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    5ページ：所在地【香川県】の企業一覧

    該当企業数 2,620 社中 201〜250 社を表示

    株式会社トモクニ

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    香川県東かがわ市三本松222-1
    • 設立 1957年
    • 従業員数 69名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 服飾雑貨の企画ルート営業／未経験歓迎／有名キャラ多数
      • 締切間近
      当社が手掛けるアパレル製品（手袋／帽子／靴下／ニット製品など）を問屋や小売店に提案します。新規営業は行わず、既存のお客様を引き継いでいただくルート営業です。お客様の元を訪問して、『注文を頂く→工場に発注→納品→集金』までが担当業務となります。 【業務の流れ（例）】 ＜1＞商談 ↓ ＜2＞受注 ↓ ＜3＞工場に発注 ↓ ＜4＞納期管理／輸入 ↓ ＜5＞納品 ★大阪・名古屋等への出張が発生します。 ★創業70年の強みを活かした商品力・技術力があります。 ━━━━━━━━━━━━ 未経験者も安心の研修あり！ ━━━━━━━━━━━━ 入社後の半年から1年は研修期間として、業務理解のための様々な研修サポートを行います。商品知識習得（製造工程／繊維など）や先輩社員との営業同行を通じて、専門知識を習得していきましょう。もちろん、研修後も分からないことは随時先輩がフォローするので、安心してステップアップしてください。
      ＜転居を伴う転勤はありません＞ 東京店／東京都台東区柳橋2-11-5 【アクセス】 JR中央総武線「浅草橋駅」より徒歩4分
      月給23万3000円～＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇します。 ※上記月給額には固定残業代（25時間／36,000円～）を含みます。 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。
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    有限会社丸島運送店

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    香川県小豆郡小豆島町安田甲348-8
    • 設立 1959年
    • 従業員数 19名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【小豆島】大型ドライバー ～大型免許は入社後に取得可／一緒に小豆島を盛り上げましょう／残業ほぼなし～
      ■概要： 当社は、小豆島にある運送業を運営しており、今回は急募で大型運転手（近距離）の募集をしております。地元で仕事がしたい、プライベートと両立をして落ち着いて働きたいは大歓迎ですので、是非そんな想いを持った方にご応募いただきたいと考えております。 ■採用背景： 会社全体として社員19名のうち、ドライバーが14名、事務職員が5名の構成です。社長（40代前半）、部長クラス（60代）、課長クラス（40代後半）に次ぎ、 ■業務内容： 大型トラック島外輸送に従事していただきます。 ・醤油、佃煮、素麺などの輸送　 ・岡山を中心に週３～４回程度　 ・一般貨物輸送（集配、積込み作業）　 ※大型免許をお持ちの方で未経験の方も相談可能です。(最初は中型、補助等で慣れていただきます) ■教育制度： 社長自らが仕事を教えていきますが、業務のことだけでなく、小豆島のことなども、ざっくばらんに話しをしながら仕事を覚えていただきますので、まずは仕事に慣れることからスタートしていただきたいと考えております。 ■当社について： 当社は、瀬戸内に浮かぶ小豆島にて昭和34年より半世紀にわたり島の物流業の一役を担っております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県小豆郡小豆島町安田甲348-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 322万円～403万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：138,000円～150,000円 その他固定手当/月：110,000円～160,000円 ＜月給＞ 248,000円～310,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：あり（ひと月あたり0円～6,000円※昨年実績） ■賞与：年2回（計1ヶ月分※昨年実績） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    小豆島ヘルシーランド株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    香川県小豆郡土庄町甲2721-1
    • 設立 1985年
    • 従業員数 110名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • 【小豆島】千年オリーブテラス運営リーダー◇オリーブ×ウェルネス/経営直下・立ち上げ期/移住者多数◇
      • NEW
      ～オリーブ／ウェルネス／地域観光／体験施設運営／宿泊／現場リーダー／立ち上げ期／経営直下～ ■業務概要： 小豆島のオリーブ文化とウェルネス体験を、現場の最前線から育てていくポジションです。接客・運営の実務に加え、スタッフをまとめ、企画や改善を推進するリーダーとして、まだ完成していない事業の中核を担っていただきます。 ■募集背景： 本施設は立ち上げから2～3年目の成長フェーズにあり、経営者の想いを受け止めながら現場運営を牽引できるリーダー層の強化を目的とした募集です。 ■業務詳細： 「現場を大切にしながら運営全体を支える」ポジションです。 【現場業務】 ◇来場者・宿泊者の受付、施設説明、接客対応 ◇美容オリーヴオイルなどオリーブ製品の説明・販売 ◇オリーヴオイル講座、施設案内ガイド ◇予約管理、問い合わせ対応(入場・体験・宿泊) ◇施設内およびエリア内トイレ等の美化・清掃 【リーダー業務】 ◇スタッフの育成・指導、シフト調整 ◇商品の在庫管理、発注業務の統括 ◇日々の運営オペレーションの改善提案・実行 ◇季節ごとのイベント企画・実施、魅力創出 ◇管理職・本部との連携、報告業務 ■業務の魅力： 経営者に近い立場で、現場の気づきを事業づくりに反映できる点が特長です。接客だけに留まらず、改善や企画、育成まで一貫して関われるため、裁量と責任を持って仕事を進めたい方に適しています。 ■働く環境： 事業所は少人数体制で、互いに役割を理解しながら運営しています。移住者も多く、地域や文化への関心を共有できる環境です。 ■当社で働く環境： ◎土日のお休みも申請すれば取りやすい環境です。 ◎残業は月平均10時間程度であり、ほぼございません。繁忙期になると仕事を分担し、協力しあう文化があります。 ◎他県からの移住者の方も多数おり、チームワークを大切にしており、馴染みやすい環境です。 ■企業魅力： 小豆島ヘルシーランド株式会社は、「心と体の健康を追求し、小豆島の発展に寄与する」という社是のもと、オリーブを軸に健康・美容・文化事業を展開しています。地域資源を活かし、長期的な視点で価値を育てる企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 千年オリーブテラス 住所：香川県小豆郡土庄町甲2473 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：229,000円～300,000円 ＜月給＞ 229,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回(4月)　※会社実績・本人実績による ■賞与：年2回(昨年度実績)　※支給額は会社実績・本人実績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ◎未経験歓迎【小豆島】オリーブ関連製品の営業◆設立40年／オリーヴ化粧品事業展開
      • NEW
      【職種未経験歓迎／瀬戸内・小豆島の発展に寄与／昭和60年より事業運営／住宅手当あり（移住者対象）】 ■業務内容： オリーヴオイルだけではなく、さまざまなオリーブの部位から生み出された化粧品、食品、雑貨などオリーヴの魅力を小豆島島内だけではなく全国に発信し販売いたします。 ■業務詳細： ◇BtoBでのWeb販売の管理（ふるさと納税等） ・提案・受注・売上管理・発送業務まで ◇小豆島島内のお土産売店管理 ・提案・委託管理・商品補充・売上管理 ◇島内外展示会や販売イベントの参加 ・販売員補助・提案 ◇各種商品POPの作成 ◇納品書や請求書の作成 ■当社について： 当社は、瀬戸内海に浮かぶ小豆島で、オリーブ化粧品事業を展開する会社です。地域と共に歩み、心と体と絆の健康を追求し、瀬戸内・小豆島の発展に寄与することを社是として、昭和60年より事業運営をしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県小豆郡土庄町甲2721-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 235万円～280万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：168,000円～200,000円 ＜月給＞ 168,000円～200,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月）※昇給額は会社実績、本人実績による ■賞与：昨年度実績 年2回 ※支給額は会社実績、本人実績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ニューデンタルリサーチ株式会社

    医療機器メーカー業界
    香川県木田郡三木町大字井上545-1
    • 設立 1979年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【品川区】歯科技工士◇転勤なし／社員定着性が高く中途入社が多数活躍／景気に左右されない歯科業界◇
      • NEW
      ■業務内容： 歯科医師の依頼を受け、入れ歯、差し歯、歯の矯正装置、マウスピースなどを作成するお仕事です。 ■業務の特徴： ・地道に取り組む作業です。その分達成感も大きく、やりがいを感じられます。 ・1日の流れとしては、8時30分～出社／作業開始→10時～小休憩（5分）→12時～お昼休憩（60分）→13時～作業再開→15時～小休憩（15分）→17時30分～退社となります（休憩は合計80分）。 ・将来的には、主任→課長→部長といったキャリアステップも可能です。 ■就業環境： ・入社後はすぐに歯科医師の指示に従って作業に取り組んでいただきます。質問があればすぐに聞ける環境です。 ・資格を持っていながら実務経験はないという方も、当社で経験を積むことができます。 ・残業は少なく、第2／4土、日祝がお休みのため、仕事とプライベートのバランスを保つことが出来ます。また、社内もスタッフ同士の仲が良いので、入社後すぐに打ち解けることができます。 ・未経験の方も確実にスキルアップできます。また、勤続3年以上の方が多く、定着率は高いです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京営業所 住所：東京都品川区南大井6-5-13 第2レインボービル 勤務地最寄駅：京浜東北線／大森駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：165,000円～250,000円 その他固定手当/月：20,000円～30,000円 ＜月給＞ 185,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■給与改定：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月） ■その他定額手当：能率手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川県木田郡／転勤無】デジタル技巧スペシャリスト◆CAD・CAM設計／社員定着性／安定的な歯科業界
      ～香川で落ち着いて働きたい方必見～ ■業務内容： CAD/CAM（コンピュータ支援設計・製造）システムや3Dプリンターなどのデジタル技術を駆使し、高精度な補綴物（詰め物・被せ物、義歯など）を効率的に製作するお仕事です。 ■業務の特徴： ・地道に取り組む作業です。その分達成感も大きく、やりがいを感じられます。 ・1日の流れとしては、8時30分～出社／作業開始→12時～お昼休憩（60分）→13時～作業再開→15時～小休憩（15分）→17時45分～退社となります（休憩は合計75分）。 ・将来的には、主任→課長→部長といったキャリアステップも可能です。 ■就業環境： ・入社後は質問があればすぐに聞ける環境です。 ・残業は少なく、第1/2/4土、日祝がお休みのため、仕事とプライベートのバランスを保つことが出来ます。また、社内もスタッフ同士の仲が良いので、入社後すぐに打ち解けることができます。 勤続3年以上の方が多く、定着率は高いです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県木田郡三木町大字井上545-1 勤務地最寄駅：琴電長尾線／学園通り駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～400,000円 固定残業手当/月：36,770円～73,530円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 236,770円～473,530円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■給与改定：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月） ■その他定額手当：報奨金 モデル年収： 約450万円｜入社5年目 約500万円｜入社10年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    大三機工株式会社

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    香川県木田郡三木町大字井戸1738-2
    • 設立 1972年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【三木町／未経験歓迎】産業機械の製造スタッフ／異業種入社実績有、スキルアップ◎／年休115日
      工場の製造ラインなどで使用される産業機械や各種プラント用機器、大型タンク等を製作している当社にて、製造職（製缶・溶接・組立等）を増員募集しています。 ■具体的な仕事内容： 以下のような製品を手掛けています。 ・工場や各種プラントで使用される設備機器 ・原料や製品を貯める大型タンク・ホッパー ・水処理設備・食品関連設備　など 手のひらサイズの部品から全長10m以上の大型製品まで案件ごとに仕様が異なるため、「同じ作業の繰り返し」ではなく、毎回新しいものづくりに挑戦できる環境です。 ○作業の流れ 図面確認→部材切断→加工→組立→製缶→溶接→仕上げ→仕上がりチェック ○作業スタイルについて ・歩き回るわけではなく、基本的に同じ作業エリア内での作業が中心 ・小さく軽い部品は手作業で持ち運び、重量物はクレーン・フォークリフトを使用 ・チームで協力して進めるため、1人で抱え込むことはありません ■入社後の流れ 現場で学ぶOJT中心の育成体制です。まずは図面が読めなくてもできる簡単な作業からスタートしますのでご安心ください。 図面の見方や寸法の考え方を学びながら、徐々に任せる工程を広げ、最終的には溶接を含む主要な製作工程を一通り担当できる技術者として活躍していただきます。 ・先輩社員の指示に沿って材料の切断や簡単な組立作業 ・図面の説明を受けながらの仕上げ・調整などの軽作業 ・溶接前の準備・補助作業　等 ■配属先情報： 製造部門は主にステンレス材を扱うステンレス部門、主に鉄材を扱うスチール部門があります。 20代～50代まで幅広い年齢層が活躍中です。 同業界からの転職者だけでなく、異業界からの中途入社者もいます。 ■会社・求人の魅力 ・未経験から技術者を目指せる環境が整っており、異業種出身者も活躍しています。業務に必要となる溶接・クレーンなどの資格は会社負担で取得可能なため、働きながら手に職を付けられます。 ・1972年の創立以来、取引先からの安定した需要があり、堅実に業績を伸ばしてきました。新工場の稼働予定もあり増員を図っています。 ・マイカー通勤可能・無料駐車場あり ・作業服・空調服：試用期間終了後に支給 ・冬場はヒーター設置あり 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県木田郡三木町井戸１７３８番地２ 勤務地最寄駅：長尾線公文明駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 333万円～443万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～300,000円 ＜月給＞ 240,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年1回（1か月分） 試用期間終了後から１年間は寸志となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川／未経験歓迎】産業機械・設備の法人営業／転勤なし、スキルアップ◎／年休115日
      産業プラントメーカー向けに産業用機械・設備の営業活動を担当していただきます。顧客からの図面・要望に基づき見積作成をし、社内調整を行いながら納期管理まで一貫して対応していただきます。 ■業務詳細： 既存顧客である産業プラントメーカー等からの依頼に基づき、設備のヒアリングを行います。図面をもとに見積もりを作成。自身で見積もりを組むスキルも徐々に身につけていただきます。社内での生産スケジュール調整や納期管理も担当し、顧客との信頼関係構築を図ります。 まずは先輩の同行からスタートします。 ■魅力： ・既存の取引先がほとんどです。 ・新工場設立に伴う事業拡大フェーズで、会社の成長に貢献できるポジション ・既存顧客中心の営業活動のため、安定した基盤の上で実績を積める環境 ・ものづくりの醍醐味を感じられる ・将来的には管理職へのキャリアパスも視野に入れられる環境 ■配属先情報： 営業部 （平均年齢38才 / 部長40代） 同業界からの転職者だけでなく、異業界からの中途入社者もいます。 ■同社の特徴： 各種産業機械、産業プラントの設計・施工及び鉄、ステンレス製品等の製造・加工等を行い、創業以来45年、堅実な経営を行ってきた同社ですが、現在、新たな変革期を迎えようとしています。同社は、設計開発、金属加工、製品施工の一貫した生産システムをバックボーンとし、「正しさ」「速さ」「美しさ」を重視し、役職員以下、社員一同日々仕事に邁進しています。また、「おもいをカタチにするヒラメキ集団」をスローガンとし、ハイレベル・ハイクオリティな製品を生み出すため、多様化した顧客のニーズにきめ細かく対応できる「開発型企業」を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県木田郡三木町井戸１７３８番地２ 勤務地最寄駅：長尾線公文明駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～460万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：265,000円～300,000円 ＜月給＞ 265,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年1回（1カ月分） 試用期間終了後から１年間は寸志となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＮＩＰＰＵＲＡ株式会社

    機械部品・金型メーカー
    香川県木田郡三木町大字井上3800-1
    • 設立 1969年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 45.6歳
    求人情報 全2件
    • ※1day選考会【新居浜市】機械オペレーター～未経験歓迎／教育体制充実◎～
      ◎完全未経験・第二新卒　大歓迎！ ◎ホテルマン、飲食業、事務、青果市場、スポーツインストラクターなど異業種出身の中途入社社員活躍中です！ ◎残業無し、平均有給消化日数13日など働きやすい環境＞ ■業務内容 アクリルパネルを製造する工場で、機械を使った製造作業を担当していただきます。作業はマニュアルが整備されており、入社後は研修からスタートするため、製造業が初めての方でも安心して取り組めます。 具体的には・・・ 「機械オペレーター業務」 ・原材料を機械に投入 ・製造機械の操作（ボタン操作・モニター確認など） ・製造中の状態チェック 「製品の取り扱い作業」 ・完成したアクリルパネルを機械から取り外す ・台車などを使用した製品の移動 ・製品の梱包、出荷準備 「物流作業（簡単な作業が中心）」 ・原材料や製品の荷受け ・出荷時の荷積み作業 ※重いものは複数名で対応します ■採用背景 これまで外注していた一次加工部分を内製化するため、新工場を立ち上げます。2026年4月～住友化学株式会社/愛媛工場内（新居浜市）で現社員4名と新規採用メンバー10名を配置する予定です。 ■入社後の流れ： ▼ 入社～研修期間（2026年4月～） ・座学研修（安全管理・製品知識） ・機械操作の基礎練習 ・試作品づくりを通じた実践研修 ▼ 本格稼働（2027年4月～予定） ・先輩社員とチームで製造業務を担当 ・徐々に担当範囲を広げていきます ■魅力情報： ・未経験スタートの方を前提にした教育体制 ・新工場立ち上げメンバーとして同期が多い ・安定した企業で正社員として長く働ける ・残業ほぼ無＆休みが取りやすい環境 ・モノづくりの基礎から学べる 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 愛媛工場 住所：愛媛県新居浜市惣開町5番1号 勤務地最寄駅：JR線／新居浜駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■予定年収は諸手当含む ■予定年収は年齢／経験／能力等を考慮の上決定 ■賞与：年2回／計2ヶ月分／前年度実績 ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【新居浜市】機械オペレーター／正社員採用、教育体制充実◎／異業種の方活躍中！
      • 締切間近
      ◎完全未経験・第二新卒　大歓迎！ ◎ホテルマン、飲食業、事務、青果市場、スポーツインストラクターなど異業種出身の中途入社社員活躍中です！ ◎残業無し、平均有給消化日数13日など働きやすい環境＞ ■業務内容 アクリルパネルを製造する工場で、機械を使った製造作業を担当していただきます。作業はマニュアルが整備されており、入社後は研修からスタートするため、製造業が初めての方でも安心して取り組めます。 具体的には・・・ 「機械オペレーター業務」 ・原材料を機械に投入 ・製造機械の操作（ボタン操作・モニター確認など） ・製造中の状態チェック 「製品の取り扱い作業」 ・完成したアクリルパネルを機械から取り外す ・台車などを使用した製品の移動 ・製品の梱包、出荷準備 「物流作業（簡単な作業が中心）」 ・原材料や製品の荷受け ・出荷時の荷積み作業 ※重いものは複数名で対応します ■採用背景 これまで外注していた一次加工部分を内製化するため、新工場を立ち上げます。2026年4月～住友化学株式会社/愛媛工場内（新居浜市）で現社員4名と新規採用メンバー10名を配置する予定です。 ■入社後の流れ： ▼ 入社～研修期間（2026年4月～） ・座学研修（安全管理・製品知識） ・機械操作の基礎練習 ・試作品づくりを通じた実践研修 ▼ 本格稼働（2027年4月～予定） ・先輩社員とチームで製造業務を担当 ・徐々に担当範囲を広げていきます ■魅力情報： ・未経験スタートの方を前提にした教育体制 ・新工場立ち上げメンバーとして同期が多い ・安定した企業で正社員として長く働ける ・残業ほぼ無＆休みが取りやすい環境 ・モノづくりの基礎から学べる 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 愛媛工場 住所：愛媛県新居浜市惣開町5番1号 勤務地最寄駅：JR線／新居浜駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■予定年収は諸手当含む ■予定年収は年齢／経験／能力等を考慮の上決定 ■賞与：年2回／計2ヶ月分／前年度実績 ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ＮＩＰＰＵＲＡ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社森川ゲージ製作所

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    香川県木田郡三木町大字上高岡432
    • 設立 1971年
    • 従業員数 59名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【香川】機械加工（管理職候補）※転勤なし／大手取引多数／シェアトップクラスの製品群※
      ※全国はばたく中小企業300社にも選出（経産省主催）／数々の受賞歴を誇る『職人技×最新鋭設備のハイブリッドメーカー』／です※ ■業務内容： 「船舶用エンジン機器」や「建設機械向け油圧バルブ」などをはじめ、同社が製造している油圧・空圧機器の機械加工業務です。 最新鋭のマシンを多数導入しており、マシニングセンター・NC旋盤・研削盤を使った切削・研削加工を行います。 ■ミッション： これまでのご経験・スキルに合わせ、当面業務をお任せする予定ですが、当該求人では機械加工（管理職候補）を想定しており、 メンバーがおおよそ50名前後、複数チームに分かれた機械加工部門でのマネジメント手腕に期待されるポジションになります。 機械加工課の課長または旋盤グループの係長クラスからキャリアをスタートし、機械加工課の将来の技術責任者を目指して頂くこと、 本人の入社後の取り組み、希望次第では生産管理、生産技術、設備保全管理といった様々なキャリアパスへの相談も可能です。 ■組織環境・レポートライン： 経営層のほか、部長クラスが全体5名ほど在籍しています（40代後半～50代半ば中心）。ご入社後は製造部長（工場長）、生産技術部長などと相談しながら業務を推進頂きたいと考えています。 ■同社で働く魅力：働く社員を全力でサポート！※トップシェア製品を生み出す技術力＋α本気の社員育成・キャリア支援が同社にはあります※ ・「現代の名工」をはじめ高度熟練技能者を多数輩出している同社では、若手エンジニア育成の為、例年「技能五輪」全国大会に出場。グランプリ選手の育成を行っています。 ・資格・技術取得を頑張る仲間を積極的に応援します。取得費は会社負担、取得後は資格手当として支給しています。 ・社屋・工場は新しく、冷暖房も完備しています。工具1つ取っても綺麗に整備しており、就業環境は良好です。（女性エンジニアも在籍・活躍中） ・省力化・効率化の推進に向けた設備の積極投資！単純な部品の取付・取外などのルーティン作業、各作業間の工程連結などのオートメーション化が進んでいます。 ・大手メーカーの外部講師を2週間に1回招いて行う『段取り短縮プロジェクト』や社員間でのチームワークを高める『オフサイトMTG』など、みんなで助け合う風土があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県木田郡三木町大字上高岡432 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～500,000円 ＜月給＞ 300,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収は経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（8月・12月）※会社業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川】生産技術※転勤なし／大手取引多数／シェアトップクラスの製品群※
      ※全国はばたく中小企業300社にも選出（経産省主催）／数々の受賞歴を誇る『職人技×最新鋭設備のハイブリッドメーカー』／です※ ■業務内容：「船舶用エンジン機器」や「建設機械向け油圧バルブ」などをはじめ、同社が製造している油圧・空圧機器の設計開発業務を主にご担当頂きます。 ■業務詳細：これまでのご経験・スキルに合わせながら、当面業務を任せていきますが、主には次の業務を想定しています。 （1）構想・要件・仕様・詳細の各種定義 （2）上記工程における設計・開発業務 （3）各製造工程をふまえた業務改善の抽出、提言、提案内容の策定 （4）提案内容をもとにした治工具、加工方法の改善　など ■ミッション： ※製造部門としての技術面での現状分析・把握～改善計画の策定・実行、現行PJの修正、取引先メーカーや協力会社との折衝、そのほか付随するメンバー教育・改善指示など ※同社は今や幅広い製造製品を取り扱っており、トヨタ生産方式にもとづく多品種小ロット生産の更なる向上が求められています。 ■業務特徴：転勤はございませんが、出張は2～3ヶ月に1回程度発生します。（主にメーカーなどとの打ち合わせの為） ■同社で働く魅力：働く社員を全力でサポート！※トップシェア製品を生み出す技術力＋α本気の社員育成・キャリア支援が同社にはあります※ ・「現代の名工」をはじめ高度熟練技能者を多数輩出している同社では、若手エンジニア育成の為、例年「技能五輪」全国大会に出場。グランプリ選手の育成を行っています。 ・資格・技術取得を頑張る仲間を積極的に応援します。取得費は会社負担、取得後は資格手当として支給しています。 ・社屋・工場は新しく、冷暖房も完備しています。工具1つ取っても綺麗に整備しており、就業環境は良好です。（女性エンジニアも在籍・活躍中） ・省力化・効率化の推進に向けた設備の積極投資！単純な部品の取付・取外などのルーティン作業、各作業間の工程連結などのオートメーション化が進んでいます。 ・大手メーカーの外部講師を2週間に1回招いて行う『段取り短縮プロジェクト』や社員間でのチームワークを高める『オフサイトMTG』など、みんなで助け合う風土があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：香川県木田郡三木町大字上高岡432 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 第二工場 住所：香川県木田郡三木町上高岡432 勤務地最寄駅：高松琴平電気鉄道長尾線／学園通駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～500,000円 ＜月給＞ 250,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収は経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（8月・12月）※会社業績による ■モデル年収：450万～（35歳・リーダー）、600万～（40歳・管理職） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社三森

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    香川県木田郡三木町大字池戸507-25
    • 設立 1964年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • ※未経験歓迎【香川】自動制御機械の組立・加工担当◇大手取引先多数／昼食まかない有／残業月20時間程度
      • NEW
      【未経験歓迎／第二新卒歓迎／創業60年以上／平均勤続年数19年／昼食まかない有／ノー残業デー有／残業20時間～25時間／転勤無】 ■業務内容 顧客からご依頼いただいたFAラインや省力化機械、加工機械の製作のため、仕様に基づいて溶接・加工・組立作業を行っていただきます。 ■業務の特徴 1954年の創業以来、長きに亘って自動制御機械の設計、製作事業を展開してきました。お客様のニーズに合わせて、効率性に富んだスピーディーな機械づくりを行っております。お客様ごとに機械の仕様が異なるため、全ての機械が特注品のため幅広い設計に携わることが可能となります。 ■働き方 当社では働きやすい環境づくりにこだわっており、日替わりの昼食まかない、毎週水曜日ノー残業を設定し生産性の向上を通じて社員の満足度を上げる取り組みを行っています。 ■就業環境 ・約30名の少数精鋭組織でありながら、社員一人ひとりが作業場を持っています。通常、部品づくりは数人単位で作り上げるものですが、当社は最初から最後までの製作フローを、部門ごとに一人で責任を持ってやり遂げていることが特徴です。社員全員が自身の責任をより強く感じることで高品質の部品づくりが行えると考えております。 ・図面の読み方はもちろん、きめ細やかな部分までチェックし、悪い部分があれば設計担当者と打ち合わせを重ねています。最終段階まで一人で携わることで、「技術」だけでなく「責任感」、「人間性」を磨ける環境です。 ■社風 「小規模な組織だからこそ、できる事があって面白い」という考えが根付いております。責任が伴うものの、ご自身の実力が発揮しやすい環境です。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県木田郡三木町大字池戸507-25 勤務地最寄駅：琴電長尾線／高田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～260,000円 ＜月給＞ 190,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川／三木町】自動制御・加工機械の溶接・組立担当◇大手取引先多数／昼食まかない有／ノー残業デ担当
      • NEW
      【第二新卒歓迎／創業60年以上／平均勤続年数19年／昼食まかない有／ノー残業デー有／残業20時間～25時間／転勤無】 ■業務内容 顧客からご依頼いただいたFAラインや省力化機械、加工機械の製作のため、仕様に基づいて溶接・加工・組立作業を行っていただきます。 ■業務の特徴 1954年の創業以来、長きに亘って自動制御機械の設計、製作事業を展開してきました。お客様のニーズに合わせて、効率性に富んだスピーディーな機械づくりを行っております。お客様ごとに機械の仕様が異なるため、全ての機械が特注品のため幅広い設計に携わることが可能となります。 ■働き方 当社では働きやすい環境づくりにこだわっており、日替わりの昼食まかない、毎週水曜日ノー残業を設定し生産性の向上を通じて社員の満足度を上げる取り組みを行っています。 ■就業環境 ・約30名の少数精鋭組織でありながら、社員一人ひとりが作業場を持っています。通常、部品づくりは数人単位で作り上げるものですが、当社は最初から最後までの製作フローを、部門ごとに一人で責任を持ってやり遂げていることが特徴です。社員全員が自身の責任をより強く感じることで高品質の部品づくりが行えると考えております。 ・図面の読み方はもちろん、きめ細やかな部分までチェックし、悪い部分があれば設計担当者と打ち合わせを重ねています。最終段階まで一人で携わることで、「技術」だけでなく「責任感」、「人間性」を磨ける環境です。 ■社風 「小規模な組織だからこそ、できる事があって面白い」という考えが根付いております。責任が伴うものの、ご自身の実力が発揮しやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県木田郡三木町大字池戸507-25 勤務地最寄駅：琴電長尾線／高田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～280,000円 ＜月給＞ 230,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    三木建設株式会社

    住宅（ハウスメーカー）
    香川県木田郡三木町大字氷上389
    • 設立 1953年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 53.0歳
    求人情報 全2件
    • 【U・Iターン歓迎】【香川】現場監督
      ■業務内容 現場監督として業務に取り組んでいただきます。 ■具体的に 一般住宅の改修工事・建設工事等様々な現場の 進捗管理・人員管理を担当して頂きます。 ■当社の特徴： 住環境改善事業を通し、ひとりでも多くのお客様に夢と感動と安心を与え続ける会社を目指しております。それに向けて日々実践することにより、お客様は喜び、協力業者さんは繁栄し、社員は幸福になり、持続可能な会社になります。そういった会社にすることが当社の経営理念です。早期の知識習得やスキルの向上をサポートしております。 ■三木町の取り組みについて 子育て支援等も積極的に行っており、 子育て支援交付事業にて経済的サポート、 ママカフェといった社会的サポートと多角的に 支援する環境が整っております。 詳しくはHPを参照していただければ幸いです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県木田郡三木町大字氷上389 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：333,000円～416,000円 ＜月給＞ 333,000円～416,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 補足事項なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【U・Iターン歓迎】【香川・木田郡】現場監督　※資格・スキルサポート充実
      ■業務内容 現場監督として業務に取り組んでいただきます。 ※経験に合わせて、業務に従事して頂きます。 ■具体的に 一般住宅の改修工事・建設工事等様々な現場の 進捗管理・人員管理を担当して頂きます。 ■当社の特徴： 住環境改善事業を通し、ひとりでも多くのお客様に夢と感動と安心を与え続ける会社を目指しております。それに向けて日々実践することにより、お客様は喜び、協力業者さんは繁栄し、社員は幸福になり、持続可能な会社になります。そういった会社にすることが当社の経営理念です。早期の知識習得やスキルの向上をサポートしております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県木田郡三木町大字氷上389 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～330,000円 ＜月給＞ 250,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 補足事項なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社モリテック

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    香川県木田郡三木町大字井上3618-5
    • 設立 1959年
    • 従業員数 28名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【香川県木田郡】＜未経験可＞製造スタッフ／防熱扉メーカーの技術スタッフ／転勤なし
      ◆◇安定の専門メーカー/未経験歓迎/完全週休二日制を目指す/幅広い年代が活躍中/育休・産休取得実績多数◆◇ ■おすすめPOINT ＼全国屈指の専門メーカーで安定したキャリアを築くチャンス／ ・定年まで働く社員が多く、勤続20年以上の社員も多数在籍◎ ・育休・産休取得実績もあり、子どもの行事等での有給や早退も可能◎ ・社員の働きやすい環境整備に注力し、完全週休二日制の実現を目指しています◎ ■職務内容： 当社は大型冷蔵・冷凍倉庫用の「防熱扉」の製造メーカーです。食品工場や物流倉庫などに設置されている「防熱扉」の製造業務をお任せします。 ＜防熱扉の製造業務全般＞ ・金属加工（溶接・切断等）、木材加工（切断、カンナ等）、組立、仕上げの流れを部署ごとに行います。ご希望や適性により配置いたします。 ・はじめは仕上げ工程からスタートし、徐々に業務範囲を広げていくことで、製造全体をカバーできる人材に育てます◎ ・稀に施工現場の応援をお願いすることもあります。 ■組織構成： 製造部門には13名が在籍しており、全員男性で、20歳代から80歳代まで幅広い年代の方が活躍中です。未経験の方も丁寧に指導しますのでご安心ください◎ ■キャリアパス： ・防熱扉の製造は金属加工、木工加工、溶接、組立、電気系統など多岐にわたる技術が必要です。意欲次第で幅広いスキルを身につけられる環境です◎ ・未経験からスタートした先輩も多数在籍しており、丁寧な指導のもとで成長できます◎ ■ワークライフバランス： ・育休・産休取得実績多数で、ライフステージに応じた働き方が可能です◎ ・子どもの行事等での有給や早退も容易に取得できます◎ ■事業安定性： ・全国屈指の専門メーカーとして安定感抜群◎ ・コンビニや流通大手からの需要が増えており、業績も好調です◎ ■研修体制： ・未経験でも安心してスタートできるよう、入社後の研修制度が充実しています◎ ・先輩社員のフォローや仲間同士のサポートも充実していますので、安心して業務に取り組めます◎ あなたも私たちと一緒に、長く働ける安定した環境で技術を身につけ、防熱扉のスペシャリストを目指しませんか？ご応募お待ちしております！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県木田郡三木町大字井上3618-5 勤務地最寄駅：琴電長尾線／平木駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 324万円～435万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円～200,000円 固定残業手当/月：50,000円～70,000円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 225,000円～270,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ "※予定年収は諸手当含む ※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定 ※賞与：年2回　計3ヶ月分／前年度実績 ※昇給：年１回（4月）　※業績により決算賞与あり(8月)" 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社三野アルミサツシ工業

    住宅設備・建材
    香川県高松市牟礼町牟礼2105-1
    • 設立 1970年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【高松／未経験歓迎◎】建設プロジェクトサポート◇未経験でもベテラン社員が手厚いサポート／案件は非住宅
      ～プロジェクトはほぼ非住宅（一般住宅ではない）公共施設や工場、ビル、マンション工事の施工管理・現場管理～ ■担当業務： 非住宅新築工事、改修工事、公共工事などのアルミサッシ工事から網戸、カーポート、ガラス工事、防犯用設備・用品、リフォームまで現場監督として指揮・統括するお仕事です。 ■職務詳細： ・現場での打ち合わせ・工程会議 ・工事現場の担当者との打ち合わせや工程に合わせた人員の手配など ・アフターメンテナンス業務 ・管理業務（工程・安全・品質・環境管理など） ・工期は短くて３日より、数か月から最長６ヶ月程度となります。 ※移動は社用車（軽トラまたは1.5tトラック）を使用します。 ・施工現場は中四国（香川・徳島が９割、中国地方が１割）です。今後関西エリアに拡大していく想定です。 ■入社後： まずは先輩の下について、現場を同行しOJT形式で発注の仕方や図面の見方など現場監督としての業務を覚えていただきます。 実際の現場に入る前に事前講習で注意事項を案内した上で、さらに現場に入って説明します。 1～2年は先輩のフォローのもと仕事を覚えていただき、タイミングを見て独り立ちしていただきます。 ※現場により早出・残業の場合があります。（6:00開始や19:00終業等） ※現場のスケジュールに合わせて1週間単位で調整できますので、プライベートの予定で残業なしや半休なども可能です。 ■現場へ直行直帰もOK：勤怠管理もスマホから入力できます。 ■配属部署・組織構成： 現在４名のベテラン社員が在籍しています。 ■特徴・魅力： ・ビル、マンション、倉庫などのアルミサッシ工事から網戸、カーポート、ガラス工事、防犯用設備・用品、リフォームなどほぼ非住宅の工事を担っております。 ・未経験から一生モノのスキルを身に付けたい方にピッタリ。ベテラン社員がしっかりとサポートします。 ・近隣保育園と提携しているので優先的な入所や送迎の身軽さも働きやすさのひとつです。 ・勤務時間の調整や休日面などでも融通が利きやすいです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：香川県高松市牟礼町牟礼2105-1 勤務地最寄駅：高松琴平電鉄志度線／古高松南駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 徳島営業所 住所：徳島県徳島市三軒屋町外24-17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 352万円～412万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～260,000円 ＜月給＞ 230,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収には賞与 及び 平均残業15時間分を含んでいます。 ※一律手当含む ※その他、早出・残業が発生した場合、時間外手当を支給します。 ■賞与有：年2回（2.5ヵ月分） ※会社の業績・個人のスキルによる 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社きむら

    食品・GMS・ディスカウントストア
    香川県高松市太田上町1090-1
    • 設立 -
    • 従業員数 850名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全30件
    • 【香川・宇多津店】チーフ候補（鮮魚・精肉・青果・惣菜・フロア）＜新鮮市場きむら＞◆転勤無し
      ★夜勤なし【売り場づくりにアイデアを発揮できる】希望・経験に応じて精肉・鮮魚・青果・惣菜・フロア（食品お菓子）のいずれかの部門業務をお任せ★丁寧な育成＆サポートで安心◎ ■仕事内容 新鮮市場きむらにてチーフ候補を募集します。 経験に応じて精肉・鮮魚・青果・惣菜・フロア（食品お菓子）のいずれかの部門を担当していただきます。部門の運営がスムーズにできるよう的確に指示を出し、売り場づくりやスタッフ育成を行なっていただきます。お客様が求めている商品を感じ取り、興味を引く売り場を作ることが現場の役割です。 「経営者としての感覚」の基本を学べるやりがいのあるお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・担当部門の売上対策と粗利益の確保 ・ミーティングの開催 ・販売促進対策の立案・実行・検証 ・担当部門スタッフの指導・育成 ・予算管理、労務管理、棚卸、在庫管理など管理全般　など 入社後は先輩スタッフがイチからマンツーマンで業務を教えます。 わからないことや困った時はすぐに聞ける環境なのでご安心ください◎ ■新鮮市場きむらについて： 岡山県に4店舗　香川県に11店舗を展開している地域密着型のスーパーマーケットです。 地場産の新鮮な食材をお客様にお届けしています◎ 画一的なチェーンオペレーションはせず、各店舗に店づくりをお任せしているので、どの店舗も開店前から行列ができるほどの人気です。 ■会社の特長： 地場の生産者が生み出した新鮮な食材を、地域のご家庭にお届けすることは、地域密着スーパーの存在意義と責任だと考えています。 地域に根差した「食文化」を微力ながら守り繋いでいます。 ■働き方： ＜プライベートも大切に＞ シフト制ではありますが、店舗内での調整ができれば、土日祝にお休みを取得できます！ ＜子育てサポートも充実＞ 勤務地は現住所を考慮のうえ決定。転居を伴う異動はありません。 産休育休は取得率100％。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 香川　宇多津店 住所：香川県綾歌郡宇多津町浜五番丁48番2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：1月あたり0～10,000円※前年度実績 ※個人の能力・実績および会社実績による ■賞与：年2回、計2ヶ月分※前年度実績 ■交通費実費支給（当社規定：月上限40,000円） ■チーフ手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川・観音寺店】チーフ候補（鮮魚・精肉・青果・惣菜・フロア）＜新鮮市場きむら＞◆転勤無し
      ★夜勤なし【売り場づくりにアイデアを発揮できる】希望・経験に応じて精肉・鮮魚・青果・惣菜・フロア（食品お菓子）のいずれかの部門業務をお任せ★丁寧な育成＆サポートで安心◎ ■仕事内容 新鮮市場きむらにてチーフ候補を募集します。 経験に応じて精肉・鮮魚・青果・惣菜・フロア（食品お菓子）のいずれかの部門を担当していただきます。部門の運営がスムーズにできるよう的確に指示を出し、売り場づくりやスタッフ育成を行なっていただきます。お客様が求めている商品を感じ取り、興味を引く売り場を作ることが現場の役割です。 「経営者としての感覚」の基本を学べるやりがいのあるお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・担当部門の売上対策と粗利益の確保 ・ミーティングの開催 ・販売促進対策の立案・実行・検証 ・担当部門スタッフの指導・育成 ・予算管理、労務管理、棚卸、在庫管理など管理全般　など 入社後は先輩スタッフがイチからマンツーマンで業務を教えます。 わからないことや困った時はすぐに聞ける環境なのでご安心ください◎ ■新鮮市場きむらについて： 岡山県に4店舗　香川県に11店舗を展開している地域密着型のスーパーマーケットです。 地場産の新鮮な食材をお客様にお届けしています◎ 画一的なチェーンオペレーションはせず、各店舗に店づくりをお任せしているので、どの店舗も開店前から行列ができるほどの人気です。 ■会社の特長： 地場の生産者が生み出した新鮮な食材を、地域のご家庭にお届けすることは、地域密着スーパーの存在意義と責任だと考えています。 地域に根差した「食文化」を微力ながら守り繋いでいます。 ■働き方： ＜プライベートも大切に＞ シフト制ではありますが、店舗内での調整ができれば、土日祝にお休みを取得できます！ ＜子育てサポートも充実＞ 勤務地は現住所を考慮のうえ決定。転居を伴う異動はありません。 産休育休は取得率100％。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 香川　観音寺店 住所： 香川県観音寺市柞田町甲2427-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：1月あたり0～10,000円※前年度実績 ※個人の能力・実績および会社実績による ■賞与：年2回、計2ヶ月分※前年度実績 ■交通費実費支給（当社規定：月上限40,000円） ■チーフ手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社四電技術コンサルタント

    建設コンサルタント
    香川県高松市牟礼町牟礼1007-3
    • 設立 1982年
    • 従業員数 310名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全6件
    • 【高松／四国電力G】電気設備設計（道路・河川等）年休127日◆四国のインフラを支える◆退職金制度あり
      ◆◇四国電力グループ／総合建設コンサルタントの同社にて電気設計職の募集／社員定着率90％！専門性を磨きつつ、腰を据えて働きたい方必見◇◆ ■業務内容 同社の電気部門にて、道路や河川における電気設備の設計をお任せします。具体的な設計業務の流れは下記の通りです。 （1）設計のための現地調査・資料収集 （2）客先との打ち合わせ・設計条件の整理 （3）各案比較 （4）設計検討（必要機器、レイアウト等） （5）図面作成 （6）数量・工事費算出 （7）報告書作成 ■業務の特徴 ◎道路・トンネル、ダム関係の係わる業務としては、道路・トンネルの受変電設備・照明や事故・火災に備えた消化設備、非常電話、ラジオ再放送設備などの設計を行って頂きます。 ◎消防や防災無線、ダム関係での多重無線装置、反射板、無線用鉄塔や移動無線、雨量・水位テレメータ等、情報通信関係の設計業務も行って頂きます。 ◎担当エリアは四国全域。基本的に出張は日帰りで夜勤はございません。 ◎CADはAuto CADを使用しています。 ■組織体制 電機部には現在20名程度が在籍しています（30～50代） ■ご入社後の流れ ご入社後は、まず先輩の業務を隣で見て業務を少しずつ覚えていただきます。 図面の修正や作成等だんだんとできることを増やしていっていただくイメージです。 ＜求人のポイント＞ （1）四国のインフラを支える仕事 四国8の字ネットワークの自動車専用道路や四国横断道路、その他、四国内の国土交通省直轄の河川・道路の電気設備の約7割は同社が手掛けています。 （2）資格取得のバックアップ充実 RCCMや技術士等の資格を取得された際は合格時に祝い金10万～20万が支給されます。 変形労働制のため定時より前に仕事を切り上げて、資格勉強に集中することができます。 （3）安定の四電グループでワークライフバランス充実 残業時間月28時間、年間休日127日／平均有給取得日数13日／転勤無／充実の福利厚生〇 マイカー通勤可能、且つ琴平電鉄の六万寺駅から徒歩2分の好立地！
      ＜勤務地詳細＞ 本社・高松支店 住所：香川県高松市牟礼町牟礼1007-3 勤務地最寄駅：高松琴平電鉄志度線／六万寺駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～320,000円 ＜月給＞ 230,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・資格を考慮し決定します。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川県高松市】ネットワーク技術者／資格取得支援充実・年間休日129日・四国電力グループの安定基盤
      【四国電力グループの安定基盤／ネットワーク運用・構築を担う技術者募集／資格取得支援や福利厚生充実／年間休日129日・土日祝休み】 ■業務概要 当社のネットワーク技術者として、社内情報システムの安定運用と通信インフラの設計・管理を中心に担当します。LAN・WAN・Wi-Fi等のネットワークインフラの運用・保守・障害対応から、セキュリティ対策、新拠点立ち上げ時のネットワーク構築、外部ベンダーとの調整業務に至るまで、幅広い役割をお任せします。社会インフラを支える公共性の高いプロジェクトも多く、技術力を活かしながらキャリアアップが目指せる環境です。 ■業務詳細 ・社内ネットワーク（LAN／WAN／Wi-Fi）の運用・監視・障害対応 ・ネットワーク機器（L2/L3スイッチ、ルータ、ファイアウォール、VPN装置等）の設定・保守 ・ファイアウォールルール管理やログ分析などのネットワークセキュリティ対策 ・ネットワーク構成図や運用手順書、障害対応手順の作成・管理 ・ベンダーや通信回線事業者との折衝・調整 ・新拠点開設や移転時のネットワーク設計・工事管理 ・運用改善（冗長化、可視化、監視システム導入等）の提案・実施 ■扱うサービス TCP/IP、DNS、DHCP、VLAN、RIP、OSPF、NAT等のネットワーク基盤技術を活用します。 ■組織構成 各分野のエキスパートが在籍し、専門性を活かしチームで業務遂行します。 ■業務の魅力 公共性の高い安定した基盤で、ネットワーク全般の知識・スキルが習得可能。資格取得支援制度や多彩な福利厚生も魅力です。 ■教育体制 資格取得支援や合格祝い金、OJT・研修制度が充実し、成長をサポートします。 ■就業環境 完全週休2日・年間休日129日、充実の休暇制度、各種手当・福利厚生を整備し、働きやすい環境です。 ■想定されるキャリアパス 経験を積みながら設計・構築やマネジメント領域へキャリアアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力 四国電力グループの安定性と建設コンサルタントとしての高い技術力を兼ね備え、地域インフラを支えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市牟礼町牟礼1007-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 昇給年1回、賞与年2回。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～380,000円 ＜月給＞ 240,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職の年収や経験・能力・保有資格等を考慮の上、決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社オリックス

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    香川県高松市香南町岡45-1
    • 設立 1989年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【高松市】モノづくりエンジニア※あなたの適性や経験に応じてポジションをご提案／FA機器の組立加工設計
      ■仕事内容： ・オープンポジションとしての募集求人です。 同社業務に興味はあるものの、どのポジションが自分にマッチするか分からない、ご経験を活かせるポジションにて選考に進みたいという方はぜひご応募ください。具体的なポジションや役割は経験や適性を鑑み、選考を通じて決定します。（ポジション：機械設計、機械組立、加工のいずれか） ・入社後はそれぞれの業務のスペシャリストを目指して頂きます！みなさんがお持ちの経験やスキル、適性等に応じながら、ご入社後も中長期にわたって将来の中核人材となるべく育成を図って参ります。 ■業務内容： ・パレタイザー、各種コンベアー、その他に移積装置やベニヤ供給装置など、ライン・搬送装置の製造を行う当社にて、自動車業界や造船業界向けのFA機器の機械設計、機械組み立て、加工をお任せします。 ■当社の特徴： ・当社には設計部門、機械加工工場、溶接工場、組立工場があります。 ・加工工場には5面加工機やマシニングをはじめ、フライスや旋盤、各種溶接機など、多様な機械加工が可能な設備があります。 ・溶接工場には半自動溶接器、TIG溶接器、アルミ溶接器があります。 ・設計から機械加工、溶接、組立まで一貫生産しております。 ■魅力情報： ・関係先は大手自動車メーカーのグループ会社、大手造船メーカーのグループ会社などがございます。 ・エンドユーザーに届ける役目として、日本全体の生活インフラに携わることができます。 ・自動車、バイク、自転車通勤全て可能です！無料駐車場をお使いいただけます。ガソリン代の支給もございます（通勤距離によって金額差有）。 ・昼食時には弁当屋を利用できます（利用の場合は給与から天引きとなります）。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市香南町岡45-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～330,000円 ＜月給＞ 220,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給あり 賞与：5カ月※前年度実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川県/高松市】FA機器の機械組立◆U/Iターン希望者歓迎◆自動車業界や造船業界向け
      ■業務内容： ・パレタイザー、各種コンベアー、その他に移積装置やベニヤ供給装置など、ライン・搬送装置の製造を行う当社にて、FA機器の機械組立をお任せします。 ・自動車業界や造船業界向けの製造をお任せします。 ・自動車部品、造船部品をつくるための装置を加工します。 ・機械の台数は1ラインに20~30台程 ■当社の特徴： ・当社には設計部門、機械加工工場、溶接工場、組立工場があります。 ・加工工場には5面加工機やマシニングをはじめ、フライスや旋盤、各種溶接機など、多様な機械加工が可能な設備があります。 ・溶接工場には半自動溶接器、TIG溶接器、アルミ溶接器があります。 ・設計から機械加工、溶接、組立まで一貫生産しております。 ■魅力情報： ・関係先は大手自動車メーカーのグループ会社、大手造船メーカーのグループ会社などがございます。 ・エンドユーザーに届ける役目として、日本全体の生活インフラに携わることができます。 ・自動車、バイク、自転車通勤全て可能です！無料駐車場をお使いいただけます。ガソリン代の支給もございます（通勤距離によって金額差有）。 ・昼食時には弁当屋を利用できます（利用の場合は給与から天引きとなります）。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市香南町岡45-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～250,000円 ＜月給＞ 220,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給あり 賞与：5カ月※前年度実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    石丸製麺株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    香川県高松市香南町岡701
    • 設立 1904年
    • 従業員数 163名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【高松／第二新卒歓迎！】麺の製造（機械操作）◆讃岐うどん製造メーカー／年休120日・土日祝・日勤のみ
      ～未経験・第二新卒歓迎！／創業120年以上の歴史を持つ老舗メーカー！世界20ヵ国以上に展開！／年休120日・土日祝（土曜は年7回ほど出勤日あり）・残業20ｈ、働きやすさが認められた優良企業でキャリアを築ける環境～ ■職務内容： 讃岐うどん(乾麺・半生麺)の製造・販売で全国トップクラスのシェアを誇る当社にて、讃岐うどんをはじめとする乾麺、半生麺の製造に従事いただきます。 ライン作業に慣れたら徐々に製造管理、工場設備管理、食品安全について学んでいただきます。 当社の製品は全国の主要スーパー、コンビニだけでなく、既に海外20ヶ国以上にも輸出されています。 ■業務詳細： 簡単な機械操作です。以下の工程（1）～（4）のいずれかに従事いただきます。 （1）ミキシング → （2）綾織り・圧延 → （3）熟成 → （4）切り出し → （5）乾燥 ※作業服・作業靴等は貸与します。 ※業務量に応じて２交代勤務になる事があります。（但し深夜勤務はありません） ※未経験の方もＯＪＴ他の研修がありますのでご安心ください。 ■働く工場について： 勤務いただく工場は、クリーンで快適な環境であり、2018年には国際的な食品安全認証FSSC22000を取得しています。 更に2026年に新工場設立予定です。 ■ステップアップについて： 研修プログラムや資格取得奨励制度のキャリア開発のサポートあり！ 資格取得を行い機械のメンテナンスや工場設備における業務へ幅を広げることも可能です。 ■働き方： 「かがわ働き方改革推進大賞（最優秀賞）」を受賞するなど、労働環境の改善に力を入れています。 ・年間休日120日・土日祝・残業10ｈ ・有給休暇の取得しやすい環境。 ・男女共に育児休暇取得率100％ ・「女性活躍・子育て支援リーディング企業（最優秀賞）受賞」「くるみん認定」 ・資格取得後の報奨金制度あり ・昇給能力に応じて（毎年1月に実施） ■当社の魅力： 同社は創業120年以上の老舗メーカーで1984年、日本で初めて「手打ち式乾麺」の商品化に成功。 職人の手打ちの美味しさを工場で再現する独自技術で、他社と差別化した高付加価値商品を生み出しています。 また国産小麦や地域素材へのこだわり、革新的な商品開発、海外20か国以上への展開など挑戦を続けています。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市香南町岡701 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 330万円～412万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：199,000円～250,000円 その他固定手当/月：6,000円 ＜月給＞ 205,000円～256,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 提示年収には賞与を含んでいます。 ※経験に応じて決定します。 ・賞与年２回　※前年実績計4.1ヶ月 ■定額的に支払われる手当：生活支援手当6,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【高松／第二新卒歓迎！】製品の計量・袋詰め◆讃岐うどん製造メーカー／年休120日・土日祝・残業10ｈ
      ～未経験・第二新卒歓迎！／創業120年以上の歴史を持つ老舗メーカー！世界20ヵ国以上に展開！／年休120日・土日祝・残業10ｈ、働きやすさが認められた優良企業でキャリアを築ける環境～ ■職務内容： 讃岐うどん(乾麺・半生麺)の製造・販売で全国トップクラスのシェアを誇る当社にて、出来上がった乾麺や半生めんの計量、袋詰めや包装等のライン作業を担当していただきます。 8:00～17:00勤務、空調完備のクリーンな工場での就業です！ 包装機や金属検出器などの機械を操作しながら、製品のチェックを行います。 作業に慣れたら徐々に食品安全についても学んでいただきます。 当社の製品は全国の主要スーパー、コンビニだけでなく、既に海外20ヶ国以上にも輸出されています。 ※未経験の方もＯＪＴ他の研修制度が充実していますので、安心してご応募ください。 ※立ち作業となります。 ※作業服・作業靴等は貸与します。 ■働く工場について： 勤務いただく工場は、クリーンで快適な環境であり、2018年には国際的な食品安全認証FSSC22000を取得しています。 更に2026年に新工場設立予定です。 ■働き方： 「かがわ働き方改革推進大賞（最優秀賞）」を受賞するなど、労働環境の改善に力を入れています。 ・年間休日120日・土日祝・残業10ｈ ・有給休暇の取得しやすい環境。 ・男女共に育児休暇取得率100％ ・「女性活躍・子育て支援リーディング企業（最優秀賞）受賞」、「くるみん認定」（厚生労働省） ・資格取得後の報奨金制度あり ・昇給能力に応じて（毎年1月に実施） ■当社の魅力： 石丸製麺は創業120年以上の老舗メーカーで1984年、日本で初めて「手打ち式乾麺」の商品化に成功。 職人の手打ちの美味しさを工場で再現する独自技術で、他社と差別化した高付加価値商品を生み出しています。 また国産小麦や地域素材へのこだわり、革新的な商品開発、海外20か国以上への展開など挑戦を続ける企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市香南町岡701 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 289万円～355万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：174,000円～215,000円 その他固定手当/月：6,000円 ＜月給＞ 180,000円～221,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 提示年収には賞与を含んでいます。 ※経験に応じて決定します。 ・賞与年２回　※前年実績計4.1ヶ月 ■定額的に支払われる手当：生活支援手当6,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社川田製麺

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    香川県高松市香南町岡396番地
    • 設立 1953年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 食品の品質管理／うどん・素麺の乾麺工場／製造経験者歓迎
      製造現場と連携しながら、安全で安定した品質の商品づくりを支える仕事です。 【具体的な業務】 ・製品の品質検査 ・製造工程の確認、衛生管理 ・品質記録の作成、管理 ・製造現場への品質・衛生指導 ・クレーム発生時の原因調査、改善対応 ・品質向上のための改善活動 品質部門だけで完結する仕事ではなく、 製造スタッフとコミュニケーションを取りながら、より良い商品づくりを目指すポジションです。 【未経験の方も歓迎します！】 品質管理の経験がない方でも、 製造経験がある方であれば十分に活躍していただけます。 実際に品質管理の仕事では、 ・製造工程の理解 ・現場スタッフとのコミュニケーション ・現場目線での改善提案 がとても重要になります。 そのため、製造現場を経験されてきた方は大きな強みになります。 入社後は先輩社員がOJTで業務をお教えしますので、 品質管理の知識や業務は少しずつ身につけていただければ大丈夫です。 「製造の経験を活かして、次のキャリアに挑戦したい」 そんな方もぜひご応募ください。 【川田製麺の強み・魅力】 ■創業80年以上の安定した老舗製麺会社 ■本場讃岐うどんを中心とした高い商品力 ■製造・店舗・通販まで一貫した事業展開 ■全国に商品を届ける販売ネットワーク ■香川の食文化を支える地域密着企業 ＼おすすめポイント★／ ◎学歴不問！ ◎入社後はOJTでしっかり指導するため、未経験の方も安心 ◎空調完備！ ◎皆勤手当・深夜割増別途支給など手当充実 ◎車通勤OK＆無料駐車場ありで通勤もラクラク ◎賞与年2回＆昇給あり！頑張りがしっかり評価される ◎長期休暇あり！プライベートも充実 ＼こんな方にピッタリ！／ ◎製造現場とのコミュニケーションを大切にできる方 ◎チームワークを大切にできる方 ◎品質や衛生管理に興味がある方 ◎職場を一緒に盛り上げていきたい方
      株式会社川田製麺 さぬき工場 〒769-2304 香川県さぬき市昭和76-12 ＜アクセス＞ ・JR造田駅から車7分 ・JRオレンジタウン駅から車で8分
      月給24万～28万円（月21日勤務の場合）※日給月給制
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    吉田食品工業株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    香川県高松市香南町岡58
    • 設立 1968年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【高松／転勤なし】自社鶏肉を使った商品開発◆UIターン歓迎／自分のアイデアを反映／鶏肉が強み
      ～転勤なし、UIターン歓迎／商品開発経験を活かす／自社ブランドのオリーブ地鶏「瀬戸赤どり」をメインに地元の食に貢献～ ■業務内容： ◇自社ブランドのオリーブ地鶏「瀬戸赤どり」などを利用した惣菜商品などの新商品開発をお任せいたします。 ◇大手スーパーの店頭に並ぶ商品や、一般飲食店に対しても開発商品を提供しています。 ※自社商品 https://www.yoshida-food.co.jp/processed-foods/ ■当ポジションの魅力／やりがい： ◇高松市の本社には、テストキッチンを用意。精肉工場や総菜加工工場と連携を取り自分のアイデアを活かした商品づくりができます。 ◇毎日の食生活を楽しく、またずっと健康で過ごせるような栄養バランスも考えた商品を開発するやりがいがあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市香南町岡58 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～450,000円 ＜月給＞ 300,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回※営業実績に応じる ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【高松】自社ブランド鶏肉の提案営業※営業経験あればOK◆中四国や日本全国の食に貢献
      ～転勤なし、UIターン歓迎／営業経験あれば業界不問／自社ブランドのオリーブ地鶏「瀬戸赤どり」をメインに食に貢献～ ■業務内容： ◇大手スーパーなどに向けて自社ブランドを含む鶏肉商品をメインとした営業活動をお任せします。 ※新規の販路開拓・既存販売先など幅広く担当します。 ◇現在、中四国エリアだけでなく、全国展開を視野にいれて営業活動しています。既存販売先に加えて、新規の販路開拓にも注力しています。 ※新規の販路開拓はこれまでの既存顧客を介して情報収集し、提案を行うイメージです。（飛び込みのような営業手法は取っていません） ※自社商品 https://www.yoshida-food.co.jp/setoakadori/ ■当ポジションの魅力／やりがい： ◇自分が担当した店舗で、競合製品の中から自社商品を採用してもらったり、より目立つ陳列棚の場所を勝ち取ったりした際には、目に見える成果として残るので大きなやりがいを感じることができます。 ■教育体制： 現在の営業担当の方から、営業の進め方やノウハウは適宜フォローがあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市香南町岡58 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～380,000円 ＜月給＞ 260,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回※営業実績に応じる ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社英エンジニアリング

    サブコン
    香川県綾歌郡綾川町羽床上134
    • 設立 1982年
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【綾川町】建築設計／未経験から地域を支えるインフラプロジェクトに携われる／スキルアップ◎／転勤無し
      ～瀬戸大橋・明石海峡大橋・来島大橋・関門海峡・レインボーブリッジ等の保全工事設計の実績あり／国内・国外を問わず国家的なプロジェクトにも多数参画／年休124日、転勤無しで長く働ける～ ■概要： 当社は1982年に創業しており、これまで鋼構造物の設計生産技術をもつエンジニアとしてお客様のご支援、ご愛顧のもと、技術提供を行ってきました。今回は新たに構造部門の建築設計の補助業務のメンバーを新たに迎えたいと考えております。 ■業務内容： 業務のメインとしては、CADを使った設計業務をご担当いただきます。 ・動力計算、強度計算 ／ 基本計画図 ／ 詳細設計図の作成　など ■入社後について： 入社後は先輩社員の指導の下、実務経験を積みながら設計を学んで頂けるため、未経験からチャレンジをしたいという方も歓迎いたします。未経験の方の場合、OJTがメインの教育体制となります。入社者1名について先輩社員1名以上が教育担当となり、業務指導が行われます。 ■配属部門について： 主に、（1）の構造部門を想定しておりますが、適性やご経験に応じて配属先を決定します。 （1）構造部門(橋梁） （2）搬送技術部門(工場向けクレーン） （3）環境技術部門(リサイクルプラント） ■搬送技術部門の実績： 製鉄所向け・工場向けクレーン等の基本設計・詳細設計　　 ■組織構成： 66歳(男性)、61歳(男性)、39歳(女性)３名の社員が本ポジションでご活躍いただいております。 ■当社について： 当社は、少数精鋭の会社ですが、国内・国外を問わず国家的なプロジェクトにも多数参画しており、技術的には各分野で高い評価をいただいております。過去、瀬戸大橋・明石海峡大橋・来島大橋・関門海峡・レインボーブリッジ等の保全工事設計の実績もあります。そのため、会社の規模に関わらず、技術力でご自身の成長を目指している方は是非ご応募いただきたいと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県綾歌郡綾川町羽床上134 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 280万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：160,000円～220,000円 ＜月給＞ 160,000円～220,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給・昇格／賞与：年2回 ※5月昇給、前年度賞与実績3.0か月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【綾川町】建築設計 ※社会貢献性の高い領域でスキルアップしたい方！／土日祝休／年休124日／転勤無し
      ＼瀬戸大橋・明石海峡大橋・来島大橋・関門海峡・レインボーブリッジ等の保全工事設計の実績あり／国内・国外を問わず国家的なプロジェクトにも多数参画／ ■概要： 当社は1982年に創業しており、これまで鋼構造物の設計生産技術をもつエンジニアとしてお客様のご支援、ご愛顧のもと、技術提供を行ってきました。今回は新たに将来を担う搬送技術部門の建築設計のリーダー候補を新たに迎えたいと考えております。 ■業務内容：メイン業務として、CADを使った設計業務をご担当いただきます。 ・構造計算、構造解析、設計図面、数量計算、施工計画　等 ■入社後について： 入社後は先輩社員の指導の下、実務経験を積みながら設計を学んで頂けるため、未経験からチャレンジをしたいという方も歓迎いたします。本ポジションは経験者向けを想定しているため、ご経験に応じて業務範囲を決定いたします。 ■配属部門について： ご経験を考慮して配属先を決定します。 （1）構造部門(橋梁） （2）搬送技術部門(工場向けクレーン） （3）環境技術部門(リサイクルプラント） ■実績： ・国内長大橋：瀬戸大橋・明石海峡大橋・来島大橋等の長大橋梁の架設計画・設備設計、関門大橋・レインボーブリッジ等の保全工事設計計画 ・海外長大橋：鎮江大橋・蘇徹大橋（中国）、第二仁川大橋・イスンシン大橋（韓国）等の海外長大橋梁の架設計画・設備設計 ・国内橋梁の保全設計、耐震補強工事の施工計画・設計 ■組織構成： 65歳(男性)と39歳(女性)の2名の社員が本ポジションでご活躍いただいております。 ■当社について： 当社は、少数精鋭の会社ですが、国内・国外を問わず国家的なプロジェクトにも多数参画しており、技術的には各分野で高い評価をいただいております。過去、瀬戸大橋・明石海峡大橋・来島大橋・関門海峡・レインボーブリッジ等の保全工事設計の実績もあります。そのため、会社の規模に関わらず、技術力でご自身の成長を目指している方は是非ご応募いただきたいと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県綾歌郡綾川町羽床上134 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～280,000円 ＜月給＞ 230,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給・昇格／賞与：年2回 ※5月昇給、前年度賞与実績3.0か月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社山清

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    香川県綾歌郡綾川町山田下3465-3
    • 設立 1960年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【香川県綾歌郡／転勤無】食品メーカーでの企業向け提案営業◆餡や辛子など／週休二日制
      ～餡（あん）とからしを作り続けて90年／中途入社者も多数在籍のため馴染みやすい環境／離職率が低く腰を据えて働けます／OMOTENASHI Selection（おもてなしセレクション）2022年受賞～ ◎食の安全・安心に興味がある方 ◎新規開拓を進んでやって頂ける方 ■仕事内容： 取引先への提案営業をお任せします。 お客様は問屋（メイン）、商社、スーパーマーケット（一部）等がございます。 未経験でも丁寧にお教えいたしますので、安心してご応募ください。 ■業務内容： ・製品紹介 ・既存企業様へのご提案 ※既存：新規＝8:2（新規営業も飛び込みなどはなく、反響営業が主です） ・ニーズ把握などの市場調査 ■取り扱い商品： あん・香辛料・穀粉など ■担当社数： 約50社 ■組織構成 3名（40~50代） ■出張について 週2~3日発生いたします。 まずは四国からスタート（とくに香川）いただきますが、担当エリアによっては関西や九州の可能性もございます。 ■教育体制について ・入社直後は約1か月間、工場において製造工程など商材を学んでいただきます。 ・その後、2,3か月~半年は現社員の営業へ同行いただき、そこから徐々に独り立ちいただきます。 ・定期的に勉強会（営業向けの外部セミナーなど）へご参加いただきます。 ■当社について： 昭和13年、山清の前身である山下清三郎商店の創業以来、「お客様に最も愛される最良の商品を提供すること」を第一に、開発から製造・販売までを一貫して行い、時代に寄り添った食材をお届けしてまいりました。 特に、山清のあんこ、唐辛子、からしは原材料や製法にこだわって製造しており、全国のお客様に愛されている商品です。また、当社は一つ一つの品にこだわりを持っており、商品化されたときの喜びを感じることができます。 ◇OMOTENASHI Selection（おもてなしセレクション）2022年受賞 香川本鷹鬼びっくり唐辛子シリーズ商品が「世界に発信したい“日本ならでは”の魅力にあふれている」と認められ、おもてなしセレクション受賞商品・サービスとして認定されました。 素材・製法こだわり、商品に自信があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県綾歌郡綾川町山田下3465-3 勤務地最寄駅：琴電琴平線／陶駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～390万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～225,000円 その他固定手当/月：35,000円 ＜月給＞ 230,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（前年実績：1月あたり1,000円～10,000円） ■賞与：年2回（前年実績：3ヶ月分） ■その他固定手当：営業手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川県綾歌郡／未経験歓迎】食品メーカーでの企業向け提案営業◆転勤なし／週休二日制
      ～餡（あん）とからしを作り続けて90年／中途入社者も多数在籍のため馴染みやすい環境／離職率が低く腰を据えて働けます／OMOTENASHI Selection（おもてなしセレクション）2022年受賞～ ◎食の安全・安心に興味がある方 ◎新規開拓を進んでやって頂ける方 ■仕事内容： 取引先への提案営業をお任せします。 お客様は問屋（メイン）、商社、スーパーマーケット（一部）等がございます。 未経験でも丁寧にお教えいたしますので、安心してご応募ください。 ■業務内容： ・製品紹介 ・既存企業様へのご提案 ※既存：新規＝8:2（新規営業も飛び込みなどはなく、反響営業が主です） ・ニーズ把握などの市場調査 ■取り扱い商品： あん・香辛料・穀粉など ■担当社数： 約50社 ■組織構成 3名（40~50代） ■出張について 週2~3日発生いたします。 まずは四国からスタート（とくに香川）いただきますが、担当エリアによっては関西や九州の可能性もございます。 ■教育体制について ・入社直後は約1か月間、工場において製造工程など商材を学んでいただきます。 ・その後、2,3か月~半年は現社員の営業へ同行いただき、そこから徐々に独り立ちいただきます。 ・定期的に勉強会（営業向けの外部セミナーなど）へご参加いただきます。 ■当社について： 昭和13年、山清の前身である山下清三郎商店の創業以来、「お客様に最も愛される最良の商品を提供すること」を第一に、開発から製造・販売までを一貫して行い、時代に寄り添った食材をお届けしてまいりました。 特に、山清のあんこ、唐辛子、からしは原材料や製法にこだわって製造しており、全国のお客様に愛されている商品です。また、当社は一つ一つの品にこだわりを持っており、商品化されたときの喜びを感じることができます。 ◇OMOTENASHI Selection（おもてなしセレクション）2022年受賞 香川本鷹鬼びっくり唐辛子シリーズ商品が「世界に発信したい“日本ならでは”の魅力にあふれている」と認められ、おもてなしセレクション受賞商品・サービスとして認定されました。 素材・製法こだわり、商品に自信があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県綾歌郡綾川町山田下3465-3 勤務地最寄駅：琴電琴平線／陶駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 345万円～390万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～225,000円 その他固定手当/月：35,000円 ＜月給＞ 230,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（前年実績：1月あたり1,000円～10,000円） ■賞与：年2回（前年実績：3ヶ月分） ■その他固定手当：営業手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日本ユー・エス・アール株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    香川県綾歌郡綾川町羽床上591-1
    • 設立 1974年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【香川県綾歌郡】システムエンジニア※就業管理システム等／テレワーク可／残業ほぼ無し／老舗IT企業
      • NEW
      【残業ほぼ0時間のホワイト企業！／テレワーク・時差出勤相談可能／独自でシステム開発・フルカスタムが可能／業績好調◎】 ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 ソフトウェアの開発・販売やPC・OA機器の販売、WEBコンテンツの制作等を事業として展開する当社にて、システムエンジニアを募集します。 当社は1974年に創業し、2024年で設立50周年を迎え、県内でも老舗のITコンサルティング会社として多くのお客様より認知していただいております。 ■業務概要： 当社の開発力を強化すべく、システムエンジニアを採用します。 <業務詳細>【変更の範囲：会社の定める業務】 ・ソフトウェアの設計・開発（プログラミング）、導入等を担当していただきます。 ・要件定義のため、お客様との打ち合わせもお任せいたします。（当社では、エンジニアのみで営業を行い、顧客と直接、要件定義を行うケースもあります。） ※開発するシステムは給与や就業管理（タイムレコーダー）システム、販売管理システム等が中心です。 ※開発プロジェクトは基本的にエンジニア1名で担当します。なお、ベンダーへの依頼はあまり発生しないため、原則、社内のエンジニアのみで開発を行います。 ※開発業務は自社勤務で行います。 <開発環境> ・OS：Windows ・言語：VB、PHP、JavaScript、HTML、COBOL 等 ・フレームワーク：Laravel 等 ・データベース：MySQL等 ■組織構成： 当社には8名のシステムエンジニアが在籍しております。年齢構成は、50代の部長が1名、70代の部長1名、20代のメンバーが1名、40代メンバーが5名おります。 ■働き方： ・時間外労働：月平均ほぼ0時間 ・テレワーク：ご家庭の事情を考慮し、利用可能な場合があります。 ・毎月、第1土曜日に会社の清掃や職場改善のための会議等を実施しています。 ※土曜日の所定労働時間は3時間30分です。 ■子育て世代への手厚い勤務サポート体制があります： 当社では、子育て世代の働き方改善に注力しており、家庭の事情による時差・時短出勤等を許可し、残業を発生させないよう環境を整備しております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県綾歌郡綾川町羽床上591-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～330,000円 ＜月給＞ 210,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■月給：月21万～33万を支給 ■有（年2回／通年で4.0か月分（昨年度実績）） ■時間外手当：実労働分／月平均ほぼ0時間 ■手当（上記年収に含みます）：扶養手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社サンテック

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    香川県綾歌郡綾川町羽床下2137-1
    • 設立 1977年
    • 従業員数 67名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【香川／転勤無】製缶工 未経験歓迎
      主に製作している製品 国内プラント向けの熱交換器、圧力容器と呼ばれるタンク類などを製作します。 テーブルに乗るような小さな製品から、完成品は数10トンクラスになる大型製品まで幅広い製品があります。 主な業務 図面を読み込み、材料を加工し図面通りの製品を組立する作業 ・材料へのマーキング ・ベンディングロールでの曲げ加工 ・寸法を確認しながらの組立作業（切断、穴あけ等） ・溶接後の歪とり ・製品の仕上げ作業 ・扱う材質：鉄及びステンレス鋼（SS400、SUS304、耐熱鋼等） ・板厚　　：t3～t30程度(主に中板厚t9～t16が多いです） 多種多様な製品が多く、業務を通じて幅拾い製缶技術を習得する事ができます。 モノづくりが好きな方歓迎！ 最初は誰もが初心者で、未経験からスタートした先輩も多数活躍しています。 当社では「モノづくりに挑戦したい」という気持ちを何より大切にしています。 実際に女性の溶接工も第一線で活躍しており、性別を問わず成長できる環境です。 モノづくりに興味がある方なら、男女問わず大歓迎です！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県綾歌郡綾川町羽床下2137-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円～250,000円 ＜月給＞ 175,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は経験・能力等により決定いたします。 ■昇給あり：1月あたり0円～20,000円（過去実績） ■賞与年2回：計2.00ヶ月分（過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川／転勤無】溶接工 未経験歓迎
      主に製作している製品 国内プラント向けの熱交換器、圧力容器と呼ばれるタンク類などを製作します。 テーブルに乗るような小さな製品から、完成品は数10トンクラスになる大型製品まで幅広い製品があります。 主な業務 製缶工が組立した製品の溶接作業 ・ＴＩＧ溶接、ＣＯ２溶接、ＭＩＧ溶接 ・ガウジングでの斫（ハツリ）作業 ・溶接部の仕上げ処理 ・材質：鉄及びステンレス鋼（SS400、SUS304、耐熱鋼等） 多種多様な製品が多く、業務を通じて幅広い溶接技術を習得する事ができます。 モノづくりが好きな方歓迎！ 最初は誰もが初心者で、未経験からスタートした先輩も多数活躍しています。 当社では「モノづくりに挑戦したい」という気持ちを何より大切にしています。 実際に女性の溶接工も第一線で活躍しており、性別を問わず成長できる環境です。 モノづくりに興味がある方なら、男女問わず大歓迎です！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県綾歌郡綾川町羽床下2137-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円～250,000円 ＜月給＞ 175,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は経験・能力等により決定いたします。 ■昇給あり：1 月あたり0 円～20,000 円（過去実績） ■賞与年2 回：計2.00 ヶ月分（過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アイランド食品

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    香川県綾歌郡綾川町滝宮1801-1
    • 設立 1986年
    • 従業員数 85名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【埼玉】ルート営業・生ラーメンの提案など◇銘店の味わいを再現！生ラーメンメーカー／創業35年超◎
      ～ルート営業・生ラーメンの提案など◇銘店の味わいを再現！生ラーメンメーカー／創業35年超の安定性◎～ 数々の有名ラーメン店とコラボしたチルド・お土産用の生ラーメン、スープの製造販売をしている企業にて、商品拡販のため、ルート営業を担当していただきます。 なお、小売店やスーパーのバイヤーへの訪問の際は直行直帰の対面訪問がメインの予定となります。 ◆仕事内容： ・営業方法：各地のベンダーを介して、小売店やスーパーのバイヤーに向けて製品や棚づくりを提案します。以前からお取引のある顧客が中心で、飛び込みなどでの新規営業はございません。 ◎既存顧客が中心です 小売店やスーパーのバイヤーに向けて製品や棚づくりを提案します。以前からお取引のある顧客が中心です。 人気ラーメン店のコラボ商品を提案：数々の有名ラーメン店とコラボしたチルド麺の提案などをお任せします。 営業では、実際に生ラーメンの試食を通して味を知っていただいたり、営業前にスーパーの店舗の棚を分析し、自社製品のプレゼンを行います。 （すでに取り扱っているラーメンの種類や競合商品との価格バランスなどをもとに提案を行います） ・商談会：年に2回、バイヤーに対して季節ごとの新商品のプレゼンを行います。既存顧客であれば、7～8割の確率で受注をいただいております。 ・開発：意欲があれば、気になるラーメン店に対して営業をかけ、商品化の提案に挑戦することも可能です！営業だけでなく、新商品の開発に携わることができるのも魅力の一つです。 ・顧客数：一人当たり30件程度のお客様を担当していただきます。自らのアイデアを生かして新規開拓もできるなど裁量権をもって働けます。 ・繁忙期：1・2月 / 7・8月　バイヤーに対してのプレゼンシーズンのため、繁忙期となります。 ・ノルマ：ノルマはありませんが、ご自身で売上目標を設定して営業活動に従事していただきます。 ◆就業環境： 働きやすい環境から社員の定着率も高くプライベートとの両立も可能です！ ・担当エリア：首都圏（東京都、千葉県、埼玉県、神奈川県） ・出張：月に1回本社で行われる会議に参加していただきます。交通費・宿泊費は会社負担です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東日本営業所 住所：埼玉県さいたま市南区白幡5-6-20 ウィングビル302 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：217,000円～230,000円 固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 257,000円～270,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社川西水道機器

    機械部品・金型メーカー
    香川県綾歌郡綾川町陶7188-1
    • 設立 1952年
    • 従業員数 216名
    • 平均年齢 35.8歳
    求人情報 全17件
    • 【香川】海外営業※ジョイントの専門メーカー／JICAとの連携実績／SDGｓビジネス／
      • NEW
      ◆◇語学力を生かしたい方必見！社会インフラを支える水道管等の管継手（ジョイント）専門メーカーの海外営業の増員採用・業績好調で過去ボーナスカット無◇◆ ■概要： 当社は、創業以来70年以上にわたり水道管等の管継手（ジョイント）専門メーカーとして社会インフラ整備の一端を担ってきました。ケニアでの取り組みは、JICA（独立行政法人国際協力機構）に「中小企業・SDGｓビジネス支援事業」として採択されるなどの実績もあり、現在は現地法人を立ち上げ次のステージに進んでいます。今回はそれに伴い新たな仲間を迎え入れたいと考えて募集を行います。 ■業務内容： ケニア（現地法人）、台湾（代理店）の本社（日本）側主担当者として、海外営業をお任せ致します。入社後、当面は国内営業も経験して商品知識の習得をはかります。 現在、本事業を主として担当しているのは社長ですが、公的機関の補助金申請などは作成書類も非常に詳細かつ量が多いため、ゆくゆくは社長から業務を引き継ぎながら、現地へ行くことも多くなる見込みです。 ※当社は現地法人をケニアに、代理店を台湾に持っており、そちらとの協業もあり、今後は他の国（主に途上国中心）へも進出を検討しています。海外営業としても商品知識は必須であるため、入社後数年は国内営業を担当していただくことを想定しています。 ■製品の特長： ◎創業者である川西千太郎が自ら開発し、自身の名前から「SKジョイント」と名付けたその製品は、今では4,500ものアイテム数を誇ります。製品の企画・開発から金型の設計、成型などを全て自社で行うメーカー機能を最大に活かして、市場の声を丁寧に吸い上げて次世代製品の開発に活かすことで高いシェアを獲得しております。 ◎水道工事は、新規敷設だけでなく経年劣化した水道管の入れ替え工事が定期的に発生するため、将来に渡って当社製品の継続したニーズが見込まれます。納入先のリピート率も高く、営業としては安定的な業績が見込める商材です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県綾歌郡綾川町陶7188-1 勤務地最寄駅：琴電琴平線／畑田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は、理論年収によるものであり、初年度年収を保証するものではありません。 ■昇給：年1回（業績・評価による） ■賞与：年2回（7月・12月）※初年度は基本給×2.6ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【京橋】水道管部品のルート営業◆年休120日/全国に導入実績あり/転勤有り無し選べる◎/家族手当あり
      ◆◇京橋/転勤無◆水道管部品を大手ゼネコン・サブコンを中心に提案＜インフラ製品かつ経年劣化による需要が定期的に発生するので安定◎◆業界未経験◎年120日休（土日祝）◇◆ ■おすすめPOINT　＼社会インフラを支える法人営業職／ ・インフラ商材のため景況に左右されにくく、業績は好調で安定しています。 ・年間休日120日、基本土日祝休み、長期休暇も充実しており、ワークライフバランスを大切にできます。 ・入社後の研修制度が充実しており、未経験の方でも安心して業務を開始できます。 ■職務内容： 水道管を繋ぐ管継手（ジョイント）の営業活動をお任せします。相手先は東京本社の大手ゼネコン、サブコン、商社などが中心です。製品は自社にて開発から製造まで一貫生産した、自社ブランド商品です。全国47都道府県への納入実績があり、公共上水道、農業用水、工業用水、民間施設、ゴルフ場、競馬場などで多く使用されています。創業から70年を超える歴史を持ち、顧客層が安定しているため、長期的に顧客との関係性を築く営業スタイルです。 ■業務の特徴： 入社後は先輩社員との同行営業を通じて業界の流れや商慣習を習得していただきます。入社2～3年後を目途に新規開拓もお任せする方針です（お持ちの経験によっては期間短縮の場合もあります）。担当エリア制を導入しており、社用車を使用して遠方の営業先へ出張することもあります。出張は火～金曜日に宿泊を伴うことが多いです。 ■当社について： 当社は創業以来70年以上にわたり、水道管等の管継手（ジョイント）専門メーカーとして社会インフラ整備の一端を担ってきました。創業者が自ら開発した「SKジョイント」は、今では4,500ものアイテム数を誇り、自社で企画・開発から金型設計、成型までを行う高い技術力で高シェアを獲得しています。 ■キャリアパス： 経験や資格を活かしてキャリアアップが可能です。設備配管向けへの参入など、新たな領域への進出も視野に入れています。業績好調であり、長期的なキャリア形成が可能な環境です。 ■休日・休暇： 年間休日120日、完全週休2日制（土日祝）、年3回土曜出社あり 夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔特別休暇、育児取得休暇実績あり 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都中央区京橋二丁目12番9号 ACN京橋ビル1002号 勤務地最寄駅：都営浅草線／宝町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 470万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～270,000円 その他固定手当/月：6,000円 ＜月給＞ 256,000円～276,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は、理論年収によるものであり、初年度年収を保証するものではありません。 ■賞与：年2回（7月・12月）※初年度は基本給×2.6ヶ月 ■年収モデル：年収633万円/30~35歳 (配偶者有・子一人・主任)、年収806万円/40歳～45歳(配偶者有・子二人・管理職層) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    丸善工業株式会社

    その他メーカー
    香川県坂出市大屋冨町1826番地の8
    • 設立 1966年
    • 従業員数 216名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全1件
    • 製造オペレーター（印刷）／香川の超安定優良企業／定着率97％
      • NEW
      年間約2万種類もの『袋』や『うちわ』を 1日2千～4万点ほど手掛け、 全国的に大手企業とも多数取引のある当社。 業界トップクラスの実績があるからこそ、 安定した経営基盤はもちろん 毎日のように『あらゆるデザイン』に触れながら モノづくりに携われる楽しい仕事です！ ―★こんなところに当社の商品！★― ここでお伝えできなくて悔しんですが…… TVやCMで話題になるような製品や 大企業の案件を多数製造しています！！ ■人気アニメグッズショップの買い物袋 ■フェスやイベントの配布袋 ■観光地のお土産袋　など あなたの好きな“あのアニメ”の案件にも 出会えるかもしれません！ ――― 印刷業務とは？ ――― フィルムへ印刷する専用機械の オペレーションをお任せします。 ■資材・インクの準備 ■機械の設定・操作（印刷板・インク量調整等） ■機械の簡易メンテナンス ■品質チェック など ――ここがPOINT！ 印刷は室温・湿度・インクの載り・年度など 絶妙な調整によってクオリティが変わる仕事。 まずは業務の流れを覚えることから スタートしつつ、材料の知識を深めたり、 日々の環境に応じて工夫したり、 探求心をくすぐられますよ♪ ―★社員から支持される職場★― ■健康経営優良法人認定の働きやすさ ■男女ともに毎年育休の取得実績あり ■土日祝休み×平均年間休日136日 ■豊富な社内イベント（任意参加） ■退職金制度あり といった待遇や雰囲気のよさから、 定着率97％を記録しています！
      【香川県】綾南工場★転勤なし／マイカー通勤OK／U・Iターン歓迎★ ＜住所＞ 香川県綾歌郡綾川町陶6734 ★こんな拠点です！★ 香川県綾歌郡綾川町にある自社工場勤務です。 イベント用や店舗用の袋を製造する拠点で、 地域に根差して働ける環境です。 通勤は自家用車が中心で、地元から通う社員も 多数在籍しています。日常的に全国で使われる 製品を、この場所から届けています。 ※受動喫煙対策：あり
      【印刷担当】 月給20万円以上＋各種手当 ※年齢・経験・能力を考慮の上、優遇いたします。
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    株式会社ヤエス

    医療機器メーカー業界
    香川県高松市国分寺町福家605-1
    • 設立 1986年
    • 従業員数 83名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • ※未経験歓迎【埼玉/八潮市】セールスエンジニア （ルート営業）◆転勤なし／ノルマなし／年休120日
      ■職務概要： 病院・福祉関連施設、特約店に対して、特殊入浴装置ハートフルをはじめとした各種浴槽の提案～納入～アフターサービスまでを担当していただきます。 提案先は医療・福祉法人の理事長や施設長・事務長といった施設責任者、理学療法士や介護福祉士といったエキスパート職、特約店の経営者・営業など多岐に渡ります。 ■職務詳細： ・納入先の既存顧客のアフターフォロー・メンテナンス ・施工業者との打ち合わせ ・建設予定の福祉施設の情報収集・商品提案　等 ※担当エリアは関東・東北全域です。基本的には日帰りでの訪問が多くなります。 ※上記の通り、営業活動だけでなくメンテナンス業務も合わせてご担当いただきます。 ■業務の特徴： ・介護用の浴槽など特殊な商品のため、商品を熟知したうえで提案を行います。また商品設置時に現場確認や作業、施工業者と打ち合わせで技術的な話ができるよう、まずはメンテナンスを通じて商品知識を習得頂きます。 ＜入社後の流れ＞ 本社で2～3ヶ月程度の研修を行います。研修期間中は社宅を用意いたします。本社研修後、現場にてOJTを行い、独り立ちまで3年程の見込みです。 ＜特徴＞新規：既存の割合は2：8程度で機器導入後の既存顧客のアフターフォローがメインとなります。ノルマや目標数値はございません。 ■提案の流れ： （1）目的の確認…何故機器を導入しようと考えているのか目的をお伺いします。話を聞き、過剰設備になると感じたら「導入不要です」とお伝えするケースもあります。大切な資金を投資して設備する以上、お客様にとって役に立つ提案であることが大切です。 （2）プランニング…お客様の要望を実現できるよう計画を立てます。その際、使用者の使い勝手・導入希望時期・予算を総合的に検討する必要があります。この中で最も優先順位が高いのが使用者の使い勝手です。 （3）納入～アフターサービス…機器の販売は、ゴールではなくお客様との長いお付き合いのスタートです。当社では提案した機種を自らで納入し、アフターサービスまで手掛ける一気通貫体制を採用しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京営業所 住所：埼玉県八潮市八潮4-21-6-2号室 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／八潮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 302万円～330万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：155,000円～170,000円 その他固定手当/月：36,000円～39,400円 固定残業手当/月：25,000円～27,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 216,000円～236,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■調整給：5,000円～50,000円 ■昇給随時 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社タニモト

    食品・飲料・たばこ （商社）
    香川県高松市国分寺町新名72-3
    • 設立 1953年
    • 従業員数 123名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【高松／転勤無】ラミネートフィルムの営業※SDGsに貢献／年休120日／ソリューション商社
      【食品の包装資材を中心としたソリューション商社／フードロス削減、脱プラスチックの世界的な動きから引き合い増加中／研修制度充実／Iターン・Uターン歓迎】 ■採用背景： 新規事業として、パルプ業界の外装パッケージ（ラミネートフィルム）の新規開拓を中心とした営業をお任せしたいです。フィルム販売のキャリアがある方であれば入社時からマネージャーとして着任して頂きたいと考えております。 ■営業スタイル： お客様からのご要望に応えながら、販路拡大のため新規営業を行っていただきます。（営業手法・マニュアルが確立されております） 当社の商品を学んでいただいたり、配送に同行していただきます。クライアント先については、徐々に引継ぎさせていただきます。 ※四国中央市を中心に新規開拓をメインで行っていただきます。 ■組織構成： 現在2名（30～40代）のメンバーが在籍しております。 ■今後の展望： 創業100周年に向けて年商100億を目指し、更なる事業基盤の拡大を進めています。愛媛県にある大手食品メーカーの工場への販路拡大を目的に、食品パッケージ、包装資材、ラミネートフィルム営業の体制強化に取り組んでいただきます。 当社が属する折兼グループは包装資材業界でトップクラスシェアを誇っています。また、当社も四国内ではトップクラスシェアを誇り、今後は市場としても成長性の高い、愛媛にある大手食品メーカー工場のリストを元に愛媛県内のシェア獲得に向け本格的に力を入れていきます。 ■当社の魅力： 現在では500社ほどの協力会社とともに、高品質かつ最適な「商品」の提供に向け邁進しています。特にプラスチック包装は今後エコ化が進んでいく最中で、素材変更の大転換期に入りつつあります。ファースト・ムーバー・アドバンテージ（先行して動いた者が有利）を実践し、お客様、社会に役立つ企業として成長していきます。 ■当社について： 昭和7年に創業し、四国四県と岡山の合わせて6都市で事業展開している包装資材商社です。包装資材はもちろん、パッケージの企画・デザイン、環境に配慮した商品、省力化機器、衛生資材、物流機器、備品に関する幅広いサービスで顧客のニーズに応え続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市国分寺町新名72-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～330,000円 固定残業手当/月：50,000円～70,000円（固定残業時間24時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■決算賞与：あり（会社業績に拠る） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新居浜※業界未経験歓迎】ルート営業（包装・フィルム）＜第二新卒歓迎＞転勤なし／年休120日◎
      ◆◇エコ時代の包装資材商社/転勤ありません！/未経験歓迎/研修制度充実/ルート営業メイン/香川県勤務◇◆ ※直近中途入社社員は営業未経験でした！ ■業務内容： 食品メーカーの工場への販路拡大を目的に、食品パッケージ、包装資材、ラミネートフィルム営業の体制強化に取り組んでいただきます。食品に使われる外装フィルムや包装資材を中心とした営業活動をお任せいたします！ ■入社後の流れ： 業務の流れを知っていただくために、当社の商品を覚えていただきながら、配送に同行していただきます。先輩社員が実践しながら一緒に業務を進めるため、未経験でも安心して業務に取り組める環境がございます。クライアント先については、徐々に引継ぎます。 ■営業スタイル： ルート営業と新規開拓がメインとなります。既存のお客様からのご要望に応えながら、販路拡大のため新規営業も行っていただきます。（営業手法・マニュアルが確立されております） ■今後の展望： 創業100周年に向けて年商100億を目指し、更なる事業基盤の拡大を進めています。当社が属する折兼グループは包装資材業界ではトップクラスシェアで、当社も四国内ではトップクラスシェアを誇ります。今後も、営業を増員、食品メーカーや工場の開拓を行い、シェア拡大を進めていきたいと考えています。 ■当社の魅力： 現在では500社ほどの協力会社とともに、お客様の要望にあった「商品」の提供に向け邁進しています。特にプラスチック包装は今後エコ化が進んでいく最中で、素材変更の大転換期に入っております。ファースト・ムーバー・アドバンテージ（先行して動いた者が有利）を実践し、お客様、社会に役立つ企業として成長していきます。また、当社はラミネート専任営業が4名おり、同業者内ではトップレベルの知識と提案ができる体制を整えております。 ■当社について： 昭和7年に創業し、四国四県と岡山と合わせて6都市で事業展開している包装資材商社です。包装資材はもちろん、パッケージの企画・デザイン、環境に配慮した商品、省力化機器、衛生資材、物流機器、備品に関する幅広いサービスで顧客のニーズに応え続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新居浜営業所 住所：愛媛県四国中央市土居町入野56 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～300,000円 固定残業手当/月：30,000円～50,000円（固定残業時間24時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■決算賞与：あり（会社業績に拠る） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    香川シームレス株式会社

    繊維メーカー
    香川県丸亀市飯山町川原825-1
    • 設立 1965年
    • 従業員数 238名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【香川/丸亀】設備メンテナンス（経験者求人）／平均残業7h／転勤無／腰を据えて長く働ける◎
      ■業務内容： 様々なレッグウェアの縫製を手掛ける同社工場にて、機械メンテナンス業務を担っていただきます。将来的には、製造管理や工場長としてのキャリアを築いていただくチャンスもあります。 ＜具体的な業務＞ ・自動縫製機等の機械メンテナンス、機械調整 　具体例：部品の交換、差し替え、グリスの塗布、停止機械の試運転等の対応 ・圧力容器、ボイラーの管理、メンテナンス ・メンテナンス計画の立案 ・大がかりな修理等は、専門業者へ依頼する為、打ち合わせ・見積り・工事立ち合い等をお任せします。 　業務に慣れていただいたのちに、機械のメンテナンス他製造管理、工程管理等をお任せします。 ■働く環境 空調設備がしっかりされておりますので、夏は涼しく、冬は暖かく気候に左右されず快適に作業できる環境を整えております。 会社方針として、残業減・効率化重視の考えがあり、月の平均残業は7ｈ～8ｈほどに抑えられており、ほとんどの方が定時で退勤しております。 ■組織構成 60代1名（課長）50代1名（係長） ベテラン社員がいますので、困ったことがあれば何でも答えてくれます。 ■入社後の流れ： まずはストッキング・タイツ製造工程における自動縫製機を中心とした機械のメンテナンス業務を実施いただきます。業務に慣れていただいたのちに、機械のメンテナンス他製造管理、工程管理等をお任せします。 また、入社から5年後を目安に、管理職として勤務いただきます。（別途役職手当支給あり） ■キャリア案 　入社1年目　　　 ：自動縫製機のメンテナンス業務 　入社3～5年目以降：（係長）メンテナンス業務・工程管理・品質管理・人員配置 　入社5～8年目以降　　：（課長）上記業務 　入社10～12年目 以降 ：部長・もしくは工場長として管理業務 　※キャリア案ですので、業務成績等によりキャリア形成案は変更となります。 ■当社の魅力： OEM（受託製造）で大手有名メーカーの商品を手掛けております。主な取引先としては、福助様・グンゼ様・「スリムウォーク」を販売するピップ様等、名だたるメーカー様とお取引しております。また、「エリザベス」「メディックピエド」など、自社ブランドも多数展開しております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県丸亀市飯山町川原825-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～300,000円 ＜月給＞ 260,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（計2.00ヶ月分）※過去実績 ■昇給：あり(年1回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【丸亀／未経験歓迎】多機能ストッキングの製造◆転勤無し/残業月7h/GUNZE・福助と取引あり◎
      ◆◇空調完備の快適な職場｜転勤無｜日祝固定休み・年末年始６連休・夏季休暇５連休あり｜スポーツや医療機関で使われる高機能ストッキングの老舗メーカー｜前職自衛隊や製造職等未経験の方も入社し活躍されています◇◆ ■採用背景 近年の需要増加とともに生産量の拡大が求められる中、直近で定年退職者が発生したため生産体制の強化が急務となりました。 未経験の方でも、先輩社員とのOJTを通して、業務を覚えていただく環境を整えておりますので、ご安心ください。 ■仕事内容 編立という最初の工程（ストッキングの筒状のものを作る）で記業務をお任せいたします。 同社の製品は100％機械で製造しています。工場内の機械は全部で4種類あり、将来的には全部を操作できるようになっていただくことを期待しています。 ・糸付け／針交換／簡単な修理 ・検品／品質管理 ・サンプル作成 ■入社後の流れ 入社後まずは糸を結ぶ作業や、針から糸が抜けてしまったときに針に糸を通す作業等、簡単な作業からお任せします。 入社から半年～1年を目途に日勤にて基本業務を習得いただき、5年程度は交代勤務でオペレーター業務をご担当いただく予定です。 将来的に管理職になりましたら、サンプル作成や機械保全等をお任せし、日勤での就業も可能となります。※交代勤務も継続可能です。 ■就労環境／休日取得について： 〇1か月単位で勤務カレンダーがあり、1週間ごとのシフト勤務となります。事前にお休みの希望を出せば柔軟に対応可能です。 〇冬物を7月～9月で製造し、春物を1月～3月で製造しております。 〇空調完備のため、夏でも冬でも快適な環境で仕事できる環境です！ ■組織構成 現在10名が勤務しており、30代～60代と幅広い年齢層の方が活躍しております。 平均勤続年数は約15年です、転勤なく腰を据えて働きたい方にはピッタリの環境です。 ■当社の特徴： OEM（受託製造）で大手有名メーカーの商品を手掛けております。 主な取引先としては、福助工業様・グンゼ（GUNZE）様・「スリムウォーク」を販売するピップ様等、名だたるメーカー様とお取引しております。また、「エリザベス」「メディックピエド」など、自社ブランドも多数展開しております。
      ＜勤務地詳細1＞ 土器川工場 住所：香川県丸亀市飯山町東小川1985-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：香川県丸亀市飯山町川原825-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～280,000円 ＜月給＞ 220,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（計2.00ヶ月分）※過去実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    サヌキ印刷株式会社

    印刷
    香川県丸亀市飯山町西坂元1100
    • 設立 1949年
    • 従業員数 211名
    • 平均年齢 43.2歳
    求人情報 全10件
    • 【香川／未経験歓迎◎】印刷物の法人営業◇転勤無／オロナミンCなど人気商品ラベルの印刷を担うメーカー◇
      【オロナミンC・カロリーメイトなど誰もが知る製品のパッケージ印刷を行う印刷メーカー／担当するお客様を訪問し、箱・ラベルの注文受注、提案受注の営業職】 ■採用背景： 次世代の育成を行い営業組織を強化するため。 ■業務概要： 当社の営業職として、顧客に対し様々なパッケージ・印刷物の提案をご担当いただきます。 ■業務詳細： あらかじめ仕様などが決められた既製品を売るのではなく、お客様はどんなパッケージを求めているのか？消費者には何が求められているのか？製品を守るために一番いいパッケージは？など、様々なことを頭に置きながら、デザイナーと共に企画提案を行っていただきます。 始めは先輩と一緒に既存顧客からご担当いただき、業務に慣れてきたら新規開拓もお任せしたいと考えております。 ＜お取引先＞ 業界としては医薬品・食品・物産品関係のパッケージ製品に強みをもっております。もちろん、これ以外にも様々な業界との取引がございます。 ■入社から現場配属までの流れ： ・ご入社後は、本社にて約2週間の研修を実施いたします。 ・期間中はウィークリーマンションを会社負担でご利用いただきます。 ・業務マニュアルを見ながら、見積の作成方法からお伝えいたします。 ・本社工場にて製造現場を見ていただき、どのように自社製品が作られているのかを実際にご覧いただきます。 ■現場配属後： 先輩の同行営業からスタートいたします。OJTにて営業の手法をご理解いただき、徐々にご担当をお任せする流れとなります。 ■当社について： お客様の大切な商品を、パッケージを通じて消費者に橋渡しをする役割を担う当社は、お客様の要望に応えるパッケージづくり、消費者への訴求力を高めるための技術の向上に努めてきました。今や世界へ展開している「オロナミンＣ」のラベルは当社のデザインが現在も採用されており、ラベル印刷をしております。「カロリーメイト」の外箱など、誰もが知るパッケージを実は当社が印刷しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県丸亀市飯山町西坂元1100 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～250,000円 ＜月給＞ 220,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は諸手当込みの額となっております。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京／飯田橋】印刷物の法人営業◇転勤無／オロナミンC等人気商品ラベルの印刷を担うメーカー◇
      【オロナミンC・カロリーメイトなど誰もが知る製品のパッケージ印刷を行う印刷メーカー／担当するお客様を訪問し、箱・ラベルの注文受注、提案受注の営業職】 ■採用背景： 次世代の育成を行い営業組織を強化するため。 ■業務概要： 当社の営業職として、顧客に対し様々なパッケージ・印刷物の提案をご担当いただきます。 ■業務詳細： あらかじめ仕様などが決められた既製品を売るのではなく、お客様はどんなパッケージを求めているのか？消費者には何が求められているのか？製品を守るために一番いいパッケージは？など、様々なことを頭に置きながら、デザイナーと共に企画提案を行っていただきます。 始めは先輩と一緒に既存顧客からご担当いただき、業務に慣れてきたら新規開拓もお任せしたいと考えております。 ＜お取引先＞ 業界としては医薬品・食品・物産品関係のパッケージ製品に強みをもっております。もちろん、これ以外にも様々な業界との取引がございます。 ■入社から現場配属までの流れ： ・ご入社後は、本社にて約2週間の研修を実施いたします。 ・期間中はウィークリーマンションを会社負担でご利用いただきます。 ・業務マニュアルを見ながら、見積の作成方法からお伝えいたします。 ・本社工場にて製造現場を見ていただき、どのように自社製品が作られているのかを実際にご覧いただきます。 ■現場配属後： 先輩の同行営業からスタートいたします。OJTにて営業の手法をご理解いただき、徐々にご担当をお任せする流れとなります。 ■当社について： お客様の大切な商品を、パッケージを通じて消費者に橋渡しをする役割を担う当社は、お客様の要望に応えるパッケージづくり、消費者への訴求力を高めるための技術の向上に努めてきました。今や世界へ展開している「オロナミンＣ」のラベルは当社のデザインが現在も採用されており、ラベル印刷をしております。「カロリーメイト」の外箱など、誰もが知るパッケージを実は当社が印刷しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都千代田区飯田橋2-5-2 エマタナカビル4階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は諸手当込みの額となっております。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    樋口工業有限会社

    設備管理・メンテナンス
    香川県綾歌郡宇多津町1565
    • 設立 1970年
    • 従業員数 14名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ★未経験歓迎★配管設備のメンテナンス 【香川/宇多津町】※完全週休2日／UIJターン歓迎／転勤なし
      【生活に欠かせない「ライフライン」を造るやりがいのある仕事です／転勤なく完全週休2日と腰を据えて長く働ける環境です】 ■担当業務：同社の配管設備のメンテナンス業務をお任せいたします。 ■業務詳細： 下記のような工事をご担当いただきます。 ・給排水衛生設備工事（屋内外） ・上水道施設工事（上水道配水管・給水管布設工事） ・空調換気工事 ■組織構成： 20代～70代の幅広い世代の技術者10名で構成されております。 ■教育制度について： 入社後は先輩社員が業務を教えてくれますので、徐々に仕事を覚えていただければと考えております。 ■同社について： 2020年9月に50周年を迎える老舗の管工事企業です！ データベースソフトを活用し、社内情報管理のOA化・IT化に積極的に取り組んでおります。 業務の効率化により子育て中の社員でも働ける職場づくりができております。 地元の方はもちろん、UIJターンを検討中の方も歓迎です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 宇多津作業場 住所：香川県綾歌郡宇多津町3158-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 325万円～487万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 日給月給制、稼働日数20日 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～375,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 250,000円～375,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■季節手当、期末手当（過去実績1か月分） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社ツチヨシアクティ

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    香川県東かがわ市大内200-16
    • 設立 2000年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【東かがわ市】メーカー商社での法人ルート営業◇残業平均月10h／直行直帰◎／安定基盤／福利厚生充実
      【業界未経験スタートの方も活躍中！／原則土日祝休み／教育研修体制充実／商品の納品作業は外部業者へ委託／福利厚生充実／原材料等の商社メーカー】 ■業務概要： 鋳物メーカー（既存顧客）への原材料や資材、機材卸を中心にルート営業を行います。鋳物とは、金属を溶かし鋳型に流し込んで器物を作った製品のことです。身近なものは、マンホールや船のスクリュー、車のエンジンに使用されております！ ■業務ポイント： ・新規飛び込み営業は基本的には行いません。既存顧客への信頼構築→受注拡大→顧客紹介へと繋げていく営業スタイルです◎ ・1日あたり4～5社程度を訪問します。1日のスケジュールはご自身で管理ができるため、日によっては直行直帰も可能となります。（商品の納品作業は業者へ委託） ・週1～2日はオフィスでの事務業務を行います。先輩社員と相談をしながら、顧客への提案内容をしっかり準備することもできます！ ・営業は2名体制です。 ・社用車があり、通勤にも社用車利用可能です。 ■当社の強み： 長年の取引実績がある顧客先が多く、無理なく業務に取り組めます。専門商社＆メーカーとしての2つの機能を備えているため、顧客ニーズに柔軟に対応しやすいのも大きな特徴です。また、鋳物製造設備の据付やメンテナンスも自社でやっているためノウハウがあり、顧客の課題解決はもちろん、トータルにサポートができます。 ■入社後のイメージ： 2週間～1ヶ月ほどは製造に関わる現場研修を実施します。製造工場や生産部門にて、自社製品の製造方法や作業工程、品質試験の様子など、営業現場での業務に役立つようなサポート体制を整えています。その後は先輩社員に同行し、営業活動や在庫管理などを通して業務フローを1つ1つ習得します。 ■借り上げ社宅制度： （高松市・東かがわ市内限定） ご自宅から勤務地まで直線距離で30キロ以上であれば借り上げ社宅利用が可能です。30歳未満で独身の方は家賃と共益費の8割を会社負担、既婚者もしくは30歳以上の方はの7割を会社負担で利用でき、物件もご自身で選べます◎ ■当社の特徴： あらゆる領域（車関連、船舶関連、電気メーカーなど）のお客様に関わることができますので、『国内企業のものづくり全体をサポートする』という大きなやりがいや使命を持った働き方ができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県東かがわ市大内200-16 勤務地最寄駅：高徳線／丹生駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記予定年収に関しては、ご本人のこれまでの経験やスキル等を考慮の上で最終決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※直近実績年3,58ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東かがわ市】メーカー商社での総務◇土日祝休／年休116日／安定基盤の老舗企業／福利厚生充実
      【土日祝休／年休116日／福利厚生充実◎／原材料等の商社メーカー】 ■業務内容： 総務部員としてバックオフィス全般の業務をお任せします。現在1名で対応している総務業務を分業したく今回新たに1名採用します。 ■業務詳細： まずは日々の伝票のチェックや書類作成、営業車の契約に関わる対応などから行っていただく予定です。 ＜将来的には＞ 経理業務：会社の財務管理や会計処理、決算書作成 人事業務：採用活動や社員の労務管理、福利厚生、就業規則の変更 広報活動：会社のイメージ向上の為の施策や情報発信 総務業務：会社の資産管理や文書管理、その他業務　など 他、工場現場での立会や会議の設営、簡単な力仕事もございます。 ■組織構成： 総務は現在1名（男性）の方で対応しております。 ※2名の方に補助業務をお願いしております。 ■当社の強み： 長年の取引実績がある顧客先が多く、無理なく業務に取り組めます。専門商社＆メーカーとしての2つの機能を備えているため、顧客ニーズに柔軟に対応しやすいのも大きな特徴です。また、鋳物製造設備の据付やメンテナンスも自社でやっているためノウハウがあり、顧客の課題解決はもちろん、トータルにサポートができます。 ＼point／借り上げ社宅制度： ご自宅から勤務地まで直線距離で30キロ以上であれば借り上げ社宅利用が可能です。30歳未満で独身の方は家賃と共益費の8割を会社負担、既婚者もしくは30歳以上の方はの7割を会社負担で利用できます。物件もご自身で選べます（高松市・東かがわ市内限定） ■当社の特徴： あらゆる領域（車関連、船舶関連、電気メーカーなど）のお客様に関わることができますので、『国内企業のものづくり全体をサポートする』という大きなやりがいや使命を持った働き方ができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県東かがわ市大内200-16 勤務地最寄駅：高徳線／丹生駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,900円～250,300円 ＜月給＞ 195,900円～250,300円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記予定年収に関しては、これまでの経験やスキル等を加算した額で決定します。 ■昇給：年1回※4,800円～6,400円 ■賞与：年2回※直近実績年4.15ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    開成工業株式会社

    サブコン
    香川県綾歌郡宇多津町浜一番丁1
    • 設立 1965年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【香川／綾歌郡】公共工事の施工管理※資格不問・取得補助有／転勤無し／残業月20時間／年間休日115日
      ＼実務経験のみで応募可◎資格取得補助有・国営讃岐まんのう公園やトンネル・道路などの安全施工管理や土木工事を手掛けています／ ■ミッション： 交通安全施設設置工事や土木工事などを行う当社にて、施工管理としてご活躍いただきます。公共工事における下記業務をお任せします。 ・工程管理・安全管理 ・コスト管理・職人手配 ・顧客との打ち合わせ等 ■業務エリア： ・香川県が中心ですが、四国エリアでも業務は発生します。その場合でも基本は日帰りです。 ・案件によって夜勤がございますが、年に数回程度です。尚、夜勤期間は1～2週間程度です。1ヶ月間といった長期はございません。 ・夜勤が発生した場合、別途手当を支給しております。 ■配属先： ・工事部に配属予定です。一緒に働くメンバーは現在20名程で、平均年齢40代後半です。※現在男性のみ在籍 ■資格取得補助： ・資格取得時にかかる費用は会社で半額負担します。合格した場合は、お支払い頂いた半額の費用を会社から支給する為、合格=全額会社負担となります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県綾歌郡宇多津町浜一番丁1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～380,000円 ＜月給＞ 300,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・経験や能力によって決定します。 ・賞与あり：年2回（7、12月） ・短期業績手当：年４回 ・昇給あり：年1回（4月） 【モデル年収】 ・土木、電気工事、造園施工1級　年収450～750万円 ・土木、電気工事、造園施工2級　年収450～650万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川／綾歌郡】公共工事の施工管理※転勤無し／資格取得予定者◎／残業月20時間／年間休日115日
      ＼資格取得予定者でも応募可◎創業56年以来の黒字経営・国営讃岐まんのう公園やトンネルなどを手掛けています／ ■ミッション： 交通安全施設設置工事や土木工事などを行う当社にて、施工管理としてご活躍いただきます。公共工事における下記業務をお任せします。 ・工程管理・安全管理 ・コスト管理・職人手配 ・顧客との打ち合わせ等 ■業務エリア： ・香川県が中心ですが、四国エリアでも業務は発生します。その場合でも基本は日帰りです。 ・案件によって夜勤がございますが、年に数回程度です。尚、夜勤期間は1～2週間程度です。1ヶ月間といった長期はございません。 ・夜勤が発生した場合、別途手当を支給しております。 ■配属先： ・工事部に配属予定です。一緒に働くメンバーは現在20名程で、平均年齢40代後半です。※現在男性のみ在籍 ■資格取得補助： ・資格取得時にかかる費用は会社で半額負担します。合格した場合は、お支払い頂いた半額の費用を会社から支給する為、合格=全額会社負担となります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県綾歌郡宇多津町浜一番丁1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～380,000円 ＜月給＞ 300,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・経験や能力によって決定します。 ・賞与あり：年2回（7、12月） ・短期業績手当：年４回 ・昇給あり：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    芳香園製薬株式会社

    医薬品メーカー業界
    香川県綾歌郡宇多津町浜八番丁134-5
    • 設立 1960年
    • 従業員数 33名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【香川/宇田津町】健康食品・化粧品の商品企画／OEMで多彩なモノづくり／未経験歓迎／顧客の声を形に
      ■職務内容： 健康食品・化粧品の企画開発業務をお任せします。顧客の要望を形にするモノづくりに携われ、未経験から商品企画に挑戦できる環境です。 ■職務詳細： ・取引企業へのヒアリングを通じた商品コンセプトの整理 ・原料や資材の発注、製造スケジュールの調整・管理 ・試作品の確認や社内各部署との連携・進行管理 ・プレゼン資料等の作成（Excel・PowerPoint使用） ・完成品の最終チェックや納品までのフォロー ■サポート体制： ご入社後すぐに一人で全てを任せることはありません。まずは先輩社員に同行し、顧客との打ち合わせの同席や、簡単な資料作成、発注作業のサポートなどからスタートします。業務ごとに丁寧に説明を受けながら、少しずつ出来る範囲を広げていくイメージです。わからないことはその都度相談できる雰囲気で、商品企画未経験の方でも安心してスキルを身につけていけます。 ■ゆくゆくお任せする業務： 業務に慣れてきたら、顧客からの要望を踏まえたオリジナル商品の提案や、新規コンセプトの立案など、「企画の中心」として活躍していただきます。処方開発部門や製造部門と連携しながら、ゼロから商品を立ち上げ、完成までを一貫してリードしていくポジションを目指していただきます。 ■組織体制： 本社（香川県綾歌郡宇多津町）での勤務となり、同じフロアには営業・開発・生産管理など複数部門が在籍しています。社員数45名ほどの規模感のため、部署間の距離が近く、わからないこともすぐに相談しやすい環境です。中途入社の社員も多数活躍しており、医薬・化粧品業界が未経験の方も馴染みやすい体制が整っています。 ■企業の特徴／魅力： 創業70年以上の歴史を持つ医薬品メーカーとして、全国約1万5千軒の取引先を持つ安定した基盤があります。一方で、健康食品や化粧品のOEMなど、新しいニーズにも柔軟に対応し、少量・小ロットからのモノづくりを強みとしています。退職金制度（勤続3年以上）や賞与年2回、UIJターン歓迎など、長く働ける制度も整備。自分のアイデアが商品として世の中に出ていく達成感を味わえる、やりがいの大きいポジションです。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県綾歌郡宇多津町浜八番丁134-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 280万円～469万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※提示予定年収には賞与 及び 平均残業10ｈ分を含んでいます。 ■昇給：あり・年1回 ■賞与：年2回（前年実績：10万円～70万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    新光電装株式会社

    設備管理・メンテナンス
    香川県丸亀市飯野町東二 1486番地
    • 設立 1980年
    • 従業員数 151名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 発電所の設備メンテナンス／未経験歓迎／賞与6カ月／残業ほぼ無
      【発電所の“当たり前”を守る仕事】 四国電力や大手企業のパートナーとして、発電所の安定稼働を支える設備メンテナンスや、電気計装工事を担っている当社。電気という社会に欠かせないインフラを守る仕事だからこそ、将来性も安定性も抜群です。 ◆お任せするお仕事 ………… 発電所設備を安全に動かすための設備メンテナンスに携わります。 計器に不具合が無いか、取り外しての調査や 傷んだ部品を取り換える作業を行います。 ◆具体的には ………… ■計装機器や制御盤、操作盤の保守・メンテナンス ■制御盤や機器の裾付、ケーブル敷設などの工事 ■機器の調整・交換・分解・修理 ■各種分析用の計器の点検・校正、部品交換　など チーム制（2人～3人）で作業するため、常に協力し合いながら進められる安心の体制。あらかじめ設定されたスケジュールに沿って業務を行うので、無理のない働き方ができます。 ◆入社後の流れ ………… ▼STEP1：基礎からスタート ・発電所内の場所や設備、作業手順を知ることから ・先輩について作業を見学し、道具の扱いや流れを理解します ▼STEP2：簡単な作業を経験 ・委託作業などスケジュールの決まっている業務から挑戦 ・先輩の作業や要領書・取説を見ながら少しずつ覚えていきます ▼STEP3：不具合対応・定期点検業務へ ・委託点検で見つかった不具合や、設備の補修作業にも関わります ・長期スケジュールに基づく定期点検にも参加 ―★新光電装の魅力Point！★― ◎Point1：キャリアアップを応援 意欲を評価し、後輩指導やリーダーへの抜擢など成長機会を積極的に用意。 ・入社3年～4年で主任技術者に昇格した実績あり ・数千万円～数億円規模の大きな仕事に早くから挑戦可能 ★経験者なら、より早く重要な業務に携われるチャンス！ ◎Point2：風通しの良さ抜群 チーム内はもちろん、発電所や関連会社とも密に連携 ・要望や提案をストレートに伝えやすい環境 ・日々の気づきを生かして改善提案ができる風土
      【U・Iターン大歓迎！初期費用負担・家賃補助あり】 愛媛・徳島いずれかでの勤務 ◎原則転勤なし◎自動車通勤可◎U・Iターン支援あり ■伊方事業所 愛媛県西宇和郡伊方町九町 四国電力（株）伊方発電所構内 ■阿南事業所（積極採用中／経験者優遇） 徳島県阿南市桑野町鳥居前21番1 ※他県の発電所や各種プラントへの出張が発生する場合があります（1週間～2カ月前後／年1回程度） ※受動喫煙対策：敷地内禁煙（喫煙可能スペースあり） ―★U・Iターン支援あり★― ◎県外から転居する場合、初期費用を一部負担＆家賃の50％を補助 ◎「地元に戻って働きたい」と制度を利用して入社した社員も多数 ◎面接時の交通費・宿泊費を会社が負担し、宿泊施設も手配 →遠方の方も安心して応募できます！
      ＜★出張手当等を含む月収例★＞ 月収40万円（内訳：月給25万円＋諸手当／36歳） ※他県の発電所や各種プラントへの出張が発生する場合があります（1週間～2カ月前後／年1回程度） ■月給21万2000円～32万円＋諸手当＋賞与年3回 ※経験・スキル・年齢などに応じて優遇します。 ＼手当充実で“総収入”がしっかり伸びる！／ 家賃の50％を支援する住宅手当（※条件あり）や、子ども1人目、月2万円、2人目以降 月1万円を支給するこども手当など、生活面を支える制度を整えています。さらに、出張が発生した月は出張手当が加算されるため、入社1～2年目でも月収40万円を超える月が発生するケースもあります。 また、残業代はもちろん全額支給。 手当を含めた月収の高さから、「前職と比べて収入が安定した」「将来設計が立てやすくなった」といった声も中途入社社員から多く寄せられています。
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    サムプラント株式会社

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    香川県高松市牟礼町牟礼3195-4
    • 設立 1977年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【坂出】工場プラント工事の工程管理・現場調整／将来の管理責任者・幹部候補採用／年休122日
      • NEW
      ■募集背景： 工場・プラント内では、配管補修や交換、小規模な更新工事、設備まわりの改善工事など、日々さまざまな工事が発生します。 こうした案件を、より安全かつ円滑に進める体制を強化するための募集です。 当社では、1件ごとの工事規模は大きくなくても案件数が多く、内容や優先順位も日々変化します。 そのため、現場状況を見ながら必要な人員・協力会社・作業時間を調整し、人工にムダが出ないように段取りよく回していく役割が重要になります。 また、日々の小工事の中で見えてきた設備課題や改善余地を拾い、次の更新提案や大型案件につなげていくことも期待しています。 ■業務内容： ・顧客からの修理・更新相談の受付 ・現地確認、寸法確認、危険箇所や工事範囲の把握 ・工事手順の整理、必要人工・必要時間の見立て ・部材の拾い出し、協力会社・職人の手配 ・停止調整や作業許可対応 ・朝礼、KY、作業指示、進捗確認、追加対応時の判断 ・品質、安全、復旧状況の確認 ・写真整理、完了報告、簡易書類作成 ・劣化や腐食、支持不良などの予兆把握と記録 ・更新工事や改善提案につながる情報整理 ・大型案件における見積対応、工程調整、完成検査対応 ・必要に応じた現場での補助作業、準備、片付け、段取り対応 工場・プラント内で発生する修理・更新工事について、案件ごとの段取り・手配・進行を担う工程管理ポジションです。 一般的にイメージされるような、大規模案件中心の“がっつり施工管理”というより、日々発生する細かな工事案件を、安全かつムダなく回していく現場 寄りの仕事です。 顧客からの相談受付、現地確認、工事内容の整理、必要人員や部材の手配、当日の進行管理、完了報告までを一貫して担当していただきます。 また、この仕事は工程管理だけを行うポジションではありません。 現場確認や準備、状況に応じた対応など、必要に応じて自ら現場で手を動かしながら進める場面もあります。 机上だけで管理するのではなく、現場と一緒に動きながら全体を前に進めていく役割です。 さらに、日々の小工事を回す中で見えてきた劣化・腐食・支持不良などの課題を整理し、改善提案や更新提案につなげていくこともこの仕事の大切な役割です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 坂出事業所 住所：香川県坂出市番の州町2番地 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 多度津事業所 住所：香川県仲多度郡多度津町堀江四丁目396番1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与：年3回（年平均3～4か月程度、決算賞与は業績による） ・昇給：年1回（2月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    金井工業株式会社

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    香川県仲多度郡多度津町大字三井463-4
    • 設立 1956年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【香川／多度津】組立工※未経験・第二新卒歓迎～夜勤なし／転勤なし／出張なし／大手企業との取引あり～
      【魅力】 ・未経験から溶接技術を習得できるチャンス。先輩社員がしっかりサポートするので安心して技術を身につけられます。 ・溶接の資格取得を目指せる環境があり、キャリアアップが可能。 ・黙々と作業を進められる環境で、自分のペースで仕事ができます。 ・単独作業が中心なので、自分の技術や成果が明確に評価されます。 ■職務概要： 住宅や工場、店舗、高層ビル建築等に用いる鉄骨等を製作している当社にて組立作業（仮組・仮溶接）をお任せします。 ■職務詳細： ・鋼構造物製作…店舗・工場・ビルなどの鉄骨製品組立。造船・橋梁の鉄骨部品組立。 　工場内にある工作機械や溶接機を使用して、図面に基づいてＨ鋼(断面がＨ字型の鋼材で土木・建築部材に使用)に鋼板を仮付けし、仮溶接にて組立を行います。 　建築鉄骨では柱や梁と言われる製品、造船では大きな製品を作る前の子組立製品、橋梁では落橋防止装置製品や桁製品などを組立ます。 　地図に残る製品づくりに携わる事もあります。 ■配属部署・組織構成： 現在３名が在籍（10代～40代）しています。 ◎未経験歓迎。特別な資格や免許も必要ありません。 ２ヶ月の研修期間があり、ゼロから仕事内容を覚えることができます。 ■施工実績： 造船ブロックのサブ材製作／耐震枠製作／橋梁柱受け金物製作／橋梁製品製作／パイプ柱製作／BH柱製作（柱・梁など最大18m、15tまで製作可能。） ■特徴： 昭和31年、鉄工所として産声を上げました。明治以来、長きにわたって「産業の米」であった鉄を礎に建築物などの鋼構造物の加工を手掛けてきました。とにかく『実行』をスローガンとし地道に実績を重ねることができ、鉄工、造船、橋梁と幅広く加工する技術やノウハウが蓄積されていることが当社の強みです。その強みは、国土交通大臣認定　Mグレード工場（品質管理や技術力、幅広い建築物に対応できる鉄骨工場）として認められています。 ・未経験からプロフェッショナルへと成長しながら、地図に残る製品づくりに携われます。 ・同社は、昭和31年創業以来、鉄工、造船、橋梁など多岐にわたる鉄骨製品の加工技術とノウハウを蓄積してきました。 ・特別な資格や免許は必要ありません。2ヶ月の研修期間で、ゼロからしっかりと学べる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県仲多度郡多度津町大字三井463-4 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,830円～323,300円 ＜月給＞ 185,830円～323,300円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収には賞与 及び 平均残業26時間分を含んでいます。 ・経験、スキル、年齢を考慮の上、決定いたします。 ■賞与：年２回　前年実績計1.0ヶ月 ■昇給：年１回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川県多度津町】溶接工／夜勤なし／転勤なし／出張なし／大手企業との取引あり／未経験・第二新卒歓迎
      ～ベテラン社員直伝のノウハウを身に付けられます／終業後、工場内の設備を利用できます～ ■職務詳細： 店舗、工場、ビルなどの鉄骨製品の溶接をお任せします。 　造船、橋梁の鉄骨部品の溶接。図面に基づき仮組立／仮溶接された製品を本溶接します。 建築鉄骨では柱や梁と言われる製品、造船では大きな製品を作る前の子組立製品、橋梁では落橋防止装置製品や桁製品などを溶接します。 　場合によっては地図に残る製品をあなたの手で溶接することができます。 ・厚さ９～３０ｍｍの鋼材を材質、板厚などを考慮し、高い強度を持たせるよう接合します。 ・溶接姿勢は下向きや横向きなど ・作業は半自動溶接機で行います。 ■配属部署・組織構成： 現在１名（50代）が在籍、他にも協力会社のスタッフが出入りしており、連携して業務を行っています。 ◎未経験歓迎。特別な資格や免許も必要ありません。 ２ヶ月の研修期間があり、ゼロから仕事内容を覚えることができます。 ■施工実績： 造船ブロックのサブ材製作／耐震枠製作／橋梁柱受け金物製作／橋梁製品製作／パイプ柱製作／BH柱製作（柱・梁など最大18m、15tまで製作可能。） ■特徴・魅力： 昭和31年、鉄工所として産声を上げました。明治以来、長きにわたって「産業の米」であった鉄を礎に建築物などの鋼構造物の加工を手掛けてきました。 とにかく『実行』をスローガンとし地道に実績を重ねることができ、鉄工、造船、橋梁と幅広く加工する技術やノウハウが蓄積されていることが当社の強みです。 　その強みは、国土交通大臣認定　Mグレード工場（品質管理や技術力、幅広い建築物に対応できる鉄骨工場）として認められています。 ・・・・・・・・・・・・・・ 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、 当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。 ・・・・・・・・・・・・・・ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県仲多度郡多度津町大字三井463-4 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 282万円～482万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,830円～323,300円 ＜月給＞ 185,830円～323,300円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収には賞与及び残業手当を含んでいます。 ・経験、スキル、年齢を考慮の上、年収を最終決定いたします。 ■賞与：年２回　前年実績計1.0ヶ月 ■昇給：年１回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    まるほ食品株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    香川県仲多度郡多度津町北鴨3-1-55
    • 設立 1963年
    • 従業員数 234名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【愛媛】ルート配送ー業界未経験歓迎／エリア限定／市場シェア拡大中／UIJターンも歓迎！
      • NEW
      ◆◇オリーブ地鶏や冷凍ピザの配達営業/四国中央～今治エリア/未経験歓迎/25kg程度の荷物運びあり/福利厚生充実◆◇ ■業務内容： 食肉（鶏）及び食品加工品、冷凍食品のルート配達営業業務をお任せします。事業拡大に向け、今以上に当社の商品を知ってもらうべくエリアを広げるための増員です。 ■業務詳細： ・商品の準備 ・1かご最大25kg程度の荷物を運んで頂きます。 ・配達車両は冷凍冷蔵庫の軽トラ～3tとなります。 ・配達エリアは四国中央～今治の間で決められたエリアになります。 ＼point／ ・免許は会社負担で取得可能です。ご相談ください。 ・休日は取りやすい環境です。若手社員だからといって取りにくいということはなく、ワークライフバランスが整う環境です。 ■経営ビジョン： 当社の経営理念は、「食の文化に貢献し、社業発展をもって広く社会に貢献する」です。顧客の満足を第一に考え、最良の商品を提供し、価値ある生活文化を創造することを目指しています。また、公正な企業活動により社会的使命を果たし、地域社会に貢献しています。 ■業界地位： オリーブ地鶏（讃岐コーチン）と冷凍ピザの製品で市場シェアを拡大しています。同社は、品質の高さや顧客満足度の高さなど、市場の参入障壁を持っており、業界内での競争力を維持しながら、市場のリーダーとしての地位を確立しています。 ■社会貢献性： 障害者雇用優良企業認定を受けており、社会的な課題である障害者雇用に取り組んでいます。さらに、ISO22000やFSSC22000の認証を取得しており、食品の安全性にも配慮しています。顧客からの声や業界の市況感を踏まえ、今後の成長戦略に取り組んでいます。 ■業績： 年商42億円の成績を上げています。従業員数は200名であり、国内外の市場での需要を取り込んでいます。今後も全社展望や事業部ごとの展望に基づいた戦略を実施し、業績の向上を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 新居浜営業所 住所：愛媛県新居浜市北新町3-23 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～230,000円 ＜月給＞ 200,000円～230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：年2回（前年度実績2.23ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【美馬市／転勤なし】食品工場での生産管理※UIターン歓迎／業界未経験歓迎／市場シェア拡大中
      ～食品の生産管理経験や栄養士資格をお持ちの方歓迎／遠方からご応募の場合は面接時の交通費支給相談可能◎／年商42億円～ ■企業概要： 同社は、徳島工場でブロイラーの加工(鶏肉)、本社工場でピザの製造加工をしている加工品製造業を行う企業です。当社の徳島工場勤務として業務をお任せいたします。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 鶏肉の処理加工にて製造工程を管理、指示できるよう業務を覚えていただきます。工場の流れを把握し対応できるようになれば、将来的にはポジション長から管理者へのキャリアが用意されています。 ※ご経験のある方であれば、工場全体の生産管理として数値管理をお任せします。 ■組織構成： 徳島工場内は160名(3名品質管理、事務8名、営業5名、140名近くの製造部)の社員が所属しております。 ■入社後の流れ： 工場長(50代)や営業統括(60代)、営業部長(30代後半)の管理者の社員とともに、まずは工場全体の数字面含む流れを学んでいただきます。 ■経営ビジョン： 当社の経営理念は、「食の文化に貢献し、社業発展をもって広く社会に貢献する」です。顧客の満足を第一に考え、最良の商品を提供し、価値ある生活文化を創造することを目指しています。また、公正な企業活動により社会的使命を果たし、地域社会に貢献しています。 ■社会貢献性： 障害者雇用優良企業認定を受けており、社会的な課題である障害者雇用に取り組んでいます。さらに、ISO22000やFSSC22000の認証を取得しており、食品の安全性にも配慮しています。顧客からの声や業界の市況感を踏まえ、今後の成長戦略に取り組んでいます。 ■対マーケット、業界地位： オリーブ地鶏（讃岐コーチン）と冷凍ピザの製品で市場シェアを拡大しています。同社は、品質の高さや顧客満足度の高さなど、市場の参入障壁を持っており、業界内での競争力を維持しながら、市場のリーダーとしての地位を確立しています。 ■業績： 年商42億円の成績を上げています。従業員数は200名であり、国内外の市場での需要を取り込んでいます。今後も全社展望や事業部ごとの展望に基づいた戦略を実施し、業績の向上を目指しています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 徳島工場 住所：徳島県美馬市美馬町字水久保5-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～320,000円 ＜月給＞ 280,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：2ヶ月分支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社三好鉄工所

    その他メーカー
    香川県仲多度郡多度津町西港町16-10
    • 設立 -
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【香川】製缶製造（管理職候補）※国内トップクラスを誇るタンク製造メーカー※
      ■業務内容： ・当社ではビール貯蔵タンクやLPGタンクの製造を行っています。 ・ご入社後はタンク製造工場において、各種タンク・圧力容器などの製缶作業をご担当頂きます。 ※ガス・電気溶接を使用することもあります。 ■ミッション・求める人物像： 以下のような視点でご活躍頂けることを期待しています！ ・将来的には圧力容器、食品タンク等の製作方法の指導や、工程管理を遂行できる方 ・作業メンバーを取りまとめるリーダーシップが図れる方 ■当社の特徴： 三好鉄工所は1933年の創業以来、各種容器、および鉄鋼構造物の専門メーカーとして80余年にわたり企業活動を続けています。 なかでも、超低温容器の製造の歴史は30年以上になり、40KL以上200KLまでの大型超低温容器の分野では、国内トップシェアを10年以上守り続けています。 当社が国内トップシェアを守り続けることのできる理由は、長年にわたって培ってきた知識、経験そして、品質管理体制の充実によるところです。 大型鏡板成形設備も導入しており、大型超低温容器の部品製作から本体完成まで全て自社で製作できるメーカーに成長しました。 近年では、エネルギー分野でさまざまな技術改革が生まれ、再生可能エネルギーが注目されています。なかでも、最も注目される液体水素は従来ロケット用燃料として 用いられてきましたが、産業ガス向けの液体水素販売は増加傾向にあります。同社はこれらのニーズに応えられるように高品質な機器の製作に力を注いでいきます。 創業以来、築き上げてきた伝統と信用を生かし、これからも顧客に喜んでもらえる機器を供給することで、世の中で必要とされる企業であり続けられるよう、 従業員一丸となって取り組んでいきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県仲多度郡多度津町西港町16-10 勤務地最寄駅：JR 予讃線／多度津駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月・12月）または20万円～100万円※過去実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ユニコム株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    香川県仲多度郡多度津町堀江3-7-15
    • 設立 1984年
    • 従業員数 91名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【未経験歓迎／香川・仲多度郡】油圧機器の法人営業※手厚いフォロー体制／年間休日115日／福利厚生充実
      ◆◇香川県内勤務／転勤なし／オーダーメイド製品の提案／充実した研修制度／船舶、食品、自動車など多分野で活躍／油圧機器のトップクラスメーカー◇◆ ■職務概要：当社の営業職に関する業務をお任せします。また、ご入社後は半年間の製造工程研修を経て、その後営業の業務をお任せしていく予定です。今回は事業拡大に伴う増員募集です。 ＜具体的な業務＞ ・顧客との仕様打ち合わせ ・新規案件のマネジメント ・既存顧客との打ち合わせ ・設計、製作工程の調整 ・出張対応（1泊2日程度/月1～2回） ■サポート体制： 入社後は半年間の製造工程研修を経て、営業研修が行われます。OJTを中心に、営業同行などを通じてノウハウを習得いただきます。 業務に慣れてきたら新規案件の進捗管理や既存顧客との打ち合わせ等をお任せします。 ■組織体制： 営業部門には3名が在籍しています。55歳の担当者、26歳と27歳の若手社員が活躍しております。離職率が低く定着率が高い組織です。 チームワークを重視し、協力しながら業務に取り組んでいます。 ■企業の特徴／魅力： ユニコム株式会社は、香川県仲多度郡多度津町に拠点を持ち、油圧ユニットの設計から製造、メンテナンスまで一貫対応できる専業メーカーです。95%以上がオーダーメイド製品であり、船舶、食品、医薬品、自動車、発電所など、様々な分野で活躍しています。高い技術力と柔軟な対応力が評価され、国家石油備蓄基地や水力発電所、大型舶用ディーゼルエンジン向け油圧システムなど、他社では対応が難しい案件にも対応しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県仲多度郡多度津町堀江3-7-15 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～290,000円 ＜月給＞ 190,000円～290,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（前年度実績計3.4か月分） ■昇給：有り（前年度実績なし） ■年収例： ・30代（主任クラス）480万円 ・40代（課長クラス）580万円 ・50代（部長クラス）730万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社弘恵土建

    サブコン
    香川県三豊市高瀬町上麻3681
    • 設立 1990年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【香川／三豊市】土木施工管理※入社後の資格取得者多数・支援制度充実／U・Iターン希望者歓迎／
      ～資格取得支援制度有≪資格取得者多数≫/U・Iターン歓迎/基本出張無し（香川県内）～ ■業務内容 当社土木工事施工管理として業務に従事していただきます。※経験踏まえて担当案件に変更ございます。 ■具体的には ◎作業スケジュールの立案・管理 ◎発注者や協力会社とのやりとり・調整 ◎書類確認等対応 ◎そのほか土木施工管理業務全般 ■組織構成 ・現在12名在籍(男性10名/女性2名) ■当社の特徴 ・社内当該業務従事者においては資格取得者が多数在籍・資格取得支援も充実しており、これから2級～1級の資格取得を目指す方へのフォローアップ体制ができております。 ・アットホームで温かみのある社風です。気負わず一緒に楽しく仕事ができる環境です。 ・2021年に設立40周年を迎えます。 ・基本的に香川県内の案件であるため、出張は発生せずプライベートと両立して働くことが可能です。 ・国際規格ISO9001及びISO14000を取得し、品質はもちろん環境にも配慮した建設会社を運営しています。 ■その他 またU・Iターンでの就業を希望されていらっしゃる方の住居の相談や面接時の対応についても柔軟に対応することが可能となります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県三豊市高瀬町上麻3681 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 360万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～360,000円 ＜月給＞ 230,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（過去実績：4カ月） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社イング

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    香川県三豊市高瀬町下麻1064-1
    • 設立 1995年
    • 従業員数 53名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【香川/三豊市】精密板金部品の検査◆大手企業との取引多数/年休120日/残業20H程度/有給消化◎
      【将来的には品質管理・品質保証業務を担当◎／精密板金加工を手掛ける企業／大手建設機械メーカーとも安定した取引を継続／単身用社宅あり◎】 ■職務内容：当社にて精密板金部品の検査業務担当としてご活躍いただきます。建設機械の精密板金部品（鉄・ステンレス）の検査業務をお任せします。 ■職務詳細：目視での外観検査、手動測定器や機械を用いた測定業務、不良品発生時の原因の分析、再発防止に向けた対策、その他上記に付随する業務 ■職務の特徴： ・検査業務全般：切断・曲げ・溶接などの工程を経て完成した精密部品等が図面通りに加工されているかをチェックする仕事です。工場の製造工程や材料のチェックをして、仕様書通りに製造されているかを確認します。 ・20kg未満の製品は手作業、ものによっては設備を使用した画像照合などによって作業を行っていきます。 ・将来的には品質管理・品質保証業務を担当し、工程全般の改善や取引先との折衝を通して品質向上の施策を実施いただくようなキャリアアップを期待しております。 ■組織構成：検査担当4名体制です。年齢構成は20代/1名、30代/1名、40代/2名です。チームで協業しながら役割分担をしていただきます。 ■入社後：先輩社員がしっかりとOJTで指導・フォローを行います。 ■働き方： ・月平均残業時間：20H程度 ・夜勤：なし ・出張：基本なし ・転勤：当面無し ・年間休日数：120日 ※計画生産を前提としているため、有給休暇の取得が取りやすく、平均14日程度消化しております！ ■魅力・特徴： ◎長年の実績と信頼を背景に、最新設備を導入した加工能力大手企業を中心に業績は安定しており、業務量も増加傾向にあります。 ◎全社で働き方を改善していこうという動きから、2025年2月から年間休日120日、勤怠システムの刷新等社員を大切にしたいという思いがあります。 ■当社について：当社は、精密板金加工に必要な知識と経験を持つ職人を育成しながら、最新設備も積極的に導入。職人の技とテクノロジーを融合させ、高品質・短納期・小ロット対応を実現しています。さらに、生産管理システムや板金ネットワークシステムを活用し、加工情報を一元管理。事務所と現場の無駄を省き、生産性向上に努めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県三豊市高瀬町下麻1064-1 受動喫煙対策：その他（喫煙可能場所あり） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～400,000円 ＜月給＞ 260,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は諸手当含みます。 ※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定します。 ■賞与：年2回※計3ヶ月分／前年度実績 ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    さぬき麺機株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    香川県三豊市高瀬町下勝間148-3
    • 設立 1971年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【大阪】機械設計/創業100年超える老舗製麺機メーカー/海外展開/年休126日/転勤無
      • NEW
      ～機械設計職/創業100年超える老舗製麺機メーカー（特許権48件、商標権12件(海外含む)）/年間休日126日（完全週休2日制土・日・祝）転勤無～ ■募集概要 今回部署強化の為、当社製品の機械設計職を携わっていただける人材を新たに募集します。 ■業務内容： 当社製品（製麺機等）の機械設計を行っていただきます。 具体的には、お打合せ（仕様書有）→開発・仕様検討・構想設計→基本設計→評価までを担っていただきます。 量産型設計とお客様のニーズに合わせた設計割合は５：５です。 CADはJWCADを基本的に使用しています。 自身が手掛けた製品が世に普及していく為、やりがいを感じることができます。 ■主要顧客：外食、食品、スーパー、コンビニ等 ■製品について 店舗用：手打ち式製麺機（小型）、マルチ（ロール）式製麺機等 工場用：手打ち式製麺機、手打ち式専用麺生地形成機、ミキサー等 設計期間：1か月～3ヵ月 工場に関する機会設計に関しては設備設計も一部携わる可能性がございます。 ※今後既存商品だけでなく、新商品の開発にも力を入れていきます※ ■部署構成 現在2名の方が活躍しています。（20代1名、30代1名） ■残業時間に関して 月平均10時間程度となっています。 製麺機の特徴として製品へのニーズ変更の幅が少なく、設計職への負担が少なく業務を行っていくことができる為、ワークライフバランスが整えやすい環境です。 ■研修について OJTにて実施します。ご経験を加味し、段階を踏みながら業務を覚えていっていただきます。 ■特許・商標権・その他受賞実績 特許権48件、商標権12件(海外含む) 発明奨励賞(4回受賞) 科学技術庁官省 食品産業技術功労賞 グッドデザイン賞 健康経営優良法人2023(中小企業部門)等を受賞 ■当社魅力 1910年に日本の麺の発祥地とも言える香川県で創業し、現在では日本国内に23か所・世界各国に15か所の販売サービス網を持つ製麺機業界トップクラスの実績を誇る当社です。 香川県条例で不衛生な足踏み工程が禁止され、その代わりとなる機械を作ってほしいと県から委託を受けて完成したのが「手打ち式製麺機」。伝統の讃岐うどん製法を忠実に機械化したこの製麺機は、日本でさぬき麺機だけが有する技術です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪営業所 住所：大阪府東成区東中本2丁目16-21 勤務地最寄駅：大阪メトロ　中央線／緑橋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～215,000円 その他固定手当/月：50,000円～90,000円 ＜月給＞ 220,000円～305,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給：年1回（7月） ・賞与：年2回（3月・9月）※前年度実績3.5か月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川県/三豊市】機械組み立て技術者/創業100年超える老舗製麺機メーカー/海外展開/転勤無
      ◆◇創業100年超/特許権48件＆商標権12件/転勤無しの安定環境/製麺機器の技術者募集/機械組立からメンテナンスまで一貫担当◆◇ ■おすすめPOINT　＼日本国内外でトップシェアを誇る製麺機メーカーで技術を磨くチャンス／ ・創業100年を超える老舗企業で、特許権48件、商標権12件（海外含む）の実績あり◎ ・転勤無しで、腰を据えて働ける環境です！ ・OJT研修で業務を学びながら、成長をサポートします。 ■職務内容： 当社製品の製麺機器技術者として、麺を大量生産する装置や製麺設備の組み立て、配線、納品時の試運転、メンテナンスまでを一貫して担当いただきます。また、店舗用の小型製麺機の作製・販売もあるため、小型機の作製協力や納品、メンテナンスも行います。 ■業務詳細： ◇大型製麺機器の組立、動作確認、据付同行、試運転、メンテナンス ◇小型製麺機の作製協力、納品、メンテナンス ◇製品は受注生産であり、価格は数百万～数億円、製作期間は3か月～1年程かかります。営業部門と連携し、顧客のニーズに応じた製品を提供します。 ■出張・残業について： ◇年間3件ほどの出張あり（1週間程度） ◇残業は月平均20時間程度 ◇休日出勤時には代休・振休制度を完備 ◇食品工場への納品時には深夜対応が稀に発生します◎ ■組織構成： ◇製造部には10代～60代まで12名のエンジニアが在籍 ◇コミュニケーションが活発で、風通しの良い職場環境です◎ ■研修について： ◇OJT研修を実施（約3か月） ◇ご経験を考慮し、段階的に業務を学んでいただきます。 ■当社魅力： ◇1910年創業、香川県で讃岐うどん製法を忠実に機械化した「手打ち式製麺機」を開発 ◇日本国内に23か所、世界各国に15か所の販売サービス網を展開 ◇「発明奨励賞」「食品産業技術功労賞」「グッドデザイン賞」など数々の受賞歴あり ◇健康経営優良法人2023（中小企業部門）にも認定 ■キャリアパス： ◇製麺機器技術者としてのスキルを磨きながら、将来的には新製品の開発や技術指導など、幅広いキャリアパスが描けます◎ 求職者の方々にとって、長期的に安定した環境で働きながら、技術を深めることができる魅力的なポジションです。ぜひ、この機会にご応募ください！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県三豊市高瀬町下勝間148-3 勤務地最寄駅：JR線／高瀬駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～215,000円 その他固定手当/月：50,000円～90,000円 ＜月給＞ 220,000円～305,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給：年1回（7月） ・賞与：年2回（3月・9月）※前年度実績3.5か月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    瀬戸運輸株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    香川県三豊市高瀬町下勝間1625-1
    • 設立 1968年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【静岡／袋井市】配車事務・配送管理※トラック乗務経験者募集！／転勤無し／賞与2回／資格取得制度あり
      ■業務内容： 配車スタッフとして業務をお任せします。 <具体的な業務内容> ・荷主であるお客様や協力会社との取引き対応 ・荷物に適した車輌の手配 ・配送乗務員への配車指示　など <おすすめの方> ・周囲の人達と良質なコミュニケーションを取りながら、協調して仕事を進めることができる人 ・自分で考え、自分から行動を起こすことができる積極性の高い人 ■組織構成： 現在男性1名が担っています。 ■入社後： 教育が充実しているので、安心して業務に慣れていただければ大丈夫です。 またゆくゆくは責任者として管理職を目指していただくことも可能です。 ■採用背景： 昭和43年創業以来、50年以上、四国の物流の一翼を担う運送会社として、多方面のお客様より厚い信頼をいただいておりますが、時代の変化とともに、管理者（配車担当者）の幹部候補（後継者）が必要な時期となっており、大切なお客様に安心してお任せしていただける組織づくりを考えております。 ■：アピールポイント： 全国の有名企業様との取引きを行っており、会社を永続するための知識と経験が身につけることが出来ます。 また、全国の協力会社と共に共同配送という配送システムを持っております。 ■同社について： 当社は、昭和43年創業以来、四国の物流の一翼を担う運送会社として、多方面のお客様より厚い信頼をいただいております。 輸送業の使命ともいえる確実・安全、そしてジャスト・イン・タイム……。 お客様の大切な荷物を保管し、必要な時に必要なだけ、すばやく配送するというシステムです。 それがお客様のニーズにお答えできる、確かな物流サービス業だと考えます。 新生瀬戸倉庫は、お客さまとともに日々発展・躍進すべく豊かなそして確かな未来に向かって、翼をたえまなく、一生懸命にはばたき続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 中部支店 住所：静岡県袋井市広岡1598番地1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：1～1.5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社田中建設

    ゼネコン
    香川県三豊市高瀬町比地1389-1
    • 設立 1961年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全1件
    • 【香川/三豊市】意匠設計◆設計未経者験歓迎／1961年創業の地域を支えるゼネコン／U・Iターン歓迎
      ～住宅から工場やオフィスまで幅広く経験できる／創業60年の地場に根付く老舗企業～ ■職務概要： 香川県三豊市に本社を構え、住宅を中心に商業施設や神社仏閣、工場、オフィスなどの様々な物件を手掛ける当社にて、営業担当と共にお客様との折衝から設計をお任せします。 ▼具体的には下記業務をお任せします：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・営業と一緒にお客様先へ訪問し、提案、プランニング、要望のヒアリング、図面作成、契約手続きなどを行います。技術的な観点からお客様への案内やヒアリングを行っていただきます。 ・受注後は、設計や工務となり、着工～品質・工期等の管理～引き渡しまで一貫して携わっていただきます。 ■取り扱う物件について： ・担当物件は基本的には住宅がメインで割合にすると7~8割程度、工場やオフィスなどの非住宅が2~3割となります。 ・当社の売上割合は、住宅40～50％、非住宅50～60％で、年間の住宅着工15棟前後となります。 ・1組の顧客に対して、入口～出口までワンストップで対応し、社内外とコミュニケーションを取りながら、引き渡しまで円滑に進むよう調整いただきます。 ■組織構成： 設計部門には30代と60代の計2名が在籍しております。基本的にはOJTで商談や打ち合わせに同席し、仕事の流れやお客様との折衝について学んでいただきます。加えて、外部の勉強会やセミナー等に参加し、知識のインプットも併せて実施します。 ■業務の魅力： ・設計職としてワンストップでお客様のマイホーム作りに伴走できます。お客様の要望を形にする仕事であるため大きなやりがいがあります。 ・当社は総合建設会社として、住宅のみではなく、神社・仏閣、商業施設、工場、倉庫など、幅広い物件を手掛けています。住宅・非住宅問わず、設計する経験を積めるため、キャリアアップ及び自己成長につながります。 【先導的マッチング】 ■本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県三豊市高瀬町比地1389-1 勤務地最寄駅：JR線／比地大駅 受動喫煙対策：その他（喫煙可能場所あり）
      ＜予定年収＞ 350万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は諸手当含む ※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定 ■賞与：有（年2回） ■モデル年収： ・未経験入社者：350万円～ ・意匠設計経験者：500万円～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    Ｆ．Ｂ　Ｂｉｓｏｎ株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    香川県三豊市高瀬町下麻1064-1
    • 設立 1976年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全5件
    • ◆急募【香川県】資材調達◆未経験歓迎◆オーダーメイド車両メーカー◆転勤なし◆福利厚生充実◎
      ～特殊車両メーカー／ワンストップサービスに強みあり～ ■職務概要： 産業用特殊車両の製作に要する部品の見積りや、部品発注・検品等、資材調達業務全般に携わっていただきます。 ■職務詳細： 資材調達業務全般 ・産業用特殊車両の製作に要する部品の見積り（自社主力商品） ・部品の発注 ・納品・納期管理 ・外注先工場への生産指示・進捗管理 ※仕入先から自社設計にマッチする部品等を仕入する仕事です。国内外の外注先・仕入先を数多く抱えております。 ■特徴： ・創業60年超を誇る信頼と実績の特殊車両メーカーです。 ・農業用、産業用、アミューズメントなど、様々な業界の車両への対応実績多数あります。 ・企画、開発、設計、製造、組立を一気通貫で対応します。 ・パーツ一つ一つから自社設計で顧客ニーズにジャストフィットする製品を製造しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 第二工場 住所：香川県三豊市高瀬町佐股乙190-1 勤務地最寄駅：JR線／琴平駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 285万円～375万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～250,000円 ＜月給＞ 190,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は諸手当含む ※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定 ※賞与：年2回　計3ヶ月分／前年度実績 ※昇給：年１回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川県】品質管理◆自社主力製品の品質を担う◆オーダーメイド車両メーカー◆転勤なし
      ～特殊車両メーカー／ワンストップサービスに強みあり～ ■職務概要： 産業用特殊車両の品質管理担当として、目視での外観検査、手動測定器や機械を用いた測定業務等を担当いただきます。 ■職務詳細： ・産業用特殊車両の品質管理および検査（自社主力製品） ・目視での外観検査 ・手動測定器や機械を用いた測定業務 ・不良品発生時の原因の分析 ・再発防止に向けた対策等 ※当社は基本構成パーツの設計から組立、検査に至るまで、特殊車両の開発に関わる工程をイチから手掛けています。 ■組織構成： 品質管理チームには計5名が在籍しています。 ■特徴： ・創業60年超を誇る信頼と実績の特殊車両メーカーです。 ・農業用、産業用、アミューズメントなど、様々な業界の車両への対応実績多数あります。 ・企画、開発、設計、製造、組立を一気通貫で対応しています。 ・パーツ一つ一つから自社設計で顧客ニーズにジャストフィットする製品を製造しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 第二工場 住所：香川県三豊市高瀬町佐股乙190-1 勤務地最寄駅：JR線／琴平駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～450,000円 ＜月給＞ 200,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は諸手当含む ※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定 ※賞与：年2回　計3ヶ月分／前年度実績 ※昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社五星

    建設コンサルタント
    香川県三豊市高瀬町下勝間670-1
    • 設立 1965年
    • 従業員数 163名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全5件
    • 【香川県／三豊市】建設コンサルタント※第二新卒◆年間休日124日（土日祝）◆えるぼし認定3段階取得◎
      ◆◇建設コンサルタントで働き方を変えたい人へ！社会インフラ設計/道路・橋・河川・港湾/測量業務・GISデータ解析/ 年間休日124日/平均残業25時間/ノー残業デーあり/AI活用で業務効率化◇◆ ■働く環境 ・ワークライフバランス（年間休日124日（土日祝）、平均残業25時間） ・AI活用による業務効率化（IT部署による、AIの導入が進んでいる） ・時短の取り組み（毎週水曜日に「ノー残業デー」の実施や、複数のプロジェクト・業務を全体最適の観点から管理する「CCPM」の導入） ・技術者育成（社外講師を招いての講習会や社内勉強会、公的資格奨励金制度など） ・充実した福利厚生（「まる得ランチ」による食事補助、年3回の部署親睦会の費用補助） ■業務内容： 当社の技術職（土木・建築）として、官公庁からの依頼を受けて各種社会インフラの設計を行っていただきます。 ・社会インフラ設計： 道路、橋、河川、港湾などの設計を行います。都市計画にも携わり、社会の基盤を支える重要な業務です。 ・測量業務： 測量やGIS（空間情報システム）を使用したデータ収集と解析を行います。現場確認や顧客との打ち合わせもあります。 ・プロジェクトマネジメント： 複数のプロジェクトを同時に管理し、スケジュールや予算の管理を行います。効率的なプロジェクト進行をサポートします。 ※一つの案件に関わる期間は約１年くらいです。 受注案件にもよりますが、1名あたり1～6件を担当しています。 ■組織構成： 技術部：約60名 測量を行うサーベイ部：約25名 GISを扱う空間情報部：約15名 ■魅力： 研修制度の充実： 資格取得支援、技術研修、国内研修などを通じて、スキルアップが図れます。 賞与制度： 会社の方針として、利益の半分は社員に賞与として還元する制度があり、一昨年は8ヶ月、昨年は5ヶ月の賞与が支給されました。 働きやすい環境： えるぼし認定の3段階目を取得しており、残業も20～30時間以内（繁忙期でも80時間以上は不可）で、働きやすい環境です。業務の偏りを防ぐための毎週の工程会議も実施しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県三豊市高瀬町下勝間670-1 勤務地最寄駅：JR予讃線／高瀬駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：276,800円～471,100円 固定残業手当/月：40,800円～87,400円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 317,600円～558,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、年齢・能力等を考慮し、同社規定により決定します。 ■昇給：年1回（業績・評価に基づき決定） ■賞与：年2回（平均4.5か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】建設コンサルタント◆年間休日124日（土日祝）◆えるぼし認定3段階目で働き方◎
      ◆◇建設コンサルタントで働き方を変えたい人へ！社会インフラ設計/道路・橋・河川・港湾/測量業務・GISデータ解析/ 年間休日124日/平均残業25時間/ノー残業デーあり/AI活用で業務効率化◇◆ ■働く環境 ・ワークライフバランス（年間休日124日（土日祝）、平均残業25時間） ・AI活用による業務効率化（IT部署による、AIの導入が進んでいる） ・時短の取り組み（毎週水曜日に「ノー残業デー」の実施や、複数のプロジェクト・業務を全体最適の観点から管理する「CCPM」の導入） ・技術者育成（社外講師を招いての講習会や社内勉強会、公的資格奨励金制度など） ・充実した福利厚生（「まる得ランチ」による食事補助、年3回の部署親睦会の費用補助） ■業務内容： 当社の技術職（土木・建築）として、官公庁からの依頼を受けて各種社会インフラの設計を行っていただきます。 ・社会インフラ設計： 道路、橋、河川、港湾などの設計を行います。都市計画にも携わり、社会の基盤を支える重要な業務です。 ・測量業務： 測量やGIS（空間情報システム）を使用したデータ収集と解析を行います。現場確認や顧客との打ち合わせもあります。 ・プロジェクトマネジメント： 複数のプロジェクトを同時に管理し、スケジュールや予算の管理を行います。効率的なプロジェクト進行をサポートします。 ※一つの案件に関わる期間は約１年くらいです。 受注案件にもよりますが、1名あたり1～6件を担当しています。 ■組織構成： 技術部：約60名 測量を行うサーベイ部：約25名 GISを扱う空間情報部：約15名 ■魅力： 研修制度の充実： 資格取得支援、技術研修、国内研修などを通じて、スキルアップが図れます。 賞与制度： 会社の方針として、利益の半分は社員に賞与として還元する制度があり、一昨年は8ヶ月、昨年は5ヶ月の賞与が支給されました。 働きやすい環境： えるぼし認定の3段階目を取得しており、残業も20～30時間以内（繁忙期でも80時間以上は不可）で、働きやすい環境です。業務の偏りを防ぐための毎週の工程会議も実施しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 関西支社（新社屋） 住所：大阪府大阪市東成区中道3丁目11番9号明幸ビル 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：276,800円～471,100円 固定残業手当/月：40,800円～87,400円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 317,600円～558,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、年齢・能力等を考慮し、同社規定により決定します。 ■昇給：年1回（業績・評価に基づき決定） ■賞与：年2回（平均4.5か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社イナダ

    自動車部品メーカー
    香川県三豊市豊中町笠田笠岡3915-3
    • 設立 1958年
    • 従業員数 61名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【香川県／三豊市】営業事務◆未経験歓迎！／転勤無し／残業月15h以内／時短勤務可能／創業100年超
      ◆創業100年超の香川県三豊市本社／国内外で活躍するINADAブランド／転勤なし◆ ＝＝求人のポイント＝＝ 【1】創業100年以上の歴史を誇り、全国約3000社との取引実績を持つ安定企業で働くチャンス！ 【2】受付兼営業部門のサポートとして、多岐にわたる業務を経験しながらスキルアップが可能です。 【3】地元で長く働きたい方や、事務職の経験が少ない方、ブランクがある方も歓迎。時短勤務や条件の相談も柔軟に対応いたします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■業務内容： 受付兼営業部門のサポート担当として業務を行います。 ■業務詳細： ・受付、来客応対、お茶出し（ほぼ毎日） ・受注受付、製品出荷手配 ・製品の梱包、出荷作業 ・見積書、納品書の発行 ・営業所のサポート カタログ発送など ＜補足＞ ・社内外の電話対応があります。 ・簡易なパソコン操作（書式あり、社内DBの入力）があります。 ・少人数の事務所なので、様々な仕事に携わってサポートします。 ■組織構成： 1名＜30代＞ ■魅力： ・時短でも直接雇用の可能性あり ・地元で長く働きたい方におすすめ ・事務職としての経験が少ない方やブランクがある方もOK ・分からないことも聞きやすい環境 ※条件面の相談も可能です。土曜出勤が難しい方、時短勤務をご希望の方もお気軽にお問い合わせください。 ■当社の特徴： オリジナル製品からOEMまで、多品種少ロットの製品群を納期遅れゼロで生産する管理システムを確立しております。自社開発の生産管理ソフトで全ての工程を制御することで、無駄と遅れのない生産管理体制を整えております。ISO9001の認証も取得した工場から自信を持って、品質第一の製品群をお届けします。最先端の自動機、自動倉庫等の製造ラインには、柔軟な発想で飽くなき品質向上に挑戦するスタッフの鋭い視線が注がれております。最新設備と高度な技術の集大成、それが当社ブランドの信頼の証です。 ■事業展望： 創業100年を迎えた当社、今後も社会の変化やニーズに対応しながら、持続的で安定的な会社基盤を築いてまいります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県三豊市豊中町笠田笠岡3915-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 285万円～375万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～220,000円 ＜月給＞ 170,000円～220,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回（過去実績100,603円、最大25,000円） ■賞与：賞与：年2回（過去実績210,000～1,460,000円）※入社初年度は年20万円程度ですが2年目以降は基本給1～5か月分の支給をします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【三豊市（転勤無）／業界未経験歓迎】提案営業※役員候補◆永年勤続手当／残業平均約5h／創業100年超
      【創業100年超／安定企業◎／全社取引数約3000社／国内外で活躍するINADAブランド／転勤なし／社員を大事にする企業です★】 ■ミッション：本社のある香川県三豊市で次の世代を担って頂くことが期待されるポジションです。 ■業務の特徴： ・農機、バッテリーなどの自社ブランド製品をはじめ、リフト、浄水装置、板金製品といった製品まで幅広く企業様の要望に合わせた提案営業をご担当頂きます。 ・営業エリアは西日本エリアをご担当いただきます。（中四国｜九州） ・社用車を使用しての営業となります。（宿泊を伴う出張の場合もございます） ・業務上、PC操作が発生いたします（Word、Excelを使用して入力）。 ※100年以上の歴史の中でクライアントは北海道～九州と全国にあり、同社製品を複合的に提案することで安定した売上を誇っています。 ※新規営業がメインとなりますが、バッテリーだけでなくペット用のサプリなども飛び道具としてご提案することもございます。 ■組織構成： 本社の営業2名（40代男性、50代男性／部長と課長） ■育成体制： 入社後も新商品の共有などを行うオンラインセミナーを開催しております。 外部セミナーも会社負担で参加いただきます。 商材については現社員に同行しながら徐々に覚えていただき、未経験者であれば配属後一か月以内には独り立ちを目指していただきます。 ■当社の特徴： オリジナル製品からOEMまで、多品種少ロットの製品群を納期遅れゼロで生産する管理システムを確立しております。自社開発の生産管理ソフトで全ての工程を制御することで、無駄と遅れのない生産管理体制を整えております。ISO9001の認証も取得した工場から自信を持って、品質第一の製品群をお届けします。最先端の自動機、自動倉庫等の製造ラインには、柔軟な発想で飽くなき品質向上に挑戦するスタッフの鋭い視線が注がれております。最新設備と高度な技術の集大成、それが当社ブランドの信頼の証です。 ■事業展望： 創業100年を迎えた当社、今後も社会の変化やニーズに対応しながら、持続的で安定的な会社基盤を築いてまいります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県三豊市豊中町笠田笠岡3915-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 ＜月給＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※2～4ヶ月分（目安） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東亜機工株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    香川県三豊市豊中町上高野4158-1
    • 設立 1974年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【香川／転勤無】紙加工用設備向け電気設計◆高シェア／残業5h／高い定着率／就業環境◎
      ～衛生用品や家庭製造用設備で高いシェア／残業月平均5時間／オーダーメイド製品でやりがい◎／業界大手と取引し安定性◎～ ■業務内容（やりがい）： ◇お客様からご要望を頂いた製品の仕様を元に、紙加工機、生産機械に関する、制御ソフト作成や電気設計担当します。 ※多様な紙加工機の機械制御のソフト製作等をお任せします ※最初は先輩社員がフォローします。 ◇当社はオーダーメイド機械を出がけており、常に新しい機械を担当するやりがいがあります。 ◇お客様や設計と打合せ後から設計、配線盤の組立などの幅広く担当します。 ■製品サイクル： ◇期間／1つの機械に対し、3ヶ月設計、2～3ヶ月組立です。 ※3ヶ月に1機程度のペースで出荷しています。 ■お休みについて： 有給取得を積極的に促しており、ご自身の好きなタイミングで使用頂いてます。例えば連続取得（4連休など）にされる方や、有給で祝日を繋げて連休にするなど。 ■当社の特徴： ◇衛生用品の機械製造の技術力やノウハウを活かし、紙おむつ・ナプキン等の機械の製造販売を生業として創業しました。以来「世に役に立つもの、お客様が待っているものを第一に考えモノ作りを行っていく」ことを経営方針に掲げ、当地にあって半世紀以上にも亘る歩みを積み重ね、今では香川県を代表する機械製作会社へと拡大しております。 ◇衛生品や家庭紙メーカーが集積する四国中央市を中心に数多くの取引先を有する他、大阪、茨木県のカイロメーカーや静岡県の家庭紙メーカー等にも固定客を有しており、日本全国に販路を延ばし活躍の舞台を広げております。また、アフターサービス面でも「どこにでも直ぐに飛んでいける体制」で臨んでおり、中小企業らしい機動力やきめ細やかな対応力も大きなアドバンテージとしております。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県三豊市豊中町上高野4158-1 勤務地最寄駅：財田高瀬線／財田駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 330万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～380,000円 ＜月給＞ 280,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※知識・経験に応じて決定いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回 (7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川／三豊市】衛生用品向け産業機械の機械設計◇仕様検討～立上げ／転勤無／年休125日
      ＼機械設計ご経験者を積極採用中！ご経歴やスキルによって条件面相談可能！／ ■業務概要： 衛生用品の製造機械・装置等を中心に産業機械類の設計業務をお任せいたします。 ■業務内容： ・クライアントとの打ち合わせ、仕様検討 ・顧客の要望に応じた設計業務 ・設計した装置の組付け、評価・検査、調整　等 ■組織構成： 現在、機械設計部門5名、電気設計部門1名で構成されており、幅広い年齢層が活躍しております。 ■企業風土： 今回の募集は、設計部門強化の為の増員募集です。業務の進め方や就業時間などは柔軟に対応しており、希望に応じ可能な限り働きやすい環境を提供しています。そのため社員の定着率は高く、定年まで在籍される方がほとんどです。 ■お休み 土日祝日休み　年間休日125日 ■当社の特徴： 衛生用品のナプキン等の製造機械の設計製作販売を生業として創業しました。以来「世に役に立つもの、お客様が待っているものを第一に考えモノ作りを行っていく」ことを経営方針に掲げ、当地にあって半世紀以上にも亘る歩みを積み重ね、今では香川県を代表する機械製作会社へと拡大しております。衛生品や家庭紙メーカーが集積する四国中央市を中心に数多くの取引先を有する他、大阪、茨木県のカイロメーカーや静岡県の家庭紙メーカー等にも固定客を有しており、日本全国に販路を延ばし活躍の舞台を広げております。また、アフターサービス面でも「どこにでも直ぐに飛んでいける体制」で臨んでおり、中小企業らしい機動力やきめ細やかな対応力も大きなアドバンテージとしております。 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 <参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県三豊市豊中町上高野4158-1 勤務地最寄駅：ＪＲ予讃線線／比地大駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～430,000円 ＜月給＞ 250,000円～430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※知識・経験に応じて決定いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回 過去実績2～12ヶ月（業績により変動） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    大一工業株式会社

    ゼネコン
    香川県三豊市豊中町下高野2791
    • 設立 1979年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 現場作業スタッフ（管理）／未経験歓迎／月給22万円～／転勤無
      ◎資格取得サポートあり！ 資格取得を目指す場合は、費用を会社が全額負担。取得した資格は昇給の際に有利に反映されますので、着実にキャリアと収入を伸ばすことが可能です。 ◎夏の現場も安心！ 夏場の屋外作業でも安心して働けるよう、空調服の支給や水分・塩分補給（経口補水液やアメなど）を行い、熱中症対策も万全にしています。 ◎頑張りをしっかりと評価 努力や成果は昇給や給与に反映されるため、未経験からでも着実に収入アップを目指せる環境です。 三豊市を中心に公共・民間の土木工事を手がけています。道路や河川、農地整備、宅地造成、井戸工事など、地域に密着した幅広い案件があります。作業員または現場監督として業務をお任せします。 お任せする業務は？ ￣￣￣V￣￣￣￣ 重機作業のサポート 現場での軽作業・整備作業 道路・河川・農地などの整備補助 作業環境の準備や資材運搬 ＞＞現場監督の業務は… 測量・設計・積算 作業工程・進行管理 安全管理・品質管理 作業指示・調整 ※監督も現場作業に携わるため、机上だけでなく実践でスキルを磨けます。 一日の流れをご紹介！ ￣￣￣V￣￣￣￣ 08:00 出勤・朝礼・準備 08:30 現場作業・監督業務 10:00 休憩（15分） 10:15 作業・調整 12:00 昼休憩（60分） 13:00 現場作業・監督業務 15:00 休憩（15分） 15:15 作業・調整 17:00 終礼・翌日の準備 入社後の流れ ￣￣￣V￣￣￣￣ OJT形式で現場のルールや安全管理を学びながら現場の基礎スキルを習得していきましょう。 作業員として活躍しながら資格取得を目指し、将来的には現場監督へのステップアップも可能です！
      【転勤なし／マイカー・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場あり）】 本社　香川県三豊市豊中町下高野1191-1 ※受動喫煙対策：敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）
      《作業スタッフ》 月給22万円～30万円＋各種手当 《現場監督スタッフ》 月給25万円～35万円＋各種手当 ※年齢・経験・能力により決定します。
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    大淀ボイラー興業株式会社

    その他
    香川県三豊市詫間町松崎890
    • 設立 1989年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全4件
    • 【未経験歓迎／香川・三豊市】産業機器のサービスエンジニア※転勤なし／残業月平均20時間／直行直帰OK
      ～未経験でも安心のフォロー体制◎／頑張りが正当に評価される社風／ノルマなし・転勤なし・残業月平均20h／資格取得支援有／1日稼働時間は7時間半～ ■概要： 当社は蒸気・温水ボイラー、食品加工機器、厨房機器、洗浄機、水処理機器等の産業機器販売と施工、メンテナンスまでを提供し、今日も四国内外の企業や学校、病院で活躍しています。今回は未経験から挑戦いただける方の募集となります。 ■具体的には： ・工場向け法人ルート営業及び新規開拓に伴う業務 ・設計施工管理、配管施工、機器メンテナンス、点検等の業務 ※営業ノルマはなく、転勤もありませんので、地元で腰を据えてお仕事をすることが可能です。※数か月に1度、短期出張がございます（2～3日程度） ■業務の特徴： ◎取扱機器はすべて一流メーカー製品となり、一般企業をはじめ、病院、ホテル、学校など様々な業界から支持をいただいています。 ◎主に香川県内を担当し、直行直帰も可能です。状況によっては昼出勤可能と働きやすい環境です。 ◎社員は20代～60代までの層が活躍しております。営業・販売、サービス業等の経験があれば活かせますが、手厚いフォロー体制が整っているため未経験の方でも安心してスタートすることができます。 ■頑張った分評価される環境： 独自の評価制度があり、賞与とは別に従業員投票でもプラスされるため、1位の場合は100万円近くもらうことができます。ご家庭のある社員が多いことから、従業員への還元を背景に実施しており、トッププレイヤーにもなると年収800万円～900万円を目指すこともできます。 ■当社の特徴： ◇ボイラーとともに歩んで30年。お陰さまで今では、水回り設備から各種製造業の生産ラインの設置とメンテナンス、住宅やビルの総合管理まで、お客様の快適生活や事業全体を支援できるようになりました。「In Our Faith（誠意をもって）」は、当社に唯一お約束できること、そして21世紀も変わらぬ願いです。 ◇当社が扱うボイラーやポンプ、食品加工機器、厨房機器設備などは、今日も四国内外の企業や学校、病院で24時間活躍しております。「一流企業の製品を、お客様に提供」することをモットーに、技術スタッフと営業陣の息の合った連携で、ミスのない誠実な施工を基本に、お客様のSOSにも迅速に対応できる体制を整えております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 事務所 住所：香川県三豊市詫間町詫間869－1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,000円～230,000円 その他固定手当/月：18,000円～20,000円 ＜月給＞ 203,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有 ■その他定額手当：現場手当、技能手当 ■年収モデル：450万円／入社5年目／28歳 ※トッププレイヤーともなると最大800万円～900万円を目指すこともできます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験歓迎／埼玉】産業機器の営業・メンテナンス※転勤なし／残業月平均20時間／直行直帰OK／環境◎
      【未経験でも安心のフォロー体制◎／頑張りが正当に評価される社風／ノルマなし・転勤なし・残業月平均20h／資格取得支援あり／1日稼働時間は7時間半】 ■概要： 当社は蒸気・温水ボイラー、食品加工機器、厨房機器、洗浄機、水処理機器等の産業機器販売と施工、メンテナンスまでを提供し、今日も四国内外の企業や学校、病院で活躍しています。 今回は埼玉事業所を開設予定のため、初期メンバーを募集となります。 ■具体的には： ・工場向け法人ルート営業及び新規開拓に伴う業務 ・設計施工管理、配管施工、機器メンテナンス、点検等の業務 ※営業ノルマはなく、転勤もありませんので、地元で腰を据えてお仕事をすることが可能です。 ■業務の特徴： ◎取扱機器はすべて一流メーカー製品となり、一般企業をはじめ、病院、ホテル、学校など様々な業界から支持されています。 ◎直行直帰も可能です。状況によっては昼出勤可能と働きやすい環境です。 ◎社員は20代～60代までの層が活躍しております。 ◎入社後半年間は香川県にて実務を学んでいただきます。（寮あり） ◎営業・販売、サービス業等の経験も活かすことができ、手厚いフォロー体制が整っているため未経験の方でも安心してスタートできます。 ■頑張った分評価される環境： 独自の評価制度があり、賞与とは別に従業員投票でもプラスされるため、1位の場合は100万円近くもらうことができます。 ご家庭のある社員が多いことから、従業員への還元を背景に実施しており、トッププレイヤーにもなると年収800万円～900万円を目指すこともできます。 ■当社の特徴： ◇ボイラーとともに歩んで30年。お陰さまで今では、水回り設備から各種製造業の生産ラインの設置とメンテナンス、住宅やビルの総合管理まで、お客様の快適生活や事業全体を支援できるようになりました。「In Our Faith（誠意をもって）」は、当社に唯一お約束できること、そして21世紀も変わらぬ願いです。 ◇当社が扱うボイラーやポンプ、食品加工機器、厨房機器設備などは、今日も四国内外の企業や学校、病院で24時間活躍しております。技術スタッフと営業陣の息の合った連携で、ミスのない誠実な施工を基本に、お客様のSOSにも迅速に対応できる体制を整えております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 埼玉事業所 住所：埼玉県熊谷市近郊 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 事務所 住所：香川県三豊市詫間町詫間869－1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,000円～230,000円 その他固定手当/月：18,000円～20,000円 ＜月給＞ 203,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：有 ■その他定額手当：現場手当、技能手当 ■年収モデル：450万円／入社5年目／28歳 ※トッププレイヤーともなると最大800万円～900万円を目指すこともできます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    サンミート株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    香川県三豊市詫間町松崎2619-1
    • 設立 1975年
    • 従業員数 135名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全6件
    • 【香川】原料購買業務※冷凍食品やレトルト食品の商社～設立40年以上／転勤なし／福利厚生充実～
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      【大手食品会社とも多数取引があり／業績好調！／転勤無し／設立40年以上の食品関連の商社】 ■業務概要： 安全と美味しさを守る食品メーカーである当社にて、原料購買業務としてご活躍いただきます。 ・製造部より製造計画を受け、食品購買システムにて、原料、資材を発注する業務 ・既存原料の価格調査や開発からの新規原料の依頼を受け、各業者への見積もり依頼 ・各業者との価格交渉 ・パソコン（Excel）を利用して、原料の在庫管理および定期原料の入荷状況把握 ・レトルト食品の原料、資材発注計画作成 ・原料、資材の単価推移を管理し、購買計画 ・外部監査（トレーサビリティ）対応 ・FSSC対応 ・原料受入れ検査立会い ・仕入業者監査 ・荷受け伝票処理 ■当社の強み・やりがい： 現在当社は創業45年目になり、売上規模も50億円程度です。またここ10年で136％の伸び率を誇っています。通常、多くの食品会社は冷凍食品メーカー・レトルト食品メーカー・カップラーメン用具材製造メーカーに分かれますが、当社は全国的に余り例を見ない冷凍食品・常温食品・乾燥食品すべてを取扱っているため、当社とお取引いただくことでお客様は様々な製品の検討ができます。たとえば、冷凍食品のオーダーがあっても同じものをレトルトで製造してほしい、などのご要望にお応えできます。このように多種多様な製品を製造できる体制をもっているため当社は大手食品メーカーから利便性や品質・安全性の面で評価いただき、取引が増えています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県三豊市詫間町松崎2619-1 勤務地最寄駅：JR予讃線／詫間駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～270,000円 その他固定手当/月：20,000円～60,000円 ＜月給＞ 240,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は未経験の場合の金額となります。 ※給与詳細は年齢・能力・経験を考慮の上、決定します。 ■昇給：年2回随時 ■賞与：年1回※年間3.5～4.5ヶ月（業績査定評価） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【香川／三豊】企画営業（冷凍商品やレトルト食品）※未経験OK／既存顧客メイン／転勤無／残業20H以内
      【大手食品会社とも多数取引／既存顧客中心／業績好調！／転勤無し／設立40年以上の食品関連の商社／福利厚生・研修制度充実／未経験活躍中】 ■当社概要： 大手のお得意様と提携しながら冷凍食品やレトルト食品などを製造しています。弊社の製品はスーパーなどの量販店で販売されているほか、レトルト食品やフリーズドライ食品の一部材料として、一般消費者の目に直接触れる機会が多くあります。今回は業績好調を背景に、営業部門の強化を図るため企画営業職を増員します。 ■業務内容： 既存の取引先の商品開発部門の方と一緒に企画開発を進めていきます。 取引先の開発担当者と新製品開発や既存製品の打合わせした後、課題持ち帰り、社内の開発担当者と打ち合わせを行い、商品化を目指します。 ※OEM生産=決められた仕様通り のイメージがありますが、当社工場は乳製品以外のほとんどの食品が製造可能なため、食品メーカー、外食チェーン他、各方面への新規開拓が可能です。 ■入社後の流れ： 取扱い商品がどのように生産されているかを覚えるため、現場研修からスタートします。その後食品の知識を高めるために、食品開発業務にも参加いただきます。様々な研修を用意しておりますので、未経験の方も歓迎いたします。 ■業務の魅力： ・当社の提案、開発から新商品開発に繋がるケースも多く、自分が携わった新商品を小売店や外食先などで見ると、大きな喜びを感じることができます！依頼された内容に応えつつ、それを上回る提案の持ち込みから新たな商談が進むこともあります◎ ・様々な分野の顧客接点を持つ立場ですので、情報やニーズのキャッチアップもアンテナ次第。本社の開発部門では、各種材料の選定から基礎研究まで幅広く行っており、顧客ニーズにスピーディーに応える試作などで、営業を強力バックアップします！ ・お客様からの紹介も増えており、幅広いエリア（北九州、中国、関西、中部、北関東まで）で引合いがあります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県三豊市詫間町松崎2619-1 勤務地最寄駅：JR予讃線／詫間駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 320万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～255,000円 その他固定手当/月：5,000円～60,000円 ＜月給＞ 185,000円～315,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は年齢・能力・経験を考慮の上、決定します。 ■昇給：年2回随時 ■賞与：年1回※年間3.5～4.5ヶ月（業績査定評価） 【初年度モデル年収】 42歳／管理職経験／500万円 47歳／食品会社で管理職のご経験／520万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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