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    この条件の企業数33,178社

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    67ページ：所在地【愛知県】の企業一覧

    該当企業数 33,178 社中 3,301〜3,350 社を表示

    エナジースタッフ中日本株式会社

    石油・資源
    愛知県名古屋市西区名駅2-34-17
    • 設立 2022年
    • 従業員数 3,800名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 自由なエリアマネージャー／直行直帰／未経験歓迎／50代活躍中
      受託する20～30件のセルフガソリンスタンド店舗スタッフの労務管理を幅広く担当します。 【主な業務】 ■労務管理：スタッフのシフト組み、勤怠管理など ■面接・採用・教育：面接の日程調整・面接実施・採用後の指導など ■クライアントのフォロー：店舗のクライアントを定期的に訪問し、さらに業務を受託できるよう関係構築 ここがポイント！ 【1】労務管理をまるごと担う 店舗状況を踏まえてどんなスタッフが必要か計画し採用します。また、スタッフが法律に沿った働き方をしているかなど、労務管理を幅広く対応していきます。 【2】フォロー力を活かせる 巡回ではオペレーションに沿った運営状況か確認します。スタッフとコミュニケーションをとることが大切。「困っていることはないか？」「仕事でわからないことはないか？」など気配り力を発揮できます。 【3】時間も場所もあなた次第 スタッフに偏りなく会えるよう、自分のプライベートも考慮しながら店舗を訪問します。例えば、平日の昼間に病院や銀行に行って用事を済ませ、夜から仕事し店舗を巡回するなんてことも可能です。 詳しくは「あるエリアマネージャーの一週間」をご覧ください。 【4】研修あり＆他エリアマネージャーと連携 最初の数日は本社研修を受け、その後先輩によるOJT研修で約1カ月学びます。ガソリンスタンドの知識は入社してから身に着けられますので安心してください。他のエリアマネージャーとエリア会議（月1回）や全体会議（年1回）なども行っており、情報共有や交流も活発です。 これができると活躍！ ◎ゼロから生活を組み立てる 24時間、全て自由！なため、最初は慣れないかもしれませんが、主体性をもって生活を設計する充実感があります。 ◎仲間や上司に相談 普段は一人で仕事をこなしますが、困ったことは抱え込みすぎず、同じ立場で頑張っている他のエリアマネージャーや上司に気軽に相談してください。
      【原則転勤なし／社用車で直行直帰】 エリアマネージャー全員に、1人1代社用車を貸与します。 駐車場代・ガソリン代は会社で負担するので安心です。 自宅から担当エリアのガソリンスタンドを訪問する、直行直帰のお仕事です。 担当する店舗を1日5～10件巡回します。 担当エリアや店舗は自宅の場所を考慮し、決定いたします。 自宅から離れた店舗へ向かう場合、距離に応じて宿泊手当なども出ます。 ※募集勤務地 東京・神奈川・千葉・埼玉・愛知・群馬・栃木・茨城・富山・石川・広島 ＜受動喫煙対策＞ 受動喫煙対策あり
      【1】東京・神奈川：月給35万円～ ※固定残業代45時間分を、月6万円～を含む 【2】埼玉・千葉：月給34万円～ ※固定残業代45時間分を、月6万円～を含む 【3】愛知：月給33万円～ ※固定残業代45時間分を、月6万円～を含む 【4】群馬・栃木・茨木：31万円～ ※固定残業代45時間分を、月6万円～を含む 【5】富山・石川：30万円～ ※固定残業代45時間分を、月6万円～を含む 【6】広島：30.5万円～ ※固定残業代45時間分を、月6万円～を含む ※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給。 ※45時間超過分は別途残業代を支給。 ※月給は経験・能力・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。
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    Ｃ・Ｊテック株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    愛知県名古屋市港区宝神3-1015
    • 設立 2022年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【名古屋】法人営業◆半導体・自動車業界向け／金属加工方法の提案等◆年休127日・転勤無・残業月20H
      【半導体・自動車業界向け／図面を見て最適な金属材料・加工方法の提案／技術知見もつけられる／年休127日・転勤なし・残業月20H・社用車貸与あり】 ■募集背景:当社は既存取引先の深耕と新規顧客開拓を目的に増員募集します。ものづくり領域での提案力を強化し、受注対応力を高めるため、即戦力となる営業担当を求めています。半導体や自動車関連など主要顧客への対応力強化が狙いです。 ■概要：半導体・自動車向け金属加工品の提案から見積・納品まで一貫して担当頂きます ■担当業務： ・顧客への要望ヒアリングと最適提案 ・図面を基にした見積作成・価格交渉 ・社内製造部門や外注先との工程調整 ・納期・品質の進捗管理とフォロー ・既存顧客のルート営業・関係構築 ・技術的な問い合わせ対応・仕様確認 ・受注から納品までの一貫管理 ■業務内容詳細： 半導体・自動車など法人顧客を中心に、形状・材質・強度・予算を踏まえて最適な金属材料や加工方法等を提案します。図面を読み見積りを作成し、社内外とコスト・納期を調整して受注から納品まで一貫して管理。既存顧客への定期訪問で追加受注や課題解決、技術相談にも対応します。 ■組織構成：6名が活躍中 ■キャリアパス： 入社研修・OJT → 実務担当（ルート営業） → 中堅営業（担当顧客拡大） → シニア営業・専門担当 ■働き方、就業環境： 残業は月平均20時間程度でワークライフバランスに配慮。社用車貸与や直行直帰の相談が可能で、技術研修や資格取得支援制度を整備しています。 ■仕事の魅力： 提案から納品まで一貫して関われるため、顧客課題を自ら解決する達成感があります。技術的な深さを持つ商材で専門性を高められ、主要業界との関係構築を通じて市場価値を高められる点が魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋営業所 住所：愛知県名古屋市北区中丸町1丁目14-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：344,000円 固定残業手当/月：56,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回 賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社新東不動産販売

    不動産仲介
    愛知県名古屋市中区丸の内3-16-29
    • 設立 2022年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【愛知県名古屋市】新築マンションの反響営業／モデルルーム常駐・転勤なし・年休120日
      名古屋市を中心とした新築分譲マンションの販売です。 営業スタッフとしてモデルルームや現地販売センターに常駐し、来場されたお客様へのご案内やご提案、住まいの購入サポートなどを担当いただきます。飛び込みやテレアポはなく、完全反響型での営業スタイルです。 ■業務詳細 新築分譲マンションや新築分譲戸建ての販売代理業務、販売派遣業務を担当していただきます。 ・モデルルームや現地販売センター等での来客対応・商談 ・住宅ローンや税制面のアドバイス・提案 ・問い合わせ対応、契約手続き、アフターフォロー ■扱うサービス 新築分譲マンション・新築戸建て、中古物件や土地の売買・賃貸仲介、資産活用・相続対策コンサルティング等 ■組織構成 営業4名・事務1名の少数精鋭体制。 ■業務の魅力 完全反響営業・飛び込みなし、年間休日120日、転勤なし。 ■企業の特徴/魅力 新東通信グループのマーケティング力や提案力を強みに、大手デベロッパー等の新築分譲マンション・戸建ての販売代理業務を主軸としながら、中古物件や土地の売買・賃貸仲介、さらには資産活用や相続対策といったコンサルティングまで、東海エリアの暮らしと不動産ニーズに寄り添った総合的な不動産サービスを展開しています。 モデルルームや現地案内所での新築分譲物件の来場顧客に対する提案・販売支援や、物件の売買・仲介に向けた調査・査定、住み替えや相続など資産活用に関するカウンセリング、さらには親会社である新東通信のノウハウを活かしたマーケティング・集客企画の立案などを担っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区丸の内3-16-29 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 給与形態は月給制。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：480,000円～700,000円 ＜月給＞ 480,000円～700,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与は業績賞与、インセンティブなし。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知県名古屋市】未経験から新築マンションの反響営業／モデルルーム常駐・転勤なし・年休120日
      名古屋市を中心とした新築分譲マンションの販売です。 営業スタッフとしてモデルルームや現地販売センターに常駐し、来場されたお客様へのご案内やご提案、住まいの購入サポートなどを担当いただきます。飛び込みやテレアポはなく、完全反響型での営業スタイルです。 ■業務詳細 新築分譲マンションや新築分譲戸建ての販売代理業務、販売派遣業務を担当していただきます。 ・モデルルームや現地販売センター等での来客対応・商談 ・住宅ローンや税制面のアドバイス・提案 ・問い合わせ対応、契約手続き、アフターフォロー ■扱うサービス 新築分譲マンション・新築戸建て、中古物件や土地の売買・賃貸仲介、資産活用・相続対策コンサルティング等 ■組織構成 営業4名・事務1名の少数精鋭体制。 ベテランメンバーもおり、未経験でも知識を吸収できる環境です。 ■業務の魅力 完全反響営業・飛び込みなし、年間休日120日、転勤なし。 働きやすい環境で未経験から活躍できます。 ■教育体制 OJTや先輩社員のサポートのもと、実践的に業務を学べます。 ■企業の特徴/魅力 新東通信グループのマーケティング力や提案力を強みに、大手デベロッパー等の新築分譲マンション・戸建ての販売代理業務を主軸としながら、中古物件や土地の売買・賃貸仲介、さらには資産活用や相続対策といったコンサルティングまで、東海エリアの暮らしと不動産ニーズに寄り添った総合的な不動産サービスを展開しています。 モデルルームや現地案内所での新築分譲物件の来場顧客に対する提案・販売支援や、物件の売買・仲介に向けた調査・査定、住み替えや相続など資産活用に関するカウンセリング、さらには親会社である新東通信のノウハウを活かしたマーケティング・集客企画の立案などを担っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区丸の内3-16-29 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 給与形態は月給制。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～700,000円 ＜月給＞ 400,000円～700,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与は業績賞与、インセンティブなし。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    晴陽デンキ株式会社

    サブコン
    愛知県名古屋市中村区名西通2-21
    • 設立 2022年
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【名古屋市中村区】※未経験歓迎※図面作成・見積作成・事務業務／業務を通じてスキルアップ
      「事務から専門職へ。未経験からAutoCADを学び、将来は電気設備設計を目指せる！」 ■募集背景: 事業拡大に伴い、電気設備の図面設計と見積作成を担える人材を増員します。2022年創業の当社は顧客基盤を拡大中で、設計から提案まで一貫して対応する体制を強化するための募集です。未経験者や女性のチャレンジを歓迎します。 ■働き方、就業環境： フレキシブルな進め方が可能で自分のペースで業務が行えます。少人数体制のため裁量が大きく、ワークライフバランスを重視。残業は業務状況により発生しますが、効率的な進行で負担を抑えています。未経験者向けの研修と先輩によるサポートがあります。 ■概要：AutoCADを使用し電気設備の図面作成と見積提案を担当 ■担当業務： AutoCADによる電気設備図面の修正 見積書・提案書の作成 電話、メールなどへの対応 工事現場の安全書類などの作成業務 社内関係部門との調整 ■業務内容詳細： 当社での業務は、AutoCADを用いた電気設備の図面作成を中心に、現地要件や顧客ニーズを反映した見積書・提案書を作成することです。少人数チームのため、図面作成から資料作成、顧客対応の補助まで幅広く携わり、手を動かしながら設計知識と提案力を身につけられます。未経験者には基礎研修とOJTを用意します。 ■キャリアパス： 事務業務(書類作成など)基礎習得 → 図面修正・見積を主体的に担当 → 将来、希望により設計業務に従事頂く事も可能です 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中村区名西通2-21 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～357,000円 ＜月給＞ 215,000円～357,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回 賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社門脇商店

    サブコン
    愛知県大府市共和町3-20-7
    • 設立 2023年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【大府市／転勤なし】※未経験歓迎※公共土木工事の施工管理◆家族手当、住宅手当あり／資格取得補助あり
      ～ISO9001、ISO14001取得／大府市の道路や上水道などを支える地域密着の工事会社／家族手当、住宅手当あり／資格取得のサポートあり／転勤なし～ ■業務内容： ◇公共土木工事現場に従事 大府市内を中心とした工事現場における現場監督業務をを担当します。 施工管理の4大管理と言われる業務がメインとなります。 ＜品質管理・工程管理・安全管理・原価管理＞ ◇外勤 測量／写真撮影／施主・近隣住民とのコミュニケーション　など ◇内勤 Excelでの報告書作成／CADでの設計業務／積算業務／見積書作成　など。 ■担当案件 ◇案件掛け持ち：最大2件　原則1件となります。 ◇工期：平均1年ほど ■入社後のフォローアップ ・先輩社員によるOJTが基本となります。教育期間は年単位で考えているため、ご自身のペースで少しずつ業務を習得していただきます。 ■資格サポートについて： 資格取得について、以下の通りとなります。 ◇資格の受験料 ◇講習会の費用 ◇会場までの交通費 以上を保証します。 ※資格手当については、1級と2級の土木施工管理技士のみとなります。 ■働き方： 残業：部署内平均4時間 休日：完全週休二日　※休日出勤が発生する場合もございます。 出張：なし ■組織構成： ３０代１名／４０代４名／５０代２名／６０代３名 幅広い層の社員が活躍しておrます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県大府市共和町三丁目20-7 勤務地最寄駅：JR東海線／共和駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 360万円～471万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～339,040円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 260,000円～339,040円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｕ‐ＷＯＲＬＤ

    ファーストフード関連
    愛知県額田郡幸田町大字野場字井戸田100
    • 設立 2023年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【愛知/額田郡】ラーメン屋あきん亭（店長候補）～未経験歓迎／業績好調／面接１回／転勤なし～
      ラーメン屋「あきん亭」幸田店にて、接客・調理～店舗管理候補となる方を募集します！ 業績好調による増員/ラーメン店未経験者歓迎/丁寧な研修あり ■業務詳細： ・調理…厨房での仕込み、麺上げ、盛り付けなど ・準備、片付け、買い出し ・接客 ■入社後の流れ： まずは、ラーメンを作れるようになることを目指していただきます。当店のラーメンは醤油1種類のみですので目安として1ヶ月程度でラーメン作りの流れは覚えていただけます。その後は、仕込みを覚えていただきます。入社後3ヵ月程度で一通りの業務を身に着けられるようにしっかりと指導いたします。 ■就業環境： 代表とアルバイト（高校生2名）パート（6名）が在籍しています。基本的には5名体制で営業を行います。学生や主婦など様々な年代の人がおり、スタッフ同士仲良く働いています。休みは月曜日（定休日）と他1日が必ず休みです。基本的に休みは毎月予定を組み、他のスタッフと調整しながら取得していただいています。 ■特徴： ・声をかけてくれる常連のお客様も多く、店内はいつもアットホームな雰囲気です。 ・基本的に残業はほとんどありませんが、状況によっては早番の仕込み、遅番の閉店後作業で残業が発生する場合もございます。 ・代表が責任をもって丁寧に指導しますので、未経験の方でもしっかりと技術を身につけることができる環境です。 ・今後、近隣の市への出店も考えていますので、将来的に代表の右腕として店長業務にチャレンジも可能です。 ■就業時間： 当店は、平日は昼のみの営業、土日祝は昼と夜営業しています。 昼／11:00～15:00（L.O14:30）夜／17:00～21:00（L.O20:30） そのため、就業時間は9:00～21:30の間の8時間のシフト制となります。 お客様より、平日夜にも営業してほしいとの声を多数いただいているため、体制を整え要望に応えていきたいと考えています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県額田郡幸田町大字野場字井戸田100 勤務地最寄駅：JR東海道本線／幸田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 330万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～400,000円 ＜月給＞ 220,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年1回あり　目安1.5ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＲｅＧｒｏｗｔｈ株式会社

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    愛知県名古屋市東区東桜2-13-1　east gather 東桜 4F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • VTuberクリエイター／年休120日／リモート研修有
      キャラクターデザインからLive2Dまで、制作全般をご担当いただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的には？】 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜Live2Dモデリング＞ ◎完成したイラストの「パーツ分け」 ◎Live2Dで動かすための骨格となる「リギング」作成 ◎自然な揺れを表現、細かな表情調整 など ＜イラスト制作／デザイン業務＞ ◎クライアントの要望をヒアリング ◎キャラクターデザインを制作 ◎グッズ展開を見据えた「SDイラスト」制作 ◎プロモーションの顔となる「キービジュアル（1枚絵）」の制作 など ◇◆使用するツール◆◇ ・メイン：Clip Studio Paint／Live2D Cubism Editor ・その他：Photoshop／Illustrator など ＝＝＝＝＝＝＝ 【入社後は？】 ＝＝＝＝＝＝＝ まずは、スキル確認し、個別研修設計を行います。 入社時にスキルや経験をヒアリング。 一人一人の現状に合わせたカリキュラムで進行していきます。 　▼ 基礎を学びながら、実践課題を通じてプロレベルの制作スキルを習得。 　▼ 制作物へのフィードバックを重ねて完成度を高めます。 約1年を目安に独り立ちし、実務へとステップアップしていただきます。 ★充実の研修制度！ 一人一人のスキルレベルに合わせて、ゼロからカリキュラムを設計するため、 自分のペースでしっかりと基礎を固めることが可能。 未経験の方も安心してスタートできる環境が整っています。 ・Clip Studio PaintやLive2D Cubism Editorなど、ソフトの操作方法 ・人体構造や立体表現などの基礎 など ★シングルタスクに集中できる！ 1体のキャラクターを完成させるまでには、数カ月かかることも。 入社後は、複数案件を並行してお任せすることはありません。 まずは1つのプロジェクトに集中し、クライアントの要望を丁寧に反映しながら、高品質な作品づくりに取り組みましょう！
      【転勤なし】リモート研修有 スキルが身に付けばリモートワークも可能 東京都・大阪府・愛知県・福岡県をはじめ、全国各都道府県のプロジェクト先にて勤務いただきます。 【池袋支社】 東京都豊島区東池袋2丁目62番8号　BIGオフィスプラザ池袋12F 　＜アクセス＞ 　JR各線・東京メトロ各線「池袋駅」より徒歩7分 【愛知支社】 愛知県名古屋市東区東桜2-13-1　east gather 東桜 4F 　＜アクセス＞ 　名古屋市営地下鉄桜通線「高岳駅」より徒歩4分 【梅田支社】 大阪府大阪市北区梅田1丁目2番2号　大阪駅前第2ビル12F 　＜アクセス＞ 　JR東西線「北新地駅」より徒歩1分 　Osaka Metro四つ橋線「西梅田駅」より徒歩3分 【福岡支社】 福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目23番2号　ParkFront博多駅前1丁目5F 　＜アクセス＞ 　福岡市地下鉄空港線「祇園駅」より徒歩4分 　JR各線・福岡市地下鉄空港線「博多駅」より徒歩5分 ※受動喫煙防止対策：屋内禁煙（敷地内喫煙専用室の設置あり）
      月給25万円～50万円＋各種手当 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。
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    株式会社Ｇｒａｉｓｅ　ＨＯＭＥ

    リフォーム・内装・インテリア
    愛知県長久手市城屋敷801安嶋中央ビル6F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 185名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【茨城】成約率5割超◎住まいサポートスタッフ◆平均月収40万超／26卒歓迎／年休120日
      • NEW
      ～商談は別担当へバトンタッチ！1件成約で平均15～20万円のインセンティブ有／大手グループ企業の安定基盤＆充実の教育体制も魅力～ ■仕事内容： ・個人のお客様宅を訪問し、お住まいについてのお悩みをヒアリングします。 ・住宅の壁を雨や熱から守る外壁塗装を中心とした、総合リフォームの「無料見積り」をご案内いただきます。次回見積り日時を決定し終了です。 ※専用資料とトークスクリプトがあります。その後の本格的な商談は、専門知識を持ったクローザーが対応する「分業制」のため効率的且つシンプルな業務です。 ■インセンティブについて： ・ご自身が取得したアポイントの件数が多いほど、インセンティブに還元がされる仕組みです。未経験で入社した社員が多く活躍しており、入社2か月で月収30～40万を実現する社員も。中には月収100万以上の社員も！入社後約1.2か月で初受注が多いです。 ・入社後は2～3週間座学研修＋顧客対応のロープレ実施＋先輩同行等手厚い初期研修を用意しています。 ■就業環境： ・健康経営優良法人2025年認定企業 ・有給休暇年間10日以上取得の奨励/振替休日の義務化/基本直帰の活用など長期就業が叶う環境 ・社内イベントで海外旅行へ行けたり、高級お弁当が食べられたり、社員への還元がとても大きいです◎プライベートでも仲が良く、遊びに行っている社員もいます。 ■キャリアパス： ・年功序列ではなく成果や能力に応じてキャリアアップが可能です。入社3年目で所長となった26歳の社員もいます。 ・営業として数年経験を積んだ後（2年後から申請可能）、他事業部（人事、広報、イベント企画等）へのチャレンジやクローザー（商談担当）への異動、マネジメントや支店立ち上げ等豊富なキャリアパスがあります。 ■当社について： 『リフォーム業界に新しい風を。日本の住まいのあり方を変えていく』 私たちは、日本の住まいに“ずっと長く、もっと心地よく”過ごすためのリフォームを提案することで、リフォーム業界を牽引し、新しい価値をもたらす企業を目指します。住宅の総合リフォームを担い、家を長年守るだけでなく、断熱効果や揺れへの耐性など付加価値を提供しています。 ※売上1200億円以上・国内外64法人のKTCグループ（https://www.ktcgroup.jp/） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 茨城支店 住所：茨城県水戸市城南2丁目9-32 第1プリンスビル3F 勤務地最寄駅：JR水戸駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円 その他固定手当/月：12,750円 固定残業手当/月：32,250円（固定残業時間23時間6分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 215,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※記載の年収はインセンティブ込みの金額です。社歴や役職ではなく1年目から成果を出せます。月収100万超えの社員もいます。 ■賞与：年2回支給 ■インセンティブ：月1回（平均成約率5割～6割） ■モデル月収（一例）：31歳2年目1034万/29歳入社半年650万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大宮】成約率5割超◎住まいサポートスタッフ◆平均月収40万超／26卒歓迎／年休120日・残業ほぼ無
      • NEW
      ～商談は別担当へバトンタッチ！1件成約で平均15～20万円のインセンティブ有／大手グループ企業の安定基盤＆充実の教育体制も魅力～ ■仕事内容： ・個人のお客様宅を訪問し、お住まいについてのお悩みをヒアリングします。 ・住宅の壁を雨や熱から守る外壁塗装を中心とした、総合リフォームの「無料見積り」をご案内いただきます。次回見積り日時を決定し終了です。 ※専用資料とトークスクリプトがあります。その後の本格的な商談は、専門知識を持ったクローザーが対応する「分業制」のため効率的且つシンプルな業務です。 ■インセンティブについて： ・ご自身が取得したアポイントの件数が多いほど、インセンティブに還元がされる仕組みです。未経験で入社した社員が多く活躍しており、入社2か月で月収30～40万を実現する社員も。中には月収100万以上の社員も！入社後約1.2か月で初受注が多いです。 ・入社後は2～3週間座学研修＋顧客対応のロープレ実施＋先輩同行等手厚い初期研修を用意しています。 ■就業環境： ・健康経営優良法人2025年認定企業 ・有給休暇年間10日以上取得の奨励/振替休日の義務化/基本直帰の活用など長期就業が叶う環境 ・社内イベントで海外旅行へ行けたり、高級お弁当が食べられたり、社員への還元がとても大きいです◎プライベートでも仲が良く、遊びに行っている社員もいます。 ■キャリアパス： ・年功序列ではなく成果や能力に応じてキャリアアップが可能です。入社3年目で所長となった26歳の社員もいます。 ・営業として数年経験を積んだ後（2年後から申請可能）、他事業部（人事、広報、イベント企画等）へのチャレンジやクローザー（商談担当）への異動、マネジメントや支店立ち上げ等豊富なキャリアパスがあります。 ■当社について： 『リフォーム業界に新しい風を。日本の住まいのあり方を変えていく』 私たちは、日本の住まいに“ずっと長く、もっと心地よく”過ごすためのリフォームを提案することで、リフォーム業界を牽引し、新しい価値をもたらす企業を目指します。住宅の総合リフォームを担い、家を長年守るだけでなく、断熱効果や揺れへの耐性など付加価値を提供しています。 ※売上1200億円以上・国内外64法人のKTCグループ（https://www.ktcgroup.jp/） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ さいたま支店 住所：埼玉県さいたま市大宮区土手町2-15-1 小島MNビル6F 勤務地最寄駅：東武野田線／北大宮駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円 その他固定手当/月：17,000円 固定残業手当/月：33,000円（固定残業時間23時間6分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※記載の年収はインセンティブ込みの金額です。社歴や役職ではなく1年目から成果を出せます。月収100万超えの社員もいます。 ■賞与：年2回支給 ■インセンティブ：月1回（平均成約率5割～6割） ■モデル月収（一例）：31歳2年目1034万/29歳入社半年650万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エンルーツ

    人材紹介・職業紹介
    愛知県岡崎市美合町字五反田7-1日研オフィスビル102
    • 設立 2023年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全2件
    • 【愛知県岡崎市】採用コンサルタント｜◆年休126日◆3期目のHRベンチャー企業◆フレックス制
      ≪残業月平均25時間／年休126日／3期目のHRベンチャー企業／フレックス制／成果がダイレクトに跳ね返ってくる評価制度≫ ■業務内容 採用コンサルタントとして、 求人広告・映像・採用サイト・SNS・研修サービス等、 様々な角度から課題と向き合い、お客様と伴走します。 ■業務の特長 ・コンサルタントのミッションは 「どうすれば採用成功できるのか？」を本気で考え、実行する事です。 「どうすれば受注できるのか」ではありません。 そのミッションを実践する事で、売上は勝手についてきます。 ・お客様の採用課題に様々な角度から向き合えます。 採用に悩んでいる企業様に対して、採用広報、母集団形成、採用業務、 入社後のサポートまでワンストップで提供します。 ■提供サービス例 ・コンサルティング（戦略設計、実行支援、改善） ・人事業務代行 ・SNS運用 ・求人広告 ・映像制作 ・採用サイト制作 ・研修の実施 ・人材管理システムの提供 ■配属先について 求人業界の経験豊富なコンサルタント3名をはじめ、 求人広告代理店出身でインフルエンサー活動もするSNSの運用ディレクターや映像クリエイター、元大手飲食会社の人事だったWEBディレクターなど、 個性あるメンバーでチームが形成されています。 ■企業魅力 ・三河地域に特化した採用支援のプロフェッショナル ・求人原稿作成から採用広報、定着支援まで一気通貫で伴走 ・地元企業の「人事部のパートナー」として信頼される存在 ・代表はマイナビ出身で三河採用に精通、支援実績1,000件以上 ■働く魅力 ・地域密着型：岡崎市を拠点に、三河地域の企業と深く関わる仕事ができます。地元に貢献したい方にとって、やりがいのある環境です。 ・少数精鋭の組織：代表の駒田様を中心に、採用支援のプロフェッショナルが集まるチームで、個々の裁量が大きく、挑戦を歓迎する社風です。 ・成長支援：インプットとアウトプットを重視する文化があり、学び続ける姿勢が評価されます。 ・未経験からでも育成できる体制が整っており、HR領域でのキャリア形成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県岡崎市美合町字五反田7-1 日研オフィスビル102 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：181,406円～395,063円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：58,594円～94,937円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※これまでの経験・能力を考慮して優遇します ※業績連動型賞与・インセンティブ含む見込み ■賞与：年2回（7月/12月）※会社業績および個人評価に応じて変動 ■インセンティブ制度：あり（売上に応じて支給） ※支給額は業績・成果により変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知県岡崎市】キャリアアドバイザー／CA◆年休126日◆3期目◆フレックス制
      ≪3期目のHRベンチャー企業／年休126日／フレックス制／成果がダイレクトに跳ね返ってくる評価制度≫ 【業務内容】 ◇求職者対応 面談、内定から承諾、入社までのフォローをお任せします。 ・求職者の集客 ・面談 ・進捗報告／管理 ◇企業対応 ・新規開拓のためのテレアポ ・商談 ・企業様と求職者との仲介業務（推薦／日程調整等） ■使用ツール ・公式LINE ・GoogleMeets ・Chatwork ・Slack ・HRMOS ・HRTech等 ■株式会社エンルーツとは 三河地域に特化した採用支援・人材紹介・クリエイティブ制作を一貫して手がけるHRパートナー企業です。 地域企業の成長に寄り添い、「人と企業の根をつなぐ」存在として、採用から定着までを支援する姿勢が魅力です。 ■企業魅力 ・三河地域に特化した採用支援のプロフェッショナル ・求人原稿作成から採用広報、定着支援まで一気通貫で伴走 ・地元企業の「人事部のパートナー」として信頼される存在 ・代表はマイナビ出身で三河採用に精通、支援実績1,000件以上 ■働く魅力 ・地域密着型：岡崎市を拠点に、三河地域の企業と深く関わる仕事ができます。地元に貢献したい方にとって、やりがいのある環境です。 ・少数精鋭の組織：代表の駒田様を中心に、採用支援のプロフェッショナルが集まるチームで、個々の裁量が大きく、挑戦を歓迎する社風です。 ・成長支援：インプットとアウトプットを重視する文化があり、学び続ける姿勢が評価されます。 ・未経験からでも育成できる体制が整っており、HR領域でのキャリア形成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県岡崎市美合町字五反田7-1 日研オフィスビル102 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：181,406円～395,063円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：58,594円～94,937円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※これまでの経験・能力を考慮して優遇します ※業績連動型賞与・インセンティブ含む見込み ■賞与：年2回（7月/12月）※会社業績および個人評価に応じて変動 ■インセンティブ制度：あり（売上に応じて支給） ※支給額は業績・成果により変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社スカイニープランニング

    システムインテグレータ（SIer）
    愛知県名古屋市中区大須1-35-18一光大須ビル9A
    • 設立 2023年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 27.6歳
    求人情報 全1件
    • 【名古屋】システムエンジニア◆残業10h以下／上流へのキャリアアップ可能／住宅手当有／前職給与保証
      ～働き方改善×キャリアアップが叶う☆社員のやりたいを月1回面談で確認◎開発に集中できる就業環境・生成AI活用した開発案件有～ ■仕事内容： 当社は小売や自動車業界といった業界へのシステム開発を行うIT企業です。 本ポジションではお客様先常駐/請負にてチームの一員としてシステム開発業務をお任せいたします。 ■プロジェクト例： ・流通／サービス業界向け業務管理システムの開発 ・製造関連企業向け基幹システムのカスタマイズ ・業務システムの機能追加・制度対応 ・既存システムのマイグレーション対応 ■入社後の流れ： 入社後はご状況に応じて名古屋市内の顧客先/自社請負案件へ配属。 チームでの参画が基本のため、先輩エンジニアのサポートを受けながら業務を進められます。 ※ご状況により1人での案件参画になる可能性がございます。 また月1回の面談で「やりたいこと」「叶えたい姿」を確認し、キャリア形成を支援します。 ■配属先情報： ◇本社／3名 ◇常駐先／15名程度（部長1名・リーダー3名・メンバー約10名） ■当ポジションの魅力： ◎個人のやりたいを全力応援！エンジニアとして様々な姿が目指せます。 「PGをし続けたい」・「上流を目指したい」、ご本人様の志向性に合わせて相談可能です！ 活躍例：PGとして入社された方が3年ほどで上流工程参画を果たしております。 ◎月平均残業10時間以下、土日祝休み、年間休日120日 ※社長が常駐先で直接業務量を管理しており、仕事量を調整しやすいため、残業を短く抑えています。 ■配属先情報： ◇本社／3名 ◇常駐先／15名程度（部長1名・リーダー3名・メンバー約10名） ■社長の思い： 関わる人全員に幸せになってほしいという思いを持っており、社内エンジニアが働きやすい環を作りたい、やりたいことを応援したいという考えです。 社長自らが案件に参画する中、月に1度の面談は必ず実施しておりエンジニア思いの社長です。 ■当社について： ◇当社は2023年に創業したばかりの会社ですが、創業15年目での上場を目指しています。 ◇5期目までは常駐案件を中心に拡大して地盤を固め、6期目以降は自社サービスを開発していく想定です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 顧客先（愛知県名古屋市中区） 住所：愛知県名古屋市中区 受動喫煙対策：その他（：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,000円～306,000円 その他固定手当/月：40,000円 固定残業手当/月：38,000円～54,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■その他固定手当：住宅手当 ■賞与：有／年1回（1月）※実績に応じて支給 ■昇給：有／年１回（4月）※実績に応じて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ｏｆｆｉｃｅ　ＴＡＴＡ

    建築設計事務所
    愛知県岡崎市緑丘1-4-1
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岡崎市】電気設備設計◆商業施設・オフィス等幅広い案件《週3日リモート可／年休127日／転勤無》
      【公共案件実績やグループ連携による安定した受注基盤！／設計の全工程に関与！実務に強い設計スキルを習得】 ■業務概要 当社では、共同住宅やオフィス、商業施設、医療・介護施設、工場、公共施設など多岐にわたる建物用途に対し、電気設備設計業務を一貫してお任せします。 新築・改修を問わず基本計画から詳細設計、積算、申請、施工支援まで幅広く携われる点が特徴です。 設備設計の実務を通じて、快適性や省エネルギー性、コストバランスを考慮した最適な設計提案を行います。 ■業務詳細 ・設備設計（電気等）の基本設計・実施設計 ・熱負荷計算、省エネ計算、照度計算などの各種計算業務 ・内訳書や数量根拠資料作成を含む積算 ・建築設計者や施主との打ち合わせ ・設計図書・申請書類の作成 ・現場での設計意図説明や数量・仕様確認、工程・品質管理 ・竣工検査やアフターフォロー ■扱うサービス 設備設計に付随する省エネ関連申請、法規対応、施工図作成まで包括的に対応します。 ■組織構成 設備設計専門の少数精鋭チームで、経験豊富なメンバーが在籍。グループ会社との連携による現地調査や改修案件の実績も豊富です。 ■業務の魅力 幅広い建物用途の設計経験が積め、バランス感覚や設計力が実践で身につきます。施主や関係者と綿密に連携し、設計の全工程に関与できる達成感があります。 ■教育体制 OJTや先輩社員による指導、資格取得支援制度があり、実務未経験者も着実に成長できます。 ■就業環境 年間休日127日、完全週休2日制。産休・育休取得実績もあり、働きやすさを重視した環境です。 ■想定されるキャリアパス 部分設計・図面作成からスタートし、中小規模案件の主担当、大規模案件の計画立案やスペシャリストへと段階的にステップアップできます。 ■企業の特徴/魅力 多用途建物に対応できる総合力、公共案件の実績、グループ連携による安定受注、現実的で効果的な設計・企画提案力が強みです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県岡崎市緑丘1-4-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：231,000円～333,000円 固定残業手当/月：59,000円～85,000円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 290,000円～418,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回、賞与年2回（3.5か月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社オープンアップソリューションズ

    ITアウトソーシング
    愛知県刈谷市南桜町1-23SOUTHSQUAREKARIYA2F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 1,592名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全47件
    • 【東海】CAD/CAE/シミュレーション◆技術も、待遇も、働きやすさも。全部あきらめない転職へ<1>
      • NEW
      ～その設計・解析経験、次は“最先端の自動車開発”で活かしませんか？～ ■ポジション概要： 自動車メーカー、部品メーカー、工作機械メーカーのプロジェクトにて、設計・開発・解析業務をお任せします。 ご経験・スキルに応じて、以下いずれかの業務を担当いただきます。 ■業務内容： ・3DCADを用いた機械設計・モデリング ・CAE解析による安全性・性能評価（構造・熱・流体など） ・産業用ロボットの動作プログラム作成および仮想検証 ・製造ラインのシミュレーション・工程改善・レイアウト最適化 ・評価・不具合対応・技術資料／マニュアル作成 ・顧客折衝・作業計画の立案 など ▼リーダーポジションとしてご入社いただく場合 ・メンバー育成、チームマネジメント、プロジェクト推進 なども担当 ▼使用ツール（一例） ・CAD：NX、CATIA等 ・CAE：Simcenter 3D、STAR-CCM+、Nastran、Abaqus等 ・シミュレーション： 　└TECNOMATIX Process Simulate（Robotics） 　└Plant Simulation ・プラットフォーム：Teamcenter、3DEXPERIENCE ■当ポジションの魅力 ◎製造業DXの最前線で活躍 ・自動車業界におけるデジタル化（CAE／シミュレーション／デジタルツイン）に関わり、最先端技術に携わることが可能です。 ◎スキルアップ支援が充実 ・eラーニング無料受講 ・資格取得支援（100種類以上／最大10万円支給） ◎キャリアパスも明確 ・設計・解析のスペシャリスト ・シミュレーション領域の専門職 ・マネジメント職（リーダー／PM） ■活躍事例 Aさん（入社1年目）…自動車部品の3Dモデリング、設計最適化、CAE解析（構造・熱・流体）に従事 Bさん（入社5年目）…ロボットシミュレーション業務で生産ライン改善を推進 Cさん（入社10年目）…チーム責任者としてラインシミュレーションやロボット開発を統括 ■募集背景 製造業のデジタル化の加速に伴い、技術領域の高度化・拡大が進んでいます。当社は40年以上にわたり自動車業界の開発支援を行ってきた実績を活かし、DX領域を強化中。さらなる体制拡大に向けた増員募集です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東海圏の顧客先 住所：愛知都、岐阜県、三重県、静岡県内いずれかの顧客先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 460万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：216,000円～262,000円 その他固定手当/月：72,000円～87,000円 ＜月給＞ 288,000円～349,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収はあくまで目安となります。ご経験やキャリアに応じてご相談させてください。 ※年齢・経験等を考慮し当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】組込みソフトウェア開発／PL募集（車載制御）※リモート可／残業平均15h<3>
      • NEW
      ～東証プライム上場の株式会社オープンアップグループ100%出資／自動車の車載組込みソフトウェア開発をメイン事業として展開／フルフレックス～ ■仕事内容： 車載制御ソフトウェアの機能開発業務を担当いただきます。 【担当工程】要件定義～評価、品質担保 ■業務内容： ・AUTOSAR仕様に基づくソフトウェア設計および開発 ・マイコンハードウェアドライバの開発 ・CANなどの車載ネットワーク向けソフトウェアの開発 ・故障診断（ダイアグ）機能やフェールセーフ機能の設計・実装 ・変速制御に関わる制御ソフトウェアの開発 ・ISO／SAE規格に準拠した診断通信ソフトウェアの開発 ・別マイコンへのマイコンポーティング ・製品ソフトへのインテグレーション　　　 ・その他車載制御向け組込みソフトウェア開発　等 ※選考を通じて適切なプロジェクトを選出させていただきます。 ■PL業務： ▼上記に加えて、PLとして下記業務もお任せいたします。 ・5～10名程度のチームメンバーを配下に、プロジェクト開発を担当 ・顧客折衝 ・メンバー育成、チームビルディング ■主なツール： OS：Windows 言語：C言語 ツール：CANoeなど その他：AUTOSAR CP（DaVinci）、機能安全（26262）、A-SPICE、Simulink ■当社の魅力： 東証プライム上場グループに所属する当社は、安定した経営基盤を持ちながら、幅広い技術領域で開発をリードし、エンジニアが成長できる環境と働きやすさを両立する独立系SIerです。 ◎成長できる開発環境 当社は、大手自動車部品メーカーを主要顧客とし、幅広い領域で技術面において開発をリードしており、チームで技術課題を解決しながら、要件定義から設計・実装まで一貫した開発を行うため、豊富な開発経験を通じてスキルを磨くことができます。さらに、定期的なフィードバックを通じて成長をサポートします。 ◎社風 当社では、エンジニアが働きやすく、開発に専念できる環境を整えています。トップダウンではなく、上下関係にとらわれずに役割を重視し、互いを尊重しながら協力して業務を進めます。また、良い製品を生み出すために、上司・部下の間でも相談し合える風通しの良さを重視しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ ビーネックスソリューションズ名古屋開発センター 住所：愛知県名古屋市中区錦1-2-34 CIRCLES名古屋錦 5階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 名古屋市内の顧客先 住所：愛知県名古屋市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～725万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：312,000円～450,000円 ＜月給＞ 312,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は、平均残業時間15.1hの残業手当を含んだ場合です。 【昇給】年1回（4月） 【賞与】年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    Ｅ‐Ｃｒａｎｅ合同会社

    サブコン
    愛知県安城市今池町3-11-57
    • 設立 2023年
    • 従業員数 2名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【安城市】ベンチャー企業でノウハウ取得/電気工事の管理者/年間休日120日/転勤無/成長×挑戦
      ★電気工事のスキルを活かし、ベンチャー企業経営のノウハウを習得！ ★スタートアップで力をつける！残業30H以下で働き方も◎ ★海外での活躍も可能！M＆Aを続ける成長企業！ ■当社について 2023年に立ち上がった当社は自動車工場の試験装置など、欠かせない機械設備の設置における電気工事を請け負い大手企業様からもその技術力を買われ着実に売り上げを伸ばしております。売上を億単位で増やしていくためにも、施工管理としてまずは活躍いただける方を募集します。 ■思い 製造業界をもう一度盛り上げようという思いで、各企業様にお声掛けをしながらコンサルティング・M＆Aなどを通し仲間を増やしております。企業様からも技術力を評価いただけるよう一層の成長を続け、日本の技術力の価値を高めながら常に新しい風を吹かせられる企業を目指します。 ■担当業務 まずは当社の柱である施工管理部門での活躍を期待します。 電気工事図面作成/工事施工管理業務 ・電気工事図面の作成 ・工事現場の下見 ・工事施工管理業務 ・実力に応じて海外出張での工事管理業務支援も実施頂きます 主には工場における機械設備の設置工事となります。大手メーカー様との関りもあり、今後より大きな規模の工事を受注し技術力を示していきたいと考えています。 《ゆくゆくは》 施工管理にとどまらず事業拡大に際し何ができるかなど経営判断についても共に考えていただきたく思います。 ■組織構成 代表者1名と業務委託者1名が業務を担当しています。 ■キャリアパス 電気工事図面作成や現場下見業務を担当→工事施工管理業務を含む幅広い業務を担当→将来的にはプロジェクトのリーダーとしてチームを牽引 ■働き方 直行直帰など自由度の高い働き方ができます。工事規模としては大きくはないため、残業を増やすことなく働けます。 本社在籍となりますが、直行直帰可能ですので、ご自宅を拠点として業務に従事する事も可能です。 【出張について】 東海三圏を中心としながら、東は茨城、西は滋賀のあたりまで受注を頂くため、打ち合わせで数日の出張 工事になれば最大二週間の出張が発生します。交通・宿泊費は会社が持ちます。スコットランドでは住友電工様からの受注を受けるなど、実力に応じ施工を依頼します。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県安城市今池町3-11-57 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 460万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～400,000円 ＜月給＞ 350,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年1回 ※賞与について※ 賞与は決算賞与1回となっており、当社は月給の高さを重要視しております。個人の評価が事業の達成に直結するため、事業目標の達成を指針とする方針とし、決算賞与を賞与評価としております。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【安城市】電気工事施工管理/年間休日120日/転勤無/成長×挑戦/直行直帰可/残業30H以下/土日休
      ★スタートアップ企業で技術力を活かしキャリア形成 ★年間休日120日！売上拡大の成長企業で裁量もって働ける ■当社について 自動車工場の試験装置など、欠かせない機械設備の設置における電気工事を請け負う当社は、大手企業様からもその技術力を買われ着実に売り上げを伸ばしております。今後より多くの数、種類の工事を受注し、売上を億単位で増やしていくためにも、技術力を持った施工管理の方を募集します。一緒に当社を育て、施工管理の責任者としてご活躍頂くことを期待します。 ■担当業務 電気工事図面作成/工事施工管理業務 ・電気工事図面の作成 ・工事現場の下見 ・工事施工管理業務 ・実力に応じて海外出張での工事管理業務支援も実施頂きます 主には工場における機械設備の設置工事となります。大手メーカー様との関りもあり、ニッチな分野で信頼を得ております。今後より大きな規模の工事を受注し技術力を示していきたいと考えています。 ■必要スキル 設備関係や建設電気関係のCAD操作が必要です。そのため図面を読み解く能力は必須となります。そのうえで、施工管理の経験があればよりご活躍いただけます。 ■組織構成 代表者1名と業務委託者1名が業務を担当しています。 ■キャリアパス 電気工事図面作成や現場下見業務を担当→工事施工管理業務を含む幅広い業務を担当→将来的にはプロジェクトのリーダーとしてチームを牽引 ■働き方 直行直帰など自由度の高い働き方ができます。工事規模としては大きくはないため、残業を増やすことなく働けます。休日出勤が発生した際は平日に振替をとって頂くなど柔軟な働き方が可能です。 本社在籍となりますが、直行直帰可能ですので、ご自宅を拠点として業務に従事する事も可能です。 【出張について】 東海三圏を中心としながら、東は茨城、西は滋賀のあたりまで受注を頂くため、打ち合わせで数日の出張 工事になれば最大二週間の出張が発生します。交通・宿泊費は会社が持ちます。 スコットランドでは住友電工様からの受注を受けるなど、実力に応じ施工を依頼します。 ■魅力 当社は立ち上がったばかりの会社で、定型化されたルールや無駄な承認フローがないため、自由な発想で挑戦し続けることができます。安定よりも挑戦を重視し、未来の基盤を一緒に作る企業です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県安城市今池町3-11-57 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：375,000円～500,000円 ＜月給＞ 375,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社みら家

    保険代理店
    愛知県名古屋市北区会所町250-1ロイヤルオークビル3階
    • 設立 2023年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全3件
    • 【四日市】＜販売・営業経験を年収1000万円へ＞保険コンサル営業～飛込・知人営業無／創業期メンバー◎
      創業期の企業で一緒に成長／ライフプランコンサルティング／業種・職種未経験歓迎／アフラック正規代理店 ★飛び込みや知人営業なし 提案力が評価・インセンティブへ直結／残業少ない環境で真の営業力を身に着ける ■企業概要と採用背景 創業3年の急成長の企業。アフラック生命保険の代理店として多数の表彰実績を誇ります。 「人生設計のコンサルタント」「人生のお金の相談パートナー」として、がん保険、介護、学資、NISA等資産形成など、幅広い人生のステップをサポートします。 事業拡大に伴い、増員募集です。業種・職種経験は不問。あなたの成長意欲を待っています！ ■お仕事の概要 既存契約者を中心に、ライフスタイルに合わせた保険商品の提案・見直しを行う個人営業です。飛び込み営業・知人営業は一切なく、別部隊から連携されるアポイントをもとに商談・提案を行います。 ■働く魅力・やりがい ・インセンティブ中心で成果がそのまま収入に反映 └※年収例（実績）： 　・全社員が３年目時点で700万円超 　・2年目、30代：1030万円 　・2年目、40代社員：1450万円 ・ノルマなしで顧客本位の提案を ・知人営業をする保険営業職ではありません。 ・残業月約15時間。メリハリある働き方で成果を上げます。 ・キャリアアップのチャンス多 └拠点長や新規事業への参画など幅広いキャリアパス・事例有 ■職務内容詳細 ・既存の契約者へのフォロー・提案 ・ヒアリングを通じたオーダーメイドの保険設計 ・契約後のアフターフォローや提案 ・毎月約20名のお客様と対面 └アポイントは別部隊から支給制。飛び込みや知人営業は不要。 ■組織構成 平均年齢30歳で活気のある組織です。 ■商材の解説 生命保険を中心に、資産形成型ができる保険など幅広い保険商品を取り扱います。公的保障を補完するオーダーメイドの提案も可能で、お客様の将来設計に深く関わります。 ■入社後の流れ 基礎知識の研修からスタートし、実務はOJTで習得。社員が高めあい、ノウハウを共有しあい、未経験でも提案力を磨ける環境が整っています。 ■企業様の強み ・アフラック代理店としての高い信頼と実績 ・豊富な商材で幅広い提案が可能 ・挑戦・成果を歓迎するベンチャー環境 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 三重拠点 住所：三重県四日市市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 420万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 賞与：2か月分 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：223,000円 その他固定手当/月：97,000円～247,000円 固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 基本給に加え、インセンティブの割合が多い給与形態です。 ■年収例（実績）： ・全社員 ３年目 年収700万円超（月給＋賞与＋インセンティブ） ・30代社員 2年目 年収1030万円 （月給＋賞与＋インセンティブ） ・40代社員 2年目 年収1450万円 （月給＋賞与＋インセンティブ） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜】＜販売・営業経験を年収1000万円へ＞保険コンサル営業～飛込・知人営業無／創業期メンバー◎
      創業期の企業で一緒に成長／ライフプランコンサルティング／業種・職種未経験歓迎／アフラック正規代理店 ★飛び込みや知人営業なし 提案力が評価・インセンティブへ直結／残業少ない環境で真の営業力を身に着ける ■企業概要と採用背景 創業3年の急成長の企業。アフラック生命保険の代理店として多数の表彰実績を誇ります。 「人生設計のコンサルタント」「人生のお金の相談パートナー」として、がん保険、介護、学資、NISA等資産形成など、幅広い人生のステップをサポートします。 事業拡大に伴い、増員募集です。業種・職種経験は不問。あなたの成長意欲を待っています！ ■お仕事の概要 既存契約者を中心に、ライフスタイルに合わせた保険商品の提案・見直しを行う個人営業です。飛び込み営業・知人営業は一切なく、別部隊から連携されるアポイントをもとに商談・提案を行います。 ■働く魅力・やりがい ・インセンティブ中心で成果がそのまま収入に反映 └※年収例（実績）： 　・全社員が３年目時点で700万円超 　・2年目、30代：1030万円 　・2年目、40代社員：1450万円 ・ノルマなしで顧客本位の提案を ・知人営業をする保険営業職ではありません。 ・残業月約15時間。メリハリある働き方で成果を上げます。 ・キャリアアップのチャンス多 └拠点長や新規事業への参画など幅広いキャリアパス・事例有 ■職務内容詳細 ・既存の契約者へのフォロー・提案 ・ヒアリングを通じたオーダーメイドの保険設計 ・契約後のアフターフォローや提案 ・毎月約20名のお客様と対面 └アポイントは別部隊から支給制。飛び込みや知人営業は不要。 ■組織構成 平均年齢30歳で活気のある組織です。 ■商材の解説 生命保険を中心に、資産形成型ができる保険など幅広い保険商品を取り扱います。公的保障を補完するオーダーメイドの提案も可能で、お客様の将来設計に深く関わります。 ■入社後の流れ 基礎知識の研修からスタートし、実務はOJTで習得。社員が高めあい、ノウハウを共有しあい、未経験でも提案力を磨ける環境が整っています。 ■企業様の強み ・アフラック代理店としての高い信頼と実績 ・豊富な商材で幅広い提案が可能 ・挑戦・成果を歓迎するベンチャー環境 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 岐阜支社 住所：岐阜県岐阜市茜部本郷3‐157 2階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 420万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 賞与：2か月分 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：223,000円 その他固定手当/月：97,000円～247,000円 固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 基本給に加え、インセンティブの割合が多い給与形態です。 ■年収例（実績）： ・全社員 ３年目 年収700万円超（月給＋賞与＋インセンティブ） ・30代社員 2年目 年収1030万円 （月給＋賞与＋インセンティブ） ・40代社員 2年目 年収1450万円 （月給＋賞与＋インセンティブ） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    解体ニッカ株式会社

    住宅（ハウスメーカー）
    愛知県名古屋市緑区篭山3-202
    • 設立 2023年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全1件
    • 反響営業（空き家・住まいの相談）※未経験・稼ぎたい方歓迎◆ニッカホームG◆１回の賞与100万円以上
      【飛び込み・テレアポなしの反響営業／未経験歓迎／空き家や住まいのお悩みに寄り添う仕事／ニッカホームグループ／直行直帰可】 ■業務概要 当社の営業職として、解体工事をご検討のお客さまへのご提案から工事完了までを担当いただきます。 お客さまの多くは、空き家の相続や土地売却、建替えなどのお悩みを抱えています。 当社では単に解体工事を提案するのではなく、「今は解体しない方が良い」「補助金を活用した方が良い」といったご提案を行うこともあり、お客さまにとって最適な選択肢を一緒に考えます。 営業スタイルは反響営業が中心で、飛び込み営業やテレアポ営業はありません。 ■業務詳細 お問い合わせ対応、現地調査、見積作成、ご提案、契約対応、工事準備、近隣挨拶、工事進捗確認、完工確認を担当します。 施工管理業務もありますが、ゼネコンのように現場へ常駐することはなく、工事初日の打合せや進捗確認が中心です。 ■業務の魅力 空き家の相続や建替えなど、お客さまの人生の節目に携われる仕事です。 「相談して良かった」「ありがとう」と感謝のお言葉をいただく機会も多くあります。 また成果は賞与へ反映され、実績次第では高収入も目指せる環境です。 ■教育体制 入社後は先輩社員との同行からスタートします。まずは建物の寸法を測ることや構造を確認することなどから学びます。 早ければ2カ月程度で一人で現地調査ができるレベルを目指せますが、難しい案件は先輩社員が同行するため未経験の方も安心して成長できます。 実際に建設業未経験で入社し活躍している社員もおり、営業経験やコミュニケーション力を活かして早期に成果を出せる環境です。 ■雇用形態について 本求人はニッカホーム株式会社での雇用となり、解体ニッカ株式会社へ出向して勤務いただきます。 ただし、グループ共通の組織運営体制によるものであり、入社後は解体ニッカ株式会社の営業職として勤務いただきます。 転勤や異動を前提とした出向ではなく、腰を据えて働ける環境です。 ■企業の特徴／魅力 当社はニッカホームグループの解体事業を担う企業です。 自社営業・自社職人・自社重機による施工体制を構築しており、中間マージンを抑えた提案を実現。空き家問題の拡大を背景に需要も増加しており、安定性と成長性を兼ね備えた環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 解体ニッカ 名古屋南本店 住所：愛知県名古屋市緑区篭山3丁目202 勤務地最寄駅：地下鉄桜通線／徳重駅 受動喫煙対策：その他（屋外喫煙所あり） ＜勤務地詳細2＞ 解体ニッカ 一宮店 住所：愛知県一宮市大和町馬引焼野1 勤務地最寄駅：名鉄尾西線／開明駅 受動喫煙対策：その他（屋外喫煙所あり） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：183,000円～283,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与は年2回支給され、個人の成果に応じて還元されます。 ・平均契約単価：約150万円 ・月10件程度の案件を担当し月4件程度の成約が目安 ・半期売上約4,000万円で賞与100万円以上 ・営業社員の多くが賞与100万円以上を獲得 ・実績上位は１回賞与200万円超の支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社リップル

    ITアウトソーシング
    愛知県名古屋市中村区名駅南1-3-18NORE名駅8階802号室
    • 設立 2023年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全3件
    • 【愛知】PM／PL候補（組み込み・制御）◆開発経験を活かし即戦力として活躍！◆リモート可
      ～柔軟な働き方／月に1回会社の定例会や社員旅行などもあり、リモートや常駐で顔を合わせにくい社員とも交流ができる体制を作っております～ ■業務内容： 当社にて、PL／PM候補として、組込み・制御系案件の開発業務をお任せします。 ■使用言語： C 言語、C++、DeviceDriver、Linux、μitron、ARM、ICE、AUTOSAR、MATLAB、CAN、CAM各種通信、C++ ■業務詳細： ◇組込・制御開発 自動車・車載ソフトウエア開発を主として、産業機器、医療機器、家電等、幅広い分野におけるソフトウェア開発のお手伝いをさせていただきます。 ・要件定義：システムの目的を明確にし、搭載すべき機能や要件を洗い出します。 ・基本設計：システム全体の機能を設計します。機能一覧、ネットワーク構成図、データ構造の設計図などを作成します。 ・詳細設計：基本設計を基に、プログラムの具体的な設計を行います。 開発：プログラムを実装します。 ・単体テスト：モジュールごとに行い、各モジュールが仕様通りに動作するか確認します。 ・結合テスト：単体テストを終えたモジュール同士を組み合わせて、実際の動作に近い状態でテストを行います。 ・システムテスト：システム全体が基本設計どおりに動作するか検証します。 ・受け入れテスト：実環境でのテストを行い、依頼側の要求を満たしているか確認します。 ■働き方： 平均残業時間は10時間‐15時間くらいです。 また、準委任契約のため、契約時間内（140時間～180時間）においては、自分の中で調整がしやすく、フレックスのような働き方も可能です。企業も顧客も柔軟に対応いただける場合が多いため、送り迎えに合わせて中抜けや早めに退社等、ご自身のライフスタイルに合わせやすいのも魅力です。 また、顧客およびプロジェクト次第のため確約はできかねますが、現在リモート活用比率も高く、9割ほどがリモートを利用されております。 （実機を使ったテストやプロジェクトの状況に応じて出社・常駐されるパターンの方が多いです。）
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋21F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 勤務先 住所：愛知県名古屋市、刈谷市、安城市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 420万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,200,000円～6,000,000円 ＜月額＞ 350,000円～500,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知／リモート可】組み込みSE◆組込・制御系開発メイン◆残業月10～15h程／服装自由
      ～明確な評価制度／エンジニアの売上利益・還元に繋がる会社体制、給与テーブル～ 当社にて、システムエンジニアとして開発業務をお任せします。 現在は組込・制御系（車載ソフトウエア開発）の案件がメイン。 ■使用言語： C言語、C++、C#、Java、.NET、DB、Python、 DeviceDriver、Linux、μitron、ARM、ICE、AUTOSARなど ※担当案件により異なります。 ■業務詳細： ◇組込・制御開発 車載・産業機器・医療機器・家電など、幅広い分野におけるソフトウェア開発のお手伝いをさせていただきます。 要件定義～基本設計～詳細設計～開発～単体テスト～結合テスト～システムテスト～受け入れテストの工程の中から、 経験・スキルに応じた業務をお任せします。 1つの配属先で複数のプロジェクトに携わることもあり、幅広いスキルを身に付けることができます。 ■組織構成 現在、合計20名の社員が各プロジェクト先で業務を行っています。 全員が経験者なので、分からないことは相談しやすい環境です。 社員旅行や月1回定例会を実施しており、普段顔を合わせないメンバーとも顔を合わせながらプロジェクト内容を発表し合うなどして、帰属意識を高められるようにしています。 ■働き方： 平均残業時間は10時間‐15時間くらいです。 また、準委任契約のため、契約時間内（140時間～180時間）においては、自分の中で調整がしやすく、フレックスのような働き方も可能です。企業も顧客も柔軟に対応いただける場合が多いため、送り迎えに合わせて中抜けや早めに退社等、ご自身のライフスタイルに合わせやすいのも魅力です。 また、顧客およびプロジェクト次第のため確約はできかねますが、現在リモート活用比率も高く、9割ほどがリモートを利用されております。 （実機を使ったテストやプロジェクトの状況に応じて出社・常駐されるパターンの方が多いです。） ■評価制度： 単価やそれに伴う給与・手当は社員に公開しており、能力向上レポート（ご自身のできるようになったことや頑張ったことなどをアピールする内容）を元に社長が顧客へ単価交渉を行っております。 そのため、ご自身の頑張りに応じて給与が上がりやすく、どう上がるかも明確となっている状態です。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中村区名駅南1-3-18 NORE名駅8階802号室 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 勤務先 住所：愛知県名古屋市、刈谷市、安城市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～6,000,000円 ＜月額＞ 333,333円～500,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ウィルク株式会社

    求人サイト・求人メディア
    愛知県名古屋市中区丸の内2-17-3丸の内T・Sビル5F
    • 設立 2024年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ※未経験歓迎【名古屋】採用コンサルティング営業◇残業月平均20時間／フレックス制／年休124日
      【接客・販売など人と接する仕事の経験を活かせる／未経験歓迎／土日祝休み／成長企業でキャリアアップ可能】 ■業務内容： 人手不足に悩む中小企業の経営者や人事責任者に対し、採用課題をヒアリングし、採用代行とクリエイティブを組み合わせた解決プランを提案する業務です。売り込み型ではなく課題解決型の提案を行い、採用成功まで伴走します。 ■業務詳細： ・企業への訪問・ヒアリング（採用人数や採用課題の把握） ・採用代行サービス「でらクル」と採用クリエイティブサービス「ウィルクル」を組み合わせたプランの設計・提案 ・受注後は社内の採用コンサルタントや制作チームと連携し、採用成功までフォロー 課題に合わない提案は解約につながるため、無理な売り込みを行う必要はありません。成果はクライアントからの感謝の言葉として返ってくるため、大きなやりがいを感じられる環境です。 ■ポジションの魅力： ・事業拡大フェーズでの増員募集のため、大きな裁量を持って業務に取り組めます。 ・OJTを中心とした手厚い育成体制があり、未経験からの早期活躍を目指せます。 ・商談相手は企業の経営者や人事責任者のため、経営や採用に関する課題を第一線で扱う経験を積むことができます。 ・個別の成長ロードマップを作成し、一人ひとりのペースに合わせた育成を実施しています。 ・ミッション志向のカルチャーに共感できる方が活躍しやすい環境です。 ・社員数約23名の組織のため、社内での連携や自身の影響力を実感しやすい環境です。 ■入社後の流れ・キャリアパス： ・入社後はOJTを中心に、実務を通じて業務を習得していただきます。 ・顧客の意向を正確に把握し、関係者へ適切に伝達するコミュニケーション能力を重視した育成を行います。 ・早期の戦力化を目指し、一人ひとりの成長に合わせたサポートを提供します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区丸の内2-17-3 丸の内T・Sビル5F 勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄桜通線／丸の内駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：241,719円～300,000円 ＜月給＞ 280,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与年2回　前年実績2カ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ワークナビ

    人材派遣
    愛知県名古屋市中区栄4-16-33日本経済新聞社名古屋支社ビル5F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 2,500名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全18件
    • 【名古屋／栄】採用コンサルタント◆未経験歓迎！新サービス立ち上げメンバー募集◎月給40万～
      【主体性や成長意欲重視！新サービスを一緒につくる立ち上げメンバーの募集／派遣事業で培ってきた採用ノウハウを学びながら成長できる環境／直行直帰可】 ■職務概要 当社は製造業を中心とした人材派遣事業で培ってきた採用ノウハウを強みに、新たに企業向け採用支援サービス（採用コンサルティング・採用代行サービス）の立ち上げを進めています。今回は、その新規事業の拡大に向けたコアメンバーの募集です。 ■募集背景 現在、本事業は立ち上げたばかりの段階であり、本格展開に向けた営業体制の強化が急務となっています。新規事業立ち上げ初期メンバーとしてサービス拡販の中心を担っていただくことを期待しています。 ■業務内容 企業の採用課題を解決するパートナーとして、採用支援サービスの提案営業から導入後のフォローまで幅広く担当します。これまで当社の派遣事業でお付き合いのある企業様を中心にサービスを展開します。 ■業務詳細： ◇企業担当者との打ち合わせ、採用課題のヒアリング ◇採用ターゲットや求人内容の企画、改善提案 ◇求人会社との打ち合わせ、運用サポート ◇応募者対応（連絡、日程調整など） ◇面接対応 ◇採用状況の分析、改善提案 単に応募者を集めるだけではなく、「どうすれば採用成功につながるか」を考え、企業と一緒に採用の仕組みをつくる仕事です。 ■教育体制： 採用のプロから、実践的なノウハウを学べます。下記の流れに沿って、少しずつ業務の幅を広げていきます。経験を積みながら、採用支援のプロフェッショナルを目指せます。 （1）先輩社員との同行 （2）企業との打ち合わせ参加 （3）応募者対応 （4）採用改善提案へのチャレンジ ■当社について 日本のものづくりを支えるメーカーに特化した採用コンサルティング事業および人材派遣事業を展開しています。 経験や年齢に関係なく、意欲と実力次第で経営幹部を目指せる環境があり、年収上限のない評価制度も整備。 「出来上がった上場企業に入社する」のではなく、『自らの力で上場企業を創る』そんな志向を持つメンバーが集まる会社です。 「事業づくりに関わり市場価値を高めたい」「将来的には経営に近いポジションを目指したい」そんな想いをお持ちの方にとって、これから拡大していく事業の中核として活躍できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区栄4-16-33 日本経済新聞社名古屋支社ビル5F 勤務地最寄駅：地下鉄東山線／栄駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 480万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：307,680円～384,600円 固定残業手当/月：92,320円～115,400円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他、通勤手当、営業交通費の支給があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 人材コーディネーター／未経験でも月給40万円～／ノルマなし
      • NEW
      人材を必要とする企業と求職者を結ぶコーディネート業務です。 ノルマはなく、現場へ赴いて企業の担当者や派遣スタッフと直接コミュニケーションを取り、良好な関係を築くことが重視される仕事です。 ■クライアント企業様とのやり取り 現状の課題のヒアリング、人材紹介、派遣スタッフの状況確認　など ■求職者・登録スタッフ様とのやり取り 求人紹介、面談、企業見学や入社同行、登録手続き、アフターフォロー　など 【入社後のイメージ】 ■スピーディーなキャリアアップ 月1回の人事評価（年12回チャンス）や出店計画による新ポストの創出もあり、入社1年で支店長、3年でエリアマネージャーになった実績もあります。 ■高収入を実現 未経験でも月給40万円スタート。営業経験者は月給50万円以上が可能で、入社3年目で年収1000万円の実例もあります。 ＜年収例＞ 支店長（Lv3）／入社4年目：年収870万円 マネージャー職／入社3年目：年収1000万円 ■充実のサポート体制 独自リストやトークマニュアルが完備されており、既存顧客の引き継ぎや先輩の手厚いサポートで、未経験からでも安心して挑戦できる環境です。 【頑張る社員は全社で応援！】 業務フローの確立やマニュアルの整備に力を入れており、「未経験で何をして良いか分からない」といった事態に陥りにくい環境を実現。さらに支店長をはじめとした上司が、積極的に部下の教育に関わるのも当社の特徴です。 「自分もサポートしてもらったから」 という想いの上司がほとんどで、「自分の昇進は急がないけれど、部下の昇進は応援したい」 という声もよく聞かれます。 これは「やることをやれば会社が評価してくれる」 という会社の公正な評価システムへの絶対的な信頼感があるからこその話で、あなたの昇進も会社全体で応援します！
      【社用車支給／車通勤・直行直帰OK／毎年拠点新OPEN】 ■神戸支店 兵庫県神戸市中央区海岸通二丁目2番地3号　サンエービル201A号室 ■掛川支店 静岡県掛川市駅前8-8　KMビル5階 ■豊橋 愛知県豊橋市羽田町30番地1　HSビル1階 ■熱田 愛知県名古屋市港区東海通3-21-1　アマーレ東海通1階 ■名駅西※積極採用中！ 愛知県名古屋市中村区豊国通1丁目23-3　ポニーランドビル4階 ■小牧 愛知県小牧市中央1丁目370　サンハウス小牧駅 ■大府※積極採用中！ 愛知県大府市横根町林新田164-3 ■一宮 愛知県一宮市富士3-1-34 2階 ■春日井 愛知県春日井市瑞穂通5-60　平成ビル1階 ■岡崎 愛知県岡崎市法性寺町猿待17-2 ■静岡 静岡県静岡市葵区南安倍1-3-10 大成住宅ビル8階 ■浜松 静岡県浜松市中央区早馬町3-5 冨士物産ビル ■南大阪※積極採用中！ 大阪府岸和田市下松町5083　松治興産ビル1階　 ■北大阪 大阪府吹田市江の木町1ｰ38　西谷東急ビル7F ※受動喫煙対策あり
      月給40万円～（固定残業代含む）＋諸手当＋インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月9万2320円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※年齢・経験・能力を考慮の上、決定します ＜インセンティブについて＞ 契約が取れたときだけ発生するわけではなく、担当の派遣クルーさんがお仕事を続けてくださる期間は継続してインセンティブが支給されます。 未経験スタートのメンバーも研修期間後は、平均5万円程度のインセンティブを獲得しています！ 支店長になってからも３段階評価で昇給が可能、且つ支店長になってからも支店の数字やKPIの達成に応じたインセンティブを支給！最大15万円も可能です！ ※会社が指定する個人ノルマはありません。 ※研修期間中はインセンティブ制度の対象外となります。 ＜納得の評価基準＞ 明確な評価基準があるため、納得感をもって昇進・昇格することが可能。 入社3年でエリアマネージャーになり、年収1000万円以上を実現した社員もいます！
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    三和テクニカル株式会社

    機械部品・金型メーカー
    愛知県知立市池端3-41
    • 設立 2023年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 54.0歳
    求人情報 全2件
    • 【知立市】自動車関連・機械部品の営業◆年休121日／残業ほぼ無◆少数精鋭◆大手メーカー取引有
      ～年間休日121日・残業少なめ・未経験歓迎・日本と中国をつなぐモノづくり商社～ ～数精鋭ながら業績は順調に拡大中～ 大手メーカーとの取引実績と中国グループ工場との連携を強みに、今後もさらなる成長を見込んでいます。成長フェーズだからこそ、早い段階から中核メンバーとして活躍できる環境です。 ■企業概要 当社は、梱包資材をはじめ、金属部品・樹脂部品・金型・自動化設備など幅広い産業資材の設計・製造・販売を行っています。 中国にグループ会社・生産拠点を持ち、設計から製造まで一貫対応。日本と中国それぞれの強みを活かし「高品質・低コスト・短納期」を実現しています。 単なる商社ではなく、お客様の課題に対して設計・製造段階から提案できることが当社の強みです。 ■仕事内容 大手メーカーを中心とした既存顧客への提案営業をお任せします。 ・顧客への提案、ニーズのヒアリング ・金属・樹脂部品の仕様検討 ・見積作成 ・中国工場との打ち合わせ ・価格・納期調整 ・発注業務 ・納期管理 取扱製品はフォークリフト部品や機械加工部品など。既存顧客対応が中心ですが、現在アプローチしている新規顧客の引継ぎも予定しています。 ■入社後の流れ ▼入社～1ヶ月 まずは製品知識や製造工程を学び、当社のモノづくりや商流への理解を深めていただきます。 ▼中国工場研修（約2週間） タイミングを見て、中国のグループ工場を訪問します。社長が同行し、製造現場の理解や現地スタッフとの関係構築を行います。※語学力は不要です。 ▼既存顧客の引継ぎ 取締役や先輩社員との同行を通じて、大手メーカーを中心とした既存顧客を引き継ぎます。提案方法や中国工場との連携方法も実務を通じて習得いただきます。 ▼独り立ち 顧客への提案から見積作成、仕入先との調整、発注・納期管理まで一貫して担当。顧客と工場をつなぐ中心的な役割として活躍いただきます。 ▼将来的には 既存顧客対応に加え、現在接点のある新規顧客の引継ぎや営業戦略の立案にも携わっていただく予定です。少数精鋭のため、会社の成長に直接関われるポジションです。 ■当社で働く魅力 ・「できない」を「できる」に変える営業スタイル ・グローバルなモノづくりを身近に学べる ・少数精鋭だからこそ成長スピードが早い 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県知立市池端3-41 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～350,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 310,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や年齢により面接を通じて上下する場合があります。 ※予定年収に加えて営業実績は賞与で反映します。 ■賞与:年2回（前年度実績/4.0か月） ■昇給:年１回（前年度実績/昇給率３％～5％） 固定手当：営業手当10,000円 役職手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【知立市】機械部品の技術営業／ノルマ無し／売上6.2倍成長／次の事業の柱をつくる営業／年休121日
      ～2023年設立・売上6.2倍成長！事業拡大フェーズ／機械加工・金属部品の経験を活かし、次の売上をつくる営業～ ＜既存事業の安定基盤×新たな顧客・製品の開拓にも挑戦＞ ■募集背景 2023年設立以来、大手企業との取引を基盤に急成長を続けており、2期目から3期目にかけて売上は大幅に拡大。現在もさらなる成長を見込んでいます。今後は機械加工・金属部品領域を次の柱として育てるため、経験者を募集します。 ■職務内容 既存顧客への深耕営業を中心に、新製品の提案や顧客開拓をお任せします。 ・ニーズのヒアリング、製品・仕様提案 ・中国の設計部門との仕様検討 ・仕入先、製造拠点との価格・納期交渉 ・見積作成、発注・納期管理 ■当社の事業 ・梱包資材部門：売上の9割以上を占める主力事業。大手自動車関連メーカー向けの取引を中心に安定した基盤を築いています。大手企業が進出しにくい少量生産にも対応し、独自のポジションを築いています。 ・金属・樹脂部品部門：今後強化していく事業。※今回はこの部門を伸ばすべく新たな人材募集を行います。 ■この仕事の魅力 ・営業ノルマはありません。お客様との長期的な信頼関係を築くことを大切にしています。 ・中国の設計部門や製造拠点とのやり取りを通じて、国際的な視点でビジネスを進める力が身につきます。語学力は不問ですが、希望があれば中国での研修も可能です。視野が広がる貴重な経験です。 ・従業員4名の少数精鋭の組織です。だからこそ1人ひとりの裁量が大きく、自由度の高い働き方が可能です。代表者は、前向きな意見やチャレンジは歓迎しておりますので、チャレンジができる風土です。 期待しているのは、加工・材質・図面等の知識を活かし、新たな受注を生み出すこと。 まずは「1点・1件」の受注実績から、既存顧客を起点に取引を広げていただきます。 自社設備だけに縛られず、中国の設計・製造拠点や仕入先と連携し、顧客ニーズから仕様・製造方法を考えられることも特徴です。 ■組織体制 代表、取締役（40代後半）、営業2名（50代・60代）、事務スタッフ（40代）が在籍。 ※取締役は中国と日本を行き来しています。年齢や役職にかかわらず意見交換を行い、チームで営業活動を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県知立市池端3-41 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～620万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：310,000円～397,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 320,000円～407,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や年齢により面接を通じて上下する場合があります。 ※予定年収に加えて営業実績は賞与で反映します。 ■賞与:年2回（前年度実績/4.0か月） ■昇給:年１回（前年度実績/昇給率３％～5％） 固定手当：営業手当10,000円 役職手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社グッドキャスト

    人材派遣
    愛知県名古屋市中区大須4-10-40カジウラテックスビル8階
    • 設立 2023年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 24.0歳
    求人情報 全9件
    • 総合職◆営業・管理職候補／海外人材領域◆インセン充実／上位者は月30～60万◆残業20h程・土日休み
      ～社会貢献性の高い派遣事業を展開する業界ニッチトップ企業/全国転勤あり～ ■採用背景： 当社は「日本での就業を希望するベトナム在住のエンジニア人材」と「勤勉で長期就業の期待が持てる外国籍人材の働き手を求める企業」を繋ぎ、双方の希望を実現する派遣事業を展開しています。現在社長が営業部門のマネジメントを兼務しており、今後は社長が代表業務に専念できる状況を作るべく次世代のマネジメント候補を募集しています。 ■概要 マネジメント候補としてご入社いただき、主に製造業の企業向けに外国人人材の派遣サービスの開拓業務をお任せします。 入社後1年間はプレイヤーとしてご活躍いただき、ゆくゆくマネジメント業務に専念、事業拡大を牽引いただくことを期待しています。 ＜主な業務内容＞ ・取引企業の新規開拓：テレアポにより日本で就業を希望するベトナム人の受入れ企業の開拓 ・企業と就業者の面談調整：採用ニーズのある企業と日本での就業を希望するエンジニア人材との面談調整 ・入社後の派遣社員フォロー：定期的に取引先企業を訪問し、就業者/受入れ企業のフォローを実施 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の特徴 ・取引先の割合は[新規：既存＝8：2]程度となります。 ・1週間のうち3日は新規開拓業務、2日は既存顧客/派遣社員のフォローの業務比率となります。 ■サービスの特徴 ・就業者となるエンジニアはベトナムで日本語を学び、強い覚悟をもって来日しているため定着率が高く、企業ニーズも高いサービスとなっています。 ・ベトナム人の方は真面目で勤勉な方が多く、当社が最初に紹介した企業で長期的に活躍いただけます。 ・就業先が決定した後の入国手続き等は外注に依頼しているため、営業とフォロー活動に専念できる環境です。 ■組織・環境 営業部門は2チーム/8名で構成されています。 残業は月10～20h程度で、土日の突発対応が発生することはほぼなく、プライベートと両立して働ける環境です。 ■キャリアパス 今後、事業拡大に伴って社内ベンチャーの立上げも見据えているため、マネジメントのみならず、新規事業の立ち上げなどのキャリアパスも実現可能です。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区大須4-10-40 カジウラテックスビル8階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：380,000円～630,000円 固定残業手当/月：120,000円～200,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～830,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は選考での評価を通じて決定いたします ■昇給：あり ■インセンティブ：あり（※試用期間終了後） ・紹介1件あたり3万円～8万円支給（料率交渉により変動） ・平均月10万円～20万円 ・上位者は月30万円～60万円の実績あり 1年目で60万円～120万円の業界未経験入社の方もいます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 人材派遣営業（経験者採用）◆インセンティブ有／残業20Hほど／土日休み
      ～営業経験を活かしてさらに収入を上げたい方へ／成果が正当に評価される環境／事業拡大フェーズの中核メンバー募集/転勤あり～ ■おすすめポイント！ （1） 成果が収入に直結する評価制度 当社では営業成果をインセンティブとして正当に還元しています。 【インセンティブ実績】 ・紹介1件あたり3万円～8万円支給（料率交渉により変わります） ・平均月10万円～20万円 ・上位者は月30万円～60万円の実績あり 1年目でインセンティブ60万円～120万円の業界未経験入社の社員もいます。 営業担当が新規開拓、商談、料金交渉、契約締結まで一気通貫で担当できるため、自身の提案力や交渉力をダイレクトに収入へ反映できます。 「成果を出しているのに評価されない」「今よりもっと稼ぎたい」 という方に最適な環境です。 （2）プレイヤーとして実力を発揮できる この募集ポジションではマネジメント前提ではなく、営業のプロフェッショナルとして成果を追求できます。将来的にはマネジメントを希望される場合当社別求人をご確認ください。 ■当社について 当社は外国籍エンジニアや外国籍人材に特化した人材派遣事業を展開しています。人材不足という社会課題の解決に取り組みながら、企業・求職者双方に価値を提供しています。ベトナムを中心とした外国籍人材ネットワークを強みに事業拡大を続けています。 ■仕事内容 企業の採用課題解決に向けた人材派遣営業を担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・新規顧客開拓 ・企業への人材提案 ・商談対応 ・契約条件交渉 ・派遣スタッフのフォロー ・既存顧客への提案活動 ・契約更新対応 ＜業務の特徴＞ ・新規営業と既存営業の両方を担当（8:2） ・5営業日中、3日は新規開拓業務、2日は既存顧客/派遣社員のフォローの業務比率となります。 ・就業先が決定した後の入国手続き等は外注に依頼、営業に専念可能 ・テレアポ先は会社がリストを用意 ・商談から契約まで一貫して担当 ・成果次第で収入アップ可能 ・営業スキルと交渉力を磨ける環境 ■組織構成 営業組織は2チーム・8名体制。 成果に向き合いながらも、お互いに協力し合う風土があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区大須4-10-40 カジウラテックスビル8階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 480万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～310,000円 固定残業手当/月：69,200円～92,200円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 349,200円～402,200円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は選考での評価を通じて決定いたします ■昇給：あり ■インセンティブ支給有　 ・紹介1件あたり3万円～8万円支給（料率交渉により変動） ・平均月10万円～20万円 ・上位者は月30万円～60万円の実績あり 1年目でインセンティブ60万円～120万円の業界未経験入社の社員もいます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社フロンティスト

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    ＜本社＞ 愛知県名古屋市中村区名駅南1-12-9 グランスクエア名駅南ビル 3階
    • 設立 2023年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • EPARKリラク＆エステの提案営業／年休124日／未経験歓迎
      • NEW
      ＜まずはここをチェック＞ ★高水準インセンティブ！月収70～100万円超の実績あり ★アポイント獲得からの成約率は約40％！ ★年間休日124日／名古屋勤務◎転勤なし ――― 「SNSを使った最新の集客方法がわからない」 「予約サイトに掲載しているが、WEB予約に繋がっていない」 「もっとお店の知名度を上げて、2号店・3号店を出したい！」 そんな店舗ビジネス（サロン・整体など）の悩みを丁寧にヒアリングし、 ポータルサイト『EPARKリラク＆エステ』を活用した集客・経営支援をご提案します。 ＞＞具体的には… ◆サロンや整体院へアプローチ ◆課題のヒアリング ◆商談・課題解決のご提案 ◆ご契約・アフターフォロー　など 決裁者であるオーナー様と直接つながりやすいため、 アポイントを獲得しやすいのが特徴です。 ー◆ノウハウ共有＆サポートが充実 元EPARKリラク＆エステ代表や、 業界で8～10年の実績を持つ先輩社員からノウハウを学べます。 入社1週間以内に初アポイントを獲得するメンバー多数！ 成果につながるノウハウが蓄積されているからこそ、 営業活動の再現性の高さにも自信があります。 さらに1on1など手厚いサポート体制も充実しているので、 知識ゼロからでも確実にスキルを磨けます！ ー◆圧倒的知名度「EPARK」が武器！ 提案するのは、業界内で高い認知度を誇るポータルサイト『EPARKリラク＆エステ』。 成果報酬型のサービスだからこそ、 お客様の導入リスクが少なく、他サービスとの併用もしやすいのが特徴です。 導入ハードルの低さから、 アポイントからの成約率は【約40％】と非常に高い実績を誇ります！ ー◆インセンティブ 成果は正当に評価し、インセンティブとしてしっかり還元。 実際に月収70万円～100万円超の高収入を実現しているメンバーも多数います！
      ★転勤なし★名古屋駅より徒歩圏内★U・Iターン歓迎 愛知県名古屋市中村区名駅南1-12-9 グランスクエア名駅南 3階 ★アクセス抜群！ 各線「名古屋駅」より徒歩13分 ┗A7番出口から徒歩7分
      月給28万円～40万円＋インセンティブ＋賞与＋諸手当 ※上記金額には固定残業代45時間分月6万8500～12万7900円を含む 　超過分の時間外労働分は追加で支給
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    株式会社ＰＲＵＳＴ　ＴＥＲＲＡＣＥ

    ディベロッパー
    愛知県名古屋市中区丸の内3-20-22桜通大津中駒ビル4F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • 【名古屋／久屋大通駅1分】投資用不動産営業／20代で1,000～2,000万得られる！年休120日
      ≪未経験から投資用不動産営業にチャレンジができるポジション／元大手企業トップセールス多数在籍／インセンティブ制度あり≫ ■業務内容： 個人のお客様に対し投資用不動産の提案営業をお任せいたします。 ≪具体的には≫ 以下のような流れで営業活動を行います。 （1）アポイントの獲得 （2）運用イメージ・シュミレーションの作成 （3）投資メリットのご説明 （4）契約成立の手続き （5）契約成立後の定期フォロー ※会社で用意する名簿をもとにしたアポイント獲得がメインです。 ※商談相手は一般サラリーマンから公務員・医師・富裕層等様々な方です。 ≪売れるしくみ≫ 当社では駅から近く、入居率の高い物件の取扱いが多いため、投資用不動産会社の中でも営業しやすいのが特徴です。 ■未経験でも活躍できる理由： 業界未経験の社員も活躍しております。先輩メンバーからの指導や役員からの指導も充実しておるため未経験の方も安心してご応募ください。 ■働く環境： ≪組織構成≫ 8名（20代～30代メイン）が在籍しています。向上心があるメンバーが多く、日々協力・切磋琢磨しながら取り組むことができる環境です。 ≪働き方≫ ◆基本は日曜日・月曜日が休暇です。祝日が重複する際は別途会社カレンダーに則った休暇となります。 ◆営業活動はメリハリが大切なため、お昼1時間と夕方・夜に30分ずつ休憩を取っています。 ≪モデル年収≫ 20代半ば／主任：10,200,000円（月給30万円＋歩合給+営業手当） 20代後半／課長：26,700,000円（月給40万円＋歩合給+営業手当） 30代前半／部長：30,000,000円（月給50万円＋歩合給+営業手当） ※インセンティブ制度も売上高に応じてあるため、頑張り次第で1,000万円以上のご年収が目指せます。 ■当社について： 販売戸数全国トップクラスの大手上場企業にいたトップセールスメンバーが独立して立ち上げた会社です。トップセールスから直接学べる環境で、頑張り次第で1,000万円以上の営業力が手に入ります。自身で実力をつけて高収入を目指したいという方、是非当社の一員として一緒に活躍をいただきたいと思っております。今回組織強化のため増員採用を実施します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区丸の内3-20-22 桜通大津中駒ビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 354万円～1,300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～1,013,000円 固定残業手当/月：65,000円～87,000円（固定残業時間38時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～1,100,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力を最大限考慮し決定します。 ※宅建士資格をお持ちの方は資格手当2万円が別途ございます。 ■昇給：年2回（7月・1月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エスティネット

    不動産仲介
    愛知県半田市青山1-3-7
    • 設立 2023年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • 【刈谷店】完全反響の賃貸ルームアドバイザー◆人物重視/年休122日
      エスティネット刈谷店にて、お部屋探しで来店されたお客様への賃貸物件のご案内をお任せします。完全反響営業のため飛込やテレアポは一切なし。希望に寄り添う丁寧な提案が可能です。 ▼お客様へのヒアリングと条件に合う物件の紹介・現地へのご案内 ▼物件の契約手続きと入居準備・引き渡し 新規開拓の負担がなく業務を確実に進められる環境です。オープンまでは近隣の既存店にて、座学研修や店長同席での実践的なＯＪＴを実施。基礎から専門知識を習得できるため不動産業界未経験でも安心です。オープニングスタッフとして同期と一緒にお店を盛り上げてください。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ エスティネット刈谷店 住所：愛知県刈谷市寿町3丁目 302 B号室 勤務地最寄駅：名古屋鉄道名鉄三河線／刈谷市駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,500円～278,500円 固定残業手当/月：39,000円～53,284円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 241,500円～331,784円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（昇給率3.00％～※前年度実績） ■賞与：年2回（計4か月分※前年度実績）＋目標達成の場合は期末賞与 ■インセンティブ支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大府店】完全反響の賃貸ルームアドバイザー◆人物重視/年休122日
      大府店にて、お部屋探しで来店されたお客様への賃貸物件のご案内をお任せします。完全反響営業のため、テレアポや飛び込み等のきつい新規開拓はありません。お客様の希望に寄り添った丁寧な提案が可能です。 【具体的な業務内容】▼来店されたお客様へのヒアリング（希望エリア・間取り・予算等）▼条件に合う賃貸物件のご紹介と現地へのご案内（内見対応）▼物件の契約手続きと入居準備・引き渡し※完全反響営業のため、テレアポや飛び込み等の新規開拓は一切ありません。一つひとつの業務を確実かつ丁寧に進められる方が活躍できる環境です。入社後は座学研修や店長同席でのＯＪＴがあり、不動産営業が未経験でも安心です。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ エスティネット大府店 住所：愛知県大府市江端町5-167 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,500円～278,500円 固定残業手当/月：39,000円～53,284円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 241,500円～331,784円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（昇給率3.00％～※前年度実績） ■賞与：年2回（計4か月分※前年度実績）＋目標達成の場合は期末賞与 ■インセンティブ支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｂ　Ｙｏｕ

    理容・美容・エステ
    愛知県名古屋市名東区本郷2-160
    • 設立 2023年
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【東京／表参道】海外ブランド化粧品店の店長候補／英国発オーガニックコスメ／GREEN TERRACE
      ～英国発のオーガニックコスメ／化粧品販売のフロアスタッフ／英語力活かして働ける／オーガニック植物由来の成分を使用したスキンケア・ボディケア製品／自然／オーガニックコスメブランド＜bamford＞～ ■概要 オーガニックコスメの販売ストア兼スパの運営を担当する店長候補のポジションです。 ■担当業務： ・ストア兼スパの運営管理 ・接客およびカウンセリング ・スタッフのシフト管理および教育 ・マネジメント全般 ・海外のお客様とのやり取り ■勤務地 GREEN TERRACE 表参道店 ■業務内容詳細 英国発のオーガニックコスメの輸入販売と店舗運営を行っています。店長候補のポジションでは、店舗運営管理、接客、カウンセリング、スタッフのシフト管理や教育を担当します。質の高いサービス提供が求められ、日常会話レベルの英語力も必要です。 ■組織構成 統括部長／セラピスト3名／販売2名／派遣社員2名 7名体制で運営しております。 ■キャリアパス： 店舗スタッフとしての基本業務習得→店長補佐としての業務経験→店長としての業務全般を担当→経営層への報告や提案を行うポジション ■働き方、就業環境： 当社では、働きやすい環境を重視しており、シフト勤務制を採用しています。残業時間も少なくプライベートとの両立も可能です。 ■仕事の魅力： 当社の新規事業として英国発のオーガニックコスメの輸入販売を手掛けることにより、安定した経営基盤のもとで新しい挑戦ができます。高品質なオーガニックコスメを扱い、お客様に喜ばれることにやりがいを感じることができます。また、日常会話レベルの英語力を活かして、海外のお客様とも交流する機会があり、グローバルな視野を広げることができます。店舗運営の経験を積みながら、キャリアアップのチャンスも豊富にあります ■取り扱いブランド バンフォードは、英国のサステナブルな有機農場「デイルスフォード」の創設者キャロル・バンフォードが、肌につけるものの重要性を考えて始めたブランドです。オーガニック植物由来の成分を使用したスキンケア・ボディケア製品、天然繊維や自然素材で作られた衣類や生活雑貨を展開し、すべてエシカルかつ環境に配慮して製造されています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ GREEN TERRACE 表参道店 住所：東京都港区北青山3-8-15 GREEN TERRACE 表参道 勤務地最寄駅：表参道駅 受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙／屋外喫煙可能場所あり） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～280,000円 ＜月給＞ 230,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京／表参道】セラピスト（フェイシャル・ボディ）英国発オーガニックコスメ「bamford」／賞与有
      ～英国発のオーガニックコスメ／化粧品販売のフロアスタッフ／英語力活かして働ける／オーガニック植物由来の成分を使用したスキンケア・ボディケア製品／自然／オーガニックコスメブランド＜bamford＞～ ■概要： 英国オーガニックブランド「bamford」の施術およびお客様対応 ■担当業務： ・フェイシャルトリートメントの施術 ・ボディトリートメントの施術 ・フットやヘッドマッサージの施術 ・予約管理 ・お客様対応 ■勤務地 GREEN TERRACE 表参道店 ■業務内容詳細： 当社のセラピストとして、英国発のオーガニック化粧品ブランド「bamford」の基幹店である「グリーンテラス表参道」にて、以下の施術を行います。フェイシャルトリートメント、ボディトリートメント、フットやヘッドマッサージなど、様々な施術を通じてお客様に癒しを提供します。また、予約管理やお客様対応も担当していただきます。必要に応じて「伊勢丹 新宿店」での勤務も発生する場合があります。 ■キャリアパス： セラピストとして入社→ 施術スキルを磨き、顧客満足度の向上→ シフトリーダーとして新人育成や店舗運営サポート→ （適性に応じて）店舗マネージャーへの昇進 ■働き方、就業環境： 基本的には「グリーンテラス表参道店」での勤務となり、シフト制での勤務です。残業は少なめで、ワークライフバランスを大切にした環境を提供しています。表参道や新宿など、アクセスの良い勤務地で働きやすさも魅力です。 ■仕事の魅力： ～自然の恵みと上質なおもてなしで、特別なひとときを創る～ 英国ラグジュアリーオーガニックブランド「bamford」で活躍するセラピストを募集。有名セレブにも愛される製品を用いた施術で、お客様へ豊かな癒しを提供。表参道の上質な空間で専門性を磨きながら長く活躍できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ GREEN TERRACE 表参道店 住所：東京都港区北青山3-8-15 GREEN TERRACE 表参道 勤務地最寄駅：表参道駅 受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙／屋外喫煙可能場所あり） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～280,000円 ＜月給＞ 230,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    わがんせ合同会社

    理容・美容・エステ
    愛知県名古屋市名東区猪子石原2-1201
    • 設立 -
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【名古屋】アイリスト◆業界の働き方を変える／ブランク歓迎／店内託児室有／連休取得可
      【子育て世代の方も働きやすい環境／店内託児室有／美容師資格者募集／多様な働き方やキャリア形成が実現可能！幅広い世代・経歴の方が活躍しています】 ■業務内容： お客様の目元を美しくするアイデザイナーの募集です。 まつ毛エクステ施術／まつ毛パーマ施術／アイブロウ施術／予約管理／電話対応等 アイリストとしてだけでなく、ご自身のなりたい姿や得意を伸ばすことを支援します。ワークライフバランスとスキルアップの両面から働きやすさを保証します！ ■特徴 ・キャリアパスはご自身で選択していただけます。当店にはヘアスタイリスト、アイラッシュアーティスト、ヘアケアリスト、スパニスト、プロアシスタントなど個性豊かなスタッフが揃っておりご希望に合わせて兼務も可能です。 ・連休も取りやすく希望がほぼ通る希望シフト・会社休日とは別で夏休みも連休取得可 ・毎月外部講師による勉強会やマンツーマンでの技術レッスンなど着実に進歩できる教育体制があります。スタイリストデビュー後は店舗イメージ写真の撮影や、自身の作品撮りなどのサポートもします。 ・当社は多様な働き方やキャリアを実現させ、美容業界の働き方を変えることをミッションとしています。育児をしながらもキャリアを積んでいきたい方、一度はあきらめた美容業界に再チャレンジされたい方など、様々な思い、価値観を大切にし、それを実現させようと取り組んでいます。
      ＜勤務地詳細＞ Hair.Eye&Relax Amor 住所：愛知県 名古屋市名東区 猪子石原2丁目1201 勤務地最寄駅：名古屋鉄道 名鉄瀬戸線／小幡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 288万円～466万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：181,000円～350,000円 その他固定手当/月：59,000円～150,000円 ＜月給＞ 240,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収予想にはボーナス（年2回）含む ■賞与実績:年2回（0.5ヵ月分～1ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】スパニスト◆業界の働き方を変える／ブランク歓迎／店内託児室有／連休取得可
      【子育て世代の方も働きやすい環境／店内託児室有／美容師資格者募集／多様な働き方やキャリア形成が実現可能！幅広い世代・経歴の方が活躍しています】 ■業務内容： ヘッドスパとリンパドレナージュを通してお客様に癒しと安らぎを提供するスパニストの募集です。カウンセリング／ヘッドスパ施術／リンパドレナージュ施術／ヘアケア施術／予約管理／電話対応等 キャリアパスはご自身で選択していただけます。当店にはヘアスタイリスト、アイラッシュアーティスト、ヘアケアリスト、スパニスト、プロアシスタントなど個性豊かなスタッフが揃っておりご希望に合わせて兼務も可能です。 ■特徴 ・カラーリストも在籍しているので、カットを専門に活躍するスタイリストも可です。キャリアパスはご自身で選択していただけます。ヘアスタイリスト、アイラッシュアーティスト、ヘアケアリスト、スパニスト、プロアシスタントなど個性豊かなスタッフが揃っており兼務も可能です。 ・連休も取りやすく希望がほぼ通る希望シフト・会社休日とは別で夏休みも連休取得可 ・毎月外部講師による勉強会やマンツーマンでの技術レッスンなど着実に進歩できる教育体制があります。スタイリストデビュー後は店舗イメージ写真の撮影や、自身の作品撮りなどのサポートもします。 ・当社は多様な働き方やキャリアを実現させ、美容業界の働き方を変えることをミッションとしています。育児をしながらもキャリアを積んでいきたい方、一度はあきらめた美容業界に再チャレンジされたい方など、様々な思い、価値観を大切にし、それを実現させようと取り組んでいます。
      ＜勤務地詳細＞ Hair.Eye&Relax Amor 住所：愛知県 名古屋市名東区 猪子石原2丁目1201 勤務地最寄駅：名古屋鉄道 名鉄瀬戸線／小幡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 288万円～466万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：181,000円～350,000円 その他固定手当/月：59,000円～150,000円 ＜月給＞ 240,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収予想にはボーナス（年2回）含む ■賞与実績:年2回（0.5ヵ月分～1ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社クロセス

    求人サイト・求人メディア
    愛知県名古屋市中区栄2-9-3伏見第一ビル5F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【名古屋／伏見駅】採用コンサルティング営業／自社求人メディア◆法人営業経験者歓迎◆年休124日
      ～インセンティブあり／テレアポなし・営業活動に専念できる環境／前年比340％成長の自社サービス～ ＼魅力ポイント／ ◎テレアポなし！営業活動に集中できる環境 アポイント取得は専任のインサイドセールスが担当。 そのため、営業担当は提案・商談・クロージングに集中できます。 また、契約後の顧客フォローはカスタマーサクセス部門へ引き継ぐため、既存対応に追われることなく成果創出に専念できる環境です。 ◎成果はインセンティブで還元 成果に応じたインセンティブ制度を導入。 自身の頑張りや実績が給与へダイレクトに反映される評価制度を整えています。 ◎早期キャリアアップが可能 設立間もない成長企業だからこそ、ポスト拡大のチャンスも豊富。 今後の組織拡大に伴い、リーダー ・マネージャー ・事業責任者候補などへのキャリアアップも目指せます。 ■業務概要： 当社が展開する「ジョブリット」は、物流・運送業界に特化した求人メディア。最大の特徴は「掲載課金型」ではなく、「入社保証型」のサービスであること。企業様にとって、『費用をかけても採用できない ・広告費だけが先行する』といった採用リスクを軽減できる商材を提供してます。 ■仕事内容 物流・運送業界の企業様に向けて、自社求人メディア「ジョブリット」を活用した採用支援営業をお任せします。 単なる広告販売ではなく、採用課題をヒアリングし、企業ごとの課題解決に向けた提案を行うコンサルティング営業です。 【具体的には】 ◆採用課題のヒアリング ・経営者や採用担当者との商談 ・採用計画や募集背景の確認 ・採用課題の分析 ◆求人広告の提案 ・自社求人メディア「ジョブリット」の提案 ・採用戦略の企画提案 ・掲載プランの提案 ◆商談・クロージング ・契約締結 ・導入後の引継ぎ ※商談は訪問とオンラインが約半々 ※営業エリアは東海3県（愛知・岐阜・三重） ■当社について 当社は「掲載して終わり」ではなく、「採用成功・入社」までコミットする独自の入社保証型プランを展開。企業が抱える採用リスクを軽減できるサービスとして高い評価を獲得し、前年比340％の成長を実現しています。 現在は創業4期目を迎える成長フェーズ。将来的な組織拡大を見据え、事業成長を牽引いただくコアメンバーを募集します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区栄2-9-3 伏見第一ビル5F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 480万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：325,000円～375,000円 固定残業手当/月：75,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与あり（業績による） ■昇給あり ※業績連動賞与やインセンティブの支給条件等は面接にて詳細をご確認ください。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【伏見駅】採用支援カスタマーサクセス◆未経験歓迎◆残業10～20h・年休124日◆自社求人メディア
      ＜企業の採用成功を支えるカスタマーサクセス職／未経験から挑戦でき、前年比340％成長中のベンチャーで成長を実感◎／年休124日・残業10～20h・週2リモート可など働きやすさも魅力＞ ＼魅力ポイント／ ◎企業の採用成功を最前線で支えられる 「応募が来ない」 「面接につながらない」 「採用したい人材に出会えない」そんな企業様の課題解決に直接関われるポジションです。 採用成功時には、「ありがとう！」 「あなたにお願いして良かった！」と感謝の言葉をいただくことも多く、大きなやりがいを感じられます。 ◎急成長中のベンチャー企業 設立3年目ながら前年比340％成長。拡大フェーズだからこそ、一人ひとりの意見や提案が事業成長に直結します。 ◎未経験から人材業界へ挑戦できる ご経験は不問。採用・人材業界の専門知識を身につけながら、市場価値の高いキャリア形成が可能です。 ◎働きやすい環境 年休124日 ・土日祝休 ・残業月10～20H ・伏見駅徒歩2分 ・在宅勤務可（週2回まで） ・服装自由。長期的に働きやすい環境を整えています。 ■業務内容： 物流・運送業界特化の自社求人メディア「ジョブリット」の導入企業増加に伴い、企業の採用成功を支援するカスタマーサクセス職です。 ■仕事内容 単なる事務対応ではなく、企業様の採用課題に寄り添い、採用成功まで伴走するポジションです。 【具体的には】 - 企業様との打ち合わせ 採用課題のヒアリング ・改善提案 ・定期フォロー・アップセル・クロスセル - 採用支援業務 ・応募者対応 ・面接日程調整 ・選考進捗管理 ・採用状況のレポート作成 - 求人改善提案 ・求人原稿の改善 ・応募数向上施策の提案 ・面接率向上施策の提案 ・採用成功に向けた運用サポート ※商談はWEB6割・訪問4割 ※訪問先は主に東海エリア ※先輩社員が丁寧にサポートするため未経験でも安心です。 ■入社後の流れ まずは求人サービスや採用の基礎知識を学ぶ研修からスタート。 その後、先輩社員との同行やOJTを通じて、 企業様との打ち合わせ方法 ・採用支援の進め方 ・求人改善の提案方法 などを習得いただきます。 ⇒現在活躍中のメンバーも人材業界経験者が多く、未経験の方でも成長できる教育体制です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区栄2-9-3 伏見第一ビル5F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,800円～337,200円 固定残業手当/月：69,200円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～406,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与あり:（年2回／1月・7月） ■昇給あり ■決算賞与あり（年1回／6月） ※業績連動賞与の支給条件等は面接にて詳細をご確認ください。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＤＰＴホールディングス株式会社

    技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）
    愛知県名古屋市中区栄4-1-1
    • 設立 2025年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【栄：中日ビル】経理(月次決算～)◆創業以来無借金経営／トヨタカレンダー／転勤無／定着率９５％
      • NEW
      ★創業以来無借金・自己資本比率80％超という抜群の財務安定性で、長く安心してキャリアを築ける。 ★人材・技術・メディアの3事業を展開し、売上250％成長の“伸びている企業”で経理として幅広い経験を積める。 ★明確な評価制度×若手も活躍できる環境で、実力に応じて管理職にも早期挑戦できる。 ■職務概要 本社の経理として、日常業務から月次・年次決算、さらには管理会計へとステップアップできるポジションです。 会社の成長スピードに合わせて、経営判断を支える“正確で強い数字”をつくる、コアメンバーとして活躍します。 ■具体的な仕事内容 ・仕訳・データ入力／試算表作成 ・月次・四半期・年次処理 ・請求書作成／入出金確認・資金繰り表作成 ・給与支払い／拠点データ集計 ・月次数値報告／顧問税理士対応 ・管理会計業務（将来的に） 経営にさらに近いポジションへステップアップできるチャンス。 ■業務の特徴 ・無借金経営×複数事業という環境で、単調ではなく“広く深い経理スキル”が身につく。 ・経理課は少数精鋭（係長1名、スタッフ3名）で、裁量が大きく意思決定が早い。 ・経営層との距離が近く、数字の背景を理解しながら働けるため、やりがいが大きい。 ■入社後の流れ 導入研修＋業務フロー理解 会社の事業の仕組みや経理体制を丁寧に説明。 OJTで実務習得（半年～1年） 仕訳→試算表→月次補助→決算へと段階的に成長できる。 独り立ち後は管理会計や改善提案にも挑戦 “経営に貢献する経理”としてステップアップ可能。 ■この仕事の魅力 会社の成長を数字で体感でき、経営に近い手応えのある仕事ができる。 明確な評価制度で努力が可視化され、昇給・昇格が実力に応じてスピーディー。 年休121日のトヨタカレンダーや残業抑制など、プライベートと両立しやすく長期キャリアが築ける環境。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区栄4-1-1中日ビル22階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■モデル年収 主任　５００万　 係長　６００万　 課長代理　６５０万～７００　 課長　７００万～８００万 ※明確な評価制度のもと、管理部門でありながら成果や貢献度が昇給・昇格にしっかり反映される環境です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【栄駅直結】無借金経営企業の経理リーダー候補(年次決算～)◆評価制度明確×成長企業／年休121日
      • NEW
      ★無借金経営×売上成長企業で安定性と成長性を両立 ★年次決算経験を活かし、将来的に管理会計へキャリアアップ可能 ★経理としても評価制度が明確で、成果に応じた昇給・昇格を実現 ★リーダー候補として組織運営・業務改善にも関与できる裁量ある環境 ■募集背景／ミッション 同社は製造業向けの人材・技術支援を主軸に、長年にわたり安定成長を続けてきました。 直近ではホールディングス化や事業拡大に伴い、経理部門の強化が急務となっています。 本ポジションでは、月次・年次決算業務の精度向上に加え、経営の意思決定を支える数値分析や管理体制の高度化を推進いただくことを期待しています。 ■職務概要 経営管理部にて、経理リーダー候補として決算業務を中心とした実務および組織運営をお任せします。 各拠点の数値を取りまとめながら、経営層へのレポーティングや業務改善にも携わり、将来的には管理会計領域への関与を広げていただきます。 ■具体的な業務内容 ・月次／四半期／年次決算業務の取りまとめ ・各拠点からのデータ集計および数値分析 ・資金繰り管理、入出金管理、給与支払対応 ・顧問税理士との折衝および税務対応 ・経営層への月次レポート作成 ・業務フローの見直し、改善施策の企画・実行 ・メンバーへの業務支援および育成（リーダーポジション） ※将来的には予算策定や管理会計など、経営に近い業務への参画を想定 ■職務の特徴／魅力 本ポジションは単なる実務担当に留まらず、「経理×経営」の視点で事業成長に関わることができる点が魅力です。 特に同社は評価制度が明確で、管理部門においても成果が昇給・昇格に直結する環境のため、「努力や成果が正当に評価されない」という不満を解消できます。 また、ホールディングス体制への移行期にあるため、組織づくりや業務フロー構築にも関与でき、経理としての市場価値を高める経験が得られます。 ■配属部門 経営管理部 経理課　5名 40代の係長を中心に、20代～30代のメンバーが実務を担当しています。 ■企業の特徴／魅力 同社は設立以来、無借金経営を継続しながら安定した成長を遂げており、大手メーカーとの取引実績も豊富です。エンジニアリング・アウトソーシング・メディアの3事業を展開し、多角的な収益基盤を持つ点が強みです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区栄4-1-1中日ビル22階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～375,000円 ＜月給＞ 270,000円～375,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■モデル年収 主任　５００万　 係長　６００万　 課長代理　６５０万～７００　 課長　７００万～８００万 ※明確な評価制度のもと、管理部門でありながら成果や貢献度が昇給・昇格にしっかり反映される環境です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ベルデアクア

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    愛知県名古屋市中区錦3-5-31
    • 設立 2023年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【愛知県一宮市】技術本部マネージャー｜陸上養殖事業◆養殖用の濾過システムの開発事業の創業期メンバー
      ～創業期メンバーの募集／バクテリアを使用しない独自の陸上養殖濾過システムの開発・提供／効率的なたんぱく質生産の方法として水産養殖が注目～ ■募集背景： 株式会社ベルデアクアは、2023年10月に設立された新規事業会社です。 水産業界初の養殖用の濾過システムの開発、事業拡大、拡販に向けて募集します。 ■職務内容： ◇陸上養殖向け濾過システムの開発・設計 ◇保守体制の構築、顧客プロジェクト支援　等 ■期待する役割： VAの濾過システムに関わる技術を俯瞰的に把握し、次期部長候補として本部長の補佐を行っていただきます。 ■株式会社ベルデアクアについて： 「多様な魚食文化をつなぐ、広げる」を理念に、環境負荷を引き下げつつ良質なタンパク資源を確保するという課題に取り組んでいます。 技術革新と流通革命の組み合わせにより、新しいビジネスモデルを構築し、世界中の消費者に「おいしくて、安全な」水産物をお届けします。
      ＜勤務地詳細＞ ベルデアクア本社 住所： 愛知県 一宮市 多加木5-17-34 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：7,000,000円～10,000,000円 ＜月額＞ 583,333円～833,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：業績により決算賞与有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知県一宮市】企画・マーケティング◆養殖用の濾過システムの開発事業の創業期メンバー
      ～創業期メンバーの募集／バクテリアを使用しない独自の陸上養殖ろ過システムの開発・提供／効率的なたんぱく質生産の方法として水産養殖が注目～ ■募集背景： 株式会社ベルデアクアは、2023年10月に設立された新規事業会社です。 水産業界初の養殖用の濾過システムの開発、事業拡大、拡販に向けて募集します。 ■職務内容： 商品企画、マーケティングプラン（知名度向上、ブランディング、販売スキーム、システム開発、顧客開拓）を担当いただきます。 ■業務詳細： ◇自社設備のブランド戦略、商品価値、訴求方針の設計 ◇ターゲット顧客、販売チャネル、価格帯、提供シーンの設計 ◇商品説明、提案資料、販促物、各種コンテンツの企画・作成 ◇市場、顧客、消費者の反応の収集・分析および施策 ◇既存取引先との関係構築、継続的な販売提案 ■期待する役割： 投資する顧客（養殖事業者）がどうすれば採算がとれるかをともに考え、顧客課題の解決を支援する役割を期待します。 ■株式会社ベルデアクアについて： 「多様な魚食文化をつなぐ、広げる」を理念に、環境負荷を引き下げつつ良質なタンパク資源を確保するという課題に取り組んでいます。 技術革新と流通革命の組み合わせにより、新しいビジネスモデルを構築し、世界中の消費者に「おいしくて、安全な」水産物をお届けします。
      ＜勤務地詳細＞ ベルデアクア本社 住所： 愛知県 一宮市 多加木5-17-34 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,000,000円～7,000,000円 ＜月額＞ 416,666円～583,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：業績により決算賞与有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＳＡＺＯ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    愛知県名古屋市昭和区鶴舞1-2-32
    • 設立 2023年
    • 従業員数 65名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【東京】物流工程改善・自動化スペシャリスト◆越境ECプラットフォーム運営
      ■業務内容 物量の増加に対応できるよう倉庫工程の処理能力を高め、品質を維持しながら1件当たりの処理コスト削減を推進するポジションです。現場運営責任者と協働して改善課題を見いだし、工程改善と機械化・自動化プロジェクトを牽引していただきます。課題分析から改善案の設計、投資検討、導入、効果検証、運営チームへの引き継ぎまで、プロジェクトの全工程を担当します。 ■具体的な業務 ・現場での作業時間、動線、待ち時間、手戻りなどを分析し、ボトルネックと改善余地を特定 ・物量や商品構成の変化に応じた必要人員、スペース、設備の算出と優先順位の提案 ・作業順序やレイアウトの改善から、機械化・自動化設備の導入に至るまでの複数案の比較検証 ・導入費用と想定効果の検討、投資回収期間の算出、および要求仕様・性能確認基準の定義 ・設備供給会社の開拓と折衝、および設置から試験運用、検収までの工程・日程管理 ・プロダクト開発チームと連携した、WMSなどのシステムと自動化機器の連携要件の定義と検証 ・導入前後のコスト、処理能力、品質の検証と、目標未達部分のさらなる改善 ・変更後の作業手順や教育資料の整備、および現場運営チームへのスムーズな引き継ぎ ・改善施策の標準化と他工程・グローバル拠点への横展開 ■ポジションの魅力 ・庫内オペレーションをコストセンターではなく、AI時代に代替されない競争優位として構築する中核ポジション ・調達済み資金を基に、自動化の投資先と方針を主体的に決定できる ・構築した標準プロセスをグローバル拠点へ展開できるスケール ・事実と数値に基づき、スピーディーに意思決定できる環境 ■SAZOについて 「世界のどこからでも欲しいものが買える世界」を目指すクロスボーダーコマース企業です。日本・韓国をコア市場に、K-Pop、J-Culture、釣り、オーディオ、ヴィンテージなどの趣味・カルチャー領域を世界へ拡張しています。 2026年6月にシリーズAで32億円を調達し、AI、人材、倉庫自動化、ブランドへ投資しています。米国向けサービスは2026年5月にローンチ済みで、現在は大規模プロモーションよりも基礎インフラを固めるフェーズにあります。 物理物流とデータを競争優位に、国境を越えて商品を束ね、検品・通関・配送するインフラを構築しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都港区三田3-5-27 住友不動産東京三田サウスタワー10F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：309,900円～557,800円 固定残業手当/月：106,767円～192,200円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 416,667円～750,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・前職給与を考慮の上、決定いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【韓国語歓迎】倉庫・物流オペレーションの標準化・改善を推進＜AI活用◎＞越境ECプラットフォーム運営
      ■SAZOについて 「世界のどこからでも欲しいものが買える世界」を創り出すグローバルなクロスボーダーコマース企業です。K-Pop、J-Culture、釣り、オーディオ、ヴィンテージなど、グローバルの趣味・カルチャー領域に集中し、日本と韓国を最も深いコア市場として世界へ拡張しています。 2026年6月にシリーズA（32億円）の資金調達を完了し、AIエージェント開発・人材採用・倉庫自動化・ブランド構築に投資しています。 ■業務内容 ◇韓国拠点（義王）と日本拠点を横断し、SAZOの庫内オペレーション（入荷検品・ラックイン・ピッキング・出荷検品・梱包・出庫）を標準化・数値化するポジションです。 ◇個人の気づきに依存した属人的な改善から脱却し、工程基準値・SOP・判断基準・要員モデルに基づく「再現可能なオペレーション」へと転換し、品質と単位原価を構造的に改善していただきます。 ■具体的な業務 ◇現状診断と基準値の確立：両拠点の全工程を現場で実測し、処理時間・エラー率・単位原価を可視化します。また、自動化・省人化の適用候補を特定 ◇SOP・判断基準の標準化と現場定着：両拠点共通のSOPやチェックリストを設計し、新人がSOPだけで独り立ちできる状態（多言語現場を含む）の構築 ◇検品精度の改善：商品違いや破損などのエラーを、人員増ではなく工程設計・治具・システムで構造的に削減 ◇リードタイム・単位原価の改善：出荷前滞留を解消し、有効注文あたりの物流処理費を目標水準まで低減 ◇要員モデル・自動化・新拠点プレイブックの確立：日次物量からの要員計算モデル稼働、ROI試算に基づく自動化ロードマップの策定、および新拠点立ち上げのためのモジュール化されたプレイブックの確立 ■ポジションの魅力 ◇事業の中核を担う：庫内オペレーションはコストセンターではなく、AI時代に代替されない競争優位（Physical Moat）として扱われます。 ◇ゼロから設計できる裁量：既存のルールに合わせるのではなく、SOPや工程・KPI定義の標準版を自らの裁量で決定し、型をつくる側の仕事です。 ◇AI前提の組織：全社でAIネイティブな運営体制への転換を進めており、AI活用は標準です。CEO直下の65名規模の組織であり、事実と数値に基づく速い意思決定が行われます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都港区三田3-5-27 住友不動産東京三田サウスタワー10F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：309,900円～557,800円 固定残業手当/月：106,767円～192,200円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 416,667円～750,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・前職給与を考慮の上、決定いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    中部電力グランドワークス株式会社

    建設コンサルタント
    愛知県名古屋市中村区太閤通7-32
    • 設立 2023年
    • 従業員数 88名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全2件
    • 【名古屋＊転勤なし】用地測量｜境界確認◆中電G×公共性で安定◎◆フレックス・休暇面充実／残業20h程
      ～資格不問/実務経験のみ歓迎～【東海圏唯一の大手電力インフラ／中部電力グループの一員として活躍◎国土交通省、愛知県、名古屋市などの公共事業に携わり、地域社会の発展に貢献】 ■業務内容： 中部電力パワーグリッドからの受託業務を中心に、送電線・変電所などの電力インフラ整備や公共事業に伴う用地測量、公共測量を担います。 また、業務は内勤約7割・現場約3割で、測量だけでなく、土地調査/境界確認/地権者対応/図面作成など、用地取得に関わる一連の業務に携わることができます。 ■業務詳細： ・公共事業にかかわる用地測量業務 　-地方自治体からの発注業務（道路、河川、施設など） 　-中部地方整備局をはじめとする官公庁からの発注業務 ・その他測量 　-民間企業からの依頼による各種測量 　-各種図面作成業務 ※使用CAD：TREND-ONE、INFINITY　NEO ■当社の魅力： ＜安定基盤＞ ・中部電力グループの一員として、経営基盤が安定しており、長期的なキャリア形成が可能です。国土交通省、愛知県、名古屋市などの公共事業に携わり、地域社会の発展に貢献できます。中部地域に根ざした事業展開で、転勤の心配はありません。 ＜働きやすい環境＞ ・フルフレックス制度を導入しており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能。 ・年間休日は124日加にえて、有給休暇は初年度から、年間20日付与（キャリア入社の方は初年度のみ入社月に応じて（月割り※昨年度平均18.5日取得）。他にも夏季休暇3日、ライフサポート休暇（健康診断やご家庭の事情／年5日）など整えており、測量経験を活かしながら働き方も整えられます。 ・就業時間7時間40分、残業時間は平均月20時間です。 ■当社について： ◎送配電設備や送電線下に係る土地調査業務、物件調査業務、営業調査業務、事業損失、土地評価業務、用地交渉業務と業務範囲は多岐に渡る業務内容となっております。 ◎案件の中心は、中部電力グループから受託する送電鉄塔の建替え・権利設定に伴う測量です。電力インフラに不可欠なため、景気に左右されにくく、継続的な需要が見込まれます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中村区太閤通7-32 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～420,000円 ＜月給＞ 350,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：あり（過去実績3か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋／転勤無】公共測量士◆土日祝休・年休122日／フルフレックス／残業平均月20h◆中部電力G
      ～資格不問/実務経験のみ歓迎～【東海圏唯一の大手電力インフラ／中部電力グループの一員として活躍◎国土交通省、愛知県、名古屋市などの公共事業に携わり、地域社会の発展に貢献】 ■業務内容： 中部電力パワーグリッドから受託業務を中心に、多岐にわたる測量プロジェクトを手掛けています。 公共インフラ整備から民間開発まで、幅広い分野で地域社会の発展に貢献できる、やりがいのある仕事です。市町村との調整業務から地主との交渉・立ち合い、測量作業、観測データを用いた図面作成まで幅広く担当いただきます。 ■業務詳細： ・公共事業にかかわる用地測量業務 地方自治体からの発注業務（道路、河川、公園など） 中部地方整備局をはじめとする国土交通省及びその他省庁からの発注業務 ・その他測量 民間企業からの依頼による各種測量 各種図面作成業務 ※使用CAD：TREND-ONE、INFINITY　NEO ■当社の魅力： ◆安定基盤 中部電力グループの一員として、経営基盤が安定しており、長期的なキャリア形成が可能です。 ◆働きやすい環境 ・中部地域に根ざした事業展開で、転勤の心配はありません。フルフレックス制度を導入しており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 ・就業時間7時間40分、残業時間は平均月20時間です。 ◆社会貢献 中部電力パワーグリッド株式会社や国土交通省、愛知県、名古屋市などの公共事業に携わり、地域社会の発展に貢献できます。 ■長期的に活躍いただける環境面 60歳定年・65歳雇用制度あり。現在は60代の方も活躍中。 ■当社について： ◎中部電力パワーグリッド株式会社の100％子会社として2023年10月に設立した企業です。主に中部電力パワーグリッドが行っている送配電事業に伴う用地取得に係る業務を請け負う事を主としております。 ◎送配電設備や送電線下に係る土地調査業務、物件調査業務、営業調査業務、事業損失、土地評価業務、用地交渉業務と業務範囲は多岐に渡る業務内容となっております。 ◎少子高齢化に伴い日本の国土を守り、創造する補償コンサルタント・測量業従事者というエッセンシャルワーカーの減少が著しい中で、中部電力グループの一員として用地取得業務の様々な局面において重宝される企業を目指しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中村区太閤通7-32 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 530万円～638万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～420,000円 ＜月給＞ 350,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：あり（過去実績3か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＫＯＭＯＲＩ株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    愛知県豊橋市東脇3-9-8
    • 設立 2023年
    • 従業員数 14名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【愛知/豊橋】上流工程に挑戦できる◎機械設計◆年休124日・残業月20H◆構想設計～納入◆少数精鋭
      ～年間休日124日・残業月20h程度で働きやすさも実現～ ■魅力ポイント ・少数精鋭で早期に主担当を担える環境 ・顧客と直接やり取りし“仕様から関われる” ・一品一様のオーダーメイド設計で裁量大 ■募集背景 案件拡大に伴い、設計部門の中核人材を募集いたします。 現在は少数精鋭体制（3名）で案件を対応しており、今後の受注増に備え、設計の主担当として案件をリードいただける方をお迎えしたいと考えています。 ■職務概要 搬送装置・再資源化装置などの産業機械の設計業務を担当いただきます。 顧客との仕様検討から構想設計・詳細設計・納入までを一貫して担うポジションです。 ■具体的な業務内容 ・顧客との仕様打合せ、ニーズヒアリング ・構想設計、仕様検討（レイアウト設計など） ・3DCADを用いた詳細設計 ・強度・安全性を考慮した設計 ・製造部門・外注先との調整 ・案件の進行管理（スケジュール・コスト管理） 【業務の特徴】 ・案件規模：300万円～2,000万円程度 ・担当案件数：1人あたり2～3件並行 ・案件期間：約3～6ヶ月 ・顧客折衝：設計担当が主体的に対応 ※ご経験・スキルに応じて、構想設計フェーズからお任せします 【使用CADソフト】 SolidWorks、Inventor、Fusion 360、AutoCAD ※3DCADを中心に設計業務を行います ■プロダクトの魅力 ◎当社の印刷機は世界トップクラスのシェアを誇る高性能設備であり、 数千万円～数億円規模の大型精密機械の取り扱い。 ◎機構・精密制御・電気制御が融合した複合装置であり、機械設計者として高度な技術力が求められる環境。 ◎完成品メーカーとして設計から製品化まで一貫して関われるため、自身の設計がダイレクトに製品として世の中に出るやりがいあり。 ■配属部門 ・設計部：3名 ・平均年齢：30代前半 ※少人数だからこそ、1人ひとりが主担当として案件を担っています ★数字でわかるKOMORIの魅力★ https://its-komori.com/vagas ■会社の特徴 製造・物流・プロモーションの3領域を展開、地域密着で安定した取引基盤を持ち、大手企業との実績も多数あるベンチャー企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県豊橋市東脇3-9-8 受動喫煙対策：その他（喫煙可能室設置） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～350,000円 ＜月給＞ 300,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回 賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【豊橋／第二新卒歓迎】オーダーメイド設計職◆3D-CADで手に職◎◆年休124日×残業20h
      【未経験から設計職へ挑戦◆大手企業との取引実績も多数で事業拡大中！】 ＼この求人のポイント！／ ・年休124日×残業月20hで働きやすい環境 ・未経験から“手に職”がつく機械設計職 ・オーダーメイド設計でモノづくりの面白さを実感 ・設計～納入まで一貫して関われる裁量あり ・地域密着×成長企業で安定したキャリア形成 ■仕事内容 搬送装置や再資源化装置などのオーダーメイド製品の設計・開発を担当します。 【具体的には・・・】 ・顧客との仕様打合せ ・構想設計／仕様検討 ・3DCADを用いた詳細設計 ・安全性・耐久性を考慮した設計 ・協力会社との調整、納入対応 ⇒1案件ごとにゼロから設計するため、幅広いスキルが身につきます！ ■入社後の流れ（未経験でも安心） ・入社～3ヶ月：OJTで基礎習得（図面・CAD操作など） ・3ヶ月～1年：詳細設計にチャレンジ ・1年後～：顧客打合せや上流工程にも参加 ⇒段階的に成長できる環境です！ ■研修制度： 「学びの質を、仕組みで守る。」 「見て覚える」だけで終わらない。振り返りと伴走で、再現できる力に変えます！ メンター制度、週次振り返り、部門横断の勉強会を組み合わせ、個の成長と組織の知恵を両立させる文化が根付いてます！ ■この仕事の魅力 ◎完全オーダーメイド → 毎回新しいモノづくり ◎設計だけでなく「納入まで」経験できる ◎顧客と直接関わることで折衝力も身につく ■働き方 ・残業：月20時間程度 ・年間休日：124日 ・土日祝休み（会社カレンダー） ・転勤なし／自動車通勤OK ⇒ワークライフバランスも整えやすい環境です◎ ★数字でわかるKOMORIの魅力★ https://its-komori.com/vagas ■会社の特徴 製造・物流・プロモーションの3領域を展開し、ワンストップでサービス提供を行うベンチャー企業です。地域密着で安定した取引基盤を持ち、大手企業との実績もあるため、将来性と安心感の両立ができる環境です。 OJTを中心に段階的に学べる体制があり、未経験からでも着実にスキルを身につけられます。年次に関係なく挑戦機会が多く、早期にキャリアアップも目指せる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県豊橋市東脇3-9-8 受動喫煙対策：その他（喫煙可能室設置） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,000円～300,000円 ＜月給＞ 224,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回 賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ごきげんワークス

    学習塾・予備校・専門学校
    愛知県刈谷市原崎町3-101-2
    • 設立 2023年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【愛知県刈谷・転勤無／未経験◎】個別塾トライプラスの教室長候補～新教室立ち上げで教育貢献実感／残業少
      子供たちの成長を実感する教室運営／未経験◎／残業ほぼ無し・転勤ほぼ無しの環境でキャリアアップを目指す／塾講師バイト経験や接客・営業経験を活かす ■募集背景: 2026年7月に当社が新規開校する個別指導塾の教室長候補を募集します。 教育ニーズの高い文教地区で教室を立ち上げ、地域の子どもたちの成績向上と進学支援を行います。 ■概要：個別指導塾の営業活動・教室運営・生徒支援を担います。 ・生徒は主に小中学生が中心で、学習支援や受検対策等、幅広く行います。 ・専任講師が授業を担当し、あなたは生徒・保護者とのコミュニケーションや講師管理、教室運営に注力します。 ★年間目標達成や季節講習売り上げが反映されるインセンティブあり。 　→月給30～50万円の待遇で安定した働き方が可能です。 ■担当業務詳細： ・入塾希望者・保護者へのサービス説明・面談・契約対応 └入社後、まずは生徒獲得のための営業活動が中心となります。 　新教室の立ち上げを自ら担える貴重なチャンスです！ （コールセンターから連絡があった面談希望の方への対応、ポスティングなど） ・本部やSVとの連携をしながら、教室運営全般を行います └生徒の学習フォロー・進学相談 └講師（大学生アルバイト）採用・シフト管理・育成 └売上・業績管理、報告業務 ■組織構成・育成体制 未経験でも安心の研修とフォロー体制あり。 入社後1週間の本部研修で運営の基礎を学び、配属後はSVや本部が二人三脚で手厚い支援を行います。 ■キャリアパス： 入社研修 → 教室配属・運営補佐 → 教室運営担当 → 教室長 ※教室長になるタイミングはご経験等により前後します。（目安：半年ほど） ■働き方 ・原則定時退勤です！ ・年間休日数120日と働きやすい環境 ※開校まではトライプラス刈谷小高原校(愛知県刈谷市神明町7-303-1)での勤務となります ■企業様について 愛知県刈谷市で児童発達支援・放課後等デイサービス『ごきげんテラス』『ごきげんNorth』の運営、個別指導塾などの福祉・教育事業を行っています。 ※原則、他事業や施設への異動はありませんが、本人希望があれば将来的なキャリアパスの相談も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ トライプラス刈谷かりがね校 住所：愛知県刈谷市築地町2-2-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～500,000円 ＜月給＞ 300,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回 賞与年2回 年間目標達成インセンティブあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社クリスタライト

    ITコンサルティング
    愛知県名古屋市中区新栄町1-1
    • 設立 2023年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【名古屋/大阪】組み込み機器開発分野のアーキテクト・エンジニア※年休126日／月残業20H以下
      【プロフェッショナルの元で技術磨いていきたい方/自社組込みプラットフォームを活かした開発】 ■採用背景： 2023年に東証スタンダード上場企業である株式会社ヴィッツの子会社として設立した当社。各分野で長年の経験を積んだプロフェッショナルが集まっています。彼らからノウハウを直接学んでいただき、今後、同社の中心となってご活躍いただける方を増員募集します。 ■業務内容： 最先端の組込み機器の開発に情熱を持つアーキテクトおよびエンジニアを募集しています。 製品開発をリードし、お客様に最適なソリューションを提供する役割を担っていただきます。 ■業務詳細： ・ 組込み機器におけるシステムアーキテクチャの設計および開発 ・ ソフトウェアおよびハードウェアの統合設計と最適化 ・ プロジェクト要件に応じた技術ソリューションの提供および検証 ■教育体制： 最先端の組込み機器開発のノウハウを持つプロフェッショナルから、直接業務を学んで頂きます。幅広い経験や技術力のみならず、過去10名以上の部下のマネジメント経験があるため、スキルを習得したい意欲があれば、確実に成長できる環境です。 ■組織： 現在は、社員5名と、協力会社社員10名程度で構成されています。 ■社風： 当社は、各分野で長年の経験を積んだスペシャリストが、より自由度高く新しい技術に挑戦するために集まった会社であり、オープンな社風が特徴です。2023年に発足した組織であるからこそ、初期メンバーとしての地盤固め・事業拡大に貢献いただけます。 ■当社について ・自動車、FAなどのマーケットに対して、機能安全、ソフトウェアプラットフォーム、ハードウェアIP、AIなどの分野のお客様の課題に対してサービスを提供しています。今後はAD/ADASの分野について、さらに力を入れていく予定です。 ■当社の魅力 ◎各分野のスペシャリストが揃っているため技術成長ができる◎ 当社はその分野での長年経験積まれたスペシャリストが集まり創業した会社となっており、AI・機能安全・組み込み開発といった分野で専門性高められる環境です。スペシャリストの元で経験積みつつ更に成長していきたい方、専門性高いエンジニアと共に働いていきたい方にお勧めの環境です。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区新栄町1-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 大阪オフィス 住所：大阪府大阪市淀川区宮原1-1-1 新大阪阪急ビル 3F リージャス 新大阪阪急ビルビジネス 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～680,000円 ＜月給＞ 400,000円～680,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は前職の処遇、スキル、経験等を考慮した上で決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋/大阪】AIモデル開発分野エンジニア◆分野のスペシャリスト×最新技術分野で成長
      【最新技術分野でのスペシャリスト目指していきたい方/プロフェッショナルと共に働ける成長環境！】 ■採用背景： 2023年に東証スタンダード上場企業である株式会社ヴィッツの子会社として設立した当社。各分野で長年の経験を積んだプロフェッショナルが集まっています。彼らからノウハウを直接学んでいただき、今後、同社の中心となってご活躍いただける方を増員募集します。 ■業務内容： 最先端のAI技術を駆使して、データドリブンなソリューションを提供するAIモデル開発業務をお任せします。 ■業務詳細： ・ 機械学習およびディープラーニングモデルの設計、開発、最適化 ・ 大規模データセットを用いたデータ分析とモデルのトレーニング ・ AIアルゴリズムの実装とパフォーマンス評価 ・ クライアントニーズに応じたAIソリューションの提案と実装 ・ 最適なモデル導入のための技術サポートと運用支援 ■案件具体例について： FA領域においては、工場の無人化、人材の減少などから、工場のDX化が急速に進んでいる状況です。当社では、予兆検知、予兆保全に注力し、クラウド・エッジ、AIを使用したソリューションを提供しています。 また、実際の工場においては、クラウドへの接続をできない環境でのフィールドサービスにおける点検業務も実施されており、当社では、ローカルでの予兆検知、予兆保全も可能とする、クラウド、エッジのハイブリッドソリューションの提供を実施しております。 ■組織： 社員1名、協力会社社員1名で構成 ■社風： 当社は各分野で長年の経験を積んだスペシャリストが、より自由度高く新しい技術に挑戦するために集まった会社であり、オープンな社風が特徴です。 組織拡大フェーズであるため1人当たりにお任せする担当範囲も広く裁量持って様々な業務に参画していくことが可能です。 ■当社の魅力 ◎各分野のスペシャリストが揃っているため技術成長ができる◎ 当社はその分野での長年経験積まれたスペシャリストが集まり創業した会社となっており、AI・機能安全・組み込み開発といった分野で専門性高められる環境です。スペシャリストの元で経験積みつつ更に成長していきたい方、専門性高いエンジニアと共に働いていきたい方にお勧めの環境です。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区新栄町1-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 大阪オフィス 住所：大阪府大阪市淀川区宮原1-1-1 新大阪阪急ビル 3F リージャス 新大阪阪急ビルビジネス 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～680,000円 ＜月給＞ 400,000円～680,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は前職の処遇、スキル、経験等を考慮した上で決定します。 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ファブリカコミュニケーションズ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    愛知県名古屋市中区錦3-5-30三晃錦ビル8F
    • 設立 1992年
    • 従業員数 196名
    • 平均年齢 37.2歳
    求人情報 全2件
    • 【春日井/未経験歓迎】車検フロントスタッフ◆査定・買取～店頭販売◆年休123日◆スタンダード上場G
      ◎運転好き必見！年休123日／残業月25hと、同職種ではトップレベルの働きやすさです。 ～東証スタンダード上場グループ／テクノロジーで社会の課題を解決する企業／DX推進、SMS配信サービス事業などで急成長中／自社開発のインターネットメディアを最大限に活用～ ■業務内容： 車検工場でのフロント業務（顧客対応や各種サービスの見積もり算出など）を中心に行っていただきます。車検はリピート率が高いため、単なる接客ではなく、お店のファンになってもらえることが重要です。また、店舗の在庫状況に合わせて部品を発注したり、スケジュールを調整することも必要です。 ■業務詳細： 車検工場でのお客様対応 見積もり算出 その他、上記に付帯する業務 ■組織構成： 中部車検センターには約10名が在籍しております。店長兼中古車販売1名、車検フロントスタッフ3名、整備士4名、スタッフ1名、その他アルバイトで構成されております。 ■店舗について： 「中部車検センター」は、創業から34年。地域に愛され、多くのお客様に継続的にご来店いただいています。愛知県春日井市の落合公園すぐ横にあり、春は桜がとてもキレイです。 ■魅力： ・地域に根付いた店舗です。 ・店舗メンバーは全員、車が好きで気さくな人たちばかりです。 ・母体企業はインターネットサービスの提供を行っていますので、いろいろな職種の人と関わる機会もあります。 ■当社について： 当社は、車のビジネスを得意とし、リアルビジネスからITサービスまで手がけております。おかげさまで2021年に上場しました。そんな当社の創業は、1つの車検工場からのスタートでした。現社長の谷口と、現副社長の近藤が共同で始めた店舗は、その後ビジネスを拡大したいまでも、創業の地として車検と中古車販売を行うお店として存在し、地域に根付いて愛されています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 春日井店 住所：愛知県春日井市東野町5-23-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：251,200円～293,100円 固定残業手当/月：48,800円～67,800円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～360,900円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験にあわせて金額をご提示させていただきます。 ※固定残業時間外の残業代は別途支給します。 ■昇給：年2回（5月、11月） ■決算賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【春日井】中古車販売（責任者候補）◆査定・買取～店頭販売◆年休123日◆スタンダード上場G
      ◎運転好き必見！年休123日／残業月25hと、同職種ではトップレベルの働きやすさです。～東証スタンダード上場グループ／テクノロジーで社会の課題を解決する企業／DX推進、SMS配信サービス事業などで急成長中／自社開発のインターネットメディアを最大限に活用～ ■業務内容： 中古車の販売事業を拡大したいと考えております。その販売の責任者としてお迎えできる方を募集しております。査定や仕入れも行っていただきますので、中古車販売業務をご経験された方にお越しいただけたらと思っています。 ■業務詳細： 当社ではITサービスも手がけており、中古車販売店向けの管理システム「symphony」と、中古車検索メディア「車選びドットコム」を開発して運用しております。これらのサービスを活用して中古車販売に力をいれていただきます。さらには、システムの改善提案をしていただくことも可能です。1店舗のみで誠実にサービス提供を続けております。小規模ながら、既存のお客様はとても多いので、買い替えをご提案する方は大勢いらっしゃいます。 ■店舗について： 「中部車検センター」は、創業から34年。地域に愛され、多くのお客様に継続的にご来店いただいています。愛知県春日井市の落合公園すぐ横にあり、春は桜がとてもキレイです。 ■魅力： ・地域に根付いた店舗です。 ・店舗メンバーは全員、車が好きで気さくな人たちばかりです。 ・母体企業はインターネットサービスの提供を行っていますので、いろいろな職種の人と関わる機会もあります。 ■当社について： 当社は、車のビジネスを得意とし、リアルビジネスからITサービスまで手がけております。おかげさまで2021年に上場しました。そんな当社の創業は、1つの車検工場からのスタートでした。現社長の谷口と、現副社長の近藤が共同で始めた店舗は、その後ビジネスを拡大したいまでも、創業の地として車検と中古車販売を行うお店として存在し、地域に根付いて愛されています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 春日井店 住所：愛知県春日井市東野町5-23-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：251,200円～293,100円 固定残業手当/月：48,800円～56,900円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験にあわせて金額をご提示させていただきます。 ※固定残業時間外の残業代は別途支給します。 ■昇給：年2回（5月、11月） ■決算賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ジャパンベストレスキューシステム株式会社

    アウトソーシング
    愛知県名古屋市中区錦1-10-20アーバンネット伏見ビル5F
    • 設立 2024年
    • 従業員数 250名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全11件
    • 【鹿児島】不動産向けカスタマーサポート※経験者採用◆物件トラブル対応や維持管理サポート◆残業月10h
      ～残業月平均10時間／家族手当・寮社宅・退職金制度◎／産前・産後休暇取得率100％／不景気に強い安定企業～ ■業務内容： 主に入居者の方や賃貸不動産管理会社に、物件のトラブル対応や維持管理サポートを行うコールセンター業務です。 ■業務詳細： ◇受電・発信・手配 鍵・水道・電気・ガラス等の緊急トラブル対応、定期メンテナンスの手配 ◇クライアント対応・報告 状況の共有や報告業務、保険・保証プランやリフォームのご提案 ◇マネジメント業務 オペレーター（派遣・アルバイト）の育成・シフト管理・数値管理 ■将来的にお任せする業務： 営業・顧客との折衝業務、カスタマーサクセスに向けた業務改善・分析など、センター運営の中核を担う領域をお任せしていきます。 ■ポジションの魅力： ◇働きやすい環境 若手が多数活躍中です。シフトは月単位で提出するため、プライベートの予定も立てやすい環境です。 ◇その他 車通勤の相談も可能です。 ■当社について： 当社のサービスは不動産業界において高い知名度を誇り、業界のリーディングカンパニーとしての地位を確立しています。顧客の工数削減につながるサービスを多数展開しているため、人手不足や業務負担軽減へのニーズが高まる不動産業界において、今後も需要拡大が見込まれます。 ガラス・水まわり・カギ・パソコンのトラブル解決サービスなど、さまざまな困りごとに対応し、企業に代わってコールセンターの運営から出動対応までを代行する「緊急出動付コールセンター」も展開しています。また、トラブルに備えたサポート会員制度をはじめとする各種サービスも提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 鹿児島オフィス 住所：鹿児島県鹿児島市中央町11番地 鹿児島中央ターミナルビル3階 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／鹿児島中央駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：184,700円～284,300円 その他固定手当/月：46,000円 固定残業手当/月：19,300円～27,700円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～358,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定：年2回（6／12月）※人事考課による ■賞与：年2回（6／12月）※個人成績、業績による（例年実績：給与1ヶ月分×2回） ■その他固定手当：前払退職金46,000円 ■シフト手当あり：1万円／月（コールセンターシフト勤務のみ）※上記給与に含まれていません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 提案営業◆生活トラブル解決サービス◆未経験歓迎／年休123日／残業10h／家族手当・寮社宅・退職金◎
      ～不景気に強い安定企業で働く／生活トラブル解決サービスを幅広く展開、ブランド力◎／福利厚生◎産前・産後休暇100％取得／営業未経験OK／第二新卒歓迎～ ■業務内容： 不動産会社や大学生協、地域の工務店などに対し、当社の総合生活トラブル解決サービス『安心入居サポート』の提案・案内・新規開拓を行う法人営業業務をお任せします。 ■業務詳細： ・新規開拓（30%） ・既存クライアントのフォロー（70%） ・サービスの案内 ・商材の提案 ・アフターフォロー など ■研修体制： 充実した研修&教育制度で1か月間程度にわたり、しっかりと丁寧に指導していきます。 入社後わからないことは、先輩スタッフがレクチャー&フォローしますので、安心してスタートできます。 ■商材： 「カギの紛失や故障」「水まわりのトラブル」「ケガや病気の相談」など、幅広いお困りごとを不動産会社の代わりに解決する『安心入居サポート』が代表的な自社サービスです。 ■一日の流れ： ◇9:30～ 出社 メールチェック タスク、スケジュール確認 ◇10:00～ 商談＿オンライン 既存企業様からサービス内容について相談があり打合せ ◇11:00～ 商談＿オンライン 反響のあった企業様に対して新規のご提案 ◇12:00～ 昼食 営業なのでお昼休みの時間帯は日によって変わります。 出張や外出もあるので、美味しいお店を見つけて昼食をとれるのも営業の醍醐味です。 ◇13:30～ 商談＿訪問 既存企業様との定例打合せ ◇15:00～ 社内mtg 参加しているプロジェクトの打合せ ◇16:00～ 事務処理 資料作成 電話による問合せ対応 ■当社の特徴： ◇「日常生活の困った」を解決する、鍵・水道・ガラスなどのトラブルに対応したサービスを提供しています。 ◇全国規模で迅速な対応が可能で、多くの方々の暮らしを支えるやりがいのある事業です。 ◇また、生活トラブルだけでなく多角的な事業を展開しており、確かなサービス品質に基づくブランド力でお客様に安心を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京本部 住所：東京都港区三田三丁目5番19号 住友不動産東京三田ガーデンタワー 29階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：251,100円～284,300円 その他固定手当/月：46,000円 固定残業手当/月：24,900円～27,700円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 322,000円～358,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：前払退職金：46,000円 ■給与改定：年2回（6／12月）※人事考課による ■賞与：年2回（6／12月）※個人成績、業績による（例年実績給与：1ヶ月分×2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社かぶらや

    居酒屋・バー
    愛知県名古屋市中区古渡町19-9
    • 設立 2023年
    • 従業員数 177名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全22件
    • 【名古屋】人事★採用担当＜数字ではなく、人と向き合う採用＞◆うな富士／年休126／転勤無／IPO準備
      ◎人材業界出身から、事業会社の人事担当へ ◎採用戦略や採用広報、SNS運用など上流工程から携われる ◎ミシュラン掲載や食べログ百名店に選出 ◎IPO準備中／売上56億円→68億円→80億円と成長中 ◎「人生を変える食体験の創造」が理念 ＝一人ひとりに合わせた採用体験づくり＝ 人材紹介や求人広告など、人材業界で培った経験を 今度は「採用する側」として活かしませんか？ 当社が大切にしているのは、 一人ひとりの候補者に向き合い、 その方に合った採用体験をつくることです。 実際に、現場社員との接点を設けたり、状況に応じて個別フォローを行ったりと、「どう採用するか」だけでなく、「どう入社を決めてもらうか」まで考える採用を行っています。 ＝仕事内容＝ ご経験や適性に応じて、新卒採用または中途採用を中心にお任せします。 ・採用戦略の企画、立案 ・母集団形成（媒体、エージェント、スカウト等） ・会社説明会の企画、運営 ・面接対応 ・候補者フォロー ・採用広報（SNS運用など） ・学校訪問や各種イベント企画 ※新卒・中途それぞれ年間20名程度の採用を実施 ※日程調整や面接設定などをサポートするメンバーも在籍！ ＝アイデアを活かせる環境＝ 現在当社では、IPO準備と事業拡大に伴い採用を強化しているため、 ・どの媒体を活用するか ・採用広報をどう進めるか ・SNSをどのように活用するか ・学生や求職者との接点をどうつくるか など、採用活動に関するアイデアを実行できます◎ ＝働き方＝ ★年間休日126日 ★土日祝休み ★IPO準備・事業拡大に伴う採用強化ポジション ★採用課長と連携しながら業務を推進 ★採用企画から候補者フォローまで一貫して携われる環境 ★仕組みづくりや採用ブランディングなど、 　組織成長を支える中核人材として経験を積める◎ ＝当社について＝ ★「人生を変える食体験の創造」を理念に掲げている ★『炭焼うな富士』をはじめ、多彩な飲食ブランドを展開 ★ミシュラン掲載や食べログ百名店選出の実績 ★売上も56億円→68億円→80億円と成長中 ★愛知県を中心に東京・京都・大阪・福岡へ23店舗を展開 ★現在はIPO準備も進めており、さらなる事業拡大を見据える 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区古渡町19-9 勤務地最寄駅：名古屋市営地下鉄名城線／東別院駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は面接時にご経験等を総合的に判断して決定いたします ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 その他、業績により決算賞与支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 名古屋：通販バックオフィス・食品物流管理※係長・主任級◆上場準備中◆うなぎ屋・居酒屋等を経営する企業
      ■募集背景 通販事業の安定的な運営と、出荷・受注管理体制の強化を目的に、バックオフィス業務全般を管理できるリーダー人材を募集します。 日々の受注処理から出荷管理、在庫管理、スタッフの業務指示まで、通販部門の実務を把握しながら、業務の効率化と品質向上を推進していただくポジションです。 ■概要 通販部門における受注・出荷業務全般の管理および現場マネジメントをお任せします。 ■業務詳細 【受注・出荷管理】 - 受注処理、ピッキング、検品、梱包、出荷手配の実務および当日の進捗管理 - 出荷スケジュールの調整、納期管理 - 繁忙期の出荷体制の整備 - 誤出荷防止策の策定、ピッキング動線や作業台レイアウトの改善 【在庫・商品管理】 - 在庫数の確認、発注・補充管理 - 入荷検品、棚入れ、ロケーション管理、定期棚卸の実施（冷凍倉庫での作業） - 賞味期限・出荷期限の管理 - 出荷実績や在庫状況などの数値管理 【スタッフ・現場マネジメント】 - 作業効率や生産性向上に向けた業務改善 - パート・アルバイトのシフト作成、当日の配置・指示出し - 新人スタッフへの作業レクチャー、簡易マニュアルの作成・更新 【バックオフィス業務】 - カスタマーサービス（問い合わせ対応） - 欠品・破損・配送遅延などのトラブル一次対応および社内へのエスカレーション ※適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある ■組織構成 【マーケティング部】 ・部長1名 ・課長（マーケティング課）1名 ・課長（EC課）1名 ・メンバー7名※今回の募集ポジション ■かぶらやグループについて ◇名古屋の老舗うなぎ屋『炭焼うな富士』、居酒屋『名古屋大酒場かぶらや総本家』、韓国料理店『korean kitchenカブ韓』、すし屋『鮨あしべ』、焼き肉店『熟成焼肉 八億円』などの飲食店を多店舗運営する成長企業です。 ◇創業者の強いリーダーシップのもと「お客様第一主義」や「大家族主義」といった会社の考え方が従業員に浸透したロイヤリティの高い企業文化と、高水準の店舗運営・オペレーション構築力を持つ企業へと成長してきました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ かぶらやグループ セントラルキッチン 住所：愛知県名古屋市瑞穂区明前町5番30号 勤務地最寄駅：堀田駅 受動喫煙対策：その他（喫煙ブースにて喫煙可） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～400,000円 ＜月給＞ 270,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は面接時にご経験等を総合的に判断して決定いたします ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 その他、業績により決算賞与支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社グルスタ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    愛知県名古屋市中区丸の内2-18-10丸の内アネクスビル4F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東京／虎ノ門】フィールドセールス◆飲食業界特化／自社サービス「グルスタ」◆年休127日／土日祝休み
      【飲食業界を「人」の力で支える自社サービス営業／インセンティブ制度充実◎／早期キャリアアップを目指せる】 ■業務概要： 飲食業界特化の正社員求人メディア「グルスタ」のフィールドセールスを募集します。 今年10月には東京支社の設立も予定しており、名古屋を拠点に急成長を遂げる当社はさらなる拡大フェーズへと突入しています。導入企業数はわずか1年で300社へと急増。現場の採用課題に向き合う、急拡大中のHRサービスです。 2030年までに、飲食HR領域で最も選ばれるサービスを目指し着実に成長を続けています。成長ベンチャー企業ならではのスピード感と裁量ある環境で、自分自身も成長しながら企業の採用を支援できるポジションです。 ■業務詳細： 自社メディア「グルスタ」を活用した、飲食店向けの採用支援営業をお任せします。 ◇飲食企業への新規営業（リストあり・テレアポ中心） ◇採用課題のヒアリング・Web商談（Zoom等） ◇求人掲載・原稿作成チームとの連携 ◇顧客・求職者の声をもとにしたサービス改善提案 ※営業活動の90％以上はオンライン商談となります。 ※試用期間後、一定の成果基準を満たした方には、アポイントの半数以上をアポインターから支給する仕組みも整っています。 ■営業スタイル： 月間の新規商談数は約40件ほど。求人業界でありがちな、やみくもに数だけを追う営業スタイルではなく、自分でコントロール可能な目標をKPIとして設定し、「意味のある数」の追い方を徹底しています。 また、知名度がまだ発展途上のサービスだからこそ、自らアポイントを取った企業をそのまま担当できる裁量があり、実際に入社3ヶ月で売上1,100億円超の企業を任された事例もあります。 ■ポジションの魅力： ◇「枠を売る」だけじゃない営業 グルスタは、応募・入社に強みを持つ「成果報酬型」の求人サービスです。従来の求人広告のように売って終わりではなく、成果報酬型と掲載課金型の両軸提案が可能です。さらに、応募保証や面接設定代行といったサポートも含まれており、顧客にとって有益性の高いサービスで提案がしやすいのが特徴です。 ◇昇格スピードが速い 最短3ヶ月でリーダー昇格も可能。若手が裁量大きく活躍しており、20代でマネージャーも。社歴や年齢に関係なく挑戦できる環境です。
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都港区西新橋1丁目5－10 天野ビル 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：221,493円～393,452円 固定残業手当/月：78,507円～139,881円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～533,333円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収にはインセンティブ賞与（年4回）を含みます（決算賞与は含みません） ※給与は、経験・年齢・能力を考慮して決定します ■インセンティブ賞与：年4回（3ヶ月ごとの評価制度に基づく） ■昇給・給与改定：年4回（同上） ■決算賞与：別途支給（※半期ごとに営業利益の10％を社員全体に還元） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＫＡＮＮＯＮ

    その他専門コンサルティング
    愛知県名古屋市昭和区鶴舞1-2-32
    • 設立 2023年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【名古屋】法人営業｜AI研修の提案◆テレアポなし／AI人材育成・支援サービスを展開
      ～商談・提案に集中できる環境／AI人材育成・アクセシビリティ支援等の社会貢献性が高い事業を展開する名古屋大学発スタートアップ／20代中心の活気ある組織～ ■業務概要： AI人材育成・支援サービスを展開する当社にて、法人営業（フィールドセールス）をお任せします。 パートナーやインサイドセールスが獲得したアポイントに対し、経営層へAI研修等の導入提案を行います。 ■業務詳細： ◇紹介・問合せのあった企業(経営層・部門長)への訪問・WEB商談 ◇課題ヒアリングおよびAI研修・アクセシビリティ支援サービスの提案 ◇見積作成、クロージング、研修実施までの調整業務 ■ポジションの特徴： ◇テレアポ・飛び込み等の新規開拓は基本的になく、商談・顧客への価値提供に集中できます。 ◇入社後は独自の「営業の型」や研修を用い、早期にキャッチアップ可能です。 ■ポジションの魅力： ◇鶴舞駅近くの、日本最大級のスタートアップ支援拠点「StationAi」勤務と、最先端の環境でキャリアを築けます。 ◇直行直帰やリモートワークも柔軟に取り入れています。商談スケジュールに合わせた効率的な働き方が可能です。 ◇成果が正当に評価され、早期の年収アップやキャリアアップが可能です。 ■事業の成長性： 生成AIの活用ニーズが急増する中、当社の実践的なAI研修サービスは多くの企業様から引き合いをいただいています。設立間もないスタートアップですが、既に強固なプロダクトと営業の仕組みがあり、事業は急拡大フェーズにあります。 ■キャリアパス: 組織拡大中のため、将来的にはリーダー、マネージャーへの昇格や、新規事業への参画など、多彩なキャリアパスが広がっています。 ■当社について: 株式会社KANNONは、「誰もが公平にチャンスを得られる社会」を目指し、AI技術とアクセシビリティ支援を軸に事業を展開しています。「人」を大切にする文化があり、社内イベントやコミュニケーションも活発。風通しが良く、意見を言い合える環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市昭和区鶴舞1-2-32 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 360万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：229,600円～300,000円 固定残業手当/月：70,400円～94,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～394,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 想定年収には各種手当が含まれます。尚、経験や年齢によってこの限りではありません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    税理士法人ＷＩＳＥ

    税理士法人
    愛知県名古屋市中区栄2-12-12アーク栄白川パークビル4F
    • 設立 2023年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 未経験◎【伏見駅徒歩5分】税務事務（正社員）◆残業月20H程・年休120日／有休取得◎／家族手当有
      ～医科・歯科経営を支える税務のプロフェッショナルへ。税務・会計・経営支援まで幅広く学べる環境／女性活躍中・有給取得の相談がしやすい環境～ ”税務・会計・経営のプロフェッショナル集団”でスキルを磨きませんか？ 従来型の会計事務所ではなく、経営者の親身なパートナーを目指して「進化する会計事務所」を心がけている税理士法人WISE。 様々な経営課題に向き合い、コンサルタントと連携しながら企業成長のために併走していただくポジションです。 ■募集背景 顧客からのご紹介により依頼件数は着実に増えており、今回はさらなる業務拡大を見据えて増員を行います。 ■業務詳細 担当顧客の決算業務だけでなく、顧客やコンサルタントとコミュニケーションを取りながらサポートいただきます。 ・売上、仕入、現金等の月次データ入力 ・決算・確定申告業務 ・クライアントからの電話・メール対応 ・書類作成　など 税務・事務スタッフとして 様々な業務をお願いします。 ※組織構成：女性4名（20～50代） ■教育体制 未経験でのご入社でも安心して業務に取り組んでいただけるよう、サポート体制は万全です。入社後すぐは先輩社員がOJTで教育をしますが、OJT後もチーム制を取っていますので、何か質問があればチームメンバーやチーム長にすぐに確認が取れる環境が整っています。 <入社後のキャリアステップ> ・入社～半年：事務関連作業など基礎知識の習得 ・半年～1年後：決算を含めた一通りの業務を担当 ・2年目～：徐々に業務件数を増やしたり、難易度の高いクライアントの決算～確定申告や開業処理など業務の幅を拡大 ・3年目～：パートスタッフへの指示出しや 採用業務の一部など、事務所内の幅広い業務をお任せします。 ■当社「ならでは」の魅力 【コンビニより多い！？顧客マーケットの広さ】 当社の特徴の1つとして「歯科・医科」に特化していることが挙げられます。特に歯科はコンビニよりも多く、顧客マーケットが広い領域です。顧客のマーケットが広さが自社の安定した事業成長を実現していますす。また、特化しているからこそノウハウや経験が豊富に蓄積されており、その知識を顧客に還元することで、さらに信頼を得て、口コミなどから新規顧客の獲得に繋がるといった好循環が生まれています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋事務所 住所：愛知県名古屋市中区栄2-12-12 アーク栄白川パークビル4階 勤務地最寄駅：東山線／伏見駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 308万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：192,500円～218,500円 固定残業手当/月：27,500円～31,500円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～250,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ＜年収例＞ 年収450万円／経験5年（月給31万円＋各種手当＋賞与年2回） 年収510万円／経験10年（月給36万円＋各種手当＋賞与年2回） ※定期昇給：毎年7月（創業以来、全社員が昇給） 　前年度昇給実績は月給で1万円～5万円です。 ■賞与　年2回(前年度実績2か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【伏見駅徒歩5分】税務コンサルタント◇未経験歓迎・簿記資格で応募可／20～30代活躍中
      • 締切間近
      ～実務未経験から税務・会計のプロフェッショナルへ◎未経験入社9割の安心感♪まずは事務作業からお任せ～ 従来型の会計事務所ではなく、経営者の親身なパートナーを目指して「進化する会計事務所」を心がけている税理士法人WISE。 企業成長に欠かせな「事業の資金効率最大化」をサポートし、企業成長のため伴走していただくポジションです。 ■募集背景 顧客からのご紹介により依頼件数は着実に増えており、今回はさらなる業務拡大を見据えて増員を行います。 ■業務詳細 担当顧客の決算業務だけでなく、様々な経営課題に向き合いご対応いただきます。経営者の方とのコミュニケーションが重要になります。 ※組織構成：20～40代7名（うち2名女性） ＜税務・会計業務＞ 税務申告書作成、税務相談・アドバイス、税務調査対応 ＜監査業務＞ 記帳代行、会計ソフトの導入提案・支援 ＜経営コンサルティング業務＞ 融資先のご紹介、経営・資金計画策定のご提案 <開業支援> 資金調達、事業計画書作成支援、金融機関紹介 ■教育体制 未経験でのご入社でも安心して業務に取り組んでいただけるよう、サポート体制は万全です。 （社員の約9割が未経験入社です！） <入社後の流れ> ・入社～半年：事務関連作業など基礎知識の習得 ・半年～1年程度：OJTで先輩同行（税務コンサル・顧問業務の習得） ・1年以降～：先輩から徐々に顧客を引継ぎ開始 独り立ち後でも不安な点があれば先輩社員と共に顧客対応を行っていただくことができます。チーム制を取っていますので、何か質問があればチームメンバーやチーム長にすぐに確認が取れる環境が整っています。 ■当社「ならでは」の魅力 【コンビニより多い！？顧客マーケットの広さ】 当社の特徴の1つとして「歯科・医科」に特化していることが挙げられます。特に歯科はコンビニよりも多く、顧客マーケットが広い領域です。顧客のマーケットが広さが自社の安定した事業成長を実現していますす。また、特化しているからこそノウハウや経験が豊富に蓄積されており、その知識を顧客に還元することで、さらに信頼を得て、口コミなどから新規顧客の獲得に繋がるといった好循環が生まれています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区栄2-12-12 アーク栄白川パークビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：216,700円～260,100円 固定残業手当/月：33,300円～39,900円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルなどを考慮の上、支給額を決定します。 ※定期昇給あり（創業以来、全社員が毎年8千円～5万円昇給しています。） 　前年度昇給実績は月給で1万円～5万円です。 ■賞与　年2回(前年度実績2か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＴＳＫ

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    愛知県高浜市芳川町1-1-18
    • 設立 2024年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【愛知県高浜市／夜勤無】金属加工オペレーター★年休121日／面接1回／冷暖房完備★未経験から手に職
      ～完全未経験歓迎／ベテラン社員のもと、じっくり成長できる雰囲気に魅力あり！少人数組織の心地の良い距離感でモノづくりのプロを目指す～ ■業務内容： 機械装置などに使われる金属部品の加工や、自動車部品向けの検査装置など専用機をオーダーメイドで製作している会社です。 今回は、金属を削る機械（NCフライスやマシニングセンタなど）を使用して、設計図通りに金属を加工していく仕事を担当いただきます。 ■業務詳細： （1） 加工図面を元に、工程設計、加工手順を確認 （2）切削条件や仕様する刃物の種類などを盛り込んだプログラムの作成 （3）加工設備に素材をセットし、加工 （4）製品の寸法検査 ※使用機械 マシニングセンター / NCフライス盤 / 旋盤 / 平面研磨機など └図面の情報から設定を入力し、ボタンを押すと金属を削ることができる機械です。 操作方法からレクチャーしますのでご安心ください。 ※ゆくゆくは下記業務も補助いただく場合があります。 └少人数組織だからこそ業務の幅を限定することなく、少しずつ「できること」が増える実感を得られます！ ・専用機への部品組付の補助 ・完成品や加工済部品の納品、材料の仕入れ └近隣（刈谷市・安城市・豊田市・名古屋市緑区）への運転業務 ・外注先対応 └協力会社へのメッキ品の持ち込み・引取り作業 ※20キロ程度の重い材料を持つことがありますが、補助機械がございますのでご安心ください。 ■企業様の強み：「だから選ばれる！」 ・金属加工技術と納期や発注への柔軟な対応で、お客様と長い信頼関係を築いています。 ・製品の大きさは、手のひらサイズの部品からメートル級の装置まで。 ・自動車部品向け専用検査装置の製作では組付・納品・据え付けまで一貫して対応！ ■組織構成： ・現在3名（社長）で加工業務を行っています。 入社後すぐは先輩社員に教えてもらい、1～2年を目安に独り立ちを目指していただきます。 完全未経験から着実にスキルアップしている先輩もいます！ 少人数組織で、スキルを身に着けられるよう１から丁寧に教えますのでご安心ください！ ■就業環境： ・事務所内は冷暖房が完備。季節を問わず快適に過ごせます。 ・町工場のため、作業中は一定の騒音が発生します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県高浜市芳川町1-1-18 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～345万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：193,000円～230,000円 その他固定手当/月：3,000円～10,000円 ＜月給＞ 196,000円～240,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※基本給はこれまでの経験・年齢など考慮して決定 ※賞与、残業などを想定してのモデル年収となります。 ■賞与あり/年2回（前年度実績：年3ヵ月分） ■昇給あり/年1回（前年度実績：7,500円～7,700円/月） ■固定手当とは、職務手当（3,000円～10,000円）となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社リーチアシスト

    設備管理・メンテナンス
    愛知県豊田市市木町5-6-11第一司ビル2階
    • 設立 2024年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全1件
    • 【愛知県／豊田市】営業技術職／機械設備の提案／年収450万円～／年休125日
      トヨタ自動車・デンソー・アイシンなど大手メーカーを支える技術商社 ■概要： 当社は、2024年創業の技術商社です。産業設備・研究設備・理化学機器の提案から販売、据付、メンテナンスまで一貫して対応し、自動車関連メーカー、大学、官公庁を中心に事業を展開しています。創業3年目で年商約1.5億円規模へ成長し、さらなる事業拡大に向けて新たな仲間を募集します。 ■担当業務： 既存顧客を中心に、産業設備・研究設備・理化学機器の提案営業から、見積作成、現場管理、納品・据付立会い、アフターフォローまで幅広く担当していただきます。 ■業務内容詳細： お客様との打ち合わせ、製品・設備の提案、見積書作成、協力会社との調整、施工管理、納品・据付、メンテナンス対応など。飛び込み営業や厳しいノルマはなく、お客様との信頼関係を大切にする営業スタイルです。 ■組織構成： 少人数ならではの風通しの良い職場です。代表との距離も近く、相談しやすい環境で幅広い経験を積むことができます。将来的には会社の中核メンバーとして活躍していただくことを期待しています。 ■キャリアパス： 入社後はOJTで業務を習得し、担当顧客を持ちながら営業・技術の知識を身につけます。成果や意欲を正当に評価し、主任・管理職・幹部候補へのキャリアアップが可能です。 ■働き方、就業環境： 年間休日125日、完全週休2日制（土日祝）、転勤なし。社会保険完備、昇給年1回、賞与年2回（業績による）、資格取得支援制度あり。初年度年収450万円以上を予定しています。 ■仕事の魅力： トヨタグループをはじめとする大手企業や大学、官公庁の設備導入に携わり、日本のものづくりを支えるやりがいのある仕事です。創業期ならではの裁量が大きく、会社の成長とともに自身も成長できる環境があります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県豊田市市木町5-6-11 第一司ビル2階 勤務地最寄駅：名鉄三河線／線平戸橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 360万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～250,000円 固定残業手当/月：30,000円～90,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～340,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回 ■賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    飛翔テクノロジーズ株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1JPタワー名古屋21F
    • 設立 2014年
    • 従業員数 168名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全10件
    • 【名古屋】インフラエンジニア◆リモートワーク案件90%以上／年休125日◆働き方のサポート体制◎
      ～年収UP割合平均150万円／残業月10時間未満／有給取得率95％／リモートワーク案件90%以上～ ■業務内容： システム開発業務をお任せします。業界問わず多くの顧客との取引実績があり1年以上の長期単位での案件がほとんどです、上流から下流まで様々な案件があります。 ■案件のポイント： ・中長期案件が多く1年以上などの長期スパンでお客様先への参画可能です ・リモート案件が多くワークライフバランスを整えながら働ける案件が多数です ■魅力： ◇案件選択制度 ご本人の希望に合わせてアサインの実施をいたします。 面談でご希望を聞いたうえでアサイン先の提案をさせていただきます。 社内に当社の参画可能案件ツール用意しており7000件ほどの案件から選択が可能です。 無理なアサインはないためご安心ください。 ◇リモートワーク案件90%以上 優先的にフルリモート案件をご紹介させていただきます。もし見つからなかった場合は、週2～3回、週1回などの案件を探していきますので、フル出社になりにくいメリットがあります。 ◇フォロー体制 エンジニア希望のキャリアの実現を第一に営業活動を行っています。月1回の面談を密に注力しアフターサポートを重視。また希望があれば常駐先が違う仲間ともランチに行ったりと仲を深めていただくことが可能です。 ◇明確な評価制度 当社はエンジニアに対して保有案件の単価を公開しており、単価と評価が紐づいている「単価連動の評価制度」を導入しています。そのためスキルアップが年収に直結する環境です。 ◇スキルアップ制度 参考書代補助やUdemy受講し放題であり、資格取得支援（教材費・受検料会社負担）もあり習得したい技術を学ぶことができます。 ◇自社サービスも展開 現在社内向け自社システムの開発を行っています。自身の担当業務とは別で、有志の方に兼業という形で自社サービス開発を進めていただいている状況です。ゆくゆくは、他社展開を目指しています。 ※兼業いただく場合は、基本給に加えてインセンティブも支給します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 顧客先 住所：愛知県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,832円～477,990円 固定残業手当/月：29,168円～62,010円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 254,000円～540,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回 ■賞与：年3回／16万円～120万円を3回支給 ■年収例： 806万円／40代／経験10年：月給45万2千円＋諸手当＋賞与年3回 604万円／20代後半／経験4年：月給36万4千円＋諸手当＋賞与年3回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】インフラエンジニア◆リモートワーク案件90%以上／年休125日◆働き方のサポート体制◎
      ～年収UP割合平均150万円／残業月10時間未満／有給取得率95％／リモートワーク案件90%以上～ ■業務内容： システム開発業務をお任せします。業界問わず多くの顧客との取引実績があり1年以上の長期単位での案件がほとんどです、上流から下流まで様々な案件があります。 ■案件のポイント： ・中長期案件が多く1年以上などの長期スパンでお客様先への参画可能です ・リモート案件が多くワークライフバランスを整えながら働ける案件が多数です ■魅力： ◇案件選択制度 ご本人の希望に合わせてアサインの実施をいたします。 面談でご希望を聞いたうえでアサイン先の提案をさせていただきます。 社内に当社の参画可能案件ツール用意しており7000件ほどの案件から選択が可能です。 無理なアサインはないためご安心ください。 ◇リモートワーク案件90%以上 優先的にフルリモート案件をご紹介させていただきます。もし見つからなかった場合は、週2～3回、週1回などの案件を探していきますので、フル出社になりにくいメリットがあります。 ◇フォロー体制 エンジニア希望のキャリアの実現を第一に営業活動を行っています。月1回の面談を密に注力しアフターサポートを重視。また希望があれば常駐先が違う仲間ともランチに行ったりと仲を深めていただくことが可能です。 ◇明確な評価制度 当社はエンジニアに対して保有案件の単価を公開しており、単価と評価が紐づいている「単価連動の評価制度」を導入しています。そのためスキルアップが年収に直結する環境です。 ◇スキルアップ制度 参考書代補助やUdemy受講し放題であり、資格取得支援（教材費・受検料会社負担）もあり習得したい技術を学ぶことができます。 ◇自社サービスも展開 現在社内向け自社システムの開発を行っています。自身の担当業務とは別で、有志の方に兼業という形で自社サービス開発を進めていただいている状況です。ゆくゆくは、他社展開を目指しています。 ※兼業いただく場合は、基本給に加えてインセンティブも支給します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 顧客先 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,832円～477,990円 固定残業手当/月：29,168円～62,010円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 254,000円～540,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回 ■賞与：年3回／16万円～120万円を3回支給 ■年収例： 806万円／40代／経験10年：月給45万2千円＋諸手当＋賞与年3回 604万円／20代後半／経験4年：月給36万4千円＋諸手当＋賞与年3回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社グローバルＩＴパートナーズ

    ITアウトソーシング
    愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1JPタワー名古屋
    • 設立 2024年
    • 従業員数 143名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全8件
    • 【大阪】ITエンジニア◇単価公開制度＆約80%の高還元／賞与3回／年休125日／フルリモート案件有
      【前職以上の給与保証あり！／フルリモート案件あり／案件の単価は全て公開・納得感のある給与で働ける環境／案件選択制度により希望は100%考慮／家賃・引越費用補助などのU・Iターン支援あり】 ■業務内容 各クライアント先にて、開発業務を行っていただきます。 750社以上の顧客から、あなたの希望・経験に合致した案件にアサインします。 ＜案件例＞ ・基幹系システムの開発支援（Java、TypeScript、Spring、Vue.js） ・電力系営業システムの開発（Java、VB.net、VBA） ・大手企業のECサイト構築（C#、VB） ・MuleSoft開発（Java、SQL、Salesforce） ・販売管理システムの開発（COBOL、JCL） ・車載電池ECUシステムの開発（C） ・国税のインフラ環境構築（AWS、Azure、Linux、Windows） ・各種NW／DB／サーバ／設計・構築・運用・保守（cisco／FortiGate） ・商船某大手会社向けのクラウドのセキュリティ強化活動（Azure／AWS） ・クラウド環境構築（AWS／Terraform） ・メーカー向け仮想環境移行（VMware／Windows／Active Directory）等 ■エンジニアファーストの制度 【案件選択制度】 現在は750社以上とお取引を行っています。偏ることなく幅広い分野を取り扱っているので、ご自身が本当にやりたい案件に取り組むことが可能です。希望は100％聞き入れていますので、ぜひ理想の案件にチャレンジしてください。 【単価公開／単価連動制度】 当社ではご紹介する案件はすべて単価を公開しています。加えて単価のおよそ80％をエンジニアへ還元する仕組みを導入しています。 そうすることによって、 ・案件の透明性の確保 ・自身の市場価値の把握 ・給与などの待遇面の向上 これらがしやすくなるため、より理想的な働き方を叶えることができます。 ■チーム組織構成 風通しのいい雰囲気がなによりの特長です。仕事のことはもちろん、会社の制度についても意見しやすい環境になっています。 当社はこれからも「エンジニアファースト」な会社を目指し、さまざまな改革を続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 関西営業所 住所：大阪府大阪市北区豊崎3-15-5 TKビル2F 勤務地最寄駅：中津駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 関西の顧客 住所：大阪府 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：167,900円～187,900円 固定残業手当/月：22,100円～75,400円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 190,000円～263,300円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※経験・スキル・年齢を考慮のうえ、社内規定により決定します。 ■昇給：年3回　※昇格単価と連動し、Rank・等級に応じて変動します。 ■賞与：年3回（3月・8月・12月） ■社員の年収例： 405万円／入社2年目 561万円／入社3年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】ITエンジニア◇単価公開制度＆約80%の高還元／賞与3回／年休125日／フルリモート案件有
      【前職以上の給与保証あり！／フルリモート案件あり／案件の単価は全て公開・納得感のある給与で働ける環境／案件選択制度により希望は100%考慮／家賃・引越費用補助などのU・Iターン支援あり】 ■業務内容 各クライアント先にて、開発業務を行っていただきます。 750社以上の顧客から、あなたの希望・経験に合致した案件にアサインします。 ＜案件例＞ ・基幹系システムの開発支援（Java、TypeScript、Spring、Vue.js） ・電力系営業システムの開発（Java、VB.net、VBA） ・大手企業のECサイト構築（C#、VB） ・MuleSoft開発（Java、SQL、Salesforce） ・販売管理システムの開発（COBOL、JCL） ・車載電池ECUシステムの開発（C） ・国税のインフラ環境構築（AWS、Azure、Linux、Windows） ・各種NW／DB／サーバ／設計・構築・運用・保守（cisco／FortiGate） ・商船某大手会社向けのクラウドのセキュリティ強化活動（Azure／AWS） ・クラウド環境構築（AWS／Terraform） ・メーカー向け仮想環境移行（VMware／Windows／Active Directory）等 ■エンジニアファーストの制度 【案件選択制度】 現在は750社以上とお取引を行っています。偏ることなく幅広い分野を取り扱っているので、ご自身が本当にやりたい案件に取り組むことが可能です。希望は100％聞き入れていますので、ぜひ理想の案件にチャレンジしてください。 【単価公開／単価連動制度】 当社ではご紹介する案件はすべて単価を公開しています。加えて単価のおよそ80％をエンジニアへ還元する仕組みを導入しています。 そうすることによって、 ・案件の透明性の確保 ・自身の市場価値の把握 ・給与などの待遇面の向上 これらがしやすくなるため、より理想的な働き方を叶えることができます。 ■チーム組織構成 風通しのいい雰囲気がなによりの特長です。仕事のことはもちろん、会社の制度についても意見しやすい環境になっています。 当社はこれからも「エンジニアファースト」な会社を目指し、さまざまな改革を続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 愛知営業所 住所：愛知県名古屋市中区１８ 古渡町18-9 TSUNOKYU名古屋ビル301 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 愛知の顧客先 住所：愛知県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：167,900円～187,900円 固定残業手当/月：22,100円～75,400円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 190,000円～263,300円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※経験・スキル・年齢を考慮のうえ、社内規定により決定します。 ■昇給：年3回　※昇格単価と連動し、Rank・等級に応じて変動します。 ■賞与：年3回（3月・8月・12月） ■社員の年収例： 405万円／入社2年目 561万円／入社3年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｐプライムコンサルタンツ

    建設コンサルタント
    愛知県名古屋市中区錦1-5-11
    • 設立 2024年
    • 従業員数 2名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • 【名古屋/伏見】官公庁・自治体向けコンサル（プロジェクト推進）年休136日◆官民連携
      • 締切間近
      ～地域の暮らしを支える公共施設づくりを推進／自治体・民間企業をつなぎ、提案から事業推進まで一貫して携われる～ ■職務内容 当社は学校や学校給食センター、市民プール、体育館、図書館などの公共施設を整備・運営するプロジェクトで、民間企業グループの提案書作成や事業推進を支援しています。プロジェクトには設計会社、建設会社、設備会社、維持管理会社、運営会社、金融機関など多様な企業が参画。当社はそれらの企業と自治体の間に立ち、各社の強みやアイデアを取りまとめながら、プロジェクト全体を推進する役割です。 ■具体的な業務 ◇提案書・事業計画書作成支援 ・自治体が公表する募集要項や評価基準の確認・分析 ・関係企業へのヒアリング、各社作成資料や原稿の取りまとめ ・提案内容の整理やブラッシュアップ ・Wordでの提案書作成、編集、校正 ・PowerPointでのプレゼンテーション資料作成 ◇プロジェクト推進支援 ・関係企業との打ち合わせ、会議運営や議事録作成 ・スケジュール調整、進捗管理 ・課題整理、関係者間の調整 ◇事業開始後の運営支援 ・契約内容の確認、資金管理支援 ・事業運営状況の確認、事務局運営 ■特徴 設計図を描いたり建設工事を管理したりする仕事ではありません。 自治体が求める内容を読み解きながら、設計会社や建設会社など複数企業の担当者へヒアリングを行い、情報を整理し、一つのとしてまとめる仕事です。 「何を提案すれば評価されるか＝課題解決に寄与するか」を考え、異なる立場の関係者と協力しながら官公庁への提案書を作成するため、企画力や文章作成力、調整力が求められます。 全国から引き合いがあり、出張（日帰り～宿泊含む）もあります。 40～50代が活躍する少数精鋭組織のため、大きな裁量で活躍できます。 ■魅力 ◇学校や学校給食センター、市民プールなど地域の暮らしを支える公共施設づくりに携われる ◇設計会社、建設会社、運営会社、金融機関など多様な業界の方々と協働できる ◇提案書作成やプロジェクト推進を通じ、企画力や調整力を身につけられる ◇自分が携わった提案が施設として形になるやりがいを感じられる ◇成長市場で専門性を高めながら、裁量大きく活躍できる 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区錦1-5-11 名古屋伊藤忠ビル5F 勤務地最寄駅：地下鉄東山線／伏見駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 525万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～500,000円 ＜月給＞ 350,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回／過去実績：各1.5ヶ月支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社シスクラッチョ

    システムインテグレータ（SIer）
    愛知県名古屋市中区古渡町18-9TSUNOKYU名古屋ビル301号
    • 設立 2004年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全2件
    • 【名古屋市】セキュリティコンサルタント◇セキュリティコンサル未経験OK/インフラから挑戦可/転勤なし
      【ニーズの高まっているセキュリティスキルを身に着けられる／新規セキュリティ事業の中核として上流工程から参画、ITコンサル・DX推進をリード】 ■同社について： 株式会社シスクラッチョは愛知県名古屋市を拠点として、業務システムの受託開発を手掛けるベンチャー企業です。 弊社での業務は一般的な同業他社と同じく、受託開発・SES・自社サービス開発などとなりますが、自社で作ることへのこだわりが、他社との大きな違いです。 ■今回のポジションについて： 弊社事業は、これまで業務システムの受託開発が大半を占めてきましたが、新しくセキュリティ分野で事業を開始したいと考えております。今回はこの新しい事業に一緒に推進していける方を募集しています。 近年、生成AIの活用拡大やサプライチェーン全体でのセキュリティ対策強化を背景に、企業のセキュリティ対策ニーズは急速に高まっています。当社では、これまで培ってきたシステム開発の知見に加え、自動車業界向けセキュリティコンサルティングの実績・ノウハウを活かし、新たな事業領域としてセキュリティコンサルティング事業の拡大を進めています。 【業務例】 ・企業向けセキュリティコンサルティングの提案・実施 ・サプライチェーンセキュリティ（SCS評価制度等）に関する支援・アドバイス ・生成AI活用に伴うセキュリティリスク対策支援 ・顧客企業に対するセキュリティ診断・課題整理・改善提案 ■ポジションの魅力： ◇立ち上げフェーズの新規事業に中核メンバーとして携われる ◇今後需要拡大が見込まれるセキュリティ領域の専門性を身につけられる ◇サプライチェーンセキュリティや生成AIセキュリティなど市場価値の高い知識・経験を習得できる ◇コンサルティングから受託開発案件まで幅広い領域で顧客課題の解決に携われる ◇事業づくりにも関与でき、自身のアイデアをサービスに反映できる環境 当社の新たな柱となるセキュリティ事業を、中心メンバーとして一緒に成長させていただける方を募集しています。 セキュリティにおいては入社後のキャッチアップを想定しておりますので、ポテンシャル採用を想定しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区古渡町18-9 TSUNOKYU名古屋ビル301号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 岐阜のお客様先 住所：岐阜県各務原市 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 340万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：182,000円～372,000円 固定残業手当/月：101,000円～208,000円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 283,000円～580,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋市中区】システムエンジニア／業務を通じてスキルアップ／ワークライフバランス配慮
      ■募集背景: 当社は業務システム受託開発の拡大に伴い、要件定義から運用・保守まで一貫して対応できる業務系システムエンジニアを増員します。特に今後はセキュリティコンサルティング分野に力を入れる計画となっており、その分野での実績や活躍を希望する人材を積極的に採用します。 ■概要：受託開発案件（要件定義～リリース、保守まで一気通貫で対応） 　　　　セキュリティコンサルティング案件（セキュリティ運用規則の整備、運用支援、技術支援など） ■担当業務： クライアントへのヒアリング・要求分析 セキュリティコンサルティング 要件定義・基本／詳細設計 プログラミングおよびコードレビュー テスト設計・実施 運用・保守対応、障害対応 スケジュール・予算管理、メンバ調整 ■業務内容詳細： クライアントと直接やり取りし、業務要件を整理してシステム仕様を策定します。基本設計・詳細設計を経てプログラミング（自ら実装する場合あり）とテストを行い、納品後も運用・保守で安定稼働を支えます。Java、TypeScript（React）を中心に案件を担当し、プログラマーの上位職として技術指導やプロジェクト管理も担います。 ■使用言語：Java,TypeScript（React）を使用する案件が中心です ■キャリアパス： 入社（研修）→プロジェクト参画（要件定義～設計）→上流工程リード→プロジェクトリーダー ■働き方、就業環境： ワークライフバランスを重視し、残業は案件によるが平均的に月20時間程度を目安としています。リモートワークやフレックスタイムは相談可。OJTや社内研修で業務系スキルを育成します ■勤務地 愛知県名古屋市、リモート勤務／全国の顧客企業の指定勤務先に一定期間勤務する可能性あり 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区古渡町18-9 TSUNOKYU名古屋ビル301号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 340万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：182,000円～372,000円 固定残業手当/月：101,000円～208,000円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 283,000円～580,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回 賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社セキュアＤＸ

    ITコンサルティング
    愛知県名古屋市中村区大秋町2-51
    • 設立 2024年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全9件
    • 【名古屋】DXエンジニア（AIエージェント開発）◆AI活用推進の中核人財◆
      • NEW
      【AI活用による企業のDX推進をリード／AI事業のコアメンバー募集／成長領域で最先端技術に挑戦】 ■業務概要 当社のAIソリューション事業の中核を担うDXエンジニア（主にAIエージェント開発）として、企業の業務変革や価値創出を支援するAI導入プロジェクトに携わっていただきます。生成AI・LLM等の先端技術を活用し、顧客課題に応じたAIエージェントの要件定義・設計開発・導入運用まで一気通貫で担当します。 ■業務詳細 ・法人企業向けのAIエージェント（RAG、外部連携含む）開発導入 ・業務フローやデータ連携先の整理、RAG構成設計、外部システムとの連携要件の策定 ・Python等を用いたプロトタイプ開発、PoC（実証実験）や本番環境への実装 ・導入後の効果検証、運用改善提案、ナレッジベース構築・保守 ・要件ヒアリング、提案書・要件定義書の作成、顧客調整 ■扱うサービス 生成AI・LLM、LangChain／LlamaIndex等の開発フレームワーク、各種クラウド環境（AWS／Azure／GCP）やベクトルDBを活用したAIソリューション ■組織構成 AI導入支援コンサルタントと連携し、プロジェクトを推進。裁量が大きく意見も反映されやすい環境です。 ■業務の魅力 成長著しいAI領域でプロジェクト立ち上げフェーズから参画でき、最先端技術とビジネス推進力の両方が身につきます。自らの提案や成果が事業拡大に直結するやりがいがあります。 ■教育体制 最新AI技術の社内勉強会や外部研修制度を用意し、自己研鑽を積極的に支援します。 ■就業環境 リモートワーク・フレックス導入、有給休暇取得しやすい環境でワークライフバランスを重視しています。 ■想定されるキャリアパス AI導入コンサルタント、プロジェクトリーダーなど多様なキャリア形成が可能です。 ■企業の特徴/魅力 「攻め」のDX推進と「守り」のセキュリティ対策の両立を支援する会社です。近年これらは社会でかなり注目を集めており、この最前線の両方を強みにする会社はまだ多くありません。さらにスタートアップ会社ならでは挑戦と活躍できる機会が広がっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中村区大秋町2-51 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：340,000円～420,000円 ＜月給＞ 340,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ (仮)で設定させていただいております。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【フルリモート／居住地不問】セキュリティスペシャリスト（上級MGR候補）/サイバーセキュリティ◆
      ◎40代～60代の幅広い世代が活躍しやすいポジションです ■概要： ・セキュリティスペシャリストとして、お客様向けに高度なセキュリティ診断とリスクアセスメント及び対策コンサルを遂行するとととも、SOCアウトソーシングとしてエンジニア／オペレーターからのエスカレーションを受け、高いセキュリティスキルとリーダーシップ力を持って指導・指示していただきます。特にインシデント発生時には事態を的確に把握し、迅速な統率をしていただきます。 ■担当業務： ・サイバーセキュリティコンサルティング業務：高度なセキュリティ（脆弱性、ASM、ペネトレーション）診断とリスクアセスメント、対策コンサルティング ・SOCアウトソーシング業務：顧客システムに組込れたセキュリティ製品によるリモート監視、サイバー攻撃やマルウェアの侵入検知及び解析作業、感染源・被害範囲の特定、駆除・封じ込めによる事業停止回避、および情報漏洩の防止 ◇将来的には上級マネージャとして下記業務にも対応頂きたいと考えております。※10～30名の組織で運営していく予定です ・事業戦略（事業戦略策定、新規事業開拓。事業計画）、技術企画（セキュリティ機器選定、製品ベンダー対応） ・体制づくり（エンジニア採用・育成、オペレーションセンター開設）、運営管理（セキュリティコンサル部門長、SOC長としての運営管理） ■キャリアパス： ・これまでのご経験を活かしたセキュリティ実務を担当→マネージャーとして事業の管理運営業務に従事→将来的に上級マネージャーとして事業戦略や販売計画などの策定立案などの業務へとステップアップ頂きます。 ■働き方、就業環境： ・社員一人ひとりが活き活きと活躍できるウェルビーイングな風土、風通しが良く良好なコミュニケーションがとれる、フラットな組織体制を作りだしていきます。在宅勤務も可能です。 ■仕事の魅力： ◇セキュリティービジネス会社として ・安心安全（セキュア）な社会のDX推進に貢献でき使命感が養われます。サイバー攻撃からお客様を守ることで感謝され達成感を得られます。 ◇スタートアップ会社として ・新しい価値観を自ら生み出すことができ創造力と主体性が高まります。裁量権が大きく、ありたいビジネスモデルとワークスタイルをデザインできます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 勤務地 住所：愛知県名古屋市中村区大秋町2-51 カーネルセンター内 勤務地最寄駅：市営地下鉄東山線／本陣駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～600,000円 ＜月給＞ 350,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■昇給年1回 ■賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日本再エネ電力株式会社

    新エネルギー（太陽光・風力・地熱・バイオなど）
    愛知県一宮市三条字墓北45-1
    • 設立 2024年
    • 従業員数 43名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全17件
    • 【名古屋】土木施工管理（資格なし／経験者向け）◆再エネ・蓄電事業ベンチャー ◆フルフレックス
      • NEW
      【系統用蓄電所の開発・設計・施工・販売を手がける、2024年設立の再生可能エネルギー企業】 ■事業概要 弊社は用地の仕入れから電力申請、各種許認可、設計・施工、投資家への販売までを一気通貫で担い、系統用蓄電所に経営資源を集中しています。 従業員43名（2026年10月時点）の少数精鋭組織ながら、2026年は、受注高45億円、売上高14億円、経常利益4億円を達成しました。 2027年は、受注高148億円、売上高72億円、経常利益16億円を目標としており、さらなる事業拡大と、ゆくゆくは東京プロマーケットへの上場を目指しています。 ■業務詳細 現場調査から設計、施工管理、保守まで一連の業務をリードし、社会的意義の高いプロジェクト推進を担っていただきます。 現場主義を大切にし、仲間と協力しながら再エネの普及と安定化を目指していただきます。 ・現場調査 ・各所への申請 ・工事見積 ・工程管理 ・協力会社への工事発注 ・実行予算策定 ・原価管理 ・安全/品質管理 ■扱うサービス 太陽光発電所および系統用蓄電所の新設・運営、蓄電池技術を用いた電力市場取引支援など最先端の再生可能エネルギーサービスを展開しています。 ■組織構成 経営陣は業界15年以上の実績を持ち、幅広いプロフェッショナルが在籍する少数精鋭組織です。各現場での連携や情報共有も活発です。 ■企業の特徴/魅力 ・再生可能エネルギーの普及に向けて、これからの世代を担えるような社会的意義の高い、蓄電所の開発に携われます。 ・再エネの蓄電事業は業界としても参入企業も少なく、まさにブルーオーシャンです。事業においての第一人者として活躍ができます。 ・創業まもない会社ですが、だからこそこれまでの経験を生かして、施工のスペシャリストとして会社の事業にも携わることができます。 ・脱炭素社会の実現に向けた再生可能エネルギーの普及は必要不可欠であることから、マーケットとしての成長性も高く、これからが伸び代の事業に関わることが可能です。 ・多数の企業と連携して開発を進めていくため、幅広い業界において人脈を広げることができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋支店 住所：愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12（リージャス大名古屋ビルヂング） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 賞与は決算賞与の支給となります。※業績により変動 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：239,583円～479,167円 固定残業手当/月：93,750円～187,500円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,333円～666,667円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ご経験スキルに応じ給与を決定します。記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 賞与：業績による決算賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【田町】電気施工管理（資格なし／経験者向け）◆再エネ・蓄電事業ベンチャー ◆フルフレックス
      【系統用蓄電所の開発・設計・施工・販売を手がける、2024年設立の再生可能エネルギー企業】 ■事業概要 弊社は用地の仕入れから電力申請、各種許認可、設計・施工、投資家への販売までを一気通貫で担い、系統用蓄電所に経営資源を集中しています。 従業員43名（2026年10月時点）の少数精鋭組織ながら、2026年は、受注高45億円、売上高14億円、経常利益4億円を達成しました。 2027年は、受注高148億円、売上高72億円、経常利益16億円を目標としており、さらなる事業拡大と、ゆくゆくは東京プロマーケットへの上場を目指しています。 ■業務詳細 現場調査から設計、施工管理、保守まで一連の業務をリードし、社会的意義の高いプロジェクト推進を担っていただきます。 現場主義を大切にし、仲間と協力しながら再エネの普及と安定化を目指していただきます。 ・施工管理 ・現場調査 ・電力会社等の申請管理（申請専門業務の社員も在籍しています） ・工事見積 ・工程管理 ・下請け会社への工事発注 ・実行予算策定 ・原価管理 ・安全/品質管理　など ■扱うサービス 太陽光発電所および系統用蓄電所の新設・運営、蓄電池技術を用いた電力市場取引支援など最先端の再生可能エネルギーサービスを展開しています。 ■組織構成 経営陣は業界15年以上の実績を持ち、幅広いプロフェッショナルが在籍する少数精鋭組織です。各現場での連携や情報共有も活発です。 ■企業の特徴/魅力 ・再生可能エネルギーの普及に向けて、これからの世代を担えるような社会的意義の高い、蓄電所の開発に携われます。 ・再エネの蓄電事業は業界としても参入企業も少なく、まさにブルーオーシャンです。事業においての第一人者として活躍ができます。 ・創業まもない会社ですが、だからこそこれまでの経験を生かして、施工のスペシャリストとして会社の事業にも携わることができます。 ・脱炭素社会の実現に向けた再生可能エネルギーの普及は必要不可欠であることから、マーケットとしての成長性も高く、これからが伸び代の事業に関わることが可能です。 ・多数の企業と連携して開発を進めていくため、幅広い業界において人脈を広げることができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都港区芝浦三丁目12番7号 住友不動産田町ビル 3階Ｒｏｏｍ１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：239,583円～479,167円 固定残業手当/月：93,750円～187,500円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,333円～666,667円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ご経験スキルに応じ給与を決定します。記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 賞与：業績による決算賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    富士工業株式会社

    自動車部品メーカー
    愛知県大府市横根町箕手59
    • 設立 1960年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全2件
    • 【愛知／大府】生産技術（自動車用のゴム部品）◆未経験歓迎／燃料噴射装置のシーリング世界シェア20％
      • NEW
      ■ 募集背景 国内の競争環境が激化する中、生産技術による顧客提案力の強化が急務となっています。ゴム製品の最適設計やシミュレーション技術を活用し、受注を「待つ」から「取りにいく」体制への転換を進めており、人員強化のための採用です。 ■ 職務概要 自動車用ゴム部品の優良サプライヤーである当社にて、生産能力10～20％向上を目指した生産準備・工程設計・設備改善、自動化推進をお任せします。既存設備の改良・改善から、新規設備の仕様検討・詳細設計、海外工場での立上げまで、上流から一貫して携われるポジションです。 ■ 具体的な業務内容 ・生産設備の仕様検討、要件定義、詳細設計 ・生産準備、工程設計（取り出し・加工・検査工程など） ・既存設備の改良・改善業務（自動化推進が中心） ・CAE（ゴムのシミュレーション）を活用した最適形状の提案 ・設備メーカーとの折衝、製作ディレクション ・量産移管までのプロジェクト管理 当社では、営業と生産技術がセットで顧客訪問し、課題ヒアリング～試作～量産立上げまでを連携して担当します。受け身の営業ではなく「技術を武器にした提案型スタイル」を強化しており、製品形状や材料提案も含む“開発寄りの生産技術”を経験できます。 ■研修制度 主にOJTを通してスキルを身に着けていただきます。ベテラン社員も多いのでわからないことがあれば丁寧にサポートいたします。※ご本人の希望により、将来的に海外駐在に挑戦いただくことも可能です。 ■ ポジションの魅力 ・上流工程（要件定義）から設備立上げまで一貫して携われる裁量の大きさ ・自動化未実現の領域が多く、自らのアイデアを形にしやすい環境 ・語学不問で海外工場の立上げ経験を積める（将来的な駐在も希望により可） ・中途比率100％で馴染みやすい風土。OJTでの丁寧な育成あり ・組織が小さいため、設備・工程・金型・材料など幅広いスキルが身につく ・電気自動車領域にも注力しており、長期的な安定性が高い 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県大府市横根町箕手59 勤務地最寄駅：東海道本線／共和駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,357円～311,275円 固定残業手当/月：16,643円～23,725円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 235,000円～335,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・年齢・能力等を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知／大府】生産技術（ゴム部品）◆工程設計～設備立上げまで一貫担当／技術者経験を活かせる環境
      ■ 募集背景 国内の競争環境が激化する中、生産技術による顧客提案力の強化が急務となっています。ゴム製品の最適設計やシミュレーション技術を活用し、受注を「待つ」から「取りにいく」体制への転換を進めており、人員強化のための採用です。 ■ 職務概要 自動車用ゴム部品の優良サプライヤーである当社にて、生産能力10～20％向上を目指した生産準備・工程設計・設備改善、自動化推進をお任せします。既存設備の改良・改善から、新規設備の仕様検討・詳細設計、海外工場での立上げまで、上流から一貫して携われるポジションです。 ■ 具体的な業務内容 ・生産設備の仕様検討、要件定義、詳細設計 ・生産準備、工程設計（取り出し・加工・検査工程など） ・既存設備の改良・改善業務（自動化推進が中心） ・CAE（ゴムのシミュレーション）を活用した最適形状の提案 ・設備メーカーとの折衝、製作ディレクション ・量産移管までのプロジェクト管理 当社では、営業と生産技術がセットで顧客訪問し、課題ヒアリング～試作～量産立上げまでを連携して担当します。受け身の営業ではなく「技術を武器にした提案型スタイル」を強化しており、製品形状や材料提案も含む“開発寄りの生産技術”を経験できます。 ■研修制度 主にOJTを通してスキルを身に着けていただきます。ベテラン社員も多いのでわからないことがあれば丁寧にサポートいたします。※ご本人の希望により、将来的に海外駐在に挑戦いただくことも可能です。 ■ ポジションの魅力 ・上流工程（要件定義）から設備立上げまで一貫して携われる裁量の大きさ ・自動化未実現の領域が多く、自らのアイデアを形にしやすい環境 ・語学不問で海外工場の立上げ経験を積める（将来的な駐在も希望により可） ・中途比率100％で馴染みやすい風土。OJTでの丁寧な育成あり ・組織が小さいため、設備・工程・金型・材料など幅広いスキルが身につく ・電気自動車領域にも注力しており、長期的な安定性が高い 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県大府市横根町箕手59 勤務地最寄駅：東海道本線／共和駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 480万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：297,337円～390,255円 固定残業手当/月：22,663円～29,745円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 320,000円～420,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・年齢・能力等を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｊｏｓｈｏ

    求人サイト・求人メディア
    愛知県名古屋市千種区仲田2-17-7池下タワーズ5F
    • 設立 2024年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【名古屋】キャリアアドバイザー／リーダー候補◆若手就職支援に特化／一気通貫の伴走型支援◆年休128日
      【新卒×名古屋特化の人材紹介会社でキャリアアドバイザー募集】 ■業務内容： 東海地方をメインとした新卒・第二新卒の就職支援を行っている当社にて、キャリアアドバイザー業務をお任せいたします。求職者の支援を一貫して伴走するとともに、将来のリーダーとして組織の牽引も担う仕事です。 ■業務詳細： ・求職者（新卒・第二新卒）への個別面談、自己分析サポート、応募書類の添削、面接対策の実施 ・希望や適性にマッチした最適な求人企業の選定および紹介、面接日程調整、選考管理、入社までの伴走フォロー ・リーダー候補としてのチーム目標管理、メンバーの育成・指導、業務フローの改善提案および実行 ※求職者の人生の転機に寄り添い信頼関係を築きます。 ■チーム・組織構成： 20代後半～30代前半の方が活躍している環境です。現在、社員数は10名（アルバイト・業務委託含むと25名）の体制で、法人向けRA・事務9名／個人向けCA（未経験から入社）1名の構成です。 ■当社について： ◆当社は東海エリアを中心に、新卒学生や第二新卒層に特化した若手就職支援事業を展開しています。地域の雇用創出や若手人材のキャリア形成において確かな存在感を示しており、非常に安定した事業基盤を誇っています。 ◆一気通貫の伴走型支援で得られる深いやりがい。求職者との初回面談から、自己分析のサポート、履歴書の添削、面接の対策、保持している選考管理、そして最終的な内定獲得から入社後のフォローに至るまで、すべてのプロセスを一気通貫で担当することができます。ただ機械的に求人を紹介するのではなく、一人の求職者の人生の大きな転機に深く寄り添い、二人三脚で伴走しながら成長をサポートできることが、このポジションの最大の魅力であり大きなやりがいです。 ◆年間休日は128日を確保しており、完全週休2日制で土日・祝日はしっかりとお休みいただけます。仕事とプライベートのメリハリをつけて、充実した私生活と両立できる好環境が整っているため、長期的なキャリアを安心して築くことができます。培った人材業界や人事領域の経験を活かし、チームで協力しながらさらなるスキルアップを目指したい方に最適です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市千種区仲田2-17-7 池下タワーズ5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 526万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：324,600円～391,900円 固定残業手当/月：51,400円～62,100円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 376,000円～454,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。候補者の経験、スキル、前職の年収などを考慮して決定します。 ■昇給：年2回（半期ごとの評価制度による） ■賞与：年2回（過去実績2か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】キャリアアドバイザー～若手の就職・転職支援に寄り添う／土日祝休で働きたい個人営業経験者歓迎
      新卒×名古屋特化の人材紹介会社／ワークライフバランスを実現×個人営業経験を活かす／人材業の経験を活かす・復職にもおすすめ ■業務内容： 東海地方をメインとした新卒・第二新卒の就職支援を行っている当社にて、キャリアアドバイザー業務をお任せいたします。 求職者のキャリア面談から企業紹介、面接対策、入社まで一貫して伴走します。 配属先では多様な経験を持つ仲間が協力し合い、チームで一丸となって業務を進めています。 ■こんな方歓迎！ ・人生の転機に深くかかわり、「その人が輝ける場所」を見つける貢献を実感したい ・土日休みで、お休みが多い環境で長く働きたい。 ・少人数組織で、じっくり裁量をもって成長したい！ ■業務詳細： ・新卒学生や第二新卒の求職者への個別面談実施 ・自己分析のサポート ・履歴書・職務経歴書などの書類添削 ・面接対策の実施 ・求職者の希望や適性にマッチした最適な求人企業の選定・紹介 ・面接日程の調整、選考状況の管理 ・内定獲得から入社までの伴走フォロー ※求職者一人ひとりの人生の転機に寄り添い、信頼関係を築いて支援します！ ■チーム・組織構成： 20代後半～30代前半の方が活躍中。 現在社員数10名（アルバイト・業務委託含むと25名）体制です。 └法人向けRA・事務9名／個人向けCA（未経験から入社）1名 ■当社の魅力： ・安定基盤 └東海エリアを中心に、新卒学生や第二新卒層に特化した若手就職支援事業を展開。 地域の雇用創出や若手人材のキャリア形成において存在感を示しており、非常に安定した事業基盤を誇っています。 ・一気通貫の伴走型支援で得られる深いやりがい。 └求職者との初回面談から、最終的な内定獲得から入社後のフォローまで、一気通貫で担当。 機械的に求人を紹介するのではなく、一人の求職者の人生の大きな転機に深く寄り添い、二人三脚で伴走しながら成長をサポートできることが、このポジションの最大の魅力であり大きなやりがいです。 ・ワークライフバランス └年間休日は128日／完全週休2日制／土日・祝日はしっかりとお休み 仕事とプライベートのメリハリをつけて、充実した私生活と両立できる好環境が整っているため、長期的なキャリアを築けます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市千種区仲田2-17-7 池下タワーズ5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：288,300円～362,600円 固定残業手当/月：45,700円～57,400円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 334,000円～420,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。候補者の経験、スキル、前職の年収などを考慮して決定します。 ■昇給：年2回（半期ごとの評価制度による） ■賞与：年2回（過去実績2か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｎｅｗ　Ｈｙｄｒｏｇｅｎ　Ｆｕｓｉｏｎ　Ｅｎｅｒｇｙ

    新エネルギー（太陽光・風力・地熱・バイオなど）
    愛知県豊田市挙母町2-1-1
    • 設立 2024年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【愛知】小型核融合プロトタイプの機械設計・熱解析◇熱源の実用化で脱炭素と持続可能な社会に貢献
      ◆◇機械設計・熱解析で小型核融合プロトタイプを設計／試作・実験に直結する裁量ある業務／年収400万～／材料評価・熱機械・核・設計開発経験歓迎◆◇ 当社の小型核融合プロトタイプに関わる機械設計・熱解析業務をお任せします。解析や装置設計で実験・試作から量産化に向けた設計に携われる点が魅力です。 ■募集背景 試作機・プロトタイプ開発の加速と実用化フェーズ移行に伴う設計体制の強化。 ■職務詳細： ・反応器・作動プロトタイプの機械設計を担当します。 ・熱解析を外部連携も含めて実施します。 ・材料特性に基づくサンプル評価条件の設計と解析結果の実験反映。 ・試作装置の組立・評価支援、計測データの解析・フィードバック。 ・外部設計パートナーや部品供給業者との技術調整を担当。 ■サポート体制： 入社後は設計業務の引継ぎと当社試験設備でのOJTから開始します。代表・技術顧問や既存研究者と密に連携し、解析モデルや実験プロトコルの共有を受けられます。 ■ゆくゆくお任せする業務： 熱モジュールの熱設計、装置標準化、量産設計への移行、若手技術者の指導や外部企業との技術連携などを期待します。 ■組織体制： 設立間もない少人数組織で、設計チームはこれから拡充していきます。代表・技術顧問が密に協働する体制です。裁量が大きく、設計改善提案を即座に試すことができる現場です。 ■技術について： 当社技術は小型プロトタイプでの実験実績があり、設計→実験→改善のサイクルを短期間で回せる点が魅力です。実験設備と実データが豊富にあり、解析結果をすぐ実証可能な環境で成長できます。 ■当社について： 小型で安全な核融合熱源の実用化を通じて、脱炭素社会と持続可能なエネルギー供給を目指しています。学術的裏付けと実証データを持つ経営陣と共に、社会課題の解決に直結する技術を一緒に育てる仲間を求めています。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：愛知県豊田市挙母町2-1-1 勤務地最寄駅：名鉄三河線／豊田市駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 実験場 住所：愛知県豊田市内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 名古屋オフィス 住所：愛知県名古屋市昭和区鶴舞1丁目2番32号 ステーションai 勤務地最寄駅：JR線／鶴舞駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～660,000円 ＜月給＞ 330,000円～660,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賃金はあくまでも目安の金額であり、経験・能力を考慮して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知】実用化へ挑む核融合のCTO,候補◇年収800万～/ナノ複合材料研究推進/実働プロトタイプ開発
      ◆◇実用化主導のCTO候補/ナノ複合金属開発/熱機械開発・実証稼働/代表直下で事業化/年収800-1000万◆◇ ■要約 当社の核融合関連技術の研究開発と実用化をリードするCTO,COO候補を募集します。研究からプロトタイプ実証、パートナー連携による製品化までを一貫して推進できる方を求めています。 ■募集背景 実用化段階へ移行する技術のスピードアップと組織強化のための経営幹部採用。 ■職務詳細： ・事業化、商品化を他社連携も含め進めていただきます。 ・研究開発戦略の立案と研究チームの技術指導を実施 ・ナノ複合金属材料の性能向上プロジェクトを推進 ・反応器・作動プロトタイプの設計・評価指導 ・外部パートナー企業と共同開発・実証の推進 ■サポート体制： 入社後は代表および技術顧問（大阪大学名誉教授）と密に連携し、当社の研究データ・実験設備を共有します。最初はプロジェクトの全体理解と小規模実証の指揮から始め、段階的に組織と予算の管理を任せます。外部パートナーや産業界との交渉は経営陣が支援します。 ■ゆくゆくお任せする業務： 事業化ロードマップ策定、産業パートナーとの技術移転および量産化戦略の立案・実行などを期待します。 COO職も任せていきます。 ■組織体制： 当社は設立間もない少人数組織で、代表・技術顧問の下、研究開発チームをこれから拡充していきます。CTOは技術面の最高責任者として研究者・技術者の採用・育成と外部連携を主導いただきます。裁量が大きく、実用化までの意思決定に直接関与できます。 ■企業の特徴／魅力： 当社技術は350℃以上・数気圧の軽水素を燃料とする、新しい原理の核融合反応を実現します。放射線対策が不要な核融合熱を得ることが可能です。代表は実用化を重視する開発者出身で、CTOは常温核融合の世界的リーダである高橋大阪大学名誉教授になります。学術的根拠と実務経験を兼ね備えた経営陣と共に短期間での実証と事業化を目指せます。年収レンジは800～1,000万円で、経営幹部として裁量ある役割を用意します。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：愛知県豊田市挙母町2-1-1 勤務地最寄駅：名鉄三河線／豊田市駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 実験場 住所：愛知県豊田市内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 名古屋オフィス 住所：愛知県名古屋市昭和区鶴舞1丁目2番32号 ステーションai 勤務地最寄駅：JR線／鶴舞駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 800万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：660,000円～830,000円 ＜月給＞ 660,000円～830,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賃金はあくまでも目安の金額であり、経験・能力を考慮して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社Ｎｅｗ　Ｈｙｄｒｏｇｅｎ　Ｆｕｓｉｏｎ　Ｅｎｅｒｇｙで募集中の求人をもっと見る

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