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    この条件の企業数6,324社

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    4ページ：所在地【熊本県】の企業一覧

    該当企業数 6,324 社中 151〜200 社を表示

    株式会社九州ソフタス

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    熊本県熊本市西区春日2-3-1牧野ビル
    • 設立 2001年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【博多駅】インフラ保守・運用／プライム案件多数／月残業10時間程／年休120日以上／転勤無希望可
      ◆◇社員の声を大事にする社風/前年比115％の成長企業/大手企業案件やプライム案件多数/年休120日以上や月残業10時間程度でプライベート充実/福利厚生も◎◇◆ ■業務内容： 大手カード会社等におけるサーバ、ネットワークなどの監視・運用業務を担当します。 ・サーバ監視、システム障害対応、ヘルプデスク ・ネットワーク、インフラの構築 ※現状5つのプロジェクトが走っており、ご経験やスキルに合わせて業務をお任せします。3～15名/Pjtで行っておりメンバーと一緒に就業することが可能です。 ※ゆくゆくは取得したデータをどう活かすのか。監視ツールの選定、及び全体の構想までを考え提案してもらえるようになって頂きたいと思います。 ■組織構成：社員の平均年齢は35歳で中途でご入社いただいた方は6割ほどいらっしゃいます。 全体：46名（部長：1名、課長：3名、主任：３名、責任者：10名ほど：メンバー：30名弱★ここでの採用！） ■同社魅力: 【新人事考課制度導入中】 経営評価× 能力評価（ICDに参画、その評価　スキルレベルを半期1回判定）×貢献度評価 3年前に新たな人事考課制度を導入し、試行期間2年を経て、実際に運用しています。人事考課制度を導入したことにより、様々な角度から公平に正しく社員を評価できるようになっています。 変形労働制を採用しています。 【社員の声を大切にする職場】 社内報の作成、技術研修制度、資格手当、目標達成手当、優秀社員制度は、すべて社員の声から生まれたものです。年2回の全社員集会、月1回のグループミーティング、年2回の個人面談、懇親会等で、社員の声をしっかりと聞き、会社運営に反映させるよう心がけています。 【子育てサポート企業】 子育てサポート企業」として、厚生労働省から認定されている会社です。 女性の産休育休からの復帰率は100％、男性も会社独自の育児休暇をほとんどの社員が利用しています。※会社独自の育休制度：育休を有休として5日間付与し、前後の土日と合わせると9日間の休暇が取れる制度 【充実の研修制度】 こういう勉強がしたい希望があったタイミングで、講師（社員）が開催しております。 その他、セミナー参加やイーラーニング等の受講希望があれば、上長判断の上会社経費にて参加することが可能です。
      ＜勤務地詳細1＞ 福岡支店 住所：福岡県福岡市博多区博多駅前3-25-24 八百治ビル3F 勤務地最寄駅：山陽新幹線／博多駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ お客様常駐先 住所：福岡県福岡市、または福岡市近郊（ご希望に応じます） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力を考慮の上、同社規定により決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） ■年収例： 480万円／入社5年目・33歳（未経験者） 500万円／入社2年目・35歳（経験者） 610万円／入社10年目・43歳（経験者） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社和調査設計

    建築設計事務所
    熊本県熊本市東区御領2-18-70
    • 設立 1974年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • ■熊本市東区■建設系総合職※官公庁からの元請けメイン／熊本県ブライト企業認定／有給取得率100%
      ■担当業務 熊本県内での土木分野(道路、橋梁、河川、上下水道等)から都市計画分野における、インフラ整備のための測量や設計、施工管理等をご担当頂きます。案件は公共事業が多く、常時2,3現場程度を担当します。 ■詳細 道路、砂防、河川、海岸、湾港、上下水道、農業・森林土木と様々な分野で施工管理まで同社で行っております。同ポジションでは、総合職として設計の支援技術と位置付けられる調査（測量、地盤調査）や解析業務を設計と平行して進めて頂きます。基準点・水準測量・現況測量・境界測量・ドローン測量等の測量業務が完了し、完成した設計書を基に施工を進めていきます。開発計画、調査、設計、施工等を通じて地図に残る仕事を経験することができます。 具体的には、 【港湾施設】…港湾施設の補修・改修や新機能へのニーズに対応（企画・構想、調査業務、基本設計、申請業務、実施設計など） 【道路・橋梁施設】…自然環境に優しい道路・橋梁施設のデザイン及び道路・橋梁施設の新設・改修や規格改善、自然環境の保全へのニーズに対応（基本設計、実施設計） ■配属部署・組織構成 設計部は11人。現場作業は、関係性のある提携会社さんと当社の職人さん計5人程度の方にお願いする形がほとんどです。 官公庁管轄の現場であれば、施主である市役所等に常駐勤務する形になります。施主とのやり取り、報告もスムーズにできますし本社に戻ることもなく、また勤務時間等も常駐先に合わせて勤務して頂きます。 ■キャリアパス お任せできるようになったら、資格取得も踏まえ管理職へのキャリアもございます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市東区御領2-18-70 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 ＜月給＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績:年3回支給（4ヶ月分）※2019年実績 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • ■熊本市東区■施工管理※官公庁からの元請けメイン／熊本県ブライト企業認定／有給取得率100%
      ■担当業務 熊本県内での土木分野(道路、橋梁、河川、上下水道等)から都市計画分野における、インフラ整備のための現場監督を常時3現場程度を担当します。 ■詳細 道路、砂防、河川、海岸、湾港、上下水道、農業・森林土木と様々な分野で施工管理まで同社で行っております。同ポジションでは、設計の支援技術と位置付けられる調査（測量、地盤調査）や解析業務を設計と平行して進めて頂きます。基準点・水準測量・現況測量・境界測量・ドローン測量等の測量業務が完了し、完成した設計書を基に施工を進めていきます。開発計画、調査、設計、施工等を通じて地図に残る仕事を経験することができます。 具体的には、 【港湾施設】…港湾施設の補修・改修や新機能へのニーズに対応（企画・構想、調査業務、基本設計、申請業務、実施設計など） 【道路・橋梁施設】…自然環境に優しい道路・橋梁施設のデザイン及び道路・橋梁施設の新設・改修や規格改善、自然環境の保全へのニーズに対応（基本設計、実施設計） ■配属部署・組織構成 現場作業は、関係性のある提携会社さんと当社の職人さん計5人程度の方にお願いする形がほとんどです。 官公庁管轄の現場であれば、施主である市役所等に常駐勤務する形になります。施主とのやり取り、報告もスムーズにできますし本社に戻ることもなく、また勤務時間等も常駐先に合わせて勤務して頂きます。 ■キャリアパス お任せできるようになったら、資格取得も踏まえ管理職へのキャリアもございます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市東区御領2-18-70 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 ＜月給＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績:年3回支給（4ヶ月分）※2019年実績 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社ケイ・エフ・ケイ小川

    自動車部品メーカー
    熊本県宇城市小川町南海東1961
    • 設立 1997年
    • 従業員数 74名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【熊本/宇城市】工作機械等の設備保全・メンテナンス業務＜未経験歓迎＞※転勤・夜勤なし/基本土日休み
      ◇◆工場の安全を守り重要ポジション/転勤なく熊本で腰を据えて働ける/ UIターン歓迎（遠距離の方は住宅手当の補助および住まいの手配支援等相談に乗ります！）◇◆ 当社で扱っている機械の保全・メンテナンスを行っていただきます。 ■仕事内容 ・機械工作生産設備のメンテナンス及び保全業務 ・工場付帯設備（コンプレッサー等）の点検、保守 ※旋盤・切削等の金属加工、部品のみならず加工機械などの装置のメンテナンスがメインとなります。 最先端の機械も入れているのでそのメンテナンスにかかわることも可能です。 ■組織構成： 現在1名で対応をしております。入社後はこの方と一緒に業務を行っていただき覚えていただきます。 ■当社の特徴： 株式会社ケイ・エフ・ケイ小川は二輪車・四輪車部品を加工する量産工場です。最先端の工作機械を導入し精密備品を製作しています。1984年に九州古橋工機株式会社として治工具・金型・専用機設計製作の会社として設立し、自動車部品製造、工作機械・切削工具・産業機器類の販売する商社部門を設け、事業内容の特色を最大限活用し、常に顧客の立場に立ったものづくりの精神を基本にしてきました。2010年には中国・大連市に合弁会社大連新躍工業有限公司を設立しました。顧客満足を達成するための改善、品質向上、コスト納期を追求継続することグループの品質方針としています
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県宇城市小川町南海東1961 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／小川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 309万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 職務手当、管理手当、みなし残業手当など ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～320,428円 その他固定手当/月：1,000円 ＜月給＞ 221,000円～321,428円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給：年間1回2,000円～10,000円 賞与：年間2回年間合計2ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    学校法人有明学園有明高等学校

    公社・官公庁・学校・研究施設
    熊本県荒尾市増永2200
    • 設立 1961年
    • 従業員数 87名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【熊本/荒尾市】高校の数学の常勤講師/転勤なし/勤務状況により教諭としての採用可
      ■業務内容： 常勤講師として、高校1年生から3年生まで数学の授業、定期テストの作成・採点、校務分掌、担任業務、部活動指導等を行います。 ■同学園の特徴： 同学園は創立以来半世紀にわたり、地域に根ざし、社会に貢献できる、自信と品格を持った人材育成に全力で取り組んでいます。 目標と掲げる「文武両道」教育は、全学科でさらなる質の向上を図り、優秀な教諭陣を配置しています。 心身ともに健全な生徒教育をめざし、再編成しており、受け入れ態勢は万全です。 そして、確かな学力向上を基本にさまざまな学校行事、ボランティア活動等を通して、友や地域とふれあい、共に学び、クラブ活動にも励むことや、挨拶や掃除、きちんとした服装等、あたり前のことが正しくできる人間育成に力を入れています。 こうした楽しく、一生懸命に学ぶバランスのとれた教育を通して、生徒自らの気づきを促し、自身の進むべき道を決めた生徒を全力でサポートしています。
      ＜勤務地詳細＞ 有明高等学校 住所：熊本県荒尾市増永2200 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／荒尾駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 345万円～445万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：193,700円～248,800円 その他固定手当/月：12,200円～15,100円 ＜月給＞ 205,900円～263,900円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与あり。基本給の５ヵ月分を年３回、夏・冬・春に分けて支給(４月採用の夏のみ、満額の約1/3) ■基本給の額は年齢、経験に応じて決定 ■固定手当/月の内訳　調整額:基本給の5.26%　研究手当　2000円 ■昇給あり(年1回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熊本/荒尾市】高校の国語の常勤講師/転勤なし/勤務状況により教諭としての採用可
      ■業務内容： 常勤講師として、高校1年生から3年生まで国語の授業、定期テストの作成・採点、校務分掌、担任業務、部活動指導等を行います。 ■同学園の特徴： 同学園は創立以来半世紀にわたり、地域に根ざし、社会に貢献できる、自信と品格を持った人材育成に全力で取り組んでいます。 目標と掲げる「文武両道」教育は、全学科でさらなる質の向上を図り、優秀な教諭陣を配置しています。 心身ともに健全な生徒教育をめざし、再編成しており、受け入れ態勢は万全です。 そして、確かな学力向上を基本にさまざまな学校行事、ボランティア活動等を通して、友や地域とふれあい、共に学び、クラブ活動にも励むことや、挨拶や掃除、きちんとした服装等、あたり前のことが正しくできる人間育成に力を入れています。 こうした楽しく、一生懸命に学ぶバランスのとれた教育を通して、生徒自らの気づきを促し、自身の進むべき道を決めた生徒を全力でサポートしています。
      ＜勤務地詳細＞ 有明高等学校 住所：熊本県荒尾市増永2200 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／荒尾駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 345万円～445万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：193,700円～248,800円 その他固定手当/月：12,200円～15,100円 ＜月給＞ 205,900円～263,900円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与あり。基本給の５ヵ月分を年３回、夏・冬・春に分けて支給(４月採用の夏のみ、満額の約1/3) ■基本給の額は年齢、経験に応じて決定 ■固定手当/月の内訳　調整額:基本給の5.26%　研究手当　2000円 ■昇給あり(年1回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＪＭＵシステムズ

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    熊本県玉名郡長洲町有明1
    • 設立 2014年
    • 従業員数 74名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【横浜】自社システム開発　～大手企業傘下/製造業向けシステム開発/働き方や福利厚生充実～
      ◆◇組織強化に伴い積極採用中/ARやVRをはじめ最新技術に触れることができます/親会社のシステム開発子会社として自社システムも開発実績あり◇◆ ■職務内容： ・ジャパンマリンユナイテッドや外部顧客に対し、2D/3D-CAD操作支援システムや各種業務系アプリの開発を行います。 　CADは各種製造現場で使用されますが、企業ごとに使用方法や場面が異なるため、企業に合わせた操作支援システム開発を行っていただきます。 ・CADシステム以外にも生産管理システム等の業務システムの開発を行っていただきます。 　※今後ジャパンマリンユナイテッドの大規模なシステム更改予定も控えており、それに伴う増員募集です。 ・使用言語：Visual Studio(Basic, C#),　ExcelマクロVBA, C++ Builder ・データベース：Oracle, SQLServer, PostgreSQL ・その他：AutoCAD、IJ-CAD（Auto CAD互換） ■組織構成：出向者派遣含め26名で構成されています。 ■職場環境・特徴： 製造部門ユーザーとの距離も近いので、現場とシステム担当で問題を共有し構築したシステムで上手く問題を解決できた時は、ユーザからの感謝をダイレクトに受けれるためやりがいを感じます。大手造船会社の子会社という立ち位置ながら、ベンチャースピリットをもって開発する人たちが集う特異な会社です。 ■当社について： 当社は2004年に設立された重工造船系のシステム会社であり、親会社は全国に拠点を持つ造船業界のリーディングカンパニーのジャパンマリンユナイテッドです。 造船のCADおよび各種業務アプリの開発・運用に特化して、 設計から現場まで幅広く対応してきました。今後はこれまで造船で培ってきた豊富な経験と高度な技術力を生かし、 「モノ造り」に基盤を置いたシステム会社として更なる発展を目指します。
      ＜勤務地詳細＞ 横浜センター 住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい四丁目4番2号 横浜ブルー アベニュー8F 勤務地最寄駅：横浜高速鉄道みなとみらい線線／新高島駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～ その他固定手当/月：50,000円～ ＜月給＞ 300,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【三重/津】自社システム開発　～大手企業傘下/製造業向けシステム開発/働き方や福利厚生充実～
      ◆◇組織強化に伴い積極採用中/ARやVRをはじめ最新技術に触れることができます/親会社のシステム開発子会社として自社システムも開発実績あり◇◆ ■職務内容 ： ・ジャパンマリンユナイテッドや外部顧客に対し、2D/3D-CAD操作支援システムや各種業務系アプリの開発を行います。 　CADは各種製造現場で使用されますが、企業ごとに使用方法や場面が異なるため、企業に合わせた操作支援システム開発を行っていただきます。 ・CADシステム以外にも生産管理システム等の業務システムの開発を行っていただきます。 　※今後ジャパンマリンユナイテッドの大規模なシステム更改予定も控えており、それに伴う増員募集です。 ・使用言語：Visual Studio(Basic, C#),　ExcelマクロVBA, C++ Builder ・データベース：Oracle, SQLServer, PostgreSQL ・その他：AutoCAD、IJ-CAD（Auto CAD互換） ■組織構成： 出向者派遣含め11名で構成されています。 ■職場環境・特徴： 製造部門ユーザーとの距離も近いので、現場とシステム担当で問題を共有し構築したシステムで上手く問題を解決できた時は、ユーザからの感謝をダイレクトに受けれるためやりがいを感じます。大手造船会社の子会社という立ち位置ながら、ベンチャースピリットをもって開発する人たちが集う特異な会社です。 ■当社について： 当社は2004年に設立された重工造船系のシステム会社であり、親会社は全国に拠点を持つ造船業界のリーディングカンパニーのジャパンマリンユナイテッドです。 造船のCADおよび各種業務アプリの開発・運用に特化して、 設計から現場まで幅広く対応してきました。今後はこれまで造船で培ってきた豊富な経験と高度な技術力を生かし、 「モノ造り」に基盤を置いたシステム会社として更なる発展を目指します。
      ＜勤務地詳細＞ 津センター 住所：三重県津市雲出鋼管町1番地3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～ その他固定手当/月：50,000円～ ＜月給＞ 300,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    特定非営利活動法人あやの里

    福祉・介護関連サービス
    熊本県熊本市東区山ノ内2-1-14
    • 設立 2001年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【熊本市】管理部門／総務・経理・人事◎未経験可※将来の管理職候補◆残業ほぼ無◆社会貢献◎介護施設運営
      • 締切間近
      ◇◆未経験から管理職候補として総務部門のキャリアを歩める/月8～9日休み/創業25年目◇◆ ■職務内容： 当社が運営する複数施設の管理部門業務（総務）を担当します。 ※経理から人事、その他総務にまつわる業務を幅広く経験できます。 ※経理業務の仕訳入力担当や税理士、社労士も担当がいます。入社当初は全体把握のため実務面実施いただくこともございますが、主に管理的な側面が大きいです。 ▼詳細： ・経理（伝票起票、仕訳、固定資産管理） ・介護請求業務、業績管理（予実管理、中期計画の立案、業務改善） ・人事（給与・賞与計算、社会保険手続、入退職手続、勤怠管理、人事採用） ・社内広報・PR ・契約業務 ・資金調達業務 ・備品調達（発注・検収、納期管理）、営繕（故障・修理対応、OA機器サポート） ・安全管理（防火・防災・安全管理・指導）、非常時の介護応援、研修応援 その他、上記に付随する業務） ■組織構成： 5名（60代2名・50代2名・20代1名）在籍しています。 ■魅力： ・安定企業…創業25年目。3.2億円の売り上げを持つ複数施設を運営する基盤。 ・未経験からも総務の管理職候補としてのキャリアを積める…業務範囲も広く、経営に近しい目線で習得できる。 ・ワークライフバランスの取れる環境…残業は月10時間もなく、有休も取得しやすい環境。連休取得も可能です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市東区山ノ内2-1-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：164,000円 その他固定手当/月：35,000円～150,000円 ＜月給＞ 199,000円～314,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回(1月あたり0円～5,000円※前年度実績) ■賞与：年2回(計3.00ヶ月分※前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＳＨＩＮＫＡ　Ｆｏｒｃｅ株式会社

    機械部品・金型メーカー
    熊本県菊池市旭志川辺1927-1
    • 設立 2003年
    • 従業員数 42名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全5件
    • 【熊本・合志】品質管理／半導体装置などの金属部品検査／大手メーカーとの取引中心
      ～土日休み／セミコンテクノパーク内の好立地／地元で長く働ける／大手メーカーから直接案件を受注している安定企業～ ≪仕事詳細≫ 大手メーカーを中心とした半導体・自動車・医療関連装置部品の検査・品質管理業務に従事いただきます。 ≪具体的には・・・≫ ・内製品および外注品の測定、検査業務 ・顧客提出用検査成績書の作成および伴う測定業務 ・納入不具合対応（原因追及、対応策の実施） ・客先提出用各種帳票の作成 ・その他付随する業務 ≪当社の特徴≫ 創業以来、年々事業規模を拡大し続け、昨年末に九州有数の半導体関連企業の集積地「合志セミコンテクノパーク」へ社屋を拡大移転しました。 生産能力を増強し商圏を拡大していく中で、このタイミングを「第二創業期」と捉え、熊本県の産業や経済を牽引する企業へと成長することを目指し、社員一丸となって取り組んでいます。新しいステージで一緒に会社を盛り上げてくださる方をお待ちしています！
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県合志市竹迫230 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賃金は経験や能力等に応じて考慮します ＜その他手当＞ 役職手当、時間外手当、深夜割増手当、通勤手当 ＜備考＞ ・賞与：年２回（業績に応じて別途決算賞与の支給実績あり） ・給与査定：年１回（今年度は全体で6.5％のベアアップを実施） ＊初年度は原則賞与および給与査定対象外 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熊本・合志】マシニングオペレーター／金属切削加工／大手メーカーとの取引中心
      ～基本土日休み／セミコンテクノパーク内の好立地／地元で長く働ける／大手メーカーから直接案件を受注している安定企業～ ■担当業務 マシニングセンタ（オークマ、ファナック）による金属切削加工により、半導体・自動車・医療関連装置部品の製造を行っていただきます。 試作開発品・少量生産から量産品まで、様々な製品の加工をお任せします。 加工技術・機械を扱う技術を高めていただくことにより、より難しい金属部品の加工に従事でき、お客様のニーズに応えることで満足度の向上、スキルアップによりやりがいを感じることのできるポジションです。 最新鋭のマシンニングセンタ（横型含む）を中心にワイヤー加工機、NCフライス盤など計20台程度の設備を保有し、冷暖房完備の働きやすい環境を整えています。 ご入社後は、基本的にはOJTを中心に業務を覚えていただきます。（ご経験やスキルを見て、業務をお任せします） ■組織構成：30名程度が在籍しており、10代～50代まで幅広く活躍しています。 ■募集背景：事業拡大に伴い、体制強化の為（今秋、合志セミコンテクノパークへ工場を拡大移転予定） ■当社の魅力 年功序列ではなく実力重視のため、やる気がある人はどんどん上に行ける環境です。 お互い切磋琢磨しながら、仕事もプライベートも充実しているので、生み出す製品にも反映されています。 女性の技術者も活躍中です。 ■当社について 【わたしたちSHINKA Forceは、常に「進化」と「変革」に挑戦し続ける企業を目指しています。】 当社は2003年の創業以来、年々事業規模を拡大し続け、今では福岡と鹿児島のグループ会社を含め従業員数も100名規模となりました。 合志セミコンテクノパークへの本社移転を予定するこのタイミングを「第二創業期」と捉え、熊本県の産業や経済を牽引する企業へと成長することを目指し、社員一丸となって取り組んでいます。 新しいステージで一緒に会社を盛り上げてくださる方をお待ちしています！
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県合志市竹迫230 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賃金は経験や能力等に応じて考慮します ＜その他手当＞ 役職手当、時間外手当、深夜割増手当、通勤手当 ＜備考＞ ・賞与：年２回（業績に応じて別途決算賞与の支給実績あり） ・給与査定：年１回（今年度は全体で6.5％のベアアップを実施） ＊初年度は原則賞与および給与査定対象外 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社テクノクリエイティブ

    システムインテグレータ（SIer）
    熊本県熊本市中央区神水2-9-1TECHNO-CREATIVEビル
    • 設立 1999年
    • 従業員数 1,218名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全67件
    • 【１回面接/在宅勤務】開発エンジニア(地方税クラウドシステム)◆残業6.4h/Java/上流工程
      • NEW
      ~Javaでの開発経験を活かしてプロジェクト管理にチャレンジしたい方歓迎~ ●読み書きレベルから技術力を上げて、リーダーへとキャリアアップ可能 ●「技術会社を作る」現場第一の企業で働き方改善とスキルアップを実現 ●「在宅勤務×年休125日×残業6.4ｈ」でWLB実現しつつ長期就業可 ●eラーニングによる技術研修とリーダー研修！勤務外学習には残業手当完備 ■業務内容： 地方税クラウドシステム担当として以下業務をご担当いただきます。 ・導入予定の自治体への訪問、各機能の説明や課題の調査 ・ユーザ折衝、ユーザへの運用方法調整/説明 ・システム開発 プロジェクト管理者として、現地調査～システム開発等を一気通貫でご担当いただきます。 ■組織体制 東京支社にエンジニアは80名在籍しております。(開発:40名、インフラ:40名) ∟全体で男性60名/女性20名となっており、20代と40代が多い職場となっております。中途の方で９割以上構成されているため教育体制も整っており、安心して働くことが可能です。 ■教育体制 ・オリエンテーションの実施（当社や事業の理解を深めるため） ・各配属先にてご経歴に応じたOJT教育（１ヶ月～半年間） ・現場社員ではない管理課との面談（年6回） ∟エンジニアの方の窓口として機会を設けております。 ・技術研修やリーダー研修の充実 ∟eラーニングでの研修教材となっており、どのタイミングでも受講可能 ∟勤務時間外に自学習した場合は、時間外残業として手当完備 ■評価制度と昇給率 ・人事考課制度（年２回） ∟考課表を作成し、自己評価と上司評価を基にすり合わせを行います。20代でマネージャーとして活躍する社員もおります。 ・5000円前後～万単位での昇給 ∟勤続1年未満の方以外は全員対象となっております。 ■当社の魅力 ・メンバーの意見が自社開発として実装される環境 ∟当社には「ほっとnavi」という保育園と保護者の情報連携アプリがございます。もともと保育士だった社員が発案し実装されたものとなります。 ∟当社では取締役が部門長を兼任しているため経営と現場の距離が近く、現場の意見を取り入れやすくエンジニア第一の環境作りに注力しております。
      ＜勤務地詳細＞ テクノクリエイティブ東京支社 住所：東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー18F 勤務地最寄駅：JR山手線線／新宿駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 320万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～342,000円 その他固定手当/月：60,000円～120,000円 ＜月給＞ 250,000円～462,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル・配属地域・前職給与等を考慮して給与を決定。 ■賞与　年2回（7月、12月）※前年度実績1.5～2.7ヶ月分 ■昇給　年1回（10月）※人事考課による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】インフラエンジニア※柔軟なキャリアアップ制度有／U・Iターン希望者歓迎
      【九州発信のSI・OS企業/事業・請負比率拡大中/チーム配属/相談環境◎/領域をまたいだキャリアチェンジを実現】 ■業務内容：大手通信キャリアやメーカー社内のインフラ環境など、ネットワークやサーバーの設計、構築、運用・保守業務をご担当いただきます。以下、プロジェクト例です。 ・サーバー仮想環境設計・構築(VMware、Hyper-V) ・ネットワーク設計・構築(Cisco、Juniper、AlliedTelesis) ・Oracleのチューニング ・JP1やZabbixを用いたジョブ管理　など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■同社へ入社するメリット ◇キャリアを考えたアサイン：案件情報とエンジニア社員の職歴・スキル・研修情報はすべて社内システムで管理されています。エンジニア社員は最低月1回当システムに自身のスキル情報を更新します。このシステムを元に、営業・技術マネージャーを交えて仕事を決定します。また責任者1on1もあり、キャリアアップに向けてすべき事などの相談環境も整っております。(チーム常駐です。) ◇社風：「エンジニアとして普遍的に活用できるスキルを身に着ける」という考えがあり、適正を見ながら積極的にマネジメント案件やスキルアップできる案件へのアサインを推進しています。 ■当社の魅力： ◇ワークライフ…子育てや介護などで時短勤務や残業が出来ないなどの環境に合わせた働き方ができます。残業については、原則20時間／月としておりプライベートな時間もしっかりと取ることができます。また、U／Iターン等の希望も叶えられます。 ◇企業成長…多角的な事業展開と徹底したリスクマネジメントで安定した企業に成長しました。現在、5年以上連続で業績を伸ばしていることから、開発センター設立など新しい取り組みも行い日々成長しております。
      ＜勤務地詳細＞ 大阪営業所 住所：大阪府大阪市中央区備後町1-7-3 ENDO堺筋ビル7F 勤務地最寄駅：地下鉄堺筋線／堺筋本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 370万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～328,000円 ＜月給＞ 225,000円～328,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル・配属地域・前職給与等を考慮して給与を決定。 ■賞与　年2回（7月、12月）※前年度実績3.0ヶ月分 ■昇給　年1回（10月）※人事考課による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社果実堂

    水産・農林・鉱業
    熊本県上益城郡益城町田原1155-5熊本テクノリサーチパーク 内
    • 設立 2005年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全2件
    • 【熊本空港近く】管理部長～経営企画や財務・部門マネジメントをお任せ◆農業×サイエンスのベンチャー企業
      ◇◆◇◆農業×サイエンスに基づいた生産でベンチャー企業でベビーリーフの生産量日本一/これまでの自社ノウハウを生かし多角的に展開中！年率10～15％売上増加中！ ◆◇◆◇ ■職務内容： 管理部部長として管理部門の組織マネジメント並びに経営企画周りの業務をご担当いただきます。 ▼詳細： ・財務状況などからの経営相談 ・経理／財務…月次、四半期、年次決算／経理及び財務の再構築／資金繰り、銀行対応（借入交渉など）　など ・人事／総務…採用、労務管理／株主総会の運営、取締役会事務　など ・上場準備　等 ※基本的にはプレイングは現社員で回せており、組織のマネジメントをご担当いただく予定です。 ■組織構成： 経理グループ3名・総務グループ3名の体制です。 ■当ポジションにおけるミッション： 経営×財務状況を加味した経営企画周りの業務および新規事業の構築を担っていただく予定です。また所属長として当部署(2グループ)における組織マネジメントをご担当いただきます。現状のグループ連結決算や財務状況等について業務効率化などの推進も継続的に行っています。 ■魅力と厳しさ： 当社は、他のベンチャー企業と同様、ここまでが担当業務、という明確な線引きはありません。むしろ、業務範囲に制限を設けず、どんどん手を挙げられる方を求めているので、仕組み作りに魅力を感じることが大前提となります。決まった領域での経験のみならず、様々な経験が積める点や、会社が大きくなっていくことが肌で感じることが出来る点が最大の魅力です。現在50～80億円との市場規模は、今後は200～300億円まで膨らむといわれており、伸長するマーケットと社長の想いに賛同できる方を求めています。なお、残業時間は時期によって異なりますが平均20時間ほどです。 ■当社について： ベビーリーフの生産量１位のみならず、休める・稼げる農業法人を増やし国内の農業自体を確信していきたい想いがあります。科学的なアプローチにより年14毛作などを可能にしたノウハウを子会社の果実堂テクノロジーでは他の農業法人様にコンサルティングもしています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県上益城郡益城町田原1155-5 熊本テクノリサーチパーク 内 勤務地最寄駅：産交バス線／熊大地域共同研究センター駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,120円～473,860円 ＜月給＞ 330,120円～473,860円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験を考慮し決定 ■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績：基本給2.8ヶ月分 ■昇給あり※過去実績6,500円～7,000円／月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熊本/上益城郡】栽培管理～未経験歓迎◆日本最大・最先端ベビーリーフ農場/年休113日～
      ◇◆◇◆ ベビーリーフの生産量日本一/最先端農場/これまでの自社ノウハウを生かし多角的に展開/年率10～15％売上増加中！◆◇◆◇ ■職務内容： 当社の農場にてベビーリーフの栽培管理業務を担当します。 ▼詳細： <入社後> 作業工程はすべてマニュアルがあり、育成担当の先輩社員から丁寧に指導・研修を受けられるので未経験でも安心です。 通常業務：播種、水分管理、施肥、収穫、耕起、トラクター、除草、ハウス整備 担当業務：播種計画、段取り計画、機械整備、安全管理 ※どの作業も機械作業が中心です。 ※ベビーリーフは栽培サイクルが短く、並行して多品種を栽培するので短期間で葉野菜の栽培技術が身に付きます。 ※一通りの業務ができるようになったら、ハウスごとの担当者を受け持ってもらいます。 ※ハウス整備は500棟ほどのビニールハウスがあり、その整備を行います。ビニールの張替えや修復を主に行います。ベビーリーフの収量にも影響する大事な業務です。 <当社栽培管理の技術習得後には> 当社の生産ノウハウを他農業法人様にノウハウ伝達などを通じたコンサルティング事業も展開しています。（果実堂テクノロジー）コンサルタントをクライアント先に同行し、実際の栽培ノウハウなどを伝授いただく業務などもお任せしていきます。 ▼一日の流れ(例：冬季) 8:00…体操と朝礼後に農場へ出発/8:40…収穫作業～工場搬入/12:00…お昼休憩/13:30…播種作業/16:00…機械整備/17:30…夕礼。 8:00…体操と朝礼後に農場へ出発/8:40…ビニールハウス整備/12:00…お昼休憩/13:30…お客様の農場案内(農業法人様が視察に来られることも多々あります)/14:00…ハウス整備業務/16:00…明日以降の予定組/17:30…夕礼。 ■魅力と厳しさ： 当社は、他のベンチャー企業と同様、ここまでが担当業務という明確な線引きや業務範囲に制限を設けず、どんどん手を挙げられる方を求めているので、カイゼンや仕組み作りに魅力を感じる方を求めています。未知数の経験が積める点や、会社が大きくなっていくことが肌で感じることが出来る点が最大の魅力です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県上益城郡益城町田原1155-5 熊本テクノリサーチパーク 内 勤務地最寄駅：産交バス線／熊大地域共同研究センター駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 330万円～380万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円～195,000円 固定残業手当/月：51,471円～57,353円（固定残業時間39時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 226,471円～252,353円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回　※1月あたり3,000円～12,000円（前年度実績） ■賞与：年2回　※計2.80ヶ月分（前年度実績）、期末賞与（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    九州産交ランドマーク株式会社

    不動産管理
    熊本県熊本市中央区桜町3-10
    • 設立 2006年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【熊本（熊本市）】プロパティマネジメント（“サクラマチ クマモト”のテナントリーシング・施設運営）
      • NEW
      ■業務概要： 九州産交ランドマーク株式会社が運営・管理する複合施設「サクラマチ クマモト」のテナントリーシングおよび施設運営の業務を担当していただきます。 「サクラマチ クマモト」とは・・・→https://sakuramachi-kumamoto.jp/ 2019年9月14日に開業した熊本県熊本市中央区桜町にある熊本最大の交通拠点「桜町バスターミナル」に付随した複合商業施設。 バスターミナル・シネマコンプレックス・熊本城ホール・ホテル・住宅・オフィスビルから構成され、テラスや屋上に植栽された外観が特徴的な洗練された施設。 ■業務詳細：同社が運営・管理する商業施設（「サクラマチ クマモト」）へテナントを誘致することで、施設の活性化を実現します。 また、テナントフォローの実施を通じて、テナント様の売上向上の施策を提案業務も魅力のひとつです。 イベントについては施設の特性を活かし、季節ごとのイベントや魅力的で特色のある催事を企画・実施をしていただきます。 ■仕事の魅力 九州産交グループ（交通事業・不動産事業・飲食物販事業・観光事業他）の事業幅を活かした、熊本県を中心とした九州全域の観光事業に携わることが可能です。 当社の安定感、安心感、信頼感の中で、多様な商業施設運営のノウハウをもとにキャリアを築くことが可能です。 今までのキャリアを活かしてチームメンバーとともに、熊本の活性化を担ってみませんか
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市中央区桜町3-10 サクラマチ クマモト 勤務地最寄駅：市電線／辛島町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～540,000円 ＜月給＞ 330,000円～540,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※今までのご経験、ご希望年収等をお伺いしたうえで設定させていただければと思いますので是非、面接等でオープンにご相談ください。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社藤興機

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    【本社工場】熊本県八代市新港町2-3-14 〒866-0034 【みなと工場】熊本県八代市新港町4-8-9
    • 設立 1995年
    • 従業員数 74名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全1件
    • 総合職（製造／生産管理／品質保証／設計）／未経験可／夜勤なし
      プラスチック加工技術を通して、大手メーカー様を中心とする多数の企業と取引を行なう当社。 手掛けるのは半導体、液晶、太陽電池、自動車、医療等の製造装置などに欠かせない「精密部品」です。 ▼以下4職種のうち、いずれかの職種へ配属となります▼ 【１：製造（組立・機械加工）】 ■組立 プラモデルの組立作業の要領でプラスチック部品の穴あけから、部品同士の溶接を手作業で行います。 2名～3名のチーム体制で作業します。 ■機械加工 加工用の機械（切削工作機械）を用いて、仕様に合わせた素材の加工など。 CADを用いた機械加工プログラムの作成から、加工・仕上げまでをお任せします。 【２：生産管理 】 主に受注管理と製造工程の管理など。 資材の発注や協力工場との連携、お客様対応などがあります。 【３：品質保証 】 製品の寸法検査、在庫管理、洗浄拭き上げ、出荷に伴う準備作業作業など。 ゆくゆくは製造工程上の管理なども対応いただきます。 【４：機械設計 】 CADソフトを使用した半導体の周辺設備・製造用設備などの設計。 ほか、お客様要望にあわせた各種図面の作成など ＜入社後の流れ＞ ■未経験の方は… プログラム研修、マニュアル研修、OJT研修にて丁寧に指導します。 簡単な作業から慣れていただければ大丈夫です！ 技術職となるのでスキルを磨くのにかかるにはだいたい3年ほど。 じっくり育てていく方針なので、未経験者も安心してスタートできますよ。 ■経験者の方は… ご経験に応じて、即戦力としてご活躍いただきます。 中途入社も多いので馴染みやすい雰囲気だから、「人間関係が不安…」そんな心配は無用です！ ＜キャリアパス＞ 成長企業だからこそ、ポストチャンスも豊富。 最年少リーダーは24歳と、年齢関係なくキャリアアップができる環境です。 例えば… ▼リーダー 　5名～10名のリーダーとして、段取りや前後の工程の調整などを担当。 ▼係長 　2チーム～5チームを取りまとめ、設備投資や外部との折衝なども担当。 ▼部長 　工場全体の管理を担当。
      【転勤なし／マイカー通勤可／新工場での勤務（17:10終了）／UIターン歓迎】 みなと工場：熊本県八代市新港町4-8-9 アクセス：「八代駅」より車で約17分 ★車通勤OK！無料駐車場利用可 ★八代市以外にも宇土や芦北から通勤されている方もいます！ ★熊本へのUIターン転職も歓迎です！ 受動喫煙対策：屋内禁煙（別途喫煙所あり）
      ＜モデル月収例（残業手当を含む）＞ ・月収28万円／入社10年目 ・月収26万円／入社8年目 ・月収25万円／入社5年目 【経験者】 月給17万5000円～ + 各種手当 【未経験者】 月給16万5000円～ + 各種手当 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
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    日本業務食品株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    熊本県宇城市小川町新田出201
    • 設立 1987年
    • 従業員数 26名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全1件
    • 【熊本/宇城市】＜未経験歓迎＞営業（海藻専門の加工メーカー）~出張好きにオススメ／残業少／転勤無~
      ◆◇人との出会いが何よりのやりがい/様々な営業手法を学ぶことができる/残業ほぼ無・手当豊富・日祝休み◆◇ 海藻類及び海産物の加工販売・海産物類・乾物・椎茸類の輸入販売を行う当社にて、営業職をご担当いただきます。 ■業務の特徴： 入社後、先輩社員の営業同行にて業務・商材・営業方法を学んでいただきます。 お客様先（市場の荷受けや、仲卸、問屋など）は日本各地に広がっているため、社用車・新幹線などで日本各地を回っていただきます。多い方では月の半分程度が出張となります。各地に広がるお客様先の定期訪問や新規営業先・仕入先開拓など、自ら立てたスケジュールにのっとり、営業を行っていただきます。 営業スタイルとして事前にテレアポを行って訪問するというより、直接お客様先へ訪問することが中心です。 人との出会いが何よりのやりがいです。全国にいるお客様とつながりを持つことができます。 ■組織構成： 20代から60代まで幅広く24名在籍しています。研修の際20代社員が指導予定です。 ■社風： 当社は3代の歴史がありながら、既存の枠にとらわれない風通しの良さが自慢で、いろいろなことにチャレンジできる環境です。ただし、会社からの一方通行ではなく、お互いに意見を出し合い、議論を重ねながら1つ1つを決定していくため、コミュニケーション力は大切になります。社内はアットホームな雰囲気ではありますが、細かい指示により動くのではなく、自主的に考え、プランニングし、行動できる方を求めております。 ■当社について： 昭和22年の創業以来、海藻類の業務用加工販売を柱に成長を続け、美しい日本の海藻をお客様の食卓へお届けしてまいりました。信頼できる商いに重きを置き、品質にこだわったより良い商品の提供を基本に、伝統的な食材に付加価値をつけてお客様へお届けし続けます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県宇城市小川町新田出201 勤務地最寄駅：鹿児島本線／小川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 240万円～300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～200,000円 ＜月給＞ 180,000円～200,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 ■昇給：年1回（9月） ■賞与：年2回（8月・12月） ※インセンディブ制度がありますので、実績を出せは給与として反映されます。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社ＤＥＬＴＡ

    人材派遣
    熊本県熊本市中央区水道町12-12F
    • 設立 2006年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【熊本市】人材派遣営業支店長※製造領域の知見歓迎／40代~50代活躍／前年比130％成長／全国展開中
      【製造領域の知見求む／更なる事業拡大を目指している同社で、熊本拠点の人材派遣営業の支店長としてご活躍いただける方を募集致します】 ■メインミッション： 同社では、地域密着型であらゆる業種でのご支援をしてまいりましたが、今後更なる成長の為には、オフィスワーク派遣の強化を行うべきだと考えております。 オフィスワーク派遣領域の拠点長として、売上目標の達成に向けて、営業戦略の策定や顧客管理などを行っていただける方を募集します。 ■具体的な業務内容： ・熊本拠点のマネジメント ・営業業務（新規・既存） ・製造業拠点の派遣スタッフの管理（勤怠管理、評価等） ・クライアントの管理 ・営業戦略の策定 ・業務改善のためのアイデアの提案や実行 ・支給請求業務 ■マネジメントの範囲： 5人～7人くらいのマネジメントを想定しています。 ※複数拠点を兼任する可能性あり 主に、事業計画に基づき社員のKPIマネジメントをご担当頂きたいと考えています。 ■今後のビジョン： 現在、全国各地に拠点数を設置しており、2030年には300拠点を目指しています。 拠点数を増やすことで、同社の強みでもある地域密着型・業種密着型を行うサービスをより多くの方に提供していきます。 その結果、人材サービスをワンストップ化し、正規雇用、非正規雇用の不公平さを感じない公平・公正な待遇をもたらす新たな就業形態を創造します。 ■キャリアステップ: 前年比130％の成長率を誇る同社では、今後も事業拡大を目指しております。その中核に携わることが可能で、いずれは部長職としてのキャリアを切り開くことも可能です。 ■働き方: 年間休日119日、土日祝休み等ワークライフバランスを整えることができる環境があります。 ■同社について： 2006年に熊本県ＤＥＬＴＡ　Ｈｏｌｄｉｎｇｓ株式会社人材派遣業を主事業デルタアソシエーションを設立。 その後、全国各地に拠点を広げていき2014年グループ拡大に伴い持株会社ＤＥＬＴＡ　Ｈｏｌｄｉｎｇｓ株式会社を設立。 「全ての人に就業機会を提供する」をモットーに、人材業界のリーディングカンパニーを目指しています。
      ＜勤務地詳細＞ 熊本オフィス 住所：熊本県熊本市中央区水道町12-1 勤務地最寄駅：熊本市電　線／水道町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～720万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円～600,000円 ＜月給＞ 500,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■前職の実績や経験により決定致します。 ■定期賞与（年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熊本市】人材派遣営業支店長※オフィススタッフの知見求む／40代~50代活躍／前年比130％成長
      【全国展開の人材派遣G／オフィススタッフ領域の知見求む／更なる事業拡大を目指している同社で、熊本拠点の人材派遣営業の支店長としてご活躍いただける方を募集致します】 ■メインミッション： 同社では、地域密着型であらゆる業種でのご支援をしてまいりましたが、今後更なる成長の為に、セールス派遣領域の拠点長として、売上目標の達成に向けて、営業戦略の策定や顧客管理などを行っていただける方を募集します。 ■具体的な業務内容： ・熊本拠点のマネジメント ・営業業務（新規・既存） ・拠点の派遣スタッフの管理（勤怠管理、評価等） ・クライアントの管理 ・営業戦略の策定 ・業務改善のためのアイデアの提案や実行 ・支給請求業務 ■マネジメントの範囲： 5人～7人くらいのマネジメントを想定しています。 ※複数拠点を兼任する可能性あり 主に、事業計画に基づき社員のKPIマネジメントをご担当頂きたいと考えています。 ■今後のビジョン： 現在、全国各地に拠点数を設置しており、2030年には300拠点を目指しています。 拠点数を増やすことで、同社の強みでもある地域密着型・業種密着型を行うサービスをより多くの方に提供していきます。 その結果、人材サービスをワンストップ化し、正規雇用、非正規雇用の不公平さを感じない公平・公正な待遇をもたらす新たな就業形態を創造します。 ■キャリアステップ: 前年比130％の成長率を誇る同社では、今後も事業拡大を目指しております。その中核に携わることが可能で、いずれは部長職としてのキャリアを切り開くことも可能です。 ■働き方: 年間休日119日、土日祝休み等ワークライフバランスを整えることができる環境があります。 ■同社について： 2006年に熊本県ＤＥＬＴＡ　Ｈｏｌｄｉｎｇｓ株式会社人材派遣業を主事業デルタアソシエーションを設立。 その後、全国各地に拠点を広げていき2014年グループ拡大に伴い持株会社ＤＥＬＴＡ　Ｈｏｌｄｉｎｇｓ株式会社を設立。 「全ての人に就業機会を提供する」をモットーに、人材業界のリーディングカンパニーを目指しています。
      ＜勤務地詳細＞ 熊本オフィス 住所：熊本県熊本市中央区水道町12-1 勤務地最寄駅：熊本市電　線／水道町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～720万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円～600,000円 ＜月給＞ 500,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■前職の実績や経験により決定致します。 ■定期賞与（年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社コスモホーム

    住宅（ハウスメーカー）
    熊本県熊本市北区八景水谷1-23-32
    • 設立 1988年
    • 従業員数 14名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全1件
    • 【熊本市北区】注文住宅の完全反響営業◆転勤無/残業なし/飛び込み・ノルマなし/異業界出身者活躍中◎
      • 締切間近
      ◇◆◇◆ WEBマーケティングによる集客メインのため完全反響営業スタイル/住まいづくりのサポートを行うポジション/教育環境充実/頑張った分だけ評価！インセンティブ制度 ◆◇◆◇ ■職務概要:新築注文住宅の完全反響営業を行っていただきます。 ■詳細: ・HPからのお問合せまたは、住宅展示場ご来場されるお客様に新築の住宅提案を行っていただきます。完全反響営業です。 ・1300万円～2000万円の住宅をメインに取り扱いを行っていただき、場合によっては見学会の企画・立案・実施を行っていただきます。 ・営業エリアは熊本県内のみで遠方の出張なども発生しません。 ・お客様から受注した際には、お客様のご要望をお伺いし一緒に打ち合わせを行っていただきます。その打合せの際には、システムを操作いただきます。規格型の注文住宅の取り扱いのため、初心者の方でも1ヶ月で習得できるシステムです。 ・その他、WEB・電話からのお問い合わせ対応や周辺地域のマンションやアパートへのポスティング業務も行っていただきます。 ■部署の特徴： 当社の営業は男性3名(平均年齢：30代)の比較的若い組織です。先輩との距離も近く、何でも気軽に聞ける環境です。経験のない方でも心配ありません。 ■当社製品の特長： 【自然素材をふんだんに活用した低価格な住まい】 健康面だけではなく、住まう方々へ配慮した住宅性能を提供できる住宅を販売しております。冷暖房を使用しなくても冬温かく、夏涼しい断熱・調湿の住宅性能に優れています。20～30代の若い子育て世代のお客様を中心に低コストで住宅を提供しております。「カラダにも家計にもやさしい家づくり」を提供することをモットーに日々の営業活動を行っております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市北区八景水谷1-23-32 勤務地最寄駅：熊本電鉄菊池線／堀川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※入社2年目以降は、成果型「月給+歩合給制」と安定型「年俸制」のいずれか希望に応じて選択可能です。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～500,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 210,000円～510,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■自家用車使用の場合：車両手当10,000円/月 ■モデル年収：660万円/未経験入社・男性営業Aさん・入社5年目 月給36万円+歩合給/販売実績:年間12棟 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社くまもと健康支援研究所

    医療コンサルティング
    熊本県熊本市東区御領6-8-20
    • 設立 2006年
    • 従業員数 220名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全14件
    • 【熊本県内】健康運動指導士～残業月平均20時間/やりがいある職場/地域未来牽引企業～
      • NEW
      ■職務内容： ・公共の健康福祉施設の接客、健康支援、管理。 ・健康運動教室等を通じた地域住民を元気にする健康支援です。 ※変更の範囲：無 ■当社の特徴： 当社は「すべての人々に健康を」を企業理念として、健康なまちづくりと予防医学の推進に取り組んでおります。さらに「よき支援者であること」を人材育成の方針として据え、積極的に人材を採用し、健康づくり支援者として育成を行っており、健康長寿関連産業分野における雇用の創出にも寄与しております。当社が提供しているすべてのサービスに共通することは「元気にしたい」というエンパワメントの精神です。地域住民を「元気にする」ことでサービス対価をいただき、事業を運営しております。中でも、熊本市北区植木町（旧植木町）で実践を行っている自治体、医療保険者、民間事業者、医療機関と連携した高付加価値なヘルスケアサービス創出モデルである医商連携まちづくり「うえきモデル」は、経済産業省や厚生労働省で評価をいただいております。
      ＜勤務地詳細1＞ 「ウィングまつばせ」内トレーニング室 住所：熊本県宇城市松橋町大野85 宇城市松橋総合体育文化センター「ウィングまつばせ」内トレーニング室 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 甲佐町フィットネスセンター　鮎縁 住所：熊本県上益城郡甲佐町大字豊内619 甲佐町総合保健福祉センター鮎緑「甲佐町フィットネスセンター」 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ ゆとりーむ内トレーニングルーム、プール 住所：熊本県玉名市横島町横島3923 玉名市横島総合保健福祉センター「ゆとりーむ」内トレーニングルーム、プール 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 252万円～320万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：150,000円～195,000円 その他固定手当/月：20,000円～30,000円 固定残業手当/月：21,000円～25,000円（固定残業時間19時間15分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 191,000円～250,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■特別手当： 時間外労働の有無に関わらず18.75時間（下限）～19.25時間（上限）分の時間外として支給し、上記の時間を超える時間外労働分は法程度通り追加で支給。 ■昇給：勤続1年経過後、年1回毎年7月を予定 ■賞与:年１回0～310,000円(過去実績)：勤続1年経過後から支給対象 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熊本】地方創生コーディネーター～残業月平均20時間/やりがいある職場/地域未来牽引企業～
      ■職務内容：当社の地方創生コーディネーターとして行政への企画・提案などの業務をご担当いただきます。 ・市町村より委託される、くまもとはつらつプラン(熊本市高齢者福祉計画・介護保険事業計画)などの自治体との打合や高齢者へのアンケートや統計による課題抽出・傾向分析・提案などの業務を担当いただきます。 【打合】市町村役場の係長～課長クラスの方との打合を行います。この際にデータをもとに抽出した課題の報告・課題に対する提案を行います。 【分析・課題抽出】アンケートなどのデータをもとに当社分析チームが抽出した地域特性・傾向などから課題抽出・課題への解決策を企画します。 【施策の導入】対象地域に住む高齢者に向けたワークショップなどを実施します。※壇上に立っていただく場合もあります。 ■特徴： ・プロジェクト内での立ち位置としてフロントに立った提案を行うことができる、地域の課題解決に繋げることがこのポジションのやりがいです。 ・地方公共団体が3年に1度を行う計画策定において当社が委託されコンサルティングを行っています。データ分析については、社内の専門部隊がおりますので、フロントに立っていただき、プロジェクト全体の管理を行っていただくことがミッションです。 ■部署の特徴：現職、40代男性が担当しており20年以上の市町村とのやり取りに熟練した社員です。ご入社後については同社員に同行していただきながら市町村への提案や福祉に関する知識を学んでいただきます。 ■当社の特徴： 当社は「すべての人々に健康を」を企業理念として、健康なまちづくりと予防医学の推進に取り組んでおります。さらに「よき支援者であること」を人材育成の方針として据え、積極的に人材を採用し、健康づくり支援者として育成を行っており、健康長寿関連産業分野における雇用の創出にも寄与しております。当社が提供しているすべてのサービスに共通することは「元気にしたい」というエンパワメントの精神です。地域住民を「元気にする」ことでサービス対価をいただき、事業を運営しております。中でも、熊本市北区植木町（旧植木町）で実践を行っている自治体、医療保険者、民間事業者、医療機関と連携した高付加価値なヘルスケアサービス創出モデルである医商連携まちづくり「うえきモデル」は、経済産業省や厚生労働省で評価をいただいております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市東区神園2-1-1 新星ビル4階 勤務地最寄駅：JR豊肥本線／光の森駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 320万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：150,000円 その他固定手当/月：115,000円～183,333円 ＜月給＞ 265,000円～333,333円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験年数などを考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年1回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    プロテック技研株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    熊本県葦北郡津奈木町小津奈木男島2114-1
    • 設立 2006年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【熊本（水俣）】＜未経験から手に職つけたい方必見！＞溶接技術者／転勤無し・残業20h
      【未経験歓迎・業務に必要な資格取得もバックアップします】日本の工場を支える「配管」に強み・業界でも珍しい技術をもつニッチトップ ～昭和32年設立・老舗化学メーカー「ケミコート」のグループ会社で経営基盤安定／転勤なし、残業20h程度で長期就業できます◎～ ■職務概要：大手メーカーの工場で使用される、タンクや配管を中心に、自社工場での製作・現地工場での設置をお任せします。食品業界や化学業界など、幅広い業界の企業と取引しています。 ■業務について：基本的には下記２つの業務をお任せします。１日どちらか１つを担当することもあれば、午前・午後でそれぞれを担当することもございます。 （1） 社内での製品製作：自社工場でお客様の工場に合わせた製品をつくります。配管、タンク、ダクトなど、幅広い製品を手掛けています。基本的には手で運べないような大きな製品となるため、運搬にはクレーン等も使用します。 （2） 客先の工場での設置業務：お客様先の工場で、製品の設置を行います。設置する際にも、既存の設備と接続するため、溶接技術が必要となります。 ※基本的にはチームで作業を行います。九州、熊本・鹿児島などが中心で、１日で完結する作業となります。ベテランになると、遠方への出張が発生することもありますが、入社後はまず先輩方と一緒に作業を行い、業務に慣れていただきます。 ■当社の技術について：業界内でも注目される、「裏波溶接」という技術に強みを持っています。配管の外から内側も溶接することで、裏側からも溶接を施したように仕上げることができます。がたつきが少なく、強度も高いため、クリーンルームなど高い安全性が求められる設備にも利用されます。溶接しながら裏側を完全に見ることは出来ないため、通常の溶接よりも技術的には難しいものと言えます。 ▽▽未経験歓迎！ものづくりへの意欲を何より重視します▽▽ 未経験の方でも問題ございません。実際に全く異なる業界・業種から入社した先輩メンバーも活躍しています。各種資格取得に関する会社としてのフォローもあるため、製造職として手に職をつけられるのが魅力です。技術習得に最低２～３年程度想定しており、しっかりと長期的にスキルを身に着けていただく予定です。 配属部署は、上長である工場長含め、40代3名、30代メンバー１名、 20代メンバー１名で構成されています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県葦北郡津奈木町小津奈木男島2114-1 勤務地最寄駅：肥薩おれんじ鉄道線／津奈木駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 270万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：176,000円～258,000円 ＜月給＞ 176,000円～258,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【熊本（水俣）】プラント部材のサービスエンジニア※未経験歓迎／転勤無し・残業月20h
      【未経験歓迎!熊本から転勤なく手に職がつけられる希少な求人です(各種資格取得支援もしています)】 ～創業62年を誇る老舗化学メーカー「ケミコート」のグループ会社/転勤なし、残業20h程度で長期就業しやすい環境です～ ■職務概要：鋼の板を加工や溶接をいただき、製品を組み立てる業務からご担当いただき、完成した機器や配管を顧客のプラントにて据え付け、メンテナンスを行っていただく事がミッションとなります。扱う製品は工場内の球形や円筒形などの液体気体タンクと、それに付属する配管などが主です。 ■魅力： 【意欲を重視いたします】 製造業務を未経験の方でも問題ございません。各種資格取得に関する会社としてのフォローもあり、技術者としてだけでなく顧客との折衝力も身につくため、幅広く手に職をつけられるのが魅力です。 【長期で働ける就業環境】 正社員雇用・転勤基本なし・残業20h程度と安定した働き方ができます。クルマでの通勤も可能です。※国内出張が発生することがあります。 ■親会社「株式会社ケミコート」： 同社では、金属表面処理剤をはじめとした各種工業薬品の開発・販売だけでなく、付帯設備の設計・施工、家庭用洗浄剤などの一般家庭用製品の開発・販売を行っています。金属表面処理剤・ペイントキラー剤・電解水・デンタル用薬剤などといった幅広い製品を取り揃えており、業界でもトップクラスの商材の幅で顧客のニーズに柔軟に対応しており、創業以来常に黒字経営を継続しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県葦北郡津奈木町小津奈木男島2114-1 勤務地最寄駅：肥薩おれんじ鉄道線／津奈木駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 270万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～258,000円 ＜月給＞ 180,000円～258,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    医療法人滄溟会

    福祉・介護関連サービス
    熊本県熊本市北区植木町正清字箱根崎888
    • 設立 1993年
    • 従業員数 187名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【熊本/WEB面接可】介護士（介護老人保健施設「ケアビレッジ箱根崎」）◆県内有力介護サービス事業者
      介護老人保健施設「ケアビレッジ箱根崎」での介護士業務をお任せいたします。 ■業務内容： ・要介護高齢者の日常生活介護（食事、入浴、排泄、移乗等の支援、介助） ・レクリエーション企画、運営 ・通所者送迎　等 ■組織構成： 当社介護職は40名程度で構成される組織です。5～6名のグループ単位で業務を行っています。20～50代のスタッフが就業しており。ボリュームゾーンは30代と非常に若手の多い組織です。 ■組織の特徴： 【活気あふれる職場】 当社では通所系サービスの一環としてお越しいただいたお客様に対して健康促進のレクリエーションを行っています。「笑顔と元気を提供」することをモットーにイベントを行っておりますが、フロアにはいつも指導員の声だけでなく、お客様の和気あいあいと参加いただく声も聞こえてきます。さらにスタッフ間での自分の役割だけを全うするのではなく、周囲のスタッフを助け合いながら業務を行っているため、スタッフ間の人間関係も良く活気のあふれる職場になっています。 【基本残業をしない組織風土】 業務時間内にやるべきことを終わらせる。当日の業務スケジュールは基本的には決まっており、その業務を行いつつ時間内に完結をさせていくことを心がけています。その結果ほぼ残業も発生しない組織風土が根付いています。 ■就業時間補足：実働8時間のシフト制　※1か月ごとにユニットごとに勤務時間をローテーションします。 基本：8:30～17:30 早出：7:00～16:00 遅出：10:00～19:00 夜勤：17:00～翌10:00　※夜勤のみ休憩120分、その他は休憩60分
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市北区植木町正清字箱根崎888 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：148,320円～169,500円 その他固定手当/月：56,000円～62,000円 ＜月給＞ 204,320円～231,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当の詳細　（1）資格手当(介護福祉士)：１５,０００円／月　（2）処遇改善手当：１５,０００円～／月　（3）特定処遇改善手当：６,０００円～／月　（4）暫定特別手当：２０,０００円／月 ■その他定額手当：処遇改善手当 ■夜勤手当：６,０００円／回 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（3.7ヶ月分） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    イデアス・ジャパン株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    熊本県熊本市東区東町4-17-1-302
    • 設立 2007年
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【熊本/リモート】医療機関向けシステム改修・問合せ対応～残業月10h以内/転勤無/手当充実～
      ◇◆リモート/長期案件/フォローアップ有/月平均残業10h以内/転勤無◇◆ ■職務内容： 電子カルテのパッケージシステムについての問い合わせ回答やシステム改修などの業務を担当します。 ▼詳細： 既にパッケージが適用されている病院様からシステムの不具合や改修依頼が入りますので適宜対応していきます。作業の振り分けはプロジェクトリーダーが行います。 ※急な呼び出し業務依頼等は一切発生しません。 基本的にはリモートワークですが、社内でのミーティングなどもある為、 社員は全員熊本在住です。 <開発環境> ・言語：VB6、C#　 ・DB：SQL Server、Access ■特徴： 高齢化を迎える日本の医療への重要なテーマに取り組むことができます。地方やへき地医療の貢献の期待も高く、医師の生産性や医療の質向上を通し日本の医療の未来を創る実感のもてる業務です 長期案件の為、落ち着いて仕事に取り組める環境です。 ■組織構成： 当社プログラマー15名在籍しておりほぼ中途採用になります。女性も活躍しており、過去産休育休取得実績もございます。 ■教育体制： 入社時に自社内で教育プログラムを制定し、個々人のスキルレベルに合わせて教育プログラムを実施させて頂きます。そのため自身が目指すキャリアに合わせたスキルアップが可能です。 ■当社について： 当社は、熊本県で先駆け、1997年に合同会社として設立しました。IT事業/エンジニアリング人材派遣/人材育成事業を手掛けています。 社員が仕事に取り組めるようにゆとりある環境の提供を目指しています。社員の技術力やコミュニケーション力を向上させることで、お客様の笑顔と信頼に繋がると思っています。今後も、みんなにイイで明日（アス）をつくるを企業ポリシーに置き、精進して参ります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市東区東町4-17-1-302 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～280,000円 ＜月給＞ 200,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績:年2回（前年度実績3ヶ月分） ■残業手当（残業時間に応じて別途支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熊本市/フルリモート可】システム導入・保全業務～将来的に上流工程も可/年休123日/転勤なし～
      ◇◆社員に応じた自社内教育あり/社員定着率高い/上流工程に携われる/UIターン大歓迎/家賃、家族手当あり/平均残業10h以内/転勤無◇◆ ■職務内容： 電子カルテシステムを導入している病院での、導入前の立上げ・初期設定業務を担当します。また、アップデート対応や不具合の修正対応などもございます。将来的には開発等もお任せする予定でスキルアップいただける環境です。 ・言語：VBA　 ・環境：access ▼入社後のキャリアアップイメージ： スケジュール調整などを含めたリーダー業務を期待。人員も3年で2～3名増員予定であるため、後輩育成などのマネジメント登用を見据えております。 ■教育体制 入社時に自社内で教育プログラムを制定し、個々人のスキルレベルに合わせて教育プログラムを実施させて頂きます。そのため自身が目指すキャリアに合わせたスキルアップが可能です。 ■働き方 残業ほぼ無/リモートワーク可/年間休日126日/短期ではなく数年スパンの長期の案件です。 ■当社について 当社は、熊本県で先駆け、1997年に合同会社として設立しました。IT事業/エンジニアリング人材派遣/人材育成事業を手掛けています。 社員が仕事に取り組めるようにゆとりある環境の提供を目指しています。社員の技術力やコミュニケーション力を向上させることで、お客様の笑顔と信頼に繋がると思っています。今後も、みんなにイイで明日（アス）をつくるを企業ポリシーに置き、精進して参ります。
      ＜勤務地詳細＞ 案件先 住所：熊本県熊本市中央区 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 310万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～260,000円 ＜月給＞ 200,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績:年2回（前年度実績3ヶ月分） ■残業手当（残業時間に応じて別途支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社スペースエージェンシー

    住宅（ハウスメーカー）
    熊本県熊本市中央区坪井6-36-7
    • 設立 2007年
    • 従業員数 63名
    • 平均年齢 32.5歳
    求人情報 全5件
    • 【熊本／WEB面接可】住宅施工管理／直行直帰・一部在宅業務もOK◆平均年齢32.5歳！フラットな社風
      • NEW
      デザインをカタチにしていく。 熊本市を拠点に、1000万円台からの注文住宅「アラセンハウス」、400万円台からの高品質な住まいが実現する小さな家「PACO」、低価格×高品質を実現した「ハイパーハウス」を展開する当社にて、施工管理業務をお任せします。 ■業務内容：お客様のご要望に合わせ住宅施工管理を行います。 (1)現場運営における工程計画・工程表の作成 (2)現場の安全、原価、品質管理 (3)完成後はアフターメンテナンス部門のスタッフが担当◎受注から完成まで PACO：工期平均1か月半、アラセンハウス：工期5カ月と短工期で完成が可能であり、多くの施工案件に携われます。同時に１～2棟管理していただきます。 現場は、熊本市内を中心とする熊本県内・一部福岡県内です。基本本社出勤ですが、日帰り直行直帰可能および年に数回宿泊を伴う出張が生じます。 予算書の作成、発注も行いますが業務の中心は現場管理で事務作業は内勤事務さんやパートさんに依頼でき、一人一人が効率よく働けるWeb環境が整っています。 ■組織構成：部門責任者30代後半、他40代前半から20代が在籍しています。 新卒採用等にも力を入れており、会社の平均年齢が32.5歳と、業界の中では比較的若いのが当社の特徴です。 ■当社について： 現在の事業の中心は、新築の戸建て注文住宅の販売。基本プランが12種類ある注文住宅「アラセンハウス」、25坪からはじめる賃貸経営「casita」、400万円台から高品質な住まいが実現する「PACO（パコ）」を展開しています。「心地よく　カッコよく　わかりやすく。」をキャッチコピーに分かりやすさと住み心地を大切にしたコストパフォーマンスのいい家づくりがモットーです。 今後はさらに、株式上場も視野に入れ、組織的な改善にも取り組んでいきたいと考えています。 また、当社では人磨き、人づくりを何より重視しています。今後は工事担当者や外部の職人さんにも対象を広げ、コミュニケーションスキルの向上に取り組んでいく予定です。もちろん、入社後の資格取得も推奨し、社員の成長を応援していきます。 我々が目指すところも、売上高や着工数で一番になることではなく、お客様に心から喜んでいただける「満足度No.1」の会社です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市中央区坪井6-36-7 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 520万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※初年度は、前職の年収以上を保証いたします。 ※担当物件ごとにインセンティブ有り(担当物件の利益に対して約１％をインセンティブ支給) ■モデル年収： 600万円/38歳/8年目(交通費・インセンティブ・各種手当含む) 450万円/32歳/5年目(交通費・インセンティブ・各種手当含む) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熊本】設計職※戸建て事業を中心に多角展開を続けるIPOを目指す成長企業！
      • NEW
      多数の商品ブランドを設計可能！ ■熊本県を拠点に、基本プランが12種類ある注文住宅「アラセンハウス」、25坪からはじめる賃貸経営「casita」、400万円代から高品質な住まいが実現する「PACO」、低価格 × 高品質を実現した「ハイパーハウス」などを商品ブランドを展開。 ■業務概要： お客様のご要望に合わせ住宅設計業務を行います。基本プランが12種類ある注文住宅「アラセンハウス」や300万円代から高品質な住まいが実現する「PACO」など、大人気で日本全国から問い合わせも多数ございます。 ■業務詳細： ◇基本、自由設計ですが、お客様がイメージしやすいモデルがある為まずはそれをベースにカスタマイズします。 ◇プランニングを営業担当と共に作ります※具体的には図面作成を担当します。 ◇完成後はアフターメンテナンス部門のスタッフが担当します。受注から完成まで平均半年と短工期で完成が可能な点が他社と比べて強みです。 ■当社について： 現在の事業の中心は、新築の戸建て注文住宅の販売。基本プランが12種類ある注文住宅「アラセンハウス」、25坪からはじめる賃貸経営「casita」、400万円台から高品質な住まいが実現する「PACO（パコ）」を展開しています。「心地よく　カッコよく　わかりやすく。」をキャッチコピーに分かりやすさと住み心地を大切にしたコストパフォーマンスのいい家づくりがモットーです。 今後はさらに、株式上場も視野に入れ、組織的な改善にも取り組んでいきたいと考えています。 また、当社では人磨き、人づくりを何より重視しています。今後は工事担当者や外部の職人さんにも対象を広げ、コミュニケーションスキルの向上に取り組んでいく予定です。もちろん、入社後の資格取得も推奨し、社員の成長を応援していきます。 我々が目指すところも、売上高や着工数で一番になることではなく、お客様に心から喜んでいただける「満足度No.1」の会社です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市中央区坪井6-36-7 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 520万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※初年度は、前職の年収以上を保証いたします。 ※昇給年1回/賞与年2回/決算賞与※業績による ※月給に加えてインセンティブが実績に応じて支給有 ■750万円/入社6年目/係長（月給30万円＋インセンティブ＋賞与） ■500万円/入社4年目/主任（月給25万円＋インセンティブ＋賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社コッコファーム

    水産・農林・鉱業
    熊本県菊池市森北1077
    • 設立 1981年
    • 従業員数 135名
    • 平均年齢 45.3歳
    求人情報 全5件
    • 【菊池市】「たまご庵」のキッチンスタッフ～未経験歓迎◎/60代スタッフ活躍中！/転勤なし◎
      【菊池市】CMでおなじみ【たまご庵】キッチンスタッフ※未経験歓迎◆11時～15時半／ブランクOK／定時17時／月8日休／賞与年2回◆地元で腰を据えて働く／退職金有◆自社養鶏卵を使用した料理 ◇◆みんなが行ってみたくなる「大きな我が家」！たまご庵での勤務◇◆ ■地域から全国へ発信：地域の未来・農業の未来・環境の未来・都市と農村の交流施設。 ■地域と共生を図っていくための施設（物産館、レストラン、菓子工房、パン屋、インキュベーションオフィス、会議室など）を備えた地域の複合コミュニティ施設での勤務となります・ ■業務内容： “たまご庵”のレストランにて調理スタッフとして業務に従事いただきます。 ■具体的には： ・食材の仕込み、調理 ・料理の盛り付け ・調理器具の片づけ、厨房の清掃 など オムライスや親子丼など、たまごや鶏肉を中心としたメニューを取り揃え、さらに地産地消のレストランとして、厳選した食材を使っています。 ■入社後について： ・先輩社員と働いていただき調理方法など一連の流れを覚えていただきます。 ■当社について： ・創業以来、「安全安心で美味しく」をモットーに、自社養鶏場で生産される卵やその他加工品の販売事業を行っています。 ・健康経営を実現するため健康宣言を推進しております。当社が企業理念として掲げる『快適で活力ある企業』を目指すため、従業員一人ひとりが心身ともに健康で、個性や能力を最大限に発揮できるよう、組織的な健康管理活動を推進していくことを宣言しております。 ■配属先情報： レストラン、空港店勤務　 人数：レストラン10名　空港店5名 年齢層：19歳～60歳まで
      ＜勤務地詳細＞ たまご庵 住所：熊本県菊池市 森北1077番地 勤務地最寄駅：JR 豊肥本線／肥後大津駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 240万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～250,000円 ＜月給＞ 180,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熊本（菊池市）】管理部　転勤無/卵の生産から販売（レストラン運営）まで行う企業
      ◇◆管理部門として会社の成長に携われる／有休取得率100％／転勤無／一次産業である農業（養鶏業）から二次、三次産業である加工、販売までを手掛ける企業◇◆ ■業務内容： ・管理部にて人事・総務の業務に従事いただきます。 事業が円滑に進むよう、社内環境を整える役割を担います。 ■具体的には： 人事、総務の年間計画立案（経営計画、会社行事、福利厚生等） ・人事業務： 採用活動・労務管理・人事制度運用・社員研修企画/立案 　　　　　　 健康経営（従業員健康促進）・安全衛生管理 ・総務業務：会社全体の資産管理・IT管理 ≪やりがいについて≫本社敷地内に物産店やレストランを併設しておりお客様が直接見えることがやりがいです。／資産管理及び資金調達／社用車管理、施設、設備、什器備品管理／IT管理（パソコン、通信、ネット環境等） 管理部門は日々の事業運営での要の部署で、特にその統括責任者の役割は重大です。より適切な人的、物的資産の再配分を実現したい。幸い、各部門毎に若い優秀な人材も育ち始めており、全社あげての効率運営への取り組みを加速化させていきます。 ■休日について： 今後、法定休日を増やしていく予定です。※現在は有給の積極取得を推進しております。 ■当社について： ・創業以来、「安全安心で美味しく」をモットーに、自社養鶏場で生産される卵やその他加工品の販売事業を行っています。 ・健康経営を実現するため健康宣言を推進しております。当社が企業理念として掲げる『快適で活力ある企業』を目指すため、従業員一人ひとりが心身ともに健康で、個性や能力を最大限に発揮できるよう、組織的な健康管理活動を推進していくことを宣言しております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県菊池市森北1077 勤務地最寄駅：豊肥本線／肥後大津駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～280,000円 ＜月給＞ 200,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社南九州イエローハット

    自動車ディーラー
    熊本県熊本市中央区本山町143-4
    • 設立 2011年
    • 従業員数 129名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全22件
    • 【熊本市】イエローハットの店舗スタッフ～未経験歓迎◎/正社員・月9日休・時短勤務可/退職金有
      ～未経験歓迎！/時短勤務など、子育てなどのプライベートと両立しながら働ける環境/熊本・宮崎のイエローハットFC17店舗展開～ ■概要： 当社の販売スタッフとして売り場の担当をしていただきます。 <詳細> ・カー用品の販売 ・レジ操作 ・伝票入力など ※個人ノルマ等は設けてないです。 <特徴> ・接客に集中できる： 分業制により、お客様に向き合う時間を最大化できるようにしております。 例えば、店舗内の売り場つくりやPOP設置、掃除などは別の専任担当が行っております。 ・残業時間が少ない： 店舗外に出ているタイヤなども閉店１時間前には戻したり、レジ締めも昼間に行うことで店舗の締め作業による残業が発生しないように取り組んでいます。 ■入社後のキャリア： まずは、販売スタッフとしてのキャリアを積んでいただきます。その後適正に応じ、店長や本部スタッフの業務をお任せする場合もあります。 ■組織構成： イエローハット熊本本山店には、店長（40代男性）含めて36名が勤務しています（正社員は約20名で、販売スタッフとして勤務しているのは12名程度になります）。
      ＜勤務地詳細1＞ イエローハット熊本本山店 住所：熊本県熊本市中央区本山町143-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ イエローハット熊本東町店 住所：熊本県熊本市東区東町２丁目２－１６ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ イエローハット飛田バイパス店 住所：熊本県熊本市北区飛田３丁目８－１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 231万円～280万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：187,200円～214,700円 固定残業手当/月：23,800円～27,300円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 211,000円～242,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（11月） ■賞与：あり ※上記はメンバークラスでの提示です。主任、店長のキャリアパスがあります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【宮崎:日南市/未経験歓迎】自動車整備士～月9日休/働き方も柔軟に対応可/残業1日1H程～
      ～未経験歓迎！/時短勤務など、子育てなどのプライベートと両立しながら働ける環境/熊本・宮崎のイエローハットFC17店舗展開～ ■概要： タイヤ・オイル交換などのメンテナンス業務、車検などの整備業務を担当します。様々なメーカー、車種に携わることができますし最近ですとEV車等も対応します。 <詳細> ・車検 ・タイヤ・オイル交換 ・ボディーコーティング・板金塗装 ・見積もり対応・お客様へのご説明 会社のことや、工具の使い方など基礎の基礎から学んでいきましょう。車検担当など整備士の役割を決めていますが、助け合うのが当たり前の職場なので、困ったときは先輩整備士がしっかりサポートします！ <特徴> ・整備業務に集中できる： 分業制により、お客様に向き合う時間を最大化できるようにしております。 例えば、店舗内の売り場つくりやPOP設置、掃除などは別の専任担当が行っております。 ・残業時間が少ない： 店舗外に出ているタイヤなども閉店１時間前には戻したり、レジ締めも昼間に行うことで店舗の締め作業による残業が発生しないように取り組んでいます。 ■入社後のキャリア： まずは、整備士としてのキャリアを積んでいただきます。その後適正に応じ、店長や本部スタッフの業務をお任せする場合もあります。 ■組織構成： イエローハット熊本本山店には、店長（40代男性）含めて36名が勤務しています（正社員は約20名程度になります）。
      ＜勤務地詳細＞ イエローハット日南店 住所：宮崎県日南市中央通２丁目４－１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 231万円～280万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：187,200円～214,700円 固定残業手当/月：23,800円～27,300円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 211,000円～242,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（11月） ■賞与：あり ※上記はメンバークラスでの提示です。主任、店長のキャリアパスがあります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社堀田総合設計

    建築設計事務所
    熊本県熊本市中央区水前寺4-54-10
    • 設立 1994年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 50.0歳
    求人情報 全2件
    • 【熊本】建築設備設計技術者（電気・機械設備設計）
      熊本市を拠点に様々な建築設計を手掛ける当社にて、CADを使用した図面作成や現場での検査、調査などをお任せします（官公庁9割、民間1割という割合です）。 ■主な業務内容： ・建築設計、工事管理等の図面作成 ・書類チェック ・現場での検査、調査等 ※使用CADソフトはJWW、DRAです。 ※熊本県内の現場へは社用車またはマイカーで移動します。 ■企業の特徴： 元請け設計事務所として施主様と直接打ち合わせをし、建築物の企画から基本設計・実施設計、監理業務まで行っています。 意匠設計としてデザインに力を注いだり、耐震性などを考慮した構造設計を行うのはもちろんですが、建築物のランニングコストや使い勝手などを十分考慮して、施主様の満足度を高める設計を心掛けています。 ■技術を学べる環境： 在籍する4名はすべて1級建築士です。設立から27年の間に数多くの実績を重ねてきていることから、先輩の間近で実践的なノウハウを学び、技術を吸収することができます。 入社後3ヵ月は当社代表が業務に関する指導を担当する予定です。 建築士免許の資格取得をサポートする制度もあるなど、無理のないスキルアップを目指せます。 ■就業の魅力： 【文化財や商業施設、イベント等で使用する建築設計】 文化財の復建設計や大型商業施設の設計、庁舎、木下大サーカスで使用するテント設計など幅広く設計業務を行っております。得意分野を伸ばしていただくことはもちろん、他では挑戦できないような構造物へのチャレンジを行うことができる環境です。 【未来の子どもが元気に就業できる環境】 当社では積極的に字度応用後施設への支援やユニセフなどの活動にも参加しています。国内だけではなく、未来に生きる子供たちが安心して生活ができるような環境づくりを行っていくことも当社の責務と考えています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市中央区水前寺4-54-10アーバンクロス2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 設備設計一級建築士：350,000円～建築設備士：280,000円～ ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～315,000円 その他固定手当/月：47,600円～60,000円 ＜月給＞ 257,600円～375,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（昇給額2,000円～／前年度実績） ■賞 与：冬季１回，決算期１回（業績により支給） 手 当：出張旅費、通勤手当、その他 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熊本/第2新卒】建築設計担当者～建築士免許など資格取得サポートあり～
      • 締切間近
      熊本市を拠点に様々な建築設計を手掛ける当社にて、CADを使用した図面作成や現場での検査、調査などをお任せします（官公庁9割、民間1割という割合です）。 ■主な業務内容： ・建築設計、工事管理等の図面作成 ・書類チェック ・現場での検査、調査等 ※使用CADソフトはJWW、DRAです。 ※熊本県内の現場へは社用車またはマイカーで移動します。 ■企業の特徴： 元請け設計事務所として施主様と直接打ち合わせをし、建築物の企画から基本設計・実施設計、監理業務まで行っています。 意匠設計としてデザインに力を注いだり、耐震性などを考慮した構造設計を行うのはもちろんですが、建築物のランニングコストや使い勝手などを十分考慮して、施主様の満足度を高める設計を心掛けています。 ■技術を学べる環境： 在籍する4名はすべて1級建築士です。設立から27年の間に数多くの実績を重ねてきていることから、先輩の間近で実践的なノウハウを学び、技術を吸収することができます。 入社後3ヵ月は当社代表が業務に関する指導を担当する予定です。 建築士免許の資格取得をサポートする制度もあるなど、無理のないスキルアップを目指せます。 ■就業の魅力： 【文化財や商業施設、イベント等で使用する建築設計】 文化財の復建設計や大型商業施設の設計、庁舎、木下大サーカスで使用するテント設計など幅広く設計業務を行っております。得意分野を伸ばしていただくことはもちろん、他では挑戦できないような構造物へのチャレンジを行うことができる環境です。 【未来の子どもが元気に就業できる環境】 当社では積極的に字度応用後施設への支援やユニセフなどの活動にも参加しています。国内だけではなく、未来に生きる子供たちが安心して生活ができるような環境づくりを行っていくことも当社の責務と考えています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市中央区水前寺4-54-10アーバンクロス2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 200万円～250万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：138,400円～173,000円 固定残業手当/月：15,200円～19,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 153,600円～192,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（昇給額2,000円～／前年度実績） ■賞与：年1回（1カ月分／前年度実績） ■売上や現場調査の回数に応じて手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    アイズリフォーム株式会社

    内装・インテリア・リフォーム
    熊本県熊本市中央区河原町7
    • 設立 2008年
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全1件
    • 【熊本（熊本市）】住宅リフォームの提案営業~ほぼ土日休み／反響営業有り／残業15時間程度~
      ～飛び込み営業・ノルマなし/リフォームのリピート率90%の信頼厚い会社です/安心の教育体制～ ■業務内容： 一般住宅向けのリフォーム事業を行う当社にて、営業職を行っていただきます。新規開拓は一切なく、問い合わせやショールームに来店されたお客様に対して接客・商品説明・ご提案を行います。 加えてリフォーム製品を取り扱っているメーカーとのやり取り（商品発注/新商品の説明など）もございます。その他見積書の作成やリフォーム工事会社とのスケジュール調整などがございます。 お客様の獲得経路：HPからの問い合わせ/雑誌掲載による問い合わせ/メーカーのショールーム来店などです。飛び込み営業など一切ございません。 基本的には戸建て木造のリフォームをご担当いただくケースが多く、3000円～2000万円規模のリフォームをお預かりすることもございます。 入社後はは先輩社員と同行して営業を行って頂きます。半年～1年程度で独り立ちできる事を想定しています。ノルマない為、お客様に沿った提案が可能です。 ■当社の特徴： ・親会社である出田実業は資材業で熊本県内でトップクラスの売上・受注量を誇り、出田実業からの顧客紹介も多いです。 ・当社の強みとして、リフォーム工事の中で核となる大工の職人を正社員として雇い工事に関する相談がいつでも出来る環境にあり、また、急な工事にも対応可能な所が強みです。 ・リフォームのリピート率は90％程度と高い割合になっております。この高いリピート率は、ニーズにお応えする以上に顧客の満足度にコミットした支援によるものです。案件に対して規模の大小で判断するのではなく、一つ一つの案件に対して丁寧に対応することが求められるポジションです。 ・未経験の方でも安心時て就業できるよう、40代の社員が優しく教えてくださるような就業環境が整っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市中央区河原町7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験を考慮し決定します。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与実績:年2回（前年度実績2.2ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社優渾

    建築設計事務所
    熊本県熊本市東区御領3-17-15
    • 設立 2008年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【熊本】RC造マンションの建築現場技術員※RC造建築の高い技術/月残業20時間程度
      ■職務内容： 当社は、一般住宅から集合住宅、商業/宿泊施設に至るまで、RC造の特性を生かした大空間の創造・自由に表現できる空間のデザインを行っております。それらの施工における管理業務を行う施工管理職のサポートを行っていただきます。詳細の業務は以下の通りです。 ・施工図の作成、工程管理、現座写真の撮影、安全管理、お客様・協力会社との打ち合わせへの参加、建材の発注、測量・検査など施工管理業務を行います。 ・基本的には、主任技術者と2名体制で1つの案件における施工管理を行っていただきます(メインは主任技術者)。 ・ほぼ、直行直帰の業務となるため、車での通勤可能です。 ・請求書などの資料、事務関係の業務は本社で担当しています。 ■職務の特徴：コンクリート造の建物の物理的な寿命は120年と言われています。120年も残る、長く後世に誇れる業務です。技術や資格はどれだけでもついてきます。やる気を持って、一緒に挑んでいただける方を求めております。 ■組織構成：福岡で業務を行っている社員は6名（60代1名、50代1名、40代1名、30代2名、20代1名）、熊本で業務を行っている社員は12名（70代2名、60代1名、50代2名、40代2名、30代1名、20代4名）です。30代以上は勤続10年程度の熟練者です。ご経験の浅い方や初めてかかわるような案件でも安心して就業できます。 ■当社の特徴： ・コンクリート特有の、形状の自由度の高さや素材が持つ独特の印象から、デザイン性の高い住まいを多く生み出してきました。商業や宿泊施設、マンションなどの大空間から、戸建などのこだわり抜いた小空間まで、その範囲は多岐に渡ります。鉄筋コンクリート造ならではの安全性を担保した当社のカタチがあります。 ・お客様から認められ必要とされる企業を実現する為に、建設を通して、お客様の利益の最大化を第一に考えた価値ある建物を提供できる企業を目指します。そのために当社はお客様から認められ必要とされる価値ある建物を提供できる「人財」であるべきだと考えています。「我々 優渾社員は、義理と人情を大切にし、倫理観と道徳観に立脚し、常に建築技術の向上を目指し、豊かな住環境の提供を通じて社会に貢献する」という経営理念こそが、当社の全ての行動の基本です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市東区御領3-17-15 勤務地最寄駅：豊肥本線／東海学園前駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 250万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円～420,000円 ＜月給＞ 175,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は賞与・業績賞与を含めた金額となります。 ■賞与：年2回　 ■決算賞与：年1回（業績による） ■年収イメージ 20代前半　年収300万円+決算賞与　 20代後半　年収370万円+決算賞与　業界経験者 30代中盤　年収500万円+決算賞与　有資格者　施工管理1級取得者 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡】RC造マンションの建築現場技術員※RC造建築の高い技術/月残業20時間程度
      ■職務内容： 当社は、一般住宅から集合住宅、商業/宿泊施設に至るまで、RC造の特性を生かした大空間の創造・自由に表現できる空間のデザインを行っております。それらの施工における管理業務を行う施工管理職のサポートを行っていただきます。詳細の業務は以下の通りです。 ・施工図の作成、工程管理、現座写真の撮影、安全管理、お客様・協力会社との打ち合わせへの参加、建材の発注、測量・検査など施工管理業務を行います。 ・基本的には、主任技術者と2名体制で1つの案件における施工管理を行っていただきます(メインは主任技術者)。 ・ほぼ、直行直帰の業務となるため、車での通勤可能です。 ・請求書などの資料、事務関係の業務は本社で担当しています。 ※ご経験やスキルを見て業務をお任せします。 ■職務の特徴：コンクリート造の建物の物理的な寿命は120年と言われています。120年も残る、長く後世に誇れる業務です。技術や資格はどれだけでもついてきます。やる気を持って、一緒に挑んでいただける方を求めております。 ■組織構成：福岡で業務を行っている社員は6名（60代1名、50代1名、40代1名、30代2名、20代1名）、熊本で業務を行っている社員は12名（70代2名、60代1名、50代2名、40代2名、30代1名、20代4名）です。30代以上は勤続10年程度の熟練者です。ご経験の浅い方や初めてかかわるような案件でも安心して就業できます。 ■当社の特徴： ・コンクリート特有の、形状の自由度の高さや素材が持つ独特の印象から、デザイン性の高い住まいを多く生み出してきました。商業や宿泊施設、マンションなどの大空間から、戸建などのこだわり抜いた小空間まで、その範囲は多岐に渡ります。鉄筋コンクリート造ならではの安全性を担保した当社のカタチがあります。 ・お客様から認められ必要とされる企業を実現する為に、建設を通して、お客様の利益の最大化を第一に考えた価値ある建物を提供できる企業を目指します。そのために当社はお客様から認められ必要とされる価値ある建物を提供できる「人財」であるべきだと考えています。「我々 優渾社員は、義理と人情を大切にし、倫理観と道徳観に立脚し、常に建築技術の向上を目指し、豊かな住環境の提供を通じて社会に貢献する」という経営理念こそが、当社の全ての行動の基本です。
      ＜勤務地詳細＞ 福岡支店 住所：福岡県福岡市博多区金の隈2丁目23-52 オフィスパレア金の隈Ⅱ 1号室 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 250万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円～420,000円 ＜月給＞ 175,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は賞与・業績賞与を含めた金額となります。 ■賞与：年2回　 ■決算賞与：年1回（業績による） ■年収イメージ 20代前半　年収300万円+決算賞与　 20代後半　年収370万円+決算賞与　業界経験者 30代中盤　年収500万円+決算賞与　有資格者　施工管理1級取得者 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    親宏株式会社

    建材 （商社）
    熊本県熊本市東区小山5-13-1
    • 設立 2008年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【熊本市/未経験歓迎】法人ルート営業◆年休120日/残業毎日１ｈ以内/研修体制◎/手当豊富
      ◆◇入社後1年は目標なし！しっかりとスキルを学べる/工務店向け土木資材・工事の営業/熊本県外への転勤なし/最大4万円の住居手当や家族手当/創業以来黒字経営/社用車通勤可/頑張った分だけ評価する社内評価◆◇ 九州管内の土木建築資材、太陽光発電関連工事、安全保安用品のレンタルを行っている当社の営業をご担当いただきます。 ■担当業務： ・既存顧客フォロー ・資材発注や工事手配 ・社内外との打ち合わせ・スケジュール調整 上記に伴う、見積書・報告書作成などの事務業務も発生します。 ※商社機能としての商品卸だけではなく、当社で対応可能な工事受注など、提案要素の多い営業スタイルです。 ※飛び込みや電話での新規の営業はなく、お客様からのご紹介が多いです。 ※基本的には配送業務は行いません。 ※基本熊本県内のお客様になりますが、お客様の工事の場所によっては日帰りの出張にて現場を確認しに行くことがございます。 【取扱製品/提案可能工事】 コンクリート二次製品・シート・パイプなどの土木資材・フェンス 土木工事～フェンス工事 ※取り扱い商材の約半分を保安用品が占めておりますが、ガードレールやポールコーンの設置等は改修工事など必要になるタイミングが多く、設置も義務付けられていることも多いため、顧客から発注いただくことが多く、比較的営業案件が取得しやすいという特徴もございます。 【ご入社後の流れ】 ご入社後、まずは当社のことを知っていただくために営業同行・現場補助などをメインに就業いただきます(1~2か月程度)。その後、営業同行・営業サポートなどの業務をご担当いただく予定です(10か月程度)。この間の業務のキャッチアップ具合に合わせて顧客をご担当いただく予定です。(入社後1年間は目標数字なし) ■組織構成： 当社営業は4名で構成される組織です。全員ベテランで40～50代の男性社員で構成される組織です。今回、組織の若返りと組織後継を考えての採用募集ポジションです。1年程度の教育期間の中でしっかりと営業スキルを養っていただき、将来的には営業組織を担っていただける方の採用を考えています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市東区小山5-13-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回　※昨年実績1.5～2.0ヶ月分 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社すまい工房

    住宅（ハウスメーカー）
    熊本県熊本市中央区水前寺1-5-13
    • 設立 2004年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全1件
    • 【熊本市】建築設計・現場管理◆木造建築／転勤なし／100％完全注文住宅／7日以上長期休暇有
      • NEW
      ～お客様のすまいづくりに一気通貫で対応できる／高い耐震性とデザイン性で事業拡大中／常に新しいことにチャレンジする社風～ ■業務内容： 「素足で過ごしたくなる自然素材の家」を目指したすまいづくりをご提案し、木造の新築一戸建て注文住宅、マンションリノベーションの設計・施工を手掛ける当社にて、営業から現場管理まで幅広い業務をお任せします。 ■業務詳細： 営業・設計・施工管理までチームで行っており、本ポジションで採用する方には、営業から現場管理まで一気通貫でお任せしたいと考えております。 また、若手社員のフォローなどもお願いします。 ■すまいづくりまでの流れ： 暮らしに関してのヒアリング→ご提案→基本プランの確定→本契約→工事、完成 ■働き方： ・頻繁ではありませんが出張があります。 ・研修などのため短期的ですが、遠方の場合は泊りがけになります。 ■ポジションの特徴： ◎当社では高い耐震性とデザイン性を高い次元で融合させた「耐震構法SE構法」を採用しております。 ◎徹底的に品質管理された材料 と適確な構造計算により、耐震性に優れ、かつ自由度の高い空間を実現します。 ◎これにより、店舗などの大規模施設を木造で仕上げることができ、この技術力に優れた点が当社の強みとなっております。 ◎プレミアム家電ミーレの正規取扱店として、ミーレを採用したすまいづくりもご提案しており、熊本ではほかに例がありません。 ◎現在、住宅をメインに手掛けておりますが、今後は店舗、病院等の施設なども手がけていきます ■会社の特徴： ◇すまい工房は、お客様の幸せのため、協力パートナーの幸せのため、社員の幸せのためにあると考えています。 ◇すまい工房に関わるすべての人が「出会えてよかった」と思ってもらえる会社を目指しています。 ◇「すまい」というものは、やっぱり他とはちがう“特別なもの”。人が暮らし、一生を送る礎となるものであると考えています。 ◇一組一組のお客様、一人一人との出会いを大切に、一棟一棟のおすまいを精魂込めてつくりあげ、守り抜いていきたい。 ◇すまい工房はすまいづくりの分野で、常に新しいことにチャレンジしながら地域社会に貢献していきます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市中央区水前寺1-5-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：357,142円～500,000円 ＜月給＞ 357,142円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収はあくまで予定であり、経験・能力を考慮し決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社カワカミ蓮根

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    熊本県熊本市西区沖新町4871-4
    • 設立 1992年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全1件
    • 【熊本:玉名市】営業～高いシェア/経営視点でスキルアップできる/商品優位性も高い～
      ■職務内容： 当社の営業は販売先に営業するのみではなく、生産状況を加味したうえで販売計画を立て、既存顧客をメインに年間通じた提案を行います。 上記に慣れてきた段階で、実際に当社商品がどのように販売されているかを知るために店舗巡回したり、生産量拡大に向けた用地開拓も担当します。 <詳細> ・年間出荷数の決定： 生産保全課と連携しながら、台風などの外的影響も加味して収穫量を予測し、どのくらい販売できるかを計画します。 ・商談： 年間での納品量、価格、時期などをお客様とすり合わせます。お客様は主に県外ですのでオンライン・出張での訪問にて商談を行います。 ※2019年度は生産者として売上高No.1を記録。 ・事務業務： 配送手配や納品書作成などを行います。 ■入社後研修： 自社で農場や選別センターを持っておりますので、生産から流通まで商品知識をつけて営業活動を行っていただけるようにサポートいたします。 ■組織構成： 当該ポジションは２名(30代)が在籍しています。 ■魅力： ・商品力の高い商材： 日本で最初にれんこん栽培のグローバルGAP認証を取得している程、安全性は高く、品質(おいしさ・大きさなど)においても好評なため、高いシェアを獲得できています。 ・経営に携われる、用地開拓などの経験もできる： 営業が当社の売り上げを左右する非常に重要なポジションです。単なる売上向上だけでなく、お客様へ提供する上での品質担保、今後の生産量拡大に向けた用地開拓などより経営視点での能力も身につきます。
      ＜勤務地詳細＞ 玉名事業所 住所：熊本県玉名市 滑石3517 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 337万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～ その他固定手当/月：10,000円～ ＜月給＞ 225,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年１回(4月) ■賞与：年2回（8月・2月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社千広

    福祉・介護関連サービス
    熊本県熊本市南区近見1-8-5
    • 設立 2003年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【熊本市・南区】福祉用具の営業職◆飛び込みなし／年休108日／接客経験歓迎／転勤無
      ■業務概要： 「地域とともに、らしさを支える」というスローガンのもと、福祉用具販売やレンタル、福祉施設の運営を手掛ける当社にて、福祉用具やバリアフリーリフォームを用いた住環境整備の専門相談員をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■顧客について： 訪問先は、個人宅・施設・病院・居宅介護支援事業所等です。 ※個人宅への飛び込み訪問等は無く居宅介護支援事業所からご依頼いただいた個人宅で調査やご希望のヒアリングを開始します。 ■1日のスケジュール： 出社→資料作成→顧客訪問・製品配送→資料作成→帰社 ※遅くとも19時頃には帰社している環境です ■配属先： 営業8名 ※事業拡大に伴って中途採用を行っております ■研修体制： ご入社後は商品を覚えていただくために3ヶ月程度、製品のモニタリング業務、その後営業同行を行いながら営業としての進め方を学んでいただきます。 ■社内環境／制度： 社長が従業員の自発性を大事にする環境で、社員の「やりたい」を尊重します。また、評価制度等も明確に決められており、何ができたらどれ位の給与がいただけるのか等と可視化できる環境を整備しており、成長意欲の高い方は早期にキャリアアップいただける環境です。 ■当社について： 私たち千広の使命は、ご高齢や障がいのある方々がご自宅で住み続けられるための住生活環境を創造することです。そのために、心身機能や障がいに関わらず、その方が自分らしく笑顔で過ごせる住生活環境づくりを日々追究しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市南区近見1-8-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：167,000円～220,000円 固定残業手当/月：48,000円～60,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 215,000円～280,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力を考慮の上、決定します ※残業手当は固定残業代制であり、超過分は別途支給します ■賞与実績：年2回（計2ヶ月程） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熊本市】人事職　☆未経験歓迎☆　～福祉用具販売やレンタル事業、福祉施設の運営会社/裁量が大きい～
      私たち千広の使命は、ご高齢や障がいのある方々がご自宅で住み続けられるための住生活環境を創造することです。そのために、心身機能や障がいに関わらず、その方が自分らしく笑顔で過ごせる住生活環境づくりを日々追究しています。 ■仕事の内容： 福祉用具販売やレンタル、福祉施設の運営を手掛ける当社にて、保育・介護・看護といった専門職に加え、営業や事務、管理部門スタッフなど20以上の事業所を運営するために必要な様々な採用に携わって頂きます。 【具体的な業務】 ・社内からの採用ニーズの取りまとめ ・採用媒体選定・管理 ・採用改善の企画・提案・運営 ・自社ホームページ等の更新 ・候補者進捗管理・入社前後フォロー 【環境について】 社長が従業員の自発性を大事にする環境で、社員の『やりたい』を尊重します。また、評価制度等も明確に決められており、何ができたらどれ位の給与になるのか等と可視化できる環境を整備しております。 ※自発的に行動できる方にはチャレンジできる機会が与えられる環境で、成長意欲の高い方であれば、やりがいをもって活躍できます。 ■配属先情報： 社長室：3名（50代男性1名、40代女性1名、30代男性1名）
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市南区近見1-8-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：194,000円～220,000円 固定残業手当/月：56,000円～60,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～280,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（計2か月程） ■昇給：年1回 ■残業手当（固定残業代制：超過分別途支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社フルスケール

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    熊本県熊本市南区馬渡1-5-1
    • 設立 2005年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【熊本】Webデザイナー◆フロントエンド開発等幅広いキャリアを築ける/土日祝休・転勤無・賞与2回
      • NEW
      ◆◇＜「そもそも」を起点に企業の課題解決をデザインする＞/コーポレートサイト等のデザインを担当/直受けが多く顧客の反応が見えやすい /年休120日・土日祝休◇◆ 現在メンバーは総勢7名と小さな会社ですが、今後業務や表現の幅を広げ、顧客に良い価値を提供し続けるためのメンバー募集です！ ホームページ制作が主な仕事ですが、ただ「作ること」を目的としているわけでなく、最適な手段やデザインを提供することで企業の課題解決をご支援するのが、当社の使命です！！ ■業務内容： クライアント企業のブランドサイト、コーポレートサイト、キャンペーンサイトなどのデザインを担当いただきます。 Webサイトのデザイン制作業務が中心ですが、ご希望やご意欲に応じて、フロントエンド開発も行うことができます。 当社は受注の多くが直受けのため、直接お客様との折衝ができ反応を見ながら作成が可能です。 お客様は業界問わず、熊本県内のお客様を中心に他県のお客様もいらっしゃいます。 ■キャリアパス： ディレクターやプロデューサーへのキャリアパスがあります。ディレクターになった際はサイトを作るだけではなく、プランニング・デザイン・運用・分析・効果測定・定期的にお客様サポートまでお任せ致します。 裁量をもって仕事をすることが可能です。 ■当社について： 当社はデザインを起点としたコミュニケーション戦略に基づき、企業、そしてユーザーの想いに寄り添います。 新規制作のみならず、長年に渡り、運用・更新業務を担当してきた当社。なかには、10年近く運用させていただいているプロジェクトもあります。 状況に応じて、プロジェクト管理ツール導入などもご提案し、働き方改革推進や業務効率化もサポートします。 ユーザビリティや申し込みフォームに至るまで、ユーザー目線で仮説検証を踏まえた改善提案を行います！ ■実績■ ～受賞歴～ 公益社団法人日本アドバタイザーズ協会デジタルマーケティング研究機構による「第9回Webグランプリ」にて、当社制作の「済生会熊本病院 Webサイト」が「企業BtoCサイト賞」でグランプリを受賞！ ～制作実績～ ケアプラス介護スタッフ、ASTER、ケアプラス、明和不動産、料理谷邸 葛籠（つづら）、済生会熊本病院、その他の制作実績はHP参照ください。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市南区馬渡1-5-1 勤務地最寄駅：豊肥本線／平成駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 ＜月給＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回/7月、12月 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社システムフォレスト

    システムインテグレータ（SIer）
    熊本県人吉市相良町4-2
    • 設立 2004年
    • 従業員数 36名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全2件
    • 【福岡】SE ～100%プライム案件(クラウドシステム上流工程に挑戦できます）
      コンサルタントの設計に基づいたコーディングを中心とした実装作業を行います。他クラウドサービスとの連携やモバイル、IoTなど先端のシステム開発を担当していただきます。 当社の主な取扱いサービスであるSalesforce、Evernote、boxなど様々なクラウドシステムの連携に携わることができます。 ■業務内容： これまでのご経験やスキル、ご希望によって下記業務を担当していただきます。 ・システム開発～テスト ・要件定義、 概要設計等の上流工程 まずは開発を中心にお任せしますが、適性やご経験・ご希望によって将来的にはプロジェクトマネージャーとして活躍していただきたいと考えています。 主な取り扱いクラウドサービス：Salesforce/Evernote/LINE WORKS/Dropbox Business/AWS/GCP(Google Cloud Platform）/box/sansan/CLOUD SIGN 等 プロジェクト事例：営業支援システム／顧客管理システム／売上管理システム等 ■当社の特徴 当社はセールスフォース・ドットコム社のSalesforce Cloud Alliance Partnerです。セールスフォース・ドットコム認定資格者も多数在籍しています。 Salesforceを利用する顧客へヒアリング・導入・構築、そして運用にいたる一連のフェーズに認定コンサルタントやエンジニアが対応します。なお、Evernote Corporationと全世界で2社目となる法人向けクラウドサービス「Evernote」の販売代理店契約を締結しました。 実装経験、プログラミングスキルを活かし、顧客との関係性構築や、交渉力も必要な要件定義など上流工程にもチャレンジしたい方はぜひご応募ください。
      ＜勤務地詳細＞ 福岡オフィス 住所：福岡県福岡市中央区天神4-1-7 第3明星ビル7F 勤務地最寄駅：地下鉄空港線／天神駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,700円～326,500円 固定残業手当/月：59,300円～101,500円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～428,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与はこれまでのご経験・スキル等を考慮して決定。 ※固定残業手当を超える時間外労働に対しては、その時間に応じて別途支給 ■賞与：年2回（前年実績） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【熊本】SE ～100%プライム案件(クラウドシステム上流工程に挑戦できます）
      コンサルタントの設計に基づいたコーディングを中心とした実装作業を行います。他クラウドサービスとの連携やモバイル、IoTなど先端のシステム開発を担当していただきます。 当社の主な取扱いサービスであるSalesforce、Evernote、boxなど様々なクラウドシステムの連携に携わることができます。 ■業務内容： これまでのご経験やスキル、ご希望によって下記業務を担当していただきます。 ・システム開発～テスト ・要件定義、 概要設計等の上流工程 まずは開発を中心にお任せしますが、適性やご経験・ご希望によって将来的にはプロジェクトマネージャーとして活躍していただきたいと考えています。 主な取り扱いクラウドサービス：Salesforce/Evernote/LINE WORKS/Dropbox Business/AWS/GCP(Google Cloud Platform）/box/sansan/CLOUD SIGN 等 プロジェクト事例：営業支援システム／顧客管理システム／売上管理システム等 ■当社の特徴 当社はセールスフォース・ドットコム社のSalesforce Cloud Alliance Partnerです。セールスフォース・ドットコム認定資格者も多数在籍しています。 Salesforceを利用する顧客へヒアリング・導入・構築、そして運用にいたる一連のフェーズに認定コンサルタントやエンジニアが対応します。なお、Evernote Corporationと全世界で2社目となる法人向けクラウドサービス「Evernote」の販売代理店契約を締結しました。 実装経験、プログラミングスキルを活かし、顧客との関係性構築や、交渉力も必要な要件定義など上流工程にもチャレンジしたい方はぜひご応募ください。
      ＜勤務地詳細＞ 熊本オフィス 住所：熊本県熊本市中央区平成3-7‐10 勤務地最寄駅：JR豊肥本線／平成駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,700円～326,500円 固定残業手当/月：59,300円～101,500円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～428,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与はこれまでのご経験・スキル等を考慮して決定。 ※固定残業手当を超える時間外労働に対しては、その時間に応じて別途支給 ■賞与：年2回（前年実績） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社ＳＥＥＤ

    福祉・介護関連サービス
    熊本県熊本市西区上熊本1-2-36
    • 設立 2012年
    • 従業員数 26名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【熊本市/未経験歓迎】介護士◇資格なし・未経験から活躍／資格取得費用半額負担／月9休
      • NEW
      福祉用具・介護用品のレンタル・販売や、デイサービスセンター、訪問介護、有料老人ホームなど、様々な介護サービスの運営・提供を行っている当社にて、介護士を募集します。 ■業務内容： （1）身体的介助 コミュニケーション／入浴介助／食事介助／トイレ介助など （2）生活援助 掃除／洗濯／お買い物代行 （3）その他 レクレーション企画の立案、実施など／事務作業（利用者様の記録、作業伝票、品物の発注） ■入社後の流れ： まずは介護福祉士の資格を取得いただきます。取得まではおよそ3～4か月を見込んでおります。 ※資格取得のための費用は当社で半額負担します。 ■組織構成： 住宅型有料老人ホームひかりには13名が在籍しており、その内介護職は10名（20～50代）です。 ■当ポジションについて： 当施設の利用者様は要介護１～５と幅広いレベルの方々がいらっしゃるので、臨機応変なコミュニケーション力が求められます。残業はほとんどありません。地域に根差した当社の会社理念に共感いただき、長く伴走いただけることを期待します。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：熊本県熊本市西区上熊本1-2-36 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 住宅型有料老人ホームひかり 住所：熊本県熊本市西区池上町774 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 252万円～312万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～250,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 220,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※その他固定手当内訳：夜勤手当5,000円、宿直手当5,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    エコライフ２１株式会社

    その他
    熊本県熊本市北区打越町40-21
    • 設立 2013年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全1件
    • 【熊本】未経験歓迎！法人営業※健康な暮らしに役立つ建築施工／食事手当や別荘有／残業月20時間程度
      熊本や大分、九州でのシロアリ予防や駆除、断熱、カビ防止対策などを行っている当社にて、工務店様やハウスメーカー様に向けた法人営業をお任せします。 ■業務内容：当社営業として、ハウスメーカー様や工務店様などの法人顧客をメインとした断熱工事・抗ウイルス・住宅劣化対策工事の営業職をご担当いただきます。 ・既存顧客先への営業 ・施工内容の打ち合わせ・納品 ・見積書・請求書作成　など 既存と新規の顧客割合は5：5程度で、新規の場合は自分でリスト化した企業様に接点を取っていただきます。 県外の施工の際に片道2~3時間の運転が必要な日があります。（月1～3回）※試用期間終了後 ※業界では非常に認知度の高いサービスであり、営業先では、完全無農薬の薬剤といった点などから興味関心を持っていただくケースが多いです。 厳しいノルマなどはなく、目標ベースなので自分のペースで仕事を進められます。また、頑張ればしっかりと賞与に反映されます。 ■商材について 4つのサービスを中心に提案を行います。いずれの商材についても健康上害のあるものではなく、無農薬・体に害のない商材のためお客様からの引き合いも増加しています。また、ECOFIBERに関しては断熱材である一方で防音・調湿にも特化しており、非常に性能の高い当社の主力商品です。 ■入社後の流れ ご入社後はまずは、当社の商材を学んでいただくために、3ヵ月ほど現場作業を行っていただきます。この時期、当社商材がどのような現場で使用され、家づくりの中でどのように使用されるのかを学んでいただきます。その後、先輩について同行を行いながら営業活動のキャッチアップを行っていただきます。(1～3か月程度を想定)熊本県内を中心に営業として就業いただきます。 将来的には、九州内の新規開拓や、各事業の責任者としてご活躍頂きたいと期待しております。 ■福利厚生： 家族手当や単身寮だけでなく、遠方で帰りが遅くなった場合などは外食した際に食事手当もつきます。また、会社で南阿蘇に別荘も所有しているため、ご家族様でリフレッシュにご利用いただくこともできます。 有休に関しても基本的に希望すれば取得いただけるのでワークライフバランスも整えていただけます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市北区打越町40-21 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：187,500円～315,000円 固定残業手当/月：21,000円（固定残業時間14時間0分/月～10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 208,500円～336,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回　※昨年実績2.0ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社一工業

    住宅設備・建材
    熊本県宇城市松橋町古保山2492-1
    • 設立 2012年
    • 従業員数 19名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【熊本（松橋町）】塗装工責任者候補 ※売り上げ7.4億の鉄骨メーカー
      ◇◆ここから第二創業期！組織体制を整え、一緒に未来を見据えて頑張れる中核人材募集／事業基盤が固まりいよいよ拡大フェーズ◇◆ 社長が1代で作られた同社。大変な時期も乗り越え、事業が安定し始めました。塗装部門の管理者として、工場長とともに工場全体のとりまとめ、会社の基盤を固められる方を求めています。 ■お任せしたい役割 （1）工場全体の生産体制、仕組み・組織作りの確立 まだマニュアルなど、仕組みが整っていない部分があります。必要な部分を順序だてて整えて頂き、安定した鉄生産ができる体制を目指して頂きます。 （2）現在、Mグレードの鉄　を生産していますがH、Sグレードとよりグレードの高い鉄が作れる体制を目指しています。 そのためにも、仕組み・組織作りが必須となっています。資金については、融資の目途が立ってきており、新しい大型機材を導入予定です。 病院・施設・ビル等に使用される鉄骨加工業を手掛ける当社における塗装工責任者候補として業務をお任せいたします。 ■主な業務内容： ・鉄骨製作における塗装、研磨・錆取、吹上作業、切断等 ・塗装工程・品質・人材管理 ・塗装業務の教育・指導 ■人員構成： 社長1名、工場16名（製造・検査）、事務2名（人事総務）
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県宇城市松橋町古保山2492-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～250,000円 ＜月給＞ 210,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回　計 4.00ヶ月分（前年度実績） ■昇給：1月あたり3,000円～8,000円（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熊本（松橋町）】溶接工責任者候補 ※売り上げ7.4億の鉄骨メーカー
      ◇◆ここから第二創業期！組織体制を整え、一緒に未来を見据えて頑張れる中核人材募集／事業基盤が固まりいよいよ拡大フェーズ◇◆ 社長が1代で作られた同社。大変な時期も乗り越え、事業が安定し始めました。溶接部門の管理者として、工場長とともに工場全体のとりまとめ、会社の基盤を固められる方を求めています。 ■お任せしたい役割 （1）工場全体の生産体制、仕組み・組織作りの確立 まだマニュアルなど、仕組みが整っていない部分があります。必要な部分を順序だてて整えて頂き、安定した鉄生産ができる体制を目指して頂きます。 （2）現在、Mグレードの鉄　を生産していますがH、Sグレードとよりグレードの高い鉄が作れる体制を目指しています。 そのためにも、仕組み・組織作りが必須となっています。資金については、融資の目途が立ってきており、新しい大型機材を導入予定です。 病院・施設・ビル等に使用される鉄骨加工業を手掛ける当社における溶接工責任者候補として業務をお任せいたします。 ■主な業務内容： ・鉄骨製作における溶接、鋼材受入、図面に合わせた切断・穴あけ等 ・溶接工程・品質・人材管理 ・溶接業務の教育・指導 ■人員構成： 社長1名、工場16名（製造・検査）、事務2名（人事総務）
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県宇城市松橋町古保山2492-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～250,000円 ＜月給＞ 210,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回　計 4.00ヶ月分（前年度実績） ■昇給：1月あたり3,000円～8,000円（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社利他フーズ

    通信販売・ネット販売
    熊本県熊本市中央区坪井6-38-15建峰ビル5F
    • 設立 2012年
    • 従業員数 56名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【熊本市】ECサイト運営～地元熊本の馬刺しECサイト売上好調企業/福利厚生充実/地域貢献～
      当社は、美味しく、身体にいい。本当に良い「食」をITと企画力で広めるをモットーに九州の食品を取り扱うECサイトの運営を行っております。 特に、地元熊本県の名産「馬刺し」を使った商品を開発し自社のサイト「熊本馬刺しドットコム」は馬刺し・馬肉通信販売年間売上日本一(※東京商工リサーチ調べ)であり楽天やヤフーショッピングにも表彰された実績があります。年間約25万件以上を出荷し、デジタルマーケティングを強みとして業績を伸ばしています。今回はこのEC運営を一緒に盛り上げてくれる方を増員募集いたします！ ■職務内容詳細 ・ECサイトを通じての販売促進戦略の企画 ・商品ラインナップの企画 ・市場調査・分析 ・販広告戦略や広告デザインの検討 商品登録や新商品の紹介ページ作成、既存商品ページやTOPページの改善 イベントや季節に合わせた販促計画、メルマガの作成・配信広告運用、商品開発など、幅広くマーケティングに関われます。お客様の声を聞きながら、どういうサービス・商品が求められているか的確にキャッチしアイデアを形にしていくところにこの仕事のおもしろさはあります。 ■組織構成：利他フーズの社員は全部で56名ほど所属しております。マーケティングは12名で対応をしております。各業務工程に分かれて役割が決まっております。弊社では一貫したフォロー体制が整っております。そのため他社にはないようなノウハウを身につけることができます！ ■働き方 ◎休日：土日祝休み,年間休日120日/残業10時間/月（手当別途支給） ◎フリードリンクや駅近おしゃれなオフィスで働きやすい環境 ◎うれしい賞与年2回！ ■企業概要 RITAフーズは、九州の食品を取り扱う食品EC事業プレミアムペットフードを取り扱うEC事業を行っています。年間約25万件以上を出荷し、デジタルマーケティングを強みとして業績を伸ばしています。 商品のお届けまで一気通貫で行うことで、全体像を見ながら事業運営ができる点も魅力です。物事に対してポジティブに、そして柔軟に対応できる方 人が好きな方、仕事を通して成長したいと考えている方新規事業など新しいことに挑戦してみたい意欲ある方の応募をお待ちしています！
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市中央区坪井6-38-15 建峰ビル5F 勤務地最寄駅：熊本電気鉄道線／藤崎宮前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 322万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～400,000円 ＜月給＞ 230,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・年収350万（男性 25歳 ） ・年収420万（男性 28歳 入社4年目リーダー ） ・年収550万（男性 33歳 入社7年目課長 ) 過去の経験や実績を考慮の上、優遇いたします ・待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください ・賞与：年2回（業績に応じて決算賞与1回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熊本市】馬肉を使ったペットフードの営業職◆完全週休2日制/転勤無し/1か月での内定可◆
      九州の食品を取り扱う事業展開をしているRITAフーズのペットフード事業の営業職をお任せします！ ■業務内容詳細： 業績を順調に伸ばしているため、さらなる拡大のための採用となります。 当社の馬肉を使用したペットフードをお店に置いていただくために「店舗什器を置いていただけないか」を顧客に提案をするお仕事になります。問い合わせへの営業や新規開拓も発生いたします。立ち上げフェーズですので、空港や動物園などの置いてくださる可能性がある場所へ、ゼロの状態からお電話し、出張やオンライン商談を通して、設置場所を拡大していきます。 ■組織構成： 現在ペットフード事業は社員が4名とパートさん数名で運営をしております。当ポジションを選任でやっている方はいないため、裁量を持って就業することが可能です。 ■事業詳細： ・馬肉のペットフードとは 馬肉は普通のお肉よりタンパク質が豊富で栄養価が高いです。さらに馬肉の独特な香りもペットが好むにおいとなっておりとても食いつきがよい商品になっております。 ・営業の顧客先について 通常のペットフードより少し高価なものになるため、特別な日に買っていただけるようマーケティングを行っております。旅行の際にお留守番になってしまっているペットへのお土産を買うという消費者が多いため、観光地を中心に展開しております。現在、福岡空港・鹿児島空港や各種観光地に置いていただいております。 ・営業エリア 全国が対象になります。オンライン商談や対面商談どちらも導入をしております。対面商談がある場合は出張が伴うことがあります。 ■企業概要 RITAフーズは、九州の食品を取り扱う食品EC事業とプレミアムペットフードを取り扱うEC事業を行っています。特に、地元熊本県の名産「馬刺し」を使った商品を開発し自社のサイト「熊本馬刺しドットコム」は馬刺し・馬肉通信販売年間売上日本一(※東京商工リサーチ調べ)であり楽天やヤフーショッピングにも表彰された実績があります。年間約25万件以上を出荷し、デジタルマーケティングを強みとして業績を伸ばしています。 ■働き方 ◎休日：土日祝休み/年間休日120日/残業月平均10時間（手当別途支給） ◎フリードリンクや駅近おしゃれなオフィスで働きやすい環境
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市中央区坪井6-38-15 建峰ビル5F 勤務地最寄駅：熊本電気鉄道線／藤崎宮前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 322万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～400,000円 ＜月給＞ 230,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・年収350万（男性 25歳 入社1年目 ） ・年収420万（男性 28歳 入社4年目リーダー ） ・年収550万（男性 33歳 入社7年目課長 ) 過去の経験や実績を考慮の上優遇いたします ・待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください ・賞与：年2回（+業績に応じて決算賞与1回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社山田土木

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    熊本県上益城郡嘉島町下六嘉3790-5
    • 設立 -
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【熊本】土木施工管理～マイカー通勤可/UIターン歓迎/熊本貢献企業～
      熊本県上益城郡嘉島町・熊本市を中心に擁壁工事・駐車場工事・外構工事・造成工事、土木工事全般を幅広く行っておりま、施工管理ができる方を募集しています。 ■職務内容 主に、公共工事の施工実施状況確認と管理、官公庁担当や業者との調整、就航時に必要な書類作成をお任せします。 ■社員構成 社員のうち、20代が３名、30代が３名、40代が３名、60代が３名、技能実習生が４名在籍しています。事務が４名おり、書類作成をサポートしております。 ■転勤・出張：発生しません。夜間業務も発生しません。 ■掛け持ち案件：多くても2案件の掛け持ちを想定しております。 ■当社特徴 ・ワークライフバランス重視：日曜、祝祭日、第2・第4土曜日は休みです。有給休暇は積極的に取得しており、「これからは家族との時間も、仕事と同様に大切にしたい」と考える方にもお勧めの職場です。 ・社員を大切にする職場：社員20名程度、平均年齢37歳で若い方が多い会社です。うち6名が有資格者です。これから資格取得を目指す方には、研修や現場でのフォロー体制、資格支援など成長をサポートする体制はしっかり整っているので、土木の知識が身につき手に職をつけることが可能です。 ・世の中大変な時期ですが、当社は変わらず業績好調です。 長年にわたり、技術と経験を培ってきたので、地元に根差した会社を目指しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県上益城郡嘉島町下六嘉3790-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～387,879円 ＜月給＞ 295,454円～430,303円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■手当 一律資格手当 5000円～5万円(固定給に含む) 一律現場手当 5000円～7万円(固定給に含む) 扶養手当（月3万円迄） 皆勤手当（月5000円） ■年収例 370万円／施工管理（資格保有・入社5年目）（月給28万円＋賞与） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社同仁がん免疫研究所

    バイオベンチャー業界
    熊本県熊本市南区流通団地1-44-2
    • 設立 2013年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【駐在／上海もしくは台湾勤務】細胞培養スタッフ　※がん免疫療法用細胞／残業20H程度／業界未経験歓迎
      【海外にも進出中！研修後海外駐在で経験を積んでいただきます／国内外に展開する熊本発祥のライフサイエンスグループ】 ■お任せする業務： 提携医療機関から届く血液から、免疫細胞の培養・加工・保管を行う細胞培養業務をお任せします。 入社後は3～6ヶ月、経験豊富な臨床培養士のもとで研修を行い、丁寧に一つ一つ培養のプロセスを覚えていただくので、医療業界未経験の方もご安心ください！ ■駐在について： 3～6ヶ月の研修期間を熊本本社で終えた後は、上海もしくは台湾への駐在を予定しております。 ■会社について： かつての不治の病は治療できる時代へ。 “免疫細胞”は、がん治療の希望です。 2013年の設立以来、厚生労働省から許可を受けた細胞培養を行う施設「CPC（Cell Processing Center）」として日本国内、そして海外の医療機関から細胞培養の受託を行っている『株式会社同仁がん免疫研究所』。 かつては不治の病と呼ばれたがんは、今、自身の行動と医療技術によって予防し、治療できる時代になりました。そしてその予防・治療のために注目されているのが、私たち一人ひとりが持つ免疫の力です。 免疫細胞は、がん治療の「希望」。 がんを発見し、認識し、攻撃し、そして複数の細胞がチームとして働き、体内からがん細胞を消す治療法です。 当研究所が守っているのは免疫細胞を通した人の命。 その重みを感じ、責任感を持ち、命を繋ぐ医療に携わる一員として当社でやりがいある仕事をしませんか？ この仕事の先には救われる命があります。 患者様、ご家族に貢献するために、一緒に事業拡大を進めていきましょう。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：熊本県熊本市南区流通団地1-44-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 上海 住所：中国上海市虹口区四川北路888号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 台湾 住所：台湾　※現在現地法人準備中です 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 提示年収は面接の評価を踏まえ決定します。 ・賞与：年2回（上記年収には通年想定3ヶ月分を含んでおります） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熊本本社／カスタマーサポート】患者さん・関係者からの問い合わせ対応／年休120日以上
      【業界未経験歓迎！サービスのデリバリー過程でのトラブルや問い合わせ対応、再発防止策の立案・実施をお任せ／国内外に展開する熊本発祥のライフサイエンスグループ】 ■お任せする業務： 当社ではがん治療のひとつである免疫細胞療法を取り扱っています。 採取した血液からがんと闘う細胞を培養し、待っている提携医療機関向けに送り届ける過程での輸送トラブル（天候や交通トラブルなど）の対処や、提携医療機関とのテクニカルトラブル・発注トラブル等、サービス提供の間に起こる様々なトラブル・問い合わせ対応を行うスタッフへの指示だし・運営をお任せします。 トラブル・問い合わせの社内確認・対応を行うだけではなく、今後起きないようオペレーションをどう改善するか、マニュアルの構築や関係各所への連携なども期待します。 ■ポジションの魅力： 少数精鋭の会社ですので、社内各部署との距離は近く、困ったことはすぐに相談できます。一人で抱え込まず、皆で一つの問題に向き合うことができる社風です。 「こうやるべき」という固定概念や正解はないので、自分なりのPDCAをスピード感を持って回していけるため、成長速度も非常に速いのが特徴です。 ■会社について： かつての不治の病は治療できる時代へ。 “免疫細胞”は、がん治療の希望です。 2013年の設立以来、厚生労働省から許可を受けた細胞培養を行う施設「CPC（Cell Processing Center）」として日本国内、そして海外の医療機関から細胞培養の受託を行っている『株式会社同仁がん免疫研究所』。 かつては不治の病と呼ばれたがんは、今、自身の行動と医療技術によって予防し、治療できる時代になりました。そしてその予防・治療のために注目されているのが、私たち一人ひとりが持つ免疫の力です。 免疫細胞は、がん治療の「希望」。 がんを発見し、認識し、攻撃し、そして複数の細胞がチームとして働き、体内からがん細胞を消す。その力が免疫細胞にはあります。 当研究所が守っているのは免疫細胞を通した人の命です。 その重みを感じ、責任感を持ち、命を繋ぐ医療に携わる一員として当社でやりがいある仕事をしませんか？ この仕事の先には救われる命があります。 患者様、ご家族に貢献するために、一緒に事業拡大を進めていきましょう。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市南区流通団地1-44-2 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 提示年収は面接の評価を踏まえ決定します。 ・賞与：年2回（上記年収には通年想定3ヶ月分を含んでおります） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社フォルクスウェア

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    熊本県熊本市中央区中央街3-8熊本大同生命ビル5F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【熊本市／自社サービス】システム開発部のマネージャー候補　～他社常駐なし、上流中心の仕事です～
      熊本◆自社サービス◆エンジニア部門の部長候補◆1,500店舗以上に導入される自社サービスを展開◆服装自由◆月残業20h以下◆時差出勤、時短勤務制度OK ■開発環境 ・サーバ：AWS(EC2、RDS Aurora)、XServer、GMOクラウド ・OS：iOS、Android、AmazonLinux ・言語：Swift、ObjectiveC、Android JAVA、PHP ・フレームワーク：yiiフレームワーク ・DB：MySQL ・バージョン管理：BitBucket ■主な業務内容： ・システム開発部のマネジメント業務 ・自社サービス「みせプリ」「タクプリ」の開発業務（新機能追加、機能改善、サーバー保守など） ・カスタマイズ開発におけるクライアントとの打合せ、要件定義、設計業務、開発業務 ・新サービスの企画・設計・開発　など ＜当社サービスについて＞ ◎「みせプリ」…店舗向けに公式アプリを提供するサービスです。 これまで実績900社以上、1,500店舗以上のお店でご導入いただいております。 ◎「タクプリ」…タクシー会社向けにオリジナルの配車アプリを提供するサービスです。当サービスはまだ国内では珍しく、競合他社も日本では数社しかいません。現段階では国内シェアトップクラスです。 ■会社の特徴： ・「自社サービス」ですので他社常駐は一切ありません。社内での業務となります。 ・開発における上流から下流工程までを少人数のチームで一気通貫で取り組んでいます。 ・時差出勤、時短勤務制度あり!ライフステージの変化に合わせて安心して長く働けます。 ・服装自由で、自社サービスなので残業も少なめです（多いときで月20時間程度）。プライベートの充実も図れます。 ■組織構成： エンジニア4名、デザイナー1名（20代1名・30代3名・40代1名／うち女性1名） ■魅力： [1]スキルアップ： 自分のキャリアが見える人事評価制度を用意。業務時間内に年間40時間の学習プログラムが受講できます。 [2]自社サービスでBtoBtoCビジネスに携われる： クライアントの声をキャッチしながらサービスつくりに携われますし、部下育成を伴うマネジメントを経験（発揮）できます。また、顧客に応じたカスタマイズな開発も行っているので上流工程の経験も積めます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市中央区中央街3‐8 熊本大同生命ビル5F 勤務地最寄駅：水道町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～555万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～370,000円 ＜月給＞ 235,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は年齢、経験、能力を考慮の上、決定します。 ■昇給あり（人事評価制度で査定し決定） ■賞与年2回（会社業績による／過去実績3ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    アサヒサンダイン株式会社

    サブコン
    熊本県熊本市東区小山町1647-1
    • 設立 1971年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【熊本市:東区/未経験歓迎】防水施工管理技士補助～資格取得制度あり◆転勤無/平均残業月20h～
      ◆◇熊本市東区／転勤無◇未経験OK！正社員＊面接1回《雨から生活を守る！防水工事の施工管理補助》会社の補助で手に職つけることが可能◎◆◇ ■職務内容： 工場やマンション、学校、商業施設など地域のシンボルとなっている施設の防水工事の施工、管理の補助をお任せいたします。 ▼詳細： 見積書作成、工程表調整、各種手配業務、現場管理（安全・工程・品質・スケジュール）、パソコン操作など ▼入社後： 将来的に防水施工技能士の資格を取得して頂く形になります。（資格取得支援制度あり）防水協会や資格学校通いながら見習いとして実務覚えていただく流れになります。 ■組織構成： 技術者は3名在籍しております。 ■当社について： 当社は創業から建設業に携わってきました。地域の人々の暮らしを支える会社として社会に貢献することを理念としています。公共事業から民間の建築物の設計、改修、メンテナンスを一貫して行うことができるのが、私たちの強みです。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市東区小山町1647-1 勤務地最寄駅：JR豊肥本線／光の森駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：160,000円～250,000円 その他固定手当/月：24,000円～37,000円 ＜月給＞ 184,000円～287,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■固定残業代\24,000～\37,000を含む／月 ■賞与実績：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熊本市:東区】建築施工管理技士～転勤なし◆資格保有者歓迎◆平均残業月20h～
      ◆◇熊本市東区／転勤無◇正社員＊面接1回～《雨から生活を守る！防水工事の施工管理補助》設立1971年地域密着で生活に欠かせない防水施工を実施◆◇ ■仕事内容： 工場やマンション、学校、商業施設など地域のシンボルとなっている施設の防水工事の施工、管理をお任せいたします。 ▼詳細： 見積書作成、工程表調整、各種手配業務、現場管理（安全・工程・品質・スケジュール）、パソコン操作、倉庫管理など。 ※現場について：熊本市内がメインですが葦北や玉名なども一部あります。 ※案件について：学校や公団住宅といった官公庁入札案件と民間と半々の割合です。 ※技術者1名に対して、基本1現場担当しています。入社後は先輩社員との同行にて業務習得していただきます。 ■組織構成： 技術者は3名在籍しております。 ■当社について： 当社は創業から建設業に携わってきました。地域の人々の暮らしを支える会社として社会に貢献することを理念としています。公共事業から民間の建築物の設計、改修、メンテナンスを一貫して行うことができるのが、私たちの強みです。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市東区小山町1647-1 勤務地最寄駅：JR豊肥本線／光の森駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,500円～280,000円 その他固定手当/月：43,500円 ＜月給＞ 262,000円～323,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社パーソナル・マネジメント

    人材紹介・職業紹介
    熊本県熊本市中央区安政町4-19TM10ビル8F
    • 設立 2007年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 人材紹介コンサルタント
      経営者向けの人材ソリューション営業と転職希望者向けのキャリアコンサルティングの両面に携わり 熊本・大分の地場企業の経営課題を人的資源によって解決し、地域活性化を担って頂く仕事です。 （具体的には） 経営者からビジョンや戦略、事業課題をヒアリングし、人材紹介をご提案することで企業の成長・発展に貢献していきます。 熊本・大分エリアで働きたい転職希望者との面談を通じて、価値観・ライフスタイル・真の動機などを把握し、活躍できる場を提案していきます。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：熊本県熊本市中央区安政町4-19 TM10ビル8F 勤務地最寄駅：熊本市電水前寺線／水道町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 大分オフィス 住所：大分市王子南町5-27 ユナイテッドクリエイションビル310 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～500,000円 固定残業手当/月：77,675円～129,459円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 377,675円～629,459円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(6月・12月)※昨年実績4ヵ月 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社トヨテックマシン

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    熊本県八代市敷川内町951
    • 設立 1987年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【八代】プラント整備員 ※資格取得支援・各種手当あり／トヨクニグループ
      各種プラントの企画・設計・施工・移設・修理及び電気工事から部品販売まで行う当社において、建設機械（クレーン、油圧ショベル、ホイールローダー等）全般の整備、修理、点検をご担当いただきます。 ■業務内容： ・各種プラントの整備、製作全般（砕石プラントや製砂プラント等） ・溶接作業全般 ・その他、付随する業務全般 ＊働きやすい環境で、現在、２０歳～４０歳代の方が中心となって活躍中です。 ＊担当エリアは、熊本県内を中心に行っていただきます。場合により県外の場合もあります。(宿泊を伴う出張は基本的にはありません) ■業務の流れ： 基本的には営業が獲得した顧客ニーズに対して、整備担当として、お客様先の現場または当社にて整備・メンテナンス・点検を行います。その後、不具合改善後お客様への納品までを行っていただきます。 ■組織構成：当サービス部については、3名で構成される組織です。60代1名と20代2名男性の年齢構成です。熟練社員もおりますので、安心して就業いただくことが可能です。 ■当社の強み：【大手メーカーの手の届かないアフターフォロー・スピード感をもとにニーズ拡大】 当社で非常に大事にしている営業要素は「スピード」です。建機の不具合が出ることは工事前後・工事中での発生が非常に多いです。その中で、今お困りになっているお客様に対して迅速に対応することでお客様のお困りをいち早く解決することができています。そのため、お客様も工期に合わせた工事を行うことができ、かつその信頼と実績をもとに当社とお付き合いをいただけるお客様が増えています。また、整備・メンテナンス・点検なども対応しており、お客様の大事な建機をお預かりし不具合の起きにくいようなメンテナンスを行っております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県八代市敷川内町951 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：145,100円～345,000円 その他固定手当/月：10,000円～35,000円 ＜月給＞ 155,100円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他定額手当：通信手当5,000円、住宅手当5,000～30,000円 ■昇給：1月あたり1,000円～7,000円（過去実績） ■賞与：年2回 計3.00ヶ月分（過去実績） ■総支給見込額　30歳　約250，000円　　40歳　約300，000円　　50歳　　約350，000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熊本/八代】建設機械の整備担当 ※資格取得支援・各種手当あり／トヨクニグループ
      各種プラントの企画・設計・施工・移設・修理及び電気工事から部品販売まで行う当社において、建設機械（クレーン、油圧ショベル、ホイールローダー等）全般の整備、修理、点検をご担当いただきます。 ■業務内容： ・産業機械整備全般 ・溶接作業 ・その他付随する業務 ＊担当エリアは、熊本県内を中心に行っていただきます。場合により県外の場合もあります。(宿泊を伴う出張は基本的にはありません) ■業務の流れ： 基本的には営業が獲得した顧客ニーズに対して、整備担当として、お客様先の現場または当社にて整備・メンテナンス・点検を行います。その後、不具合改善後お客様への納品までを行っていただきます。 ■組織構成：当サービス部については、3名で構成される組織です。60代1名と20代2名男性の年齢構成です。熟練社員もおりますので、安心して就業いただくことが可能です。 ■当社の強み：【大手メーカーの手の届かないアフターフォロー・スピード感をもとにニーズ拡大】 当社で非常に大事にしている営業要素は「スピード」です。建機の不具合が出ることは工事前後・工事中での発生が非常に多いです。その中で、今お困りになっているお客様に対して迅速に対応することでお客様のお困りをいち早く解決することができています。そのため、お客様も工期に合わせた工事を行うことができ、かつその信頼と実績をもとに当社とお付き合いをいただけるお客様が増えています。また、整備・メンテナンス・点検なども対応しており、お客様の大事な建機をお預かりし不具合の起きにくいようなメンテナンスを行っております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県八代市敷川内町951 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 330万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：165,100円～345,000円 その他固定手当/月：10,000円～35,000円 ＜月給＞ 175,100円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他定額手当：通信手当5,000円、住宅手当5,000～30,000円 ■昇給：1月あたり1,000円～7,000円（過去実績） ■賞与：年2回 計3.00ヶ月分（過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ｉＨＤジャパン株式会社

    自動車ディーラー
    熊本県宇土市北段原町185-1
    • 設立 1963年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【熊本市】自動車整備スタッフ～車検のコバック/平均残業月15時間程度/地域に根差した企業運営～
      当社は、1963年、自動車BP専門工場として創業し、現在は車輌販売/車検・整備/ガソリンスタンド/特殊車輌製作などの車に関する幅広い事業を展開しています。そんな当社にて、自動車整備業務をお任せします。 ■業務内容： 車検・重整備・軽整備など オールメーカー・全車種取り扱いがございます。 指定整備工場での沢山の職務経験を積むことができます。 また営業職への転向はなく、生涯に渡って整備士としてお客様のカーライフサポートができます。 ≪評価制度≫ 年に一度面談を実施し評価のすり合わせを行います。また定期的な個人面談やメンター制度など社員の育成に力を入れています。 ≪採用背景≫店舗展開を進めていくための増員募集です。 ■当社について： 熊本県内でクルマの販売台数・車検・板金の数でトップになることを目指してチャレンジし続けています。社員一人ひとりの高いモチベーションを当社の独創性の源とし、フロントだけでなく、整備スタッフも接客や見積もり、店舗運営が出来るオールマイティーな力の習得を目標としています。 主に熊本県内での出店を進めており、熊本県外への転勤はございません。地元で長く就業されて行方にお勧めです。
      ＜勤務地詳細1＞ ロータスステーションしみず店 住所：熊本県熊本市北区高平２丁目２５－５０ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 車検のコバック熊本とみあい 住所：熊本県熊本市南区富合町清藤３７３－１ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 270万円～495万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～330,000円 ＜月給＞ 180,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給あり（昇給金額／昇給率1月あたり2千円～2万円（前年度実績）） ・賞与年3回(実績4.0ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熊本市】カーライフアドバイザー■ロータス軽ステーション/個人ノルマ無/平均残業月15ｈ/賞与年3回
      ◆◇「サンキュッパの軽～」のTVCMでおなじみのロータス軽ステーション/訪問営業・電話営業一切なし！/地元で長く就業されたい方オススメ！月給300,000円保証制度あり（1年間）◆◇ ■職務内容■ 当社のカーライフアドバイザーとしてご来店いただいたお客様へ軽自動車の提案・販売業務をご担当いただきます。 ・豊富な在庫の中から顧客に合った自動車をご提案。 ・車を購入頂いたお客様へのアフターフォロー。 ※丁寧な研修があるのでカー業界未経験者の方でも歓迎です！ ※場合によっては、スタッフ募集業務もお任せする可能性がございます。 ■業務の特徴■ 飛び込みや新規の架電、ノルマはございません。訪問営業一切なし、電話営業一切なし、TV、ラジオ、チラシ広告による、お客様来店型のお店です。 ご自身のペースで無理なく就業が可能です。チームで目標を追うのでチームメンバーと協力しながら業務を進めることができます。 定期的な個人面談やメンター制度など社員の育成、営業力アップ支援に力を入れています。 動画視聴による育成指導、ロープレやショートゲームで楽しみながら学べる環境があり、充実しています。数多くの先輩方の活躍する職場です。 ■働き方■ シフト制にはなりますが、火曜日は定休日になっているため、休みのスケジュールは立てやすいです。 またシフトの希望によっては連休を取得することも可能です。熊本県外への転勤もないため、熊本に腰を据えて働きたい方にはおススメです。 月給300,000円保証制度あり（1年間）※2年目以降は変動あり 保証期間中の賞与はございません※2年目以降支給 ■評価制度■ 年に一度面談を実施し評価のすり合わせを行います。また定期的な個人面談やメンター制度など社員の育成に力を入れています。 ■当社について■ 熊本県に本社を置く当社は、地域の自動車販売店として安定した業績を上げてきました。そして約5年前に第二の創業を宣言し新事業を続々とスタート。安定企業が新進気鋭のベンチャーに生まれ変わりました。以来、年間売上も急上昇し、毎年売り上げ急増しています。近い将来の年間売上高100億円の達成が当社の大きな目標。九州NO.1を目指して今後も数多くの新規出店を計画おります。
      ＜勤務地詳細1＞ ロータスステーションしみず店 住所：熊本県熊本市北区高平２丁目２５－５０ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ ロータスステーション富合 住所：熊本県熊本市南区富合町清藤374-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 360万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：172,000円～250,000円 その他固定手当/月：94,500円 固定残業手当/月：33,500円～53,500円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～398,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給あり（昇給金額／昇給率1月あたり2千円～（前年度実績）） ・賞与年3回(実績4.0ヶ月分) ■モデル年収： ・24歳営業スタッフ　年収360万円　入社2年目 ・39歳営業スタッフ　年収452万円　入社5年目 【諸手当補足】福利厚生その他記載 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社コムテック

    住宅設備・建材
    熊本県熊本市東区下南部3-6-80
    • 設立 2000年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【熊本市】未経験歓迎◎法人営業～/星野リゾートや熊本城など実績多数！/転勤なし/年休125日◎
      ◇◆全国からの引き合いあり／転勤無し／ノルマなし／SDGs取組有／安全性の高い製品で公共事業に携わる／橋やデッキ、遊歩道、桟橋などの提案営業◆◇ ■業務内容：官公庁や設計事務所に向けて、技術紹介と受注後の進捗管理をお任せします。軽量で耐久性に優れた素材のため、大幅な工期短縮とコスト削減ができ、注目を集めています！ ■詳細 ・収集した工事予定情報を元に、官公庁や土木設計事務所へ営業 ・受注後、設計事務所と協力しながら設計部隊に図面作成依頼、工法決定 ・見積作成 ・施工開始後、進捗状況の把握し連携各所への報告・相談を行っていただきます。 ・施行期間は1週間～3ヵ月、工事規模によって変わります。 ■入社後の流れ 入社後まずは、営業同行や社内業務(書類作成・図面等)をお任せする予定です。育成担当（7年目）がフォローし、慣れてきたらお客様先への営業実施。徐々に慣れていき、1年程度で独り立ちしてもらうイメージです。その後も一緒に案件を進めて行く形になり、必要な時は同行営業・打合も可能です。営業の際も技術担当が同席するため、知識面のサポートも充実しています。 ■魅力 ・ノルマ無し！1件当たりの受注額は工事の規模によって数百万円～数千万円。年間の平均受注数は10件程度です。 ・日本でも数少ない技術のため、西日本の案件はほぼ独占の状態です◎ ・星野リゾート「星のや沖縄」のデッキ、首里城北殿のボードウォーク、熊本城小天守入口橋など実績多数◎ ■組織構成：営業部長／メンバー男性2名、女性1名の計4名 ■製品について： ◇FRP：ガラス繊維をプラスチックに混ぜ、強度を向上させた複合材料です。金属よりも強度が高く、それでいて軽量。腐食しにくく、耐熱・耐寒・耐薬品に優れているため、今後の構造用途への有効活用が期待されています。建設や自動車産業だけでなく、宇宙や航空産業など幅広い業界から注目されています。 ◇簡易基礎工法：従来のコンクリート基礎工法は、地面を掘削し重機で基礎ブロックを搬入するのが一般的ですが、このピンファウンデーション工法は、重機を使用せず地盤面の掘削も必要ありません。この工法は国土交通省の新技術情報提供システム(NETIS)にも登録されています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市東区下南部3-6-80 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：227,500円～287,500円 固定残業手当/月：57,500円～72,500円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 285,000円～360,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給。 ■昇給：年1回(4月) ■賞与：年2回(7・12月)　＊決算賞与（業績により支給/昨年支給実績あり） ■年収モデル：500万円（40代）、420万円（30代）、350万円（20代） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社メタルスター九州

    住宅設備・建材
    熊本県熊本市北区植木町鐙田1489-1
    • 設立 2004年
    • 従業員数 28名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【熊本】建築金物の工務管理　22年度よりJR九州エンジニアリンググループに参画/働き方改革推進中＞
      ■業務内容：建築金物工事における工務管理をご担当いただきます。 ・現場打合せおよび現場工程管理 ・見積書作成 ・製品管理 ・その他、上記に付随する業務 ※顧客から営業が獲得した建築金物加工・工務案件に対して、各所加工・施工の調整役として業務を行っていただきます。 【業務の流れ】 ▼営業が建築金物加工・工務案件の獲得 （1）施工現場との打合せにより必要図面や工期スケジュールなどを確認 （2）設計会社へ図面をもとに外注 （3）自社内工場へ上がってきた図面をもとに製作を依頼 （4）建築現場への納品時期に合わせて施工会社へ外注(職人の手配) 上記、（2）～（4）についての工期管理や調整業務などを行っていただくポジションです。 ■建築金物（商材について） ・ステンレス・アルミ・スチールなどの金属加工を通じて生産している建材・インテリア(手すりやフェンスなど) ・住宅(ハウスメーカー)ではなく、商業施設や小中学校で使用する大型金物建材の取り扱いを行っております。 　例：博多駅新幹線ホームの手すり・学校の自転車置き場・グレーチング(排水溝の蓋)　など 　※当社で加工する商品だけではなく、必要に応じて既製品の仕入れなども行っています。 ＊物件施工エリア：熊本県内95％　県外(福岡・大分)5％ ※社用車にて現場に向かっていただきます。 ■就業のやりがい： ・現場、設計会社、自社内営業・工場など幅広い関係性・柔軟な対応の求められるポジションですが、工務全般の調整役としてやりがいを感じることのできるポジションです。 ・工期全体を管理しながら竣工まで関わることができるため、0から建物の一部を生み出す達成感を感じることができます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市北区植木町鐙田1489-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～230,000円 ＜月給＞ 180,000円～230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は経験、技術等により決定します。 ■昇給：※過去実績1月あたり1.00％～3.00％ ■賞与：年1回※過去実績計3.00ヶ月分 ※昇給、賞与は会社業績、業務能力等により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ゼロシステム株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    熊本県熊本市中央区水前寺6-23-12陣内ビル2F
    • 設立 2006年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全1件
    • 【熊本】IT開発エンジニア◆医療機関向け部門システムの開発/設計・実装運用まで一連の流れをお任せ
      • 締切間近
      弊社は、医療機関向けのニッチなシステムを開発・販売するイノベーション企業です。2021年8月、熊本県の産業の将来を担う「熊本県リーディング育成企業」に選ばれました。 ■業務内容： システム開発エンジニアとして、下記の業務をご担当いただきます。 　・医師･看護師などの現場スタッフとの打合せ、プログラミング、システムの設計・実装 　・現地搬入・セッティング、運用・導入操作指導 　・フォロー（保守） 　・運用提案／コンサルティング／営業支援 ■企業概要： （1）ビジネスモデル 　医療機関向け部門システムを作るメーカーです。販売しているシステムです。 　・床ずれ(褥瘡)を管理するシステム（褥瘡管理システム） 　・病院の医薬品、消耗品など物品を管理するシステム（物品管理システム） 　・医療機器の保守管理業務を行うシステム（ME機器管理システム） 　・透析患者の透析履歴管理を管理するシステム（透析業務支援システム） 　※全国170施設ほどの医療機関で当社製品が使われています。 （2）特徴 ・自社パッケージシステムの開発・販売です。派遣(SES)、受託開発はありません。 　・私たちが提供するのは、電子カルテでは網羅できないニッチな分野のシステム（部門システム）です。 　・医療スタッフの方々が抱えてる課題を共有することで、より現場が必要とされるシステムを開発し提供しています。 　・医療機関に寄り添ったシステムを開発し、熊本から日本の医療現場が抱える課題の解決に取り組みたいと考えています。 ■当ポジションの特徴： ・新しいことにチャレンジし裁量をもった仕事、また計画/戦略策定などへ係わりを持った仕事に取り組むことができます。　 ・業務は、医師･看護師などの現場スタッフとの打合せ、システム設計・実装、現地搬入・セッティング、運用・操作指導、 フォローなど多岐にわたり、自分自身の成長を感じるとともに、やりがいのある業務に取り組めます。 ■人員構成 　従業員：10名　【代表取締役、総務経理（1名）営業職（1名）SE（7名）】 　社員の平均年齢：31.6歳 ■将来的に期待する役割： 当社の将来を担う医療機関向け自社パーツケージ製品(新システム)開発の中核人材となってもらいたいと考えております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本市西区春日3丁目15-60　 JR熊本白川ビル6階 勤務地最寄駅：熊本駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～360,000円 ＜月給＞ 250,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（7月・12月※業績に応じて付与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社泰志ライナー

    サブコン
    熊本県菊池郡菊陽町大字津久礼3034-3
    • 設立 2004年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【熊本】土木施工管理技士 ※公共工事の道路工事メインで安定/残業なし/休日123日/資格手当あり
      ◇◆◇◆ 施工管理の資格を生かして会社全体の工事管理を担うポジション/施工管理＜全体管理のポジション/営業要素なし ◆◇◆◇ 建設業（土木・舗装）を行う当社にて、公共工事における土木工事の施工管理をお任せいたします。 ■業務内容： ・公共工事等の全体管理 ・受注工事の見積もり ・現場の安全管理 ・工事概要の製図 ・役所への申請　等 ■仕事の特徴： ・道路工事メイン（7割）…防護柵・ガードレール・ポール、舗装工事、橋梁など一般土木も一部あり ・年間で工事3～5本を対応いただく予定です。 ・PCで電子入札対応もお任せいたします。 ・現場代理人なども行っていただきながら、事業全体の工事管理も担当いただきます。 ・現場については、協力会社なども使用し工事を進めていくため、協力会社との折衝も発生します。 ■組織構成： 配属先は現在2名で構成されております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県菊池郡菊陽町大字津久礼3034-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 320万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 ＜月給＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（前年実績2.0ヶ月分） ■賞与：年1回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社宇佐美不動産

    土地活用
    熊本県熊本市東区戸島西1-5-35
    • 設立 2000年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【熊本/管理職候補】土地のコンサルティング営業責任者 ～宇佐美工業グループ／電話面談可～
      ■業務内容：プレイングマネージャーとして、営業・組織マネジメントを行っていただきながら将来的な当社の土地活用事業を担っていただきます。 ・各地主からの土地の買い取り提案 ・買い取った土地を家電量販店や工場設置を検討されている企業へ貸出の提案 ・進行中の土地活用案件の管理 ・法人への土地活用提案対応　など ■詳細： ・スーパー・ドラックストア・ジム・家電量販店など、大規模な土地の仕入れが当該ポジションでのミッションとなります。熊本県内全域を中心に土地を所有している個人・法人への提案営業を行っていただきます。 ※土地入れ後は宇佐美グループ内での会社で、企業誘致～施工～納品まで行います。 ・不動産情報や登記謄本などから地主さんを探し、塩漬けになっている土地の利活用提案を行っていただきます。その他、地主さんからご紹介をいただくケースも多いです。 ■当社・就業の特徴： ・当社では、土地・建物（新築・中古）・マンション等の居住用から事業用まで幅広く扱っています。各種、査定（秘密厳守）を無料にて行っており、お客様との出会いを大切にしております。 ・土地の仕入れ～誘致～竣工まで、活用されていない土地へ商業施設建設までの全体サポートを行っていくポジションになるため、大きなやりがいを感じることができます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市東区戸島西1-5-35 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 420万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～320,000円 その他固定手当/月：20,000円～50,000円 ＜月給＞ 270,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収はインセンティブを含まない金額になっております。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【熊本】土地のコンサルティング営業 ～宇佐美工業グループ／電話面談可～
      ■業務内容： ・各地主からの土地の買い取り提案 ・買い取った土地を家電量販店や工場設置を検討されている企業へ貸出の提案 ■詳細： ・スーパー・ドラックストア・ジム・家電量販店など、大規模な土地の仕入れが当該ポジションでのミッションとなります。熊本県内全域を中心に土地を所有している個人・法人への提案営業を行っていただきます。 ※土地入れ後は宇佐美グループ内での会社で、企業誘致～施工～納品まで行います。 ・不動産情報や登記謄本などから地主さんを探し、塩漬けになっている土地の利活用提案を行っていただきます。その他、地主さんからご紹介をいただくケースも多いです。 【業務の流れ】 （1）営業先の選定：顧客紹介・不動産情報や登記謄本からアプローチ先を選定 （2）地主さんへの提案営業：地主さんに対しての土地買取提案 （3）法人への土地貸出提案：もともとのお付き合いのある企業なども多いため、検討いただける企業様に対して提案を行います。当社管理職と一緒に提案を行っていただきます。 （4）各所施工手配・スケジュール管理：グループ内の施工会社へ依頼をしています。法人顧客との納品までの流れについてもフォローいただきます。 ■当社・就業の特徴： ・当社では、土地・建物（新築・中古）・マンション等の居住用から事業用まで幅広く扱っています。各種、査定（秘密厳守）を無料にて行っており、お客様との出会いを大切にしております。 ・土地の仕入れ～誘致～竣工まで、活用されていない土地へ商業施設建設までの全体サポートを行っていくポジションになるため、大きなやりがいを感じることができます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市東区戸島西1-5-35 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社再春館安心安全研究所

    その他
    熊本県熊本市中央区帯山4-17-1
    • 設立 2012年
    • 従業員数 38名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全3件
    • 【熊本市／転勤無】化学分析（GC-MSを使用・水質検査や排水検査など）※正社員・残業10h程度
      ■担当業務：GC/MSを使用した以下検査対象いずれかの検査業務をお任せします。 ・飲料水・水質検査：清涼飲料水・ミネラルウォーター類、 ・環境・排水検査：生活環境試験、健康・有害試験、ゴルフ場試験、含有量試験　等 ・残留農薬検査 官公庁・企業から受注を受けた上記検査工程をご担当いただき検査ルーチン業務をご担当いただきます。 ▼仕事の流れ： （1）検査受注　＊営業からパスをうけ、検査内容の確認を行います。 （2）検査項目により検査プロセスの設計 （3）対象物の検査 （4）検査内容レポート ■育成風土： ご入社後ご経験スキルにもよりますが、1つの検査業務のみをご担当いただくのではなく、将来的には様々な検査のご経験を積んでいただきながら検査員としてのゼネラリストを目指していただきます。その後、メンバーへの指示出しをするリーダー職をご経験いただき、将来的には検査技術の新規開発等の業務を行っていただく場合もあります。 ■組織構成：検査業務を行うスタッフは30名程度(派遣社員を含む)です。各プロジェクトのチーム人数は6～7名程度です。 ■就業の魅力： 【環境保全に向けて正確な実態を検査する責務あるポジション！安心安全な生活を続けられるような環境を整備】 当社は残留農薬、水質検査、アスベスト分析等様々な生活環境に関する目に見えない粒度の物体を検査し、周辺で生活をされる方々が安心して生活できるように環境整備を行う官公庁・企業をサポートする事業を行っております。現在の環境保全はもちろん、改善に向けた実態調査を担うポジションです。 ■特徴・魅力： ・再春館製薬所グループという点と、1972年に熊本県の地域環境と公衆衛生の向上を目的に事業を開始した熊本県薬剤師会医薬品検査センターの業務を譲渡されていることから、歴史と実績を持っており非常に基盤がしっかりと整っている企業です。 ・昨今、世間でも関心が益々高まっている環境の安全を守る業務であることから、責任とやりがいは非常に大きいモノがあります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市中央区帯山4-17-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円～250,000円 その他固定手当/月：10,000円～25,000円 ＜月給＞ 185,000円～275,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：昨年度実績4か月 ■昇給有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熊本】作業環境測定～安定した経営基盤/高度技術でスキルアップ・社会貢献できる業務～
      ■担当業務： 当社では医薬品検査、放射性物質検査、水質検査、環境・排水検査など、幅広い調査・分析業務を当社では行っていますが、今回の募集では新しく法人や官公庁より依頼を受けた施設において作業環境測定の分析をご担当いただきます。 【業務の流れ】 作業環境測定業務一式 デザイン・サンプリング・分析・評価・報告書作成の一連の業務を 実施いただきます。 ■特徴・魅力： ・再春館製薬所グループという点と、1972年に熊本県の地域環境と公衆衛生の向上を目的に事業を開始した熊本県薬剤師会医薬品検査センターの業務を譲渡されていることから、歴史と実績を持っており非常に基盤がしっかりと整っている企業です。 ・昨今、世間でも関心が益々高まっている環境の安全を守る業務であることから、責任とやりがいは非常に大きいモノがあります。 ・新規立ち上げ業務の一人としてジョイン頂くため、将来的には同事業の責任者を担っていただくことも可能です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市中央区帯山4-17-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～ ＜月給＞ 200,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：昨年度実績4か月 ■昇給有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社阿蘇ファーム

    水産・農林・鉱業
    熊本県阿蘇市的石字端辺775-32
    • 設立 1986年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【未経験歓迎！熊本・阿蘇】牧場業務 ※残業月平均20時間程度
      ◇◆◇◆ 自然豊かな環境で酪農やあか牛肥育等の牧場業務に従事します◆◇◆◇ ■業務内容：阿蘇のミルクロードの一角にある牧場にて牧場の飼育員として以下の業務を行います ・乳牛の体調・衛生管理 ・新生牛の届出業務 ・入荷・出荷データの入力・管理 ・従業員労務管理 ・業務のマニュアル化　等 ■組織構成： 当牧場では30名が就業。うち男性7割女性3割で構成されております。 基本的に役割・工程などは決まっており、外国人実習生も積極的に採用しております。仕入れ・出荷時などの登録作業や管理、指示出し等と役割分担をしながら業務を行っております。社員のほとんどが熊本市内から通勤しており、大津・阿蘇から通っているメンバーもいます。 ■当社について： 当牧場は酪農部門で搾乳牛450頭、育成牛100頭が190haの自然豊かな土地で肥育しております。ホルスタインメインではありますすが、ジャージーも15頭ほど肥育しています。搾乳した乳は牛乳としての販売はもちろん、ヨーグルトやアイスクリームなど濃厚な牛乳を生かした加工品にして販売もしています。甘くて美味しい牛乳が特徴の製品です。 濃厚で甘い牛乳を作る秘訣は「エサを厳選して与えること」と「愛情を持って育てること」の2つ。「健康な牛から健康な牛乳を作る」にこだわり、一頭一頭の体調に変化にも気付けるよう普段から愛情持ってお世話することが大切です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県阿蘇市的石字端辺775-32 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社SHIN-EI

    住宅設備・建材
    熊本県熊本市東区鹿帰瀬町360-27
    • 設立 2007年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 36.3歳
    求人情報 全2件
    • 【熊本（熊本市）】木材・建材等の施工管理 ※サポート体制充実／基本土日祝休み
      ■担当業務：木造を主体とした建築工事の現場管理を行って頂きます。 ■詳細： ・木造建築物の積算及び木工事の現場管理を行います。 グループホーム、マンション内部造作工事や管理などの施工が多いです。 ・熊本市またはその近郊を中心に1～2現場をご担当いただきます。 ※工期による ・社用車は支給しますが、場合によっては直行直帰も可能です。 ・なお、現場管理の際には、建設会社の下請けとして建設会社の施工管理の方との折衝も発生します。 ※社用車・PCの会社支給 ■就業環境： ・異業種から転職したメンバーも多く活躍しており、社員の定着率が高い点が特徴です。 ・2015年12月に新築したばかりの綺麗な社屋で働くことができます。 ・当社は業績が安定しており、地場優良企業であるため、腰を据えて長く働くことが可能です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市東区鹿帰瀬町360-27 勤務地最寄駅：豊肥本線／光の森駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,000円～250,000円 固定残業手当/月：50,000円～70,000円（固定残業時間36時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 235,000円～320,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績3ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【熊本市】未経験歓迎　木材・建材等のルート営業職 　サポート体制充実／未経験入社多数／基本土日祝休み
      【業務内容】ハウスメーカー・工務店向け建築資材の法人ルート営業 ※ご経験スキルに合わせて業務を少しずつお任せする予定です。 【業務詳細】 （1）建設資材(木材・建材など)の受発注管理、納期・コスト管理： 木造戸建の取り扱いを行うハウスメーカー・工務店様に向け、新築工事の際に木材・建具などを納品する仕事です。 顧客先よりお預かりした図面をもとに必要な数量の部材を発注し、木材については、外注先のプレカット工場へ依頼します。また、現場の工期に合わせ納品物の配達スケジュール調整を行っていただく仕事です。 （2）新規顧客獲得に向けた営業活動： ハウスメーカー・工務店宛の本社向け営業を行っていただきます。 基本的には既存顧客紹介によるものですが、長期で工事需要獲得できるよう、各社への新規営業も行います。 都度先輩社員もフォローしながら業務を行っていきますので、安心して業務を行っていただくことができます。 【業務内容補足】 ・熊本市内を中心とした地域が営業エリアとなります。本社へ出社後、社用車を使用し各顧客を訪問していただきます。 ・単に商品販売を行うのではなく、顧客の建築工事がいかにスムーズに進めるかを考え、細やかな対応をすることが重要になります。 【ご入社後の働き方】 ご入社後は、ご自身に仕事の流れを覚えていただく、取引先/顧客に顔を覚えていただくために、当社の現場配達業務を2~3ヶ月ご担当いただきます。 木材等の重さのある積み荷(3kg程度)などの対応を行う場合もあります。熊本市内均衡を中心とした配送業務となります。 ※普通自動車免許以外を取得いただく必要はありません。 【組織構成】 配属となる営業部門は、現在7名で勤続20年以上になる方～20代の直近入社者まで幅広い年齢層で構成されています。 【就業環境】 ・異業種から転職したメンバーも多く活躍しております。 ・2015年12月に新築したばかりの綺麗な社屋で働くことができます。 ・当社は業績が安定しており、地場優良企業であるため、腰を据えて長く働くことが可能です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：熊本県熊本市東区鹿帰瀬町360-27 勤務地最寄駅：豊肥本線／三里木駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,000円～250,000円 固定残業手当/月：50,000円～70,000円（固定残業時間36時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 235,000円～320,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績3ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    トータルコンサル株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    熊本県熊本市中央区桜町4-10 甲斐田ビル2F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 総合職／アシスタント他／未経験は月28万円／土日祝休／残業0
      適性に応じて、コンサルティング業務のアシスタントまたは主担当をお任せします。 【具体的には…】 当社とお取引のある、県内外の各企業や業界の食品加工工場の生産性の最適化に伴う分析、その後の機械選定・導入等の業務。その他、作業・統計・書類作成など多岐にわたる業務をお願いいたします。 ■お客さまや関係各所（市町村窓口、省庁、金融機関、メーカーなど）との打ち合わせ ■議事録作成 ■スケジュールの企画・立案 ■書類やタスクの管理 ■各業者間とのオンライン会議設定 ■社長秘書業務　など ◎お客さまの悩みに寄り添い、一気通貫のサポートを手がけるポジションの募集です。一人ですべてを担当するのではなく、チームワークを発揮しながら業務に取り組みます。「お客さまの成功」を第一に考える方をお待ちしています。 【お客さまについて】 都市開発企業や国内外の物流企業、商社、製造工場、商品開発企業など。工場などへの機材導入から業績改善にいたるまで、幅広いシーンでお客さまを支える存在としてご支援します。 【入社後の流れ】 先輩社員とともに雰囲気に慣れるところからスタート。データ入力や書類作成など、はじめやすい業務から少しずつお任せします。 【1日の流れ（例）】 ▼8：30…出社～午前の業務 ▼12：00…みんなでランチ ▼13：00…午後の業務 ▼17：30…退社 ＼ランチ無料！／ お弁当屋さんに依頼して日替わり弁当をご用意しています。ケータリング方式でカレーやパスタの日もあります♪ ＼フリードリンク・お菓子あり！／ ペットボトルのドリンクは飲み放題、洋菓子・和菓子も食べ放題です！熊本本社にはコーヒーショップ風のスペースを新設中◎6月にオープン予定です！ ＼残業禁止！／ 仕事と同じくらいプライベートを大切にしてほしいという想いから、定時の17:30上がりを徹底しています！
      【転勤なし／東京・熊本いずれも駅チカ！】 いずれかのご希望の勤務地に配属します。 ＜東京支社＞ 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目2-3 汐留芝離宮ビルディング21F ■アクセス ・JR線、東京モノレール 　「浜松町駅」北口より徒歩2分 ・都営地下鉄 　「大門駅」B1出口より徒歩2分 ・ゆりかもめ線 　「汐留駅」10番出口より徒歩7分 　「竹芝駅」1番出口より徒歩10分 ＜熊本本社＞ 〒860-0805 熊本県熊本市中央区桜町4-10甲斐田ビル2F ■アクセス ・熊本市電B系統 　「西辛島町」より徒歩4分 ※入社後2～3週間程度の本社研修あり（交通費や宿泊費などは全額負担） ※受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙
      月給28万円～35万円＋各種手当 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します。業界未経験入社でも月給28万円スタートです！ ＼平均年収500万円／ 3カ月に1回、査定・昇給を実施しています。これは、社員のがんばりを後回しせずスピーディに評価し給与に反映させるため。働きながらスキルアップでき、給与を上げやすいため平均年収は500万円と高水準です！
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