3ページ:所在地【徳島県】の企業一覧
該当企業数 1,557 社中 101〜150 社を表示
設立 1960年
従業員数 222名
平均年齢 -
求人情報 全9件
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【徳島/未経験OK】自動車部品製造ラインの機械設計※転勤なし/勤続15年以上/徳島大学との産学連携
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- 【未経験OK/転勤なし/福利厚生充実/2倍の成長を見込む工場のFA化/徳島大学との産学連携あり/人を大切にする地域密着企業】 ■業務概要: 自動車部品製造ライン向けの各種組立機・検査機などの機械設計をご担当頂きます。具体的には下記内容となります。 ■業務詳細: ・顧客からのニーズの聞き取り、仕様決定 ・構想設計、基本設計、詳細設計、構造解析 ・組図作成、部品図、リストの作成 ・外注管理(納期、品質管理など含め) ・など ※産業用機械の設計・製作・販売までを行っており、工場のFA化や自動検査などのあらゆる産業分野での自動化ニーズに貢献する仕事です。 ※クライアントニーズに応じたオーダーメイド製品も数多く手がけています。 ■当社の特徴: ベアリング、自動車部品等の旋削加工や高い技術力を武器にFA機械の開発設計や製造等を国内外で担う「生産事業」「海外事業」、さらにリユースストア運営を主体とした「流通事業」、新築・リフォームを共に手掛ける「住宅事業」まで多角的な事業展開をしております。 機械部では蓄積したノウハウや技術力を背景に、自動車部品製造ライン向け各種組立機や検査機などの受注を主とし、国内外を問わず多種多様な工場の自動化ニーズに対応できる体制を構築しています。機械設計・システム作成・部品加工・組立・検査・出荷など、さまざまな工程、幅広い分野でお客様に真に喜んでいただけるオーダーメイドの設備を今後もご提供し続けていきます。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県吉野川市川島町学字辻4-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~300,000円 <月給> 220,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記予定年収は経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年2回(夏・冬)※過去実績/業績によりますが、おおよそ3ヶ月分程度 ■成果配分制度:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【徳島/未経験OK】自動車部品製造ラインの電気設計※転勤なし/勤続15年以上/徳島大学との産学連携
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- ■業務概要: <2倍の成長を見込む工場のFA化/徳島大学との産学連携あり/人を大切にする地域密着企業> ■業務概要: 自動車部品製造ライン向けの各種オーダーメイド組立機・検査機などの電気設計をご担当いただきます。具体的には下記内容となります。 ■業務詳細: ・製品仕様の検討 ・電気回路の設計 ・シーケンスプログラムの設計 ・制御盤の組立、配線作業 ・試作、試運転、立ち会いなど ※産業用機械の設計・製作・販売までを行っており、工場のFA化や自動検査などのあらゆる産業分野での自動化ニーズに貢献する仕事です。 ※クライアントニーズに応じたオーダーメイド製品も数多く手がけています。 ■働き方: 徳島から転勤なく、平均勤続年数17年と定着率良好です。 残業は全社平均で20~30h程です。 業務の大半は社内でできるものとなり、試運転据付で訪問がありますが、県外への出張は年に数回程度です。休日出勤はほとんどございませんが、稀に納期が重なった時や決算期などに発生する場合があります。 ■組織構成: 電気設計は20~50代の5名体制でフォローしあえるので、できない部分があっても一人で居残りさせない方針です。 ソフト専任者もいるので教わる環境あり、ハード・ソフト両方の知識が身に付きます。 技術面に不安があれば大学や外部技術センターで座学など基本の講習・研修も受講できます。 ■当社の特徴: ベアリング、自動車部品等の旋削加工や高い技術力を武器にFA機械の開発設計や製造等を国内外で担う「生産事業」「海外事業」、さらにリユースストア運営を主体とした「流通事業」、新築・リフォームを共に手掛ける「住宅事業」まで多角的な事業展開をしております。 機械部では蓄積したノウハウや技術力を背景に、自動車部品製造ライン向け各種組立機や検査機などの受注を主とし、国内外を問わず多種多様な工場の自動化ニーズに対応できる体制を構築しています。機械設計・システム作成・部品加工・組立・検査・出荷など、さまざまな工程、幅広い分野でお客様に真に喜んでいただけるオーダーメイドの設備を今後もご提供し続けていきます。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県吉野川市川島町学字辻4-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記予定年収は経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年2回(夏・冬)※過去実績/業績によりますが、おおよそ3ヶ月分程度 ■成果配分制度:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1984年
従業員数 20名
平均年齢 43.9歳
求人情報 全1件
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【徳島県】ベテラン歓迎!電気施工管理技士/年収450万円~直行直帰可能/育休取得実績あり
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- 【直行直帰可能/男性社員の育休取得実績あり/】 電気工事現場代理人としての業務です。工事契約に基づいて、代表に代わり受注者として権限を行使して頂きます。 プロジェクトは民間工事をメイン(9割程度)に公共の案件まで幅広く、学校、介護施設、官公庁施設、店舗・商業施設などの新築・改修・耐震工事になります。 県内の建設会社様を中心にご案件を頂いております。徳島市内を中心に、県内の案件がほとんどのため、原則宿泊を伴う出張はございません。一部、夜間工事が必要な案件もございますが、その場合は日中に休みを取っていただきます。 ■具体的な業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・発注者との打ち合わせ ・施工管理計画の作成、施工図面の作成、原価管理 ・積算、見積もり、資材や人員の手配 ・工程管理、品質管理、安全管理、労務管理、作業員に対する指示、指導、マネジメント ・建設工事現場に常駐しての円滑な運営と取り締まり ・請負代金の変更、請求、受領、発注者との交渉 ■業務の特徴: 【特徴(1)分単位での残業代の支給!業務の透明化が進んでいます】 従来はタイムカード式だったのですが、ソフトを導入し、会社支給の端末の携帯電話から勤怠の申請ができるようになっています。それにより直行直帰もできるようになっており、勤怠の透明化ができ分単位で残業代を支給しています。年度末などの忙しい時期は残業が多くなることもありますが、それ以外は月10時間程度です。 【特徴(2)有休消化率が上昇中!男性社員も育休を取得しています】 有休は年間5日は必須として、それ以上の有休消化率の平均も年々上がってきています。また、男性社員が育休を取っている実績もあり、これから家族を持たれる方も安心して育休の相談がしやすい風土です。 ■体制: 電気施工管理技士としては、役員3名も兼務しているため現在9名となります。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市国府町日開67 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):212,000円~360,000円 その他固定手当/月:20,000円~30,000円 <月給> 262,000円~490,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※一律手当を含む(家族手当月額1万円、役職手当月額1万円~2万円、資格手当月額1万円~3万円) ※経験・能力・資格を考慮し決定 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1947年
従業員数 84名
平均年齢 46.0歳
求人情報 全2件
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【徳島/未経験◎】機械部品の法人営業◇既存中心・関係構築重視/転勤無/世界トップクラス技術メーカー◇
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- ~世界トップシェアとなる製品/入社3年後定着率90%以上・平均勤続年数15年以上/海外への事業展開あり◎/国内で繊維用のスピンドルの総合的な生産は当社が支えています!~ ■業務概要: 営業が初めての方でも、ものづくりに興味があれば挑戦できる仕事です。入社後は先輩と一緒に行動しながら学べるため、専門知識がなくても少しずつ成長できます。長く取引のあるお客様が多く、安心して営業デビューできる環境です。 ■業務詳細: 【国内営業】 担当商品にもよりますが、既存顧客が中心の営業スタイルです。 ◇既存顧客への定期訪問、要望や課題のヒアリング ◇新規顧客への製品紹介、提案活動 ◇用途や仕様に応じた製品・部品の提案 ◇加工機械、装置に関する見積作成 ◇保守部品、消耗部品の継続的なご案内 ◇製造部門、技術部門との連携・調整業務 【海外営業】 ◇展示会に来場された新規顧客への訪問、商談対応 ◇既存顧客への継続的なフォロー、関係構築 ◇顧客ニーズのヒアリングおよび製品提案 ◇加工機械、装置、部品の見積作成 ◇保守部品、消耗部品の販売対応 ◇販売企画に関わる社内調整 ◇国内外の展示会への参加、出張対応 ※海外顧客とのやり取りでは英語または中国語を使用しますが、日本人スタッフや現地代理店による通訳支援があり、語学を一人で完結させる必要はありません。顧客の要望を丁寧にくみ取り、社内と連携しながら提案を進める役割です。 ■業務の魅力: ◎未経験からメーカー営業としての基礎と専門知識を身につけられます。 ◎世界トップクラスの技術を持つ製品を扱い、自信を持って提案できます。 ◎お客様との信頼関係を大切にする、継続型の営業です。 ■入社後の流れ: 入社後は約6ヶ月を目安に、上司や先輩社員によるOJTを通じて仕事の流れや商品知識を学びます。最初は同行営業から始め少しずつ担当を持つため、営業経験や専門知識がなくても無理なく成長できます。 ■働く環境: 営業部は国内営業と海外営業に分かれており、営業部全体で10名が在籍し、相談や情報共有がしやすい体制です。 ■魅力ポイント: ◎繊維工程で不可欠なスピンドルが高シェア ◎創業1868年の高技術で世界一3件達成 ◎アジア米欧に展開し中東アフリカや医療等異業種にも拡大 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県吉野川市山川町天神80 勤務地最寄駅:JR徳島線/山瀬駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~330,000円 <月給> 230,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月、12月) ※直近期支給実績:2ヶ月 ■昇給:年1回(4月) ■家族手当: ・第一子 5,000円 ・第二子 10,000円 ・第三子 20,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【徳島県吉野川市】生産管理・資材調達※転勤なし/繊維用のスピンドルのトップシェアを誇る企業
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- ≪世界トップシェアとなる製品/入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上/海外への事業展開あり◎/国内で繊維用のスピンドルの総合的な生産は当社が支えています≫ 製造部門の生産管理及び資材調達をお任せします。製品の生産から出荷に至るまでの体制を考え、管理をしていただくお仕事です。 ■業務概要: ・生産計画の作成 ・製造に欠かせない資材及び部品の調達、発注管理、適正在庫の確認 ・繊維機械部品、工作機械部品の工程管理 ■組織構成: 製造部門は5つに分かれており、工程や製品に応じて分かれています。現在の生産管理は製造部門の課長(50代)が兼任してるので、入社後はその社員のサポートをしながら業務を引き継いでいただく予定です。 ■魅力ポイント: ・衣類やカーテンなどに使われる布を作るための糸や、布が出来上がるまでの工程で同社のスピンドルが使われており、圧倒的社を誇ります。 ・高い技術力が強みです。1868年の創業以来、技術の開発に力を注いできました。精度にこだわった「製品づくり」に挑戦し、これまでの製品の生産力で3つの世界一を達成しています。 ・海外ではアジアを中心にアメリカやヨーロッパにもネットワークがあります。今後は、中東、アフリカ地域へも販売サービス網の拡大を計るなど国内外で事業展開を行っています。また、繊維業界だけでなく工作機械や検査機、医療関係など異業種への価値提供にも挑戦をしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県吉野川市山川町天神80 勤務地最寄駅:JR徳島線/山瀬駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~570万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):170,000円~330,000円 <月給> 170,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は現年収考慮により決定します ■昇給 有 年1回 ■賞与 有 年2回 直近期支給実績2ヶ月 ■家族手当 第一子 5,000円 第二子 10,000円 第三子 20,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 90名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全1件
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【徳島/美馬市】LPガスの配送※未経験歓迎◆転勤無/定時17時/年休122日/CMでお馴染み老舗企業
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- ~「頑張ります!藤田計夫商店です」のテレビCMで県内ではお馴染みのフジタグループ~ ■業務内容: ・皆様に安全・安心・便利をお届けする仕事です! ・ガスを供給するための設備設計、点検などを行う仕事です。 ・顧客は、戸建てや集合住宅などの一般家庭、飲食店や美容室などの業務用、工場などの工業用など様々です。 ・様々な場所に出向き、直接お客様から感謝の言葉を聞くことができるやりがいある仕事です! ・変更の範囲:会社の定める業務 ■働く環境: ・当社では社長が女性ということもあり、女性の採用・登用には積極的に取り組んでおります。現在、管理職のうち女性が約4割です。当グループは様々な事業を展開しており、事業内容によっては偏りもありますが、グループ全体では男性7:女性3の比率になっています。 ・離職率は直近3年間では7%ほどです。勤続20年以上の社員が多いのも当社の特徴です。 ・産休・育休制度、在宅勤務制度など、働き続けられる環境づくりをしています。また、勤続10年以上の社員には、子供を安心して高等教育を行う学校(大学など)へ進学させることができるように返済なしの奨学金を支給する育英制度も設けております。 ・シェアハウス、海外研修、夏期リフレッシュ休暇、資格取得支援制度、資格取得祝い金、出産祝金などの福利厚生を設けています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県美馬市脇町猪尻字西分9 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 260万円~430万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~330,000円 <月給> 190,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力・年齢等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■賞与:年2回(試用期間中は無し、正式採用後は当社規定により支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1953年
従業員数 71名
平均年齢 48.0歳
求人情報 全4件
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【香川/高松市】建築工事施工管理※資格活かせる/公共工事、民間工事とも安定した受注基盤あり◎
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- 工事現場における施工管理業務(現場監督)をご担当いただきます。さらに、建築においては設計・積算業務もお任せいたします。 ■当社の特徴: 1940年創業の当社は、長年の実績を積み重ねることにより、国・県・市町村及び民間からの受注基盤を整え、県西部において、抜群の知名度・業績を有しております。高松と東京に営業所を持ち、売上高は約30億円を誇ります。また、北岡グループを形成しており、建築資材から個人住宅の販売まで建設業全般に幅広く取り組むとともに、香川県や関東地方にも進出し、東京においては建築工事の他、コンビニ事業等も手掛けております。北岡グループは創業以来、地元徳島はもとより四国他県でもこれまで数多くの建設プロジェクトに参加し、長年培った経験とノウハウをいかんなく発揮してきました。そして現在、私たちのハイレベルの技術は広く全国各地で、豊かな生活の場となって実を結ぼうとしております。都市開発の定義が、やみくもに新しい生活空間をつくることから、自然や街・人との共存共栄がテーマとなった今、やさしく心地よいテクノロジーを活用して、北岡グループはより快適な環境づくりに努めてまいります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 高松営業所 住所:香川県高松市扇町二丁目10番16号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):416,000円~600,000円 <月給> 416,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・年齢により相談に応じ決定いたします。 ■賞与:年2回※過去実績計3.0ヶ月 ■昇給:月あたり5,000~20,000円(過去実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京/有楽町】建築工事施工管理※資格活かせる/公共工事、民間工事とも安定した受注基盤あり◎
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- 工事現場における施工管理業務(現場監督)をご担当いただきます。さらに、建築においては設計・積算業務もお任せいたします。 ■当社の特徴: 1940年創業の当社は、長年の実績を積み重ねることにより、国・県・市町村及び民間からの受注基盤を整え、県西部において、抜群の知名度・業績を有しております。高松と東京に営業所を持ち、売上高は約30億円を誇ります。また、北岡グループを形成しており、建築資材から個人住宅の販売まで建設業全般に幅広く取り組むとともに、香川県や関東地方にも進出し、東京においては建築工事の他、コンビニ事業等も手掛けております。北岡グループは創業以来、地元徳島はもとより四国他県でもこれまで数多くの建設プロジェクトに参加し、長年培った経験とノウハウをいかんなく発揮してきました。そして現在、私たちのハイレベルの技術は広く全国各地で、豊かな生活の場となって実を結ぼうとしております。都市開発の定義が、やみくもに新しい生活空間をつくることから、自然や街・人との共存共栄がテーマとなった今、やさしく心地よいテクノロジーを活用して、北岡グループはより快適な環境づくりに努めてまいります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京営業所 住所:東京都千代田区有楽町1-2-9 TS 日比谷ビル5F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):416,000円~650,000円 <月給> 416,000円~650,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・年齢により相談に応じ決定いたします。 ■賞与:年2回※過去実績計3.0ヶ月 ■昇給:月あたり5,000~20,000円(過去実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1978年
従業員数 57名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【美馬市(転勤無)/未経験歓迎】製造スタッフ◆正社員/日勤のみ/キャリアUP×管理ポジションへ
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- ~業界未経験歓・職種未経験歓迎/年間休日106日/月平均時間外25時間程度/U・Iターン歓迎~ ■職務概要: 高層ビルのバルコニーや階段、柱などに使われるプレキャストコンクリート(PC板)を製造する当社にて、将来的には工場ラインをまとめるリーダーとしてご活躍いただきます。 ※入社時点では未経験を前提としており、現場業務から段階的にお任せします。 ■具体的には まずは製造現場にて、以下の工程に携わりながら仕事を覚えていただきます。 <製造工程> 鉄筋加工・組立て → 型枠組立て → 鉄筋・埋込物セット → コンクリート投入 → 仕上げ・養生 → 脱型 → 美装 → 製品検査・出荷 ・各工程における作業の習得(手作業中心) ・マニュアルに沿った製造業務 ・先輩社員の指導のもと、段階的にスキルを習得 その後、経験に応じて ・担当ラインの進捗管理 ・作業メンバーのフォローや指示出し など、リーダー業務にも挑戦いただきます。 ■就業環境: ・個人ロッカー、休憩スペースあり ・仕出し弁当あり ・工場は屋根付き(夏は暑く冬は寒さあり/対策あり) ・日勤のみ(6:00~17:00の間でシフト勤務) ■当社の特徴: 社員同士の距離が近く、和気あいあいとした雰囲気が特徴です。 ・社内報の発行や交流イベントあり ・「お楽しみ朝礼」などユニークな取り組み ・業務改善提案や表彰制度あり ■当社の魅力: ・建設業界の職人不足、労働者不足の状況下、高層建築、大型建築を中心に、PC工法は、工期短縮、品質管理、コスト減、環境負荷軽減などに優れ、当社の社会的使命は今後とも大きいです。 ・「ISO9001品質マネジメントシステム認定」(国際標準化機構「顧客が求める製品やサービスを提供するための仕組みを構築するガイドライン」)、「PC部材品質認定・N認定」((一社)プレハブ建築協会)、「ハーフPCa床板製造工場審査制度規定に適合する工場認定」(ハーフ PCaボイドスラブ協議会)を取得済みです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県美馬市美馬町字明神原59 勤務地最寄駅:JR徳島線/穴吹駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~260,000円 <月給> 200,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:有(前年度実績1カ月) ■皆勤手当:8,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【美馬市(転勤無)/未経験歓迎】品質管理◆建設インフラを守る重要ポジション/工場内勤務×手に職つける
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- ■採用背景: ~組織力と柔軟性を活かし、一流のPC工場を目指すための増員募集~ 当社は、関西エリアを中心に大手ゼネコンのビル建設等に参画し、地域密着型の工場として成長を続けています。 超高層ビルや大型建設工事に使用されるPC部材を受注生産しており、さらなる品質向上と組織強化を目的に、採用を進めています。 ■仕事内容 \ 未経験から始められる“品質チェックのお仕事”です / 工場でつくるコンクリート製品が、安全に使えるかを確認する“検査・チェック業務”をお任せします。 <具体的に> 当社は「ISO9001」や「PC部材品質認定」などの厳しい基準をクリアした認定工場です。その品質を支える“最後の砦”として、以下の工程で検査業務を行います。 (1) 確認検査(製造前) ・設計図面や仕様の確認 ・製造条件や品質基準のチェック (2) 製造工程・製品検査(製造中~完成時) ・寸法、外観の確認 ・鉄筋配置(配筋)、コンクリートのかぶり厚さなどを専用器具で測定 ・基準に基づいた品質チェック (3) 出荷前検査(最終工程) ・最終的な品質確認 ・問題のない製品のみ現場へ出荷許可 ■入社後について: ・まずは製造ラインにて現場理解(約6ヶ月) ・製品知識や工程を基礎から習得 ・図面の読み方もゼロから教育 ・その後、品質管理業務へステップアップ ■仕事の魅力: ◎建設業界の最前線を支えるポジション ◎“最後の砦”としての責任と誇り 不良品を流さない=建物の安全を守る仕事。社会インフラに直接貢献できる実感があります。 ◎未経験から専門性が身につく 図面読解・検査技術など、一生モノのスキルを習得可能。 ◎外回りなし・工場内で完結 ■職場環境: ・屋根付きの工場内勤務 ・扇風機やストーブなど環境対策あり ・安全対策(ヘルメット・作業着)も徹底 ■当社について : ◇プレキャストコンクリート(PC)とは 工場で製造された高品質コンクリート製品 →品質安定・工期短縮・コスト削減・環境配慮に優れ、今後さらに需要拡大 ◇安定した経営基盤 大手ゼネコン案件が中心で、景気に左右されにくい ◇働きやすさ ・残業少なめ ・工場内勤務で生活リズム安定 ・各種手当充実 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県美馬市美馬町字明神原59 勤務地最寄駅:JR徳島線/穴吹駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 <月給> 200,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:有(前年度実績1カ月) ■皆勤手当:8,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1952年
従業員数 65名
平均年齢 46.0歳
求人情報 全2件
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※未経験/UIターン者歓迎【徳島/つるぎ町】土木施工管理※大正15年創業の老舗安定企業・年休125日
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- 《残業月8時間・年間休日125日とプライベートと両立が可能です》《公共工事の案件など元請け6割と安定して受注を受けています》《Uターンも採用実績あり》 道路、橋梁、河川など土木工事の施工管理に取り組んでいただきます。具体的には以下の通りです。 ・土木工事における施工管理業務(現場監督) ・協力会社の手配、連絡、調整、指示などの現場管理 ・工事の安全確保、工期、品質管理 ・測量、設計図からの積算等見積資料の作成などの事務作業など 未経験からの入社した社員も多く在籍しておりますが、研修や先輩社員からのサポートなどアットホームな関係性を築き、コミュニケーションを大切にしています。令和3年度に建てられた新社屋にはその考えが反映され経歴や年齢を問わず、安心して仕事に打ち込める環境が整っています。 ※経験に合わせた業務をお任せします。まずは簡単な事務作業から経験を積むことも可能です。 ※全社員が丁寧にフォローしますので、安心して働ける環境を提供します。 ■就業環境: 年間休日125程度で完全週休2日、祝日、夏期、年末年始休暇があります。残業月8時間と少なめで、仕事とプライベートにメリハリをつけて働くことができます。 ソフト・システム関連の導入や現場ではICTなど機械化が進み、業務効率化につながっています。 ■施工実績: https://inouegumi.net/works/ 徳島インターからの高速道路拡張工事における基礎部分も担当しています! ■当社の魅力: ・長年の経験と実績から経営基盤は安定しており、公共工事(土木工事)を中心に業績は順調となっております。 ・なでしこBC連携に取り組んでおります。女性スタッフが中心となり、他社と共同で防災施設/工事現場などを視察し、防災訓練を行っております。女性目線のアイデアや取り組みを盛り込むことで、より実効性の高い事業継続を目指します。また、当初は鳴門市の福井組との2社で始めましたが、現在18社で活動しています。このユニークな取り組みは、国土交通省からも高く評価されております。 ・サークル活動の活性化、職場環境の改善、働き方改革など一人ひとりが働きやすい環境に力を入れており離職する人は少ないです。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県美馬郡つるぎ町半田字西久保342-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):156,000円~234,000円 固定残業手当/月:44,000円~66,000円(固定残業時間36時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 200,000円~300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細はスキル・年齢などにより応相談 ■賞与:年2回、約2か月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【徳島/つるぎ町】土木施工管理※転勤無し/年休125日/大正15年創業の老舗安定企業
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- 《残業月8時間・年間休日125日とプライベートと両立が可能です》《公共工事の案件など元請け6割と安定して受注を受けています》《UIJターンも採用実績あり》 道路、橋梁、河川など土木工事の施工管理に取り組んでいただきます。具体的には以下の通りです。 ・土木工事における施工管理業務(現場監督) ・協力会社の手配、連絡、調整、指示などの現場管理 ・工事の安全確保、工期、品質管理 ・測量、設計図からの積算等見積資料の作成などの事務作業など 未経験からの入社した社員も多く在籍しておりますが、研修や先輩社員からのサポートなどアットホームな関係性を築き、コミュニケーションを大切にしています。令和3年度に建てられた新社屋にはその考えが反映され経歴や年齢を問わず、安心して仕事に打ち込める環境が整っています。 ※経験に合わせた業務をお任せします。まずは簡単な事務作業から経験を積むことも可能です。 ※全社員が丁寧にフォローしますので、安心して働ける環境を提供します。 ■就業環境: 年間休日125程度で完全週休2日、祝日、夏期、年末年始休暇があります。残業月8時間と少なめで、仕事とプライベートにメリハリをつけて働くことができます。 ソフト・システム関連の導入や現場ではICTなど機械化が進み、業務効率化につながっています。 ■施工実績: https://inouegumi.net/works/ 徳島インターからの高速道路拡張工事における基礎部分も担当しています! ■当社の魅力: ・長年の経験と実績から経営基盤は安定しており、公共工事(土木工事)を中心に業績は順調となっております。 ・なでしこBC連携に取り組んでおります。女性スタッフが中心となり、他社と共同で防災施設/工事現場などを視察し、防災訓練を行っております。女性目線のアイデアや取り組みを盛り込むことで、より実効性の高い事業継続を目指します。また、当初は鳴門市の福井組との2社で始めましたが、現在18社で活動しています。このユニークな取り組みは、国土交通省からも高く評価されております。 ・サークル活動の活性化、職場環境の改善、働き方改革など一人ひとりが働きやすい環境に力を入れており離職する人は少ないです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県美馬郡つるぎ町半田字西久保342-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):206,000円~294,000円 固定残業手当/月:44,000円~66,000円(固定残業時間36時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~360,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細はスキル・年齢などにより応相談 ■賞与:年2回、約2か月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1977年
従業員数 65名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全6件
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【兵庫県南あわじ市】建築施工管理技士/現場発の特許関連製品の開発など、技術の工夫に留まらない革新企業
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- ■担当業務: 当社の建築技術者として、工事現場における下記業務をお任せいたします。 ・品質管理、工程管理、安全業務 ・工事書類、工事図面の作成 ※主な工事内容は、公共施設、工場、新築事務所等となります。 ■当社の特長: ・「山全」という社名は「山に携わる全てのことをする」という社名の元、環境とのバランスを考えた施工を提案しています。そのため、建築においても木造建築を提案することが多いです。 ・当社は売上の9割が土木事業、1割が建築事業となるため、これから建築事業を担っていただけることを期待されているポジションです。 ・国土交通省 四国地方整備局や四国森林管理局等から数々の優良工事の表彰を頂いています。 ・土木の特殊重機も自社で保有しており、現場作業から技術管理まで一貫して自社スタッフで行っているため、これまで現場の建設工事で築き上げてきた実績やノウハウを生かし、品質/環境/安全/メンテナンス/災害リスク低減の5つの分野において技術開発を行い、当社の特許関連商品(国土交通省新技術情報提供システムNETIS)を開発しました。現在では全国へ販売し活用されています。 ・環境とのバランスを考えた施工を行っており、ISO9001やISO14001の認証取得をしています。平成27年には地球温暖化防止活動 環境大臣表彰をいただいています。 ■体制: 徳島本社では土木部門が12名、建築部門が2名在籍しています。 ■就業環境: ・資格取得を推奨しているため、当社では10名以上の1級保持者が在籍しています。 ・定年制度がないため、働く意欲がある限り、活躍し続けることができる環境です。 ・年2回の社員旅行は、会社が始まって以来継続的に実施し、社員同士の交流を深めています。 ・2019年子育て支援のくるみん認定。女性や若手の社会進出にも積極的に取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福良営業所 住所:兵庫県南あわじ市福良甲512-215河野マンション1階 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~330,000円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 260,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他定額手当: 技術手当 10,000円~10,000円 現場手当 10,000円~10,000円 ■昇給:年1回 ※能力・業績等による ■賞与:年2回 ※能力・業績等による 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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【兵庫県南あわじ市】土木施工管理技士/現場発の特許関連製品の開発など、技術の工夫に留まらない革新企業
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- ■担当業務: 当社の土木技術者として、工事現場における下記業務をお任せいたします。 ・品質管理、工程管理、安全業務 ・工事書類、工事図面の作成 ※主な工事内容は、道路・河川・地すべり・砂防等となります。 ■当社の特長: ・当社は総合建設業として、土木、建築、地滑り対策工事などを施工しており、豊富な有資格者による技術管理から現場作業まで一貫して自社スタッフで行っていることが特徴です。 ・国土交通省 四国地方整備局や四国森林管理局等から数々の優良工事の表彰を頂いています。 ・土木の特殊重機も自社で保有しており、現場作業から技術管理まで一貫して自社スタッフで行っているため、これまで現場の建設工事で築き上げてきた実績やノウハウを生かし、品質/環境/安全/メンテナンス/災害リスク低減の5つの分野において技術開発を行い、当社の特許関連商品(国土交通省新技術情報提供システムNETIS)を開発しました。現在では全国へ販売し活用されています。 ・環境とのバランスを考えた施工を行っており、ISO9001やISO14001の認証取得をしています。平成27年には地球温暖化防止活動 環境大臣表彰をいただいています。 ■体制: 徳島本社では土木部門が12名、建築部門が2名在籍しています。 ■就業環境: ・資格取得を推奨しているため、当社では10名以上の1級保持者が在籍しています。 ・定年制度がないため、働く意欲がある限り、活躍し続けることができる環境です。 ・年2回の社員旅行は、会社が始まって以来継続的に実施し、社員同士の交流を深めています。 ・2019年子育て支援のくるみん認定。女性や若手の社会進出にも積極的に取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福良営業所 住所:兵庫県南あわじ市福良甲512-215河野マンション1階 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~330,000円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 260,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他定額手当: 技術手当 10,000円~10,000円 現場手当 10,000円~10,000円 ■昇給:年1回 ※能力・業績等による ■賞与:年2回 ※能力・業績等による 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 -
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全6件
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【福岡】空調設備工事の施工管理~業界トップの三和グループ/福利厚生充実/年休127日~
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- 【全国・海外に広がるネットワークを駆使!大手メーカー・官公庁物件を多数手がける三和電業グループ/電気施工部門四国No.1実績/豊富な福利厚生/平均勤続年数17年】 ■業務内容: 同社が手掛ける空調設備工事の施工管理業務をお任せします。 各工事が竣工するまでの総体的な管理業務(工程管理、品質管理、予算管理、安全管理等)です。将来的には次のような業務をお一人でご担当頂きます。 (1)施工物件に関わる積算・設計・図面製作・施工方法の提案・打ち合わせ・損益管理 (2)担当工事の各種管理(安全・品質・工程・予算) (3)協力会社への発注・指示・調整手配など※担当案件により数日~数か月の出張が発生する場合があります。出張中の交通費や宿泊費は会社負担です。会社規定に準ずる。 ■工事案件: 特殊空気調和設備 ・クリーンルーム関連設備/バイオハザード関連設備/直膨式低湿空気調和設備/恒温恒湿空気調和設備/HACCP関連設備/冷凍冷蔵設備/給排水衛生設備/電気計装設備 ■働きやすい環境: メンバーの平均勤続年数は17年。担当案件や現場状況にもよりますが、お休みも土日休みを推奨しています。(夜勤は原則なし/残業時間削減を目指して取り組んでいます) ■当社の特徴 1999年7月、国内トップレベル、空調制御の特殊技術を持つ三和プラントエンジニアリングの全面協力により、三和空調が誕生。 特殊空調の限界に挑む戦いが始まりました。 医薬品や食品、または精密電子部品などを製造する工場。さらには、医薬品の研究開発をおこなうバイオハザード施設。 大学や大手企業の研究機関における環境実験室など。温度、湿度、微粒子、気流、照度、酸素濃度などがシビアに求められる特殊空調の世界。 外気導入空調システムやクリーンルーム室圧制御システムなど、全国でもユニークな実績も多数。私たちは、特殊空調のエキスパートを目指します。 ■グループ施工実績: 三和電業グループの電気施工実績では四国NO.1を誇ります。四国一円での工事実績ですが、徳島県では大手製造業の工場を中心とした電気工事、 香川県では民間企業のみならず、官公庁での実績が中心です。 民間企業では大塚製薬グループ、日亜化学工業などとは50年超の付き合いがあり、業務としてはやりやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡営業所 住所:福岡県福岡市博多区住吉2丁目11-27 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):196,000円~240,000円 固定残業手当/月:42,500円~55,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 238,500円~295,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記予定年収は経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(7月・12月※過去実績平均3ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東京】施工管理(空調設備工事)※管工事施工管理技士1級歓迎/業界トップの三和グループ/年休127日
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- 【全国・海外に広がるネットワークを駆使!大手メーカー・官公庁物件を多数手がける三和電業グループ/電気施工部門四国No.1実績/豊富な福利厚生/平均勤続年数17年】 ■業務内容: 同社が手掛ける空調設備工事の施工管理業務をお任せします。 各工事が竣工するまでの総体的な管理業務(工程管理、品質管理、予算管理、安全管理等)です。将来的には次のような業務をお一人でご担当頂きます。 (1)施工物件に関わる積算・設計・図面製作・施工方法の提案・打ち合わせ・損益管理 (2)担当工事の各種管理(安全・品質・工程・予算) (3)協力会社への発注・指示・調整手配など※担当案件により数日~数か月の出張が発生する場合があります。出張中の交通費や宿泊費は会社負担です。会社規定に準ずる。 ■工事案件 特殊空気調和設備 ・クリーンルーム関連設備/バイオハザード関連設備/直膨式低湿空気調和設備/恒温恒湿空気調和設備/HACCP関連設備/冷凍冷蔵設備/給排水衛生設備/電気計装設備 ■働きやすい環境: メンバーの平均勤続年数は17年。担当案件や現場状況にもよりますが、お休みも土日休みを推奨しています。(夜勤は原則なし/残業時間削減を目指して取り組んでいます) ■当社の特徴 1999年7月、国内トップレベル、空調制御の特殊技術を持つ三和プラントエンジニアリングの全面協力により、三和空調が誕生。 特殊空調の限界に挑む戦いが始まりました。 医薬品や食品、または精密電子部品などを製造する工場。さらには、医薬品の研究開発をおこなうバイオハザード施設。 大学や大手企業の研究機関における環境実験室など。温度、湿度、微粒子、気流、照度、酸素濃度などがシビアに求められる特殊空調の世界。 外気導入空調システムやクリーンルーム室圧制御システムなど、全国でもユニークな実績も多数。私たちは、特殊空調のエキスパートを目指します。 ■グループ施工実績: 三和電業グループの電気施工実績では四国NO.1を誇ります。四国一円での工事実績ですが、徳島県では大手製造業の工場を中心とした電気工事、 香川県では民間企業のみならず、官公庁での実績が中心です。 民間企業では大塚製薬グループ、日亜化学工業などとは50年超の付き合いがあり、業務としてはやりやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> HVAC事業部東京支店 住所:東京都大田区大森北1丁目5-1 JRE大森駅東口ビル 11階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~300,000円 固定残業手当/月:54,000円~64,800円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 294,000円~364,800円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記予定年収は経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(7月・12月※過去実績平均3ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1968年
従業員数 81名
平均年齢 49.8歳
求人情報 全1件
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【徳島市】総務 ※管理職候補 <給与社保・税務・労務など>◆転勤無/残業平均20H/年休121日◆
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- <社会インフラを支える企業/ワークライフバランス◎賞与前年度実績5.5ヶ月分/車通勤可/手当充実> ■業務内容: 総務チームの中心メンバーとして下記業務並びに現メンバーのマネジメントをお願い致します。 ※将来的には管理職としてご活躍頂く予定です。 ・給与計算および関連する社会保険・税務手続き ・社会保険・雇用保険の加入・喪失など各種手続き ・労働契約書、就業規則、労務関連規定の管理・整備 ・入退社時の手続きおよび社員データ管理 ・健康診断や安全衛生管理に関する事務処理 ・労働基準監督署や年金事務所など官公庁への対応 ・その他、人事・総務に付随する事務業務 ・他、メンバーのマネジメント業務(当初はリーダー・係長クラスを予定) ■入社後の流れ: 先ず、総務としての業務全般をお任せしながら、当社の業務を覚えていただき、リーダーとしてメンバーマネジメント等をお任せする予定です ■組織構成 総務部4名 ■弊社の強み: 技術者不足と嘆かれる中、弊社には社員が複数在籍しています。 今回のポジションでは直接かかわることは少ないかもしれませんが 高い技術職を持った社員が複数いるため、技術を継承していける環境があることは弊社の強みです。 ■当社の魅力: 昭和43年9月、3名で出発したECHO。人と地域の環境を創造して56年、社員83名。『良心と技術』を堅持し、顧客と社会から信頼されるコンサルティング・サービスを提供しています。 エコー建設コンサルタントは、徳島県の交通インフラを支えるプロフェッショナル集団です。 地域社会の安全と発展に不可欠なインフラに携わる私たちの使命は、人々が安心して暮らせる環境を創出すること。 最新の技術を駆使し、耐久性と機能性に優れた設計提案を行います。 また、持続可能な社会の実現に向けて、環境に配慮した設計や施工も欠かせません。自然との調和を大切にしながら、災害に強く、地域に根ざしたインフラを提供していきます。 私たちは、地域社会と共に成長し、これからも地域の皆さまに信頼されるよう、価値ある技術・サービスの提供に努めます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市南末広町4-53 勤務地最寄駅:JR牟岐線/阿波富田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 450万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~252,000円 その他固定手当/月:7,200円~13,500円 <月給> 207,200円~265,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※その他固定手当:職務手当として一律支給 ■賞与:年2回(前年度実績 計5.50ヶ月分) ■昇給:あり(前年度実績 1月当たり3,000円~5,000円) ■残業手当(残業時間に応じて別途支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1962年
従業員数 32名
平均年齢 45.8歳
求人情報 全1件
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【徳島/上板町】製造オープンポジション(検査や製造)未経験歓迎◇上場企業G/土日祝休み◎空調完備
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- 【空調完備◇手厚い研修制度、未経験入社者多数◎ゆくゆくは管理職として幅広い経験を積める<完全未経験歓迎>◎スタンダード上場企業PEGASUSのグループ企業◇働き方◎残業月2~3h!土日祝休み】 ■業務内容: 精密機械部品の製造を行っている工場にて製造現場関連のポジションを募集致します。 以下いずれかをお任せ致します。将来的にはゼネラリストとして幅広く活躍を頂きます。 <ポジション例> ・製造職 機械加工 取引会社から、部品の材料となる鉄などが運ばれてきます。 部品切削、部品研磨、塗装 ・品質関連 社内出荷前、中間検査 顧客不良、出荷前不良、工程内不良の掌握、改善、再発防止対策など ■部署の組織構成: 計25名 7名…加工業務(量産分)13名…メインの加工 5名…組立部門、塗装 中途入社の方も多くなじみやすい環境です。 ■入社後の流れ 現係長、課長より教育・引継ぎがあります入社後はまず、まずは製造のオペレーションから担当頂き、工場内全般の業務掌握後、業務理解度に応じて、加工の進捗管理、工場の予実管理、生産性向上活動、品質改善を徐々にお任せ致します。将来的には部門長としてマネジメント業務をお任せします。 ■働き方 年間休日は法定の有給5日を含め約124日となります。残業もほぼなくワークライフバランスを保ちながら就業が可能です。 土日祝は基本休みで夜勤は無く、働きやすい環境です。 県外からUIターンの方には寮社宅を用意させて頂きます。 工場内は空調・ウォーターサーバー完備で働きやすい環境です! ■当社について 当グループが扱う製品(工業用ミシン)は世界中の著名アパレルメーカーやスポーツブランドで使用され、生地の伸縮性を生かす環縫いの技術は国内外で厚い信頼と評価を得ています。世界をリードする高い技術力と3500種類を超える商品ラインアップで、ファッション業界はもちろん、インテリアや自動車など、様々な分野に貢献しています。近年はオートモーティブ事業にも進出し、更なる成長が見込まれます。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県板野郡上板町神宅字喜来41 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1959年
従業員数 247名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全11件
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【徳島・阿波市】インフレーション成型の機械オペレーター◆毎年5%成長!国内トップの包装資材メーカー
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- 【人材定着率90%以上(勤続5年以上)/売上56億超&総勢300名以上(船場化成グループ)/国内トップの包装資材の総合メーカー】 ■募集背景: 当社は徳島に本社をおく、ポリエチレンフィルムの製造会社です。競争の激しい業界の中でも成長要因の一つである商品開発力を強みに、毎年5%以上の成長を続けており、売上高も年々拡大しています。 今回はそうした業績好調による増員採用で、国内最大規模のポリエチレン製品の製造に関わる機械オペレーターのポジションを募集致します。 ■業務詳細: 今回はなかでもインフレーション工程(袋の生地を作る工程)をお任せします。具体的には原反セット・切り離し・交換・巻取り・機械操作・原料管理・機械管理など ・数名でチームを組み、複数台のインフレーション機を稼働させます。正常に稼動しているかの確認、定期的な検品、仕様チェック、機械のクリーニングなど ・機械に数値を設定するだけでなく、厚さや幅の微妙な調整が求められます。 ■インフレーション工程の流れ: (1)混合機に原料を供給 (2)原料がホッパーから加熱帯に送られて溶かされる (3)原料がダイ(円筒状噴出口)から空気と共に押し出される (4)生地が固まりながら上昇 (5)生地がニップローラーで挟まれ平たい状態になる (6)ガゼットをいれ、印刷 (7)巻き取り装置によって原反完成 ■入社後/キャリアステップについて: ・最初の1~3ヶ月間は現場指導員の下、しっかりとしたOJT研修で業務習得を行います。 ・業務状況をみながら工程管理などの業務も幅広くお任せしていく予定です。 ・ご本人の経験やスキル、頑張りによっては20~30代での班長(リーダー)/管理職を目指して頂くことも可能です。 ■当社の特徴: 《1》身近な製品を多く取り扱っています! 百貨店、スーパー、販売店など、皆さんが普段よく手にする物の多くに当社の製品は使用されています(レジ袋、ゴミ袋、ファッションバッグ、食品用ポリエチレン、防錆袋サビレスなど)。 《2》独自の技術・商品力で製品の企画から製造、出荷までトータル提案! 現代の急激な変化の時代では人々の生活様式やモノの価値観等は多種多様になっており、そんな時代のニーズに対応するため当社は常に最高品質を目指し、衛生的な製造環境と最新設備で常に努力を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 西長峰工場 住所:徳島県阿波市阿波町西長峰2-11 勤務地最寄駅:JR徳島線/川田駅 受動喫煙対策:その他(屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)) 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~310,000円 <月給> 195,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記予定年収は年齢・スキル・経験などを考慮の上、最終決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(前年実績2か月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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※未経験歓迎【徳島市】機械オペレーター◆包装資材メーカー/人材定着率90%以上/基本土日祝休み
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- 【人材定着率90%以上(勤続5年以上)/取引社数3,000社以上/売上40億超&総勢200名以上(船場化成グループ)/毎年5%成長を続ける国内トップクラスメーカー】 ■募集背景: 当社は徳島に本社をおく、ポリエチレンフィルムの製造会社です。競争の激しい業界の中でも成長要因の一つである商品開発力を強みに、毎年5%以上の成長を続けており、売上高も年々拡大しています。 今回はそうした業績好調による増員採用で、国内最大規模のポリエチレン製品の製造に関わる機械オペレーターのポジションを募集致します。 ■業務詳細: 入社後は、下記(1)(2)いずれかの工程で業務を行っていただきます。 (1)製袋工程(※フィルムを袋の形状に成型する工程です。) ・ポリエチレン製の原反(製品規格により様々なサイズの原料素材)の機械セット。手作業または機械を使用してセットします。 ・製袋機の機械操作・オペレーション業務 ・製造された商品の検品、袋詰作業、最終チェック、ケース梱包など (2)印刷工程(※フィルムにグラビア印刷を行う工程です。) ・数名で1台のグラビア印刷機を稼働させます。正常に稼動しているかの確認、定期的な検品、仕様チェック、機械のクリーニングなど ・機械に数値を設定すればOKではなく、厚さや幅によって微妙な調整が求められます。 ■職場環境: 国府工場では現在50名ほどが在籍しており、工場長の下、今回の配属先ではメンバー13名体制で運営しています。 ■入社後/キャリアステップについて: ・最初の1~3ヶ月間は現場指導員の下、しっかりとしたOJT研修で業務習得を行います。 ・業務状況をみながら工程管理などの業務も幅広くお任せしていく予定です。 ■当社の特徴: 《1》身近な製品を多く取り扱っています! 百貨店、スーパー、販売店など、皆さんが普段よく手にする物の多くに当社の製品は使用されています(レジ袋、ゴミ袋、ファッションバッグ、食品用ポリエチレン、防錆袋サビレスなど)。 《2》独自の技術・商品力で製品の企画から製造、出荷までトータル提案! 現代の急激な変化の時代では人々の生活様式やモノの価値観等は多種多様になっており、そんな時代のニーズに対応するため当社は常に最高品質を目指し、衛生的な製造環境と最新設備で常に努力を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 国府工場 住所:徳島県徳島市国府町観音寺梨ノ木666-1 受動喫煙対策:その他(屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~310,000円 <月給> 180,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記予定年収は年齢・スキル・経験などを考慮の上、最終決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(前年実績2か月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1973年
従業員数 18名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【徳島/阿南市】土木施工管理◆転勤無し/残業10時間前後/中途入社者多数在籍/徳島県内の案件が中心
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- ~UIJターン者も歓迎!/年休120日(土日祝休み)/残業10時間前後/中途入社者多数在籍/徳島県内の案件が中心/泊りがけでの出張や夜勤ほぼ無し/転勤無し/マイカー通勤可・無料駐車場完備~ ■職務内容: 当社にて、土木施工管理業務に従事いただきます。 具体的には橋梁及び水門、土木工事にかかる施工管理業務(品質管理、安全管理、工程管理、書類作成等)をお任せいたします。 担当エリアはほぼ徳島県内となりますので、泊りがけでの出張等が発生することはほとんどありません。また、夜勤もほとんどありません。(あっても年に数回程度です。) 工事期間は6か月~1年程度の案件が多く、現場までは社用車で向かっていただきます。 ■組織構成: 配属となる工事部には15名在籍しており、10代~70代まで幅広い方が活躍しています。当社は中途入社者が多数在籍しておりますので、入社後も安心して就業出来ます。 ■当社について: 鍛冶屋としてスタートした私たち『宮本鉄工建設株式会社』は現在、建設会社として住宅や店舗の新築・リフォームなどに取り組んでいます。 そして地元企業として、徳島の役に立ちたいと地域貢献にも尽力しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県阿南市那賀川町赤池326-1 勤務地最寄駅:JR線/阿波中島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):203,000円~500,000円 <月給> 203,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有(3,315円~8,287円 ※前年度実績) ■賞与:年2回(計2か月分 ※前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1990年
従業員数 25名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【三好市/未経験歓迎◎】経理事務◆転勤なし・残業5h/大手メーカー多数取引の安定経営!社会貢献性◎
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- ~未経験歓迎!経理事務としてバックオフィスをサポート/国立競技場にも採用!大手メーカーとの取引多数の安定経営/残業平均5h・土曜(隔週)、日曜、祝日休でワークライフバランス◎~ ■業務内容: 経理事務スタッフとして、次の業務をお任せします。 ・伝票の仕分け/スキャン 月次決算及び年次決算は税理士事務所へ外部委託しています。 ・電話応対、来客対応 業務になれてくれば以下の業務も順次お任せいたします。 ・簡単な事務作業、データ入力 ・備品管理、伝票整理 ■配属部署・組織構成: 現在3名(年齢構成 30代1名、50代1名、60代1名)が事務処理をサポートしています。 サポートを受けながら、1つ1つ業務を覚えて頂きます。 ※少人数でアットホームな職場です。明るく一緒に働いて頂ける方大歓迎です。 ■働き方: 残業平均5h・土曜(隔週)、日曜、祝日休 夏季休暇、GW、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇 転勤なし ■同社の特徴・魅力: ・国立競技場にも採用。普段みなさんが目にしているホテル・マンション・大型商業施設などへ当社の技術が使われています ・当社工場には最新鋭の設備を備えており、冷暖房も完備。女性のエンジニアも複数名活躍するなど労働環境は非常に良好です。 ・多品種・少量生産を一貫して行える高度な生産体制を整えています。 ・品質、技術力には定評があり、大手ハウスメーカー・ゼネコン・サブコン・ビルダーなど、大手優良先中心に受注基盤は安定しています。 ・文化シャッター、不二サッシ、YKKAP、四国内建材メーカーなどから建築資材を仕入れ、加工・曲げ・溶接を行い上記へと納入しています。 ・高品質、短納期、ロープライスの実現が他社との差別化ポイントです。 ・施工事例:【http://www.hara.co.jp/works.html】 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県三好市三野町加茂野宮字北西王地1726-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 268万円~350万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~250,000円 <月給> 190,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※提示予定年収には賞与 及び 平均残業月5h分を含んでいます。 これまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(夏・冬)※前年実績2.0ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1995年
従業員数 26名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【未経験歓迎/高松市】中古車販売店での店舗営業※個人ノルマ無/離職率1%以下/20代で店長を目指せる
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- ≪地域に根ざした中古車販売店として成長中の同社にて店舗営業職の増員募集/コロナ禍でも売上が増加し業績好調/会社負担で大型免許取得可能◎≫ ◆仕事内容 仕事に行くにも、遊びに行くにも、クルマはなくてはならないもの。みんなが笑顔でクルマに乗り続けられる社会を支える同社にて店舗営業をお任せします。 来店されたお客様に対して、中古車または新車の販売や、メンテナンスや車検を目的にご来店されたお客様の対応をお任せします。 ◆組織構成 高松店には店長代理1名(50代)、掃除アルバイトの方1名(60代)、工場長兼整備士1名(60代)が在籍しています。 風通しが良く、正社員アルバイト、男女関係なく発言できる環境で、離職率も1%以下と非常に低いです。 前職土木工事作業員、八百屋の店員をされていた方も未経験から入社して、現在店長として活躍されています♪ ◆求人のPOINT 【頑張りが評価される仕組み】 外部のコンサル会社を使ってプロセスがしっかり評価される人事評価制度を導入済!働く人を大事にする会社です。また、インセンティブも頑張りに応じてしっかり支給!年に3回のボーナスにインセンティブが上乗せされます。 【スキルアップを応援する環境】 営業の方も整備士や大型免許を取得実績あり!会社負担で関連資格の取得が可能です◎営業として入社して仕入れや整備の知見を身に着け、キャリアアップしていくことも可能です♪また20代で店長になっている方もいらっしゃるので若いうちに色々チャレンジしたい方必見です◎ 【業績好調!新店舗出店計画もあり】 地域に根ざした中古車販売店として成長中の企業です。また、自社ローンによる販売や、ラジオやYoutubeにも露出しており、地域での認知度は高いです。 コロナ禍でも売上が増加! 【無理な押し売りはしない営業スタイル】 ご来店されるお客様に対する営業になりますので、無理やりな営業はなく顧客が気持ちよくお買い物ができるように顧客との会話を楽しみながらしっかりニーズをキャッチすることが重要です。営業目標はだいたい9割以上の社員が達成しています。目標達成できなかったとしても責められることはなく、次どうしたら達成できるのかを考えるという企業スタンスですので未経験の方も安心してチャレンジ可能♪
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- <勤務地詳細> 高松店 住所:香川県高松市国分寺町新居字下向田1567-6 勤務地最寄駅:端岡駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 278万円~300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円~200,000円 <月給> 185,000円~200,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有(年1回)1,000円(人事評価制度有り) ■賞与:有(入社1年後から)、年3回(計2ヶ月分) (基本給2か月分を年3回に分けて支給※個人目標・達成率により変動) ■インセンティブあり※福利厚生欄に詳細記載※ ■店長に昇格した場合の想定年収は500万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【高知】中古車販売店での店舗営業★未経験歓迎★個人ノルマ無◆離職率1%以下◆20代で店長を目指せる♪
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- ≪地域に根ざした中古車販売店として成長中の同社にて店舗営業職の増員募集/コロナ禍でも売上が増加し業績好調/会社負担で大型免許取得可能◎≫ ◆仕事内容 仕事に行くにも、遊びに行くにも、クルマはなくてはならないもの。みんなが笑顔でクルマに乗り続けられる社会を支える同社にて店舗営業をお任せします。 来店されたお客様に対して、中古車または新車の販売や、メンテナンスや車検を目的にご来店されたお客様の対応をお任せします。 ◆組織構成 高知の店舗には営業は2名(30代)整備士1名(50代)、掃除のアルバイトの方(70代)が在籍中。 風通しが良く、正社員アルバイト、男女関係なく発言できる環境で、離職率も1%以下と非常に低いです。 前職土木工事作業員、八百屋の店員をされていた方も未経験から入社して、現在店長として活躍されています♪ ◆求人のPOINT 【頑張りが評価される仕組み】 外部のコンサル会社を使ってプロセスがしっかり評価される人事評価制度を導入済!働く人を大事にする会社です。また、インセンティブも頑張りに応じてしっかり支給!年に3回のボーナスにインセンティブが上乗せされます。 【スキルアップを応援する環境】 営業の方も整備士や大型免許を取得実績あり!会社負担で関連資格の取得が可能です◎営業として入社して仕入れや整備の知見を身に着け、キャリアアップしていくことも可能です♪また20代で店長になっている方もいらっしゃるので若いうちに色々チャレンジしたい方必見です◎ 【業績好調!新店舗出店計画もあり】 地域に根ざした中古車販売店として成長中の企業です。また、自社ローンによる販売や、ラジオやYoutubeにも露出しており、地域での認知度は高いです。 コロナ禍でも売上が増加! 【無理な押し売りはしない営業スタイル】 ご来店されるお客様に対する営業になりますので、無理やりな営業はなく顧客が気持ちよくお買い物ができるように顧客との会話を楽しみながらしっかりニーズをキャッチすることが重要です。営業目標はだいたい9割以上の社員が達成しています。目標達成できなかったとしても責められることはなく、次どうしたら達成できるのかを考えるという企業スタンスですので未経験の方も安心してチャレンジ可能♪
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- <勤務地詳細> 高知店 住所:高知県高知市大津甲671-2 勤務地最寄駅:土佐大津駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 278万円~300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円~200,000円 <月給> 185,000円~200,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有(年1回)1,000円(人事評価制度有り) ■賞与:有(入社1年後から)、年3回(計2ヶ月分) (基本給2か月分を年3回に分けて支給※個人目標・達成率により変動) ■インセンティブあり※福利厚生欄に詳細記載※ ■店長に昇格した場合の想定年収は500万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1991年
従業員数 11名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【徳島市/ママさん活躍◎】営業サポート◆転勤無し/年休120日・土日祝・残業10h/子育て支援◎
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- ~未経験歓迎◎サポート業務からお任せ/年休120日・土日祝・残業10hでワークライフバランス◎ママさんなどご家庭お持ちの方も就業しやすい環境です!~ ◆業務内容 コンサルティング営業のサポートとして、損害保険/生命保険の申し込み、契約などの事務仕事や、営業同行、アポイント取りを行っていただきます。 お客様と近い距離で、保険を通じて安心を届ける仕事です。 入社後スキルに応じて給与のアップを目指していくことも可能です! ◆業務詳細: ・担当営業に対するフォローアップ ・営業マンとのお客様先への同行 ・損害保険、生命保険の見積書、申込書の作成 ・保険会社への書類送付 ・契約内容変更時の書類作成 ・電話対応(お客様からの問合せなど) ◆組織構成: 現在経理1名、事務1名の計2名の方が所属しております。(4,50代女性) ◆働き方 ・年間休日:120日(土日祝休み) ・残業は10時間程度 ・有給休暇は時間単位で取得OK 例:「子どもの行事で2時間だけ休みたい」など、ライフスタイルに合わせた使い方ができます。 ◆教育制度 当社は、年齢・性別・職種・役職などに関係なくチャレンジする人を応援する会社です。 ・新人社員向け研修・中途社員向け研修 ・コア営業研修・保険会社による研修・レベルアップ制度・メンター制度(ブラザー&シスター制度) ・経営塾 ◆こんな方がマッチするお仕事です! ・計算が得意で集中力がある方 ・正確性、スピード感がある方 ・計画を立て、計画通り物事を進められる人 ・責任感がある人 ・人をコミュニケーションが取れる方 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市佐古三番町8-3 勤務地最寄駅:JR高徳線/佐古駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 287万円~373万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):192,000円~250,000円 固定残業手当/月:14,900円~19,300円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 206,900円~269,300円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ◇人事考課制度(3つの制度)あり ・評価制度 0から2万円 月収アップ可能 ・賃金制度 ・昇進昇格制度 あり(年1回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【徳島市/未経験歓迎!】保険コンサルティング営業◆既存法人顧客メイン/ノルマなし/年休120日
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- ~未経験歓迎!既存顧客への定期訪問で飛び込み・ノルマなし!/完全固定給のルート営業/年休120日・土日祝・残業20h/半年の研修制度あり~ ◆業務内容 あなたにお任せするのは、当社が扱う複数保険会社の保険商品をお客様にご提案する仕事です。損害保険や生命保険を扱います。 〈仕事の流れ・ポイント〉 既存のお客様の更新手続きからスタートします。この仕事において大切なことは、お客様が抱えているリスクや不安を把握し、その上で最適な保険商品の提案を行うことです。また、事故などが起きてしまった時のサポートや相談事を受けてのアドバイスなど、“お客様に寄り添ったサービス”が必要となります。 ※ご紹介以外の新規開拓なし ※テレアポ・飛び込み・ノルマなし ◆入社後の流れ、組織構成 3名の営業メンバーが在籍しております。 半年の研修制度があり、イーラーニングより商品知識を習得し、その後先輩社員とのOJT、同行営業を踏まえてサポートします。 損害保険・生命保険を扱い、既存のお客様の更新手続きの同行からスタートしますので、ルート営業が中心となります。 ◆働き方 ・年間休日:120日(土日祝休み) ・残業は20時間程度で7時以降のアポイントメントはなし ・有給休暇は時間単位で取得OK 例:「子どもの行事で2時間だけ休みたい」など、ライフスタイルに合わせた使い方ができます。 ◆求人の魅力ポイント ◎「売る」よりも「信頼を育てる」営業スタイル 飛び込み営業や厳しいノルマはありません。既存のお客様を定期的に訪問し、保険の更新や相談対応を行う“フォロー型営業”が基本スタイル。関係性を大切にしながら紹介をいただき、自分の成長や成果へつなげていけるやりがいがあります。 ◎働きやすさを応援/時間単位で有給取得OK 「今日は子どもの行事があるから2時間だけ…」そんな使い方もできる当社の柔軟な有給制度。働きながらもプライベートを大事にできるので、家庭やライフスタイルに合わせた無理のない働き方が叶います。 ◎ 管理職登用制度あり/新しい会社づくりに参加できるチャンス ただの「保険代理店」ではなく、第二創業期として成長を目指す今だからこそ、組織づくりや新しい挑戦に関われる面白さがあります。キャリアアップを目指す方に最適なタイミングです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市佐古三番町8-3 勤務地最寄駅:JR高徳線/佐古駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 360万円~496万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~358,000円 固定残業手当/月:40,200円~55,300円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,200円~413,300円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収 ・入社4年目 430万円 ・入社6年目 480万円 ・入社9年目 580万円 ※年収は応相談可能 ※コツコツとお客様の為にアドバイス(情報提供)を真面目にしている方は、入社期間が短くとも給料が上がる仕組みになります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1947年
従業員数 8名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【徳島県名西郡】経験者歓迎の設備施工管理~転勤なし・残業月5時間・決算賞与ありと働きやすい環境です
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- ~経験者歓迎の設備施工管理担当~転勤なし・残業月5時間・マイカー通勤可能と働きやすい環境です!長く、腰を据えて手に職が付けられます ■仕事内容: ボイラーや焼却炉などの産業用機器・設備の施工管理担当としてご活躍いただきます。主な業務は機械の設置工事及びメンテナンス・保守業務など様々です。具体的には以下のような業務をお任せします。 ・ボイラーにおけるバーナー整備 ・圧力容器の検査受け ・焼却炉やボイラーなどの各種設備取り付け ・安全弁の分解整備(機械の分解など精密な作業をしてもらいます) ・溶接等の修繕作業 ・撤去業務 ・外注管理 ■案件や対応エリアについて ・現在受注割合として多いのは、徳島県内にも工場が多い大塚グループの案件となります。今後は焼却炉などの老朽化及びメンテナンス事業のアウトソース化に伴い、他にもニーズが増加してくる見込みです。 ・現場は徳島県内中心に車で1時間圏内がメインです。高知県などの案件も少数ですが対応しており、年に数回宿泊出張がございます。安全性の観点から、1案件につき、基本2名でチームを組み、外注先企業の担当の方々とも連携しながら業務を行っていただきます。期間は案件ごとに異なりますが、1日から最長2週間程度です。 ■組織構成:現在全社員は10名で、代表/役員(営業兼施工管理)2名/事務2名/施工管理担当4名(部長・課長・メンバー2名30代・40代各1名50代2名)という組織です。ご入社後は施工管理担当として既存社員と協力しながら業務に取り組んでいただきます。小さな会社だからこそ、アットホームな社風の中で技術を会得していただくことが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県名西郡石井町石井字石井407-6 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):216,000円~400,000円 <月給> 216,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※処遇はご経験・スキルを鑑みて決定します ■資格手当:あり(資格に応じて金額異なります) ■賞与あり/年2回 業績次第で支給額決定(業績好調の場合決算賞与支給:昨年度実績あり) ■昇給あり:年1回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 -
従業員数 21名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【徳島県/応神町】農産物直販店での店舗スタッフ※未経験歓迎/正社員/転勤なし
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- ~徳島市応神町にて産直市「喜多野安心市」を経営~ ~地域の新鮮な農産物を地域の皆さまにお届けすることで、生産者と消費者をつなぐ架け橋となっています~ 【業務内容】 ・店舗の運営、管理 ・店舗の接客、販売 ・将来的には店舗スタッフのマネジメント、人材育成もご担当いただきたいと考えております。 ■組織構成 常時、4名体制で運営しております。 ■当社について 弊社は、食べたくないような嫌な味のある野菜を口にしたことで、もっと美味しい安心安全なものを食べたいと考え、建設業界から農業に参入しました。また、作るだけでなく、販売できる方法として産直事業に乗り出し、こだわりの農産物を作る魅力ある生産者230名の出品と、無農薬野菜の商品の販売に取り組んでいます。 店舗は名前、色、配置などに至るまで全てにこだわり、来て頂けるお客様や農家の皆様に活力を与えられるような場所にしたいと日々精進しています。また、加工品、惣菜、お弁当も自社で料理し、将来的には高齢者の方のための農家メシの提供も視野に入れていきたいと考えております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市応神町西貞方字喜多野14-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~280,000円 <月給> 220,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1989年
従業員数 27名
平均年齢 48.1歳
求人情報 全1件
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【徳島市】建設コンサルタント会社での技術職※UIターン歓迎~売上高3億円~
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- ≪少人数なのでアットホームで風通しの良い社風が魅力≫≪資格取得支援制度あり≫≪UIターン歓迎≫ ■業務内容: 建設コンサルタント技術者として、道路/河川砂防/海岸海洋/都市計画/地方計画などに関する下記の業務を担当していただきます。 ■業務詳細: 1.土木施工の調査・設計・コンサルティング業務 2.地域開発、都市開発及び環境整備に関する事業の企画・運営・設計及びコンサルティング業務 ■職務特徴: 調査・設計などの業務が中心となりますが、積極的な技術提案や若手技術者の育成を行っていただくことも期待しております。 ■研修・資格支援制度: (1)月1回(月初め火曜日)に技術士取得のための勉強会の実施 (2)会社が認める資格:道路橋点検士,河川点検士,河川維持管理技術者,配筋 探査試験,高所作業車運転技能講習について,必要費用を会社負担 ■組織構成: 男女比率:男性6割、女性4割 平均年齢:38.5歳 男女ともにご活躍中です。 ■当社の魅力: 地域・社会に足跡を残すことを夢みて30年、当社は前を向いて一途に歩んで参りました。社会資本整備の担い手として、高い技術力と人間力を常に意識し、後世に引き継ぐ良質な社会資本を創り出してまいりました。30年の成果は極僅かですが、命をつなぐ社会資本を地図に残せた時、大きな達成感やこの上ない喜びが満ち溢れます。周りに見守られながら歩んだ30年の道程に感謝し、真の企業活動を今一度見つめ直すと共に初心にもどり、すべての皆様の信頼に応えられる企業へ、その実現に向けて新たな一歩を踏み出したいと考えております。 ■当社の技術研鑽: 「成果が営業する」をスローガンに、日々の地道な努力により真の技術力を身につけ、顧客満足度の向上を通じて社会に貢献いたします。そのために社員1人1人の技術力/人間力の向上に取り組むため、様々な技術研鑽の場を提供しております。 (1)業績発表会…成果情報の共有化、プレゼンテーション能力・対応能力の向上が図れるよう社内で切磋琢磨しております。 (2)社内セミナー…業務上の技術力だけはなく、人間力向上のためにも社内セミナーを実施しております。また、外部講師による「ひとづくりセミナー」も開催しております。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市八万町下福万180-15 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 補足事項なし <賃金内訳> 年額(基本給):3,000,000円~4,800,000円 <月額> 250,000円~400,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・年齢により応相談 ■昇給:年2回(5月、11月) ■賞与:年2回(6月、12月)前年度実績:年3か月 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 1989年
従業員数 25名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【徳島市】建築施工管理◆残業ほぼなし◆転勤なし<街づくりデザイン賞受賞企業>退職金制度あり
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- ◆◇プライベート重視の方必見/高いデザイン性と技術で人気店舗やこだわりの住空間を生み出す当社にて施工管理職の募集◇◆ ■業務内容 店舗やオフィス、クリニック等の商業施設から戸建て住宅、リフォームまで、設計から施工までをトータルに手がける当社の施工管理職をお任せします。 ほぼ全ての新規案件がお客様からのご紹介で、徳島県を中心に高い知名度と好調な業績を誇ります。 施行対象としては個人住宅・店舗・商業施設と幅広くお任せします。 ■施工実績 【ホテル】モアナコースト/リストランテフィッシュボーン/ヴィラ ベル トラモント 【店舗】阿波焼肉 牛藍/イロプラス(住吉店)/コメダ珈琲店鳴門店/但馬 【医療施設】虹の橋 葵ホスピタル/サービス付き高齢者向け住宅 夢ビレッジネルトリンゲン/大クスどうぶつ病院/庄野歯科診療所 その他新築住宅、集合住宅、リフォーム・イノベーション事例多数! ■入社後の流れ 経験がある方でも当社の雰囲気や業務の進め方を身につけ安心して仕事に取り組めるよう3ヶ月間の研修期間を設けています。 各ポジションの先輩に付き同行やアシスタント業務を通じて徐々に仕事や環境に慣れていただきます。 資格取得支援制度を活躍しながらさらなるステップアップも可能です。 社内には設計や大工などの業務担当者も在籍。部門間の壁を感じることのない体制なのでわからないことがあれば気軽に質問や相談ができます。 風通しが良く、助け合う風土が根付いています。 ■同社の特徴 1987年創業の同社は、個人住宅中心に店舗、商業施設などの新築およびリフォームに強みを持っています。常時20棟前後の工事を請け負っており、建築では県下上位です。また、近年は介護施設などの中型物件も手掛けています。その他、ソーラー事業(神山、松茂、北島、小松島)にも参入しています。 住宅の年間着工件数は約50棟で、店舗などの工事とあわせ安定的な受注があります。長年の工事実績から業界内での評価は高く、施主からの直接指名工事も多いです。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市国府町早淵27-6 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~280,000円 <月給> 230,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与はスキル・資格・年齢などにより相談の上、決定します。 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【徳島/転勤なし】【責任者候補】建築施工管理<第15回徳島市街づくりデザイン賞受賞企業>残業少なめ
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- ■業務内容: ・建築の企画、設計、施工管理、竣工後のアフターフォローなど ・若手社員の指導、教育など人材育成 ■同社の特徴: ・1987年創業の同社は、個人住宅中心に店舗、商業施設などの新築およびリフォームに強みを持っています。常時20棟前後の工事を請け負っており、建築では県下上位です。また、近年は介護施設などの中型物件も手掛けています。その他、ソーラー事業(神山、松茂、北島、小松島)にも参入しています。 ・住宅の年間着工件数は約50棟で、店舗などの工事とあわせ安定的な受注があります。長年の工事実績から業界内での評価は高く、施主からの直接指名工事も多いです。 ・創業からの30年間で施工実績数は2,100棟を超えました。豊富な経験を元にベストプランを提案します。 ・同社は「日々人と人とのご縁を大切にすること」「日々仕事をさせていただけることに感謝すること」「日々何事にも思いやりを持って対応すること」をモットーに事業を行っています。 ・仕事の段取りなど、個人の裁量に任せられている部分も多く、自分自身でコントルールができるため、働きやすい職場環境です。 ・社員の任意保険加入など福利厚生面も充実しています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市国府町早淵27-6 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~350,000円 <月給> 300,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与はスキル・資格・年齢などにより相談の上、決定します。 ■賞与:年2回(計3ヶ月/過去実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 20名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【徳島】現場サポーター※建築業界×徳島で落ち着いて働きたい方※
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- ~板金事業とエコ事業の2事業を展開/住環境を総合的にプロデュース~ ■業務内容: 建築工事(屋根、外壁及び新築リフォーム)に関わるスタッフとしてご活躍いただきます。 得意先である工務店や建築会社の外壁工事、屋根工事、雨樋工事などの施工について、得意先と連携して進めていただきます。 ■現場サポーター: 現場の工程に合わせ得意先の現場監督と打ち合わせを行いながら、搬入スケジュール・職人配置などの着工~完成までのフォローを行います。 ■サポート体制: (1)給与制度…板金業界でいち早く月給制を採用し、社員のより充実した生活をサポートしています。 (2)職場環境…社会保険制度と有給などの福利厚生制度を完備。快適に仕事のできる設備機器などの社内環境から、現場における万全の安全対策まで、社員の働きやすい環境の充実を図っています。 (3)教育…専門知識と技術力に加え、企画力・提案力・営業力を身につけた組織人となれるよう、社内外の研修を設け、人を育てています。 (4)資格取得応援…種々の資格取得を奨励し、社員一人ひとりのスキルアップを積極的に応援します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市北沖洲3-9-75 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 固定残業手当/月:50,000円~100,000円(固定残業時間33時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給:あり ■賞与:1ヶ月分(過去実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【徳島/未経験歓迎】現場サポーター※建築業界×徳島で落ち着いて働きたい方※
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- ~板金事業とエコ事業の2事業を展開/住環境を総合的にプロデュース~ ■業務内容: 建築工事(屋根、外壁及び新築リフォーム)に関わるスタッフとしてご活躍いただきます。 得意先である工務店や建築会社の外壁工事、屋根工事、雨樋工事などの施工について、得意先と連携して進めていただきます。 ■現場サポーター: 現場の工程に合わせ得意先の現場監督と打ち合わせを行いながら、搬入スケジュール・職人配置などの着工~完成までのフォローを行います。 ■サポート体制: (1)給与制度…板金業界でいち早く月給制を採用し、社員のより充実した生活をサポートしています。 (2)職場環境…社会保険制度と有給などの福利厚生制度を完備。快適に仕事のできる設備機器などの社内環境から、現場における万全の安全対策まで、社員の働きやすい環境の充実を図っています。 (3)教育…専門知識と技術力に加え、企画力・提案力・営業力を身につけた組織人となれるよう、社内外の研修を設け、人を育てています。 (4)資格取得応援…種々の資格取得を奨励し、社員一人ひとりのスキルアップを積極的に応援します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市北沖洲3-9-75 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):150,000円~200,000円 固定残業手当/月:37,500円~50,000円(固定残業時間33時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 187,500円~250,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給:あり ■賞与:1ヶ月分(過去実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1982年
従業員数 26名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【徳島市】補償コンサルタント<未経験歓迎>◆公共事業の工事補償/研修制度◎/転勤なし/残業10H未満
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- ~補償コンサルタントを主軸とする徳島に根ざした地域密着型企業/防災・減災対策として国の国土強靱化計画に携われる/残業10H未満/面接1回~ ■業務内容: 主に防災・減災対策として国の「国土強靱化計画」や県市町村のインフラ整備など公共事業が円滑に行われるための調査や算定などを行います。 【変更の範囲:変更なし】 ■具体的には: ・受注後は現地踏査、打ち合わせ協議をし、複数名で現地での調査や測量 ・現場で調査対象となる家屋等の図面作成(配置図/平面図/立面図など) ・測量調査及び現況調査など ・社内でCAD等のソフトを使用しての作図、報告書等の作成。必要に応じて算定を行います ・その他の図面のチェック、製本作業など ※日中は現場に出て調査がメインとなり、夕方事務所に戻り事務作業をするイメージです ■業務の特徴: ◇担当エリア…徳島メイン(入札した場合、四国4県対応あり) ◇出張頻度…年に数日程度 ■入社後の流れ: 研修期間は、1~2回模擬的に社内や出張所等で現場調査の練習、CADの練習を行います。 ■キャリアパス: ・まずは測量士補の取得を目指していただきます(必要受験資格なし)。 ・主任を目指し、必要な実務経験数を積んで補償業務管理士の資格を取得いただきます。 ■当ポジションの魅力: 防災・減災対策としての公共事業は絶えず行われています。この業務を通じて安心・安全な社会の発展に大いに貢献できる将来性豊かな職種です。 ■組織構成: ・技術職員…19名、事務職員…7名 ・社員の約半数は40歳以下で、男女比は17:9です。 ・2級建築士、補償業務管理士、測量士補を取得した技術職として活躍する女性も在籍しています。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市昭和町2-74 勤務地最寄駅:阿波富田駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 315万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~260,000円 その他固定手当/月:11,200円~32,000円 <月給> 201,200円~292,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※その他固定手当:現場手当 ■昇給:あり(前年度実績:1月あたり2,000円~12,000円) ■賞与:年3回(前年度実績:500,000円~1,820,000円) 月額:大学卒 216,200円~ 大学院卒 226,200円~ ★二級建築士資格保有者は基本給+20,000円~ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1987年
従業員数 370名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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※未経験歓迎【千葉県】焼肉店の店舗スタッフ※接客・調理・育成◇研修充実/月8日休/年収500万可
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- ◆◇首都圏メインに7店舗展開【焼肉きんぐ】の店長候補/1店舗3~4名の社員体制で無理のないシフト運用◇◆ ■業務内容 当社がフランチャイズ飲食店舗として営業している「焼肉きんぐ」の店舗スタッフを募集します。キッチンとホールの両方をご担当いただきます。 【主な業務内容】 ・調理業務:カット等の簡単な調理業務を行っていただきます。セントラルキッチンで加工が完了している状態なので、そこまで煩雑な調理はございません。 ・接客業務:注文受付、配膳、レジ清算業務等の顧客対応を行っていただきます。 ・開店作業、清掃、片付け、閉店作業、衛生管理 ・アルバイトスタッフの育成、フォロー ■組織構成 一つの店舗には店長を含む3~4名の社員と、開店前の清掃専門担当から夜8時以降でダブルワークで働く方まで含めアルバイトが80名程度で運営しています。 週休2日体制が維持できるよう、シフト調整をしています。 もし、社員で体調不良者が出た場合は、他店からヘルプで社員やアルバイトスタッフが入り、シフトを回すため、急な欠員対応は、ありません。 ■研修体制 「焼肉きんぐ」本部は、教育システムがしっかり確立されており、その方針に則って当社も運営しています。 業務は1~2ヵ月で習得できるほど、優れた教育制度となっているため、未経験でも安心してスタートできます。 また、店舗新規開店の際には、焼肉きんぐの本部から指導員が来て、1ヵ月間、丁寧にレクチャーをしています。「リハーサル型研修」として、お客様なしの状態で実際に店舗を運営してみて、本番を想定した実地研修を行っています。 ■魅力ポイント 【豊富なキャリアパス】 当社は、公平公正な人事制度を設けています。毎年2回昇格試験があり、仕事をしていく上での人間力と仕事上の知識と能力を筆記試験と面接で評価。昇格すれば、すぐに給料が上がります。また、現場でのキャリア以外にも、管理部門への挑戦の他、当社は、飲食業以外の事業も行っているため、他業態への挑戦も可能で、キャリアパスの選択肢が豊富にあるのも特徴です。 【社員定着率◎】 当社は、社員同士の調和を大事にしており、助け合い、フォローしあうことが文化として浸透しています。社員定着率も高いです。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細1> 焼肉きんぐ 市原五井店 住所:千葉県市原市五井4873-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 焼肉きんぐ 成田店 住所:千葉県成田市ウイング土屋105 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細3> 焼肉きんぐ おゆみ野店 住所:千葉県千葉市緑区おゆみ野南5-18-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 330万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):201,500円~271,400円 固定残業手当/月:43,500円~58,600円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 245,000円~330,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給 年1回(5月) ・管理職クラスの店長になると年収500~600万円以上となります。 ・賞与有(0.3~1か月分)(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2005年
従業員数 65名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【徳島市】税理士補助◇年休120日◆残業10~20時間◆ワークライフバランス&キャリアップ
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- ~経理に関する経験を活かし、キャリアアップ◎/年間休日120日以上・残業10~20時間以内/簿記、税理士科目など資格手当充実◎若手からベテランまで活躍中/プライベートとの両立&キャリア志向もどちらも叶う環境です~ ■業務内容: 当事務所にて、税理士補助業務をお任せします。決算、申告などの経理業務を行います。※将来的には、将来的には相続や経営再建、M&A、事業承継支援などのコンサルティング業務も担当できます。 ■ポジションの魅力: <研修の流れ:未経験の方> 入社半年間は担当顧客なく、まずは仕分け入力からスタート。慣れてきたら決算や税務申告など、上司の業務を一部任せていただきます。半年後、担当企業(数社)はありますが、訪問時は必ず上司が同行しフォローします。1年後には担当企業を徐々に増加し、10年以上お付き合いのある企業様など、引継ぎしやすい案件から担当していただき、2年後に一人前として独立していただきます。 <税理士資格取得を支援> 入社後、税理士の資格取得を目指す方も歓迎です。試験期と担当先の決算期が重ならないよう調整するなど、資格取得を優先できる体制があります。試験前~当日は休暇取得OKです。また、税理士の資格は大学院に通って取得するルートもあり、当事務所のサボートで大学院に通学することも可能です。 <働きやすい環境> 年間休日120日以上・残業10~20時間以内で、プライベートとの両立がしやすいです。入社後、家庭の事情等で時短勤務を望むスタッフには配慮します。 ■業務詳細: ◇顧問先への巡回監査(経営者との面談、会計・記帳指導) ◇試算表の作成、決算業務 ◇申告書作成 ◇会計資料のチェック ◇年末調整業務 ◇税務調査の立ち合い ■業務の特徴: ◇担当顧客数…平均20社程度(経験者の方のみ) ◇外勤:内動=5:5 ■1日の業務の流れ(一例): 8:30~10:00 所内での事務作業 ▼ 10:00~12:00 クライアント訪問 ▼ 12:00~13:00 昼休憩 ▼ 13:00~16:00 クライアント訪問 ▼ 16:00~17:00 帰社後、所内にて事務作業 ▼ 17:00以降 業務のキリが良いところで退社 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市中洲町1-45-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(7月/12月)※前年度実績 計3ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【徳島市】税理士補助※未経験歓迎◆年休120日◆残業10~20時間◆キャリアアップもプライベート両立
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- ~経理に関する経験を活かし、キャリアアップ◎/年間休日120日以上・残業10~20時間以内/簿記、税理士科目など資格手当充実◎プライベートとの両立&キャリア志向もどちらも叶う環境です~ ■業務内容: 当事務所にて、税理士補助業務をお任せします。決算、申告などの経理業務を行います。 ■安定経営: 当社は10年以上お取引いただいている企業様が多く、長期的な信頼関係を築いています。また新規営業は一切行わず、既存のお客様の満足度を重視し、紹介にてクライアントが増加しています。 ■ポジションの魅力: <研修の流れ:未経験の方> 入社半年間は担当顧客なく、まずは仕分け入力からスタート。慣れてきたら決算や税務申告など、上司の業務を一部任せていただきます。半年後、担当企業(数社)はありますが、訪問時は必ず上司が同行しフォローします。1年後には担当企業を徐々に増加し、10年以上お付き合いのある企業様など、引継ぎしやすい案件から担当していただき、2年後に一人前として独立していただきます。 <税理士資格取得を支援> 入社後、税理士の資格取得を目指す方も歓迎です。試験期と担当先の決算期が重ならないよう調整するなど、資格取得を優先できる体制があります。試験前~当日は休暇取得OKです。また、税理士の資格は大学院に通って取得するルートもあり、当事務所のサボートで大学院に通学することも可能です。 <働きやすい環境> 年間休日120日以上・残業10~20時間以内で、プライベートとの両立がしやすいです。入社後、家庭の事情等で時短勤務を望むスタッフには配慮します。 ■業務詳細: ◇顧問先への巡回監査(経営者との面談、会計・記帳指導) ◇試算表の作成、決算業務 ◇申告書作成 ◇会計資料のチェック ◇年末調整業務 ◇税務調査の立ち合い ■業務の特徴: ◇担当顧客数…平均20社程度(経験者の方のみ) ◇外勤:内動=5:5 ■1日の業務の流れ: 8:30~10:00 所内での事務作業 10:00~12:00 クライアント訪問 12:00~13:00 昼休憩 13:00~16:00 クライアント訪問 16:00~17:00 帰社後、所内にて事務作業 17:00以降 業務のキリが良いところで退社 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市中洲町1-45-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 330万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~270,000円 <月給> 220,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(7月/12月)※前年度実績 計3ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1979年
従業員数 260名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【徳島市/転勤無】医療事務◆患者様とスタッフを中心に考えた働きやすい職場/正社員/週休二日制
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- 【経験をいかして“スマート”に働ける医療事務ポジション】 ■仕事内容 受付~会計まで、医療事務の核となる業務を一通りお任せします。 ・外来窓口での受付、患者様・ご家族のご案内 ・診療報酬請求を含む会計業務 ・電子カルテへの入力・チェック ・各種書類(診断書等)の作成補助 ・その他、医療事務に付随する業務全般 既に医療事務のご経験をお持ちの方であれば、これまでのスキルを活かしつつ、電子カルテの活用や業務フローの見直しなど「よりスマートな運営」にもアイデアを発揮していただけます。 職場環境や勤務時間の改善にも取り組んでおり、シフトやお休みについても可能な限り柔軟に調整。経験者の方が“無理なく、長く”働ける体制づくりを進めています。 ■事業内容 ・ペインクリニック内科・内科・リハビリテーション科 痛みの専門診療と、地域のかかりつけ機能を併せ持つクリニックです。「医療」と「介護」をつなぐ新しいスタイルを目指しており、医療事務としても幅広い症例や患者様と関わることができます。 ■法人の特徴 地域包括ケア病床・医療療養病床をはじめ、ケアハウス、グループホーム、特養、障がい者施設、認定こども園、母子生活支援施設など多様な施設と連携し、地域包括ケアシステムを構築。医療事務として、地域医療・介護のハブとなる現場で経験を深められるのが大きな魅力です。 ※仕事内容は丁寧にサポートします ※職場環境や就業時間など働き方を改善中 ※お休みは柔軟に対応します。 ■事業内容: ・ペインクリニック内科、内科、リハビリテーション科 ・痛みの治療を専門とするペインクリニック診療、地域のかかりつけ医として「医療」・「介護」の新しい形を創造しています。 ■法人の特徴: ・地域包括ケア病床、医療療養病床、ケアハウス、グループホーム、特養他複数の介護施設、障がい者施設、認定こども園、母子生活支援施設と連携し、地域包括ケアシステムを構築しています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市論田町大江6-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 264万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):140,000円 その他固定手当/月:45,000円~110,500円 <月給> 185,000円~250,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験者・資格所有者優遇 ※職務手当は雇用時の経験も考慮いたします。 ※月末締翌月15日払 ■昇給あり ■賞与あり:年2回(計3ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【徳島市/未経験歓迎】一般事務◆備品管理・入退社手続き・広報など/月給20万~/正社員/残業ほぼ無し
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- 【未経験からチャレンジできる“病院のバックオフィス&広報”のお仕事です】 ■仕事内容 患者様が安心して過ごせる環境づくりと、当院の魅力を発信すること、当院のスタッフが快適に働けるようなサポートがあなたのミッションです。医療の専門知識はなくても、企画力やコミュニケーション力を活かしてご活躍いただけます。 〈主な業務〉 ・総務関連の書類作成・庶務全般 ・その他、病院運営を支えるバックオフィス業務 ・患者様のためのイベントやサービスの企画・立案 ・ホームページ更新、SNS・広報物の作成など情報発信業務 ・院内の掲示物・環境整備(より快適な空間づくり) ・職員の入退職時の案内・手続き(オリエンテーションなど) 現在、働き方や職場環境の改善にも積極的に取り組んでおり、シフトやお休みもできる限り柔軟に対応します。医療業界が初めての方や、異業種からの転職も大歓迎です。これまでの事務・接客・企画・広報などの経験を、「患者様のためにできること」として形にしていきませんか。 ■事業内容 ・ペインクリニック内科/内科/リハビリテーション科 痛みの専門治療と、地域のかかりつけ医としての役割を担い、「医療」と「介護」をつなぐ新しいかたちを目指しているクリニックです。 ■事業内容: ・ペインクリニック内科、内科、リハビリテーション科 ・痛みの治療を専門とするペインクリニック診療、地域のかかりつけ医として「医療」・「介護」の新しい形を創造しています。 ■法人の特徴 地域包括ケア病床・医療療養病床のほか、ケアハウス、グループホーム、特養、障がい者施設、認定こども園、母子生活支援施設などと連携し、地域全体を支える包括ケアシステムを構築。医療未経験の方でも、地域貢献を実感しながら働ける環境です。 ※職場環境や就業時間など働き方を改善中 ※お休みは柔軟に対応します。 ※経験者・異業種経験者も歓迎。今までの経験を活かし「患者様のために」できることの提案をお待ちしています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市論田町大江6-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 282万円~399万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):140,000円~150,000円 その他固定手当/月:60,000円~135,500円 <月給> 200,000円~285,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験者・資格所有者優遇 ※職務手当は雇用時の経験も考慮いたします。 ※月末締翌月15日払 ■昇給あり ■賞与あり:年2回(計3ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1949年
従業員数 951名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【徳島市*転勤無】徳島大学病院・医事課<診療情報管理士資格活かす>残業平均10h/土日祝休
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- ~1949年創立、6学部、大学院等を設置する県内最大規模を誇る国立大学法人/17時15分定時でワークライフバランス◎~ ■概要: 徳島大学病院医事課(医事係、診療報酬請求係、診療録管理係のいずれか)の配属となります。ご本人様のご希望・ご経験に応じて業務をお任せします◎ ■業務詳細(例): (1)施設基準の届出に関する業務 (2)診療契約に関する業務 (3)医事総務に関する業務 (4)診療報酬請求業務 (5)医事関連マスタ管理業務 (6)DPCコーディング業務 (7)診療録の管理・運用等業務 (8)診療録監査業務 (9)クリニカルパスに関する業務 (10)診療記録の開示に関する業務 (11)中央カルテ保管庫管理・運用業務 (12)その他医事課が指示する業務 ■組織構成: 診療情報管理士の資格保有者は10名在籍しており、各々のご経験に応じた業務をしております。働き方についても、残業月平均10時間程度でワークライフバランスがしっかり整い、家庭との両立ができる環境です。 ■特徴: ◇本病院は、県内で他に類のない特定機能病院として、安全で安心な高難度医療や低侵襲医療を提供し、先端的医療の開発と推進に取り組み、すぐれた医療人を育成するとともに、地域医療へ貢献しています。 ◇医科歯科連携、多職種連携で行われている大学病院ならではのチーム医療の実践も大きな特徴です。また、近隣の徳島県立中央病院とメディカルゾーンを形成し、徳島県民の健康増進の一翼を担っています。 ◇今後も地域医療の中核病院として有効に機能し、地域の人々の健康の回復や維持にお役にたっていきたいと考えております。 ■当院について: 医科診療部門と歯科診療部門をもち、病床数は692床で、医科28診療科、歯科10診療科と65中央診療施設等から成っています。その活動を医師、歯科医師、医療技術者、看護職員、事務職員など1,700人余りが支えています。 2023年度は、外来患者数47万人、入院患者数20万2千人に達し、手術件数も約7,000件で徳島県下の中核病院として機能しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 徳島大学病院 住所:徳島県 徳島県徳島市蔵本町2丁目50-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 330万円~350万円 <賃金形態> 日給制 想定月額/169,320~214,200 <賃金内訳> 日額(基本給):7,812円~9,889円/月21日間勤務想定 <想定月額> 164,052円~207,669円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:2回(令和5年度実績4.42ヵ月分) ※契約社員勤務となるためこちらの提示となります。(過去正社員登用実績あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1953年
従業員数 142名
平均年齢 -
求人情報 全13件
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【関西】土木工事の施工管理(担当クラス)年休124日/賞与平均8.5か月/県内トップクラスの実績
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- ■業務内容 徳島県内大手の総合建設会社において、土木施工管理技術者として、メーカーと共同で開発した当社独自のCMT工法(地下構造物の複合推進工法)による管渠布設推進工事に携わっていただきます。 【具体的には】 ・施工計画の策定 ・施工計画に基づく協力業者との段取りや金額交渉、発注者や設計事務所との打ち合わせ ・施工図の作成、測量業務、積算業務 ・実行予算管理、安全衛生管理、品質管理、工程管理など 全国のゼネコンがお客様となりますが、ミッションとして担って頂くのは「施工管理業務」となります。協力業者の選定や調整など裁量 権が大きく、また、世界レベルの技術力を活かして活躍できる環境です。 ■同社の特徴 ◆徳島トップゼネコンとしての伝統と歴史 明治15年3月、石井町藍畑の地で土木請負業として創業して以来130余年。現在では徳島県内最大手の建設業者として「地域の人々の暮らしを支える」ミッションを果たしてきました。2003年の民事再生などの苦難も経て、2013年には再生弁済完済となり、地域を代表するゼネコンとして徳島での豊かな暮らしを創造しています。徳島県が発表している建設業者格付ランキングでは常にトップを維持し続けています。 ◆徳島県内トップレベルの技術力 現在1級建築士13名、1級施工管理技士70名、技術士等4名など県下随一の技術陣を擁しています。また、ICT建機の積極的な導入 を行い、生産性向上に取り組んでいます。優秀な技術者×最新機材への投資が企業の信頼に繋がっています。 ◆働きやすい職場づくり 女性活躍に対する取組みが評価され、厚労省より徳島県内の建設業で初めて「えるぼし」認定を取得しています。また、従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人に与えられる「健康経営優良法人2020」に認定されています(徳島県内の建設業2社のみ)。南海トラフ巨大地震等の大規模災害が心配される徳島県ですが、大地震や大雨など災害が起きたときに、どのように事業を継続させていくか、リスクマネジメントを踏まえたBCP(事業継続計画)を作成している企業である証の徳島県企業BCPに 認定されています。また、時短勤務の採用、メンタルヘルスケア、社員持株制度、社員への利益還元制度の充実にも力を注いでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 関西支店 住所:兵庫県神戸市中央区八幡通3丁目2番5号 I・N東洋ビル205号 勤務地最寄駅:JR線/三ノ宮駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):227,000円~300,000円 <月給> 227,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給:年1回(10月) ■賞与:年1回(9月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【徳島】建築設計(即戦力クラス)年休124日/賞与平均8.5か月/業務改善実施中/創業130年以上
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- ■業務内容 徳島県内大手の総合建設会社において、設備に関する設計及び施工管理業務全般に携わっていただきます。実務経験値によってはチームで統括業務を行っていただきます。 【具体的には】 ・設備に関する設計 ・設備に関する施工管理 ・技術的コンサルティング業務 ・設備設計および施工管理業務全体のとりまとめ 等 ■同社の特徴 ◆徳島トップゼネコンとしての伝統と歴史 明治15年3月、石井町藍畑の地で土木請負業として創業して以来130余年。現在では徳島県内最大手の建設業者として「地域の人々の暮らしを支える」ミッションを果たしてきました。2003年の民事再生などの苦難も経て、2013年には再生弁済完済となり、地域を代表するゼネコンとして徳島での豊かな暮らしを創造しています。徳島県が発表している建設業者格付ランキングでは常にトップを維持し続けています。 ◆徳島県内トップレベルの技術力 現在1級建築士13名、1級施工管理技士70名、技術士等4名など県下随一の技術陣を擁しています。また、ICT建機の積極的な導入 を行い、生産性向上に取り組んでいます。優秀な技術者×最新機材への投資が企業の信頼に繋がっています。 ◆働きやすい職場づくり 女性活躍に対する取組みが評価され、厚労省より徳島県内の建設業で初めて「えるぼし」認定を取得しています。また、従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人に与えられる「健康経営優良法人2020」に認定されています(徳島県内の建設業2社のみ)。南海トラフ巨大地震等の大規模災害が心配される徳島県ですが、大地震や大雨など災害が起きたときに、どのように事業を継続させていくか、リスクマネジメントを踏まえたBCP(事業継続計画)を作成している企業である証の徳島県企業BCPに 認定されています。また、時短勤務の採用、メンタルヘルスケア、社員持株制度、社員への利益還元制度の充実にも力を注いでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市佐古八番町5-7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 800万円~1,200万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):8,000,000円~12,000,000円 <月額> 666,666円~1,000,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ※年収は諸手当を含めた見込み金額です。 ■昇給:年1回(10月) ■賞与:年1回(9月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2003年
従業員数 24名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【徳島・美馬市】土木施工管理技術者 ※残業30H程度、研修・勉強会・資格サポートが充実
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- 国土防災技術株式会社を含む「JCEホールディングス」グループ企業として安定基盤、斜面安定に関する調査・設計、工事を主力業務としている同社にて、土木施工管理技術者をお任せいたします。 ご経験やスキルなどにより、まずはアシスタント業務から始めて、レベルの高い技術者へと時間をかけて育成していきます。 【業務詳細】 ・地元業者の下請けが多いですが、元請けもあります ■業務内容: ・土木、斜面防災工事等の施工管理 ・工事現場における品質管理、工程管理、労務・安全管理 ・工事図面、工事関係書類の作成 など ■業務の補足: ご経験やスキルなどにより、まずは公共の土木工事を中心とした現場監督の補助として、仕事の流れや必要となる業務を覚えていただきます。 協力会社とのやり取りや申請書類の作成、コスト・品質・納期の管理のノウハウなど、基礎からしっかりとレクチャーしていきます。 ■JCEホールディングスの研修・勉強会があります: 全国に展開するJCEホールディングスの豊富なノウハウを学ぶ機会もあるので、全国のグループの仲間たちと、建築コンサルタントの基礎から、現場で活きる高い技術まで、幅広くスキルを磨けます。 ■資格取得も会社がサポートします: 実務経験の年数に応じて、取得できる資格もステップアップしていくので、どんどん上級の資格取得を目指してください。 <当社の技術者の資格一覧> ■技術士・技術士補 ■RCCM ■測量士・測量士補 ■林業技士 ■博士 ■地質調査技士 ■1級・2級土木施工管理技士 ■1級・2級造園施工管理技士 ■グラウンドアンカー施工士 ■地すべり防止工事士 ■のり面施工・管理技術者 ■さく井技能士 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県美馬市美馬町字上野47-11 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月、12月) ■昇給:年1回(4月) ■資格手当 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 2004年
従業員数 61名
平均年齢 44.3歳
求人情報 全8件
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【札幌】組み込みエンジニア|リモート可|C言語開発経験歓迎|自社内開発|退職金制度有
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- ■職務内容: ◆◇レーザー加工装置向けの制御ソフトウェアの開発をお任せ|土日祝休み|業績好調◇◆ ■業務内容 自社開発のレーザー加工装置向けの制御ソフトウェアの開発をご担当頂きます。 <開発言語>C#、C++、Python ■業務の進め方 ・装置製品のプロジェクト規模に合わせて、社内、社外のメンバーでチームを組む。装置間で共通のプラットフォームを使用しているので、特定の装置のみにしか対応できないということは起きません。 ・状況に応じて、他プロジェクトへの参加など、チーム内でお互いにコミュニケーションを取りながら、効率的な仕事ができるよう常に改善。 ■入社後の流れ ・入社当初は小規模なカスタマイズ部分などを担当するが、ゆくゆくプロジェクト間を横断して開発に関われるエンジニアにすべくチームで支援していきます。 ・経験により、3か月~6カ月程のOJT(状況により、出張を含む業務にも参加) ・1日のスケジュール例:9:00出社→作業→12:00昼食(1H)→作業→18:00退勤 ■仕事のやりがい ・他ではあまり経験できないような、レーザー発振器を使用した小型~大型装置の制御ソフトウェアを設計、製作、テストを行う仕事であること ・自社製ソフトウェア開発(画面設計、レーザー制御、駆動系制御、産業ロボット制御、画像処理など)に参加することができること ■当社について レーザー微細加工技術は、身の回りの様々な製品に活用され始めています。 携帯端末機器などにおいては、その性能向上は製品内部に使用される各種部品の小型化、高性能化、高集積化に支えられ、部品の製造過程ではより微細・高精度な加工技術が求められています。 レーザー微細加工技術は、そのようなニーズに対するソリューションとして認知され、応用範囲を広げつつあります。 当社はレーザー加工の中でも「微細加工」の分野に位置しており、主に「プロセス開発」と光学エンジン・装置の「システムアップ技術」の2点に特化・注力しています。 お客様が希望される加工内容を実現する加工方法を開発し、お客様の希望される加工内容に合わせて、レーザー、光学系、走査系、マシンビジョン、制御系、等の構成を最適化した光学エンジンまたは装置をご提案します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 札幌事業所 住所:北海道札幌市北区北8条西3丁目32番地 8・3プラザ2F 勤務地最寄駅:JR線/札幌駅駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 496万円~652万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):330,000円~410,000円 <月給> 330,000円~410,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は前職給などを考慮し決定します。 ■昇給:年1回 ■業績賞与(別途支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【徳島】自社開発レーザー加工装置の保守・メンテナンス※転勤なし/年休124日/土日祝休
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- ■業務詳細: お客様に納品したレーザー加工機や関連機器の納品・保守・メンテナンス業務をお任せいたします。お客様は装置メーカーや半導体メーカーなど幅広い企業様。開発から納入・メンテナンス・改良まで一連を行っています。 ご要望を叶えるレーザー加工機を協力会社と協力しながら開発します。その後、お客様のところへ装置の納品・導入や点検、要望に合わせた改良、不具合の原因究明や修理、部品交換などを行います。試験・測定のうえレポートにまとめるなど研究的な業務もあります。 ※基本的に、徳島のお客様が中心となり、出張などはございません。また、夜間や土日の呼び出しなどはございません。 ■同社の事業: (1)レーザー加工用「光学エンジン」の開発、製造、販売…「光学エンジン」とは、独自開発した加工光学系と、レーザー光源、各種補助機能で構成されたレーザー加工装置の心臓部です。当社は当面、レーザー加工用「光学エンジン」の開発、製造、販売に特化したビジネスモデルを採用し、これまで培った技術ノウハウやマンパワーを投入します。これは半導体デバイスメーカーへの販路を有する装置メーカーと提携関係を構築した上で、装置メーカーに「光学エンジン」を供給し、装置メーカーでレーザー加工装置として完成させ、エンドユーザーである半導体デバイスメーカーに納入する形態です。 (2)レーザー加工装置の開発、製造、販売…「光学エンジン」だけでなく、機械駆動部や制御部にも独自の技術を加え、顧客の要望に応じた高性能なレーザー加工装置を自社で開発、製造し、エンドユーザーである半導体デバイスメーカーに直接販売する形態です。 (3)ソリューション事業、委託加工…当社の最終目標は、顧客にレーザー加工装置を提供する事ですが、その前段階として顧客の様々な要望に応え、課題解決を幅広くサポートするソリューション事業を展開しています。多岐にわたる顧客の要望を聴取した上で、これに応えるレーザー微細加工の応用事例を提案します(企画提案)。また提案した応用事例を実際に試行する為、顧客から提供されたサンプル素材に加工を施し、結果をフィードバックします(委託加工)。顧客の要求仕様をクリアできれば、レーザー加工装置販売の可能性も大きくなります。このようなビジネスモデルを採用する事で、顧客はノウハウ獲得を含めてレーザー加工装置の購入を検討可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県阿南市那賀川町中島414-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~433,000円 <月給> 300,000円~433,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は前職給などを考慮し決定します。 ■昇給:年1回 ■業績賞与(別途支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2006年
従業員数 150名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【神戸/六甲山蒸溜所】<未経験歓迎◎>自社オリジナルウイスキー製造担当◆車・バイク通勤可/日勤のみ◎
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- <未経験からウィスキー製造を学べる環境/全ての工程に関わり、手掛けた製品を全国に送り出すやりがい◎/一生モノのスキルが身につく/資格手当あり> \\求人のポイント// ◎未経験から学べる育成環境 └先輩スタッフのサポートのもと、ウイスキー製造の基礎知識や作業手順を一つずつ身につけられるため、製造未経験でも安心してスタートできます。 ◎自分が関わった製品が形になるやりがい └仕込みから瓶詰まで製品づくりに関わり、手がけたウイスキーが全国に出荷される達成感を味わえる仕事です。 ◎生活リズムを整えやすい勤務形態 └日勤業務・概ね土日祝休みで、未経験からでも無理なく製造の仕事に慣れていけます。 ■募集背景: ◇六甲山蒸溜所は、ウイスキー類の製造・熟成、見学・試飲通じ、国内外問わずお酒好きや情報に敏感な人々に訴求することで、神戸のランドマークである六甲山を新たなカルチャーの発信地とするべく、日々新しい取り組みを行っています。 ◇今後の販路拡大、製品の安定供給のためスタッフの募集をいたします。 ■業務内容: まずは先輩スタッフと一緒に仕込み~瓶詰までの工程を一通り学んでいきます。 <蒸溜工程に関する業務> ◎仕込み、発酵、蒸溜工程のオペレーション ◎原料の品質チェック ◎蒸溜器、設備などの清掃、管理 <樽管理に関する業務> ◎樽詰め ◎熟成管理 ◎貯蔵庫内の環境管理、樽移動 <ボトリングに関する業務> ◎ボトル充填 ◎ラベリング ◎梱包作業 ※1セクションの担当ではなく、スタッフと協力しながら全体の工程に携わります。 全ての工程に携わるのは大変と思われるかもしれませんが、新たな製品を1から手がけ、その製品を全国に送り出す体験をすることで物づくりのスキルを高めていただきます。 ■就業環境: ◇六甲山の自然に囲まれた静かな環境で、観光として訪れるにも気持ちの良い立地にあります。 ◇フラットで役職に関係なく会話しやすい雰囲気です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 六甲山蒸溜所 住所:兵庫県神戸市灘区六甲山町南六甲1034-229 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):244,000円~344,000円 その他固定手当/月:6,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与:年2回(7月、12月) ■昇給:年1回(1月) ※資格手当別途支給:ウイスキーエキスパート、製造に関連する資格など ※部署で予算達成の場合、報奨金が支給されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【神戸/転勤なし】自社製造ウイスキーの卸売営業◆残業月平均10h◆オリジナル製品を全国に発信
- 締切間近
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- 【自社オリジナル製品を扱う営業/ウイスキーエキスパートなど資格手当あり】 ■業務内容: 当社オリジナル製品のウイスキーを全国へ向けて、コンサルティング営業をお任せします。 ■営業スタイルについて: コンサルティング・マーケット活動をご担当いただきます。 営業活動の対象は、地元の大手・中堅卸、業務酒販店、酒販店、飲食店などです。すでに取引のあるお客様には、電話やメールで在庫確認、入庫確認、納期確認をしながら、発注数を増やせるようにアプローチします。 商品の価格表を作成し、定期的にご案内も行います。 ■業務の魅力: 自社製品のため特徴やこだわりをダイレクトに伝えできること、受注連絡や出荷指示までお客様のもとに商品が届くまでを一貫して行うことでお客様との信頼関係を築けるところが魅力です。 ■扱う商品: 六甲山蒸溜所で製造したウイスキー(当社オリジナル製品) ・六甲山ピュアモルトウイスキーSMORKY EDITION ・六甲山ピュアモルトウイスキー杉樽フィニッシュ ・六甲山ピュアモルトウイスキーハイボール缶 等 ■入社後(半年~1年以内)の流れについて: ・同僚社員と同行で得意先へ訪問 ・数社訪問後、自身で営業活動を行う ・営業前のアポイントあり・なしの比率は50:50 ■職場環境: フラットで役職に関係なく会話しやすい雰囲気です。ご経験などによってはマネージャーとして採用させていただく場合がございます。 ■組織構成について 【会社全体(企業単体)】 ・従業員数:320名※パート・アルバイト含む ・男女構成:男性30:女性70 ・平均年齢、年齢層:平均47歳 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 神戸事務所 住所:兵庫県神戸市中央区栄町通1-1-24 アクサス神戸ライフパートナーズ栄町ビル1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 490万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):344,000円 その他固定手当/月:6,000円 <月給> 350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賃金は経験スキルを考慮の上、決定します。 ■賞与:年2回(7月・12月)※昨年度実績:年間総計1.7ヶ月分(全体総平均) ■昇給:年1回(1月)※昨年度実績:1箇月単位で基本給の1.2%(全体総平均) ※部署で予算達成の場合、報奨金が支給されます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1953年
従業員数 30名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全1件
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【徳島】ガスのルート営業※医療機関など法人向け◆残業少な目/転勤なし/社会を支える安定企業
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- 医療用・産業用高圧ガスの製造から販売まで行い、医療ガスでは徳島県内で70%以上のシェアを誇る同社にて、法人向けの営業職をお任せします。 ※医療ガスチームと産業ガスチームに分かれており、業界未経験の方は基本的に医療ガスの営業をお任せします。ガスの知識やご経験をお持ちであれば産業ガスや周辺機器の営業として鉄工所などへの営業をお任せする場合もあります。 ■業務概要: すでにお取引のある徳島県内の医療機関(国公立の病院やクリニックなど)に対して病室や手術室で使う酸素、炭酸、液体窒素といった医療ガスを中心に、医療設備、介護福祉器具などもご提案します。 ■このポジションの特徴: ライフラインに関わる商材のため、現場の看護師さんや商談相手となる事務長などの信頼や関係構築が重要なポイントになります。 また、既存顧客の対応が中心であることから、ガツガツと高い売上目標を追うのではなく、お客様に寄り添った対応やご提案ができることも特徴です。 ■入社後の流れ: 3~6か月程度はで先輩と同行しながら基礎知識を身に付け、その後徐々にお客様をお任せしていきます。3年程度までは既存のお客様中心に、それ以降は新規のお客様を担当いただくこともあります。また、メンターとして年齢の近い先輩社員がサポートにつくため、些細な事まで相談しやすい環境です。 ※医療ガスチームと工業用ガスチームに分かれており、ガスの知識やご経験をお持ちであれば工業用ガスや周辺機器の営業としてメーカーや鉄工所への営業をお任せする場合もあります。 ■当社について: 工業ガス、産業ガス幅広く各種ガスを取り揃えており、付帯設備・機器まで取り揃え提案をできる営業力から徳島県内での存在感を高めて参りました。また三ヵ年計画の中で、組織の拡大やシステムの改善を行っており、有給は平均9日消化、残業は月15時間程度で19時完全退社と働きやすい環境です。数年以内には年間休日125日の実現を目指しています。 ■配属組織について: 営業は6名(産業ガス担当2名、医療ガス担当4名)が所属しており、20~50代まで幅広い年代のメンバーが活躍しています。中途入社の方がほとんどで、なじみやすい環境です。前職は別業界の営業や販売スタッフのメンバーもおり、未経験スタートのメンバーが活躍しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市東沖洲2-18 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 375万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~220,000円 その他固定手当/月:20,000円~40,000円 固定残業手当/月:39,000円~50,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 249,000円~310,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(実績2.5ヶ月分支給) ■昇給:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2005年
従業員数 19名
平均年齢 38.9歳
求人情報 全1件
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【徳島県阿南市/転勤なし】自動車整備士/残業月10時間以下/国産自動車オールメーカー取り扱い有り
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- ~未経験者歓迎の整備士職!会社作りに貢献~少人数アットホームな社風の中でキャリアアップしませんか? ■業務概要 ・自動車整備士として、法人・個人のお客様に対して整備業務・メンテナンス業務の一連を行っていただきます。お客様の9割は個人顧客からご依頼で車検や点検、修理の対応を行っております。 ■業務詳細 ・自動車点検整備 ・故障部品の取替作業 ・エンジンオイル等の消耗品の交換 ・引き取り納車 ・検査場での検査業務 ・部品注文業務 ※国産自動車オールメーカー取り扱っており、毎日楽しく仕事できます。 ■組織構成と働き方 全従業員は20名で、男性14名・女性6名の内訳です。整備部門は6名で男性4名・女性2名/平均年齢38.9歳です。 ■入社後の流れ 入社直後は、新人研修を1週間ほど実施いたします。その後は社内各部門を理解するために1か月限定の別部署体験をいただき、会社や業務について学んでいただきます。その後はOJTで業務対応をいただき、徐々に慣れていただきます。 ■同社の魅力 自動車保有台数が減る中でも、徳島県はその土地柄、自動車の必要性は高く自動車修理関係の需要は多くございます。そのため、業績は安定しています。 少人数での仕事になるので社員間のコミュニケーションがとりやすく、分からないことも丁寧に教育させていただきまます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県阿南市羽ノ浦町宮倉本村居内42 勤務地最寄駅:JR牟岐線/羽ノ浦駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 250万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~400,000円 <月給> 200,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与有:業績に応じて支給有無決定 ■該当者に別途支給 *検査員手当 5000円 *当直手当 30000円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 1959年
従業員数 22名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【徳島・阿南市】製缶工※機械系知識のお持ちの方歓迎※創業100年◆残業20時間
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- \地元で腰を据えて働きたい!手に職つけたい方必見です!/ ◇日亜化学工業や王子製紙など地元有力企業を顧客としており業況は安定。創業100年を誇る地元の優良企業である同社にて、製缶工の募集です◇ ◇残業時間20時間、定時帰りも可能!夜勤なし転勤無し急な呼び出しなしで長く働き続けられる環境です◇ ■業務内容: 当社製缶工として業務に従事していただきます。 具体的には第1種、第2種圧力容器、各種タンク、架台等の製作等の製缶業務(ロール材の切断、曲げ、溶接等)を主に対応いただきます。 ベテラン職人の方から飲食業界からキャリアチェンジされた方まで、様々な方がご活躍されています。 ■未経験の方の場合 未経験の方は最初は先輩と一緒に作業し、少しずつ業務を習得していただきます。 1人前になるのに5年程かかりますが、それだけ高度な技術を身に着けることが可能です。 会社指定の資格については、受験料は会社負担で取得できます。テキスト等の貸し出しもあります。 例)特別ボイラー溶接士、普通ボイラー溶接士、クレーン運転士、玉掛 ■働き方: 夜勤や急な呼び出しはございません。転勤もなく地元に腰を据えて働くことができます。 残業時間20時間、定時に帰ることも可能です。 ■当社の特徴: 1919年創業、1959年法人成。製缶、特に第1種、第2種圧力容器や機械器具、架台等の製造、組立、設置を手掛け、納入先は日亜化学工業、王子製紙(ともに協力事業所に指定)など有力企業中心であり、毎期安定した業績を上げています。(売上高4億円:2020年度) 本社のほか原工場(阿南市那賀川町原、敷地面積5,280平方メートル、工場建屋1,520平方メートル)、王子製紙出張所(阿南市豊益)、王子製紙内)があります。 ボイラー溶接士による第1種、第2種圧力容器、各種タンク、架台等の製作、据付に強みを持ち、日亜化学工業や王子製紙など地元有力企業中心に業況は安定。フラット、オープンな社風であり、働きやすい職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 出張所 住所:徳島県阿南市豊益町吉田1番地(王子製紙構内) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 原工場 住所:徳島県阿南市那賀川町原247番地 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円 <月給> 250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> スキル、経験、年齢等により応相談 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【徳島・阿南市】機械器具組立設置工※機械系知識のお持ちの方歓迎※創業100年◆残業20時間
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- \地元で腰を据えて働きたい!手に職つけたい方必見です!/ ◇日亜化学工業や王子製紙など地元有力企業を顧客としており業況は安定。創業100年を誇る地元の優良企業である同社にて、機械器具組立設置工の募集です◇ ◇残業時間20時間、定時帰りも可能!夜勤なし転勤無し急な呼び出しなしで長く働き続けられる環境です◇ ■業務内容: 当社機械器具組立設置工として業務に従事していただきます。具体的な業務は下記の通りです。 ・工場内、建設現場等でのタンクなど機械の据付 ・機械設備等の解体、撤去(玉掛け等) ・機材等の搬出入、運送など ■未経験の方の場合 未経験の方は最初は先輩と一緒に作業し、少しずつ業務を習得していただきます。1人前になるのに5年程かかりますが、それだけ高度な技術を身に着けることが可能です。会社指定の資格については、受験料は会社負担で取得できます。テキスト等の貸し出しもあります。 例)特別ボイラー溶接士、普通ボイラー溶接士、クレーン運転士、玉掛 ■働き方: 夜勤や急な呼び出しはございません。転勤もなく地元に腰を据えて働くことができます。残業時間20時間、定時に帰ることも可能です。 ■当社の特徴: 1919年創業、1959年法人成。製缶、特に第1種、第2種圧力容器や機械器具、架台等の製造、組立、設置を手掛け、納入先は日亜化学工業、王子製紙(ともに協力事業所に指定)など有力企業中心であり、毎期安定した業績を上げています。(売上高4億円:2020年度) 本社のほか原工場(阿南市那賀川町原、敷地面積5,280平方メートル、工場建屋1,520平方メートル)、王子製紙出張所(阿南市豊益)、王子製紙内)があります。 ボイラー溶接士による第1種、第2種圧力容器、各種タンク、架台等の製作、据付に強みを持ち、日亜化学工業や王子製紙など地元有力企業中心に業況は安定。フラット、オープンな社風であり、働きやすい職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 原工場 住所:徳島県阿南市那賀川町原247番地 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 出張所 住所:徳島県阿南市豊益町吉田1番地(王子製紙構内) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円 <月給> 250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> スキル、経験、年齢等により応相談 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1984年
従業員数 58名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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※未経験歓迎【徳島/美馬市】人事総務のアシスタント(採用や給与計算など)◆転勤無し/残業月10h以内
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- ■業務内容: 徳島県を中心に12店舗の薬局を展開する当社の総務・人事部門の中核として、企業の経営基盤を支える業務をお任せします。具体的には下記業務に従事いただきます。 ・採用活動の企画・運営、人材育成 ・労務管理、各種規程の整備 ・給与計算、社会保険関連業務 ・経営会議等の運営サポート 地域医療を支える企業として、働きやすい環境づくりと組織の成長をリードしていただきます。 ■入社後の流れ: 入社後まずは現場のことを知っていただくために、薬局業務(受付など)からスタートしていただきます。期間は3か月~1年程度を想定しています。 その後人事総務のアシスタントとして活躍いただきます。 未経験の方でも丁寧に教えますので、入社後も安心して就業できます◎ ■仕事の魅力: ・経営の中枢での幅広い裁量と責任がある ・採用から育成まで、人材戦略の立案と実行できる ・経営幹部と直接関わる機会の多さ ・地域医療を支える事業基盤の構築に携われる ■将来的にチャレンジできる業務: ・人事制度の設計、改革 ・採用戦略の立案と実行 ・従業員の成長支援プログラムの企画 ・働き方改革の推進 ・組織活性化施策の展開 ■当社の特徴: 当社は1984年より徳島で地域密着型のかかりつけ薬局として歩みはじめ、現在11店舗、東京に2店舗を運営しながら、年間で約 13万枚の処方箋を託され、皆様の健やかな生活をサポートしています。 未来を見据え、訪問にも積極的に取り組んでおり、オンライン服薬指導やLINEでのご家族との情報共有など、新しい時代に合ったサービスのあり方を常に模索しながら、日々成長を続けています。 医療の分野にとどまらず、子ども食堂への協賛など、人と人の温かみのある交流を大切にしながら、地域にとって同社にできることを、ひとつひとつ心を込めて形にしていきます。 ・37期連続の黒字、増収 ・約3年に1拠点ずつ増やす堅実な経営戦略 ・2019年に東京渋谷にカウンセリングに特化したメディカルプライベートサロン「ビランクス」をオープン。東京23区内展開中。 ・2020年にサンコー調剤薬局 昼間店が全国みんなで選ぶ薬局アワードで【特別審査員賞】を受賞 ・2021年には東京豊島区に調剤薬局開局 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県美馬市脇町大字脇町714-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~330,000円 <月給> 200,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、能力、スキル等を考慮し、弊社規定により決定します。 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回 ・業績連動型の査定制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【徳島/本社勤務】薬剤師◆37期連続の黒字・増収の調剤薬局◆残業月10H未満
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- ~経験を活かして地域を支えませんか?/37期連続の黒字・増収/月平均10時間未満~ ■業務内容: 薬剤師として調剤薬局で以下の業務をお任せします。 ■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・処方箋調剤 ・販売 ・健康相談 ・服薬指導 ・在庫管理 等 ■研修制度: 研修制度・キャリア支援制度が充実しており、入社後に適性や本人の意向に応じて職種ラインの選択を行い、キャリアアップをはかっていきます。 ■1日のスケジュール例: 9時:朝礼/店舗スタッフと連絡共有/外来対応/調剤・服薬指導・薬歴記載 13時:お昼休み/施設調剤/調剤・監査 15時30分:施設訪問/施設で服薬指導 17時:打合せ/学会発表に向けたデータ分析について先輩薬剤師と話合い 17時30分:事務処理/個人月報の記載、社内処方解析勉強会の復習 18時:帰宅 ■当社の特徴: ◇予防医学の原点と言える『未病から支える』のブランディング、業界で先駆けとなる健康フェスタ、管理栄養士常駐等の『先進性』、在宅医療や学校薬剤師を長く務める等の『地域密着』の3点です。 ◇調剤薬局の枠にとらわれず、地域住民の病気になりにくい体づくり、心の充実や憩いのコミュニティ創出と、皆様の「健康」に関わるすべてのことを提供しています。 ◇また、未来を見据え、訪問にも積極的に取り組んでおり、オンライン服薬指導やLINEでのご家族との情報共有など、新しい時代に合ったサービスのあり方を常に模索しながら、日々成長を続けています。 ◇医療の分野にとどまらず、子ども食堂への協賛など、人と人の温かみのある交流を大切にしながら、地域にとって当社にできることを、ひとつひとつ心を込めて形にしていきます。 ■当社について: 1984年より四国徳島で地域密着型のかかりつけ薬局として歩みはじめ、現在徳島県内11店舗・東京1店舗の調剤・相談薬局を運営し、年間で約13万枚の処方箋を受付ています。漢方専門薬局、栄養相談、在宅医療、地域包括ケア、大学との共同研究など、専門的で多角的なサービスで地域を支えています。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> サンコー和漢薬局 住所:徳島県美馬市脇町大字脇町714-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 480万円~720万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~600,000円 <月給> 400,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■諸手当有(薬剤師手当、職務手当、残業手当) ■入社2年目以降、賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2001年
従業員数 50名
平均年齢 -
求人情報 全42件
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【西宮】住宅の施工管理職/幹部候補/デザイン注文住宅を手掛けるハウスメーカー/年間休日120
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- <Point> 出張はほとんどございません◎ 徳島エリアを担当頂くため、地元・地域貢献できる◎ 評価制度が整っており、キャリアアップできる◎ ◆◇デザイン注文住宅を手掛ける同社において、施工管理職の募集◇◆ ■業務内容 主に住宅の施工管理(現場監督業務)をご担当いただきます。現場スタッフの指導・監督の他、施主様との打合せ、書類作成などの仕事をお任せする予定です。 具体的な業務内容は下記の通りです。 ・現場スタッフ(大工・業者)の指導・監督 ・お施主様との打合せ ・各業者との打ち合わせ ・現場の安全管理・品質管理 ・工期の調整・管理 ・アフターメンテナンス など 幹部候補として、部下の教育、課のマネジメント等も行っていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 西宮店 住所:兵庫県西宮市鞍掛町5-5 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 700万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円 その他固定手当/月:200,000円 固定残業手当/月:100,000円(固定残業時間32時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 《その他固定手当》 業務手当:200,000円 ◆賞与制(昨年度実績2か月分 ※業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【箕面】住宅の現場監督/経験者優遇/完全週休二日制◆デザイン注文住宅を手掛けるハウスメーカー/転勤無
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- <Point> 出張はほとんどございません◎ 評価制度が整っており、キャリアアップできる◎ ◆◇デザイン注文住宅を手掛ける同社において、施工管理職の募集◇◆ ■業務内容 主に住宅の施工管理(現場監督業務)をご担当いただきます。現場スタッフの指導・監督の他、施主様との打合せ、書類作成などの仕事をお任せする予定です。 具体的な業務内容は下記の通りです。 ・現場スタッフ(大工・業者)の指導・監督 ・お施主様との打合せ ・各業者との打ち合わせ ・現場の安全管理・品質管理 ・工期の調整・管理 ・アフターメンテナンス など 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 箕面店 住所:大阪府箕面市今宮1丁目1番1号 ABCハウジングウェルビーみのお 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 560万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):194,000円 その他固定手当/月:120,000円 固定残業手当/月:86,000円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 《その他固定手当》 業務手当:120,000円 ◆賞与制(昨年度実績2か月分 ※業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1963年
従業員数 34名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【徳島市】マーケティング※メンバー向け/徳島市内トップシェアの新規事業/子育て支援優良企業
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- 【メンバー向け/徳島市内トップシェア/新規事業/サスティナブル経営最優秀賞受賞】 ■業務概要: 当校のこれまでの理念や取り組みを形にするべく、様々な新規事業やマーケティング活動に携わっていただきます。全国の教習所で最初に動画を活用した卒業式を行い、動画作成をいち早く手がけてきた私たちが、最新技術を活用しながら、動画を活用した新規事業を展開していきます。 ■具体的な業務内容: ・新規事業の企画立案・推進 ・マーケティング全般 ・教習業務全般 など Facebook・YouTube・tiktokといったネットメディア・DM制作や折込チラシといったリアルメディア・イベントといった様々なメディア・手法を組み合わせ、顧客のニーズにあった戦略を考え、実行していきます。動画作成チームや、外部のクリエイターに依頼し、形にしていくことが求められます。また、HPやSNSの数字をITコンサルファームと共に確認し、企画の精度を確認し、次の打ち手を回していくことも重要な仕事になります。企画力と、想像力が求められる仕事です。 ■実績例: ・ドローン教育事業及びドローン販売 ・VRによる交通安全アプリの制作 ・VRによるスタッフ育成アプリの制作 ・ドローン・プログラミング教室 ・YouTubeチャンネルの立ち上げ・運用 それらを支える、一流のブランディング会社やITコンサルファームと共に、未来を考え、新規事業を立ち上げていきます。 ■働く環境: 従業員数は34人で指導員の男女比率は5:5=男:女、平均年齢は、約34才ほどで活気のある職場です。直近5年間の社員定着率は100%!離職率の低さが魅力の一つです。 ■同社について ・受講生からの評価が高く、また、FacebookやYouTube、イベントなど独自の広告展開により徳島市内において、5年連続でトップシェアを継続中! ・自動車学校としては四国でいち早くドローンスクールを運営、徳島市と防災協定を締結しております。その他VRアプリの制作やYouTube事業など、動画を軸にした様々な新規事業を立ち上げています。 ・経営品質賞やおもてなし企業TOP100への選出に加え、消費者庁からサスティナブル経営の最優秀賞を受賞し、複数の大手企業を抑え、中小企業として全国で初受賞しました。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市南田宮2-4-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~250,000円 <月給> 180,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【徳島】自動車教習所の指導員(経験者向け)~転勤なし/直近5年離職率ゼロ/働き方相談可能~
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- 【休みが取りやすい環境/キャリアアップ/残業ほぼなし/子育て支援優良企業/髪色・ネイル自由/賞与年2回(前年度実績3ヵ月分)/徳島駅から徒歩10分】 ■業務内容 高校生、大学生の学生に対して、技能実習・学科教習をお任せします。 【1】技能実習 受講生に対し、どうすれば上達するのかを考えながら教えていただきます。 【2】学科教習 同社では学科システムを導入。学科教習は基本的に学生さんのご自宅等好きな場所で受講していただきます。指導員は授業を行う等は一切なく、学科教習についてご対応いただくことは試験監督業務程度です。 ■充実したフォロー体制 運転技術は入社後に身につきますのでAT限定の方、運転スキルに自信がない方も安心してチャレンジできます。前職が自衛隊、アパレル、事務の方もキャリアチェンジして活躍中です! ■働きやすい環境 残業有りの働き方、残業無しの働き方をお選びいただけます。過去5年で採用した11名の社員に至っては100%の定着率! ベテランからフレッシュな若手まで、幅広い人財がいます。 また、「子育て支援優良企業」を受賞、急なお迎えに行かないといけない人がいればすぐに予定を調整したりと子育てに理解がある社員が多い職場です。そのため、働くママさん活躍中です! ■入社後の流れ 1か月程度の社内研修を受講していただきます。 また、希望により新規事業の企画立案や、マーケティング部門など様々なキャリアアップが可能です。(高校生・大学生の集客アップのための企画立案、ドローンの教習や自社PRのためのチラシ作成、SNS管理、映像作成等にもチャレンジ可能!) さらに、キャリア実現の為の外部研修の受講や、書籍の購入などサポート体制が充実しています。 ■同社について ・受講生からの評価が高く、また、FBやYOUTUBE、イベントなど独自の広告展開により徳島市内において、5年連続でトップシェアを継続中! ・自動車学校としては四国でいち早くドローンスクールを運営、徳島市と防災協定を締結しております。その他VRアプリの制作やYOUTUBE事業など、動画を軸にした様々な新規事業を立ち上げています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市南田宮2-4-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~250,000円 <月給> 220,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2002年
従業員数 13名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全7件
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【鳴門】機械設計(企画立案から構想設計の上流工程~)◆裁量権大◇SDGsの環境機器メーカー/転勤なし
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- 【2030年までに上場目標の徳島発ベンチャー企業!環境汚染問題解決に挑む環境機器メーカー】~機械設計の上流工程を担当/裁量権大/超音波霧化分離技術開発/第3回ものづくり日本大賞受賞~ ■魅力: ・プロジェクトの立ち上げから実行までのスピード感があり、若手にも広い裁量権が与えられる。 ・日本初で唯一無二の技術を持つ企業で、革新的な環境技術に携われる。CO2削減を目指す事業内容で、地球規模の課題解決に貢献していると実感でき、やりがいがある。 ・休日はしっかり確保されており、有休消化率は100%。 ■業務内容: 排水処理装置や排ガス装置などのプラント設備製作業務(機械)を担当します。機械装置全体の構想設計・基本設計・詳細設計などを行っていただきます。 ・顧客ニーズにあった機械装置の企画立案(どのような排水・排ガス処理、成分濃縮に期待しているのか等) ・構想設計(おおまかな形状や使用するパーツや部材、素材、技術等の選定をする) ・基本設計(具体的な構造を決定) ・レビュー・評価(デザインレビュー実施し設計内容の評価をする) ■採用背景: 現状、電気設計の先任者がおらず機械設計者が電気設計を兼任している状況です。脱炭素の動きにより、当社製品の受注が増えており先任者を新しく募集することとなりました。当社は2020年代に上場を目指しており、技術者として会社を支えてくださる方を募集いたします。 ■組織構成 設計部:5名(40代~50代が活躍中) ■世界に広がるマーケット: 「大量生産」「大量消費」…私たちの事業活動から生じる様々な問題が今限界を迎えようとしています。水の汚染や大気汚染が進行している昨今、 製造工場や船舶、プラントなどあらゆる事業体で環境汚染を根元から無くそうとする動きが広がっており、同社ではその装置開発を進めています。 当社製品は水質・大気汚染の課題をクリアにするだけでなく、本来廃棄されるはずの食材から濃縮エキスを抽出し、新たな食材を生み出すことも可能にするなど、現在主流の装置からの置換需要に期待されており、世界的なSDGsをリードしています! 「徳島から世界へ!」、まだ比較的新しいベンチャー組織ですが、投資ファンドも多数集まり&盛り上がりを見せており、数年内での株式上場を目指して取り組んでいます! 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県鳴門市撫養町木津字西小沖635-1 勤務地最寄駅:JR鳴門線/教会前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,000,000円~8,000,000円 <月額> 416,666円~666,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> これまでのご経験・年齢・スキル・現職年収などを考慮の上で最終決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【徳島】内勤営業◆急成長ベンチャー◆国や海外からの受注で売上好調◆SDGs推進の環境機器メーカー!
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- ~鳴門市★大手取引先多数!世界初の独自技術で特許取得・ものづくり日本大賞受賞の企業にて、内勤営業を行っていただきます~ ◆退職金制度あり・再雇用制度あり ■職務内容: ◇営業サポート事務 (1)見積書・提案書の作成・フォロー →外勤営業と共に、顧客様へ提案する各種資料の作成 (2)事務的な手続き処理 →弁護士を通して、秘密保守契約の書類作成・確認 等 ◇営業補佐 (1)Web会議への参加 →原則、事務所内で本社・関東支社の社員との打ち合わせ、県外の顧客様との打ち合わせ (2)顧客対応・訪問 →希望内容・現状のヒアリング、提案業務 ■就業環境: 就業時間は9:00~18:00(所定労働時間8時間、休憩60分)、月平均残業時間は20時間以内です。希望有給休暇の取得率は100%です◎ ■当社の魅力: 当社は、環境技術の革新を目指すベンチャー企業です。技術開発を通じて省エネルギー、省コスト、非熱、高度分離、環境改善を実現し、やりがいのある仕事です。 事業は急速に進化し、2024年9月期には黒字を計上しました。複数の受賞歴があり、ベンチャーキャピタルからの投資も受けています。今後も成長が期待される企業です。 ■主要ファンド: 三井住友海上キャピタル、りそなキャピタルほか ■魅力: オーダーメイドでの製作に取り組んでおり、特許保有件数30件以上! Iターン・Uターンも大歓迎!徳島から世界へ繋がる新しい技術のベンチャー企業です。ベンチャーマインド、挑戦したい気持ちを重視しております。 ■主要取引先: サントリーMONOZUKURIエキスパート、旭化成、双日、常石造船、オルガノ、トヨタ自動車、本田技研工業、花王など 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県鳴門市撫養町木津字西小沖635-1 勤務地最寄駅:JR鳴門線/教会前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,500,000円~4,500,000円 <月額> 291,666円~375,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> これまでのご経験・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1985年
従業員数 119名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全5件
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【徳島市】税理士◎転勤なし/基本土日祝休み/年休120日/社風・働きやすさ◎
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- 【税務・会計・コンサルティング業務と幅広く展開!徳島が誇るマスエージェントグループ】~多数の外部ブレーンとの連携で情報量・質共に充実~ 税務業務、会計業務、コンサルティング業務を展開する当法人において、税理士としてご活躍いただきます。 ■採用背景: 既存のお客様や取引先銀行からのご紹介を多くいただいており、受注増加のためのご採用となります。 ■業務内容: ・担当顧問先(約10先)の税務、財務等の相談 ・全社における税務申告書類のチェック及び社員の税務に対する助言 ・経営計画策定、リスクマネジメント、事業承継等のコンサルティング ・相続税申告・相続対策指導等 ・若手スタッフの指導、育成 ■職務の特徴: ・経験を積み多くの顧問先を担当するようになれば、報酬は十分期待できます(年収800万円~)。 ・お客様の希望に沿った制度のご案内や最善手法の提示を行い、事務的なお付き合いではなくご提案まで行うためやりがいを持てるお仕事です。 ・創業30年余で培われた多くの人脈とノウハウがあり、多数の外部ブレーンとも提携し情報の量・質とも充実しています。 ・セミナー参加や、外部研修についても参加を推奨している環境。会社負担にて研修を受講可能です。 ・総合経営サポートグループとして、成長を続けており、税理士以外の職種についても、働きがいのある職場です。 ■当グループの特徴: 税理士法人マスエージェントを中心としたマスエージェントグループは、1985年4月に徳島に開業以来、総合経営サポートグループとして成長を続けて参りました。税理士8名とスタッフ約100名、また多数の外部ブレーンとの連携により、税務会計から資金調達、人事労務、幹部教育、事業承継その他あらゆる経営の悩みに適切なアンサーを提供しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市春日2-3-33 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~358,000円 固定残業手当/月:64,200円~112,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 314,200円~470,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■賞与:年3回 ■昇給:年1回 ■案件におけるインセンティブあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【徳島市※業界未経験歓迎】会計・税務コンサルティング/基本土日祝休み/年休120日)
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- 【税務・会計・コンサルティング業務と幅広く展開!徳島が誇るマスエージェントグループ】~多数の外部ブレーンとの連携で情報量・質共に充実~ 当社の会計事務員として、税理士業務の補助・サポート業務、企業の経理処理、税務申告に携わっていただきます。具体的には、 ・資料をお預かりしてお客様の経理処理、またはお客様が処理をした経理データの監査 ・お客様を訪問して作成した試算表の報告及び試算表の内容についての聞き取り ・決算前の事前検討および決算処理、税務申告と決算報告会の実施 ・その他、様々な補助業務、顧客からの相談対応 等 ※エクセル、ワード、会計ソフトを使用します。 【使用ソフト】会計:MA-1・会計王(ソリマチ)、弥生会計(弥生)、勘定奉行(OBC)、キーパー財務(シスプラ)等 税務申告:TKC、ミロク情報サービス ■職務の特徴: ・創業以来培われた多くの人脈とノウハウがあり、多数の外部ブレーンとも提携し情報の量・質とも充実しています。 ・顧客層も厚く安定した基盤を持ち、安心して働いて頂けます。 ・セミナー参加や、外部研修についても参加を推奨している環境。会社負担にて研修を受講可能です。 ・総合経営サポートグループとして、成長を続けており、税理士以外の職種についても、働きがいのある職場です。 ■当グループの特徴: 当社は、昭和60年の開業以来、「あなたの飛躍をサポートしたい」をモットーに、税務申告、事業承継、相続・贈与に関する相談、IT化の提案等のコンサルティング業務を行っています。会計部、医療・歯科医療部、建設部、資産税部など、各部門の経理・経営をサポートいたします。税理士9名とスタッフ約100名、また多数の外部ブレーンとの連携により、税務会計から資金調達、人事労務、幹部教育、事業承継その他あらゆる経営の悩みに適切なアンサーを提供しております。 ■グループ企業:株式会社マスエージェント(ISO、社員教育、BCPなど様々なコンサルティング)、株式会社財務コンサルタンツ徳島(個人・法人の財産や不動産のコンサルティング)、伊勢文郎行政書士事務所(法人設立書類作成・手続)、マスエージェントM&Aセンター(M&A支援サービス)、社会保険労務士法人マスエージェント(人事・労務管理に関する支援サービス)、株式会社MAS(M&A仲介、投資商品販売) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市春日2-3-33 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):167,900円~251,800円 固定残業手当/月:52,500円~78,700円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 220,400円~330,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■賞与:年3回(評価により支給率は前後します) ■昇給:年1回(評価により昇給額は前後します) ■業務拡大におけるインセンティブあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1945年
従業員数 41名
平均年齢 49.0歳
求人情報 全1件
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【徳島県美馬郡】【創業70年以上/地域に根差した老舗企業】土木工事施工管理技術者
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- ■職務内容: 官公庁及び民間から発注される土木工事の管理をお任せします。主な業務内容は下記の通りです。 ・施工計画書作成 ・工事現場での測量 ・工事写真撮影 ・現場作業員への指揮指導 ・工事書類作成(PC使用)等 ・土木または建築工事の施工管理(現場監督) ・工事計画、測量、設計図など ・工事協力会社の調整、指示など ※業務の内容について不明な点がございましたら、面接時に説明いたします。 ■当社の方針: めまぐるしく変わる社会環境のなか、地域社会に貢献できる企業であり続けたいと考えております。技術向上に努力して人を育て若い人に魅力ある社内体制を整え、総合建設業としての使命感のもと、これからも地域社会の安全・安心を守るためにお客様の期待に添えるよう努力してまいります。 ■経営理念: 当社はロマンのある建設業として、「人がいきいきする会社にしよう」「人の育つ会社にしよう」「人を愛する会社にしよう」「人に愛される会社にしよう」という内容を経営理念に掲げております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県美馬郡つるぎ町貞光字江ノ脇50-2 勤務地最寄駅:JR徳島本線/貞光駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 322万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~370,000円 その他固定手当/月:10,000円~30,000円 <月給> 260,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル・年齢等により応相談 ■その他定額手当/月:土木施工管理手当(2級資格1万円、1級資格3万円) ■昇給:1月あたり0円~10,000円(前年度実績) ■賞与:年2回 100,000円~200,000円(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2011年
従業員数 4名
平均年齢 49.0歳
求人情報 全2件
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【徳島市/転勤無】<未経験歓迎>環境を守る調査の営業職◆研修充実で安心◎/SDGsや環境事業に貢献
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- ~隔週土+日祝休/正社員/未経験者・異業種からの転職者歓迎/専門性身につき、社会貢献度◎環境調査の営業をお任せします~ ■担当業務 一般企業・建設コンサルティング会社や官公庁などの顧客対応(検体引き取り、当社分析室へ持ち帰りなど)、一部新規開拓業務をご担当いただきます。 【具体的なお仕事】 顧客に訪問し、当日の依頼入力や見積もり作成 調査結果の報告書作成や顧客対応 新規顧客開拓(既存7割/新規3割程度)などもあります 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織構成 1名体制で運営しております。 ■入社後の教育体制 現場社員のOJTを予定しております。先輩スタッフが丁寧に指導するので、 安心して働いていただけます。兵庫県での研修も予定しております。 ■当社について 有限会光エンテックスの関連会社として平成24年に設立しました。 今後、さらなるニーズの拡大が予想される、成長中の分野です。手当の充実や有給休暇が取得しやすいなど、働きやすい環境作りに努めています。 環境事業に興味のある方、ご応募お待ちしております。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市山城町東浜傍示69-7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~230,000円 固定残業手当/月:10,000円~35,000円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 225,000円~265,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【徳島県徳島市】<実務未経験可>環境計量士/SDGs/環境事業にご興味がある方歓迎
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- ~環境調査関連のお仕事 / 未経験者・異業種からの転職者歓迎 難しい作業はありません/環境調査の分析をお任せします~ ■担当業務 一般企業・建設コンサルティング会社や官公庁から依頼のあった案件において、温泉や工場・事業予定地、川・海などの特定の場所で採取した試料を分析する業務となります。 【具体的なお仕事】 ・工場排水、河川水、飲料水、プール水等の分析 ・現地採水補助 ・検体受付、分析結果入力等 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織構成 1名体制で運営しております。 ■入社後の教育体制 現場社員のOJTを予定しております。先輩スタッフが丁寧に指導するので、 安心して働いていただけます。兵庫県での研修も予定しております。 ■当社について 有限会光エンテックスの関連会社として平成24年に設立しました。 今後、さらなるニーズの拡大が予想される、成長中の分野です。手当の充実や有給休暇が取得しやすいなど、働きやすい環境作りに努めています。 環境事業に興味のある方、ご応募お待ちしております。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市山城町東浜傍示69-7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~270,000円 固定残業手当/月:18,750円~21,000円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 258,750円~291,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2004年
従業員数 65名
平均年齢 -
求人情報 全6件
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【阿南市/未経験歓迎◎】機械設計◆県も注力!リチウムイオン電池の製造設備など/土日祝休み/転勤なし
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- ◆◇【徳島/転勤なし】機械設計(リチウムイオン電池等の大型製造装置)※納入実績国内トップクラスのメーカー評価◆国内有数の大手メーカー・大学研究機関との共同開発実績あり◇◆ ■おすすめPOINT \リチウムイオン電池製造設備の設計に携わるチャンス/ ・当社はリチウムイオン電池の製造設備メーカーです、蓄電池産業は国策としても重要視されており、将来性のある分野で活躍できます。 ・未経験からでもしっかりとしたフォロー体制が整っており、安心してキャリアをスタートできます。メンター制度があり、先輩社員が丁寧に指導します◎ ・転勤がなく、地元で腰を据えて働くことができます。土日祝休みの完全週休二日制で、ワークライフバランスも充実しています。 ■職務内容: リチウムイオン電池の製造装置をはじめとした製造設備の機械設計をお任せします。具体的には以下の業務に携わっていただきます。 ・各種設備の設計、開発 ・3D CADによる製図 ・見積書や機械レイアウト等の資料作成 ・社内や協力業者との打合せ ■組織構成: 機械設計部門には14名が在籍しています。若手からベテランまで幅広い年齢層が活躍しております◎ ■キャリアパス: 当社はリチウムイオン電池製造設備だけでなく、多様なプロジェクトに参加することで、幅広い知識と経験を積むことができます。また、大手メーカーとの共同開発プロジェクトにも参加する機会が多く、技術者としての成長を実感できる環境です◎ ■ワークライフバランス: 完全週休二日制(土日祝休み)で、年間休日は117日あります。また、育児休暇や介護休暇の取得実績もあり、ライフステージに合わせた働き方が可能です。 ■研修体制: 入社後はOJTを中心とした研修を行い、業務に必要な知識とスキルを身につけていただきます。未経験の方も一から丁寧に指導しますので、安心して業務に取り組むことができます。また、資格取得支援制度もあり、自己啓発をサポートします。 ■事業安定性: 当社はリチウムイオン電池製造設備の分野でトップクラスの納入実績を誇ります。大手完成車メーカーや電池メーカーとの取引があり、安定した事業基盤を築いています。経済産業省からの助成も受けており、今後の成長が期待される企業です。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県阿南市那賀川町手島榎瀬42 勤務地最寄駅:JR牟岐線/西原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~320,000円 <月給> 210,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記予定年収は経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7・12月)+特別賞与 ※賞与実績計3~4か月分支給(目安) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【阿南市(転勤無)/未経験歓迎】組立・据付◆リチウムイオン電池/取引先多数/土日休
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- ◆◇リチウムイオン電池産業を集積させるために徳島県が掲げる「バッテリー・バレイ構想」の中核企業/業績好調・工場増築予定◇◆ ■国策として推進される蓄電池産業 2050 年のカーボンニュートラルの達成に向けて、蓄電池は自動車の電動化、再エネの主力電源化を達成するための最重要技術の一つに位置付けられており、国は再エネの主力電源化に向け電力部門における蓄電池の導入目標として、2022年までの実績である230GWの6倍以上となる2030年1500GWを掲げています。 徳島県においても、2024年4月、蓄電池産業の集積を目指す「徳島バッテリーバレイ構想」を公表、2022年の国の調査で1603億円だった関連製品の出荷額を、30年に1.9倍の3000億円に増やす計画です。 ■同社について 同社は蓄電池製造に欠かせないリチウムイオン電池の製造設備メーカーであり、電解液の注入装置などに強みを持っています。直近では経済産業省が同社への最大約4億円の助成を認定しており、今後の更なる成長が期待される企業です。創業以来リチウムイオン電池の製造に携わっており圧倒的知見と技術力を持ち、メーカー兼シンクタンクとしてのポジションを確立しています。取引先は国内外の大手完成車メーカーや電池メーカーが主で、リチウムイオン電池製造装置の納入実績はトップクラスです。案件の例として例えば、数年後に発売される予定の電気自動車にのせるリチウムイオン電池の開発に同社が開発フェーズから携わっていたりします。そのため「世の中へモノを送り出している」という遣り甲斐を感じることができるのは同社で働く上での大きな魅力です。 リチウムイオン電池製造設備以外にも、各種省力機械、医療機器関係の生産設備、各種研究開発用設備の開発~据え付けも行っています。 ■業務内容 主力分野であるリチウムイオン電池の製造装置をはじめとした製造設備の組立・製作・据付調整をご担当頂きます。具体的な業務内容は下記の通りです。 ・各種製造設備の組立・製作 ・客先への設備搬入による据付・調整 ・社内や協力業者との打合せ ほか ■就業環境 〇入社5年後の定着率99.3%と圧倒的定着率!GW、夏季休暇、年末年始休暇と長期休暇あり。 〇UIターン歓迎!県外から転居して同社にご入社される場合は住宅手当の支給あり! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県阿南市那賀川町手島榎瀬42 勤務地最寄駅:JR牟岐線/西原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記予定年収は経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7・12月)+特別賞与 ※賞与実績計3~4か月分支給(目安) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 13名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【徳島】建築施工管理 ◇転勤・長期出張なし/残業平均月20h以内/自社ブランド(オーダーメイド住宅)
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- ■業務概要: 「ZEST style」、「MIDORI-E」などのブランド住宅(オーダーメイド)の施工管理をお任せします。協力会社も巻き込みながら、自然素材を使った同社こだわりの家づくりを担います。 ■業務詳細: ・工程管理、品質管理、原価管理、安全衛生管理 ・お客様との各種打ち合わせ ・関連書類の作成 ・その他これら付随する業務 など ■業務の特徴: ・原価、安全、品質、工程など現場を様々な視点から厳しくチェックし、図面通りに作業が進んでいるかを確認して頂きます。 ・性能にこだわった家づくりをしているため、機密性の測定なども細かく行って頂きます。 ■当社の特徴: 当社は、「オーダーメイドの家づくり」というコンセプトのもと、これまで多くの注文住宅を手掛けてきました。全てを思い通りにできるフルオーダーの家は、お施主様一人ひとりのこだわりを完璧に実現できる、まさに夢のマイホームですが、その反面、規格住宅などのローコストな家と比べ割高になってしまうのも事実です。「それでも、オーダー感のある他にはないオシャレな家が欲しい」これまでのフルオーダーの家に手が届かなかったそんな方のために、当社が提案しているのは「セミオーダーの家づくり」です。これまでのフルオーダーの家づくりで人気のあった建材や仕様をピックアップし、材料をある程度まで絞り込むことで、仕入原価をギリギリまで落とすことができ、フルオーダーの家づくりに比べ大幅なプライスダウンが実現できました。人気の高いシンプルな四角い外観で、間取りは自由に決めることができ、好評のオリジナルカップボードや洗面台も標準採用としています。それぞれの好みや生活に合わせて細部を作り込む当社のスタイルは変わりません。フルオーダーと遜色ないセミオーダーの家を。「オーダーメイドをもっと身近に」をスローガンとし、より多くの方に「豊かな自分らしい暮らし」を手に入れていただくことが、当社の願いです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市大松町榎原外84-10 勤務地最寄駅:JR牟岐線/地蔵橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~750万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円 固定残業手当/月:50,000円~100,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【徳島】設計コーディネーター◇転勤・長期出張なし/残業平均月20h以内/自社ブランド・オーダーメイド
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- ■業務概要: 「ZEST style」、「MIDORI-E」などのブランド住宅(オーダーメイド)の設計コーディネーターをお任せします。 ■業務詳細: ・お客様との打ち合わせ~図面作成、提案 ・現場調査、構造計算チェック ・建築確認申請など各種申請書の作成・提出 ・その他これら付随する業務 など ※主に設計後の役所関係の申請や許認可関係、優良住宅申請などの各種申請業務をしっかり担って頂くことが最大のミッションとなります。 ■当社の特徴: 当社は、「オーダーメイドの家づくり」というコンセプトのもと、これまで多くの注文住宅を手掛けてきました。全てを思い通りにできるフルオーダーの家は、お施主様一人ひとりのこだわりを完璧に実現できる、まさに夢のマイホームですが、その反面、規格住宅などのローコストな家と比べ割高になってしまうのも事実です。「それでも、オーダー感のある他にはないオシャレな家が欲しい」これまでのフルオーダーの家に手が届かなかったそんな方のために、当社が提案しているのは「セミオーダーの家づくり」です。これまでのフルオーダーの家づくりで人気のあった建材や仕様をピックアップし、材料をある程度まで絞り込むことで、仕入原価をギリギリまで落とすことができ、フルオーダーの家づくりに比べ大幅なプライスダウンが実現できました。人気の高いシンプルな四角い外観で、間取りは自由に決めることができ、好評のオリジナルカップボードや洗面台も標準採用としています。それぞれの好みや生活に合わせて細部を作り込む当社のスタイルは変わりません。フルオーダーと遜色ないセミオーダーの家を。「オーダーメイドをもっと身近に」をスローガンとし、より多くの方に「豊かな自分らしい暮らし」を手に入れていただくことが、当社の願いです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市大松町榎原外84-10 勤務地最寄駅:JR牟岐線/地蔵橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~750万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円 固定残業手当/月:50,000円~100,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1971年
従業員数 25名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【徳島県鳴門市】金属機械加工(横中ぐり盤操作)◆福利厚生◎/正社員/転勤無/年休125日/残業10H
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- 【弊社の離職率は長期にわたり0に等しく、若手従業員のほとんどが従業員紹介です。福利厚生も充実し自社を紹介できるような弊社で一緒に働いてみませんか?】 ■業務概要: 当社の強みは、素材調達から熱処理、表面処理といった二次加工まで一貫して対応できる高い生産力と柔軟性です。短納期、多品種小ロットから量産まで、お客様の多様なニーズに応える高品質な製品を製造しています。 お任せするのは、最新の五面加工機を始めとする多様な工作機械を使った金属加工業務です。 ■業務内容: ◇五面加工機・マシニングセンター(立型/横型)・NC旋盤などの操作: ・製品図面を正確に読み解き、加工機にプログラムを打ち込みます。 ・機械の段取りや工具のセッティングを行います。 ・加工中の進捗確認や、加工後の寸法・精度のチェックを行います。 ◇研磨機(円筒/内面/平面研磨)の操作: ・高精度な仕上がりを要求される部品に対して研磨機を操作し、ミクロン単位での調整を行います。 ・製品の表面を滑らかにし品質を高めます。 ■事業の強み: 三菱重工機械システム様、三菱重工交通建設エンジニアリング様など複数の企業様から多数受注をいただいており、安定した事業基盤が出来上がっております。 当社で加工した製品は生産設備の部品、メンテナンス部品などに活用されており、北米・ヨーロッパまで幅広く納品しております。 ■働き方: ・月平均残業時間:10H(残業するかどうかはご自身で決めていただけます) ・出張:基本なし ・転勤:無し ・年間休日数:125日 ■福利厚生の充実: 社員が長期に就業できるよう、福利厚生も充実しております。 ・育児、介護休暇の拡充、1才半までの休暇、3才までの短時間勤務導入 ・退職金制度、退職後の再雇用あり ・計画年休付与日5日間 ■工場環境の整備: ・5S(整理、整頓、清掃、清潔、指導)の徹底 ・工場内空調の導入、個人ロッカー、食堂完備 ・最新設備導入でデジタル化、スピード化◎ ■組織構成: ・人数:22名 ・年齢構成:20代/5名 30代/2名 40代/3名 50代以上/12名 ■入社後の教育体制: 現場社員のOJTを予定しております。 3ヶ月間の研修制度、先輩社員マンツーマン指導でサポートいたします。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県鳴門市撫養町立岩字五枚46-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~400,000円 <月給> 180,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【徳島県鳴門市】金属機械加工(五面加工機)◆福利厚生◎/正社員/転勤無/年休125日/残業10H
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- 【弊社の離職率は長期にわたり0に等しく、若手従業員のほとんどが従業員紹介です。福利厚生も充実し自社を紹介できるような弊社で一緒に働いてみませんか?】 ■業務概要: 当社の強みは、素材調達から熱処理、表面処理といった二次加工まで一貫して対応できる高い生産力と柔軟性です。短納期、多品種小ロットから量産まで、お客様の多様なニーズに応える高品質な製品を製造しています。 お任せするのは、最新の五面加工機を始めとする多様な工作機械を使った金属加工業務です。 ■業務内容: ◇五面加工機・マシニングセンター(立型/横型)・NC旋盤などの操作: ・製品図面を正確に読み解き、加工機にプログラムを打ち込みます。 ・機械の段取りや工具のセッティングを行います。 ・加工中の進捗確認や、加工後の寸法・精度のチェックを行います。 ◇研磨機(円筒/内面/平面研磨)の操作: ・高精度な仕上がりを要求される部品に対して研磨機を操作し、ミクロン単位での調整を行います。 ・製品の表面を滑らかにし品質を高めます。 ■事業の強み: 三菱重工機械システム様、三菱重工交通建設エンジニアリング様など複数の企業様から多数受注をいただいており、安定した事業基盤が出来上がっております。 当社で加工した製品は生産設備の部品、メンテナンス部品などに活用されており、北米・ヨーロッパまで幅広く納品しております。 ■働き方: ・月平均残業時間:10H(残業するかどうかはご自身で決めていただけます) ・出張:基本なし ・転勤:無し ・年間休日数:125日 ■福利厚生の充実: 社員が長期に就業できるよう、福利厚生も充実しております。 ・育児、介護休暇の拡充、1才半までの休暇、3才までの短時間勤務導入 ・退職金制度、退職後の再雇用あり ・計画年休付与日5日間 ■工場環境の整備: ・5S(整理、整頓、清掃、清潔、指導)の徹底 ・工場内空調の導入、個人ロッカー、食堂完備 ・最新設備導入でデジタル化、スピード化◎ ■組織構成: ・人数:22名 ・年齢構成:20代/5名 30代/2名 40代/3名 50代以上/12名 ■入社後の教育体制: 現場社員のOJTを予定しております。 3ヶ月間の研修制度、先輩社員マンツーマン指導でサポートいたします。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県鳴門市撫養町立岩字五枚46-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~400,000円 <月給> 180,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1955年
従業員数 45名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【徳島県板野郡】【設立60年以上老舗企業】~業況安定・転勤なし~土木施工管理
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- ■業務内容: ・工事現場における施工管理、安全管理業務(現場監督) ・施工計画書の作成、積算 ・工事協力会社の手配、調整、指示など ■職場環境: ・1級施工管理技士は、土木12名・建築3名在籍中。(1級建築士4名、2級建築士2名) ・資格取得支援制度により入社後に資格を取得した者も多く、取得した資格には資格手当の給付があります。 ・基本的に業務エリアとしては徳島県内のみになりますので、地元で腰を据えて働けます。 ■同社の特徴: ・長年の信用と実績から安定した受注基盤を有し、業況は安定推移しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 北島支店 住所:徳島県板野郡北島町鯛浜字川久保16-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):170,000円~280,000円 その他固定手当/月:40,000円~115,000円 <月給> 210,000円~395,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■能力、経験によって決定します。 ・賞与年2回 ・昇給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【徳島県板野郡】【設立60年以上老舗企業】~業況安定・転勤なし~建築施工管理
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- ■業務内容: ・工事現場における施工管理、安全管理業務(現場監督) ・施工計画書の作成、積算 ・工事協力会社の手配、調整、指示など ■職場環境: ・1級施工管理技士は、土木12名・建築3名在籍中。(1級建築士4名、2級建築士2名) ・資格取得支援制度により入社後に資格を取得した者も多く、取得した資格には資格手当の給付があります。 ・基本的に業務エリアとしては徳島県内のみになりますので、地元で腰を据えて働けます。 ■同社の特徴: ・長年の信用と実績から安定した受注基盤を有し、業況は安定推移しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 北島支店 住所:徳島県板野郡北島町鯛浜字川久保16-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):170,000円~280,000円 その他固定手当/月:40,000円~115,000円 <月給> 210,000円~395,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■能力、経験によって決定します。 ・賞与年2回 ・昇給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1979年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【徳島市】M&A/経営コンサルタント◆コンサル経験者歓迎/UIターン歓迎/土日祝休/残業少/賞与有
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- ■職務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 M&A/経営コンサルタントとして高度な専門的サービスを提供いただきます。顧問先は、四国全域及び大阪、京都、滋賀、東京、北関東、沖縄など幅広くあり、顧問先の経営課題を解決することを私共の役割としています。 ■具体的な業務内容: ・M&A実行支援 ・経営改善コンサルティング ・決算業務、申告書作成業務 ・金融機関対応 ・様々な補助金の手伝い等 ※エクセル・ワード・会計ソフト等を使用します ■仕事のやりがい・魅力 お客様の潜在的に悩んでいる事柄を発掘し、改善策を提案する。経営課題が改善されるお手伝いが出来る事がやりがい・魅力です。徳島県から、全国各地の中堅企業を中心として顧問先に対して、経営改善コンサルティング、事業承継支援、M&A支援、金融機関交渉、相続対策の提案、事業計画の立案などの各種コンサルティングを提供することができます。 ■働き方: 当事務所では労働生産性を重視しているため、労働時間はそれほど長くなく、各種研修制度、資格手当なども充実しており、賞与は通常年3回(夏季(6月)、冬季(12月)、決算(9月))に支給しております。 ■組織構成: 現在は30名が在籍し、男性が13名、女性17名で平均年齢は30半ばです。30歳以下の方が46%で、20代の若手も多い環境で和気あいあいとした雰囲気です。勤続年数30年のベテランさんも在籍中です。現在は所長及び金融機関OBがM&Aを担当しております。 ■当社について 当社は建設業、医療法人、企業再生に強い徳島の公認会計士・税理士事務所です。専門のスタッフがご満足いただけるように対応致します。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市中洲町2-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 500万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~1,000,000円 <月給> 200,000円~1,000,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:有(年3回、金額200,000円~2,000,000円(前年度実績)) ■資格手当有※福利厚生参照 ■モデル年収:経験ない場合は月給20万円~、会計士等資格がある方40万円~※前職の年収や経験を考慮して決定致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2010年
従業員数 20名
平均年齢 -
求人情報 全11件
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【丸亀市/転勤無】中古住宅の不動産営業◇反響メインで飛び込み無/面接1回/マイカー通勤可
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- 【最大45万円 のインセンティブ実績あり!自身の頑張りや経験、成長が評価に反映される環境です】 ■業務内容: (1)お家・土地を売りたい方には ・電話による簡単な聞き取りや、物件の調査・査定、売買契約書の作成、締結を行います。 ・お預かりした物件をWebや広告や不動産仲介業者を通じ、お家をお探しの方にご紹介します。 (2)お家をお探しの方には ・ご要望や予算をお伺いし、ご希望に合う物件をご案内します。 ■業務詳細: 当社の営業は飛び込みはありません。地域に密着した事業展開と、CMや広告チラシのおかげでお客様が自然とお問合せをくださる、反響営業が実現しています。長く働ける環境で着実にスキルアップが可能です。 ■入社後について: 一人一人に合わせた1ヶ月の研修スケジュールを用意しております。座学から電話応対のロープレまで基礎的なこともフォローします。 その後、先輩社員と同行営業を行い、お客様のご希望に真に沿った提案ができるように指導しています。 ■このような方にオススメ: 高単価商品を扱い、求められる専門知識も多いので、継続して学ぶことできる方が向いています。 ■モデル年収: 400万円/入社2年目・主任(月給27万円) 500万円/入社4年目・店長代理(月給35万円) 650万円/入社7年目・店長(月給45万円) ■当社について: ~プラスナイスは中古住宅の流通を専門としています~ 「住む人がいなくなった」「家族が増えて手狭になったので引越したい」逆に「家族が減って大きな家は不便なのでもう少しコンパクトな家に引越したい」そんなとき、私たちの出番です。お家をお預かりして、次の方に引き継ぐ。それがプラスナイスのお仕事です! 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> プラスナイス丸亀店 住所:香川県丸亀市土器町東4-866 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):214,500円~386,100円 固定残業手当/月:35,500円~63,900円(固定残業時間22時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※職歴・保有資格・面接結果などを考慮して決定 ■昇給:あり(2,000円~12,000円/前年度実績) ■賞与:年2回(計2ヶ月分/前年度実績) ■その他手当: ・役職手当…10,000~50,000円 ・特別手当…日祝勤務手当 ・資格手当…500~30,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【丸亀市/未経験歓迎◎】中古住宅の不動産営業◇反響メインで飛び込み無/面接1回/マイカー通勤可
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- 【最大45万円 のインセンティブ実績あり!自身の頑張りや経験、成長が評価に反映される環境です】 ■業務内容: (1)お家・土地を売りたい方には ・電話による簡単な聞き取りや、物件の調査・査定、売買契約書の作成、締結を行います。 ・お預かりした物件をWebや広告や不動産仲介業者を通じ、お家をお探しの方にご紹介します。 (2)お家をお探しの方には ・ご要望や予算をお伺いし、ご希望に合う物件をご案内します。 ■業務詳細: 当社の営業は飛び込みはありません。地域に密着した事業展開と、CMや広告チラシのおかげでお客様が自然とお問合せをくださる、反響営業が実現しています。長く働ける環境で着実にスキルアップが可能です。 ■入社後について: 一人一人に合わせた1ヶ月の研修スケジュールを用意しております。座学から電話応対のロープレまで基礎的なこともフォローします。 その後、先輩社員と同行営業を行い、お客様のご希望に真に沿った提案ができるように指導しています。 ■このような方にオススメ: 高単価商品を扱い、求められる専門知識も多いので、継続して学ぶことできる方が向いています。 ■モデル年収: 400万円/入社2年目・主任(月給27万円) 500万円/入社4年目・店長代理(月給35万円) 650万円/入社7年目・店長(月給45万円) ■当社について: ~プラスナイスは中古住宅の流通を専門としています~ 「住む人がいなくなった」「家族が増えて手狭になったので引越したい」逆に「家族が減って大きな家は不便なのでもう少しコンパクトな家に引越したい」そんなとき、私たちの出番です。お家をお預かりして、次の方に引き継ぐ。それがプラスナイスのお仕事です! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> プラスナイス丸亀店 住所:香川県丸亀市土器町東4-866 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 329万円~462万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):201,600円~283,100円 固定残業手当/月:33,400円~46,900円(固定残業時間22時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 235,000円~330,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※職歴・保有資格・面接結果などを考慮して決定 ■昇給:あり(2,000円~12,000円/前年度実績) ■賞与:年2回(計2ヶ月分/前年度実績) ■その他手当: ・役職手当…10,000~50,000円 ・特別手当…日祝勤務手当 ・資格手当…500~30,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1996年
従業員数 15名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【徳島】ハウスドゥ!阿南店~反響営業(不動産売買)※未経験歓迎◆完全週休二日制◆転勤無
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- ~住宅のかかりつけ医/年間500件以上の実績/地域密着満足度◎/ 反響型営業◆ハウスドゥ!徳島阿南店~ ■業務内容: ・反響営業を中心とした不動産売買の提案営業をお任せします。 ■業務詳細: <顧客対応> ・広告・ホームページをご覧になったお客様への訪問営業 ・ニーズのヒアリング <見積書作成・打ち合わせ> ・職人など関係者との調整 ・仕様確認 <集金業務> ・契約後および工事後の代金回収対応 <見積書や書類の資料作成> ・Word・Excelを使った各種書類整理・管理 ※車を使用した訪問が多いため、普通自動車運転免許を用いた移動あり ■組織構成: ・15名が在籍しています。 ■求める人物像 ・未経験でも学ぶ意欲がある方 ・コミュニケーションが得意で、人と接することが好きな方 ・自動車での移動を苦にならない方 ・責任感があり、スケジュール管理や基本的な事務処理ができる方 ■当社について: ・当社は徳島県南地域を中心に約3,000世帯のお客様にご支援いただきながら、創業以来、建築・不動産事業を通し、一貫して『お客様満足・お客様感動』を目指し取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県阿南市上中町南島718-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 330万円~413万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~295,000円 <月給> 250,000円~295,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【徳島】ハウスドゥ阿南店~リフォーム建築のマネジメント(幹部候補)◆年俸制600万円~◆転勤無
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- ~住宅のかかりつけ医/年間500件以上の実績/地域密着満足度◎/ ハウスドゥ!徳島阿南店~ ■業務内容: ・地域密着型の不動産・リフォーム会社にて、リフォーム建築のマネジメント業務を担当していただきます。 ・現場管理、顧客対応、施工計画の立案、スタッフ指導など、会社の中核を担うポジションです。 ■業務詳細: ・リフォーム・新築工事の現場管理(工程・品質・安全) ・顧客との打ち合わせ、要望ヒアリング、プラン提案 ・見積り作成、予算・コスト管理 ・協力業者・職人の手配、指示、チームマネジメント ・営業担当との連携、受注から引き渡しまでのサポート ※経営幹部としての業務遂行を目指していただきます ■組織構成: ・15名が在籍しています。 ■求める人物像 ・二級建築士以上またはインテリアコーディネーターの資格保有者 ・リフォーム建築に関する実務経験者 ・マネジメント経験 ・チームをまとめるリーダーシップのある方 ・地元に根ざして働きたい方 ・お客様との信頼関係を大切にできる方 ■当社について: ・当社は徳島県南地域を中心に約3,000世帯のお客様にご支援いただきながら、創業以来、建築・不動産事業を通し、一貫して『お客様満足・お客様感動』を目指し取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県阿南市上中町南島718-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,000,000円~8,000,000円 <月額> 500,000円~666,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2013年
従業員数 23名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全4件
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【新宿/未経験歓迎◎】『地域×Tech』企画営業◇最先端ソリューション×地方を繋げる展示会/転勤無し
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- \地方創生に携わりたい方、一緒に地域を盛り上げたい方必見/ ■「地域×Tech」とは?: 全国の地方自治体では、過疎化や高齢化などの影響で様々な地域課題が顕在化しています。 こういった課題を解決して持続可能な地域をつくるために、最新テクノロジーやサービスを地域へ直接届けることを目的に開催するリアルイベント(展示会・セミナー)が「地域×Tech」です! 地方自治体が抱える課題を解決できるソリューションを持った企業に出展していただき、近隣の自治体職員に来場してもらいます。 東北、九州、関西にて、年3回・1回を2日間で開催しています! ■採用背景: 今回は「地域×Tech」に出展いただく企業先を考え、出展依頼を行う営業メンバーを募集します。 一緒に地域の課題解決し、地方を盛り上げてくださる方をお待ちしております! ■業務内容: 地方創生のための展示会・セミナー「地域×Tech」の出展企業を募集する企画営業・インサイドセールスをお任せします。 【詳細】 (1)出展社募集のためのアポイント取得やプロモーション全般 (メール・フォーム営業、マスメール配信、TELアポなど) └イベントテーマに即したソリューションを持った企業リストをもとにアプローチいただきます※地銀経由でのご紹介もございます (2)営業活動 └企業様とのお打ち合わせは基本オンライン上で行います。 (3)地方自治体に向けた来場プロモーション (4)「地域×Tech」当日の来場者サポート ■メンバー構成: 「地域×Tech」事業は全部で7名で構成されております。 └事業責任者1名、営業3名、企画推進1名、事務2名 ★同社の特徴: サテライトオフィスの誘致や企業と自治体のマッチングイベント等を通じて「日本の地方をもっと元気に 地方の力で日本を元気に」を目指す企業です!本社を構える徳島県はなんとサテライトオフィス進出数全国1位!今後も全国×地域に新しい活気を創り出して参ります。 地域活性、振興に根ざした活動におくられる、ふるさとづくり大賞において、総務大臣表彰なども受賞しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都新宿区神楽坂6-46 ローベル神楽坂ビル9階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~300,000円 <月給> 220,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【神楽坂/未経験歓迎】営業事務◆企業サポート・誘致集客業務/転勤なし/年休120日/
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- 【自治体と連携し地方と都市の「素敵」を繋ぐ地方創生カンパニー】~全国462自治体の支援実績、地域に携わりたい方、一緒に地域を盛り上げたい方へ~ ■業務概要: 全国の自治体と企業をつなぐ展示会「地域×Tech」において、営業が獲得した出展企業のサポートから展示会成功までを担う営業推進ポジションです。 ■業務内容: 営業が決定した出展企業に対し、出展準備の伴走支援や当日の成果最大化に向けた来場誘致などを行い、展示会「地域×Tech」を成功に導く役割を担っていただきます。 <具体的には> ★出展企業サポート(カスタマー対応) ・営業が契約した出展企業への出展準備サポート ・出展内容の確認、当日までの各種調整 ・出展企業からの問い合わせ対応 ★「地域×Tech」集客・来場誘致 ・自治体向け来場誘致メールの企画・作成 ・セミナーやコンテンツの案内作成 ・「地域×Tech」来場者数向上のための施策サポート ★「地域×Tech」運営サポート ・「地域×Tech」開催準備 ・当日の出展企業対応 ・その他「地域×Tech」運営に関わる業務 ■オフィスの特徴: 明治時代に建てられた銭湯で、一世紀以上を経た現在も町民から親しまれている文化資産です!2014年リノベーションを経てオフィス兼コミュニティスペースとして生まれ変わりました!趣を残しつつ、湯船に机を設置し足をつけながら座れるように当初の銭湯を残し、番台や当時から仕様していたロッカーも活用しています。 歴史ある開放的な空間でお仕事が可能です。(当社HPに写真等も載せております) ■当社について: サテライトオフィスの誘致や企業と自治体のマッチングイベント等を通じて「日本の地方をもっと元気に 地方の力で日本を元気に」を目指す企業です。 徳島県はサテライトオフィス進出数全国1位!今後も地域に新しい活気を創り出して参ります。地域活性、振興に根ざした活動におくられる、ふるさとづくり大賞において、総務大臣表彰なども受賞しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都新宿区神楽坂6-46 ローベル神楽坂ビル9階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1971年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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★未経験歓迎★【徳島/鳴門市】溶接・ガス切断・組立◆転勤無し/大手企業との取引有/残業10時間前後
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- ~未経験者歓迎!/大手企業との取引有/残業10時間前後/未経験者・中途入社者在籍/転勤無し/マイカー通勤可・駐車場完備~ ■職務内容:主に建築に使う鉄骨を扱う当社にて溶接業務に従事いただきます。具体的には下記業務をお任せいたします。 ・溶接、ガス切断、組立 ・鋼材切断・穴あけ ・グラインダー作業 入社直後は塗装、ペンキ塗り、けれん作業(溶接を行った際に出る汚れを掃除する)作業をしていただきます。先輩社員について業務を習得いただきますので、未経験の方でも安心してご応募ください。 ■就業環境 社内設備には個人ロッカーや休憩室があります。移転したばっかりで工場が新しく、設備がきれいです。昼食に希望者はお弁当550円で購入可能です。 車通勤、バイク通勤OKです。無料の駐車場が完備しております。 ■組織構成: 配属部署には6名(20代3名・30代2名・40代2名・60代2名)が在籍しています。当社は中途入社者も多数在籍しておりますので、入社後も安心して就業出来ます。また、過去には全くの未経験者も在籍しています。 ■当社について: 徳島県鳴門市を中心に、建築鉄骨・鉄骨加工・金属加工を請け負っております。材料の手配から製作・建方まで一貫して対応。企画設計から施工までトータルに対応しております。 店舗・倉庫等の建築物から、橋梁・鉄塔等の大型鋼構造物、そして、プラント等、幅広く手掛けています。 機械加工をともなった製品なども溶接の設備を駆使し、製品には自信を持って施工しております。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県鳴門市撫養町立岩字五枚152 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 260万円~400万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 日額(基本給):8,500円~14,000円/月22日間勤務想定 <想定月額> 187,000円~308,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有(1月あたり4,600円~ ※前年度実績) ■賞与:年2回(1.5~2か月分 ※前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2007年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【徳島】営業職◆柚子加工食品の拡販/地方創生に携われる/裁量権有り◎/残業平均月10h以内/土日祝休
- 締切間近
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- ~全国に徳島のゆずの魅力を届ける/受賞歴も多数/地方創生に興味のある方歓迎/チャレンジ環境◎~ ■業務内容: 徳島県内を中心に、商品の販路拡大をお任せします。 ■業務詳細: ・代理店や卸店をターゲットにした新規開拓 ・既存先のフォロー ※展示会や商談会などで東京や徳島以外への出張も想定しています。 ※事業が拡大して新しい営業メンバーを募集する際には、営業メンバーの採用・育成などもお任せする予定です。 ■仕事のやりがい: ◎初めての営業メンバーとなるため裁量を持って働けます ◎自身の様々なチャレンジや取り組みが事業の成長に直接繋がります ◎事業を通じて地域の活性化に貢献できます ■当社の特徴: 「ゆずみそ柚りっ子」をはじめとする柚子加工食品の製造/販売を行っています。柚りっ子の商品は、徳島県産農薬不使用の【木頭柚子】を使用し、国産100%のこだわり素材 無添加で一つ一つ愛情をこめて手作りしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:徳島県徳島市城東町1-8-47 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,000,000円~5,000,000円 <月額> 250,000円~416,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。







