2ページ｜所在地【鹿児島県】の企業一覧－転職ならdoda（デューダ）

茅建設株式会社

サブコン

鹿児島県鹿児島市上之園町8－15

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設立 -
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

現場作業員（直行直帰OK）／（経験者歓迎）
- NEW
当社は地域全体、ひいては国全体における防災の強化や物流の円滑化を促進するべく、日夜尽力しております。陰から街を支えている当社の取り組みは、たしかに目に見えにくいかもしれません。しかしその影響は非常に大きいものだと自負しております。私たちの目標は、【より安全で便利な環境を未来に築いていくこと】です。このゴールに向かって、地域の基盤づくりに日々貢献してまいります。主な仕事内容としては、鹿児島県内を中心に、主に港湾構造物（ケーソン・ブロック・上部工）を製作する【特殊工事】をメインで扱っています。・型枠の製作・足場の組み立て・コンクリートの流し込みといった対応が多いです。公共工事を主体としており、受注が安定しやすい点が特徴です。 ※土木施工管理の資格をお持ちの方は現場監督として、鹿児島県・市発注の公共工事における施工管理業務もありますので、是非ご相談ください！

〒890-0052 鹿児島県鹿児島市上之園町 8-15

日給ベース9,500～12,000円（時間外労働分についての割増賃金は追加で支給）

土佐屋生コンクリート株式会社

サブコン

鹿児島県鹿児島市宇宿2-9-11

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設立 1971年
従業員数 59名
平均年齢 -

求人情報全11件

【鹿児島県鹿屋市】生コンクリートの品質管理◆資格手当あり／残業平均月15h／福利厚生◎

◆面接1回／コンクリート技士、コンクリート主任技士資格をお持ちの方／マイカー通勤可／住宅・家族手当あり◆ ■業務内容： 1971年設立の生コンクリートの製造販売会社である当社にて、生コンクリートの品質管理業務をお任せします。 ※JIS規格の条件を充たしているか否かの管理をします。・材料等の管理・工場内での工程管理・現場での製品管理等（一部を採集して試験をします） ※社用車使用あり（MT車） ※作業着貸与 ■当社について：当社は昭和40年創業以来県内に6工場あり、経営母体は建築資材全般を取り扱う建築資材の総合商社である株式会社土佐屋です。土佐屋グループとしては、土佐屋運輸株式会社、土佐屋コンクリート工業株式会社、かごしま空港36カントリークラブ、溝辺カントリークラブ、クラブヴィラ36等があります。変更の範囲：製造業、配車業務

＜勤務地詳細＞高山工場住所：鹿児島県鹿屋市串良町有里5150 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 271万円～479万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：160,000円～217,000円その他固定手当/月：27,000円～114,000円＜月給＞ 187,000円～331,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：あり※前年度実績：1月あたり8,000円 ■賞与：年2回※前年度実績：2.5か月分 ■その他固定手当：・技術手当：10,000円・資格手当：5,000～88,000円・役付手当：12,000～16,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【鹿屋/串良町】未経験歓迎◎生コンクリートの品質管理◆転勤無／正社員／日勤のみ・残業平均月15h

◆面接1回／経験不問／マイカー通勤可／住宅・家族手当あり◆ ■業務内容： 1971年設立の生コンクリートの製造販売会社である当社にて、生コンクリートの品質管理業務をお任せします。 ※JIS規格の条件を充たしているか否かの管理をします。・材料等の管理・工場内での工程管理・現場での製品管理等（一部を採集して試験をします） ※社用車使用あり（MT車） ※作業着貸与 ■当社について：当社は昭和40年創業以来県内に6工場あり、経営母体は建築資材全般を取り扱う建築資材の総合商社である株式会社土佐屋です。土佐屋グループとしては、土佐屋運輸株式会社、土佐屋コンクリート工業株式会社、かごしま空港36カントリークラブ、溝辺カントリークラブ、クラブヴィラ36等があります。変更の範囲：製造業、配車業務

＜勤務地詳細＞高山工場住所：鹿児島県鹿屋市串良町有里5150 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 246万円～329万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：160,000円～217,000円その他固定手当/月：10,000円＜月給＞ 170,000円～227,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：あり※前年度実績：1月あたり8,000円 ■賞与：年2回※前年度実績：2.5か月分 ■その他固定手当：技術手当10,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

南栄リース株式会社

サブコン

鹿児島県日置市伊集院町下神殿1803

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設立 1988年
従業員数 98名
平均年齢 -

求人情報全5件

【鹿児島県日置市】整備工場社員◆足場部材の掃除・修理など◆残業月平均10H／マイカー通勤可／転勤なし
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□■未経験歓迎！整備工場社員を募集！／健康経営優良法人2024（中小規模法人部門）認定／月平均残業10時間／育休取得実績あり／マイカー通勤OK／転勤なし■□ ■業務内容： ◇自社整備工場にてメンテナンス業務・足場部材の掃除及び修理・数量確認と整理整頓 ◇製品の出荷作業、その他付随する業務 ※用務等で車の運転あり ■モデル手当：・フォークリフト技能手当…5,000円／月～・整備作業責任者講習終了後…10,000円／月・機材センター総合管理講習終了後…10,000円／月～ ■当社について： ◇当社は、「安全」を基本に、足場の設計・施工を行うだけでなく、現場環境の整備まで細やかにフォローしております。高品質・高信頼な独創的製品のサービスと開発・提供を目指したシステムで「安全で安心」を現場にお届けしています。 ◇九州内に11営業所を展開し、建築現場の安全確保と環境向上に努めております。また、今までの実績から1,000社以上の取引先様から深い信頼をいただき業務拡大を図っています。 ◇高い専門知識を身に付けながら、1人ひとりの可能性を広げ新たな才能を発揮させプロフェッショナルを育てる教育体制が整っております。 ◇社員の健康を維持するために、「健康企業宣言」に取り組み、健康経営優良法人に認定されました。全従業員が健診を受診すること、健康診断後の特定健康指導を受けること、職場の健康づくりに取り組むことを宣言し、取り組んでおります。変更の範囲：事業所の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県日置市伊集院町下神殿1803 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 229万円～270万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,300円～200,300円＜月給＞ 170,300円～200,300円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：あり（前年度実績：1月あたり3,100円～） ■賞与：年2回（前年度実績：1.50カ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【宮崎県東臼杵郡/未経験歓迎】営業（建設業向け）◆残業月平均20H／家族手当／マイカー通勤可／転勤無
- NEW
□■未経験歓迎の営業ポジション／健康経営優良法人2024（中小規模法人部門）認定／月平均残業20時間／育休取得実績あり／マイカー通勤OK／転勤なし■□ ■業務内容：ビケ足場（一般住宅用足場）をはじめとした仮設材のリース、施工付リース、販売の営業をお任せいたします。【具体的な業務内容】・訪問先は住宅メーカー、リフォーム会社、建設会社、工務店等、営業エリアを中心に回ります。・飛び込み・ルート営業はありますが、先輩社員の同行により指導します。 ◎足場組立等作業主任者の資格取得制度あり ■当社について： ◇当社は、「安全」を基本に、足場の設計・施工を行うだけでなく、現場環境の整備まで細やかにフォローしております。高品質・高信頼な独創的製品のサービスと開発・提供を目指したシステムで「安全で安心」を現場にお届けしています。 ◇九州内に11営業所を展開し、建築現場の安全確保と環境向上に努めております。また、今までの実績から1,000社以上の取引先様から深い信頼をいただき業務拡大を図っています。 ◇高い専門知識を身に付けながら、1人ひとりの可能性を広げ新たな才能を発揮させプロフェッショナルを育てる教育体制が整っております。 ◇社員の健康を維持するために、「健康企業宣言」に取り組み、健康経営優良法人に認定されました。全従業員が健診を受診すること、健康診断後の特定健康指導を受けること、職場の健康づくりに取り組むことを宣言し、取り組んでおります。変更の範囲：事業所の定める業務

＜勤務地詳細＞延岡営業所住所：宮崎県東臼杵郡門川町大字加草６１６－１受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 270万円～371万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,300円～234,000円固定残業手当/月：30,000円～41,000円（固定残業時間24時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 200,300円～275,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：あり（前年度実績：1月あたり3,000円～） ■賞与：年2回（前年度実績：1.50カ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ナカムラ自動車

自動車ディーラー

鹿児島県鹿児島市宇宿3-41-2

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設立 -
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全3件

【鹿児島市】営業／フォルクスワーゲン、アウディの中古車販売◆未経験可／世界中に愛されているブランド
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【輸入車が好きな方、ブランド力・商品力がある商材を扱いたい方歓迎／自動車販売のプロフェッショナルとしてキャリアを築く】 ■募集背景：当社はフォルクスワーゲン、アウディの中古車販売を行うフィデールグループの一員です。事業拡大に伴い、新たな仲間を募集しています。自動車販売のプロフェッショナルとして成長したい方、大歓迎です。 ■業務概要：フォルクスワーゲンの中古車販売および顧客対応をご担当いただきます。車両の魅力をお客様に伝えるだけでなく、試乗の手配や契約書の作成、アフターケアまで幅広い業務をお任せします。自動車に関する知識を活かし、お客様の期待を超えるサービスを提供することが求められます。 ■業務詳細：・フォルクスワーゲンの中古車販売と顧客対応・車両の説明および試乗の手配・契約書の作成と締結・アフターケアの提供 ■組織体制：フィデールグループの一員として、当社はチームワークを重視した組織です。各メンバーが協力し合い、お互いの強みを活かして業務を遂行しています。新人も馴染みやすい環境で、先輩社員からのサポートも充実しています。 ■企業の特徴／魅力：当社は世界的に認知されているフォルクスワーゲンの中古車を取り扱っており、自動車販売のプロフェッショナルとしてのキャリアを築くチャンスがあります。また、最新モデルに触れながら専門知識を深めることができるため、常に新しい情報に触れながら成長できる環境です。社員割引制度やインセンティブ制度も整っており、働きやすさも抜群です。

＜勤務地詳細＞フォルクスワーゲン鹿児島住所：鹿児島県鹿児島市宇宿3-40-6 勤務地最寄駅：JR宇宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：175,000円～350,000円＜月給＞ 175,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記は能力・経験により優遇いたします。 ※別途インセンティブあり ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【鹿児島/未経験歓迎】カウンターセールス～世界中に愛されているブランド、ランドローバー専属～

■職務内容：ランドローバー鹿児島のお客様に対してカウンターセールスを行っていただきます。お客様にとって車のことなら何でも相談できる「頼りになる存在」そうなってほしいと期待しています。「あなたがいるなら、ずっとこの車に乗り続けるよ」お客様からのその言葉で、最高のヤリガイを実感できるお仕事です! 【新規顧客向け】当社に来店し、新車の契約を希望するお客様へ販売・契約書類や車庫証明書類の作成などの納車手続き　等の業務を行っていただきます。 ※飛び込み等は一切ございません。【既存顧客向け】自動車販売後の各種メンテナンスやお客様フォローも行います。土日は店頭での提案、販売業務中心となりますが、平日は既存のお客様フォローが中心となります。 ■魅力： ◎勤怠システムの導入営業時間内に業務を終わらせるという意識を定着!自分以外の勤務時間も把握できるため、業務量との兼ね合いも含めたフォローやアドバイスがしやすくなりました。通常は定時での帰宅がほとんどです。 ◎わかりやすい評価制度：手厚い評価体制で、がんばりを正当に評価しています。 ■入社後研修制度：業界未経験者多数入社・活躍しています。入社後は先輩社員の営業同行、ロープレ、メーカーの研修などを中心に知識等学んでいただきます。入社半年ほどで1人でお客様に向き合っていただきます。（一人立ちした後も、もちろんフォロー行います。）またランドローバー鹿児島は、社員同士も仲が良くアットホームな社風となっております。

＜勤務地詳細＞ランドローバー鹿児島住所：鹿児島県鹿児島市宇宿2-9-18 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 260万円～525万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：175,000円～350,000円＜月給＞ 175,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（過去実績3,000円～10,000円／月） ■賞与：年2回（過去実績2.5ヶ月） ■モデル年収年収400万円（入社2年目営業職 27歳各種手当含む）年収500万円（入社3年目営業職 32歳各種手当含む） ※営業：販売インセンティブ・受注賞・保険マージン等賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社建設技術コンサルタンツ

建設コンサルタント

鹿児島県鹿児島市伊敷台1-22-1

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設立 1982年
従業員数 69名
平均年齢 45.0歳

求人情報全6件

【鹿児島】建設コンサルタント業務の管理技術者※資格取得への支援充実／家族・住居手当有／残業20h以内

■業務内容：建設コンサルタント業務の管理技術者として、設計・調査等の業務に携わります。 ■同社の特徴：同社は1982年2月の会社創立以来、地域の社会資本整備の一翼を担うことを使命とし、変化する社会のニーズに応えながら順調に成長してきました。この36年の間、会社の経営理念として「愛され親しまれ信頼されること」、「職員が誇りを持てること」、「明るく、活気に満ち、健全な発展を続けること」を掲げ、人材の育成に努めるとともに専門分野を広げながら、快適に暮らせる地域社会づくりに貢献してきました。これからも新たな社会のニーズに応えるため、これまでに蓄積してきた技術力をベースにした総合力をもとに新しい提案ができるように取り組んでいきます。また、歴代社長が築き上げられてきた伝統を守りつつ、「経営力」を強化する必要があります。そのために、「経営理念」の具体化である「経営品質の向上」を目指して、社員一丸となって社業に取り組んでいきます。 ■ビジョン：経営品質に取り組んでおり、会社が創出する価値向上を前提として、全体最適として対話を重視してより良く働ける職場づくりを目指しております。次の世代が安定して経営できる基盤を作っています。 ■残業：月20時間変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県鹿児島市伊敷台1-22-1 勤務地最寄駅：JR各線／鹿児島駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～400,000円＜月給＞ 290,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※能力や資格に応じて決定 ■賞与：年3回（5ヶ月程度） ■昇給：年1回（業績による）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
【鹿児島】技術士（河川・砂防）※無借金経営／各種研修充実／資格支援あり／健康経営優良法人2022認定

■業務内容：建設部門（河川・砂防）における技術士として、主に河川砂防等の管理技術者、照査技術者として点検や診断などの専門技術の提供や診断業務を担当します。 ■同社の特徴：同社は1982年2月の会社創立以来、地域の社会資本整備の一翼を担うことを使命とし、変化する社会のニーズに応えながら順調に成長してきました。この36年の間、会社の経営理念として「愛され親しまれ信頼されること」、「職員が誇りを持てること」、「明るく、活気に満ち、健全な発展を続けること」を掲げ、人材の育成に努めるとともに専門分野を広げながら、快適に暮らせる地域社会づくりに貢献してきました。これからも新たな社会のニーズに応えるため、これまでに蓄積してきた技術力をベースにした総合力をもとに新しい提案ができるように取り組んでいきます。また、歴代社長が築き上げられてきた伝統を守りつつ、「経営力」を強化する必要があります。そのために、「経営理念」の具体化である「経営品質の向上」を目指して、社員一丸となって社業に取り組んでいきます。 ■ビジョン：経営品質に取り組んでおり、会社が創出する価値向上を前提として、全体最適として対話を重視してより良く働ける職場づくりを目指しております。次の世代が安定して経営できる基盤を作っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県鹿児島市伊敷台1-22-1 勤務地最寄駅：JR各線／鹿児島駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～400,000円＜月給＞ 290,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※能力や資格に応じて決定 ■賞与：年2回（5ヶ月程度） ■昇給：年1回（業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社国土技術コンサルタンツ

建設コンサルタント

鹿児島県鹿児島市伊敷2-14-10

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設立 1970年
従業員数 48名
平均年齢 -

求人情報全3件

【鹿児島市/管理職候補】建設コンサル～転勤無し/WEB面接/残業平均20H以下/有休消化率100％～
- NEW
■仕事内容：国土交通省や地方自治体（鹿児島県、市町村）等からの委託を請け、社会インフラ（道路、橋、防災施設等）工事発注前の調査・設計から納品までの業務をお任せします。本ポジションは管理技術者として業務のリードを行っていただける方を募集します。入社後、次世代の管理職候補としてメンバー育成やマネジメント業務などの幅広い業務をお任せしたいと考えております。 ■業務内容詳細：業務受注後の発注者との打ち合わせから業務の進捗管理と品質管理、納品までをご担当いただきます。（業務のメンバーには、設計担当者・測量担当者・補助者が付きます）・発注者との打ち合わせ・設計検討、図面作成・業務の進捗管理、品質管理・設計成果の納品・若手メンバーの育成など【変更の範囲：会社の定める業務】 ■研修について経験に応じて業務をお任せしますが、入社後も技術研修を用意しています。資格取得のための受験セミナーも開催しており、資格合格率は県内トップクラスの自信があります。技術研修以外にもヒューマンスキルやマネジメントスキルの研修も行っています。 ■組織構成：全社47名、本社には43名が所属をしております ■働き方：・働き方改革を行いワークライフバランスを充実させた働き方を実現・4月は週休3日や4月～6月はほぼ残業なしとメリハリを付けた働き方を実施しております。また、入社後すぐに有給取得可能で有給消化率も100%とワークライフバランスを充実させた働き方を実現できます。・会社として残業をしない方向性で進めており、過度な受注をしないことで平均残業時間20H以下を実現しております。 ※原則、転勤もございません。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県鹿児島市伊敷2-14-10 勤務地最寄駅：JR 鹿児島本線線／鹿児島中央駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円その他固定手当/月：5,000円～60,000円＜月給＞ 235,000円～360,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与実績:計3回(冬・夏・決算)平均6.0ヶ月分残業手当（残業時間に応じて別途支給）通勤手当：距離に応じて5千円 or 1万円 or 1.5万円家族手当：扶養家族1名につき1万円住宅手当：世帯主：2万円、世帯主以外：1万円、（27歳以下若年者はプラス5千円）管理職手当資格手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【鹿児島市/管理職】建設コンサル～転勤無し/WEB面接/残業平均20H以下/有休消化率100％～

■仕事内容：国土交通省や地方自治体（鹿児島県、市町村）等からの委託を請け、社会インフラ（道路、橋、防災施設等）工事発注前の調査・設計から納品までの業務をお任せします。本ポジションは管理技術者として業務のリードを行っていただける方を募集します。入社後、次世代の管理職候補としてメンバー育成やマネジメント業務などの幅広い業務をお任せしたいと考えております。 ■業務内容詳細：業務受注後の発注者との打ち合わせから業務の進捗管理と品質管理、納品までをご担当いただきます。（業務のメンバーには、設計担当者・測量担当者・補助者が付きます）・発注者との打ち合わせ・設計検討、図面作成・業務の進捗管理、品質管理・設計成果の納品・若手メンバーの育成など【変更の範囲：会社の定める業務】 ■研修について経験に応じて業務をお任せしますが、入社後も技術研修を用意しています。資格取得のための受験セミナーも開催しており、資格合格率は県内トップクラスの自信があります。技術研修以外にもヒューマンスキルやマネジメントスキルの研修も行っています。 ■組織構成：全社47名、本社には43名が所属をしております ■働き方：・働き方改革を行いワークライフバランスを充実させた働き方を実現・4月は週休3日や4月~6月はほぼ残業なしとメリハリを付けた働き方を実施しております。また、入社後すぐに有給取得可能で有給消化率も100%とワークライフバランスを充実させた働き方を実現できます。・会社として残業をしない方向性で進めており、過度な受注をしないことで平均残業時間20H以下を実現しております。 ※原則、転勤もございません。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県鹿児島市伊敷2-14-10 勤務地最寄駅：JR 鹿児島本線線／鹿児島中央駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～380,000円その他固定手当/月：5,000円～60,000円＜月給＞ 305,000円～440,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与実績:計3回(冬・夏・決算)平均6.0ヶ月分残業手当（残業時間に応じて別途支給）通勤手当：距離に応じて5千円 or 1万円 or 1.5万円家族手当：扶養家族1名につき1万円住宅手当：世帯主：2万円、世帯主以外：1万円、（27歳以下若年者はプラス5千円）管理職手当資格手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

鹿児島ディベロップメント株式会社

ホテル・旅館・宿泊施設

鹿児島県鹿児島市山之口町1-10鹿児島中央ビル9F

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設立 -
従業員数 46名
平均年齢 -

求人情報全1件

【霧島温泉】高級旅館のフロント※社宅あり　未経験OK／月給21.2万～・正社員・土日休みも事前相談可

＼創業40年以上の安定企業◆社宅完備◆シフト相談OK◆リピーター顧客に愛され業績好調◎／ ■仕事内容：「悠久の宿一心」にて、フロント／接客／配膳をなど旅館スタッフの業務をお任せいたします。＜具体的な業務内容＞・フロントでのお客様のチェックイン・チェックアウト対応・朝食・夕食の提供とメニューの説明、食事の片付け・皿洗い・ホームページやインスタグラムのSNS更新など朝夕2回のミーティングでお客様の情報と共に困っていること、良かったこと、改善点などを共有し、助け合いながら仕事を進めており、風通しの良い職場です◎ ＜入社後お任せする業務＞入社後は接客マナーなどの基本から丁寧に指導します。 ■組織構成：現在5名の社員と２名のアルバイトスタッフが活躍中です。少数精鋭の規模ですが、社員間の風通しもよく、管理者男性と新卒若手社の女性社員２０代を中心に構成されたメンバーで活気のある職場です！ ■魅力：・自然豊かな立地ですが、社宅（実費13,000円）があり遠方にお住いの方も安心です◎ ・お休みについては事前相談の上シフト調整も可能です◎冠婚葬祭やプライベートのお休みも相談ください◎ ・大規模なホテルではなく、お客様ごとに丁寧なおもてなしを提供できる環境が強みです。そのためリピーターのお客様も多くいらっしゃり、感謝の言葉をいただいた時には特にやりがいを感じていただけます◎ ■施設の特徴：きりしま悠久の宿一心は、８棟の完全はなれ個室でプライベート空間を提供する旅館で国内外のお客様から好評いただいています。霧島連山の麓、奥深い森の中に位置しており、近くにはゴルフクラブや温泉市場、丸尾滝などがあります。コロナ禍の売り上げは一部影響したものの、旅館にある部屋全てが離れであることから、感染対策の観点からも安定した業績です。その後も国外の個人のお客様も加わり、さらに業績好調です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞きりしま悠久の宿　一心住所：鹿児島県霧島市牧園町高千穂3590-34 勤務地最寄駅：ＪＲ九州線／霧島神宮駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 254万円～266万円＜賃金形態＞月給制食事手当／5,000円＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円その他固定手当/月：5,000円固定残業手当/月：37,000円（固定残業時間29時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 212,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給あり※勤務年数による ■賞与※業績によって支給の場合もあり（前年実績あり） ■キャリアパス：一般職→主任賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社トータルハウジング

住宅（ハウスメーカー）

鹿児島県鹿児島市西陵3-28-22トータルハウジング本社ビル

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設立 1991年
従業員数 71名
平均年齢 -

求人情報全8件

【宮崎／都城支店】未経験OK◎住宅工事まとめ役／作業は職人さん◇残業月10ｈ◇入社後1年間の研修アリ
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【都城】学校みたいにReスタート☆入社１年は研修期間・ゆっくり業務に慣れていただきます☆残業15ｈ程☆注文住宅の工事がスムーズに進むように管理をするお仕事☆単身寮あり ■業務内容： 2×4工法による注文住宅建築を行っている同社にて、施工管理として地鎮祭から引き渡しまで携わり、現場管理を行います。主な業務としては、現場管理、工務管理、原価管理、顧客と電気配線・収納計画など細かい部分の現場打ち合わせおよび図面作成、気密測定などとなります。 ■業務の特徴：基本的には先輩社員、上司について頂き1on1で教える形を取っています。・上席、先輩社員によるOJTがあります。また、各種勉強会を社内で開催しています◎ ・月1回の会議後の勉強会で学んでいただく場があります◎ ・本ポジションでは、社用車（MT車またはAT車）を使用します。・CADはJW-CADを使用します。　 ■組織構成： 6名(平均年齢35歳)在籍しております。 ■研修制度・ご入社後は、OJT研修で先輩社員について現場の流れを理解してもらいます。併せて、会社開催の勉強会に参加(新卒社員向け)いただきます。・1年程は研修期間と想定しております。 ■同社の特徴：同社では、高い耐震性、耐久性を備えたツーバイフォー工法の構造的特質を踏襲しながら「日本人の繊細な感覚」や「年代別ライフスタイル」に対応した独創的プランを提案しています。同社の経営理念である「感動の家づくり」を実践した取組みでもありますが、その前提として常に心掛けているのが「おもてなしと気づきの精神」。顧客の要望に即応するのはもちろん、「じっくりと話を聞き、細やかな部分に耳を澄まして（ココロの声を）察知する」感性を持つというスタンスを大切にしています。

＜勤務地詳細＞都城支店住所：宮崎県都城市甲斐元町12街区13号受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 280万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：160,000円～170,000円その他固定手当/月：10,000円固定残業手当/月：40,000円～50,000円（固定残業時間33時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 210,000円～230,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験等に応じて決定。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月 ■その他固定手当：労務手当（10,000円） ■月給＋能力給(最大40,000円)となる。　※能力給は個人による。(4月査定時期) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【鹿児島/薩摩川内】未経験歓迎～住宅アドバイザー(営業職)～有給取得率100%/残業19ｈ/ノルマ無
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◇未経験歓迎◇モデルハウスのご案内◇事務から営業へのキャリアアップも◎顧客に直接感謝されるお仕事◇退職金・再雇用有（65歳迄）◇有給取得率100%／残業月19ｈ程◇県外の転勤無◇車通勤OK ■業務内容：注文住宅（2×4工法）の住宅アドバイザー（営業）として、家づくりを検討している顧客が広告・モデルハウスなどを見に来た際に営業活動を行います。主な業務としては、モデルハウスや土地の案内、ヒアリング、銀行融資手続き、不動産取引、契約業務、その他資料作成業務などとなります。 ■入社後のイメージ／営業として大切にしているポイント会社としてモデルハウス見学やイベントを通して実際にお会いできるお客様の数（＝来場者数）を重視しています。資料請求や Web でのお問い合わせなど、お客様との初めての接点はさまざまですが、本当の意味での家づくりのサポートは、お客様と直接お会いし、ご要望をヒアリングすることから始まります。この数を追うことで、お客様の想いをじっくりと伺い、2×４工法の強みを活かした多様なご提案ができます。来場者数を増やす取り組みとしては、「営業されるのでは？」という不安を感じることなく、ご家族で楽しんでいただけるようなイベントやキャンペーンを企画・実施しています。また資料請求だけでお会いできていないお客様へは、コンサル研修を通し正しくアプローチできるよう体制を整えております。内部の取り組みとして、ホームページからの来場予約の歩留まり（予約率）を改善するために、ブランディングディレクターからの助言をいただきながら、改良を重ねています。 ■同社魅力：耐震性・耐火性に優れた２×4 工法を取り扱っている点です。鹿児島県で 2×4 工法を取り扱う会社はごくわずかです。その中でも年間 100 棟以上の受注をいただき、多くのお客様のお家づくりをサポートさせていただいています。施工が比較的簡単な上、工期も短く品質も担保しやすいのが特徴です。【組織構成】薩摩川内支店：7名(営業3名/事務1名20代男性/工務1名/デザイン設計2名/平均年齢35歳) ■業務の特徴：・上席、先輩社員によるOJTがあります。また、各種勉強会を社内で開催しています。・本ポジションでは、自家用車を使用します（燃料代、任意自動車保険一部補助あり）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞薩摩川内支店住所：鹿児島県薩摩川内市平佐町4225-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～800万円＜賃金形態＞月給制歩合給（契約、目標達成に応じて支給）＜賃金内訳＞月額（基本給）：161,500円～450,000円その他固定手当/月：5,000円固定残業手当/月：28,500円～150,000円（固定残業時間22時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 195,000円～605,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） ■その他固定手当：車両手当（5,000円）モデル年収：年収556万円　/　営業職　経験2年年収745万円　/　営業職　経験4年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社日本ジオテック

サブコン

鹿児島県鹿児島市伊敷台6-27-6

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設立 1988年
従業員数 25名
平均年齢 -

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【鹿児島市】地質調査～転勤なし/再雇用あり/決算賞与で還元～
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～社会を守る地盤の主治医、"ジオドクター"を目指しませんか!？～ ■職務内容：地質調査業務における管理（主任）技術者として、管理、報告書作成、照査など、業務全般を担当します。 <詳細> ・ボーリング調査の成果の取りまとめ・現場の安全管理・工程管理等担当するエリアは基本鹿児島県内のみです。県外への出張はありませんが県内で遠方の場合出張にでることもございます。夜勤は基本発生しません。対応するお客様は官公庁（国・県・市町村）になります。現場へは2名以上の複数名で社用車を使いむかうケースが多いです。ご入社後は先輩社員と一緒にしばらく業務を行います。慣れるまで丁寧に指導致しますのでご安心ください。 ■組織構成： (地質部)12名(60代3名/50代1名/40代2名/30代4名/20代2名) (工務部)　3名(60代1名/40代1名/30代1名)在籍しています。 ■当社の特徴：～県内地場安定企業/業績がよい時は決算賞与で還元/社員思いな家族的な雰囲気～「やる気がある人は成長できる環境」職歴なしの未経験で、現在6年目の30代の社員はどんどん成長し、今では社内でも一目おかれる存在に。少数精鋭だからこそ分からない事はすぐに解決できるので安心です！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県鹿児島市伊敷台6-27-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～260,000円その他固定手当/月：6,000円～12,000円固定残業手当/月：80,000円～190,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 256,000円～462,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回(4月/2,000～10,000円) ■賞与：年3回(6・9・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

マーキュリーエレベータ株式会社

設備管理・メンテナンス

■鹿児島本社：鹿児島県鹿児島市西千石町１－１　鹿児島西千石第一生命ビルディング５F

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設立 1976年
従業員数 280名
平均年齢 41.5歳

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メンテナンススタッフ／未経験歓迎／年休127日／賞与年3回
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◇◆MISSION◆◇ 1年に1回の法定検査が義務付けられているエレベーター。建物がある限り、定期点検・整備はどんな時代にも求められる仕事です。あなたには昇降機（エレベーター・エスカレーターなど）を安全に稼働させる、メンテナンスエンジニアの仕事をお任せします。【具体的には】 ――――――― ■機器装置の点検・給油・調整 ■不具合が発生した際の修理 ■劣化した部品の交換 ■不具合の原因の追究や検証 ◎2人1組の「バディ制度」を設けている当社。入社後は先輩がつき、あなたをサポートします。 ◎1日5～6件ほどを担当します ◎点検に向かう物件は、官公庁や市庁舎、大学、病院、オフィスビル、商業施設、ホテル、賃貸・分譲マンションなど【仕事の流れ】 ――――――― ▼1台につき約1時間を目安に点検を実施します ▼予防保全の観点から修理の提案、部品の交換を行います（エレベーター停止の際の緊急対応を行うこともあります） ▼点検が終わった後は、帰社して事務作業を終えたら帰宅してOK！＜国内大手メーカーと取引＞三菱電機／日立製作所／東芝／日本オーチス・エレベータ／フジテックなど様々な大手メーカーと取引しているので、専門性と汎用性の高いエンジニアに成長していけます！＼約1年間の研修で、未経験から専門技術が身に付く／ ■オンライン座学講習（約数週間）まずはエレベーター・エスカレーターの構造や、部品の名称など基礎知識を身に付けます。 ■OJT研修（約6カ月～1年間）先輩社員と一緒にメンテナンス現場を回り、作業内容を覚えていきます。 ■親会社での技術研修（約1週間）親会社『日本オーチス・エレベータ』にあるエレベーターの実機を直接触りながら、扱い方や基本的なエレベーターの動作を学ぶことができます。 ■月次技術会議・社内講習会など └研修期間が終わった後も、絶えず知識と技術力を向上していける機会をご用意しています！ ◇◆当社について◆◇ エレベーター、エスカレーターの世界シェアトップクラス『オーチス』の日本法人が100％出資しており、安定性はお墨つきの企業です。

【U・Iターン歓迎／選べる勤務地】★東京・名古屋・福岡・熊本で積極採用中★ ■原則転勤なし ※将来的に転勤の可能性はありますが、本人と協議の上決定します ■自動車通勤OK（拠点による） ※駐車場はないため、ご自身で駐車場の確保をお願いしております＜首都圏＞・東京都品川区・東京都中央区・東京都杉並区・埼玉県川口市・埼玉県さいたま市・千葉県千葉市・神奈川県横浜市＜名古屋＞・愛知県名古屋市・愛知県岡崎市＜関西＞・大阪府大阪市＜広島＞・広島県広島市＜山口＞・山口県山口市＜福岡＞・福岡県福岡市・福岡県久留米市＜熊本＞・熊本県熊本市中央区 ★積極採用エリアではU・Iターン支援として、引越し費用のサポートあり ★「京都府京都市」「兵庫県神戸市」の拠点は、大阪市の拠点にて一定期間の経験を積んだのちに配属可能。ご希望の方は面接時にご相談下さい！ ★U・Iターン歓迎／転居等の支援も応相談 ※各拠点の住所・交通アクセスは下記＜勤務地一覧＞からご確認頂けます。 ※充足状況によっては募集が停止している勤務地もございますので、詳細はお問合せください。

月給19～28万円＋当番手当など各種手当 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※上記月給には一律支給の住宅手当・通勤手当（合計で月3万円）を含みます。【あなたの頑張りを評価します】技術力の「維持と向上」を目的に、5段階の技術力認定制度を設けています！

日栄産業株式会社

ファーストフード関連

鹿児島県鹿児島市下伊敷1-38-5

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設立 1980年
従業員数 -
平均年齢 -

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【未経験歓迎／鹿児島市】モスバーガーの店舗運営※鹿児島市内の店舗のみ担当／豊富なキャリアパス

◆鹿児島市／モスバーガーの運営スタッフ楽しいお店作りを一緒に◎未経験歓迎◎接客・スタッフ育成など ◆年収270万～500万・年休104日・家族手当・育休取得実績あり ◆店舗運営に携わり地域に貢献◎鹿児島市内6店舗、フランチャイズでモスバーガーを運営中 ◇こんな方々におすすめ◇ ＜お客様を含め、モスに関わる全ての人たちを笑顔にしたい方＞アルバイトキャストさん含め、とても明るく活気ある店舗。20～30代のスタッフが6割と若手が多いです。上司との距離も近く、風通しの良い雰囲気。＜働き方を変えたい方＞お休みが選べるため、稼ぎたい、家族の予定に合わせたい…など柔軟な働き方ができます。 ■同社特徴：「店内でゆっくり食べてもらいたい」がコンセプトコンセントやUSB、カウンターテーブルの取り付けやパーティールームの設置など、全国的に見ても特にリッチな店内が特徴！大谷選手のユニフォーム特設コーナーがあるお店も ■お休み：お休みは、月6日休み、週休二日制、から選べます◎ 早朝、深夜時間帯は専属の社員さん・キャストさんがいらっしゃるので、無理のない勤務が可能です。家族行事など事前に相談すれば希望休みを反映可能。 ■研修：キャリアアップのため、モスバーガー本部研修もあります。マニュアルもしっかりありますので、未経験の方でも安心して仕事を始められる環境です。＜1日の例＞ 10：00～20時勤務の場合　 ※レジ締めについては、何時に締めをしてもOKなので、だいたい夕方のお客様が引く時間帯に締める店舗が多いです。 10：00　売り上げチェック、野菜の仕込み、他ランチの準備、 12：00　ランチのピーク　 15：00　休憩 16：00　仕込み 17:00　レジ締　売り上げ確認 18：00　ディナータイムの準備 18：30　ディナーピーク 20：00　退勤 ■ハイパーメディカル保険（AIG）に加入勤務中の怪我はもちろん、病気入院時の個人負担まで補填。加入手続きは不要です。 ■頑張りを賞与に反映◎ 実例：入社2～3年目・社員例　計30～50万円／夏・冬合計入社5年目・副店長例　計80～100万円／夏・冬合計変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県鹿児島市下伊敷1-38-5 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 270万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：150,000円～200,000円＜月給＞ 190,000円～240,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■月給　（1）完全週休2日：190,000円～　（2）月6休：210,000円～、 ※年齢・職歴・飲食店経験により給与優遇 ※固定残業手当は月25時間分、40000円を支給　超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■賞与合計入社2～3年目：計30～50万　入社5年目副店長：計80～100万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アンクス

システムインテグレータ（SIer）

鹿児島県鹿児島市千日町13-18光学堂ビル8F

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設立 1989年
従業員数 100名
平均年齢 37.0歳

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【福岡／天神】システム運用保守　Web面接1回／ミドル・シニアの方歓迎！／中途入社多数／残業月10h

◇◆金融機関、顧客管理システムにアサイン。保守運用中心に長く安定して仕事ができます！／業務に慣れるまで会社とフォローします！安定稼働後は、残業もなく安定稼働が可能／スキルが活かして安定した仕事をしたい方歓迎◇◆ ■採用背景：福岡にて、新規プロジェクトに携わる人材を募集しています。お客様先は金融機関を想定しています。金融に関する業務知識はなくとも、しっかりフォローする体制が整っており、サポート体制は万全です。本社鹿児島から遠隔にはなりますが、リーダーがおりわからないことがあれば聞ける環境にあります。 ■業務内容：・お客様先に常駐しての運用保守業務・既存システムの運用保守・トラブル発生時の対応および報告・必要に応じて新しい業務への対応 ■中途入社者コメント：社内の風通しがよく、意見が言いやすい会社です。社員同士も仲が良く、そして高い技術を持つ社員も多いです。お互いに気にかけて、声をかけたり、相談したりするので仕事のしやすい環境となっています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞福岡／天神（お客様先常駐）住所：福岡県　受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～350,000円その他固定手当/月：15,000円～25,000円＜月給＞ 275,000円～375,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（評価制度あり） ■賞与：年2回（※業績により期末賞与あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【鹿児島市／転勤なし】IT法人営業　システム受諾開発受注／年休125日・土日祝休み／残業月10h

◇◆第二創業期を迎える同社、鹿児島を代表する企業を目指し、成長する同社の中核人材を募集／中途入社者大活躍中！◇◆ "面白いことを面白い人たちとやれば世界がちょっと良くなる"をモットーに！自由闊達な職場環境・仲間とともに一緒に働ける企業。一般企業向け、システム開発の為のプロジェクトを受注頂きます。 ■SES案件の受注提案書・見積書の作成: クライアントに対して提案書や見積書を作成し、プロジェクトの内容や費用を明示します。プロジェクトマネジメント: 契約後のプロジェクト進行を管理し、クライアントと開発チームの橋渡し役を担います。アフターフォロー: 開発完了後もクライアントのフォローを行い、追加の要件やサポートの提供を行います ※会社方針として、基本同社社内で開発ができるプロジェクトを中心に受けています。 ※鹿児島県内のクライアントがメインです。 ▼具体的な業務内容開発案件の獲得に向け、県内外のSierやクライアント企業への営業と提案活動をおこなっていただきます。要件定義・仕様策定・クライアントとの打ち合わせを通じて、システムに必要な要件ヒアリング・業務フローやシステムの仕様を整理し、ドキュメント化クライアントが抱える問題やニーズを理解し、最適なソリューション提案見積提案・要件定義をもとに、開発メンバーとの見積作成・開発に必要な技術選定やツールの理解、スケジュール調整・プログラミングを行う開発メンバーの調整・アサイン・プロジェクト管理（必要に応じて）・プロジェクトの進捗管理やリソース調整・クライアントとの定期的なミーティングを通じて、進捗状況や問題点報告・チームメンバーと連携し、プロジェクトを納期通りに進めるサポート ■社内雰囲気・カルチャー：直近１～2年、中途で入社された方は異業種の方々が多く、社内文化が良い方向で変わり始めています。鹿児島本社は60名／年齢層も20後半～30前半／平均年齢35歳／男性7割/女性3割となっています。 ■中途入社者コメント：社内の風通しがよく、意見が言いやすい会社です。社員同士も仲が良く、そして高い技術を持つ社員も多いです。お互いに気にかけて、声をかけたり、相談したりするので仕事のしやすい環境となっています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県鹿児島市千日町13-18 光学堂ビル8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：165,000円～325,000円その他固定手当/月：15,000円～25,000円＜月給＞ 180,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（評価制度あり） ■賞与：年2回（3ヵ月分※業績により期末賞与あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社総広

総合広告代理店

鹿児島県鹿児島市堀江町12-14SKビル2F

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設立 1988年
従業員数 -
平均年齢 -

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【鹿児島市】広告会社での営業プランナー～営業経験歓迎／年間賞与3回支給あり

■職務内容：顧客の発展と満足を目指し､広告ディレクションを通して人々を感動させるお仕事です｡テレビCM制作や放送企画､WEBプロモーションや町おこしイベントなど商品の売上から企業のブランディングまでを担当します｡業界・会社規模問わず、幅広い企業様とお取引をしています。 ▼詳細：入社後は営業サポート業務や先輩営業社員と同行して業務を習得して頂き、実際にお客様への提案を行なっていただきます。 ※担当社数：最初は15社程担当頂く予定です。既にお取引のある顧客がほとんどです。 ■組織構成：鹿児島本社24名（営業8名、制作4名、総務2名）在籍しております。広告業界での経験が長いメンバーが多く、相談しやすい環境です。 ■魅力：・0→1を経験できる：何もないところから､広告というひとつのカタチを生み出す楽しさがこの仕事の醍醐味です｡クライアントの商品を売るためどんな宣伝が効果的か､色々試しながら作業しイメージを完成させていきます。・連携力が身につく：社内のクリエイティブチームや､外部の協力会社など色々なスタッフと連携しながら制作を進めます｡そこで自分だけでは思いつかないようなアイデアが出るなど自由な発想のある人間と関わることで様々なことが学べるのも楽しいです｡変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県鹿児島市堀江町12-14 SKビル2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 240万円～320万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：150,000円～190,000円その他固定手当/月：30,000円＜月給＞ 180,000円～220,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年１回 ■賞与：年2回(7月･12月) ※11年連続3月に決算賞与（全社員） ※前年度最高賞与支給実績：7.7ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ハイパーソフト

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

鹿児島県鹿児島市田上1-26-13新宿御苑フロント5F

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設立 1994年
従業員数 56名
平均年齢 35.0歳

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【鹿児島（鹿児島市・鹿屋市）】自社製品／美容・医療業界向けシステム開発　20代中心に活躍◎

自社システム（美容・医療業界向けPOSシステムや自動精算機）に関する開発・保守に携わっていただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】ご経験によりますが、経験の浅い方は下記業務から徐々に慣れていただきます。・競合他社システムから乗り換えるクライアントのデータ移行・不具合の調査など ■製品の特長：・美容業界、医療業界に特化した製品開発をおこなっています。・開発者もお客様の立場で考え製品開発を行っています。 ■組織構成：システム開発部門について：鹿児島ITセンター:9名(男性8名：女性1名／20代：2名、30代：1名、40代：3名、50～60代：3名）鹿屋センターについて 6名（男性5名：女性1名／20代：1名、30代：1名、40代：2名、50～60代：2名） ■働く環境の魅力：各メンバーに裁量があり、自身で考え業務スケジュールを組める環境にあります。・フレックスタイム制度の導入自分のライフスタイルに合わせて働く時間を調整できるようにすることで、業務の効率化を図っています。・タスクの優先順位付け重要な業務を明確にし、優先順位をつけることで、効率的に仕事を進め効率化を図っています。・時間管理の改善全体の業務量を整理し、水曜日は一斉定時退勤日（随時月単位で調整）、計画年休（5日）の見える化など各部署や個人で計画を立て、健康的な職場環境を整え、業務の効率化を図っています。・完全週休2日制（土日祝）、年末年始、夏季休暇を合わせて年間休日120日もちろん年次有給休暇は別途付与ですので、実質年間130日以上が休日となります。・20代から中心に活躍しています。また、女性の方でも安心して子育てもできるよう積極的に産休と育児休業の取得を進めています。（育児休業実績：男性1名、女性3名）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞鹿児島ITセンター住所：鹿児島県鹿児島市武1丁目2-10 JR鹿児島中央ビル5階勤務地最寄駅：JR線／鹿児島中央駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞鹿屋センター住所：鹿児島県鹿屋市川西町3949-4 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：234,000円～360,000円固定残業手当/月：36,000円～40,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は賞与を含んだ金額です。 ■賞与：年2回を含む（昨年度実績：2.8ヵ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【鹿児島／鹿屋市】医療業界向けシステム開発◇20代中心に活躍◎資格取得支援・手当あり

■業務内容：医療業界向けPOSシステムおよび自動精算機（セルフレジ）に関する開発・保守全般に携わっていただきます。 ■組織構成：社員数56名（平均年齢約35歳） ■魅力・完全週休2日制（土日祝）、年末年始、夏季休暇を合わせて年間休日120日！もちろん年次有給休暇は別途付与ですので、実質年間130日以上休めます。・20代から中心に活躍しています。また、女性の方でも安心して子育てもできるよう積極的に産休と育児休業の取得を進めています。（育児休業実績：男性1名、女性3名） ■当社について：「新しいシステムでお客様に感動していただく」をモットーに、「業界で本当に求められているシステムづくり」にこだわり続け、数々の業界に貢献するシステム開発に携わってきました。特に美容業界向けPOSレジシステムの開発に力を入れており、ユーザーからユーザーへと紹介でシステムを広げていただき、ユーザー数は30年で4000店舗へと成長を遂げています。開発から営業、サポートまで全て自社で一貫して行っていることで、他社にはないスピードでのバージョンアップを次々と実現！ 2016年からは海外展開がスタートさせ、国内のPOSレジシステムを各国にフィットさせて提供しています。国内同様に国外でも顧客を増やしており、今後の成長が見込める事業となりつつあります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞鹿屋センター住所：鹿児島県鹿屋市川西町3949-4 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：234,000円～360,000円固定残業手当/月：36,000円～40,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は賞与を含んだ金額です。 ■賞与：年2回を含む（昨年度実績：2.8ヵ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ダイヤテック株式会社

住宅設備・建材

鹿児島県鹿児島市新栄町24-11

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設立 1992年
従業員数 22名
平均年齢 -

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【鹿児島市】給排水工事の施工管理※残業月25H以内／公共工事メイン／温かみのある雰囲気

■担当業務：給排水工事、空調工事、浄化槽工事、上下水道工事において、メーカーから材料を調達し施工、改修、メンテナンスを行う当社にて施工管理を担当します。ご経験に応じて担当する現場は検討しますが、発注頂く割合としては給排水工事が多いです。様々な領域で経験できる点も魅力です。 ■組織構成：施工管理は5名（40代2名／50代1名／60代1名・70代1名）在籍しております。 ■業務詳細：現場によって異なりますが、建築物に必要な配管や機器を設置するや上下水道などに関する土木工事にあたり、計画・打ち合わせ・作図作業・工程管理・品質管理、および安全管理を行います。住宅やビルといった一般建築に関する工事から、学校や県営住宅などの公共工事まで幅広く活躍していただきたいです。 ※施工現場は県内で、宿泊を伴う出張はないです。現場作業を行う社員も当社内に在籍しており直営班施工が多いので、チームワークの良さと技術・施工能力では他社に負けません。若い技術者を育成し会社を鹿児島県Ｎｏ１に出来たらと夢を持っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県鹿児島市新栄町24-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 280万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～200,000円その他固定手当/月：10,000円固定残業手当/月：37,464円～46,601円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 227,464円～256,601円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：3,000円～10,000円／月（前年度実績） ■賞与：2ヶ月分（前年度実績）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

中央建研株式会社

建築設計事務所

鹿児島県鹿児島市上之園町19-43上之園町ビル1F

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設立 1986年
従業員数 5名
平均年齢 -

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【鹿児島/市上之園】建築設計監理～今までの経験を生かせる/鹿児島中央駅から徒歩１0分圏内～

当社は、鹿児島中央駅東口から徒歩10圏内にある設計事務所でございます。そんな当社にて、マンション、テナント等の設計業務をお任せします。 ■具体的な業務：賃貸マンション、テナント、ビル、医院など幅広い建築物の設計監理を行っていただきます。 ※メインエリアは鹿児島市内となっております。社用車使用（AT車）【変更の範囲：会社の定める業務】 ■設計実績（HPより一部抜粋）・鹿児島駅前広場歩行者用上屋ほか・JR谷山駅前広場上屋・中原ビル（黒かつ亭）・鹿児島信用金庫宮之城支店・本龍寺納骨堂・田上クリニック・まきば温泉　等 ■当社について：昭和59年創業以来、順調に業績を伸ばし、今後スタッフ増員し、官庁、民間等の発展に貢献できればと考えております。本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県鹿児島市上之園町19-43 上之園町ビル1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 405万円～560万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～370,000円＜月給＞ 270,000円～370,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、能力を考慮の上、決定します ■昇給：1月あたり（0円～5,000円／前年度実績） ■賞与：年2回（計3.00ヶ月分／前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

南日本ガス株式会社

ガス

鹿児島県薩摩川内市大小路町3447

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設立 1966年
従業員数 30名
平均年齢 -

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【鹿児島／国分】未経験歓迎　ガス・電気提案営業◆土日休/事業安定性◎/残業月10h程/福利厚生◎

◇◆約81,000戸のお客様にLPガスを供給！インフラを支える安定企業/営業未経験でも挑戦しやすい！/原則土日休み/家族手当有◇◆ 「総合エネルギー企業」を目指し、LPガス事業を主軸として、都市ガス小売事業、電力事業、リフォーム事業など様々な事業を行っている同社にて営業を行っていただきます。 ■担当業務■ 薩摩川内近郊の住宅地で個人宅　／　飲食店への営業を行います。提案内容：LPガス、都市ガス、器具、電力の販売およびアフターフォロー業務を行います。 ▼詳細お客様：法人　約6割　／　個人　約4割　となります。お客様開拓について３パターン（1）基本的にハウスメーカ―様や個人からご紹介頂いたへ提案を行います。そのためご紹介いただく先のハウスメーカー様へ定期的にお伺いします。（2）切り替え作業の際に、ガスボンベを運ぶ社員と同行し提案を行います（3）新規開拓のための飛び込み営業も一部ございます。 ※担当エリアは薩摩川内市が中心です。業務中の移動に際し自家用車（ガソリン代別途支給）、社用車のいずれかの使用があります。 ■魅力■ ＜前職の経歴は様々な方が活躍！＞・メンバーの9割以上は異業種からの転職ですので、営業をやってみたいという方には安心の環境です！・入社後のフォロー体制充実！事業案内、支店見学、OJTと座学実務ともに研修は充実しております。先輩社員と数か月は一緒に行動していただき学んでいただきます。独り立ちする時期は、習得レベルに応じて決めていきますので、ご安心ください。＜商品に強み！南九州No1＞創業以来一貫して24時間365日何かあれば対応できる体制を整えており、ガスボンベの交換等も自社の社員が運んでいることも安心につながり、広く支持を受けています。電気とセットで安く契約できるため、契約数も増やすことができています。 ■組織構成■ 各営業所営業は1～2名です。配送担当、技術担当がおりますので、お客様へのフォロー体制が整った組織で営業を行うことができます。 ■キャリアアップ■ 営業の経験を積んでいただくにつれて、課長・係長等ステップアップをすることが可能です。営業の頑張りによって、月々の営業歩合手当がつき、頑張りがしっかりと評価されます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞国分支店住所：鹿児島県霧島市国分下井2363-4 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：182,290円～278,800円固定残業手当/月：12,290円～18,800円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 194,580円～297,600円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（8月） ■賞与：年2回（8月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【鹿児島／霧島市】※未経験歓迎　ガス管の設計～設置、維持管理◆土日休/事業安定性◎/福利厚生◎

◇◆創業50年以上、都市ガスを供給！インフラを支える安定企業/未経験でも挑戦しやすい！/原則土日休み（年休116日）/家族手当有◇◆ グループにて「総合エネルギー企業」を目指し、都市ガス事業を主軸として、LPガス事業、電力事業、リフォーム事業など様々な事業を行っている同社にて技術業務を担って頂きます。 ■担当業務■ ガス管の設計～設置工事、維持管理などをお任せします。・経年管の入れ替え工事の現場管理・公共工事、マンション・戸建て工事の現場管理・道路や戸建て住宅でのガス管埋設工事・ガス機器の定期点検・修理対応　など ■魅力■ ＜前職の経歴は様々な方が活躍！＞・異業種からの転職者も多く、技術業務をやってみたいという方には安心の環境です！・入社後のフォロー体制充実！事業案内、支店見学、OJTと座学実務ともに研修は充実しております。先輩社員と数か月は一緒に行動していただき学んでいただきます。独り立ちする時期は、習得レベルに応じて決めていきますので、ご安心ください。薩摩川内市・霧島市国分エリアのどちらかを担当します。主に、本支管と呼ばれる、道路にガス管を埋める工事と、本支管から住宅にガスを通すための内管を引き込む工事があります。その他、役所の空調設備にかかるガス工事や、新築マンションなどのガス工事の現場監督をしていただきます。 ■配属先について技術部には、川内本社3名（40代3名）・国分工場3名（60代・40代・30代各1名）のメンバーが在籍。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞国分支店住所：鹿児島県霧島市国分下井2363-4 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：182,290円～278,800円固定残業手当/月：12,290円～18,800円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 194,580円～297,600円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（8月） ■賞与：年2回（8月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社川内厨房食器

設備管理・メンテナンス

鹿児島県薩摩川内市原田町18-21

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設立 1972年
従業員数 -
平均年齢 -

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★未経験歓迎★ルート営業【鹿児島県/薩摩川内市】年休112日/転勤無/残業月10h前後/賞与2回

◆◇＜未経験歓迎＞異業種・異業界からの入社者多数！/厨房（キッチン）環境のお困りごとを総合的に支援できる/研修◎・年休112日/飛び込み営業無◆◇ ■職務内容：福祉施設やホテル、給食センターなど主に大規模な厨房（キッチン）設備を保有している施設に向け、厨房機器やそのメンテナンス・改修、調理器具などまで幅広く提案～納品を担当します。 <詳細> ・エリア：主に本社のある薩摩川内市や霧島市、鹿児島市などが多いです。・スタイル：営業（新規と既存は半々くらいですが、新規については、お客様からのご紹介からの開拓がメインです） 1日当たり20件前後ご訪問する形ですが、納品と合わせてその他のニーズを確認していく形です。新規営業はお客様のつながりで開拓をしたり、改修工事が行われている現場に営業をかけたりします。電話での営業や無理な飛び込み営業はございません。・商品の強み：厨房機器メーカーやその他商社も競合各社様存在しますが、厨房環境のお困りごとにおいて、総合的に支援ができる会社は数少ないです。当社はオープンや冷蔵庫などの機器の導入だけでなくオーダーメイドで製造するキッチンやその前段階の設計図の段階から提案できるので、その点評価頂きお客様の獲得ができています。 ■組織構成： 4名（40代から50代）在籍しています。 ※元飲食店経営者や元自動車販売員などが活躍しています。 ■魅力：【未経験から営業としてキャリアを積める】ベテランの面倒見の良い先輩社員から、同行営業や見積書作成なども一緒に行いながら業務取得して頂きます。お客様との長期的な関係性構築が大切ですので、接し方やニーズの確認の仕方などもお伝えしていきます。【「ありがとう、助かりました」などの嬉しい言葉をもらえる】総合的に厨房環境内の課題解決ができ、そして地域密着型でお困りの際はスピーディーに対応できる点からも、感謝の言葉を頂頂くことは多くはやりがいを感じます。【目標達成できれば賞与UP】必達のノルマは置いておらず、一人一人の目標がございます。目標が達成できないと減給ということはなく、達成できた際賞与へ反映されます。

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県薩摩川内市原田町18-21 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／川内駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 273万円～322万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,000円～230,000円＜月給＞ 197,142円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年1回（給与見直し）賞与：2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ジーピーフーズ

食品・飲料メーカー（原料含む）

鹿児島県薩摩川内市青山町4602

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設立 1987年
従業員数 60名
平均年齢 43.6歳

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【鹿児島県/薩摩川内市】商品開発（さつまいもスイーツ等）★UIターン歓迎★転勤無/残業月平均10ｈ

◆土日祝休み・◆17時台退社◎新商品開発まで携われます◆残業ほぼ無◎◆鹿児島の特産品「さつまいも」を活かした加工メーカー◆/南給グループ/大手外食企業のOEM受託/サツマイモ加工トップシェア/学校給食商品/UIターン歓迎～ ■業務内容：新商品の開発、既存商品のリニューアル、OEMの共同開発、規格書や企画書等の作成、製品の検査等を行っていきます。状況に応じて工場の応援業務もございます。 ■1日の流れ商品開発の進行状況の確認、商品開発の計画立案、打合せやお客様とのやり取り、原料メーカーとのやり取り、規格書の作成や試作活動を行います。 ■当社魅力・PB/NB/OCMを行っており小ロット多品種ですので、様々な商品にふれることが可能です。・お客様の声を聴き、新しい商品づくりができる環境です。・少人数精鋭のため、社内での提案が通りやすい環境です。新規商品提案など積極的に行ってくだされば実現可能性は非常に高いです。・20代から30代前半、50台前後と社員の年齢層が比較的固まっているため社員仲が良くアットホームな環境です。不定期の社員旅行や、季節毎イベント（花見やBBQ等）があり、異部署間交流も多くあります。 ■組織体制工場には約60名、社員20名、パート40名ほどとなります。商品開発担当は、３名、全員20～30代です。 ■当社の特徴： 21世紀は、食への信頼が問われる時代となりました。当社は創業以来一貫して、鹿児島県の特産物である「さつまいも」に主眼を置き、当社ならではのさつま芋商品（加工品）の開発に努めて参りました。当社は、こだわり素材の食品メーカーとして地域に密着した「健康推進企業」であり続けます。お客様の「満足」を追求し、お客様との「共感」を育みながら存在感のあるサツマイモ加工品メーカーとして、魅力的な品揃えの充実に取り組むべく活動して参ります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県薩摩川内市青山町4602 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 250万円～330万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～250,000円＜月給＞ 180,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収は経験や年齢に応じます。 ■昇給：年1回（8月） ■賞与：年2回（7月・12月） ■決算賞与あり※業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

豊明建設株式会社

サブコン

鹿児島県鹿屋市共栄町16-4

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設立 -
従業員数 38名
平均年齢 51.0歳

求人情報全2件

【鹿児島/鹿屋市】建築施工管理～年休126日/転勤なし/元請が全体の9割/創業75年～

【鹿児島】土日祝休み・年休126日！創業75周年の安定基盤で無理なく働く／9割元請◆国交省などの公共案件の他NTTや九電など大手企業からの受注あり◆直行直帰可能な案件メイン◆建築施工管理 ■職務内容：公共及び民間工事を手掛ける当社にて、建築施工管理を担当します。品質管理/安全管理/予算管理/工程管理（現場作業は発生しません） ※離島案件の場合は出張が発生します。 ▼詳細：・案件：9割が元請です。 ※国交省、防衛省、県、市発注の公共建築工事案件や、NTT、NTTドコモ、九電、JA、さらに民間企業発注建築工事案件を安定受注しています。・案件金額：4000万円程度～1億円・案件期間：6ヶ月～2年・年間平均案件担当数：1～3件・案件担当人数：1～3名・案件エリア：鹿児島県内・新設：補修=4：6 ・現場直行直帰可能な案件がメインです。 ■組織構成：技術職は、10名在籍しています。 ■魅力：・事業安定性：創業75周年の安定経営。公共案件のみならず、民間工事案件も安定的に受注できており、様々な分野の現場に携わることができます。・中途採用者多数在籍しており、なじみやすい就業環境です。・定時退社後は自身の趣味に没頭している社員も多く、ワークライフバランスを取りながら就業できます。・健康経営優良法人2022(ブライト500)認定企業変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：鹿児島県鹿屋市共栄町16-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞豊明エンジニアリングセンター住所：鹿児島県鹿屋市川西町3536-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～280,000円固定残業手当/月：70,000円～100,000円（固定残業時間56時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～380,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(100,000円～300,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【鹿児島/鹿屋市】土木施工管理～年休126日/転勤なし/元請が全体の9割/創業75年～

■職務内容：公共土木工事を手掛ける当社にて、施工管理を担当します。品質管理/安全管理/予算管理/工程管理（現場作業は発生しません） ※離島案件の場合は出張が発生します。 ▼詳細：・案件：主に国、県、市の土木（河川・道路ほか）工事です。9割が元請です。 ※国交省、防衛省、県、市発注の公共建築工事案件や、NTT、NTTドコモ、九電、JA、さらに民間企業発注建築工事案件を安定受注しています。・案件金額：4000万円程度～1億円・案件期間：6ヶ月～2年・年間平均案件担当数：1～3件・案件担当人数：1～3名・案件エリア：鹿児島県内・新設：補修=4：6 ・現場直行直帰可能な案件がメインです。 ■組織構成：技術職は、10名在籍しています。 ■魅力：・事業安定性：創業75周年の安定経営。公共案件のみならず、民間工事案件も安定的に受注できており、様々な分野の現場に携わることができます。・中途採用者多数在籍しており、なじみやすい就業環境です。・定時退社後は自身の趣味に没頭している社員も多く、ワークライフバランスを取りながら就業できます。・健康経営優良法人2022(ブライト500)認定企業変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：鹿児島県鹿屋市共栄町16-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞豊明エンジニアリングセンター住所：鹿児島県鹿屋市川西町3536-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～280,000円固定残業手当/月：70,000円～100,000円（固定残業時間56時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～380,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(100,000円～300,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

大丸建設株式会社

ゼネコン

鹿児島県鹿屋市川東町7204-6

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設立 1978年
従業員数 45名
平均年齢 51.0歳

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【鹿児島県鹿屋市】地場優良ゼネコンでの建築営業～ノルマなし／残業ほぼなし／創業40年超の安定企業～

■業務内容：創業以来多くの建築物の施工、道路等の整備に当たり、地域の発展に貢献していきたいと考えています。官公庁および民間工事の受注に関する建築営業の仕事をお任せします。 ■業務詳細：まずは県外をターゲットに民間工事中心に話を進めていきます。先輩社員について周り、お客様先を引き継いでいくことがミッションです。商業店舗など店舗開発部と直接やり取りをし、土地を見つけ、話を持っていくスタイルです。1年で3件程度、1件あたり2億円前後の規模感です。・定期的に不動産、設計事務所をまわり関係性作り、情報収集・お客様が求める良い土地を探し、ご紹介など【施工事例】http://www.daimaru-f.co.jp/works/ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：営業職は60代と50代の2名体制です。 ■出張について：基本的には電話、メールのやり取りがメインで、出張は月1～2回程度、1泊2日が多いです。福岡のお客様が多く、福岡エリアがほとんどです。 ■魅力：・ノルマはありません。・残業はほぼありません。・1件成立させるまで2～3年かかり、普段からの地道なリサーチ力、情報収集が必要です。成功したときの喜びはその分大きいです。 ■当社の特徴：・創業40年を超え、建設のA級業者として、公共工事の受注が安定しております。・総合建設業者として県内でも確たる地位を築き、下請業者や地元での高い信用も得ている優良企業です。・当グループは、建設業だけでなく、農業／遊戯業／介護福祉業等、幅広く事業展開をしております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞鹿児島県鹿屋市住所：鹿児島県鹿屋市川東町7204-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：155,000円～220,000円固定残業手当/月：30,000円～45,000円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 185,000円～265,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：あり（決算手当あり） ■モデル年収：賞与、決算手当込み・350万円（月給25万円）・450万円（月給33万円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【鹿児島市】建築の現場監理及び補佐~出張なし／残業時間20時間程度~

■業務内容：技術職として、建築の現場監理として工程管理や安全管理、品質管理など建築現場にて施工管理業務をご担当頂きます。これまで、現場での施工管理を行ってきた方であればご活躍頂けます。主な業務内容は、発注者との打ち合わせや技術者の指導といった、現場管理や監督業務をメインに業務を行って頂きます。 ■主な業務内容：・技能者管理…建設現場に出入りする技能者の作業管理を行います。・品質管理…図面では判断できない品質の確認を行います。・コスト管理…受注金額からコスト抑制についての管理を行います。・工程管理…最適な施工方法の提示を行います。関連業者との調整業務も重要な役割です。・安全管理…危険な場所でのルールを徹底させます。 ■当社の特徴：・創業40年を超え、建設のA級業者として、公共工事の受注が安定しております。・総合建設業者として県内でも確たる地位を築き、下請業者や地元での高い信用も得ている優良企業です。・当グループは、建設業だけでなく、農業／遊戯業／介護福祉業等、幅広く事業展開をしております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞鹿児島営業所住所：鹿児島県鹿児島市錦江町2-46 勤務地最寄駅：JR各線／鹿児島中央駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～260,000円その他固定手当/月：40,000円＜月給＞ 280,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※過去実績1.2ヶ月分上記、月給基本給は資格１級保有者の場合(年齢・資格保有数で変動有) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社西別府弘組

サブコン

鹿児島県いちき串木野市別府3204

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設立 1977年
従業員数 20名
平均年齢 39.0歳

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【鹿児島/いちき串木野市】土木施工管理～月残業5h/年休112日/ICT施工/創業100年以上

★地元で腰を据えて無理なく働きたい方にお勧め★出張は基本なし／転勤なし／残業ほぼなし（5H）／年休112日／土日休★土木施工管理／直請け案件9割以上!／夜勤も基本なし／定年後も正社員としてフレキシブルな働き方も相談可！ ■職務内容: 官公庁からの受注を主体とし、各種工事で社会インフラ整備を行う当社にて、施工管理をお任せします。公共8割（いちき串木野市中心）民間2割（民間大手インフラグループ会社など）です。公共事業は9割以上が直請けとなり、出張は基本的にはありません（将来的にご活躍によって鹿児島県内までお任せする可能性有）。夜勤も基本的に発生しないため、働きやすい環境です。1人につき1案件、3カ月程度担当しますが、朝礼等で他社員と状況共有する場が設けられておりフォローしやすくしています。 ■組織構成： 60代4名、50代5名、40代1名、 30代6名、20代3名、10代1名です。施工管理技士有資格者は12名在籍しています。定年後も正社員として働き続ける制度があり、フレキシブルな働き方も相談可能です。 ■特徴：・創業以来、当社は100有余年の歳月を歩み続けてきました。当社では常に皆様のご要望にお応えし、幅広いモノづくりを提供するとともに、災害時の復旧活動や砂防工事、河川工事、舗装工事、造成工事等、皆様のライフラインの整備を中心にインフラ整備を続けております。これまでの施工実績をご評価いただき、県や市等からの多数の表彰状を頂いています。これからも地元に根付き、社会に貢献し、皆様に信頼される会社を目指していきます。 ★魅力点★ ◇社員のはたらき方重視！：月5h程度の残業、完全週休2日制、子どもの学校行事にも率先参加することに理解を示す等、ワークライフバランス重視が社の方針です。有給取得率も90％近く、中途入社した社員も10年以上長期就業が続いています。 ◇技術力の高さ：資格補助全額支給、スキルUPフォローを随時していく体制から、その技術力の高さとチームワークに顧客満足度も高く、県や市からいくつも表彰を受けています。 ◇ICT施工導入：当社の会社規模では珍しく、ICT施工（生産性向上のi-constraction）をいち早く導入しています。創業100年以上と老舗ではありますが、若手も多い当社ではそうした新しい対応も柔軟にとりいれていく社風があります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県いちき串木野市別府3204 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円＜月給＞ 180,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※昨年実績2ヶ月分（業績により変動します。）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

日高水産加工有限会社

食品・飲料メーカー（原料含む）

鹿児島県いちき串木野市西薩町17-14

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設立 1949年
従業員数 30名
平均年齢 51.0歳

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【いちき串木野市/転勤無】さつまあげの製造<未経験歓迎>■正社員/日勤のみ/創業75年/月給20万～

◇◆未経験歓迎×いちき串木野市/地元の名産品に携われる/創業75年の老舗さつまあげメーカー/繁忙期と閑散期で働き方のオンオフがはっきりしている/チームワーク重視/未経験から職人技を身に付けられる◇◆ ■職務内容：工場内で、さつまあげ・かまぼこの製造を担当します。作業はチームで行うので、未経験でも安心してスタートできます。 ▼仕事の流れ… ・魚のすり身を練る（気温や湿度に合わせて調整）・成型機で形を整える・油で揚げる・冷却・出荷準備・清掃（作業時間の約半分） ▼入社後の流れ先輩社員がマンツーマンで指導。一つひとつの作業はシンプルなので、未経験でもすぐに慣れます。 ■組織構成：製造工場内は6～7名(10～70代)在籍しています。 ■特徴：串木野の港で水揚げされた魚を自社ですり身に加工し、鹿児島ならではの豆腐、地酒、甘酒などで味付け、代々受け継がれた職人の技で作られた”つけあげ・かまぼこ”です。ひだかの豆腐入りさつまあげは当社を代表するさつまあげです。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県いちき串木野市西薩町17-14 勤務地最寄駅：鹿児島本線／串木野駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～330万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：164,476円その他固定手当/月：1,724円～43,274円固定残業手当/月：40,200円～50,250円（固定残業時間33時間30分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 206,400円～258,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回(1ヵ月あたり3,000円～5,000円　※前年度実績) ■賞与：年1回(150,000円～300,000円　※前年度実績) ※定時（17：30）を超えた残業時間代は別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【いちき串木野市】未経験歓迎◆さつまあげの接客販売～名産品に携われる/創業75年の老舗～
- 締切間近
◇◆未経験歓迎×いちき串木野市/地元の名産品に携われる/創業75年の老舗さつまあげメーカー/繁忙期と閑散期で働き方のオンオフがはっきりしている/チームワーク重視/機械化できない大切な技術継承◇◆ ■職務内容：本社売店で、さつまあげ・かまぼこの接客・販売を担当します。 ▼主な業務内容・店頭での接客・販売・レジ業務・開店準備・締め作業・ギフト発送対応・お客様情報の管理（DMなど）・近隣店舗への応援（必要に応じて） ▼入社後の流れ座学＋OJTで丁寧に研修します。未経験でも安心してスタートできる環境です。 ■組織構成：製造工場内は6～7名(10～70代)在籍しています。 ■当社の特徴：創業から約75年、地元の新鮮な魚を使ったさつま揚げを製造し、鹿児島の伝統的な食材を活かした製品作りを継続しています。保存料や添加物を抑えた安全でおいしく、高品質な製品を実現しています。また地元の港で水揚げされた魚を使用し、地域経済に貢献し地元の食文化を守り続ける姿勢を貫いています。そして県内のAコープ鹿児島、大和、ニシムタ、山形屋ストア、イオン、マルエツのような有名販売店などで販売しております。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県いちき串木野市西薩町17-14 勤務地最寄駅：鹿児島本線／串木野駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～330万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：148,100円その他固定手当/月：14,638円～37,144円固定残業手当/月：39,363円～47,528円（固定残業時間33時間30分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 202,101円～232,772円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回(1ヵ月あたり3,000円～5,000円　※前年度実績) ■賞与：年1回(150,000円～300,000円　※前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

下薗興業株式会社

サブコン

鹿児島県鹿児島市小野3-22-12

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設立 1978年
従業員数 4名
平均年齢 -

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【鹿児島】建築施工管理※50代も大活躍／民間工事100％／鉄骨工事がメイン

建築工事における現場管理業務に従事していただきます。 ■業務の特徴：・写真管理や工程管理などの現場管理全般をお任せいたします。200～800坪程度の工場用建築物の案件で、半年程度の工期のものに携わることが多いです。 ※担当するエリアは全国で、県外の現場が主になるため出張の可能性があります。・出張は長い時は半年程度行って頂きます。・現場管理は、それぞれの現場で行って頂きます。裁量や仕事の範囲は広いです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県鹿児島市小野3-22-12 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～560万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：189,000円～400,000円固定残業手当/月：61,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～461,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：実績による ■賞与：年2回（計2ヶ月分／年）※実績による記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

岩井観光開発株式会社

その他・各種スクール

鹿児島県鹿児島市上福元町6825-1

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設立 1969年
従業員数 85名
平均年齢 -

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【鹿児島市】谷山中央自動車学校の自動車教員◆未経験歓迎/入社後資格取得可/正社員登用有/第二新卒歓迎

業界未経験・職種未経験歓迎/未経験からでも応募歓迎◎/入社後中型免許・指導員の資格取得を目指していただきます/運転が好きな方/教えることが好きな方/正社員登用実績あり/UIターン歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK～ ■職務内容谷山中央自動車学校の自動車教員として従事いただきます。 ■具体的なお仕事・教習生の指導教育（資格お持ちの方）・生徒さまの送迎・送迎車・教習車の清掃・日報作成（紙に何人乗車したか記入します） ※中型免許を持っていない場合、入社前に取得いただいてからのご入社になります。入学金は免除（会社負担）、授業料と資格はご自身での負担になります。資格は最短で2週間程で取得可能です。 ■入社後指導員の資格を持っていない方はまずは送迎からスタートいただきます。まずは先輩社員の助手席に乗って業務や送迎コースを覚えていただきます。送迎コースは10パターンくらいあります。 ※その後業務をしながら、指導員の資格取得を目指していただきます。 ■組織構成・指導員：45名在籍しております。（内女性が8名）・送迎：男性9名年代は20代～60代、67歳のメンバーも活躍中で腰を据えて長く働くことが可能です。社内の平均年齢は50歳です。 ※未経験で入社したメンバーがほとんどで、中途入社も多く活躍しております◎ ■雇用形態入社後1年間は契約社員となります。（正社員との違いは退職金制度の有無です） ※基本1年後、問題がなければ正社員に登用されます。過去9割程の方が正社員になっております。 ■仕事のやりがい幅広い年代のお客様と日々関わることができるのが、仕事の面白いところです。車をはじめて運転する初心者の育成から大型・中型免許取得のお手伝いができ、近くで成長を見届けることができます。また仕事を通して自分自身の知識やスキルを広げることもできるのが魅力です。 ■谷山中央自動車学校について【楽しく学べる環境】しっかりと学んでいただくだけではなく、リラックスした状態で楽しく授業を受けて頂きます。指導員・スタッフともに厳しいマナー講習を受け、お客様と楽しく親しくもしっかりとマナーを守った教習を行います。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞谷山中央自動車学校住所：鹿児島県鹿児島市上福元町6870 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 200万円～300万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：110,000円その他固定手当/月：44,000円～64,000円＜月給＞ 154,000円～174,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※スキルや経験によって決定いたします。 ■職能手当：1万1000円 ■稼働手当：3万3000円 ■資格手当：指導員資格（1万）、検定員資格（1万円） ■賞与あり：業績により変動致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

奄美観光株式会社

レジャー・アミューズメント

鹿児島県奄美市名瀬港町2-10

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設立 1954年
従業員数 94名
平均年齢 -

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【奄美大島】集宴会施設の運営管理マネージャー◆年収500～700万◆マネジメント経験活かす／正社員

■業務内容：鹿児島県奄美市にある奄美観光ホテルでは、施設運営の責任者を募集しています。大きな集会場やレストランを含む施設全体のマネジメントを行い、計画の立案から進捗管理、スタッフの管理まで幅広くお任せします。経験豊富な方はもちろん、マネジメント経験がある方も歓迎いたします。地域に根ざし、観光業を支える重要な役割を担えます。 ■業務詳細：・施設全体の運営管理（大集会場、中小集会場、レストラン　※宿泊設備はなし）・計画の立案と進捗管理・スタッフの管理／評価・収支管理と経営改善・お客様対応（飲食、ゴルフ観光、レジャー） ■組織構成：・人数：20～25名・男女比：同等比率・役職ごとの人数：部長1名、マネージャー、チーフ数名、その他スタッフ・組織の雰囲気：地域密着型でアットホームな雰囲気。役員とも近い距離でコミュニケーションが取れる環境 ■働き方：・残業時間：月によって変動しますが、管理職のため多少の残業が発生することがあります。・福利厚生：社会保険完備・ワークライフバランス：月6日休み、シフト調整により柔軟な働き方が可能 ■働くうえでの魅力：地域の中核店舗として、大小の集宴会に対応するとともに、奄美地域の観光業を支える重要な役割を担っており地元への貢献を実感できる職場です。 ■事業の魅力：大規模な集会場やレストランを有し、多様なイベントや観光客に対応。柔軟な経営方針で、新たな挑戦をサポートします。 ■当社について: ・奄美観光は、地域の観光業を支える企業として長い歴史を持っています。地域の活性化と観光業の発展に寄与してきた実績があります。・昭和41年10月、ホテル奄美として宿泊業を開設。昭和53年10月、宿泊施設を宴集会場に改造し営業開始、当社の主力事業として成長中。その他の事業として遊技場3店舗、宇検食堂、宿泊業、ガソリンスタンド等を経営。また、グループ関連企業とし（株）奄美大島開運酒造等があり、奄美地域振興の一翼を担っています。グループ全体として地域一番主義を目標とし、役員及び社員全員が一丸になり健全経営、安定成長を目指しています。

＜勤務地詳細＞奄美観光ホテル住所：鹿児島県奄美市名瀬港町2-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,000,000円～7,000,000円＜月額＞ 416,666円～583,333円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

マルイ運輸株式会社

道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）

鹿児島県出水市米ノ津町56-69

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設立 1967年
従業員数 247名
平均年齢 -

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一般事務・営業事務（未経験歓迎／残業月10h以下／転勤なし）

ご本人のご希望や適性を考慮し、「一般事務」または「営業事務」のいずれかとしてご活躍いただきます。＊─────＊　一般事務＊─────＊ PCでのデータ入力、書類作成、電話対応などをお任せします。＜業務内容詳細＞ ◆入庫・出荷商品のデータ入力 ◆伝票作成・確認 ◆帳票のファイリング　など＜データ入力業務の流れ【例】＞お客様よりFAX・メールなどで注文書が来る ▼ オーダーを出力 ▼ 専用システムに「企業名」「納品日」「商品コード」「注文数」など必要な項目を入力し、発注 ▼ 帳票をファイリング＊─────＊　営業事務＊─────＊配車業務、営業サポート、電話対応などをお任せします。＜業務内容詳細＞ ◆配車業務全般 ◆営業サポート業務 ◆点呼業務 ◆電話対応 ◆システム入力業務　など＜配送業務の流れ＞取引先から配送依頼、相談がくる（メール、FAX、TEL) ▼ 自社ドライバーおよび協力会社に配送依頼 ※自社ドライバーは地場メイン、その他協力会社に依頼し北海道から沖縄まで広範囲の配送を実施しています。＼　入社後は…　／完全未経験の方も安心して成長できるようイチから丁寧にレクチャーします。徐々にお仕事に慣れていただければOKです。 ※「どんな会社か、入社前にきちんと知っておきたい！」という方のために、職場見学も実施中！ぜひお気軽にお問い合わせください♪

【転勤なし／マイカー通勤OK／無料駐車場完備】★福岡県勤務＜九州営業所＞福岡県北九州市門司区太刀浦海岸66-4 ┗鹿児島本線「門司港駅」車で13分 ┗鹿児島本線「小倉駅」車で34分 ┗北九州高速鉄道「小倉駅」車で34分

【一般事務】月給17万7408円以上＋各種手当月収例：21万円以上【営業事務】月給19万9584円以上＋各種手当月収例：23万6000円以上 ※上記は22日勤務で換算。 ※日給月給制です。

大口電子株式会社

金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー

鹿児島県伊佐市大口牛尾1755-2

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設立 1981年
従業員数 400名
平均年齢 -

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【鹿児島／伊佐市】理系エンジニア※実務未経験OK　◆住友金属鉱山G/Web面接可/UIターン歓迎

◇◆東証プライム上場住友金属鉱山の100％子会社／ワークライフバランス◎／昨年度実績5か月分／完全週休二日制／引越補助あり・社員寮2400円◇◆ ～スマホに必要不可欠な「結晶材料」製造、電気自動車の窓ガラス等に使われる「機能性インク」製造と「貴金属リサイクル」および新事業としてパワー半導体のｓｉｃを製造～ ■業務概要：技術的サポート：品質改善、コスト削減、工程設計、顧客との技術打ち合わせ等の中の業務を行って頂きます。ものづくりの効率化について様々な角度から携わることができます。自分の知識や経験を活かして創意工夫に富んだオリジナリティのあるアイディアを提案することで、生産性向上に貢献できます。 1名程度で完結できるようなものが中心で、上流工程より携わる事が出来ます。ニーズ確認～運用まで一貫して行っていただきます。社内部署より依頼された案件中心。社外も関わっている場合、担当者と同行し、顧客へご説明する場合もあり。ものづくりの効率化について様々な角度から携わることができます。自分の知識や経験を活かして創意工夫に富んだオリジナリティのあるアイディアを提案することで、生産性向上に貢献できます。 ■魅力：プライム市場上場の住友金属鉱山100％子会社。展開する製品は世界的にも高いシェアあり。今後増産に伴い、ご活躍の幅が広がっていきます。業務経験を積んでいかれたら、顧客や取引業者と直接案件の打ち合わせをお任せする予定です。将来的に部の中心的な人物となられる事を期待します。 ■当社について：～プライム市場上場住友金属鉱山（株）100%出資により1981年に設立～・有価物からの貴金属回収・再生、スマートフォン等の通信機器の内部基板材料、自動車や建築物の窓材に使われる機能性インク等の製造を手がけています。長年培われた技術力により高品質な製品を提供しています。 ◎スマートフォンなどの通信機器に欠かせない、通信帯域用フィルターの基板材料として使用されている結晶材料は住友金属鉱山と合わせて、世界的に高いシェアを有しています。・幅広い社員構成で、上司から率先して声掛けを行っているため、雰囲気が良く、アットホームな職場環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県伊佐市大口牛尾1755-2 勤務地最寄駅：JR線／粟野駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞ 220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与実績：年2回（過去5年平均5か月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

興南建設株式会社

ゼネコン

鹿児島県指宿市大牟礼1-24-23

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設立 1951年
従業員数 11名
平均年齢 -

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【鹿児島県指宿市】建築施工管理/残業月20比内◇大規模案件を多数手がける指宿を代表する建設会社
- 締切間近
【大規模案件を多数手がける指宿を代表する建設会社/退職金制度など、福利厚生充実/資格手当等もありコツコツステップアップ可能】 ■職務内容：建築技術者として下記の業務に従事して頂きます。・建築現場にて現場監督業務・各現場での安全管理・施工管理・写真管理・書類作成等・その他、これらに付随する業務 ※パソコンを使用して各種書類作成の業務があります。 ■担当物件について：・建築工事が中心です。民間、官公庁等、両方の領域で施工しています。・民間の建築工事では主に商業的な施設や宿泊施設等に強みを持っています。 ■入社後の担当業務について：・それぞれのご経験に応じてフォローを行っていきます。書類作成等、事務的な業務から担当頂きながら仕事を覚えて頂きます。4-5年程度で業務に慣れて頂いたら、1つの案件をお任せしていく流れとなります。建設業界は、スキルが資格という形で見える業界でもあり、実務を行いながら資格の勉強などを行って頂く事でよりスキルアップが可能です。資格に必要な書籍等は、会社に相談すれば経費で購入等も可能です。 ■施工物件例：・宿泊施設：いぶすき秀水園 (指宿市湯の浜)、中原別荘 (鹿児島市照国町)、指宿シーサイドホテル (指宿市十町)、旅館月見荘 (指宿市湯の浜)、旅館食堂くり屋 (指宿市山川成川) ・官公庁系：山川高校武道館 (指宿市山川成川)、山川中学校 3・4号棟 (指宿市山川成川)、今和泉小学校体育館 (指宿市岩本)、指宿市役所耐震工事 (指宿市十町) ・民間・商業系：鹿児島銀行指宿北出張所 (指宿市西方)、鹿児島銀行山川支店 (指宿市山川新生町)、南日本銀行指宿支店 (指宿市大牟礼)、鹿児島相互信用金庫指宿支店 (指宿市大牟礼)など・医療・福祉：まわたり歯科医院 (指宿市湊)、サンピアよつ葉 (指宿市東方)、グループホームあおぞら (指宿市十二町)、生駒外科医院 (指宿市湊)、木之下クリニック (指宿市湊)など

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県指宿市大牟礼1-24-23 勤務地最寄駅：指宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～490万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞ 250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給金額／昇給率：1月あたり0円～4,000円（前年度実績） ■賞与：・あり（前年度実績あり・年2回・1か月づつ）賞与金額：250,000円～700,000円（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社指宿フェニックスホテル

ホテル・旅館・宿泊施設

鹿児島県指宿市十二町4320

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設立 1969年
従業員数 30名
平均年齢 -

求人情報全2件

【鹿児島／指宿市】和食の調理人※体験型観光の需要増／格安の単身寮あり／面接交通費支給

～鹿児島で有名な観光地・指宿でホテルの和食調理人をお任せいたします！温泉にも入れる格安の単身寮も敷地内にあり働きやすい環境です！旬な食材を生かした懐石料理などの調理でより腕を磨いていただけます～ ■担当業務：海の幸・山の幸に恵まれた薩摩地産食材にこだわった和会席料理及び朝食の和食の調理をお願い致します。当ホテルでの最大の楽しみである「レストランでのお食事」に携わり、お客様へ「至福の時」を作れることでやりがいを感じれます。レストランスタッフは派遣スタッフ含め5～10名（20代～40代）在籍しております。 ■魅力的な待遇：独身の方は、５000円/月でWi-Fi付きの独身寮を利用することができますので、可処分所得はかなり大きいです。社員食堂では、ご飯とお味噌汁はフリー、おかずは、330円/食で買うことができます。ホテルの温泉も利用することができ、日々の疲れを癒していただけます。働きやすく、長期的に就業しやすい環境を整えております。 ■当ホテルについて：設立から49年。約140室のお部屋、2つの大宴会場、4つの小宴会場、レストランに加え、大浴場には貸切風呂が3つ、45名同時収容可能の砂蒸し温泉施設が併設されております。お客様からはオーシャンビューや砂蒸し温泉施設が特に好評です。 ■特徴：近年体験型の観光の需要が高くなっており、施設だけではなく、体験型の観光での付加価値を高めるための取り組みをスタートしました。従来の実務業務だけでなく集客のため、お客様満足度向上のために体験型の提案等現場からの意見も取り入れられるような風通しの良い環境です。国の施策の影響もありお客様も増えてきている状況です。 ■シフトに関して： 6－22時までの間で7.5時間勤務していただく3交代制となっております。休みは事前に希望があれば取っていただけるため、土日なども休んでいただけます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県指宿市十二町4320 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 322万円～378万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～270,000円＜月給＞ 230,000円～270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績:年2回（業績による） ※規定により、年齢・職歴等を考慮します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【鹿児島／指宿市】レストランリーダー※体験型観光の需要増／面接交通費支給／明確な評価制度あり

～鹿児島で有名な観光地・指宿でホテルのレストランリーダーをお任せいたします！温泉にも入れる格安の単身寮も敷地内にあり働きやすい環境です！丁寧な接客技術を生かしつつ、マネジメントにも挑戦いただけます～ ■担当業務レストラン、宴会場におけるお客様対応などを担当します。当ホテルでは、海の幸・山の幸に恵まれた薩摩地産食材にこだわった和会席料理を提供しております。 ■詳細：接客業務：レストラン/宴会におけるご案内、オーダー取り、配膳、片付け等一連の接客、お会計等の業務を担当します。その他、リーダーとしてスタッフ管理、シフト編成リーダーとして、メンバーの管理・育成についてもお任せします。 ■魅力的な待遇：独身の方は、５000円/月でWi-Fi付きの独身寮を利用することができますので、可処分所得はかなり大きいです。社員食堂では、ご飯とお味噌汁はフリー、おかずは、200円/食で買うことができます。ホテルの温泉も利用することができ、日々の疲れを癒していただけます。働きやすく、長期的に就業しやすい環境を整えております。 ■組織構成：現在、調理スタッフ6名(調理長40代1名、他40代1名・30代1名・20代2名・10代1名)、補助スタッフ4名(20代)で作業をしております。和会席をメインとした料理を、それぞれ工程を分業しながら、従事しております。朝夕食の提供を現在しておりますが、昼食の提供や、ホテル内にある居酒屋スペースを現在改装し、再度営業を予定しております。つきましては、そこでの調理とホテル調理の兼用も検討しております。 ■特徴：近年体験型の観光の需要が高くなっており、施設だけではなく、体験型の観光での付加価値を高めるための取り組みをスタートしました。従来の実務業務だけでなく集客のため、お客様満足度向上のために体験型の提案等現場からの意見も取り入れられるような風通しの良い環境です。国の施策の影響もありお客様も増えてきている状況です。 ■シフトに関して： 6－22時までの間で7.5時間勤務していただく3交代制となっております。休みは事前に希望があれば取っていただけるため、土日なども休んでいただけます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県指宿市十二町4320 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 322万円～378万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～270,000円＜月給＞ 230,000円～270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績:年2回（業績による） ※規定により、年齢・職歴等を考慮します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

指宿シーサイドホテル株式会社

ホテル・旅館・宿泊施設

鹿児島県指宿市十町1912

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設立 1968年
従業員数 85名
平均年齢 -

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【鹿児島/指宿市】ホテルスタッフ＜未経験歓迎＞夜勤無し/寮完備/社食有/残業少/砂むし温泉で有名

◆◇青く広く穏やかな錦江湾を目の前に臨むリゾートホテル/レストラン・宴会場業務をお任せ！/お昼休憩が長く使い方は自由！/リフレッシュ休暇で旅行も可能◆◇ お客様に落ち着いた非日常をお届けすることを使命に、砂むし温泉・豊かな自然・新鮮な食材の提供をしております。当ホテルにてレストラン・宴会場業務を担当を募集します！ ■職務内容■ ～幸せな瞬間をつくる～お客様の席へのご案内、料理の配膳下膳などをお任せします。・朝食バイキング：6時半ぐらいから～9時半ぐらいまで、料理補充・下膳が主な業務となります。・夕食：宴会場や個室の配膳・下膳業務が主になります。実際にお客様と接するホテルスタッフとして、気持ちよく滞在していただけるよう、きめ細やかなサービスを提供していきます。スタッフの接客対応一つで、お客様の気持ちは大きく変わります。お客様の幸せな瞬間をつくれることが、当ホテルで働く私たちのやりがいです。 ※適性を踏まえ将来的には、ホテルフロント業務をお任せする場合がございます。 ※現在10代から50代まで幅広く活躍しています。 ■プライベートとの両立■ 【社食・寮完備】100円で食べられる社食があります！生活費を抑えながら安定した収入を得ることができます｡また寮が完備されており、共同の使うキッチンやリビングとプライベートの個室がある寮に入室できます。【お昼の時間を有意義に】朝と夕方～夜の時間帯の勤務となるため､中抜けの時間があります。過ごし方は自由！お昼の時間を有効的に使えるのもこの仕事の特徴です｡【リフレッシュ休暇・残業少】繁忙期以外､残業はほぼございません。1年勤務後、4日以上のリフレッシュ休暇が取得できるため大型連休にして旅行することもできます。 ■当ホテルについて■ 当ホテル名物の「砂むし温泉」をはじめ、九州・鹿児島ならではの黒豚・銘酒を取り揃えております。リピートしていただけるお客様も多く、近年では海外からのお客様も多数。のんびりとした南国のリゾートで、至福のひとときを過ごすことができます。当ホテルでは台湾の学生のインターンシップを積極的に受け入れており、現在は新卒で入社した従業員1名、インターン生数名が台湾人として在籍。最近は中国などからいらっしゃるお客様が増加している為、社内でもスタッフのグローバル化を進めております。

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県指宿市十町1912 受動喫煙対策：その他（屋外喫煙可能場所有り）

＜予定年収＞ 200万円～280万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：160,000円～200,000円＜月給＞ 160,000円～200,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：計1.50ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社エルム

機械部品・金型メーカー

鹿児島県南さつま市加世田宮原2398

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設立 1980年
従業員数 43名
平均年齢 52.0歳

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【福岡県宗像市】宇宙関連分野の高周波開発◆経験を活かしてご活躍！／残業20h程度
- 締切間近
＜九州から世界へプロの技術を届ける企業／チャレンジ精神旺盛な社風＞ ■募集の背景：宇宙関連分野の開発を加速するため、クライアント様との共同開発なども手掛けています。福岡県宗像市の子会社へ出向していただき、専門的な研究開発を行いたいと考えています。現在、本社では多くのプロフェッショナルが日々研究開発を続けていますが、今回は宇宙開発分野専門の人材を確保することで、プロジェクトの早期実現を目指しています。 ■業務内容：アナログ・高周波回路設計、開発、製造（衛星搭載用RF系コンポーネントに関する各種設計・解析・評価）【変更の範囲：会社の定める業務】 ■勤務先：株式会社マイクロラボ福岡県宗像市日の里5-5-6 2F 変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞株式会社マイクロラボ住所：福岡県宗像市日の里5-5-6 2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：257,142円～450,000円＜月給＞ 257,142円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回※昨年実績計2ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社コワダヤ

食品・飲料メーカー（原料含む）

鹿児島県南さつま市加世田内山田80

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設立 1963年
従業員数 127名
平均年齢 -

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【南さつま市】畜産◇工場長候補／U・Iターン歓迎◇精肉加工メーカー◆転勤無/年収500万～

◇◆鹿児島の特産品である豚肉／月給33万◎基本土日休み（月一回土曜日出勤）と働きやすい環境◎／５０代活躍中/残業20h以下◇◆ ■業務内容：豚肉製造工場全体の管理・運用のマネジメントをお願いします。将来の幹部候補となれるような方を募集します。 ▼詳細：・生産計画の立案、機器の更新・メンテナンスの管理・人員管理・生産ラインの稼働状況の監視・費用管理・品質管理の確保・問題解決・トラブル対応・労働安全衛生の管理・従業員の指導や教育　等 ■当社について：・当社は、1963年鹿児島県南さつま市に設立した歴史と実績を持つ、精肉加工メーカーです。グループで養豚から加工、出荷まで行い県内にある有名食肉メーカーへ販売します。・当社の食肉製造工場は、最先端と畜設備を備えた加世田食肉センターで徹底した衛生管理のもとに処理された枝肉を原料に、国際規格TQCSI／HACCPシステムを導入し、消費者ニーズに合った製品づくりをすすめています。 ※定年は、60歳までになりますが再雇用制度活用し65歳まで可能になります。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県南さつま市加世田内山田80 受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり））変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：333,000円～400,000円＜月給＞ 333,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績：年3回（昨年実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【南さつま市／転勤無】工場長候補◆未経験・UIターン歓迎◆設立60年超の精肉加工メーカー◆賞与年3回

◇◆鹿児島の特産品である豚肉／月給33万◎基本土日休み（月一回土曜日出勤）と働きやすい環境◎／５０代活躍中/残業20h以下◇◆ ■業務内容：プレイングマネージャーとして現場に入りながら、食肉製造工場での生産ラインの管理や監督を行っていただきます。 ■入社後の流れ：時間をかけて現担当から業務を引き継ぎますので、安心して業務に取り組んでいただけます。 ▼詳細：・生産計画の立案・生産ラインの稼働状況の監視・品質管理の確保・労働安全衛生の管理・従業員の指導や教育　等 ■当社について：・当社は、1963年鹿児島県南さつま市に設立した歴史と実績を持つ、精肉加工メーカーです。グループで養豚から加工、出荷まで行い県内にある有名食肉メーカーへ販売します。・当社の食肉製造工場は、最先端と畜設備を備えた加世田食肉センターで徹底した衛生管理のもとに処理された枝肉を原料に、国際規格TQCSI／HACCPシステムを導入し、消費者ニーズに合った製品づくりをすすめています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県南さつま市加世田内山田80 受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり））変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円＜月給＞ 250,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年3回（昨年実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

学校法人都築教育学園

公社・官公庁・学校・研究施設

鹿児島県霧島市国分中央1-10-2

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設立 1985年
従業員数 314名
平均年齢 -

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【鹿児島】都築グループの事務長候補◆学生教育に携われる／創立60年の安定性／管理職を目指せる◆
- 締切間近
【鹿児島県／事務長】業界絞らずマネジメント経験あれば応募可！◆全国に展開する都築学園グループ◆家族手当・転居費用補助あり！ ■POINT：【都築学園グループ】幼稚園から大学院まで全国規模で展開するグループの一員として教育面で大きく貢献していただきます。【管理職としてキャリアアップ】事務長職に着任した場合、管理職手当（８万～１０万円）が付与されます。【事務長というやりがいある業務】学生数を増やすというミッションに対して様々な観点から業務をお任せしますのでやりがいをもって業務に従事できます。【福利厚生充実】通勤手当・家族手当・住宅手当等手当類が充実しており、残業なしを推奨しております。また社会保険類も完備しております。 ◆業務概要：都築教育学園の事務長として、大学、短大、中学校・高等学校、専門学校の業務全般（庶務・入試・募集・広報・教学・就職業務等）を通じ、教員とともに教育環境の整備に取り組んでいただきます。学生数を増やすというミッションに対して、周囲の学園への挨拶周りや、ガイダンスの登壇者として弊学園をPRしたりといった業務を発生いたします。 ■入社後の流れ：各学校、短大や中学校も高校もある中で、いずれかへの配属となります。その後事務長職に着任した場合、管理職手当（８万～１０万円）が付与されますので、現年収とのバランスも鑑みながら給与提示をさせていただきます。 ■各学校について：　共通：創設者のことば「個性を伸ばし、自信をつけさせ、社会に送り出したい。」に示される『個性の伸展による人生練磨』を建学の精神としています。これは、創設者の「人間には誰にも、その人でなくてはならない優れた特性、個性がある。これを見つけ、伸ばし育ててゆくのが教育である」とする人間存在と教育に対する信念に基づいています。人間一人ひとりの持つ個性と可能性を最大限に引き出し、教師と学生のふれあいのなかで個人の特性を伸ばすことを本学園の教育理念としています。「第一」と言う校名が付けられているのも、単に競争原理ではなく、人間存在の根本的な意義を基幹に据えて、真の実践教育に当たるという思いが込められているからです。 ■配属可能性のある学校第一工科大学、第一幼児教育短期大学、鹿児島第一中学校・高等学校、鹿児島医療リハビリ専門学校

＜勤務地詳細＞都築教育学園内学校住所：鹿児島県霧島市１－１０－２受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 380万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～300,000円＜月給＞ 260,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞企業等での管理職経験や学校等でのスキルによって年収が変わります。※管理職になりますと管理職手当がプラスされますが、残業手当はありません。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社川畑瓦工業

住宅設備・建材

鹿児島県垂水市高城784-7

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設立 1980年
従業員数 13名
平均年齢 -

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【鹿児島】リノベーション提案（完全反響営業）＜未経験＞支店長、リーダー候補◆年休115日◆賞与年3回

【垂水／賞与年3回～／実働7.5h×残業20-25h程度でプライベート充実／支店長、リーダー候補／顧客の「困った」を解決するお仕事】 ■職務概要：当社は鹿児島県を拠点に屋根工事や瓦の葺き替えを中心とした事業を展開しており現在では、屋根修理や外壁塗装をはじめ、キッチンや浴室、トイレなどの水回りリフォーム、エクステリア工事、内装リフォームなど、住宅リフォーム全般に事業領域を広げています。今回は今後の店舗展開に向けての支店長や、リーダーポジションの募集による増員募集です。＜具体的な業務＞・提案営業（お問い合わせのあったお客様が対象）・訪問、ヒアリング（瓦の数を数える、メジャーで図る等）・ご提案・資料作成・アフタフォローなど入社される方は今後新店舗出店の立ち上げを担っていただきます。 ■入社後の研修：・1ヵ月目…上司の同行・2ヵ月目…現地訪問、ご要望などのヒアリングの実施（上司の同行あり）・3ヵ月目からは独り立ち…打ち合わせ、現地訪問でヒアリングに挑戦いただきます。資格取得支援制度もあり、着実にキャリアアップしていただけます◎ ■働き方：＜反響営業がメイン＞飛び込み／テレアポはなく、仕事は100%お客様からのお問い合わせからスタート＜柔軟な勤務スタイル＞日によっては在宅勤務なども相談可能＜賞与年3回＞過去10年毎年3回の支給実績あり。さらに毎月のインセンティブ、賞与にも反映しており、頑張りを給与に反映◎ ＜メリハリをつけて働く＞年間休日数は115日で、1年目から有給も10日付与しています。さらに実働7.5h、残業も20-25h程度でプライベートも充実◎ ■組織構成：当社には13名の社員が在籍しており、10～50代（19歳2名、20代4名※うち代表1名、30代1名、40代1名、50代5名）の幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。その中で営業業務は2名（もう1名は兼務）が行っています。 ■特徴：当社は1964年に創立した鹿児島県垂水市（温泉水飲料が全国的に有名です）の屋根／外装リフォーム企業です。施工だけでなくアフターフォローにも力を入れており、垂水市内でも高い認知度を誇ります！インスタ「＠kawabatakawara」からも社内の風景をご覧いただけます◎

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県垂水市高城784-7 受動喫煙対策：その他（・屋内／敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置））

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～350,000円＜月給＞ 280,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給あり（年1回） ■賞与あり（年3回） ■月ごとの達成数値によってインセンティブあり（多くのメンバーの達成実績あり◎）例）売り上げ800万円／月→1万円支給。さらに100万円ごとに＋1万円支給 ■賞与：あり（年3回※業績による） ■年収例：・入社10年目：年収550万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【鹿児島】リノベーション提案＜完全未経験OK＞新店舗立上げ◆年休115日（土日休み）◆賞与年3回

【垂水／手当充実◎／地域密着型事業／賞与年3回～／実働7.5h×残業20-25h程度でプライベート充実／顧客の「困った」を解決するお仕事】 ■職務概要：鹿児島県を拠点に屋根工事や瓦の葺き替えを中心とした事業を展開している当社にて、リフォーム、リノベーション提案業務をお任せします。＜具体的な業務＞・提案営業（お問い合わせのあったお客様が対象）・訪問、ヒアリング（瓦の数を数える、メジャーで図る等）・ご提案・資料作成・アフタフォローなど ■入社後の流れ：入社後は上司の営業活動に同行いただきながら業務を習得いただきます。少なくとも3－4か月は上司のサポートや同行などフォロー体制のある環境で、習得状況に応じて徐々に独り立ちいただく流れです。 ■働き方：＜反響営業がメイン＞飛び込み／テレアポはなく、仕事は100%お客様からのお問い合わせからスタートします。＜柔軟な勤務スタイル＞日によっては在宅勤務なども相談可能です。＜賞与年3回＞過去10年毎年3回の支給実績あり。さらに毎月のインセンティブ、賞与にも反映しており、頑張りを給与に反映しています。＜メリハリをつけて働く＞年間休日数は115日で、1年目から有給も10日付与しています。さらに実働7.5h、残業も20-25h程度でプライベートも充実◎ ＜創業約60年、設立から30の安定企業＞施工実績は2000件以上。リフォーム専門誌では弊社の施工事例が掲載されるなど、地場での認知度が高いこと、お問い合わせのほかにも紹介のお客様が多い点も強みです。 ■組織構成：当社には13名の社員が在籍しており、10～50代（19歳2名、20歳2名、代表25歳、27歳1名、36歳、45歳、52歳2名、55歳2名、59歳1名）の幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。その中で営業業務は2名（もう1名は兼務）が行っています。 ■特徴：当社は1964年に創立した鹿児島県垂水市（温泉水飲料が全国的に有名です）の屋根／外装リフォーム企業です。施工だけでなくアフターフォローにも力を入れており、垂水市内でも高い認知度を誇っています。インスタ「＠kawabatakawara」からも社内の風景を確認いただけるので、ぜひご覧ください◎

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県垂水市高城784-7 受動喫煙対策：その他（・屋内／敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置））

＜予定年収＞ 320万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞ 220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給あり（年1回） ■賞与あり（年3回※業績による） ■月ごとの達成数値によりインセンティブ有多くのメンバーの達成実績あり◎ 例）売上800万円／月→1万円支給。さらに100万円毎に＋1万円支給 ■年収例：年収350万円／入社3年目　一般職年収500万円／入社10年目　一般職賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

喜入興産株式会社

スポーツ・ヘルス関連施設

鹿児島県鹿児島市喜入一倉町11617-1

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設立 -
従業員数 50名
平均年齢 -

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【鹿児島市／転勤なし】調理・メニュー開発担当◆大自然のゴルフ場◆残業月2時間以内／退職金など手当充実
- NEW
◆◇ゴルフ場レストランの調理スタッフ/年間休日109日/残業月2時間ほど/福利厚生充実/スキルアップ◇◆ ■募集背景業務拡大に伴い、新たな調理スタッフを募集します。ゴルフ場レストランでの調理全般に関する業務をお任せします。福利厚生が充実しており、スキルアップが可能な職場です。レストランからはコースを一望できる気持ちのいいロケーションで、勤務いただけます。 ■職務詳細：・ゴルフ場レストラン厨房での調理全般・四季折々のメニュー作成・仕入れ、発注業務（将来的に）・厨房内の清掃業務 ■サポート体制：入社後は、先輩調理師が丁寧に指導いたします。まずは調理補助や簡単な調理作業からスタートし、徐々にメニュー作成などの業務に移行します。経験豊富なスタッフがサポートしますので、安心して業務に取り組んでください。また、調理師としてのご経験が豊富な方の場合、入社後すぐに調理やメニュー開発などの業務もお任せいたします。 ■ゆくゆくお任せする業務：業務に慣れてきたら、仕入れや発注業務をお任せすることもあります。 ■組織体制：当社の調理師部門は6名で構成されています。調理師2名（50代男性）と補助4名（40代から70代の女性）が在籍しています。チームワークを大切にしながら、皆で協力して調理業務を行っています。 ■企業の特徴／魅力：当社は全長6,135ヤード、パー72のアメリカンスタイルの18ホールズを備えたゴルフ場です。リーズナブルな価格でゴルフを楽しむことができ、GPSによる正確な距離表示が便利なカートナビや無料で利用できる練習場など、初心者から上級者まで満足いただける設備を提供しています。福利厚生として、交通費実費支給や家族手当、住宅手当、独身寮の提供などがあり、安心して長く働ける環境が整っています。マイカー通勤も可能で、無料駐車場を完備しています。ユニフォーム貸与もあります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県鹿児島市喜入一倉町11617-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～350万円＜賃金形態＞月給制 ■賃金支給日：毎月26日＜賃金内訳＞月額（基本給）：125,000円～160,000円その他固定手当/月：55,000円～70,000円＜月給＞ 180,000円～230,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■手当：・特別手当：50,000~60,000円・住宅手当：5,000~10,000円 ■昇給：あり（前年度実績：8,000円） ■賞与：あり（年2回／1.5ケ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

山川造船鉄工株式会社

その他

鹿児島県指宿市山川福元5763番地

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設立 1942年
従業員数 38名
平均年齢 37.8歳

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総合職（塗装／溶接／整備／営業／電気のいずれか）／全員面接
- NEW
希望や適性に応じて下記（1）～（5）のいずれかをお任せします。（1）船舶の塗装工（ドック係） ■船の上下架（浮ドックへの出し入れ） ■船体清水洗い ■船体についたカキや錆等の落し作業 ■タンクやマストの錆落し ■船体の亜鉛板の取替 ■船体の塗装作業　等（2）船舶の溶接工（鉄工係） ■船内の鉄板・配管の加工および取替えや溶接 ■マストやクレーンのワイヤーの取替　等 ※軽トラック、ユニック車（免許保持者のみ）等の運転業務あり（3）エンジン整備士（機関係） ■ディーゼルエンジンの分解整備や検査 ■舵・プロペラ・船底弁・船外弁の取り外し整備 ■ポンプ類の解放整備　等 ※軽トラックの運転業務あり（4）営業（営業部） ■取引先への訪問 ■新規顧客開拓 ■工事見積作成 ■他付随する業務　等 ※入社後しばらくは現場配属（船舶修繕の実務を理解するため）（5）電気工（電気係） ■船内の電気系統に携わる設備の修繕 ■社内の制御盤・発電機・設備に携わる電気系統の修理　等 ※軽トラック、ユニック車（免許保持者のみ）等の運転業務あり

★転勤はありません ★自動車通勤OK ★U・Iターン歓迎（社員寮あり）本社／鹿児島県指宿市山川福元5763番地受動喫煙対策：屋内禁煙　構内各所（屋外）に喫煙場所の設置あり

月給20万円＋残業代全額支給

株式会社森組

建設コンサルタント

鹿児島県南さつま市笠沙町片浦2306-2

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設立 -
従業員数 23名
平均年齢 -

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【鹿児島／南さつま市】土木施工管理＜未経験歓迎＞月残業10h程度／完全週休2日制で長期休暇も確保◎

■募集背景：南さつま市一円にて公共工事を行う当社にて、土木施工管理業務をお任せします。当社には創業当社からいる社員やベテラン社員が多く非常に定着率のいい職場ですが、今後の人材の育成のため新たな人材を募集しています。＜具体的な業務＞・建設現場での施工管理・施工管理に関する書類作成業務～土木施工管理業務とは～土木施工管理業務は、道路や橋などの建設現場で働く仕事です。工事が計画通りに進むように管理し、安全に作業が行われるように確認します。また、予算やスケジュールの管理も行います。労働者たちとコミュニケーションを取り、問題があれば解決します。＜業務特徴＞・対象エリアは主に南さつま市一円で遠方への出張は発生しません。・手がける案件は土木の公共工事／道路工事、河川港湾工事などもあります。・入社後は未経験の方でも流れから理解いただけるよう、先輩社員について業務をレクチャーいただくところからスタートします。徐々に簡単な補助業務からお任せしていきますので、ご安心ください。・経験をお持ちの方はこれまでの経験に応じて1つずつ案件を業務をお任せしていきます。 ■組織構成：現在職場には21名の社員が在籍しており、20代が2名、その他40代を中心に60代以上の方も活躍中です。住まいは南さつま市、南九州市エリアからの通勤者が多く、もちろん車通勤可能です。 ■魅力：・2024年度からは年間を通じて「完全週休２日制」としています。正月やGW、お盆の長期休暇もしっかりと確保しているため、安定して長期的に就業いただけます◎有給取得も調整が叶えば積極的に取得しておりますので、プライベートとお仕事のメリハリをつけて働くことが可能です。 ■特徴：当社は創業52年の総合建設業です。南さつま市一円にて公共工事を主体に土木工事、とび土木工事、舗装工事、解体工事を行っています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県南さつま市笠沙町片浦2306-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～370,000円＜月給＞ 240,000円～370,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※土木施工管理の資格をお持ちの方は、27万～となります～ ■昇給：あり（前年度実績3％） ■賞与：あり（年2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

三和建設株式会社

ゼネコン

鹿児島県南さつま市大浦町7260

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設立 1950年
従業員数 19名
平均年齢 58.0歳

求人情報全2件

【鹿児島（南さつま市）】土木施工管理（経験者）市内中心／残業10時間、プライベート充実／未経験可

■業務概要：建設現場（土木）において下記の業務に従事して頂きます。・現場巡視による工事品質の管理、技術者/作業員等の安全管理・予算管理(必要経費の計算、実費の把握) ・工程管理(工事が効率的に進むように段取る) ・下請け工事業者の手配　・資材置き場の確保/工事用電源の確保・工事開始時の近隣への挨拶 ■組織構成：現場作業員も含む施工管理に関わる方々15名(40代2名/50代4名/60代8名/70代1名） ■業務内容補足：・施工対象…道路、河川、橋梁、上下水道・受注金額…1件あたりの工事受注額は1000万～7000万が主な受注金額です。・工期…1件あたりの工期は4ヶ月～10ヶ月が主です・年間担当件数…受注の状況により２件～3件の工事にご対応いただく予定です・担当エリア…南薩摩市内の工事がほとんどです。・出張…薩摩市内の案件のため、日帰りでの工事がほとんどです。＊現場は南さつま市内全域です。（社用車使用／ＭＴ車）＊パソコンで文字入力ができる方エクセル等のソフトを用いますが、丁寧にレクチャーしますのでご安心ください。 ■魅力：・残業10時間程度／ほぼありません。社長として社員のプライベートも充実させて欲しいという思いがあり、書類作成等が終わればすぐ帰るようにして頂いております。・資格取得は全額会社にて支給しています。試験を受けるまでの予備校の講習代、受験費用は全額負担。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県南さつま市大浦町7260 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～300,000円＜月給＞ 240,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞現場手当：10,000円～10,000円 ■賞与：有　年2回 ■昇給：有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【鹿児島（南さつま市）】土木施工管理（未経験歓迎）市内中心／残業10時間、プライベート充実／未経験可

■業務概要：建設現場（土木）において下記の業務に従事して頂きます。・現場巡視による工事品質の管理、技術者/作業員等の安全管理・予算管理(必要経費の計算、実費の把握) ・工程管理(工事が効率的に進むように段取る) ・下請け工事業者の手配　・資材置き場の確保/工事用電源の確保・工事開始時の近隣への挨拶 ■組織構成：現場作業員も含む施工管理に関わる方々15名(40代2名/50代4名/60代8名/70代1名） ■業務内容補足：・施工対象…道路、河川、橋梁、上下水道・受注金額…1件あたりの工事受注額は1000万～7000万が主な受注金額です。・工期…1件あたりの工期は4ヶ月～10ヶ月が主です・年間担当件数…受注の状況により２件～3件の工事にご対応いただく予定です・担当エリア…南薩摩市内の工事がほとんどです。・出張…薩摩市内の案件のため、日帰りでの工事がほとんどです。＊現場は南さつま市内全域です。（社用車使用／ＭＴ車）＊パソコンで文字入力ができる方エクセル等のソフトを用いますが、丁寧にレクチャーしますのでご安心ください。 ■魅力：・残業10時間程度／ほぼありません。社長として社員のプライベートも充実させて欲しいという思いがあり、書類作成等が終わればすぐ帰るようにして頂いております。・資格取得は全額会社にて支給しています。試験を受けるまでの予備校の講習代、受験費用は全額負担。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県南さつま市大浦町7260 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,000円～240,000円＜月給＞ 225,000円～240,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞現場手当：10,000円～10,000円 ■賞与：有　年2回 ■昇給：有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社日本計器鹿児島製作所

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

鹿児島県南九州市知覧町郡5159-1

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設立 1976年
従業員数 83名
平均年齢 -

求人情報全3件

【鹿児島/南九州市】機械設計･組立◆日勤のみ・基本土日休・転勤無／大手電機メーカー協力会社

◇◆年間休日110日、残業約15時間とメリハリをつけながら仕事に集中できる環境／実力次第で、キャリアアップも可能です◎／再雇用制度あり／一つの企業で長く力を磨きたい方にお勧めの求人／大手産業機器メーカーの協力工場◇◆ ■業務内容：・弊社の技術者として、農業サポート製品から省力化機器、自動、電子部品製造に関わる設計、組み立ての一連のプロセスをお任せします。 ※将来的には技術者のリーダーとしてご活躍されることを期待してます。 ■業務詳細：・機械設計（要件定義／設計図面作成／部品選定）・・組立（部品調達／組立／初期動作テスト）・メンテナンス（定期点検／故障診断／部品交換）・その他（事務作業／プロジェクト管理）等 ■当社の魅力： ◎取引様のニーズに特化した製品を作ることで、受注継続･安定受注に繋がっています。 ◎500名以上の従業員数を有する日本計器製作所の関連会社として設立された企業で、安定した経営体制です。 ■知覧町の魅力：日本一の生産量を誇る知覧茶や、第二次世界大戦の歴史を伝える知覧特攻平和会館など、歴史と文化が調合した魅力的な町です。 ■当社事業部：・製造部…当社売上の約8割を担う事業部。大手電機メーカーの協力工場として機能し、新製品含む規格品の生産設備の製造を行っております。・技術部…スプリンクラーを動かすコントローラーや霜対策機器などの製造を行っております。比較的ニッチな分野でもあり、国内でも当社のみが行っている事業です。工場内で使用する自動機や省力化機器の設計・開発・製作の他、外販も行っています。 ■事業優位性：生産設備の製造から対応できるので、新商品開発の際に同社で製造ライン整備から一貫してできる点が他社にない強みです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県南九州市知覧町郡5159-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 375万円～420万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～280,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 250,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回(4月) ■賞与：年2回(7・12月※3か月実績)、期末賞与（適時）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【鹿児島/南九州市】電気エンジニア◆基本土日休・転勤無／大手電機メーカー協力会社

◇◆年間休日110日、残業約15時間とメリハリをつけながら仕事に集中できる環境／実力次第で、キャリアアップも可能です◎／再雇用制度あり／一つの企業で長く力を磨きたい方にお勧めの求人／大手産業機器メーカーの協力工場◇◆ ■業務内容：・弊社の技術者として、農業サポート製品から省力化機器、自動、電子部品製造に関わる設計、組み立ての一連のプロセスをお任せします。 ※将来的には技術者のリーダーとしてご活躍されることを期待してます。 ■業務詳細：・電気制御設計（システム設計／回路図作成／プログラミング）　・組立（電気配線／機械組立／動作テスト）・メンテナンス（点検／故障診断／ソフト更新）・その他（技術サポート／改善提案）等 ■当社の魅力： ◎取引様のニーズに特化した製品を作ることで、受注継続･安定受注に繋がっています。 ◎500名以上の従業員数を有する日本計器製作所の関連会社として設立された企業で、安定した経営体制です。 ■知覧町の魅力：日本一の生産量を誇る知覧茶や、第二次世界大戦の歴史を伝える知覧特攻平和会館など、歴史と文化が調合した魅力的な町です。 ■当社事業部：・製造部…当社売上の約8割を担う事業部。大手電機メーカーの協力工場として機能し、新製品含む規格品の生産設備の製造を行っております。・技術部…スプリンクラーを動かすコントローラーや霜対策機器などの製造を行っております。比較的ニッチな分野でもあり、国内でも当社のみが行っている事業です。工場内で使用する自動機や省力化機器の設計・開発・製作の他、外販も行っています。 ■事業優位性：生産設備の製造から対応できるので、新商品開発の際に同社で製造ライン整備から一貫してできる点が他社にない強みです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県南九州市知覧町郡5159-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 375万円～420万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～280,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 250,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回(4月) ■賞与：年2回(7・12月※3か月実績)、期末賞与（適時）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

医療法人菊野会

病院・大学病院・クリニック

鹿児島県南九州市川辺町平山3815

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設立 1965年
従業員数 420名
平均年齢 41.3歳

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【南九州市】介護スタッフ～育児・看護休暇実績有◎／転勤無で腰を据えて働く～

◇◆年間休日109日／転勤無／有給休暇取得62％以上で働きやすい環境◎／UIターン歓迎◇◆ ■業務概要：「老人保健施設かわなべ寿光苑」にて介護職員として入所者（老健施設）の介護業務をお任せします。 ■業務内容詳細：以下を中心にお任せします。・食事介助・入浴介助・排泄介助に従事 ※16名のスタッフで100名の入院介護者の対応をしています。 ■働く環境：・夜勤あり：17～9時／月5回程度（6名のスタッフで100名の介護者を担当／看護師2名含む）・有休取得率62％以上・年間年次有給取得平均日数10日・育児休業取得実績あり・看護休暇取得実績あり ※経験がなくても一からしっかり学べる環境です。 ■菊野会について：下記5原則に基づき業務を行っています。 ◇明るく笑顔で医療サービスに努めます。 ◇言葉遣い、身だしなみに気をつけます。 ◇復唱、再確認の徹底で事故防止に努めます。 ◇患者様主体の緊張ある業務を行います。 ◇知識、技術の向上に努め、質の高い医療を目指します。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞かわなべ寿光苑住所：鹿児島県南九州市川辺町田部田4848-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 288万円～327万円＜賃金形態＞月給制夜勤手当1回あたり7,000円＜賃金内訳＞月額（基本給）：167,200円～186,400円その他固定手当/月：25,000円～32,000円＜月給＞ 192,200円～218,400円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験等に応じ当社規定により決定いたします。 ■賞与：年2回（計3ヵ月） ■昇給：年1回（4月）※人事考課制度導入賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【南九州市】看護師・准看護師／育児・看護休暇実績有◎／転勤無で腰を据えて働く

～年間休日109日／転勤無／有給休暇取得62％以上で働きやすい環境◎／UIターン歓迎～ ■業務概要：「老人保健施設かわなべ寿光苑」にて看護師または准看護師として入所者・通所者の看護業務全般をお任せします。【変更の範囲：なし】 ■業務内容詳細：・入所者100名、通所者40名の看護を行います。 ■働く環境：・夜勤あり：17時30分～9時30分／月平均4～5回・有休取得率62％以上・年間年次有給取得平均日数10日・育児休業取得実績あり・看護休暇取得実績あり ※経験がなくても一からしっかり学べる環境です。 ■菊野会について：下記5原則に基づき業務を行っています。 ◇明るく笑顔で医療サービスに努めます。 ◇言葉遣い、身だしなみに気をつけます。 ◇復唱、再確認の徹底で事故防止に努めます。 ◇患者様主体の緊張ある業務を行います。 ◇知識、技術の向上に努め、質の高い医療を目指します。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞菊野病院住所：鹿児島県南九州市川辺町平山3815 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 280万円～340万円＜賃金形態＞月給制夜勤手当1回あたり10,000円＜賃金内訳＞月額（基本給）：191,000円～231,900円＜月給＞ 191,000円～231,900円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験等に応じ当社規定により決定いたします。 ■賞与：年2回（計3ヵ月） ■昇給：年1回（4月）※人事考課制度導入賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社久保石油

専門店・その他小売

鹿児島県日置市伊集院町徳重429

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設立 -
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

★未経験歓迎/50代活躍中★ガソリンスタンドの店舗スタッフ【鹿児島/日置市】21時迄のシフト

＜業界未経験・職種未経験歓迎＞/未経験からでも応募可能！/正社員として安定して働けます/第二新卒～シニアまで応募OK/車が好きな方/接客が好きな方/UIターン歓迎/お客様に感謝される仕事/地元密着～ ■職務内容ガソリンスタンドにて販売員（正社員）として従事いただきます。 ■具体的には・燃料やオイルの販売、給油・車両の洗車や窓拭き・レジ業務・お客様の接客、対応・在庫管理、清掃・タイヤの空気圧の点検、オイル交換など ※未経験からでも1から丁寧に教えていきますのでご安心ください◎ 【変更の範囲：なし】 ■入社後先輩社員からOJTにて業務を教えてもらいます。未経験でも3か月くらいで独り立ちができるかと思います。 ■組織構成伊集院中央通りSS：正社員（男性3名、40代）、アルバイト（6名）セルフ妙円寺ＳＳ：正社員（男性2名、20代、50代）、派遣1名セルフ市来SS：正社員（男性2名、40代）、アルバイト1名（女性） ※未経験から入社したメンバーも多数活躍中です！ ■勤務地伊集院中央通りSS：〒899-2502鹿児島県日置市伊集院町徳重429 セルフ妙円寺ＳＳ：〒899-2503鹿児島県日置市伊集院町妙円寺１丁目１１９－１セルフ市来SS：〒899-2101鹿児島県いちき串木野市湊町2-110 ■仕事の魅力車を扱う仕事なので、車がお好きな方や車いじりが好きな方には向いている仕事です◎ 未経験からでも応募可能で、入社後働きながら危険物取扱者の資格取得を目指してスキルアップすることもできます。正社員での採用になりますので、腰を据えて安定して働くことができます。またお客様の接客や、直接顔をみて対応するので感謝されることも多くやりがいが大きいのもこの仕事の魅力です◎ 変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細1＞本社住所：鹿児島県日置市伊集院町徳重429 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞セルフ市来SS 住所：鹿児島県鹿児島県いちき串木野市湊町2-110 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細3＞セルフ妙円寺ＳＳ住所：鹿児島県日置市伊集院町妙円寺１丁目１１９－１受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 246万円～290万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,000円＜月給＞ 205,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※スキルや経験によって決定いたします。 ■危険物の資格お持ちの方は上記にプラスで月3000円の手当がつきます。 ■賞与はありません。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社重留建設

設備管理・メンテナンス

鹿児島県日置市伊集院町桑畑1

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設立 1978年
従業員数 8名
平均年齢 -

求人情報全2件

【鹿児島/日置市】建築施工管理（企業事務所、住宅新築など）日置市、鹿児島市の案件中心／業歴40年以上

■職務概要：企業用の事務所や工場・倉庫・マンンション等の新築・改修工事から木造住宅の新築・リフォームといった民間工事を中心に、日置市や鹿児島県発注の公共工事を行う当社にて、建築現場の施工管理業務をお任せします。＜具体的な業務＞・施工計画の作成・工程管理・品質管理・安全管理・予算管理・施工チームの指導など・また、建築設計の経験があれば同業務もお任せします。＜業務の特徴＞・対象エリア：日置市、鹿児島市が中心で、慣れてきたら福岡県内の案件も出張扱いにて担当いただきます。　（もちろん出張手当が支給されます。）・手掛ける案件は企業の事務所や工場、個人住宅など。住宅の場合は年配のお客様からの口コミで紹介いただくケースが多く木造の平屋建ての案件が多くなっています。案件としては企業案件が7割程度を占めています。・現状施工管理担当できる人員が少ないこともありますが、基本的には一人1案件ずつ担当しています。（案件規模によって複数の可能性もあり）また営業要素のある業務は発生しません。・夜間工事は民間工事で数年に1回ある程度です。 ■採用背景：今回は現担当の定年退職による欠員募集です。 ■組織構成：当社には8名の社員が在籍しており、建築施工管理担当は2名（60代）、土木施工管理担当は1名（40代）、設計業務は代表が行っています。他事務担当、作業担当が在籍しています。 ■特徴：当社は企業用の事務所や工場・倉庫・マンンション等の新築・改修工事から木造住宅の新築・リフォームといった民間工事を中心に、日置市や鹿児島県発注の建築・土木の公共工事もおこなっています。また、対象エリアは日置市、鹿児島市の地元案件が多く地域密着型の企業です。他にも福岡県や九州内の県外へ出張いただくケースもあります。県外実績20年以上あるので安心して仕事ができます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県日置市伊集院町桑畑1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 420万円～608万円＜賃金形態＞月給制固定手当：住宅手当（10000円）／通信手当（10000円）／資格手当（15000～30000円）＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,000円～340,000円その他固定手当/月：35,000円～50,000円固定残業手当/月：40,000円～60,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,000円～450,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給あり（４月） ■賞与あり ▼年収例 1級建築施工管理技士資格保有…608万円（資格手当30,000円含む）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【鹿児島県/日置市】土木施工管理（道路工事や災害復旧など）日置市、鹿児島市の案件中心／業歴40年以上

■職務概要：日置市や鹿児島県発注の公共工事を行う当社にて、土木建築現場の施工管理業務をお任せします。工事形態は元請け工事が主流となります。当社は建築工事を受注するにあたり、付随する外構工事や基礎工事といった民間の土木工事や解体工事も行っており、その施工管理をしていただき、経験によっては打ち合わせから計画、見積りまでお任せします。＜具体的な業務＞・施工計画の作成・工程管理・品質管理・安全管理・予算管理・施工チームの指導など・また、土木設計の経験があれば同業務や見積りもお任せします。＜業務の特徴＞・対象エリア：日置市、鹿児島市が中心で、慣れてきたら福岡県内の案件も出張にて担当いただきます。・手掛ける案件は道路工事や災害復旧、舗装工事、住宅外構や建築・機械基礎工事など。・工期は3－4か月程度の規模の案件が多いです。・現状施工管理担当できる人員が少ないこともありますが、基本的には一人1案件ずつ担当しています。また営業要素のある業務は発生しません。 ■採用背景：今回は現担当の定年退職による欠員募集です。 ■組織構成：当社には8名の社員が在籍しており、建築施工管理担当は2名（60代）、土木施工管理担当は1名（40代）、設計業務は代表が行っています。他事務担当、作業担当が在籍しています。 ■特徴：当社は建築工事を中心として、工場・事務所・個人住宅等の民間工事、公共工事を行っています。業歴40年以上の実績で、建築工事や土木工事、解体工事、舗装工事といった幅広い業務を受注しております。また、対象エリアは日置市、鹿児島市の地元案件が多く地域密着型の企業です。他にも福岡県内へ出張いただくケースもあります。日帰りを含む県外への出張の際には出張手当を支給しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県日置市伊集院町桑畑1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 400万円～608万円＜賃金形態＞月給制固定手当：住宅手当（10000円）／通信手当（10000円）／資格手当（15000～30000円）＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,000円～340,000円その他固定手当/月：20,000円～50,000円固定残業手当/月：40,000円～60,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 285,000円～450,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給あり（４月） ■賞与あり ▼年収例 1級建築施工管理技士資格保有…608万円（資格手当30,000円含む）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社日置精工

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

鹿児島県日置市伊集院町下谷口181-2

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設立 1985年
従業員数 11名
平均年齢 55.2歳

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【鹿児島/未経験歓迎】半導体機械の組立～大手との取引で安定性◎/年休128日/夜勤・休日出勤原則無～

◇◆未経験・第2新卒歓迎/年休128日(土日祝)/夜勤・休日出勤など原則無/チームワーク◎/大手電気機器・情報通信機器メーカーとの安定的な取引/設計・製造から納品、メンテナンスまでワンストップで行う企業◇◆ ■職務内容：半導体製造業向けの省力化・省人化装置の組み立てを担当します。状況次第で加工・制御・メンテナンスを手伝うこともあるので、一貫して関わることができるため、装置開発の全体像を把握しながら技術力を高められる環境です。 ■詳細： <半導体関連装置の組立> ・図面をもとにした機械部品の組立・電気配線や制御盤の取り付け・装置の動作確認・調整 <製造工程の改善提案> ・作業効率や品質向上のためのアイデア出し等。 <顧客仕様に応じたカスタマイズ対応> ・特注機械の組立や調整 ■魅力：・装置開発の全工程に関われる：設計・加工・組立・制御・納品・メンテナンスまで一貫して対応。技術者としての成長を実感できる環境です。・顧客との距離が近い：大手電機メーカー様を中心とした顧客との信頼関係があり、仕様変更や納期調整なども柔軟に対応可能。夜間対応などは基本的にありません。・人間関係が良好で定着率が高い：少数精鋭の組織で、部門間の連携もスムーズ。働きやすさと居心地の良さが定着率の高さにつながっています。・技術継承の中心メンバーとして活躍：平均年齢が高くなっている中、30～40代の即戦力人材を求めており、将来的には技術の中核を担うポジションとして期待されています。 ■組織構成：技術者8名/事務2名/役員3名の13名の組織です。　 ※30代1名/40代2名/50-70代10名 ■当社の特徴：・一貫対応の技術力：設計から加工、組立、制御、納品、メンテナンスまで社内で完結。高い技術力と柔軟な対応力が強みです。・独創的な開発力：さつまいもチップ選別機、落花生選別機など、食品分野にも展開。回転式ふるい装置の特許も取得しています。・地域密着・高い志：「熱意・創意・誠意」を理念に掲げ、地元・社会への貢献を重視。社員一人ひとりが高い熱量を持つ技術者集団です。・最新設備導入：技術向上のため、最新鋭の設備・機械を積極的に導入。・明るい社風と定着率：社員全員で苦楽を共有し、働きやすい環境を整備。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県日置市伊集院町下谷口181-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 310万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～350,000円＜月給＞ 190,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※昨年実績4ヶ月分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【鹿児島/未経験歓迎】半導体機械の加工～大手との取引で安定性◎/年休128日/夜勤・休日出勤原則無～

◇◆未経験・第2新卒歓迎/年休128日(土日祝)/夜勤・休日出勤など原則無/チームワーク◎/大手電気機器・情報通信機器メーカーとの安定的な取引/設計・製造から納品、メンテナンスまでワンストップで行う企業◇◆ ■職務内容：半導体製造業向けの省力化・省人化装置の機械加工を担当します。状況次第で組立・制御・メンテナンスを手伝うこともあるので、一貫して関わることができるため、装置開発の全体像を把握しながら技術力を高められる環境です。 ■詳細： <設計図面を基にした機械加工業務> ・加工精度や品質を保ちながら、部品の製作を行う・加工後の部品の検査・仕上げ作業・加工工程の改善提案や効率化への取り組み ※使用機械：MC（マシニングセンタ）/NCフライス盤/NC旋盤/汎用フライス盤/平面研削盤など ■魅力：・装置開発の全工程に関われる：設計・加工・組立・制御・納品・メンテナンスまで一貫して対応。技術者としての成長を実感できる環境です。・顧客との距離が近い：大手電機メーカー様を中心とした顧客との信頼関係があり、仕様変更や納期調整なども柔軟に対応可能。夜間対応などは基本的にありません。・人間関係が良好で定着率が高い：少数精鋭の組織で、部門間の連携もスムーズ。働きやすさと居心地の良さが定着率の高さにつながっています。・技術継承の中心メンバーとして活躍：平均年齢が高くなっている中、30～40代の即戦力人材を求めており、将来的には技術の中核を担うポジションとして期待されています。 ■組織構成：技術者8名/事務2名/役員3名の13名の組織です。　 ※30代1名/40代2名/50-70代10名 ■当社の特徴：・一貫対応の技術力：設計から加工、組立、制御、納品、メンテナンスまで社内で完結。高い技術力と柔軟な対応力が強みです。・独創的な開発力：さつまいもチップ選別機、落花生選別機など、食品分野にも展開。回転式ふるい装置の特許も取得しています。・地域密着・高い志：「熱意・創意・誠意」を理念に掲げ、地元・社会への貢献を重視。社員一人ひとりが高い熱量を持つ技術者集団です。・最新設備導入：技術向上のため、最新鋭の設備・機械を積極的に導入。・明るい社風と定着率：社員全員で苦楽を共有し、働きやすい環境を整備。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県日置市伊集院町下谷口181-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 310万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～350,000円＜月給＞ 190,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※昨年実績4ヶ月分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

西酒造株式会社

食品・飲料メーカー（原料含む）

鹿児島県日置市吹上町与倉4970-17

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設立 1958年
従業員数 70名
平均年齢 35.0歳

求人情報全14件

【港区】特約酒販店向け営業◆安売りせずブランド価値を重視/住宅手当・家族手当あり/転勤なし

◆◇酒造メーカー営業◆「富乃宝山」などで有名◎歴史あるブランド・確かな商品力が強み◆焼酎・日本酒など酒販店向け提案◆住宅、家族手当など福利厚生◎転勤無で腰を据えて働ける◆◇ ■おすすめPOINT　＼日本酒文化を世界へ広める！／・創業177年の歴史を持つ老舗酒蔵で、ウイスキーやワイン製造にも挑戦中！新たなチャレンジを続ける企業で働く◎ ・顧客は全国の特約酒販店。営業職として、焼酎のシェア拡大を担い、日本酒文化を世界へ広めるミッションに挑戦！・経営直下でのポジションで、積極的に事業プランニングや施策提案が可能◎日本酒の未来を支えるやりがいある仕事！ ■職務内容：自社焼酎製品のシェア拡大に向けた営業を担当します。ブランド価値を守りつつ、持続的な利益創出を目指します。ブランド価値を毀損する安売りや値引きはしないスタンスです ▼詳細：・特約契約酒販店に対し、弊社の価値を伝え、料飲店や一般消費者に向けて販売強化を促進します。シェア拡大のため、特約酒販店や料飲店への同行も行います。BtoBでありながら、消費者視点を持つことも重要です。・顧客：全国直接取引の特約酒販店（飲食店様に卸されている店舗が多いです）・商品：自社生産の焼酎（単価：￥3,000～￥10,000/本）・出張：全国あり。1週間に1～2回、月の半分程度出張しています。・目標：週ごとにKGI・KPIを決めて数字を追いかけながら業務に取り組んでいます。 ▼入社後：営業も最初は製造現場に入り、酒造りの臨場感を感じ、製品への想いをface to faceで伝える営業スタイルを学びます。その後は、先輩社員との同行営業で業務を取得していただきます。 ■組織構成：国内営業部は4名：30代～50代男性（経験豊富な方々です） ■特徴・魅力：・海外への販路拡大を進め、日本の酒文化を世界へ定着させることを目指す成長企業です。経営直下のポジションとなるため、積極的に事業プランニングや施策の提案が可能です◎ ・「農業から始まる酒造り」を実践し、創業約180年の歴史と伝統を守りつつ、常に進化と挑戦を続けています。焼酎、日本酒、ウイスキー、ワインの製造を手掛け、国内外で高く評価される品質を誇ります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京事務所住所：東京都港区赤坂2丁目21番12号江沢ビル5F、6F 勤務地最寄駅：東京メトロ　銀座・南北線／溜池山王駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,000,000円～8,000,000円＜月額＞ 416,666円～666,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【鹿児島市■未経験歓迎】新規リゾートホテルスタッフ～「宝山」で有名な酒造メーカーが運営～

◇◆2026年春のリゾート施設開業に向けて、事業の核となる立ち上げメンバーを募集！／「富乃宝山」で有名な創業177年の老舗企業◇◆ ■担当業務： 2026年春、鹿児島市の THE ONTAKE DISTILLERY (御岳蒸留所)内に新たなカスクオーナー専用施設が誕生します。事業立ち上げメンバーとして宿泊サービススタッフを募集いたします。 ▼詳細：・宿泊に関するオペレーション全般（チェックイン・チェックアウト、コンシェルジュ、予約受付、パブリックキーパー、客室清掃、ランドリールーム・ゲストサービス・キャッシャー業務）・ホテル全体のサービス、清掃クオリティの維持、備品管理 ※フロント担当者の夜勤は交代制で週に1～2回程度です。 ■特徴： ◆THE ONTAKE DISTILLERY とは◆ 2026年春、鹿児島市の御岳蒸留所地敷地内に開業予定のカスクオーナー専用施設です。錦江湾と御岳（桜島）を望む約300ヘクタールの広大な丘陵。ここに御岳蒸留所があります。蒸留所内の敷地にカスクオーナーのみが利用できる、宿泊施設やレストランやバー、新たに改修された18ホールのゴルフ場、蒸留所内見学や西酒造のラインナップ商品が購入できるショップもあります。業務の変更の範囲：当社の業務全般　勤務地の変更の範囲：当社が定めた就業場所変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ THE ONTAKE DISTILLERY 住所：鹿児島県鹿児島市下福元町12300 勤務地最寄駅：指宿枕崎線／慈眼寺駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 260万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～270,000円固定残業手当/月：26,000円～39,700円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 206,000円～309,700円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

公益社団法人薩摩郡医師会薩摩郡医師会病院

その他医療関連

鹿児島県薩摩郡さつま町轟町510

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設立 -
従業員数 -
平均年齢 -

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【鹿児島／さつま町】社内SE　医療DX推進／残業ほぼなし／リモート対応予定
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◆◇医療DXに貢献！地域の医療を支える社内SEを募集します／残業ほぼなしでワークライフバランス◎／将来的なリモートワーク対応◇◆ ■採用背景：当院は地域医療の発展を目指し、医療DXを推進するために新たな社内SEを募集しています。電子カルテの導入が完了し、さらなる拡張機能の追加や他システムのメンテナンスを行っていただきます。 ■業務内容：・電子カルテのメンテナンスおよび拡張機能の追加・総務支払いシステム、レセコン関係のシステムサポート・システム導入後の運用サポート業務 ▼具体的な業務内容：・電子カルテの定期的なメンテナンス、バグフィックスおよび機能追加・総務支払いシステムの運用サポート・レセコン関係のシステムの運用管理・システムトラブル対応およびユーザーサポート ■組織情報：現在、33歳の課長代理が1名のシステム担当として在籍しており、今回の募集でチーム強化を図ります。総務部門には男性5名（50代）と女性3名が在籍しています。 ■就業環境：通常、残業はほぼありません（9時～17時勤務）将来的にはリモートワークができる環境も整備中です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県薩摩郡さつま町轟町510 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～200,000円その他固定手当/月：19,600円～25,000円＜月給＞ 189,600円～225,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■諸手当：処遇改善手当…12,000円ベースアップ手当…7,600円夜勤手当…15,500円／回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【鹿児島／さつま町】看護師（外来・病棟）／地域医療／資格取得支援充実！
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【地域医療に貢献できる環境／資格取得サポート／働きやすい勤務体制】 ■採用背景：増員のため、地域医療を支える新たな看護師を募集します。地域唯一の救急病院として、さらなるサービス向上を目指しています。 ■業務内容：一般外来業務および入院患者への昼夜交代看護業務全般をご担当いただきます。一般外来業務：問診、注射、点滴、処置、各種検査など入院患者対応：採血、注射、点滴、栄養指導、バイタルサインチェック、ナースコール対応手術関連業務：手術準備および手術後の対応電子カルテ入力：患者情報や処置内容の入力診療科：内科、外科他配置部署：外来および病棟夜勤体制：原則二交替制、夜勤は3人体制で月4回程度（相談可能） ■組織情報：看護師数：70名／医師：4月から3名増員夜勤手当：1万5500円×4回（月4回程度）年収430～450万円 ■魅力情報地域医療：地域唯一の救急病院として、地域医療に貢献できます。研修・資格取得支援：研修費用は病院負担、資格取得に対する手当（看護師2～3万円、認定看護師100～200万円補助）あり。指導体制：小規模病院ならではの丁寧な指導とサポート致します。 ■就業環境：シフト制：118日シフト制、二交代制（24時間）夜勤：夜勤は1週間に1回程度発生通勤：鹿児島／さつま町地域医療に貢献しつつ、キャリアアップを目指したい看護師の方、ぜひご応募ください。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県薩摩郡さつま町轟町510 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～450万円＜賃金形態＞月給制 ■基本給：200,000円～＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～254,000円その他固定手当/月：19,600円～25,000円＜月給＞ 219,600円～279,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■諸手当：処遇改善手当…12,000円ベースアップ手当…7,600円夜勤手当…15,500円／4回程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

テックス株式会社

受託加工業（各種加工・表面処理）

鹿児島県薩摩郡さつま町求名13572-1

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設立 1970年
従業員数 41名
平均年齢 -

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【鹿児島県/薩摩郡】バフ研磨~/Web面接可/土日休/競合も少なく事業安定性が高い~
- 締切間近
■職務内容：研磨・メッキ・廃水処理・洗浄・陽極酸化などの金属表面処理全般においてバフ研磨の実務・管理指導を担当します。 ▼詳細：電解研磨をする前工程としてバフ研磨部門の立ち上げを検討しています。 3~4名ほどのチームでバフ研磨部門としてこれまでのご経験を活かして実務及び指導をしていただきながら生産管理、工程管理とった納品までの工程間を行います。 ▼バフ研磨部門新規立ち上げ背景：バフ研磨を自社で行いたい理由は、現在主に取引頂いております半導体製造装置メーカーやテレビディスプレイ製造メーカーのみならず、そのほかのお客様からの受注も増やしたい意図です。食品製造メーカーや医療機器メーカーに対しても菌の繁殖を抑える目的などでニーズがあります。 ■組織構成：工場内には約35名ほど在籍しております。 ■魅力：・働き方：土日休みで夜勤などもなく、残業も月20時間超えることもないです。また、鹿児島市から通勤している社員もいます。・事業優位性、競合が少ない：大規模（9万リットルの浴槽で20tまでの部材の処理ができる）で行っている企業が全国で4社のみです。 ■事業内容：半導体製造装置メーカーやテレビディスプレイ製造メーカー向けに、製造装置や部品を預かり、自社工場で薬剤に漬けて電気を通して行う電解研磨により、製品を滑らかにした状態で納品しています。お客様からのニーズとしては、半導体などを製造する際には真空状態にする必要があり、その際に製造装置のステンレス表面に凸凹があると真空にかかる時間が大きくなるので、それを滑らかにし効率的に生産できるようにする目的になります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県薩摩郡さつま町求名13572-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円＜月給＞ 230,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社塩田建設

建設コンサルタント

鹿児島県薩摩川内市里町里1930

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設立 -
従業員数 24名
平均年齢 -

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【鹿児島】土木建設の施工管理／甑島最大手の建設会社／夜間作業なし／土日休み／UIターン歓迎
- 締切間近
～自然豊かな環境で働ける／地域貢献ができる／道路・公安関連工事／移住サポートあり～ ■職務概要：甑島内での公共工事を主に担当する土木施工管理職を募集しています。具体的な業務内容としては、道路や公安関連の工事、藺牟田瀬戸架橋の工事などがあり、工期は2～3か月程度のものが多く、夜間作業はありません。将来的には部長や統括業務にも挑戦していただきたいと考えています。＜具体的な業務＞・道路や公安関連の工事の施工管理・工期の進捗管理（2～3か月程度）・品質管理、安全管理・コスト管理・部長や統括業務への挑戦 ■組織体制：当社の施工管理部門は現在10名弱が在籍しており、30－40代の社員、専務と、60代以上のベテラン層が活躍中です。今回ご入社いただく方には、施工管理経験を活かしご活躍いただくことを期待しています。 ■企業の特徴／魅力：当社は甑島最大手の建設会社として、地域社会に深く根ざしています。また、グループ会社全体では、島内の市の浦キャンプ場の運営／レンタカー事業／上甑町に民宿施設を所有しており、島内での雇用創出にも貢献しております。年間休日105日、土日お休み、GW、夏季、冬季休暇があり、有給休暇も柔軟に取得可能です。引っ越し費用や住居手当など、移住に伴うサポートも検討されており、安心して移住できます。定年は65歳で再雇用制度もあり、資格取得の支援も行っています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県薩摩川内市里町里1930 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～350,000円＜月給＞ 280,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6か月） ■昇給あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

有限会社岩掃

その他

鹿児島県県姶良市加治木町反土1831-2

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設立 -
従業員数 45名
平均年齢 -

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【鹿児島(姶良市)】し尿及びごみ収集／残業・月5時間程度／土日休み／転勤なし

◇◆姶良市　旧加治木町と霧島市溝辺町内のし尿収集及びごみ収集業務／働きやすい環境（残業月5時間程度）／土日休み／転勤なし／未経験にて多くの方ご入社◇◆ ■業務内容：・バキューム車や塵芥収集車の運転・操作を行いながら、し尿収集(汲み取り)作業及び塵芥(ごみ)収集作業の現場業務に当たる。姶良市　旧加治木町及び霧島市溝辺町内での業務となります。・その他付随する業務・業務では、３ｔ～１０ｔ車を使用します。準中型免許での業務となります。入社後で問題ありませんが、必要な免許を取得して頂きます。

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県県姶良市加治木町反土1831-2 勤務地最寄駅：JR線／加治木駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 282万円～376万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：178,500円～238,500円＜月給＞ 178,500円～238,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月・12月）3.8か月分　 ■職務手当6000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【鹿児島／姶良市】事務職～データ入力などの業務をお任せ/残業月5ｈ/土日休み/転勤なし/事業安定性◎

◆◇姶良市◆事務職(データ入力等)◆正社員◆難しい業務はなし◎◆残業月5h以下／土日休み／転勤なし◆長く働いている方多数♪◆競合少なく事業安定性バツグン◎ ■業務内容：下記を中心とした事務業務をお任せします。・顧客管理システムの入力 └浄化槽、くみ取り関係の売り上げ伝票の入力など・売上データ・請求データ等の入力・入金管理・電話、来客応対 ■おすすめPOINT ・転勤なし・土日休み・残業5時間程度のため長く働きやすい環境です◎ ・創業50年以上、鹿児島のインフラを支えているため、安定性の高い事業です◎ ・事務経験や電話対応の経験があればご活躍いただきやすい仕事内容です◎ ■電話応対について：こんな電話がかかって来ることが多いです。・汲み取りの作業日程ついて・浄化槽の見積もり／営業担当に繋ぎます上記の内容のお問い合わせを1日20件～30件対応／チームで対応している形です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：女性3名（40代３名）の組織となります。質問しやすい環境であり、わからないことがあれば、すぐに周りに確認することが可能です◎ 20年以上働いている社員もおり、長く働いている社員が多い環境です。 ■採用背景： 1名欠員のため採用となります。

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県県姶良市加治木町反土1831-2 勤務地最寄駅：JR線／加治木駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 300万円～330万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：185,000円～212,000円＜月給＞ 185,000円～212,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月・12月）3.8か月分　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ホウセイ・技研

建設コンサルタント

鹿児島県鹿児島市牟礼岡3-2-10

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設立 1984年
従業員数 26名
平均年齢 45.0歳

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【姶良市】土木施工管理～直行直帰可/転勤なし/月平均残業15H以内/定年以降も就業可～

■担当業務：土木工事・法面保護工事、交通安全施設工事、地すべり工事の施工管理を担当します。 ▼エリア：・とび土工：鹿児島県内一円・土木工事：姶良市内のみ ▼OJT研修：一朝一夕で身に付く知識やスキルではありませんから、経験の浅い方は、じっくり指導して育てるつもりでいます。のちのちは、専門資格を身に付けて、工事のプロとして活躍してもらいます！ ▼施工例：斜面をコンクリートで固める法面工事やガードレールや道路標識などを設置する交通安全工事など現場は様々ございます。・地すべり対策工事…水抜きボーリング工事、さく井工事、アンカー工事。・斜面安定対策工事（のり面保護工事）…モルタル吹付、植生基材吹付、鉄筋挿入工等。・交通安全施設工事…転落防止柵、ガードレール、カーブミラー等。・各種関連工事…地盤改良工事、コケ緑化工事、一般土木工事、ボーリング応用工事。 ■組織構成：専任は1名(30代)、また地質調査業務と兼務している社員も在籍しています。 ■当社の特徴：地質調査を専門とする会社として創業しましたが、平成20年からは土木全般、とび土工（法面保護工事、交通安全施設工事）を県、市から指名を受け受注してきました。近年では、地震や大雨などの災害が多く発生している側面から防災の観点で、防災工事の依頼を受けることが多くなっています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞姶良本社住所：鹿児島県姶良市加治木町反土2705-20 勤務地最寄駅：日豊本線／加治木駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 276万円～731万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：218,000円～523,000円＜月給＞ 218,000円～523,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（前年度実績：1月あたり3,000～15,000円） ■賞与：年2回（前年度実績：15万～104万円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。