6ページ｜所在地【福島県】の企業一覧－転職ならdoda（デューダ）

相馬エネルギーパーク合同会社

新エネルギー（太陽光・風力・地熱・バイオなど）

福島県相馬市光陽2-2-21エム・セテック相馬工場内

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設立 2015年
従業員数 13名
平均年齢 48.0歳

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【福島/転勤無し】火力発電所の電気計装系技術者 ※オリックスグループ／福利厚生充実

◇オリックスグループの火力発電所採用・マイカー通勤可能・転勤無し・年休120日・リフレッシュ休暇有り／オリックスグループの安定性◇ ～福島県へU・Iターン希望の方大歓迎、オリックスグループの中核事業を担う火力発電所で働きませんか～ ■業務内容：バイオマス混焼石炭火力発電所の運転または保全業務に関する業務をご担当いただきます。・運転・保全業務等の企画・管理・運転・保全委託業者等との折衝業務 ■オリックスグループの特徴：オリックスは「金融」と「モノ」の専門性を高めながら、隣へ、そのまた隣へと多角化を進め、2010年代は、「金融＋サービス」の加速とともに、リースや融資といった金融事業から投資、さらには運営事業へと軸足を移し、非金融事業を拡大させています。環境エネルギー事業では、2011年3月11日の東日本大震災をきっかけに、脱原子力や再生可能エネルギーへの取り組みへと社会の価値観が変化していくなか、バイオマス発電所が2011年9月に稼働し、2012年7月に始まった再生可能エネルギー固定価格買取制度の後押しを受け、メガソーラー事業、屋根設置型太陽光発電事業を開始しました。メガソーラー事業では、国内トップクラスの発電所を手掛けています。また、2013年には蓄電システムのレンタルサービスも開始しました。新規事業としては、2015年にコンセッション（公共施設等運営権制度）事業を開始し、フランスの空港運営会社VINCI Airportsと共同で関西エアポートを設立し、関西国際空港、大阪国際空港、神戸空港の運営に携わっています。また、金利収益が主だった金融事業においては、手数料収益の拡大を目指し、2013年7月にオランダのロッテルダムに本社を置く、資産運用会社Robeco Groep N.V.（現 ORIX Corporation Europe N.V.）をオランダの大手金融機関Rabobankより買収し、グローバルな資産運用事業に本格参入しました。オリックスは、業種の枠を超え、世界にも類をみない独自のビジネスモデルを構築しています。「オリックス」が一つの業種として認められるよう、挑戦し続けています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞相馬エネルギーパーク合同会社本社住所：福島県相馬市光陽2-2-30 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 480万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞ 250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は、平均的な時間外勤務30時間／月程度の場合の金額です。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）※月給×4ヶ月程度（変動あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

メルテックいわき株式会社

機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー

福島県いわき市四倉町字芳ノ沢1-75

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設立 2015年
従業員数 38名
平均年齢 -

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【福島：いわき市】経理（税務メイン）◇東証プライム上場非鉄大手DOWAのグループ会社

～税理士事務所、会計事務所でのご経験の方も歓迎！／創業130年の非鉄金属大手DOWAグループ／資源循環型事業をグローバルに展開／残業20時間程度～ ■業務内容：主に会計、税務・税効果、復興特区法の各種申請書類作成を担当していただきます。また、部門のリーダーとして会計伝票の決裁や資金関連の承認、購買業務の承認などを行っていただきます。【具体的な業務内容】 ◇DOWAグループ連結対象会社として、四半期・年度決算用の各種パッケージの作成 ◇税効果システムの入力(半期・年度)、消費税申告書の作成(年度)、グループ通算システム(法人税等)の入力 ◇復興特区法の申請書類の作成(固定資産税の減免申請、実施報告書、事業税の課税免除申請　など ◇支払伝票・振替伝票の承認決裁、資金送金承認、購買発注承認　など ■配属部署・組織：管理部管理課に配属にて、管理部長以下、会計・財務担当2名、給与担当1名、購買担当1名、システム担当1名が同部署に在籍しております。 ■キャリアパス：管理部門のリーダー(各担当を統括するポジション)、将来的には管理課長を目指していただきたいと考えております。 ■採用背景：従来、管理部門(事務部門)の責任者または中核となる人材はDOWAからの出向社員が担当していたが、DOWAでは会計・税務の知識・経験のある人材が不足しており、出向受け入れが困難な状況にある。加えて、現在のDOWAからの出向者が数年で定年退職となるため、出向社員に頼らず、現地で担当者を採用し早急に引継ぎ・教育を実施する必要があるため。 ■同社について：同社は、焼却灰等を高温で溶融し、ゆっくりと冷却・結晶化することで、高品質な溶融スラグを製造しています。また、焼却灰等に微量に含まれる貴金属やレアメタルなどの金属は溶融メタルとして回収し、製錬原料としてリサイクルします。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福島県いわき市四倉町字芳ノ沢1-75 勤務地最寄駅：JR常盤線／四ツ倉駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～560万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～340,000円＜月給＞ 240,000円～340,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は本人の経歴、スキルを考慮し決定致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

税理士法人テルス

税理士法人

福島県須賀川市大町442-3

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設立 2014年
従業員数 37名
平均年齢 -

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【京橋】経理アシスタント◆土日祝休み/年休119日/資格取得制度あり◆会計知識活かせる◎

★税理士や公認会計士、中所企業診断士が多数在籍在籍/事業環境調査やクライアントの財務分析等を実行するコンサルティングファームです。 ★資格取得制度あり（自己学習助成金等）学習意欲のある方には前向きな制度が整っております。 ★平均残業時間：20時間/土日祝休み/年休119日で働き方整えたい方おすすめです。 ■採用背景：・北関東での業務受注が拡大しており、東京オフィスの人員強化を図るためコンサンルタントサポート業務を担当いただく社員1名を採用いたします。・体制強化により受注体制を整備し、さらなる受注拡大を目指していきたいと考えております。 ■担当業務詳細：・各コンサルタントのサポート業務をご担当いただきます。・業務内容につきましては、市場環境調査、クライアントの財務分析、事業計画策定のサポート業務、グループ会社での税務会計業務、その他付随業務となります。 ■入社後の流れ：・入社後はチーム内でのOJT（On-The-Job Training）により、先輩社員による業務支援と平行して有資格者等による社内研修も行います。まずはできることから始めて頂きます。 ■配属部署/組織構成：・東京オフィスの配属となります。・所長は40代の税理士であり、その他のメンバーは公認会計士や中小企業診断士、グループ会社の税理士等が在籍しています。 ■当社の特徴・魅力：・価格競争力と一気通貫の価値提供が強みです。中小企業様でも届く費用設定と、専門グループ会社の専門家との連携で一気通貫したご提案と実行支援が可能です。・明確なビジョンがある方、業務の中で更に上を目指す方など、スキルアップを目指す若い社員が多いのも当社の特徴です。資格取得補助制度や自己啓発補助制度があり、ガイアグループは社員自身が描くキャリアの実現を、費用と学びの両面からサポートします。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞カクトビル宝町住所：東京都中央区京橋2-11-4 カクトビル宝町4階勤務地最寄駅：都営地下鉄浅草線／宝町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 330万円～660万円＜賃金形態＞月給制 ※賃金形態について：欠勤控除のある月給制です。（欠勤した場合は、日割りで差し引かれます）＜賃金内訳＞月額（基本給）：193,000円～386,000円固定残業手当/月：45,000円～89,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 238,000円～475,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※基本給の幅は、年齢・経験・資格によります。 ※賃金形態について：欠勤控除のある月給制です。（欠勤した場合は、日割りで差し引かれます） ■昇給：あり（金額 1月あたり0円～30,000円※前年度実績） ■賞与：年2回（賞与月数計2.00ヶ月分※前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ファンズ

食品・GMS・ディスカウントストア

福島県伊達市保原町字半道94-1

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設立 2015年
従業員数 50名
平均年齢 -

求人情報全3件

【福島／伊達市】食品フロアのチーフ・マネージャー候補※地域密着型食品スーパー／新規店舗／退職金有

■業務概要：生鮮食品を中心とした地域密着型の食品スーパーブイチェーン保原店を運営する当社にて新店舗オープンに伴い食品フロアのチーフ・マネージャー候補の方を募集しております。まずは既存店にて部門管理業務に従事していただきます。 ■具体的には：・部門数値管理（売上管理・利益・予算・レジ周りの管理等）・販売管理（販売計画・加工、梱包、陳列・在庫・仕入れ発注業務・チラシ企画・売り場づくり等）・部門のシフト管理・人材育成・店内清掃管理・接客対応・その他 ■業務のやりがい：地域に愛されるスーパーマーケットの一員になりませんか？地域密着だからこそできるサービスやイベント企画で、地域コミュニティを盛り上げるお仕事です。地元の方々との交流を大切にし、地域のニーズに合った商品展開やサービス提供を行い、一緒に地域社会に貢献できる仕事です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ブイチェーン保原店住所：福島県伊達市保原町字半道94-1 勤務地最寄駅：阿武隈急行線／保原駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 335万円～402万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～185,000円その他固定手当/月：24,000円～42,000円固定残業手当/月：56,000円～73,000円（固定残業時間39時間36分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（前年度1.4ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【福島／伊達市】生鮮部門チーフ・マネージャー候補※地域密着型食品スーパー／新規店舗オープン／退職金有

【正社員採用/地元密着型スーパー/新店舗オープンに伴う増員】生鮮食品を中心とした地域密着型の食品スーパーブイチェーン保原店を運営する当社にて新店舗オープンに伴い生鮮部門（青果・惣菜）のチーフ・マネージャー候補の方を募集しております。 ■業務内容まずは既存店にて部門管理業務に従事していただきます。・部門数値管理（売上管理・利益・予算・等）・販売管理（販売計画・加工、梱包、陳列・在庫・仕入れ発注業務・チラシ企画・売り場づくり等）・部門のシフト管理・人材育成・その他 ■業務のやりがい：地域に愛されるスーパーマーケットの一員になりませんか？地域密着だからこそできるサービスやイベント企画で、地域コミュニティを盛り上げるお仕事です。地元の方々との交流を大切にし、地域のニーズに合った商品展開やサービス提供を行い、一緒に地域社会に貢献できる仕事です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ブイチェーン保原店住所：福島県伊達市保原町字半道94-1 勤務地最寄駅：阿武隈急行線／保原駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 335万円～402万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～185,000円その他固定手当/月：24,000円～42,000円固定残業手当/月：56,000円～73,000円（固定残業時間39時間36分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（前年度1.4ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社大橋建設

サブコン

福島県南相馬市原町区上渋佐字原田88

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設立 1986年
従業員数 17名
平均年齢 50.0歳

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【福島／南相馬市】土木施工管理※転勤なし・マイカー通勤可／賞与年2回／各種手当充実◎
- 締切間近
～経験者歓迎の土木施工管理職※災害復興事業にも関われます／転勤なし・残業月10時間程度・マイカー通勤可能と働きやすい環境の下、地元でキャリアアップできます～ ■業務概要公共案件を中心とした土木工事現場の施工管理業務を行っていただきます。工事関係者とコミュニケーションをとりながら現場における品質管理・安全管理・工程管理・原価管理・その他付随する業務を担います。 ■仕事内容ご入社後、具体的には以下のような業務をご担当いただきます。・土木工事施工管理業務一連・見積もりなどの各種書類作成・発注者との打ち合わせ・関係会社の選定・打ち合わせ ※測量・図面作成から竣工まで自社で一貫して行っていることが最大の強みです。 ※案件獲得経路は福島県や南相馬市などの官公庁案件、入札を通して案件を獲得しています。対応エリアは南相馬市周辺（車で1時間程度）がほとんどで、会社で社用車に乗り換えて現場まで出向いていただきます。 ※東日本大震災・福島県沖地震や豪雨災害の復興事業にも関わっていただけるため、業務を通して福島の役に立つことができる点が最大のやりがいです。 ■主な施工実績：道路、橋梁、河川、舗装、農地改良、宅地造成等 →公共工事全般に対応いただくことができ、様々な案件に対応する力を身に着けることができます。 ■働き方について土木施工管理チームに配属です。現在3名が担当しており、年齢層としては40代・50代の経験者が大半です。ご入社直後は長い方で1年程度、先輩に同行して現場へ出向きながら業務に慣れていただき、即戦力として活躍いただきます。案件状況によりますが、残業は10時間程度です。夜勤や出張はほとんどなく、ワークライフバランスはとりやすい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福島県南相馬市原町区上渋佐字原田88 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 330万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～330,000円固定残業手当/月：15,000円～22,500円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 235,000円～352,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・賞与：有／年2回、計2ヶ月分（昨年実績）・昇給：有／年1回・資格手当： 2級土木／建築／管工事施工管理技士：1万円／月 1級土木／建築／管工事施工管理技士：５万円／月記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

公益社団法人福島相双復興推進機構

公社・官公庁・学校・研究施設

福島県福島市栄町6-6NBFユニックスビル4F

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設立 2015年
従業員数 199名
平均年齢 -

求人情報全2件

【福島/浜通り】支援対象事業者の自立支援コンサルティング業務◆年間休日125日
- 締切間近
【年間休日125日/転勤なし/まちづくり支援】原子力事故による被災事業者等の生活再建、事業の再生や活性化、生業の再生支援を行っている弊社にて事業者支援コンサルタント業務をお任せします。 ■業務内容：・支援対象者事業者の自立支援コンサルティング業務をお任せてします。経営課題解決から売上販路の拡大や中長期的な経営ビジョンの策定などコンサルティングして頂きます。・対象事業者へのコンサルティングを通じた売上・販路拡大・事業再開のご支援・対象事業者へのコンサルティングを通じた業務環境の改善、サービス、オペレーション等の改善・個々の業務者が抱える経営課題の解決・フォローアップに向けたコンサルティング・対象事業者様とのお打合せが殆どになりますので、外回りがメインとなります。移動の際には社用車かレンタカーを使用して頂きます。 ■ミッション：・支援事業者が自立して経営を維持できる状態を創出する事となります。 ■入社後の流れ：・主に先輩社員との同行にて業務を学んで頂きます。1つ1つ丁寧にお教え致しますので、安心して業務を覚えて頂ける環境です。 ■働き方：・年間休日125日で月平均残業時間10から20時間程度とライフワークバランスを充実できる環境です。・転勤はありません。・経済産業省や東電、民間企業からの出向者らで構成される「民」の組織と、福島市の機構事務所などには、県や農林水産省などの「官」のメンバーも常駐しております。 ■支援例：・東日本大震災にて飲食店舗の閉店と店舗の移動を余儀なくされた事で売り上げが減少してしまった企業様に対して、売上計画、損益計画の策定支援や店舗コンセプトの設定・店舗レイアウトやメニューの提案支援を行い、店舗再開と収益構造の改善を行い、両店舗の黒字化を達成しました。 ■企業について：・原子力災害で被災された事業者の方々の事業・なりわい再建を目的として平成27年8月に設立、国・県・民間企業が一体となって活動しています。・これまで、約5,500の事業者様への個別訪問を実施し、事業者様の自立再建に向け、コンサルティング支援、人材確保・販路開拓を御支援してきました。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞いわき支部住所：福島県いわき市平小太郎町４－１２受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞南相馬支部住所：福島県南相馬市原町区高見町２丁目２１１受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細3＞本社住所：福島県福島市栄町6-6 福島セントランドビル4 階勤務地最寄駅：JR東北本線／福島駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 480万円～720万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～600,000円＜月給＞ 400,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【福島市】支援対象事業者の自立支援コンサルティング業務◆年間休日125日
- 締切間近
【年間休日125日/転勤なし/まちづくり支援】原子力事故による被災事業者等の生活再建、事業の再生や活性化、生業の再生支援を行っている弊社にて事業者支援コンサルタント業務をお任せします。 ■業務内容：・支援対象者事業者の自立支援コンサルティング業務をお任せてします。経営課題解決から売上販路の拡大や中長期的な経営ビジョンの策定などコンサルティングして頂きます。・対象事業者へのコンサルティングを通じた売上・販路拡大・事業再開のご支援・対象事業者へのコンサルティングを通じた業務環境の改善、サービス、オペレーション等の改善・個々の業務者が抱える経営課題の解決・フォローアップに向けたコンサルティング・対象事業者様とのお打合せが殆どになりますので、外回りがメインとなります。移動の際には社用車かレンタカーを使用して頂きます。 ■ミッション：・支援事業者が自立して経営を維持できる状態を創出する事となります。 ■入社後の流れ：・主に先輩社員との同行にて業務を学んで頂きます。1つ1つ丁寧にお教え致しますので、安心して業務を覚えて頂ける環境です。 ■働き方：・年間休日125日で月平均残業時間10から20時間程度とライフワークバランスを充実できる環境です。・転勤はありません。・経済産業省や東電、民間企業からの出向者らで構成される「民」の組織と、福島市の機構事務所などには、県や農林水産省などの「官」のメンバーも常駐しております。 ■支援例：・東日本大震災にて飲食店舗の閉店と店舗の移動を余儀なくされた事で売り上げが減少してしまった企業様に対して、売上計画、損益計画の策定支援や店舗コンセプトの設定・店舗レイアウトやメニューの提案支援を行い、店舗再開と収益構造の改善を行い、両店舗の黒字化を達成しました。 ■企業について：・原子力災害で被災された事業者の方々の事業・なりわい再建を目的として平成27年8月に設立、国・県・民間企業が一体となって活動しています。・これまで、約5,500の事業者様への個別訪問を実施し、事業者様の自立再建に向け、コンサルティング支援、人材確保・販路開拓を御支援してきました。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福島県福島市栄町6-6 NBFユニックスビル4F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 480万円～720万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～600,000円＜月給＞ 400,000円～600,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＢＭＳアソシエイツ株式会社

税理士法人

福島県郡山市桑野2-2-16

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設立 2016年
従業員数 9名
平均年齢 39.8歳

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【郡山市／転勤無】企業支援コンサルタント（支店長候補）※事業承継支援県内トップシェア／年休130日

《会計事務所・資格を活かしコンサルタントへ◎/企業支援コンサルタント/経営課題解決に向き合える/事業承継支援県内トップシェア/UIターン歓迎◎土日祝休み》 ■業務内容：事業再生支援、事業承継支援、M＆A支援、補助金申請支援、IT活用による業務効率化支援をはじめとする経営全般にかかる課題解決支援を行っている同社にて、企業支援コンサルタント（支店長候補）として業務を行っていただきます。 ■職務の魅力：・支援実績は、経営ソリューション支援410件以上、事業再生支援180件以上、創業支援130件以上、事業承継支援100件以上にのぼり、事業再生支援及びM＆A支援を含む事業承継支援は県内トップシェアを獲得しています。それにより、金融機関や支援機関からの紹介案件が急増しています。・公的機関発注の事業再生支援に係る調査業務おいては福島県内のコンサルティング会社ではほぼ独占の状態です。税理士と中小企業診断士のダブルライセンスで深度のある業務を行っていることが魅力です。県内で同等の規模で調査業務を行える会社は1～2社のみだが、財務調査及び事業調査をワンセットで行えるのは同社だけとなります。 ■組織構成：同社は、代表を含め8名（男性5名、女性3名）で構成されています。メンバーは、会計事務所経験者4名、金融機関出身者2名、一般事業会社の経理担当者1名、一般事業会社の営業担当者1名と様々なバックグラウンドを持っています。 ■今後の展望：現在は郡山本社と会津七日町支店の2拠点ですが、短期的にも県内の福島市や白河市方面へ1～2拠点広げる方向です。また、山形エリアにもニーズが広がっているため東北エリアも含み検討してます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福島県郡山市桑野2-2-16 勤務地最寄駅：JR磐越西線／郡山富田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年3回（7月・9月・12月）※4～5ヶ月記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社ＢＯＮＤＳ　ＡＲＣＨＩＴＥＣＴ

住宅設備・建材

福島県福島市鎌田字御仮家51-1

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設立 2016年
従業員数 11名
平均年齢 -

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※未経験歓迎【福島県/福島市】工事の営業・現場管理◇残業15時間/社用車貸与/既存取引先がメイン◎

～業界未経験・職種未経験歓迎◎/フォロー体制◎社用車貸与あり◎/基本土日祝休◎/マイカー通勤可・駐車場無料◎～ ■職務内容：当社の営業社員として、現場調査や現場の進捗状況の写真撮影、工事打ち合わせや見積もり作成といった業務をお任せいたします。 ■主な業務内容：【営業業務】・元受けへの営業活動として、担当顧客へご挨拶や見積もり作成、工事受注を行います・受注工事：屋根工事、外壁工事、塗装工事、防水工事など・新規と既存顧客の割合：既存取引先がメインです。新規顧客の対応はありません。・取引先：数社担当いただきます。ハウスメーカー様から地場の工務店様まで様々です【現場管理】・現場調査・現場撮影・工事打ち合わせ・見積もり作成 ■業務の特徴：・対応エリア：県内がメインです。出張や県外での業務はほとんどございません・夜間の勤務もほとんどございません。頻度としては１年に１回あるかどうかです・営業実績に関するインセンティブは賞与に反映します・営業車を貸与しますので通勤にも使用可能です◎ ■組織構成：男性3名が所属しています。 ■評価制度：年に１回目標を設定いたします。１か月ごとと年間の売上目標があり、達成に応じて賞与に反映いたします。 ■働き方について：基本は土日祝休みですが、状況に応じて土曜日は交代ででていただくことはございます。月平均の残業は15時間で仕事もプライベートも大切にできる環境です◎ ■就業環境：ジャンバーの支給がございます。また、マイカー通勤が可能で駐車場も無料です。 ■当社の特徴：・ハウスメーカー様から地場の工務店様まで多くのビルダー様の工事を責任を持って請け負わせて頂いています。・福島本社の他に郡山(本宮)にも営業所を設け活動しています。

＜勤務地詳細＞本社住所：福島県福島市鎌田字御仮家51-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～560万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞ 250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞業務経験値により決定、上記は賞与含む賞与：年2回（昨年実績計2ヶ月）昇給・昇格：有（500円～）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

イームズロボティクス株式会社

建設機械・その他輸送機器メーカー

福島県南相馬市小高区飯崎字南原65-1

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設立 2016年
従業員数 27名
平均年齢 45.0歳

求人情報全8件

【埼玉県ふじみ野】無人航空機の電装システム設計、開発◆ロボティクス製品を提供／土日祝休み

～国産ドローンのパイオニア企業／トップクラスの運用能力・機体の信頼性が強み／フレックス／年休125日～ ■業務内容：無人航空機（マルチローター、VTOL）の電装システムの開発、設計をお任せします。無人航空機型式認証制度などに準じた信頼性の高い電装システムを構築するため、独自の設計アイテムや専門メーカー様のコンポーネントを採用しながらシステムを設計開発していただきます。 ■業務詳細：・無人航空機のVTOL機体やマルチロータ機体の、電装システム設計開発業務 ■担当領域：無人航空機に搭載される、フライトコントローラー、通信機器、センサー、映像機器、電動駆動系電装部品などの、幅広い電装機器やハーネス類の設計・開発 ■組織構成：開発本部／20名 ■当社について：産業用ドローンを中心とした自律機器の製造販売、ソリューションによるご提案と開発を行っています。オールMADE IN JAPANの安全性、クオリティ、サポート体制を提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ R&Dセンター住所：埼玉県ふじみ野市うれし野１丁目3-29 勤務地最寄駅：東武東上線／ふじみ野駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞ 250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与あり（業績による） ■モデル年収： 40代／入社7年目／リーダー職：年収700万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【埼玉県ふじみ野】無人航空機システム設計、開発リーダー◆ロボティクス製品を提供／土日祝休み

～国産ドローンのパイオニア企業／トップクラスの運用能力・機体の信頼性が強み／フレックス／年休125日～ ■業務内容：無人航空機（マルチローター、VTOL）の機体システムの開発、設計をお任せします。システムの信頼性、冗長性を実現できる機体アーキテクチャを構築し社会実装していくのがミッションです。 ■業務詳細：・無人航空機のVTOL機体やマルチロータ機体の、システム設計、開発業務のリード・無人航空機のより安全で信頼性の高いシステムの構築をめざし、同時に無人航空機一種課t式認証に適合する機体や運航システムの設計開発をリード ■組織構成：開発本部／20名 ■当社について：産業用ドローンを中心とした自律機器の製造販売、ソリューションによるご提案と開発を行っています。オールMADE IN JAPANの安全性、クオリティ、サポート体制を提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ R&Dセンター住所：埼玉県ふじみ野市うれし野１丁目3-29 勤務地最寄駅：東武東上線／ふじみ野駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞ 250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与あり（業績による） ■モデル年収： 40代／入社7年目／リーダー職：年収700万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社カトウファーム

水産・農林・鉱業

福島県福島市大笹生字横堀12-1

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設立 2014年
従業員数 5名
平均年齢 -

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【福島市】ビアバー店舗スタッフ◆面接1回◆残業10時間程度／週休2日／UIターン歓迎

【福島産ホップを使ったクラフトビール醸造＆販売/福島市最大規模の稲作事業/生産量拡大に伴う増員】 ■職務概要：福島市最大の米農家を営む当社が運営するYellow Beer Worksにて、店舗スタッフを募集いたします。店舗運営業務として、調理、仕込みからクローズまでの対応、接客業務等お任せしていきます。定期的にイベントにも出店しているため、イベント出店の際は各種対応もお任せしてく予定です ■Yellow Beer Works（イエロービアワークス）について：・農家が醸造する小さなブルワリーです。大麦やホップ、お米、野菜などを栽培した原材料を一部使用しており、どんな時も思わずにっこりしちゃうようなビールを目指してクラフトビールを製造販売しております。・福島駅前に販売店舗を構えており、缶や瓶での販売に加え、量り売りも可能です。また、ビールイベントにも不定期で出店しております。 ■当社について：当社は、稲作を引退された方から農地を賃借して稲作をし毎年面積拡大しており、福島市最大規模の稲作事業をしています。当事業と並行して2020年から「YellowBeerWorks」の屋号で、自家栽培した大麦やホップを使ったクラフトビールの製造販売をしています。福島駅前ではクラフトビールの店舗を構えており、現在事業拡大に向けて展開中です。農業では稲作だけではなく畑作もしており夏はとうもろこし、冬はネギを栽培しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞ Yellow Beer Works文化通り店住所：福島県福島市大町 9-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞ Yellow Beer Works大笹生醸造所住所：福島県福島市大笹生字横堀 12-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 250万円～360万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞ 200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※能力に応じて支給いたします賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＦＯＬＬＯＷＳＨＩＰ

リフォーム・内装・インテリア

福島県郡山市図景2-9-7

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設立 2016年
従業員数 10名
平均年齢 -

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【福島】測量士※U・Iターン希望者歓迎／地場に根差した多事業展開企業／若手活躍

≪最先端技術導入・活用≫≪地場に根差したスピーディーな経営方針≫ ■業務内容地場にて様々な実績を通して事業拡大を行ってきた当社にて測量士として業務に従事していただきます。 ■具体的には i-Construction（ICT）技術活用の為に、ドローンによる高精度な３次元測量や施工範囲の３次元データを活用した設計・施工計画の導入も行う当社にて最先端技術を基に測量を行っていただきます。 ■当社の特徴平均年齢が30代と若手の多い組織体制で顧客・マーケットのニーズに対してスピーディに応えていく経営体制があります。今後も各個人のスキルアップを通して地場に根差し、求められる要望に応えていくため変化・改善を行い続ける事業運営を目指しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福島県郡山市図景2-9-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～260,000円＜月給＞ 250,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社イーブレイン

学習塾・予備校・専門学校

福島県福島市栄町6-1メディアシティ・エスタ2F

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設立 2000年
従業員数 45名
平均年齢 -

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【福島市・転勤無】経理・労務／将来の幹部候補◆土日祝休み／残業平均3h／福利厚生充実◎

～UIターン歓迎◎/将来の幹部候補◆住宅手当等充実◎残業月平均3H/土日祝休～ ■業務内容：これまでのご経験や適性、希望を考慮して経理もしくは労務管理をお任せします。将来的には、管理部門のマネジメントを担っていただくことを期待しています。 ■業務詳細：・電話対応／来客対応・請求管理／入金管理・仕訳入力・IT事業部、学習塾運営スタッフの労務管理（勤怠管理／就業規則管理など）・データ入力力等 ■ミッション本部マネジメント（業務進捗・塾講師の運営側との連携など）・社員育成など全体的に業務に携わっていただきます ■入社後の流れ：入社時、これまでのご経験などをお伺いし、経理部門、労務部門のお仕事を担当していただきながら管理部門の仕事、会社全体（当社が運営している学習塾やＩＴ事業部の仕事内容）について少しずつ把握していただきます。 ■組織構成：労務担当／1名（女性1名）経理担当／2名（女性1名／男性1名）システム担当／1名（男性1名） ※その他、同じフロアに採用、広報部門のスタッフが4名（1名育休中） 1フロアに本社スタッフ全員揃っている環境ですので、相談、情報、アイデア共有などを行いながら本社スタッフ全員で円滑に業務がまわるよう連携を取っています。何かあればすぐフォローし合える体制です。 ■採用背景：現在管理部については、当社代表がマネジメントや管理を社長業務と兼任しています。将来を見据え、管理部門の責任者を目指していただく方を募集します。 ■当社について： ◇エデュケイト事業部「個別指導のone塾」の企画・運営・直営展開およびFC展開。福島・栃木・茨城・埼玉・千葉・宮城・ベトナム合わせて31校舎運営しています。 ◇IT事業部読売系列の新聞販売店さまを対象とした専門システム、ダントツクンの販売サポートをしています。お客様のご要望に応じてIT・インフラ事業など、様々なサービス・サポートをご提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福島県福島市栄町6-1 メディアシティ・エスタ2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 264万円～370万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～300,000円＜月給＞ 220,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（12月）※入社2年目から ■賞与：年2回（7月・12月）※入社2年目から賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
未経験歓迎◎【茨城／那珂郡】講師・教室長◆教室運営や生徒フォローに集中しやすい環境/残業月平均5H

～未経験歓迎◎個別指導だからこそ、教育に向き合える◎基本土日休み◎手当充実／充実のサポート体制～＼教育業界に初挑戦の方でも大歓迎!/ 勉強が"できる・できない"よりも「同社でどんなことにチャレンジしたいか」を重視。実は前職が営業職・ホテル業界・スーパー勤務だったメンバーも最前線で活躍中です。 ■業務内容：・近隣の教室長数名で1つのチームをつくり、教務研究や情報共有、営業活動など全ての業務をお互いにサポートし合いながら活動します。・社内SNSを活用し、部署を越えての意見交換や報告、相談も迅速に対応しています。・教室長と保護者様との連絡にはLINEを使用し、欠席、授業日程変更連絡、校舎からのお知らせなどのやりとりします。 ■業務の特徴：教室長の業務負担を減らすため、生徒募集のための広告宣伝等の業務は本部のマーケティングチームが担当します。お問合せや質問などの電話対応も、本部の専門部署が対応します。教室運営や学習指導、生徒フォローに集中しやすい環境が整っています。 ■教育体制： 6か月かけて、運営や指導についてイチから丁寧に学べます。先輩社員の校舎にて、指導の仕方はもちろん、生徒への接し方なども学びながら、様々な内容の研修を実施しています。 ■指導学年：小学生指導（補習）、小学生指導（中学受験）、中学生指導（補習）、中学生指導（高校受験）、高校生指導（補習）、高校生指導（大学受験） ■指導科目：小学生…国語、算数、英語、理科、社会中学生…国語、数学、英語、理科、社会その他…プログラミング ※高校生の指導（指導可能な教科）については相談の上、決定します。 ■当社について：個別指導のone塾は、プロ講師が自ら指導する少人数制個別指導の学習塾です。個別指導でありながら、1人1人の学力や個性に合わせ、プロ講師だからできる絶妙な距離感とメリハリのある授業で、最短・最速での成績アップを目指していきます。one塾オリジナルの自学習法「4:2:1学習法」、弱点問題を繰り返し演習できる5教科対応のICT教材、いつでも見ることができる一流のプロ講師の映像授業、記憶定着AIアプリなど最新のデジタルコンテンツも揃えています。必要な情報を一括管理できるone塾オリジナルシステムにより、業務の効率化も進めています変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ one塾東海校住所：茨城県那珂郡東海村舟石川駅西1-4-20 コーポシャルマンA-101 勤務地最寄駅：東海駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 288万円～430万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円＜月給＞ 190,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（12月） ■賞与：年2回（7月・12月）【年収例】・1年目 288万円／講師・2年目 345万円／教室長・5年目 430万円／エリアマネージャー賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

東部産業株式会社自動車部

建設機械・その他輸送機器（商社）

福島県いわき市内郷綴町金谷15-4

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設立 2010年
従業員数 4名
平均年齢 46.0歳

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★未経験歓迎★フィールドエンジニア【いわき市】ノルマ無×既存がほとんど/年休120日・残業10H

～転勤なし／土日祝休みの完全週休2日制／残業平均月10ｈ／既存顧客中心で未経験からでも活躍出来る環境◎～ ■業務内容：消防車・救急車・放水関連器具・救助資機材などのルート営業・販売、およびアフターメンテナンスをお任せします。取引先のほとんどが官公庁（ほぼ既存先）で、新規の顧客開拓業務や個人ノルマ等はありません。未経験からでも一から教育しますので、ご安心ください。＜営業の流れ＞定期的に官公庁を訪問し、打ち合わせ（提案）を実施。その後は納品・保守点検までのアフターフォローまで担当。＜営業先＞いわき市、北茨城市、相双地区（相馬市、双葉方面） ※該当地域の消防署などが所在する地方自治体。一部、大企業の防災組織等との取引もあります。＜主要仕入れ先＞帝国繊維株式会社、日本機械工業株式会社等 ■入社後について：商品について理解を深めていただくため、メーカー主催の講習会（商品の知識）・先輩社員との営業同行などで業務を覚えて頂きます。基本的には先輩社員がOJTで丁寧に指導します。独り立ちまで半年～1年程度を想定しています。これ以外にも不定期で新商品等の説明会がございます。 ■配属先情報：・営業課：3名・年齢層：20代、50～60代 ■会社概要：平成22年設立以来、各種消防車両、消防用機械器具、各種防災資機材・防災用品、非常用備蓄品等に特化した販売とメンテナンスを行い、人々の生活を支えてきています。取引先の95％は公共先で、経営基盤や売上の伸長率も安定しています。・「各種消防車両」、「消防用機械器具」の販売および修繕。 ┗取扱商品例：消防ポンプ、消防ホース、空気呼吸器、化学防護服、消火器・「各種防災資機材」の販売および修繕。 ┗取扱商品例：防災用蓄電池、仮設防火水槽、除染テント、水難救助用ウエットスーツ、投光器・「消防署・消防団被服」販売。 ┗取扱商品例：活動服、防火服、安全靴、手袋・「非常用備蓄品等」の販売。 ┗取扱商品例：防災倉庫、毛布、長期保存用食糧、長期保存用飲料水＜事業の安定性＞防災関連業務は、人々の生活を裏から支えているためやりがいがあり、また今後も絶対に無くならない業界です。売上も安定して伸長しており、業績に応じて年度末賞与も別途支給しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福島県いわき市内郷綴町金谷15-4 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 300万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～250,000円＜月給＞ 210,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与実績:年2回(昨年実績1カ月分) 別途決算賞与可能性あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

共進株式会社

保険代理店

福島県福島市鎌田字中森山1-1

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設立 1973年
従業員数 16名
平均年齢 50.0歳

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【福島市】保険アドバイザー＜未経験OK！座学からスタート＞基本土日祝休・直行直帰可／アフラック代理店

◆◇◆複数事業経営の安定企業/残業ほぼなし・転勤なし・固定給で安心/成績に応じた賞与支給もあるため頑張りたい方はどんどん稼げます/未経験OKの保険提案営業／土日祝休み第一土曜日のみ出勤／年間休日112日◆◇◆ ■業務内容：福島地域に密着して個人/法人のお客様に保険商品提案やアフターサービスを提供いただきます。福島県内個人の既存のお客様を担当し、新規は殆どが既存のお客様の紹介のため、飛び込み等の営業はありません。 ■業務詳細：・ご提案いただく商材は、がん保険など少額な商材や法人向けの商材など多岐にわたりますが、周囲からしっかりフォローいただきながら業務を進めることができるためご安心ください。・既存のお客様へ保障内容の充実した新しい保険の提案・お客様が入院、手術などをする際の請求手続きのサポート・新規契約については既にご契約いただいている個人や法人のお客様へのご提案が多いため、飛び込み営業や新規架電等の業務はございません。 ■入社後の流れ：アフラックより育成専任の社員研修を行うため、業界未経験者でも安心してスタートできる環境が整備されております。周囲にはベテランの先輩社員も7名在籍しているため、困ったことがあればいつでも相談ができます。 ■働き方：残業はほとんどなく、転勤もありません。月初の土曜のみ出勤がありますが、基本は土日祝休みのため、安定した働き方が可能です。 ■当社について： 1973年に設立された福島県に本拠を置く保険代理店です。生命保険や損害保険の募集に関する業務の他、石油製品小売業も展開しています。ライフプランの提案からリスク管理までをトータルでサポートしており、長年の経験と専門知識を基に、お客様一人ひとりの幸せな未来を築くためのパートナーとして信頼されるサービスを提供し続けています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福島県福島市鎌田字中森山1-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 250万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：150,000円～190,000円その他固定手当/月：25,000円＜月給＞ 175,000円～215,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■固定給＋歩合給（成約年間払込保険料×12.6％） ■賞与あり年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社カネキ建設

サブコン

福島県白河市関辺川前7-41

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設立 -
従業員数 40名
平均年齢 43.0歳

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【福島（白河市）】土木施工管理～造成工事に特化／転勤なし／年収500万以上～
- NEW
土木建設業、宅地造成、建売住宅の販売施工等を行う当社にて、土木施工管理の統括として、様々な現場の進捗管理やフォローをお任せします。 ■具体的には：・業務全般の統括・業務改善／業務効率化・現場のマネジメント／育成／評価 ■働き方：（1）担当エリア…福島県と茨城県を担当していただきます。（2）出張…現場を管理する立場のため、車を使用し3～4か所の現場を回っていただきます。遠方への出張があった場合も、一泊程度です。 ※社用車が貸与され（ガソリン代支給）、直行直帰も可能です。 ■配属先情報：当社の土木部門には15名が所属しており、土木施工管理1級保持者1名、土木施工管理2級保持者2名、他作業員12名、事務員5名で構成されています。 ■ミッション・求める役割：統括で管理をしてもらうため、単なる現場監督ではなく、当社での管理職としての役割を求めています。 ■当社の魅力： 9割が大手ハウスメーカー等からの受注となっているため安定した基盤を築いています。造成工事に特化しており、宅地造成や太陽光の基盤造成をはじめ、河川工事等の公共事業まで幅広く対応しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福島県白河市関辺川前7-41 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～800,000円＜月給＞ 400,000円～800,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は経験・能力を考慮して決定します。 ■賞与：年2回（前年度実績2.5ヶ月分）※業績により異なる（0.5～3か月）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社大善

倉庫業・梱包業

福島県喜多方市字西町2840-1

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設立 1952年
従業員数 300名
平均年齢 45.0歳

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※業界未経験歓迎【福島／喜多方市】人事労務の事務担当◆1740年創業の物流会社／転勤なし
- NEW
- 締切間近
◆事務経験者歓迎/創業1740年の安定企業/社会保険手続きや給与計算を担当/国内外に拠点拡大中◆ ＼全国に拠点を持つ総合物流会社で、労務業務を経験しませんか？／・福島県喜多方・会津エリアをはじめ、東京、栃木、茨城など多くの拠点を持つ総合物流会社です。・これからの事業発展を見据え、国内グループ企業3社と海外子会社を含む全面的な社内改革を計画中です。・現在、各営業所長が兼任していた人事業務を本社で専任体制に移行し、体制強化のため人員を増員します。 ■業務内容：人事労務課長の下で、以下の業務を担当していただきます。まずはアシスタント業務から始め、経験やスキルに応じて業務の幅を広げていきます。将来的には人事労務部門の中核として責任者ポジションを目指していただくことを期待しています。【主な業務内容】・社会保険手続き・給与計算・勤怠管理・社労士との連携・来客対応、電話・メール対応 ■組織構成： 50代の方が担当しており、OJTで丁寧に教えていただける環境です。個々の総務経験・スキルに応じた教育を行います。経験の浅い方は、基本的な勤怠管理等から覚えていただきます。 ■仕事の魅力・やりがい：第2創業期を迎え、次期社長のもとで会社の根本的な改革が進行中です。人事評価制度を新たに導入し、年功序列の体制から成果主義へと移行しています。ゆくゆくは給与体系や働き方改革、就業規則の見直しを行っていただく予定です。これらの仕事は全社員に影響を与えるため大きな責任が伴いますが、その分会社の発展にも貢献できる重要な仕事です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福島県喜多方市字西町2840-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～350,000円その他固定手当/月：20,000円～80,000円＜月給＞ 250,000円～430,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：あり（半期ごとの評価による） ■賞与：年2回支給（半期ごとの評価による）※前年度実績：500,000円～600,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社東北村田製作所

電子部品メーカー

福島県郡山市日和田町高倉字下杉下1-1

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設立 2017年
従業員数 1,295名
平均年齢 41.0歳

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【福島】自社施設・設備のファシリティ管理◆売上1兆円超ムラタG／ライフワークバランス○◆

■職務内容完全自社内の施設・設備の管理や修繕、工事の進捗管理等お任せします。【具体的には】下記の業務で、効率的かつ生産性高く業務を遂行する為に課題の抽出、業務改善をいただきます。 ◇インフラ管理等担当・熱源機器 ◇クリーンルーム空調等の修繕計画策定、実行、 ◇予算、メンテナンス対応管理、緊急対応 ◇電気工作物及ひ電気設備保守、保安業務（ご自身で） ◇エ事監理業務・受変電設備・消防設備管理 ■働き方補足・フレックス勤務あり・月平均残業時間18時間程度 ■福利厚生に関して株式会社村田製作所グループとして、充実した福利厚生がございます。住宅補助や、県外からの御入社の際には支度金として引っ越し代の補助。社内には昼夕利用できる食堂もあり、300~400円ほどの安価で食事が可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞郡山事業所住所：福島県郡山市日和田町高倉下杉下１－１勤務地最寄駅：JR東北本線線／五百川または郡山駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本宮工場住所：福島県本宮市本宮字樋ノ口2番地勤務地最寄駅：JR線／本宮駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 440万円～560万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：235,000円～299,700円＜月給＞ 235,000円～299,700円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞月給は基本給ベース、年収は基本給＋残業＋賞与です。年収はあくまで目安であり、経験に応じて決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ピクセルハイ合同会社

通信キャリア・ISP・データセンター

福島県双葉郡大熊町大字下野上字原112-4

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設立 2016年
従業員数 -
平均年齢 -

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【福島移住】☆未経験歓迎☆ITエンジニア◆週休2日制◆家賃・光熱費0円の社員寮あり◆約3ヶ月の研修◎

★福島県への移住必須／経験、学歴不問！業界・職種未経験の方歓迎★ ■仕事内容：高性能GPUを搭載した最新鋭のデータセンター（福島県大熊町に開業予定）にて、運用オペレーション業務全般をお任せします。未経験の方でも安心して業務に取り組めるよう、充実した研修制度を整備しています。将来的には管理職としてのキャリアアップも可能です。【具体的な業務内容】・サーバー／ネットワークインフラの運用・管理・監視・システムパフォーマンスの最適化・トラブル対応・セキュリティポリシーの設定・脆弱性管理・インシデント対応と原因究明・再発防止策の実施 ■配属先情報： 4～5名程度の小規模チームで連携しながら業務を行います。 ■研修体制：未経験の方でもITの基礎からしっかり学べる環境を提供しています。・座学研修／動画教材（スキル別・ワークショップ形式）・実機を用いた操作研修・有資格社員によるOJT 研修場所は主に「大熊町データセンター事務棟」または「大熊インキュベーションセンター」となります。 ■働き方について：シフト制（00:00-24:00の中で実働8時間／休憩60分） ※開業までは10:00～18:30で就業していただきます。 ※いずれのシフトにおいても、実働8時間につき1時間の休憩を取得していただきます。 ※深夜帯の勤務の場合でも、適切なタイミングでの休憩取得を推奨しており、無理のない勤務体制を心がけています（社内規定あり）。 ※シフトは「夜勤1ヶ月／日勤1ヶ月」など、生活リズムに配慮して調整します。 ※シフト変更時は2-3日程度の休日を挟むなど、体調管理に配慮した運用を行います。 ※勤務体制は月初から中旬に翌月分を確定しますが、体調不良や予定変更は柔軟に対応します。【募集の背景】最先端のAI専用データセンターを福島県大熊町に開業予定。地方創生の一翼を担い、地域とともに成長していく仲間を募集しています。 U・Iターン歓迎！移住支援制度も完備しています。【大熊町について】東日本大震災および原子力災害により、一時全町避難を経験。町の未来をつくろうと、官民一体となり賑わいを新たに見せ始めています。あなたもこの町で、ともに新しい生活を始めてみませんか？変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：双葉郡大熊町大字下野上字原112-4 勤務地最寄駅：JR常磐線線／大野駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 280万円～319万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,808,000円～3,192,000円＜月額＞ 234,000円～266,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■想定年収：2,808,000円～3,192,000円 ※40時間分の時間外手当含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アップ

倉庫業・梱包業

福島県本宮市本宮白川2-2

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設立 2017年
従業員数 34名
平均年齢 -

求人情報全1件

フォークリフト作業員／無資格可・免許取得支援あり／経験者優遇

＼★土日祝休みの倉庫内作業員！★／ ………………………………………… ◎入社祝い金3万円支給 ◎正社員＆土日祝休み＆年休118日 ◎約4日でフォークリフト免許取得可能 ◎各種手当＆資格取得支援ありお任せするお仕事は、フォークリフトを使った飲料品の仕分け作業。当社の請負先、大手飲料メーカーの倉庫内での勤務となり、安定した仕事量が確保されている現場なので、長く安心して働くことができます。＜仕事内容＞ ◎倉庫内でのフォークリフト（1.5ｔ）作業 L 飲料製品の倉庫内積み付け L 飲料製品の入荷、出荷の工程作業 L 荷の整理整頓 ☆経験を積めば、3.5トンや6トンといった大型フォークリフトの操作にも挑戦でき、スキルアップが叶います。＼●フォークリフトの資格がない方も安心♪／ …………………………………………………… フォークリフトの資格がない方もご安心ください！当社では免許取得支援制度を完備しており、最短4日で資格を取得可能♪ 資格取得後は、まず作業の流れを覚えることからスタート！先輩社員が一人ひとりのペースに合わせて丁寧に指導いたしますので、未経験の方でも安心して業務に取り組んでいただけます。

【転勤なし／マイカー通勤可能】〒969-1104 福島県本宮市荒井字上前畑1 ※当社請負先での勤務となります ※受動喫煙対策あり：喫煙室設置

月給20万円～25万円＋各種手当 ※フォークリフトのスキルを考慮します。 ※経験やスキルによって決定します。 ※残業代は別途支給します。＜月収例＞月収20万円～30万円ほど（内訳：基本給＋残業代＋各種手当）

テトラ・アビエーション株式会社

その他メーカー

福島県南相馬市原町区萱浜字北谷地292

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設立 2018年
従業員数 16名
平均年齢 31.0歳

求人情報全5件

構造設計エンジニア～空飛ぶクルマで新たな移動の時代を作りませんか～
- NEW
■業務内容：航空機の構造系開発における、初期設計から詳細設計、強度解析、製造、検証ににるる連の開発プロセスをリードしていただきます。 ■業務詳細：・航空機の一次構造・二次構造（降着装置や動翼機構も含む）の設計および強度解析（手計算およびFEAを使用）～構造様式や荷重パスの検討、各種種具・ファスナー等のサイジング、詳細設計等・航空機の全体システムへの理解を踏まえ、各チーム（空制御、パワートレイン、アビオニクスなど）と連携しながら、構造要件を効果的にまとめる・荷重条件の算出・設計開発に関連するドキュメント（設計書、試験計画、解析報告書など）の作成とレビュー・設計検証方法の提案と実施・製造プロセスの統括又は連携・自発的な学習とチームメンバーへの知識の還元、業務改善 ■当社について：・取り組み同社は、「移動」をより便利で快適にするための、eVTOLを開発しています。eVTOLとは、ヘリコプターやドローンのように、好きな場所で垂直に離着陸できる、電動の航空機で、今まさに誕生しようとしている新しい乗り物です。2020年2月にBoeing社が後援するeVTOLの国際開発コンペGoFlyに出場し、世界855チーム中唯一の受賞チームになりました。日本企業として初めて、米国連邦航空局(FAA)からeVTOLの試験飛行許可を取得しました。GoFly参戦を通じて獲得した技術や飛行許可取得に関するノウハウは、同社だけの文化です。日米の規制当局や産業界と緊密に連携を取りながら eVTOLに関する法整備にも積極的に関わっています。・ビション「移動をより快適にする。」という目的のために「人々が自由に空中を移動する社会の実現」を目指します。航空産業、という眼鏡を通すまえに、人が移動するとはどういうことか、何が人々の生活にとって必要なのかを考えています。その手段として空中を選択し、そのための乗り物を作っています。同社の乗り物によって、実生活における人々の選択肢を増やし、移動を活発化し、実世界での体験をより多様で豊かなものにしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：福島県南相馬市原町区萱浜字北谷地292 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞美女木工場住所：埼玉県戸田市美女木7-19-21 勤務地最寄駅：北戸田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 480万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：345,946円～864,865円固定残業手当/月：54,054円～135,135円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 400,000円～1,000,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキルに応じて決定します。 ※ストックオプションあり ※賞与なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
パワーエレクトロニクスエンジニア～空飛ぶクルマで新たな移動の時代を作りませんか～
- NEW
■業務内容：機体に搭載する電源、モーター、インバータに関する開発担当です。モーター、インバータの仕様決定や製品選定およびテストを行います。また、機体搭載に必要な回路設計、ファームウェアの実装を行います。 ■業務詳細：・モーター、インバータの仕様決定、製品選定・回路設計・ファームウェア実装・テストの実施、およびテスト環境の構築・周辺コンポーネントの担当エンジニアとの交渉・取引先との交渉、協力した開発 ■やりがい長時間移動という大きな社会課題を解決し、日本の新しい移動の時代を作るという大きな壁に向かって、今までの自分の人生で学んだことがすべて活かせるということに、代え難いやりがいを感じることができます。 ■当社について：・取り組み同社は、「移動」をより便利で快適にするための、eVTOLを開発しています。eVTOLとは、ヘリコプターやドローンのように、好きな場所で垂直に離着陸できる、電動の航空機で、今まさに誕生しようとしている新しい乗り物です。 2020年2月にBoeing社が後援するeVTOLの国際開発コンペGoFlyに出場し、世界855チーム中唯一の受賞チームになりました。日本企業として初めて、米国連邦航空局(FAA)からeVTOLの試験飛行許可を取得しました。GoFly参戦を通じて獲得した技術や飛行許可取得に関するノウハウは、同社だけの文化です。日米の規制当局や産業界と緊密に連携を取りながら eVTOLに関する法整備にも積極的に関わっています。・ビジョン「移動をより快適にする」という目的のために「人々が自由に空中を移動する社会の実現」を目指します。航空産業、という眼鏡を通すまえに、人が移動するとはどういうことか、何が人々の生活にとって必要なのかを考えています。その手段として空中を選択し、そのための乗り物を作っています。当社の乗り物によって、実生活における人々の選択肢を増やし、移動を活発化し、実世界での体験をより多様で豊かなものにしていきます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：福島県南相馬市原町区萱浜字北谷地292 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞美女木工場住所：埼玉県戸田市美女木7-19-21 勤務地最寄駅：北戸田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 480万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：345,946円～864,865円固定残業手当/月：54,054円～135,135円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 400,000円～1,000,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキルに応じて決定します。 ※ストックオプションあり ※賞与なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ホットスタッフ郡山

人材紹介・職業紹介

福島県郡山市朝日一丁目27番4号

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設立 -
従業員数 -
平均年齢 30.0歳

求人情報全1件

人材コーディネーター／学歴不問／未経験OK／土日祝休／残業少
- NEW
「人が必要な企業」へ「職を探している求職者」のマッチングをお任せします。企業側から「良い人材をありがとう」、スタッフから「自分に合った仕事をありがとう」などの感謝の言葉をもらえることが大きなやりがいとなる仕事です。 ※1人当たり10～20社程度を担当していただきます。 ★具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━ ■企業へのヒアリング・アプローチ ■求職者との面談・ヒアリング ■就業中のスタッフフォロー　など ★入社後は？ ━━━━━━━ 入社後2カ月～3カ月間は、オンラインでの座学と、先輩社員に同行するOJT研修を並行して行い、基礎的な知識から、より実践的な営業スタイルまでしっかり学べます。 ★キャリアは？ ━━━━━━━━ 当社では、今後も新たな支店の設立を計画しており、ポストにも十分な空きがあります。そのため、努力次第でリーダーや支社長、エリアマネージャー、代表へのキャリアアップも可能！今回入社される方は、将来支社長になれる可能性も秘めています！ … ＼接客や工場勤務経験が活かせます／人材コーディネーターにとって何より大切なのは、求職者に寄り添ったフォロー。相手の目線に立つために、接客経験のある方であればより活躍できます。さらに工場勤務の経験や知識がある方も大歓迎！「工場のこういうところ大変だよね」と、求職者と同じ目線に立ち、真の理解者として寄り添えるでしょう！支社長Mも、工場勤務から人材コーディネーターへとキャリアチェンジしました！

【マイカー通勤OK（駐車場完備）／転勤なし】 ■福島県郡山市朝日一丁目27番4号 ★玉川にも拠点があるので、ご希望の方はそちらへの配属も可能です！ ※受動喫煙対策：あり

月給31万5000円～47万2500円（固定残業代含む）＋各種手当＋インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月75,000円～112,500円分支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※10月以降で勤務開始していただきます。

株式会社みちのく白河農園

水産・農林・鉱業

福島県白河市双石麦ノ内50

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設立 2020年
従業員数 6名
平均年齢 -

求人情報全1件

【福島・白河】【未経験歓迎】大規模グリーンハウスでの栽培管理・生産管理・集出荷管理

～一緒に「農業の新しいカタチ」を創りませんか？～福島で展開する世界最先端クラスの大規模グリーンハウスにて、栽培管理・生産管理・集出荷管理を募集します。ご希望やご経験に合わせて以下業務をお任せします。 ■業務内容：１．栽培管理者（グロワー）最先端の大規模グリーンハウスで、温度・湿度・CO2などをコントロールしながら通年で野菜を栽培します。専門的な知識と経験が求められます。２．生産管理者約100名のパートさんを指揮し、年齢や体力を考慮しながら、安全かつスムーズに作業を進める役割です。チームワークが重要です。３．集出荷管理収穫された新鮮な野菜をパートさんと協力して袋詰め・箱詰めし、全国に出荷するまでの管理を行います。 ■入社後の教育体制：入社後は教育担当が1名つきOJTを中心に業務を覚えていただきます。サラダボウルグループの若手メンバーで自主的に開催している勉強会もあるため、そちらに参加いただく事で学びも深めていくことができます。中途入社事例　http://www.salad-bowl.jp/staff/496/ ■当社の特徴：・栽培エリアを拡大し、現在福島や静岡にも新農場設立を計画しています。地域に価値ある産業を創っています。・当社の商品はトマトが大半を占めていますが、新たに、リーフレタスの栽培も始めました。今後さらに品目を増やし、農場から食卓へ関わる人すべてに笑顔を提供していきます。・農業ではこれまで難しいとされてきた4定(定時、定量、定出、定価格)を実現するために、徹底した生産管理、品質管理を行い、品質・コスト・流通・柔軟性の向上に努めています。・代表との距離が近く、週に一回のMTGや1on1などで会社の経営に直接かかわっていることを感じながら業務を進められます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福島県白河市双石麦ノ内50 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：169,280円～329,000円固定残業手当/月：49,020円～95,270円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 218,300円～424,270円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：有／年1回、業績による ■賞与：有／年2回、業績による ■決算賞与：業績による記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社モトーレン福島

自動車ディーラー

福島県郡山市富久山町久保田字太郎殿前174-1

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設立 2020年
従業員数 50名
平均年齢 -

求人情報全3件

【いわき市】テクニカルスタッフ◆お客様対応不要・整備に没頭できる環境／BMW・MINI正規ディーラー
- NEW
■職務内容：プレミアムブランドBMW／MINIの車検、整備・修理業務をお任せいたします。 ■職務の特徴：・お客様対応不要。どこまでも整備に没頭できる環境です。 BMW Groupのサービスメカニックは、車の状態をパーフェクトに保つことを専門とする整備のプロ。技術を極め、整備士にしかできない仕事に集中するため、お客様対応は行いません。お客様への不具合の問診や修理内容の説明といったフロント業務は、それを専門とするスタッフ、サービス・アドバイザーを配置。業務の切り分けによりそれぞれの職務を高次元で全うする、本国ドイツに倣ったスタイルが貫かれています。 ■当社について： 2021年に株式会社モトーレン福島が設立され、BMW、MINIの販売拠点として郡山市内、いわき市内の2拠点体制で事業を展開しています。また2023年7月にいわき店の移転新店舗開設を致しました。これまで以上に地域に根差した事業基盤の強化を図っていきます。信頼は親切丁寧な応対と、日々の努力の積み重ねから生まれるものと確信いたします。私達はお客様の声に誠実に応え、安心・安全なサービス活動を心がけ、満足を提供してまいります。社員一人ひとりの個性と多様性を尊重し、学習のための環境と機会を提供し、共に継続して成長するためのサポートをしてまいります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ IwakiBMW/MINIIWAKI 住所：福島県いわき市小名浜島西屋1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 314万円～539万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～350,000円＜月給＞ 200,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は賞与年2回分を含んでおります ■昇給：あり（年1回） ■賞与：あり（年2回）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【郡山市／未経験歓迎】セールス・コンサルタント（転勤無）◆BMW ・MINIなど人気輸入車取り扱い◆

■職種内容：プレミアムブランドBMW／MINIの販売～フォローをお任せいたします。BMW／MINIの魅力を伝え、お客様の新たなライフスタイルを創造します。 <具体的には> ・ご来店されたお客様へのご案内・ご希望の車種のヒアリングや試乗対応・見積書の作成・ご提案・ご購入後のお客様フォローお客様の家族構成やライフスタイル、走行性へのこだわりなどのご希望を叶える最適な1台を、BMW・MINIだからこそ提案できます。お客様との関係をじっくり大切に構築し、生涯のお客様を獲得していただきます。 ■スキルアップのイメージ：・ご家族から経営者までの幅広い方とのコミュニケーションを身に着けるお客様はBMW／MINIに乗られている方をはじめ、憧れや興味を持っている方、ファミリー、経営者まで幅広くいらっしゃいます。ご購入される理由やご利用シーン、ご予算等のヒアリングを丁寧に行うことで、お客様に合った最適な一台をご提案いただきます。 ■組織構成：営業部は全体で10名おります。・BMW販売担当6名40代が4名、20代2名・MINI販売担当4名（20代が2名、30代2名） ■入社後の育成について：メーカー運営のBMWグループアカデミーによる順を追ったスキル習得研修により、未経験の方でも約1年間でセールス・コンサルタントとして活躍いただけるレベルまで習得可能。企業風土が良く、社員が働きやすい環境であり、モチベーション高く仕事に励むことができる環境ですので自動車販売の経験が無くてもご安心ください。 ■インセンティブの支給について：求人票記載の予定年収はインセンティブを除いた当社社員のモデルケースとなります。車両販売や付帯商品の販売によりインセンティブが加算されます。販売実績により個人差はありますが、平均すると62,000円／月程度のインセンティブ支給実績となります。 ■当社について： 2021年に株式会社モトーレン福島が設立され、BMW、MINIの販売拠点として郡山市内、いわき市内の2拠点体制で事業を展開しています。また2023年5月には郡山店の移転新店舗開設、7月にはいわき店の移転新店舗開設が決定しており、これまで以上に地域に根差した事業基盤の強化を図っていきます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ KoriyamaBMW/MINIKORIYAMA 住所：福島県郡山市富久山町久保田字太郎殿前174-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～630万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：207,000円～276,000円その他固定手当/月：8,000円～33,000円固定残業手当/月：50,000円～95,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 265,000円～404,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■固定手当：車両手当（所有する車両に応じて金額が異なります） ■昇給：あり（年1回） ■賞与：あり（年2回）予定年収はインセンティブを除いた当社社員のモデルケースとなります。車両販売や付帯商品の販売によりインセンティブが加算されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ウィズリッチ株式会社

人材紹介・職業紹介

福島県郡山市久留米6-45-72F

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設立 2021年
従業員数 11名
平均年齢 30.0歳

求人情報全1件

【未経験歓迎／郡山市】施工管理（衛生設備・空調配管工事）◇転勤なし／出張手当あり◎

～業界・職種未経験歓迎◎/転勤なし◎/残業30時間/キャリアコンサルタントによるカウンセリングや社内での学習も充実◎～ ■仕事内容：当社にて衛生設備工事や空調配管工事などの施工管理を任せいたします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な仕事の内容・プロジェクトの計画：スケジュールの作成、資材の手配、図面作成(CAD) ・現場管理：作業の進捗管理、現場作業員やその他職種との作業調整、安全管理・品質管理：施工品質の確認、使用材料の品質確認、検査の実施・コスト管理：予算内での施工、コスト削減の提案・工事の特徴：衛生設備工事や空調配管工事など ■業務の特徴・担当エリア：東北メインですが、東京などもまれにございます・工期：工期は半年程度です。・出張頻度：半年間の長期出張などもございます。出張際には出張手当があり、場合によっては会社でアパートを契約することもございます。・１人あたりの担当現場数：能力次第ですが、数件程度です。・移動手段：社用車の利用が可能です。・夜間勤務：案件によっては夜勤が発生する可能性はございます ■入社後について：入社後はOJTにて業務を学んでいただきます。未経験の方も歓迎です◎ ■将来のキャリアパス：今後のご経験次第では管理職などもお任せしていきたいと考えています。 ■当社について：当社は福島県郡山市に本社を置く人材派遣会社です。事業内容は、労働派遣・紹介予定派遣・職業紹介・アウトソーシング・業務請負など。対応業種も幅広く、専門有資格者も多数在籍しております。キャリアコンサルタント（国家資格）によるカウンセリングや社内での学習（マネジメント）が充実している『働く人を支える会社』です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福島県郡山市久留米6-45-7 2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 360万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞ 250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■能力手当：2,000円～120,000円 ※業務経験値により決定、上記は賞与含む ■昇給・昇格：有り2,000円～18,000円 ■年2回（昨年実績1ヶ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＡＲＣＡＬＩＳ

CMO

福島県南相馬市原町区下太田字川内迫320-20

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設立 2021年
従業員数 62名
平均年齢 -

求人情報全16件

生産技術スタッフ　～日本初のmRNA医薬品製造受託機関／立ち上げメンバー募集！～
- NEW
【日本初のmRNA医薬品製造受託機関／立ち上げメンバー募集！】生産技術部長および生産技術マネージャ―からの指示のもと、下記業務を進めていただきます。想定している業務は下記の通りですが、これまでのご経験や工場の建設状況によって他業務と兼任いただく場合がございます。 ■業務内容：生産技術業務全般・南相馬工場にて、柏ラボ（千葉県柏市）からの技術移管受取り、製法立上げ・実験、試験、製造機器の設計および導入、保持および維持管理・製造工程構築支援（工程管理、環境管理、設備管理、Site Master Plan作成含む）・生産、増産に関わる技術支援（スケールアップ検討含む）・生産性改善・原価低減 ■働き方：千葉柏の葉事業所への出張、南相馬本社への出張が発生します。 ■当社について当社は日本初のmRNA医薬品の開発・製造を受託する機関（CDMO）です。COVID-19を含む次世代mRNAワクチンの製造施設を建設しています。「世界初の統合型mRNA医薬品CDMO事業者として」mRNA医薬品の原薬製造と製剤製造の両方を手掛ける世界初の統合型mRNA医薬品CDMOを目指しており、2023年に原薬製造施設、2026年に製剤製造施設の稼働を予定しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：福島県南相馬市原町区下太田字川内迫320-20 勤務地最寄駅：常磐線／原ノ町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞柏の葉事業所住所：千葉県柏市若柴226-39-144-15 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／柏の葉キャンパス駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 483万円～795万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～576,800円＜月給＞ 350,000円～576,800円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験等に応じて現年収含め当社規定により決定 ■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【福島/南相馬】生産技術プロジェクトマネージャー（管理職）　～日本初のmRNA医薬品製造受託機関～

【日本初のmRNA医薬品製造受託機関／2026年に製造施設稼働予定】生産技術部に所属するプロジェクトマネージャーとして、下記業務を進めていただきます。想定している業務は下記の通りですが、これまでのご経験やプロジェクトの状況によって、他業務と兼任いただく場合がございます。 ■業務内容（1）メンバーマネジメント業務（最大5名程度）（2）プロジェクトマネジメント業務・新規受注もしくは既存品変更に係る技術情報の収集、技術移転、製造計画策定および全体推進、社内外調整・新規受注もしくは既存品変更に係る設備機器の選定および導入に伴う、社内外調整・担当プロジェクトの工数、費用のとりまとめ・既存品変更に係る顧客との実施内容の調整など ■職位：マネージャー職（管理職） ■レポートライン：生産技術部ヘッド、生産本部、事業開発本部 ■採用背景：受託製品数の増加、新規建築プロジェクトに伴う増員 ■仕事の魅力：ARCALISは「世界初の統合型mRNA医薬品CDMO事業者として」 mRNA医薬品の原薬および製剤の製造を手掛ける世界初の統合型mRNA医薬品CDMOを目指しています。新規モダリティ（ｍRNA）における最先端の生産技術を通じて、世界の医療への貢献を実感できる会社です。 ■今後の展開 mRNA医薬品、ワクチンの開発から商用生産に対するワンストップサービスの提供を行います。 2023年：原薬製造施設稼働 2026年：製剤製造施設稼働 ■ビジョン mRNA医薬品、ワクチンの迅速な開発と供給を通じ人類の健康と幸福に貢献する。 ■ミッション製薬企業、バイオベンチャーへの高品質なCDMOサービスの提供を通じ、mRNAにより可能となる革新的な治療薬、予防薬の開発と供給に貢献する。 ■バリュー高品質なmRNA原薬、製剤の製造技術開発と効率的な生産サービスにより医薬品企業の事業推進、医薬品安定供給に貢献する。【仕事の魅力】「世界初の統合型mRNA医薬品CDMO事業者として」mRNA医薬品の原薬製造と製剤製造の両方を手掛ける世界初の統合型mRNA医薬品CDMOを目指しており、mRNA医薬品の実用化の推進を担うことができます。現状、福島県南相馬市でのmRNA医薬品製造施設の建設が進んでおり、2023年の稼働を見据えて採用を開始しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福島県南相馬市原町区下太田字川内迫320-20 勤務地最寄駅：常磐線／原ノ町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：柏の葉事業所他　会社の定める場所

＜予定年収＞ 1,152万円～1,500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：800,000円～1,000,000円＜月給＞ 800,000円～1,000,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※経験等に応じて現年収含め当社規定により決定 ■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＦＳＤ

システムインテグレータ（SIer）

福島県郡山市富久山町久保田字梅田96朝日プラザエザース中央Ⅱ　1002

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設立 2021年
従業員数 2名
平均年齢 31.0歳

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【福島/郡山市】金融系システム開発エンジニア/年間休日120日/残業ほぼ無し/U・Iターン歓迎

～2021年創業のスタートアップ企業/年間休日120日/完全週休二日制/残業ほぼ無し/U・Iターン歓迎～ ■職務概要：福島県郡山市に本社を置き、金融系全般のシステムに特化した開発会社を運営する当社にて、システム開発をお任せいたします。・金融系のシステムの案件も多く対応しておりますが、その他にも製造や小売業など業界問わず法人顧客からの依頼に対して、システムの開発～保守運用までを担います。・クライアントの課題解決のために上流から下流までを一貫して対応いただけます。 ■開発環境：・言語：PHP、Linux ・データベース：SQL 情報共有はチャットワークを使っており、オンライン・オフライン共にコミュニケーションを取っております。 ■働き方：・社内での業務の想定のため、お客様先での業務はほとんどございません。・完全週休土日祝で年間休日120日です。・残業は実態としてほとんど発生しておらず、定時に帰宅しております。・基本的には出社いただきますが、業務に慣れてきた後にリモート勤務の相談可能です。 ■組織構成：社長と23歳のメンバーの計男性2名で構成されております。 ■募集背景： 2021年の創業以来、クライアントの業務拡大に合わせて受注好調のため、開発体制の強化のために増員募集いたします。また、現在は一部業務を外注しているところを、内製化させていく方針です。 ■事業概要について：・金融系企業向けのシステム構築・セキュリティ対応・音声認証技術の研究開発・社内インフラパッケージ構築・その他：WEBシステムの設計、開発、保守・サーバーの設計、構築、運用・スマートフォンアプリケーション設計、開発、保守・デスクトップアプリケーション設計、開発、保守・デザイン作成・WEBデザインコーディング・CMS導入　など

＜勤務地詳細＞本社住所：福島県郡山市富久山町久保田字梅田96 朝日プラザエザース中央Ⅱ　1002 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～350,000円＜月給＞ 280,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：有（※昨年度実績無し、業績による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ケイ．クラフト

住宅設備・建材

福島県郡山市富田町字池向32-12

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設立 2021年
従業員数 4名
平均年齢 -

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※未経験歓迎【郡山市／転勤無】建物の水まわり工事管理スタッフ◆大手ハウスメーカーと取引あり安定受注
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～業界未経験・職種未経験歓迎/教育体制◎/転勤なし/夜勤や泊りがけの出張はありません/腰を据えて働けます！～ ■職務内容一般住宅向けの給排水設備工事を行う当社で建物の水まわり工事管理スタッフとして従事していただきます。 ■業務詳細・現場の進行管理：給排水や水道管など、水まわり工事の進み具合をチェックや、予定通りに工事が進むように工程を調整・書類作成や報告：工事の進捗や結果をまとめて報告や、簡単な書類や写真の整理・各種打ち合わせ：受注元であるハウスメーカーとの打ち合わせ・対応エリア：福島県中通り、2.3年に1回程度会津若松方面を担当することがあります。 ※泊りがけの出張はありません。・工期期間：1棟あたり2か月～半年程度・夜勤の発生はありません。 ■組織構成：・現場担当：社長（40代男性）、メンバー1名（40代男性）・事務所：総務経理等担当事務員（女性2名） ■入社後の流れ：入社後は社長とともに各工事現場に立ち会い、業務の流れを確認いただきます。業務に慣れてきたら、少しずつ工事現場の担当をお任せしていきます。ハウスメーカー主催の研修がありますので、給排水設備工事の知識が無くても習得可能です。 ※研修は2時間～半日程度のものになります。 ■求める役割・工事現場では多くの業者が出入りするため、社内外の関係者と密にコミュニケーションをとりながら、円滑な業務運営に貢献いただくことを期待していています。 ■求人のポイント・未経験でも丁寧な指導を受けられるため、将来的に工事現場責任者として活躍することができます。・大手ハウスメーカーと取引があるため、今後も安定した受注が見込まれます。・社会インフラはなくならない仕事ですので、安定して働くことができます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福島県郡山市富田町字池向32-12 受動喫煙対策：その他（全面禁煙（屋外に喫煙スペースあり））変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 280万円～672万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～480,000円＜月給＞ 200,000円～480,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※スキルや経験によって決定致します ■予定賞与：・年2回※前年度支給実績2カ月分／年・業績が好調な場合は決算賞与を支給する場合があります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社大道技術コンサルタント

建設コンサルタント

福島県郡山市桑野2-34-25

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設立 2021年
従業員数 3名
平均年齢 -

求人情報全1件

【郡山市】土木設計 ◆実務未経験歓迎／初心者安心のサポート体制◎／2023年築の新社屋

【土木経験者大歓迎！／地域のインフラを支える／マイカー通勤可／社員旅行など横のつながりの深い社風◎】 ■業務内容：当社では、宅地開発、商業施設、産業団地などの街づくりプロジェクトにおける設計業務を担当していただきます。具体的には、街づくり設計（面整備の計画・設計、各種開発行為や関連許認可、調整池計画・設計、公園・緑地等の計画・設計等）、道路設計、上下水道設計等です。社内の専任CADオペレーターと協力して作業を行うため、CADの操作ができなくても問題ありません。 ■組織構成：当社は、2023年2月に新社屋を郡山市桑野に新築し、グループ企業である株式会社大道技術設計のノウハウを活かして新たな街づくりに挑戦しています。社員一人ひとりがそれぞれの専門分野で活躍しており、協力体制が整っています。経験豊富なスタッフが多く、困った時にはすぐに相談できる環境です。 ■入社後の流れ：入社後は、まずOJTを通じて業務の流れを学んでいただきます。先輩社員が丁寧に指導し、段階的に業務を習得していただきますので、安心してスタートを切ることができます。 CADの操作が必要な場合も、専任のオペレーターがサポートするため、専門的なスキルを身につけながら着実に成長できます。 ■当社・当求人の魅力： ◎当社は、建設コンサルタントとして30年の実績を持つ株式会社大道技術設計のノウハウを活かし、新しい街づくりに挑戦しています。 ◎新築の社屋は最新の設備が整っており、快適な作業環境を提供しています。 ◎当社の主力業務である造成設計が中心となるため、幅広い設計業務に携わることができます。 ◎社内の協力体制が整っているため、CAD操作ができなくても問題なく業務を遂行できます。新しい街づくりに貢献したいという意欲をお持ちの方にとって、大変魅力的な職場です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福島県郡山市桑野2-34-25 勤務地最寄駅：郡山駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制給与額は、経験・年齢により変動いたします。＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～330,000円＜月給＞ 233,460円～370,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（人事考課による） ■賞与：年2回（計4ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

マルワビジネス株式会社

リフォーム・内装・インテリア

福島県福島市野田町3-4-25-11号

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設立 2022年
従業員数 4名
平均年齢 -

求人情報全1件

【福島】建築現場管理監督◆完全週休2日制／土日祝日休み／転勤なし

■業務詳細：・現場管理、監督・工程表作成、進捗管理、資材機材の手配、人員配置・安全管理・お客様、協力会社との打ち合わせ・書類作成・見積書、注文書、契約書、請求書作成ほか ■対応エリア：全国チェーン店舗との取引があり、新規出店等の案件対応の際には、全国各地に出張することがあります（1カ月のうち最長でも2週間程度）。 ■組織構成：社長含め3名社長、取締役2名（80代）、営業企画社員1名 ■入社後の流れ：入社後は、社長とともに打合せへの同席、現場への同行、書類作成等を通じて当社の業務を学んでいただきます。業務に慣れた後は、徐々に担当のお客様をお任せしていきます。担当をお任せした後も、ベテラン揃いの少人数のチームで案件共有をして連携するため、安心して業務を進めていくことができます。 ■求人のポイント：・全国各地に自分が手掛けた看板や、店舗をかたちとして残していくことができます。また、多くの協力会社と連携しますので、たくさんの仲間とともに仕事に携わることができます。・当社は看板の施工だけでなく、新しい店舗の内装や外装も手掛けるなど、幅広い業務が特徴です。プランから施工、管理まで一気通貫で担えるスキルが身に付きますので、個人のスキルアップに繋がります。・完全週休2日制（土日祝日休み）で、転勤がありません。 ■強み：・当社の業務においては、8割程度が元請けであり、2割程度がゼネコン等の下請けとなっています。・全国各地に協力会社がいることや、屋外広告業登録を複数の都市において取得していることから、全国各地の案件を受注できる体制を整えています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福島県永井川字松木下94－1 勤務地最寄駅：JR線／南福島駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 375万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、年齢等を考慮し、当社規程により決定します。 ■昇給：有 ■賞与：年2回（前年度支給実績：3カ月分/年）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

デロイトトーマツウェブレッジ株式会社

システムインテグレータ（SIer）

福島県郡山市西田町大田字込内664

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設立 2009年
従業員数 190名
平均年齢 -

求人情報全21件

【業界未経験可】ITコンサルティング営業◆大手取引多数/デロイトトーマツG/所定労働7.5h/在宅可
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～IT業界未経験の方も大歓迎！法人営業の経験を活かし、キャリアUPしたい方へ～ ●デロイトトーマツグループの安定基盤で、裁量と戦略性を兼ね備えた営業職に挑戦できる ●所定労働7.5H×平均残業20H以内の働きやすい環境有 ■業務内容・営業戦略立案・既存・新規顧客に対するサービス紹介・課題ヒアリング・サービス提案・契約、請求対応・顧客管理・展示会出展対応など ■新規クライアントへの営業方法・展示会やイベント等・問い合わせフォーム・グループ会社のリレーション営業 ※新規開拓営業は定常的ではなく、PJベースで発生する予定です（数ヶ月に1回の予定）ため、ノルマを持ってのテレアポ等はありません ■商材・QA・開発部門に対するソフトウェアテスト・サイバーセキュリティを中心とした品質向上支援 ■勤務形態・原則出社でのご勤務となり、クライアントとの商談は客先へのご訪問も発生いたします・月平均残業時間20時間程度であり、基本的に19時には皆様ご帰宅されております・月5回程度でリモート勤務を実施しております※クライアント状況による ■魅力ポイント ●自由度の高い働き方が魅力・営業の仕事は、個人の裁量が大きく、自分のペースで業務を進められるのが特徴です ●多様な出会いと自由な裁量が成長を後押し・営業では、多様な人々との出会いを通じて視野が広がり、コミュニケーション力や課題解決力が自然と磨かれていきます ■ご注意事項ご応募の際は、以下の承諾をお願いいたします。・独立性ルールについての承諾：https://www.deloitte.com/jp/j/bout/story/purpose-lues/personl-independence.htmlをご確認ください。・兼業・副業のルールについて：許可のない兼業・副業は認められておりません。入社前にその業との関係を終了する必要があります。・面接・面談時、参加者の同意がない限り撮影、録画、録音は禁止となります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京オフィス住所：東京都千代田区三崎町3-4-9 水道橋MSビル受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～960万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～650,000円固定残業手当/月：60,000円～150,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 330,000円～800,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収はお約束するものではなく、給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定を致します ■昇給：年2回（4月、10月） ■賞与：あり※利益分配金（業績に応じて）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪】【QAマネージャー(PM)】◆超上流工程に参画したい方歓迎/実働7.5h／在宅可／デロイトG
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【デロイトG/上流工程・超上流工程に参画/市場価値UP/所定労働時間7.5h】 ●品質保証の専門家として成長できる環境が整備。 ●実績が多く約46万件のテストナレッジと約2万件の不具合情報を保有 ●ゆくゆくはデロイトトーマツGとの大型案件に品質保証の観点で企画段階から関わることも可能。 ■具体的な業務【変更の範囲：会社の定める業務】・複数プロジェクトの推進、統括運営業務・プロジェクト予実管理などプロジェクト成功に向けたコントロール全般・品質に関わる改善提案、クライアント折衝 ■本ポジションの特徴ほとんどののプロジェクトがエンドクライアント直請け案件且つ、受託案件です。そのため、体制提案の通りやすさやプロジェクトの推進及び管理が行いやすいことも特徴的です。【プロジェクト例】 ▼Web・業務系（アプリケーション、サイト、システム、スマホアプリ、金融、保険など）・外資系プラットフォーマーサイトの検証業務・交通系アプリケーションの検証業務 ▼組込み領域（IoT、デジタル複合機、各種デジタル製品など）・大手家電メーカーとのIoTプロジェクト・大手釣具メーカーとのIoTプロジェクト ■キャリアパス将来的にはデロイトGrの顧客に対し、「戦略策定」「方針定義」「ベンダ選定」といった超上流工程でのコンサルが可能です。 ■企業概要 2009年設立のITサービスを「品質」で支える専門会社。品質を向上することでお客様企業の発展、より良いサービス提供に貢献し、ユーザーである消費者の生活の質を向上させることを使命としています。 2023年5月1日よりデロイトトーマツグループと資本提携。 ■ウェブレッジ社の強み・豊富な検証設備廃校を利用したテストフィールドや郡山ラボには、様々な検証用機器（携帯端末、IoT機器やドローン）や検証環境（シールドルームなど）を完備し、様々な検証ニーズに対応・クリティカルなバグの早期発見力創立当初から”不具合の放置が品質の低下に直結する”という考えのもと、クリティカルなバグの早期発見に最適化された体制、テスト設計・実行を徹底変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大阪オフィス住所：大阪府大阪市西区西本町1-4-1 オリックス本町ビル4階 fabbit大阪本町受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 720万円～1,200万円＜賃金形態＞年俸制補足事項なし＜賃金内訳＞年額（基本給）：7,200,000円～12,000,000円＜月額＞ 600,000円～1,000,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定・上記金額に賞与は含んでおらず、利益分配制度を導入しております。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

きくたに建設株式会社

リフォーム・内装・インテリア

福島県郡山市朝日2-21-7和同ビル1F

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設立 2023年
従業員数 3名
平均年齢 -

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【福島／郡山市・転勤なし】住宅リフォームの提案営業◆年収1000万円可能／年休119／今後の役員候補
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【住宅リフォーム工事を中心に事業展開中／システム導入による生産性向上を推進中／年休119日（日祝休み）／残業月平均30時間程度】 ★当社の今後について★ 支店数をもう１つ増やしていくべく、当社の核となってくださる方を募集中！一緒にリフォーム事業を大きくしていきませんか？？ ■業務内容：＼20年以上の付き合いのお客様が多く／リピーターや紹介によるお客様を中心に、住宅リフォーム工事の提案営業をご担当いただきます！《具体的には…》・郡山本店を拠点に、住宅リフォーム工事の営業活動全般をお任せします。・既存顧客への定期的な情報提供や、必要に応じて飛び込み営業やポスティングを行っていただきます！ ※不動産会社と提携したマンションリフォーム案件も拡大予定です。 ■当社の特徴：・効率重視の働き方でシステム導入による生産性向上を推進中です。・不動産会社との提携によるマンションリフォーム事業の拡大など、新たな挑戦ができる環境です。 ■配属先について：営業担当は1名(40代)で構成されています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞郡山支店住所：福島県郡山市朝日2-21-7 和同ビル1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～390,000円＜月給＞ 330,000円～390,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※報奨金あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【福島／郡山市・転勤なし】住宅リフォーム工事などの積算・現場管理◆年休119日／残業30ｈ／事業拡大
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～住宅リフォーム工事を中心に事業展開／システム導入による生産性向上を推進中／年休119日（日祝休み）～ ■業務内容：住宅リフォーム工事に関する積算や現場管理業務をご担当いただきます。戸建て住宅のリフォーム案件を中心にご担当いただき、一部、店舗や事務所のリフォームや、新築もお任せいたします。 ■詳細：・1人あたり5～6件程度の現場を担当していただきます。・お客様は主にリピーターや紹介がメインです。 ※今後は不動産会社と提携したマンションリフォーム案件も拡大予定です。 ■当ポジションの特徴：・システム導入による業務効率化を推進中で、今後さらに残業時間削減を目指しています。・不動産会社との提携によるマンションリフォーム事業の拡大など、新たな挑戦ができる環境です。・効率重視の働き方で残業時間を抑え、システム導入による生産性向上を推進中です。 ■配属先について：現場管理は2名(50代)で構成されています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞郡山支店住所：福島県郡山市朝日2-21-7 和同ビル1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～390,000円＜月給＞ 330,000円～390,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社カンナケア

介護・福祉関連サービス

福島県いわき市小名浜住吉字飯塚2-1

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設立 2006年
従業員数 20名
平均年齢 -

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【福島県／いわき市】居宅介護支援専門員（ケアマネージャー）◇UIJターン歓迎

■職務概要：居宅介護支援事業所での介護支援専門員を募集しています。資格取得後、業務未経験の方も応募歓迎です。ケアマネージャーとしてのキャリアを当社でスタートしたい方のご応募をお待ちしております。 ■具体的な仕事内容：・ご利用者の介護全般に関する相談、援助、関係機関との連絡調整・ご利用に合致した介護サービスを希望及び相談し、査定や介護保険が利用出来る様、サービス計画や個別支援計画を作成・利用開始後も、そのサービスが適正どうか定期的に評価モニタリング・移動には社用車（AT）を使用します。 ■配属先情報：勤務地には計12名が在籍しており、そのうちケアマネージャーは4名です。（男性1名、女性3名）資格取得後、業務未経験でスタートした社員もおり、まずは先輩社員の仕事をそばで見ながら覚えていきます。 ■会社・求人の魅力：・利用者様の住環境に関するサービスを一気通貫で行なっています。身体状態の維持・強化だけでなく、ご自宅での動作確認・指導・福祉用具の提案、さらには住宅改修などの住環境整備まで対応しています。・各分野の専門職が連携をとりながら介護・福祉用具・建築（介護リフォーム）の3つの分野から、快適で安心な暮らしを総合的にサポートすることができます。・ケアプランの作成だけでなく、その先の福祉住環境や住宅改修に関心のある方や、自身の専門性を広げたい方にはお勧めの環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福島県いわき市小名浜住吉字飯塚2-1 受動喫煙対策：その他（屋内禁煙（屋外に喫煙所設置））変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 336万円～406万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～230,000円その他固定手当/月：60,000円＜月給＞ 280,000円～290,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：有、1か月あたり～20,000円（前年度実績） ■賞与：年2回、金額～500,000円（前年度実績） ■その他固定手当の内訳：・資格手当10,000円・職務手当20,000円・業務手当30,000円 ■資格手当：主任ケアマネジャー手当50,000円/月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。