3ページ｜所在地【熊本県】の企業一覧－転職ならdoda（デューダ）

和久田建設株式会社

サブコン

熊本県八代市迎町2-9-10

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設立 1947年
従業員数 65名
平均年齢 -

求人情報全5件

【福岡（博多）】建築積算専任　※就業環境◎（残業10時間程度／年休123日土日祝休み）

◇◆熊本県トップクラスのゼネコン企業／建築物件の見積もり業務を担う／将来の責任者候補／転勤なし／建築積算士・建築士など資格保有者大歓迎！◇◆ 期待すること：入社後は、当該部署の責任者（49才）のもとご就業いただきます。将来的には、積算見積部署の責任者になっていただくことを期待しています。 ※経験によっては、試用期間中の研修を熊本本社にて行うことを想定しています。 ■業務詳細熊本を代表する総合建設会社である当社にて、設計図面、設計図書を基に、建築物の工事費の算出、及び見積業務をお任せします。業務の9割は社内にて積算・見積もり業務となります。ゆくゆくは同部署を率いて頂く責任者候補であり、将来的には営業の商談に同席、お客様と金額のすり合わせにも同席するやりがいある業務もお任せする予定です。 ■取り扱い物件：スーパー店舗、工場、倉庫、マンションを幅広く担当。中には小学校全体（学校建物全体、プール、体育館まで）を担当するなど幅広い業務に携わることが可能です。金額としては、3億～10億程となってきます。 ■配属先情報：営業本部に所属。営業4名、設計3名、積算4名と連携しながら業務を進めて頂きます。　配属先の見積室は、4名（責任者（49才）、積算技術者2名（73才、60代後半）、事務スタッフ）で構成されています。 ※上司は熊本におりますので、MTGなどは基本的にリモートにて行う形となります。 ■魅力点（1）見積室（積算、見積専任の部署）が同社にはあり、積算業務を極めていくことができます。（2）残業10時間程度：会社、部署方針として残業はできる限りしない。時間内に業務を終わらせる意識があり、残業は月10時間程度です。 ■働き方：異動はございませんので、福岡県、もしくは熊本県熊本市にある本社にて地域に根付いてご就業いただけます。 ■当社の特徴：・明治27年の創業以来、128年にわたる信頼と技術力で社会に貢献し続けている総合建設業です。九州新幹線新八代駅や八代市立博物館・未来の森ミュージアムなど地域を代表する建造物を手掛け、早くから福岡にも進出しています。設計・施工技術が問われるデナイザースマンションを手掛けるなど、熊本・八代地域を中心に、福岡、鹿児島にも活動領域を広げています。・売上高約70億円（採用サイトより）と、熊本県でもトップクラスのゼネコンです。

＜勤務地詳細＞福岡支社住所：福岡県福岡市博多区上牟田1丁目28番16号勤務地最寄駅：福岡地下鉄空港線／東比恵駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～365,000円＜月給＞ 250,000円～365,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 ■昇給：1月あたり2.00％～8.00％（前年度実績） ■賞与：年2回／計2～4ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【熊本市】スーパー・マンションなど大型建築の積算◆残業10ｈ/年休123日/土日祝休み/内勤9割

◆◇熊本市◆積算専任／内勤95％／店舗やマンション物件など担当◆残業ほぼナシ！残業しない主義☆・年休123日・土日祝休み◆明治27年創業の老舗企業・県内トップクラスのゼネコン企業◆◇ ■おすすめPOINT　＼地域密着の老舗ゼネコンで積算業務のスペシャリストを目指せる／・明治27年創業の老舗企業で安定した経営基盤のもと、熊本県内でトップクラスのゼネコン企業として信頼されています！・残業は月10時間程度と少なく、転勤もないためワークライフバランスを大切にした働き方が可能です◎ ・積算専任の部署に所属し、見積業務に集中して取り組める環境です。 ■職務内容：・設計図面や設計図書を基に、建築物の工事費を算出し、見積業務を担当していただきます。業務の9割は社内での積算・見積もり業務となります◎ ・将来的には営業の商談に同席し、お客様との金額のすり合わせにも関わる機会があります。・具体的には、スーパー店舗や工場、倉庫、マンション、小学校全体など多岐にわたる物件を担当します。金額は3億～10億程で、非常にやりがいのある業務です！ ■当社の特徴：・明治27年創業以来、128年にわたる信頼と技術力で社会に貢献し続けている総合建設業です。・九州新幹線新八代駅や八代市立博物館・未来の森ミュージアムなど、地域を代表する建造物を手掛けています◎ ・売上高は約70億円（採用サイトより）で、熊本県でもトップクラスのゼネコン企業です。 ■配属先情報：営業本部に所属し、営業4名、設計3名、積算4名と連携しながら業務を進めていただきます。見積室は責任者（50代）、積算技術者2名（60代、70代）、事務スタッフで構成されています。 ■キャリアパス：・入社後は当該部署の責任者のもとで就業いただき、将来的には積算見積部署の責任者としての成長を期待しています◎ ・試用期間中の研修は熊本本社にて行うことを想定しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞熊本本社住所：熊本県熊本市中央区九品寺2丁目8-19 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～365,000円＜月給＞ 250,000円～365,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 ■昇給：1月あたり2.00％～8.00％（前年度実績） ■賞与：年2回／計2～4ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

医療法人尚仁会

病院・大学病院・クリニック

熊本県八代市豊原下町4001

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設立 1954年
従業員数 192名
平均年齢 -

求人情報全1件

【熊本／八代／マイカー通勤OK】病院総務◆土日祝休／年休125日／昭和29年開院／地域貢献

～残業ほとんどなし／地域を支える医療機関で総務経験を活かす！／昭和29年設立、内科や精神科の診療を行う医療法人～ ■業務内容：総務業務、病院運営業務全般経営戦略、人事関連、厚労省申請手続き等を幅広くご担当いただきます。具体的な職務内容は下記の通りです。・職員の採用・福利厚生業務・安全衛生管理・備品の管理・防災業務・施設基準管理等入社直後にご対応いただきたい業務については、＜厚労省の申請手続き＞になります。同じチームメンバーと協力し、業務に慣れていただき次第、入社された方に合わせてお仕事を割り振ります。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成について 2名（40代）社員の雰囲気は和気あいあいとしており、話もしやすい雰囲気です。有給休暇も取得しやすい環境です。 ■はたらきかたについて残業時間：平均1時間／週 ※緊急対応以外ほとんど発生いたしません。 ■キャリアアップについて昇格制度がございますので、頑張り次第でキャリアアップが叶う環境です。 ■特徴：【安定した経営基盤と経営・医療現場を分解した経営方針】当院は精神病棟・内科病棟を運営しております。すべて一般病棟で運営をしているため、回転率の向上等を行うこともなく、安定した経営基盤を作ることができています。また、ドクターに経営的な負担をかけない組織・制度作りを行っています。昼食を理事長中心にドクター全員でとるなど、コミュニケーションの活発な職場です。ドクター側は理事長を中心に、運営に関しては、本ポジションの方に役割分担をするイメージです。さらに経営会議を行わない、理事長の考えにより無駄な卓上での会議よりもスピードをっもって判断・意思決定していく体制を整備しております。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞高田病院住所：熊本県八代市豊原下町4001番地　受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～330,000円＜月給＞ 260,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※過去実績3ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ケイ・エフ・ケイ

受託加工業（各種加工・表面処理）

熊本県八代市岡町小路635

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設立 1984年
従業員数 37名
平均年齢 -

求人情報全2件

【熊本/八代】自動車部品などの提案営業 ■飛び込み・ノルマなし・ルート営業/第2新卒◎/転勤無

～IUJターン歓迎／第2新卒歓迎／早期キャリアアップ可能／熊本で長く働ける～ ■職務内容：営業職として、工作機械、切削工具、産業機器類の提案営業に携わります。転勤なしのため、熊本に根差してキャリアアップしていきたい方歓迎します。 ■職務の特徴：治工具、金型類の製作引受け等、既存客先をメインとした営業販売（九州管内）となります。顧客への定期的な訪問を際して受注できるように関係構築を行う営業スタイルです。構想段階から相談をいただく場合もあるため、当社設計担当との同行を行い、詳細の設計～製作～納品フォローを行います（配送などの業務を場合によっては行う場合もあります。）お客様のニーズやお困りを事を細かに伺い、引き出しながら提案していただきます。顧客は大手自動車部品メーカーなどを、1名あたり5～6社を担当します。入社後はまず、自社を理解していただくために、工場内にて3か月程度工作機械の実習がございます。その後、先輩社員の同行・既存社員から顧客を引き継ぎを行います(1年程度を想定)。ノルマはありませんが、目標金額に向けてチームで各エリア、メーカーを担当しております。 ■組織構成：営業担当は7名、50~30代(全員男性)で構成される組織です。この他、営業サポートを行っている20～50代(女性)が複数名おります。 ■入社後のキャリアパス：評価は年に1回（12月）、入社後はメンバー→主任→係長→課長とステップアップします。営業成績次第で1年で昇格できるケースもありますので頑張りが評価される環境です。 ■当社の特徴：当社は二輪車・四輪車部品および治工具の製造、工作機械、切削工具、産業機器類の販売を展開しており、最先端の工作機械を導入し精密備品を製作しています。1984年に九州古橋工機株式として治工具・金型・専用機設計製作の会社として設立し、自動車部品製造、工作機械・切削工具・産業機器類の販売する商社部門を設け、事業内容の特色を最大限活用し、常に顧客の立場に立ったものづくりの精神を基本にしてきました。2010年には中国・大連市に合弁会社大連新躍工業有限公司を設立しました。顧客満足を達成するための改善、品質向上、コスト納期を追求継続することグループの品質方針としています。

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県八代市岡町小路635 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 340万円～580万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～333,000円その他固定手当/月：3,500円～17,500円固定残業手当/月：41,000円～60,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 244,500円～410,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は賞与・残業を含んだ想定年収です。経験に応じて決定します。 ■昇給：年1回※過去実績…2,000～20,000円 ■賞与：年2回※計2.00月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【熊本県八代】設計（金属部品等の治具＜二輪車・四輪車等＞）■転勤無/大手企業との安定取引/家族手当有

◇◆CAD・CAM経験者を歓迎◎◆八代より転勤なし◆20代～50代まで幅広いメンバー活躍中◆技術力＆対応力により大手企業と安定取引◆◇ ■職務内容：当社の精密金属加工能力を活かした金属部品の構想設計、CAD/CAMでの設計実務を担当頂きます。主に2輪・4輪車で使用する部品を加工するための治具設計をご担当いただきます。 ■業務イメージ：実際の業務として想定している流れとしては、・構想段階から関与頂き、設計実務も担当　営業部門が得たニーズを元に、実際の部品構想、機能設計などを担当いただきます。その後、実際にCAD/CAMでの設計を行ないます。・生産体制、金額見積もり等の打ち合わせ　慣れてくればご自身での技術交渉もお任せ致しますが、当面は得られたニーズを具現化することに専念頂きます。　当社の加工能力を活かして新しい提案や、これまでの設計、金属加工の経験を活かして、同社ならでは、を提案頂きます。・顧客との最終調整社内での最終結論を経て、顧客への最終提案を行ないます。　等を想定しております。 ■組織構成：設計部は50代管理職を中心に40代・20代の3名構成です。 3名とも勤続歴は長く、当社で長年活躍いただいている方のため、疑問点・不明点については、解消することのできる環境です。お互いに助け合いながら業務を行っている組織風土です。 ※一部設計業務を外注しているため、業務過多にならないような就業をしております。今後については、少しずつ内製できる部分を内製化していく方針です。

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県八代市岡町小路635 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 300万円～500万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：166,000円～266,000円その他固定手当/月：3,500円～17,500円＜月給＞ 169,500円～283,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は賞与・残業を含んだ想定年収です。経験に応じて決定します。 ■昇給：年1回※過去実績…2,000～20,000円 ■賞与：年2回※計2.00月分記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

宮原建設株式会社

建設コンサルタント

熊本県人吉市上青井町140

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設立 1964年
従業員数 18名
平均年齢 55.3歳

求人情報全1件

【熊本(人吉)】建築施工管理～RCから木造まで幅広く展開！面接時の交通費支給＆宿泊手配有～

◆◇熊本県人吉　地域密着／安定した経営基盤の中での施工管理技士として活躍しませんか◇◆ ■採用背景：当社は昭和29年創業の歴史ある総合建設会社であり、安定した需要の中でさらなる成長を目指しています。今回、即戦力として活躍していただける施工管理技士を募集します。 ■業務内容：施工管理技士として、医療・福祉施設や商工業施設、マンションや注文宅等、様々な案件をトータルに現場監督するポジションです。具体的には以下の業務を担当していただきます。見積り品質管理工程管理コスト管理（原価管理）安全管理施工図面の作成 ■業務の特徴：即戦力として、ベテラン現場監督の後を引き継いで案件に取り掛かります。施工管理案件は基本熊本県内、特に人吉近郊が中心です。 ■仕事の魅力： ≪会社としての安定性があります≫ ユーミーマンションの加盟店として、安定した需要があります。また、マンションを建築後、グループ会社にて管理も担っています。 ≪働き方の魅力／直近働き方を整えてきました≫ ・各現場は2～3名体制で組んでおり、休みやすい体制をチームで取り組んでいます。・DX化を進めており、現場写真をクラウド上で整理・管理しています。また、本社でもクラウドの情報を見ることができ、会社全体で施工現場をフォローしています。 ■組織構成：会社全体18名（建築施工管理部門10名、土木施工管理部門2名、営業・総務）といった組織構成になっています。建築施工管理部門：施工管理は計9名（ベテラン社員5名／中堅40代社員1名／異業種から転職2名／新卒若手20代1名） ■同社の特徴：当社は熊本県人吉市を拠点に、建築事業、土木・解体事業、不動産賃貸業と幅広く手がける総合建設会社です。昭和29年創業以来、盤石な経営基盤を築き上げ、2018年には九州で１社のみ選出される国土交通省九州整備局局長表彰「優良施工業者（建築部門）」を受賞しています。また、RC造賃貸マンション施工数全国No.1の高品質賃貸マンションブランド「ユーミーマンション」の企画・設計・施工に携わっています。この技術力を基に、「未来に残るまちづくり」の一翼を担い、地域の発展に貢献することが期待されます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県人吉市上青井町140 アンビアンス青井1F 勤務地最寄駅：JR肥薩線／人吉駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 390万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：211,000円～283,000円その他固定手当/月：25,000円～52,000円固定残業手当/月：17,000円～24,000円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 253,000円～359,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、能力、年齢等を考慮の上同社規程に基づき決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（4月、10月）※個人の働きをしっかり評価 ■その他固定手当資格手当：1万円～ 1万8千円車両手当：6千円～ 1万4千円役職手当：3千円～ 6千円携帯手当：6千円～ 1万4千円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

掛橋建機有限会社

建設機械・その他輸送機器（商社）

熊本県人吉市願成寺町1411-12

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設立 1978年
従業員数 8名
平均年齢 -

求人情報全1件

【熊本県人吉市】整備工／未経験歓迎◆ものづくりに携わりたい方必見◆土日祝休み、残業8時間程度／月

～未経験から整備士としてスキルアップ可能／林業や建設現場を支えるやりがいあり／ワークライフバランス◎～ ■業務内容：林業・建設各種機械の販売、修理、リースを行う当社にて、各種機械の修理やメンテナンスなどの整備業務をお任せします。当社工場での業務はもちろん、林業で使用する各種機械については、実際に使用している山の中にある現場に出張して作業を行います。また、修理の際に重量物を取り扱うことがあります。 ※担当エリア：熊本県内 ■業務詳細： ◇クレーンやショベルカーなどの建設現場で使われる大型機械から、林業で使用する機械など、様々な建設機械を整備します。・建設機械の内燃機関及び油圧シリンダについての分解、測定、調整及び組立てなど・鋼板のガス切断、きり穴加工、タップ加工及び丸棒鋼のダイス加工など ※タップ加工とは：ボルトやネジを差し込めるように、雌ネジの山を作る作業です。専用の工具を使い、削るか押し広げるなどして形を整えていきます。 ※1日の対応件数：1件程度です（1～2名で1つの機械を対応しています） ■入社後の流れ：・先輩社員がイチから丁寧に仕事内容を教えてくれますので、未経験の方も安心して下さいね。業務を徐々に覚えてもらい、出来ることからお任せします。・整備士としての技術を覚えることが出来るので、ご自身のスキルアップを図ることが出来ます。 ■組織構成：・整備士5名(40～50代の男性スタッフ)・事務2名、役員1名 ■働きやすい環境：・週休二日制で土日祝休み、年間休日125日としっかりお休みがとれます。また、月間の残業時間は平均15時間程度と、1日1時間あるかないか程度ですので、プライベートとの両立がしやすい環境です。・腰を据えて働ける環境が整っているので、勤続年数10年以上や20年以上の社員もいます。

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県人吉市願成寺町1411-12 勤務地最寄駅：くま川鉄道線／相良藩願成寺駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 300万円～540万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～450,000円＜月給＞ 250,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（前年実績／1月あたり2,000円～5,000円） ■賞与：年2回（前年度実績／150,000円～350,000円） ※技能手当：建設機械設備技能士（特急～2級）保有者　30,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社サンコーモータース

専門店・その他小売

熊本県荒尾市原万田858-2

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設立 2008年
従業員数 27名
平均年齢 -

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【荒尾市/未経験歓迎】自動車整備士～資格取得のためのバックアップあり/残業なし～
- NEW
創業から58年、小さな車からクレーンなどの大型特殊車両まで、50万台以上の車両の車検・点検・整備を実施している当社にて自動車整備業務を全般的に担当していただける方を募集いたします！ ■職務内容詳細：入社後はまず、鈑金塗装業務を行っていただきます。具体的には、車のキズやへこみを直す・塗る作業、金属の加工・溶接・取付等、荷台修理取付をメインで行っていただきます。当社は、軽自動車から大型貨物車・重機まで取り扱っておりますので、業務に慣れてきて資格取得をしたら、希望や適性に応じてその後の担当業務を決定していきます。 ■資格取得を手厚くバックアップ！現在資格はなくても、入社してからとっていただければ問題ございません。手に職をつけていきたい方大歓迎です。資格取得については、受験料等の費用を負担していたり、資格取得後は資格手当もございます。 ■組織構成：現在17名が就業しております。 ■キャリアパス：整備士として技術を極めていただくことも可能ですし、実力、実績に応じてサービスフロント職や工場長へのステップアップも可能となっております。 ■企業魅力：現在も最高の品質で、年間約7000台の車検・点検・整備・修理などを提供し、大牟田・荒尾・長洲地区においてダントツの実績とユーザーからの評価を得ております。ダンプなど大型の自動車整備ができるそう多くはなく、当社の特徴となっております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県荒尾市原万田858-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～333,333円＜月給＞ 200,000円～333,333円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：3か月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社丸光商事

機械部品・金型（商社）

熊本県玉名市大浜町2173-1

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設立 1970年
従業員数 46名
平均年齢 -

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【熊本／玉名市】船舶向けGPSの営業兼技術者◆参入障壁が高く安定感◎将来の管理職候補◆転勤なし
- NEW
【航行の安全を守るGPSの営業／丸光グループ／県内シェアトップ製品もあり参入障壁も高いため安定感バツグン／将来の管理職候補／転勤無】 ■業務内容：有明海を中心に四国・中国地方までの内航船顧客に対し、船舶用GPS事業を展開するため、営業兼技術者を募集しています。 GPSの設定のためのPC操作が出来る方、GPS設置のための電気工事資格のある方はなお歓迎いたします。 ■商材（船舶GPS）について：安全性の向上: 正確な位置情報を提供することで、衝突や座礁のリスクを減少させ、航行の安全性を向上させます。効率的な航行: GPSを利用することで、最適な航路を選択し、燃料消費を抑えつつ目的地に到達することが可能です。航海計器との連携: GPSは他の航海計器（レーダー、AIS、ECDISなど）と連携し、総合的な航行支援システムを構築します。 ■魅力ポイント：・参入業者が少なく安定しております。また、営業対象企業も少ないのでコミュニケーション能力を活かせるお仕事です。・出張頻度は少なめで、近場への車移動がメインです。大阪・名古屋等への出張は年に一度程度です。 ■入社後について：入社後は部長と二人三脚で九州県内の内航事業者を中心に営業いただきます。現担当者のサポートからはじめ、ゆくゆくは、当社事業運営の中核を担う人材になっていただけることを期待します。 ■当社について：現在丸光グループは（株）双葉運輸、（株）マルコ建設など10社で構成され、グループ全体で年商120億円を超える規模となっています、当社はその祖業であり、安定した経営を行っています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県玉名市大浜町2173-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～450,000円＜月給＞ 320,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社マルコ建設

建設コンサルタント

熊本県玉名市大浜町2163-4

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設立 1987年
従業員数 21名
平均年齢 -

求人情報全1件

【熊本／玉名市】土木工事現場監督◆ベテラン歓迎◆500～700万◆資格手当充実◆転勤なし
- NEW
■業務内容：玉名郡市一円の土木工事現場にて、土木工事現場監督として現場の管理業務を行っていただきます。地元の公共工事、民間事業含めて幅広く案件を受けております。土木工事（80%)、舗装工事(10%)、海洋工事(10%) ■やりがい：社会になくてはならない特定建設事業です。仕事を通じて社会貢献を実感できます。 ※各種資格に取得費用は全額補助いたします。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県玉名市大浜町2163-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 500万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～500,000円＜月給＞ 350,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社プロスパー

自動車ディーラー

熊本県玉名市築地312-7

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設立 1983年
従業員数 -
平均年齢 47.1歳

求人情報全3件

【熊本/玉名】自動車整備士～店舗数全国NO.1車検専門チェーン『コバック』での就業／転勤なし～

【店舗数全国NO.1車検専門チェーン『コバック』での就業／正社員／転勤無し／幅広い年代の社員が在籍しており、馴染みやすい環境／明確な評価制度】車検のコバック玉名築地店の運営および自動車修理を行っている当社にて、自動車の整備をお任せいたします。 ■業務内容：軽自動車含む乗用車の整備業務全般をお任せ致します。実際の車検を通すに至るまでのメカニックによる車検不適合箇所や推奨交換の案内や説明を行っていただきます。・車の車検、定期点検整備・オイル交換、タイヤ交換、カーナビ取付など・用品取付、洗車、清掃・見積もりなど帳票類の作成・お客様への整備内容の説明　等お客様がご来店された際のお車の入庫誘導から見積もりなどを行っていただきます。明確な評価制度があり、技術によってランクが変わり給与にも反映されます。

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県玉名市築地312-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 330万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～350,000円その他固定手当/月：10,000円～30,000円＜月給＞ 210,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：1月あたり0円～21,000円（前年度実績） ■賞与：年2回/計1.30ヶ月分（前年度実績） ■その他固定手当：資格手当【年収例】入社3年目:20代～30代:380万円～480万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【熊本/玉名】自動車検査員～店舗数全国NO.1車検専門チェーン『コバック』での就業／転勤なし～
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【店舗数全国NO.1車検専門チェーン『コバック』での就業／正社員／転勤無し／幅広い年代の社員が在籍しており、馴染みやすい環境／明確な評価制度】車検のコバック玉名築地店の運営および自動車修理を行っている当社にて、自動車の整備をお任せいたします。主に検査を担当いただきます。 ■業務内容：・検査、点検、その他一般整備明確な評価制度があり、技術によってランクが変わり給与にも反映されます。

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県玉名市築地312-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 330万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～430,000円その他固定手当/月：20,000円～30,000円＜月給＞ 270,000円～460,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：1月あたり0円～21,000円（前年度実績） ■賞与：年2回/計1.30ヶ月分（前年度実績） ■その他固定手当：資格手当【年収例】入社3年目:20代～30代:380万円～480万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

三和コンクリート工業株式会社

住宅設備・建材

熊本県天草市港町16-13

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設立 1958年
従業員数 150名
平均年齢 40.0歳

求人情報全2件

【阿蘇市】コンクリート製品の既存営業/残業月15ｈ/年休120日/土日祝休み/資格取得全額補助あり◎

◆◇創業1958年/「くまもと景観賞」を受賞！県内一円の営業エリア/半世紀にわたるコンクリート製品のリーディングカンパニー/環境配慮の製品づくり/年休120日◆◇ ■おすすめPOINT　＼公共事業工事や民間事業工事でのコンクリート二次製品の営業／・1958年創業、半世紀以上の歴史を持つ安定企業◎ ・出張なし・転勤なしで、既存顧客を中心に営業活動を行います◎ ・年休120日・残業も15ｈ内とプライベートも充実の働き方です◎ ■職務内容：コンクリート製品の販売営業を担当していただきます。主に官公庁や建設会社へ定期的に訪問し、公共事業工事や民間事業工事で問い合わせのあった製品の受注などを行います。 <営業商品> 側溝、ブロックなどのコンクリート二次製品 <営業エリア> 菊陽・大津エリアが中心です。※出張はございません。お客様からご紹介いただく形での新規営業が発生する程度で、飛び込み営業などは一切ありません◎ <営業スタイル> 既存顧客がメインとなります。営業には社用車と携帯電話を支給します。 ■入社後の流れ：最初は先輩営業員との同行営業からスタートします未経験者でも安心して働ける環境が整っています。 ■キャリアパス：・営業職としての経験を積みながら、将来的には管理職を目指すことができます。・資格取得支援制度があり、講習会代やテキスト代も全額支給されるため、スキルアップを図ることが可能です◎ ※資格取得された場合、5,000円～1万円の資格手当が支給となります！ ■組織構成：営業チームは経験豊富な先輩社員が多数在籍しており、未経験からでも丁寧に指導してくれる環境です◎ ■当社の特徴：・1958年（昭和33年）の創業以来、コンクリート造り一筋で歩んできたリーディングカンパニーです。・環境問題にもいち早く注目し、環境との共生と調和を目指した製品づくりに取り組んでおり、受注につながっています◎ ・1990年には熊本工場が「くまもと景観賞」を受賞するなど、地域に根ざした企業としての実績があります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞阿蘇出張所住所：熊本県阿蘇市的石１５３７受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～350,000円＜月給＞ 220,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・固定残業代なし・昇給制度あり、昇給（前年度実績あり）・昇給金額／昇給率：1月あたり0.00％～3.00％（前年度実績）・賞与制度の有無：あり・賞与（前年度実績）の有無：あり・賞与（前年度実績）の回数：年2回・賞与金額：計3.00ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【熊本市】コンクリート製品の既存営業/残業月15ｈ/年休120日/土日祝休み/資格取得全額補助あり◎

◆◇創業1958年/「くまもと景観賞」を受賞！県内一円の営業エリア/半世紀にわたるコンクリート製品のリーディングカンパニー/環境配慮の製品づくり/年休120日◆◇ ■おすすめPOINT　＼公共事業工事や民間事業工事でのコンクリート二次製品の営業／・1958年創業、半世紀以上の歴史を持つ安定企業◎ ・出張なし・転勤なしで、既存顧客を中心に営業活動を行います◎ ・年休120日・残業も15ｈ内とプライベートも充実の働き方です◎ ■職務内容：コンクリート製品の販売営業を担当していただきます。主に官公庁や建設会社へ定期的に訪問し、工事で問い合わせのあった製品の受注などを行います。 <営業商品> 側溝、ブロックなどのコンクリート二次製品 <営業エリア> 熊本市エリアが中心です。※出張はございません。 <営業スタイル> 既存顧客がメインとなります。営業には社用車と携帯電話を支給します。お客様からご紹介いただく形での新規営業が発生する程度で、飛び込み営業などは一切ありません◎ ■入社後の流れ：最初は先輩営業員との同行営業になります。ベテラン社員も多いため半年ほどかけてじっくり研修いたしますので未経験からも挑戦可能です◎ ※未経験から活躍している営業職員も多数在籍しています！ ■組織構成： 22名（30代５名、40代７名、50代10名） ■キャリアパス・評価制度：・資格取得支援制度があり、講習会代やテキスト代も全額支給されるため、スキルアップを図ることが可能です◎ ・もしご自身で新規のお客様を開拓いただけた場合は奨励金を支給するなど、頑張りを評価する文化がございます。 ※資格取得された場合、5,000円～1万円の資格手当が支給となります！・営業職としての経験を積みながら、将来的には管理職を目指すことができます。 ■当社の特徴：・1958年（昭和33年）の創業以来、コンクリート造り一筋で歩んできたリーディングカンパニーです。・1990年には熊本工場が「くまもと景観賞」を受賞するなど、地域に根ざした企業としての実績があります◎ 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞熊本営業所住所：熊本県熊本市東区御領７丁目２－２受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 308万円～490万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～350,000円＜月給＞ 220,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・固定残業代なし・昇給制度あり、昇給（前年度実績あり）・昇給金額／昇給率：1月あたり0.00％～3.00％（前年度実績）・賞与制度の有無：あり・賞与（前年度実績）の有無：あり・賞与（前年度実績）の回数：年2回・賞与金額：計3.00ヶ月分（前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社野上電設

設備管理・メンテナンス

熊本県天草市太田町3-5

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設立 1971年
従業員数 17名
平均年齢 -

求人情報全2件

【天草】管工事施工管理技士／熊本県の「ブライト企業」に認定される健全経営を続ける企業

熊本県天草市にて電気・通信・水道・空調・消防施設工事を手掛ける当社の管工事施工管理技士として、現場（施工管理／品質管理業務）をお任せします。 ■主な業務内容・各種報告書の作成・工程管理、予算管理・施工打合せ・施工図画の作成・技術また安全指導・現場施工を行なう管工事士への指示監督・現地調査　など ※さまざまなプロジェクトにおいて、工事を完成まで導いていただきます。 ※現場には社用車で移動します。（天草市エリア周辺） ■業務の特徴官公庁、ゼネコン、工務店、工場などから依頼を受けて、公共施設・福祉施設・幼稚園保育園・事務所ビル・店舗などの新築及び改修の電気設備工事の施工を行います。受注工事のうち公共、民間の比率はほぼ半々です。 ■組織紹介現在は17名の社員が在籍しており、電気工事施工管理技士資格以外にも様々な資格を取得しているメンバーばかりです。年に2回の社員旅行や親睦会などで社員同士の交流を深めています。

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県天草市太田町3-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 450万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回(4,000～12,000円) ■賞与：年2回※昨年実績3.0か月分記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
【天草】電気工事施工管理技士／熊本県の「ブライト企業」に認定された健全経営を続ける企業

熊本県天草市にて電気・通信・水道・空調・消防施設工事を手掛ける当社の電気工事施工管理技士として、現場（施工管理／品質管理業務）をお任せします。 ■主な業務内容・各種報告書の作成・工程管理、予算管理・施工打合せ・施工図画の作成・技術また安全指導・現場施工を行なう電気工事士への指示監督・現地調査　など ※さまざまなプロジェクトにおいて、工事を完成まで導いていただきます。 ※現場には社用車で移動します。（天草市エリア周辺） ■業務の特徴官公庁、ゼネコン、工務店、工場などから依頼を受けて、公共施設・福祉施設・幼稚園保育園・事務所ビル・店舗などの新築及び改修の電気設備工事の施工を行います。受注工事のうち公共、民間の比率はほぼ半々です。 ■組織紹介現在は17名の社員が在籍しており、電気工事施工管理技士資格以外にも様々な資格を取得しているメンバーばかりです。年に2回の社員旅行や親睦会などで社員同士の交流を深めています。

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県天草市太田町3-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 450万円～525万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～350,000円＜月給＞ 300,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回(4,000～12,000円) ■賞与：年2回※昨年実績3.0か月分記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社熊本チキン

食品・飲料メーカー（原料含む）

熊本県山鹿市鹿本町石渕1103-2

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設立 1982年
従業員数 156名
平均年齢 -

求人情報全1件

【熊本／山鹿市】ブランド鶏の品質管理◆転勤無／正社員／有給取得もしやすい環境◎／月給25万～

熊本県のブランド鶏を提供する加工品製造メーカーにて品質管理業務をお任せいたします。 ■採用背景：自社ブランド鶏「肥後のうまか赤鶏」、ハーブ鶏「うまかハーブ鳥」のフレッシュチキンを加工（月産38万羽）・販売および食鶏加工品と加工食肉の製造販売を行っている当社で、より安心、安全な商品を皆様にお届けするため、品質管理部門の強化をすることに今回一緒に就業いただける方を募集いたします。 ■業務内容：・品質マニュアルの作成・品質に関わる検査や改善・チェックシートの作成と都度の見直し・提案書や企画書の作成（経営側へ最新の情報を取入れた提案等）・報告書や改善書の作成と是正処置の指導 ※その他、上記に付随する業務 ■組織構成：現在3名在籍しております。 ■実績：・食品安全国際規格　ISO22000認証取得・熊本県ブライト企業認定・国際味覚審査機構ITQI一つ星受賞（アジア初）・地鶏／銘柄鶏食味コンテスト優良賞受賞・6次産業化プロジェクト発足・熊本県商工会連合会表彰 ■当社について：・自社ブランド鶏「肥後のうまか赤鶏」、ハーブ鶏「うまかハーブ鳥」のフレッシュチキンを加工（月産38万羽）・販売および食鶏加工品と加工食肉の製造販売を行っています。・グループ全社にて6次産業化に取組みをしている為、幅広い職種を経験する事が可能です。

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県山鹿市鹿本町石渕1103-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 360万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※最終的にはご経験を考慮したうえで決定します ■賞与：年2回（2か月分/前年度実績） ■昇給：あり（1月あたり1,000円～5,000円／前年度実績） ■各種手当：資格手当…500円～5,000円職務手当…1,000円～20,000円業務手当…20,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

グリーン工業株式会社

サブコン

熊本県宇土市城之浦町275

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設立 1965年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全4件

【熊本:宇土市/未経験歓迎】土砂崩れ防止工事等の現場管理～転勤なし／残業月20ｈ／各種手当あり～

◇◆未経験歓迎！/熊本県下トップクラスの実績/土砂崩れからライフラインを守る仕事/50年以上の実績と高い品質の徹底により顧客ニーズ増加/大手ゼネコン・官公庁との取引あり◇◆ ■業務内容：高速道路や災害復旧の際の土砂崩れ防止などにおける法面工事の施工管理業務をご担当いただきます。【具体的な業務】・法面工事の進捗状況管理・安全管理・現場施工の品質管理・現場写真撮影・調査・記録・報告書作成　など ※大手ゼネコン・工務店からの受注が多く、協力して業務を行います。　 ※工事作業員については、自社と外注の半々です。【経験のない方でも安心して業務スタートできます】まずは、弊社の事業内容に関する理解・施工現場・業務の流れに関する理解をいただきます。現職施工管理担当者と一緒に現場周りに同行していただき、全体像のキャッチアップをいただきます。その際に、現場のお手伝いや写真撮影補助などの業務をご担当いただきます。また、資格取得に向けた講習参加や自主学習なども行っていただきます。(資格取得後手当あり) ■組織構成： 20～30代も多く活躍しており、業界経験者～未経験での入社者もいて非常にアットホームな環境で、お互いに助け合いながら業務を進めています。 ■当社の特徴：日本の国土の約3分の2は山地に覆われ、傾斜地が多く、平地が少ない地形。周辺を活断層や活火山に囲まれた自然災害の多い国。また、近年の地球温暖化に伴う豪雨。今までに経験のしたことのない災害が毎年起こる生活環境。当社は建設業を創業して50年以上の歴史を有し、斜面・のり面保護工法を中心にアンカー工、鉄筋挿入工、落石対策工、造園工、各種土木工事などの施工実績を積み、維持・補修などの特殊工事分野へも進出しています。様々な工法を駆使し斜面・のり面対策工事を通じて社会に貢献し、皆さんが安心して快適に暮らせる生活を創造します。また、ISO9001を認証取得し、常に「安全な品質」を念頭に「エコな環境」に配慮した施工を行っています。

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県宇土市城之浦町275 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：159,000円～200,000円その他固定手当/月：10,000円＜月給＞ 169,000円～210,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※基本給は資格及び同一職種の経験年数に応じて決定します。 ■その他定額手当：運転手当5,000円、住宅手当5,000円 ■昇給：年1回 1月あたり0円～4,000円（過去実績） ■賞与：年2回計3ヶ月分（過去実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【長崎:佐世保市/未経験歓迎】土砂崩れ防止工事等の現場管理～転勤なし／残業月20ｈ／各種手当あり～

～未経験歓迎！/熊本県下でトップクラスの実績/土砂崩れからライフラインを守る仕事/50年以上の実績と高い品質の徹底により顧客ニーズ増加/大手ゼネコン・官公庁との取引あり～ ■業務内容：高速道路や災害復旧の際の土砂崩れ防止などにおける法面工事の施工管理業務をご担当いただきます。【具体的な業務】・法面工事の進捗状況管理・安全管理・現場施工の品質管理・現場写真撮影・調査・記録・報告書作成　など ※大手ゼネコン・工務店からの受注が多く、協力して業務を行います。　 ※工事作業員については、自社と外注の半々です。【経験のない方でも安心して業務スタートできます】まずは、弊社の事業内容に関する理解・施工現場・業務の流れに関する理解をいただきます。現職施工管理担当者と一緒に現場周りに同行していただき、全体像のキャッチアップをいただきます。その際に、現場のお手伝いや写真撮影補助などの業務をご担当いただきます。また、資格取得に向けた講習参加や自主学習なども行っていただきます。(資格取得後手当あり) ■組織構成： 20～30代も多く活躍しており、業界経験者～未経験での入社者もいて非常にアットホームな環境で、お互いに助け合いながら業務を進めています。 ■当社の特徴：日本の国土の約3分の2は山地に覆われ、傾斜地が多く、平地が少ない地形。周辺を活断層や活火山に囲まれた自然災害の多い国。また、近年の地球温暖化に伴う豪雨。今までに経験のしたことのない災害が毎年起こる生活環境。当社は建設業を創業して50年以上の歴史を有し、斜面・のり面保護工法を中心にアンカー工、鉄筋挿入工、落石対策工、造園工、各種土木工事などの施工実績を積み、維持・補修などの特殊工事分野へも進出しています。様々な工法を駆使し斜面・のり面対策工事を通じて社会に貢献し、皆さんが安心して快適に暮らせる生活を創造します。また、ISO9001を認証取得し、常に「安全な品質」を念頭に「エコな環境」に配慮した施工を行っています。

＜勤務地詳細＞長崎支店住所：長崎県佐世保市新行江町545-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：159,000円～200,000円その他固定手当/月：10,000円＜月給＞ 169,000円～210,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※基本給は資格及び同一職種の経験年数に応じて決定します。 ■その他定額手当：運転手当5,000円、住宅手当5,000円 ■昇給：年1回 1月あたり0円～4,000円（過去実績） ■賞与：年2回計3ヶ月分（過去実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

西田鉄工株式会社

設備管理・メンテナンス

熊本県宇土市松山町4541

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設立 1946年
従業員数 229名
平均年齢 39.0歳

求人情報全7件

【宮城（仙台）】※未経験歓迎　官公庁への水門設備ルート営業／地域防災の最前線として、社会貢献する仕事
- NEW
～地域防災の最前線として、社会貢献する仕事／創業75年以上の歴史ある企業／永年勤続表彰や研修制度あり～ ■仕事内容：官公庁（国や自治体）に対し、定期的に訪問します。 ≪顧客先訪問（イメージ週2回）≫ ・入札に関する手続き・新規案件の情報収集・メンテナンスや交換のご提案・担当域内の設備チェック（点検作業）等 ≪社内業務（イメージ週3回）≫ ・公示価格に基づく積算業務・資料作成等 ■本求人のポイント： ◎個人ノルマなしのルート営業職 ◎地域を守る水門設備のメンテナンス ◎遠隔制御設備の設計・施工で国内トップクラス ◎創業75年以上の歴史／安定性抜群 ◎住宅手当などの福利厚生充実（※規定あり） ■未経験者活躍中！会社全体で様々な経験の方がおられ、未経験で活躍しています。・1週間程度の社内研修。その後、業務を覚えるまでは一緒に同行しながら、仕事を覚えて頂きます。未経験者の方にも丁寧にお教えしますのでご安心ください。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞仙台支店住所：宮城県仙台市青葉区二日町3-10　グラン・シャリオビル7F 勤務地最寄駅：南北線／勾当台公園駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～452万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：203,100円～264,700円その他固定手当/月：12,140円～15,190円固定残業手当/月：23,500円～30,700円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 238,740円～310,590円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・年齢・前職給与などを考慮の上、当社規定により決定します ■賞与：年2回（7月、12月）※3.0ヵ月 ■決算賞与：業績によって支給（8月）※2024年度実績3.2ヵ月 ■昇給：年1回（12月） ■年収例： 30歳（入社5年目）／年収420万円 40歳（入社10年目）／年収480万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪】未経験歓迎／官公庁への水門設備ルート営業◆地域防災から守る街づくり／国も認める働きやすさ◎
- NEW
～地域防災の最前線として、社会貢献する仕事／創業75年以上の歴史ある企業／永年勤続表彰や研修制度あり～ ■仕事内容：官公庁（国や自治体）に対し、定期的に訪問します。 ≪顧客先訪問（イメージ週2回）≫ ・入札に関する手続き・新規案件の情報収集・メンテナンスや交換のご提案・担当域内の設備チェック（点検作業）等 ≪社内業務（イメージ週3回）≫ ・公示価格に基づく積算業務・資料作成等 ■本求人のポイント： ◎個人ノルマなしのルート営業職 ◎地域を守る水門設備のメンテナンス ◎遠隔制御設備の設計・施工で国内トップクラス ◎創業75年以上の歴史／安定性抜群 ◎住宅手当などの福利厚生充実（※規定あり） ■未経験者活躍中！会社全体で様々な経験の方がおられ、未経験で活躍しています。・1週間程度の社内研修。その後、業務を覚えるまでは一緒に同行しながら、仕事を覚えて頂きます。未経験者の方にも丁寧にお教えしますのでご安心ください。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大阪支店住所：大阪府大阪市北区豊崎3丁目2-1 勤務地最寄駅：御堂筋線／中津駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 365万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：203,100円～264,700円その他固定手当/月：25,390円～36,420円固定残業手当/月：25,600円～33,700円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 254,090円～334,820円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・年齢・前職給与などを考慮の上、当社規定により決定します ■賞与：年2回（7月、12月）※3.0ヵ月 ■決算賞与：業績によって支給（8月）※2024年度実績3.2ヵ月 ■昇給：年1回（12月） ■年収例： 30歳（入社5年目）／年収420万円 40歳（入社10年目）／年収480万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＮＴＦ

建設コンサルタント

熊本県宇土市松山町4541

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設立 1985年
従業員数 51名
平均年齢 40.6歳

求人情報全2件

【熊本／宇土市】工場自動化設備設計（FA）～転勤無し／残業月20h程度／賞与4ヵ月／定着率◎～

◆産業分野における自動機械装置から橋梁・ダム構造物の設計まで、多種多様なものづくりを手がけています◆熊本に立地した会社で日本全国の仕事を手掛け、社会に貢献しています◆ ■職務内容：当社にて、工場自動化設備（FA）の装置設計業務をお任せします。お客様のニーズに沿った自動化装置の設計、開発を行っていただきます。【具体的には】 ◇FAの装置設計／仕様の確認・提案／計画設計／詳細設計／調整試運転 ◇主に各種産業製造ラインの設備担当者と打合せを重ねて、設計図を作りあげ製作班へ指示します。 ◇案件は数百万～数千万規模までの装置設計を幅広く受注しており、広く自動化設備の案件に関わり技術力を高めることが可能です。 ■入社後のキャリアプラン：技術者として装置設計に留まらず、生産設備の設計・開発全般の技術習得や、管理職として後進の教育、技術伝承していただけるようになる事を期待しております。 ■組織構成： 16名（入社3年以下1名／入社4～9年目6名／入社10年以上9名） ■当社の強み：装置の機械設計だけではなく、それに付随する電気制御設計及び、組立調整試運転まで社内で網羅しているため、一貫して装置を製作し完璧に稼働するまで包括的な技術力を強みとして支持されております。

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県宇土市松山町4541 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～340,000円その他固定手当/月：40,000円～60,000円＜月給＞ 300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※前職の給与を十分考慮させていただきます。 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ■昇給／年1回（12月） ■賞与／年2回（6月・12月）※前年度賞与実績：4.0ヵ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【熊本:宇土市】機械・構造設計～安定定着率/残業少/賞与4ヵ月/転勤なし～

◇◆産業分野における自動機械装置から橋梁・ダム構造物の設計まで、多種多様なものづくりを手がけています。熊本に立地した会社で日本全国の仕事を手掛け、社会に貢献しています。◇◆ ■職務内容橋梁/水門/それに付随する電気通信設備の計画・設計を行う当社にて、ダム・河川・排水機場・港湾などの水門設備設計をお任せします。日本全国から案件を受注し、高い技術力と専門性を磨くことができます。【具体的には】・新設水門の基本設計/詳細設計/設備計画/設計計算・老朽水門の補修設計主に建設コンサルタント会社とやり取りを重ねて設計図を作り上げます。案件は数百万（補修）～10億円規模（新設）までの設備設計を幅広く受注しており、大型の案件に関わり技術力を高めることが可能です。 ■当社の強み大型の土木鋼構造物設計だけではなく、それに付随する電気通信設備まで網羅しているため、包括的な技術力を強みとして支持されております。 ■入社後のキャリアプラン技術者として水門設計に留まらず、橋梁設計の技術を磨く場合や、管理職として後輩メンバーの教育・マネジメント業務をになって頂くことを期待しております。 ■組織構成構造技術2グループ 10名（入社3年以下3名/入社4～9年目2名/入社10年以上5名）

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県宇土市松山町4541 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～340,000円その他固定手当/月：40,000円～60,000円＜月給＞ 300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※前職の給与を十分考慮させていただきます。 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ■昇給／年1回（12月） ■賞与／年2回（6月・12月）※前年度賞与実績：4ヵ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

設立 2001年
従業員数 24名
平均年齢 49.0歳

求人情報全4件

【熊本:宇土市】水門設備の設計～水門等の公共事業/転勤なし/20年以上就業する社員多数～

■担当業務：公共事業（主に水門や陸閘等）の設計業務及び付随する業務を担当します。 <詳細> 機構設計、構造設計において、構想設計→基本設計→部品設計（詳細設計）→評価まで案件状況によって対応します。基本的には既存の水門等のメンテナンスにおける追加設計が8割、新設設計が2割です。状況により、発注元の官公庁と共に企画立案の再検討、要件定義や仕様検討から入ることもあります。 ※IJCADを使用します。宿泊を伴う出張が発生するケースもあります。（出張費会社全額負担／日当6300円～有　※出張場所により金額が上がる可能性有） ★魅力★ ・仕様決定や製図といった一部の業務だけではなく、上流から下流まで一貫して担当できる。・インフラに携われるやりがい：暮らしの中で自分の担当した水門等を見ることも多く、災害などの対策としても活躍するものの設計を担うため、やりがいがあります。・事業安定性：宇土では水門等を専門に取り扱う競合が少なく、親会社が新設工事をするメンテンナンスの案件のほとんどを安定して受けており、官公庁からもグループとして80年以上の取り扱い実績があることから信頼して案件を頂けている安定性があります。・定着率の高さ： 20年以上就業する社員も多く、柔和でアットホームな雰囲気・社員が多く、小規模組織だからこそ、会社全体の動きもわかりやすく、組織の核として動いているという実感が持てることがやりがいの一つとなっています。 ※他部署の状況によって、小規模物件の施工管理も設計業務が対応できる範囲内でお任せすることもございます。 ■組織構成：設計部門は2名（代表50代、社員４０代）在籍しています。同じ製品を納品することは少なく、水害などに応じた重要な構造物のため、やりがいを感じて就業できます。教育に積極的な環境で、不安や疑問に思うことがあればすぐに解決することができます。 ■就業時間補足： 1年単位の変形労働時間制：1週間の平均労働時間40時間以内 ■当社の特徴：・水門・樋門・除塵設備等の新設、修繕、点検等を手掛けています。公共工事98％となり、対応エリアは九州･沖縄全域です。・親会社の西田鉄工の高度な技術力・豊富な経験を継承し、平成13年に創業。自然災害が頻発する中、地域のインフラ維持整備に関わる重要な仕事です。

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県宇土市松山町1974 勤務地最寄駅：JR 三角線／宇土駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～339,200円その他固定手当/月：2,000円～10,000円＜月給＞ 252,000円～349,200円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 ■昇給：あり ■賞与：年3回／計2.5ヶ月分（前年度実績） ※年2回は固定／1回は決算賞与のため業績により支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【熊本:宇土市】施工管理～水門等の公共事業/転勤なし/20年以上就業する社員多数～

■担当業務：工事施工管理として、公共事業（主に水門・樋門・除塵設備等）の工事管理（現場管理）業務を中心に担当します。 <詳細> 現場写真撮影、報告書作成、官公庁との打ち合わせ（挨拶・検査対応、発注内容確認、）協議書作成、工程調整、外注先管理等。 ※必要材料発注などの業務については、本社でまとめて発注をするため、各自での対応は発生しません。 ※担当エリアは九州圏内で6～7割が熊本県内です。宿泊を伴う出張が発生するケースもあります。（出張費会社全額負担／日当6300円～有　※出張場所により金額が上がる可能性有） ★魅力★ ・インフラに携われるやりがい：暮らしの中で自分の担当した水門等を見ることも多く、災害などの対策としても活躍するものの設計を担うため、やりがいがあります。・事業安定性：宇土では水門等を専門に取り扱う競合が少なく、親会社が新設工事をするメンテンナンスの案件のほとんどを安定して受けており、官公庁からもグループとして80年以上の取り扱い実績があることから信頼して案件を頂けている安定性があります。・定着率の高さ： 20年以上就業する社員も多く、柔和でアットホームな雰囲気・社員が多く、小規模組織だからこそ、会社全体の動きもわかりやすく、組織の核として動いているという実感が持てることがやりがいの一つとなっています。 ■組織構成：施工管理担当者は12名の組織です。30～70代の社員が就業しており、年齢層は幅広く就業している環境です。熟練社員～若手社員まで幅広く就業しており、教育に積極的な環境で、不安や疑問に思うことがあればすぐに解決することができるため、安心して就業いただけます。同じ製品を納品することは少なく、水害などに応じた重要な構造物のため、やりがいを感じて就業できることが特徴です。 ■就業時間補足： 1年単位の変形労働時間制：1週間の平均労働時間40時間以内 ■当社の特徴：当社は、の新設、修繕、点検等を手掛けています。公共工事98％となり、対応エリアは九州･沖縄全域です。親会社の西田鉄工(株)の高度な技術力・豊富な経験を継承し、平成13年に創業しました。自然災害が頻発する中、地域のインフラ維持整備に関わる重要な仕事です。

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県宇土市松山町1974 勤務地最寄駅：JR 三角線／宇土駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～339,200円その他固定手当/月：2,000円～10,000円＜月給＞ 252,000円～349,200円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 ■昇給：あり（前年度実績なし） ■賞与：年3回／計2.5ヶ月分（前年度実績） ※年2回は固定／1回は決算賞与のため業績により支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

大海建設株式会社

住宅（ハウスメーカー）

熊本県熊本市南区城南町藤山3297-8

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設立 1996年
従業員数 25名
平均年齢 40.0歳

求人情報全3件

【熊本市（転勤無し）】施工管理（福祉施設から住宅まで経験に合わせて）／社用車（法人貸与）での通勤可

◇◆デザイン性、機能性を両立させるテクノストラクチャー工法を採用／注文住宅、福祉施設の施工管理／熊本県内物件の施工管理中心◇◆ 【業務概要】注文住宅、非住宅（福祉施設などの大型物件）を中心に施工管理を行います。※ご経験を見ながら、担当物件をアサイン致します。組織構成：現在7名の組織（住宅　専任が2名／非住宅　5名）にて構成されています。注文住宅部門は平均して年間30棟前後、施工期間は4か月程となっています。非住宅は約7～8棟、施工期間は半年ほどとなります。 ■業務特徴：（1）直行直帰にて業務を行うことが可能です。車、携帯電話貸与しリモートでのやり取りができる体制にあります。グループライン、共有の見積もりソフトを使いながらより働きやすい環境を作っています。（2）チームで協力しながら業務を行っており、一人に業務が偏らないようにしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県熊本市南区城南町藤山3297-8 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～320,000円＜月給＞ 250,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【年収】「基本給300万円+営業の歩合給」を想定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【熊本市】注文住宅の営業職　転勤なし／社用車（法人貸与）での通勤可／年収300万円＋営業歩合給

◇◆年収300万円～◇お客様に寄り添った提案を重視／デザイン性、機能性を両立させるテクノストラクチャー工法を採用／設計、施工管理と専門家と一緒にお客様の家を作り上げる！◇◆ 【業務概要】住宅展示場にて、ご来店されたお客様へ注文住宅のご提案。主に熊本県内のお客様へ営業を行います。お客様に寄り添った提案、温かみのある社風で一緒に頑張れる方を求めています。 ■業務特徴：（1）営業がお客様との窓口となりますが、各工程に専門家（設計、施工管理）の方々とも連携しながら進める形となります。一人で仕事を進めることはなく、わからないことがあれば専門家、及び上司も協力してくれる社風です。（2）お客様が大切にしたい事、している事をしっかりヒアリングし、各部署と連携することが最も重要と捉えています。正しく言われた事、言われている背景をくみ取り図面作成、家を一緒に作り上げていく仕事です。（3）住宅のデザイン性、機能性はどちらも重要。テクノストラクチャー工法であれば、梁の位置などを組み替えやすくよりお客様に合った提案をできる工法です。 ■組織構成営業部署は全員で10名。住宅部門4名／非住宅部門6名にて構成されています。非住宅部門の方にも手伝って頂きながら、年30棟ほどの住宅を販売しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県熊本市南区城南町藤山3297-8 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～330,000円＜月給＞ 200,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社田尻鉄工

その他

熊本県熊本市南区富合町釈迦堂676-15

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設立 1946年
従業員数 14名
平均年齢 -

求人情報全1件

【熊本市】金属加工・組立＜製缶工経験者歓迎！＞■水門を作る企業/大手メーカーとの取引有/長期出張無し

◇◆水門機器や水処理設備で防災・減災への貢献/残業月20時間程度/年間休日105日◇◆ ■担当業務：水門機器及び水処理設備メーカーの製作協力工場として、河川等の水門の製作、施工を主に水処理機器の製作のほか、お客様の要望に応じて、製缶機械の製作を行っています。近年は熊本県内の官公庁の工事を元請として受注する機会も増えてきております。 ■詳細：・図面に従って鉄やステンレス材料を加工、溶接、組立を行う業務になります。・主に、水門関係の製作になります。 ■入社後研修：これまでのご経験に応じて仕事をお任せ致します。勤続年数30年・40年のベテランもおりますので、職人としての技を磨くことができます。 ■組織構成：工場内の社員は、60代4名/50代2名/40代2名/30代2名在籍しております。工場内では３チームに分かれて、業務を行っています。 ■事業優位性：水門に専門性持って事業を行っている企業が少なく、また当社は官公庁案件も担当していることもありミスの許されない数ミリ単位のずれのない安心した成果物を納品できることが好評で引き合いを頂いています。 ■魅力：・社員思いな職場：社員に対して還元したい気持ちが強く、利益が多く出ている年度はコロナ禍でも決算賞与を支給したりもしています。・安定性の高い企業：官公庁案件、大手水門メーカーからの引き合いが多く安定しております。

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県熊本市南区富合町釈迦堂676-15 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～320,000円＜月給＞ 250,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年１回 ■賞与：年２回（会社業績により決算賞与あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社永井製作所

金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー

熊本県宇城市松橋町豊福2700

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設立 1957年
従業員数 316名
平均年齢 39.0歳

求人情報全5件

【熊本（八代市）】鉄骨躯体工事、現場取りまとめ担当/熊本城等の実績有◇賞与7ヶ月分実績有/原則土日休

建築用鉄骨の設計・製作・施工を手掛ける同社にて、現場責任者(職長)候補としてご活躍いただきます。 ■具体的な事業内容当社の取引先であるスーパーゼネコン(元請様)のもとで鉄骨建方作業の管理、協力業者の取りまとめを行って頂きます。元請様が全体を見る施工管理を担っていますので、施工管理技士の資格がなくてもできる業務となります。＜将来的に期待する役割＞建築現場にて、当社で必要な資格取得や鉄骨建方の実務経験を積んで頂き、現場責任者（職長）となり協力業者の取りまとめを行って頂きます。※過去の経験年数によりますが建築現場での実務経験年数は２年程度を考えています。 ■一日の仕事イメージ現場は九州各地 8時スタート：（各現場作業時間に準ずる） └協力業者の職人さんを集め、1日の作業内容のすり合わせ、その後現場管理 11時～12時頃まで └昼　現場打合せ（専門会社の職長が集まる）→打合せ内容の変更点を協力会社の職人への伝達　/ トラック搬入調整、進行状況確認、その後現場管理など ※現場確認はサポートする方と協力し行います。事務作業については現場で管理記録等の記入を行って頂きますが、基本的に会社のサポート部隊がフォーマットを作成しますのでのご安心ください。 17時～18時頃　業務終了 ■当社の特長・熊本駅や博多駅などのJR九州新幹線の各駅や駅ビル、天神ビックバン・熊本城天守閣などの熊本地震からの復旧工事や、日本一の高さになる「虎ノ門・麻布台プロジェクト」メインタワーなどのランドマークとなるような建築物の建設に携わっています。・2017年2月に全国にわずか15社で、九州唯一の建築鉄骨製作工場の国土交通大臣認定制度における最高位グレード「Sグレード」を取得。・2017年経済産業省が「地域未来牽引企業」に選出。2019年には「ふるさとくまもと創造人材奨学金返還等サポート制度」に参加。・2021年12月「高能率超狭開先溶接システムの開発」で、一般社団法人機械振興協会より第56回機械振興会会長賞を受賞。・2022年3月反転スカラップ工法」を日建設計、日本製鉄、永井製作所で共同開発しました。

＜勤務地詳細＞八代工場住所：熊本県八代市平山新町5502 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／八代駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 400万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～240,000円＜月給＞ 190,000円～240,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績7.0ヶ月） ※本人スキル、職務により応相談、資格手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【熊本（宇城市）】鉄骨躯体工事、現場取りまとめ担当/熊本城等の実績有◇賞与7ヶ月分実績有/原則土日休

建築用鉄骨の設計・製作・施工を手掛ける同社にて、現場責任者(職長)候補としてご活躍いただきます。 ■具体的な事業内容当社の取引先であるスーパーゼネコン(元請様)のもとで鉄骨建方作業の管理、協力業者の取りまとめを行って頂きます。元請様が全体を見る施工管理を担っていますので、施工管理技士の資格がなくてもできる業務となります。＜将来的に期待する役割＞建築現場にて、当社で必要な資格取得や鉄骨建方の実務経験を積んで頂き、現場責任者（職長）となり協力業者の取りまとめを行って頂きます。※過去の経験年数によりますが建築現場での実務経験年数は２年程度を考えています。 ■一日の仕事イメージ現場は九州各地 8時スタート：（各現場作業時間に準ずる） └協力業者の職人さんを集め、1日の作業内容のすり合わせ、その後現場管理 11時～12時頃まで └昼　現場打合せ（専門会社の職長が集まる）→打合せ内容の変更点を協力会社の職人への伝達　/ トラック搬入調整、進行状況確認、その後現場管理など ※現場確認はサポートする方と協力し行います。事務作業については現場で管理記録等の記入を行って頂きますが、基本的に会社のサポート部隊がフォーマットを作成しますのでのご安心ください。 17時～18時頃　業務終了 ■当社の特長・熊本駅や博多駅などのJR九州新幹線の各駅や駅ビル、天神ビックバン・熊本城天守閣などの熊本地震からの復旧工事や、日本一の高さになる「虎ノ門・麻布台プロジェクト」メインタワーなどのランドマークとなるような建築物の建設に携わっています。・2017年2月に全国にわずか15社で、九州唯一の建築鉄骨製作工場の国土交通大臣認定制度における最高位グレード「Sグレード」を取得。・2017年経済産業省が「地域未来牽引企業」に選出。2019年には「ふるさとくまもと創造人材奨学金返還等サポート制度」に参加。・2021年12月「高能率超狭開先溶接システムの開発」で、一般社団法人機械振興協会より第56回機械振興会会長賞を受賞。・2022年3月反転スカラップ工法」を日建設計、日本製鉄、永井製作所で共同開発しました。

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県宇城市松橋町豊福2700 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～240,000円＜月給＞ 190,000円～240,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績7.0ヶ月） ※本人スキル、職務により応相談、資格手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社シマヅテック

受託加工業（各種加工・表面処理）

熊本県宇城市松橋町豊福342-1

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設立 1988年
従業員数 90名
平均年齢 -

求人情報全1件

【熊本:宇城市】営業事務(受発注業務)～リーダー候補/転勤無/年休110日/半導体業界～

■職務内容：東京エレクトロン九州(株)の優秀企業賞を計5回受賞するなど、世界トップシェアを誇る企業からも厚い信頼を頂いている当社で、製品の納期管理や受発注などの事務業務を担当します。 ▼詳細：・図面の見積業務・部品発注、システム入力、工程管理・来客，窓口対応・電話対応・納品請求書発行・業務上の資料作成・製品出荷梱包及び入荷受付 ▼将来的に期待する役割：シマヅテック及び業務グループの模範となり若手の育成を行ってもらいたい ■ミッション：ご入社後は、製品の納期管理や受発注などの事務業務を担当いただき、将来的には、現在のリーダーの後任として、事務業務の中枢メンバーとして活躍いただけることを期待しております。 ■組織構成： 40～50代リーダー1名・スタッフ2名が在籍しています。 ■採用背景：将来的なスタッフをまとめていただけるリーダーポジションの方を増員で募集しています。 ■特徴： PCやスマホ、テレビ、ゲーム機、自動車など、今や生活に欠かせない様々な機器に使用されている「半導体」。シマヅテックでは、その半導体をつくるための装置の部品加工を行っています。その他にも、医療、食品、エネルギー分野にも注力しております。 ■キャリアパス：・主任…段取りや前後の工程の調整などを担います。・係長…新人教育などにも携わります。・課長…会社全体を見渡せる存在として、設備投資や外部との折衝なども担当。・工場長…工場全体を見渡す、シマヅテックを一番知る存在です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県宇城市松橋町豊福342-1 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／松橋駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円＜月給＞ 200,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ◇昇給／年1回（4月） ◇賞与／年2回（8月・12月） ※昨年度実績:計4～5ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社杉本本店

食品・飲料・たばこ（商社）

熊本県宇城市豊野町巣林538

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設立 1983年
従業員数 80名
平均年齢 -

求人情報全2件

【熊本県宇城市】栄養士※正社員◆土日祝休◆託児所あり◆経験活かして地元で働く◆自社ブランド「黒樺牛」

◆◇基本土日休みでワークライフバランス◎／2020年竣工のきれいな環境で働ける／提携保育園あり◇◆ ■採用背景：現在食堂の調理を1名で対応をしております。今後も安全においしく社員食堂を利用いただくために人員体制を強化していく必要があるためこの度増員採用という形での募集となります。 ■業務内容：・自社ブランド牛黒樺牛（くろはなぎゅう）を国内外のお客様向け販売を行っている当社で2020年竣工の明るく衛生的な職場環境の中、社員食堂で栄養士業務全般をお任せします。 ■業務詳細：・献立作成・食材発注・原価管理・調理業務・調理器具、食器洗浄（食器洗浄機あり）・その他、付随する業務。 ※昼で約60食を提供 ■就業環境について：・2020年6月20日に新社屋が竣工し、きれいな環境で就業可能です。 ■当社について：九州の自然の中で丁寧に育てた黒毛和牛を、自社ブランド「黒樺牛（くろはなぎゅう）」として販売を行っております。自社ブランド黒毛和牛の保有頭数は国内トップクラスです。所有する牧場は熊本・大分・鹿児島・宮崎で直営14ヶ所、この他農家に預ける「預託」を入れて当社グループ約100ヶ所。肥育頭数は当社グループで約3万頭の黒和牛を肥育し、国内有数の規模を誇ります。自社ブランド黒毛和牛「黒樺牛（くろはなぎゅう）」を日本全国の他、タイ・マカオ・台湾・香港・UAE・シンガポールへ出荷しています。2018年8月国際認証であるFSSC22000を取得。農場でも国際基準「HACCP」を取得済です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県宇城市豊野町巣林538 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 270万円～310万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：185,000円～220,000円＜月給＞ 185,000円～220,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※能力、、経験により考慮いたします。 ■賞与：年2回（実績2ヶ月程度）＋決算賞与※業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【熊本/宇城市】システムサポート職～第2新卒歓迎/地元で腰を据えて働く/土日祝休み/社宅完成予定～

◆◇第2新卒・UIターンの方、ネットワークに関する業務経験お持ちの方歓迎！/基本土日休みでワークライフバランス◎◇◆ ■職務概要：当社のシステムサポート担当者として、関連する牧場も含めた社内でのネットワークのトラブル対応をメインミッションとして業務をお任せいたします。常に動き回るのではなく、リモートでの状況確認や、業者の方とのやり取りなどがメインとなります。 ■業務詳細：・PCの導入や社内セキュリティの管理・社内のネットワークトラブルの解消・業者の方との折衝など・工務業務(施設管理)のサポート細かいシステム設計などはありませんのでご安心くださいませ。 ■募集背景：業容拡大（販路を日本全国のみならず海外7ヶ国へ出荷）に伴って、当社のシステム人材が不足しておりネットワークの知識をお持ちの方に専任で対応いただきたいと考えております。 ■就業環境について：・2020年6月20日に新社屋が竣工し、きれいなオフィス、環境で就業可能です。・社員食堂で200円～300円にて昼食が食べられます。 ★新築で社宅を建設中であり、2025年2月完成、3月入居可能の予定です。 ■組織構成：設備担当…1名（50代男性）現在ネットワークを専任で担当している方はおらず、設備部門や管理部門と業務を進めて頂きます。情報系学科出身の方、家電量販店で問い合わせを受けていた方なども、ぜひご応募ください。 ■当社について：九州の自然の中で丁寧に育てた黒毛和牛を、自社ブランド「黒樺牛（くろはなぎゅう）」として販売を行っております。自社ブランド黒毛和牛の保有頭数は国内トップクラスです。所有する牧場は熊本・大分・鹿児島・宮崎で直営14ヶ所、この他農家に預ける「預託」を入れて当社グループ約100ヶ所。肥育頭数は当社グループで約3万頭の黒和牛を肥育し、国内有数の規模を誇ります。自社ブランド黒毛和牛「黒樺牛（くろはなぎゅう）」を日本全国の他、タイ・マカオ・台湾・香港・UAE・シンガポールへ出荷しています。2018年8月国際認証であるFSSC22000を取得。農場でも国際基準「HACCP」を取得済です。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県宇城市豊野町巣林野中538 勤務地最寄駅：松橋駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（実績2ヶ月程度）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

有限会社坂本石灰工業所

その他メーカー

熊本県玉名市下273-1

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設立 1952年
従業員数 90名
平均年齢 -

求人情報全3件

【茨城県稲敷郡】営業 ※食品会社向け石灰乾燥剤の販売／年間休日105日／宿泊を伴う出張はほぼ無し

石灰製品を製造・販売する当社にて、以下の業務をご担当いただきます。今回の採用は関東支店での就業を想定しております。こちらでは主に食品用の石灰乾燥剤を製造しております。 ■業務概要：営業関東支店の営業体制を強化すべく、新たな担当者を採用し、育成を行います。〈業務詳細〉関東一円の食品製造・加工会社に向けて石灰乾燥剤をはじめとした当社商品を販売していただきます。なお、営業活動とともに配送も担当していただきます。既存顧客への営業活動が8割ほどのイメージです。残りの2割は新規顧客の開拓で、こちらは既存顧客からの紹介もしくは飛び込み営業によりアプローチを行います。担当する既存顧客は一人当たり150社ほどですが、そのすべてに営業をかけるのではなく、その中で30社ほどを目安に深耕していただきます。なお、宿泊を伴う出張はほとんどありません。 ■組織構成：関東支店の営業担当者は5名おります。年齢構成は40代の担当者が1名、50代2名、60代2名です。 ■入社後について： OJT期間を設け、先輩社員の商談へ同行し、お客様との実際の打ち合わせを見学しながら、商談の流れや商材知識等の仕事内容を学んでいただきます。 ■働き方：・実際の時間外労働：月平均45時間・年間休日：105日・週休：土日祝休み ※月1～3回ほど、土曜日出勤が発生する可能性がございます。・有休：入社して半年が経過した後、10日間の有休を付与します。なお、会社が5日間の有休消化推奨日を指定しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞関東支店住所：茨城県稲敷郡阿見町実穀1617-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：194,250円～249,750円/月21日間勤務想定固定残業手当/月：65,000円～83,600円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜想定月額＞ 259,250円～333,350円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：有（年2回支給／通年で平均して月給2.0か月分を賞与として支給しました（昨年度実績）） ■その他、手当：特にありません。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【未経験可／茨城県稲敷郡】製造オペレーター ※1年更新の契約社員／残業10時間平均／年間休日120日

石灰製品を製造・販売する当社にて、以下の業務をご担当いただきます。今回の採用は関東支店での就業を想定しております。こちらでは主に食品用の石灰乾燥剤を製造しております。 ■業務概要：製造オペレーター（契約社員）関東支店の製造体制を強化すべく、新たな担当者を契約社員にて採用します。〈業務詳細〉充填包装機へ石灰乾燥剤の原料を投入し、マシンのオペレーションを行うことで製品を製造します。原料の投入から製造した商品の梱包まで一貫してご担当いただきます。オペレーションするマシンは主に充填包装機と自動折り畳み機の2種類です。工場内の温度は空調により調整しており、快適な環境で仕事を行えます。 ※個人ロッカーや休憩所を備えております。 ■組織構成：関東支店の製造担当者は14名おります。契約社員は6名おり、20，30代のスタッフが中心となっています。正社員も6名おり、こちらは20代の担当者1名、40代3名、50代1名で構成されます。 ■入社後について：入社直後よりマシンのオペレーションにチャレンジしていただきます。OJT期間を設け、先輩社員のもとで実際の業務を行いながら、仕事の流れを覚えていただきます。 ■契約社員： 1年ごとに更新の契約社員として採用します。（入社後の試用期間は3か月です。）担当していただく業務は正社員の製造オペレーターと同内容ですが、年間休日は正社員が105日なのに対し、契約社員は120日あります。更新の可否は、業務の習熟度や勤務実績を基に決定いたします。真面目に一生懸命働いてくだされば、更新を前提としておりますので、ご安心ください。 ■働き方：・時間外労働：月平均10時間・年間休日：120日・週休：土日祝休み・有休：入社して半年が経過した後、10日間の有休を付与します。なお、会社が5日間の有休消化推奨日を指定しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞関東支店住所：茨城県稲敷郡阿見町実穀1617-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 269万円～310万円＜賃金形態＞時給制＜賃金内訳＞時間額（基本給）：1,300円～1,500円＜想定月額＞ 208,000円～240,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：無 ■時間外手当：実労働との連動支給／月平均10時間 ■その他、手当：特にありません。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社西川印刷

印刷

熊本県熊本市北区飛田2-12-116

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設立 1974年
従業員数 121名
平均年齢 -

求人情報全4件

【熊本/北区】入出荷・購買管理※東証プライム上場G/将来的なキャリアステップ/年休123日
- NEW
◇◆プライム上場、共立印刷の100%子会社／1953年創業、熊本の老舗総合印刷会社／充実の設備で圧倒的コスパを実現／年間休日123日のワークライフバランス充実◆◇ ■業務概要：チラシ、カタログ、冊子、DM等の企画提案、制作を行っている当社工場でご経験に合わせて、以下始めやすい業務から始めていただきます。 ▼詳細：・入出荷管理…卸会社から入る紙類の荷下ろし等の入荷管理。・購買…卸会社との価格交渉等、・棚卸…作業指示書をもとに必要な数や仕入れた数、残った数などを把握し必要以上の在庫がないか、足りているかなどの管理。 <魅力> ・幅広い業務範囲でやりがい◎：一部分だけではなく、材料の仕入れから出荷まで入口から出口まで管理し、現場管理能力が身につきます。・共立印刷の100%出資子会社：大手印刷会社のグループ会社としての安定性があります。・役職者候補としてのキャリアパス：経験・習得度に応じて業務幅を広げていただき、先々の役職者として成長を期待しています。生産管理などへのキャリアの可能性もございます。 ■当社の特徴：当社ではお客様の役に立つ販促媒体づくりに取り組んでいます。多くの印刷会社が、チラシやカタログ・リーフレットなどの印刷を中心にしている中で、当社は、熊本の印刷会社の中で最も豊富な商品を開発しております。また、2007年の10月に、今後の情報誌・フリーペーパー市場を見越し、熊本では初のA横輪転機を導入いたしました。特に10,000冊以上の冊子物に対するコストパフォーマンスが非常に高くなっております。この他にも、2004年からはダイレクトメール市場を見込み、「圧着DM機・宛名印字機・OCR検査機」、2006年にはまるごとDMを製作する「メーラーDM機」を導入するなど、常に時代の先を読みながら、お客様のお役に立てる機械・設備を導入しております。これにより、高品質・低価格・短納期を実現しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞植木工場住所：熊本県熊本市北区植木町色出字松葉551番2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円＜月給＞ 200,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細はご経験を考慮し決定いたします。 ■賞与：年2回　※過去実績2.5ヶ月 ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【福岡/早良区】業務管理事務※東証上場・KYORITSUグループ／親会社との橋渡し／柔軟な働き方

◇◆上場企業グループ／アクティブに現場と親会社と連携して推進を／お子様や家庭事情に合わせて働き方も柔軟に対応／年間休日123日のワークライフバランス充実◆◇ ■採用背景：バッハベルク社のTV通販映像制作の技術・ノウハウの共有とシナジーの創出により、DMサービスからデジタルコンテンツに至るクロスメディア展開に対応できる販促サービスの提供が可能になることを見据え、24年7月に中核事業と位置づける情報デジタル事業を営む西川印刷の子会社となりました。同グループ企業としてガバナンス強化に向けて、西川印刷との橋渡し的な役割を担っていただくための採用です。 ■職務内容：西川印刷に在籍し、子会社であるバッハベルクでのデータ入力、案件の進捗管理等を担当します。 ▼詳細：・案件管理業務：案件毎の進捗具合、費用、納期管理などを制作担当などからヒアリングしデータ入力、報告。・入金関連業務：契約書、発注・請求書、入金管理など。・総務関連業務：各種書類対応等・法務関連業務：コンプライアンス・社内ガバナンス整理等・上記に関する書類作成業務/経営報告業務も発生します。 ※株式会社バッハベルクへ出向勤務地：福岡県福岡市早良区室見4丁目2番24号 MH MUROMIビル2階 ※ご家庭の事情などにより、勤務時間や休みなどについては柔軟に対応できるよう調整させていただきます。 ■ミッション：同一のグループ会社として同じ方向、体制を整えるために適切な様々な管理を西川印刷との橋渡し役として業務遂行いただくことです。 ■組織構成： 14名程在籍しています。(男女比4:3/20-50代) 現地社員及び西川印刷の総務担当とも連携しながら業務を進めていただきます。 ■各社について：・KYORITSU…グループ経営戦略策定・管理並びにそれらに付帯する業務。・西川印刷…総合印刷業。・バッハベルク…テレビショッピング番組・CM・WEB動画・企業イメージビデオ・商品案内ビデオ制作・イベント企画等。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞株式会社バッハベルク住所：福岡県福岡市早良区室見4丁目2番24号 MH MUROMIビル2階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円＜月給＞ 230,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細はご経験を考慮し決定いたします。 ■賞与：年2回　※過去実績2.5ヶ月 ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社西原建設工業

ゼネコン

熊本県菊池郡大津町大字引水751

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設立 1990年
従業員数 10名
平均年齢 -

求人情報全1件

【菊池郡】建築施工管理/年休120日/土日祝休み◎～有給取得率ほぼ100％/転勤無し/残業20H
- 締切間近
熊本大津にて建設業を営んでいる当社にて、施工管理・現場監督業務(見積作成、申請書作成、CADを用いた製図、PC入力作業等)をお任せします。 ■職務詳細：・建設工事現場の現場監督、工程管理、安全管理、品質管理、原価管理　等・現場巡視、業者との打ち合わせ・図面作成等のデスクワーク ■エリア熊本県内（大津付近）の公共工事の元請けが大半にはなりますが、まれに出張が発生するがございます。積算業務は別担当の方がいますので、現場管理に集中していただく事が可能です。将来的には部長等の管理職として、新卒社員や中途を採用した際の教育指導を行っていただきたいと考えています。 ■働き方について：・土日祝日、お盆３日、年始年末5日がお休みです。・土日祝日しかできない現場の際は休日出勤になりますが、平日振替休日を必ず取得頂いています。・有給も取得しやすいため、1現場が終わったタイミングで連休などにして頂くこともできます。みな有給年間10日は消化しています。 ※現場のスケジュール等で当月に取得できないときは来月に持ち越すなどして休みの日数は確保できるようにしています。・働きやすい環境の為60歳以降の方、70歳の現役の社員も在籍しています。・当社は現場監理のみなので長く働いていける環境です。・基本的には直行直帰していただけます。例：7時半に現場に直行、18時直帰。 ■残業時間・残業時間は月に20時間です。・繁忙期もありますが、どんなに遅くとも19：00ごろには終業しています。・フレックス制度を導入しており、残業を減らすための取り組み行っています。また案件の掛け持ちがなく、規模が大きい物件で業務が多い際には、その分人を充てているため、17：00～遅くて18：00に帰る社員が多いです。 ■再雇用制度について現場監督含むと3名、60歳以上の再雇用制度を利用している社員がおります。給与交渉もご本人と協議の上で決まりますが、今在籍している社員は実際正社員の時と変わらない給与待遇、勤務日数で働いております。

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県菊池郡大津町大字引水751 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 540万円～660万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～320,000円＜月給＞ 250,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞＊賃金は経験・本人能力等を考慮して決定します＊昇給・賞与は会社業績・本人能力によります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社テラシステム

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

熊本県菊池郡大津町大字岩坂3301

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設立 1989年
従業員数 40名
平均年齢 -

求人情報全4件

【熊本／フルリモート】機械設計（主任クラス）◇残業月平均20h／オーダーメイドの新製品開発に携わる◎

～日本の「モノづくり」を支える◎開発～メンテナンスまで一貫して受注／大手自動車メーカーとの取引有／残業月平均20h／週休二日制（土日）～ ■職務内容：自動化機械の設計をお任せします。お客様との詳細な打ち合わせや確認を行い、必要な構造や形状を考え、図面に落としていただきます。経験と能力によりますが、上司の指導のもと実際の業務に従事していただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】＜具体的な業務＞・製品仕様の確認、打ち合わせ・要件、要求仕様の定義・材料、部品の選定、手配・機械、電源、制御部などの組み込み、総合評価 ■勤務体系：フルリモート可能となっております。（居住地不問）月1回本社に出勤が必要となります。（交通費全額支給） ■業務の特徴：お客様の依頼で設計する装置だけではなく、将来的には自社ブランドの装置も開拓していきたいと考えております。大手の自動車関連企業をお客様に持ち、最先端の自動化機械を自社にて作り上げております。そのため、機械設計や制御設計の分野で独り立ちができるくらいのスキルを身に付けることが可能です。 ■組織構成：課長職1名（40代男性）の下、計8名の組織構成です。 40代2名、30代4名、20代2名と若手中堅層が半数を占める年齢構成です。管理職はピープルマネジメントの他、設計実務も行っており、詳細の相談や教育へも積極的に行っています。また、部署内でも困った際にはお互いに質問をしあうことのできる就業環境です。 ■当社の特徴：創業以来「お客様、現場目線のモノづくり」を一つの方針とし、自動車業界をはじめ、様々な製造業界向けの生産設備を製作して参りました。「使って頂かなければ意味がない」を合言葉に、妥協無きモノづくりに取り組んでおります。生産設備、専用機械の設計、製作は、長年蓄積した実績とノウハウ、それに「技者」の経験が重要な仕事である為、当社の付加価値は「技者」と明確化し「人」に重きを置く事業を行っております。専用機械製作は、大手企業様の生産活動を陰で支える位置づけとなりますが、日本の「モノづくり」の未来の発展の為に、貢献できるよう、日々精進して参ります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県菊池郡大津町大字岩坂3301 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 441万円～581万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：315,000円～415,000円＜月給＞ 315,000円～415,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（計2ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【菊池郡】機械の組立◎転勤なし/教育充実/残業月20H/トヨタ自動車・ソニー等と取引◎

◆◇【熊本・大津町※転勤ナシ】土日休み[正]月給18万～◆日勤・残業月20h／冷暖房完備◎◆ ■職務内容：生産設備機械の組み立て業務をお任せいたします。＞詳細組み立て業務は基本的に手作業です。機械の図面を見ながら、平均1か月程度かけ1つの製品を組み立てていただきます。製造部においては、設計部で設計された機会を緻密な計画の元、組み立てる作業を行います。部品数は数百点にも及ぶ大変な作業にはなりますが、細かな作業が得意・好きという方にはうってつけです。 ※組み立てた後場合によっては納品のための国内外の出張を伴います。 ■出張について：※出張費用はすべて会社負担で出張先で技術等も学んでいただけます◎ 国内：３～４か月に1回　愛知・北九州など　日数：九州２～３日　愛知1週間程度国外：年に1回　トヨタ関係　アメリカ・アリゾナなど　日数：約３週間 ■魅力POINT ・技術力に強み◎大手取引多数の実績で安定的に働けます！ └主要取引先として、トヨタ自動車、アイシン、本田技研、マツダ、ダイハツ、スバルなどの大手自動車メーカー、ソニー、パナソニック、ルネサスなどの大手電気電子メーカーなどがあります。・研修多数◎継続的に技術を磨ける環境です。 └新入社員研修、管理職研修、資格取得研修（ロボット教示、フォークリフト、クレーンなど）、英会話教室など研修充実しています。・グローバルに活躍できる環境です◎ └外国人留学生インターンシップや、海外からのエンジニアも一緒に働いています。英語能力についても、英会話教室の実施など含め、力を入れております。 ■組織構成：部長職1名（50代男性）の元、計9名の組織構成です。20代から60代まで幅広い方々が活躍しています。 ■当社について自動車業界をはじめ、様々な製造業界向けのFA自動機を主とした各種生産設備の設計製作・自動機省力機器の設計、改造、メンテナンス・FA自動機のOEM製造、金属機械加工を行っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県菊池郡大津町大字岩坂3301 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～518万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：216,479円～320,339円固定残業手当/月：33,521円～49,661円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～370,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（計2ヶ月分） ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社吉安建設

サブコン

熊本県菊池市泗水町亀尾3588

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設立 1916年
従業員数 50名
平均年齢 -

求人情報全1件

【熊本:菊池市】※未経験歓迎※畜舎などの建築施工管理～寮あり/年休110日/手当充実/転勤なし～

■職務内容：見積～資材／人員手配～現場管理まで、施工管理を担当いただきます。現場は熊本県内の大型建築工事がメインで学校や病院、介護施設、畜舎、一般住宅等になります。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の流れ・まずは先輩社員に付き添っての研修から。同社での仕事の進め方や業務内容を少しずつ学んでいただければと思います。・慣れたら経験・スキルに応じて案件を担当。・経験の浅い方は規模の小さい工事の管理から徐々にビックプロジェクトもお任せします。 ■会社の特徴・吉安建設が建てる家の素材はデザイン面はもちろん、自分たちの厳しい基準で選んだ安全性の高い素材を使用します。・なぜ自分たちの基準で選んだ素材を使用するのか。それは今定められている国の安全基準では充分ではないと思うからです。・例えば国土交通省で家の健康被害(シックハウス)対策として、一部化学物質の使用を制限・禁止していますが、この制度で規制されているのは、厚生労働省が人体に影響を及ぼすと指定している有害物質13種類に対して、ホルムアルデヒドとクロルピリホスのわずか2種類だけです。・このように、いま国で定められている安全基準だけでは充分だとはいいきれません。・一生暮らす家だからこそ、同社はこのような問題を軽視せず、自信を持ってお客様にご提案するために自分たちの基準で選んだ素材での家づくりにこだわっているのです。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県菊池市泗水町亀尾3588 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 500万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～500,000円＜月給＞ 200,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・役職手当・技術・技能手当家族手当・残業手当・深夜勤務手当・賞与が年3回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

有限会社中嶋組

設備管理・メンテナンス

熊本県菊池市泗水町永954

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設立 2005年
従業員数 5名
平均年齢 -

求人情報全1件

【熊本】土木施工管理～民間案件メイン/資格手当有/転勤無しで地元で腰を据えて働ける～

■仕事内容：〇施工管理業務【主な仕事内容】・土木作業の施工・建設機械の運転・エリア：熊本県内・現場へ移動等で社用車使用（ＭＴ車）・その他、上記に付随する業務【具体的には】 ■民間案件・公共案件の土木工事の施工管理をお願いします。 ◎未経験の方・経験が浅い方は… 先輩に同行しながら、先輩のサポートからスタート。道具の名前や使い方など一から丁寧にお教えします。 ◎経験がある方・資格をお持ちの方はできるところから随時お任せしていきます。・民間案件★元請けが中心です新築マンションの基礎工事、外構工事、駐車場の舗装、土地の造成など・公共工事道路・舗装工事、側溝工事、空き家の解体工事など ◎図面や設計書をもとに施工計画を立て、協力会社さん・職人さんの手配や資材などの手配をします。現場が始まったらスケジュール管理・品質管理を行います。 ◎依頼するのは長年、お付き合いのある職人さんや下請け業者さんばかりです。 ◎現場は菊地市を中心に熊本県内。近隣の現場が中心です。 ◎民間案件が7割なので年間を通して安定的に・平均して依頼がきます。 ◎美しく仕上がった道路や駐車場を見るのもうれしいですが施主様やお取引先から「お願いしてよかった！ありがとう」と言って頂けるのは大きなやりがいです。仕事の内容未経験から育てます◎民間案件(外構工事等)、公共案件(道路工事や側溝工事等)、の施工管理業務公共＆民間案件の安定基盤。道路をつくり街をつくる。活気づく熊本を支える！ ■熊本に根付き、街づくりに貢献しながら着実に成長を続けています。マンションの基礎工事、駐車場の舗装・整備や外構工事といった民間案件を中心に道路の舗装工事や側溝の整備、解体工事といった公共案件まで土木工事を得意とし、着実に成長してきた当社。大手半導体メーカーの巨大な工場建設とともに道路の整備やマンション・住宅の新設が急ピッチで進む中、隣接する当社への依頼も急増中！ …と、うれしい状況ですが少数精鋭のため手いっぱいな状態なのです。またベテラン揃いではありますが現在、平均年齢は54歳、定年退職するメンバーもいることから施工管理職を増員募集することとなりました。

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県菊池市泗水町永954 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～630万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～450,000円＜月給＞ 280,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■資格手当 ■職能手当 ■昇給あり（昇給金額または昇給率：1月あたり0円～10,000円（前年度実績）） ■賞与あり（年1回／計 1.00ヶ月分（前年度実績））賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社辻組

ゼネコン

熊本県合志市須屋1841-1

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設立 1975年
従業員数 14名
平均年齢 43.0歳

求人情報全3件

【熊本】1級土木施工管理技士（2級でも歓迎） ※大型工事受注も多数！社員教育制度を積極導入

◇◆＜有資格者大募集＞70歳まで雇用可能/大型工事などの受注・表彰歴あり/働き方改革推進中・教育制度充実◆◇ ■業務内容：道路改良・舗装工事を中心に土木工事の施工管理業務をお任せします。・測量、現場調査、積算・工事手配、工事部材受発注・土木施工管理・上記に伴う書類作成業務＊現場は県央～県北の県内が多く、道路改良6割・舗装3割・上下水道1割程度の割合です。＊過去、高速道路や熊本地震への復興工事なども受注しております。直近では、防衛省や国交省からの工事も受注しております。＊夜間工事は現場によっては、年に数回発生する場合があります。＊1人1現場が基本。スキルに応じて担当する工事を決めさせていただきます。 ★魅力★ 【社内研修充実！人材育成に力を入れる会社】新入社員への研修はもちろん、管理職への研修なども積極的に実施しています。外部講師などの受入なども行っており、技術者がスキルアップを行うだけではなく、後輩教育・育成をできる人材への育成にも積極的に力を入れています。研修のために出張へ行くこともあります。【働き方改革推進中】月の残業は10時間程度！上長がメンバーが何時まで仕事をするか毎日管理しているため安心して働けます！！働き手の増加と社員一人一人の労働生産性の向上を目指しています。有給取得制度あり。R2年度有給取得率45.5％です。（R2年度の建築業の取得率は全国平均44.9％）【UIJターンに優しい】県外の方は要件が合えば熊本県より転居費用の補助を受けることもできます。※熊本県「熊ターン応援枠」の登録企業です。面接についても土日祝日の面接対応やオンライン面接が可能です。【質にこだわった工事を施工！】創業65年を迎え、「よりよい技術と誠意で、信頼を築き社会に貢献する。」を企業理念に、質にこだわった仕事をしています。建設業とは本来こうあるべきという会社を目指しています。本気で仕事に取り組む仲間を見て、自分もまた本気になるというプラスの連鎖を社員間に起こします。緑化事業に加え、新しい舗装技術や新しい管工事技術の取り入れなど環境に配慮した事業も展開しています。 ■ご入社後の流れ現施工管理担当者よりOJTを中心に会社説明、業務内容等の研修を行います。ご経験やスキルをみてご担当いただく工事を決める予定です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：合志市須屋1841-1 勤務地最寄駅：熊本電気鉄道線／三ツ石駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,400円～302,300円固定残業手当/月：72,600円～87,700円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 323,000円～390,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（1月） ■賞与：年2回（6月・12月） ■その他定額手当：資格手当、役職手当、安全従事費（出勤日数により変動）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
【熊本/合志市】建築施工管理（県内案件中心）※大型工事受注も多数/出張無/残業10h程度/研修充実

◇◆＜有資格者大募集＞70歳まで働くことができます！/伝統文化材などの受注・表彰歴あり/働き方改革推進中/社員教育にも積極的な取組を実施！◆◇ ■業務内容：公共・民間問わず、建築工事の施工管理業務をお任せします。・工事手配、工事部材受発注・建築施工管理上記に伴う書類作成業務なども発生します。＊現場は県央～県北の県内が多く、出張はございません。＊夜間工事は基本無いです。現場によって年に数回発生する場合がございます。＊1人1現場が基本です。　スキルに応じて担当する工事を決めさせていただきます。 ■受注先公共：学校関連施設の改築工事、市役所や市の関連施設の改築工事などを受注。民間：お寺の庫裏・納骨堂新築工事、研究センターの耐震改修工事などを受注。 ★魅力★ 【社内研修充実！人材育成に力を入れる会社！】新入社員への研修はもちろん、管理職への研修なども積極的に実施しております。外部講師などの受入なども行っており、技術者がスキルアップを行うだけではなく、後輩教育・育成をできる人材への育成にも積極的に力を入れています。研修のために出張へ行くこともあります。【働き方改革推進中】月の残業は10時間程度！上長がメンバーが何時まで仕事するか毎日管理しているため、安心して働ける！！有給取得も促進しています。現状は有給取得率はR2年度45.5％です。（R2年度の建築業の取得率は全国平均44.9％）【UIJターンにも優しい】県外の方は要件が合えば熊本県より転居費用の補助を受けることもできます。※熊本県「熊ターン応援枠」の登録企業です。また面接についても土日祝日の面接対応やオンラインの面接が可能です。【本気になれる文化醸成を行い、質にこだわった工事を施工！】創業6５年を迎え、「よりよい技術と誠意で、信頼を築き社会に貢献する。」を企業理念に、質にこだわった仕事をしています。建設業とは本来こうあるべきという会社を目指しています。本気で仕事に取り組む仲間を見て、自分もまた本気になるというプラスの連鎖を社員間に起こします。 ■ご入社後の流れ現施工管理担当者よりOJTを中心に会社説明、業務内容等の研修を行います。面倒見のよい社員でしっかりと１から教育を行うことのできる環境整備を行っております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：合志市須屋1841-1 勤務地最寄駅：熊本電気鉄道線／三ツ石駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,400円～302,300円固定残業手当/月：72,600円～87,700円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 323,000円～390,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（1月） ■賞与：年2回（6月・12月） ■その他定額手当：資格手当、役職手当、安全従事費（出勤日数により変動）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

東鋼シヤツター株式会社

住宅設備・建材メーカー

熊本県熊本市中央区黒髪1-11-10

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設立 1956年
従業員数 37名
平均年齢 -

求人情報全6件

【熊本市】電気工事施工管理～転勤無/福利厚生◎/残業月10H/直行直帰可/生涯現役/寮社宅有～

◆◇生涯現役！再雇用制度ありで長く働ける＜施工管理経験者歓迎！＞/働き方◎/研修制度豊富/寮社宅有◆◇ ■職務内容：電気工事の施工管理業務（主に公共工事）、その他付随する業務をお任せいたします。 ※業務で軽自動車（マニュアル車）の社用車を使用していただきます。 ■詳細：・官公庁・法人向け電気工事の施工管理業務をお任せします。・エリアは熊本市を中心に合志市をご担当いただきます。・電気工事については、協力会社様に依頼をするため、工程・安全管理を中心にご担当いただきます。・担当案件の施工が始まったタイミングで半常駐していただくため、場合によっては直行直帰で通勤していただく場合もあります。・基本的に工事については2級資格で対応できる範囲でご担当いただきます。 ■組織構成： 60代の方が1名活躍しています。 ■当社の特徴：近年、社会の変化の波は大きく、「安心・安全」を求める社会のニーズも多様化しております。そのような中、シャッター・ドアにも多岐に渡る役割を求められております。当社は創業以来、地元随一のシャッター総合メーカーとして、信頼性の高い製品作りと地元への貢献をモットーに日夜努力を続けてまいりました。今後もお客様のニーズに対応し、多種多様な商品をご提案することで「安心・安全」を提供してまいります。

＜勤務地詳細＞本社営業部住所：熊本県合志市御代志1656-3 勤務地最寄駅：熊本電気鉄道菊池線／御代志駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円その他固定手当/月：5,000円～50,000円＜月給＞ 205,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は経験や能力等を考慮致します。 ※試用期間後に基本給の範囲内で給与額の見直しをします。 ■昇給：1月あたり3,000円～10,000円（過去実績） ■賞与：年2回※計3ヶ月分（過去実績）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
【熊本:八代市】シャッターのルート営業※創業60年以上無借金経営/残業月10h/転勤無

◇◆創業以来60年以上無借金経営を続ける安定企業／自社商品（オーダーメイドのシャッター）を販売するルートセールスポジション／地元密着のシャッター総合メーカーとして業界知名度抜群／残業月10時間以内！社員のワークライフバランス重視◇◆ ■職務内容：ゼネコン、工務店様向けの自社商品のルート営業を行っていただきます。反響・顧客紹介が中心の営業スタイルです。 ※業界内では珍しく、当社は、お客様の要望や状況に合わせてオーダーメイドでシャッターの製造～施工まで対応しているため、官公庁や公共工事での依頼も多く安定した需要があります。※飛込営業などはありません。 ■詳細：・獲得した案件の仕様打合せ、社内への施工依頼・提案書類などの作成・見積書・請求書等の作成　等 ■担当数／担当エリア： 1人あたり多くて20～30社程度担当します。担当エリアは熊本県内です。 ■ご入社後の働き方：ご入社後半年～1年間程度OJTを中心に先輩社員に同行します。営業方法や業務内容を少しずつキャッチアップいただき、少しずつできることからチャレンジしていただきながら、一営業として顧客を担当いただきます。社内にシャッターのプロ集団もいるので、細かい知識等については専任が対応します。 ■評価制度：目標数値はありますが、どちらかというと日々の業務態度や誠実に対応しているかで評価をつけています。 ■組織構成：八代営業所は１名(50代)の営業所になります。元カメラマンや元工場勤務の方など前職は様々で同じ境遇(未経験)で入社した社員も多く、安心して業務を行うことのできる環境です。 ■当社の特徴：近年、「安心・安全」を求める社会のニーズも多様化する中で、シャッター・ドアにも多岐に渡る役割を求められております。当社は創業以来、地元随一のシャッター総合メーカーとして、信頼性の高い製品作りと地元への貢献をモットーに日夜努力を続けており、今後もお客様のニーズに対応し、多種多様な商品をご提案することで「安心・安全」を提供してまいります。

＜勤務地詳細＞八代営業所住所：熊本県八代市旭中央通１９－１勤務地最寄駅：鹿児島本線線／八代駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～375万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～250,000円＜月給＞ 200,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は経験や能力等を考慮致します。 ※試用期間後に基本給の範囲内で給与額の見直しをします。 ■昇給：1月あたり3,000円～10,000円（過去実績） ■賞与：年2回※計3ヶ月分（過去実績） ※モデル年収：400万円／40代　入社5年目※業界経験者（月給23万円＋諸手当＋賞与）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ダイケン

印刷

熊本県合志市須屋2190-1

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設立 1985年
従業員数 50名
平均年齢 38.0歳

求人情報全3件

【熊本／合志市】IT営業（自社開発アプリやシステム）年休115日◆月給20万円以上◆マイカー通勤◎
- NEW
～熊本県内の印刷業界トップクラスのシェア／広告の企画提案から印刷加工、システム・アプリ開発など、顧客のニーズに多種多様にお応えしています～ ■業務内容：業務：一般企業のお困りごとをデジタル技術で解決したり弊社開発のアプリやシステムを導入して業務改善の提案をするお仕事をお任せします。 ※自社開発の勤怠管理アプリ「キャスタイム」を全国に向けてリリース中です。エリア：基本的には熊本県内中心です。 ■教育制度：まずは先輩社員に同行して既存のお客様へ提案していきます。 ■当社について：印刷業務を中心に、ダイレクトメール／広告企画制作／ホームページ制作／映像制作など、幅広い事業を展開。また、システム・アプリ開発や冷凍自動販売機を使った福利厚生サービスなども手掛けています。・ダイレクトメール事業…企画から制作、印刷、封入、封緘、発送代行まで、ダイレクトメール全般を総合プロデュース。・広告企画制作…20,000点以上におよぶ豊富な写真アーカイブあり。新聞折込チラシから営業用パンフレット、店舗用リーフレットまで様々な商品を制作。40名以上のデザイナーと広告企画の営業がチームを組んで、顧客の想いを的確にカタチにしています。・ホームページ制作…1ソース・マルチユースの可能性を追求し、既存ツールの価値を探求。新たな価値を創造する柔軟な発想力で、ユーザビリティ／機能性／デザイン性を兼ね備えた効果の高いWebサイトを構築。Webアプリ開発やSEO対策、サーバ構築などにも対応。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞熊本県合志市住所：熊本県合志市須屋２１９０－１勤務地最寄駅：熊本電鉄線／黒石駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 260万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～350,000円＜月給＞ 200,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ※賃金は本人の経験、技術等により決定します。 ※賞与・昇給は会社の業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【熊本県／菊池郡】印刷工場オペレーター ◆経験不問／熊本県内の印刷業界トップクラスのシェア

～熊本県内の印刷業界トップクラスのシェア／広告の企画提案から印刷加工、システム・アプリ開発など、顧客のニーズに多種多様にお応えしています～ ■業務概要：印刷機および後工程の加工機等の操作をする作業員を募集します。印刷物はチラシ・パンフレット・小冊子・封筒等です。 ■ポジション詳細：・経験は一切問いません。・業務についても先輩社員が丁寧に教えします（ご安心ください）・将来的には複数の機械を操作できるようになっていただきます。・工場見学も対応致します。・仕事内容の詳細はお尋ね下さい。 ■当社について：印刷業務を中心に、ダイレクトメール／広告企画制作／ホームページ制作／映像制作など、幅広い事業を展開。また、システム・アプリ開発や冷凍自動販売機を使った福利厚生サービスなども手掛けています。・ダイレクトメール事業…企画から制作、印刷、封入、封緘、発送代行まで、ダイレクトメール全般を総合プロデュース。・広告企画制作…20,000点以上におよぶ豊富な写真アーカイブあり。新聞折込チラシから営業用パンフレット、店舗用リーフレットまで様々な商品を制作。40名以上のデザイナーと広告企画の営業がチームを組んで、顧客の想いを的確にカタチにしています。・ホームページ制作…1ソース・マルチユースの可能性を追求し、既存ツールの価値を探求。新たな価値を創造する柔軟な発想力で、ユーザビリティ／機能性／デザイン性を兼ね備えた効果の高いWebサイトを構築。Webアプリ開発やSEO対策、サーバ構築などにも対応。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ダイケン大津工場住所：熊本県菊池郡大津町杉水699-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 224万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～250,000円＜月給＞ 170,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ※賃金は本人の経験、技術等により決定します。 ※賞与・昇給は会社の業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

テクノデザイン株式会社

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

熊本県上益城郡益城町大字田原2081-27

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設立 1988年
従業員数 275名
平均年齢 -

求人情報全4件

【熊本/菊池市】経理・財務（管理職候補）◆転勤・残業無し/熊本県ブライト企業/400万～600万◆

■採用背景：現在の部長の定年退職（2025年7月想定）に伴う、今後の管理職候補の採用となります。現在6名の部署となり、総務・経理部長（メンバー2名）、人事部長（メンバー2名）の組織になっています。 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】経理・財務業務を現部長から引き継ぎ、業務を行って頂きます。部長退職後は社長直下での業務を想定しています。・財務（銀行交渉・資金繰り・財務分析）・経理（月次決算・仕分けのチェック・年度末決算） ■同社の特徴：・デバイス、製造装置、材料部品分野の大手企業が進出している熊本県は、高い半導体産業の集積度を誇る全国有数の県です。当社は創業以来、地場のサプライチェーンとして、技術と熱意をもってお客様の多様なニーズにお応えしてきました。更に事業拡大を続けており、大手電機メーカーとのEV事業にも参画しております。・熊本県リーディング企業、ブライト企業、地域未来牽引企業としてそれぞれ認定を受けており、地域経済活性化に役立つ地場中堅企業として活躍したいと考えております。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県上益城郡益城町大字田原2081-27 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～400,000円＜月給＞ 250,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（3ヶ月分） ■昇給：年1回（1,000円～）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【熊本/上益城郡】電気ハード設計者～大手半導体製造装置・家電メーカー向け/転勤無/熊本ブライト企業～

◇◆経験を活かした様々なキャリアパス有／スキルアップして就業したい方必見！社内勉強会で有識者からのスキル習得／熊本ブライト企業◆◇ ■職務内容：電気ハード設計をお任せします。 ■具体的な事業内容： 1.半導体製造装置の設計・製造 2.各種省力化及びメカトロ応用機械の設計・製造 3.電子部品および電子機器の設計・製造。半導体製造装置等の機械装置の設計・製造がメイン事業で、大手半導体製造装置メーカーや大手家電メーカからの様々なニーズに対応するためR&Dにも注力しています。また、基盤組み立てを祖業としており、メカに欠かせない電子分野技術の蓄積も有しています。 ■アピールポイント：熊本県は、デバイス、製造装置、材料部品分野の大手企業が進出しており、半導体産業の集積度の高さは全国有数です。当社は創業来、地場のサプライチェーンとして様々な要望に対し、技術と熱意で応えたました。また、大手電機メーカーとのEV事業に参画するなど、事業フィールドは拡大しています。熊本県リーディング企業、ブライト企業、地域未来牽引企業としてそれぞれ認定を受けており、今後も地場中堅企業として地域経済活性化に貢献し続けます。 ■当社について：電子機器・各種省力化・メカトロ応用機械・電子部品・電子機器の設計製造を通じ、お客様のご期待にそえるものづくりをトータルサポートしています。

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県上益城郡益城町田原2081-27 （テクノリサーチパーク内）受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 350万円～450万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：180,000円～300,000円＜月給＞ 180,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（3ヶ月分） ■昇給：年1回（1,000円～）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社オルソ・メディカル

医療機器卸

熊本県熊本市南区平田2-8-36

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設立 -
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

※未経験歓迎【大分】ルート営業◆医療業界に挑戦◆研修充実◆土日祝休◆九州トップクラスの実績◆医療商社

～未経験から整形外科分野の発展に貢献◎直行直帰OK／週休二日制（土日祝）～ ■業務概要： ◇当社は、九州でトップクラスの実績をもつ総合医療商社です。整形外科領域に特化し、お得意様である医療機関へ提供する整形外科用の商材はもちろん、高度な知識や有益な情報、サービスなどをトータルで提供しています。 ◇今回は大分営業所の営業担当の募集です。整形外科を標榜している病院やクリニックなどの既存取引先へ、医療材料や医療機器を提案します。 ◇整形外科に特化しているので、その分、専門性が高いサービスの提供が可能で、機器の提供を通じて、整形外科領域の発展に貢献できる仕事です。 ■業務詳細： ◇病院やクリニックへの訪問：既存の整形外科が中心。国公立病院と医療法人グループをメインに訪問します。 ◇ニーズや課題のヒアリング：医師や看護師との対話を通じて、課題を把握します。 ◇医療材料や医療機器の提案：適切な製品を提案し、ご説明を行います。 ◇納品：ご注文いただいた製品をお届けします。【エリア】大分県内／営業車を使用します。【訪問数】多くても1日3施設程度です。【営業スタイル】メーカーさんのフォローがメインです。商材の提案はもちろん、医療機器や材料の最新の術式などの情報を提供することも私たちの役割。お客様からも求められているので、その面でも医療への貢献を実感できます。 ■業務の特徴：重量がある物を持ち運びする機会が多くあります。（手術の機会があり、その場合は大工道具の持ち運びが必要です）基本的に台車に積んで移動するため、積み下ろし作業が発生します。 ■採用背景：直近案件増加による増員採用と、現在大分は営業が3名体制で就業しており、全員50代なため、次世代の営業を育てていくためにも、営業のポジション募集を行っております。 ■組織構成：営業3名（全員50代）、事務1名（30代）　 ■教育制度：未経験の方でも専門用語や商品知識が身につけられる1ヶ月間にわたる座学や、先輩の隣で学ぶOJT、定期的なメーカー勉強会を実施します。また、医療従事者が集まる学会に参加していただき、手術の術式などを学ぶ機会も積極的に設けています。医療分野での自身の知見や視野を広げながら、楽しく成長できる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大分営業所住所：大分県大分市大字下郡3667 勤務地最寄駅：JR九州日豊本線／牧駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 292万円～453万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：195,000円～302,000円＜月給＞ 195,000円～302,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキル・希望などを考慮し、決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（3カ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

森川健康堂株式会社

食品・飲料メーカー（原料含む）

熊本県上益城郡甲佐町田口2170

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設立 1985年
従業員数 95名
平均年齢 42.0歳

求人情報全1件

【熊本:上益城】健康食品の商品企画～転勤無/年休125日/残業10H程度/アイデアを形にできる～

◇◆上益城/土日祝休み/月残業10H程/OEM・自社ブランド展開／開発部門起点での商品開発を最上流から携われる/養蜂業界ではTOP5のシェアを確立◇◆ ■職務内容：主にローヤルゼリー、プロポリスを用いた健康食品の開発・製造、販売まで一貫して行う当社にて、商品企画をご担当いただきます。 OEM、NBを担当し研究開発チームと協力しながら新製品の企画立案～商品化まで携わることができます。 ▼詳細：～商品開発業務の流れ～新製品が生まれるまで～ (1)営業担当や開発チームからの情報収集を通じて、ヒットしそうな商品やニーズが高まる商品案を企画します。 (2)企画原案をもとに研究開発チームと打合せを行い、企画内容の充実を図っていきます。 (3)営業と打合せを行い完成。お客様へ試作品等の提案を行い商品化していきます。 <入社後> 従来通り営業が獲得したOEM商品の企画開発業務を行っていきますが、その中で当社の開発での強みやリソースを把握していき営業からではなく、企画部門からより良い商品を生み出すためにはどうすればよいのかを検討しながら業務取得して頂きます。 <将来的に> 商品企画部門発案の商品企画を増やしていき、よりお客様に選ばれる商品を創出して頂きたいです。 ■ポジションの魅力最上流工程である「商品企画」に未経験からキャリアチェンジ可。将来的なステップアップとして配合の開発など専門領域まで携わることができる。 ■当社の強み養蜂業界ではTOP5のシェアを確立。今後他業界にも拡大を目指しており、安定性と成長性を兼ね備える。 ■組織構成：開発課は3名（40代～50代）、うち2名は未経験入社です。

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県上益城郡甲佐町田口2170 勤務地最寄駅：JR 豊肥本線／南熊本駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 325万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：130,000円～200,000円その他固定手当/月：100,000円＜月給＞ 230,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績:年2回（前年度実績3ヶ月分） ■昇給：年1回残業手当（残業時間に応じて別途支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社シンエイ

リフォーム・内装・インテリア

熊本県熊本市東区石原3-10-3

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設立 1990年
従業員数 17名
平均年齢 43.0歳

求人情報全1件

【熊本市東区】総務経理◆転勤無し！腰を据えて働ける！熊本地場優良企業／安定した業績の新栄グループ
- 締切間近
～残業ほぼ無し！定時退社/週休2日/アパート、マンションの退去後のリフォームに特化！/熊本地場優良企業/高有給消化率～ ■業務内容総務・経理業務の日常業務、また親会社へ提出する経理書類の整理をお任せします。まずはご自身が得意な部分からスタートしていただきますので、月次決算の経験は最初から必要ではありません。現在は副社長が下記業務を担っており、慣れてくるにつれて徐々に引き継いでいただきます。マニュアルやこれまでの記録等は残っておりますのでご安心ください。また、事務（2名女性の方）がおりますので一緒に業務を行っていただきます。 ■詳細：給与計算については親会社様と分担しており、決算業務も集約頂いているので、業務負担は軽いです！・経理支払いの申請書と添付資料の精査／小口現金の支払い管理／現金出納帳と支払証憑との照合精算・事務（車輌管理、車載保険・火災保険の管理など）・経営事項審査の申請※行政書士との打ち合わせで決めます・稟議書の作成・入退社の手続き、給与計算など・時間外労働に関する協定届・官公庁（熊本県など）への書類の作成【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方・残業はあっても月20時間程度で、ほとんど定時終了です。・昇給・賞与・業績給・各種手当等も制度が整っており、長く腰を据え、安心して働ける環境です。・資格取得にかかる費用は、全額会社が負担のためキャリアップも可能です。 ■組織構成 29名在籍しており、うち20代・30代が10名弱、40代が10名超在籍しており活気あふれる職場です。事務は現在2名（女性）にて行っております。 ■当社について当社はこれまで、のべ1万件以上の施工に携わってきました。取引先は、大手管理会社や地場不動産会社、官公庁など100社以上です。新栄グループに加入し、グループ企業からの依頼も増加傾向にあり、仕事が途絶える心配はありません。 ※新栄グループ概要：福岡市を中心に、アンピールマンションの供給をはじめ、マンション管理、リフォーム、戸建て住宅、仲介・再販買取、賃貸業など、様々な事業を展開する総合不動産企業グループです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県熊本市東区石原3-10-3 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～420万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞日額（基本給）：14,000円～16,000円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 280,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※これまでのご経験・資格の有無により判断します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社松下組

ゼネコン

熊本県葦北郡芦北町大字湯浦245-1

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設立 -
従業員数 60名
平均年齢 -

求人情報全2件

【熊本／葦北郡】建築施工管理◇残業14.2H／土日休◇忙しい時も休みが取りやすい環境へ働き方改革中！

当社は熊本県下を中心とする道路工事や、JR九州関連の鉄道関連工事などインフラを支える事業を担っております。また、芦北町を中心に個人住宅の新築・リフォームや、大手ゼネコンと共同で大型メガソーラー発電所「芦北太陽光発電所」の運営も行っている当社にて建築施工管理業務をお任せします。 ■職務内容現場管理（測量、墨出し、工程・出来形写真の撮影、進捗状況・安全作業作業手順等の巡視）、内業（安全書類の作成、測量計算）などです。公共工事と民間工事はほぼ同比率です。民間工事は個人住宅よりも病院や店舗が多くなっています。基本的に熊本県内の案件ですので県外への長期出張はございません。基本的に2名1組で1つの現場をお任せします。分業化を進めているためお休みを取りやすく残業時間が少ないのが特徴です。 ■1日のスケジュール例 8時00分　朝礼　→　12時00分まで　安全巡視作業　写真管理等　→　12時00分～13時00分　昼休憩　→17時00分まで　安全巡視、写真管理等　→　17時00分～18時00分　書類整理等の内業後退社 ■当社について 2014年には(株)大林組とのJVにより(株)OCE芦北メガソーラーを組織し、芦北町に大型メガソーラー発電所「芦北太陽光発電所」を完成させ運営中です。建設業界では、完全週休2日制を導入している会社はまだまだ少数派ですが、当社では働き方も暮らし方も、無理をしない生き方を応援する会社を目指しており、早期に導入しています。当社の当面のスローガンは、働くことが生活に溶け込む「ワークインライフ」。朝早くから夜遅くまで働くことを美徳とする、古い価値観は排除し、次世代の建設業を目指します。そのほかの取り組みとしては、資格手当の金額アップや、残業時間を減らす取り組み、有給取得の推進などがあります。社員のやる気を高め、仕事に前向きに取り組めるような環境づくりを今後も進めていきます。

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県葦北郡芦北町大字湯浦245-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 430万円～530万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：224,000円～＜月給＞ 264,000円～（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年1回（4月）賞与：年2回（7月,12月）年収モデル（1）：30歳　2級土木／建築施工管理技士　428万円年収モデル（2）：40歳　1級土木／建築施工管理技士　530万円記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
【熊本／葦北郡】土木施工管理◇残業14.2H／土日休◇忙しい時も休みが取りやすい環境へ働き方改革中！

熊本／葦北郡◆道路工事やJR九州関連の鉄道関連工事の管理◆残業14.2H／完全週休2日制（土日休）を導入！無理をしない生き方を応援する会社を目指し働き方改革中！熊本県下を中心とする道路工事や、JR九州関連の鉄道関連工事などインフラを支える事業を担っております。また、芦北町を中心に個人住宅の新築・リフォームや、大手ゼネコンと共同で大型メガソーラー発電所「芦北太陽光発電所」の運営も行っている当社にて土木施工管理業務をお任せします。 ■職務内容現場管理（測量、墨出し、工程・出来形写真の撮影、進捗状況・安全作業作業手順等の巡視）、内業（安全書類の作成、測量計算）などです。案件はほぼ元請けの公共工事ですが1部民間工事（JR九州関連の鉄道関連工事）をお任せします。基本的に熊本県内の案件ですので県外への長期出張はございません。基本的に2名1組で1つの現場をお任せします。分業化を進めているためお休みを取りやすく残業時間が少ないのが特徴です。 ■1日のスケジュール例 8時00分　朝礼　→　12時00分まで　安全巡視作業　写真管理等　→　12時00分～13時00分　昼休憩　→17時00分まで　安全巡視、写真管理等　→　17時00分～18時00分　書類整理等の内業後退社 ■当社について 2014年には(株)大林組とのJVにより(株)OCE芦北メガソーラーを組織し、芦北町に大型メガソーラー発電所「芦北太陽光発電所」を完成させ運営中です。建設業界では、完全週休2日制を導入している会社はまだまだ少数派ですが、当社では働き方も暮らし方も、無理をしない生き方を応援する会社を目指しており、早期に導入しています。当社の当面のスローガンは、働くことが生活に溶け込む「ワークインライフ」。朝早くから夜遅くまで働くことを美徳とする、古い価値観は排除し、次世代の建設業を目指します。そのほかの取り組みとしては、資格手当の金額アップや、残業時間を減らす取り組み、有給取得の推進などがあります。社員のやる気を高め、仕事に前向きに取り組めるような環境づくりを今後も進めていきます。

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県葦北郡芦北町大字湯浦245-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 430万円～530万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：224,000円～＜月給＞ 264,000円～（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年1回（4月）賞与：年2回（7月,12月）年収モデル（1）：30歳　2級土木／建築施工管理技士　428万円年収モデル（2）：40歳　1級土木／建築施工管理技士　530万円記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

医療法人一陽会

病院・大学病院・クリニック

熊本県天草市五和町御領9093

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設立 1982年
従業員数 817名
平均年齢 -

求人情報全1件

【熊本／天草市】看護師／准看護師 ◆天草セントラル病院／ゆとりのある看護◎／ワークライフバランス充実

【ゆとりのある職場で患者様に寄り添ったケアを／残業少なく働きやすさ◎／職員給食あり（昼食330円）／天草地方で最大規模の病院】 ■仕事内容：長期療養を必要とする患者様に対する看護業務全般をお任せします。・医師診察補助・医療器具のメンテナンス、準備・入浴介助・食事介助など ■天草セントラル病院について：熊本県・天草地方では大規模の病院で、病床数は302床です。主に療養を必要とする患者様のための病床で、手厚い看護・介護と共に、リハビリテーションや適正な医療を提供します。構造的にも開放感あふれる絶好のロケーションで患者様にふさわしい環境を有する病床です。 ◎診療科目…内科、循環器科、呼吸器科、消化器科、リハビリテーション科、放射線科 ■仕事の魅力： ◇長期療養病床で患者様の在院日数が比較的長くなられるため、患者様に寄り添ったケアができます。急性期とは違い、じっくりゆとりを持って看護に携われます。慢性期疾患の方ばかりですので、急な入院なども少なく落ち着いた雰囲気です。 ◇希望によっては、グループ内の老健施設などへの異動も可能です。新しい環境でチャレンジしてみたい場合にも、その機会が用意されています。 ■ワークライフバランスが充実：残業が少ない職場ですので、定刻に業務を終え、その後家事や育児に時間をとることができます。実際に、家庭と仕事を両立しながら活躍している方が多くいます。仮に残業が発生した場合でも、15分単位で残業代を支払っているため、サービス残業もありません。

＜勤務地詳細＞天草セントラル病院住所：熊本県天草市五和町御領9093番地受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞ 347万円～407万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：144,200円～177,000円＜月給＞ 144,200円～177,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■免許・処遇手当/43,000～51,000円（固定） ■ベースアップ評価料手当/10,500円程度（変動） ■夜勤手当：9000円×6,7回 ■賞与：基本給の3.2か月分 ■正看護師：232,500円～238,500円＋夜勤手当 ■准看護師：197,700円～206,700円+夜勤手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社旭製作所

機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー

熊本県荒尾市高浜1978

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設立 1950年
従業員数 430名
平均年齢 40.0歳

求人情報全10件

【広島／大竹】分析機器などのルート営業/国内トップシェア/住宅・家族手当あり/年休120日/土日祝休

◆◇世界2位・国内トップシェアの理化学用ガラス機器メーカー/マイカー通勤OK/既存顧客へのルート営業/商社機能も兼ねた幅広い提案が可能/リモート勤務可＆年休120日◆◇ ■おすすめPOINT　＼理化学業界をリードする営業職・安定のワークライフバランス／・国内トップシェア、世界でも2位を誇る理化学ガラスプラント製品の営業ポジションです◎ ・既存顧客へのルート営業が中心、ノルマもないため長期的な信頼関係を築けるやりがいがあります！・業界未経験の中途入社者も多数活躍中です！ ■職務内容：当社の営業担当として、理化学機器や分析機器の販売をお任せします。・既存顧客へのルート営業：自社製のフラスコや実験用ガラス製品、他社製の理化学機器（分析装置、検査装置など）や消耗品の販売代理店営業を担当します。・メーカーへの仕入れ・調整業務：製品の仕入れや調整を行い、顧客のニーズに合わせた提案を行います。・営業エリアは営業車でカバーできる範囲で出張もほぼございません。 ■組織構成： 11名、9割が中途入社です！ ■業務の魅力・世界中のメーカー、ラボで使用される薬品などのろ過装置やガラス実験器具等の営業活動を担当できます◎ 当社は理化学商材の商社としての機能も併せ持っており、100社を超えるメーカー（分析装置、消耗品、実験装置）の製品をお客様のニーズに合わせて提案、販売しています。 ■入社後の働き方ご入社後はOJTを中心に営業同行を行い、営業ノウハウや自社製品に関する知識を習得していただきます。メーカー勉強会もございますので、商材知識を深めながら、1年程度で独り立ちできるようにサポートします◎ 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大竹オフィス住所：広島県大竹市南栄3丁目4-13 勤務地最寄駅：JR山陽本線／大竹駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 380万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～210,000円その他固定手当/月：10,000円～18,000円＜月給＞ 200,000円～228,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記年収：基本給、住宅手当、残業20H、賞与3か月分含む＊当社は役職手当、技術手当はありません。すべて基本給に含みます。＊通勤手当は距離により規定額賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【熊本/荒尾】ガラス機器の製造設備の設計/世界シェア2位/自社工場/転勤・出張なし◎/年休120日

◇◆熊本/創業73年、世界68か国に納入実績あり/世界レベルの技術を持つ/ガラスプラント製品海外輸出量No.1/東レ株式会社、九州大学などと主要取引あり！◆働き方◎（転勤出張なし賞与年3回◆オーダーメイドの製造に合わせ特注改良 ■業務の概要同社ではオーダーメイドのガラス製品を作るために、製造設備（自動、半自動、手動、治工具）を自社開発しております。今回のポジションは、設備設計の担当として、社内ニーズを形にするお仕事です。初期段階の構想から稼働まで一気通貫で関われることが魅力です。 ■おすすめPOINT 【腰を据えて働けます】出張・転勤なしのため、長く働いている社員も多いのが特徴です◎ 【自社工場×積極的設備投資◎】生産ラインもフル稼働ではなく、AIを活用した自動化装置など効率化できる工程には積極的な設備投資を行っています。【技術力◎ニッチトップ】技術力がお客様から評価され国内の製薬メーカー、化学メーカーで、それぞれ売上の上位10社に入る企業には、全社に当社の製品の納入実績があります。 ■選ばれる理由ガラス冷却器、蒸留装置などのガラスを使った大型製品が売りですが、規格品から特注品までご希望に合わせた製品をご提案できることが強みです。例えば「ステンレス容器から実験の内部観察ができるガラス容器に変更したい」などの細かなニーズに応えられます。取引先は国内外問わず、九州大学、大塚製薬株式会社、三菱ケミカル株式会社等様々です。ドキュメント「ガラス技術で革新を支える」https://youtu.be/9Z6yNmJjys0 ■仕事内容自社内工場の機械設計エンジニアとして以下業務をお任せします。・社内で使用する設備、治工具開発・製造・メンテナンス業務・既存製品の改良（むしろ大半が特注対応です） ■ご入社後の働き方技術的に1人前になるまで、1年以上の長い目でOJTベースで研修を行います。経験やスキルに合わせて少しずつ補助業務からお任せしますのでご安心ください。 ■組織構成：40代部門長を中心に6名で構成される組織です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県荒尾市高浜1978 勤務地最寄駅：JR九州線／新玉名駅駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～480万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～230,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月：10,000円～14,000円＜想定月額＞ 210,000円～244,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■月給×12ヵ月＋賞与（年3回、定期2回、期末1回） ■昇給年1回、賞与年3回（6月、9月、12月） ■住宅手当は住宅状況（実家、持ち家）にかかわらず規定額を支給します ※昇給、賞与は業績により変動があります。 ※年収はあくまで目安です。年齢や経験を考慮の上、当社規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ユーケイデンタル

医療機器卸

熊本県熊本市南区流通団地1-68

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設立 1999年
従業員数 158名
平均年齢 40.3歳

求人情報全4件

【宮崎市】歯科医療機械等の保守・点検◆未経験から手に職を◎丁寧な研修体制◆売上高九州トップクラス

～研修充実◎サービスエンジニア職募集／創業100年超えの歯科医療ディーラー～ ■職務内容：歯科用器材総合商社のアフターサービス専任者として、歯科医院、歯科技工所に対して、歯科機器の保守点検や修理といったサービスを提供していただきます。店舗顧客担当からの依頼を受ける二次対応のポジションとなります。・歯科医院、歯科技工所の機器保守点検・歯科医院、歯科技工所へ修理対応、請求作業・顧客担当営業社員との修理同行・部品、代品の管理　等 ※エリアは宮崎県内です。　会社貸与の社用車を使用し、訪問します。　その他、作業に必要な工具等も会社支給です。 ■業務の特徴： ◇1日あたり平均3～4件の訪問となります。 ◇緊急対応依頼の場合には優先的にスケジュールを調整して対応します。（月に1～2件程度） ◇一次対応はお客様を担当する営業社員が行うため、二次対応としてはお客様からの直接の連絡もありません。 ■入社後について：お客様との信頼関係を大事にする当社にとって、お買い上げいただいた器械に責任を持つことで、信頼を勝ち取る第一歩として非常に貴重なポジションです。だからこそ、技術の習得には力を入れており、OJT（弊社サービスエンジニアが実施する研修や同行）や製造メーカーでの実機を使った長期研修で入社をサポートします。 ■就業環境：原則、転勤はありませんが、将来的に九州内事業所へ転勤の可能性はあります。 ■採用背景：現在アフターサービスについては営業担当が兼務している状況です。よりお客様の支援向上に向けて分業し、効率的な顧客活動を行っていくための採用です。また、福岡や熊本にはサービスエンジニアの社員が在籍しておりますので連携しながら業務習得していただきます。 ■当社について：創業100年超えの歯科医療ディーラーです。熊本を拠点に九州に7拠点と九州唯一の商品センターを構え、お客様の為に日々業務を行っております。おかげさまで九州トップクラスシェアを誇る企業です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞株式会社ユーケイデンタル宮崎店住所：宮崎県宮崎市阿波岐原町猿野3210 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める営業所

＜予定年収＞ 319万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：169,400円～203,200円固定残業手当/月：55,600円～66,800円（固定残業時間42時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 225,000円～270,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（前年度実績：計3.5ヶ月分） ■昇給：年1回（1,000～6,000円※前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【宮崎市◆未経験歓迎】歯科医療機械などのルート営業★転勤無/売上高九州TOPシェア/手当・研修充実

◇◆既存社員の9割以上が未経験入社/売上高88億円/平均勤続年数15.2年/業界内で九州TOPシェアの売上/転勤なし/研修充実/売る・納品するだけでなく、医療機器知識などしっかり身につけられる/年休120日以上◇◆ ■職務内容：歯科医院様、歯科技工所様に向けて歯科医療機械や器具、材料、薬品等の提案・納品、アフターサービスを担当します。 ■組織構成：営業部門…40代3名、30代1名、20代4名／他部門…4名が在籍しております。 <業務詳細> ・提案先：既にお取引のある歯科医院様、歯科技工所様・営業手法：ルートを決めて定期訪問(1日約15件～20件)し受注・納品やアフターサービスの提供など、幅広いニーズに対して提案や対応をします。・関係者：メーカー様（営業同行や商品の説明会実施）・院長様、スタッフ様など。・商品：歯科領域の専門的な機械や器具等、口の中で使用する材料・薬品、受付で販売されている歯ブラシや歯磨き粉、診療上での感染を予防するためのエプロンや白衣まで、幅広い商品を各社メーカー様の協力体制の下、取り扱います。 ■1日の流れ(例)：・8:00～8:40…出社（1日の訪問先の納品商品の確認、積み込み作業、事務処理）・9:30…外勤（基本的に車移動。各曜日のルート表に沿ってご訪問）・10:00～16:00…お客様先への訪問と商談（受注・納品業務や、ご要望により機械のアフターフォロー（簡単な修理等）も行います） ※営業時間の合間にランチ休憩をとります。・17:00…帰社（翌日の準備や当日の疑問点を先輩に質問）・18:30…退社 ■研修制度：入社後は商品・機械のOffJTと、営業OJTにより一から専門知識を学んでいただきますので業界未経験の方もご安心ください。 ※未経験入社者が99％【目標について】前期の売上、顧客状況を鑑み決定します。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞株式会社ユーケイデンタル宮崎店住所：宮崎県宮崎市阿波岐原町猿野3210 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 319万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：159,400円～193,200円その他固定手当/月：10,000円固定残業手当/月：55,600円～66,800円（固定残業時間42時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 225,000円～270,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績:年2回 ■昇給：年1回 ■諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制超過分別途支給）、家族手当　等賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ヤマハ熊本プロダクツ株式会社

自動車・バイク（四輪・二輪）メーカー

熊本県八代市新港町4-8

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設立 1998年
従業員数 532名
平均年齢 42.0歳

求人情報全2件

【熊本／八代転勤なし】マリンエンジンの品質業務／業界未経験歓迎／残業平均月20時間／教育体制充実◎

～完全週休2日でワークライフバランス◎/定着率95％/技術者としてのキャリアアップを叶える環境～ ■募集背景：欠員のための補充採用となります。本ポジションは当社の業務を円滑に行うための重要ポジションとなります。不具合事象に対する、原因解明、関係部署と会話しながら再発防止を図っていく旗振り役を担っていただくことや、品質向上に向けた企画業務、国内と海外認定の維持（監査対応）などをお任せすることを想定しております。 ■業務内容＊当社では船外機（マリンエンジン）を製造しています。鋳造・加工・塗装成形・組立の全工程を行う一貫生産工場を持っており、そちらの品質保証として就業いただきます。 ■具体的な職務内容下記業務の中で、ご経験が活かせる部分をお任せいたします。・工場内の品質問題の原因追求と解決・関係部署とのコミュニケーション対応・市場クレーム調査等・企画・国内と海外認定の維持（監査対応）などの業務 ※本社への出張が年に数回発生します。また稀に海外への出張もあります。 ■組織構成：品質保証課16名平均年齢は48.5歳となっており20代から60代までの方が活躍しております。 ■シェア率についてヤマハ船外機のほとんどが海外向けとなっており、世界の船外機の総需要のうち、32.2％のシェアをいただいています。 ■魅力点 ◎圧倒的な働きやすさ：フレックスタイム制度を採用し、従業員の働きやすさ改革を行っています。過去10年間、女性の産後の育休取得率・復職率は100%であり、男性の育休取得も増えてきています。育児・介護のための短時間勤務制度もあり、様々な取り組みの結果、熊本県ブライト企業に認定いただいています。１年間の平均有休取得日数は17日以上です。上司や先輩社員との関係においては、チームワークと後輩をフォローする文化が社内に根付いているため、遠慮なく相談することができます。社員の成長を応援するため、自己啓発支援、社内教育の充実にも力を入れています。その結果、新卒定着率90％以上を確保しています。 ◎成長できる環境：幅広い経験ができるだけではなく、年に1回キャリアサーベイを行っていたり、各個人に合わせたキャリア形成ができるような仕組みがあります。当社でかなわない場合もヤマハ発動機への出向など、様々なキャリアの可能性があります。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県八代市新港町4-8 勤務地最寄駅：鹿児島本線／八代駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 470万円～640万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～320,000円＜月給＞ 250,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定に従い決定 ■昇給：年1回（４月） ■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【熊本/八代市】船外機の生産技術～ヤマハ発動機G/年間休日121日/技術者としてのキャリアアップ～

～完全週休2日でワークライフバランス◎/定着率95％/技術者としてのキャリアアップを叶える環境～ ■業務内容：当社では船外機（マリンエンジン）を製造しています。鋳造・加工・塗装成形・組立の全工程を行う一貫生産工場を持っており、そちらの生産／製造技術として就業いただきます。 ■具体的な職務内容図面に基づき、製品化に必要な品質・素材・コストの検討を行います。検討した内容から生産ラインの工程設計や治工具開発を行い、製造部門を牽引・支援します。・生産/製造技術開発全般（鋳造/加工/塗装成形/組立）・生産設計・設備導入・工程設計・デジタル技術開発・生産導入・新機種立上げ・生産工程効率/品質改善　等 ※本社への出張が年に数回発生します。また稀に海外への出張もあります。 ■組織構成：技術部は全体で45名程在籍をしております。 ■シェア率についてヤマハ船外機のほとんどが海外向けとなっており、世界の船外機の総需要のうち、32.2％のシェアをいただいています。 ■魅力点 ◎圧倒的な働きやすさ：フレックスタイム制度を採用し、従業員の働きやすさ改革を行っています。過去10年間、女性の産後の育休取得率・復職率は100%であり、男性の育休取得も増えてきています。育児・介護のための短時間勤務制度もあり、様々な取り組みの結果、熊本県ブライト企業に認定いただいています。１年間の平均有休取得日数は17日以上です。上司や先輩社員との関係においては、チームワークと後輩をフォローする文化が社内に根付いているため、遠慮なく相談することができます。社員の成長を応援するため、自己啓発支援、社内教育の充実にも力を入れています。その結果、新卒定着率90％以上を確保しています。 ◎成長できる環境：幅広い経験ができるだけではなく、年に1回キャリアサーベイを行っていたり、各個人に合わせたキャリア形成ができるような仕組みがあります。当社でかなわない場合もヤマハ発動機への出向など、様々なキャリアの可能性があります。 ◎携わる業務範囲の広さ：鋳造、加工、塗装、成形、組立、出荷とすべての工程が一箇所に集まる私たちの工場だからこそ、様々な技術に携わることができ、技術者として長いスパンで成長を感じることができます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県八代市新港町4-8 勤務地最寄駅：鹿児島本線／八代駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 470万円～640万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～320,000円＜月給＞ 250,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定に従い決定 ■昇給：年1回（４月） ■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

平田機工健康保険組合

特殊法人・財団法人・その他団体・連合会

熊本県熊本市北区植木町一木111

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設立 -
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

【熊本】健康保険の事務担当者※職種未経験歓迎・業種未経験歓迎／幅広い知見を身につけられる／土日祝休み

☆平田機工株式会社グループの健康保険管理組合 ☆ワークライフバランスを整えられる環境 ☆手に職をつけてキャッチアップできるポジション ■採用背景：現在、業務量の増加があり、更なる増員を行い業務の安定化を図っていきたいと考えています。 ■具体的な業務：＜健康保険組合の事務・業務全般＞ ◎健康保険の適用 ◎加入者の入退社や結婚、出産などに伴った手続き ◎保険料の計算、請求 ◎健康保険給付の手続き ◎病気や怪我などに対する保険給付に必要な事務処理 ◎医療機関から届くレセプト処理 ◎経理処理・請求書チェック、支払業務 ◎健康保険組合の収入支出の会計処理等 ■当組合について：当組合は平田機工株式会社グループの健康保険組合です。平田機工株式会社は自動車と半導体関連等の生産設備をメインに扱っており、世界40カ国の顧客向け、生産システムの設計・製造・販売を行っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県熊本市北区植木町一木111 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 187万円～242万円＜賃金形態＞日給制＜賃金内訳＞日額（基本給）：7,800円～10,100円/月20日間勤務想定＜想定月額＞ 156,000円～202,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記の他、報奨金を6月および12月に支払うことがある賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社杉養蜂園

食品・飲料メーカー（原料含む）

熊本県熊本市北区貢町571-15フードパル熊本内

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設立 1971年
従業員数 500名
平均年齢 41.0歳

求人情報全2件

【熊本市】社内SE～蜂蜜・ローヤルゼリーのリーディングカンパニー／残業月5H程/車通勤可～

～管理職の約6割が女性／転勤無しで腰を据えて働く／アットホームな雰囲気～当社の情報システム部にて社内SE業務をお任せいたします。当面の取り組むべき課題としては、現状のシステムの管理および改善対応となります。既存メンバーと協力し推進をおねがいします。 ■業務詳細既存メンバーと協力し、社内SEとして業務に携わっていただきます。具体的には以下のような業務を想定しています。最初から全てをお任せするのではなく、能力やご経験に応じて出来る部分をお任せするのでご安心くださいませ。【入社後お任せする業務】・社内ヘルプデスク業務（PCや接続機器のQA）・PCキッティング・社内基幹システムの運用（オペレーション）【ゆくゆくお任せする業務】・プロジェクト管理（開発ベンダー交渉）・社内ネットワークおよびインフラ管理・社内基幹システムの保守（Access）・システム提案・見積内容の精査 ■組織構成：現在は5名が所属しております(部門長1名、40代3名、30代1名) ■当社の魅力・ハチミツを中心とした幅広い商品展開・結婚や出産などライフステージの変化があっても働き続けられる職場環境・認定取得多数(健康経営優良法人2024・地域未来牽引企業) 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県熊本市北区貢町571-15 フードパル熊本内勤務地最寄駅：鹿児島本線／西里駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞ 270,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※これまでの経験やスキルなどを考慮し、人事制度により決定します。 ■昇給：有（本人の能力による） ■賞与：年2回（2.78カ月分※前年度実績） ■その他固定手当：技能手当20,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
海外営業職（国際部）～蜂蜜・ローヤルゼリーのリーディングカンパニー／残業月10H程・車通勤可～

～英語力を活かせる／管理職の約6割が女性／転勤無し／アットホームな雰囲気～ ■業務詳細当社の国際部海外営業担当として、海外事業拡大と既存取引先のフォローを行っていただきます。・海外のパートナー企業とのやり取りを通じて売上増加をサポート・既存の取引先との関係強化・販売促進のための施策を企画・実行・新規取引先を獲得するための営業活動など・出張頻度：1～2か月に1回程度・出張期間：数日～1週間程度・担当エリア：ニュージーランド/タイ/台湾/香港　等 ■入社後の流れ入社直後は研修を兼ねて毎月1週間ほど既存店舗へ入店していただき、杉養蜂園の商品や活動の実態を学んでいただきます。おおよそ入社半年以降から海外営業職として取引先との商談や出張業務をお任せいたします。 ■キャリアパスについて ◎まずはメンバーにてご入社いただき、3＝5年で国際部門内の営業セクションリーダーをお任せします。 ◎主に営業職に従事となりますが、希望や適性を踏まえて他職種へのチャレンジも可能です。 ■組織構成：現在は5名が所属しております(部門長、40代2名、30代2名) ■当社の魅力・ハチミツを中心とした幅広い商品展開・結婚や出産などライフステージの変化があっても働き続けられる職場環境・認定取得多数(健康経営優良法人2024・地域未来牽引企業) 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県熊本市北区貢町571-15 フードパル熊本内勤務地最寄駅：鹿児島本線／西里駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円その他固定手当/月：70,000円＜月給＞ 300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※これまでの経験やスキルなどを考慮し、人事制度により決定します。 ■昇給：有 ■賞与：年2回（2.78カ月分※前年度実績） ■その他固定手当内訳・営業手当：50,000円・海外特務手当：20,000円 ※出張手当別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

有限会社黒田工業

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

熊本県宇土市花園町西原2053-1

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設立 1989年
従業員数 7名
平均年齢 -

求人情報全2件

【熊本/宇土市】機械工※未経験歓迎／残業月平均20時間／資格取得支援制度あり／日勤のみ

工場内製造ラインの設計から施工、修理・メンテナンスまでを行う当社の機械工として業務をお任せします。当社の事業と企業理念に共感いただき、長く勤めていただける方を募集します。 ■職務詳細： NC工作機械及び汎用工作機械を使用し、加工後の仕上げ、測定などを主に行います。補修、修理、オーバーホールなどでは、部品及び機械装置の分解、組込調整などを行います。・部品製作／部品加工／補修加工／設備メンテナンス・大阪製鐵(株)西日本熊本工場の生産に必要な部品の製造、補修、修理及び解体整備組込などのオーバーホール、肉盛品の加工など ■業務の特徴・魅力：取扱品の多くがリピート品なので、少しずつ慣れていけば工作機械などを駆使して作業を進める事が出来るようになると思います。リピート品が多いなかにも、作業内容は日々変わるので、技術、知識、経験を積み重ねる上でやりがいを感じる事ができます。量産品などの加工ではないので、日々同じ事の繰り返しの作業はありません。機械の操作や測定など、初心者でも丁寧に教えます。 ■組織構成：当該ポジションは3名（60代1名・40代2名）在籍しています。 ■当社について：長い間にわたりお客様の信頼に応えるべく、社員一人ひとりがすばやく、的確に対応する事をモットーとして、日々邁進しています。製鋼圧延ラインの機械設備、産廃処理設備についての設計から施工、メンテナンスまでの業務を一貫して行い、これらの対応する設備・技術を整え地域社会へ貢献できる業務体制を維持しています。あらゆるニーズに対して常に最大限の努力をし続ける企業でありたいと願っております。

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県宇土市花園町西原2053-1 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／宇土駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～430万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：214,285円～/月22日間勤務想定＜想定月額＞ 214,285円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年１回 ■賞与：年２回、（2ヶ月分※前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【熊本:宇土市】製缶工※未経験歓迎／残業月平均20時間／資格取得支援制度あり

工場内製造ラインの設計から施工、修理・メンテナンスまでを行う当社の製缶工として業務をお任せします。当社の事業と企業理念に共感いただき、長く勤めていただける方を募集します。 ■職務詳細：・アーク溶接機及び半自動溶接機やガスを使用しての製缶品の製作・大阪製鐵(株)西日本熊本工場の製品生産に必要な部品の補修、修理・部品の肉盛溶接、及び生産設備の補修解体整備組込などのオーバーホール・現場での設備の取替や解体組込などの作業、また、現場での溶接やガス切断・その他現場の内容に応じた作業 ■組織構成：・製缶工：4名（60代2名・40代2名）在籍しています。 ■当社について：長い間にわたりお客様の信頼に応えるべく、社員一人ひとりがすばやく、的確に対応する事をモットーとして、日々邁進しています。製鋼圧延ラインの機械設備、産廃処理設備についての設計から施工、メンテナンスまでの業務を一貫して行い、これらの対応する設備・技術を整え地域社会へ貢献できる業務体制を維持しています。あらゆるニーズに対して常に最大限の努力をし続ける企業でありたいと願っております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県宇土市花園町西原2053-1 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／宇土駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～430万円＜賃金形態＞日給月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：214,285円/月22日間勤務想定＜想定月額＞ 214,285円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年１回 ■賞与：年２回、（2ヶ月分※前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

博陽工業株式会社

サブコン

熊本県熊本市北区植木町岩野字福天神1657-2

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設立 1947年
従業員数 135名
平均年齢 40.0歳

求人情報全3件

【熊本市】設計職（管理職）／安定企業基盤◇充実手当◇キャリアアップ支援

【魅力情報】 ◆◇安定した企業基盤／充実した手当と福利厚生／キャリアアップ支援◇◆ ■採用背景：～事業拡大に伴い、設計部門のマネジメント強化のための増員募集～当社は1947年に設立され、製缶や架線金物、鉄塔製作を皮切りに、鉄のパイオニア的存在として様々な建築物の鉄骨製作に取り組んできました。現在、次世代への安全・安心な社会の実現に向け、環境問題にも真摯に取り組んでいます。 ■業務内容：設計部門のマネジメントと、管理者として以下の業務に従事していただきます。（1）設計部門のマネジメント業務チームメンバーへの作図の指示出し及びチェック業務、育成・サポートなど（2）構造設計、詳細設計工作図一式（施工図・鉄骨加工図）の作成業務 ※設計業務／図面修正／一般図・詳細図・施工計画図など図面の作成／数量計算書の作成など（3）お客様との交渉、協力会社とのコミュニケーション等の社外コミュニケーション（4）使用CAD 実寸法師、KAP、REAL4、Tekla等 ■具体的には：・S造の生産設計図の制作実務経験を活かし、設計部門のマネジメントを担当・取引先との交渉や協力会社とのコミュニケーションを通じてプロジェクトを円滑に進行・一級建築士や鉄骨製作管理技術者の資格取得支援を提供し、キャリアアップをサポート ■アピールポイント：・歴史ある安定した企業基盤・充実した手当と福利厚生（家族手当、単身赴任手当、通勤手当、現場管理手当など）・キャリアアップ支援（資格取得支援制度あり）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞熊本市北区植木町住所：熊本県熊本市北区植木町岩野1657-2 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／植木駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める場所への異動（転居を伴う配置転換を含む）を命じることがあります。

＜予定年収＞ 650万円～740万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：370,000円～410,000円その他固定手当/月：130,000円～140,000円＜月給＞ 500,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※管理監督者採用の場合、時間外給与は深夜残業を除き対象外となります。 ※経験・年齢を考慮し決定します（上記は目安のため、前後する可能性があります）。 ■その他固定手当：役職手当（130,000円～140,000円） ■賞与：年2回（夏・冬）（昨年度実績：2か月 ※業績に連動し、変動します）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【熊本市】経理・財務管理職／安定企業基盤◇成長機会◇やりがい

【魅力情報】 ◆◇安定した企業基盤／成長機会の提供／やりがいのある仕事◇◆ ■採用背景：～事業拡大に伴い、経理・財務部門の強化のための増員募集～当社は1947年に設立され、製缶や架線金物、鉄塔製作を皮切りに、鉄のパイオニア的存在として様々な建築物の鉄骨製作に取り組んできました。現在、次世代への安全・安心な社会の実現に向け、環境問題にも真摯に取り組んでいます。 ■業務内容：以下の業務に従事いただきます。・決算業務及び管理会計（経理、財務業務全般）業務・月次、四半期、半期、年度決算処理業務・予算策定、予算管理統括業務・内部統制、J-SOX対応・税務関連業務（法人税申告書作成）・資金調達 ※親会社との連携した業務・その他出納関連業務、伝票起票確認、勘定残高管理等・部門マネジメント業務・九州別途2社の経理指導業務 ■具体的には：・決算業務及び管理会計の経験を活かし、経理・財務部門のマネジメントを担当・月次、四半期、半期、年度決算処理業務を円滑に進行・予算策定や予算管理を統括し、内部統制やJ-SOX対応も実施・税務関連業務や資金調達において親会社と連携しながら業務を遂行・九州別途2社の経理指導も担当 ■アピールポイント：・歴史ある安定した企業基盤・成長機会の提供（M&Aを積極的に活用して成長、将来的にIPOも目指す）・やりがいのある仕事（大手ゼネコンや商社からの大型プロジェクト受注、改善にチャレンジできる環境） ■当社について：・1947年設立、鉄のパイオニア的存在・鉄骨製作工場認定：Hグレード・環境問題に真摯に取り組み、次世代への安全・安心な社会の実現に寄与変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県熊本市北区植木町岩野字福天神1657-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める場所への異動（転居を伴う配置転換を含む）を命じることがあります。

＜予定年収＞ 550万円～620万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～340,000円その他固定手当/月：100,000円～120,000円＜月給＞ 410,000円～460,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（夏・冬）※昨年実績1.5ヶ月（業績に連動） ■その他固定手当：役職手当 ※家族手当、単身赴任手当、通勤手当、現場管理手当は年収に含みません ※経験・年齢を考慮し決定（上記は目安のため前後する可能性がございます） ※管理監督者採用の場合時間外給与は深夜残業を除き対象外となります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社マイスティア

産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

熊本県合志市福原1-35

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設立 1990年
従業員数 1,168名
平均年齢 -

求人情報全8件

【熊本県菊池郡】半導体検査装置のメンテナンス～正社員/年間休日180日～

～正社員として、安定して長く勤務可能／未経験でも安心の教育制度／転勤なし／3勤3休の年間休日180日～ ■具体的な作業内容例：・半導体検査装置の軽故障修理及びメンテナンス・不良対応および部材等劣化の予防保全・設備に搭載される測定基板の動作確認 ■入社後の流れ： 2日間の研修終了後、現場へ配属となります。現場へ配属された後も基礎知識から実作業まで熟練教育者が丁寧に指導します。定期的なフォローアップ体制も充実しており、未経験でも安心して働けます。半導体を知らずとも、担当する装置の操作が理解できれば十分に活躍できます。 ■就業環境： 10人程度の働きやすい少人数のチームで作業をします。分からないことがあっても現場できちんと対応します。菊陽町の大手半導体メーカー内での勤務のため、食堂、カフェテリア、コンビニ完備で充実の環境です。 ■正社員採用：正社員採用なので、安定して長く勤務ができます。仕事をしていく中で管理業務に携わるポジションも目指せますし、現場で仕事を極めることも可能です。 ■当社事業について：・半導体関連事業が約90％を占め、今後も主要事業分野と位置づけ、世界の主要企業と共にその発展に貢献します。・自社工場内での装置製造事業は、製造作業品質を強みとして大きく成長しています。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞菊陽事業所住所：熊本県菊池郡菊陽町原水4000-1 勤務地最寄駅：JR線／原水駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：209,000円～320,000円＜月給＞ 209,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【神奈川／厚木市】CMOSイメージセンサの実機評価※年休120日以上／残業月20h程度

～工場のスマート化・自動化を促進する企業／業績好調につき増員募集／残業月20時間程度～ ■主な業務：【変更の範囲：会社の定める業務】・CMOSイメージセンサーの解析や分析評価業務・歩留・品質改善に伴う解析業務・試作品などの製品の不良箇所を特定、報告 ※実機（測定装置）を使用して、半導体製品に対する電気や温度特性、耐久性等を計測。またその計測値を纏めてデータ化します。仕様書チームと運用チームに分かれて、量産化に向けた製品評価を行います。＜仕様書チーム＞・仕様書の作成／パターン変換ツール作成キーワード…レジスタ設定、評価シーケンス＜運用チーム＞・評価プログラム作成／パターン変換／デバックデータ取得キーワード…光源や電源管理、画像の取込みや処理、シーケンス制御 ■組織構成：派遣社員5名が在籍しています。 ■就業の特徴：中小企業の工場全体のスマート化・自働化の提案から開発を行っています。顧客の困り事や人材不足を自働化装置を開発する事で解決しています。半導体関連から食品加工業まで様々な作業の自働化装置を開発しています。今後の労働生産人口減少の中で生産性向上を行うためには大事な事業です。幅広いスキルを身に着けることが可能な環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞神奈川県厚木市住所：神奈川県厚木市旭町4-14-1 勤務地最寄駅：小田急小田原線／本厚木駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 520万円～560万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～380,000円＜月給＞ 350,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回※年間賞与会社業績による ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

西部電設株式会社

設備管理・メンテナンス

熊本県熊本市北区徳王1丁目6-8

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設立 1965年
従業員数 581名
平均年齢 -

求人情報全1件

総合職（設備施工管理・メンテナンス）／年休125日／社宅制度

経験・スキルを考慮し相談の上、下記3つのうち、いずれかの仕事をお任せします。 ◎ 施工管理 ━━━━━━━━ 【1】NTT通信設備工事もしくは【2】公共（国や県・市などの自治体）の情報通信設備工事上記の施工管理業務をご担当いただきます。業務はデスクワークが中心となりますが、現場確認や工事立ち会いなど屋外業務も発生します。 ※配属先によって担当領域が異なります。【具体的には】 ◆施工管理　◆工程管理 ◆品質管理　◆安全管理　など＼ POINT ／ ★多種多様な工事を担当するため、常に新しい挑戦があり、成長を実感できます。 ★1年がかりの大規模な工事が無事に完了したとき、大きな達成感を味わえます。 ◎ メンテナンス ━━━━━━━━━━ NTT通信回線・通信設備の故障修理およびメンテナンス対応をご担当いただきます。お客さま宅・公道・電柱上・NTT基地局などでの屋外業務が中心です。電柱上など高所での作業が発生し、高さは5mほどが一般的。高所作業車利用を基本とし、安全に作業できる機材を別途ご用意しています。【具体的には】 ◆NTTビルからお客さま宅までの通信回線、電話機、PCなどの故障修理 ◆通信設備の点検、保守、故障探索、修理 ◆道路工事等の掘削工事への立ち会い、NTT埋設設備の被災を防ぐ工事への立ち会い＼ POINT ／ ★お客さまから直接接するお仕事のため、　感謝の言葉をいただく機会が多く、やりがいを感じながら働けます。 ◎ NTTビル内メンテナンス ━━━━━━━━━━━━━━━ NTTビル内の通信回線、通信設備の点検、保守をご担当いただきます。屋内での軽作業で体力的負担も少なく、2名体制で業務を行うため、先輩から学べる環境です。【具体的には】 ◆NTTビル内の通信回線、通信設備の点検、保守＼ POINT ／ ◎資格を活かして作業を行うことで、専門性が身につき、できることの幅が広がります。

【配属は希望を考慮／福岡県・鹿児島県・佐賀県・長崎県・熊本県のいずれか】 ※受動喫煙対策：室内禁煙 ※自動車通勤OK ★各都道府県の中でも、基本的には希望のエリア（市区町村）を優先して配属を決定します。【施工管理】・熊本本社／熊本県熊本市・福岡EGC／福岡県福岡市・北九州EGC／福岡県北九州市・久留米EGC／福岡県八女郡広川町・佐賀EGC／佐賀県佐賀市・長崎EGC／長崎県諫早市・鹿児島EGC／鹿児島県鹿児島市【メンテナンス】・福岡FSC／福岡県福岡市・北九州SC／福岡県北九州市・田川事務所／福岡県田川市・久留米SC／福岡県八女郡広川町・佐賀SC／佐賀県佐賀市・長崎FSC／長崎県諫早市・鹿児島FSC／鹿児島県鹿児島市・鹿屋SC／鹿児島県鹿屋市【屋内メンテナンス】・北九州SC／福岡県北九州市・長崎FSC／長崎県諫早市

月給17万5000円～25万円（固定手当含む）＋賞与年2回（昨年支給実績5.55カ月分）　 ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定により決定します。 ※固定手当は、付加手当として月5万5000円～6万円を支給します。 ★資格取得で一時金を支給！・電気主任技術者、1種：25万円、2種：10万円、3種：5万円・工事担任者　総合通信：5万円、第1級：3万円、第2級：1万円　など

フジクラプレシジョン株式会社

電子部品メーカー

熊本県山鹿市鹿本町梶屋748

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設立 1991年
従業員数 449名
平均年齢 37.0歳

求人情報全1件

【熊本:山鹿市】電気設計（自動組立装置等）■光ファイバ融着接続機世界トップシェア/福利厚生◎

◇◆電線・ケーブルの大手企業「(株)フジクラ」の一員であり、代表製品の光ファイバ融着接続機は世界トップシェアを誇る/自社設備のFA化を促進！FA設備の電気設計◇◆ ■職務内容：工作機械(自動組立機・自動調整装置・自動検査装置)などにおける電気計業務をお任せします。製造現場とやり取りをしながら進め様々な要望を形にしていく、一品一様のモノづくりです。 ▼詳細：・製造用装置や自動組立機等のＦＡ設備の設計・ソフト設計（使用言語：Ｃ、Ｃ＃、Ｃ＋、Ｃ＋＋等） ※現在、社内のFA化にむけて自社内での自動装置の導入を行っております。基本的には、グループ会社内で完結する装置でロボットアームを使用した自動組立機等の設計を行っております。 ※新規の設計の方が、既存の改良より多い状況です。また、設計する設備については外注で設計したソフト等を改造していただくこともあります。 ※出張は数か月に1度程度発生します。熊本の製造工場や千葉の製品開発の現場に行っていただきます。 ■組織構成： 9名(20代3名/30代3名/40代2名50代1名)在籍しております。 ■就業環境：風通しの良い職場で、部署や年齢に関係なくコミュニケーションのとりやすい雰囲気があります。日々の業務の中では壁にぶつかることもありますが、経験豊富な上司や先輩方がすぐに相談にのり、アドバイスや意見で成長をサポートします。それぞれに良い刺激を受けあいながら、切磋琢磨して成長していけると思います。 ■研修について：導入研修、階層別研修、自己啓発への費用援助があります。親会社である株式会社フジクラが提供する自己啓発プログラムの受講料について、一人当たり5000円/年を上限として会社が負担する制度もございます。しっかりとキャリアアップできる環境です。 ■当社の特徴： 1991年7月に熊本県の誘致企業として、山鹿に創業開始し32年という歴史のある会社です。創業以来製造してきた光ファイバ融着接続機は、優れた信頼性と操作性およびきめ細やかなサービスが世界中のお客様から高い評価を受け、常に世界のリーダーであり続けています。また2013年より製造を開始したファイバレーザは、マーキング・微細加工・溶接・切断など様々な用途で使用されることで急速に普及し、今や当社の2本柱のひとつに成長しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県山鹿市鹿本町梶屋748 勤務地最寄駅：JR豊肥本線／肥後大津駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 336万円～548万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～335,000円＜月給＞ 200,000円～335,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は基本給に諸手当、賞与（年計4ヶ月）を含む金額です。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（昨年実績4ヶ月分）【モデル年収】 30歳：360万円　40歳：473.6万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

熊本三菱自動車販売株式会社

自動車・バイク（四輪・二輪）メーカー

熊本県熊本市南区平田2-1-57

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設立 1968年
従業員数 133名
平均年齢 -

求人情報全3件

【八代／三菱自動車】ショールームスタッフ◆正社員・ノルマなし・残業10Ｈ・時短勤務可◎

◇◆お客様と関係構築しながらサポート・提案するカーディーラーの接客スタッフ/未経験から活躍中の社員多数/時短や産休・育休から復帰した女性社員も多く活躍中/平均勤続17年以上／月残業10時間程度◇◆ ★はたらき方充実／長期就業できる環境有り： ◇産休育休からの復帰実績も多く、時短社員も在籍しています。お子様が2人いて復帰した方もおります。お子様の体調不良の際や運動会や授業参観などのイベントごとに合わせてお休みをとったり急に帰ったりすることも、周りの方から受け入れられやすい環境が整っているため、柔軟に働けます。 ◇当社は九州5県・80拠点で展開するKMGホールディングスのグループ会社として熊本県下に10拠点を有しています。三菱自動車が力を入れるPHEVをはじめとする4メーカー（三菱、スズキ、日産、スバル）の新車・中古車や部品の販売、自動車の修理加工、保険代理店業務、リースレンタカー業務なども行っております。顧客満足度に定評があります。知名度と商品ラインナップから、コロナ禍でも安定した需要があります。 ■業務内容詳細：・店舗へ来店されたお客様へ、車の販売及び、関連部品の販売、保険販売当、カーディーラーでの提案・接客をお任せ致します。購入顧客のアフターフォロー、その他営業付随業務全般となります。車を売りっぱなしにするのではなく、売った後のお客さまのライフスタイル、ご家族構成などに合わせたカーライフの提案やアフターメンテナンス等を通し、お客さまと長く関わることができることを目指していただきます。　 ※新規顧客開拓営業はありません。・目標数値はあるもののノルマはないため、数字に追われることなく無理なく就業可能です。また、新型車販売時には全社員向け研修も実施しています。 ※目標数字を達成したり、獲得した保険やキャンペーン対象の車販売に応じてインセンティブ・報奨金などの獲得も可能です。平均的に月3～4万円程インセンティブをもらっている社員が多いです。 ■就業環境：褒賞や表彰制度があり、技術コンテストやロープレ大会上位入賞者、優秀セールス賞には報酬（旅行）が準備されております。過去にはハワイの実績もあり、各スタッフのモチベーションアップに繋がっています。

＜勤務地詳細＞八代店住所：熊本県八代市高下西町１７５０－１受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：175,000円～220,000円＜月給＞ 175,000円～220,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験年数を考慮したうえ決定します。 ■賞与：年2回(2020年実績4.77ヶ月) ■昇給：年1回 ■年収モデル： 504万円／40代／月給271,000円＋賞与 385万円／30代／月給220,300円＋賞与 322万円／20代／月給191,500円＋賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【熊本/南区】整備士～三菱自動車正規ディーラー/スキルアップ・キャリアアップ◎/残業月平均10ｈ～

■職務内容：三菱自動車の正規ディーラーとして、自動車の整備全般をお任せします。 ■詳細：・ガソリン車・ディーゼル車・電気自動車などの各種自動車の中でも軽自動車や普通車、トラック(2t)など多種多様な自動車の整備をご担当いただきます。・1台の車の販売からメンテナンスを中心にお客様のニーズに対して最初から最後までを責任をもってご担当いただきます。もちろん、経験の浅い車種や整備については、先輩社員からフォローさせていただきます。お客様に真剣に向き合うことで、お客様満足につながり、同時に「ありがとう」と言っていただけたとき、「次の車はあなたから購入したい」と言っていっていただけた時には一層の喜びがこみ上げます。・ご入社後は、ご経験やスキルに合わせて業務をお任せします。経験の浅い方は、まずは現場で簡単な作業や見学をし、スキルを学ぶことから始めていただきます。実務経験のある方は、ナビ付け、故障車の原因究明、洗車、掃除などの得意分野からお任せします。【スキルを伸ばしたい方へ】板金精度を上げる(BP1級)、フロントマン(F1級)、メカニック(M１級)、電動車両エンジニア(EV1級)など専門分野に特化したスキル取得、業務を行うことができます。【こだわった仕事をしたい方へ】整備士としての技術だけでなく、接客を楽しむもOK。工場長になるためにキャリアアップを目指すもOKな職場環境です。 ■就業環境：当社では、部活動（軟式野球部）を推奨しております。仕事も遊びも100％のため、スポーツマンシップが息づき、挨拶の声が飛び交う雰囲気です。また、褒賞や表彰制度があり、技術コンテストやロープレ大会上位入賞者、優秀セールス賞には報酬（旅行）が準備されております。過去にはハワイの実績もあり、各スタッフのモチベーションアップに繋がっております。 ■当社の特徴：「お客様に信頼される企業（人）を目指す」。それが当社の経営理念です。電気自動車（i-MiEV）、自身で発電するアウトランダーPHEVなど地球環境に配慮した商品をはじめ軽自動車からSUVまで、お客様のニーズや視点に立った商品の提供とサービスの提案を行っております。

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県熊本市南区平田2-1-57 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 300万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：175,000円～220,000円＜月給＞ 175,000円～220,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験年数を考慮したうえ決定します。 ■賞与：年2回(2018年実績4.6ヶ月) ■昇給：年1回 ■年収モデル； 504万円／40代／月給271,000円＋賞与 385万円／30代／月給220,300円＋賞与 322万円／20代／月給191,500円＋賞与記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

株式会社九州開発エンジニヤリング

建設コンサルタント

熊本県熊本市東区錦ケ丘33-17

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設立 1975年
従業員数 92名
平均年齢 -

求人情報全2件

土木設計業務

■業務内容：建設コンサルタント業務における土木設計関係の業務を行います。 ◇設計／道路設計（道路概略・予備・詳細設計など）、河川・砂防設計（護岸、堤防設計など）、構造物設計（橋梁設計など）、農業土木設計（用排水路設計など）、解析業務（軟弱地盤解析など）　他 ◇アセットマネジメント／構造物調査点検（道路構造物点検など）、維持管理計画（橋梁の長寿命化修繕計画策定など）、構造物補修補強設計（橋梁補修設計など）、構造物台帳作成（橋梁台帳作成など）他 ※エリア…九州内（社用車使用） ※顧客は国土交通省、熊本県各市町村

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県熊本市東区錦ケ丘33-17 勤務地最寄駅：熊本市電A系統線／動植物園入口駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 400万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：222,000円～450,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞ 242,000円～470,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記月給は住宅手当を含んだ金額です。 ※給与詳細は経験・能力を考慮し決定します。 ■昇給：会社業績、本人能力による ■賞与：夏季・冬季・期末（業績による）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
補償コンサルタント

■業務内容：補償コンサルタント業務を担当します。公共事業の用地取得に伴う用地補償業務（補償・事業損失等）を行います。＜補償＞建物等調査算定、移転工法検討、土地評価、営業補償、特殊補償、補償説明＜事業損失＞建物等事前事後調査、建物工事騒音・振動、水枯渇、日照阻害・電波障害等 ※エリア…九州内（社用車使用）

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県熊本市東区錦ケ丘33-17 勤務地最寄駅：熊本市電A系統線／動植物園入口駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 400万円～650万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：222,000円～450,000円その他固定手当/月：20,000円＜月給＞ 242,000円～470,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記月給は住宅手当を含んだ金額です。 ※給与詳細は経験・能力を考慮し決定します。 ■昇給：会社業績、本人能力による ■賞与：夏季・冬季・期末（業績による）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。

設立 1975年
従業員数 21名
平均年齢 47.0歳

求人情報全2件

【熊本市/未経験・第二新卒歓迎】工場ポンプ等のメンテナンス◆年休125日/残業月12ｈ/転勤なし

◆◇充実の資格取得支援制度/熊本市/年休125日(土日祝)/ポンプ技術者（設置・修理・メンテナンス・点検）/未経験OK！/幅広い技術と知識を身につけることができます/残業平均月12H/転勤なし◇◆ ■おすすめPOINT　＼技術力向上と安定した働き方が実現できるポンプ技術者募集／・資格取得支援制度：電気工事士や給水装置主任技術者などの資格を取得することが可能です◎ ・働きやすい環境：平均残業時間は月12時間、年間休日125日で、ワークライフバランスが充実しています◎ ・専門性が身につく◎：ポンプのオーバーホールの技術は、ロボットやAIでは出来ないので、安定して長期に働くことが出来ます。 ■職務内容：ポンプ技術者として、熊本県内の工場設備や公共施設のメンテナンスを担当していただきます。具体的には以下の業務を行います： <ポンプの設置、更新、修理、メンテナンス>ポンプの設置や修理を自社工場で行います◎ <定期点検およびトラブルシューティング>定期的な点検とトラブル発生時の対応を行います◎ <お客様や協力会社との調整、交渉>お客様や協力会社とのコミュニケーションを図り、調整業務を行います。 <必要な部品や資材の調達>必要な部品や資材を適時調達します。 <報告書や見積書の作成>業務終了後の報告書や見積書を作成します。 ※出張業務はほとんどなく、年に1週間程度の出張が2～3回ある程度です。 ■就業環境：・公共工事が多いため、土日祝日はほとんどお休みです。万一休日出勤が発生した場合は代休を取得いただきます。残業は平均月12時間程度です。・資格取得支援制度を活用して、電気工事士や給水装置主任技術者などの資格を取得することが可能です◎ ■採用背景：お客様からのご依頼が多く、将来の組織強化に向けた採用です。未経験の方も座学などから丁寧に教育し、半年～1年以上かけて育成していく予定ですのでご安心ください◎ ■キャリアパス：ポンプ技術者として経験を積んだ後は、リーダーや管理職としてのキャリアパスがあるほか、他の技術部門への異動も可能です◎ また「ポンプ」はライフラインに必須な機械なので、将来的にも無くならない仕事です。 ■組織構成：ポンプ事業部は現在4名の技術者が在籍しており、平均年齢は35歳です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：熊本県熊本市東区御領6-2-33 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与年2回（計4か月分）　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【熊本／上益城】水処理プラントの施工管理◆年休125日/土日祝休み/多様な案件に挑戦できる◎

◆◇【熊本転勤なし】未経験歓迎◎プラントの設計、施工管理／働きやすさ◎女性も活躍中！／平均残業月12H・公共工事のため土日祝休み・年休125日／図面作成・進捗調整業務からスタート◇◆ ■採用背景：プラント事業部の業務拡大に伴い、技術力強化のため新たにプラント技術者を募集します。お客様からのご依頼は多く、将来の組織強化に向けた採用となります。未経験でご入社された方もこれから丁寧に教育し、育成してく予定です。 ■業務内容：主に熊本県内の“排水施設工事”や“下水道処理施設工事”を担当していただきます。具体的には、以下の業務を行います。・プラントの設計、施工管理・排水施設や下水道処理施設のメンテナンスおよび改修工事・図面の作成および修正（CAD操作）・お客様や協力会社との調整、交渉・プロジェクトの進捗管理と報告 ※県内の案件が中心のため、出張業務は2～3年に一度程度です。 ■就業環境：平均残業時間は12時間、年間休日は125日です。公共工事が多いため、土日祝日は基本的に休みです。休日出勤が発生した場合は代休を取得するか、難しい場合は買取りを行っています。 ■組織構成：部長（40代中盤）／スタッフ4名（技術者3名＋事務１名）事務サポートをしてくれる社員もおり、チームとして一つのプラント工事を手掛けます。社内全体では女性も多く、社員19名中6名が女性社員です。また、社内の事務職の女性が、本業務をやってみたいという話があり、技術職に異動していたりもします◎ ■キャリアパス：プラント技術者として経験を積んだ後は、リーダーや管理職としてのキャリアパスが用意されています。また、他の技術部門への異動も可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞熊本第2工場住所：熊本県上益城郡御船町辺田見1881番地1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円＜月給＞ 250,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与年2回（計4か月分）　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社日本ビル管理

設備管理・メンテナンス

熊本県熊本市西区上熊本1-9-41

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設立 1966年
従業員数 180名
平均年齢 -

求人情報全1件

【熊本市】半導体工場の水処理設備の施工管理◆年休123日/転勤なし/未経験から専門職を目指せる！

◆熊本◆理系センスを活かす！半導体工場での水処理運転管理※職種・業界経験不問◆座学研修・現場研修からスタートできる！◆年123日休み×日中勤務×転勤なし×所定労働7.5ｈ◆自己資本比率90％超で安定◎◇◆ ■おすすめPOINT　＼半導体製造に欠かせない水処理のプロフェッショナルを目指す！／・年休123日、日勤のみ、転勤なし、出張なしの働きやすい環境で、直行直帰も可能。働きやすい環境です。◎ ・プラント事業部は日本でも数少ない半導体工場での水処理運転管理業務を行っており、日本でも数少ない業務を行えます◎ ■水処理プラントとは？～モノづくり・環境保全に欠かせない仕事～・半導体製造には微量の不純物すらない「超純水」が必要です。不純物が含まれるとショートなどの原因となるため、極限まで不純物のない水を作り上げます。・超純水を作る水処理プラントに関わるため世界トップクラスの製品の安定供給に欠かせない仕事です◎ ■職務内容：・工事計画や、協力会社や物品の手配、工事のスケジュール管理、報告書の作成などを行います。・1現場は3～4人のチームで業務を行い、実作業は各協力会社が担当します。 ■組織構成：・6名（部長1名、統括1名、副統括1名、班長2名、メンバー1名）で構成されています。 ■入社後について：・入社後は1ヶ月程度現場体験をしていただき、その後座学の研修もあります。専門職を目指すポジションのため、組織全体で育成を行う予定ですのでご安心ください◎ ■キャリアパス：・汚染物質を浄化するための薬品など、化学の知識が求められるため、月に1度の勉強会を実施しています◎ ・半導体製造に欠かせない水処理のため、需要も安定しており、日本でも数少ない業務に関わることで、スペシャリストとしてのキャリアを積むことができます◎ ・将来的は会社全体でのプラント管理の総括や後輩指導育成などで活躍していただけるポジションです。自分の役割を広げ、スキルアップを目指せます◎ ■当社について：・創業以来、ビルの総合メンテナンスを手掛けてきました。ビルメンテナンス事業、プラント事業の2事業部とも優良顧客を持ち、安定した売上と利益を確保しています。自己資本比率も90%以上と盤石な財務体質を誇ります。変更の範囲：無

＜勤務地詳細1＞栗田工業株式会社　熊本営業所住所：熊本県熊本市中央区新屋敷１丁目５－１勤務地最寄駅：JR九州　豊肥本線／新水前寺駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：熊本県熊本市西区上熊本1-9-41 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 336万円～430万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～307,000円＜月給＞ 240,000円～307,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（1月あたり1,000円～5,000円／前年度実績）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。