。 主に一般家庭向けの営業となるため、多くの取引口座の中でも優先順位をつけて活動を行っていくことが重要となる業務です。 ■当社の特徴： 多くの企業がガソリンスタンド運営のみ、LPガス販売のみと、単一商材の提供が多い中、当社はこれら以外でも産業用太陽光発電や、特定規模電気事業者（PPS）への登録など、時代に合わせた事業展開を行っています。 エネルギーを取り巻く環境が大きく変化する中、当社はその変化を好機と捉え、真の『エネルギーソリューション』に進化すべく、ビジネスモデルの構築と優秀な人財の確保・育成に力を入れています。 成長途中にある当社と共に、スキルアップ・ステップアップしていける成長意欲のある方を歓迎します。
      ＜勤務地詳細＞ 四国中央営業所 住所：愛媛県四国中央市上分町539-1 勤務地最寄駅：予讃線／川之江駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 380万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～265,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 240,000円～285,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■昇給：年2回／賞与：年2回（過去実績3.8ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    三宅産業株式会社

    設備管理・メンテナンス
    香川県観音寺市坂本町7-2-10
    • 設立 1956年
    • 従業員数 83名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全3件
    • 【高松市／未経験歓迎】リフォームアドバイザー／年休120日／創業156年／生活周りの総合商社で働く
      【地域密着型企業／UIターン歓迎／転勤なし／社員同士の仲が良く職場環境◎／研修充実働き方◎】 ショールームに来られたお客様のご相談をうかがい、お悩みに合わせて商品説明や個人住宅リフォームの提案をメインでお任せいたします。 商品知識は研修にて習得いただきます。その場でお答えできない場合にも、社内で相談できる環境があるため未経験でも安心です◎ 慣れてきたら現場調査や見積業務も一部お任せいたしますので、キャリアアップも目指せます。 ■業務詳細：【変更の範囲：無】 ・ショールームでの商品説明や接客 ・個人住宅リフォームの営業に関する業務 ・現場調査、見積 ・PC業務（Word、Excel等を利用） ■社風： 年齢・性別を問わず、社員同士の仲が良く、とても明るい雰囲気です。人を大切にしている会社なので、入社後に行う研修の後に先輩スタッフと同行して業務にあたっていただきます。 先輩からの指導・フォローがあるためも安心して働けます。待遇・手当もしっかりしているため、とても働きやすい環境です。 ■事業内容： プロパンガス及びガス製品の販売をはじめ、家電品販売、住宅設備機器販売、給排水衛生設備工事、空調設備工事、電気設備工事、修理メンテナンス、そして住宅のリ フォームから新築工事に至るまで、環境と高齢化をテーマに取り組んでいます。
      ＜勤務地詳細＞ 高松支店 住所：香川県高松市西春日町1727-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 320万円～400万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（前年度実績あり） ■賞与：年3回（計4カ月分／前年度実績あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川／観音寺市】施工管理◆公共施設等の給排水空調電気設備工事／残業16時間／資格支援制度あり◎
      ■□香川県に根ざした地域密着型／UIターン歓迎／転勤なし／自分が管理した現場が地図に載る、誇れる業務／残業16時間□■ ■業務内容： 公共施設、病院、事務所、工場等の給排水空調電気設備工事の現場管理等をお任せします。具体的には下記のような業務を中心にご担当いただきます。 ・施工図の作成 ・資料の手配 ・外注手配 ・工程管理 ・安全管理 ・予算管理　など ■当ポジションの魅力： 自分が管理した現場（学校・病院等）が地図に載るので、とてもやりがいと誇りを持ってできる仕事です。出来上がるまでは大変ですが、出来上がった時の喜びで苦労が報われる仕事でもあります。 ■働く環境： ・20代～30代が3割程度在職しており、活気のある雰囲気です。 ・資格取得支援制度や人事評価制度があり、社員のモチベーションを高められる環境です。 ・2024年度より、年間休日数が120日となる予定です。残業時間も月16時間程度で、ワークライフバランスを充実させられます。 ■当社について： 当社は、創業156年・会社設立から今年68年目を迎える生活関連の総合商社です。”地域の方々の暮らしを守り、より快適に”そんな強い想いで作られた「美しい生活の創造」を経営理念に掲げています。 プロパンガス及びガス製品の販売をはじめ、家電品販売、住宅設備機器販売、給排水衛生設備工事、空調設備工事、電気設備工事、修理メンテナンス、そして住宅のリフォームから新築工事に至るまで、環境と高齢化をテーマに取り組んでいます。住まいと暮らしに関する地元オンリーワン企業として、私達は次世代へ向かって挑戦し続ける、生きがい集団を作っています。 また、環境問題に積極的に取り組み、太陽光発電システムの普及促進や、温室効果ガス削減の為にフロン破壊プラントにてフロンガスを破壊するなど、全社を挙げて「地球に優しい企業」を目指しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県観音寺市坂本町7-2-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり（3,000円～10,000円／月：前年度実績） ■賞与：あり（年2回／計2.5カ月分：前年度実績　※2023年度は4カ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    徳武産業株式会社

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    香川県さぬき市大川町富田西3007
    • 設立 1957年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【香川】社内システム保守※年休120日以上/転勤なし/ケアシューズで国内シェア1位
      【国内トップシェアのシューズ製造メーカー／介護・リハビリなどのケアシューズ分野で国内No.1／残業時間月5h／「あゆみシューズ」で業界内おなじみ】 ■業務詳細： ・IT、システムを活用しての業務改善 ・パソコン・携帯電話・複合機など情報システム、OA機器の保守メンテナンス ・基幹システムの保守、社内のニーズをとりまとめ、開発元と共に改善 ・社内のニーズに応じてMicrosoft社製品を使用して開発 例：Excel VBA用いてデータの分析、DBから必要なデータの抽出、加工して資料や帳票に加工するなど ・社内の無線LANやネットワーク構築、VPN保守 ・物流管理、改善 受注・出荷・保管・配送といった物流全般の管理・改善を委託会社の責任者と共に進めていきます 実際の作業は委託先の会社へお願いしている為、作業を行うことはありません データを基にした効率化や問題の改善、コスト削減といった業務がメインです ■組織構成： 現在1名（30代）の方が従事しております。 ■キャリアパス： 業務の幅を広げて他部署と協働してプロジェクトを動かすなどの選択肢がございます。 情報システム・物流の知識が身につくことで、業務を円滑に進めることができるようになります。 例：現場の実態に合わせたシステム導入や改善が行える、現場管理に必要なデータを抽出加工できる、など また、情報システム・物流の立場では社内のあらゆる業務に携わることができ、商品企画・製造・営業・ バックオフィスなど、部署に囚われない働き方ができます！
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県さぬき市大川町富田西3007 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 320万円～400万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～280,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 200,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回（1月） ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川】商品企画・開発※シューズ製造メーカー◆年休120日以上／残業平均月5h／転勤無
      【完全土日祝休／国内トップシェアのシューズ製造メーカー／～介護・リハビリなどのケアシューズ分野で国内No.1／「あゆみシューズ」で業界内おなじみ】 ■概要： 高齢者向けケアシューズをはじめ、足に悩みを抱える方々へお届けする商品の企画・開発業務をお任せします。 ■業務詳細： ・市場調査や海外協力工場との打合せ ・実際のご利用者様へのモニター実施 ※ご自身が企画立案したアイテムを商品化に向けて、一つずつ具現化していくお仕事です。 平均的な開発期間は約1年程度となりますので、長期スケジュールをご自身でコントロールしながら進めていただきます。 また、開発の過程で協力会社・各部署との関わりも多くありますので、社内・社外問わず、協力を得ながら進めていく業務です。 ■組織構成： 現在、7名のメンバーが在籍しています。 お客様のお困りごとに寄り添う商品を目指し、企画立案から発売までの一連の業務をチーム体制で行います。メンバーそれぞれの得意分野を活かし、チーム内で活発に意見交換をしながら、業務を進めていきます。 ■当社の特徴： 1957年、香川県に綿手袋縫製工場として創業しました。その後、スリッパ等の縫製を経て、介護施設で生活する高齢の方に向けて、 ケアシューズの開発に取り組みました。 そこから「お年寄りが転倒しにくい靴を作ってくれないか」そんな一言の相談をいただき、誕生したのが『あゆみシューズ』です。 転倒しにくいだけでなく、履きやすさ、そして身体だけでなく心まで元気になれるよう、一足一足こだわりと自信を持って製作しています。 ■あゆみシューズの特長： 明るく前向きに歩んでいただくことを考えて作られたケアシューズ「あゆみ」は、お客様一人ひとりの足や歩行のお悩みに寄り添い、歩きやすさや履きやすさ、転倒のしにくさはもちろんのこと、履くことで勇気や自信が持てる靴を目指し、色やデザインにもこだわっています。 パーツオーダーを組み合わせると、さらに自分にピッタリの靴に調整できます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県さぬき市大川町富田西3007 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～250,000円 その他固定手当/月：3,000円 ＜月給＞ 183,000円～253,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回（1月） ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社石井自動車

    自動車（四輪・二輪）メーカー
    香川県木田郡三木町大字井戸2784-1
    • 設立 1956年
    • 従業員数 33名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【香川】損害保険営業◇保険のプロとしてステップアップ！平均勤続年数15年以上
      • 締切間近
      【1907年（明治40年）の創業・「町のクルマ屋さん」として地域のお客さまに寄り添う／転勤なし・平均勤続年数15年以上と長く働きやすい環境◎】 ■業務内容： 【変更の範囲：会社の定める業務】 店頭に来店されるお客様をメインに、損害保険のご提案をお願いします。 自動車販売の営業担当から要望があった場合、外回りの営業に同行いただく場合があります。 ※現在、保険について自動車販売の営業が兼任しておりますが、今後は保険選任の営業職を作り、将来的な営業スタイルとして、自動車販売の営業担当とタッグを組み、保険内容の見直しをご提案いただく予定です。 ■入社後の流れ： 新たに東京海上日動出向IP制度（東京海上日動の代理店従業員が1年もしくは2年間研修出向し、保険のプロとしてステップアップを図っていただく研修制度）を導入しました。 入社後は1年間、東京海上日動火災保険株式会社へ在籍出向していただきます。 そこで、東京海上日動主催の研修を受講いただき、損害保険の「知識」「販売スキル」「システム操作」について学んでいただきます。 また、先輩営業社員に同行いただき、実際の業務についても学んでいただきます。 ■組織構成： ・保険管理者：現在1名 ・保険営業推進：自動車販売の営業職が担当 ■当社の魅力 ： ・マイカーリースが主体です、顧客の要望をヒアリングし、生活スタイルに合わせた保険、車をご提案します。 ・整備事業を昭和31年に設立（さぬき市）。顧客が定着しているため、車検などのリピート75％です。 また、マイカーリースを主体としているため、定期的なメンテがあります。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：香川県木田郡三木町大字井戸2784-1 勤務地最寄駅：ことでん線／公文明駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 東京海上日動火災保険㈱高松支社 住所：香川県高松市古新町3-1　東明ビル11Ｆ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 330万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～400,000円 ＜月給＞ 220,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は賞与（年2回）を含んだ金額です。 ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川／木田郡】地域密着の自動車の提案営業◇未経験歓迎！転勤なし・平均勤続年数15年以上・研修充実◎
      • 締切間近
      【車好きな人歓迎！1907年（明治40年）の創業・「町のクルマ屋さん」として地域のお客さまに寄り添う／転勤なし・平均勤続年数15年以上と長く働きやすい環境◎】 ■業務内容： 既存のお客さまに対して、車の買い替え提案や、マイカーリースの販売などを行う職種です。車の販売後も整備・保険などのサポート部門と連携して、お客さまのカーライフを長期的にサポートしています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 【具体的な業務】 ・未経験の方の場合は、店頭販売から学んでいただきます。 ・車の知識ある方は、先輩とともに外回りで法人・個人訪問から始めていただきます。 土日の商談に繋げるよう、平日に、車検の何か月前からのアプローチ、企業の状況、家族構成などの情報収集を行い、新たな販売に繋げる情報を得る活動を行います。 現在は自動車保険も営業として提案してもらっていますが、今後は保険選任の営業職を作る予定です。 将来的な営業スタイルとして、保険営業とタッグを組み、保険内容の見直しから入り、生活スタイルに合った自動車販売・リースやメンテナンスプランを提案営業いただく予定です。 ■組織構成： ・営業リーダー2名（50歳、40代後半） ・外回り担当4名 ■当社の魅力 ： ・マイカーリースが主体です、顧客の要望をヒアリングし、生活スタイルに合わせた保険、車をご提案します。 ・整備事業を昭和31年に設立（さぬき市）。顧客が定着しているため、車検などのリピート75％です。 また、マイカーリースを主体としているため、定期的なメンテがあります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県木田郡三木町大字井戸2784-1 勤務地最寄駅：ことでん線／公文明駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 285万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～400,000円 ＜月給＞ 190,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月・12月） ※販売手当（インセンティブ）あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日本興業株式会社

    住宅設備・建材メーカー
    香川県さぬき市志度4614-13
    • 設立 1956年
    • 従業員数 283名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全6件
    • 【香川】設計職（コンクリート二次製品）＜実務未経験可＞ ◆東証スタンダード上場企業／福利厚生充実
      【未経験歓迎！昭和31年創業／福利厚生充実／借り上げ社宅制度有／育休復帰率100％／土木資材事業、景観資材事業、エクステリア事業を展開／平均勤続勤務年数12.5年／新卒定着率89％】 ■業務概要： 設計・デザイン室の土木設計チームにて、コンクリート二次製品の設計業務、および製品を施工現場の条件に適応させる応用設計業務に従事して頂きます。 土木工事現場への提案増加を背景に、製品そのものの設計だけでなく製品を使用する施工現場への応用設計の案件が増加しています。各部門と連携し、お客様への提案力強化に貢献して頂けることを期待しています。 ■業務内容： ・顧客への提案資料作成（施工計画、工法比較、各種資料作成） ・営業部門や製造部門との連携・支援（設計・施工アドバイス、営業同行） ・土木資材製品を中心とした設計業務（構造計算、配置図・配筋図作成）　等 ■配属先の特徴： 現在は50代のチーム長を筆頭に、13名体制で設計業務を担当しています。 営業部門との連携が多く、コミュニケーション力も求められる環境となります。 なお、建設コンサルタントや設計事務所出身の方々が活躍しており、また、女性メンバーも在籍し、ワークライフバランスを取りながら土木設計の知見を活かして活躍されています。 ゆくゆくはチームを牽引し、管理職候補として活躍頂くことを期待しています。 ■入社後の流れ： ・会社について知る 関係ある部署・現場とかチームの人が連れて回ってくださいます！ ・１日の業務の流れをしる （このあたりを１～２日で実施） その後、OJTで教えてもらいながら先輩の補助的な役割からスタート ■当社の特徴： 1956年の創立以来半世紀、コンクリート二次製品メーカーとして「美しく豊かな環境作りに貢献する」を企業理念に掲げ、土木部門、景観部門ならびにエクステリア部門へと事業展開を図ってまいりました。 そして、「環境との共生」、「景観との調和」および「安全・安心」をキーワードに、高品質、高感性の製品を市場に送り出しています。
      ＜勤務地詳細＞ 高松工場 住所：香川県木田郡三木町鹿庭乙610 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～285,000円 ＜月給＞ 240,000円～285,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月・12月）※前年度実績2.85ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川】設計職（コンクリート二次製品）＜経験者向け求人＞ ◆東証スタンダード上場企業／福利厚生充実
      【昭和31年創業・東証上場の安定企業／福利厚生充実／借り上げ社宅制度有／育休復帰率100％／土木資材事業、景観資材事業、エクステリア事業を展開／平均勤続勤務年数12.5年／新卒定着率89％／働きやすい環境】 ■業務概要： 設計・デザイン室の土木設計チームにて、コンクリート二次製品の設計業務、および製品を施工現場の条件に適応させる応用設計業務に従事して頂きます。 土木工事現場への提案増加を背景に、製品そのものの設計だけでなく製品を使用する施工現場への応用設計の案件が増加しています。各部門と連携し、お客様への提案力強化に貢献して頂けることを期待しています。 ■業務内容： ・顧客への提案資料作成（施工計画、工法比較、各種資料作成） ・営業部門や製造部門との連携・支援（設計・施工アドバイス、営業同行） ・土木資材製品を中心とした設計業務（構造計算、配置図・配筋図作成）　等 ■配属先の特徴： 現在は50代のチーム長を筆頭に、13名体制で設計業務を担当しています。 営業部門との連携が多く、コミュニケーション力も求められる環境となります。 なお、建設コンサルタントや設計事務所出身の方々が活躍しており、また、女性メンバーも在籍し、ワークライフバランスを取りながら土木設計の知見を活かして活躍されています。 ゆくゆくはチームを牽引し、管理職候補として活躍頂くことを期待しています。 ■当社の特徴： 1956年の創立以来半世紀、コンクリート二次製品メーカーとして「美しく豊かな環境作りに貢献する」を企業理念に掲げ、土木部門、景観部門ならびにエクステリア部門へと事業展開を図ってまいりました。 そして、「環境との共生」、「景観との調和」および「安全・安心」をキーワードに、高品質、高感性の製品を市場に送り出しています。
      ＜勤務地詳細＞ 高松工場 住所：香川県木田郡三木町鹿庭乙610 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～ ＜月給＞ 270,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月・12月）※前年度実績2.85ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社森正製作所

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    香川県さぬき市鴨部4630-7
    • 設立 1850年
    • 従業員数 38名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【香川】金属加工品の深耕営業（既存顧客）◆U・Iターン歓迎/年休110日/新規部署/新規加工機材導入
      【新規部署/屋外向けの塗装技術が強み/新規加工機材導入/U・Iターン歓迎/年休110日】 ■採用背景： 加工の幅を広げるためにも事業拡大に向け、昨年ブレーキプレス機を導入し、レーザー加工機も購入予定です。新しい加工技術を提案し、販路拡大できる人材が必要なため募集する運びとなりました。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ミッション：新しい加工技術を提案し、販路拡大を行っていただきます。 ◇既存顧客の深耕営業 ・現在の顧客層…特定の顧客で9割シェアの状況のため、残り1割企業（5社）への開拓や、塗装のみ取引のある企業への開拓 ◇受注・発注後の加工指示 ◇営業エリア…四国全域、関西エリアメイン。将来的には中国地方を予定しています。 ※受発注などパソコン作業は現在の部署でまかなえるため、営業に集中できる環境です。 ＜商材＞ ・既存製品： 　フェンス用の金具がメイン。1ｍ満たない部品が多いです。 　配電盤ケース、インテリア小物、自動車部品などの最終製品もございます。 ・強み： 　屋外向けの塗装技術が強みなので、屋外向け製品が多いです。 　多品種小ロット対応、塗装も一貫してできることが当社の強みです。 ※今後は上記のような商品のすそ野をより広げる、または新しい分野に挑戦可能です。 ■組織： 新規部署のため、不在。 専務取締役や現場加工社員とともに話し合いながら進めます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県さぬき市鴨部4630-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～330,000円 ＜月給＞ 230,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：2回（3.5か月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川/未経験歓迎】金属加工品の深耕営業◆将来の幹部候補/U・Iターン歓迎/年休110日/新規部署
      【未経験の方でも意欲がある方歓迎です！/新規部署/屋外向けの塗装技術が強み/新規加工機材導入/U・Iターン歓迎/年休110日】 ■採用背景： 加工の幅を広げるためにも事業拡大に向け、昨年ブレーキプレス機を導入し、レーザー加工機も購入予定です。新しい加工技術を提案し、販路拡大できる人材が必要なため募集する運びとなりました。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ミッション：新しい加工技術を提案し、販路拡大を行っていただきます。 ◇既存顧客の深耕営業 ・現在の顧客層…特定の顧客で9割シェアの状況のため、残り1割企業（5社）への開拓や、塗装のみ取引のある企業への開拓 ◇受注・発注後の加工指示 ◇営業エリア…四国全域、関西エリアメイン。将来的には中国地方を予定しています。 ※受発注などパソコン作業は現在の部署でまかなえるため、営業に集中できる環境です。 ＜商材＞ ・既存製品： 　フェンス用の金具がメイン。1ｍ満たない部品が多いです。 　配電盤ケース、インテリア小物、自動車部品などの最終製品もございます。 ・強み： 　屋外向けの塗装技術が強みなので、屋外向け製品が多いです。 　多品種小ロット対応、塗装も一貫してできることが当社の強みです。 ※今後は上記のような商品のすそ野をより広げる、または新しい分野に挑戦可能です。 ■組織： 新規部署のため、不在。 専務取締役や現場加工社員とともに話し合いながら進めます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県さぬき市鴨部4630-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～230,000円 ＜月給＞ 200,000円～230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：2回（3.5か月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社シコク

    家具・インテリア・生活雑貨メーカー
    香川県さぬき市津田町鶴羽1118-15
    • 設立 1977年
    • 従業員数 77名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【品川区／未経験歓迎】建築部品の営業※電話受発注メイン／教育充実／残業月20h／来年で創業50周年
      ～未経験歓迎／６ヶ月の教育でコツコツスキルUP／すでに信頼関係のある顧客ばかり～ ■業務内容： 当社は建築金物メーカーであり、創業当初から取引がある販売先（金物商社など）をメインに営業を担当いただきます。 ＜業務詳細＞ ・商品の発注 ・見積作成 ・取引先への訪問 ※受発注に関しては基本的にメールや電話で対応することがほとんどです。そのため営業担当は1名体制ですが東日本エリアを幅広く担当できております。 ※訪問に関しては、ご要望があれば既存・新規顧客先へ商品の提案などで伺います。業務の割合として、電話の受発注がメインとなっております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■取り扱い製品（例）： 建築金物(手すりがメイン)／安全ガード／ビルの屋上につけるステンレスのマンホールの蓋／スカイツリーのメンテナンススライドブリッジ／樹脂製の手すりなど ■組織構成： 50代前半の男性1名 ■研修： 6ヶ月の研修期間の中で、自社及び業界等の基本的な知識を覚えていきながら、OJTを通してより専門的な知識も身につけていきます。 （見積もり作成、品物を覚える、発注の流れなど） ■企業概要： 1975年に厨房機器メーカーとして創業し、日本の大手企業と歩調を合わせながら、着実に積み上げてきた建築金物製造の経験を活かし、福祉関連の製品開発も開始しました。
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都品川区西五反田4-24-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：140,000円～180,000円 その他固定手当/月：20,000円～30,000円 固定残業手当/月：20,000円～30,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 180,000円～240,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキル・現年収水準などを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回　（業績による） ■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績1ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知】ルート営業（自社開発製品）～5年連続増収増益／月平均残業20時間／有給取得しやすい環境です～
      ■業務概要： 当社が自社開発を手掛ける介護福祉器具・防災関連機器・建築用金物などの提案業務をお任せします！【中部支店：福祉用具をメイン商材として取り扱っています】 ※介護現場で使用される手すりや段差用スロープなどの設備です。製品イメージはHPをご参照下さい（https://www.sk-shikoku.co.jp/products/） ■業務イメージ： ◇すでにお取引あるお客様のほか、展示会などで顔を合わせたお客様、ご紹介や問い合わせを頂いたお客様への訪問を行います。 ◇各製品の特徴や現在の需要状況、今後の見込みなどについて、情報をPR広報して回るような活動イメージです。 ◇卸会社または介護福祉事業所（法人）への訪問となります。介護利用者様のもとへ直接営業を行うようなことは基本的にございません。 ◇卸会社（数十社）の先には何百もの介護福祉事業所が繋がっている他、各市区町村の社会福祉協会などとも関わりを持ちます。如何に反響を広げられるかが重要になります。 ◇そのほか展示会への集客活動も行います。自社製品の認知度拡大に向け企画者と打ち合わせ、集客対象者のニーズに沿った展示内容を企画から携わっていきます。 ■入社後の研修・フォロー体制： 入社後は3ヶ月間程度の研修を実施しています。OJT主体で業界の仕組みから、製品特徴、プレゼン練習、他社製品情報、担当エリアのお客様情報などをしっかり吸収頂きます。 また各営業支店には4～5名（20～40代）の営業メンバーが複数名在籍していますので、入社後の慣れない業務をサポートします。 ■製品特徴： 介護に必要な介護・福祉関連機器（手すり・スロープなど）がメインです。全て自社開発製品で、数十種類のラインアップを揃えています。 狭い場所でも利用しやすいスロープや荷重にも耐えられる可動式手すり、昇降リフトなど各製品で大小様々です。 そのほかにも、同社では防災関連機器やモニュメント・その他の建築用金物の製造販売、ステンレス・アルミ・スチール及びその他金属による内外装工事も行っています。 ※お客様からのあらゆるニーズに応えるため、製造から販売まで一貫して行っています。
      ＜勤務地詳細＞ 中部支店 住所：愛知県一宮市三条字田畑32-1 勤務地最寄駅：名古屋鉄道尾西線／開明駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：140,000円～180,000円 その他固定手当/月：20,000円～30,000円 固定残業手当/月：20,000円～30,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 180,000円～240,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキル・現年収水準などを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績1ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ハウスサービス

    住宅（ハウスメーカー）
    香川県東かがわ市小磯449-1
    • 設立 1987年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【香川】現場監督～残業月25h／転勤無し／東かがわ市とさぬき市メイン／UIターン歓迎～
      東かがわ市とさぬき市中心/遠方への出張無し/転勤無し/残業月25h/マイカー通勤可 ■募集背景： 安定受注による業績好調による増員のため、ジョインいただける方を募集しております。 ■業務内容： 新築住宅やリフォーム、事務所、社寺等の施工管理をお任せします。具体的には下記業務となります。 ・四大管理（安全、品質、工程、原価） ・お客様の対応（担当のお客様・新規のお客様） ■就業環境： 従業員11名の小さな会社ですが、若い方が多い分、明るく活発な会社です。平均年齢は30代後半、男性6名女性5名です。近年建設業は平均年齢が高くなっていますが、当社ではそんなことはありません。協力業者の方も若い方が多く、現場での会話も弾んでいます。業務エリアは東かがわ市とさぬき市が中心です。 ■当社の特徴： 東かがわ市・さぬき市を中心に地域に根差した住まいづくりをしています。住まいに関するご相談でしたら、ドアノブの取っ手1つの設置から地図に残るような商業施設や公共施設の建築まで1つ1つ丁寧に対応させていただいております。住宅の新築工事から、事務所・店舗等商業建築・社寺建築等を行っています。また、創業当初からリフォーム・修繕事業も手掛け、年間数百件のお客様との関わり合いがあります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県東かがわ市小磯449-1 勤務地最寄駅：JR高徳線／三本松駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～400,000円 ＜月給＞ 260,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※知識・経験に応じて決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（前年実績3ヶ月） ■モデル年収：550万円（30代後半） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【香川／未経験歓迎】施工管理スタッフ～転勤無し／残業月25h／若手も活躍中／UIターン歓迎
      東かがわ市とさぬき市メイン/遠方への出張原則無し/転勤無し/残業月25h/マイカー通勤可 ■募集背景： 安定受注による業績好調による増員のため、ジョインいただける方を募集しております。 ■業務内容： 新築住宅やリフォーム、事務所、社寺等の施工管理をお任せします。具体的には下記業務となります。 ・四大管理（安全、品質、工程、原価） ・お客様の対応（担当のお客様・新規のお客様） ■就業環境： 従業員11名の小さな会社ですが、若い方が多い分、明るく活発な会社です。平均年齢は30代後半、男性6名女性5名です。近年建設業は平均年齢が高くなっていますが、当社ではそんなことはありません。協力業者の方も若い方が多く、現場での会話も弾んでいます。業務エリアは東かがわ市とさぬき市が中心です。 ■当社の特徴： 東かがわ市・さぬき市を中心に地域に根差した住まいづくりをしています。住まいに関するご相談でしたら、ドアノブの取っ手1つの設置から地図に残るような商業施設や公共施設の建築まで1つ1つ丁寧に対応させていただいております。住宅の新築工事から、事務所・店舗等商業建築・社寺建築等を行っています。また、創業当初からリフォーム・修繕事業も手掛け、年間数百件のお客様との関わり合いがあります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県東かがわ市小磯449-1 勤務地最寄駅：JR高徳線／三本松駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～ ＜月給＞ 210,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※知識・経験に応じて決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（前年実績3ヶ月） ■モデル年収：550万円（30代後半） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    有限会社丸島運送店

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    香川県小豆郡小豆島町安田甲348-8
    • 設立 1959年
    • 従業員数 19名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【小豆島】大型ドライバー ～大型免許は入社後に取得可／一緒に小豆島を盛り上げましょう／残業ほぼなし～
      ■概要： 当社は、小豆島にある運送業を運営しており、今回は急募で大型運転手（近距離）の募集をしております。地元で仕事がしたい、プライベートと両立をして落ち着いて働きたいは大歓迎ですので、是非そんな想いを持った方にご応募いただきたいと考えております。 ■採用背景： 会社全体として社員19名のうち、ドライバーが14名、事務職員が5名の構成です。社長（40代前半）、部長クラス（60代）、課長クラス（40代後半）に次ぎ、 ■業務内容： 大型トラック島外輸送に従事していただきます。 ・醤油、佃煮、素麺などの輸送　 ・岡山を中心に週３～４回程度　 ・一般貨物輸送（集配、積込み作業）　 ※大型免許をお持ちの方で未経験の方も相談可能です。(最初は中型、補助等で慣れていただきます) ■教育制度： 社長自らが仕事を教えていきますが、業務のことだけでなく、小豆島のことなども、ざっくばらんに話しをしながら仕事を覚えていただきますので、まずは仕事に慣れることからスタートしていただきたいと考えております。 ■当社について： 当社は、瀬戸内に浮かぶ小豆島にて昭和34年より半世紀にわたり島の物流業の一役を担っております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県小豆郡小豆島町安田甲348-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 322万円～403万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：138,000円～150,000円 その他固定手当/月：110,000円～160,000円 ＜月給＞ 248,000円～310,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：あり（ひと月あたり0円～6,000円※昨年実績） ■賞与：年2回（計1ヶ月分※昨年実績） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    小豆島ヘルシーランド株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    香川県小豆郡土庄町甲2721-1
    • 設立 1985年
    • 従業員数 110名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【香川県小豆郡】社内ＳＥ※ＩＴ機器管理運用・社内インフラ整備担当～残業月10ｈ／将来的にリモート可～
      【月平均残業10時間＃自社商品「ジ・オリーブオイル」は通販顧客数129万人＃累計販売本数159万本以上＃福利厚生充実＃ＵIターン歓迎＃島暮らし＃リモート勤務可】 ■概要： 当社は、瀬戸内海に浮かぶ小豆島で、オリーブ化粧品事業を展開する会社です。地域と共に歩み、心と体と絆の健康を追求し、瀬戸内・小豆島の発展に寄与することを社是として、昭和60年より事業運営をしています。 ■業務内容: 当社の社内SEとしてPC・モバイル・ネットワークなどのインフラ整備や故障対応、各部署からの問合せ対応、社内のネット環境に関わる業務全般をお任せします。 ＜具体的には＞ ・通信販売、ECサイト、コールセンター、店舗系システム等の運用保守業務 ・サーバーネットワークの運用・保守業務 ・社内インフラの構築、保守、運用 ・PC及び周辺機器の発注手配・在庫管理・保守契約・故障対応・納期調整 ・各部署からのソフトウェア購入依頼対応やベンダーの仲介 ・社内システムに関する問合せ対応 ・各種セキュリティシステムの導入、運用 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■このポジションの魅力： ・社内SE・IT機器管理運用・社内インフラ整備担当としてこれまでのご経験を活かしご活躍いただける環境がございます。 ・チームワークがあり協力しあう文化です。有給休暇もとりやすくワークライフバランス充実！ ■働く環境◎： ・新規事業のため、オープニングスタッフとしてご活躍いただけます。 ・土日のお休みも申請すれば取りやすい環境です。 ・残業は月平均10時間程度であり、ほぼございません。繁忙期になると仕事を分担し、協力しあう文化があります。 ・リモート勤務も柔軟に対応しております。 ・オープンな職場環境で、他県からの移住者の方も多数おり、それぞれの個性を活かしながらチームワークを大切にしており、馴染みやすい環境です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県小豆郡土庄町甲2721-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※知識・経験に応じて決定いたします。 ■昇給:あり（年1回：4月） ※昇給額は本人実績による（過去実績…1％程度） ■賞与:あり（年2回：前年実績2ヶ月分） ※支給金額は業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川県小豆郡／未経験歓迎】セラピスト（エステティシャン）～福利厚生充実／転勤無し／年休115日～
      【美容に興味がある方歓迎＃福利厚生充実＃残業平均月10時間＃研修制度充実＃受付＃フェイシャル＃ボディケア＃UIターン歓迎】 ■概要： 当社は、オリーヴを丸ごと活かし心と体を健やかにする商品開発・通信販売をメインに、まち全体の活性化を目的とした事業を展開しています。 今回は、2023年夏オープンしたサロンでフェイシャルエステ等の施術を中心としたサロン内の業務全般を行っていただきます。 資格や経験は問いません。昇給や賞与はもちろん、家族手当や資格手当などの各種手当がございます。そのほか、就職を機に島外から移住される方には住宅手当を支給するなど、働きやすい環境を整えています♪ ■具体的な仕事内容： ・オールハンドによるオイルトリートメントを中心としたサロン内業務全般（接客、施術、受付、カウンセリング等） ・来場者、宿泊者の受付、施設の説明 ・カウンセリング、顧客管理（PC入力） ・サロン内美化、併設ショップの運営販売補助　等 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の流れ： 実践、研修を交えた独自のカリキュラム制度がございます！未経験からでもしっかり従事できる環境です。 時間単位取得の相談や育児休業取得実績もあり、安心して長期就業可能です。 ■こんな方にはピッタリの環境です！ ・責任感を持って、前向きに取り組める方 ・接客やおもてなしが好きな方 ・エステ、美容に興味がある方 ■当社のミッション： 単なる施術だけでなく、オリーヴ化粧品に興味を持っていただき、当社通販事業を通じてお客様とオリーブの継続的な関係をつくるための大切なタッチポイントとなります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県小豆郡土庄町甲2721-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 250万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：159,460円～230,000円 ＜月給＞ 159,460円～230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験によって変動します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ニューデンタルリサーチ株式会社

    医療機器メーカー業界
    香川県木田郡三木町井上545-1
    • 設立 1979年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【香川】歯科技工士◇転勤なし／社員定着性が高く中途入社が多数活躍／景気に左右されない歯科業界◇
      • NEW
      ～地元香川で落ち着いて働きたい方必見～ ■業務内容： 歯科医師の依頼を受け、入れ歯、差し歯、歯の矯正装置、マウスピースなどを作成するお仕事です。 ■業務の特徴： ・地道に取り組む作業です。その分達成感も大きく、やりがいを感じられます。 ・1日の流れとしては、8時30分～出社／作業開始→10時～小休憩（5分）→12時～お昼休憩（60分）→13時～作業再開→15時～小休憩（15分）→17時30分～退社となります（休憩は合計80分）。 ・将来的には、主任→課長→部長といったキャリアステップも可能です。 ■就業環境： ・入社後はすぐに歯科医師の指示に従って作業に取り組んでいただきます。質問があればすぐに聞ける環境です。 ・資格を持っていながら実務経験はないという方も、当社で経験を積むことができます。 ・残業は少なく、第2／4土、日祝がお休みのため、仕事とプライベートのバランスを保つことが出来ます。また、社内もスタッフ同士の仲が良いので、入社後すぐに打ち解けることができます。 ・未経験の方も確実にスキルアップできます。また、勤続3年以上の方が多く、定着率は高いです。
      ＜勤務地詳細＞ 本社（※新社屋／こちらが最新内容です※） 住所：香川県木田郡三木町井上545-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：165,000円～ その他固定手当/月：20,000円～ ＜月給＞ 185,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■給与改定：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月） ■その他定額手当：能率手当 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【総合職】【香川】ルート営業（定期訪問）◇社員定着性が高く中途入社が多数活躍／景気に左右されない◇
      ＼景気に左右されない事業領域／ 経営は絶好調。今年で44期目を迎えますが、これまで増収増益を継続中！／ ■業務内容： ◇クライアント（既存顧客）への定期訪問を行いながら、歯科技工物の提案・受注（矯正装置、マウスピース、義歯、クラウンブリッジ等）、納品、書類作成などを行います！ ◇ルート営業です。お客様対応を1つ1つ誠実に行いながら信頼関係を積み重ねて頂きます。 ■入社後イメージ： ◇入社後1～2ヶ月程度は、先輩社員に同行し、1日の業務の流れや商品などを覚えて頂きます！コミュニケーションもとりやすく、質問も気兼ねなくできるフラットな環境です！ ◇1日の流れとしては、8時30分～出社後業務開始→9時～訪問→12時～お昼休憩（60分）→13時～訪問→16時～事務処理（設計の書類づくり等）→17時30分～退社となります。 ◇固定客への訪問活動がほとんど！担当地域を割り振られた後は、決まった歯科医院へ毎日訪問します。お客様との関係性構築もしやすく、働きやすい環境です。 ■評価制度・将来キャリア ◇チーム全員で目標達成を目指して頂きます！個人への過度なノルマ設定などはございません。 ◇将来的には主任→課長→営業所長→部長といったキャリアステップが可能です。お客様に寄り添いながら着実にステップアップしていきたい方にはピッタリのお仕事です！ ◇各メンバーへの評価方法に関して、同社では賞与加算ではなく毎月給与への上乗せを行っています。入社数年のメンバーでも取り組み次第で400万以上は目指せます！ ◇能率手当…仕事の回り状況・売上全体の何％を自らの顧客で保有できたかなど）。ほかにも新規売上や顧客獲得の場合には別途インセン支給なども行っています。 ■同社の魅力： ◇同社スタッフの多くは未経験で入社しています！勤続3年以上のスタッフが多く活躍しており、社員定着率も高く、腰を据えて長く働きたい方におすすめです。 ◇第2／4土、日・祝がお休みのため、仕事とプライベートのバランスも保てます。スタッフ同士もとても仲が良いので、入社後すぐに打ち解けることができます！
      ＜勤務地詳細＞ 本社（※新社屋／こちらが最新内容です※） 住所：香川県木田郡三木町井上545-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：156,275円～ 固定残業手当/月：28,725円～（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 185,000円～（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■給与改定：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月） ■その他定額手当：能率手当 ■モデル年収：所長500万～ ※入社数年のメンバーでも取り組み次第で400万以上は目指せます！ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    筒井工業株式会社

    サブコン
    香川県木田郡三木町大字井戸2762-3
    • 設立 1974年
    • 従業員数 38名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【香川】土木施工管理 ※残業月10～15h程度で定時退社多め／転勤なし／香川県内の現場メイン
      香川県をメインに公共・民間の土木工事に関する施工管理業務全般をお任せします。 ■業務内容：工事に必要な工事費や材料費の見積を予測・算出／営業スタッフとの打ち合わせ／工事現場の工程管理／付随する書類や施工図面の作成　など ■1日のスケジュール：※社内業務がメインの日の場合 ▽8:00　出社・事務処理など ▽10:30　面談（施工管理・設計管理など） ▽12:00　昼食（60分） ▽13:00　業者との打ち合わせ（積算・見積作成など） ▽15:00　休憩（30分） ▽15:30　自分の案件管理など ▽17:00　※ここで退勤する社員がほとんどです ▽18:00　業務が立て込んでいれば1時間程残業し、退勤 打ち合わせをしながらも自分の案件に集中できる時間がしっかりとあるため、裁量大きくタイムマネジメントが可能です。 ■入社後の流れ： 基本的には能力に合わせて当社の業務に慣れていただくところから始めます。上記のうち出来ることからお任せし、3ヶ月の試用期間を目処にひとり立ちとなります。 最初は仕事の進め方など不安もあるかと思いますが、上達スピードに合わせてベテランの先輩がマンツーマンでサポートするのでご安心ください。 ■組織構成： 平均年齢35歳という業界内屈指のフレッシュさを誇ります。採用難な昨今でも毎年高卒の新入社員も入社しており、世代問わず活躍しやすい環境です。 当社は気さくな方が多く、30代を中心に10代～70代までと幅広い年齢層の方が在籍しており、上下関係なくフラットな雰囲気で馴染みやすい職場です。
      ＜勤務地詳細＞ 工事センター 住所：香川県木田郡三木町大字井戸乙454-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～450,000円 ＜月給＞ 350,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇いたします。 ■昇給：あり ■賞与：年2回※業績が良い年はさらにプラスで支給。頑張りはしっかり社員に還元します。 ■モデル年収： 40歳／経験5年／550万 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社森川ゲージ製作所

    計測機器・光学機器・精密機器・分析機器メーカー
    香川県木田郡三木町上高岡432
    • 設立 1971年
    • 従業員数 63名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【香川】生産管理※転勤なし／大手取引多数／シェアトップクラスの製品群※
      • NEW
      ※全国はばたく中小企業300社にも選出（経産省主催）／数々の受賞歴を誇る『職人技×最新鋭設備のハイブリッドメーカー』／です※ ■業務内容：「船舶用エンジン機器」や「建設機械向け油圧バルブ」などの製造に関する生産管理をご担当頂きます。 ■ミッション：これまでのご経験・スキルに合わせながら、社内外問わず製造部門の全体管理に手腕を発揮頂くことを期待してします。 ＜想定される業務としては＞ （1）生産計画の策定・立案　（2）資材の購買調達　（3）受注・生産・進捗・在庫状況などのPJ管理　 ※同社は今や幅広い製造製品を取り扱っており、トヨタ生産方式にもとづく多品種小ロット生産の更なる向上が求められています。 （4）取引先メーカーや協力会社との窓口役。折衝、深耕先の選定　（5）そのほか入荷品、出荷品の検査や管理など品質保証機能も担っています。 ■業務特徴： ・転勤はございませんが、出張は2～3ヶ月に1回程度発生します。（主にメーカーなどとの打ち合わせの為） ・現在、男性が3名、女性が4名（受発注などの注文手配をメインで行う）で構成しています。 ・入社後、約半年間は現場実習（社内各工程での作業を実際に経験し業務内容把握）を行ってから生産管理部門に配属したい。 ■同社で働く魅力：働く社員を全力でサポート！※トップシェア製品を生み出す技術力＋α本気の社員育成・キャリア支援が同社にはあります※ ・「現代の名工」をはじめ高度熟練技能者を多数輩出している同社では、若手エンジニア育成の為、例年「技能五輪」全国大会に出場。グランプリ選手の育成を行っています。 ・資格・技術取得を頑張る仲間を積極的に応援します。取得費は会社負担、取得後は資格手当として支給しています。 ・社屋・工場は新しく、冷暖房も完備しています。工具1つ取っても綺麗に整備しており、就業環境は良好です。（女性エンジニアも在籍・活躍中） ・省力化・効率化の推進に向けた設備の積極投資！単純な部品の取付・取外などのルーティン作業、各作業間の工程連結などのオートメーション化が進んでいます。 ・大手メーカーの外部講師を2週間に1回招いて行う『段取り短縮プロジェクト』や社員間でのチームワークを高める『オフサイトMTG』など、みんなで助け合う風土があります。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：香川県木田郡三木町上高岡432 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 第二工場 住所：香川県木田郡三木町上高岡432 勤務地最寄駅：高松琴平電気鉄道長尾線／学園通駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～400,000円 ＜月給＞ 220,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収は経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（8月・12月）※会社業績による ■モデル年収：450万～（35歳・リーダー）、550万～（40歳・管理職） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【香川】生産技術※転勤なし／大手取引多数／シェアトップクラスの製品群※
      • NEW
      ※全国はばたく中小企業300社にも選出（経産省主催）／数々の受賞歴を誇る『職人技×最新鋭設備のハイブリッドメーカー』／です※ ■業務内容：「船舶用エンジン機器」や「建設機械向け油圧バルブ」などをはじめ、同社が製造している油圧・空圧機器の設計開発業務を主にご担当頂きます。 ■業務詳細：これまでのご経験・スキルに合わせながら、当面業務を任せていきますが、主には次の業務を想定しています。 （1）構想・要件・仕様・詳細の各種定義 （2）上記工程における設計・開発業務 （3）各製造工程をふまえた業務改善の抽出、提言、提案内容の策定 （4）提案内容をもとにした治工具、加工方法の改善　など ■ミッション： ※製造部門としての技術面での現状分析・把握～改善計画の策定・実行、現行PJの修正、取引先メーカーや協力会社との折衝、そのほか付随するメンバー教育・改善指示など ※同社は今や幅広い製造製品を取り扱っており、トヨタ生産方式にもとづく多品種小ロット生産の更なる向上が求められています。 ■業務特徴：転勤はございませんが、出張は2～3ヶ月に1回程度発生します。（主にメーカーなどとの打ち合わせの為） ■同社で働く魅力：働く社員を全力でサポート！※トップシェア製品を生み出す技術力＋α本気の社員育成・キャリア支援が同社にはあります※ ・「現代の名工」をはじめ高度熟練技能者を多数輩出している同社では、若手エンジニア育成の為、例年「技能五輪」全国大会に出場。グランプリ選手の育成を行っています。 ・資格・技術取得を頑張る仲間を積極的に応援します。取得費は会社負担、取得後は資格手当として支給しています。 ・社屋・工場は新しく、冷暖房も完備しています。工具1つ取っても綺麗に整備しており、就業環境は良好です。（女性エンジニアも在籍・活躍中） ・省力化・効率化の推進に向けた設備の積極投資！単純な部品の取付・取外などのルーティン作業、各作業間の工程連結などのオートメーション化が進んでいます。 ・大手メーカーの外部講師を2週間に1回招いて行う『段取り短縮プロジェクト』や社員間でのチームワークを高める『オフサイトMTG』など、みんなで助け合う風土があります。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：香川県木田郡三木町上高岡432 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 第二工場 住所：香川県木田郡三木町上高岡432 勤務地最寄駅：高松琴平電気鉄道長尾線／学園通駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～500,000円 ＜月給＞ 250,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収は経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（8月・12月）※会社業績による ■モデル年収：450万～（35歳・リーダー）、600万～（40歳・管理職） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社三森

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    香川県木田郡三木町池戸507-25
    • 設立 1964年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【香川】機械オペレーター～創業60年以上／平均勤続年数19年／ノー残業デー有～
      【創業60年以上／平均勤続年数19年／ノー残業デー有／未経験歓迎／転勤無】 ■業務内容 溶接・加工・組立作業を行っていただきます。 ■業務の特徴： ・1954年の創業以来、50年以上もの長きに亘って自動制御機械の設計、製作事業を展開してきました。お客様のニーズに合わせて、効率性に富んだスピーディーな機械づくりを行っております。お客様ごとに機械の仕様が異なるため、全ての機械が特注品のため幅広い設計に携わることが可能となります。 ■就業環境 ・約30名の少数精鋭組織でありながら、社員一人ひとりが作業場を持っています。通常、部品づくりは数人単位で作り上げるものですが、当社は最初から最後までの製作フローを、部門ごとに一人で責任を持ってやり遂げていることが特徴です。社員全員が自身の責任をより強く感じることで高品質の部品づくりが行えると考えております。また、図面の読み方はもちろん、きめ細やかな部分までチェックし、悪い部分があれば設計担当者と打ち合わせを重ねています。最終段階まで一人で携わることで、「技術」だけでなく「責任感」、「人間性」を磨ける環境です。 ■社風： 「小規模な組織だからこそ、できる事があって面白い」という考えが根付いております。責任が伴うものの、ご自身の実力が発揮しやすい環境です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県木田郡三木町池戸507-25 勤務地最寄駅：琴電長尾線／高田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～280,000円 ＜月給＞ 230,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川／未経験歓迎】機械オペレーター～創業60年以上／平均勤続年数19年／ノー残業デー有～
      【創業60年以上／平均勤続年数19年／ノー残業デー有／未経験歓迎／転勤無】 ■業務内容 溶接・加工・組立作業を行っていただきます。 ■業務の特徴： ・1954年の創業以来、50年以上もの長きに亘って自動制御機械の設計、製作事業を展開してきました。お客様のニーズに合わせて、効率性に富んだスピーディーな機械づくりを行っております。お客様ごとに機械の仕様が異なるため、全ての機械が特注品のため幅広い設計に携わることが可能となります。 ■就業環境 ・約30名の少数精鋭組織でありながら、社員一人ひとりが作業場を持っています。通常、部品づくりは数人単位で作り上げるものですが、当社は最初から最後までの製作フローを、部門ごとに一人で責任を持ってやり遂げていることが特徴です。社員全員が自身の責任をより強く感じることで高品質の部品づくりが行えると考えております。また、図面の読み方はもちろん、きめ細やかな部分までチェックし、悪い部分があれば設計担当者と打ち合わせを重ねています。最終段階まで一人で携わることで、「技術」だけでなく「責任感」、「人間性」を磨ける環境です。 ■社風： 「小規模な組織だからこそ、できる事があって面白い」という考えが根付いております。責任が伴うものの、ご自身の実力が発揮しやすい環境です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県木田郡三木町池戸507-25 勤務地最寄駅：琴電長尾線／高田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～260,000円 ＜月給＞ 190,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    三木建設株式会社

    住宅（ハウスメーカー）
    香川県木田郡三木町氷上389
    • 設立 1953年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 53.0歳
    求人情報 全2件
    • 【U・Iターン歓迎】【香川・木田郡】現場監督　※資格・スキルサポート充実
      • NEW
      ■業務内容 現場監督として業務に取り組んでいただきます。 ※経験に合わせて、業務に従事して頂きます。 ■具体的に 一般住宅の改修工事・建設工事等様々な現場の 進捗管理・人員管理を担当して頂きます。 ■当社の特徴： 住環境改善事業を通し、ひとりでも多くのお客様に夢と感動と安心を与え続ける会社を目指しております。それに向けて日々実践することにより、お客様は喜び、協力業者さんは繁栄し、社員は幸福になり、持続可能な会社になります。そういった会社にすることが当社の経営理念です。早期の知識習得やスキルの向上をサポートしております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県木田郡三木町氷上389 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～ ＜月給＞ 250,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 補足事項なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【U・Iターン歓迎】【香川】現場監督
      • NEW
      ■業務内容 現場監督として業務に取り組んでいただきます。 ■具体的に 一般住宅の改修工事・建設工事等様々な現場の 進捗管理・人員管理を担当して頂きます。 ■当社の特徴： 住環境改善事業を通し、ひとりでも多くのお客様に夢と感動と安心を与え続ける会社を目指しております。それに向けて日々実践することにより、お客様は喜び、協力業者さんは繁栄し、社員は幸福になり、持続可能な会社になります。そういった会社にすることが当社の経営理念です。早期の知識習得やスキルの向上をサポートしております。 ■三木町の取り組みについて 子育て支援等も積極的に行っており、 子育て支援交付事業にて経済的サポート、 ママカフェといった社会的サポートと多角的に 支援する環境が整っております。 詳しくはHPを参照していただければ幸いです。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県木田郡三木町氷上389 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：333,000円～ ＜月給＞ 333,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 補足事項なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    中山工業株式会社

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    香川県高松市牟礼町大町124
    • 設立 1947年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 50.0歳
    求人情報 全2件
    • 【高松】コンクリート製品の品質管理（工場長候補）◆創業100年超の老舗／年間休日125日／土日祝休み
      ～工場長としてキャリアアップ可能／製造業界では珍しい年間休日125日（土日祝休み）／マイカー通勤OK～ ■仕事内容： 当社では土木現場で使用されるU字溝やブロックなどのコンクリート製品を製造しています。本ポジションでは、コンクリート製品製造の工場長候補として、PCでJISの書類の作成、品質管理、製造現場全体の管理などをお任せします。 ■具体的には： ◇製品の生産計画の立案、生産ラインの稼働管理、品質管理、工員の指導・育成などをお任せします。 ◇安全管理やコスト調整なども重要な役割です。製品の品質向上や生産効率の改善に取り組みながら、工場の運営を円滑に進めることが求められます。 ■入社後の教育体制： 現在の工場長の後任として入社いただきます。しっかり業務内容を学んで引き継げるよう研修実施しますので、ご安心ください。 ■仕事の特徴： 現場ごとに必要な製品が違うため、正確さや臨機応変な対応力などが必要となります。丁寧に仕事を進められる方にぴったりのポジションです。 ■当社について： 海と山がすぐそばにある香川県の自然豊かな地で、100年以上コンクリート製品の製造販売を手掛けている企業です。「便利で身近な地域のコンクリートメーカー」「“品質”と“約束”の守れる会社」として安定した業績を上げ続けています。小さい会社のため、迷ったり困ったりしたときには、社員全員で一緒に考えフォローするようにしています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市牟礼町大町124 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回　※支給実績３か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【高松】コンクリート製品のルート営業◆創業100年超の老舗／新規開拓ほぼなし／年休125日／土日祝休
      ～ルート営業・新規開拓ほぼなし／製造業界では珍しい年間休日125日（土日祝休み）／マイカー通勤OK／残業月平均20時間／日本興業グループ～ ■仕事内容： 建設用コンクリート製品（Ｕ字溝・桝・基礎ブロック等）のルート営業をお任せします。香川県内の土木会社や建材店を回り、その時必要な製品を提案・受注する業務です。新規開拓営業はほぼありません。 ■具体的には： ◇顧客（土木会社等）が公共工事などの案件を受注した際に訪問し、必要な製品をヒアリングします。その後、見積作成や製造現場への依頼、納期調整などを行います。また、既存の顧客先にも定期的に訪問し、普段から関係構築をお願いしています。 ◇PCを使用しての見積もり作業もあります。繁忙期には納品をお願いする場合もあります。 ■入社後の教育体制： 最初は先輩社員が同行してレクチャーします。しっかりと丁寧に指導しますので、業界経験がない方でも安心です。 ■社内の雰囲気： 社員の仲が良い風土です。社内レクリエーションも多く、社員同士の交流が活発です。 ■仕事の特徴： 現場ごとに必要な製品が異なり、またコンクリート製品は製造に時間がかかる（2週間程度）ため、正確さや臨機応変な対応力などが必要となります。慎重かつ丁寧に仕事を進められる方にぴったりのポジションです。 ■当社について： 海と山がすぐそばにある香川県の自然豊かな地で、100年以上コンクリート製品の製造販売を手掛けている企業です。「便利で身近な地域のコンクリートメーカー」「“品質”と“約束”の守れる会社」として安定した業績を上げ続けています。小さい会社のため、迷ったり困ったりしたときには、社員全員で一緒に考えフォローするようにしています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市牟礼町大町124 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回　※支給実績3か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社四電技術コンサルタント

    建設コンサルタント
    香川県高松市牟礼町牟礼1007-3
    • 設立 1982年
    • 従業員数 310名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全7件
    • 【香川/高松：転勤無】CADオペレーター◆業界最先端に関われる◆CADの種類・業界不問◆年休127日
      ≪四国を代表する総合建設コンサルティング会社である同社にて3DCADでのCADオペレーターの増員募集／3DCADの研修受講からスタート◎≫ ■CIMとは： 国交省によって提言された建設業務の効率化を目的とした取り組みであり、3次元モデルを中心に関係者間で情報共有することで一連の建設生産システムの効率化・高度化を図ります。 今回はこのCIMを社内で推進する企画部CIM推進室にて、3DCADの製図業務並びに社内での3DCADの利用推進業務をお任せします。 ■業務内容： ご入社後はまず3DCADの使い方について研修を受けていただき習得していただいてから製図業務をお任せします。対象は道路や河川がメインです。並行して社内で実施している3DCADの教育研修のサポートもお任せします。研修は月に1回の頻度で実施しており、当該部署の社員と外部講師が社員に対して3DCADの使い方を教えています。 ■求人のPOINT： ◎業界の最先端に関わることが出来ます！国として3次元モデル化を推進しており、来年には国の工事については3次元モデルですすめないといけなくなる予定です。 ◎3DCADの経験、業界経験は不問です！CADの利用経験があれば入社後の研修でしっかり3DCADについて学んでいただけます♪国が推進しているため3DCADでの製図スキルはこれからますますニーズが高まっていきます。そのスキルを入社後に身に着けられるおいしいポジションです。 ◎設計補助として製図以外の技術的なスキル・知識を身に着けて土木設計としてキャリアアップすることも可能！ ◎年間休日127日、残業月20H程度でワークライフバランスを整えて働くことができます。 ■組織構成： 配属部署にはグループリーダー1名、メンバー3名（女性1名、男性2名）の計4名が在籍しています。当該部署には契約社員、土木系のバックグラウンドがない方もご活躍されています。 ■雇用形態について： 1年契約の契約社員からのスタートで、正社員登用の基準は原則技術者、RCCM等の資格取得です。しかしCIM推進室は新しい部署であり指定の資格もないため、資格取得をしていなくても実務経験を積んでいただければ正社員登用の可能性はございます。また、5年間契約社員として勤務した場合は、期限無しの契約社員になることができます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社・高松支店 住所：香川県高松市牟礼町牟礼1007-3 勤務地最寄駅：高松琴平電鉄志度線／六万寺駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 300万円～330万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～210,000円 ＜月給＞ 190,000円～210,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・資格を考慮し決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）※計2ヶ月分の支給を想定しております。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【高松】道路設計～年休127日／土日祝休み／定着率高／四国トップクラスの建設コンサルタント～
      ～技術士またはRCCMの資格を持たれている方必見！／四国で資格を活かして就業しませんか？～ ■業務内容： 同社の道路部門にて、道路及び道路に付随する構造物の設計を行って頂きます。主に国交省から発注される土木設計業務に関し、希望や分野を考慮しながら以下のような業務を行います。 ・道路設計及び道路構造物設計 ・のり面・斜面対策工設計 ・橋梁設計 ※設計する道路・道路構造物の場所や種類によって、地質部門や河川部門など他部門とも連携しながら進めていきます。 ■業務の特徴： 四国の道路に関するさまざまな課題や問題を解決し、エンドユーザーの安全で快適な道路環境を創出するお手伝いをしています。道路の計画が持ち上がった段階から関わり、計画、設計、維持管理と川上から川下まで携わります。特に四国の道路計画、国道バイパスや高速道路の設計、電線共同溝設計を強みとしています。 ■入社後の流れ： 同社の道路部門では、国交省からの受注が増えています。入社後は国交省プロポ・総合評価案件に管理技術者として登用予定です。また、成績に応じてGL（グループリーダー）職位を付与致します。 ■同社の特徴： 同社の事業分野は幅広く、四国でもトップクラスです。各領域が高度な専門性を持ち、補完しあって総合的なコンサルティングを提供しています。様々な分野のプロフェッショナル達により、多彩な分野で社会インフラを支えている同社には、ステップアップのチャンスに恵まれた環境があります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社・高松支店 住所：香川県高松市牟礼町牟礼1007-3 勤務地最寄駅：高松琴平電鉄志度線／六万寺駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：370,000円～560,000円 ＜月給＞ 370,000円～560,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・資格を考慮し決定します。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績4ヶ月分 ■新卒入社時の初任給（別途各種手当支給）：206,800円／大学院卒、193,700円／大卒、172,800円／高専卒、154,400円／高卒 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    三興電建株式会社

    その他
    香川県高松市香川町大野693-1
    • 設立 1982年
    • 従業員数 28名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【香川・高松】電気工事施工管理技士 ～優良電気工事店表彰企業～
      当社の施工管理技士として業務に従事していただきます。施工管理だけでなく、入札見積、積算、図面作成などの幅広い業務に携わっていただけます。図面作成はAuto CADを利用しています。 ■当社の特徴： ・香川県内を中心に様々な電気通信工事を行っております。確かな技術力と充実した資器材で、迅速かつ確実な工事を安全第一で提供します。 ・平成30年度四国電気安全委員会にて優良電気工事店表彰 ■施工実績： 【電気設備・配電部門】 変電所　機器取替工事 変電所　設備点検・修繕工事 配電用遠方制御 子装置取替工事 交通信号設備 点検・修繕・新設工事 高松市屋島ﾚｸﾞｻﾞﾑﾌｨｰﾙﾄﾞ　屋外電気設備工事 【通信部門】 高松市塩江ケーブルネットワーク再整備工事 ピカラ光回線提供工事（調査・設計・外線・接続） スマートメーター用コンセントレーター設置工事 パラボラアンテナ取替工事
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市香川町大野693-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：253,000円～316,000円 ＜月給＞ 253,000円～316,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給・賞与：個人の能力、実績、会社業績による ■賞与：前年度実績3.8か月分 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社オリックス

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    香川県高松市香南町岡45-1
    • 設立 1989年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【香川／高松】機械設計◆転勤なし／業界未経験者歓迎／トヨタ自動車などの大手企業取引あり
      【設計から機械加工、溶接、組立まで一貫生産／最終ユーザーには大手企業多数◎】 ■業務内容： 自動車、船舶部品製造ライン・各業界オートメーション機械の製造を行う当社にて、FA機器の機械設計業務をお任せします。 使用ＣＡＤは武藤工業製　Ｍ-Ｄraf　Spiritを使用しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の流れ： ～現状のスキルによって変動しますが、経験が浅い場合～ ＜入社～3か月＞ ・装置組み立て作業の補助を行っていただき、当社装置の基本を学んでいただきます。 ・実際にCADソフトを操作していただき基本形な操作を習得していただきます。 ＜4～8か月＞ ・製作する装置の設計業務の補助を行っていただきます。 ・構造計算ソフト、動力計算ソフト等を使用して、解析 ・購入部品の手配リストの作成及び切り板等の切断用の図面の作成 ＜9～12月＞ ・製造ラインの一部の装置の担当となって設計業務及び手配資料の作成を行っていただきます。 ・出図後、加工担当者との製作方法の打合せ、組み立て業務補助 ＜1年～＞ ・客先との装置打合せ、見積もり作業、設計業務、加工打合せ、組み立て補助、試運転調整等順次行っていただきます。 ・当社は他社とは違い設計者が初期の打合せ～機械動作まで携わることにより装置のコスト的な管理能力、加工方法の最適化、動作に対する知識等習得し他社にはない差別化された設計力を持っており。設計業務における達成感も大きい仕事です。 ■社内人数構成： 設計部 4名／総務、工務部 5名／機械加工部 3名／組み立て部 4名 社内の雰囲気は年齢、経験年数にかかわらず、気軽に会話ができるアットホームな雰囲気の会社です。 ■当社の特徴： 当社には設計部門、機械加工工場、溶接工場、組立工場があります。加工工場には5面加工機やマシニングをはじめ、フライスや旋盤、各種溶接機など、多様な機械加工が可能な設備があり、溶接工場には半自動溶接器、TIG溶接器、アルミ溶接器があります。 設計から機械加工、溶接、組立まで一貫生産しております。 最終ユーザーもトヨタ自動車、Ｓｏｎｙ、今治造船、東京電力など業界を選ばず多業種の装置を手掛けており、他社にはない膨大なノウハウを持った会社です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市香南町岡45-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～250,000円 その他固定手当/月：5,000円 ＜月給＞ 240,000円～255,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給あり ■賞与：3カ月※前年度実績 ■その他固定手当：皆勤手当 ■モデル年収：40代 年収500万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川】機械組立※U・Iターン希望者歓迎
      ■業務内容： ・パレタイザー、各種コンベアー、その他に移積装置やベニヤ供給装置など、ライン・搬送装置の製造を行う当社にて、FA機器の機械組立をお任せします。 ・自動車業界や造船業界向けの製造をお任せします。 ・自動車部品、造船部品をつくるための装置を加工します。 ・機械の台数は1ラインに20~30台程 ■当社の特徴： ・当社には設計部門、機械加工工場、溶接工場、組立工場があります。 ・加工工場には5面加工機やマシニングをはじめ、フライスや旋盤、各種溶接機など、多様な機械加工が可能な設備があります。 ・溶接工場には半自動溶接器、TIG溶接器、アルミ溶接器があります。 ・設計から機械加工、溶接、組立まで一貫生産しております。 ■魅力情報： ・関係先は大手自動車メーカーのグループ会社、大手造船メーカーのグループ会社などがございます。 ・エンドユーザーに届ける役目として、日本全体の生活インフラに携わることができます。 ・自動車、バイク、自転車通勤全て可能です！無料駐車場をお使いいただけます。ガソリン代の支給もございます（通勤距離によって金額差有）。 ・昼食時には弁当屋を利用できます（利用の場合は給与から天引きとなります）。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市香南町岡45-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～ ＜月給＞ 220,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給あり 賞与：5カ月※前年度実績 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    石井建設株式会社

    サブコン
    香川県香川郡直島町3299-36
    • 設立 1961年
    • 従業員数 14名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【香川県香川郡直島町】土木施工管理職※UIJターン歓迎◎／家族用社宅あり／平均残業時間10時間程度
      ≪地元密着型の建設会社です！／現場は直島町内のみ／直島への移住大歓迎◎／家族で入居可能な社宅あり≫ 当社で受注している道路・住宅基礎等の土木施工管理業務をお任せいたします。施工計画を作成し、現場における工程管理や安全管理などを行って頂きます。 直島町のインフラ整備、災害時の復旧、地元企業として直島のために働くことを喜びと感じていただける方を歓迎します！ ・土木工事における施工計画の検討・作成 ・現場での施工管理 ・付随する書類処理 ・周辺住民への説明　等 ■組織構成： 役員3人（70代2人、40代1人）、事務職員4人（60代1人、30代2人、パート1人）、技術職員1人（30代）、運転手・作業員4人（70代2人、60代2人、30代1人）、技能実習生2人（30代1人、20代1人） ■担当案件について： ・１人あたりの担当現場数：２～３現場（大小あります。） ・担当エリア：直島町内のみ ・出張の有無：基本的にはなし。研修等で島外に出張有。 ・工期：数日～半年程度 ・夜間作業の有無：なし ・受注先：県、町、町内企業、個人 ・施工実績：県道、町道拡幅工事、県道、町道改修工事、県道、町道維持修繕工事、民間住宅基礎工事、外構工事 ・残業について：基本的には現場作業が17:00で終わるので、写真整理、事務作業を補助員に指示していただければ残業時間を短縮できます。 ■就業環境： ・資格取得支援制度があり、スキルアップをサポートする環境が整っています。 ・幅広い年齢の社員が活躍しており、社員同士仲が良く和気あいあいとしたアットホームな社風です。社員の定着率が高く、じっくり腰を据えて働ける環境です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県香川郡直島町3299-36 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：317,000円～420,000円 ＜月給＞ 317,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社英エンジニアリング

    サブコン
    香川県綾歌郡綾川町羽床上134
    • 設立 1982年
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【香川県綾歌郡】機械設計補助 ～未経験歓迎／第二新卒OK／在宅勤務での就業相談も可能／転勤なし～
      ～瀬戸大橋・明石海峡大橋・来島大橋・関門海峡・レインボーブリッジ等の保全工事設計の実績あり／国内・国外を問わず国家的なプロジェクトにも多数参画～ ■概要： 当社は、機械設計分野を中心として1982年に創業しており、これまで鋼構造物の設計生産技術をもつエンジニアとしてお客様のご支援、ご愛顧のもと、技術提供を行ってきました。今回は新たに搬送技術部門の機械設計の補助業務のメンバーを新たに迎えたいと考えております。 ■業務内容： 業務のメインとしては、CADを使った設計業務をご担当いただきます。 ・動力計算、強度計算 ／ 基本計画図 ／ 詳細設計図の作成　など ■入社後について： 入社後は先輩社員の指導の下、実務経験を積みながら設計を学んで頂けるため、未経験からチャレンジをしたいという方も歓迎いたします。未経験の方の場合、OJTがメインの教育体制となります。入社者1名について先輩社員1名以上が教育担当となり、業務指導が行われます。 ■配属部門について： ご経験を考慮して配属先を決定します （1）構造部門(橋梁） （2）搬送技術部門(工場向けクレーン） （3）環境技術部門(リサイクルプラント） ■搬送技術部門の実績： 製鉄所向け・工場向けクレーン等の基本設計・詳細設計　　 ■組織構成： 66歳(男性)、61歳(男性)、39歳(女性)３名の社員が本ポジションでご活躍いただいております。 ■当社について： 当社は、少数精鋭の会社ですが、国内・国外を問わず国家的なプロジェクトにも多数参画しており、技術的には各分野で高い評価をいただいております。過去、瀬戸大橋・明石海峡大橋・来島大橋・関門海峡・レインボーブリッジ等の保全工事設計の実績もあります。そのため、会社の規模に関わらず、技術力でご自身の成長を目指している方は是非ご応募いただきたいと考えております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県綾歌郡綾川町羽床上134 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 250万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：160,000円～220,000円 ＜月給＞ 160,000円～220,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給・昇格／賞与：年2回 ※5月昇給、前年度賞与実績3.0か月 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【香川県綾歌郡】機械設計 ～土日祝休み／月平均残業30時間程度／在宅勤務での就業相談可能／転勤なし～
      ＼瀬戸大橋・明石海峡大橋・来島大橋・関門海峡・レインボーブリッジ等の保全工事設計の実績あり／国内・国外を問わず国家的なプロジェクトにも多数参画／ ■概要： 当社は、機械設計分野を中心として1982年に創業しており、これまで鋼構造物の設計生産技術をもつエンジニアとしてお客様のご支援、ご愛顧のもと、技術提供を行ってきました。今回は新たに搬送技術部門の機械設計の補助業務のメンバーを新たに迎えたいと考えております。 ■業務内容：メイン業務として、CADを使った設計業務をご担当いただきます。 ・構造計算、構造解析、設計図面、数量計算、施工計画　等 ■入社後について： 入社後は先輩社員の指導の下、実務経験を積みながら設計を学んで頂けるため、未経験からチャレンジをしたいという方も歓迎いたします。未経験の方の場合、OJTがメインの教育体制となります。入社者1名について先輩社員1名以上が教育担当となり、業務指導が行われます。 ■配属部門について： ご経験を考慮して配属先を決定します （1）構造部門(橋梁） （2）搬送技術部門(工場向けクレーン） （3）環境技術部門(リサイクルプラント） ■実績： ・国内長大橋：瀬戸大橋・明石海峡大橋・来島大橋等の長大橋梁の架設計画・設備設計、関門大橋・レインボーブリッジ等の保全工事設計計画 ・海外長大橋：鎮江大橋・蘇徹大橋（中国）、第二仁川大橋・イスンシン大橋（韓国）等の海外長大橋梁の架設計画・設備設計 ・国内橋梁の保全設計、耐震補強工事の施工計画・設計 ■組織構成： 65歳(男性)と39歳(女性)の2名の社員が本ポジションでご活躍いただいております。 ■当社について： 当社は、少数精鋭の会社ですが、国内・国外を問わず国家的なプロジェクトにも多数参画しており、技術的には各分野で高い評価をいただいております。過去、瀬戸大橋・明石海峡大橋・来島大橋・関門海峡・レインボーブリッジ等の保全工事設計の実績もあります。そのため、会社の規模に関わらず、技術力でご自身の成長を目指している方は是非ご応募いただきたいと考えております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県綾歌郡綾川町羽床上134 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～250,000円 ＜月給＞ 190,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給・昇格／賞与：年2回 ※5月昇給、前年度賞与実績3.0か月 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社サンテック

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    香川県綾歌郡綾川町羽床下2137-1
    • 設立 1977年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • ◆未経験歓迎◆【香川本社】圧力容器の詳細設計/各種プラント機器の製造メーカー/福利厚生充実
      • NEW
      ◆未経験歓迎◆～全国の医薬、食品、化学、水処理、半導体、パルプ、ゴミ焼却等のプラント主要構成機器の設計・製造・販売を手掛けるモノづくり集団～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 〇まずは製品理解を深めていただくために、製造に関わる様々な部署を一か月間で経験していただきます。 〇配属後は、ステンレス製の巨大タンクや熱交換器、真空機器装置や圧力容器など、主に工場で利用される各種プラント機器を製造する当社にて、圧力容器の設計をご担当いただきます。 〇具体的な業務内容 ・圧力容器(第一種、第二種)の詳細設計 ・組立及び製作図の作図作業、強度計算書の作成　等 ■配属先：製造管理部 ■配属先組織人数：8～10名 ■「Home」をコンセプトにした新オフィス： 近年完成したばかりの本社での勤務です。新社屋は誰にとっても学びの場となるよう「サンテックラーニングセンター」と名付けました。1階の食堂を「リビング」とし、テーブル席とソファー席に加え、人工芝を張りゆったりとくつろげる席も用意。当社の調理師と栄養士が考えた、バランスの良い食事を提供しています（昼食補助あり）。 社屋の周囲にも芝を張り、一角には桜を植えています。社内でお花見ができる、そんな空間を楽しんでもらいたいとの思いで、FAMILY GARDENを作りました。多くの社員にとって憩いの場になっています。 ■当社の紹介： ・取引先は、アルヴォス（株）、オルガノ（株）、メタウォーター（株）、三菱重工環境・化学エンジニアリング（株）、水ing（株）など大手の名立たる企業様です。当社のステンレス製の巨大タンクや熱交換器、真空機器装置や圧力容器は、こうした企業様の工場設備として主にご使用いただいております。 ・一般財団法人日本次世代企業普及機構（通称：ホワイト財団）より、“次世代に残すべき素晴らしい企業”として、ホワイト企業認定をいただきました。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県綾歌郡綾川町羽床下2137-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は、月20時間分の時間外手当を含んだ額となっております。年収は経験・能力等により決定いたします。 ■昇給あり：1月あたり0円～20,000円（過去実績） ■賞与年2回：計2.00ヶ月分（過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川本社】◆プラント業界経験者優遇◆圧力容器の詳細設計/プラント機器の製造メーカー/福利厚生充実
      ◆プラント業界経験者優遇◆～全国の医薬、食品、化学、水処理、半導体、パルプ、ゴミ焼却等のプラント主要構成機器の設計・製造・販売を手掛けるモノづくり集団～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 〇ステンレス製の巨大タンクや熱交換器、真空機器装置や圧力容器など、主に工場で利用される各種プラント機器を製造する当社にて、圧力容器の設計をご担当いただきます。 〇ASME規格の設計もご担当いただきます。 ※ASME規格：機械の製造に関わる材料、設計、製造、検査に至るまで広範に規定された米国規格で、もっとも普及しているものに、圧力容器やその配管についての規格群があります 〇具体的な業務内容 ・圧力容器(第一種、第二種)の詳細設計 ・組立及び製作図の作図作業、強度計算書の作成　等 ■配属先：製造管理部 ■配属先組織人数：8～10名 ■「Home」をコンセプトにした新オフィス： 近年完成したばかりの本社での勤務です。新社屋は誰にとっても学びの場となるよう「サンテックラーニングセンター」と名付けました。1階の食堂を「リビング」とし、テーブル席とソファー席に加え、人工芝を張りゆったりとくつろげる席も用意。当社の調理師と栄養士が考えた、バランスの良い食事を提供しています（昼食補助あり）。 社屋の周囲にも芝を張り、一角には桜を植えています。社内でお花見ができる、そんな空間を楽しんでもらいたいとの思いで、FAMILY GARDENを作りました。多くの社員にとって憩いの場になっています。 ■当社の紹介： ・取引先は、アルヴォス（株）、オルガノ（株）、メタウォーター（株）、三菱重工環境・化学エンジニアリング（株）、水ing（株）など大手の名立たる企業様です。当社のステンレス製の巨大タンクや熱交換器、真空機器装置や圧力容器は、こうした企業様の工場設備として主にご使用いただいております。 ・一般財団法人日本次世代企業普及機構（通称：ホワイト財団）より、“次世代に残すべき素晴らしい企業”として、ホワイト企業認定をいただきました。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県綾歌郡綾川町羽床下2137-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～660,000円 ＜月給＞ 400,000円～660,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は、月20時間分の時間外手当を含んだ額となっております。年収は経験・能力等により決定いたします。 ■昇給あり：1月あたり0円～20,000円（過去実績） ■賞与年2回：計2.00ヶ月分（過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社川西水道機器

    機械部品・金型メーカー
    香川県綾歌郡綾川町陶7188-1
    • 設立 1952年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 35.8歳
    求人情報 全25件
    • 【仙台】営業事務※正社員採用～創業70年以上・安定性抜群の老舗メーカー／残業12h／転勤無／土日祝休
      • NEW
      ◆◇水道管等の管継手（ジョイント）専門メーカーである同社にて営業事務職の募集◇◆ ＝おすすめポイント＝ ◆産休、育休取得率＆復帰率100%！育児中の時短勤務も可能。現在事務職には20代～30代前半の女性が多く在籍していますが、産育休からの復帰、時短勤務ともに実績があります。 ◆インフラ商材のため景況に左右されにくく業績は好調！コロナ禍でも過去ボーナスカットなしの優良×安定企業です。 ◆年休120日で基本土日祝休み、長期休暇も充実しており7連休以上あり、有給も取得しやすく、仕事と家庭の両立がしやすい環境です◎ ■業務内容：【変更の範囲：無】 営業メンバーをサポートするアシスタントとして、電話・FAX・メールによるお客様への対応や社内システムへの入力を担当するオフィスワークをお任せします。 ◎営業メンバーは出張等で外出していることが多いので、在庫・出荷状況などのお客様からの問合せに対応したり、外出先からの指示に従ってお客様に資料を送ったりします。 ◎取り扱う製品は、水道設備や配管等に使われるジョイント（管継手）という金属部品です。 ◎当日出荷や急ぎのお問い合わせ等に対して、臨機応変に対処出来る適応力の高い方を求めています。 ◎品番（アイテム数）が非常に多く管工事向けの専門的な製品になりますが、仕事の流れや製品知識については丁寧に教育をいたしますので、ご安心ください。 ※出張・外出、お茶出し等の業務はございません※ ■企業概要 当社は、創業から70年以上、香川県の自社工場をものづくりの拠点として社会のインフラ整備の一端を担っている水道管などの管継手（ジョイント）専門メーカーです。 震災や台風・豪雨などの災害で水道管路が傷ついたときは、いち早く製品を供給するなど迅速に対応し、安全・安心な水をお届けするライフラインの復旧に尽力してきました。今回は事業好調により新たな仲間を増員採用する運びとなりました。 ■製品の特長 創業者である川西千太郎が自ら開発し、自身の名前から「SKジョイント」と名付けたその製品は、今では4,500ものアイテム数を誇ります。製品の企画・開発から金型の設計、成型などを全て自社で行うメーカー機能を最大に活かして、市場の声を丁寧に吸い上げて次世代製品の開発に活かすことで高いシェアを獲得しております。
      ＜勤務地詳細＞ 東北出張所 住所：宮城県仙台市若林区卸5-2-10 卸町斎喜ビル202号 勤務地最寄駅：仙石線／小鶴新田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 360万円～410万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～245,000円 その他固定手当/月：11,000円～15,000円 ＜月給＞ 226,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・スキルを考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（業績・評価による） ■賞与：年2回（7月・12月）※初年度は基本給×0.8ヶ月（寸志） ※2年目からは業績に応じて賞与が支給されます。（過去実績：3.8か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川】工場管理（責任者採用）～業界トップシェア／過去ボーナスカットなし／業績好調／転勤なし～
      • NEW
      ＼社会インフラを支える水道管等の管継手（ジョイント）専門メーカーである同社にて、体制強化のため工場管理の増員採用です・業績好調！過去ボーナスカット無！／ ■概要： 当社は、創業から70年以上、香川県の自社工場をものづくりの拠点として社会のインフラ整備の一端を担っている水道管などの管継手（ジョイント）専門メーカーです。今回は、新たに本社工場管理室の安全衛生面の体制強化のため、管理職層を増員募集します。 ■業務内容 工場管理室の管理職（課長代理待遇を予定）として所管の業務を統括していただきます。所管業務は生産計画・ISO9001・安全衛生管理・購買・工場関係の庶務業務などがございます。また、現在次長１名、メンバー男性３名、女性３名で構成されており、次長の下で課長代理として業務全般を統括することをイメージしています。 ■採用背景/ミッション： 今回募集をする工場管理室では、生産計画・ISO9001・安全衛生・購買・庶務業務を担っていますが、安全衛生業務に強い担当者が不在です。そのため、安全衛生の実務経験が豊富でかつ工場管理室の管理職として全体を任せられるような方が理想的であり、そのような経験をお持ちの方を募集しております。 ■おススメポイント： ◇創業70年以上／景気に左右されにくい4,500以上の製品群／全国47都道府県に販売／既存クライアントとの付き合いも長く顧客層が安定している会社です。 ◇社会インフラ整備を担う水道管などの管継手（ジョイント）専門メーカーであるため、コロナの影響もほとんどなく賞与も30年間以上支給できている安定企業！ ■当社の特徴： 創業者である川西千太郎氏が自ら開発し、自身の名前から「SKジョイント」と名付けたその製品は、今では4,500ものアイテム数を誇ります。製品の企画・開発から金型の設計、成型などを全て自社で行うメーカー機能を最大に活かして、市場の声を丁寧に吸い上げて次世代製品の開発に活かすことで高いシェアを獲得しております。通常は地中に埋まってしまう製品群のため、なかなか普段目に触れることはありませんが、材質や口径の異なる水道管を繋ぎ合わせる「異種異径接続製品」など、特徴のある製品を取り扱っております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県綾歌郡綾川町陶7188-1 勤務地最寄駅：琴電琴平線／畑田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 550万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～350,000円 ＜月給＞ 300,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・スキルを考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（業績・評価による） ■賞与：年2回（7月・12月）※初年度は基本給×0.8ヶ月（寸志） 2年目からは業績に応じて賞与が支給されます。（過去実績：3か月分） ■年収モデル：618万円 (40-45歳/配偶者有・妻、子2人) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ヤエス

    医療機器メーカー業界
    香川県高松市国分寺町福家甲605-1
    • 設立 1986年
    • 従業員数 44名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【埼玉／未経験歓迎】医療法人・社会福祉法人へのルート営業～転勤なし／目標・ノルマなし～
      • 締切間近
      ■業務内容： 病院・福祉関連施設や、特約店に対して、特殊入浴装置ハートフルをはじめとした各種浴槽の提案～納入～アフターサービスまでを担当頂きます。提案先は、医療・福祉法人の理事長や施設長・事務長といった施設責任者、理学療法士や介護福祉士といったエキスパート職、特約店の経営者・営業など多岐に渡ります。具体的には下記業務となります。 ・納入先の既存顧客のアフターフォロー・メンテナンス ・施工業者との打ち合わせ ・建設予定の福祉施設の情報収集・商品提案　等 ※担当エリアは関東・東北全域です。基本的には日帰りでの訪問が多くなります。 ※上記の通り、営業活動だけでなくメンテナンス業務も合わせてご担当いただきます。 ■業務の特徴： 介護用の浴槽など特殊な商品のため、商品を熟知したうえで提案を行います。また商品設置時に現場確認や作業、施工業者と打ち合わせで技術的な話ができるよう、まずはメンテナンスを通じて商品知識を習得頂きます。 ＜入社後の流れ＞本社で2～3ヶ月程度の研修を行います。研修期間中は社宅を用意いたします。本社研修後、現場にてOJTを行い、独り立ちまで3年程の見込みです。 ＜特徴＞新規：既存の割合は2：8程度で機器導入後の既存顧客のアフターフォローがメインとなります。ノルマや目標数値はございません。 ■提案の流れ： （1）目的の確認…何故機器を導入しようと考えているのか目的をお伺いします。話を聞き、過剰設備になると感じたら「導入不要です」とお伝えするケースもあります。大切な資金を投資して設備する以上、お客様にとって役に立つ提案であることが大切です。 （2）プランニング…お客様の要望を実現できるよう計画を立てます。その際、使用者の使い勝手・導入希望時期・予算を総合的に検討する必要があります。この中で最も優先順位が高いのが使用者の使い勝手です。 （3）納入～アフターサービス…機器の販売は、ゴールではなくお客様との長いお付き合いのスタートです。当社では提案した機種を自らで納入し、アフターサービスまで手掛ける一気通貫体制を採用しています。
      ＜勤務地詳細＞ 東京営業所 住所：埼玉県八潮市八潮4-21-6-2号室 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／八潮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 302万円～330万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：155,000円～170,000円 その他固定手当/月：36,000円～39,400円 固定残業手当/月：25,000円～27,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 216,000円～236,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■調整給：5000円～50000円 ■昇給随時 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社タニモト

    食品・飲料・たばこ （商社）
    香川県高松市国分寺町新名72-3
    • 設立 1953年
    • 従業員数 117名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【高松】食品工場向け省力化機械・機器の営業※SDGsに貢献／転勤無／年休117日
      【年間休日117日／フードロス削減、脱プラスチックの世界的な動きから引き合い増加中／研修制度充実／Ｉターン・Ｕターン歓迎】 ■概要： 当社は食品関連を中心とした包装資材商社です。SDGs観点より、フードロスへの対応やCO2削減、脱プラスチックを目的とした紙パッケージの需要が高まっている昨今、非常に引き合いが増えております。 ■業務詳細： 食品工場向けの省力化機械・機器の営業をご担当いただきます。 現在の食品業界を取り巻く情勢として、工場の生産効率アップや省力化はもちろん、昨今のSDGsの潮流で、フィルム・包装機能などによる食材のロングライフ化、CO2削減・脱プラなど様々なお悩みを抱えておられるお客様がいらっしゃいます。そうした食品の生産から出荷におけるニーズに対し、包装機械や検査機器などの提案を行います。 ■具体的な業務： ・既存顧客への定期訪問 ・新規顧客開拓 ・商談を通じたニーズの発掘、ソリューションの提案～クロージング ・書類作成（プレゼン資料、見積書作成、契約関連書類など） ・顧客への納品 など ※入社当初はメーカーと同行しながら商材やご提案手法を覚えることから始め、ゆくゆくはお一人で自走して営業活動を行っていただきます。 ※営業エリアは香川県がメインです（今後の商流開拓によってエリアが広がる可能性もあります）。 ■配属先情報と採用背景： 営業部20名（40歳前後の社員が多いです） ※現在は営業社員が包装資材（パッケージなど）・機器の双方を営業しておりますが、機器の売り上げを伸長させるため専任者を増員採用する運びとなりました。 ■当社について： ・評価制度は売上数値だけでなく行動量やプロセスも重視をしております。 ・研修体制を整備。e-learningにて、ビジネスマナーから営業として業績を立てるための手法やマインド研修など、段階に応じた学びを得ることが可能な環境です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市国分寺町新名72-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 370万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：181,100円～300,000円 固定残業手当/月：32,958円～50,000円（固定残業時間24時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 214,058円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■決算賞与：あり（会社業績に拠る） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    香川シームレス株式会社

    繊維メーカー
    香川県丸亀市飯山町川原825-1
    • 設立 1965年
    • 従業員数 238名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【香川／未経験歓迎】機械オペレーター◆転勤無し／残業少なめ／GUNZE・福助等のOEMメーカー
      【有名商品多数のOEMメーカー／創業50年以上の安定企業／転勤無し／残業ほぼなし／空調完備／同社の新商品「hugkumi」はメディアで取り上げられています】 当社は機能性ストッキングと呼ばれる、主にスポーツや医療機関で使われる多機能／高機能ストッキングを取り扱っており、OEM（受託製造）で大手有名メーカーの商品を手掛けております。 ＜主な取引先＞ 福助工業様・グンゼ（GUNZE）様・「スリムウォーク」を販売するピップ様等。また、「エリザベス」「メディックピエド」など、自社ブランドも多数展開しております。 ■仕事内容： 編立という一番最初の工程（ストッキングの筒状のものを作る）で機械オペレーターとして主に下記業務をお任せいたします。 ・糸付け／針交換／修理 ・検品 ・品質管理 業務に慣れていただ後は、サンプル作成等の業務も担当いただきます。 ※空調完備のため、夏でも冬でも快適な環境で仕事できる環境です！ ■入社後の流れ： 基本的には先輩社員についてOJTとなり、機械を触っていただいてパターンを先輩に教わりながら覚えていただきます。まずは入社から半年～1年を目途に、日勤にて基本業務習得いただき、5年程度は交代勤務オペレーター機械運転担当いただく予定です。将来的に管理職になりましたら、日勤にてサンプル作成や機械保全等をお任せいたします。※交代勤務も継続可能です。 ■就労環境／休日取得について： 1か月単位で勤務カレンダーがあり、1週間ごとのシフト勤務となります。 事前にお休みの希望を出せば柔軟に対応可能です。 冬物を7月～9月で製造し、春物を1月～3月で製造しております。 ■組織構成： 現在15名が勤務しており、30代～60代と幅広い年齢層の方が活躍されておられます。 ■キャリアステップ： やる気があれば上を目指していける環境のためキャリアアップが可能です。 学歴は一切関係ありません。 ■平均勤続年数： 約15年です。転勤がなく安定している点も魅力の一つです。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県丸亀市飯山町川原825-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～240,000円 ＜月給＞ 220,000円～240,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（計2.00ヶ月分）※過去実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川／転勤無】衣料品製造設備のメンテナンス・生産管理※将来の工場長候補～有名商品のOEMメーカー～
      【有名商品多数のOEMメーカー／管理職候補／将来の工場長候補／転勤なし／残業10時間以内／創業50年以上の安定企業／同社の新商品「hugkumi」はメディアで取り上げられています】 ■業務内容： 高機能ストッキングメーカーである同社にて工場長候補として機械メンテナンスを始めとした管理業務を行っていただきます。 ＜具体的な業務＞ ・ストッキング・タイツ製造工程における各工程のメンテナンス ・圧力容器、自動縫製機、染色機、セット機等のメンテナンス ・メンテナンス計画の立案 業務に慣れていただいたのちに、機械のメンテナンス他製造管理、工程管理等をお任せします。 ■入社後の流れ： まずはストッキング・タイツ製造工程における各工程のメンテナンス及び工場管理業務を実施いただきます。業務に慣れていただいたのちに、機械のメンテナンス他製造管理、工程管理等をお任せします。また、入社から3年後を目安に、工場長として勤務いただきます。（別途役職手当支給あり） ■組織構成： 製造工場には「染料（４名所属）」「アイロン（18名所属）」「包装（18名所属）」の3部門があり、働かれている方が40名程いらっしゃいます。そのうち、染料と包装部門に部門長が各１名、工場長（50代男性）という体制です。 今回はアイロン部門の部門長兼将来の工場長候補をお任せします。 ■キャリアステップ： やる気があれば上を目指していける環境のためキャリアアップが可能です。 学歴は一切関係ありません。 ■当社の魅力： OEM（受託製造）で大手有名メーカーの商品を手掛けております。主な取引先としては、福助工業様・グンゼ（GUNZE）様・「スリムウォーク」を販売するピップ様等、名だたるメーカー様とお取引しております。また、「エリザベス」「メディックピエド」など、自社ブランドも多数展開しております。 商品は、医療系の着圧商品がメインで、市販よりは機能性がよく、機能性ストッキングからスポーツにも使用されております。エコノミー症候群やむくみ改善に効果的な商品です。冬物を7月～9月で製造し、春物を1月～3月で製造しております。
      ＜勤務地詳細＞ 土器川工場 住所：香川県丸亀市飯山町東小川1985-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～320,000円 ＜月給＞ 280,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（計2.00ヶ月分）※過去実績 ■昇給：あり(年1回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    サヌキ印刷株式会社

    印刷
    香川県丸亀市飯山町西坂元1100
    • 設立 1949年
    • 従業員数 219名
    • 平均年齢 43.2歳
    求人情報 全2件
    • ※未経験歓迎【香川／丸亀】製造オペレーター＊簡単な機械操作！◇面接1回で正社員／マニュアルや研修充実
      ◇完全未経験歓迎！面接1回で完結◎正社員採用！／カンタン機械操作メイン！誰もが手に取ったことのある商品のパッケージを印刷するお仕事／オロナミンC・カロリーメイトなど有名商品のパッケージ印刷を行う企業で安定就業◇ ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 〇印刷機・打技機(板紙を所要の形状に断裁する型抜きと折り筋を入れる筋付けを行う機械)・製函機(紙製の折りたたみ箱を作る機械)のオペレーター業務 →インクの種類や量の調整、紙の種類や刷色、数量の確認・補充、印刷位置の確認、定期的な機械のメンテナンス等 〇パッケージ加工に関する仕事 →原稿やデザイン通りの色味に仕上げるための調整等 <印刷の主な流れ> 1.機械の準備 2.試し刷り・色合わせ 3.本刷り・色のチェック ■入社後まずお任せすること： 機械に紙を補充する業務からスタート！ そこからインク補充等を行い、徐々にオペレーター業務を覚えていただきます。 3人1チームでの作業、先輩社員が近くで教えてくれるので安心して取り組むことが可能です★ ゆくゆくはオペレーターの機長を目指して働いていただきます！ ■配属部署：印刷課(35名程度)、製品1課(25名程度)、製品2課(25名程度)のいずれか ■こんな方にオススメ！： ・緻密な作業やテキパキと物事を進めるのが得意な方 ・受け身にならず自ら行動できる方 ■当社について： お客様の大切な商品を、パッケージを通じて消費者に橋渡しをする役割を担う当社は、お客様の要望に応えるパッケージづくり、消費者への訴求力を高めるための技術の向上に努めてきました。今や世界へ展開している「オロナミンＣ」のラベルは当社のデザインが現在も採用されており、ラベル印刷をしております。「カロリーメイト」の外箱など、誰もが知るパッケージを実は当社が印刷しております。 そうした実績に甘んじることなく、意欲的に技術革新にも取り組んでいます。著名な遊園地で販売されているお土産の箱の「箔押し」など、当社の知見やノウハウが使用されています。この先も時代の流れにスピーディーに対応して会社づくりを行っていきます。社員の働きやすさへの配慮を惜しまず、失敗を恐れず挑戦し、それぞれが成長し続けられる社員が多く育つ会社でありたいと思っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県丸亀市飯山町西坂元1100 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～250,000円 ＜月給＞ 210,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【香川／丸亀】製造オペレーター＊簡単な機械操作！◇面接1回／夜勤無／マニュアルや研修充実
      ◇完全未経験歓迎！面接1回で完結◎正社員採用！／カンタン機械操作メイン！誰もが手に取ったことのある商品のパッケージを印刷するお仕事／オロナミンC・カロリーメイトなど有名商品のパッケージ印刷を行う企業で安定就業◇ ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 〇印刷機・打技機(板紙を所要の形状に断裁する型抜きと折り筋を入れる筋付けを行う機械)・製函機(紙製の折りたたみ箱を作る機械)のオペレーター業務 →インクの種類や量の調整、紙の種類や刷色、数量の確認・補充、印刷位置の確認、定期的な機械のメンテナンス等 〇パッケージ加工に関する仕事 →原稿やデザイン通りの色味に仕上げるための調整等 <印刷の主な流れ> 1.機械の準備 2.試し刷り・色合わせ 3.本刷り・色のチェック ■入社後まずお任せすること： 機械に紙を補充する業務からスタート！ そこからインク補充等を行い、徐々にオペレーター業務を覚えていただきます。 3人1チームでの作業、先輩社員が近くで教えてくれるので安心して取り組むことが可能です★ ゆくゆくはオペレーターの機長を目指して働いていただきます！ ■配属部署：印刷課(35名程度)、製品1課(25名程度)、製品2課(25名程度)のいずれか ■こんな方にオススメ！： ・緻密な作業やテキパキと物事を進めるのが得意な方 ・受け身にならず自ら行動できる方 ■当社について： お客様の大切な商品を、パッケージを通じて消費者に橋渡しをする役割を担う当社は、お客様の要望に応えるパッケージづくり、消費者への訴求力を高めるための技術の向上に努めてきました。今や世界へ展開している「オロナミンＣ」のラベルは当社のデザインが現在も採用されており、ラベル印刷をしております。「カロリーメイト」の外箱など、誰もが知るパッケージを実は当社が印刷しております。 そうした実績に甘んじることなく、意欲的に技術革新にも取り組んでいます。著名な遊園地で販売されているお土産の箱の「箔押し」など、当社の知見やノウハウが使用されています。この先も時代の流れにスピーディーに対応して会社づくりを行っていきます。社員の働きやすさへの配慮を惜しまず、失敗を恐れず挑戦し、それぞれが成長し続けられる社員が多く育つ会社でありたいと思っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県丸亀市飯山町西坂元1100 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 270万円～300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：183,000円～190,000円 ＜月給＞ 183,000円～190,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    豊嶋建設株式会社

    住宅（ハウスメーカー）
    香川県丸亀市飯山町下法軍寺808-1
    • 設立 1954年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【香川／育成枠】建築施工管理～転勤なし／残業ほぼなし／総合建築のトヨシマグループ～
      • NEW
      ※ISO9001・14001を継続取得※ ■業務内容： 大型建築現場での責任者として、店舗・事務所・倉庫や大型建築・公共工事等の現場管理を行って頂きます。 ・現場職人の管理 ・現地写真撮影 ・工程管理 など ■職務の特徴： 業務では社有車（AT限定不可）を使用していただきます。 ■当社の特徴： 瀬戸内海に面し、市中央には讃岐富士、市の南北に流れる一級河川土器川と豊かな自然に囲まれ、丸亀城、快天山古墳などその他多くの文化遺産にも恵まれた人が住むのに大変環境がよい丸亀市のほぼ中央にあり、1954年に創業して以来、木造建築を主体とし、「いい家をつくりたい」という信念のもと、お客様に満足して頂ける家づくり、住む人に大事にして貰える家づくりを信条に邁進しております。又、当社を本体とし、トヨシマハウジング、トヨシマリフォーム、豊嶋建築設計事務所、プレカット工場、等を立ち上げ、グループ化を図りつつ、お客様に対し安価でよりよい家づくりを提供するべく努力研鑽しております。今では、住宅はもとより店舗・工場・マンション等、又、官公庁発注の教育施設・文化遺産保存事業等々、更に地域の発展に欠かせない土木工事全般・上下水道工事等のインフラ整備事業なども手掛け総合建設業社として躍進しております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県丸亀市飯山町下法軍寺808-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～ ＜月給＞ 220,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回　※過去実績…計3月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川】建築施工管理～転勤なし／残業ほぼなし／総合建築のトヨシマグループ～
      • NEW
      ※ISO9001・14001を継続取得※ ■業務内容： 大型建築現場での責任者として、店舗・事務所・倉庫や大型建築・公共工事等の現場管理を行って頂きます。 ・現場職人の管理 ・安全管理・品質管理・工程管理　等 ■職務の特徴： 業務では社有車（AT限定不可）を使用していただきます。 ■当社の特徴： 瀬戸内海に面し、市中央には讃岐富士、市の南北に流れる一級河川土器川と豊かな自然に囲まれ、丸亀城、快天山古墳などその他多くの文化遺産にも恵まれた人が住むのに大変環境がよい丸亀市のほぼ中央にあり、1954年に創業して以来、木造建築を主体とし、「いい家をつくりたい」という信念のもと、お客様に満足して頂ける家づくり、住む人に大事にして貰える家づくりを信条に邁進しております。又、当社を本体とし、トヨシマハウジング、トヨシマリフォーム、豊嶋建築設計事務所、プレカット工場、等を立ち上げ、グループ化を図りつつ、お客様に対し安価でよりよい家づくりを提供するべく努力研鑽しております。今では、住宅はもとより店舗・工場・マンション等、又、官公庁発注の教育施設・文化遺産保存事業等々、更に地域の発展に欠かせない土木工事全般・上下水道工事等のインフラ整備事業なども手掛け総合建設業社として躍進しております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県丸亀市飯山町下法軍寺808-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～ ＜月給＞ 300,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回※過去実績…計3月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    樋口工業有限会社

    設備管理・メンテナンス
    香川県綾歌郡宇多津町1565
    • 設立 1970年
    • 従業員数 14名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【香川／未経験歓迎】配管設備のメンテナンス ※完全週休2日／UIJターン歓迎／転勤なし／創業50周年
      【生活に欠かせない「ライフライン」を造るやりがいのある仕事です／転勤なく完全週休2日と腰を据えて長く働ける環境です】 ■担当業務：同社の配管設備のメンテナンス業務をお任せいたします。 ■業務詳細： 下記のような工事をご担当いただきます。 ・給排水衛生設備工事（屋内外） ・上水道施設工事（上水道配水管・給水管布設工事） ・空調換気工事 ■組織構成： 20代～70代の幅広い世代の技術者10名で構成されております。 ■教育制度について： 入社後は先輩社員が業務を教えてくれますので、徐々に仕事を覚えていただければと考えております。 ■同社について： 2020年9月に50周年を迎える老舗の管工事企業です！ データベースソフトを活用し、社内情報管理のOA化・IT化に積極的に取り組んでおります。 業務の効率化により子育て中の社員でも働ける職場づくりができております。 地元の方はもちろん、UIJターンを検討中の方も歓迎です。
      ＜勤務地詳細＞ 宇多津作業場 住所：香川県綾歌郡宇多津町3158-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 325万円～487万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 日給月給制、稼働日数20日 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～375,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 250,000円～375,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■季節手当、期末手当（過去実績1か月分） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    有限会社萩原総業

    スポーツ・ヘルス関連施設
    香川県綾歌郡宇多津町浜一番丁6-10
    • 設立 1979年
    • 従業員数 56名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全2件
    • 【香川／宇多津】施設管理／健康ランド「四国健康村」◆社員は温浴施設の入浴料無料！
      ～24時間営業で宿泊設備も備えた複合型レジャー施設の健康ランド／建物の改変を伴う作業なし／残業10時間、週休二日制で働く環境◎～ ■業務内容： 健康ランド「四国健康村」を運営する当社にて、温浴施設の湯の入れ替え、サウナ施設、ボイラーなど、その他施設の維持管理の仕事をお任せします。（建物の改変を伴う作業はありません） ■業務詳細： ・浴槽設備、サウナ装置の運転、点検、管理 ・ボイラー、ポンプ、配管などの循環システムの点検 ・業者との打ち合わせ ・インフラの使用量の管理、コスト削減 ・資材在庫管理、備品発注 ・清掃、巡回 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社で働く魅力： ・積極的にチャレンジできる社風です ・温浴施設の入浴料が無料です ・館内レストランメニュー割引制度があります
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県綾歌郡宇多津町浜一番丁6-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 276万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～291,666円 ＜月給＞ 230,000円～291,666円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：業績により支給 ■賞与：業績により支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川／宇多津】ホールスタッフ／健康ランド「四国健康村」◆従業員は入浴無料
      ～未経験の方も歓迎！／24時間営業で宿泊設備も備えた複合型レジャー施設の健康ランド／建物の改変を伴う作業なし／残業10時間、週休二日制で働く環境◎～ ■業務内容： 健康ランド「四国健康村」を運営する当社にて、ホールスタッフ業務をお任せします。髪型や髪色、ネイル、アクセサリーの自由度が高く、自分のスタイルで働ける環境です◎（一定の基準あります） ■業務詳細： ◇レストランでの接客業務全般 ハンディによるオーダー取り、配膳、ドリンク／デザートの作成、片付け ◇団体宴会の業務 会場作り、配膳、ドリンク対応、片付け、その他宴会中の接客業務 ◇洗い場、その他調理と連携しての業務 ◇清掃 レストラン、宴会場、施設内の整理整頓と清潔維持 ◇他部署との連携（フロント等での研修あり） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社で働く魅力： ・積極的にチャレンジできる社風です ・温浴施設の入浴料が無料です ・館内レストランメニュー割引制度があります
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県綾歌郡宇多津町浜一番丁6-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 280万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～291,666円 ＜月給＞ 230,000円～291,666円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：業績により支給 ■賞与：業績により支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ツチヨシアクティ

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    香川県東かがわ市大内200-16
    • 設立 2000年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【香川／高松】社内SE◆情報系卒歓迎☆実務経験不問／大手メーカー多数取引の専門商社／残業ほぼなし
      ◆SDGｓ積極推進／創業80年以上の歴史／安定経営／多角事業で全国展開中◆～鋳造ほか機械設備、環境分野も手掛ける四国を代表する業界内トップクラスの優良企業です～ ■業務内容： 同社の社内SEとして、自社システムの保守・運用・管理（時にはシステム更新）などをメインでご担当頂きます！ ■業務詳細： ◇自社の情報処理システムの企画、運用、メンテナンス ◇社内で使用する会計ソフト、業務ソフト等の選定、保守管理 ◇自社ホームページの管理 ◇社内ネットワークのセキュリティ対策　など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： 現在2名のメンバー（40代・60代）がご活躍されております。 ■同社の特徴： ☆同社では主力である鋳物メーカーなどへの原材料、資材・機材卸のほか、自社製造の原材料の直販も行っています。 ☆専門商社＆メーカー機能を有しつつ、さらには機械設備の据付やメンテナンス、保守と幅広いサービス提供を行っています。 ☆あらゆる領域（車関連、船舶関連、電気メーカーなど）に関わることで『国内企業のものづくり全体をサポートする』という大きなやりがいや使命を持つことができます！ ☆また同社では6つの領域でSDGsの目標を掲げ、全社的な取り組みを行っています！ （1）ゼロ・エミッション：鋳造部門（2）水の安全から健康の持続へ：素形材部門（3）安心・安全・安定な生産体制の確立：生産技術部門（4）リテラシーとソリューション：研究部門（5）健康経営：全社（6）国際協力：全社 ☆顧客ニーズに応じた製品を日々研究開発し、高品質で安価なサービス提供に努めながら最新技術の創りこみにも挑み、技術のさらなる向上を目指して取り組んでいます。 ☆これからも産業用素材から製品、そしてプラント設備までと、持てる提案力と生産力を余すところなく提供し続けて参ります。
      ＜勤務地詳細＞ 高松事業所 住所：香川県高松市香西本町760-18 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 320万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～270,000円 ＜月給＞ 195,000円～270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記予定年収に関しては、ご本人のこれまでの経験やスキル等を考慮の上で最終決定します。 ■昇給：年1回※月6,400円（前年度実績） ■賞与：年2回※計4ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山／未経験歓迎】法人ルート営業◆残業平均月10h／直行直帰OK／転勤なし
      【業界未経験スタートの方も活躍中！／教育研修体制充実／商品の納品作業は外部業者へ委託／福利厚生充実／原材料等の商社メーカー】 ■業務概要： 鋳物メーカー（既存顧客）への原材料や資材、機材卸を中心にルート営業を行います。 ★鋳物とは：金属をとかし、鋳型に流し込んで器物を作った製品のことです。身近なものは、マンホールや船のスクリュー、車のエンジンに使用されております。 ■業務詳細： ・新規飛び込み営業などは基本的には行いません。既存顧客への信頼構築／受注拡大／顧客紹介へと繋げていく営業スタイルです。 ・1日あたり4～5社程度を訪問します。1日のスケジュールはご自身で管理ができるため、日によっては直行直帰も可能となります。（商品の納品作業は業者へ委託） ・週1～2日はオフィスでの事務業務を行います。先輩社員と相談をしながら、顧客への提案内容をしっかり準備することもできます。 ・長年の取引実績がある顧客先が多く、無理なく業務に取り組めます。専門商社＆メーカーとしての2つの機能を備えているため、顧客ニーズに柔軟に対応しやすいのも大きな特徴です。 ・鋳物製造設備の据付、メンテナンスも自社でやっているため、ノウハウがあり、顧客の課題解決はもちろん、トータルにサポートができます。 ■入社後のイメージ： 2週間～1ヶ月ほどは製造に関わる現場研修を実施します。製造工場や生産部門にて、自社製品の製造方法や作業工程、品質試験の様子など、営業現場での業務に役立つようなサポート体制を整えています。その後は先輩社員に同行し、営業活動や在庫管理などを通して業務フローを1つ1つ習得します。 ■当社の特徴： ・主力である鋳物メーカーなどへの原材料、資材・機材卸のほか、自社製造の原材料の直販も行っています。専門商社＆メーカー機能を有しつつ、さらには機械設備の据付やメンテナンス、保守と幅広いサービス提供を行っています。 ・あらゆる領域（車関連、船舶関連、電気メーカーなど）のお客様に関わることができますので、『国内企業のものづくり全体をサポートする』という大きなやりがいや使命を持った働き方ができます。 ・顧客ニーズに応じた製品を日々研究開発し、高品質で安価なサービス提供に努めながら最新技術の創りこみにも挑み、技術のさらなる向上を目指して取り組んでいます。
      ＜勤務地詳細＞ 岡山事業所 住所：岡山県倉敷市児島宇野津2030-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記予定年収に関しては、ご本人のこれまでの経験やスキル等を考慮の上で最終決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※直近実績年3,58ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    開成工業株式会社

    サブコン
    香川県綾歌郡宇多津町浜一番丁1
    • 設立 1965年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【香川／未経験歓迎】公共工事の施工管理～県内の施工がメイン◎／研修体制万全～
      ＼手に職を付けられたい方必見！充実した研修体制・資格取得補助有・国営讃岐まんのう公園やトンネルなどを手がけています！宿泊を伴う出張はほとんど発生しません！／ ■ミッション： 交通安全施設設置工事や土木工事などを行う当社にて、施工管理としてご活躍いただきます。公共工事における下記業務をお任せします。 ・工程管理・安全管理 ・コスト管理・職人手配 ・顧客との打ち合わせ等 ■入社後の流れ： 入社後はアシスタントとして先輩の簡単な補佐業務(写真撮影、事務処理)をお任せいたします。PCの使い方からお教えをいたしますので、未経験の方でも安心です。2~3年で小さな規模の工事を一人でお任せする想定です。 ■業務エリア： ・香川県が中心ですが、四国エリアでも業務は発生します。その場合でも基本は日帰りです。 ・案件によって夜勤がございますが、年に数回程度です。尚、夜勤期間は1～2週間程度です。1ヶ月間といった長期はございません。 ・夜勤が発生した場合、別途手当を支給しております。 ■配属先： ・工事部に配属予定です。一緒に働くメンバーは現在20名程で、平均年齢40代後半です。※現在男性のみ在籍 ■資格取得補助： ・資格取得時にかかる費用は会社で半額負担します。合格した場合は、お支払い頂いた半額の費用を会社から支給する為、合格=全額会社負担となります。 ■研修体制： ご入社3か月間は専属の指導係が付きますので完全未経験の方でも安心して学べる環境です。また資格は業務に慣れて頂きながら取れるタイミングで取得を目指して頂きます。 資格取得費用はほぼ会社で負担しております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県綾歌郡宇多津町浜一番丁1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～280,000円 ＜月給＞ 230,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・経験や能力によって決定します。 ・賞与あり：年2回（7、12月） ・昇給あり：年1回（4月） 【モデル年収】 ・無資格　年収～450万円 ・土木、電気工事、造園施工1級　年収600~800万円 ・土木、電気工事、造園施工2級　年収450～650万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川／綾歌郡】未経験歓迎◎建設工事のルート営業～転勤無し／残業月20ｈ／地域インフラを支える仕事～
      ～官公庁案件9割／個人ノルマや目標無し／未経験歓迎（育成体制◎）／転勤無し／面接回数1回／WEB面接完結可～ ■お仕事内容■【変更の範囲：無】 建築工事や建設資材のルート営業をお任せいたします！ ◇仕入れ業者との打ち合わせ（商品の企画立案や商材・コスト管理、スケジュール管理）　 ◇営業資料、見積・提案書等の作成　 ◇下請け工事の受注　 ◇大手ゼネコンや建設コンサル会社への商材提案／訪問（コスト管理・納期管理） 公共工事の対応や大手ゼネコンとの折衝がメインの業務となります。チームでお仕事を進めていきますので、個人ノルマや目標はありません。 ■未経験でも安心のサポート体制■ ◇入社後最低でも3か月~半年ほどは先輩社員に同行しながら業務を覚えて頂きますので、 業界未経験でも安心して学べる環境です！ ◇営業部には現在5名のメンバーが在籍（部長50代（男性）、メンバー40～50代4名）。 ベテラン社員が多く、未経験の方でも長い目で大事に育てていきます！ ◇同社では資格取得もしっかりサポート！ お仕事をしながら「一生もの」のスキル・資格を身に付け、社会インフラに貢献することができます！ ※資格取得時にかかる費用は会社で半額負担します。 合格した場合は、お支払い頂いた半額の費用を会社から支給する為、合格=全額会社負担となります。 ■業務の特徴■ ◇個人に対する営業ノルマや目標はなく、会社として「あの案件をうちで受注したいね！」といったように、営業メンバー全員で作戦会議を行います！ ◇とてもざっくばらんなミーティングの中で、訪問先をみんなで手分けして分担（訪問先リストは上席から配られます）、入社当初はいろんな先輩と一緒に同行して回ります！ ◇業務エリアは香川県内がメインです。※出張が発生することもございますが、全て基本日帰りです。 （宿泊を伴うような長期出張ではございません）。 ◇香川県内の官公庁案件がメインです。営業訪問先も基本的にはすでにお取引や関係性のある客先が中心、新規飛び込み営業はございません。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県綾歌郡宇多津町浜一番丁1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～280,000円 ＜月給＞ 230,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・経験や能力によって決定します。 ・賞与あり：年2回（7、12月） ・昇給あり：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    まるほ食品株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    香川県仲多度郡多度津町北鴨3-1-55
    • 設立 1963年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【徳島県美馬市】食品工場での生産管理(工場長候補)※UIターン歓迎／腰を据えて長く働けます
      • 締切間近
      ～食品の生産管理経験や栄養士資格をお持ちの方歓迎／遠方からご応募の場合は面接時の交通費支給相談可能◎～ 同社は、徳島工場でブロイラーの加工(鶏肉)、本社工場でピザの製造加工をしている加工品製造業を行う企業です。当社の徳島工場の工場長候補として業務をお任せいたします。 ■業務内容： 鶏肉の処理加工にて製造工程を管理、指示できるよう業務を覚えていただきます。工場の流れを把握し対応できるようになれば、ポジション長から管理者へのキャリアが用意されています。ご経験のある方であれば、工場全体の生産管理として、全体の数値管理をお任せします。 ■組織構成： 徳島工場内は160名(3名品質管理、事務8名、営業5名、残り製造部)の社員が所属しております。工場長(50代)や営業統括(60代)、営業部長(30代後半)の管理者の社員とともに、工場全体の数字面の管理をお任せする予定です。 将来の工場長としてもキャリアパスが可能です。 ■同社の特徴 ・社員一丸となって取り組む、クリーンな加工場の徹底実現 “四国三郎”吉野川北岸、美馬市にある飼育農場で毎日大切に育てられた鶏は、当社の徳島工場に送られて来ます。高い飼鶏技術をもって健康に成育した鶏を無駄にしないよう、全て美味しいお肉にすることが同社の使命です。我々大規模処理場は、獣医師による全羽検査が義務付けられており（食鳥検査制度）、病鶏、異常鶏は破棄されます。（有資格者：食鳥処理衛生補助者1名配置）（常）検査終了後私たちが解体作業を行います。自社品質管理質の厳しいチェックに合格した食品安全の認証FSSC22000での基準をクリアしたものだけが製品となります。 ・品質管理にかけた情熱は、頑固なまでの責任感から 当社から出荷される商品は、すべて大型スーパーなどを経ての直送品となるため、こと品質管理にかかる責任は非常に重いものがあります。それを果たすためには、自主的な抜き取り検査などが欠かせません。絶対なる安全を守るのは、並大抵の努力では務まらないでしょう。しかし、敢えて厳しすぎるほどの真摯なまなざしを持つことが情熱の証であると同社は考えています。自社、品質管理室がそれを実現しています
      ＜勤務地詳細＞ 徳島工場 住所：徳島県美馬市美馬町字水久保5-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～320,000円 ＜月給＞ 280,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：2ヶ月分支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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