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    16ページ:所在地【広島県】の企業一覧

    該当企業数 8,125 社中 751〜800 社を表示

    株式会社平岡

    建設コンサルタント
    広島県広島市西区庚午中1-13-9
    • 設立 2002年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【広島市西区/シニア活躍中◎】電気設備の設計・積算~地域密着×働き方改革/再雇用上限無/転勤無し
      ◆◇電気設備の設計/再雇用上限なく長期就業可能/賞与2回・決算賞与1回/地元プロスポーツチームのスポンサー!地元に根差した企業/サポート体制充実◇◆ ■職務概要: 広島市西区を拠点に電気工事を行われている同社にて電気設備の設計や積算業務に関する業務をお任せします。今回は増員のための募集です。 <具体的な業務> ・電気設備の設計 ・積算業務 ・申請書の作成 ・打ち合わせ業務 ■サポート体制: 入社後は先輩社員の補助作業から始めます。その後、比較的簡単な業務に取り組みながら、少しずつ業務範囲を広げていきます。業務に慣れるまでしっかりサポートします。 業務に慣れてきたら、ビル・マンション、工場・店舗、アパート・住宅など様々な建物の電気設備の設計、積算業務を担当いただきます。 ■組織体制: 当社の設計部門は40代、60代の方の2名体制です。 正社員14名のうちほとんどが転職経験者で、転職者も働きやすい環境です。社長をはじめフランクな従業員が多く、職場に馴染みやすい雰囲気です。 ■働き方: 年間休日105日 ※第二土曜日、日曜・祝日・GW、夏季休暇、年末年始等 ◎有給調整もしやすい環境で、柔軟に取得しています! 残業20h程度 転勤無し 再雇用上限無し 資格取得に向けた研修制度、費用等のサポートあり ■企業の特徴/魅力: 株式会社平岡は、広島市西区に拠点を置き、電気設備、冷暖房空調設備、消防設備の設計・施工、不動産の管理・売買・仲介をしています。 この道30年以上になる当社代表をはじめとして、高い技術で施工しています。 社員教育の充実と職場環境の整備を通じて、社員全員が働きがいを持って働ける企業づくりを実践しています。 地域に根差した事業活動・社会活動の実践を通じて、地域社会の発展と持続可能な社会の形成に貢献することを志としており、 地元プロスポーツチームとスポンサー契約を結んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市西区庚午中1-13-9 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 450万円~652万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~314,000円 固定残業手当/月:100,000円~135,600円(固定残業時間60時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~449,600円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:あり/90,000円~950,000円 ■昇給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島市西区/未経験歓迎!】電気設備の設計・積算~安心のサポート◎/地域密着/転勤無/残業20h~
      ◆◇未経験から電気設備設計・積算業務に挑戦/地元プロスポーツチームのスポンサー!地元に根差した企業/サポート体制充実/働き方改革実施◇◆ ■職務概要: 広島市西区を拠点に電気工事を行われている同社にて電気設備の設計や積算業務に関する業務をお任せします。今回は増員のための募集です。 <具体的な業務> ・電気設備の設計 ・積算業務 ・申請書の作成 ・打ち合わせ業務 ■サポート体制: 入社後は先輩社員の補助作業から始めます。その後、比較的簡単な業務に取り組みながら、少しずつ業務範囲を広げていきます。業務に慣れるまでしっかりサポートします。 基本的にはOJTでサポートし、メーカーさんからのレクチャーなどもあるので安心してスキル習得が可能です! 業務に慣れてきたら、ビル・マンション、工場・店舗、アパート・住宅など様々な建物の電気設備の設計、積算業務を担当いただきます。 ■組織体制: 当社の設計部門は40代、60代の方の2名体制です。 正社員14名のうちほとんどが転職経験者で、転職者も働きやすい環境です。社長をはじめフランクな従業員が多く、職場に馴染みやすい雰囲気です。 ■働き方: 年間休日105日 ※第二土曜日、日曜・祝日・GW、夏季休暇、年末年始等 ◎有給調整もしやすい環境で、柔軟に取得しています! 残業20h程度 転勤無し 再雇用上限無し 資格取得に向けた研修制度、費用等のサポートあり ■企業の特徴/魅力: 株式会社平岡は、広島市西区に拠点を置き、電気設備、冷暖房空調設備、消防設備の設計・施工、不動産の管理・売買・仲介をしています。 この道30年以上になる当社代表をはじめとして、高い技術で施工しています。 社員教育の充実と職場環境の整備を通じて、社員全員が働きがいを持って働ける企業づくりを実践しています。 地域に根差した事業活動・社会活動の実践を通じて、地域社会の発展と持続可能な社会の形成に貢献することを志としており、 地元プロスポーツチームとスポンサー契約を結んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市西区庚午中1-13-9 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 320万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):181,000円~200,000円 固定残業手当/月:78,200円~100,000円(固定残業時間60時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 259,200円~300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:あり/90,000円~950,000円 ■昇給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ARCON

    サブコン
    広島県広島市中区大手町5-3-12
    • 設立 1990年
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 41.1歳
    求人情報 全1件
    • 【広島/未経験歓迎】オフィスビル・商業施設の施工管理※県内有力「みどりグループ」/月平均残業20H
      みどりグループ(親会社)が管理しているオフィスビルや商業施設の修繕・施工業務受注のための営業活動をお任せします。 ■職務詳細: ▼建物診断・コンサルタント ・建築設備の劣化診断業務、建物の定期巡回、点検 ・診断報告書の作成から補修方法の検討、提案業務 ▼コンストラクションマネジメント(CM業務) ・工事にかかわる費用、品質、行程などの適正化を図り、お客様への提案業務 ▼環境商材 ・LED改修工事・電力自由化・電子ブレーカーなどの提案業務 建物調査・診断、建築・設備修繕工事などを行う当社の施工管理スタッフとして、広島県営住宅、市営住宅および、マンション、オフィスビル、商業施設などの修繕業務を行っていただきます。 現地調査から見積作成、施工の立ち会い、最終確認報告書の作成まで、一貫して対応していただきます。 ■就業環境: ARCONの組織構成:次長1名、メンバー8名で構成されています。 ■職務の特徴: ・担当する現場は、同時並行で複数管理していただきます。 お客様や施工会社の職人さんとのやり取りが多いため、コミュニケーション力や、フットワークの軽さが求められます。 ・残業は月平均20時間程度です。 《ワークライフバランスの実現》を目指しています! ▼有給休暇の取得 有給休暇の取得率は60%以上です! 半日から取得可能なので、都合に合わせて取得しやすい環境を整えています! ■当社の特徴: 当社は広島県を中心に、まちづくり・地域貢献に携わる事業を展開している『みどりグループ』の中で、主に修繕工事、各種リフォーム、建物・設備の診断業務を行っている会社です。 「永く、活かす」をコンセプトとし、マンションの大規模修繕工事、空家修繕工事、各種リフォ-ム・設備工事、オフィスビルのリニューアルエ事、設備修繕工事(電気・空調・衛生他)等、分野に捉われず多種多様な工事・施工監理を行っています。 ビルメンテナンス会社のグループ会社として、施工後のアフターケアのサポートも行ないます。 不況下においても安定経営を実現しており、“グループ企業18社のシナジー効果”が築き上げた【安定基盤】が強みです!
      <勤務地詳細> 千田事務所 住所:広島県広島市中区南千田東町3-4-3 勤務地最寄駅:広島電鉄1号線・3号線/御幸橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 280万円~350万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 <月給> 200,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■諸手当 ・携帯電話手当(5千円/月 ※条件有) ・通勤手当(10万円/月を上限に支給) ・家族手当(子1人1万円/月(18歳迄)) ■昇給:~6,000円/月 ■賞与:年2回(計2ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    ホウコクホールディングス株式会社

    その他
    広島県東広島市西条町御薗宇6400-4
    • 設立 2009年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東広島市/未経験歓迎】会長秘書◆通訳業務あり◆暮らしに不可欠な水インフラ関連事業◆年休124日
      ~秘書経験不問/サポート業務に従事したい方必見/英語力を活かせる業務/健康経営優良法人認定企業~ ■業務内容: 社会を支える「水門設備」の国内トップクラス専業メーカーである当社にて、会長の秘書業務をご担当いただきます。 ■業務詳細: ◇伝票、領収書の整理/クレジットカードの精算業務 ◇旅行、出張の手配(チケット、ホテルの手配など) ◇慶弔関連、中元歳暮土産手配など交際業務に係る業務 ◇議事録の作成(会長のスピーチした内容を文章にまとめる) ◇来客応対、電話メール応対(英文メール含む) ◇スケジュール管理、通訳業務 ■当ポジションの魅力: ◇当社は平均勤続年数19年、有給休暇平均取得10日の健康経営優良法人認定企業です。 ◇土日祝・時間外対応も基本的には発生しません。 オーナーが海外出張している期間、時差の関係で時間外での対応可能性はありますが出社の必要はございません。 ◇秘書の経験は不問です。英語力を活かせる業務が多く、サポート業務に従事したい方におすすめのポジションです。 室長も在籍をしており、別部署の方も別フロアにおりますのでわからないことがあればいつでもサポートいたします。 ■当社の特徴: (1)グループ15社を有する持株会社 (2)中核企業の豊国工業は官公庁案件が多く、ニッチな業界であるため、参入障壁が高く事業安定性も高いです。 (3)当社は利水・治水のための多様な設備(水門・樋門、ダム堰、水路・パイプライン設備など)を提案し、設計・施工まで幅広く手掛けています。全国規模の専業メーカーは少なく、その中でもトップクラスの歴史とシェアを誇る企業として、大きな役割を担っています。 (4)本格的に高圧ダム分野も展開しています。また、大型生産設備と製造技術を活かし、水門だけでなく大型構造物の製造事業も展開し、各種機械設備や農業用施設の製造など、グループ化により多種多様な事業活動も推進しています。 (5)創業以来常に時代の風を肌で感じながら顧客の声に耳を傾け、国内・海外いっぱいに視野を広げて、「変革」と「挑戦」を重ねてきました。その礎となっているものは、独自の柔軟な想像力と着実な技術力にほかなりません。これからも「変革」と「挑戦」の姿勢を貫き、新しい可能性を切り拓いていきます。
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県東広島市西条町御薗宇6400-4 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~280,000円 <月給> 250,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は個人のスキル・経験により変動します。 ■賞与:年2回(7月・12月) ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    宗教法人山神社

    特殊法人・財団法人・その他団体・連合会
    広島県尾道市因島土生町1423
    • 設立 1952年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全3件
    • 【因島】総務課長代理◆1,250年以上の歴史を誇る古社/賞与年2回/残業月10h以下
      • NEW
      ■担当業務: 1,250年以上の歴史を誇る古社であり、神社信仰とデジタル展開を融合させた複合経営を展開する因島最古の神社『大山神社』の総務全般をお任せします。総務課長代理として組織マネジメントから地域や行政との折衝、人事労務など多岐にわたる業務に携わることのできるやりがいのあるポジションです。 ※一部、神職見習いとしての業務も発生いたします。 ■具体的には: [1]組織マネジメント・体制整備 ・業務の標準化:属人化・マルチタスク化している総務、労務、在庫管理、経理等の業務フローを整理・マニュアル化し、効率的な組織基盤を構築。 ・労務・シフト管理:10名超のスタッフ(因島本部および各拠点)の適切なローテーション(シフト)管理、および社内コミュニケーションの円滑化。 [2]人事労務・各種規程整備 ・就業規則・人事制度の改定:スタッフの定着とさらなる処遇改善を目指し、時代に即した就業規則の改定や、評価・人事制度の構築 ・採用活動:組織拡大に伴う正職員・パート等の採用計画の立案から面接、定着支援までの一連の採用実務。 [3]経営サポート・総務・行政対応 ・経営情報の見える化:経営会議資料の作成、予算管理、決算に伴う各種データ整理など、経営陣が迅速な意思決定を行うためのバックアップ。 ・行政対応・補助金申請:官公庁への申請・届出業務、および厚生労働省等の雇用・生産性向上に関連する補助金等の調査・申請手続き。 [4]地域・外部との折衝(外回り・調整業務) ・地域連携の窓口:地域会議への出席、各種行事の段取り、外部関係機関との打ち合わせや調整業務(これまで神職が担っていた外回り業務を徐々に引き継いでいただきます)。 [5]新規プロジェクトの側面支援(管財・財務サポート) ・新拠点立ち上げサポート:今後予定している三原エリアでの新法人立ち上げプロジェクト、土地購入、およびそれに伴う資金調達(銀行融資対応等)における総務・管財的な体制サポート。 ■組織体制: バックオフィス業務に関しては、総務・経理・労務管理を2名で担当、IT関係を1名が担当、その他事務を3名が担当しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県尾道市因島土生町1423 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 450万円~500万円 <賃金形態> 月給制 賞与:675,000円~750,000円 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~320,000円 固定残業手当/月:50,000円~56,000円(固定残業時間26時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 320,000円~376,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:年2回 前年度実績2.5~4か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【因島】ITサポート兼総務◆創建1200年以上の神社◆伝統と新しい挑戦へ
      ■担当業務: EC事業の急成長や「自転車神社」としての観光開発など、全国から注目を集める当神社において、バックオフィス(IT・総務・労務・補助事業・行政関係)の実務全般を担っていただきます。新しく着任する総務部長のサポートのもと、多角化する事業の日常業務がスムーズにまわるよう、正確かつ柔軟にオフィスを支えていただくやりがいのあるポジションです。 バックオフィスのスターティングメンバーとして、まずはご自身の得意な分野(ITメイン・総務メインなど)から実務をお任せしていきます。 【仕事内容の例】 [1]総務・労務事務・スタッフサポート [2]SNS(Instagram)の運用 [3]イベント・地域行事の運営サポートおよびそれらのシステム管理 [4]名簿管理システムの統合 ◎開発やプログラミングのご経験は不要です。ITにチャレンジしてみたい、総務経験をいかして働きたい方歓迎です◎ ■このポジションのミッション: 当神社のIT・営業基盤を整備し、顧客情報や各種システムの統合・活用の推進をお手伝いいただきます。 kintoneやCRM、SNSを活用して業務効率化や営業支援を行い、参拝者や地鎮祭の依頼増加につなげます。仕組みづくりから運用定着まで担い、神社の生産性向上と地域とのつながり強化を目指していくことがミッションです。 ■組織体制: バックオフィス業務に関しては、総務・経理・労務管理を2名で担当、IT関係を1名が担当、その他事務を3名が担当しています。 \山神社について/ 大山神社では、地域の氏神様としての伝統を大切にしながら、「自転車神社」「耳の神様」、犬や猫の健康と幸せを願う信仰、オンライン授与所、SNSでの情報発信など、時代に合わせた新しい取り組みにも挑戦しており、インスタやFBの発信に力を入れています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県尾道市因島土生町1423 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~380万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~255,000円 固定残業手当/月:25,000円(固定残業時間26時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~280,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:年2回 前年度実績2.5~4か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社元気.com

    調剤薬局・ドラッグストア業界
    広島県福山市船町3-3
    • 設立 -
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【広島/福山市】薬剤師◆地域密着型の薬局/社員定着率◎/面接1回/転勤無
      • 締切間近
      【福山市密着の薬局!/UIJターン歓迎◎】 ■募集背景: 近年の高齢者人口増加に伴い、医療とサービスの需要が増加しています。 そうしたなか、一人ひとりに寄り添ったケアを提供するため、スタッフを新たに募集したいと考えております。 また、新しい店舗を展開するため、新規店舗の立ち上げスタッフも募集しております。 ■業務内容: ・保健調剤 ・在宅業務 ・一般薬/介護用品の販売 ■組織構成: 1店舗あたりの人数は3~4名(管理薬剤師1名、薬剤師1,2名、調剤事務2,3名) ■就業環境: ◎コミュニケーションが円滑で、各々の個性を尊重しながら助け合う職場です ◎残業は月に5~10時間程度で他薬局と比較しても少ないです ■入社後の流れ: 入社後は、まず先輩社員がマンツーマンで指導を行います。基本的な業務の流れを学びながら、徐々に実際の業務に取り組んでいただきます。丁寧なOJT(On-the-Job Training)を実施しますので、ご安心ください。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> こもれび薬局 住所:広島県福山市新涯町1丁目 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円~400,000円 <月給> 320,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記想定年収はスキルや経験によって前後する可能性がございます ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島/福山市】管理薬剤師◆地域密着型の薬局/社員定着率◎/面接1回/転勤無
      • 締切間近
      【福山市密着の薬局!/UIJターン歓迎◎】 ■募集背景: 近年の高齢者人口増加に伴い、医療とサービスの需要が増加しています。 そうしたなか、一人ひとりに寄り添ったケアを提供するため、スタッフを新たに募集したいと考えております。 また、新しい店舗を展開するため、新規店舗の立ち上げスタッフも募集しております。 ■業務内容: ・店舗/従業員管理 ・保健調剤 ・在宅業務 ・一般薬/介護用品の販売 ■組織構成: 1店舗あたりの人数は3~4名(管理薬剤師1名、薬剤師1,2名、調剤事務2,3名) ■就業環境: ◎コミュニケーションが円滑で、各々の個性を尊重しながら助け合う職場です ◎残業は月に5~10時間程度で他薬局と比較しても少ないです ■入社後の流れ: 入社後は店舗での1日の流れや雰囲気に慣れていただきます。徐々に薬剤師業務に取り組んでいただき、従業員への指導や店舗の管理業務をお任せしていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> こもれび薬局 住所:広島県福山市新涯町1丁目 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 550万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~500,000円 <月給> 400,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記想定年収はスキルや経験によって前後する可能性がございます ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社オガワ

    機械部品・金型メーカー
    広島県広島市安佐北区安佐町大字久地2854-21
    • 設立 1977年
    • 従業員数 260名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【栄駅】製造、生産・施工管理経験を活かすメーカー営業◆営業未経験歓迎/週休二日制/残業20h未満
      • NEW
      ■営業経験・看板業界経験不問 ■既存顧客8割/内勤業務8割 ■年間休日120日/残業月平均20時間以内 ■創業60年以上 看板や施設サインの製作を手掛けるメーカーとして、看板施工会社と自社工場の橋渡し役を担うポジションです。単に製品を販売する営業ではなく、図面や仕様を確認しながら、製作方法の検討、工程管理、納期管理、品質管理まで携わる仕事です。 機械加工・金属加工・板金加工などの製造経験、生産管理や工程管理の経験、施工管理や設計、CADオペレーター経験などをお持ちの方は、これまで培ってきた知識や経験を活かして活躍できます。特に「図面から完成物をイメージできる方」「職人や製造現場と連携しながら仕事を進めた経験がある方」は親和性の高い環境です。 ■仕事内容 看板施工会社から依頼を受け、看板や施設サインの完成までを担当します。 ・サイズ、素材、用途、納期などの仕様確認 ・図面やデザインデータの確認 ・自社工場との仕様、製作方法の打ち合わせ ・見積書作成および提案 ・製作手配 ・工程管理、納期管理、品質管理 ・顧客への進捗報告 ・納品までの進行管理 製造現場で培った工程や品質への意識を活かしながら、顧客要望を形にしていくポジションです。自分が携わった看板を街中で目にする機会も多く、完成した製品を身近に感じられるやりがいがあります。 ■営業スタイル 既存顧客8割・新規営業2割。内勤8割・外勤2割。担当顧客は25~30社程度で、東海4県または北陸エリアを担当します。 ■入社後の流れ 商品知識や業界知識を学んだ後、先輩社員との同行を通じて業務を習得します。4~5カ月程度を目安に独り立ちを予定しており、独り立ち後も大型案件は上司がフォローします。 ■配属組織 名古屋支店は支店長を含む5名体制。相談しやすく風通しの良い環境があり、中途入社から支店長・管理職へ昇格した実績もあります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 名古屋支店 住所:愛知県名古屋市中区栄4丁目2‐29 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 380万円~450万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~250,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:20,000円 <想定月額> 225,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与(4か月)と残業10時間の想定で算出した参考年収となります。 ■昇給:年1回(9月) ■賞与:年2回(7月・12月)※昨年実績計4か月分/入社1年目は計1か月分 ※その他固定手当は地域手当(20,000円/月、名古屋支店勤務として) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【栄駅】第二新卒歓迎◆未経験からメーカールート営業/既存8割/年休120日/週休2日制/残業20h
      【第二新卒・営業未経験・業界未経験歓迎】 ■既存顧客8割。新規開拓だけを追う営業ではありません ■座学・営業同行から始め、4~5カ月を目安に独り立ち ■年間休日120日/残業月平均20時間未満 ■創業60年以上/売上は約14年前の2倍 ■中途入社から支店長・管理職への昇格実績あり 看板施工会社と自社工場の間に立ち、見積作成や製作手配、納期・品質の管理を行うメーカー営業です。営業経験や業界知識は問いません。周囲に相談しながら専門知識を身につけ、街に残る看板づくりに携われます。 ■募集背景 全社的な受注増加と市場拡大を見据え、名古屋支店の営業体制を強化するための増員募集です。全社売上は名古屋支店長の入社時と比べ約2倍に成長。営業経験や看板業界の知識は問いません。顧客に丁寧に向き合い、前向きに学べる方を育成します。 ■仕事内容 看板施工会社から依頼を受け、看板や施設サインの完成までを支えるメーカー営業です。顧客と工場の間に立ち、次の業務を担当します。 ・サイズ、素材、用途、納期などの確認 ・図面、デザインデータの確認 ・工場との仕様のすり合わせ ・見積書の作成、顧客への提案 ・製作手配、納期・品質の管理 ・進捗連絡、納品までの進行管理 完成品を販売するだけでなく、依頼を形にする仕事です。高度なデザインセンスや入社時点での図面知識は必要ありません。自分が関わった看板を街中で目にできることも魅力です。 ■営業スタイル ・既存顧客8割/新規営業2割 ・内勤8割/外勤2割 ・担当顧客は1人25~30社程度 ・担当は東海4県または北陸エリア ・宿泊を伴う出張は年5~6回程度 既存顧客との関係を築き、相談や依頼を確実に製品化することが中心です。 ■入社後の流れ 座学で製品・業界知識やPC操作を学んだ後、先輩や支店長との営業同行、顧客の引継ぎを行います。4~5カ月程度を目安に独り立ちし、その後も大型案件では上司が同行します。必要に応じて本社研修も実施可能です。 ■配属組織 名古屋支店の営業は支店長を含む5名体制です。質問・相談がしやすく、協力して案件を進めています。全社では中途社員が約半数を占め、中途入社から支店長や管理職へ昇格した実績があります。入社経路によるキャリアの差はありません。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 名古屋支店 住所:愛知県名古屋市中区栄4丁目2‐29 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 380万円~450万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~250,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:20,000円 <想定月額> 225,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与(4か月)と残業10時間の想定で算出した参考年収となります。 ■昇給:年1回(9月) ■賞与:年2回(7月・12月)※昨年実績計4か月分/入社1年目は計1か月分 ※その他固定手当は地域手当(20,000円/月、名古屋支店勤務として) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社エコ・プランニング

    電力
    広島県広島市安佐南区川内1-11-22
    • 設立 1998年
    • 従業員数 14名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 未経験・第二新卒◎【広島/転勤無】空調設備施工管理★定着率99%/賞与4.5ヵ月/社用車貸与
      未経験スタート先輩が90%。全員が活躍しています/定着率95%以上/未経験者大歓迎/資格取得支援制度あり/研修制度充実/経験よりも「人柄」と「やる気」を重視します。 「手に職つけたい」ならココ!未経験から「案件を任せられるプロ」へ。成長と安定を手に入れる空調設備のお仕事です。 ■仕事内容: あなたにお任せするのは、有名商業施設やオフィスビル、公共施設などの空調設備工事を「監督」するお仕事。見積もりからメンテナンスまで一貫して行っている当社で、スムーズに進むように全体を取りまとめる「司令塔」の役割を担っていただきます。 ※未経験からプロを目指す。あなたの適性を見極めてキャリアを構築 当社は、大型商業施設、テナントビル、学校・病院・交通機関等の公共施設、大手自動車メーカーの工場などの設備工事を、見積もりから設計、施工、現場監督、完成、引き渡し後のメンテナンスまで一貫して携わっています。私たちが提供するのは、人々の生活に欠かせない「安心・安全・快適な環境」。この大切な環境づくりを、私たちと一緒に支えていきませんか 今回は、あなたの「やる気」と「成長意欲」を重視した採用です ■具体的な業務内容: ・工事工程表の作成、折衝 ・資材・人件費等予算計算 ・工事進捗確認・調整 ・発注元や協力企業との打ち合わせ ・現場での指揮・監督 ・自動制御機器の定期メンテナンス(試運転・調整・保守) など 空調設備工事の見積もり~引き渡し後のメンテナンスの管理全般をお任せ。 2名~4名程度のチーム体制で進めます。先輩社員が近くにいる環境なのでご安心を ■研修制度充実・資格取得支援制度あり: ・大手空調設備会社の勉強会や研修にも参加可能で、電気工事士や施工管理技士など、国家資格への挑戦も全力でサポート ・学びながら稼げる成長環境を提供。 ■キャリアパス: ・入社1~2年目:大手空調設備会社の研修や配属先でのOJTで各工事の作業を習得します ・入社3~5年目:施工管理補助として先輩社員のもと書類作成や現場の安全、工事工程管理を行います ・入社6年目以降:実際に現場を受け持ち施工管理業務を担当します ※現場配属後もレベル別の研修を実施しており、長期にわたりスキル習得をサポートします
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐南区川内1-11-22 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 ■月給:未経験:22万円~30万円 <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円~255,000円 固定残業手当/月:35,000円~45,000円(固定残業時間24時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 220,000円~300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※固定残業代(24時間分)を含みます。※超過分は別途支給 ※経験・年齢・能力考慮いたします。 ■昇給:年あり※業績に応じて支給 ■賞与:年3回(8・12・5月※昨年度実績/年間計4.5ヶ月)※試用期間中は支給無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島/転勤無】空調設備施工管理★定着率99%/賞与4.5ヵ月/社用車貸与!地域密着◎
      ◆◇定着率95%以上/未経験者大歓迎/資格取得支援制度あり/研修制度充実/経験よりも「人柄」と「やる気」を重視します◆◇ 「手に職つけたい」ならココ!未経験から「案件を任せられるプロ」へ。成長と安定を手に入れる空調設備のお仕事です。 ■仕事内容: あなたにお任せするのは、有名商業施設やオフィスビル、公共施設などの空調設備工事を「監督」するお仕事。見積もりからメンテナンスまで一貫して行っている当社で、スムーズに進むように全体を取りまとめる「司令塔」の役割を担っていただきます。 当社は、大型商業施設、テナントビル、学校・病院・交通機関等の公共施設、大手自動車メーカーの工場などの設備工事を、見積もりから設計、施工、現場監督、完成、引き渡し後のメンテナンスまで一貫して携わっています。私たちが提供するのは、人々の生活に欠かせない「安心・安全・快適な環境」。この大切な環境づくりを、私たちと一緒に支えていきませんか 今回は、あなたの「やる気」と「成長意欲」を重視した採用です ■具体的な業務内容: ・工事工程表の作成、折衝 ・資材・人件費等予算計算 ・工事進捗確認・調整 ・発注元や協力企業との打ち合わせ ・現場での指揮・監督 ・自動制御機器の定期メンテナンス(試運転・調整・保守) など 空調設備工事の見積もり~引き渡し後のメンテナンスの管理全般をお任せ。 2名~4名程度のチーム体制で進めます。先輩社員が近くにいる環境なのでご安心を ■研修制度充実・資格取得支援制度あり: ・大手空調設備会社の勉強会や研修にも参加可能で、電気工事士や施工管理技士など、国家資格への挑戦も全力でサポート ・学びながら稼げる成長環境を提供。 ■キャリアパス: ・入社1~2年目:大手空調設備会社の研修や配属先でのOJTで各工事の作業を習得します ・入社3~5年目:施工管理補助として先輩社員のもと書類作成や現場の安全、工事工程管理を行います ・入社6年目以降:実際に現場を受け持ち施工管理業務を担当します ※現場配属後もレベル別の研修を実施しており、長期にわたりスキル習得をサポートします
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐南区川内1-11-22 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~425,000円 固定残業手当/月:35,000円~75,000円(固定残業時間24時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※固定残業代(24時間分)を含みます。※超過分は別途支給 ※経験・年齢・能力考慮いたします。 ■昇給:年あり※業績に応じて支給 ■賞与:年3回(8・12・5月※昨年度実績/年間計4.5ヶ月)※試用期間中は支給無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社第一エリアデザイン

    不動産管理
    広島県広島市中区大手町5-3-12新明治橋マンション2F
    • 設立 2025年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【熊本/荒尾市】道の駅ウェルネスあらお/運営責任者候補◆創業から60期連続黒字・安定のみどりG
      • NEW
      ~中途入社多数◎地域貢献/有給休暇取得率60%以上と働きやすい環境/不動産事業を中心に中四国地方で様々な事業を展開~ ■業務概要: 道の駅ウェルネスあらお(熊本県荒尾市)の運営責任者候補として、直売所の運営管理やスタッフのマネジメント、関係事業者との調整などをお任せします。 ■業務詳細: ▼道の駅ウェルネスあらおの運営管理(運営責任者候補) ・直売所スタッフの教育・労務管理などマネジメント全般 ・直売所の運営業務全般 ・テナント、出荷者、仕入れ業者等との折衝・管理 ・地方自治体や官公庁、関係企業への対応 ・駅長のサポート業務 ・イベント、催事、販売計画の立案 ・各種事務処理、電話対応 ・その他施設運営に関わる業務全般 ■就業環境: ◇有給休暇の取得 有給休暇の取得率は60%以上です。半日から取得可能なので、都合に合わせて取得しやすい環境を整えています。 ◇残業時間の削減 必要時以外の不要な残業を会社は良しとしていません。残業は許可制にして事前申請のルールを設けることで、残業時間の削減に取り組んでいます。 ■当社の特徴: 当社は、広島県を中心にまちづくり・地域貢献に携わる事業を展開している「みどりグループ」の一員です。地域の特性や魅力を活かした施設運営を通じて、地域のにぎわいづくりや活性化に取り組んでいます。 地域の方々や関係企業と連携しながら、施設の魅力を高め、新たな価値を生み出していくことを大切にしています。 ■安定基盤の「みどりグループ」: 「みどりグループ」は企業25社 2団体の27の組織で構成されているグループです。 64年もの実績を誇るビル・マンション・公営住宅などの建物管理を中心に、 中四国・九州エリアを中心として、地域に根差した幅広い事業を展開しております。 『地域の想いに彩を与える ひと・まち・みらい創造グループ』 として 不動産事業を中心に中四国地方で様々な事業を展開しており、介護事業・保育事業・給食事業といった事業に加え、商業施設・宿泊施設などの再生事業やM&Aにも積極的に取り組んでおります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 道の駅ウェルネスあらお 住所:熊本県荒尾市海陽町2丁目3番地1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 360万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):285,000円~385,000円 その他固定手当/月:15,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:2ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社安芸ゴルフ倶楽部

    スポーツ・ヘルス関連施設
    広島県東広島市河内町入野11957-6
    • 設立 2012年
    • 従業員数 65名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島県東広島市】ゴルフ場運営スタッフ/フロント中心・接客・福利厚生充実/未経験歓迎
      【広島の本格ゴルフ場でお客様の特別な一日を支える総合職/ゴルフ好き歓迎/福利厚生充実・UIターン支援あり】 ■業務概要: 当社が運営する「安芸カントリークラブ」にて、ゴルフ場の運営に関わる総合職としてご活躍いただきます。フロント業務を中心に、予約受付・お客様対応・事務作業・イベント運営補助など、来場されるお客様の快適なゴルフ体験をトータルでサポートするポジションです。未経験からでも、ゴルフや接客の基礎から学び、成長できる環境を整えています。 ■業務詳細: ・フロントでの受付・チェックイン対応 ・ご予約やお問い合わせの電話対応 ・精算業務および各種事務処理(PC入力業務を含む) ・ゴルフコンペやイベントの運営サポート ・スタート業務のサポート(プレー進行管理・準備や片付け) ・レストランでの注文受けや配膳 ・お客様への接客・ご案内 ・ゴルフ場運営に関する各種管理業務 業務はチームで進めており、協力しながら幅広い業務に携わります。将来的には施設全体の運営や企画業務にも挑戦可能です。 ■組織構成: 社員15名(うち40代1名、50代1名、支配人1名)、パート・アルバイト含め約60名。女性社員が多く活躍しており、コミュニケーションが好きな方が定着しています。 ■業務の魅力: ・美しいゴルフ場で働きながら、ゴルフを楽しみ・学べる環境 ・社員特典(安芸カントリークラブラウンド費用無料) ・お客様の「楽しかった!」を直接感じられるやりがい ■教育体制: 未経験者も基礎から学べるOJTやサポートあり。ゴルフ未経験でも安心してスタートできます。 ■就業環境: シフト制(6:30~17:15のうち実働7時間15分)、月平均残業15時間。UIターン希望者向けの引越し費用補助・借上げ社宅制度も検討中。 ■想定されるキャリアパス: まずはフロント業務等で経験を積み、将来的には施設運営やイベント企画など、幅広いキャリア形成が可能です。 ■企業の特徴/魅力: トーナメント開催実績のある本格コースと安定した運営基盤。社員・家族の安心を支える保険・福利厚生が充実しており、長く働きやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県東広島市河内町入野11957-6 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 342万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):216,000円~263,500円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:59,000円~76,500円(固定残業時間36時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 285,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 提示予定年収には36時間分の固定残業代を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    アイドゥー株式会社

    その他・各種スクール
    広島県広島市中区舟入町2-20三栄広島ビル7F
    • 設立 2012年
    • 従業員数 84名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【兵庫】子ども英会話教室の体験レッスン案内/未経験OK・英語力不問・11:30出社で通勤ラッシュ回避
      • NEW
      【1歳~小学生向け英会話教室の体験レッスンをご案内/11:30出社&完全週休2日制/成果がしっかり評価される環境で未経験から高収入を実現】 ■業務概要 当社が運営する、全国約1,500教室・会員数12万人超の子ども向け英会話教室「ペッピーキッズクラブ」の体験レッスンを、1歳~小学生のお子さまがいるご家庭へご案内するお仕事です。英会話の講師ではなく、英会話の楽しさや教室の魅力を伝えるPRスタッフとして、未経験からでも活躍できるポジションです。 ■業務詳細 ・担当エリアのご家庭へ教室の体験レッスンをご案内 ・商業施設や地域イベントでのPR(英語のゲームや体験型イベントなどを通して体験レッスンをお知らせ) グローバル化や英語教育の必修化にともない、英会話教室の需要は高まっています! ・入会手続きやレッスンは専任担当へバトンタッチ 難しい契約の話は担当が行うので体験レッスンのお知らせに集中できます。 ※20代~30代の若手社員が中心で、直近2年の中途入社者は80%以上が未経験スタートです◎  マニュアル完備&手厚い研修で未経験でも稼げる環境が揃っています! ■豊富なキャリアパス PRスタッフで経験を積んだ後は、以下のような多様なキャリアチェンジが可能です。 ・ペッピーキッズクラブでの指導・運営 ・英語教育システムおよびサービスの企画・開発 ・異文化体験イベントの企画・運営 ・人事(新卒・中途)   など... ■当社について \世界を広げるきっかけを、すべての子どもたちへ。/ ・私たちは語学を通じて、子どもたちが自分の力で未来を選び、夢に向かって一歩ずつ進んでいく勇気を応援します。 ・優良な健康経営を実践している企業として、「健康経営優良法人2025」「健康経営優良法人2026」の認定を受けました。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 兵庫支社 住所:兵庫県姫路市安田1-5 クレヨン第1ビル 503 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 320万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~298,000円 固定残業手当/月:33,750円~40,500円(固定残業時間23時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 258,750円~338,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給制度あり/賞与年2回(8月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    社会保険労務士法人たんぽぽ会

    社会保険労務士事務所
    広島県広島市安佐南区東原3-25-18
    • 設立 2011年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全1件
    • 【人事労務サポート/企業と人の成長を支援/車通勤可】ワークライフバランス◎転勤無し
      【中小企業を支える人事労務コンサルタントに成長◎/経験を活かせる/年間休日120日/地元密着】 【顧問先企業の成長と労働環境向上を支援する業務です】 ・労務相談対応(訪問・電話など) ・法改正などの情報提供や相談、指導、提案、折衝 ・就業規則作成・変更、賃金制度の構築、助成金対応 ・労働保険・社会保険手続・付随業務 ・顧問先の給与計算 ・人的資本経営推進 等の包括支援 【将来的にお任せする業務】 ■入社~1年目:社会保険労務士業務の基本的な実務を習得!担当顧問先の社会保険・雇用保険の各種手続き、給与計算業務など ■2年目以降:担当顧問先からの労務相談への対応や、人事・労務上の課題の把握・整理を行い、課題解決に向けた提案など顧客対応を中心とした業務を担う ■3~4年目:担当顧問先の労働環境の改善支援や、人的資本経営を踏まえた人事労務コンサルティングの主担当! ■業務の特徴: ・担当顧客数…企業の規模にもよりますが、約20社程度です。 ・訪問頻度…契約により、1カ月に1回、3カ月に1回など。お客様の声を聞くことを大切にしています。 ・訪問先:顧問先の社長、総務の方、官公庁など ・繁忙期…年に1度の労働保険の年度更新、社会保険の定時決定を行う4月頃~7月頃まで、12月が繁忙期です。 ■中途採用者多数  経歴の異なる多様なメンバーが活躍しています! *相手の立場に立って考えられる方、学ぶ意欲があり課題解決に取り組める方、長期的に専門性を高めたい方を応援中*サポート充実 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐南区東原3-25-18 勤務地最寄駅:広島高速交通 アストラムライン線/西原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月/過去実績月5,000円) ■賞与:年2回(7月・12月/過去実績200,000円~700,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社N-Vision

    設備管理・メンテナンス
    広島県広島市中区鶴見町8-57N-Vision本社ビル
    • 設立 -
    • 従業員数 180名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【フルリモート可】自社サイトのSEO・AIO担当/フルリモート可/地域別の検索戦略を担う
      ◎自社サイト「水道職人」のSEO分析から施策立案、実施、検証まで担当 ◎従来のSEOに加え、現在の検索環境やAI検索を意識したAIO施策にも挑戦可能 ◎フルリモート勤務が可能。週1回のミーティングで進捗や施策を共有 ■仕事内容: 自社サイト「水道職人」のSEO・AIO施策をご担当いただきます。 検索順位の向上だけを目的とするのではなく、各地域で水まわりのトラブルに困っている方が、必要な情報やサービスを見つけやすいサイトを目指します。 エリアごとに検索ニーズや競合状況が異なるため、全国一律の施策ではなく、各地域の状況に合わせた分析と改善が必要です。他のSEO担当者やライターと協力し、施策の立案から実施後の検証まで進めていただきます。 ■具体的な業務内容: ◇自社サイト「水道職人」のSEO分析 ◇府県ごとの検索ニーズ・競合サイトの調査 ◇分析結果に基づくSEO施策の立案 ◇サイト構造、ページ内容、内部リンクなどの改善 ◇既存ページの修正・情報更新 ◇SEOコンテンツの企画・追加 ◇ライターへの方向性の共有 ◇実施した施策の効果検証 ◇AI検索を意識したAIO施策の検討 これまでの手法をそのまま繰り返すのではなく、検索環境の変化を捉え、利用者の疑問を解消できるサイトへ改善することを重視します。 ■配属先/働き方について: 広告事業部は8名(5名本社・3名リモート/20代~50代のスタッフ)が在籍しています。リモート社員は現在、京都、大阪で働いています。 週1回のミーティングで、施策の進捗や分析結果、今後の対応方針を共有します。日常的な質問や相談は、チャットワークや直接のコミュニケーションで行える環境です。 フルリモート勤務が可能ですが、入社後3日間程度は広島本社で勤務していただきます。宿泊費・交通費は会社が負担します。約2日は本社で実務を経験し、1日は作業員に同行して、水道工事の現場やお客様対応を見ていただきます。 ★業務上、年に数回は広島本社への出社が必要です。 ■関連資格 ・ウェブ解析士/上級ウェブ解析士 ・Google アナリティクス認定資格 ・SEO検定1級~4級 ・Webアナリスト検定 ・統計検定 ・生成AIパスポート ・G検定(ジェネラリスト検定) など 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区鶴見町8-57 N-Vision本社ビル 勤務地最寄駅:広島電鉄5号線/比治山下駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):330,000円~660,000円 <月給> 330,000円~660,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職や経験を考慮します。 ■昇給:年1回(能力による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社U建築設計事務所

    建築設計事務所
    広島県広島市中区鉄砲町4-7
    • 設立 1979年
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【広島市/中区】建築設計職◆資格不問◆フォロー体制の充実◆学部学科卒歓迎◆年休125日
      ◎大型ディベロッパーからの受注など安定性抜群! ◎年休125日など、経験は活かしたい!でも建設業界で働き方も変えたい人など募集! ◎ ■業務詳細: (1)企画・コンセプト設計 建築物の基本的なコンセプトや用途、必要な機能をクライアントとともに決定します。サイト調査や法規制の確認を行い、基本的な設計方針を策定します。 (2)基本設計 建築物の全体的な形状、配置、主要な構造、設備計画などを具体化します。クライアントの要望や予算を考慮し、基本設計図を作成します。 (3)実施設計 基本設計をもとに、詳細な設計図や仕様書を作成します。建築構造、電気設備、給排水設備、空調設備など、各専門分野の設計を統合します。 (4)確認申請 設計図書が建築基準法などの法規に適合しているか確認し、必要な許可を取得します。 (5)施工監理 工事が設計図書通りに進行しているかを現場で確認・指導します。質の高い建築物が完成するよう、施工業者と連携を取りながら調整を行います。 ※構造設計、電気・機械設備設計は社外へ委託し、弊社で取りまとめます。 ■担当エリア: 広島県(特に市内中心部が多いです。) 出張はほとんどないですが、岡山の物件がたまにあります。(1~2日) ■業界からの評価 ・デザインだけが良いのではなく、機能等を考慮した設計と監理業務もできてこそ。施工者をはじめとする工事関係者とも良い関係を保ちながら監理を行い、取りまとめ等も評価されています。 ・老舗企業ならではの長期の経験が評価されています。 ・社員は前提として建築が好きで、ほとんどの社員が20年以上在籍しています。仕事のしやすさや居心地が良いと社員評価を受けております。 ■組織構成: 代表取締役、一級建築士3名、設備設計一級建築士2名、二級建築士2名、(従業員数:6名(内、経理1名)) 40~60代の男女が在籍しております。面倒見がよく丁寧に育成してくれる環境です。
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区鉄砲町4-7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 370万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 その他固定手当/月:3,000円~10,000円 <月給> 253,000円~360,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他:現場手当(上限10,000/月) ■賞与:あり※昨年度実績:2.5~4カ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島市】建築設計(分譲マンションメイン)◆資格保有者歓迎◆創業45年以上の老舗企業◆年休125日
      ◆RC造の建築に携わったご経験のある方へオススメの案件です! ◆大手との取引なので担当エリアは広島市内がほとんど! ◆働き方は個人の裁量に一定お任せするため、プライベートも充実◎ ■業務内容: 創業45年を超える当社にて、建築設計をお任せします。分譲マンションをメインとしており、大手デベロッパーからの受注が多いです。 ■業務詳細: (1)企画・コンセプト設計 建築物の基本的なコンセプトや用途、必要な機能をクライアントとともに決定します。 (2)基本設計 建築物の全体的な形状、配置、主要な構造、設備計画などを具体化します。 (3)実施設計 基本設計をもとに、詳細な設計図や仕様書を作成します。建築構造、電気設備、給排水設備、空調設備など、各専門分野の設計を統合します。 (4)確認申請 設計図書が建築基準法などの法規に適合しているか確認し、必要な許可を取得します。 (5)施工監理 工事が設計図書通りに進行しているかを現場で確認・指導します。 (6)アフターケア 完成後の建物の維持管理や修繕に関するアドバイスを行います。 ■担当エリア: 広島市内中心 出張はほとんどないですが、岡山の物件を担当する際に時々あります。 ※出張が発生する場合は1~2日です。 ■施設実績: ・パークホームズ草津南 楽園の街(マツダスタジアムのスロープの側の分譲マンションです。) ・フジグラン(20階建て/観音新町:87戸/150戸) ■魅力: ・意匠だけが良いのではなく、設計と監理業務もできてこそ。信頼関係があってこそ大手ディベロッパーから依頼を受けることができております。よい関係を保ちながら監理を行い、取りまとめ等も評価されています。 ・老舗企業ならではの長期の経験が評価されています。 ・社員は建築が好きで、仕事を続けているのが前提で、在籍20年以上ばかりです。仕事のしやすさや居心地が良いと社員評価を受けております。 ・家庭の事情等で就業時間のコントロールも相談可能です。 ■組織構成: 代表取締役、一級建築士3名(設備設計一級建築士2名)、二級建築士2名、(従業員数:6名(内、経理1名)) 40~60代の男女が在籍しております。面倒見がよく丁寧に育成してくれる環境です。
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区鉄砲町4-7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~450,000円 その他固定手当/月:8,000円~10,000円 <月給> 358,000円~460,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ■その他固定手当:現場手当 ■賞与:あり※過去実績:2.5~4カ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    有限会社中本興業

    サブコン
    広島県安芸郡熊野町城之堀9-20-12
    • 設立 1995年
    • 従業員数 19名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島県/熊野町】土木施工管理<土木施工管理技士1・2級>■県内工事/残業10時間/若手育成に関わる
      • NEW
      <広島県内の工事/土木施工管理技士> <土木、伐採、不動産、リサイクルなど事業の多様性から業績安定> <残業10時間ほど> ■求人概要 広島県熊野町を拠点に、土木・伐採・不動産・リサイクルの多角事業を展開。顧客からのご要望にお応えする形で、認可を取得、事業の拡大を進めてきました。お陰様で何かの事業に偏ることなく業績は安定しております。今回は、土木事業の施工管理技士の募集を行います。 ■具体的には 公共工事を中心に入札から施工計画、管理まで、一通りの業務をお任せいたします。 1.作業計画の立案:プロジェクトの全体計画を作成し、具体的な作業スケジュールを決定/入札に向けた準備・対応 2.資材の調達と管理:必要な資材や機材の調達、在庫管理を行います 3.現場管理:現場の進行状況を監督し、安全管理、品質管理を行います。また、作業員の配置や作業の進捗を管理します 4.技術的指導:現場での技術的な問題を解決し、作業員に対する技術指導を行います 5.関係者との調整:施主、設計者、業者など関係者とのコミュニケーションを円滑に行い、調整を図ります 6.報告書の作成:プロジェクトの進捗状況や問題点を報告書にまとめ、必要に応じて報告します 7.コスト管理:プロジェクトの予算を管理し、コストの最適化を図ります 8.法令遵守:建設に関わる法令や規則を遵守し、適切な手続きを行います ■組織構成 土木事業:3名(内訳:施工管理技士資格者2名/資格なく施工管理経験者1名) 40代~50代の組織構成となります。 ■業務の特長 ・公共工事の積算から入札、下請け手配、施工管理など、一連の流れを全てお任せいたします。工事の種類は、道路改良が多く、災害などに伴う新設道路やのり面の工事を承る事もございます。工期は半年~3年規模のものが中心であり、1人2~3件を担当する見込みです。基本的には県内の現場となりますので、社用車を用いて、直行直帰での対応もございます。 ・これまでの経験、知識を活かして、自身の担当する施工管理に就いて頂きますが、他にも同社若手社員の育成にも携わっていただきたいと考えています。経験の浅い社員は、伐採事業などに従事しておりますが、請負う業務の状況などに応じて、若手へのOJTを行うなど、志向性やタイミングを見て職務の幅を広げる事も可能です。
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県安芸郡熊野町城之堀9-20-12 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 600万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~500,000円 <月給> 400,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※これまでの経験・資格を基に基本給を決定いたします ■残業手当:別途支給 ■賞与あり:年2回(昨年実績年間3カ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    相生エンジニアリング株式会社

    建設コンサルタント
    広島県広島市西区小河内町2-1-6
    • 設立 1960年
    • 従業員数 57名
    • 平均年齢 44.8歳
    求人情報 全10件
    • 【広島市西区】地質調査◆建設コンサルタント◆年休125日◆転勤無し◆資格手当有◎
      ◎地域に根差した総合建設コンサルタント!幅広い案件に携われる! ◎資格取得サポート・資格手当の支給あり!福利厚生充実! ◎広島市 優良建設工事・建設コンサルタント業務等表彰実績あり! ■募集背景: 当社は建設コンサルタント業を主な事業としています。1960年6月創業、広島県広島市西区に本社を置いています。事業拡大による人員体制をより強化するために中途採用募集を行っております。是非ご応募ください。 ■業務内容: 当社の建設コンサルタントとして、社会インフラの基盤を支える重要な業務を担当します。 ■業務詳細: ・地質調査業務の総括管理 ・地質調査(ボーリング調査)の計画、指示、現場管理、とりまとめ、報告書作成 ・水文調査業務の計画、現場管理、とりまとめ、報告書作成 ・上記業務における発注者との打合せ ・協力会社の管理 ・若手技術者の育成を含めた技術指導 等 ■組織構成: 設計は29名在籍しています。(24~75歳) ※地質調査技士の資格保有者は2名が在籍。 ■資格支援制度 業界セミナーや勉強会などの定期案内をしております。こちらは業務時間に参加頂いており、費用も会社負担です。 ※資格取得後は資格手当が月々に反映されます。 ※資格取得後は技術士の場合、祝い金30万円を支給。また月々5万円の資格手当も支給しております。 ■当社について: ・創業以来、道路・河川・橋梁・港湾・農業土木・林業土木・上下水道などの建設コンサルタントを中心としつつも、測量・GIS、地質調査、補償コンサルタントを一貫して提供できる総合建設コンサルタント企業です。 ・特に広島県はその地理上から、土砂災害の危険な地域がまだ多く残されているので、今後も更新需要などが見込まれます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市西区小河内町2-1-6 勤務地最寄駅:広島電鉄線/観音町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 700万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):219,000円~285,000円 固定残業手当/月:59,960円~73,654円(固定残業時間27時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 278,960円~358,654円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記は目安で、選考を通じて上下する可能性あり。 ■賞与:年3回(夏季、冬季、決算)※決算賞与は業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島市西区:資格保有者歓迎】土木設計(道路分野)◆年休125日◆転勤無し◆資格手当有◎
      ◎地域に根差した総合建設コンサルタント!幅広い案件に携われる! ◎資格取得サポート・資格手当の支給あり!福利厚生充実! ◎広島市 優良建設工事・建設コンサルタント業務等表彰実績あり! ■募集背景: 当社は建設コンサルタント業を主な事業としています。1960年6月創業、広島県広島市西区に本社を置いています。事業拡大による人員体制をより強化するために中途採用募集を行っております。是非ご応募ください。 ■業務内容: 当社の建設コンサルタントとして、社会インフラの基盤を支える重要な業務を担当します。 ■業務詳細: ・道路・交差点・道路構造物等の調査、計画、設計 ・現地調査、設計条件整理 ・道路線形計画、縦横断設計、排水計画、法面・擁壁設計 ・設計図面、数量計算書、報告書の作成 ・発注者との打合せおよび関係機関協議資料の作成 など ■組織構成: 設計は29名在籍しています。(24~75歳) ※技術士の資格保有者6名が在籍しております。 ■資格支援制度 業界セミナーや勉強会などの定期案内をしております。こちらは業務時間に参加頂いており、費用も会社負担です。 ※資格取得後は資格手当が月々に反映されます。 ※資格取得後は技術士の場合、祝い金30万円を支給。また月々5万円の資格手当も支給しております。 ■当社について: ・創業以来、道路・河川・橋梁・港湾・農業土木・林業土木・上下水道などの建設コンサルタントを中心としつつも、測量・GIS、地質調査、補償コンサルタントを一貫して提供できる総合建設コンサルタント企業です。 ・特に広島県はその地理上から、土砂災害の危険な地域がまだ多く残されているので、今後も更新需要などが見込まれます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市西区小河内町2-1-6 勤務地最寄駅:広島電鉄線/観音町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 700万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):219,000円~285,000円 固定残業手当/月:59,960円~73,654円(固定残業時間27時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 278,960円~358,654円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記は目安で、選考を通じて上下する可能性あり。 ■賞与:年3回(夏季、冬季、決算)※決算賞与は業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    新開発コンサルタント株式会社

    建設コンサルタント
    広島県広島市東区光町1-3-5ハウスバーンフリート光町1F
    • 設立 1978年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島/東区】海洋・港湾構造物の設計業務/年間休日120日以上◆海洋・港湾設計に特化した企業
      • NEW
      ~U・Iターン歓迎◆土日祝休み/年間休日120日/設計に専念したい方にお勧めの求人~ 海洋・港湾構造物の設計業務をメインで行う同社にて、設計職としてご活躍頂きます。 ■業務内容: 海洋・港湾構造物(護岸、防波堤、岸壁、物揚場、船揚場など)の設計業務。 ・基本設計 ・詳細設計 ・実施設計 ※行って頂く案件や、業務内容はご経験・スキルを見て決定いたします。 ■業務詳細: ・同社は、大手コンサルタント会社より依頼を頂き、設計業務をメインで行います。 測量、地質条件、設計条件などの資料を依頼元から頂き、設計に取り組みます。その為、設計に専念できます。(必要に応じて現地調査に行くことがあります。) ・設計士2人1組+アシスタントにて案件を対応します。平均1つの案件を3か月程度で対応します。時期にもよりますが、10案件程度を平行して進めます。 ・単純に数をこなすわけではなく、安全や品質を求められる仕事のため一筋縄ではいかないこともありますが、出来上がったものは目にすることができるため、やりがいも大きいです。 ・設計業務に専念できるメリットがあります。大手建設コンサルでは、進捗マネジメントや報告書対応などで設計業務に専念できないこともあるかもしれませんが、同社であれば設計業務に専念出来ます。 ・残業時間は時期によって30~50時間と忙しいこともありますが、土日祝の出社はありません。遅くても20時ぐらいには退社しています。 ■組織構成: 設計士30代~50代6人、アシスタント3人が活躍しています。モクモクと作業に取り組める環境です。 ■同社の魅力: ・大手建設コンサルタントからご依頼を頂き、中四国のみならず、全国の海洋・港湾構造物の設計を行っています。公共事業が95%以上を占めています。 ・しっかりとした品質を提供できているため、継続したご依頼を頂けている状態ですが、それが同社の良さや強みと言えます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市東区光町1-3-5 ハウスバーンフリート光町1F 勤務地最寄駅:山陽本線/広島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ■昇給:あり ■賞与:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社SEIWA

    サブコン
    広島県東広島市三永2-1-4
    • 設立 2010年
    • 従業員数 22名
    • 平均年齢 49.0歳
    求人情報 全2件
    • 【石川能登/60代活躍中!】土木施工管理※公共工事が95%/転勤無し/残業ほぼゼロ/定年75歳まで◎
      ~セカンドキャリア・シニア層活躍中★75歳定年/宿舎・車会社負担/残業ほぼなし/林野庁からの受注アンケート回答で安定性◎~ 令和6年(2024年)能登半島地震と令和6年(2024年)奥能登豪雨における復旧工場の施工管理業務を行っていただきます。道路、橋梁、河川など石川県中心の林野庁案件をご担当いただきます。 ■業務内容: ・受注案件に対してCADを使って設計図の作成 ・施工計画の策定 ・工事に必要な資材の発注、準備 ・協力会社の選定、マネジメント ・品質管理、原価管理、工程管理、安全管理 ■組織構成: 当社の15名の方(施工管理部門4名と現場作業員)が現在石川能登にて業務を行っております。 施工管理のメンバーは60代も活躍しており、セカンドキャリアとしての就業も歓迎しています! ■就業環境 ・宿舎(会社負担)が富山県(富山県氷見市旭丘13-4)にございます。 ・施工管理メンバーには車を支給しており、現場までは車でご異動いただいています。 ・残業はほとんどございません。 ※林野庁の計画では最低でも3年は工事に携わることになりますが、無理のない施工スケジュールのため残業時間はほぼゼロです。 現場においても仕事が終われば直帰OK!!工期が余裕のある仕事を受注しているため、伸び伸び仕事に取り組むことが出来ます。空いた時間は資格の取得、リフレッシュで活用して下さい。 ■事業内容:※公共工事の受注が95% 当社は主に東広島市内において林野庁(広島森林管理署:以下省略)から受注を請負う土木工事業です。 平成30年7月に発生した西日本豪雨の復興工事元請会社として、第一線となって復興工事案件を受注し、地域に貢献しています。 ■今後の受注状況において: 林野庁からの案内もあり現在、『優良工事請負業者』として認定を受けるため林野庁へ優良工事請負業者手続き申請中です。 優良工事請負業者として林野庁からお墨付きをもらえれば、更に受注は引受やすくなります。業績アップも期待できることから、是非とも、あなたのお力を当社で発揮してみませんか。
      <勤務地詳細> 拠点 住所:富山県氷見市旭丘13-4 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 480万円~680万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~410,000円 固定残業手当/月:50,500円~70,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,500円~480,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり※昇給率1月あたり1.00%~2.00%(前年度実績) ■賞与年2回 ■モデル年収: 1級施工管理技士(60代):700万円 2級施工管理技士(50代):600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島県東広島市】施工管理技術職 ※公共工事が95%/残業ほぼゼロ/60歳以上の方でも応募可◎
      平成30年7月に発生した西日本豪雨の復旧工事の施工管理業務を行っていただきます。道路、橋梁、河川など東広島市中心の林野庁案件をご担当いただきます。 ■業務内容: ・受注案件に対してCADを使って設計図の作成 ・施工計画の策定 ・工事に必要な資材の発注、準備 ・協力会社の選定、マネジメント ・品質管理、原価管理、工程管理、安全管理 ※林野庁の計画では最低でも3年は工事に携わることになりますが、無理のない施工スケジュールで残業時間はほぼゼロです。定時になれば、事務所の門は閉まってます!現場においても仕事が終われば直帰OK!!工期が余裕のある仕事を受注しているため、伸び伸び仕事に取り組むことが出来ます。空いた時間は資格の取得、リフレッシュで活用して下さい。 ■組織構成: 当社は従業員19名(事務職2人、施工管理部門6人、現場作業員11人)で営業活動を行っています。当社は少数精鋭でアットホームな雰囲気の中、仕事を行っています。今回、応募職である施工管理部門では50代~60代の施工管理技士6名のうち1級施工管理技士5人、2級施工管理技士1人が活躍しています。施工管理部門においては年齢層が高めとなっていますので後継者候補になっていただきたいと思っています。 ■今後の受注状況において: 林野庁からの案内もあり現在、『優良工事請負業者』として認定を受けるため林野庁へ優良工事請負業者手続き申請中です。優良工事請負業者として林野庁からお墨付きをもらえれば、更に受注は引受やすくなります。業績アップも期待できることから、是非とも、あなたのお力を当社で発揮してみませんか。
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県東広島市三永2-1-4 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 480万円~680万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~410,000円 固定残業手当/月:50,500円~70,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,500円~480,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり※昇給率1月あたり1.00%~2.00%(前年度実績) ■賞与年2回 ■モデル年収: 1級施工管理技士(60代):700万円 2級施工管理技士(50代):600万円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

    株式会社Gサポート

    その他専門コンサルティング
    広島県広島市中区大手町5-17-13GO&DOビル1F
    • 設立 2012年
    • 従業員数 14名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【大手町】中小企業の経営コンサルタント◆お客様のパートナーとして伴走◆広島最大規模の税理士法人Gr
      ◇広島最大規模の税理士法人「合同総研GO&DOグループ」のコンサルティング事業会社 ◇企業の経営サポート実績多数!お客様の課題解決を行う経営コンサルタントとしての業務をお任せします ◆社会貢献度が高い!自身の提案で企業の発展に貢献することが出来ます! ◆自身の経験をコンサルタントとしてさらにスキルアップを目指せます! ◆コンサルティング経験の方はもちろん、営業職の方も活躍中! ■業務内容: パートナー企業(銀行、他コンサル会社、グループ企業)から紹介を受けたお客様へのご提案です。下記いずれかの事業部にて適性によって配属となります。 お客様の経営パートナーとして、補助金活用のアドバイスや第三者認証取得のご支援、規定等社内のルール作りのご支援を行う仕事です。 ◆案件例: ・総合経営コンサルティング(新規開業、経営戦略、経営管理、組織体制、営業、生産現場革新等) ・人事労務コンサルティング(人事評価制度、給与制度、社員能力開発制度等) ・第三者認証マネジメントシステムコンサルティング(ISOやプライバシーマークといった、第三者認証の新規取得支援、マネジメントシステム構築・運用等)などがあります。 <アウトソーシング事業部> お客様が抱える事務効率に関するお悩みを解決していただくお仕事です。 ・経理事務・データ入力・書類発送等の代行 <システムソリューション事業部> 現状のシステムや業務フローにおける課題をシステム等の導入を実施することで解決していく仕事です。 ◆案件例: RPA導入支援、システム導入支援等 <ご入社後> まずは資料作成等の出来る業務からお任せします。先輩社員の商談同席や丁寧な教育により、一人前になるまでサポートします。 ■同社の特徴: 企業の経営をサポートする日本最高のコンサルティングファームを目指して広島の地に設立致しました。企業が持てる強みを十分に活かして飛躍することが、日本の経済発展にとって重要な成功要因となります。しかし、特に地方では企業の成長に不可欠な情報・知識・マンパワー等のリソースが圧倒的に不足し、多くの企業が伸び悩んでいるのが現実です。同社は、関わる全ての企業の飛躍を願い、コンサルティング、アウトソーシング、ビジネススクールを柱として必要とされるリソースを提供しております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 本社 住所:広島県広島市中区大手町5-17-13 GO&DOビル1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 第2オフィス 住所:広島県広島市中区大手町五丁目2番22号 山陽ビル2号館5階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~400,000円 <月給> 280,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※給与詳細は年齢・経験・能力等を踏まえて決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月、12月)※昨年実績平均4ヶ月以上 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大手町/未経験歓迎】法人営業(経営サポートアドバイザー)◆コンサルティングにチャレンジしたい方歓迎
      ◇広島最大規模の税理士法人「GO&DOグループ」のコンサルティング事業会社◇企業の経営サポート実績多数!事業拡大の為の増員募集/土日祝休み/転勤無◇ ◆顧客の業務改革に関する課題解決を行うお仕事がメインです! ◆社会貢献度が高い!自身の提案で企業の発展に貢献することが出来ます! ◆未経験からでもコンサルタントとしてのスキルを身に付けることが出来ます! ■業務内容: 主にパートナー企業(銀行、他コンサル会社、グループ企業)から紹介を受けたお客様へのご提案です。お客様の経営パートナーとして、主に経営支援や業務効率支援に関してのコンサルタントとしての業務をご担当いただきます。 ご志向性に応じて配属を決定いたします。 ◇業務詳細: お客様が抱えるお悩みを事務作業の代行やSaaS、RPA等のシステム導入支援、補助金の活用サポートや認証取得支援を通じ経営支援を実施するお仕事です。 ◆案件例: SaaS運用提案および支援、RPA導入提案および支援、経理事務サポート、営業事務サポート、総務事務サポート、データ入力などがあります。 <ご入社後> まずはデータ作成等の、簡単に出来る業務からお任せします。新しい業務でも先輩社員が同行し、サポートするので未経験の方でも安心してご応募ください。 ■同社の特徴: 企業の経営をサポートする日本最高のコンサルティングファームを目指して広島の地に設立致しました。企業が持てる強みを十分に活かして飛躍することが、日本の経済発展にとって重要な成功要因となります。しかし、特に地方では企業の成長に不可欠な情報・知識・マンパワー等のリソースが圧倒的に不足し、多くの企業が伸び悩んでいるのが現実です。同社は、関わる全ての企業の飛躍を願い、コンサルティング、アウトソーシング、ビジネススクールを柱として必要とされるリソースを提供しております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 本社 住所:広島県広島市中区大手町5-17-13 GO&DOビル1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 第2オフィス 住所:広島県広島市中区大手町五丁目2番22号 山陽ビル2号館5階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 380万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~280,000円 <月給> 220,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※給与詳細は年齢・経験・能力等を踏まえて決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月、12月)※昨年実績平均4ヶ月以上 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社みどりホールディングス

    設備管理・メンテナンス
    広島県広島市中区大手町5-3-12新明治橋マンション2F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【広島市/中区】経営企画本部/事業企画部(部長候補)~新規事業計画に携わるポジション~
      • NEW
      ■仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・広島県を中心に不動産サービス等様々な事業を展開する「みどりグループ」の持株企業である当社にて、新規事業計画の策定、海外進出の推進担当としてみどりグループ全体の新規事業開発に関わるプロジェクトに携わっていただきます。 ■職務詳細: 【新規事業計画の策定】 ・戦略とビジョンの明確化 ・ 事業の目的、ビジョン、目標を明確に定義し、戦略的なアプローチ(市場進出戦略、パートナーシップ戦略など)を検討 ・市場調査と分析 ・需要と競合状況を把握するためのターゲット市場の調査 ・ターゲット市場、法的規制などを理解し、リスクと機会を分析 ・リソースと実行計画の設計 ・ 必要なリソース(資金、人材、技術、物流など)を洗い出し、予算とスケジュールを作成 ・ 実行計画、タイムラインを設定 【海外進出の推進】 ・市場調査と分析 ・ ASEAN諸国の労働市場、ビジネス環境、法的規制、現地の文化などを調査し、リスクと機会を分析 ・パートナーシップの構築 ・ ASEAN諸国の政府、教育機関、企画事業関連会社と連携し、協力体制を構築 ■就業環境: ・事業企画部にて、専務、メンバー1名(女性)と共に従事していただきます。 ■働く環境: 【有給休暇の取得】 ・残業は平均月10時間程度、有給休暇の取得率は60%以上です。半日から取得可能なので、都合に合わせて取得しやすい環境を整えています。 【残業時間の削減】 ・必要時以外の不要な残業を会社は良しとしていません。残業は許可制にして事前申請のルールを設けることで、残業時間の削減に取り組んでいます。 ■グル―プ間のシナジー: ・建物管理のノウハウをもとに公営住宅の運営/管理業務への進出や、担当職員が定期訪問することで独居老人問題を解決しよう、などのシナジーを生み出しています。実際に24時間受付のヘルプデスク/介護/託児/レストラン/給食など、グループ企業がもつサービスを組み合わせることにより、多様なニーズに応えており、商業施設「マリーナホップ」は来場者が250万人(2016年度)まで伸長。「街づくり」にも貢献しています。 変更の範囲:本文参照
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区大手町5-3-12 新明治橋マンション2F 勤務地最寄駅:広島電鉄線/市役所前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 600万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,000,000円~9,000,000円 <月額> 500,000円~750,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■諸手当: ・通勤手当:100,000円/月を上限に支給 ■賞与:年俸制のためなし ※管理監督者扱いのため残業手当対象外 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島市】<役管候補>推される企業開発推進部/内部監査及びNPSの推進担当/みどりG
      ■業務内容: 広島県を中心に不動産サービス等様々な事業を展開する「みどりグループ」の持株企業である当社にて、グループ全体の内部監査やお客様満足度の向上ならびに維持、法令等への適正な対応体制の構築を担当していただくお仕事です。 ■業務詳細: 推し部の役職者として、リスク管理業務を中心に業務をお任せします。 ◇リスク管理 └内部監査の実施、報告、改善状況の確認 └Pマーク認証更新準備、審査対応 └BCPの策定、メンテナンス └安否確認システムメンテナンス ◇NPS推進 └顧客ロイヤルティの調査、報告およびサービス向上のサポート ■働く環境: 「ワークライフバランスの取れる仕事」 ◇有給休暇の取得 有給休暇の取得率は70%以上です。半日から取得可能なので、都合に合わせて取得しやすい環境を整えています。 ◇残業時間の削減 月平均残業時間は5~10時間程度です。 残業は許可制にして事前申請のルールを設けることで、残業時間の削減に取り組んでいます。 ■みどりグループとは: 「みどりグループ」はグループ企業24社で構成されており、60年もの実績を誇るビル・マンション・公営住宅などの建物管理を中心に、介護、病院給食・院内レストラン、商業施設運営などを行っています。 同グループは不動産管理で長年培ったノウハウをもとに、商業施設やリゾート施設の運営を行うなど、商業施設・宿泊施設などの再生事業にも積極的に取り組んでいます。 ■みどりグループの特徴: 『笑顔あふれる「ひと」「まち」「ゆめ」づくりに貢献』する企業グループとして不動産事業を中心に中四国地方で様々な事業を展開しており、介護事業・保育事業・給食事業といった事業に加え、商業施設・宿泊施設などの再生事業やM&Aにも積極的に取り組んでおります。 「みどりグループ」として、2023年の60周年にはグループ目標である売上高200億円を達成し、新規事業の推進やM&Aでの事業拡大を通し70期1,000億円を目指します。社会的な必要性が高い仕事であるため、安定的な経営を実現しており、創業より61期連続で黒字経営を継続中です。 安定した基盤があることで新規事業に取り組むことができ、新たな事業で企業としての総合力が高まることで、他社との差別化を実現しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区大手町5-3-12 新明治橋マンション2F 勤務地最寄駅:広島電鉄線/市役所前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~460,000円 <月給> 250,000円~460,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(計2ヶ月分)※主任~課長まで支給 ■年収モデル:  主任 ‐ 係長 350~450万円  課長     450~600万円  次長 ‐ 部長 550~800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    有限会社ビデオサービスセト

    設備管理・メンテナンス
    広島県広島市西区三篠町2-12-6
    • 設立 -
    • 従業員数 21名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【広島市/転勤なし】家電の点検・修理※パナソニック・日立など<日祝休み/出張・夜勤ナシ◎>
      ~困ったを解決します!/未経験から手に職をつける◎日祝休み、他年休110日/残業月25時間程度/夜勤なし!出張なし!日帰り圏内でのお仕事~ \\こんな方にはぴったりのお仕事です!// ・人に喜ばれるお仕事にやりがいを感じる方 ・機械いじりが得意な方 ・コツコツ作業が好きな方 ・コミュニケーションに抵抗がない方 ■仕事内容: 家電修理のご依頼に対し、ご家庭へ伺って修理・点検を行います。 困ったを直接解決する、お客様に感謝されるお仕事です。 担当エリアは、広島市・東広島市・安芸高田市・三次市を中心に対応しています。 (広島支店・三次支店で依頼を振り分けています。) ■担当件数: 1日に3~6件ほど対応します。夏・冬の繁忙期はエアコンや給湯器の修理・点検依頼が増加します。 春・秋の閑散期は比較的休みが取りやすいため、連休を取得しプライベートとの両立が可能です◎ ■扱う製品例: 生活に身近な家電を扱います 。 エアコン・洗濯機・冷蔵庫・液晶テレビがメインです。 電気工事士の資格を取得することで、対応できる業務が広がります。資格取得支援制度もございます。 ■未経験から活躍可能! 1か月間のOJTで、先輩社員に同行しながら実際の業務を学びます。 家電修理は難しそうに思えますが、ほとんどの社員がゼロからスタートし活躍中です! 半年ほどかけてエアコンなど問い合わせの多い家電から習得します。 パートナー企業と一緒に作業を行いながら学べる場やメーカーのサポートも準備いたします。 ■会社の特長■ 上場企業4社とメーカー代行契約を締結し、販売店や消費者に高品質なサービスを提供しています。 創立以来業績も安定しており、地域に密着した家電サービス会社として信頼をいただいています。 ■スタッフからのメッセージ■ 作業が終わった時に 本当に助かりました と笑顔で言っていただけることが多く、 人に感謝される喜びを感じられる仕事です。 変更の範囲:無
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市西区三篠町2-12-6 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 300万円~422万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~250,000円 その他固定手当/月:28,000円~35,000円 <月給> 208,000円~285,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定手当について:電話手当10,000円、外勤手当18,000円~25,000円 ■昇給:1月あたり2,000円~15,000円(前年度実績) ■賞与:年2回、300,000円~800,000円(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島・三次市/転勤なし】家電の点検・修理※パナソニック・日立など<日祝休み/出張・夜勤ナシ◎>
      ~困ったを解決します!/未経験から手に職をつける◎日祝休み、他年休110日/残業月25時間程度/夜勤なし!出張なし!日帰り圏内でのお仕事~ \\こんな方にはぴったりのお仕事です!// ・人に喜ばれるお仕事にやりがいを感じる方 ・機械いじりが得意な方 ・コツコツ作業が好きな方 ・コミュニケーションに抵抗がない方 ■仕事内容: 家電修理のご依頼に対し、ご家庭へ伺って修理・点検を行います。 困ったを直接解決する、お客様に感謝されるお仕事です。 担当エリアは、広島市・東広島市・安芸高田市・三次市を中心に対応しています。 (広島支店・三次支店で依頼を振り分けています。) ■担当件数: 1日に3~6件ほど対応します。夏・冬の繁忙期はエアコンや給湯器の修理・点検依頼が増加します。 春・秋の閑散期は比較的休みが取りやすいため、連休を取得しプライベートとの両立が可能です◎ ■扱う製品例: 生活に身近な家電を扱います 。 エアコン・洗濯機・冷蔵庫・液晶テレビがメインです。 電気工事士の資格を取得することで、対応できる業務が広がります。資格取得支援制度もございます。 ■未経験から活躍可能! 1か月間のOJTで、先輩社員に同行しながら実際の業務を学びます。 家電修理は難しそうに思えますが、ほとんどの社員がゼロからスタートし活躍中です! 半年ほどかけてエアコンなど問い合わせの多い家電から習得します。 パートナー企業と一緒に作業を行いながら学べる場やメーカーのサポートも準備いたします。 ■会社の特長■ 上場企業4社とメーカー代行契約を締結し、販売店や消費者に高品質なサービスを提供しています。 創立以来業績も安定しており、地域に密着した家電サービス会社として信頼をいただいています。 ■スタッフからのメッセージ■ 作業が終わった時に 本当に助かりました と笑顔で言っていただけることが多く、 人に感謝される喜びを感じられる仕事です。 変更の範囲:無
      <勤務地詳細> 三次サービスステーション 住所:広島県三次市畠敷町988‐1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 300万円~422万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~250,000円 その他固定手当/月:28,000円~35,000円 <月給> 208,000円~285,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定手当について:電話手当10,000円、外勤手当18,000円~25,000円 ■昇給:1月あたり2,000円~15,000円(前年度実績) ■賞与:年2回、300,000円~800,000円(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    田村木材工業株式会社

    建材 (商社)
    広島県廿日市市木材港南8-34
    • 設立 1961年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【広島/廿日市/業界経験者歓迎】17時終業/建築用木材の配送スタッフ※転勤・残業なし/年休121日
      【転勤なし/残業ほぼなし/廿日市木材港にある創業121年の老舗企業/年間休日121日、残業もなくプライベートや趣味を大切にしたい方へお勧めです◎】 ■業務概要: 当社の配送担当として下記業務をお任せいたします。 ■業務内容: ◇既存顧客へのルート配送(商品案内、ご提案) 1名あたりの担当社数は10社~15社、一日に平均で4社~5社程度回っていただきます。 ◇担当エリアへの配送業務 業務スケジュール例:廿日市本社⇒広島市内・東広島⇒山口県方面 基本的には日帰りで定時までに帰れるスケジュールで調整いただきます。そのため残業や出張もほとんどありません。 ◇商品の管理 在庫管理がメインとなります。不良なものがないかなど目視確認や、不足材がないかなど確認いただき、PCで出庫作業を行います。 ※顧客先は主に工務店や建材店などが主となります。 <一日の流れ> ▼朝出社、当日配送する木材をフォークリフト担当にピッキングしてもらう ▼顧客先へ木材の搬送 ▼帰社し、伝票の整理 ▼お昼休憩 ▼午前と同じ流れで配送へ ▼定時に終業 ※配送社数:1日3~4社 ■組織構成: (本社)男性3名、女性1名 30代~50代の幅広い従業員が在籍しております。 ■仕事の魅力・やりがい: 単に木材を配送するだけでなく、お客様とのやり取り・コミュニケーションを通じて商品の提案なども行います。 ■研修制度について: 入社後は木材についての知識から、手順などわかりやすく説明指導させていただきます。 半年~1年は製造現場や販売にも携わっていただきますので、営業未経験・業界経験のない方でも安心して就業できる環境があります。 ■当社の特徴: 1900年創業。木とともに121年、地域に密着した経営で長い年月を歩んできました。時代のニーズに合わせて、プレカット加工への取り組みや取り扱い商材の拡大を行うなど、進化を続けています。また、積極的なM&Aにも取り組むことで経営の多角化を進めるとともに、より一層優れた商品とサービスの提供を追求しています。長年培ったノウハウと積極的な進化で明日を開拓していく企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県廿日市市木材港南8-34 勤務地最寄駅:広電線/廿日市市役所前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 275万円~478万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円~290,000円 その他固定手当/月:25,000円~60,000円 <月給> 200,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:1月あたり2,000~5,000円(前年度実績) ■賞与:年2回計2ヶ月分(前年度実績) ■その他固定手当:特別手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【廿日市/未経験OK/正社員】木材加工◆賞与年2回/創業120年以上、買収も行う安定企業
      ~未経験OK!、正社員、週休2日、賞与年2回、安定して長く働く/新しい設備のある工場で、木材に触れながら、ものづくり/企業買収も行い、先端技術も持つ!創業120年以上の老舗企業/マイカー、バイク通勤OK~ ■業務内容: 建築用木材の製材を担当します。 ◇コンピュータを使用して製材 ◇製材後、選別作業(節がないか腐ってないかなど) ◇建築用、チップ用等への仕分け作業 ■当社の特徴: 1900年創業。木とともに121年、地域に密着した経営で長い年月を歩んできました。時代のニーズに合わせて、プレカット加工への取り組みや取り扱い商材の拡大を行うなど、進化を続けています。また、積極的なM&Aにも取り組むことで経営の多角化を進めるとともに、より一層優れた商品とサービスの提供を追求しています。長年培ったノウハウと積極的な進化で明日を開拓していく企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県廿日市市木材港南8-34 勤務地最寄駅:広電線/廿日市市役所前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 252万円~364万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):170,000円~240,000円 その他固定手当/月:10,000円~20,000円 <月給> 180,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:年2回 ■その他固定手当:住宅手当(5000円~10000円)、技術手当(5000円~10000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    サタケグレインマシナリー株式会社

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    広島県東広島市西条西本町2-30
    • 設立 2013年
    • 従業員数 235名
    • 平均年齢 40.2歳
    求人情報 全6件
    • 【広島市/転勤なし】穀物加工プラントの施工管理◆精米機トップクラスシェアのサタケG◆年休128日
      ~精米機でトップクラスシェアを誇るサタケの100%出資子会社/資格を活かして活躍◎/年間休日128日/転勤なし/資格手当や家族手当など福利厚生も充実/賞与年2回+業績賞与あり/大型連休年3回/U・Iターン歓迎~ ■業務内容: 当社は、精米設備でトップクラスのシェアを誇るサタケのグループ企業として、穀物加工プラントのメンテナンスやエンジニアリング事業を展開しています。 最新鋭の米加工技術で日本の食の安全と安心に貢献しており、社会的な意義の大きい事業基盤が強みです。 今後、プラント建築やサイロ等の請負工事事業をさらに強化していくため、今回新たなメンバーを増員募集することとなりました。 ■具体的には: JAの関連施設や精米工場等のプラントにおいて、サイロや建屋等の建築系工事における施工管理全般をお任せします。 ◇お客様と工期の打ち合わせ ◇施工範囲の基本設計図のチェック ◇施工範囲の状況にあわせて施工管理計画作成 ◇資材の発注・協力会社への依頼 ◇安全・品質・進捗管理 ◇各管理書類の作成 【施工管理が無い時期にお任せする業務】 ◇既存プラントの補修提案のための現地調査 ◇提案資料・見積作成 ◇メンテナンススタッフに同行してのお客様訪問 【施工期間】 短期の場合は2日~3日程(月に2~3回)、長期の場合は1か月程度(年に1回ほど)です。 ※全体の80%以上の案件が1週間以内です。 ※施工期間に帰宅いただくことも可能です。(1~3週間に一度目安) ■配属先詳細: 各営業所の施工管理メンバーは各拠点1~5名在籍しており、上長は各拠点の所長となります。 ■入社後の教育研修体制: ◎共同乾燥調製施設、法人ライスセンター、精米工場などの業界に関する知識は入社時点では不要です。 ◎体系的な教育プログラムを用意しており、現場や広島本社での定期的な教育を通じて業務を習得できます。 ◎他にもキャリア採用時研修やフォローアップ研修および定期的な安全衛生講習、特別教育の実施をしています。 ◎配属先の営業所長やメンテナンススタッフと連携して進めるため、中途入社の方も安心してスタートできます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 西日本支社/広島営業所 住所:広島県東広島市西条西本町25番29号 アソカビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 550万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 その他固定手当/月:8,000円~15,000円 <月給> 308,000円~465,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月)+業績賞与年1回 ※昨年度実績4.5ヶ月分 ■その他固定手当:資格手当(1級建築施工管理技士15,000円/月、2級建築施工管理技士8,000円/月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【柏市/転勤無】穀物加工プラントの施工管理◆精米機トップクラスシェアのサタケG◆年休128日・手当◎
      ~精米機でトップクラスシェアを誇るサタケの100%出資子会社/資格を活かして活躍◎/年間休日128日/転勤なし/資格手当や家族手当など福利厚生も充実/賞与年2回+業績賞与あり/大型連休年3回/U・Iターン歓迎~ ■業務内容: 当社は、精米設備でトップクラスのシェアを誇るサタケのグループ企業として、穀物加工プラントのメンテナンスやエンジニアリング事業を展開しています。 最新鋭の米加工技術で日本の食の安全と安心に貢献しており、社会的な意義の大きい事業基盤が強みです。 今後、プラント建築やサイロ等の請負工事事業をさらに強化していくため、今回新たなメンバーを増員募集することとなりました。 ■具体的には: JAの関連施設や精米工場等のプラントにおいて、サイロや建屋等の建築系工事における施工管理全般をお任せします。 ◇お客様と工期の打ち合わせ ◇施工範囲の基本設計図のチェック ◇施工範囲の状況にあわせて施工管理計画作成 ◇資材の発注・協力会社への依頼 ◇安全・品質・進捗管理 ◇各管理書類の作成 【施工管理が無い時期にお任せする業務】 ◇既存プラントの補修提案のための現地調査 ◇提案資料・見積作成 ◇メンテナンススタッフに同行してのお客様訪問 【施工期間】 短期の場合は2日~3日程(月に2~3回)、長期の場合は1か月程度(年に1回ほど)です。 ※全体の80%以上の案件が1週間以内です。 ※施工期間に帰宅いただくことも可能です。(1~3週間に一度目安) ■配属先詳細: 各営業所の施工管理メンバーは各拠点1~5名在籍しており、上長は各拠点の所長となります。 ■入社後の教育研修体制: ◎共同乾燥調製施設、法人ライスセンター、精米工場などの業界に関する知識は入社時点では不要です。 ◎体系的な教育プログラムを用意しており、現場や広島本社での定期的な教育を通じて業務を習得できます。 ◎他にもキャリア採用時研修やフォローアップ研修および定期的な安全衛生講習、特別教育の実施をしています。 ◎配属先の営業所長やメンテナンススタッフと連携して進めるため、中途入社の方も安心してスタートできます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 関東支社/柏営業所 住所:千葉県柏市大室1153番地 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 550万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 その他固定手当/月:18,000円~25,000円 <月給> 318,000円~475,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月)+業績賞与年1回 ※昨年度実績4.5ヶ月分 ■その他固定手当:地域手当10,000円、資格手当(1級建築施工管理技士15,000円/月、2級建築施工管理技士8,000円/月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ブリッジ

    自動車ディーラー
    広島県福山市入船町2-1-24
    • 設立 2009年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島/福山市】自動車整備士※高級車メイン/マーケットシェアNo,1を目指す成長企業/残業ほぼ無し
      • 締切間近
      ジャガーランドローバー・マセラティ等の輸入車や国産車の販売を行う当社の整備担当として業務をお任せいたします。 ■具体的な職務内容: ジャガーランドローバー・マセラティ等の整備(その他 輸入車・国産車の整備もあります) ■当社について: 当社は、輸入車メーカーディーラー事業を通じて、「幸せの懸け橋となる」を理念の下、広島県東部地区の富裕層を中心に事業展開をしております。 社会経験豊かな社員の会社で、代表は40年を超える、輸入車ディーラービジネスに携わり、社員の働きやすい環境を妥協なく追及し、常にチャレンジを続けて、満16年を迎えた会社です。 ■就業環境: 当社では、ご来店いただいたお客様の受付にはじまり、車両のご説明、試乗のご案内、関係書類の作成、納車セレモニー、アフターサービスまでを「チーム」でトータルに担当し、お客様一人ひとりに合わせた「おもてなし」「サービス」をお届けいたします。男女問わずご活躍できる職場で、目標達成・課題解決に向け個人ではなくチームで一丸となって取り組んでいきます。お客様に商品、サービスをご利用いただき、直接「ありがとう」という言葉をいただけるお仕事で、車は日々の生活に密着している分、お客様との関係もどんどん深くなっていきます。カーライフを通してお客様の人生が豊かになるお手伝いができることは、何にも代えがたい充実感や達成感に繋がっています。常に上を目指し、お客様の幸せのサポートをする会社を一緒に創っていきましょう。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 勤務地 住所:広島県福山市入船町2丁目1-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 300万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~400,000円 <月給> 200,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年一回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    有限会社キッショー・マリンサービス

    海運業
    広島県広島市南区宇品神田三丁目7番18号
    • 設立 2001年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 船の機関士/未経験歓迎/月給35万円以上/14日連続休暇あり
      • NEW
      ガット船という貨物船を運航するための、業務をお任せします。 メイン業務は「機関の保守整備」「荷役作業」「入出港作業」の3つです。 【運ぶのは?】 ■各種建設骨材:各種スラグ製品、石灰石骨材、海砂 など ■生コンやアスファルトの、下地材になる製造原料 など ====== 具体的には… ====== ■機関の保守整備 エンジンの運転、点検、整備、機械設備の保守を行います。 機械室内の安全管理や、細かなメンテナンスも作業の一つです。 ■荷役作業 荷役機械(ガットクレーン)を使用し、荷物の積込み又は荷揚げを行います。 ガットクレーン操縦に特別な資格は必要ないため、希望すれば練習も可能です。 ガットクレーンはガット船の花形です! 操縦技術習得後は給与の大幅アップをお約束します! ■入出港作業 入港時にロープを使用し、船を固定します。 出港時はロープを外して片づけるなど、ウインチというロープを巻き取る機械の操作も行います。 <仮バース多め> 仮バースとは、乗船中に港に停泊し、陸に上がって自由に過ごす日のこと! 45日乗船とはいっても、仮バースがあるためずっと海の上ではありません。 当社は月に3~4回ほど積極的に仮バースをとっています。 過ごし方はそれぞれで、買い物に行く人、誘い合ってご飯や飲み会に行ったり、時には1人で過ごすことも。 入社直後は、初めての港を観光する方もいます。 各々の過ごし方で、有意義な時間を過ごしています◎ ====== 入社後の流れ ====== ■未経験者 まずはOJTで先輩にフォローいただきながら、業務に慣れていただきます。 資格取得には、乗船経験2年以上が必要なため、業務を覚えながらそこをクリアしていきます。 受験資格獲得後、学校に通い資格を取得しましょう! ★未経験から、船を任される職長になった方も! 技術を身に付けステップアップできる環境が整っています。 ■経験者 経験を活かしながら、先輩社員と共に業務を行います。 また海技士の上級資格を受けたい場合は、会社が試験を受ける日数を確保し、費用も負担した上で講習を受けることができます。
      【転勤なし/U・Iターン歓迎】 ■広島県広島市南区宇品神田三丁目7番18号 <アクセス> 「広島電鉄宇品線」宇品三丁目駅より徒歩1分
      【未経験者】 月給35万円~40万円+各種手当+賞与年4回 【経験者(有資格者)】 月給50万円以上+各種手当+賞与年4回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。

    アテル株式会社

    半導体メーカー
    広島県福山市箕島町4817-9
    • 設立 2004年
    • 従業員数 31名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全1件
    • 【広島県福山市/ 回路設計経験者】半導体検査装置 / 年間休日125日で働きやすさ◎
      【同社にしかできないニッチな商材×高い技術力で大手半導体向け製造装置との取引メイン/『必要なのに、どこにも売ってない装置』を実現する同社で回路設計のポジションです】 ■職務詳細: 半導体向け検査装置、搬送装置の電気回路設計の技術者としてご活躍いただきます! ◇装置の回路設計 ◇はんだ付け ◇技術面での顧客との打ち合わせ(全業務内で1割程度) ※変更の範囲:会社の定める業務 顧客の欲しいものをオーダーメイドで作るので「常に新しいものづくりにチャレンジできる」という同社ならではの面白さがあり、常に新しいことを学び、成長できる環境が整っています!◎ ■入社後の流れ: まずは業務や商材を知っていただき、サポート業務からスタートいたします。技術や商材を学ぶ期間をしっかりとっていただけるので、安心してご入社いただけます! 扱う案件は1件ずつなので1つのモノづくりに集中できる環境です◎ ■同社の強み: 「ウェハを破損しない×操作が容易×高いコストパフォーマンス」を叶える装置を開発・製造・販売する同社。ハードもソフトも一貫して設計・開発・製造できる高い技術力を持った人材が在籍しています。 特殊ウェハ対応と目視検査の自動化の両面から、お客様のかゆいところに手が届く「必要なのに、どこにも売ってない装置」の製品化をモットーに、カタログ商品ではなく、客の欲しいものを形にして売ることが出来るのが同社の強みです。
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県福山市箕島町4817番地9 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~240,000円 <月給> 200,000円~240,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記給与は個人のスキル・経験に合わせ決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年3回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    結城鋼材株式会社

    その他商社
    広島県東広島市志和流通1-21
    • 設立 1965年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • レーザー加工オペレーター/未経験歓迎/定着率100%/転勤無
      • NEW
      レーザー加工機のオペレーターとして、鋼板の切断・加工業務を担当いただきます。具体的には、下記の通りです。 <業務詳細> ■加工指示書に基づく鋼板のレーザー切断作業 ■材料準備、図面確認、加工段取り ■レーザー加工機の操作・加工条件の設定 ■加工後の製品取り上げ作業 ■検品、梱包、出荷準備 ※レーザー切断とは、強力なレーザー光を金属に照射し、精密な形状へ加工する技術です。最新設備を扱いながら、専門的な加工技術を身につけることができます。 <入社後の流れ> まずは図面の読み方や鋼材に関する基礎知識を習得します。あわせてクレーン資格の取得にも取り組みながら、先輩オペレーターのサポート業務を通じて仕事の流れを学んでいただきます。 <1日のスケジュール例> 08:10 ラジオ体操・朝礼 10:00~10:10 小休憩 12:00~13:00 昼休憩 15:00~15:10 小休憩 16:00~ 作業まとめ・翌日準備 17:00 定時退社 ※残業がある場合も18:00~19:00頃までが中心です。 \\\ここがPOINT/// 【1】社員の9割が未経験スタート! 図面の読み方や鋼材の知識から丁寧に教育しますので、製造業未経験の方も安心して挑戦できます。 【2】最新のレーザー加工設備を導入! 金属を思い通りの形に加工する技術を習得でき、専門性の高いスキルが身につきます。 【3】やりがい抜群 製造する製品は階段の手すりや高速道路の防音壁など、街中で目にするものばかり。自分が加工した製品が社会を支えるやりがいを実感できます! 【4】安定基盤あり&働く環境◎ 創業以来安定した経営を続ける地域密着企業。社員定着率100%(直近5年以上)、平均勤続年数15年と腰を据えて働ける環境です◎
      【マイカー通勤OK/転勤ナシ】 志和工場/広島県東広島市志和町冠11066-10 ※受動喫煙対策あり(敷地内喫煙可能場所あり)
      ■月給22万円~26万円+技術手当(5000円~4万円) ※経験・能力を考慮の上、決定します。

    竹原電工株式会社

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    広島県竹原市下野町3249-8
    • 設立 2012年
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島県竹原市】電気工事施工管理(現場代理人)/工場・公共案件中心/転勤なし・資格手当あり
      【広島県竹原市で地域密着型の電気工事施工管理/転勤なし/多様な現場経験を積み成長できる環境】 ■業務概要 当社は広島県竹原市に拠点を置き、工場・個人宅・公共施設における電気工事全般の施工管理業務を担う現場代理人を募集しています。高圧・低圧設備、空調・照明・太陽光発電設備、LANやセキュリティ工事など、多彩な案件に携わり、現場の工程・品質・安全管理から顧客対応まで一貫してお任せします。転勤がなく、地域に根差して長期的にキャリア形成が可能です。 ■業務詳細 ・食品工場や製造工場を中心とした電気設備工事の現場管理 ・屋内配線工事、空調設備工事、LED照明や太陽光発電設備の設置 ・照明器具の交換や改造、エアコン・パワーコンディショナー・ソーラーパネル設置 ・新築・改修工事に伴う内線設備工事、通線工事 ・現場代理人として工程管理・品質管理・安全管理、協力会社や職人との調整 ・顧客との打ち合わせ、現場対応、報告書や各種書類作成 ■扱うサービス 高圧・低圧電気設備、空調設備、LAN・セキュリティ設備、太陽光発電設備など、社会インフラを支える幅広い分野の工事に携われます。 ■組織構成 従業員6名の少数精鋭体制で、現場ごとの連携・チームワークが強みです。業務に集中できる環境です。 ■業務の魅力 工場や施設の専門性の高い案件が多く、電気工事士・施工管理技士として幅広い経験と技術を身につけることができます。転勤なし・直行直帰も可能で、地域に腰を据えて活躍できます。 ■教育体制 制服や基本工具の支給、資格手当も充実。実務を通じてスキルアップをサポートします。 ■就業環境 年間休日110日、週休2日制、第2・第4土曜・日祝休み、マイカー通勤可でワークライフバランスも確保できます。 ■想定されるキャリアパス 現場経験を積み、将来的には大規模案件の管理や組織マネジメントにも挑戦可能。資格・経験を活かし長期的なキャリア形成が実現できます。 ■企業の特徴/魅力 地域に根ざし、官公庁・建設会社・民間企業など幅広い取引先を持つ安定基盤のもと、多様な現場で成長できる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県竹原市下野町3249-8 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 昇給あり、賞与年2回 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~600,000円 <月給> 300,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年齢・経験・スキルを考慮し決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社エネ・グリーン

    建設コンサルタント
    広島県広島市南区稲荷町4-1広島稲荷町NKビル10F
    • 設立 1999年
    • 従業員数 134名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全12件
    • 【福岡】建築設計/合人社グループで財務安定/残業ほぼなし
      【建築設備を専門とした総合建設コンサルタント/黒字経営かつ5年連続無借金経営の安定企業】 建築設備コンサルタントとしての事業拡大に伴い、建築設計担当として意匠設計をお任せいたします。当社のビジョンに賛同いただける豊富な経験と技術を有する方を募集いたします。 ■職務内容【変更の範囲:会社の定める範囲】 ・マンションの大規模修繕工事の調査設計監理業務及び年次点検業務、定期報告業務 ・建物劣化診断設計 ・中長期保全計画 ・用途変更の企画・設計 ・耐震診断・耐震設計 ■職務の特徴 合人社グループから案件受注をしており、マンションの修繕などがメインとなります。その他公共施設、商業施設、集合住宅、プラントなど幅広い建築物を担当しています。 マンション修繕/事務所・商業施設/住居・介護施設/医院・医療施設/倉庫・工場施設 ■同社魅力: 社風として残業をしない雰囲気があり、19時には退社、50~60代の方も無理なく活躍いただける環境です。 ■組織の特徴: 現在活躍している最年少の支社長は31歳です。その他、社歴が浅くても役職が就いた社員も多数おり、チームリーダーや室長、支社長など、経験に応じてすぐに役職を任されることもあります。希望があれば、社内に籍を置きながら社内独立も可能です。
      <勤務地詳細> 九州支社 住所:福岡県福岡市中央区薬院3丁目16-26 西鉄薬院ビル6F 勤務地最寄駅:地下鉄七隈線/薬院大通駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 600万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):500,000円~580,000円 <月給> 500,000円~580,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■業績賞与:年1回+決算賞与(業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】建築設計/合人社グループで財務安定/残業ほぼなし
      ■職務内容 【建築設備を専門とした総合建設コンサルタント/黒字経営かつ5年連続無借金経営の安定企業】 建築設備コンサルタントとしての事業拡大に伴い、建築設計担当として意匠設計をお任せいたします。当社のビジョンに賛同いただける豊富な経験と技術を有する方を募集いたします。 ■職務内容【変更の範囲:会社の定める範囲】 ・マンションの大規模修繕工事の調査設計監理業務及び年次点検業務、定期報告業務 ・建物劣化診断設計 ・中長期保全計画 ・用途変更の企画・設計 ・耐震診断・耐震設計 ■職務の特徴 合人社グループから案件受注をしており、マンションの修繕などがメインとなります。その他公共施設、商業施設、集合住宅、プラントなど幅広い建築物を担当しています。 マンション修繕/事務所・商業施設/住居・介護施設/医院・医療施設/倉庫・工場施設 ■同社魅力: 社風として残業をしない雰囲気があり、19時には退社、50~60代の方も無理なく活躍いただける環境です。 ■組織の特徴: 現在活躍している最年少の支社長は31歳です。その他、社歴が浅くても役職が就いた社員も多数おり、チームリーダーや室長、支社長など、経験に応じてすぐに役職を任されることもあります。希望があれば、社内に籍を置きながら社内独立も可能です。
      <勤務地詳細> 大阪支社 住所:大阪府淀川区西中島7丁目1-20 第1スエヒロビル7F 勤務地最寄駅:JR京都線/新大阪駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 600万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):500,000円~580,000円 <月給> 500,000円~580,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■業績賞与:年1回+決算賞与(業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社エポカケアサービス

    介護・福祉関連サービス
    広島県広島市中区大手町5-3-12新明治橋マンション2F
    • 設立 1989年
    • 従業員数 260名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島】介護施設/ホーム長候補◆創業以来60期連続で黒字経営のみどりグループ
      ~広島の優良安定企業/創業以来60期連続で黒字経営~ ■仕事内容 介護施設のホーム長候補として、介護業務、施設のマネジメント業務をお任せいたします。 ■業務詳細: ◇施設運営の管理 ・施設の運営計画を策定、実行 ・施設の設備や環境の維持管理 ◇スタッフの管理 ・スタッフの採用、人員配置の管理 ・新入社員のオリエンテーションや研修の実施 ・シフト管理、労務管理 ◇入居者のケア ・入居様一人ひとりのケアプランの作成、定期的な更新作業 ・医療機関や専門家と連携し、入居者の健康管理 ・生活の質向上のためのアクティビティやイベントの企画、実行 ◇家族との連携 ・入居様の家族との定期的な面談 ・家族向けの情報提供やサポート ◇予算管理 ・施設の年間予算に対する収支管理 ・コスト削減のための施策検討 ◇緊急対応 ・緊急時の連絡体制の整備と徹底 ◇コミュニティとの連携 ・地域の医療機関や福祉団体との連携強化 ■当社について: 当社は、介護事業・保育事業・整体事業を展開しており、それぞれの領域で「利用者の方とのかかわり」「ご家族とのかかわり」「地域とのかかわり」の『3つのかかわり』を大切にしています。  地域の方やご家族が訪問しやすい「開かれたホーム」であることが、利用者の方にとって「過ごしやすい雰囲気」、スタッフにとって「働きやすい職場」、それを実現するための「風通しの良い組織風土」を育むと考えています。 ■企業風土: 「人を敬い、人を愛する」 私たちが目指すのは、人々に笑顔があふれ、健康に安心して暮らせるまちづくりです。そして、安心して暮らせるまちには、肉体的、精神的、社会的にも満たされる福祉の充実が欠かせません。この社会を築いてこられたお年寄りに穏やかで温かい空間を提供し、将来を創っていく子どもたちが、のびのびと育つ環境を創造していく。当社は、笑顔にあふれ、安心して暮らせるまちづくりに貢献していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 大手町事務所 住所:広島県広島市中区大手町4丁目6-16 山陽ビル7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> ご近所デイ千田町 住所:広島市中区南千田東町4-32 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 青崎・みどりの家 住所:広島市南区青崎2丁目9-16 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 399万円~518万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 その他固定手当/月:85,000円~120,000円 <月給> 285,000円~370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:管理職手当10,000~40,000円/処遇改善手当60,000円 ■賞与:年2回(計2.0ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    章栄管理株式会社

    不動産管理
    広島県広島市中区中町2-16
    • 設立 1998年
    • 従業員数 265名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【広島:中区】マンション管理(未経験歓迎)◆基本土日祝休◆残業月27H◆年休120日◆章栄不動産G
      ◆◇安定業界で手に職つけて働きたい方必見/安全・快適な生活をサポートするマンション管理ポジションの募集/社用車貸与あり/転勤無◇◆ ■業務内容 西日本を中心に分譲マンションの管理受託を行っている当社にて分譲マンションの管理運営のサポートをお任せします。具体的な業務内容は下記のとおりです。 ・分譲マンションの管理組合運営サポート ・理事会、総会の運営サポート及び提案 ・メンテナンスや長期修繕計画の運営アドバイス ・マンション管理員の巡回指導、その他上記に付帯する業務等 内勤・外勤の割合は半々のイメージです。 基本的に土日祝休み、お客様から急なご連絡があって休日対応が必要な場合は、振替休日を取得して頂いています。長期休暇等は代理の担当をたててしっかりお休みの日には休んでいただくことを大切にしています。 ■業務の特徴 ◎担当範囲は広島市、呉市、東広島市がメインとなります。担当物件数は入居件数等にもよりますが、1人当たり10~12棟を平均して担当いただいております。 近隣エリアですので、基本的には対面で顧客対応をしておりますが、一部リモートでの会議実施もしております。 ◎分譲管理事業部は21名の組織です(平均年齢43歳) ◎入社後管理業務主任者の資格取得が必須です。資格取得された場合は、毎月資格手当を支給。 ◎定年は65歳ですが、現在定年後も契約社員として活躍されている方もいらっしゃいます。 ■当社の特徴: (1)当社は、トータルなマンション管理を実現できる管理会社です。分譲マンションは、お客様が安心/安全かつ快適な生活を送れる住環境を維持/整備するだけでなく、将来的な資産価値をも見据えた管理や維持が必要です。当社では、個々のマンションのニーズに合わせて、多彩な業務を組み合わせ、安心/安全で高品質な管理サービスを提供しています。 (2)当社は、「分譲マンション190棟以上の管理実績で培ったノウハウ」「マンションが立地する地域の安全な社会づくりを目指す」「しっかりと教育を受けた管理員や清掃員が管理」「住む人の生活を重視したサービス内容」という特徴を持っており、当社の管理サービスは、多くの管理組合より高い評価を得ています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区中町2-16 勤務地最寄駅:広島電鉄本線・白島線/八丁堀停留場駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 319万円~396万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,016,000円~2,064,000円 固定残業手当/月:98,000円~158,000円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 266,000円~330,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は職種・経験・保有資格などを勘案し、当社規定に基づき決定致します。 ■昇給:人事査定による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【松江市/転勤無】分譲マンションのフロント業務◆章栄不動産G/年休120日/基本土日祝休
      西日本を中心に分譲マンションの管理受託を行っている当社のフロントとして、分譲マンション運営におけるアドバイスやサポートを実施頂きます。 ■業務詳細: ・分譲マンションの管理組合運営サポート ・理事会、総会の運営サポートや提案 ・メンテナンスや長期修繕計画の運営アドバイス ・マンション管理員の巡回指導 ・ポスティング営業 ・反響営業 ■マンション管理未経験の方の場合: マンションへお届け物があれば対応するなど簡単な業務からスタート、基本的には様々な先輩社員に同行してOJTで学んで頂きます。 理事会同席で進行の仕方を学び、様々な進行スタイルを勉強したり、テンプレートを活用した議事録、議案書、修繕計画を作成してみる等、現場に立つことで業務習得を目指します。またマンション管理は「管理業務主任者」資格を取得することで、重要事項説明など大事な業務を担えるようになりますので、まずは資格取得を目指していただきます。 ■当社の特徴: (1)当社は、トータルなマンション管理を実現できる管理会社です。分譲マンションは、お客様が安心/安全かつ快適な生活を送れる住環境を維持/整備するだけでなく、将来的な資産価値をも見据えた管理や維持が必要です。当社では、個々のマンションのニーズに合わせて、多彩な業務を組み合わせ、安心/安全で高品質な管理サービスを提供しています。 (2)当社は、「分譲マンション200棟以上の管理実績で培ったノウハウ」「マンションが立地する地域の安全な社会づくりを目指す」「しっかりと教育を受けた管理員や清掃員が管理」「住む人の生活を重視したサービス内容」という特徴を持っており、当社の管理サービスは、多くの管理組合より高い評価を得ています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 山陰営業所 住所:島根県松江市西嫁島1丁目5-17 アイウォーク嫁島ビル 301号 勤務地最寄駅:山陰本線線/乃木駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,270,160円~3,026,916円 固定残業手当/月:60,820円~81,090円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 250,000円~333,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は職種・経験・保有資格などを勘案し、当社規定に基づき決定致します。 ■昇給:人事査定による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社住宅工房創

    リフォーム・内装・インテリア
    広島県東広島市西条町御薗宇6225-2
    • 設立 2000年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【東広島/転勤無】リフォーム営業◆未経験歓迎◆広島ではおなじみの創建ホームG◆受注好調
      地域に愛される創建ホームグループ/株式会社住宅工房創様にてリフォーム営業職の募集です!◇ ■業務内容: 水まわり・外壁塗装の専門店である当社において、住宅のリフォームの提案をお任せします。 ・お客様のニーズ/状況のヒアリング ・リフォームプランの検討/提案 ・完工までのスケジュール管理 営業スタイルは反響型がメインのため、Webページやチラシなどの媒体を見た顧客への対応となります。 お客様に快適な住まいを提供することができるやりがいのあるお仕事です。 ■勤務地について: 「ウィズ 東広島ショールーム」は、東広島最大級のリフォームショールームです。国道375号線すぐ近くで車通勤しやすい環境です。 ■同社について: 同社は、地域に愛される創建ホームグループです。 今までの顧客の引き渡し件数は6500件!豊富なノウハウがございます。 案件の既存顧客の割合は6割程度で、顧客に満足いただきリピーターが多い状況です。 ■リフォーム業界について 住宅産業は「新築からリフォームへ」と言われており、中古物件を購入する人は、リフォームして自分好みの家にするというのが前提な場合が多く、 中古市場に伴ってリフォーム業界も人気が出てきています。これらの背景からリフォーム市場は今後、成長していくことが予測されています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東広島店/ショールーム 住所:広島県東広島市西条町御薗宇6225-2 勤務地最寄駅:近畿大学~安芸津駅線/上戸駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 320万円~549万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~350,000円 <月給> 230,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力・経験を考慮の上、優遇いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■年収例:570万円(33歳/経験8年) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【東広島/転勤無】リフォーム工事の施工管理★未経験歓迎★広島ではおなじみの創建ホームG
      ◆◇手に職つけて腰をすえて働きたい方必見!◎地域密着:創建ホームグループの同社にて施工管理職の募集/リフォーム工事のスケジュール・現場管理 ※作業員ではありません◇◆ ■業務内容 水まわり・外壁塗装の専門店である当社において、住宅のリフォーム工事における施工管理(監督)業務をご担当いただきます。 設計担当者が施主との打ち合わせにてリフォームプラン作成、設計図面の作成を行いますので、その後の工事に取り掛かる準備~引き渡しまでを担当します。 具体的には下記の通りです。 ・図面や日程をもとに資材や協力業者の手配 ・引き渡しまでの現場における安全、工程、予算の管理 ・工事の進み具合に応じた顧客への仕様確認  (必要に応じてアドバイスの実施) ■業務の特徴 ・工事内容としては水回り(キッチン、お風呂、洗面等)、外壁塗装がメインであり、1日で終わるものから1か月程かかるものまで様々です。 ・案件の種類にもよりますが一連の業務を習得いただいてからはだいたい5~8件の案件が同時進行しているイメージです。 ・依頼をいただいた個人顧客から「綺麗にしてくれてありがとう」と直接感謝される時、自分が組んだ工程通りに工事が進んだ時、 施工会社とコミュインケーションをとる中で信頼関係を築くことができた瞬間等、遣り甲斐を感じることが多いお仕事です。 ■手に職つけたい方歓迎!未経験の方も安心のフォロー体制◎ 入社後1年程は先輩に同行していただき、工事の流れや業者への発注の仕方、工事計画の組み方等を学んでいただきます。 入社後すぐに現場を任せるというようなことはないのでご安心ください♪ 過去ファミリーレストランの店長をされていた方も未経験で入社され現在もご活躍中です! ■同社について: 同社は、カープのTVCMでおなじみ地域に愛される創建ホームグループです。 今までの顧客の引き渡し件数は6500件!豊富なノウハウがございます。 案件の既存顧客の割合は6割程度で、顧客に満足いただきリピーターが多い状況です。 ■勤務地について: 「ウィズ 東広島ショールーム」は、東広島最大級のリフォームショールームです。国道375号線すぐ近くで車通勤しやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県東広島市西条町御薗宇6225-2 勤務地最寄駅:山陽新幹線/東広島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 320万円~549万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~350,000円 <月給> 230,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力・経験を考慮の上、優遇いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■年収例:570万円(33歳/経験8年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    ADAPTEX株式会社

    ITコンサルティング
    広島県東広島市鏡山3-13-60
    • 設立 2005年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島】制御システムコンサルタント※プラントでの生産技術・プロセス経験活かす/年休120日/土日祝休
      • 締切間近
      石油精製や石油化学メーカーのプラントにおける産業装置の省エネ化や既存設備の効率化提案をご提案いただきます。 ■職務詳細 プラントの「生産効率UP」「省エネ」といった課題解決に向けたコンサルティング業務です。 付随してメガトレンドのカーボンニュートラルにもつながるソリューション提案の機会もあります。 アプローチするのは設備などハード面ではなく、プラント制御システムです。制御構造の改造や修正などを行うことで、課題解決をはかります。 【業務の流れ】 「現状把握」「課題発見」「解決方法の提案」「仕様検討」がメインで、営業やシステム開発部門と連携しながら導入までをサポートいだきます。 ★特に大事なことは現状把握、お客様の対象設備を理解するフェーズを通して時間をかけて行います。客先に足を運び現場に入り込むというよりは、提供頂ける設備図面、運転データを分析、ハードの知見を活かして顧客とディスカッション、ヒアリングを行います。 そのように潜在的な課題を洗い出すところから行うため、考える力や知識が必要ですが、自身の提案が課題解決につながったときの達成感が業務のやりがいにつながります。 ■組織構成: 同社は10名程度のスタッフが在籍。組織としては営業担当・事務・コンサルタントと分かれており、さらに協力会社にシステム開発担当がおります。製油所やプラント建設に携わっていたスタッフもおりますが、未経験で入社したスタッフも勉強し、現在活躍しております。また、現在メキシコやマレーシア等の海外事業も展開を開始しており、広島大学は海外からの留学生も多く、今後はさらにその数が増加する計画しております。これらの優秀な海外人材も含めて、多様な人材を獲得していきたいと思っています。そのため、自ら発言し行動に起こすようなチャレンジ精神のある方を求めています。 ■当社の特徴: 全国的にベンチャーチャレンジの機運が高まる中、2005年1月に広島大学発のベンチャーとして設立された、制御技術をコアコンピュタンスとする先端技術企業です。産業界と大学によって20年以上に亘り培われてきた共同研究成果である制御技術を、石化プラント、自動車、鉄鋼プラント、紙パルプ、セメント等の極めて幅広い産業分野に展開させて頂き、多くのお客様から高い評価を頂いております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県東広島市鏡山3-13-60 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記給与詳細は、経験・能力により決定致します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回※過去実績…2~4ヶ月、業績により変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社光プレカット

    住宅設備・建材メーカー
    広島県呉市広多賀谷3-1-1
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岡山市】法人ルート営業/年休120日・土日祝/社用車貸与/製材メーカー国内トップクラス
      ◇◆BtoB営業/社用車貸与/年間休日120日◆◇ ■事業業態: 木造住宅の骨組みとなる住宅部材を工場で加工し、ビルダー様や工務店様などの建築現場にお届けする仕事です。エンドユーザーはビルダー様や工務店様になりますが、販売先としてはその中間の材木店様、小売店様が中心となります。お客様からいただいた住宅の設計図面をもとに、自社でCAD入力し、自社工場でプレカット加工を施し、現場や材木店へ提供する一環受注体制を取っており、その中で営業部門を担当してもらいます。 ■業務内容: 既存のお客様との信頼関係を深める営業スタイルです。ビルダー様や工務店様との打合せ業務有り。最初は既存顧客対応が中心。実績次第で新規開拓やマネジメントにもステップアップ可能です。現場でのヒアリングを通じてニーズを把握し、最適な製品提案・工程調整を行います。営業というより「パートナー」として、現場の理想に寄り添う提案と対応を心がけています。 \具体的には以下の業務を担当いただきます/ ・材木店や建材店への販売活動(実際のユーザーは工務店・住宅建設業者様)(15社担当) ・現場ヒアリングを行い、製品の提案・受注 ・問い合わせ対応(必要に応じて現場に製品を持参) 外勤:内勤は半々ですが、泊りの出張は基本的にありません。 スマートフォンで勤怠管理もしており、直行(or直帰)も可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社(こちら) 住所:岡山県岡山市南区郡2999 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):198,000円~265,000円 <月給> 198,000円~265,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回、賞与年2回 ■資格手当の支給がございます。 (モデル年収例) 係長600~700万、課長700~800万 ※個人業績+組織目標の達成度合によります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社嵩心

    住宅(ハウスメーカー)
    広島県三原市新倉2-12-1
    • 設立 2010年
    • 従業員数 61名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【広島/三原・福山・東広島市】住宅用地仕入れ■70年以上老舗企業/残業20時間/年間休日120日
      【家づくり70年以上の老舗企業/用地仕入れから施工・販売まで一貫体制が強み/働きやすい環境と充実のサポートが魅力】 ■業務概要 当社は、三原市を拠点に70年以上の歴史を持つ住宅メーカーです。本ポジションは、住宅用地の仕入れを担当し、お客様の理想の住まいづくりを「土地」という最初の段階から支える重要な役割です。地域の住環境向上とお客様の満足度向上に貢献できるお仕事です。 ■業務詳細 主な業務は、地域の不動産情報の収集・現地調査・売主との価格や条件交渉・住宅用地の仕入れです。その後、社内の設計・施工部門と連携し、仕入れた土地の商品化や分譲住宅の企画・販売計画を立案します。分譲住宅の購入希望者への提案や案内、契約の取りまとめ、引き渡しまで一連の業務を担当します。お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な土地選定や住宅提案を行うことで、ご家族の新しい暮らしのスタートに深く関与できます。 ■扱うサービス 住宅用地の企画・仕入れ・販売、分譲住宅の企画販売、関連不動産サービスを総合的に提供します。 ■組織構成 2名体制の少人数精鋭チームで、部門間の連携やサポートも密接です。風通しの良い職場環境となっています。 ■業務の魅力 用地仕入れから販売まで全工程に携わり、お客様から直接感謝の言葉をいただけるやりがいがあります。成果は歩合給や賞与にしっかり反映され、頑張りを評価する文化があります。 ■教育体制 分譲住宅の担当からスタートし、先輩社員が実務を通じて丁寧に指導します。業界未経験でも安心して成長できます。 ■就業環境 年間休日120日、平均残業20時間程度とワークライフバランスを重視した働きやすい環境です。 ■想定されるキャリアパス 経験と成果に応じてリーダーやマネジメントへのステップアップも可能です。 ■企業の特徴/魅力 「お客様の喜びこそが、私たちの宝」を理念に、心を込めた家づくりを追求する地域密着型企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 本社 住所:広島県三原市新倉2-12-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 東広島営業所 住所:広島県東広島市西条町御薗宇4058-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細3> 福山・尾道営業所 住所:広島県福山市松永町6丁目10番34号 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~340,000円 固定残業手当/月:60,000円~110,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 265,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※基本給はこれまでの経験など考慮し決定します。 ※営業実績に応じた歩合給は別途社内規定に準じて支給あり ※賞与などを想定したモデル年収となります ■賞与あり/年2回(2か月) ■昇給あり ■資格手当:宅地建物取引士 月20,000円 他各種手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島/三原・福山・東広島市】住宅営業<未経験歓迎>■地域密着/顧客に寄り添う提案/新築・建売
      【地域密着型住宅会社で未経験から成長/残業20時間ほど/福利厚生充実/誠実な営業で信頼を築く仕事です】 ■業務概要 当社は広島県を中心に新築分譲住宅の企画・販売を行う地域密着型の住宅会社です。営業職として、住宅購入を検討されるお客様に対し、住まいのご提案から資金計画、住宅ローンの相談、契約・引き渡しまで一貫したサポートを担当します。反響型営業を中心に、紹介や建売物件、注文住宅など幅広いサービスを提供し、お客様の希望に寄り添いながら最適な住まいを実現します。 ■業務詳細 ・WEBや店舗への問合せやご紹介対応を中心に、住宅や土地のご案内 ・建売住宅や注文住宅の企画提案および詳細説明 ・資金計画のご提案、住宅ローン相談、契約手続き、引き渡しまでの一連業務 ・お客様のご要望のヒアリング、最適なプランのご提案 ・既存顧客へのアフターフォローや紹介獲得 ・地域イベント参加や地場企業との連携による集客活動 ・自家用車持ち込み(車両手当あり)、社用携帯貸与 ■扱うサービス 新築分譲住宅、注文住宅、土地の販売、資金計画・ローン相談等のトータルサポート ■組織構成 営業部門は約20名/各営業所に配置されます ※新卒・中途の入社あり/20代も多く活躍/風通しが良く未経験からでも安心して成長できる環境です。 ■業務の魅力 地域社会に貢献しながら、お客様の「夢のマイホーム」を実現するやりがいある仕事です。残業が少なく、プライベートも大切にしながら働けます。 ■教育体制 OJTや先輩社員のサポートを中心に、未経験者も安心して業務を習得できる体制を整えています。 ■就業環境 年間休日120日、火曜・水曜・祝日休み、福利厚生・各種手当充実。風通しの良いアットホームな雰囲気です。 ■想定されるキャリアパス 営業の専門性を高めたり、マネジメントや企画部門へのキャリアアップも目指せます。 ■企業の特徴/魅力 土地の仕入れから設計・施工・販売まで一貫対応し、顧客満足・従業員満足の双方を重視する地域密着企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 本社 住所:広島県三原市新倉2-12-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 東広島営業所 住所:広島県東広島市西条町御薗宇4058-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細3> 福山・尾道営業所 住所:広島県福山市松永町6丁目10番34号 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 月給に加え歩合給が支給されます。 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~320,000円 固定残業手当/月:60,000円~100,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~420,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※基本給はこれまでの経験など考慮し決定します。 ※営業実績に応じた歩合給は別途社内規定に準じて支給あり ※賞与などを想定したモデル年収となります ■賞与あり/年2回(2か月) ■昇給あり ■資格手当:宅地建物取引士 月20,000円 他各種手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    有限会社TRADEMARK

    広告制作
    広島県広島市中区鉄砲町8-18
    • 設立 2003年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【広島】×【メディア企画営業】×【広告業界経験者限定】 課題抽出から制作までトータルプロデュース
      ≪クライアントの課題解決、トータルソリューション提案を自ら実施することが可能です≫ ■業務内容: クライアントの課題を解決するため、各媒体(Web広告、テレビ、ラジオ、新聞、雑誌等)の提案営業を担当します。 ■ポジションの役割: ・現状の課題(来場促進、企業認知度アップなど)の抽出、ブランディング、セールスプロモーション等の解決策を企画・提案します。クライアント側で問題点が見えていない場合は、その分析から課題抽出、解決策の提案を行い、制作までをトータルプロデュースする業務です。 ・媒体提案ありきではなく、とにかく課題解決第一に考えます。時にはCI(コーポレートアイデンティティ)、VI(ビジュアルアイデンティティ)の提案、店装デザイン、プロダクト制作、イメージキャラクター制作、タレントブッキング…など、多岐にわたって実施します。 ■業務の特徴: ・担当企業数…広島地場の企業を中心に、10社前後の企業を担当します。業務割合は新規2割、既存8割となります。 ・担当案件…短納期案件(チラシ、リーフレットなど)は3週間程度、長納期案件(CI,VIなどのブランディング、大型WEBサイト制作など)は1年程度を要します。受注金額は100万~1000万円程度です。 ■同社の特徴: ・同社は、クライアントとパートナーシップを築き、課題解決に取り組む広告会社です。単なるアカウントを取り扱う会社ではなく、クライアントとしっかり膝を付き合せ、本質を捉えることを重要視しています。 ・クライアントとの交渉後、クライアントの課題抽出から制作まで、自社でトータルプロデュースしています。地場に強い企業です。 ・パートナーとしての信頼を得ることで、より広い視野、より深い思考をクライアントと共有し、そこから生まれる様々なカタチのアイデアを、クリエイティブに活かしています。課題に対する解決策の企画立案から実施までをトータルプロデュースし、地元広島のクライアントと共に歩んでいくことで、広島のクリエイティブを盛り上げています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区鉄砲町8-18 勤務地最寄駅:広電本線/胡町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):357,142円~400,000円 <月給> 357,142円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回(4・10月) ■賞与:年2回(4・10月、過去実績計2ヶ月分※ただし業績による) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【広島市】コミュニケーションメディア(LINE公式アカウント)提案営業/広告・IT業界興味ある方歓迎
      ■業務内容: LINEの正規店舗向けパートナーとして、「LINE公式アカウント」を主商材とし、ニーズに合わせて企業・店舗へ提案営業をしていただきます。 ・これまで導入いただいたのは個人事業主(飲食店など)~銀行と業界・規模問わず対象となりますので、幅広い顧客層にアプローチが可能です。 ・期待するミッションとしては、LINEをきっかけに新規のクライアントを増やしていただくことになりますが、受注後に取り組みたい総合的な広告の提案・プロデュースは同社メンバーがサポートしながら進めていきます。 ・主に一緒に活動いただく営業メンバーは30代男性で、2年前に中途入社し現在活躍しております。 ■ビジネス用LINE公式アカウントについて: 店舗や企業が活用するLINEアカウントで、セールや新商品の情報を配信したり、イベントの告知に使うことができます。 開設数は現在400件以上、アカウントと友だちになったユーザーのクーポン利用やキャンペーン応募などの行動に繋がっています。 月額30,000円程度の費用で利用できるサブスクリプションサービスです。 また、LINEはもはや「日常生活で最も使われている連絡手段」と言われており、国内でも月間8,600万人(国内人口の68%以上)が活用しているサービスです。 ■同社の特徴: ・同社は、クライアントとパートナーシップを築き、課題解決に取り組む広告会社です。単なるアカウントを取り扱う会社ではなく、クライアントとしっかり膝を付き合せ、本質を捉えることを重要視しています。 ・クライアントとの交渉後、クライアントの課題抽出から制作まで、自社でトータルプロデュースしています。地場に強い企業です。 ・パートナーとしての信頼を得ることで、より広い視野、より深い思考をクライアントと共有し、そこから生まれる様々なカタチのアイデアを、クリエイティブに活かしています。課題に対する解決策の企画立案から実施までをトータルプロデュースし、地元広島のクライアントと共に歩んでいくことで、広島のクリエイティブを盛り上げています 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 本社 住所:広島市中区鉄砲町8-18 広島日生みどりビル3階 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 本社 住所:広島市中区鉄砲町8-18 広島日生みどりビル3階 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回(4・10月) ■賞与:決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    宝物産株式会社

    家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー
    広島県広島市西区商工センター5-3-2
    • 設立 1944年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【防府】建機・産業機械メンテナンス(定期点検メイン)|育成環境あり◎夜勤なし・土日祝休み・残業月5H
      • NEW
      ◎機械のメンテ、点検経験ある方必見! ◎地域密着企業で転勤なし! ◎研修や育成環境も充実!機械のプロになれます! ◎家族手当充実/残業月5時間程度!夜勤なし! 【宝物産について】 コマツ、日立建機、コベルコ建機等大手メーカーをはじめ、建機アタッチメントのグローバルメーカーNPK、生コンプラントトップシェア企業の日工 など大手メーカーと多数取引、財務体制も良好な地場優良企業です。 ■仕事内容: 機械のメンテナンス、レンタル機の出荷準備、配送業務を担って頂きます。 ◇作業例: 機器の分解、組立、部品交換、溶接、溶断など。 スパナなど一般工具や溶接機(手動、半自動)を使用。電気的な業務は外注します。 ◇取扱い製品: 建設現場、生産プラントなどで活躍する機械です。 例:油圧ショベルアタッチメントアタッチメント(ショベルカーアームに付ける機器)/小割圧砕機/油圧圧砕機/小型建機/水中ポンプ/ランマープレート/排水処理/バッチャープラント等 ◇対応エリア: 山口県内~一部広島県で日帰り圏内です。 ◇整備内容: 建設機械も自動車の車検のように定期点検をします。また緊急修理が必要な場合もありますが、頻度は定期:緊急=7:3のイメージ。 業務を通じ特定自主点検など法令に基づいた検査を行えるレベルになれます。 ※緊急対応詳細 基本的に入社後すぐから緊急対応はありませんのでご安心下さい。部品交換など軽微な修理は現地にて、また作業が複雑になる場合持ち帰って修理見積もりを提出し対応します。夜勤はありません。 ■職場について 所長(50代)、営業(40代)、エンジニア(30代)、事務員1名 屋根付きの作業場には機械工具一式揃っており、空調服やジェットヒーターなどを用い作業を行います。整備受注が集中した場合、本社のスタッフ応援などバックアップ体制もあります。 ■機械のプロになれます! 業務や資格取得を通じ、法令点検を担えるようになるのは勿論、機械の分解、オーバーホール、再生といった作業を人に教えることが出来るレベル、つまりは建機のプロになれます!一生ものの手に職を付けることができ機械好きにはたまらない環境です! 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 山口営業所 住所:山口県防府市大字江泊1444-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 410万円~510万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有(年1回) ■賞与:有(定期賞与2回 7月12月 決算賞与1回 3月)年間合計4.0ヶ月目安 ■給与締め:毎月15日/給与支払:当月25日 ■モデル年収例: 入社10年~15年程度500~650万程度 部長以上に昇格の場合は、上記以上も目指せます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島市*転勤なし】法人営業/既存中心・ノルマなし◆土日祝休み・残業10~15H/ダイキン認定特工店
      \おすすめポイント!/ ◎転勤なし!創業約80年の地域密着企業! ◎個人ノルマなし!役所・学校など実績多数! ◎残業~15H・家族手当充実!働き方改革推進中! ◎手に職をつけられる営業職で専門性抜群! ■業務内容: ダイキン空調機特工店(代理店)である当社にて、空調設備の営業活動を行って頂きます。(買い替え提案等) 飛び込み営業はなくほぼ既存顧客対応で、新規顧客は既存顧客やメーカー(ダイキンプロショップ)から紹介がほとんどです。 営業だけでなく空調のプロとして技術を身に付けれる環境です。 ■業務詳細: ・担当製品…ダイキン製ルームエアコン、業務用エアコン、空気清浄機、エコキュート等 ・顧客…広島市~廿日市付近の施主(ビルオーナー、不動産管理会社等) ■入社後の流れ: ・メンテナンス担当者に同行し作業現場を見たり、工事の補助的な業務も行って頂きながら業務を学びます。普段の生活で見ることができない機械の中身や設置現場を目の当たりにできます。 ・ダイキン工業研修所(主に福岡、大阪)にて基礎的な空調の仕組みから学びを始めます。 ★電気工事士、施工管理技士など国家資格取得を目指す講座、ダイキン製品を学ぶ講座、設計を学ぶ講座など専門性高い講座もあり、当社社員も多数受講しております。 資格は冷媒フロン類取扱技術者を全員取得、冷凍機械責任者、電気工事士、施工管理技士(管工事、建築)といったものまで、営業社員も取得しております。 名刺に資格を記載できることから顧客より高い信頼を得ることができます。 ■組織構成 50代部長、40代課長、施工管理40代2名、サービスマン40代2名、事務女性30代1名の構成です。 ■業務の特徴: ・社用車、ETCガソリンカード、PC、携帯電話(スマホでも可)、タブレット、作業着、工具など貸与します。 ・設置先の施設で安全に工事できる時間帯である夜間に行うことがあります。ただしごく稀(年に1~2回程度)です。 ■当社について: 当社は環境設備・機器設計、施工・販売を主業とする創業約80年の地元密着した機械商社で、安定した業績を維持しております。 省エネ、温暖化、空調費用のコストダウン、古い機種の入れ替えなどニーズは多々あり、お客様から頼られる機会が多くやりがいを感じられる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市西区商工センター5-3-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~330,000円 <月給> 200,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有(年1回) ■賞与:有(定期賞与2回 7月12月 決算賞与1回 3月)年間合計4.0ヶ月目安 ■給与締め:毎月15日/給与支払:当月25日 ■モデル年収例: 入社10年~15年程度500~650万程度 部長以上に昇格の場合は、上記以上も目指せます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    有限会社巴里食堂

    居酒屋・バー
    広島県廿日市市桜尾本町10-7
    • 設立 1990年
    • 従業員数 43名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島駅チカ】フレンチレストランの調理担当◆新規出店予定あり/柔軟な勤務スタイル
      ~新規出店の調理師募集/地域密着のフレンチレストラン/働きやすい環境/家族的な経営スタイル~ ■職務内容: ご入社いただく方にはフレンチレストランの調理業務をご担当いただきます。当店は直近でも広島駅前店を新規出店予定の地域に愛されるフレンチレストランです。 <具体的な業務> ・調理業務全般 ・オープンキッチンでの調理・お客様への料理提供 ・アルバイトのシフト管理・他店への応援要請 ・店舗全体の状況把握 ※将来的には広島市内にある別店舗へ異動していただく可能性があります。(転居は伴いません) ■サポート体制: 入社後は広島駅北口店で先輩の指導を受けながら調理を行います。 全店舗共通のレシピを使用しているため、安心して業務に取り組むことができます。 最初は業務を覚えることから始め、半年から1年かけて独り立ちを目指します。 ■組織体制: 当社の各店舗には、シェフが2~3名、アルバイトが10名程度在籍しています。また、ホール社員が1名おり、社員の年齢層は21歳から50代まで幅広く、長く勤めているスタッフも多いです。 家族的な経営スタイルで、休暇制度も整っており、連休取得も可能です。 ■企業の特徴/魅力: 巴里食堂は「お箸で食べられるフレンチ」をコンセプトに、広島県内で3店舗展開しています。全店舗カウンターキッチンを採用しており、シェフが直接お客様の反応を感じ取れる環境が魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 炭火とワイン 巴里食堂 広島駅北口店 住所:広島県広島市東区二葉の里3-5-7 2F 勤務地最寄駅:各線/広島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~280,000円 <月給> 210,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与あり ■昇給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社5コーポレーション

    学習塾・予備校・専門学校
    広島県広島市南区京橋町1-2新京橋ビル3F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 135名
    • 平均年齢 28.5歳
    求人情報 全7件
    • 【登録地域限定職】スクールマネージャー(転勤なし) ※残業月15時間程度/土日祝休み
      学習塾の運営・家庭教師の派遣・学童保育事業を展開している当社にて、子供たちに「21世紀を生き抜く力」を育むことを目的とした学習塾「毎日個別塾5-Days(ファイブデイズ)」の運営をお任せします。 ■具体的な業務内容: (1)生徒の学習管理…今後の目標設定。現在の成績や学習理解度をもとに、どのような計画で目標を実現するか、生徒と一緒に考えていきます。 (2)保護者との情報共有…年3回、生徒・保護者との三者面談を実施。生徒の現状から、保護者の不安や悩みを解決に導きます。ほかにも、専用ポータルで連絡を取り合い、保護者の協力のもと生徒の学習をサポートします。 (3)入塾に関する問い合わせ対応…保護者の不安解消をミッションとし、生徒・保護者の悩みをしっかりとヒアリングのうえ、解決の道筋を提案します。そのほか、生徒募集の広報業務もお任せします。 (4)アルバイト講師の育成…1教室に10名程度のアルバイト講師が在籍しています。授業を通じて生徒を成長に導ける講師へと育てます。スタッフマニュアルがあるので、未経験の方でも安心です。 ■教育・研修: エリアマネージャーのいる教室での研修からスタートします。教室長としての考え方・実際の仕事の流れ・保護者や生徒への対応などを学んでいただきます。決まった研修ではなく、様々な方に合わせて必要な教育を行うため、未経験であっても着実に成長していける環境です。また、年に2回心の知能指数(EQ)について学ぶEQ研修を開催しています。自分と向き合い相手を理解し、より「社会人としての基礎力」を養うための研修です。 ■キャリアパス: 教室長、副エリアマネージャー、エリアマネージャーへと、キャリアアップも目指せます。経験やスキルに合わせてスタートも様々で、最短1年で昇進を叶えた先輩もいます。ほかにも、会社としても成長途中のため、空きポジションは多数あります。「挑戦したい」に合わせて新ポジションが生まれることもあります。教室運営に絶対はありません。アイデアを活かして、子どもたちが毎日楽しみながら通える教室をつくって頂きます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 各教室 住所:大阪府、広島県、岡山県、愛媛県、香川県、福岡県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 222万円~315万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円~262,500円 <月給> 185,000円~262,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 ■賞与:あり ■モデル年収:311万(入社2年/副エリアマネージャー/月給226,000円+賞与)、年収400万(入社3年/エリアマネージャー/月給295,000円+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】学習塾のスクールマネージャー ※新規開校に伴い増員採用/残業月15時間程度/土日祝休み
      学習塾の運営・家庭教師の派遣・学童保育事業を展開している当社にて、子供たちに「21世紀を生き抜く力」を育むことを目的とした学習塾「毎日個別塾5-Days(ファイブデイズ)」の運営をお任せします。 ■具体的な業務内容: (1)生徒の学習管理…今後の目標設定。現在の成績や学習理解度をもとに、どのような計画で目標を実現するか、生徒と一緒に考えていきます。 (2)保護者との情報共有…年3回、生徒・保護者との三者面談を実施。生徒の現状から、保護者の不安や悩みを解決に導きます。ほかにも、専用ポータルで連絡を取り合い、保護者の協力のもと生徒の学習をサポートします。 (3)入塾に関する問い合わせ対応…保護者の不安解消をミッションとし、生徒・保護者の悩みをしっかりとヒアリングのうえ、解決の道筋を提案します。そのほか、生徒募集の広報業務もお任せします。 (4)アルバイト講師の育成…1教室に10名程度のアルバイト講師が在籍しています。授業を通じて生徒を成長に導ける講師へと育てます。スタッフマニュアルがあるので、未経験の方でも安心です。 ■教育・研修: エリアマネージャーのいる教室での研修からスタートします。教室長としての考え方・実際の仕事の流れ・保護者や生徒への対応などを学んでいただきます。決まった研修ではなく、様々な方に合わせて必要な教育を行うため、未経験であっても着実に成長していける環境です。また、年に2回心の知能指数(EQ)について学ぶEQ研修を開催しています。自分と向き合い相手を理解し、より「社会人としての基礎力」を養うための研修です。 ■キャリアパス: 教室長、副エリアマネージャー、エリアマネージャーへと、キャリアアップも目指せます。経験やスキルに合わせてスタートも様々で、最短1年で昇進を叶えた先輩もいます。ほかにも、会社としても成長途中のため、空きポジションは多数あります。「挑戦したい」に合わせて新ポジションが生まれることもあります。教室運営に絶対はありません。アイデアを活かして、子どもたちが毎日楽しみながら通える教室をつくって頂きます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 大阪府内の各教室 住所:大阪府 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 222万円~315万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円~262,500円 <月給> 185,000円~262,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 ■賞与:あり ■モデル年収:311万(入社2年/副エリアマネージャー/月給226,000円+賞与)、年収400万(入社3年/エリアマネージャー/月給295,000円+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社BRIGHT

    人材派遣
    広島県三原市宮浦5-25-21
    • 設立 2003年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島】スマホ等に使われる精密部品の製造オペレーター~未経験歓迎/クリーンルーム内/年休150日
      【クリーンルーム内での精密部品製造/未経験からスタート可能/4勤4休・年休150日でワークライフバランス充実/チームワーク重視のアットホームな環境】 ■業務概要 当社は製造請負・労働者派遣・有料職業紹介事業を展開し、精密部品製造を中心に様々な業種へ展開しています。今回はスマートフォンやタブレット、パソコン等に使用される精密部品の製造業務を担って頂きます。就業場所はクリーンルーム内で、清潔かつ温湿度が一定に保たれた快適な環境です。主に材料の運搬・機械の操作・進捗入力を担当し、流れ作業や手作業による組立はありません。未経験からスタートした方が多く、先輩社員が丁寧に指導しますので安心して業務に取り組めます。 ■業務詳細 ・ロール状の材料をハンドリフターや専用台車で運搬し、機械へのセットアップ ・タッチパネル式の製造機械操作 ・進行状況や作業記録をPCへ入力 ・クリーンルーム内ルールの遵守 入社後はまず当社で安全教育やクリーンルームのルールを学び、現場では同じ当社から就業している先輩社員からOJTで業務を習得します。 ■組織構成 同じ当社から15名が現場で就業中。困った時にはすぐに相談できる体制が整っています。 ■業務の魅力 ・未経験からでもチャレンジできる環境 ・重いものを持つ作業は基本的になく、身体負担が少ない ・清潔なクリーンルームで快適に働ける ■教育体制 入社時研修や現場OJTで基礎から丁寧に指導。未経験者も安心して成長できます。 ■就業環境 4勤4休の2交代制・年休150日、長期安定して働きやすい職場です。福利厚生も充実。 ■想定されるキャリアパス 現場で経験を積みながら長期的に同じ職場で活躍できます。管理者へのステップアップも可能です。 ■企業の特徴/魅力 時代のニーズに合わせて多角的な事業展開を行い、アットホームで風通しの良い社風が特徴です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 三原工場 住所:広島県三原市沼田西町小原73-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 305万円~457万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~314,592円 <月給> 250,000円~314,592円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:あり 昇給:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ゆうき

    介護・福祉関連サービス
    広島県広島市佐伯区五日市中央5-6-22
    • 設立 2013年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【広島/廿日市】児童指導員◆週休2日制/放課後等デイサービス「こどもひろばうぃず」を運営
      ■仕事内容: 放課後等デイサービス施設「こどもひろば うぃず深江」にて発達障がい児を対象とした療育と発達支援を行っていただきます。 ・利用者:小学生~高校生までの障がいを有する児童 ・定員:10名/日 7~8人のスタッフで支援します ■業務内容: ・社用車での送迎 ・創作活動 ・公園等での戸外活動、 ・障害に合わせた介助等 ■就業時間について: (1)14時00分~19時30分/月~金 (2)08時30分~19時30分/土・祝(休憩60分) ■放課後等デイサービス施設とは: 厚生労働省、及び地方自治体の指定を受けて運営させていただいている障がい児通所施設になります。障がいのあるお子さまを、放課後や学校がお休みの日などにお預かりし、日常生活に必要なスキルの向上、及び、対人関係向上のお手伝いをさせていただく療育施設です。 お預かりさせていただけるお子さまは、地方自治体が発行する「通所受給者証」をお持ちのお子さまが対象となります。 作業療法士や介護福祉士、保育士や教員免許等を持った有資格者が中心となり、安心安全を第一に責任を持ってお預かりさせていただいております。 ■当社について: 地域の皆さまに支えられ、『こどもひろばうぃず』は平成26年1月に1つ目の施設を廿日市市上平良に開所し、現在、廿日市市内に4施設、広島市佐伯区に1施設、計5つの放課後等デイサービス施設を運営しています。 安心安全を第一に、皆さまのお役に立つことが出来る施設を目指しています。
      <勤務地詳細> こどもひろば うぃず 深江 住所:広島県廿日市市深江2丁目8-1 勤務地最寄駅:宮島口駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 280万円~364万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):160,000円~220,000円 その他固定手当/月:40,000円 <月給> 200,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:年2回(2カ月分/前年度実績) ■その他固定手当: ・送迎(一律)手当 30,000円 ・処遇改善手当 10,000円 ※保育士免許所持の場合:保育士手当 30,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島/廿日市】理学・作業療法士ほか専門指導員 ◆残業ほとんどなし/平日5時間半勤務
      ■仕事内容: 放課後等デイサービス施設「こどもひろば うぃず深江」にて発達障がい児を対象とした療育と発達支援を行っていただきます。 ・利用者:小学生~高校生までの障がいを有する児童 ・定員:10名/日 7~8人のスタッフで支援します ■業務内容: ・社用車での送迎 ・創作活動 ・公園等での戸外活動、 ・障害に合わせた介助等 ■就業時間について: (1)14時00分~19時30分/月~金 (2)08時30分~19時30分/土・祝(休憩60分) ■放課後等デイサービス施設とは: 厚生労働省、及び地方自治体の指定を受けて運営させていただいている障がい児通所施設になります。障がいのあるお子さまを、放課後や学校がお休みの日などにお預かりし、日常生活に必要なスキルの向上、及び、対人関係向上のお手伝いをさせていただく療育施設です。 お預かりさせていただけるお子さまは、地方自治体が発行する「通所受給者証」をお持ちのお子さまが対象となります。 作業療法士や介護福祉士、保育士や教員免許等を持った有資格者が中心となり、安心安全を第一に責任を持ってお預かりさせていただいております。 ■当社について: 地域の皆さまに支えられ、『こどもひろばうぃず』は平成26年1月に1つ目の施設を廿日市市上平良に開所し、現在、廿日市市内に4施設、広島市佐伯区に1施設、計5つの放課後等デイサービス施設を運営しています。 安心安全を第一に、皆さまのお役に立つことが出来る施設を目指しています。
      <勤務地詳細> こどもひろば うぃず 深江 住所:広島県廿日市市深江2丁目8-1 勤務地最寄駅:宮島口駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 364万円~448万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):160,000円~220,000円 その他固定手当/月:90,000円 <月給> 250,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:年2回(2カ月分/前年度実績) ■その他固定手当: ・送迎(一律)手当 30,000円 ・資格手当 60,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社FPC

    生命保険
    広島県福山市三吉町南1-15-18
    • 設立 2008年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全1件
    • 【広島】保険事務(ペット医療)未経験歓迎/研修充実◎4,50代活躍◎ママさん歓迎時差出勤可/働き方◎
      【未経験歓迎/未経験から保険や金融の知見を付けられる◎金融リテラシーを上げられる/研修充実/ママさんも多く理解の得られやすい職場◎】 ペット保険の保険金査定業務を中心にご担当いただくポジションです。 入社後は基礎研修を通じて制度や約款を学び、段階的に実務を習得していただきます。査定業務が業務全体の大半を占めており、お問い合わせ対応やご案内業務は、査定に付随して発生する業務となります。 ■業務内容: 保険金請求に関する査定業務を主軸として、以下の業務をお任せします。 ・保険金請求内容・提出書類の確認/約款に基づく保険金支払可否および金額の査定/必要に応じた動物病院への確認/書類不備時のお客様へのご連絡/査定結果のご案内・内容説明/社内システムへの入力業務 ※業務の約9割が査定業務となります ※査定はマニュアル・チーム内相談体制を活用しながら進めていただきます ■組織構成 20~50代まで幅広く在籍しており、 チームで相談しながら業務を進める体制です。 判断に迷った際は周囲と確認できる環境があり、協力しながら業務を進める風土です。 中途入社者も多く、落ち着いた雰囲気の中で業務に取り組めます。 未経験の方も活躍中です。中途入社の方も多く馴染みやすい環境です。女性の方が多く働き方にも理解がある社風です。 ■業務の魅力: 査定業務は、契約内容や状況を正確に読み取り、約款に基づいて一件ずつ判断を行う専門性の高い業務です。正確さが求められる一方で、お客様へのご案内では内容を分かりやすく伝える力も必要となるため、事務処理とコミュニケーションの両面でスキルを伸ばすことができます。知識と判断経験を積み重ねながら、保険事業の中核である査定業務に携われる点が、この仕事の特長です。 ■働き方: ・土日祝休みで生活リズムを整えやすい ・残業は月平均10時間程度 ・育休後復帰率100%、時短勤務の実績あり 時差出勤や、お子さんがいらっしゃる社員の方も多く、突発的な休み、早退や遅刻なども柔軟に対応可能です ■企業魅力: 西日本唯一のペット保険会社として、シンプルで利用しやすい商品を提供。ペット医療を支える社会インフラの実現を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県福山市船町7-25 ケイエースビル4階 勤務地最寄駅:JR山陽本線/福山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 304万円~334万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):212,000円 <月給> 212,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与改定:年1回 ■賞与:年2回(評価によって変動) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社 広島メタル&マシナリー

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)メーカー
    広島県呉市広白岳1-2-43
    • 設立 2013年
    • 従業員数 336名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【東京or大阪/未経験歓迎】機械装置の法人営業◆年休122日/残業月20~30h程度/賞与約4ヶ月分
      ~飛び込み営業ナシ/年休122日/賞与4ヶ月分/2025年、工場リニューアル&大型加工機2台導入◎/世界中の企業や官公庁と取引多数~ ■業務内容: 未経験から技術営業にチャレンジ可能。化学機械や環境装置の製造を手がける当社のケムテック事業部にて、食品・製薬メーカーを中心としたリピート顧客向けの営業職をご担当いただきます。 ■業務詳細 お客様とじっくり商談しながら、課題に合った当社の製品をご提案します。製品導入後のサポート・アフターフォローまで一貫して対応します。 ■業務の流れ ・展示会やHP経由での問い合わせ対応 ・製品紹介・お客様との商談 ・テスト結果をもとに機種を選定 ・見積・契約・仕様打合せ ・製品納入・試運転の立ち合い ・納入後の定期フォロー・メンテナンス対応 ■特長 ・リピート顧客が中心です(既存顧客が約7割以上) ・1日の訪問件数は1~2社。午前中や夕方の時間を使って見積書作成などの事務処理を行います。 ・飛び込み営業はありません。新規は展示会やHP経由です。 ・出張:週0~1回程度(1~2泊ほど) ・必要な資格取得は会社がサポートします(費用会社負担) ■入社後について 入社後はまずは当社の広島県呉市にある工場にて研修を行います。(半年~1年程度) 研修時はマンスリーマンションなどを借りて頂き(会社負担)、常駐という形で広島に来て頂きます。その後、営業部の方とOJTを予定しています。研修後の勤務地は東京or大阪の営業オフィスを予定しています。 ■配属先構成: 東京オフィス6名、大阪オフィス4名です。 ■業務の魅力: ・社会インフラや医薬品製造に関わる、スケールの大きな仕事に携われます。 ・知識ゼロからスタートしても、ものづくりのプロに成長できます。 ・当社の強みは「製品力」と「提案力」。お客様の課題を根本から解決するソリューションを提供することで、高い信頼を得てきました。それが、50%を超えるリピート率へと繋がっています。 ■当社について 広島県呉市に本社を構え、「機械装置」「鋳鋼品」「鉄鋼素材」の3事業でモノづくりを支える総合メーカーです。創業90周年(2025年)を迎える今、次の100年へ向けて挑戦を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 東京オフィス 住所:東京都千代田区二番町11番19 興和二番町ビル4階 勤務地最寄駅:東京メトロ 有楽町線/麹町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> 大阪オフィス 住所:大阪府大阪市北区豊崎3丁目20番9号 三栄ビル8階 勤務地最寄駅:御堂筋線/中津駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~495万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~300,000円 固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~330,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験、資格により決定 ■賞与:年2回(夏・冬/約3ヶ月分) ■昇給:年1回 ■モデル年収: 年収430万円/入社3年目(月収27万円+諸手当+賞与2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島】技術開発職 | 化学装置の性能評価試験や納品後の試運転、新装置の検討・提案を担当
      〈職務内容〉 ◇顧客要望に応じた試験方法の検討および提案、性能評価試験の実施 ◇装置納品後の試運転業務 ◇既存装置の改善や新装置の開発 具体的には… ◇化学機械(粉砕・分散機、及びろ過機等)の性能評価試験 (顧客の製造工程に対する当社装置の適用性を確認) ◇顧客研究所・工場へ出向き試運転の実施(性能確認・操作方法・取扱説明などに対応) ◇既存機の改善・改良/新装置の検討・提案と試作機の能力評価 ◇プレゼン資料などの営業ツールの作成 〈やりがい〉 ◇顧客の困りごとを当社装置で解決し受注に至ったときの達成感 ◇業務から得られる知識・技術の向上と経験の蓄積 ◇電子機器業界など最先端技術に関わることができること ※ケムテック事業部 開発部:10人(男性9名/女性1名)20~60代 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 広製作所 住所:広島県呉市広白岳1-2-43 勤務地最寄駅:呉線/広駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 370万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~300,000円 <月給> 210,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験、資格により決定 ■賞与:年2回(前年度実績:年間合計 基本給×2~3か月) ■昇給:年1回(3~5千円程度) ■モデル年収:450万円(40歳/入社5年目) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    ストロングマウンテン株式会社

    ファーストフード関連
    広島県広島市西区庚午中4-5-19大文字ビル3F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 121名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全3件
    • 【山口市:未経験歓迎!】飲食店スタッフ◆月給30万円以上◆最短1年で店長昇格実績あり◆若手活躍中♪
      ◎横浜家系ラーメン『今村家』やお好み焼き『こてじゅう』等12店舗を経営 ◎髪色・ネイル自由!20代・30代活躍中です♪ ◎最短1年で店長昇格実績あり!独立支援制度もあります! ■募集背景: 当社は居酒屋・お好み焼き・ラーメン・焼肉等複数業態を展開しています。 2013年10月設立、広島県広島市に本社を置いています。 今後の事業拡大に伴い新たな仲間を募集します。 是非ご応募ください! ■仕事内容: 山口市内の直営店舗にて、接客・調理・店舗運営を幅広く担当いただきます。 ・接客、配膳、会計対応 ・仕込み、調理補助、盛り付け ・食材や備品の発注・在庫管理 ・アルバイトスタッフの教育、シフト管理 ・売上管理やサービス改善などの店舗運営業務 など 入社後はホールまたはキッチン業務からスタートし、適性や習熟度に応じて業務の幅を広げていきます。 注文はQRオーダーを導入している店舗も多く、接客やサービス品質向上に集中しやすい環境です。 ■入社後の流れ: まずは接客や調理の基礎を習得していただきます。 先輩社員によるOJTを通じて実務を学びながら、 店舗運営の知識も身につけていきます。 その後は実績や評価に応じて、 一般社員→主任→副店長→店長へとキャリアアップが可能です。 評価・昇進の機会は3か月ごとに実施しており、年齢や社歴に関係なく成果を正当に評価します。 実際に最短1年で店長へ昇格した実績もあります。 ■組織構成: 各店舗は社員・アルバイトを含め約30名体制。 20代・30代を中心に活躍しており、中途入社者も多数在籍しています。 女性店長の実績もあり、性別を問わずキャリアアップできる環境です。 また、アルバイトから社員、店長へキャリアアップしたメンバーも活躍しています。 ■勤務可能性のある店舗: 【山口県山口市】 ・grill&cafe NICK HOUSE 【広島県広島市】 ・喰切じろう(流川店/袋町店) ・こてじゅう(光町店/庚午店/広島駅ミナモア店) ・肉汁餃子のダンダダン(広島えびす通り店) ・もんじゃ小町 ・横浜家系ラーメン今村家(十日市総本店/立町店/大手町店) 【福岡県北九州市】 ・肉汁餃子のダンダダン 小倉店 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> grill&cafe NICK HOUSE 住所:山口県山口市小郡令和1丁目2-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 370万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):196,000円 その他固定手当/月:18,000円~61,000円 固定残業手当/月:86,000円~103,000円(固定残業時間60時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~360,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※実際の給与はご経験・スキルにより決定致します ・固定手当は職務手当、役職給として支給 ・賞与:年2回(前年度実績一般社員~副店長5~10万円/店長2か月) ・昇給:3か月ごとに昇給機会あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【小倉:未経験歓迎!】飲食店スタッフ◆月給30万円以上◆最短1年で店長昇格実績あり◆若手活躍中♪
      ◎横浜家系ラーメン『今村家』やお好み焼き『こてじゅう』等12店舗を経営 ◎髪色・ネイル自由!20代・30代活躍中です♪ ◎最短1年で店長昇格実績あり!独立支援制度もあります! ■募集背景: 当社は居酒屋・お好み焼き・ラーメン・焼肉等複数業態を展開しています。 2013年10月設立、広島県広島市に本社を置いています。 今後の事業拡大に伴い新たな仲間を募集します。 是非ご応募ください! ■仕事内容: 山口市内の直営店舗にて、接客・調理・店舗運営を幅広く担当いただきます。 ・接客、配膳、会計対応 ・仕込み、調理補助、盛り付け ・食材や備品の発注・在庫管理 ・アルバイトスタッフの教育、シフト管理 ・売上管理やサービス改善などの店舗運営業務 など 入社後はホールまたはキッチン業務からスタートし、適性や習熟度に応じて業務の幅を広げていきます。 注文はQRオーダーを導入している店舗も多く、接客やサービス品質向上に集中しやすい環境です。 ■入社後の流れ: まずは接客や調理の基礎を習得していただきます。 先輩社員によるOJTを通じて実務を学びながら、 店舗運営の知識も身につけていきます。 その後は実績や評価に応じて、 一般社員→主任→副店長→店長へとキャリアアップが可能です。 評価・昇進の機会は3か月ごとに実施しており、年齢や社歴に関係なく成果を正当に評価します。 実際に最短1年で店長へ昇格した実績もあります。 ■組織構成: 各店舗は社員・アルバイトを含め約30名体制。 20代・30代を中心に活躍しており、中途入社者も多数在籍しています。 女性店長の実績もあり、性別を問わずキャリアアップできる環境です。 また、アルバイトから社員、店長へキャリアアップしたメンバーも活躍しています。 ■勤務可能性のある店舗: 【福岡県北九州市】 ・肉汁餃子のダンダダン 小倉店 【広島県広島市】 ・喰切じろう(流川店/袋町店) ・こてじゅう(光町店/庚午店/広島駅ミナモア店) ・肉汁餃子のダンダダン(広島えびす通り店) ・もんじゃ小町 ・横浜家系ラーメン今村家(十日市総本店/立町店/大手町店) 【山口県山口市】 ・grill&cafe NICK HOUSE 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 肉汁餃子のダンダダン 小倉店 住所:福岡県北九州市小倉北区京町2-4-32 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 370万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):196,000円 その他固定手当/月:18,000円~61,000円 固定残業手当/月:86,000円~103,000円(固定残業時間60時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~360,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※実際の給与はご経験・スキルにより決定致します ・固定手当は職務手当、役職給として支給 ・賞与:年2回(前年度実績一般社員~副店長5~10万円/店長2か月) ・昇給:3か月ごとに昇給機会あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    有限会社建設工房永田

    住宅設備・建材
    広島県府中市府川町337-1
    • 設立 1994年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島県/福山市】経験者歓迎/建築資材製造・加工の工場長候補/転勤なし・マイカー通勤可能
      【広島県福山市】経験者歓迎!建築資材の製造・加工・品質管理職※工場長採用/転勤なし・マイカー通勤可能と働きやすい環境です ■職務概要 建築資材製造・生産管理業務およびお客様対応を担っていただきます。生産に関連する業務を少しずつ順番に覚えていただき、その部署の責任者として業務管理/メンバー管理も担っていただく予定です。 具体的には以下のような仕事をお任せします。 ・生産指示、生産コントロール、在庫管理 ・受注後、納入までのスケジュール立案、在庫管理、日程管理、品質管理、原価管理など ・書類作成など、生産管理業務に付随する事務全般 ・顧客対応(営業活動:顧客獲得手法は問い合わせやご紹介メインです) ・工場内でのメンバー管理 ※対応顧客は広島県を中心に岡山県・島根県・鳥取県まで至ります。大手ハウスメーカーとも取引があり、受注状況は安定しています。基本的には自社工場(2021年新設)での勤務となります。 ■配属とキャリアパス ・ご入社後は実務を通して仕事を覚えていただきます。属性やご経験に応じて、どの業務からお任せするかを決定しますが、他経験豊富なメンバーが丁寧に指導にあたりますので安心してください。 ・将来の工場長候補としての採用となります。現場で多くの実務経験を積み、知識を身につけていただきながら、工場全体をゆくゆくは取りまとめていただく人材に成長いただきます。日々進化する技術を学び続け、職人として自己研鑽のできる人材を求めます。また社員数27名と小さな会社ですので、社内連携や関係性構築は非常に重要です。
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県府中市府川町337-1 勤務地最寄駅:JR福塩線/高木駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):330,000円~500,000円 <月給> 330,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> 昇給あり:年1回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。

    バロ電機工業株式会社

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    広島県広島市安佐南区伴中央7-8-1
    • 設立 1972年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【広島市/未経験歓迎】電気制御エンジニア◆年間休日123日◆創業50年超えの老舗企業◆転勤無
      ~「モノづくり」の技術を軸に事業拡大を続けるイノベーション企業/設計から製造、現地試験調整、据付工事、機内配線まで一貫して対応~ 当社は工場の自動化に必要な技術を持つ少数精鋭の技術者集団です。 中小製造業が抱える生産現場のお悩み・課題を【自動化技術】で解決へと導きます。 ■募集背景: 現在自動化の経験値を積み上げて事業の拡大を狙っている最中です。 顧客の増加や1案件のボリュームが大きいものが増えているという中でエンジニアのリソースが不足しています。 ■業務内容: 当社は、今日まで半世紀以上、自動車部品製造会社の工場を中心に、製造ラインの制御盤の設計・製造に携わってきました。 これまでに築き上げてきたコンピュータ制御の技術を用いて、中小製造業の生産工程における材料の加工や、部品の組み立て、製造の運搬など、生産プロセスを自動化するための「提案」から「開発」「機械設計(基本設計・詳細設計)」「電気制御」「製造」「据え付け」までワンストップ対応いたします。 入社後は、電気制御エンジニアとして、製造設備や自動化装置に関する業務を担当していただきます。 ■キャリアアップイメージ: 自動化に向けた経験を積み、新しいことに取り組むことで中心社員を目指せます。 最終的にはお客様の要望に沿った装置提案等を担うことで、取引先にとってのキーパーソンを目指せます。 ■この仕事で得られるもの: 制御エンジニアとしての知識と経験。 ■長期的にキャリア形成が可能な就業環境: ~広島県庁働き方改革推進事業の県内の5社に選定~ 当社では出社、退社時間を自由に設定できる「社員変則勤務制度」、所属部署に応じ19時もしくは20時までに原則退社とする「1920制度」、会社に間接的な利益を与えるモノ・コトにおいて業務時間の25%までの活動を許可する「25%ルール」など、働きやすい環境づくりに向けたユニークな取り組みを多数行っております。人事評価についても一年に一度、個人・チームの目標を定め、それをもとに半年に一度上長との面談を実施。中小企業にありがちな不透明な人事評価ではなく、非常にクリアな人事評価制度を運用しております。その他、キャリア形成の観点で、社外講習を含めて研修費は会社が全額支給するなど、長期的にキャリア形成が可能な環境が整っております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐南区伴中央7-8-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):186,340円 その他固定手当/月:44,000円~80,000円 固定残業手当/月:35,000円~41,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 265,340円~307,340円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮の上、決定いたします ■昇給:年1回(6月) ■賞与:無※業績に応じて決算賞与有 (26年9月より賞与分を基本給に分配) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島市】施工管理◆工場の自動化装置◆年間休日123日◆創業50年超えの老舗企業◆転勤無
      ◆◇工場自動化の最前線で活躍/提案から設計・製造・立上げまで一貫対応/設備保全・生産技術経験が活かせる/少数精鋭で中核人材へ成長/柔軟な働き方制度あり◆◇ ■おすすめPOINT  \製造業の未来を支える自動化プロジェクトに挑戦!/ ・50年以上にわたり自動車部品メーカーの製造ラインを支えてきた技術力が強み◎ ・工場自動化設備の導入・立上げを通じて、生産性向上に直接貢献できます! ・提案から据付まで一貫対応しているため、設備全体を理解できる技術者へ成長可能◎ ・少数精鋭組織ならではの裁量があり、将来的には設備提案を担うキーパーソンを目指せます! ■職務内容: 工場の自動化設備・FA装置の据付や立上げに伴う施工管理業務をお任せします。建設施工管理ではなく、生産設備導入プロジェクトの管理が中心です。 <業務詳細> ◇お客様との打合せ・工程調整(約4割) 設備仕様やスケジュール確認、課題整理、立上げ時の調整対応 ◇協力会社の工程管理(約3割) 協力会社への指示出しや進捗確認、安全管理 ◇設備据付時の現場監督(約3割) 設備搬入・据付工事の立会い、試運転対応など ■この仕事で得られるもの: ・自動化設備やFA装置の専門知識 ・設備据付から立上げまでの一連のプロジェクト経験 ・顧客折衝力や工程管理スキル ・設備提案やプロジェクト推進スキル◎ ■キャリアパス: 施工管理担当として経験を積みながら工場自動化の知識を習得。将来的には設備提案や大型案件の推進を担う中核人材として活躍できます! ■組織・風土: 少数精鋭のため経営層やベテラン技術者との距離が近く、幅広い知識を吸収できる環境です◎ ■働き方・福利厚生: ・広島県庁の働き方改革推進事業で県内選定企業 ・出退勤時間を柔軟に調整できる「社員変則勤務制度」 ・原則19時または20時までの退社を推進する「1920制度」 ・業務時間の25%を自己成長に活用できる「25%ルール」 ・社外講習を含む研修費用は会社負担◎ ・透明性の高い評価制度を整備 ■出張について: 設備据付や立上げに伴う出張あり。年間で1週間未満の出張が10回未満、1週間以上の出張は2回未満で、全国のモノづくり現場に携われます! 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐南区伴中央7-8-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 490万円~630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):186,340円 その他固定手当/月:145,000円~246,000円 固定残業手当/月:51,000円~67,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 382,340円~499,340円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮の上、決定いたします ■昇給:年1回(6月) ■賞与:無※業績に応じて決算賞与有 (26年9月より賞与分を基本給に分配) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    ウムヴェルト株式会社

    建設コンサルタント
    広島県呉市阿賀南8-1-7
    • 設立 1982年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【広島市南区】測量/建設コンサル/土日祝休・年休125日・残業20h/社会貢献性・資格取得支援◎
      ~土日祝休み、年休125日、残業20h程度/広島に密着、長期出張なし!/防災事業、社会貢献性◎/最先端技術の積極投資/資格取得支援でスキルアップ可能!~ ■企業紹介、業務内容: 1982年創業、呉市に本社を構える建設コンサルタント会社で、測量、土木設計、非破壊検査、インフラ調査点検、地中探査、地質調査などの業務を行っております。 広島エリアにて官公庁向けをメインに地元貢献している建設コンサルタントである当社にて、土木設計業務をお任せ致します。 ■業務詳細: ・公共測量、基準点測量、地形測量、路線測量、深浅測量、用地測量など ・その他、業務管理および下請業者の管理 ※実務ではGPS、3Dレーザー、ドローン等の最新機器を使用 ※基本的に広島県内の工事を受注しています。稀に県外の案件を受注する場合がございます。 ■組織構成: 広島支社には、15名が在籍しており、うち技術面は13名が担当しております。20代~60代の幅広い人材が活躍しています。 ■働き方: 土日祝休みで年休125日、残業少なく働きやすい環境です。 月残業平均20時間で、休みもしっかりあります。計画有休を加えると年休130日。プライベートもしっかり充実できる職場です! ■当社について: ◎ドローンや3Dレーザーなど最新機器・技術を積極的に導入 当社は最新機器をいち早く導入。災害時には人が立ち入れない場所へドローンを飛ばし、現場の情報把握に大きく貢献した実績があります。 通常の測量やコンサルティング業務でも積極的に使い、その後のデータ活用も行っています。 ◎資格手当(毎月支給)や教育サポートも充実 技術士5万円、RCCM2万円(1資格につき)、補償業務管理士2万円、地質調査技士1万5000円など手当を支給します。 すでにお持ちの方はもちろん、入社後に取得した方にも支給します。資格取得支援も行っています。 ◎将来も安定的にニーズあり! 国内各地で災害が発生し、時には多くの方の命が奪われることもあります。災害発生時の早期復旧や、老朽化したインフラの修繕など、当社の存在意義がますます高まり、活躍の場があります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 広島支社 住所:広島県広島市南区東雲本町一丁目7番2号 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~720万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~600,000円 <月給> 300,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回+決算賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島市南区】インフラ点検/建設コンサル/土日祝・年休125日・残業20h/社会貢献・資格取得支援◎
      ~土日祝休み、年休125日、残業20h程度/広島に密着、長期出張なし!/防災事業、社会貢献性◎/最先端技術の積極投資/資格取得支援でスキルアップ可能!~ ■企業紹介、業務内容: 1982年創業、呉市に本社を構える建設コンサルタント会社で、測量、土木設計、非破壊検査、インフラ調査点検、地中探査、地質調査などの業務を行っております。 広島エリアにて官公庁向けをメインに地元貢献している建設コンサルタントである当社にて、土木設計業務をお任せ致します。 ■業務詳細: 道路、橋梁、トンネルなど、土木構造物の、点検・調査・管理 ※基本的に広島県内の工事を受注しています。稀に県外の案件を受注する場合がございます。 ■組織構成: 広島支社には、15名が在籍しており、うち技術面は13名が担当しております。20代~60代の幅広い人材が活躍しています。 ■働き方: 土日祝休みで年休125日、残業少なく働きやすい環境です。 月残業平均20時間で、休みもしっかりあります。計画有休を加えると年休130日。プライベートもしっかり充実できる職場です! ■当社について: ◎ドローンや3Dレーザーなど最新機器・技術を積極的に導入 当社は最新機器をいち早く導入。災害時には人が立ち入れない場所へドローンを飛ばし、現場の情報把握に大きく貢献した実績があります。 通常の測量やコンサルティング業務でも積極的に使い、その後のデータ活用も行っています。 ◎資格手当(毎月支給)や教育サポートも充実 技術士5万円、RCCM2万円(1資格につき)、補償業務管理士2万円、地質調査技士1万5000円など手当を支給します。 すでにお持ちの方はもちろん、入社後に取得した方にも支給します。資格取得支援も行っています。 ◎将来も安定的にニーズあり! 国内各地で災害が発生し、時には多くの方の命が奪われることもあります。災害発生時の早期復旧や、老朽化したインフラの修繕など、当社の存在意義がますます高まり、活躍の場があります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 広島支社 住所:広島県広島市南区東雲本町一丁目7番2号 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~720万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~600,000円 <月給> 300,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回+決算賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    有限会社日基ホームズ

    不動産管理
    広島県広島市南区金屋町8-3
    • 設立 2002年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • ※未経験歓迎【広島】イタリアンの副店長候補◆正社員◆転勤無◆2023年4月OPENの綺麗なお店◆
      ~「王様のブランチ」や「坂上&指原のつぶれない店」等で当店のもっちり生パスタが紹介されました~ ■業務概要: イタリアンレストランVANSAN(バンサン)の調理や店舗運営に関わる業務を幅広くお任せいたします。 FC店の強みとして、マニュアル動画があり、どなたでも調理ができる体制になっているので、未経験の方・経験が少ない方でも問題ありません。 店長と一緒に、パートナー(アルバイト・パートスタッフ)さんと信頼関係を築きながら、お店を盛り上げてください。 また、幅広い業務に携わることができるため、スキルアップも可能です◎ 【具体的には】 ・開店やアイドルタイム中は仕込み業務 ・営業中は、調理業務/レジ対応、ホール業務 <下記もお任せしていきます> ・スタッフの育成、シフトの作成及び管理 ・売上金や食材の管理 ・店舗の売上を高める企画立案 など ■Italian Kitchen VANSANのこだわり 本格イタリアンが気軽に楽しめるItalian Kitchen VANSANは、 小皿料理のタパスを豊富にご用意。 少しずつたくさんのお料理を楽しめるイタリアンです。小皿料理は30種類以上。 パーティーに、ランチに、様々なシーンでご利用いただけるお店です。 ■FC店舗ならではの研修制度: 丁寧にレクチャーしますのでご安心ください。 自社の品質基準によって決められたマニュアルや手順に沿って調理していきます。 20代前半の店長登用や、未経験×店長採用など、チャンスが多い職場です!! 店舗運営を学びながら店長やSVへステップアップも可能です◎ 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> VANSAN パルティ・フジ坂店 住所:広島県安芸郡坂町平成ヶ浜3丁目2-11 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 330万円~570万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):226,000円~302,100円 その他固定手当/月:49,000円~97,900円 <月給> 275,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。 ■その他固定手当:31時間~45時間の固定残業手当として支給。超過分は追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【広島】イタリアンの店舗スタッフ◆正社員◆転勤無◆2023年4月OPENの綺麗なお店◆
      ~「王様のブランチ」や「坂上&指原のつぶれない店」等で当店のもっちり生パスタが紹介されました~ ■業務概要: イタリアンレストランVANSAN(バンサン)の調理や店舗運営に関わる業務を幅広くお任せいたします。 FC店の強みとして、マニュアル動画があり、どなたでも調理ができる体制になっているので、未経験の方・経験が少ない方でも問題ありません。 幅広い業務に携わることができるため、スキルアップも可能です◎ 【具体的には】 ・開店やアイドルタイム中は仕込み業務 ・営業中は、調理業務/レジ対応、ホール業務 <下記もお任せしていきます> ・スタッフの育成、シフトの作成及び管理 ・売上金や食材の管理 ・店舗の売上を高める企画立案 など ■Italian Kitchen VANSANのこだわり 本格イタリアンが気軽に楽しめるItalian Kitchen VANSANは、 小皿料理のタパスを豊富にご用意。 少しずつたくさんのお料理を楽しめるイタリアンです。小皿料理は30種類以上。 パーティーに、ランチに、様々なシーンでご利用いただけるお店です。 ■FC店舗ならではの研修制度: 丁寧にレクチャーしますのでご安心ください。 自社の品質基準によって決められたマニュアルや手順に沿って調理していきます。 20代前半の店長登用や、未経験×店長採用など、チャンスが多い職場です!! 店舗運営を学びながら店長やSVへステップアップも可能です◎ 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> VANSAN パルティ・フジ坂店 住所:広島県安芸郡坂町平成ヶ浜3丁目2-11 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 321万円~366万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):192,000円~222,000円 固定残業手当/月:28,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 220,000円~250,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。 ■その他固定手当:固定残業手当として支給。超過分は追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社あなぶきデザイン&リフォーム

    リフォーム・内装・インテリア
    広島県広島市南区大州3-6-3
    • 設立 1976年
    • 従業員数 38名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • 【広島】リフォーム提案営業/既存顧客中心・プランニングから施工管理まで幅広く担当
      【分譲マンション中心のリフォーム提案営業/一貫した顧客対応/働きやすい環境と資格支援が充実】 ■業務概要 当社が管理する分譲マンションにお住まいのお客様に対し、リフォーム・リノベーションの提案営業を担っていただきます。営業活動からプランニング、見積作成、契約、工事進行管理まで一貫して担当し、お客様の暮らしを豊かにする住空間の実現をサポートします。既存のお客様への提案が中心で、飛び込み営業はありません。 ■業務詳細 ・お問い合わせやご相談への対応、現地調査 ・お客様のライフスタイルや要望ヒアリング ・リフォーム・リノベーションプランの企画・見積作成 ・契約手続き、工事進行中のフォロー ・アフターフォロー、完成後の引き渡し ・マンション居住者向けイベント(相談会・内覧会等)の企画・運営、集客施策検討と実施 営業・設計・現場管理まで一貫して携われるため、提案から完成までお客様と長く信頼関係を築けます。 ■扱うサービス 分譲マンションの内装リフォーム、リノベーション全般 ■組織構成 リフォーム提案営業プランナーを中心に、設計・施工管理担当と連携しながら業務を進めます。 ■業務の魅力 お客様の理想の住まいを実現する過程に深く関わることができ、直接感謝の言葉をいただけるやりがいのある仕事です。 ■教育体制 資格取得支援制度が充実しており、社内講座や受検費用等を会社が負担。スキルアップとキャリア形成を積極的にバックアップします。 ■就業環境 フレックスタイム制を導入し、残業抑制や労務管理を徹底。2025年7月より基本給や手当も増額し、働きやすい環境整備に注力しています。転勤時は社宅や各種手当も用意しています。 ■想定されるキャリアパス 現場経験を活かし、リフォーム提案営業のプロフェッショナルとしてキャリアアップが可能です。資格取得により設計・施工管理領域へのステップアップも目指せます。 ■企業の特徴/魅力 グループ一体となったサポート体制と、社員の成長を重視した社風が特徴です。年間休日も多く、ワークライフバランスを大切にしながら長期的に活躍できる環境です。
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市南区大州3-6-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 500万円~609万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):287,000円~445,000円 その他固定手当/月:5,000円~30,000円 固定残業手当/月:58,400円(固定残業時間26時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,400円~533,400円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。賞与実績:年2回。資格手当詳細(上限3万円まで)を含む場合あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山市】リフォーム提案営業|年休120日|反響営業中心|フレックスあり|あなぶきグループ
      リフォーム・リノベーション提案営業/年間休日120日以上/フレックス制度あり/あなぶきグループ 当社はあなぶきグループの一員として、分譲マンションを中心としたリフォーム・リノベーション事業を展開しています。グループ管理物件という強固な顧客基盤を活かし、マンション居住者様へ住まいに関する提案を行っていただきます。 営業先は既存顧客やお問い合わせいただいたお客様が中心のため、飛び込み営業や無理な新規開拓はありません。お客様のご要望を丁寧にヒアリングし、最適なプランを企画・提案。契約後も工事の進行管理から引渡し、アフターフォローまで一貫して担当いただくため、住まいづくりの全工程に携われるやりがいのあるポジションです。 ■主な業務内容 ・お客様からのお問い合わせ対応 ・リフォーム・リノベーションのヒアリング ・プランニング・見積作成 ・提案・契約業務 ・協力会社や施工担当との打ち合わせ ・工事進捗の管理・調整 ・お引渡し・アフターフォロー ・相談会や内覧会などの企画・運営 ■魅力 ・反響営業中心で提案活動に集中できる ・飛び込み営業なし ・グループ管理物件による安定した案件数 ・提案から完成まで一気通貫で担当 ・リフォームだけでなく大規模リノベーションにも携われる ・設計・施工管理など専門職との連携機会が豊富 ・住まいづくりの総合的な知識と提案力が身につく お客様のライフスタイルや将来設計まで踏み込んで提案するため、単なる商品提案ではない高度なコンサルティング力を磨くことができます。 ■働きやすい環境 ・年間休日120日以上 ・フレックスタイム制導入 ・資格取得支援制度あり ・資格手当充実 ・ベースアップ実施 ・残業抑制への取り組み推進 また、2025年度離職率は約8%と低水準。安定した事業基盤に加え、社員同士が協力し合う風土が根付いており、腰を据えて長く活躍できる環境です。 ■キャリアパス 経験や実績に応じて、リーダーやマネージャーへの昇格はもちろん、設計・施工管理など専門職へのキャリア展開も可能です。資格取得支援や研修制度も充実しており、住まいづくりのプロフェッショナルとして市場価値を高められます。
      <勤務地詳細> 岡山オフィス 住所:岡山県岡山市北区大元1-9-3 あなぶきハウジングサービス岡山支店 2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 500万円~609万円 <賃金形態> 月給制 月給制(想定労働時間163.3時間)、フレックスタイム制あり。 <賃金内訳> 月額(基本給):287,000円~382,000円 その他固定手当/月:5,000円 固定残業手当/月:58,400円~76,400円(固定残業時間26時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,400円~463,400円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。賞与実績:年2回。資格手当は上限3万円まで毎月支給されます(当社規定による)。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社BLC

    自動車ディーラー
    広島県広島市西区観音町15-20
    • 設立 2007年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島市】自動車整備士(輸入車)◆プジョー・シトロエン正規ディーラー◆顧客接点なし/研修充実◎
      ◎プジョー、シトロエンの新車・中古車正規ディーラー ■業務内容: プジョー・シトロエンの整備をお任せ致します。基本的に整備だけのため、顧客との接客などは発生致しません。整備に対して集中できる環境になります。 ■業務詳細: ◆点検業務 ハンドル操作やブレーキの利き、ベルトやオイルの劣化などをチェックし、問題がある箇所の修理、部品交換を行います。 ◆分解整備 損傷があった車両や車検などの為、問題がある箇所の修理、部品交換を行います。 ■魅力: 国産車の整備はパーツ交換が中心ですが、輸入車は修理、いじるという整備ができる点も魅力です。これまでの知識・技術を生かし、幅広く深いスキルを身に付け、成長できる環境です。 ■当社の魅力: ・月により繁忙期もありますが、残業代はすべて支給されるのも大きな魅力と言えます。残業時間を減らす施策として、残業時間が少ない店舗には別途インセンティブを支給しています。また、休日も110日と、メリハリをつけながら長期的に働ける環境を整備しています。 ・多角的な評価制度(自己評価、上長評価等)を設けており、資格手当が付与されるなど、「固定給+α」でモチベーションを高く維持しながら業務に取り組めます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> プジョーシトロエン広島 住所:広島県広島市西区大芝2-7-25 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):176,000円~250,000円 その他固定手当/月:20,000円~40,000円 <月給> 196,000円~290,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月給はあくまで最低保証額であり、年齢・経験・能力を考慮の上決定します。 ■昇給:(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    メック広島株式会社

    プラントメーカー・プラントエンジニアリング
    広島県福山市箕沖町105-11
    • 設立 2013年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【広島/福山市】プラント機器設置の施工管理※長期出張・夜勤無/出張手当あり
      • NEW
      \2週間~の長期出張を減らしたい方、プラント施工管理経験者必見/ 産廃処理施設プラントのメンテ・補修や、産業機械・製鉄メーカー等のプラントの設計製作据え付け工事における施工管理業務をお任せします。 ■職務詳細 ・環境プラント設備をはじめとした機械メンテナンス作業を行うスタッフ全員を指揮しながら「品質管理」「工程管理」「原価管理」「安全管理」をお任せいたします。スケジュールや案件の得意不得意等に応じて、案件の担当者を決定いたします。 出張以外の本社での業務は、 ・完了工事の報告書作成 ・次回出張の準備 ・会議資料作成等の事務処理など <短期全国出張あり・手当しっかり◎> 施工エリアは全国各地となります。そのため出張の機会もありますが、一度の出張は1週間~10日程度のため、長期出張はまずありません。 日本全国いろんな現場に行って作業をすることがお好きな方にピッタリのお仕事です。 出張の頻度は1か月に1回程度、出張手当は一律8,000円/日となります。 ※スケジュールや案件の得意不得意等に応じて、案件の担当者を決定いたします。 ※出張以外の本社での業務は、完了工事の報告書作成、次回出張の準備、会議資料作成等の事務処理等があります。 ■所属先人員構成について 所属先の機工部には現在10名が活躍中です。20代~70代の幅広い世代が所属しています。 ★子育て世代の方/女性活躍中! ■魅力情報 (1)人材こそ「宝」であるという考えのもと、意欲ある社員の成長を支援するスキルアップ制度に取り組んでおります。業務に必須の資格はもちろん、適性やレベルに合わせてより専門的な資格取得も応援します。 (2)「自分らしく働ける」環境を作り出すため、「ワークライフバランス」を重視した職場づくりを行っております。誕生日の社員に対するバースデーケーキのプレゼントなど、アットホームな制度を設けております。
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県福山市箕沖町105-11 勤務地最寄駅:JR山陽本線/福山駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):420,000円~570,000円 <月給> 420,000円~570,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収は諸手当含む ※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定 ※賞与あり(前年度実績年2回) ※昇給あり(1,000~5,000円/月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福山市/未経験歓迎!】施工管理×機械メンテナンス◆土日休み◆「建設」と「機械」の技術の両方で成長!
      ◎技術屋さんとしてキャリアアップ ◎建設の技術と、メーカーの技術の両方で成長できる! ■そもそも施工管理とは 〇施工管理職 ・施工管理は「現場作業員」ではありません! ・安全の管理や工事の進み具合を管理したり、材料を管理したりと、あらゆる管理をしています。 ・デスクワークも多いため、事務職にも近しい職種です! 〇稼げる職、施工管理! ・施工管理職は技術や知識を身に着けることで年収アップをしていきます。 ・2級施工管理技士の資格を最初に取得することになりますが、資格を持っている人の平均年収は500万円以上です! ・1級にもなれば年収600万円~も多く、引っ張りダコの人材になります。 ・未経験からでもなれるためぜひ、施工管理で給与アップを目指しましょう。 ■入社後について: まずは先輩社員に同行して、現場の流れや設備の知識を学ぶところからスタート。未経験の方でも1人に対して1人の教育担当がつき、丁寧にサポートします。 現場の雰囲気に慣れたら、あなたのペースに合わせて小さな案件から担当をお任せしていきます。 ■お仕事について: 〇基本  ・製鉄メーカーや産業機械メーカー、環境プラントなどの現場です。  ・各種設備のメンテナンス・据え付け工事における施工管理業務を担当いただきます。  ・現場スタッフの取りまとめ(品質・工程・安全・原価の各種管理)  ・パソコンを使った現場進行の管理や、報告書・資料作成などの事務作業  ・スケジュールや得意分野を考慮し、案件ごとに担当を決定 ※施工エリアは全国。出張は月1回程度で、期間は1週間~10日ほど。長期出張はありません。 ※出張中は【8,000円/日】の手当を支給します。 ◎ブランクがあっても大丈夫/U・Iターンも歓迎 「地方で腰を据えて働きたい」「ブランクがあるけど、もう一度挑戦したい」そんな思いを持つ方も、安心してスタートできる職場です。実際にUターン入社で活躍している社員や、子育てと両立している方も在籍しています。 ◎資格取得&スキルアップを全力支援 ・フォークリフト・玉掛け・溶接など業務に必要な資格は、会社が費用全額負担 ・先輩社員が試験前に学習をサポート ・月1回の安全懇談会では、全社員で知識や改善事例を共有しています
      <勤務地詳細> 本社 住所:広島県福山市箕沖町105-11 勤務地最寄駅:JR山陽本線/福山駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):285,000円~357,000円 <月給> 285,000円~357,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:あり(前年度実績年2回) ■昇給:あり(1,000~5,000円/月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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