5ページ:所在地【福岡県】の企業一覧
該当企業数 16,480 社中 201〜250 社を表示
設立 1952年
従業員数 142名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【東京・中央区】法人営業≪世界の「美味しい」を全国へ◎裁量大≫◆ボーナス年3回・転勤無し
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- ~食品分野に興味がある方必見/営業未経験歓迎/UIターン歓迎/ボーナス年3回/転勤なし/福岡県北九州市に本社を置く冷凍農畜水産物の輸入から加工まで一貫して手掛ける企業~ ■業務内容: 福岡県北九州市に本社を置き、冷凍農畜水産物の輸入から加工、保管、販売までを一貫して自社で手掛ける当社の東京営業所にて、営業業務をお任せします。 ■業務詳細: ◇食品工場と協力し、新たな商品開発と加工指導 ◇電話・メール・出張訪問等による営業 ■ポジションの特徴: ・既存顧客と関係性を深め、ニーズにあった商品を提案などを行います。 ・同時に新規顧客開拓も積極的に行います。出張に関しては制限や強制などはなく、自主的にスケジュールを立てて行動します。 ・目標設定はありますが、ノルマや営業責任を負わされる事もなく、伸び伸びと営業活動に専念でき、やり甲斐を多く感じられます。 ■語学について: ◇海外出張もありますが日本語が通じる海外工場も多く、海外語学力は必須ではありません。 ◇英語を話せる人、大歓迎です。日常会話の簡単な英語でも話せる方歓迎です。 ■当社について: 当社の創業の歴史は1952年。玉ねぎの配送事業からスタートし時流に乗って「冷蔵倉庫業」から「水産物輸入販売業」へと転身を遂げ、今日に至ります。 長い間に渡る顧客との信頼関係、海外約20ヶ国の企業と提携し自社ブランド商品を開発・輸入など、成長を続ける安定企業です。当社は世界各地から「より安全、より安心、より美味しく、よりリーズナブル」な食品を提供しています。 食品工場と協力して自社製品を開発し、日本全国の問屋等に販売しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 商事部水産部門 東京営業所 住所:東京都中央区築地6-1-8 協栄ビル7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 436万円~618万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年3回(8月・12月・3月) ※過去5年間の賞与平均支給額は基準内賃金の6.2ヶ月相当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【小倉/未経験歓迎】フォークリフト作業スタッフ※入社後会社負担で取得可◆年収345万~・日勤・正社員
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- ◆◇未経験からでもスタート可能/コールドチェーンにおけるインフラの重要な役割/年間休日115日◆◇ ■仕事内容: 冷凍食品や半導体部品など様々な商品を取り扱う物流拠点での作業をお任せします。フォークリフトを使用して冷凍冷蔵庫内外や倉庫内外での入出庫作業、 パレットに積まれた荷物の運搬、在庫管理などを担当していただきます。自社商品だけでなく他社の荷物も取り扱うため、幅広い商品知識も身につきます。 ■業務内容: ・冷凍冷蔵庫内外や倉庫内外での商品の入出庫作業 ・パレットに積まれた大型荷物の倉庫内やトラックとの間での運搬作業 ・取扱商品の在庫管理業務 ■ポジションの魅力: ・未経験からでもスタート可能です。先輩スタッフが丁寧に指導するので安心して業務を覚えられます。 ・フォークリフト免許を活かせる職場で、スキルを磨きながら長く活躍できます。 ・冷凍食品から半導体部品まで多様な商品を扱うため、幅広い知識が身につきます。 ・物流業界の重要な役割を担うやりがいのある仕事です。 ・年間休日115日でプライベートも充実させられます。 ■当社について: 当社は福岡県北九州市に本社を置き、冷凍農畜水産物の輸出入、食品加工、ルート営業、営業冷蔵倉庫と食品に関わる幅広い分野で展開しています。 当社は自主性を重んじた組織風土で、自らやりたいと思ったことはすぐ実行できる自由裁量の部分が多くあります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 西港LSC 住所:福岡県北九州市小倉北区西港町86-12 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 345万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~230,000円 <月給> 190,000円~230,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年3回(夏季8月、冬季12月、期末3月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1966年
従業員数 210名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【北九州市】菓子メーカーの商品開発/全国のお客様に愛される菓子の開発
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- ◆◇全国的に愛される菓子の開発/創造性を発揮できる環境/経験を活かせる職場◇◆ ■採用背景: ~当社の成長に伴い、商品開発部門の強化を図るための増員募集です~ ■業務内容: 当社はドーナツや焼き菓子、揚げ菓子を主力とする菓子メーカーで、製品は全国の大手スーパーや生協、ドラッグストア、ディスカウントストアで販売されています。本ポジションでは、開発部の中心メンバーとして、お菓子の商品開発業務に取り組んでいただきます。「おいしさで笑顔を創る」を経営理念とし、良質な素材を選び、人々に喜んでもらえる商品づくりを追求しています。 ■具体的な業務内容: 1. 経営や営業現場からの提案をもとに商品の企画。 2. 素材原料の選別と味の決定、その後試作を繰り返して製品を完成させる。 3. 開発に係る外部業者との交渉や調整業務(素材原料、価格調整、製造部門・営業部門との調整)。 ■取り扱い商品: - ドーナツ、焼き菓子 - 揚げ菓子(どんと揚げ、かきもち) - シャーベット、フルーツゼリーなど ■組織構成: 開発部は現在5名体制で、部長、開発の中心メンバー、品質管理担当、工場監査等担当が在籍しています。入社後は開発部長と共に商品開発に取り組んでいただき、これまでの経験を活かして新しい商品の企画提案をお願いします。 ■仕事の魅力: 当社の商品は全国の多くの小売店で販売され、全国のお客様に愛されています。創造性を発揮して新しい商品を開発することができ、全国的に愛される商品を生み出すやりがいのある仕事です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 株式会社しんこう 住所:福岡県北九州市小倉南区上曽根新町13番3号 勤務地最寄駅:JR日豊本線/朽網駅 受動喫煙対策:その他(喫煙可能場所あり) 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 370万円~504万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):245,000円~333,000円 <月給> 245,000円~333,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・予定年収は年齢/経験/能力等を考慮の上決定 ・賞与:年2回 計2ヶ月分(前年度実績) ・昇給:年1回(7月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1951年
従業員数 30名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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★未経験歓迎【北九州市/転勤なし】法人ルート営業<特殊ネジの老舗メーカー>土日祝休・残業月10h以下
- 締切間近
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- ~特殊ネジの分野で70年以上の実績/飛び込み・テレアポなしのルート営業/土日祝休でプライベート充実~ ■仕事内容: お客様のニーズに合わせてネジ・ボルト・ナットを提案する営業です。既存顧客へのルート営業となり、飛び込みやテレアポはありません。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的には: ・既存のお客様を定期訪問/商品の配送 ・ご要望のヒアリング ・オーダーメイドの場合は仕様などの打ち合わせ ・製造部門との打ち合わせ~納期管理 など ※およそ65%はオーダーメイドで製造する特殊ネジの提案となります。 ※ニーズに応じて、既製品を提案することもあります。 ※ルート営業が基本ですが、将来キャリアアップを希望される方には、新規案件や大型案件などもお任せします。 ■特殊ネジとは: 私たちが製造している特殊ネジは大量生産の既製品では対応できない精度と強度を求められる場所で使用されます。例えば新幹線の安全装置、鉄道の線路、橋梁、工場プラント、風力発電、ドームなどインフラや生活に密着した重要な部分で欠かせない役割を果たしています。 ■入社後の流れ: 入社時に営業の知識や経験は必要ありません。先輩や上司がOJTを通じて丁寧に教えます。まずはできることを増やしていきましょう。独り立ちは個々の習熟度に合わせます。営業デビューしてからも私たちが万全にサポートします。 ■仕事のポイント: ご担当いただくのは、古くからお取引のあるお客様。新規開拓やノルマはございませんので、安心して仕事を覚えていけます。お客様とやり取りをする中で専門知識を必要とすることもありますので、製造現場や工場勤務のご経験をお持ちの方は、そのスキルを活かし早期に活躍することができます。 ■当社について: ◇ネジひと筋70年以上を誇る老舗企業です。材料の仕入れから設計製造まで一貫して行い鉄鋼、造船、鉄道、電気関連などさまざまな分野のお客様から評価され揺るぎない信頼関係を築いています。 ◇2017年からは銅・銅合金の専門メーカー「戸畑製作所」とグループ会社となり、同社と連携して盤石な体制を築いてきました。そして2024年4月より「戸畑製作所」がホールディングス化。当社を含めて6社の事業会社が独立性を保ちながら、各分野でさらなる発展を遂げる体制が整いました。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市小倉南区新曽根9-38 勤務地最寄駅:JR日豊本線/下曽根駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 250万円~350万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~210,000円 <月給> 180,000円~210,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記のほか、皆勤手当・家族手当・役職手当などがあります。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) ■モデル年収: 年収330万円/30代・未婚 年収390万円/30代・既婚(子供2人) 年収520万円/40代・既婚(子供2人) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1973年
従業員数 114名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【福岡糟屋/転勤無】ルート営業◆未経験から営業にチャレンジ!ノルマ無/業界大手折兼G
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- ◆◇10年以上連続売上増◎食品包装など食のインフラを支える仕事/大切なお客様との関係構築がメイン/車通勤OK/地域密着でスーパーや飲食店などと取引多数◆◇ ■仕事内容 食品トレーを中心とした包装資材のルート営業をお任せします。 当初は配送中心にスタートし、商品知識や業務に慣れてきたら営業の割合を増やしていきます。 お客様へ定期訪問する中で包装資材に関するお困りごとをヒアリングし課題解決のための提案を行っていただきます。 【具体的には】 ・担当先:約15~30社、食品スーパーや食品工場や飲食業界など ・訪問件数:1日5~8件の訪問配送 ・行動範囲:福岡県南部中心・佐賀・熊本北部 ※最大片道1~2時間程度の範囲 ・商談相手:スーパーや飲食店の店長や資材調達担当 ■魅力ポイント! (1)営業未経験でも取り組みやすい! 食のインフラを支える商材を扱います。有形の商材なのでイメージしやすく、安価な商品となるので、お客様が購入の障壁も高くありません。初めての営業にチャレンジしたい方にピッタリの商材です! (2)お客様と蜜なコミュニケーションがとれる! 配送も伴う営業となるためお客様と直接顔を合わせる、蜜なコミュニケーションをとることが可能です。お困りごとがあった際にお問い合わせをいただけるまで深耕いただき、お客様と信頼関係を築いてください! ■組織構成: 先輩社員が約25名在籍しております。(30代~50代)OJTとして先輩との同行を2~3ヵ月かけてしっかり行います。 業界10年以上の社員もいますので分からない事は遠慮なく聞いてください。 ■当社について: ◇当社は、食品包装資材の総合商社です。昭和27年創業以来、食品包装を中心に店舗備品、 店舗のディスプレイ、包装機器等の取り扱っています。 ◇折兼グループにて業界トップクラスの売上規模を活かした営業や仕入調達、物流などグループメリットを活かした提案をワンストップで顧客に提案をし、さらなる成長を果たしています。 グループ売上約1000億、10年以上連続売上増、70期連続黒字決算、フードロスや環境問題への関心が高まり、ニーズ急拡大中のグループです◎ 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡営業所 住所:福岡県糟屋郡宇美町原田4-5-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):192,140円~230,620円 その他固定手当/月:8,000円 固定残業手当/月:45,240円~53,910円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 245,380円~292,530円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ■賞与:あり(実績年2回) ■昇給:あり ■モデル年収(手当、賞与含む) ・20代後半(入社3年目)400万円 ・30代後半(入社11年目)550万円 ・40代後半(入社20年目)750万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1965年
従業員数 409名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【大分県中津市】コンクリート構造物(橋梁関係)調査職/年間休日120日/将来の管理職候補
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- ■募集背景: 太陽インダストリー株式会社は、製造業界でのさらなる成長を目指し、組織の強化を図っています。業績が順調に伸長し、経験豊富なメンバーと若手が協力し合っています。将来的な技術の継承と組織力強化のため、若手人材を積極的に募集します。自らスキルアップを目指し、社内の関係部署と円滑にコミュニケーションを取りながらあなたの「モノづくり」への情熱を活かし、共に成長していける方を募集しております。 ■業務内容: ・中津新田工場内の専門部署(インフラ保全部) ・コンクリート構造物(主に橋梁関係)の点検・調査など:外業チーム ・コンクリート構造物(主に橋梁関係)の点検・調査後のデータ取りまとめ及び図面、報告書作成など:内業チーム (1)コンクリート構造物(主に橋梁)の点検・調査を2~4名のチーム編成で行います。作業は脚立や高所作業車、橋梁点検車などを使用します。 (2)点検調査で撮影した写真などの整理・保管業務。 (3)元気で体力がある方及び宿泊出張が可能が方を求めます。また、図面作成や報告資料の作成を行いますので、パソコン操作が必要となります。 ■教育体制 全体研修からスタートし、実務については現場でサポートをさせていただきながら実際の業務を通じて学んでいただく予定です。 ※個々に応じた教育スケジュールにて運用 ■職場の雰囲気/特長: ・事務所は「インフラ保全部 調査診断課」専用なので、同じ話題でのコミニュケーションを取りながら、協業しながら仕事をしているフレンドリーで明るい職場です。 ■部署内構成: ・計8名 ・管理職:2名/一般職:3名/パート:1名/その他:2名 ・30代:2名/50代:4名/60以上:2名 ■雇用形態 試用期間中は契約社員:基本3か月(~6か月程度) ※業務習熟度・勤務実績等に応じて正社員登用に切り替え 直近実績を鑑みても弊社からお断りした事例は特にございません。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 中津新田工場 住所:大分県中津市大字大新田425-2 勤務地最寄駅:JR線/中津駅 受動喫煙対策:その他(■敷地内喫煙可能場所あり) 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 316万円~424万円 <賃金形態> 月給制 試用期間中は基本給から3,000円減額し、日給換算で計算します。 <賃金内訳> 月額(基本給):197,500円~265,000円 <月給> 197,500円~265,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■30歳で試算 賃金はあくまでも目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■その他手当: ・外業手当関係(日当・宿泊手当など) ■賞与:有(年2回)/昨年実績(3.99ヶ月) ■昇給:有(年1回)/昨年実績(3.50%) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大分】調査・図面作成スタッフ◇専門性を高めキャリア形成可能/年間休120日/CADスキルが身につく
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- ■募集背景: 太陽インダストリー株式会社は、製造業界でのさらなる成長を目指し、組織の強化を図っています。業績が順調に伸長し、経験豊富なメンバーと若手が協力し合っています。将来的な技術の継承と組織力強化のため、若手人材を積極的に募集します。自らスキルアップを目指し、社内の関係部署と円滑にコミュニケーションを取りながらあなたの「モノづくり」への情熱を活かし、共に成長していける方を募集しております。 ■業務内容:中津新田工場内のインフラ保全部 橋梁などのコンクリート構造物に関する調査補助やCAD図面作成、報告資料作成を担当いただきます。 インフラ保全部 調査診断課では、橋梁やコンクリート構造物の安全性を確保するための調査・診断を担当します。最新の非破壊検査技術やデータ解析を駆使し、社会インフラの長寿命化に貢献する重要な役割です。年間休日120日、原則転勤なしで、専門性を高めながら将来の管理職候補としてキャリアを築けます。 <業務詳細> ・外業班に同行し、点検現場や撮影内容の確認 ・調査結果をもとにした図面作成および資料整理 ・過去の報告書を参照し、業務成果物の形式を習得 ・報告書作成や顧客打合せ時の補助業務 ■教育体制 全体研修からスタートし、実務については現場でサポートをさせていただきながら実際の業務を通じて学んでいただく予定です。 ※個々に応じた教育スケジュールにて運用 ■職場の雰囲気/特長: ・事務所は「インフラ保全部 調査診断課」専用なので、同じ話題でのコミニュケーションを取りながら、協業しながら仕事をしているフレンドリーで明るい職場です。 ■部署内構成: ・計8名 ・管理職:2名/一般職:3名/パート:1名/その他:2名 ・30代:2名/50代:4名/60以上:2名 ■雇用形態 試用期間中は契約社員:基本3か月(~6か月程度) ※業務習熟度・勤務実績等に応じて正社員登用に切り替え 直近実績を鑑みても弊社からお断りした事例は特にございません。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 中津新田工場 住所:大分県中津市大字大新田425-2 勤務地最寄駅:JR線/中津駅 受動喫煙対策:その他(■敷地内喫煙可能場所あり) 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 316万円~424万円 <賃金形態> 月給制 試用期間中は基本給から3,000円減額し、日給月給制とします。 <賃金内訳> 月額(基本給):197,500円~265,000円 <月給> 197,500円~265,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■30歳で試算 賃金はあくまでも目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■その他手当: ・外業手当関係(日当・宿泊手当など) ■賞与:有(年2回)/昨年実績(3.99ヶ月) ■昇給:有(年1回)/昨年実績(3.50%) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1979年
従業員数 35名
平均年齢 49.0歳
求人情報 全3件
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【北九州市】未経験OK!法人営業職☆非破壊検査機器の販売☆転勤なし&年間休日119日
- 締切間近
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- ~未経験歓迎!非破壊検査機器の販売・メンテナンスなどをお任せ〇/研修制度◎/年間休日119日/残業20h程度で働きやすい環境!/北九州に本社を置く高水準の非破壊検査技術・超音波探傷の専門企業 ■募集概要: 部署強化のため、新しい仲間を募集します!若手未経験の方大歓迎です。 ■業務内容: 既存のお客様(約20社)へ訪問し、非破壊検査機器の販売やメンテナンスを担当していただきます。お客様との関係を深め、信頼関係を築いていくお仕事です。 【非破壊検査機器とは?】 モノを壊さずに品質チェックができるスゴイ機械です!自動車、ロケット、鉄道、飛行機、建築など、さまざまな分野で大活躍。日本の最先端技術開発や安全な社会作りに貢献しています。 ポイント1: 事故の原因解明や再発防止に力を発揮! ポイント2: 各企業での需要が拡大中! ポイント3:日本トップクラスのモノづくり分野で最先端技術に触れられる! エンドユーザーが直接目にする機械ではありませんが、安全な社会作りをサポートできるやりがいのある仕事です。 ■担当エリア: 九州全域(沖縄含む)と一部山口県です。地域に密着して働けます! ■部署構成: 現在7名のチーム(20代2名、30代1名、60代3名)で、若手も活躍中です! ■研修制度: ・座学研修:1か月程度、業界や商材の知識をしっかり学びます。 ・OJT研修:先輩営業に同行しながら、徐々に業務を覚えていきます。安心してスタートできます! ■資格取得に関して: 外部講習会もあり、資格合格した場合は試験費用を会社が負担します。(資格手当もあります) 未経験でも大丈夫!一緒に成長していける環境が整っています。興味のある方はぜひご応募ください!
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市小倉南区蒲生2-4-26 勤務地最寄駅:北九州市モノレール線/守恒駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 250万円~360万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):150,000円~162,000円 その他固定手当/月:25,000円~71,000円 <月給> 175,000円~233,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定給内訳 ・所定外手当:6千円~2万円(月) ・奨励手当:8千円~4万円(月) ・精勤(固)手当 11000円 ※大学卒・短大等卒・高専卒の場合、別途手当支給(1万~2万円) ■昇給あり:1月あたり3千円~2万円(前年度実績) ■賞与あり:年3回、計3ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【福岡県/北九州】検査員/非破壊検査業職~経験者採用/技術力が身につく/年間休日119日(日・祝休)
- 締切間近
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- 【福岡県/北九州】検査員/非破壊検査業職~経験者採用/技術力が身につく/年間休日119日(日・祝休) ■募集概要 部署強化を行うべく、新たな人材を募集いたします。 ■業務内容 主に工場や建設現場等へ赴き、超音波探傷検査を担っていただきます。 非破壊検査は対象物を破壊せずに、機械部品・構造物等の有害なきずを検出する業務です。 ■非破壊検査とは ものを破壊したり分離したりしないで、その中身をある基準に基づいて調べることを非破壊検査といいます。非破壊検査員は、金属材料(素材)、機械の部品、金属の溶接部または構造物などの検査の対象物を、分離したり破壊したりしないで、その表面や中身の状態をある基準に基づいて調べます。 ■担当エリア 主に北九州・福岡・大分・熊本がメインとなります。 ※担当範囲は九州エリアです。 ※担当顧客によって頻度は多くないですが、日帰り・宿泊を伴う出張があるケースもあります。 ■部署構成 10名在籍しており、20~50代の方が活躍しています。 ■研修制度 1か月程度座学にて業界・商材の知識を学び、OJTにて同行を行っていただきながら徐々に業務を覚えていただきます。 1か月は非破壊検査の勉強(テキスト・実機操作)、その後現場見学(実機・段取り・一連の流れを把握)・記録(議事録作成)→報告書作成といった流れです。 ■資格取得に関して 外部講習会等もあり、資格合格した場合、試験費用は会社負担となります。(資格手当有り)
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市小倉南区蒲生2-4-26 勤務地最寄駅:北九州市モノレール線/守恒駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 296万円~365万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):152,500円~162,500円 その他固定手当/月:41,000円~83,500円 <月給> 193,500円~246,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定給内訳 ・所定外手当:6千円~2万円(月) ・奨励手当:8千円~4万円(月) ・精勤(固)手当 11000円 ※大学卒・短大等卒・高専卒の場合、別途手当支給(1万~2万円) ■昇給あり:1月あたり3千円~2万円(前年度実績) ■賞与あり:年3回、計3ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1981年
従業員数 22名
平均年齢 40.1歳
求人情報 全2件
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【北九州市/完全週休2日制】部長職|設備施工管理◆各種配管据え付け設計施工事業を展開
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- ~施工管理経験・マネジメント経験を活かして活躍!/給排水・空調・衛生・消防・機械・厨房等、各種配管据付設計施工事業を展開~ ■業務内容: 当社にて、施工管理部門のマネージャー職をお任せします。 新築マンションや病院等の管工事(給排水/衛生設備/空調設備)の施工管理業務・外部との交渉・メンバーの指導・育成を含むマネジメント業務など、プレイングマネージャーとして幅広く業務を担っていただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務の流れ: 施工主や関係者と打ち合わせ ▼ 施工図の作成(給水・ガス・換気の配管等) ▼ 施工前打ち合わせ ▼ 施工完了の確認 ▼ チーム全員で社内自主検査を実施 ▼ 完成竣工 ■業務の特徴: ・主な折衝先はゼネコンやサブコン、設計事務所、資材商社です。 ・複数の現場を担当します。(常時全社で30~40くらい現場あり) ・実務と並行して、メンバー育成業務もお任せします。 ・作業は日中のみで夜勤はありません。 ■対応エリア: メインは北九州と福岡市内です。 ※宿泊を伴う出張はありません ※直行直帰や現場常駐はありません ■働く環境: ・土日祝休み、年間休日120日、平均残業25時間/月、深夜作業なしと働きやすい環境が整っています。直近3年間の離職率が1~2%と腰を据えて働ける環境です。 ・休日出勤は、竣工時期に手直しをするなどまれに出ることもありますが、その場合は、振替休日を取得いただきます。 ■組織構成: 工事課/19名(男性18名、女性1名) ■当社の魅力: ・創業53年以上の安定企業です。設計から施工まで、一貫して手掛けています。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市小倉南区城野1-13-6 勤務地最寄駅:JR線/城野駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):330,000円~460,000円 <月給> 330,000円~460,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与条件については、本人のスキルや経験を踏まえ決定 ■賞与:年2回※前年度実績3ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【福岡市/完全週休2日/転勤なし】部長職|設備施工管理◆各種配管据え付け設計施工事業を展開
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- ~施工管理経験・マネジメント経験を活かして活躍!/給排水・空調・衛生・消防・機械・厨房等、各種配管据付設計施工事業を展開~ ■業務内容: 当社にて、施工管理部門のマネージャー職をお任せします。 新築マンションや病院等の管工事(給排水/衛生設備/空調設備)の施工管理業務や、外部との交渉・メンバーの指導・育成を含むマネジメント業務など、プレイングマネジャーとして幅広く業務を担っていただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務の流れ: 施工主や関係者と打ち合わせ ▼ 施工図の作成(給水・ガス・換気の配管等) ▼ 施工前打ち合わせ ▼ 施工完了の確認 ▼ チーム全員で社内自主検査を実施 ▼ 完成竣工 ■業務の特徴: ・主な折衝先はゼネコンやサブコン、設計事務所、資材商社です。 ・複数の現場を担当します。(常時全社で30~40くらい現場あり) ・実務と並行して、メンバー育成、マネジメント業務もお任せします。 ・現場常駐や夜勤はありません。 ■対応エリア: メインは北九州市近郊と福岡市近郊です。 ※宿泊を伴う出張はありません。 ※直行直帰や現場常駐はありません。 ■働く環境: ・完全週休2日制、年間休日120日、平均残業25時間/月、深夜作業なしと働きやすい環境が整っています。 ・直近3年間の離職率が1~2%と腰を据えて働ける環境です。 ・休日出勤は、竣工時期の検査立会い、モデルルーム立会い、待機など稀に出勤すること場合もありますが、その場合は、振替休日を取得いただきます。 ■組織構成: 工事課/19名(男性18名、女性1名) ■当社の魅力: ・創業53年以上の安定企業です。設計から施工まで、一貫して手掛けています。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 福岡営業所 住所:福岡県福岡市博多区榎田2丁目 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):330,000円~460,000円 <月給> 330,000円~460,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与条件については、本人のスキルや経験を踏まえ決定 ■賞与:年2回※前年度実績3ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1974年
従業員数 9名
平均年齢 50.0歳
求人情報 全1件
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【北九州】管工事施工管理◆地元現場転勤なし残業15H程有給取得など個人裁量有資格取得支援有◆
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- ≪官公庁からの依頼有/地元の現場中心≫≪残業15時間/転勤無/≫ ■業務内容: 北九州に本社を構え、地元官公庁からの管工事(空調工事・給排水、衛生設備工事)の他、大手ゼネコンからの受注を頂ている事業において、管工事施工管理の求人になります。 ■具体的には 公共工事、民間工事の現場管理業務全般 ・施工管理業務 ・積算業務 ・安全管理業務 ・施主様等との打合せ 等 主な現場は北九州市内から筑豊エリア。 1000万円~数億円規模、工期も半年~2年のものなど、大型案件を多くいただいております。 未資格の方には資格取得のための制度あり 移動は社用車(バン・トラック・軽自動車) ■組織構成 管工事施工管理1級取得者 7名 ■業務の特徴 地元北九州の市立図書館から集合住宅まで、施工実績を積み上げてまいりました。長年の信頼と実績により安定の受注をいただけております。 転勤なく、地元北九州エリアを中心とした現場になるため安定した生活基盤が作れます 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市小倉南区長野1-19-3 勤務地最寄駅:長野1丁目バス停駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 358万円~500万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■時間外手当:別途支給 ■賞与あり:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1973年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【福岡・北九州市】上水道配管工事の技術者◆技術指導/内製化※残業ほぼなし/土木建設業/福利厚生充実◎
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- 【UIJターン歓迎/北九州の公共工事が主軸・インフラ整備に貢献/社員を大切にする社風/5年連続で北九州市工事成績最優秀賞を受賞・「技術力」「価格競争力」にも強み/面接1回/退職金制度あり】 ■業務概要: 北九州市から当社が受注する上水道配管工事の技術指導を行っていただきます。これまで下請企業に回していた上水道配管工事を内製化する新事業です. ■具体的な業務: ・上水道配管工事における技術指導および品質管理 ・現在土木工事は自社で行っていますが、上水道工事についてはそのすべてを専門業者(下請)に出しています。内製化により収益の増加を図る狙いです。 ・少しずつ内製化の現場数を増やし、軌道に乗れば職人の増員を検討していきたいと考えています。 ■組織構成: 現場の携わる人員は10名が在籍、その他内務2名、ITC担当3名、渉外1名 ■働き方: 残業はほとんどなく、0時間に近いです。2月や3月は繁忙期なので少し残業がありますが。5時間いかないくらいです。 ■今後の展望: これまでのやり方にDX技術を導入させ、生産性を伸ばすことを目指しています。ICT専用の建設機械を新しくインストールすることで、測量などの手間を省くことができます。 ■社内環境/制度: ・住宅手当、家族手当、学資手当、誕生日祝い金、スマホ貸与など福利厚生も充実しています。 ・社員同士の親睦を深めるため、飲みニケーションも行っており、社員同士の家族ぐるみでの親睦会もあります。社員同士のコミュニケーションづくりにも力を入れており社員を大切にしています。 ・風通しのよい社風を目指し、社員が長く働ける環境を構築しています。 ・残業も少なく、休暇も取りやすい会社環境です。 ・会議の席では積極的に発言、提案を行い、またそれができる社風です。 ■当社について: ・1973年(昭和48年)9月に創業し、北九州の公共工事を主軸としてインフラ整備に携わってきました。北九州市、福岡県、国土交通省などの公共工事が受注の大半を占める土木建設業者です。(北九州市、福岡県ともにAランク) ・近年はICT投資も積極的に行い省力化や正確性向上にも注力しています。 ・2018年以降5年間にわたり北九州市工事成績最優秀賞を受賞しており、「技術力」「価格競争力」にも強みがあります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市小倉南区大字新道寺849 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 354万円~560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~300,000円 その他固定手当/月:15,000円~100,000円 <月給> 295,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・スキル等により決定します ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(8月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1988年
従業員数 22名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全5件
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【福岡市】法人営業<未経験歓迎>土日祝休み◆創業35年以上の建築資材卸売会社
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- ~イチから学べる教育体制あり/営業未経験からスタートした先輩も活躍中です/業績好調につき、組織拡大中~ ■採用背景: 当社は北九州地区・福岡地区を中心に建設資材卸売業を展開しています。 業績好調により、事業規模拡大中です。そのため、北九州本社と福岡支店の 2拠点でそれぞれ人材を増員し、組織体制強化を図るための採用です。 ■業務内容: 1988年創業の、建設資材卸売を手掛ける当社において、営業をお任せします。現在は、代表がメインで営業活動をしていますが、事業が拡大しているため、代表と一緒に業務を担える方を募集します。 ■業務詳細: ・既存のお客様を定期的に訪問し、注文や相談の受付 ・見積書や請求書の作成、報告書の作成 ・お客様への新商品の提案や、お問い合わせに対する対応 など ■業務の特徴: ・新規取引先開拓もありますが飛び込み営業はありません。既存のお客様からの紹介がほとんどです。 ・お客様からの商品やサービスに対する意見を拾い集めて社内で共有することも大切にしています。 ■営業エリア: 北九州本社では、県内はもちろん、沖縄、佐賀、長崎、山口など幅広いエリアに対応しています。 ■教育体制: ・入社後は代表者が中心となって業務を教えます。 ・同じ部署の同僚もサポートしてくれますので安心して下さい。 ・当面は代表者や、同僚社員に同行しながら業務の習得、お取引先との人間関係構築を行います。 ■未経験スタートの社員も活躍中です: ・営業部門の社員3名は全員が業界未経験の中途入社でしたが、今では当社の重要な戦力として、活躍しています。 ・入社当初は、取扱商品を覚えるのに苦労しますが、2年~3年するとお客様からの注文を受けるだけでなく、最適な提案ができるようになります。 ■組織構成: ・会社全体19名(代表取締役1名、取締役1名を含む) ・営業部門3名(40代、20代、20代:全員男性) ・事務部門5名(30代男性、20代女性、30代女性2名) ・倉庫/配送部門4名 ・現場部門5名 ※現在の営業部門の責任者は代表者です。代表者様もお客様を訪問して営業活動をしています。 ■就業場所: 2025年9月~、福岡営業所を移転する予定です。 新設先:福岡市東区多の津5丁目25-3 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 福岡支店 住所:福岡県福岡市博多区吉塚3丁目2-13 勤務地最寄駅:JR鹿児島本 線/吉塚駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 福岡営業所 住所:福岡県福岡市東区多の津5丁目25-3 株式会社 曽根資材 福岡営業所 (2025年9月完成予定) 受動喫煙対策:その他(喫煙室あり) 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 390万円~460万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~290,000円 固定残業手当/月:36,232円~42,029円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 286,232円~332,029円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※時間外手当、賃金は本人の能力等を考慮して決定します。 ■賞与:年2回 前年度実績2カ月分 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【福岡市】営業・配送業務<未経験歓迎>土日祝休み◆創業35年以上の建築資材卸売会社
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- ~未経験歓迎/福岡市勤務/営業・配送業務/土日祝休み/創業35年以上の建築資材卸売会社/業績好調/教育体制充実/既存顧客訪問や見積書作成など/組織拡大中でキャリアアップのチャンス◎~ ■採用背景: 当社は北九州地区・福岡地区を中心に建設資材卸売業を展開しています。業績好調により、事業規模拡大中です。そのため組織体制強化を図るための採用です。 ■業務内容: 1988年創業の建設資材卸売を手掛ける当社において、営業兼配送業務をお任せします。現在は代表がメインで営業活動をしていますが、事業が拡大しているため代表と一緒に業務を担える方を募集します。 ■業務詳細: ・既存のお客様を定期的に訪問し、注文や相談の受付 ・見積書や請求書の作成、報告書の作成 ・お客様への新商品の提案や、お問い合わせに対する対応 ・配送業務 など ■業務の特徴: ・代表者もしっかりと業務を教えてくれるので安心して業務に取り組むことができます。 ・新規取引先開拓もありますが飛び込み営業はありません。既存のお客様からの紹介がほとんどです。 ・お客様からの商品やサービスに対する意見を拾い集めて社内で共有することも大切にしています。 ■営業エリア: 県内はもちろん沖縄、佐賀、長崎、山口など幅広いエリアに対応しています。 ■教育体制: ・入社後は代表者が中心となって業務を教えます。 ・同じ部署の同僚もサポートしてくれますので安心して下さい。 ・当面は代表者や、同僚社員に同行しながら業務の習得、お取引先との人間関係構築を行います。 ■未経験スタートの社員も活躍中です: ・営業部門の社員3名は全員が業界未経験の中途入社でしたが、今では当社の重要な戦力として、活躍しています。 ・入社当初は、取扱商品を覚えるのに苦労しますが、2年~3年するとお客様からの注文を受けるだけでなく最適な提案ができるようになります。 ■組織構成: ・会社全体19名(代表取締役1名、取締役1名を含む) ・営業部門3名(40代、20代、20代:全員男性) ・事務部門5名(30代男性、20代女性、30代女性2名) ・倉庫/配送部門4名 ・現場部門5名 ■就業場所: 2025年9月~、福岡営業所を移転する予定です。 新設先:福岡市東区多の津5丁目25-3 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡支店 住所:福岡県福岡市博多区吉塚3丁目2-13 勤務地最寄駅:JR鹿児島本 線/吉塚駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 337万円~476万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):191,000円~270,000円 固定残業手当/月:58,131円~82,174円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 249,131円~352,174円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※時間外手当、賃金は本人の能力等を考慮して決定します。 ■賞与:年2回 前年度実績2カ月分 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1998年
従業員数 44名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【北九州/門司】土木施工管理◆転勤なし/県内案件中心/公共工事中心で安定性◎
- 締切間近
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- ■業務内容: 建築土木のコンクリート構造物の補修工事を主体とし、地場に根付いた事業運営を行う当社の施工管理として、公共工事を中心とした積算業務・打合せ・管理など業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・工事計画や進捗管理(工程管理) ・工事現場の安全管理や品質管理の実施 ・工事関連の資料作成や報告書の作成 ・協力会社などとの調整 【案件について】 北九州市を中心とした福岡県内の案件をご担当いただきます。ご経験に合わせて、案件を入札しアサインする予定です。 ■弊社について: 創業以来、コンクリート補修工事を手掛け、開発事業部(高速道路事業・IH事業)、工事部(鉄道事業)を展開しています。トップダウンの社風ではなく、役職の方も「さん」付けで呼ぶなど、穏やかな環境で働くことができます。 ■特徴: ◇公共工事を中心にご担当いただきます。 (別部門ではJR九州やNEXCOの工事を行うなど大手案件も担当できます) ◇転勤がないため、安心して就業できます ◇資格取得支援制度・資格手当もございます ◇入社6ヶ月後には給与査定があり、ほとんどの社員が6ヶ月後に給与UPしています 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市門司区大字伊川1951-3 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/門司駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 650万円~850万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~447,368円 その他固定手当/月:65,000円~96,930円 固定残業手当/月:15,000円~22,368円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 380,000円~566,666円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月、11月) ※計3ヶ月分想定 ※入社6か月後に給与の見直しを行います。 入社後の頑張りにより給与の大幅UP見込みあり。 ※その他固定手当:固定深夜手当140時間分として深夜勤務の有無にかかわらず支給(超過した場合は別途支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【北九州/門司※転勤なし】公共工事の法人営業◆官公庁案件中心/県内案件中心/所長候補
- 締切間近
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- ■業務内容: 建築土木のコンクリート構造物の補修工事を主体とし、地場に根付いた事業運営を行う当社の営業職として、公共工事の受注に向けた法人営業を中心に、既存顧客との関係構築及び新規案件受注に向けた開拓活動を中心にお任せします。 【具体的な業務内容】 ・入札フォロー ・NEXCOと共同開発した止水工法/REJ工法(特許登録済)の訴求活動等 【顧客について】 NEXCO、官公庁、役所、建設コンサルタント等 【担当エリア】 公共工事は主に北九州市内営業、 REJ工事は関西から九州地方の西日本エリア全般をお任せします。 (※定期的に出張あり) ■入社後の流れ 入社後数か月~半年の間は現場研修を予定しており、現場を学んで頂きます。分からないことは気軽に先輩社員に聞くことができる環境です。 ゆくゆくは営業所長を目指して頂きたいと考えています。 ■弊社について: 創業以来、コンクリート補修工事を手掛け、開発事業部(高速道路事業・IH事業)、工事部(鉄道事業)を展開しています。トップダウンの社風ではなく、役職の方も「さん」付けで呼ぶなど、穏やかな環境で働くことができます。 ■特徴: ◇JR九州やNEXCOの工事を行うなど大手受注先を担当できます ◇転勤がないため、安心して就業できます ◇入社6ヶ月後には給与査定があり、ほとんどの社員が6ヶ月後に給与UPしています 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市門司区大字伊川1951-3 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/門司駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 500万円~850万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~350,000円 固定残業手当/月:50,000円~80,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~430,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月、11月) ※計3ヶ月分想定 ※入社6か月後に給与の見直しを行います。 入社後の頑張りにより給与の大幅UP見込みあり。 (入社後95%の方が10,000円~50,000円アップしています。) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1949年
従業員数 2,204名
平均年齢 44.5歳
求人情報 全3件
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【市原市/未経験◎】フッ素樹脂原料・加工製品(フィルム・塗料など)の製造業務◇有給取得率平均90%!
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- ~創業100年超/自社製品の特許登録90件/医療、宇宙、スマートファクトリーなど最先端分野でも技術力を発揮/利益を社員へ大きく還元/年間休日110日/手当充実◎/有給取得率平均90%~ ■仕事内容: フッ素樹脂原料・加工製品の製造(半導体製造用や農業ビニールハウス用のフィルム・建材用塗料など) 高温や薬品に耐えられるフッ素樹脂を専用の機械を使い製造・充填したり、できた原料を専用機械に投入・加熱して製品に加工、梱包したりする仕事です。 3交代(朝・昼・夜)での勤務となります。 ■具体的には: まずは梱包や出荷、安全確認などのサポート業務から始めていただきます。 お客様毎に製品の梱包のルールがあるので一つ一つを丁寧に確実に行っていただきます。 慣れてきたら機械の運転にもチャレンジしていただきます。 ※業務上で必要な資格については、全額弊社負担で取得いただけます! ■職場環境: 室温23度のクリーンルームの中で快適にお仕事が出来ます。 仕事は細かく書かれた手順書の流れに沿って教えていきます。 先輩社員があなたのペースに合わせて正確に伝えていきます。 ■仕事の特徴について: 世界的な化学メーカーAGCの千葉工場でフィルム製造における生産管理に携わります。 三島光産の製造スタッフも多く勤務しており、技術パートナーとして長く生産管理を任せていただいているため信頼関係も構築されています。 \充実した福利厚生/ ■通勤手当:通勤距離が30キロ以上ある方については、特急料金又は高速道路料金を支給いたします。(支給規定あり) ※高速代・特急料金含めて支給上限は15万円となります。 ■住宅手当: ・既婚の世帯主または独身で同居の扶養家族のある者:10,000円 ・寮、社宅以外の独身者の世帯主:5,000円 ■借上げ社宅:家賃補助50万円/年 ■財形貯蓄制度、企業年金基金、確定拠出年金 ■結婚祝い金/小学校/中学校入学祝い金 ■社員割引サービス ■地域手当(関東勤務者:月16,000円支給) ■交代手当(交代勤務者:月16,000円支給) ■入社祝い金あり(3か月無遅刻・無早退・無欠勤で10万円支給) ■労働組合あり ■独身寮完備:独身者向けワンルームタイプ(月5,000円~で入居可) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> AGC株式会社 千葉工場内 住所:千葉県市原市五井海岸10 勤務地最寄駅:JR内房線/五井駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:将来的には当社拠点全般に異動の可能性があります。
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- <予定年収> 422万円~505万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):201,300円~246,800円 <月給> 201,300円~246,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) ■地域手当(関東勤務者:月16000円支給) ■交代手当(交代勤務者:月16000円支給) ■入社祝い金あり(3か月無遅刻・無早退・無欠勤で10万円支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【北九州】工事管理◆創業100年超◆自社製品の特許登録90件◆土日祝休み◆福利厚生◎
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- ~創業100年超/自社製品の特許登録90件/医療、宇宙、スマートファクトリーなど最先端分野でも技術力を発揮/利益を社員へ大きく還元/基本土日祝休み/手当充実◎/有給取得平均14.9日~ ■業務内容: ・当事業部は化学工場をメインとして、プラントエンジニアリング事業を行っております。 また、今後は化学工場以外への拡大も予定しております。 初めは化学工場で経験を積んでいただき、ゆくゆくは製鉄所や公共工事の工事監督業務をお任せいたします。 ■業務詳細: ・工程管理 ・施工品質管理 ・安全管理 ・原価管理 ・上記の関係者との調整 \充実した福利厚生/ ■通勤手当:通勤距離が30キロ以上ある方については、特急料金又は高速道路料金を支給いたします。(支給規定あり) ※高速代・特急料金含めて支給上限は15万円となります。 ■住宅手当: ・既婚の世帯主または独身で同居の扶養家族のある者:10,000円 ・寮、社宅以外の独身者の世帯主:5,000円 ■借上げ社宅:家賃補助50万円/年 ■財形貯蓄制度、企業年金基金、確定拠出年金 ■結婚祝い金/小学校/中学校入学祝い金 ■社員割引サービス ■独身寮完備:独身者向けワンルームタイプ(月5,000円~で入居可) ■当社の魅力: ◎創業から100余年、人間力で鉄・化学・自動車産業を支える 人生の中で家族の次に多く時間を過ごすのが会社生活。会社生活が充実すると個人として成長でき、家族や会社、そして社会の発展に繋がると考えます。当社では人財育成を一番大切にしてます。地域に根ざしお客さまと苦労を共にしてきてきましたが根底にあるのは、誠実であること、技術を磨くこと、人を大事にすることです。当社は上司が部下の面倒を見て仲間がフォローしあい現場第一線で活躍する社員が輝ける舞台を作ることを心がけています。努力している社員を見出し輝ける舞台を準備すれば人はやらされ感でなく自ら輝いてきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 化学産機事業部 設備課 住所:福岡県北九州市若松区北湊町1-24 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 470万円~561万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):253,000円~295,600円 <月給> 253,000円~295,600円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) ■月収例: ・253,000円(本給)+39,215円(残業当20H)=292,215円 ・295,600円(本給)+45,818円(残業当20H)=341,418円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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株式会社菅原
設立 1957年
従業員数 170名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ソリューション営業/年休123日/残業月13h/ノルマなし
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- < 当社について > 当社は、日本の産業に欠かせない鉄鋼プラントや発電所、石油化学プラントなどの設備・機器の提案・販売、その機器メンテナンスを行っている専門商社。約300社以上のメーカー取引があり、顧客の課題に合わせたソリューション提供が魅力です! < 主な業務 > 大きく分けて2つの案件があり、配属先によって決定します。 (1)設備投資案件(大型機器) ▼お客さまからの問い合わせ・依頼 ▼お客さまの設備投資についてメーカーと一緒に打ち合わせ ▼製品の提案(日立製作所、三菱重工業がメイン) ▼見積書作成/注文書の提出 ▼納入/工事の立ち合い (2)メンテナンス案件(消耗部品・作業員派遣) ▼定期的に工場に入り、納入した設備・機器のメンテナンスや設備更新の提案を実施 ▼各スケジュール調整・見積書作成 ※契約内容によって、ご自身で工事に立ち会い施行管理を行う場合もあります。 ◎約3年の長期サポート! 実際の現場では、専門用語が飛び交っています。それでも未経験入社の社員が活躍できているのが、約3年の長期OJT研修を敷いて、一人で仕事をするまでの時間にゆとりを持っているから。また、メーカーの講習会に参加できるため、製品知識もしっかり身に付きます。 ◎幅広い提案力で信頼を築く メーカー300社以上の取引があるからこそ、お客さまのニーズに柔軟に対応可能。そのため、お客さまとの信頼関係も構築しやすく、お客さま先に行くことが楽しみになっていきます。 ◎ゆとりと将来性のバランス 当社の理念の一つに、「ゆとりある職場づくり」があります。実際、自身の営業目標は、しっかり上司とすり合わせすることができ、ノルマのようなものはありません。 また、昨今のカーボンニュートラルの取り組みが求められることから、各プラントの設備投資をサポートする当社の事業の需要は高まっています。
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- 【希望勤務地に配属/千葉、愛知、富山、茨城、香川】 ■君津営業所(鉄鋼営業本部) 千葉県君津市人見1040番地13 ■名古屋営業所(鉄鋼営業本部) 愛知県東海市東海町二丁目2番7号 ■北陸営業所(電力営業本部) 富山県富山市牛島町18番7号 アーバンプレイス7F ■茨城営業所(電力営業本部) 茨城県ひたちなか市新光町38番地 ひたちなかテクノセンター ■高松営業所(電力営業本部) 香川県高松市寿町二丁目1番1号 高松第一生命ビルディング新館 2F ※受動喫煙対策制度あり:オフィス内分煙
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- 月給22万円以上+各種手当+賞与 ※経験やスキルを考慮し給与を決定いたします。
設立 1957年
従業員数 713名
平均年齢 -
求人情報 全8件
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【姫路/未経験◎】生産オペレーター◇残業20H◇鉄事業を手掛けて115年の安定した経営基盤!◇
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- \当社の魅力ポイント/ ◎鉄事業を手掛けて115年の安定した経営基盤! ◎平均勤続年数16年と社員の定着率◎ ◎有給消化率94%とお休みをしっかりとれる環境◎ ◎入社後、各種専門資格を取得できます。 ◎リロクラブ加入!福利厚生が充実しています! ●業務概要: 生産オペレーター(現場管理)として、主に半導体部品製造に使用される塩化鉄液(エッチング液)の製造業務をご担当いただきます。 ●業務詳細: 廃液リサイクルにおける化学反応制御が主な仕事 ・各工場毎のモニター画面監視及び分析結果による化学反応制御管理 ・操業状況確認の為、試験管や計測機器等を使っての分析作業 ・設備管理(点検・修理) ・製品液受入管理 ・クレーンによる材料投入作業 ・フォークリフトによる回収作業 など ●エッチング液とは? エッチング液は、厚さ数+cm~数百μmの金属部品を製造・加工するときに用いられる原料です。普段、私たちが日常生活で使用しているパソコンや携帯電話に組み込まれている、半導体部品を製造するのに欠かせないものとなっています。 ●入社後の流れ: 入社後3ヶ月は先輩がサポートして現場作業を覚えていただき、現場作業に必要な化学、設備などの知識は別途研修を行います。その後、1年程度かけて徐々に独り立ちしていただく予定で、独り立ち後も経験豊富な先輩がフォローするためご安心下さい。 ●配属部署のメンバー構成: 工場長1名(30代男性)、メンバー6名(50代2名、40代1名、30代3名) 中途入社のメンバーが多いため馴染みやすい環境です!飲食業のホールスタッフの経験や、ホテルで接客経験のある方が入社しています。 ●就業環境: 当社は、「任せて育てる」社風です。また、階層別研修や自己啓発制度など、社員一人ひとりの成長に向けたサポートは惜しみません。新規事業領域の拡大、成長し続ける当社で、スキルアップしながら長期的に就業いただけます。 ●キャリアプラン: 3交代→班長→作業長→係長→工場長(※作業長以降は日勤のみになります。) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> FM事業部 広畑工場 住所:兵庫県姫路市広畑区富士町1番 瀬戸内製鉄所広畑地区内 勤務地最寄駅:山陽電鉄線/広畑駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):197,700円~222,500円 その他固定手当/月:15,000円~55,500円 <月給> 212,700円~278,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月・12月) ※組合平均:122万円 ■昇給:年1回(4月) ※年齢給・資格等級の2軸で給料設定を行います。 【年収例】 33歳:年収560万円/月給37万円+賞与(経験7年) 30歳:年収480万円/月給32万円+賞与(経験3年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【八幡駅前徒歩1分】総務・法務◇いずれかの経験者歓迎◇創業100年超安定経営の鉄鋼メーカー◇研修充実
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- \当社の魅力ポイント/ ◎鉄事業を手掛けて114年の安定した経営基盤! ◎FM事業ではオンリーワンの技術で各種メディア掲載多数 TV/ラジオ/新聞/雑誌/今回中学校教科書にも採用 ◎平均勤続年数16年と社員の定着率◎ ◎有給取得率約80%とお休みをしっかりとれる環境 ◎専門性を高める研修受講を積極支援中:キャリア開発プログラムや資格取得支援も充実しており、スキルアップを図りやすい環境です。 ■業務概要: 入社後は以下のいずれかの担当からスタートし、ジョブローテーションを通じてオールマイティに活躍できる環境です! 管理部門の事務担当として、まずは実務経験を積みながら幅広い業務にチャレンジできます。 将来的には、事務系の管理職を目指すキャリアアップも可能です◎ ■業務詳細: 【総務】 ◇総務業務全般(備品管理、オフィス環境整備、社内イベント企画・運営、広報活動) ◇内部統制(統制活動・モニタリング・リスク評価) 【法務】 ◇契約書の作成・審査 ◇社内規程の整備 ◇各種法定手続対応 ◇官公庁調査への対応 ◇法務相談対応 ◇コンプライアンス(相談窓口対応、社内研修企画・実施) ◇紛争・訴訟・事件事故対応 ◇顧問弁護士など外部専門家との連携 ■組織構成: ◇総務部:7名在籍:20代4名 30代1名 50代2名 ■入社後の流れ: 先輩社員によるOJTが基本となります。 ■当社の魅力: 当社は、鉄鋼業界を中心に高品質な製品とサービスを提供する総合エンジニアリング企業です。創業以来、技術力と信頼を強みに、製造から設備保全、設計、開発まで幅広い事業を展開しています。 私たちは「人材こそ最大の資産」と考え、社員一人ひとりが成長できる環境づくりに注力しています。 総務人事部門は、採用・教育・労務管理・法務対応などを通じて、企業の基盤を支える重要な役割を担っています。 働きやすい職場環境と充実した福利厚生を整え、社員が安心して長く活躍できる体制を構築しています。 あなたの経験とアイデアで、組織の未来を一緒に創りませんか? 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市八幡東区西本町3-1-1 グラントゥールウエスト 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/八幡駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 430万円~550万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~300,000円 <月給> 240,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) ※年間で4~4.5ヶ月 ■モデル年収: ・入社~勤続満4年:平均年収430万円 ・入社5年目~勤続9年目:平均年収480万円 ・入社10年目~勤続14年目:平均年収550万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1952年
従業員数 708名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【北九州/安定の西鉄G】緑化造園工事の施工管理◇シニア層歓迎!◇福岡県外への出張無◇残業20h◇
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- ~土木施工管理や造園施工管理の経験を活かして活躍できる!シニア層歓迎!/学歴不問/残業20h程度/西鉄Gで安定して働ける環境◎福利厚生で西鉄バス・電車が乗り放題!有休取得率85.99%~ ■募集背景: 現在当社では組織の若返りと次世代リーダーの育成が急務となっています。そのため、営業の経験を持つ若手~中堅の人材を募集し、新たな風を取り入れることで組織全体の活性化を図りたいと考えています。 ■業務内容: 主に北九州市内の公園や、企業内緑地帯、西鉄系のビル・マンション内などの緑化造園工事の施工管理を行っていただきます。 ■業務詳細: ・造園工事の施工管理 ・見積書の作成など ※工事作業自体は協力会社が行います。 ■案件について: 造園工事内容は、まちなかの公園や、マンション・住宅当の樹木施設管理や、企業の緑地帯などがメインです。建築事例についてはこちらをご確認ください。 https://www.spina.co.jp/business/green/ ■組織構成: 20代~60代の計13名が在籍しています。 他業種からの転職者や、ブランクのある方も活躍しています◎ 一番にチームワークを重要視している職場です。人数構成の多くは、作業部隊となるので、安全と報連相を常にお互いにかけあっています。 \ポジションの魅力/ ◎不動産事業を中心として堅調に事業成長をしており、売上の7割が不動産事業のため安定しています。 ◎直近では、八幡東区平野地区に『皿倉テラス』をオープン! ◎堅実な社員が多く、コミュニケーションも活発で大変働きやすく、定着率もよい職場です。 ■当社の魅力: 1953年5月に八幡製鉄所(現:日本製鉄)の子会社として創業し、現在は西日本鉄道株式会社の子会社として、北九州市にて不動産賃貸事業を主とした総合サービス業として事業展開しています。直近では、八幡東区平野地区に『皿倉テラス』をオープンし、ビジネス・暮らしのアメニティを提供し地域の活性化に貢献しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市八幡東区平野2-11-1 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/八幡駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 465万円~475万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円 <月給> 250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※昨年度実績:5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【北九州】清掃事業の課長候補◇転勤無/業界経験不問!ミドルシニア活躍中/西鉄G/残業月20時間◇
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- ~未経験歓迎/転勤なし/業界経験不問/ミドルシニア活躍中。西鉄グループで清掃事業の課長候補を募集。年収500万円、残業月20時間、安定した環境でキャリアアップを目指せます~ ■募集背景: 現在当社では組織の若返りと次世代リーダーの育成が急務となっており、清掃事業の課長ポジションの方を募集しています。 従業員数がアルバイトを含め約100名程度の事業所になりますが、各職場には各リーダーが常駐しているので、彼らとともに課の運営を行っていただきます。 また、経験を積んでいただき、将来的には清掃現場へのロボットの導入検討や、お取引先との価格交渉などを行えるまでになった後に課長などへキャリアアップも出来る環境です。 ■業務内容: 工場の清掃業務の管理を行っていただきます。清掃の実務は無く、各事業所ごとに配置されているリーダーと協力してマネジメントを行っていただきます。 ★取引先はメイン1社となり、取引先工場の室内室外の清掃を行っています。工場は8箇所(福岡6か所、関東2か所)あり、それぞれにリーダーを配置しています。関東への出張は3か月に1回程度です。 ★清掃業の知識や経験については、リーダーや技術担当者がいますので、特別必要ではありません。人のマネージメントや労務管理、取引先等の折衝、安全衛生活動など、課の運営を将来お任せしたいと考えています。 ■職場の雰囲気: 勤務地には、食堂やコンビニもあり、充実した職場となっています。8事業所と職場が離れた方がいるが、リーダーの連携がとれており、安全・衛生会議ではよく改善や意見が出る職場です。 ■組織構成: 関わっていただく方の年齢層も高いため、ミドルシニアの方が活躍しやすい環境です。 ・部長:50代後半 ・課長:40代半ば ・社員:5名 ・リーダー:10名(男性) ・アルバイト:80名(女性中心、最高齢83歳) ・総勢:約100名 ■当社の魅力: 1953年5月に八幡製鉄所(現:日本製鉄)の子会社として創業開始(不動産賃貸業)し、現在は北九州市にて不動産賃貸業を主とした総合サービス業として事業展開を図り、ビジネス・暮らしのアメニティを提供し、地域の活性化に貢献している会社です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 八幡西事業所 住所:福岡県北九州市八幡西区黒崎城石2番1号 勤務地最寄駅:JR黒崎駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円 <月給> 250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ※昨年度実績:11,000円 ■賞与:年2回 ※昨年度実績:850,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1950年
従業員数 24名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【千葉/君津】ベルトコンベヤの加工業務~未経験者歓迎/未経験から手に職/資格取得費用会社負担~
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- 当社のお取引先である日本製鉄工場内にて、コンベヤベルト等の加工を行っていただきます。 ■職務詳細 ・コンベヤベルトの現場及び工場内でのエンドレス加工、補修作業 ・コンベヤプーリーのゴム巻替え作業 ・定期点検対応、各種設備の現地ゴムライニング作業 ※メイン実務は日常点検業務~待機~呼び出しがあったら対応 ※エンドレス加工について:コンベヤベルトを輪にする加工です。カッターナイフとサンダーで接着部を成形し、接着剤で接着します。 ※コンベアベルトは消耗品であり、急に破損するとお客様先が業務遂行できなくなってしまうため、それを防ぐために常時点検を行います。 ■働き方 ・通年連続稼働している設備のメンテナンスの為、時間外に出動する場合があります。その際は突発時呼び出し手当を支給します。 ・9割日本製鉄工場内での業務になりますが、月に1回程度工場外で勤務です。 ・作業に必要な資格各種に係る費用は会社が負担しますので、取得できます。 ・未経験者でも業務内容についての研修を実施します。現在勤務している社員も全員未経験者が殆どです。完全未経験から、入社後資格を取り開業も十分可能です。 先輩社員がOJTをこない、みな技術を取得していきますのでご安心ください。 ・一日の流れ:8:00までに出社、ラジオ体操、ミーティング、各自現場へ、17:00退社 ■組織構成 工事課には11名在籍しております。うち課長1名、係長1名です。1班3~4名で業務を行っていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 君津 住所:千葉県君津市君津一番地 君津製鉄所構内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 238万円~308万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):170,000円~220,000円 <月給> 170,000円~220,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■技能手当(ブリヂストンエンドレス認定資)により1万円から3万円/月の手当支給 ■賞与:年2回(平均1か月分×2回) ■モデル月収:入社3年目で業績手当を含め、賃金は25万~28万円/月になります。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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【千葉/君津】ベルトコンベアのエンドレス加工業務~残業少ほぼ土日休み/資格取得費会社負担~
- 締切間近
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- 当社のお取引先である日本製鉄工場内にて、当社が導入しているコンベアベルト等のメンテナンスを行っていただきます。 ■職務詳細 ・コンベアベルトの現場及び工場内でのエンドレス加工、補修作業 ・コンベアプーリーのゴム巻替え作業 ・定期点検対応、各種設備の現地ゴムライニング作業 ※メイン実務は日常点検業務~待機~呼び出しがあったら対応です。 ※エンドレス加工について:コンベアベルトを輪にする加工です。カッターナイフとサンダーで接着部を成形し、接着剤で接着します。 ※コンベアベルトは消耗品であり、急に破損するとお客様先が業務遂行できなくなってしまうため、それを防ぐために常時点検を行います。 ■働き方 ・通年連続稼働している設備のメンテナンスの為、時間外に出動する場合があります。その際は突発時呼び出し手当を支給します。 ・9割日本製鉄工場内での業務になりますが、月に1回程度工場外で勤務です。 ・作業に必要な資格各種に係る費用は会社が負担しますので、取得できます。 ・入社後資格を取り開業も十分可能です。 ・一日の流れ:8:00までに出社、ラジオ体操、ミーティング、各自現場へ、17:00退社 ■組織構成 工事課には11名在籍しております。うち課長1名、係長1名です。1班3~4名で業務を行っていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 君津 住所:千葉県君津市君津一番地 君津製鉄所構内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 その他固定手当/月:10,800円~15,800円 <月給> 228,800円~333,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■技能手当(ブリヂストンエンドレス認定資)により1万円から3万円/月の手当支給 ■賞与:年2回(5万円~22万円) ■モデル月収:入社3年目で業績手当を含め、賃金は25万~28万円/月になります。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
設立 1941年
従業員数 112名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【福岡県北九州市】日本料理・和食調理スタッフ/調理技術を更なる高みへ/老舗料亭の流れを引継ぐホテル
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- ~大正3年創業、料亭千草の味と技を継承する、北九州屈指の歴史を誇る調理場です~ ■仕事内容: ・入社後はホテル内の和食調理場、もしくは割烹調理場のいずれかにて調理業務をご担当いただきます。 ■和食調理場: ・九州各地でとれる野菜、海産物、牛肉や豚肉、鶏肉など新鮮な食材をふんだんにつかった、伝統的技法をベースに新しい感覚をとりいれた日本料理を提供しています。 ■割烹調理場: ・カウンターにてお客様の門前で調理を行います。 ※和食調理場への配属がメインとなります。割烹調理場へのj配属は、経験や技術を見て判断いたします。 ■仕事のやりがい: ・大正三年創業の「料亭千草」は、当時から北九州を来訪された賓客に、最高の料理とおもてなしでお客様に寄り添ったサービスを心がけてきました。 現在千草ホテルの割烹料理長を務める西村弘は、北九州技の達人にも選定された屈指の職人です。その卓越した技術と伝統を継承した野田料理長以下、先輩スタッフ共に調理技術の更なる極みを目指せます。 ・将来の副料理長、料理長への道も用意しています。 ■千草ホテルの魅力: (1)1つの役割のみに専念するのではなく、懐石料理全体を幅広く経験をしてもらえるので、多様なスキルを身に着けることができ、独り立ちできる環境が整っています。 (2)みんなで一つのものを作り上げるため、緊張感の中にも笑顔あふれる和気あいあいとした環境です。 (3)志望者を募り、有名ホテル、レストランへの研修旅行を開催しています。 ■私たち千草は: ・大正3年、1914年に「料亭千草」として北九州に誕生してから、変わらず北九州の地で、お客様の「記念日」に携わってまいりました。2014年に生誕100年を迎え、これからも変わらず「お客様の大切な一日を最高の記念日に」することに全力で取り組んで参ります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市八幡東区西本町1-1-1 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 279万円~416万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):176,750円~263,080円 固定残業手当/月:38,250円~56,920円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 215,000円~320,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験に応じてご呈示いたします。 ■昇給年1~2回 ■賞与あり(1ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1975年
従業員数 28名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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◎未経験歓迎【北九州】<正社員事務>営業サポート◇インテリア資材総合商社◇土日祝休◇OJT充実で安心
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- ~時短勤務や休日数も相談可能/インテリア資材総合商社で正社員事務の募集!/土日祝休/設立105年の老舗企業/北九州市で働ける/未経験でも丁寧なOJT研修で安心♪/社会貢献活動推進/従業員数28名の地域密着企業/福利厚生充実◎~ ■業務内容: 営業事務(インテリア商品/内装工事業者向け)をお任せします。 ■業務詳細: ◇受注・発注・出荷の管理 ◇電話・メール等の対応 ◇システム入力業務 ◇売上・買掛・在庫の管理 ◇請求書等の発行 ◇来客応対 ※自動車免許お持ちの方は社用車にて外出があります。 ※入社後丁寧にお教えいたしますので安心してくださいね。 ■職場環境: 社内外問わず、部署も飛び越えコミュニケーションが活発な職場です。分からない事は何でも質問してくださいね! いま活躍する先輩も、入社時にいろいろ教えてもらったからお世話をしたいんです。『やってみたい!』そんな気持ちで挑戦してください。 ■主な商材: 壁紙・カーテン、ブラインド・パーティション・カーペット・照明器具・ガラスフィルム・工具・機械 など 飲食店や美容院、商業施設、大型病院、マンション、戸建などに使用されるインテリア・内装関連商品を幅広く扱っています。 ■会社概要: 当社は、1920(大正9)年に博多・八幡・小倉の地に於いて表具材料商として創業し、現在は北九州・福岡を中心に山口・大分を商圏とし、クロス・床材・カーテン・ブラインド・襖材を中心にインテリア資材総合商社としてお客様とメーカー様との絆を大事に地域密着型の営業展開をしております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市八幡東区西本町1-7-1 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/八幡駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円~215,000円 固定残業手当/月:13,900円~17,000円(固定残業時間10時間30分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 188,900円~232,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> *賃金は経験、本人能力等を考慮して決定します。 ■その他固定手当:営業手当 ■賞与年2回(6月・12月) ■昇給年1回(8月) ・資格手当(インテリアコーディネーター・建築士等) ・職務給制度あり:職種により会社規定あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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◎未経験歓迎【北九州】ルート営業◇創業105年インテリア資材総合商社◇土日祝休◇OJT充実で安心♪
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- ~インテリア資材総合商社で営業デビューしませんか?/土日祝休/設立105年の老舗企業/北九州市で働ける/業界未経験でも丁寧なOJT研修で安心/社会貢献活動推進/従業員数28名の地域密着企業/福利厚生充実◎~ ■業務内容: 北九州市内や近郊の内装工事業者さまにインテリア商品の受注・施工相談・商品選定の提案等のルート営業をお任せいたします。 ※インテリアの知識や、営業経験がなくても挑戦できます。未経験の方も活躍しています! ■業務詳細: ◇既存顧客への定期訪問:取引のある内装工事業者さまを定期的に訪問し、信頼関係の構築を図ります。 ◇コーディネート、商品選定のご提案:最新のインテリア情報や新商品をご提案し、新築マンションやリフォームに伴うコーディネートをご提案します。 ◇商談~受注:受注につなげられるよう、お客様と商談を進め、最初は先輩の商談に同席しながら、流れをつかんでいきます。 ◇見積書の作成:採寸した情報をもとに、社内で見積書を作成します。 ◇建築資材(クロス、床材等)の出荷、納品:施工スケジュールに合わせ、必要な資材を出荷、納品します。 ※お取引のあるお客様は1,000先以上!一人当たり50社程度を担当いただきます。 ■教育制度: ◎業務習得まで1~3年程度、懇切丁寧に同行指導しますので、未経験の方も安心してご応募ください! ◎入社後はまず、商品知識を身につけることからスタートします。 先輩スタッフによるOJT研修を通じて、業界や商品についてしっかり学ぶことができます。実際の現場を経験しながら少しずつステップを踏んで、着実に成長していける環境です。「こんな時はどうすればいい?」そんな質問はスグにどうぞ。やってみて、失敗して、相談して、成功する。さまざまな経験を積んで、キャリアアップできます。焦らず、一緒に一人前を目指していきましょう。 ■職場環境: 現在営業担当として10名が活躍しています。(男性9名、女性1名) 社内外問わず、部署も飛び越えコミュニケーションが活発な職場です。 ■主な商材: 壁紙・カーテン、ブラインド・パーティション・カーペット・照明器具・ガラスフィルム・工具・機械 など 飲食店や美容院、商業施設、大型病院、マンション、戸建などに使用されるインテリア・内装関連商品を幅広く扱っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市八幡東区西本町1-7-1 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/八幡駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~280,000円 その他固定手当/月:20,000円 固定残業手当/月:34,000円~47,500円(固定残業時間21時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 249,000円~347,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> *賃金は経験、本人能力等を考慮して決定します。 ■その他固定手当:営業手当 ■賞与年2回(6月・12月) ■昇給年1回(8月) ※営業担当は成果給あり/年2回(賞与とは別) ■入社時の想定年収: ・年収500万円以上(なんらかの営業経験者) ・年収420万円以上(未経験者) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1967年
従業員数 134名
平均年齢 49.6歳
求人情報 全4件
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【北九州市/リモート可】インフラエンジニア ◆プライム案件98%◆上流工程/転勤無/土日祝休み◆
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- ◆◇北九州/転勤無!正社員【土日祝休・年休124日・残業10h】プライム案件98%で上流工程へ挑戦◎大手顧客と取引あり/フレックス制で柔軟な働き方/「くるみん」取得◆◇ 企業のデジタル・トランスフォーメーション(DX)を支援する当社にて、インフラエンジニアとしてご活躍いただきます。 ■業務内容: ご経験やご意向により、マッチする業務をお任せします。 ・インフラ環境構築プロジェクトのメンバーとして参画 ※「クラウド(Azure、AWS)」「仮想化(Nutanix、Vmware、Hyper-V)」が中心です。 ・ネットワーク案件のプリセールスから設計、構築 ■プロジェクトについて: 本人の希望とスキルを加味しながら決定します。 ◇担当フェーズ… 要件定義/設計/構築/テスト/保守・運用/監視/問い合わせ対応 ◇インフラ環境: ・OS…Windows,Linux ※チームでアサインとなり、個人でオンサイト派遣するケースは基本的にはありません。 ■組織構成: 29名(45歳未満:7名/45~59歳:18名/60歳以上:4名)が在籍しています。 ■キャリアパス: ・意向やスキルによってプロジェクトマネージャーや上流工程をお任せします。 ・半期に1度実施する目標面談の中で確認しながら進めていきますが、マネジメント、スペシャリストどちらの道でもキャリアアップが可能です。 ・様々なプロジェクトにプライムとして参画することで、プロジェクト経験およびスキルを習得できます。 ・各種教育や資格取得支援制度が充実しており、キャリアパスに合わせたスキルアップが可能です。 ■同社の魅力: ◇事業について:長きにわたり北九州でビジネスを展開しているため、北九州の製造業のお客様を中心に多くの企業とお取引があり、業績も好調です。製造業に関する業務知識をもとに、JBCCグループの知見をフル活用してアプリケーション/クラウド/SECを全方位で提案できることが強みです。 ◇働き方:完全週休2日制で残業10h、週の半分程度はリモート勤務可能です。子育てサポート企業の証である「くるみんマーク」取得。 ◇スキルアップ:個人の意向やスキルに合わせて上流工程からお任せすることも可能です!また研修制度や資格取得に向けた支援環境も整えています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市八幡東区中央2-8-13 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/スペースワールド駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~700万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,105,012円~3,623,280円 <月額> 353,000円~411,800円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 月額は固定残業代 月45時間分(94,249円~109,860円)を含みます。 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過時は別途支給 ■賞与:年2回(6月・12月)年間基準 月額5ヶ月分 ■モデル年収:45歳以上/年収800万 年収は経験やスキルを考慮し決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【北九州/リモート可】業務系アプリ開発◆プライム案件98%◆転勤無/土日祝休/フレックス/上流工程◆
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- ◆◇北九州市/転勤無◆正社員【土日祝休・年休124日・残業10h】プライム案件98%で上流工程へ挑戦/大手顧客と取引あり/フルフレックス制で柔軟な働き方◎/「くるみん」取得◆◇ 企業のデジタル・トランスフォーメーション(DX)を支援する当社にて、アプリケーションエンジニアとしてご活躍いただきます。 ■仕事内容: 製造業を中心とした生産管理、販売管理等の基幹システム構築プロジェクトのメンバーとして参画いただきます。 プロジェクトの推進は「JBアジャイル」という開発手法を活用したアジャイル方式となります。 ■プロジェクトについて: 本人の希望とスキルを加味しながら決定します。 ◇規模/期間…250人月、工期 24か月等 ※規模は様々です。 ◇担当フェーズ…要件定義/基本設計/詳細設計/プログラミング/テスト/導入・保守 ◇開発環境: ・OS…Windows ・言語・ツール…Java/C#.NET/Genexus/Forguncy/Kintone ・データベース…Oracle/MySQL/SQLServer/PostgreSQL ※チームでアサインとなり、個人でオンサイト派遣するケースは基本的にはありません。 ■組織構成: 70名(45歳未満:27名/45~59歳:27名/60歳以上:16名) ■キャリアパス: ・意向やスキルによってプロジェクトマネージャーや上流工程をお任せします。 ・半期に1度実施する目標面談の中で確認しながら進めていきますが、マネジメント、スペシャリストどちらの道でもキャリアアップが可能です。 ■同社の魅力: ◇事業について:長きにわたり北九州でビジネスを展開しているため、北九州の製造業のお客様を中心に多くの企業とお取引があり、業績も好調です。製造業に関する業務知識をもとに、JBCCグループの知見をフル活用してアプリケーション/クラウド/SECを全方位で提案できることが強みです。 ◇働き方:完全週休2日制で残業10h、週の半分程度はリモート勤務可能です。子育てサポート企業の証である「くるみんマーク」取得。 ◇スキルアップ:個人の意向やスキルに合わせて上流工程からお任せすることも可能です!また研修制度や資格取得に向けた支援環境も整えています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市八幡東区中央2-8-13 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/スペースワールド駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,333,976円~3,623,280円 <月額> 264,800円~411,800円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 月額は固定残業代 月45時間分(70,302円~109,860円)を含みます。 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過時は別途支給 ■賞与:年2回(6月・12月)年間基準 月額5ヶ月分 ■モデル年収:45歳以上/年収800万 年収は経験やスキルを考慮し決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1971年
従業員数 48名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【福岡県宗像市】法人営業◇未経験歓迎/既存顧客への深耕営業メイン/金属製屋根材・金属壁材など/転勤無
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- ~未経験歓迎/法人営業/既存顧客への深耕営業メイン/金属製屋根材・金属壁材/転勤なし/年間休日125日/福利厚生充実/創業50年以上の安定企業~ 当社は、倉庫・学校の体育館・工場などで使用される屋根材(鋼板の波板)や壁材の加工を行っており、九州全域で事業を展開しています。このたび、福岡営業所にて法人営業職を募集いたします。 ■業務内容: 主に既存のお取引先への深耕営業をお任せいたします。 見積~受注~納品まで幅広い業務をお願いします。 顧客との関係性を深め受注の割合を増やし、新規顧客のご紹介受領などを期待します。 ■具体的には: ・問いあわせに対応 ・見積の作成~お客さまへの提案 ・受注後の処理 ・納品 など ※お客さまは施工主や建設会社、工務店などです。 ※既存のお客さまの対応がメインです。お客さまとの関係性を保ち、当社の商品を提案してください。 ■取り扱う商材について: 当社は、建築現場で用いられる、金属製屋根材や金属壁材を多数取り扱っています。 <金属製屋根材> ・ハゼ式折板屋根 ・重ね式折板屋根 ・かん合折板屋根 ・折板屋根関連・役物 ・横葺屋根 ・瓦棒葺屋根 ・立平葺屋根 ・波板葺屋根 <金属壁材> ・角波サイディング ・スパンドレル など ■働く環境・教育制度: 先輩社員のOJTによって仕事を覚えていただきます。 先輩社員には、建設業界未経験や、営業未経験で入社した方も多く在籍しています。 そのため、”これから建設業界に挑戦したい方”や”営業に挑戦したい方”のご応募も歓迎します。ご興味のある方は、ぜひご応募ください。 20代~50代の先輩社員が活躍しています。 ■当社について・募集背景: 昭和46年に設立した当社は、鋼板の加工事業を主とし、駐車場や工場、学校の体育館などで使われる屋根及び壁材として納品を行っております。新築及び回収工事などのニーズが高まっており、直近の業績は右肩上がりとなっております。お客様のご要望により応えられる体制を構築する為、組織体制の強化、増員募集を行っております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡工場 住所:福岡県宗像市村山田1437-1 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/東福間駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 360万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~260,000円 <月給> 230,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(過去実績:3~4ヶ月分支給) ※昇給・賞与は事業業績及び本人の能力によります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【宮崎県都城市】法人営業◇未経験歓迎/既存顧客への深耕営業メイン/金属製屋根材・金属壁材など/転勤無
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- ~創業より50年以上/高品質な建築資材とサービスを提供/九州地方を中心に事業を展開~ 当社は、倉庫・学校の体育館・工場などで使用される屋根材(鋼板の波板)や壁材の加工を行っており、九州全域で事業を展開しています。このたび、都城工場にて法人営業職を募集いたします。 ■業務内容: 主に既存のお取引先への深耕営業をお任せいたします。 見積~受注~納品まで幅広い業務をお願いします。 顧客との関係性を深め受注の割合を増やし、新規顧客のご紹介受領などを期待します。 ■具体的には: ・問いあわせに対応 ・見積の作成~お客さまへの提案 ・受注後の処理 ・納品 など ※お客さまは施工主や建設会社、工務店などです。 ※既存のお客さまの対応がメインです。お客さまとの関係性を保ち、当社の商品を提案してください。 ■取り扱う商材について: 当社は、建築現場で用いられる、金属製屋根材や金属壁材を多数取り扱っています。 <金属製屋根材> ・ハゼ式折板屋根 ・重ね式折板屋根 ・かん合折板屋根 ・折板屋根関連・役物 ・横葺屋根 ・瓦棒葺屋根 ・立平葺屋根 ・波板葺屋根 <金属壁材> ・角波サイディング ・スパンドレル など ■働く環境・教育制度: 先輩社員のOJTによって仕事を覚えていただきます。 先輩社員には、建設業界未経験や、営業未経験で入社した方も多く在籍しています。 そのため、”これから建設業界に挑戦したい方”や”営業に挑戦したい方”のご応募も歓迎します。ご興味のある方は、ぜひご応募ください。 20代~50代の先輩社員が活躍しています。 ■当社について・募集背景: 昭和46年に設立した当社は、鋼板の加工事業を主とし、駐車場や工場、学校の体育館などで使われる屋根及び壁材として納品を行っております。新築及び回収工事などのニーズが高まっており、直近の業績は右肩上がりとなっております。お客様のご要望により応えられる体制を構築する為、組織体制の強化、増員募集を行っております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 都城工場 住所:宮崎県都城市高城町大井手2005-4 勤務地最寄駅:JR日豊本線/山之口駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 360万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~260,000円 <月給> 230,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(過去実績:3~4ヶ月分支給) ※昇給・賞与は事業業績及び本人の能力によります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1986年
従業員数 60名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全3件
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【北九州】人事労務コンサル◆医療・介護・福祉業界に強み◆制度構築や労務代行など◆転勤無/年休125日
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- ◇◆◇全国屈指「医療・介護・福祉」事業の経営課題の解決が強み/人事部門や人事コンサルティング経験者歓迎◇◆◇ ◇◆DX推進と働き方改革に注力/多職種の協業によって組織構築支援ができ、キャリアアップ可能/福岡に腰を据えて長期キャリア構築可能◇◆ ■業務詳細:【人事制度構築コンサルティング支援】の業務をメイン(業務全体の7~8割)に担当いただきます 【人事制度構築コンサルティング支援】 お客様の人事課題に合わせ、外部の目線を活かして最適な賃金体系・人事評価の仕組み・教育体系の構築等、 様々な人事制度の改革を支援します。お客様の人事に関わり、人事の仕組みを構築する魅力ある業務です。 資料の作成支援等まずはサポートからスタートします *下記業務は全体の2~3割程度を想定 ・【人事労務業務代行】従業員の入退社に伴い発生する様々な労務手続きを代行、業務負荷の経験を実現と共に法改正にも対応した正確な手続き ・【給与・賞与計算業務代行】給与計算を単なる処理ではなく、労務管理の視点から見ることによって問題点を発見し、業務改善を支援 また、アウトソーシングによる担当者の業務効率化、業務フローの改善により、業務負荷の軽減を実現 ■組織構成: <人事コンサルティング部>は下記2つのグループがあり、(1)労務コンサル課に配属予定です。 (1)労務コンサル課…30代男性リーダー1名、50代女性1名、20代女性1名、50代後半社労士1名、パート3名 (2)人事コンサル課…40代男性(部長)1名 ■本ポジションの特徴/魅力: ・スペシャリスト/ゼネラリストなど、スキルやご希望を踏まえ様々なキャリアを用意しております ・繁忙期以外は19時にPC強制シャットダウンし、職員の働き方改革を推進しております ■募集背景:増員募集(当社のメイン事業として人事コンサルティング部の組織拡大を図るため) ■ミッション:顧客の人事課題を抽出し、人事の評価制度や就業規則等設計の為のソリューション提案をしていく ■当社について: ・DX推進と働き方改革に力を入れており、ICT環境整備に積極的に投資を行い、生産性向上を図っております ・新たな事業領域に「中小企業へのDX推進」を加えており、士業事務所の画期的なビジネスモデル構築に参画できるダイナミズムがあります 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市八幡東区石坪町10-13 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 年俸金額を14等分し、毎月1等分ずつ、夏・冬の賞与時に1等分ずつ支給します。 <賃金内訳> 年額(基本給):4,050,632円~6,481,013円 固定残業手当/月:67,812円~108,500円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 357,142円~571,429円(14分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮の上、規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【北九州】税務・会計スタッフ(年収500万円~)◆時差出勤導入◆原則19時PCオフ◆働き方改革推進◎
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- 【経営のよろず相談屋/全国屈指医業に強い会計事務所/DX推進/働き方改革に注力/年間休日125日/完全週休2日制/在宅勤務・時差出勤導入/原則19時PCオフ】 ■お任せしたいこと: 税務会計、相続・事業承継、人事労務、医業経営など経営コンサルティングを行う当社にて、税務・会計スタッフとしてご活躍いただきます。 ■業務内容: 月次訪問、決算申告:お客様対応が主になります。会計処理など業務は社内専任担当がいるため、お客様対応に時間を向けることが可能です。 おおよそ15~20社程度担当していただく予定で、毎月訪問をベースにしております。 定着してきたら、事業計画作成/相続対策/事業承継対策といった業務に取り組んでいただくことも可能です。 ■業務の特徴: ・税務、会計の基本業務以外の特徴として、継続的に取引関係のあるお客様のご相談から派生する業務案件が多くございます。 その内容も税務、会計にとどまらず多方面に及ぶので、社内外の各スペシャリストとの協業や知見の共有により、ワンストップソリューションを図っています。 ・幅広い実務経験を積める案件の多さとともに、社内研修システムも構築しており、毎月研修を振り返るテストが行われ、成績優秀者への表彰制度もあり、 共に学べる環境が整っています。実務経験と研鑽の両輪で、中小企業の良き相談相手としてのスキルとビジネスマインドを磨くことが可能です。 ■当社の魅力: ・DX推進と働き方改革に力を入れており、ICT環境整備に積極的に投資を行い、生産性向上を図っております。 ・在宅勤務可能な環境整備を継続的に行っております。出社勤務においても時差出勤を導入しております。 ・繁忙期以外は19時にPCがシャットダウンし、職員の働き方改革を推進しております。 ・新たな事業領域に「中小企業へのDX推進」を加えており、士業事務所の画期的なビジネスモデル構築に参画できるダイナミズムがあります。 ・20代、30代の若手も多くセクションを超えた交流が盛んです。山登りや街歩きをして美味しい物を食べる等、オフの時間にレクレーションを実施しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市八幡東区石坪町10-13 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,050,620円~6,481,006円 固定残業手当/月:67,812円~108,500円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 357,142円~571,429円(14分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮の上、規定により決定します。 ※実力を発揮されれば、または大きな責任範囲を担っていただければ、評価に反映される報酬制度を導入しております。 ※7月と12月に賞与として各1ヵ月分支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 799名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【北九州/八幡東区】医療を支える社内SE!◆土日祝休み/マイカー通勤可◎年休121日/転勤無
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- ~医療現場をITで支えるやりがいあるポジション/医療の未来を、あなたの力で変えていきませんか?/土日祝休み・年休121日・転勤なし・院内保育所あり・マイカー通勤OK~ ■募集背景・ポジションの魅力: 創立120周年を迎えた歴史ある病院でITの力で医療現場を支える社内SEを募集します! 医療情報システムや病院管理システムの運用・保守を通じて、地域医療の質向上に貢献できるやりがいあるポジションです! 外部ベンダーとの連携を通じてプロジェクト管理や要件定義を担い、ITの専門性を活かしながら、現場との調整力も磨けます! <具体的な業務> 医療情報システム(電子カルテ、検査システム等)の運用・保守 病院管理システム(人事・給与・勤怠管理等)の運用・改善 サーバー・PC・ネットワークなどのインフラ対応 外部ベンダーとの折衝、要件定義、プロジェクト管理 院内調整・ヘルプデスク業務 ※夜勤は基本なし。システム障害時の電話対応は当番制(携帯貸与あり) ※実際の構築業務は外部に委託しているため、要件定義・プロジェクト管理や院内調整をメインに担っていただきます。 ※小さめのシステムでしたら、実際に手を動かすこともあります。 ■組織構成: 5名体制(30代後半~50代) ■入社後の流れ: 入社初期:ヘルプデスク・運用保守業務 院内のIT環境や業務フローを理解するため、まずはヘルプデスク業務からスタート。PCやネットワークのトラブル対応、ユーザーサポート、簡単なシステム設定などを担当。医療現場とのコミュニケーション力もここで養われます。その後徐々に業務をお任せしていきます。 ■当院の特徴: 【ワークライフバランス◎】 年間休日は120日以上/お休みの曜日が決まっている為、プライベートの予定をたてやすくメリハリがつけれます! 【賞与・昇給あり】 あなたの頑張りはしっかり評価されるので、モチベーションを高く持って働けます。 【一人ひとりの成長を支える】 大きな病院ですが、職場の雰囲気はとてもアットホーム。協調性を大切にし、スタッフ全員がお互いを思いやっているため、気持ちよくお仕事に取り組めます。個人の特色を重視し、良いところを伸ばす風土です。どんな方でもより高いパフォーマンスを発揮できるようフォローする姿勢が根付いています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 製鉄記念八幡病院 住所:福岡県北九州市八幡東区春の町1丁目1番1号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 413万円~476万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):256,000円~296,000円 <月給> 256,000円~296,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※所定時間外の残業は割増率130%です。 ■賞与:あり ■昇給:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【北九州市】病院の社内SE<未経験歓迎>土日祝休/年休121日/転勤無/ライフワークバランス◎
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- ~ITの基礎知識があればOK!医療現場を支える社内SEとして、社会に貢献しながら成長できる/環境土日祝休み/年休121日/院内保育所あり/転勤なし/マイカー通勤可~ ■募集背景・ポジションの魅力: 創立120周年を迎えた歴史ある病院でITの力で医療現場を支える社内SEを募集します! 医療情報システムや病院管理システムの運用・保守を通じて、地域医療の質向上に貢献できるやりがいあるポジションです! 外部ベンダーとの連携を通じてプロジェクト管理や要件定義を担い、ITの専門性を活かしながら、現場との調整力も磨けます! <具体的な業務> 医療情報システム(電子カルテ、検査システム等)の運用・保守 病院管理システム(人事・給与・勤怠管理等)の運用・改善 サーバー・PC・ネットワークなどのインフラ対応 外部ベンダーとの折衝、要件定義、プロジェクト管理 院内調整・ヘルプデスク業務 ※夜勤は基本なし。システム障害時の電話対応は当番制(携帯貸与あり) ※実際の構築業務は外部に委託しているため、要件定義・プロジェクト管理や院内調整をメインに担っていただきます。 ※小さめのシステムでしたら、実際に手を動かすこともあります。 ■組織構成: 5名体制(30代後半~50代) ■入社後の流れ: 入社初期:ヘルプデスク・運用保守業務 院内のIT環境や業務フローを理解するため、まずはヘルプデスク業務からスタート。PCやネットワークのトラブル対応、ユーザーサポート、簡単なシステム設定などを担当。医療現場とのコミュニケーション力もここで養われます。その後徐々に業務をお任せしていきます。 ■当院の特徴: 【ワークライフバランス◎】 年間休日は120日以上。 お休みの曜日が決まっているのでプライベートの予定をたてやすくしっかりリフレッシュできます。 【賞与・昇給あり】 あなたの頑張りはしっかり評価されるので、モチベーションを高く持って働けます。 【一人ひとりの成長を支える】 職場の雰囲気はとてもアットホーム。協調性を大切にし、スタッフ全員がお互いを思いやっているため、気持ちよくお仕事に取り組めます。個人の特色を重視し、良いところを伸ばす風土です。どんな方でもより高いパフォーマンスを発揮できるようフォローする姿勢が根付いています! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 製鉄記念八幡病院 住所:福岡県北九州市八幡東区春の町1丁目1番1号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 337万円~363万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~226,000円 <月給> 210,000円~226,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※所定時間外の残業は割増率130%です。 ■賞与:あり ■昇給:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1946年
従業員数 127名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【北九州/転勤無】品質保証部門責任者◆創業70年超◆産業用計測機器のニッチトップ級企業◆大手取引多数
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- ~鉄鋼業界を中心に大手顧客との取引多数◎週休二日制/土日祝休み/家族手当有~ ■業務内容: お客様の工場設備に取り付けるセンサー機器メーカーの当社にて品質部門の責任者として業務に従事して頂きます。 <具体的な業務> ◇管理業務だけでなく、実務的な検査手法のアドバイスや技術・製造部門との是正処置管理などがあります。 ◇製造業の品質管理について深い専門知識を要し、課員の指導教育を行ないながら、時には陣頭に立って品質管理に関わる取組みを実施して頂きます。 ◇ISOの品質管理責任者として内外との折衝や監査対応も行います。 ■当社の特徴: ◎当社は創業当初から、鉄鋼、セメント、電力、鉱山など基幹産業と呼ばれる業界にセンサー機器を製造販売しています。近年では食品や化学、医薬、酒造関連などの業界にも参入し、業績が拡大しています。 ◎国内流通している他社製品のセンサー機器は、大半が外国製のためメンテナンス面に難があります。当社は自社で製品開発・製造を行なっております。お客様の要望に合わせてカスタマイズした製品の提供からその後のメンテナンスまで責任を持って対応致します。 <主要取引先> 日本製鐵、JFEスチール、IHI、日立製作所、住友金属工業、アサヒビール、大王製紙、三菱電機、日立製作所、太平洋セメント、三菱マテリアル、味の素、日清製粉、官公庁等 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市八幡西区則松東1-8-18 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/折尾駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 392万円~490万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~350,000円 <月給> 280,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※前年度実績2ヵ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【北九州/転勤無】機械設計◇創業70年超◇産業用計測機器のニッチトップ級企業
- 締切間近
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- ~鉄鋼業界を中心に大手顧客との取引多数◎完全週休二日制/土日祝休み/家族手当有~ ■採用背景: 受注増加に伴い、現行のチームでは手が回らなくなってきていること、また20代の若手が不足しており技術の継承が急務となっています。今回の採用は、将来的な成長と持続可能な技術力の確保を目指しています。 ■業務内容: お客様のニーズに合わせたオーダーメイドの機械設計に携わっていただきます。標準品も取り扱っていますが、一部変更や形状の微調整などの特別な要望にも対応しています。 湿気が多い環境で使用される機械のため、水気が入らないような設計が求められます。トータルエンジニアリングに興味があり、多岐にわたる工程を担当することが好きな方に最適な職場です。 ■業務詳細: ◇お客様の仕様に基づいた設計およびドキュメント作成 ◇購買部に部品の手配を依頼 ◇組み立て部門への指示書作成 ◇必要に応じて顧客の工場を訪問し、設置場所の確認 ◇製品の取り付けおよび調整業務 ◇営業担当者を通じた仕様確認と調整 等 ■入社後の流れ: 入社後は2~3ヶ月の研修期間中に技術面や組み立て、製品検査の基礎を学んでいただきます。午前中は技術研修、午後は組み立てや検査業務を通じて、自分が設計したものがどのように組み立てられ、正常に動作するかを理解することができます。 ■業務のやりがい: お客様のニーズに応じた柔軟な対応力と高い技術力が自慢の企業。 隣接する工場で製造過程を確認しながら設計を進めるため、現場との密な連携が可能です。また、新しい挑戦にも積極的であり、常に成長と革新を追求しています。 トータルエンジニアリングのスキルを活かし、多岐にわたる業務に携わりたい方にはやりがいのある環境です! ■組織構成: 7名が在籍しています。 課長:40代、係長:40代1名、50代1名、メンバー:40代1名、30代3名 ■当社の特徴: 国内流通している他社製品のセンサー機器は、大半が外国製のためメンテナンス面に難があります。当社は自社で製品開発・製造を行なっております。お客様の要望に合わせてカスタマイズした製品の提供からその後のメンテナンスまで責任を持って対応致します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市八幡西区則松東1-8-18 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/折尾駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~320,000円 <月給> 220,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※前年度実績2ヵ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1956年
従業員数 102名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全14件
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【福岡/鞍手】【管理職】研究開発職・専門知識と技術力で、業界の未来を創る/有給消化率90%超
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- 黒木工業グループは大型機械の溶接補修や高度な接合技術(HIP・電子ビーム溶接)を駆使し、お客様から長年の信頼を獲得しています。そんな当社グループの技術的な挑戦に共に取り組んでくださるプロフェッショナルを募集します。 【概要】 当社グループ全8工場およびお客様の技術的課題等に対し、解決策を提案し実行に導く役割を担っていただきます。また、管理職級としてメンバーを率いて研究開発活動を行って頂きます。 【取り組んでいただく研究テーマ例】 ・機械部品の寿命延長、特殊材料の接合等の課題解決 ・製造効率の向上、コスト削減、品質向上、新技術・新材料等の開拓 ・機械部品の長寿命化に寄与するライニング材料の開発(HIP/溶接技術) ・EBW/レーザー/ホットワイヤを用いた高効率/高品質溶接法に関する研究 ・放電プラズマ焼結(SPS)による特殊製品製造の研究 等 【当社グループにおける主な取引先】 日本製鉄、JFEスチール、神戸製鋼所、太平洋セメント、三菱重工業、東京エレクトロン、京セラ、JX金属 等 【共同研究先】 東京工業大学・大阪大学・久留米高専・大分高専 等
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- <勤務地詳細> 技術研究所 住所:福岡県鞍手郡鞍手町古門3109-10 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/遠賀川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 600万円~700万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):322,000円~375,000円 その他固定手当/月:79,000円~90,000円 <月給> 401,000円~465,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■その他固定手当:研究員手当 9,000円~、管理職手当 70,000円 ■昇給:年1回(4月) ※入社1年以内は対象外 ■賞与:年2回(7月・12月) ※前年度実績:4.5ヶ月以上 ■モデル年収 ・課長:700万円(40代後半) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【山口/光/経験者◎】ルート営業(機械部品補修)/取引先と信頼関係をじっくり築ける営業
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- == のめり込むと抜けられなくなるような面白みのある奥深い営業!「補修溶接技術」を強みに業績安定/日本製鉄様関係の案件が7割/有給取得平均日数14.9日(前年度実績)/年休115日/残業少なめ/手作業無し == ●業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・お客様から修理依頼をヒアリング ・溶接修理にあたっての施工方法を決定 ・見積書の作成 ・補修する部品の引き取りと修理 ・補修した部品を納品 ~機械部品の補修の分野における当社独自の技術を強みに、お取引先のお客様の元に訪問し、産業機械の製作、補修に関するプランの策定、提案をいたします。日本製鉄様の案件が大半を占め、その他にも長いお付き合いのある取引先企業様がメインなので安心です。また、飛び込み営業の業務は無く、お客様からご依頼を頂くのが殆ど。あなた自身の人間性も活かしつつ、お客様とじっくりと関わりながら、信頼関係を築いていける業務です。 ●入社後の流れ: 製造部門で1~2か月の研修を行い、製品や機械の修理や補修の流れを習得していただきます。その後1年ほど営業同行・営業補助を行いながら、出来ることから少しずつお任せします。※ご依頼いただく製品が都度異なる為、長い時間をかけて営業同行で業務を覚えていただきます。 ●当社営業の特徴: 業界では3社しか扱わない技術を強みにお客様先に訪問し、機械の修理補修プランの策定、提案を行っていただきます。日本製鉄様の案件が7~8割を占め、その他も長くお付き合いをしているお客様ばかり。見積作成や提案、現場施工が必要な時は立ち合いが発生します。当社の営業スタイルは、受注から納品まで、お客様との信頼関係を構築することが最も大切です。受注件数よりもお客様との信頼関係構築を重視していますので、ガツガツとノルマを追うことはありません! ●配属部署・組織構成: 営業部は全体4名程の組織です。全員男性で20代~60代まで幅広く在籍しています。勤続年数が10年以上の社員がほとんどで、教育が丁寧なことも特徴です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 光工場 住所:山口県光市浅江5-26-10 勤務地最寄駅:JR山陽本線/光駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 330万円~500万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):222,000円~275,000円 <月給> 222,000円~275,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収には、月平均残業時間20時間程度の残業代を含んでいます ■昇給:年1回(4月) ※入社1年以内は対象外 ■賞与:年2回(7月・12月) ※前年度実績:約3.4ヶ月分~ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1973年
従業員数 61名
平均年齢 48.7歳
求人情報 全3件
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【北九州市】施工管理 ◆エア・ウォーターグループ/年休125日/残業月平均30時間程度
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- ■職務内容: 建設部(土木系)もしくは建築部(建築工事全般)に所属し工事現場の施工管理や書類作成を行って頂きます。施工管理は個人のスキルにあった案件をご担当して頂きます。 ■具体的には: ・積算や見積 ・原価管理/工程管理 ・安全管理/品質管理 ・予算管理 ・契約状況の確認 ・対外調整 ・設計図及び施工図の確認 ・取引先や関係各所との調整や連絡 ・全体の業務へのフォローマネジメント など ■補足情報: ◇当社では、施工管理のプロフェッショナルとして活躍している土木部門のスタッフが10名、建築部門のスタッフが10名在籍しております。 ◇営業活動の主なエリアは北九州を中心とした九州一円ですが、エア・ウォーターグループ関連の案件に関しては全国対応も行っております。 ◇当社は、公共施設をはじめ、教育・文化・医療・福祉・商業施設や集合住宅など、多岐にわたる施設を手掛けています。 ■当社について: 当社は1938年創業以来、土木工事・舗装工事・建築工事を通じて今日にいたりました。 建築工事においては、大型店舗から教育施設、マンション、住宅まで多様な建物を通してお客様一人ひとりと信頼関係を築きながら、ひとつひとつの施工に全身全霊で取組み、皆様方にご支援・ご理解をいただいてまいりました。お客様との距離が一番近くに感じられる”街づくり”を通して地元の皆様に愛される企業になりたいと考えています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市八幡西区町上津役東2-2-25 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/黒崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 700万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):420,000円~500,000円 <月給> 420,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(2ヶ月~※前年度実績4.6ヶ月あり) ※昇給・賞与は会社の業績及び本人の実績による。 ※資格手当、出張手当(日当、食事手当)別途 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【北九州市】営業担当(受注案件への対応メイン) ◆エア・ウォーターグループ/年休125日
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- ■職務内容: 当社の営業部で地場の顧客営業や全国のエア・ウォーターグループ企業の出店計画や工事についてのサポート等を行って頂きます。 ■具体的には: 受注案件への対応がメインとなりますので、顧客や業者との調整等が主な業務です。(行政関係の案件もございますので、行政対応お任せします。) ・市場調査 ・資料作成 ・契約交渉条件交渉・契約書作成 ・既存顧客フォロー・関係構築 ・マーケティング活動 ・報告・分析売上報告 など ■補足情報: ◇私たちの営業チームでは現在5名のメンバーが活躍中です。営業エリアは北九州を中心に九州全域にわたります。さらに、エア・ウォーターグループの関連案件においては全国対応も行っています。 ◇当社は、公共施設、教育・文化施設、医療・福祉施設、商業施設、集合住宅など、多岐にわたる施設の案件を手掛けております。 ◇業界未経験の方でも安心して働ける環境を整えており、中途採用の方も大歓迎です。将来的には当社の中核メンバーとして活躍するチャンスもあります。 ■当社について: 当社は1938年創業以来、土木工事・舗装工事・建築工事を通じて今日にいたりました。 建築工事においては、大型店舗から教育施設、マンション、住宅まで多様な建物を通してお客様一人ひとりと信頼関係を築きながら、ひとつひとつの施工に全身全霊で取組み、皆様方にご支援・ご理解をいただいてまいりました。お客様との距離が一番近くに感じられる”街づくり”を通して地元の皆様に愛される企業になりたいと考えています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市八幡西区町上津役東2-2-25 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/黒崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~300,000円 <月給> 240,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(2ヶ月~※前年度実績4.6ヶ月あり) ※昇給・賞与は会社の業績及び本人の実績による。 ※資格手当、出張手当(日当、食事手当)別途 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1934年
従業員数 31名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【北九州市/転勤無】建設施工管理◆未経験歓迎◆土日祝休/丁寧な研修制度/創業90年の黒字経営企業◆
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- ◆◇北九州市/転勤無!土日祝休・残業10H/未経験OK◎新築マンションなど実績多数/研修・資格取得支援制度あり/一人前になるまで先輩がしっかりサポート!社員寮や引っ越し費用負担あり◆◇ ■業務概要: 当社は北九州地区で売上利益No.1の建設会社を目指しています。 請け負う公共工事から民間工事まで、建設現場の施工管理業務全般を現場監督の補佐として担当いただきます。 経験豊富な先輩のもとで学べますので、未経験の方も安心して手に職を付けられます。 自社で企画提案・設計・施工を行なう案件もあり、やりがい溢れる仕事を手がけることができます。 ■業務詳細: ・工期・工程など施工計画の立案 ・各業者・職人や資材の手配、打ち合わせ ・着工後の工程・進捗・安全管理 ・工事品質の確認・検査 ・竣工・引き渡し 本社は北九州市および筑豊エリア、福岡支店は福岡市および近郊エリアを中心に担当しています。 主にRC造新築マンション建設(平均10階建て/戸数40~50戸/工期1年半程度)の案件がメインですが、他実績多数です。 宿泊を伴う出張は想定していません。 ■組織構成: 約10名(20代1名、30代1名、40代1名、50代2名、60代5名) ■入社後について: 最初は現場OJTとして担当者の補助業務からスタートし実務に慣れていただきます。 段階を踏みながら一人前になるまで丁寧にサポートしていきますので未経験の方でもご安心ください。 ■資格取得支援制度: 資格取得の費用は会社が負担しており社員のスキルアップをサポートしています。 実際に資格を持っている先輩から教えてもらったり、社員同士での助け合いの風土もあるため、 入社後に国家資格を取得する方が多数います。 ■当社の特徴: 当社は公共工事をはじめ、土木工事からマンション・アパート、商業施設などの民間工事までを手がけている総合建設業です。 目指しているのは民間工事を中心に不況にも強い企業、そして顧客から信頼される企業です。 高松産業グループの信用力により施工案件は福岡県内以外にも増えていますが、まずは北九州地区で売上利益No.1の建設会社を目指していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市八幡西区浅川台3-20-11 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/折尾駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 330万円~400万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~260,000円 <月給> 210,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(業績連動制度) ■賞与:年2回(業績連動制度/昨年度実績:3ヶ月分) ※別途下記手当あり ・資格手当:5,000円~20,000円 ・役職手当:5,000円~20,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【福岡市/未経験歓迎】施工管理◆転勤無/土日祝休/資格支援・研修制度◎/創業90年の黒字経営企業◆
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- ◆◇福岡市/転勤無!土日祝休・残業10H/未経験OK◎新築マンションなど実績多数/研修・資格取得支援制度あり/一人前になるまで先輩がしっかりサポート!社員寮や引っ越し費用負担あり◆◇ ■業務概要: 当社は北九州地区で売上利益No.1の建設会社を目指しています。 請け負う公共工事から民間工事まで、建設現場の施工管理業務全般を現場監督の補佐として担当いただきます。 経験豊富な先輩のもとで学べますので、未経験の方も安心して手に職を付けられます。 自社で企画提案・設計・施工を行なう案件もあり、やりがい溢れる仕事を手がけることができます。 ■業務詳細: ・工期・工程など施工計画の立案 ・各業者・職人や資材の手配、打ち合わせ ・着工後の工程・進捗・安全管理 ・工事品質の確認・検査 ・竣工・引き渡し 本社は北九州市および筑豊エリア、福岡支店は福岡市および近郊エリアを中心に担当しています。 主にRC造新築マンション建設(平均10階建て/戸数40~50戸/工期1年半程度)の案件がメインですが、他実績多数です。 宿泊を伴う出張は想定していません。 ■組織構成: 約10名(20代1名、30代1名、40代1名、50代2名、60代5名) ■入社後について: 最初は現場OJTとして担当者の補助業務からスタートし実務に慣れていただきます。 段階を踏みながら一人前になるまで丁寧にサポートしていきますので未経験の方でもご安心ください。 ■資格取得支援制度: 資格取得の費用は会社が負担しており社員のスキルアップをサポートしています。 実際に資格を持っている先輩から教えてもらったり、社員同士での助け合いの風土もあるため、 入社後に国家資格を取得する方が多数います。 ■当社の特徴: 当社は公共工事をはじめ、土木工事からマンション・アパート、商業施設などの民間工事までを手がけている総合建設業です。 目指しているのは民間工事を中心に不況にも強い企業、そして顧客から信頼される企業です。 高松産業グループの信用力により施工案件は福岡県内以外にも増えていますが、まずは北九州地区で売上利益No.1の建設会社を目指していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡支店 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前三丁目28番3号 三州博多駅前ビル6F 勤務地最寄駅:JR線/博多駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 330万円~400万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~260,000円 <月給> 210,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(業績連動制度) ■賞与:年2回(業績連動制度/昨年度実績:3ヶ月分) ※別途下記手当あり ・資格手当:5,000円~20,000円 ・役職手当:5,000円~20,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1959年
従業員数 450名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全3件
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【北九州】技術系総合職◆溶射による表面改質の技術開発◆年間休日122日
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- ■業務内容: 技術系総合職としてプラント製造技術および溶射、肉盛溶接をはじめとした表面開発の技術開発に携わっていただきます。 ■当社について: 当社は本社を構える北九州を中心に大分、姫路、名古屋で事業を展開し「ものづくりのスペシャリスト」として創業から安定した経営を続けています。溶接や各種溶射法によるコーティングをはじめとする独自の技術を有しており、表面改質事業・プラントエンジニアリング事業・鉄鋼関連事業を展開しています。 今回募集する北九州工場は日本では数少ない大型ボイラーメーカーとして長年にわたり大手鉄鋼メーカーの生産設備製造に取り組んでいます。 ■技術力の高さで国内市場を独占 これまでお客様が抱えるものづくりの課題を技術力で解決してきました。 中でも国内製鉄所の精錬工程に欠かせない転炉排ガス処理設備(OG設備)製作においては、9割以上のシェアを占めています。2021年には独創的な製品や技術、サービスを提供する優れた企業の証とされる「北九州オンリーワン企業」にも認定されました。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 北九州工場 住所:福岡県北九州市若松区南二島2丁目28番1号 勤務地最寄駅:JR九州筑豊本線線/二島駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~250,000円 <月給> 230,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※直近実績4.5ヵ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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◎福利厚生充実【北九州】施工管理スタッフ◆土日祝休み・年間休日122日
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- ■長年培われた技術力や品質に裏打ちされた信頼で多くの案件に選ばれています。 ■高い技術力をもつベテランスタッフによるOJTを実施!施工管理のプロフェッショナルを目指せます。 機械プラントのボイラーなどの現場施工管理を行っていただきます。入社後はベテランスタッフのもとで施工管理に必要な知識を再度しっかりと学んでいただきます。 【具体的には】 ■注文 ■施工計画 ■製品製作 ※出張業務あり(1~6ヶ月程度/出張範囲:全国) ※社用車運転業務あり 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 北九州工場 住所:福岡県北九州市若松区南二島2丁目28番1号 勤務地最寄駅:JR九州筑豊本線線/二島駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~270,000円 <月給> 230,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績4.5ヵ月 ■モデル年収: 550万円/37歳 勤続15年 月収34万円 600万円/42歳 勤続20年 月収36万円 650万円/47歳 勤続25年 月収39万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1955年
従業員数 55名
平均年齢 41.9歳
求人情報 全1件
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【北九州】ルート営業◇年休125日/残業平均15h/入社後有給5日付与/有給取得しやすい環境◇
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- ~北九州でルート営業募集/年休125日/残業平均15h/有給取得しやすい環境/日本製鉄や伊藤忠丸紅鉄鋼との取引あり/安定企業で長期的に働ける環境です~ ●業務概要: 工作機械や車載モーターに使用される電磁鋼板の受託加工を行う当社にて、既存顧客に向けたルート営業をお任せします。 ●業務詳細: 電機業界や鉄鋼業界の顧客へのルート営業がメインとなります。顧客訪問など外回りの営業もありますが、顧客からの問い合わせや、発注に対する対応、納期調整、見積もりの作成・提出、価格交渉がメインとなるため、8:2ほどの割合で意外と社内業務が多いです。また、外部パートナーと業務委託契約も結んでおり、メーカーの営業担当と製造現場へ同行し、情報収集や課題特定も行います。提案は一度社内に持ち帰り、周囲に相談してから行います。 ◎担当エリア:九州全エリア、大阪 ◎担当顧客数:独り立ち後、約10~15社程度、担当いただきます。 ◎出張:基本的には日帰りとなり、宿泊を伴う出張はほとんどありません。 ●入社後の流れ: 入社後は1ヶ月間工場での研修を行い、どういう加工をしているか、工場全体の製造の流れを把握していただきます。その後は、営業の先輩と一緒に同行して営業手法などを覚えていただき、独り立ちを目指します。 ●組織構成: 配属部署には7名が在籍しています。 ※営業部長1名(60代)、課長1名(60代女性)、係長1名(30代女性)、営業担当2名(20代、30代)、営業事務2名(20代、30代) \働き方の魅力/ ◎2023年4月から入社直後に有休5日付与、半年後10日付与に変更しました。そのため入社後にご家族やお子様のご事情など、プライベートでトラブルが発生した際も安心です! ◎年間休日125日、月の残業時間は10~20時間のため、仕事とプライベートの両立が可能です! \企業魅力/ ◎北九州で電磁鋼板の受託加工を展開 ◎日本製鉄社や伊藤忠丸紅鉄鋼社と長い付き合いがあり事業基盤安定! ◎工作機械やロボットが最終製品。EV用のモーターに使用されており販売市場は今後さらに伸長! ◎長く働くための制度も充実! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市八幡西区夕原町5-4 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/陣原駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~270,000円 その他固定手当/月:7,500円~15,000円 <月給> 237,500円~285,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収には、平均残業時間15時間分の残業代が含まれています。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(過去支給実績:3.8ヶ月分) ※昇給及び賞与は事業業績や本人の能力によります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1958年
従業員数 204名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【三重鈴鹿/未経験◎】生産管理(プラスチック原料)◇土日祝休・日勤/面接1回◇前年度昇給率5.26%
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- ~三菱ケミカルなどの樹脂メーカーから依頼の樹脂原料の生産管理/土日祝休み/日勤/充実した手当&福利厚生/扶養家族への健診サービスあり/安定基盤の明菱グループ/安定した環境でキャリアアップ可能~ ■業務概要: 三菱ケミカルなどの樹脂メーカーからの依頼を受けた食品・医療・その他産業用途に使用される利便性の高い機能性樹脂原料の生産管理に携わっていただきます。 ■業務詳細: ◇製造、品質の管理 ◇作業員の勤怠管理 ◇製造設備の管理 ※作業服・安全靴は貸与いたします◎ ※フォークリフト運転資格をお持ちの方は大歓迎です◎ ■キャリアステップ: 入社後に生産管理の業務を通じて一連の流れを学んだ後、将来の管理職などスキルアップを目指すことができます。 ■働きやすい環境: 社員のための制度が整っていることも当社の特徴です。扶養家族への健診サービス等、社員が働きやすい環境を整備しています。 そして毎年、事業所ごとに「経営方針発表会」を開催し、経営情報や事業戦略を社員と共有しています。中途で入社を決めたメンバーからも「明菱グループの安定感」「充実した福利厚生」があるからこそ安心して仕事に励めるという意見もあります。 安定した環境でキャリアアップを図りたい、という思いを叶えられる環境です◎ ■明菱グループの特徴: ◇明菱グループは、真撃な姿勢、創意工夫、そして地道な努力を何よりも大切にしています。創業半世紀を超え、様々な分野において日本の製造業を支える企業体に成長してきました。 ◇経済のグローバル化にともない、日本の経済や産業界はあらゆる面で変革を求められています。この激動する環境のもと、明菱グループは自立化と多角化を積極的に推し進めることにより、独自の技術やサービスを迅速かつ的確に提供できるよう心掛けていきます。 ◇明菱グループの行動規範を、信頼される会社であること、自己革新を続ける会社であること、現場に強い会社であることの「経営基本方針3箇条」に掲げており、これらの伝統を大切に、全社員が一丸となり、顧客の更なる発展と社会貢献ができるよう努力していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 鈴鹿工場 住所:三重県鈴鹿市下大久保町2231-2 勤務地最寄駅:JR関西本線/河曲駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 380万円~560万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):204,820円~298,450円 その他固定手当/月:13,000円 <月給> 217,820円~311,450円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ※前年度実績:昇給率5.26% ■賞与:年2回(6月、12月) ※前年度実績:4.27ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【三重県鈴鹿市/経験者歓迎】生産管理(樹脂原料)◇土日祝休・日勤/面接1回◇前年度昇給率5.26%◇
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- ~経験者歓迎/三菱ケミカルなどの樹脂メーカー依頼の生産管理/明菱グループの安定基盤/充実した手当&福利厚生◎扶養家族への健診サービスあり/キャリアアップ可能!~ ■業務概要: 三菱ケミカルなどの樹脂メーカーからの依頼を受けた食品・医療・その他産業用途に使用される利便性の高い機能性樹脂原料の生産管理に携わっていただきます。 ■業務詳細: ◇製造、品質の管理 ◇作業員の勤怠管理 ◇製造設備の管理 ※作業服・安全靴は貸与いたします◎ ※フォークリフト運転資格をお持ちの方は大歓迎です◎ ■キャリアステップ: 入社後に生産管理の業務を通じて一連の流れを学んだ後、将来の管理職などスキルアップを目指すことができます。 ■働きやすい環境: 社員のための制度が整っていることも当社の特徴です。扶養家族への健診サービス等、社員が働きやすい環境を整備しています。 そして毎年、事業所ごとに「経営方針発表会」を開催し、経営情報や事業戦略を社員と共有しています。中途で入社を決めたメンバーからも「明菱グループの安定感」「充実した福利厚生」があるからこそ安心して仕事に励めるという意見もあります。 安定した環境でキャリアアップを図りたい、という思いを叶えられる環境です◎ ■明菱グループの特徴: ◇明菱グループは、真撃な姿勢、創意工夫、そして地道な努力を何よりも大切にしています。創業半世紀を超え、様々な分野において日本の製造業を支える企業体に成長してきました。 ◇経済のグローバル化にともない、日本の経済や産業界はあらゆる面で変革を求められています。この激動する環境のもと、明菱グループは自立化と多角化を積極的に推し進めることにより、独自の技術やサービスを迅速かつ的確に提供できるよう心掛けていきます。 ◇明菱グループの行動規範を、信頼される会社であること、自己革新を続ける会社であること、現場に強い会社であることの「経営基本方針3箇条」に掲げており、これらの伝統を大切に、全社員が一丸となり、顧客の更なる発展と社会貢献ができるよう努力していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 鈴鹿工場 住所:三重県鈴鹿市下大久保町2231-2 勤務地最寄駅:JR関西本線/河曲駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 430万円~560万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~298,450円 その他固定手当/月:13,000円 <月給> 253,000円~311,450円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ※前年度実績:昇給率5.26% ■賞与:年2回(6月、12月) ※前年度実績:4.27ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1971年
従業員数 1,622名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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面接確約/ゆめマートの店舗スタッフ/未経験歓迎/賞与最大3回
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- ★ぜひPickup!タブもご覧ください★ ==求人のポイント======== ■売上高237億円の安定企業 ■生活にうれしい福利厚生が充実 (社宅制度や従業員割引など) ■年間休日は実質122日で働きやすい◎ ゆめマートの店舗スタッフを募集します! 入社後は希望や適性を考慮し、「青果」または「惣菜」の部門に配属します。 ★肉や魚に関する経験がある方は、鮮魚・精肉部門での活躍も可能です! 【 具体的には…? 】 ■商品の製造・加工 ■売り場作り ■在庫・売上の管理 ■接客販売 ■販売計画の立案 ■スタッフの育成・シフト管理 など 【 入社後の流れ 】 座学研修でルールや基礎から覚えていただきます! その後は先輩社員のフォローのもと、商品の製造・加工からスタート。 各メニューには製造マニュアルがあるので、調理経験がなくてもまったく問題ありません。 慣れてきたら、売り場作りや商品発注など、店舗運営も少しずつお任せしていきます。 ★ゆめマートのここが魅力!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <地域をもっと元気に!> 地域のお客さまの声に耳を傾けながら商品をそろえたり、地元生産者と協力して地場野菜コーナーを展開したりなど、地域とのつながりを大切にしています。 さらに北九州市との連携プロジェクトや、保育園への給食材料の提供、地域のお祭りでの商品販売、SDGsに関する取り組みなど、幅広い活動を行っています! 自分の仕事が地域への恩返しにつながっていると感じられることも、当社で働く魅力のひとつです! <あなたのアイディアが活かせる!> 当社には「やってみたい!」という気持ちを大切にする風土と、その想いを形にできるよう一緒に考えるサポート体制があります。 「こんな売場にしてみよう」 「あの商品を取り入れてみない?」 立場に関係なく知恵を出し合い、形にしていくことができる環境です!
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- 【希望は最大限考慮します!】 福岡・山口・大分のいずれかのゆめマート ◎マイカー通勤OK \希望を考慮のうえ各店舗へ配属します/ ◆福岡県 ………… <北九州地区> 東折尾/香月西/行橋/豊前/永犬丸/本城/門司/恒見/曽根/朽網/東門司/小倉 <福岡地区> 津屋崎/筥松 <筑豊地区> 田川大任/花瀬/稲築/頓野/飯塚 <筑後地区> 大刀洗/上津 ◆大分県 ………… 宇佐/中津 ◆山口県 ………… 幡生/豊田/新下関/川棚/板持/南仙崎/東萩 ※受動喫煙対策あり(店内禁煙)
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- 【大卒】 月給22万5000円~28万7000円 【短大・専門卒】 月給20万7000円~28万7000円 【高卒】 月給19万円~28万7000円 ※給与は経験や能力などを考慮の上、決定します。
設立 1959年
従業員数 23名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全2件
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[八幡西区]プラント施工管理(土日祝休/年間休日122日/資格取得支援/利益2割還元)
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- ~土日祝の完全週休2日/利益の20%を賞与還元/年間休日122日/改善案のアイディア買い上げ制度あり~ ■概要 工事における施工管理(現場監督)業務 ■詳細 ∟現場の作業が円滑に進むよう、工程作成、工程管理、安全管理 ∟現場で何か、トラブルが起きていないが、安全面は大丈夫か、等の現場管理 ∟朝礼で本日の工程確認、安全管理等を発表する、など 工事を効率よく、安全に進めるにはどうすれば良いか。 現場を管理したり、安全性高く業務が行えるようにする役割です。 ※図面の読み方や、専門用語まで、経験豊富な先輩社員ががOJTや現場での実際の作業を通じて教えるので安心です。 ■所属先構成 1現場あたり、5名構成(施工管理職は1名) ■工期 1日~30日程度 ■工事規模 10万円~2,000万円程度 ■その他 ・土日祝の完全週休2日制/年間休日122日 ・従業員全員が0から複数の資格取得 ・利益の20%を社員に賞与で還元 ・安全教育を実施 ・定期的に改善提案を募集し、アイディアを買い上げ ・入社2~3年のメンバーを中心に大手企業や市が実施する技能研修に参加 ・社員全員に業績を開示 ・禁煙外来受診費用負担など健康経営を実施 ・マーケティング、事業計画作成など、独立を支援 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市八幡西区黒崎城石1-2 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~450,000円 <月給> 350,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与年3回(6月/12月/3月) ※前年実績4.5ヵ月 ※3月は業績による(過去10年間支給有) ■昇給年1回(昇給額3000円~5000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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未経験◎【北九州市八幡西区】プラント工事の進行・安全管理◆残業10h/土日祝/年休122日/賞与3回
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- ~土日祝の完全週休2日/利益の20%を賞与還元/年間休日122日/改善案のアイディア買い上げ制度あり~ ■概要 工事における施工管理(現場監督)業務 ■詳細 ∟現場の作業が円滑に進むよう、工程作成、工程管理、安全管理 ∟現場で何か、トラブルが起きていないが、安全面は大丈夫か、等の現場管理 ∟朝礼で本日の工程確認、安全管理等を発表する、など 工事を効率よく、安全に進めるにはどうすれば良いか。 現場を管理したり、安全性高く業務が行えるようにする役割です。 ※図面の読み方や、専門用語まで、経験豊富な先輩社員ががOJTや現場での実際の作業を通じて教えるので安心です。 ■所属先構成 1現場あたり、5名構成(施工管理職は1名) ■工期 1日~30日程度 ■工事規模 10万円~2,000万円程度 ■その他 ・土日祝の完全週休2日制/年間休日122日 ・従業員全員が0から複数の資格取得 ・利益の20%を社員に賞与で還元 ・安全教育を実施 ・定期的に改善提案を募集し、アイディアを買い上げ ・入社2~3年のメンバーを中心に大手企業や市が実施する技能研修に参加 ・社員全員に業績を開示 ・禁煙外来受診費用負担など健康経営を実施 ・マーケティング、事業計画作成など、独立を支援 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市八幡西区黒崎城石1-2 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 412万円~544万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与年3回(6月/12月/3月) ※前年実績4.5ヵ月 ※3月は業績による(過去10年間支給有) ■昇給年1回(昇給額3000円~5000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1974年
従業員数 37名
平均年齢 47.0歳
求人情報 全2件
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【北九州市】住宅建築資材の配送/LIXILフランチャイズで安定企業
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- ■概要 住宅建築資材の配送をお任せいたします。1日5件~10件の配送をお任せする予定です。 ■業務内容 ・当社が扱う住宅建築資材を建築現場へ配送する業務をお任せします。 ・また、会社構内で住宅建築資材を組立てる作業も担います。 ・具体的には営業担当がお客さまから注文を受ける⇒納品のスケジュールを立てる⇒資材をトラック(1.5トン車)に積込み、配送納品するという内容です。 ※配送エリアは北九州市内がメインです。 ■職場構成と育成 ・入社後は業務課に配属となります。 【人員構成】 <本店(八幡西店)>男性4名 ・40代1名(責任者)/30代3名 <門司店>男性3名 ・40代1名/30代1名(責任者)/20代1名 ※入社後は教育係をつけ、早く仕事と環境になれるように図っています。 人材会社でコーディネーターをされていた方など、未経験の方々もご活躍をされております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> アドバンストーヨー株式会社 本店 住所:福岡県北九州市八幡西区則松5-12-33 勤務地最寄駅:JR鹿児島線/折尾駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> アドバンストーヨー株式会社 門司店 住所:福岡県北九州市門司区松原1-6-7 勤務地最寄駅:JR鹿児島線/門司駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 260万円~340万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):155,000円~200,000円 固定残業手当/月:29,250円~37,425円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 184,250円~237,425円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※昇給:毎年4月 ※賞与:年2回 ※決算賞与を支給することも有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【北九州市】住宅建築資材の営業/LIXILフランチャイズで安定企業/既存顧客メイン
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- ■業務概要 住宅建築資材のルート営業をお任せいたします。 ■業務詳細 工務店やハウスメーカーに対してルート営業をお任せします。 具体的には、、 ・お客さまを訪問し、LIXIL製品をメインとした新商品のご紹介や数多のラインナップからその工事にあった商品の提案などの業務です。そのためには、カタログなどで商品の概要や特徴を身に付けていきます。 ・対象は既存のお客さまで、飛び込み営業はありません。営業マン1名あたり、平均15社~20社の担当をしており、担当エリアは北九州市内が主ですが、一部は筑豊地区まで及びます。目標を達成した場合は、インセンティブの支給もございます。 ・入社後は先輩と同行してお客さまに顔を覚えてもらうことから始まります。未経験でも半年で独り立ちできるように、先輩たちがバックアップしていきます。※取扱商材を覚えて頂けるよう、研修として半年~1年程度、配送業務をお任せする可能性がございます。 ■職場構成と育成 ・入社後は営業課に配属となります。 ※人員構成 <本店(八幡西店)>男性4名 ・50代1名/40代1名/30代2名 <門司店>男性4名 ・50代1名/40代2名/30代1名 ※入社後は教育係をつけ、早く仕事と環境になれるように図っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> アドバンストーヨー株式会社 本店 住所:福岡県北九州市八幡西区則松5-12-33 勤務地最寄駅:JR鹿児島線/折尾駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> アドバンストーヨー株式会社 門司店 住所:福岡県北九州市門司区松原1-6-7 勤務地最寄駅:JR鹿児島線/門司駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 280万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):155,000円~220,000円 固定残業手当/月:46,800円~65,720円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 201,800円~285,720円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※昇給:毎年4月 ※賞与:年2回 ※決算賞与を支給することも有 ※インセンティブ制度有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1971年
従業員数 145名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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※未経験歓迎【北九州市】コンサル(企画/売上改善)年収500万円~◆シロアリ駆除サービスのパイオニア
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- ~シロアリ駆除サービスのパイオニア/年収500万円~/未経験歓迎~ ■概要: ・当社は北九州市八幡西区に本社を構える主にシロアリの予防、駆除を行う会社です。 ・その中で今回はコンサルティング業務を担っていただく、社内でも重要なポジションの募集です。 ・創業50年以上の安定企業で福利厚生も充実している当社にて一緒に働きませんか? ■業務内容: ・シロアリ、害虫、害獣、害鳥対策を行う当社にてコンサル業務をお任せします。 ■業務詳細: ・企画業務(営業方針の策定) ・売上改善(現状の売上に関する原因分析や対策、市場調査、競合分析、顧客ニーズの把握と改善計画など) ■その他: ・数字だけで判断せず、実際に現場に出て現場の意見にも耳を傾けていただきます。 ・試用期間中は、実際に営業部や工事部で仕事をしていただきます。その後は、必要に応じて適宜訪問いただくイメージです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市八幡西区引野1‐5‐18 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/黒崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~420,000円 <月給> 350,000円~420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1961年
従業員数 40名
平均年齢 46.6歳
求人情報 全1件
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【北九州市/門司区】プラント設備の施工管理◆年間休日123日/土日祝休み/資格取得支援制度あり
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- ~Web面接可/年間休日123日/土日祝休み/半分以上が一次請け案件/資格取得支援制度あり/福利厚生充実~ ■仕事内容: 復興工事や公共案件などで、安定した需要が見込めるセメント業界に強みを持つ当社にて、化学プラント、セメント/石灰関連プラントや配管工事における機械設備据付時の施工管理業務をお任せいたします。案件の半分以上が一次請け案件です。 ■業務内容: ・各種工事の見積書作成、原価管理などコスト調整 ・外注業者の手配やメンバーの管理など関係各所との折衝業務 ・総合工程表や月間工程表などを用いた工程管理 ・朝礼の実施や危険作業の周知などの安全管理 ■働きやすい職場環境: ・月残業:繁忙期(3ヵ月ぐらい)には月40時間程度、それ以外は月0~10時間程度です。 ・定着率:平均勤続年数14年と、定着率も高く・長くご就業をいただけます。 ・大手企業との継続取引もあり、確固たる経営基盤を構築しています。 ■配属先情報: ・門司事業所:10名が在籍しています。 (60代4名、50代1名、40代1名、30代2名、20代2名) ●特徴: ◎当社は1961年設立の、金属加工業を主としたセメント製造プラントの建設・保全工事、公共事業工事などを行っている企業です。創業時から培った高い技術力とお客様目線での事業を展開しており、大手セメント企業を中心に高い信頼を獲得しています。近年は自然災害の復興工事や公共投資案件などで安定的な需要があり、今後も案件の増加が見込まれています。 ◎金属加工業を主とし、セメント製造プラントの建設・保全工事、鋼構造物およびタンク類の製作据付、また、公共事業工事といった領域に強みがある当社。創業から50年を超え、顧客からは長年の厚い信頼を得ています。 ◎必要資格については会社負担にて資格取得を補助。また退職金、家族手当、住宅手当など福利厚生も充実しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 門司事業所 住所:福岡県北九州市門司区田野浦海岸12番29号 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/門司港駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~300,000円 その他固定手当/月:20,000円~50,000円 <月給> 230,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■賞与実績:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1983年
従業員数 30名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全1件
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【大野城市】住宅営業◇反響営業◇SnowPeak社と提携◇Simple&Richな家作り/勤務地福岡
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- <日本に初めて2x4工法を導入/お客様に寄り添った柔軟な設計でご提案/注文住宅営業/反響営業/利益に応じてインセンティブ付与> ■募集概要: 当社は福岡県北九州市に本社を置くホームメーカーです。Simple & Richというポリシーのもと、顧客に寄り添った家づくりを行っています。 ■担当業務 主に当社のモデルホームに来場されたお客様に接客、家作りに関するお話を伺います。 ご要望、ライフプラン、予算などに合わせてお客様の資産を作る上でのプランニングを行います。土地をお持ちでない場合などは土地情報からご提案を行います。 ■詳細 ・流入経路:飛込み営業ではなく、基本的にモデルホームに勤務し、接客→訪問提案という流れで見込み顧客の開拓を行います。また、当社OBからのご紹介でお客様を担当するケースも多くございます。それ以外にも自社HPの拡充、仲介業者への外注、SNS等を用いた顧客流入があります。 ・顧客管理:クラウドサービスを導入し、外勤先からでも管理ができる仕組みが整っております。※ダンドリワークを使用しています。 ・流れ:顧客獲得から提案、お客様よりご承認後、設計・施工管理部門に引継ぎをします。最後のカギ渡しも行って頂きます。 ・施工エリア:西は糸島・唐津(一部佐賀市)から東は宗像市、南は久留米・鳥栖までを福岡支店では担当しております。 ■組織構成:福岡支店:4名在籍(30代3名、40代1名)*業界未経験から入社したスタッフも多く活躍中(小売り・サービス業界出身) ■研修体制 基本先輩社員によるOJTにて業務習得。1年程で1人立ちしていただきます。 ■インセンティブ:粗利の数%がインセンティブとして付与されます。 ■特徴・魅力 ・当社専属で前工程及び後工程を担当する40社の協力業者様とのグループを組成し、定期イベント等でコミュニケーション取っている為仕事を進めやすい環境です。 ・Snow Peak社が提唱する新しいライフスタイル「アーバンアウトドア」の九州初のショップinショップの運営など最新のトレンドを取り入れた事業戦略も進んでいます。 ・100%注文住宅で規格品はなく、お客様の個性や人柄、ライフスタイルが表現されながらも、シンプルで重厚感のある住宅をデザインし、 トータル的なメンテンナスが不要な上質な家作りを提供しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡支店 住所:福岡県大野城市筒井1-1-36 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~300,000円 固定残業手当/月:33,000円~35,000円(固定残業時間33時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 213,000円~335,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:7月・12月(平均3~4カ月分支給・業績による) ■インセンティブあり:獲得利益に対して支給 ・提案した商品の粗利から一定の割合で支給。 ・入社後3ケ月間は月額10万円の特別手当を支給する。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1979年
従業員数 400名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【大分】人気明太子×直営店長候補※経験不問◆年収404万~/残業10H/老舗メーカー「かば田」
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- ~大分<未経験OK/年収404万~>「かば田」直営店の店長候補◆残業10H・月~10日休み◆安心の研修体制◎/価格設定や店舗運営のスキル身につく◆CMでおなじみ♪大手明太子メーカー~ ■業務内容: 福岡県を中心に、“昆布漬辛子めんたい” などの辛子めんたいをメインとした、海産物の製造・加工・販売を手掛ける当社にて、将来管理職候補として販売管理業務をお任せします。 <具体的には> ・自社製品の製造、商品の仕入れや価格設定 ・店舗での販売・接客業務 ・スタッフの教育/勤怠管理 ・商品の在庫や品質の管理・売上管理/店舗運営 ■入社後について: (1)入社後は研修期間として、物流センターで商品の仕入及び在庫管理や自社工場での製造業務を習得します。 (2)その後店舗に配属となり、店長候補として店舗での販売管理業務を覚えていただき、おおよそ1年~2年程度で店長へ昇格いただくことを想定しております。 店舗では販売商品の種類を覚えたり、接客などに加え店長として活躍するために必要な価格設定やスタッフマネジメントなども習得します。 (3)幅広い業務を経験し、将来的にかば田食品の全体的なマネジメントや基幹職として会社の中核を担っていただきたいと考えております。 ※適性により他部署への配属となる場合もあります。 ■当社の魅力: 【「かば田」の歴史とブランド力で安定感抜群】 創業大正10年と、100年以上の歴史をもつ当社は、抜群の知名度と安定感があり、福岡県でトップクラスのシェアで誇り業績も好調です。普段使いから贈答用まで、幅広い目的でご来店されるお客様も多く、安心して将来のキャリア設計が可能です。 【店舗運営の裁量は店長に与えています】 「かば田」の店舗は、お店ごとに販売方法やグラム数が異なっています。販売方法や販売価格を店長の権限で決定することが可能です。店長の裁量権が大きいので、非常にやりがいの大きなポジションです。 【プライベートも充実できる】 社員・パート社員の方も開けから締めまでできる方が多いため、店長が休んでも問題がないような体制を敷いています。ですので、公休はしっかり休んでいただくことはもちろん、有給休暇取得推進月を設けることで、有休の利用促進も心がけています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 「かば田」店舗(JRおおいたシティ店または中津店) 住所:大分県県内にある「かば田」の各店舗のいずれか 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 本社 住所:福岡県北九州市八幡西区八枝5-4-52 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 404万円~559万円 <賃金形態> 時給制 ※実績や能力等により、早く昇進昇給が可能です。(年1回の査定あり) <賃金内訳> 時間額(基本給):1,235円~2,134円 その他固定手当/月:11,200円 <想定月額> 208,800円~352,640円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮して決定します。 ※地域総合職(通勤圏内で異動がある)の場合:時給1,440円 ■賞与:年2回(6月、12月/昨年度実績:3ヶ月分) ■昇給:年1回(7月) ■モデル年収: ・入社15年/48歳店長/559万円 ・入社12年/41歳店長/496万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【山口】人気明太子×直営店長候補※経験不問◆年収404万~/残業10H/老舗メーカー「かば田」
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- ~山口<未経験OK/年収404万~>「かば田」直営店の店長候補◆残業10H・月~10日休み◆安心の研修体制◎/価格設定や店舗運営のスキル身につく◆CMでおなじみ♪大手明太子メーカー~ ■業務内容: 福岡県を中心に、“昆布漬辛子めんたい” などの辛子めんたいをメインとした、海産物の製造・加工・販売を手掛ける当社にて、将来管理職候補として販売管理業務をお任せします。 <具体的には> ・自社製品の製造、商品の仕入れや価格設定 ・店舗での販売・接客業務 ・スタッフの教育/勤怠管理 ・商品の在庫や品質の管理・売上管理/店舗運営 ■入社後について: (1)入社後は研修期間として、物流センターで商品の仕入及び在庫管理や自社工場での製造業務を習得します。 (2)その後店舗に配属となり、店長候補として店舗での販売管理業務を覚えていただき、おおよそ1年~2年程度で店長へ昇格いただくことを想定しております。 店舗では販売商品の種類を覚えたり、接客などに加え店長として活躍するために必要な価格設定やスタッフマネジメントなども習得します。 (3)幅広い業務を経験し、将来的にかば田食品の全体的なマネジメントや基幹職として会社の中核を担っていただきたいと考えております。 ※適性により他部署への配属となる場合もあります。 ■当社の魅力: 【「かば田」の歴史とブランド力で安定感抜群】 創業大正10年と、100年以上の歴史をもつ当社は、抜群の知名度と安定感があり、福岡県でトップクラスのシェアで誇り業績も好調です。普段使いから贈答用まで、幅広い目的でご来店されるお客様も多く、安心して将来のキャリア設計が可能です。 【店舗運営の裁量は店長に与えています】 「かば田」の店舗は、お店ごとに販売方法やグラム数が異なっています。販売方法や販売価格を店長の権限で決定することが可能です。店長の裁量権が大きいので、非常にやりがいの大きなポジションです。 【プライベートも充実できる】 社員・パート社員の方も開けから締めまでできる方が多いため、店長が休んでも問題がないような体制を敷いています。ですので、公休はしっかり休んでいただくことはもちろん、有給休暇取得推進月を設けることで、有休の利用促進も心がけています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 「かば田」店舗(山口) 住所:山口県県内にある「かば田」の各店舗のいずれか 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 本社 住所:福岡県北九州市八幡西区八枝5-4-52 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 404万円~559万円 <賃金形態> 時給制 ※実績や能力等により、早く昇進昇給が可能です。(年1回の査定あり) <賃金内訳> 時間額(基本給):1,235円~2,134円 その他固定手当/月:11,200円 <想定月額> 208,800円~352,640円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮して決定します。 ※地域総合職(通勤圏内で異動がある)の場合:時給1,440円 ■賞与:年2回(6月、12月/昨年度実績:3ヶ月分) ■昇給:年1回(7月) ■モデル年収: ・入社15年/48歳店長/559万円 ・入社12年/41歳店長/496万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1973年
従業員数 302名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【直方】総合職<法人営業/営業企画/地域イベントなど>◆未経験可!サポート有◆インフラを支える会社
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- ◆◇第二新卒歓迎/未経験からキャリア形成/地域社会に貢献/手厚い研修と資格取得支援◇◆ ■採用背景: ~組織強化および事業拡大のための増員募集~ 当社は、地域社会に貢献するための幅広いサービスを提供しており、持続可能な環境を目指して日々活動しています。組織拡大に伴い、新たな仲間を募集します。 ■業務内容: 以下の職種の中から適性に応じたポジションを決定し、キャリア形成をサポートします。 1. 法人営業職 官公庁・自治体・民間企業向けに水処理関連機器(ポンプなど)の販売 新規設置・交換・整備の提案 見積作成、据付工事の手配、工事立ち合い、報告書作成 ノルマなし、ルート営業中心 2. 営業企画職 営業戦略の立案・実行 市場調査・顧客分析 商品・サービスの企画提案 営業部門の支援・調整業務 3. 公共事業対応職(上下水道関連) 上下水道料金の検針・精査業務 開閉栓業務、収納業務、窓口対応 顧客対応・事務処理を含む業務 4. 営業支援・事務職 営業資料作成、契約書管理 顧客データ管理、受発注処理 社内調整・部門間連携 5. 広報・地域連携職 地域貢献活動の企画・運営 CSR活動の推進 地域イベントや官公庁との連携業務 ■仕事の魅力: ・入社後の教育方針として、技術職・事務職として配属された新卒者には約一年間の現場研修を実施し、必要な知識や心構えを徹底的に習得していただきます。 ・専門技術に関する各種国家資格や免許を取得した際には、祝金(5万~20万円まで)を授与するなど、資格取得を積極的に支援します。 ・地域社会や環境に貢献する企業の一員として、持続可能な社会を目指して働けます。 ■組織情報: 当社は品質および環境マネジメントシステム「ISO9001&ISO14001」を取得し、環境に配慮した企業として、製品やサービスのクオリティ・安心・満足を高め、確固たる実績とブランドを築き上げています。また、チームワークを重視した組織体制で、各メンバーが協力し合いながら業務を進めています。 この求人に興味を持ち、地域社会に貢献したいと考える方のご応募をお待ちしております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 直方支店 住所:福岡県直方市赤地128-7 勤務地最寄駅:平成筑豊鉄道線/あかぢ駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 310万円~375万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~250,000円 <月給> 210,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:あり※昨年実績3回※計3.00ヶ月分 ■その他該当者には資格手当、家族手当、養育手当、若年者住宅費支援手当などが支給されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【直方】総合職(技術系) ※第二新卒・未経験者歓迎◆土日祝休◆年休120日◆インフラを支える◎
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- ★未経験・第二新卒歓迎!充実した研修制度と資格取得支援でキャリア形成をサポートします。 ★上下水道施設や廃棄物処理施設など、地域社会への貢献ができるやりがいのある仕事です。 ■採用背景: ~組織拡大による増員募集~ 昭和48年の創業以来、当社は下水道処理施設・上水道施設をはじめ、廃棄物処理施設や各種ポンプ場など、地場では希少な水処理プラント関連の総合環境エンジニアリング企業として、生活・インフラ関連施設のコンサルティングからメンテナンスまで一貫して行っています。今回、組織拡大に伴い、新たな技術系職種のメンバーを募集します。 ■業務内容: 入社後約1年間は技術・建設統括本部での現場研修を行い、各支店・営業所の見学や外部教育機関による新人研修(OFF-JT)を受けていただきます。その後、以下の技術系職種の中から適性に応じたポジションを決定し、キャリア形成をサポートします。 ・上下水道施設等の建設工事における施工管理(品質・安全・工程・原価など)、積算・設計・機器選定・発注などのシステム設計業務 ・プラント建設工事(中・大型機械設備)の新規設置や取替工事に関する管理業務 ※対象施設:主に上下水道処理施設、排水処理施設など ■仕事の魅力: ・入社後の教育方針として、技術職・事務職として配属された新卒者には約一年間の現場研修を実施し、必要な知識や心構えを徹底的に習得していただきます。 ・専門技術に関する各種国家資格や免許を取得した際には、祝金(5万~20万円まで)を授与するなど、資格取得を積極的に支援します。 ■組織情報: 当社は品質および環境マネジメントシステム「ISO9001&ISO14001」を取得し、環境に配慮した企業として、製品やサービスのクオリティ・安心・満足を高め、確固たる実績とブランドを築き上げています。また、チームワークを重視した組織体制で、各メンバーが協力し合いながら業務を進めています。 この求人に興味を持ち、地域社会に貢献したいと考える方のご応募をお待ちしております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 直方支店 住所:福岡県直方市赤地128-7 勤務地最寄駅:平成筑豊鉄道線/あかぢ駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 310万円~375万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~250,000円 <月給> 210,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:あり※昨年実績3回※計3.00ヶ月分 ■その他該当者には資格手当、家族手当、養育手当、若年者住宅費支援手当などが支給されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1983年
従業員数 15名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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住宅営業/未経験歓迎/完全週休2日制/転勤なし/別途決算賞与
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- ◎飛込み営業やテレアポはなく、反響営業です。お問い合わせいただいたり、ご来場されたお客様の応対から営業が始まります。 ◎辰巳住宅独自のツールを活用、最速で最適な提案が可能となりました。 【当社ならではのPOINT!】 ◎自社モデルハウス完備 実際に建物を見ていただきながら提案できるため、お客様に具体的なイメージを持ってもらいやすく、受注につながりやすい環境です。 ◎地元での高い知名度 テレビCMや地域密着の情報発信で、北九州では知らない人がいないほどの認知度。お客様との信頼関係を築きやすく、営業活動をスムーズに進められます。 ◎建築・不動産をトータルサポート 住宅建築、不動産売買・賃貸、リフォームまでワンストップで展開しておりお客様に幅広い提案ができます。 === お任せする業務は… === 一戸建て住宅の提案営業として、お客様の理想の住まいづくりをサポートします。 入社後は基礎から丁寧にお教えするので、未経験の方も安心です。 ◆モデルハウス・展示場でのご案内 ◆お客様のご要望ヒアリング ◆土地・建物の資金計画のご提案 ◆間取り・プラン提案(設計担当と連携) ◆ご契約~お引き渡しまでのフォロー === 入社後は… === ▼社内研修 住宅・建築・不動産の基礎知識を学びます ▼先輩社員の営業同行 実践を通してスキルを習得し、少しずつお客様を担当できるようになります □経験者:半年ほどでひとり立ちできます。お持ちの知識や経験を活かしてください。 □未経験者:ひとつひとつ、じっくり知識を吸収し、経験を積んでください。 …さらに、月曜の社内勉強会やOJTなど、教育体制を強化しており、常にサポートが受けられる環境です。
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- 【転勤なし/車通勤OK(社有車貸与有)/U・Iターン歓迎!】 本社 福岡県北九州市八幡西区幸神4-7-4 (最寄り駅:JR鹿児島本線「黒崎駅」) ※受動喫煙対策:あり
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- 月給23万円~27万円以上+各種手当 ※経験・年齢・前職給与を考慮して決定します。
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SNS広報/未経験歓迎/完全週休2日制/転勤無/賞与最大3回
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- 辰巳住宅の【広報担当】として、 SNSを中心に会社や住宅の魅力を発信していただきます。 Instagram・YouTube・TikTokなどを使い、 「辰巳住宅の家って素敵!」と思っていただける投稿を企画・発信します。 とりわけ、Instagramの『やはた暮らし』は13000人以上のフォロワーを抱えています。 具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ◆モデルハウス・施工事例などの 写真・動画撮影 ◆SNS(Instagram・YouTubeなど)への 投稿・更新・運用 ◆投稿内容の 企画・文章作成・簡単な編集 ◆イベントやキャンペーンの企画・立案から広報・告知サポート 入社後の流れ  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ まずは先輩スタッフと一緒に撮影・投稿を担当 ↓ 徐々に投稿企画や撮影ディレクションにもチャレンジ ↓ 経験を積めば、広告戦略やブランディングにも携われます! ここがポイント!  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ◎SNSが好き・写真が好きなら未経験でもOK! ◎自分のアイデアを活かせる自由な社風 ◎営業や設計など他部署と連携しながら、チームでブランドを育てる楽しさあり あなたの“好き”や“感性”が、地域の誰かの“憧れの家づくり”につながる。 辰巳住宅の魅力を、あなたの言葉とセンスで発信してください。
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- 【転勤なし/マイカー通勤可(無料駐車場あり)/U・Iターン歓迎!】 本社 福岡県北九州市八幡西区幸神4-7-4 (最寄り駅:JR鹿児島本線「黒崎駅」) ※受動喫煙対策:あり
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- 月給22万円~26万円 ※経験・年齢を考慮して決定します。
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設立 1988年
従業員数 308名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全2件
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【未経験・第二新卒歓迎/福岡市】不動産営業◆土日祝休◆年休120日◆残業月10H程度◆研修制度有
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- 地域密着型のアミューズメント事業、不動産事業・飲食事業を展開する当社において、不動産売買/不動産仲介/不動産管理/リーシング・開発業務をお任せします。(株)エイトエステート(事業内容:不動産事業)への在籍出向となります。 ■職務内容: ・不動産売買:収益不動産情報の仕入、精査、契約に必要な実務 ・不動産仲介:自社所有物件にてリーシング及び仲介業務 ・不動産管理:自社所有物件にてPM業務、各種経費削減 ※不動産事業の中心的存在になって頂くとともに将来的には経営層としての事業戦略にも携わっていただくことを期待しています。そのため、一定の期間においては幅広く取り組んで頂くことをご理解ください。 ■ミッション: ・不動産売買:新規物件取得もしくは所有不動産売却 ・不動産仲介:自社物件空室を埋め、収入アップ ・不動産管理:自社物件の運営(点検・請求・入出金確認・建物維持) ※新規・既存の割合:7:3 ※新規営業がある場合、新規獲得流入経路:金融機関からの紹介、自社にて調べる、既存取引先からの紹介 ※営業先:福岡県内 ※担当エリア:福岡県内(売買においては東京等県外もあり) ※出張頻度:現在のところ予定しておりません。 ※数値目標:各部署にて変動 ※社用車:有(基本的に取引先は福岡市内にて公共交通機関に利用が多い) ■1日の流れ(例): 8時50分より小MTG ▽17時30分まで各部署による営業及び事務作業 ▽17時30分退社 ■就業環境: ◇完全週休2日制(土日祝休み) ◇年休120日 ◇残業月10時間程度 ◇転勤無し ◇家族手当あり ■仕事の魅力:自分の実績が数字ベースで反映され、正しい評価をしていただけます。信頼関係における業務が多岐にわたるため、取引先と親密な関係を築くことができます。 ■当社について: 1975年創業の地域密着型のアミューズメント事業、不動産事業・飲食事業を展開する成長企業です。 ■当社の魅力: 経営陣との距離が近い為、会社のビジョンが明確であり、自分がやるべきことがわかりやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡オフィス 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前2-12-3永豊ビル7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 324万円~482万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):185,500円~250,000円 その他固定手当/月:5,500円~110,000円 固定残業手当/月:78,000円~98,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 269,000円~458,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は、応募者の方の職務経歴等を考慮しながら決定致します。 ※昇進による昇給システムあり ■賞与(年2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【北九州】パチンコ店舗の運営マネージャー候補◆将来の幹部候補◆残業月10H程度/県外への転勤無◆
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- ◆◇福岡県内に7店舗展開中の地域密着型企業/パチンコホールを運営◎「天神DADAビル」を中心とした不動産事業や飲食事業を展開/パチンコ店舗運営マネージャー候補/地域に愛される企業で経営層へのキャリアアップを目指せます!◆◇ ■採用背景: 事業拡大のため、新たな人材採用を積極的に進めています。 ■業務内容: 地域密着型のアミューズメント事業を基盤に不動産、飲食事業などを展開する当社にて、パチンコ店舗運営をお任せするマネージャー候補をお任せします。店舗の運営管理業務全般を行います。 ■業務詳細: ・アルバイトスタッフや社員の育成管理 ・売上管理/在庫管理/営業戦略の立案 ・遊技台メンテナンス管理 ・販促・イベントの企画立案 ・勤務管理、シフト作成管理や人材管理など ■組織構成:店舗規模によりますが、社員8名程度が在籍しています。 ■ポジションの魅力: ・将来的に経営幹部を目指していただけるポジションです。 ・入社経緯に関わらず平等に将来の幹部候補としての活躍が期待されています。 ■正当な評価制度: 自分の実績が数字ベースで反映され、正しい評価がされることも魅力です。 ■当社について: 1975年創業の地域密着型のアミューズメント事業、不動産事業・飲食事業を展開する成長企業です。福岡県内にて7店舗のパチンコホールを運営、また「天神DADAビル」を中心とした不動産事業や飲食事業を展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市八幡西区本城東5-2-33 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 416万円~910万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~300,000円 固定残業手当/月:45,000円~80,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円~380,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は、応募者の方の職務経歴等を考慮しながら決定。 ■賞与:年2回(7・12月)※実績2ヶ月 <年収例> ・年収430万円(入社4年目 副主任 20代後半:月給34万円+賞与) ・年収510万円(入社7年目 主任 30代前半:月給39万円+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1972年
従業員数 80名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【北九州市/未経験歓迎】施工管理※配管、プラント等の据付工事~保全/国内大手メーカーも取引有※
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- ◆◇未経験から“手に職”!/土日祝休・残業20Hでプライベートも充実/ブリヂストン・日立Gなど大手がお得意様/資格不問!今後資格取得を目指す方も全力応援◎補助あり!◇◆ ■募集背景: 今後の受注拡大をふまえ、若手社員の増員および組織強化を図ることを目的に、未経験の方を募集することといたしました。 ■業務内容: プラント設備の設計から製造・施工までを一貫して手掛ける当社にて、配管・プラント等の据付~保全の施工管理業務(現地管理、工程管理、予算書作成)をお任せします。 〈具体的には…〉 ・各種プラント、工場(エネルギー、製鉄、半導体などが中心)の配管工事、鋼構造物の設置、据付、保守メンテナンスにおける施工管理業務(現地管理、工程管理、予算書作成、見積り書作成など)になります。 ・対象エリア…北九州市を中心とした北部九州がメインですが、東は広島西は長崎までをカバーしています。将来的には日本全国、海外までを視野に入れています。 ・工期…短いものでは1日~2日、大規模な工事では1年近くかかるケースもあります※遠方の現場の場合は出張扱いとなります。 ■組織構成: 施工管理部門には現在7名が在籍(30代~50代)しています※黒崎工場には50名程度が勤務しています。 ■教育制度について: OJTを通じて業務に必要な知識やスキルを身につけていただけます。 過去中途入社者の方のなかには、飲食店で働いていた方や営業をされていた方など、未経験の方でも活躍いただける環境です。 ■お仕事の特徴: ・提案・設計・製造・施工・保全まで一貫体制で行っています。自社内に工場を持ち、ダクトや構造物を実際に製造しています。 ・お取引先はブリヂストン、日立プラントサービス、NECファシリティーズ、日本コークス工業、日本製鐵、山九など国内大手メーカーです。今後は、今までの実績や技術力を活かし、AIやIOTなども見据えたトータルエンジニアリング企業へと成長していく方針です。 ・当社社長も、施工管理職として中途入社し、その仕事ぶりで先代社長から2019年に後継者として抜擢されています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市若松区向洋町10-71 受動喫煙対策:その他(屋内禁煙(外に喫煙所あり))
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- <予定年収> 300万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~300,000円 <月給> 210,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【北九州市】施工管理(配管、プラント等の据付工事~保全)/国内大手メーカも取引有
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- 【北九州】自社製品<ダクトや構造物>の据付工事管理◆ブリヂストン・日立Gなど大手がお得意様☆【年収360~480万・土日祝休み・残業月20h】資格不問!今後資格取得を目指す方も全力応援◎補助あり! プラント設備の設計から製造・施工までを一貫して手掛ける当社にて、配管・プラント等の据付~保全の施工管理業務(現地管理、工程管理、予算書作成)をお任せします。 ■主な業務内容: ・各種プラント、工場(エネルギー、製鉄、半導体などが中心)の配管工事、鋼構造物の設置、据付、保守メンテナンスにおける施工管理業務(現地管理、工程管理、予算書作成、見積り書作成など)になります。 ・対象エリア…北九州市を中心とした北部九州がメインですが、東は広島西は長崎までをカバーしています。将来的には日本全国、海外までを視野に入れています。 ・工期…短いものでは1日~2日、大規模な工事では1年近くかかるケースもあります※遠方の現場の場合は出張扱いとなります。 取引先には大手国内メーカーもいます。 ■組織構成: 施工管理部門には現在7名が在籍(30代~50代)しています※黒崎工場には50名程度が勤務しています。今後の受注拡大を踏まえ、増員募集に至りました。 ■特徴/補足: ・提案・設計・製造・施工・保全まで一貫体制で行っています。自社内に工場を持ち、ダクトや構造物を実際に製造しています。 ・お取引先はブリヂストン、日立プラントサービス、NECファシリティーズ、日本コークス工業、日本製鐵、山九など国内大手メーカーです。今後は、今までの実績や技術力を活かし、AIやIOTなども見据えたトータルエンジニアリング企業へと成長していく方針です。 ・当社社長も、施工管理職として中途入社し、その仕事ぶりで先代社長から2019年に後継者として抜擢されています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市若松区向洋町10-71 受動喫煙対策:その他(屋内禁煙(外に喫煙所あり))
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- <予定年収> 360万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 1991年
従業員数 18名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全6件
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【北九州】法人営業◆土日祝休み◆年間休日125日◆残業10H以内◆
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- 【温度センサーを製造する専門メーカー◆国内シェアトップクラス◆大手メーカー中心に国内取引100社以上!】 ●業務概要: 今回は、当社製品の営業担当ポジションを担当いただきます。 (1)既存ユーザーへの技術対応(製品改善等)…山陰・山陽エリアを中心に納品をしながらお客様のニーズを元に提案を行います。最初は先輩に同行してユーザーや当社製品を把握していただきます。 (2)新製品開発のためユーザーからの情報収集(ニーズ等)…製造部門の技術開発担当の方と連携をしながら現在の技術を活用しつつ、潜在的なお客様のニーズを形にするための情報を収集します。 業務の割合は、ルート営業7割・新規営業が3割で、既存顧客の対応がメインです。新規と言っても既存の取引先からの紹介や、商社を通して営業することがほとんどです。 ●入社後の流れ: 入社後は、先輩社員と一緒に既存のお客様を訪問しながら、製品や業務の流れをじっくり学んでいただきます。営業といっても、飛び込みや厳しいノルマはなく、既存顧客のフォローが中心となります。 実際には業界未経験から長く活躍している社員が多く、協力しながら業務を進める風土があります。 ●営業エリア: 東日本エリア、近畿・中部エリア、山陰・山陽エリア、九州エリアに分かれています。入社後数年間は山陰・山陽エリアをメインに先輩と一緒にご担当いただきます。将来的に独り立ちをし担当エリアに応じて月一回、一週間程度出張があります。 ●組織体制: 営業部門は5名が在籍しています。(20代1名、30代2名、40代2名:平均年齢37歳)若手も中高年も活躍しやすい環境で、全員が中途社員ですので新人の方も馴染みやすい職場です。 ●当社の魅力: 当社の製品は、溶融金属の鋳造工程で特にニーズを発揮します。例えば、1500度の溶融金属を冷却するタイミングにおいて5度でも誤差が生じると製品の品質を大きく損ないます。連続測温をする事により高品質の製品の安定生産、また、温度による異常をいち早く察知し、重大事故の予防にも役立っています。このような製品を市場に供給できるのは当社以外に1社しかなく、製品の需要は今後も安定して存在します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市八幡西区森下町26-89 勤務地最寄駅:筑豊電鉄線/森下駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 330万円~450万円 <賃金形態> 月給制 ※ご経験・スキルに応じて決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~286,000円 その他固定手当/月:5,000円 固定残業手当/月:10,000円~14,000円(固定残業時間6時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,000円~305,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月、12月)※50万円~150万円/過去実績 ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【北九州】技術開発 ◇年休125日◇残業月平均6H/製鉄所向けの温度センサーで国内トップクラス※
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- ◆◇国内シェアトップレベルの製品開発に携わる!経験者歓迎の安定企業でスキルを活かせます◇◆ ■業務概要: 国内シェアトップレベルである、製鉄所向け溶融金属の温度センサー試作品の開発から評価まで一貫して担当頂きます。 具体的には下記業務を担当いただく予定です。 ・ユーザーからの情報収集(ニーズ等) ・部材供給元である協力会社との打合せ ・自社で製作する温度センサーの評価試験 ※基本的には既存の設計パターンをベースに顧客に合わせて寸法等をカスタマイズします ・社外用務あり(社用車使用) \顧客の現場へ同行し環境や要件を調査した上で、温度センサー・関連装置の機械設計をメインにお任せします/ ■教育体制 ご入社後は半年~1年間先輩社員に同行して頂き、社内外折衝のコツや製品知識を習得して頂きます。当社は非常にニッチな業界ですので、経験が無い事を前提として教育体制を整えているのでご安心下さい。 ■組織の特徴: 配属予定の製造部門には16名が在籍しています。 製造部門での配属ですが、お客様と直接打ち合わせをするなど、外部とコミュニケーションを取る機会もあります。 残業は基本的には少なく、ワークライフバランスの取りやすい環境が整っています。 ■当社の魅力: 高温度センサーは消耗品であり、約100時間ほどの耐久性となるため、当社へのニーズは絶えず発生しております。 当社はオンリーワン企業として認定を受けており、特殊な素材を使用した温度センサーを扱っています。 製鉄関連企業のほぼ全てが当社を利用しているため、競争優位性が高く安定している点が大きな魅力です。また、鋳鉄・銅合金・レアメタルなど様々な業界にオーダーメイドで提案営業を行い、各ユーザーにカスタマイズした製品を提供しています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市八幡西区森下町26-89 勤務地最寄駅:筑豊電鉄線/森下駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~285,000円 その他固定手当/月:5,000円 固定残業手当/月:11,000円~15,000円(固定残業時間6時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 231,000円~305,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月、12月) ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1988年
従業員数 5名
平均年齢 48.0歳
求人情報 全2件
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【北九州市】システム開発 ※経験者採用/キャリアアップ可/グローバル活躍
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- ◆◇キャリアアップの機会/グローバルに活躍◇◆ ■採用背景: ~業務拡大および組織強化のための増員募集~ 創業以来、港湾関連や一般企業、自治体向けの受託業務システムの開発を一貫して行っております。増加する受注に対応するため、即戦力となる経験者を募集します。 ■業務内容: 港湾関連や一般企業、自治体向けの受託業務システムの開発を担当していただきます。具体的には以下の業務を行います。 - システム開発プロジェクトの企画立案、設計、開発、テスト、導入 - プログラミング(使用言語: VBA、.NET、C#、PHP、JavaScript) - データベースの設計・管理(使用データベース: MS SQLServer、SAP Sybase) - システム導入やメンテナンス(必要に応じて出張あり) ■組織構成: 少数精鋭の3名のチームで、それぞれのメンバーが自主的に取り組み、コミュニケーションを重視した開発スタイルを採用しています。 ■職務給制度について: ヒューマンプログラムに基づき、年2回の目標育成面接を実施。職責1から5の5段階、職能1から6の6段階による賃金表を採用しています。 ■当社の特徴: 創業より、受注から開発・製造・導入・サポートまで一貫して行っております。個人のアイデアを生かした企画提案・システム開発が可能です。オリジナルの内製プログラム開発で、事業用のニッチな分野でオンリーワンビジネスを目指します。 ■キャリアアップ: 能力や意欲に応じてプログラマーからシステムエンジニアへシフトアップ可能。報酬も能力に応じて算定されるため、やりがいのある環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市門司区太刀浦海岸19 太刀浦コンテナターミナル管理棟4F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~400,000円 <月給> 240,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり(1月あたり2.50%~5.00%:前年度実績) ■賞与:年2回(50,000円~300,000円:前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【北九州市】システム開発 ※未経験歓迎/少数精鋭チームでコミュニケーション重視の開発環境
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- ~未経験歓迎/少数精鋭チームでのシステム開発/キャリアアップ可能/北九州市での勤務/国土交通省の委託開発事業受注/自主性と創造性を重視した開発環境/安定したプロジェクト~ ■採用背景 ~システム開発メンバー強化のため~ 当社は、北九州市を拠点に昭和63年よりコンピューターシステム開発を行っており、現在は国土交通省の委託開発事業を受注し、事業拡大中です。このたび、システム開発メンバーを強化するため、新たにシステムエンジニアを募集します。 ■業務内容 港湾関連や一般企業、自治体向けの受託業務システムの開発を担当していただきます。具体的には以下の業務を行います。 - システム開発プロジェクトの企画立案、設計、開発、テスト、導入 - プログラミング(使用言語: VBA、.NET、C#、PHP、JavaScript) - データベースの設計・管理(使用データベース: MS SQLServer、SAP Sybase) - システム導入やメンテナンス(必要に応じて出張あり) ■組織構成 少数精鋭の3名のチームで、それぞれのメンバーが自主的に取り組み、コミュニケーションを重視した開発スタイルを採用しています。 ■職務給制度について: ヒューマンプログラムに基づき、年2回の目標育成面接を実施。職責1から5の5段階、職能1から6の6段階による賃金表を採用しています。 ■当社の特徴: 創業より、受注から開発・製造・導入・サポートまで一貫して行っております。個人のアイデアを生かした企画提案・システム開発が可能です。オリジナルの内製プログラム開発で、事業用のニッチな分野でオンリーワンビジネスを目指します。 ■キャリアアップ: 能力や意欲に応じてプログラマーからシステムエンジニアへシフトアップ可能。報酬も能力に応じて算定されるため、やりがいのある環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市門司区太刀浦海岸19 太刀浦コンテナターミナル管理棟4F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 261万円~300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):218,000円~240,000円 <月給> 218,000円~240,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり(1月あたり2.50%~5.00%:前年度実績) ■賞与:年2回(50,000円~300,000円:前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1995年
従業員数 70名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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営業アシスタント/未経験歓迎/完全週休2日制/月給26万円~
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- 住宅塗装によって、お住まいが綺麗に生まれ変わるのを見届け、お客様に満足を提供する営業アシスタントのお仕事をお任せ。 お客様との信頼関係を大切に、「お家のホームドクター」として長く寄り添っていきましょう。 【1】営業アシスタント 住宅塗装の受注を頂く営業スタッフのアシスタントとして、ご契約後の工事前挨拶や施工状況を管理します。 また、近隣で塗装に興味関心があるお客様が見つかれば営業スタッフへ引き継ぎます。 【2】営業スタッフ 住宅塗装の営業・アポインターとして担当エリアの対象のご家庭に訪問。当社塗料を紹介し塗装工事の受注をいただけるよう提案します。 近隣にお住まいの方への挨拶まわりから、新しい塗装依頼のお声掛けもいただけます。 \POINT/ ☆既存顧客8割・新規2割 ☆基本2人1組で行動するため、仲間と協力しながら取り組めます ☆テレアポは専門部署が担当しているため、営業活動に注力できます ※3カ月の試用期間後、本人のご希望や能力・適正・実績により、【2】営業スタッフへの雇用切り替えが可能です。 <入社後は…> ▽入社時研修 入社後3カ月は座学研修でじっくりと塗装や商品についての知識を学びます。 ▽OJT研修 座学と並行して先輩社員の営業に同行し、アシスタント業務からスタート。 ▽資格取得! 3カ月の研修後、「外壁アドバイザー資格」を取得していただきます。 費用は会社が全額負担するため、しっかりと学び、手に職をつけられる環境です。 資格取得後は営業スタッフへ雇用切り替え、もしくは営業アシスタントとして活躍し続けることも可能です。 ☆社員のほぼ全員が未経験、他業種からの挑戦! 住宅塗装や改装の知識・提案スキルを学び、「覚えた知識を披露したい!」という想いから積極的に営業に取り組んでいます。
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- 【勤務地の希望考慮】北九州・熊本・鳥栖の3拠点で募集!転勤なし、車通勤OK! ※U・Iターン歓迎 ※車通勤OK ※受動喫煙対策あり ★入社後3カ月は本社営業部での研修がございます。 ■本社営業部 福岡県北九州市八幡西区割子川2丁目1-6 3階 ■熊本出張所 熊本県熊本市西区二本木3-7-37 ■鳥栖出張所 佐賀県鳥栖市水屋町1624 サンマリノ水屋町2号室
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- 【1】月給26万円(固定残業代含む)+インセンティブ (インセンティブは契約1件に付き5000円) 【2】月給20万円以上(固定残業代含む)+インセンティブ (インセンティブは1カ月の成果金額の最大30%) 入社から3カ月の試用期間は【1】を適用とし、3カ月経過後に本人のご希望や能力・適正・実績により、 【2】営業スタッフへの雇用切り替えが可能です。 営業アシスタントとして継続の場合は【1】を改めて適用となります。 ※上記月給には固定残業代(月20時間分/定額2万円)を含む。20時間を超える時間外労働分は追加支給 ★平均月収42万円(2021年3月実績/10名平均) ★インセンティブでさらに収入アップ!月給に加え、契約状況に応じてさらに支給 ★成約率8割 外壁塗装の提案営業は、1人あたり月平均4件程度が成約に至るなど、高い成約率を誇ります。 ★年収1000万円を実現している先輩もいます ・内訳(月給22万円+役職手当+歩合給32万円)×12カ月+賞与年2回
設立 -
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【北九州市/未経験◎】有名飲食チェーンの店長・マネージャー候補/研修制度・手当・福利厚生充実◎
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- ■職務詳細: 製造・販売業務、販促業務、店舗運営、店舗管理、従業員への教育 等 当社が運営する「モスバーガー」「銀のさら」「コメダ珈琲店」の店舗スタッフとして勤務いただきます。 着任店は店舗の状況により異なりますが、各チェーン店のライセンス取得が必須となりますので、基本は「モスバーガー」での勤務・ライセンス取得から始めていいただく予定です。社員間で協力してシフトを組むため、状況に応じて他の店舗の手伝いに行くこともあります。遠方への出張はありません(店長になった後は東京・大阪への出張の可能性があります)。将来の店長・マネージャー候補として様々な店舗を経験いただき、接客販売業務だけでなく店舗運営のオペレーション・マネジメントの技術も習得いただきます。外部研修の受講も可能。店長になるまでは早くても2~3年の経験が必要です。 ■組織構成 現在20名の正社員が活躍しています。パート・アルバイトを合わせると400名程のスタッフが在籍し、1店舗平均30名の体制で運営しています。 アルバイトから正社員になった方や、店長レベルのマネージャー業務を担っているパートの方もおり、個人の能力を活かせるよう柔軟な働き方に対応しています。 当社では査定に応じて報酬をきちんと分けており、自分の努力がしっかりと反映される仕組みのため、勤続年数が長い社員が多く、社員同士の人間関係も良好です。 ■特徴 当社には店長経験5年以上の方を対象とした社員独立制度があり、過去実際に利用した社員もいます。独立志向のある方も積極的に採用・支援します。 ■勤務地補足: 入社後まずはモスバーガーの店舗を経験いただく予定です。 <モスバーガー(12店舗)> 黒崎店:北九州市八幡西区黒崎、折尾産医大前店:北九州市八幡西区大浦、引野インター店:北九州市八幡西区養福寺町、八幡本城店:北九州市八幡西区本城、直方バイバス店:直方市大字下境字牟田、飯塚幸袋店:飯塚市大字中、飯塚かやの森店:飯塚市かやの森字大谷、イオン若松店:北九州市若松区二島、フェイス高須店:北九州市若松区高須東、八幡小嶺店:北九州市八幡西区千代、スピナガーデン大手町店:北九州市小倉北区大手町、小倉太田町店:北九州市小倉北区大田町 <銀のさら> 八幡本城店:北九州市八幡西区本城 <コメダ珈琲店> ライフガーデン水巻店:遠賀郡水巻町樋口 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> モスバーガー(福岡県内12店舗) 住所:福岡県内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 銀のさら 八幡本城店 住所:福岡県北九州市八幡西区本城3-17-5 勤務地最寄駅:筑豊本線/本城駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> コメダ珈琲店 ライフガーデン水巻店 住所:福岡県遠賀群水巻町樋口3-4 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/水巻駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 322万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):125,000円 その他固定手当/月:105,000円~125,000円 <月給> 230,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給あり 年1回(5月・評定表に基づく) ■賞与あり 年2回(8・12月)昨年実績計2か月分※1年目のみ1ヶ月5千円=年6万の賞与となります。 ■手当:経験により特別手当支給(50,000円/月) 【モデル年収】 店長クラス:年収420万(月30万+賞与) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 1978年
従業員数 54名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全1件
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【北九州市/未経験OK】正社員◎都市ガス機器の点検・販売 ◆西部ガスG/資格取得支援制度有
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- ◆◇地域に根ざして働けるチャンス◎転勤なし/残業15h/日祝+他曜日休◎リフレッシュ休暇6日支給/安定した西部ガスグループ企業◇◆ ■採用背景: ~組織強化と業務拡大に伴う増員募集です~ 当社は八幡西区を中心に、西部ガスの委託業務を担当しております。地域密着の営業スタイルで、お客様からの信頼も厚く、業績も堅調に推移しています。さらなる組織強化と業務拡大に伴い、新たなメンバーを募集します。 ■業務内容: 八幡西区の都市ガス利用者向けに、ガス機器の点検やアドバイス、機器の提案・販売、ガス開閉栓作業を担当していただきます。 具体的には、以下の業務を行います: - ガス使用開始や停止業務 - ガス機器や水回り住設機器等の訪問診断 - ガス機器や住宅設備機器の修理と販売 - ショールームでの商品案内や相談対応 ■特徴: 訪問先は事前に決まっており、新規営業はありません。ノルマはなく、目標達成を目指すスタイルです。営業担当は17名在籍し、チームワークを重視しながら業務を進めています。中途入社者も多く、新しい環境でも安心して働けます。 ■入社後の流れ: 入社後は西部ガスの研修センターや社内研修で基礎知識を習得し、先輩社員との同行訪問を通して業務に慣れていただきます。最初は資格不要の業務からお任せし、業務に必要な資格を取得してから対応できる業務が拡がります。最低3ヶ月は同行を行い、半年から1年を目安に独り立ちを目指します。 ■キャリアパス: 将来的には営業責任者や店長への昇進も可能です。資格取得や経験を積むことで、より高度な業務に挑戦できる環境が整っています。 ■魅力: 大手都市ガス「西部ガス」グループ企業として安定した経営を続けており、業績も堅調です。業界未経験でも安心して働ける充実した研修制度があり、転居を伴う転勤もありません。地域に根ざして働きたい方に最適な環境です。電気の販売、ガスを利用した自家発電、LPガスへの参入など、時流に応じたビジネスを展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社・折尾店 住所:福岡県北九州市八幡西区医生ケ丘3-5 勤務地最寄駅:筑豊本線/本城駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 黒崎店 住所:福岡県北九州市八幡西区岸の浦1-1-1 勤務地最寄駅:鹿児島本線/黒崎駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 264万円~308万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):189,000円~220,200円 <月給> 189,000円~220,200円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収は諸手当を含んでいます。 ■賞与:(年2回) ※業績による(過去実績:年間1~2か月分) 入社6ヶ月以降より支給 ■昇給:年1回 ■モデル年収: ・入社12年/34歳/扶養家族有:450万 ・入社9年/28歳/独身者:340万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1998年
従業員数 130名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全5件
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【神奈川県川崎市】プラント配管設計 ※幅広い案件を経験可能/将来性の高い事業/月平均残業20h程
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- ~安定基盤で腰を据えて働くことが可能/教育制度多数(入社時研修・OJT、昇格者教育、専門技術教育)/定年後の再雇用制度あり~ ■担当業務: 石油・化学・電力・原子力・鉄鋼・医薬・食品・レジャー・環境・ 都市開発など、基幹産業向け各種設備装置のプラント配管設計をお任せいたします。 ※案件の状況や人員配置により担当業界を決定します。 ・現地調査 ・クライアントとの打ち合わせ ・計画/立案/図面設計 ・クライアントへの図面確認依頼、図面修正(複数回) ※社用車を利用し担当エリアを回っていただきます。 ■業務詳細: ・出張…案件によっては2週間程度の出張が発生する場合があります。 ・工期…小規模案件の工期は1~2ヶ月程度、大規模案件は数年程度かかる場合もあります。 ・担当件数…2~3件を並行して進めながら、1人あたり年間で6~7件ほど担当していただきます。 ・案件単価…300万円-400万円/件から4,000万円/件程と、案件により様々です。 ■働きやすい環境 月の平均残業は20H程度に抑えるほか、 有給休暇がきちんと取得できる管理・体制づくり、女性だけでなく男性の育休取得や、 定年後の再雇用制度など、社員全員が長く・気持ちよく実力を発揮するための様々な取り組みを行っています。 ■教育制度 当社では目的や段階に応じて様々な教育プログラムを実施し、社員一人ひとりをプロフェッショナルとして育てる体制を整えています。 入社時研修・OJT、昇格者教育、専門技術教育といった教育制度のほか、 業務に必要な資格取得を推奨する法定資格取得制度がございます。 ■大規模プロジェクトや海外案件に携わるチャンスもあり 日本国内はもとより、アジアや中近東、南米、東欧など世界各地で遂行されるプロジェクトにも、幅広い分野で参画しています。 大規模プロジェクトや海外の案件に携わるチャンスがあるのも当社で働く魅力の一つでm高い技術を持つメンバーが集まっているので吸収することが多く、経験を重ねるごとに自分自身の成長を大きく感じることができる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京エンジセンター 住所:神奈川県川崎市川崎区宮前町8-11 第5平沼ビル2F・3F 勤務地最寄駅:JR東海道本線/川崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~620万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~440,000円 <月給> 300,000円~440,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月/12月)※前年度2か月分 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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【茨城県神栖市】プラント配管設計 ※幅広い案件を経験可能/将来性の高い事業を展開/月平均残業20h程
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- ~安定基盤で腰を据えて働くことが可能/教育制度多数(入社時研修・OJT、昇格者教育、専門技術教育)/定年後の再雇用制度あり~ ■担当業務: 石油・化学・電力・原子力・鉄鋼・医薬・食品・レジャー・環境・ 都市開発など、基幹産業向け各種設備装置のプラント配管設計をお任せいたします。 ※案件の状況や人員配置により担当業界を決定します。 ・現地調査 ・クライアントとの打ち合わせ ・計画/立案/図面設計 ・クライアントへの図面確認依頼、図面修正(複数回) ※社用車を利用し担当エリアを回っていただきます。 ■業務詳細: ・出張…案件によっては2週間程度の出張が発生する場合があります。 ・工期…小規模案件の工期は1~2ヶ月程度、大規模案件は数年程度かかる場合もあります。 ・担当件数…2~3件を並行して進めながら、1人あたり年間で6~7件ほど担当していただきます。 ・案件単価…300万円-400万円/件から4,000万円/件程と、案件により様々です。 ■働きやすい環境 月の平均残業は20H程度に抑えるほか、 有給休暇がきちんと取得できる管理・体制づくり、女性だけでなく男性の育休取得や、 定年後の再雇用制度など、社員全員が長く・気持ちよく実力を発揮するための様々な取り組みを行っています。 ■教育制度 当社では目的や段階に応じて様々な教育プログラムを実施し、社員一人ひとりをプロフェッショナルとして育てる体制を整えています。 入社時研修・OJT、昇格者教育、専門技術教育といった教育制度のほか、 業務に必要な資格取得を推奨する法定資格取得制度がございます。 ■大規模プロジェクトや海外案件に携わるチャンスもあり 日本国内はもとより、アジアや中近東、南米、東欧など世界各地で遂行されるプロジェクトにも、幅広い分野で参画しています。 大規模プロジェクトや海外の案件に携わるチャンスがあるのも当社で働く魅力の一つでm高い技術を持つメンバーが集まっているので吸収することが多く、経験を重ねるごとに自分自身の成長を大きく感じることができる環境です。 ■会社の将来性・安定性 インフラのメンテナンス需要は年々増加しており、さらに海外からも日本の高い技術を必要とされているため、将来性の高い事業であると言えます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 鹿島エンジセンター 住所:茨城県神栖市神栖2-3-51 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~620万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~440,000円 <月給> 300,000円~440,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月/12月)※前年度2か月分 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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設立 1986年
従業員数 28名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全3件
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【大阪市/未経験歓迎】建築施工管理◇店舗内外装空間創造の最前線!/面接1回/ポテンシャル採用
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- ◆◇家族との時間を大切にしながらスキルアップできる環境/有名店の内装建築に関わることができるポジションです◇◆ ■採用背景: ~当社の中核事業をリードする重要なポジションとして、組織強化のための採用です~ ■業務内容: 工事スケジュール、予算、品質、安全などのチェックや手配回りを担当し、現場には欠かせない取りまとめ役を担います。 1. 工程管理:図面通りであるか等、工事の計画から終了までのスケジュールを管理。イレギュラーがあれば適宜調整します。 2. 品質管理:チェックシートに沿って工事を進め、作業の品質を守ります。 3. 安全管理:協力会社の職人さんが安全に働けるよう、現場で危険なところの注意喚起を徹底します。 ■入社後の流れ: 入社後1ヶ月~3ヶ月は座学+OJTを行い、個々のスキルや習熟度を見ながら少しずつ仕事を任せていきます。 ■業務のやりがい: お客様の売上にも直結する内装全体の雰囲気を変えたりすることができる点や、大手ゲームセンターやオシャレなダーツバーなどの有名店の内装建築に関われる点が大きな魅力です。 ■当社の魅力: 1. 家族との時間も大切にできる環境:参観日や運動会など家族の予定で休みを取ることを推奨しており、気兼ねなく相談できる環境です。 2. 資格取得のサポート:業務時間の調整などで資格取得をサポートしています。 3. スキルアップの機会:様々なタイプの建築案件に携わる機会があり、内装デザインの知見も広がります。 ■当社について: 「空間づくりを通してお客様に信頼される会社、社会に貢献できる企業へ」を合言葉に、創業から建築・内装工事を主軸にトータルで空間づくりを行っています。数多くのリピートのお客様がいらっしゃり、コスト・工期短縮・デザインの総合評価で選ばれています。1級建築士や1級建築施工管理技士など豊富な知識やスキルを持つ社員が多く、少数精鋭の組織ならではの相談しやすく話を聞いてくれる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪営業所 住所:大阪府大阪市平野区長吉川辺3-2-40 勤務地最寄駅:Osaka Metro 谷町線/長原駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円~235,000円 その他固定手当/月:18,000円~40,000円 固定残業手当/月:45,000円~55,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 248,000円~330,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賃金は経験、能力等を考慮して決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月/3か月分)+決算賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【北九州市/転勤無】店舗など内外装の建築施工管理(責任者候補)/転勤なし/車通勤OK/福利厚生充実!
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- 【多様な業態の案件に携わり、アイデアを活かして空間デザインを提案/DX推進で働きやすい環境を整備】 ■採用背景: 組織体制をこれまで以上に強固にしていくため、増員募集です。 ■業務内容: 企業設計~施工・インテリアまで、空間デザインを提案している当社にて、建築施工管理として業務をご担当いただきます。商業施設、官公庁、店舗など様々な業態の案件に携わり、店舗・住宅等内外装の現場監理・監督を行っていただきます。ご経験に応じて、マネジメントや人材育成もお任せします。アイデア一つで店全体の雰囲気をガラッと変えたり座席数を増やしたり等、経験してきたキャリアを存分に発揮可能です。 ■働く環境: DX化を進める等残業を減らす取組みを行い、働きやすい環境が整っています。現場によっては直行直帰OK。出張現場がありますが、工期の長い現場は比較的少な目です。夜勤が伴うこともありますが、インターバルも設けています。本社には25名在籍しています。 ■当社の魅力: (1)仕事はもちろん大事ですが、当社では家族との時間も大切にしています。そのため参観日や運動会など家族の予定で休みを取ることを推奨しているので、気兼ねなく相談できることも特徴です。 (2)業務時間の調整などで資格取得をサポートします。 (3)様々なタイプの建築案件に携わる機会あり。スキルアップが可能です。内装デザインの知見も拡がります。 ■当社について: 空間づくりを通してお客様に信頼される会社、社会に貢献できる企業を目指し、創業から建築・内装工事を主軸にトータルで空間づくりを行っています。数多くリピートのお客様がいらっしゃいます。多店舗展開されているお客様や長年ご依頼頂いているお客様など様々です。競合が多数ある中、当社が選ばれる理由はコスト・工期短縮・デザインの総合評価です。限られた予算や納期の中で、満足いただける品質を提供することにこだわっています。それが実現できるのは、これまでの実績から得た技術力やノウハウがあり、品質とコストのバランスを維持できるからです。1級建築士、1級建築施工管理技士など豊富な知識やスキルを持つ社員が多く、周りから学ぶことは多く、相談しやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県北九州市八幡西区鷹の巣1-10-21 勤務地最寄駅:筑豊電鉄線/穴生駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 500万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):245,000円~355,000円 その他固定手当/月:45,000円~60,000円 固定残業手当/月:60,000円~85,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賃金は経験、能力等を考慮して決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月/3か月分)+決算賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1971年
従業員数 250名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全1件
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【福岡県/未経験歓迎】ルート営業 ~明太子で有名なかねふく/基本定時退社/土日祝休み~
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- 【辛子明太子業界のトップクラス企業のかねふくグループ/基本定時退社/長期出張無し/有給消化率90%】 ■概要: 既存のお客様への営業をお任せします。チームで支え合う社風と、半年~1年の育成期間があるため未経験の方も多数活躍中です。 ■業務内容: ・辛子明太子を中心とした自社商品 (400種類以上) を近畿エリアのスーパー、市場、問屋、量販店、コンビニ、ファミレス等へ問屋や商社と協力してルート営業を行って頂きます。(新規営業なし) ・担当顧客は30社程度ですが、活発に稼働するのは15~20社程度です。 ・担当エリアは福岡県の一部エリアと九州の1県を担当いただく予定です。基本日帰りですが、月1~2回1泊の出張が発生する可能性があります。 ・営業事務のフォローもあるため、営業に集中できる環境です。 ■組織構成: ・配属先の九州営業部は、営業4名の構成です(管理職+30代2名・20代1名)異業種から、未経験で中途入社している社員がほとんどで、すぐに馴染むことができる環境です。 ■入社後の流れ等: ・入社後1週間は商品を覚えてもらうために、製造研修からスタートします。その後は先輩の営業に同行しながら、座学研修を行ってもらいます。希望があれば外部のセミナーも受講いただけます。研修を踏まえ、1社ずつ既存顧客を担当いただくOJT体制を用意しています。 ・営業目標はありますが、前年実績を元に立てるので無理な目標にはなりません。チームで協力して達成を目指すイメージです。 ■当社について: ・多くの明太子メーカーがいる中、当社グループはトップクラスのシェアを誇ります。誰もが一度は聞いたことのある、明太子のかねふくとして強いブランド力を確立しています。 ・時差出勤等による残業時間の削減、子育て支援制度や転居・転勤などのサポート体制、各種手当の充実などにより労働環境を整えています。 ■当社の強み: 競合他社との違いとしては、業界でも珍しい原料の調達から製造までの一貫体制の他、幅広い販路・高い品質・ユニークな体験型施設のめんたいパークがあります。 また海外案件も増加しており、当社は今後も安定した売上を想定しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 九州営業所 住所:福岡県福岡市東区東浜一丁目5番25号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):254,000円~320,000円 <月給> 254,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、前職の経験・スキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1964年
従業員数 13名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【福岡】建築施工管理/現場監督補助~官公庁案件8割の安定企業/休日110日・資格手当・資格取得手当有
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- 【官公庁案件8割の安定企業◎資格取得手当あり/充実した研修◎/社用車にて直行直帰可能/経験を考慮して業務範囲/福利厚生充実◎ ■業務内容: 施工管理業務を担当し、学校・庁舎・病院・マンション・福祉施設などの建築現場(RC造・S造)で、提携している職人/業者と連携を取りながら、業務を行います。 ※担当エリアは福岡市を中心に福岡県内となります(社用車貸与)。直行・直帰も可能です。 ■業務の特徴: ・経験を考慮し、できる業務から担当していきます。 ※例…現場巡回業務、写真撮影や墨出し、パソコンでの書類作成、協力業者への連絡や打合せ、スケジュール管理、予算管理 ・提携している職人/業者とコミュニケーションをしっかり取ることで全体のモチベーションを向上させ、完成まで牽引していきます。 ・学校、庁舎、病院、マンション、福祉施設、店舗、倉庫など多様な案件を担当します。1案件1億円~3億円程度の案件となります。新築の施工から外壁改修、耐震工事など、大きな建物を手掛ける楽しさ、手応えを得ることができます。 ■教育制度: 個人の成長を大切に考えている企業となります。官公庁案件を中心に安定した受注があるため、初回の専門学校授業料は全額会社が負担し、資格を取得時には手当も毎月支給されるなど、資格取得支援なども充実しています。また、多様な案件に携わることができ、多くの協力会社・職人、技術者と共に業務・コミュニケーションを行うことで幅広い知識・ノウハウを修得していくことが可能な環境です。成長を続けている企業で、将来は管理職へのキャリアもあります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市東区二又瀬新町14-18 勤務地最寄駅:JR福北ゆたか線/柚須駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 490万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):242,000円~351,000円 固定残業手当/月:108,000円~149,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験や能力を考慮し、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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【未経験歓迎】建築施工管理/現場監督補助~官公庁案件8割の安定企業/残業時間:平均20~30時間~
- 締切間近
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- 【未経験歓迎/資格取得手当あり/充実した研修◎/官公庁案件8割の安定企業◎/建築業界未経験の方でも施工管理業務を学んで頂くことが可能】 ■業務内容: 施工管理業務を担当し、学校・庁舎・病院・マンション・福祉施設などの建築現場(RC造・S造)で、提携している職人/業者と連携を取りながら、業務を行います。 ・担当エリア:福岡市を中心に福岡県内となります(社用車貸与) ・担当期間:10カ月~1年 ・直行直帰可能! ・一つの案件が終わり、次の受注が決まるまで1~2カ月空く場合等は本社勤務となります。 ■一日のスケジュール: ・7:30~7:45:現場事務所へ出社(書類作成業務もあるため現場事務所を作る) ・8:00~12:00:協力業者と朝礼・当日の打ち合わせ~現場管理(10:00と15:00 短時間休憩) ・12:00~13:00 (お昼休憩あり) ・17:00 協力業者は1日の作業を終えて帰るため、その後当日作業内容確認、翌日準備 ・19:00~19:30 帰宅(直帰)※泊りがけの出張は行いません。 ■業務の特徴: ・経験を考慮し、できる業務から担当していきます。例:現場巡回業務、写真撮影や墨出し、パソコンでの書類作成、協力業者へ連絡、打合せ、スケジュール管理、予算管理 ・提携している職人/業者とコミュニケーションをしっかり取ることで全体のモチベーションを向上させ、完成まで牽引していきます。 ・学校、庁舎、病院、マンション、福祉施設、店舗、倉庫など多様な案件を担当します。1案件1億円~3億円程度の案件となります。新築の施工から外壁改修、耐震工事など、大きな建物を手掛ける楽しさ、手応えを得ることができます。 ■教育制度: 個人の成長を大切に考えている企業となります。官公庁案件を中心に安定した受注があるため、初回の専門学校授業料は全額会社が負担し、資格を取得時には手当も毎月支給されるなど、資格取得支援なども充実しています。また、多様な案件に携わることができ、多くの協力会社・職人、技術者と共に業務・コミュニケーションを行うことで幅広い知識・ノウハウを修得していくことが可能な環境です。成長を続けている企業で、将来は管理職へのキャリアもあります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市東区二又瀬新町14-18 勤務地最寄駅:JR福北ゆたか線/柚須駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 320万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):159,000円~245,000円 固定残業手当/月:69,000円~105,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 228,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験や能力を考慮し、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■モデル年収 25歳(入社1年半)年収375万円程 30歳(入社5年:所長就任時)年収560~595万円程 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
設立 1957年
従業員数 135名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全1件
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商社の法人営業/未経験歓迎/賞与3回/第二新卒者積極採用中!
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- <具体的な業務内容> 建築資材の総合商社として、住宅建材・住宅機器、プレカット、集成材料、内装・外壁・屋根の工事・施工などの商品やサービスをご提案していただきます。 1日の訪問件数は現場を含めて5件程度。 お客様が必要なものを必要な時に必要な分だけ提案するのでお客様に寄り添った営業活動ができます。 当社にはたくさんの種類の商材がありますので、一度に覚える必要はありません。 よく発注をいただく商品や最新の商品などの情報をこまめに取り入れながら、徐々に知識を身につけていきましょう。 また、当社の強みの一つは「プレカット木材」。建築現場でのより効率的な工事を実現するための住宅建材です。 業界でいち早くこの商品を取り入れたこと、自社で工場を保有していることから、お客様の納品スケジュールに合わせた柔軟な対応が可能に。提案のしやすさにもつながっています。 <主な取引先> ハウスメーカー様や建設会社様、工務店様など長年、お取引をいただいている既存のお客様がほとんどです。 なので、更に信頼関係を強固にすることができるような営業活動を行います。 定期的にいただくご発注もありますが、単に商品を販売するだけでなく、最新の情報をお客様に提供し、長期的なニーズもとらえた提案が必要となります。 また、当社は資材メーカー様との直接のお付き合いがあるため、品質の良い商材をお客様のご要望に合わせて、ご提案できることも魅力のひとつです。 ★教育期間は1年間!丁寧な教育が自慢!★ 入社後はOJT研修を中心に先輩社員の商談に同行します。 お客様とどんな話をしているのか、何を必要としているのか、見積の作成方法、納品までのスケジュール管理など、業務の流れや進め方などを学んでいただきます。 研修期間後もチームでフォローを行いますので、未経験の方もご安心ください!
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- 「定期的な転勤なし/車通勤OK!/U・Iターン歓迎」 ◆勤務地は希望を考慮します! 北九州市、福岡市、熊本県、宮崎県、鹿児島県いずれかの当社拠点 ▼積極採用中 プレカット事業部:福岡県福岡市東区箱崎ふ頭 福岡東:福岡県糟屋郡粕屋町上大隈 福岡西:福岡県福岡市西区福重 みやま:福岡県みやま市山川町真弓 北九州:福岡県北九州市八幡東区前田 鹿児島:鹿児島県鹿児島市東開町 ▼現在募集中 南九州:宮崎県都城市吉尾町6127 熊本:熊本県熊本市東区 宮崎:宮崎県宮崎市港東 ※受動喫煙対策:あり
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- <何かしらの営業経験者> 月給25万円以上~(固定残業代含む)+各種手当+賞与 <未経験者> 月給21万9,000円以上~(固定残業代含む)+各種手当+賞与 ※経験やスキルを考慮の上、決定いたします。 ※上記給与には固定残業代(未経験者)3万円:18時間~22時間・(経験者)4万円:26時間~30時間を含みます。 ※超過する場合は別途支給いたします。 ※入社後2週間の研修期間中は時給1060円です。







