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    71ページ：所在地【大阪府】の企業一覧

    該当企業数 49,781 社中 3,501〜3,550 社を表示

    株式会社SIRC

    半導体メーカー
    大阪府大阪市中央区久太郎町2-5-31関電不動産船場ビル9F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 44名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全3件
    • 【大阪／本町】クラウド開発◆大手からも注目◇大学発ベンチャーで裁量権大◆年休125日・転勤なし
      ～「世界を変えるデバイス」に携わりませんか？／社会貢献性が高い省エネルギー社会の実現させるデバイス／最先端技術を保有する大学発ベンチャー企業／～ ■業務内容： 既存製品のエンハンス、保守、新規開発やIoTデータの可視化、Saasの開発等 ＜SIRCデバイスとは？＞ 工場を持つメーカーで配電盤などに利用することで、消費電力の見える化が叶う製品です。 大規模な工事を必要とせずに電力を測定でき、かつ細かいデータの内訳が可視化されることから、現在多様な業界で注目度が高まっています。 脱炭素化社会、SDGsの実現に向けた動きが高まる中で、不要な電力の削減に向けたアクションを促す大変社会貢献性が高い製品です。 SIRCデバイスを通して安心安全で、よりスマートな新しい省エネルギー社会の実現を目指しています。 ■職務内容： ・IoTゲートウェイの構築業務 ・IoTゲートウェイの接続部分に関するクラウド（AWS）ネットワーク及びアプリケーション構築業務 ・データ管理の構築/運用　等 ■風通しの良い職場 昨年から事業拡大の為の増員を進めているため社員の半数以上が入社3年未満なので中途入社の社員もアウェー間無く馴染んでいただける雰囲気の職場でもあります。 ■スキルアップ： 勤続年数や年齢関係無くキャリアアップ出来る制度の為、2～30代の管理職も活躍中（最年少部長はなんと20代！） 専門職として開発を続けたい方、マネジメントにシフトしたい方等、自身の3年後、5年後のキャリアを考えながらスキルアップ＆キャリアアップが叶う職場です。 ■企業魅力：社会貢献性が高い 弊社が開発している「SIRCデバイス」は脱炭素化社会、SDGsの実現に向けた製品です。高い技術力から大手企業も注目しており今後も需要が見込めます◎ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社ＳＩＲＣ 住所：大阪府大阪市中央区久太郎町2-5-31 関電不動産船場ビル９F 勤務地最寄駅：御堂筋線／本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 550万円～800万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～580,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 400,000円～580,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験に応じて査定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪／本町】自社開発Iotシステムの法人営業（管理職候補）◆大手企業も注目の大学発ベンチャー
      ～「あなたの営業力で、産業の未来を変革せよ！」大阪市立大学発の技術を搭載したIoTシステムで、工場の省エネ・効率化を実現。法人営業経験を武器に、国内大手メーカーの課題解決に挑戦しませんか？社会課題に直結する革新的な製品を扱い、業界未経験でも安心の研修＋スピード昇進でキャリアを加速！～ ■職務内容：自社開発したIoTシステムの提案営業です。営業先は国内の大手メーカーの工場や生産技術の技術部隊などです。お取引先、社内開発部門、委託先と折衝をしながらプロジェクトを推進していきます。業界未経験から活躍している方も多いので安心してください◎ ＜詳細＞顧客：BtoB、法人営業、新規開拓営業、深耕型営業。先陣を切るインサイドセールス部門から、温度感の高いお客様を引き継ぎ、課題解決に向けたより具体的な提案を行います。 ■製品について＜世界を変えるデバイス＞： 当社のIoT製品は、大阪市立大学発の技術をもとに開発された独自の製品です。主に工場向けに、電力や設備の稼働状況を「見える化」することで、業務の効率化や省エネを支援しています。工事不要で導入しやすく、誰でも扱いやすい点も大きな特長です。少子高齢化による人手不足や、脱炭素社会の実現といった社会課題の解決にもつながる、将来性の高い製品です！ ■組織構成：部長職含め現在８名体制。今後の事業拡大に伴い増員予定。技術知識・販売手法は研修致しますのでご安心下さい◎ ■キャリアアップ／社風：年齢や役職に関係なく意見を交わしやすい、風通しの良い職場です。昨年から事業拡大を進めており、現在は社員の半数以上が入社3年未満。中途入社の社員方も馴染める雰囲気があります。勤続年数や年齢に関係無くキャリアアップ出来る制度が整っており、20～30代の管理職も多数活躍中！（最年少執行役員はなんと20代！）自身の3年後、5年後のキャリアを考えながら、スキルアップ＆キャリアアップ叶えられます！ ■当社について＜ 大学発のベンチャー企業＞ 大阪市立大学発スタートアップとして2015年に会社を設立しました。 当社の技術であるSIRCデバイスは、5mm角チップでありながら、1つのデバイスで４つの機能を発揮するマルチタスクデバイスです。SIRCデバイスを通して安心安全で、よりスマートな新しい省エネルギー社会の実現を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社　2024年9月～ 住所：大阪府大阪市中央区久太郎町2-5-31 関電不動産船場ビル 9F 勤務地最寄駅：大阪メトロ御堂筋/中央/四ツ橋線／本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～549,000円 ＜月給＞ 400,000円～549,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験に応じて査定します。 ■昇給：年１回（10月） ■賞与：年２回（会社業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    アントプロダクション株式会社

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    大阪府大阪市北区大淀南1-5-1ケイヒン梅田ビル2F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 47名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • 【大阪】保険事業営業企画◆販売の仕組み作りから携わる／テレアポ・飛び込み無し／成長企業
      ■採用背景 当社はデジタル広告を中心に事業展開を行っており、2024年からは保険など金融商品を軸とした自社サイト『グッドカミング(https://goodcoming.jp)』の運営と、保険の代理店事業を行っております。さらなる事業拡大やIPOを目指すにあたり、今回新しいメンバーを募集する運びとなりました。 ■業務について 自社メディアや広告、セミナーなどを用いた売り方そのものの仕組みづくりや運用を中心に、顧客からの相談・提案業務まで担当いただきます。社内のマーケター、ライターと効果や反響を見ながら、一緒に「伝え方」「仕掛け方」を考えていきます。金融商材の知識や知見を活かしながら、仕組みごとゼロから自分たちで考え、作っていく、自身のアイデアを活かせる仕事です。 【具体的な業務内容】 （1）リード創出・集客 ・LINE導線強化（Lステップの設定など） ・資料請求～相談誘導の仕組み設計 ・セミナー企画・協業・集客 ・マーケター・ライターとの改善ミーティング ・金融商材ごとのリード導線設計 （2）提案・運用・体制整備 ・保険相談・契約対応（自社リード対応） ・保険点検サービスの整備と提案フロー構築 ・保険代理店・生保会社との連携（資料作成・監修含む） ・自己点検、監査、コンプラ体制の整備 ・個人情報管理や代理店登録など、組織運営上の基盤構築 ※テレアポや飛び込み営業は行いません ※最初から全てをお任せすることはなく、ご経験をもとに徐々に関与範囲を広げていただく予定です ■保険プロジェクトチームについて 保険担当1名、マネージャー1名が所属しています。※現在、ヘルプという形で他部署からマーケター1名、ライター4名（うちアルバイト3名）にも加わってもらい、事業を進めております 30代・40代中心で、少人数のチームのため、裁量が大きく、自分の仕事が事業に与える影響が大きいことも特徴です ■今後の事業展望 需要が増加し続けるデジタル広告業界において、様々なオリジナルブランドを展開しており、特にアパレルブランド『meltum』はSNSフォロワー数6.0万人を誇る人気を集めています。会社の成長とともに社員一人ひとりも成長できる環境を整え、5年後には売上高100億円を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区大淀南1-5-1 ケイヒン梅田ビル2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～320,000円 固定残業手当/月：60,000円～80,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験を考慮して優遇します。 ■昇給：年2回（4月・10月） ■賞与：年2回（6月・12月／会社、本人の業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ゴールドスプリング

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    大阪府大阪市中央区安土町1-7-20新トヤマビル4F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【大阪】小売店や卸売への自社ブランド服の提案営業
      自社ブランドの婦人服を小売店や卸売に対して提案営業を行っていただきます。 ※同社ブランド「Luv4ever」はキャリア向けカジュアル商品がメインとなります ■職務の特徴： ・ご入社後当面は小売店などの開拓を行っていただきます。自社商品を持って各店舗などを訪問し、商品の購入をいただけるよう提案していただきます。洋服のチャネルを意識した提案を行っていただきます。 ・発注をいただけた際には数量によっては社内の担当者に報告して、在庫がない場合には中国の工場へ発注をかけてもらいます。 ・営業報告などはメールで行っており、基本的には外回りが多い営業スタイルとなります。営業エリアは大阪市が中心となります。 ■組織構成： 営業は3名で業務を行っております。 ■【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています】
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区安土町1-7-20 新トヤマビル4F 勤務地最寄駅：OsakaMetro中央線／堺筋本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 216万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～300,000円 ＜月給＞ 180,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■歩合部分は賞与にて反映 ※昇給・賞与は本人の能力、業績により支給予定 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社メディア・エンタープライズ

    システムインテグレータ（SIer）
    大阪府大阪市中央区久太郎町2-5-28久太郎町恒和ビル8F
    • 設立 1999年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全1件
    • 【大阪/未経験大歓迎】システムエンジニア　◆研修充実/自社勤務・ワークライフバランス◎/年休131日
      • NEW
      ～未経験からエンジニアへ！充実した研修環境有／年間休日131日／鉄道関連システムに強みあり／自社勤務／安定受注～ ■仕事内容： 当社は、鉄道関係のシステム開発をメインの事業としておりますが、医療・映像・遠隔監視等のシステム開発を幅広く受注しております。ご入社後にお任せする具体的な担当領域については、ご希望やご入社タイミングでの案件状況を考慮し決定します。当社社員とともにお客様先に常駐していただく場合もございます。 ■メイン事業の鉄道関連システムについて： 車両モニタシステムの開発からトレビジョン（中吊り部分やドア上部分に比較的大きいディスプレイを固定して、各種無線通信で供給される映像コンテンツを放映する装置）、運行管理システムの開発など、鉄道に関連する様々な開発をおこなっています。安全性の担保という観点から、発注先企業を固定する傾向が強く、安定的に案件を受注できる状況にあります。 ■ご入社後の流れ 1~2か月は社内研修を受けていただきます。 実際の案件・業務内容に沿って当社独自のカリキュラムを作成しており、プログラミング研修とITパスポート・基本情報技術者試験の勉強をまずはしていただきます。現場メンバーもフォローに入ることから現場配属後に早期にご活躍いただける教育体制が整っております。 ■当社の特徴： １：ワークライフバランス◎　メリハリをつけて働いていただけます お客様先のカレンダー、また当社のカレンダー双方に準じている関係で、年間休日は131日（2025年度 有休奨励日5日含む）を確保しています。また、当社の中枢事業である鉄道関連システムは、創業以来ずっと当社が携わってきた技術であることからノウハウも十分に蓄積されており、生産性高く開発を行なっています。産休・育休実績の実績もあり、ワークライフバランスよくメリハリをつけて働いていただける環境です。女性エンジニアも時短勤務制度などを活用しながら活躍中です。 ２：安定性×成長性 鉄道関連システムについて積み重ねたノウハウ、お客様と築いてきた信頼、また競合企業の少なさから安定的に案件を継続受注している状況です。また、前述のとおり鉄道関連システムは今後国内外で多様な成長が見込まれている分野です。当社の環境で成長分野の開発業務に携わり、エンジニアとしての市場価値を高めていただけます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区久太郎町2-5-28 久太郎町恒和ビル8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～370万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～270,000円 固定残業手当/月：20,000円～27,000円（固定残業時間12時間30分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～297,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与：昨年度実績3ヶ月 ※経験・能力を考慮して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社クローバーフィールド

    システムインテグレータ（SIer）
    大阪府大阪市中央区安土町1-7-20新トヤマビル2F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全2件
    • 【大阪】システムエンジニア（業務系）※有給取得率71％／残業が少ないほど賞与充実する制度
      ソフトウェア制作やモバイルアプリ制作を手がける当社でプログラマーとして業務系ソフトウェアの開発・評価の取引先、開発案件（プロジェクト及びスキルに応じて要件定義、設計あり）に参画していただきます。 当社は現在、大手企業との取引が10年以上継続しております。(客先常駐として当社社員参画中）社内開発室では、広告代理店やメーカーとの取引による開発を行なっております。 ※案件例…照明関係、ROSを使ったロボット開発、デジタルサイネージを用いた販促用開発、公共系インフラ案件、POSシステム等業務システムなど ■職務内容： （1）業務アプリケーション（Web系を含む）開発（当面は当社取引先プロジェクトに参画） （2）いずれ社内開発に携わる可能性があるため、下記対応も含みます ・ソフトウェア受託開発の対応／自社案件の企画立案、開発、評価、普及 ・若手社員の教育訓練／外注先の管理および指導（現在はメーカー、ソフトウェアベンダー、マーケティング会社の受託開発を行なっています） ■詳細： 開発レベル…Sier業務システム開発（Webアプリ・C／Sシステム） 工程…企画、要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、保守運用 言語…Java、PHP、Python、Windows Power Shell DB…Oracle、MySQL、SQLSever、PostgreSQL フレームワーク…Spring、Laravel、Django ※スキル等を踏まえて、ご本人の意向を確認しながらアサインします。未経験分野への挑戦意欲がある方についてもその意向に沿える案件に提案、アサインを考えています。 ■就業環境： ・社長含め、在籍社員は優しい人柄のため、会社全体が温和な雰囲気です。 ・給与や賞与、手当などの計算方法が社内で明確になっております。感覚や人の好き嫌いのような、属人的な調整が入る余地がない、明朗な給与体系です。 ・現在会社は変革の真っ最中であり、積極的に社員の意見が取り入れられるため、まずはご自身のスキル向上に努めてもらい、その結果として開発室の統括リーダー等や会社を動かす立場を担う役割も期待します。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区安土町1-7-20 新トヤマビル2F 勤務地最寄駅：大阪市営地下鉄中央線／堺筋本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：188,320円～216,267円 その他固定手当/月：55,200円～112,500円 ＜月給＞ 243,520円～328,767円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与更改：年1回（11月） ■賞与：年2回（6月・12月／入社６ヶ月経過後から） 【モデル年収】 経験2年　年収約300万円　賞与年間18万円 経験3年　年収約350万円　賞与年間49万円 経験5年　年収約400万円　賞与年間75万円 経験7年　年収約450万円　賞与年間110万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】システムエンジニア（制御系）※有給取得率71％／残業が少ないほど賞与充実する制度
      制御ソフトウェア制作やモバイルアプリ制作を手がける当社で、プログラマーとして制御系ソフトウェアの開発・評価など取引先開発案件（プロジェクト及びスキルに応じて要件定義、設計あり）に参画していただきます。 当社は現在、大手企業との取引が8年以上継続しております。（客先常駐として当社社員参画中）社内開発室では、広告代理店やメーカーとの取引による開発を行なっております。※案件例…照明関係、ROSを使ったロボット開発、デジタルサイネージを用いた販促用開発、公共系インフラ案件、POSシステム等業務システムなど ■職務内容：制御系ソフトウェアの開発及び評価など（以下詳細） ・マイコンや周辺機器の制御をはじめ、コンピュータ機器の性能や機能を引き出すのが得意な方、興味のある方を募集します。 ・特に、組込み開発、WindowsやLinuxのデバイスドライバ開発の経験がある方は歓迎します。 ※スキル等を踏まえて、ご本人の意向を確認しながらアサインします。未経験分野への挑戦意欲がある方についてもその意向に沿える案件に提案、アサインを考えています。 ■就業環境： ・社長含め、在籍社員は優しい人柄のため、会社全体が温和な雰囲気です。 ・給与や賞与、手当などの計算方法が社内で明確になっております。感覚や人の好き嫌いのような、属人的な調整が入る余地がない、明朗な給与体系です。 ・現在会社は変革の真っ最中であり、積極的に社員の意見が取り入れられるため、まずはご自身のスキル向上に努めてもらい、その結果として開発室の統括リーダー等や会社を動かす立場を担う役割も期待します。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区安土町1-7-20 新トヤマビル2F 勤務地最寄駅：大阪市営地下鉄中央線／堺筋本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 330万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：196,668円～216,267円 その他固定手当/月：68,000円～112,500円 ＜月給＞ 264,668円～328,767円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与更改：年1回（11月） ■賞与：年2回（6月・12月／入社６か月経過後から）※実績：年間：130,000円～1,400,000円 【モデル年収】 経験3年　年収約350万円　賞与年間49万円 経験5年　年収約400万円　賞与年間75万円 経験7年　年収約450万円　賞与年間110万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日本紙交易株式会社

    総合商社
    大阪府大阪市中央区高麗橋4-1-1大阪興銀ビル10F
    • 設立 1944年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【大阪】法人営業（設備工事）◆働きやすい環境/様々な事業を展開している老舗貿易商社/安定性〇
      ■業務内容： 国内のみならず海外にも消費財を提供している商社である当社の新規事業部にて、LED照明工事、ウッドデッキ工事、内装工事、外装工事に関わる営業活動を行っていただきます。これらの工事について、お客様に対して提案や見積もりを行い、契約から施工現場の立会いまでトータルに対応していただきます。現場作業は外注施工会社が行いますので管理のみです。 ■業務詳細： ・お客様の要望のヒアリング ・ヒアリングした内容をもとに、プランニング ・見積書など各種書類の作成　 ・お客様へのプレゼン ・契約後～工事スケジュールの管理 ※案件獲得経緯：通常のお取引先、ネット経由での紹介、サブコンへの営業などから ■入社後の流れ： 配属先は2名で構成されており、入社後は同行など、OJTを通じて、業務の流れを覚えていただきます。将来的には、1人の戦力として活躍できるようになることを期待しています。 ■働き方： 土日祝休みで、ワークライフバランスよく働ける環境です。営業エリアは基本関西となります。現場立ち合いが休日に入ることもありますので、月1回程度、休日出勤の可能性はあります。（振休取得いただきます。） ■当社とは： 創業1920年から、紙という商材を通じて、国内事業、貿易事業の二本立てでスタートした貿易商社になります。近年は、お客様のニーズに応じ、紙以外でも多岐にわたった商材の事業展開を手掛けております。創業当初から継続している紙販売事業をはじめ、パレットバンド・断熱塗料・プラスチック代替商材などの商品を取り扱うECO事業、LED照明の提案から取り付け・アフターフォローまでを担うLED事業、国内外での企画提案・生産管理・国内販売までを行うことができるアパレル事業、紙をはじめ様々な商品を世界中に輸出・輸入を行う貿易事業があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区高麗橋4-1-1 大阪興銀ビル10F 勤務地最寄駅：各線／淀屋橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～840万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～500,000円 固定残業手当/月：60,000円～100,000円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 290,000円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与などを考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■月平均残業時間：20時間程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】法人営業（設備工事の営業担当）◆未経験歓迎/基本土日祝休み/転勤無し/残業月20h
      ■業務内容： 国内のみならず海外にも消費財を提供している商社である当社の新規事業部にて、LED照明工事、ウッドデッキ工事、内装工事、外装工事に関わる営業活動を行っていただきます。これらの工事について、お客様に対して提案や見積もりを行い、契約から施工現場の立会いまでトータルに対応していただきます。 ■業務詳細： ・お客様の要望のヒアリング ・ヒアリングした内容をもとに、プランニング ・見積書など各種書類の作成　 ・お客様へのプレゼン ・契約後～工事スケジュールの管理 ※案件獲得経路：通常のお取引先、ネット経由での紹介、サブコンへの営業などから（飛び込み無し） ■入社後の流れ： 配属先は2名で構成されており、入社後は同行など、OJTを通じて、業務の流れを覚えていただきます。将来的には、1人の戦力として活躍できるようになることを期待しています。 ■働き方： 土日祝休みで、ワークライフバランスよく働ける環境です。営業エリアは基本関西となります。現場立ち合いが休日に入ることもありますので、月1回程度、休日出勤の可能性はあります。（振休取得いただきます。） ■当社とは： 創業1920年から、紙という商材を通じて、国内事業、貿易事業の二本立てでスタートした貿易商社になります。近年は、お客様のニーズに応じ、紙以外でも多岐にわたった商材の事業展開を手掛けております。創業当初から継続している紙販売事業をはじめ、パレットバンド・断熱塗料・プラスチック代替商材などの商品を取り扱うECO事業、LED照明の提案から取り付け・アフターフォローまでを担うLED事業、国内外での企画提案・生産管理・国内販売までを行うことができるアパレル事業、紙をはじめ様々な商品を世界中に輸出・輸入を行う貿易事業があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区高麗橋4-1-1 大阪興銀ビル10F 勤務地最寄駅：各線／淀屋橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～230,000円 固定残業手当/月：50,000円～60,000円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～290,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与などを考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■月平均残業時間：20時間程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ライフケア

    介護・福祉関連サービス
    大阪府大阪市中央区本町2-5-7 メットライフ本町スクエア1階
    • 設立 2010年
    • 従業員数 2,000名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • 総務事務／未経験歓迎／賞与年2回・決算賞与／残業月10Ｈ程度
      • NEW
      ★本町駅からすぐの通勤便利なオフィスで働けます♪ ★各業務の知識をはじめ、調整力など幅広いスキルが身につきます！ ★研修や勉強会などフォローアップ体制が充実！未経験の方もご安心ください。 高齢介護・障がい福祉・保育・健康・医療など、さまざまな福祉サービスを展開する当社。 そんな当社をバックオフィスから支える総務として、ご活躍いただきます。 ◆*. 具体的な業務内容 .*◆ ――――――――――――― ◎来客・電話対応　郵便物対応 ◎各種契約書や文書の管理 ◎定期健康診断対応など社内福利厚生対応 ◎備品の購入 ◎補助金・助成金の申請業務補助 など ☆スキルやご経験に合った業務をお任せ☆ 未経験の方はスキル習得に繋がる研修期間を設けます！ 経験者の方には、これまでのご経験を存分に発揮できる業務をお任せします。 ◆*. 将来のキャリアパス .*◆ ―――――――――――――― さまざまなポストがあるため、昇格チャンスは豊富です！ 実際に、入社後たったの1年で役職者へキャリアアップしたメンバーもいます。 加えて定期昇給制度があるため、収入も着実にアップしていきますよ。
      ★本町駅からすぐの通勤便利なオフィスで働けます♪ ■大阪本社／大阪府大阪市中央区本町2-5-7 メットライフ本町スクエア1階 ・大阪メトロ中央線「堺筋本町駅」より徒歩3分 ・大阪メトロ御堂筋本線「本町駅」より徒歩4分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      【月給24万円～30万円（固定残業代含む）】 ※入社6カ月後、月給1万円UP（規定あり） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間～25時間分を、月2万8000円～4万9000万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※基本給ごとに固定残業時間・固定残業代金額が定まっています
    • 施工管理／月給40万円～60万円／賞与2回・決算賞与／転勤無
      • NEW
      自社が運営する介護施設（年間数十棟）の施工管理を行い、スムーズな事業展開のための建設工期のコントロールを担う業務がメインです。 …ーーーーー 主な業務 …ーーーーー ●高齢者介護施設等（有料老人ホーム）の建築施工管理全般 (工程管理・作業の原価管理・引き渡し等) 設計業者との図面の打合せ、建築業者との施工業務の打合せ、企画図のチェック、修正や実施図のチェック、現場での打合せなどを行います。 ●建築予算組み ●コストダウン、業容拡大のための業者開拓 ☆案件規模は5億円程度が平均的です。 　○　○　○ ～仕事の流れ～ ［1］設計会社との老人ホームのプラン打合せ ［2］立地の確認・調査業務 ［3］見積書の作成・工事業者の手配・管理 ［4］施設完成までサポート・開設 地域に貢献しながら、専門性を活かせるやりがいあるポジションです。
      ★本町駅からすぐの通勤が便利なオフィスで働けます♪ 【大阪支社】 大阪市中央区備後町三丁目4番1号　EDGE備後町2階 ・大阪メトロ御堂筋本線「本町駅」より徒歩3分 ・大阪メトロ中央線「堺筋本町駅」より徒歩7分 ※場合によっては近隣（本町・堺筋本町）のサテライトオフィスでの勤務の可能性あり ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給40万円～60万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、月9万円～12万5000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※基本給ごとに固定残業時間・固定残業代金額が定まっています
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    株式会社ジャパン唐和

    その他商社
    大阪府四條畷市江瀬美町14-8
    • 設立 2015年
    • 従業員数 70名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 2tルート配送ドライバー／中型歓迎／普通免許OK／日勤のみ
      【ただモノを運ぶのではない、裏側から支える誇り】 既存のお客様へのルート配送をお任せします。 私たちが扱うのは、人生の大切な節目に使われるものです。 食品や日用品のように“日常を支える”仕事とは少し違い、ご家族にとって一度きりの時間を、裏側から支える役割です。 直接、ご家族の方と接する場面はありません。 それでも、「自分たちが届けなければ式が成り立たない」という責任感と、自然と背筋が伸びるような静かなやりがいがあります。 【具体的な業務の流れ】 ▼出社（車通勤OK！） ▼積込み（構内の仕分け等は別部隊が担当） 「昨日のあのルート、混んでたね」なんて何気ない会話をしながら積込み 一人で運べる程度のものが中心◎ ▼担当エリアへ出発！（1日5～8件） 出発後は完全な一人の時間。お気に入りのラジオを聴きながら、自分のペースで安全運転を心がけてください。 ▼帰社（17時頃には帰社する流れです） ▼翌日の準備・スケジュール確認をして退社 【未経験歓迎】 積込みなど構内作業はアットホームな雰囲気で◎ ドライバー経験がなくても、一人でコツコツ取り組むのが合う方にはお勧めです！ 普通免許→中型免許取得支援あり！ AT限定→限定解除支援あり！ ＼こんな方も募集しています／ 配送ドライバー経験者は、これまでの経験が活かせます。 能力もしっかり評価＆がっつり稼ぎたい働き方もご相談ください！
      【車通勤OK】 【バイク・自転車通勤OK】 【転勤無し】 【無料駐車場完備】 ■「和戸駅」より徒歩12分 　〒345-0043　埼玉県北葛飾郡杉戸町高野47-1 ■「愛宕駅」より徒歩15分 　〒278-0035　千葉県野田市中野台98-1
      月給277,720円～ ※固定残業代40時間分63,720円含む ※超過分の残業代は別途支給します 【頑張りを評価】 ◎等級1～3 月給27万円～36万3000円 ◎等級4～5 月給37万6000円～48万円 ◎等級6以上 月給50万円も可能です！ ※4等級以上の方には別途で役職手当も支給されます。
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    マーケットクリエイティブ株式会社

    広告制作
    大阪府大阪市北区松ヶ枝町6-17 第7新興ビル
    • 設立 2003年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • グラフィックデザイナー／年間休日124日／月給33万円～
      【具体的には…】 ■店舗什器、ディスプレイ什器、POP、サインなどのデザイン・設計 ■展示会やイベントブースのデザイン ■クライアントとの打ち合わせ・提案資料の作成 ■製作担当とのやり取り、仕上がり確認　など ＜入社後の流れ＞ 店舗什器の案件に携わっていただく予定です。 先輩デザイナーと一緒に案件を進めていき、分からないことがあれば都度相談してください。 経験やスキルに応じて、チームをまとめるディレクターのような役割もお任せしたいと考えています！ ★提案・制作実績 ・『Laka』『fwee』『anua』など韓国コスメブランドの什器制作 ・『ドン・キホーテ』のカラーコンタクト用什器の制作 ・『3COINS』の店頭販促物制作やディスプレイデザイン ・百貨店、大型展示会でのポップアップブース施工 ・JR新横浜駅の転倒防止シートの制作・設置 ・梅田・ヨドバシカメラ前の大型看板の制作・設置　etc. SNSでも度々話題になる韓国コスメは、主要ブランドの什器の多くを当社が手掛けています！
      【駅チカ／転勤なし】 ■東京支社／東京都品川区西五反田2-15-7 ジブラルタ生命ビル7F ＜アクセス＞ JR山手線「五反田駅」より徒歩約4分 ※受動喫煙対策：あり
      月給33万円～54万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月3万8800円～月9万3120円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    株式会社リーガルコーポレーション

    司法書士事務所・行政書士事務所
    大阪府大阪市北区天神橋3-1-35南森町岡藤ビルディング9F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • 〈未経験歓迎・業界知識不問〉弁護士・司法書士アシスタント◆教育体制◎
      弁護士や司法書士の方々を総務・経理・営業・広報などの面から支えている当社にて、弁護士・司法書士アシスタントを募集します。 法律に関する専門知識を蓄えながら、挑戦もしていきたい方をお待ちしています。 ■業務内容： 弁護士・司法書士事務所で、お客様対応や電話対応などのサポート業務をお任せします。 ◎お客様の対応・ヒアリング・フォローアップ業務 ∟進捗状況の報告や弁護士・ 司法書士に依頼された情報回収などを電話で行います ◎電話対応 ◎弁護士や司法書士の補助業務 ∟書類作成やデータ入力など ■働く環境 サポートといっても単なる事務作業にとどまらず、お客様とのやり取りの中で信頼関係を築き、ご相談内容に応じたご提案を行うなど、営業的なコミュニケーションも必要となるお仕事です。 ■教育体制： 入社後１か月から３か月の研修があるため、未経験でも安心して実務に取り組んでいただきます。 先輩社員のほとんどが未経験で入社していますので、つまづいたときに親身になって答えてくれます。 入社後の研修で専門知識やスキルを身に着けられますので、未経験でも安心してご応募ください。 ■活かせる経験： ・サービス業の経験 ・コールセンターでの経験 ・無形商材の販売経験 変更の範囲：会社の定める業務全般
      ＜勤務地詳細1＞ 難波 住所：大阪府大阪市中央区難波2-3-7 勤務地最寄駅：JR線／難波駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 南森町 住所：大阪府大阪市北区天神橋3-1-35 勤務地最寄駅：大阪メトロ線／南森町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める各事業所
      ＜予定年収＞ 264万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：187,200円 固定残業手当/月：32,800円（固定残業時間23時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※能力や経験に基づいて優遇します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ｕｌｕコンサルタンツ

    経営・戦略コンサルティング
    大阪府大阪市中央区平野町4-8-5 RE-013 4F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 経営コンサルタント／未経験歓迎／賞与4カ月分／年休125日
      • NEW
      ＜お任せすること＞ 当社は、企業の「売上が伸びない」「採用がうまくいかない」「管理が属人化している」など、日々の経営で起きる課題を一緒に整理し、改善していく実行支援型コンサルティングを行っています。 難しい専門用語よりも、まずは事業の全体像を一緒に見て、どこに問題があるかを言語化するところからスタートするのが特徴です。 ＜担当するクライアント＞ ■社員20～30名規模の中小企業が中心 ■業界は製造・建設・サービス業など幅広い ■相談は紹介や問い合わせがメイン（新規開拓なし） ■多くの案件を抱えず、1社にじっくり向き合うスタイル ＜クライアントワーク例＞ ■課題ヒアリング（「どこに困ってますか？」を整理） ■財務の基礎分析（利益構造を一緒にチェック） ■経営計画の作成サポート ■採用・育成・評価制度の改善提案 ■部署ごとの目標づくり、KPI設定 ■補助金申請サポート ■現場ミーティングの運営支援 経営者と会話し、改善の方向性を一緒に考える仕事が中心です。難しい経営専門の作業は、入社後に少しずつ覚えていけばOK。 ＜POINT＞ ■訪問は月1～2回程度、1日1社で無理なく対応 ■1社を長く担当するので、改善の変化を実感しやすい ■戦略作りから実行まで関われるため、営業職からのスキル転用がしやすい ■「机上の空論」ではなく、会社が実際に変わっていく様子をサポートできる ＜入社後の流れ＞ ▼Step1｜基礎習得・アシスタント（3～6カ月） 議事録や資料作成、データ整理などから始め、先輩や社長との同行で現場感を学びます。 ▼Step2｜提案準備・サブコンサルタント（半年～2年） 経営者との対話内容を整理し、財務分析や目標設定など、一部テーマの担当に挑戦。改善提案の準備をサポートします。 ▼Step3｜コンサルタント（3年目以降） 課題抽出・計画づくり・ミーティング運営など、企業支援を幅広く担当。 ▼Step4｜マネージャー・新規事業リーダー 実績に応じ、プロジェクト推進や新規事業へ挑戦可能です。
      【転勤なし／テレワーク相談OK！】 大阪府大阪市中央区平野町4-8-5 RE-013 4F ★U・Iターン歓迎！ ★直行直帰相談OK ★受動喫煙対策：オフィス内禁煙 ＜交通アクセス＞ ・地下鉄四つ橋線「肥後橋駅」より徒歩7分 ・地下鉄御堂筋線「淀屋橋駅」より徒歩7分 ・地下鉄中央線「本町駅」より徒歩7分
      月給28万円～35万円(固定残業代含む)＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績4カ月分） ※経験・スキル等を考慮して決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万7千円～8万4千円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※行政書士・社会保険労務士・中小企業診断士などの資格をお持ちの方は、優遇します。 ★実績次第で早期に収入UPが可能！ 年齢やご経歴よりも、取り組み姿勢や成果を正当に評価しています。 未経験スタートでも、成長スピードに応じて早期に年収アップを実現できる環境です。 入社後数年で 500万円台～600万円台に到達する社員も多数。経験を積めば、さらに高い収入を目指すことも可能です。
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    バイリンク株式会社

    不動産仲介
    大阪府大阪市北区梅田1丁目2番2号　大阪駅前第2ビル12階
    • 設立 2015年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 限界突破の営業／平均年収1400万円／会社負担でジム通い放題
      今の環境でくすぶってる営業プレイヤー、必見。 「誰よりも成果を出しているのに、目標未達の同僚と同じ月給…」 「決まりきった営業手法で、やりがいがない」 「努力することは好きだが、評価をしてもらえず成長実感がない」 ――それ、当社なら全部叶います。 「仕事だから我慢は必要」？ いやいや、必要なのは向上心と挑戦だけ。成果に見合った待遇に妥協はいらない。 ■社員インタビュー：神谷さん -------------------------- 前職：同業他社で営業として活躍 前会社では朝から深夜まで働いて、誰よりも成果を出しても貰える給料は同僚と同じ。 やりがいは感じていたけど、自分にはもっとふさわしい場所があると思い、転職を決めました。 現在は、月給50万円＋インセンティブ手取り300万円ほど稼いでいます。 今年度は年収4000万円稼ぐ予定です。 自分の営業力に自信があって、現状を変えたいなら、飛び込んできてください。 人生が変わることは、僕自身の体験が証明しています。 ■圧倒的に稼げる -------------- ◎営業手法は自由 裁量大きく、完全自由で動けるからこそスピード感持って成果にたどり着ける。 ◎インセンティブ支給上限なし 1件の成約で100万円～2000万円のインセンティブ支給 ◎年収5000万円越え社員も 入社社員は100％が前職よりも収入アップを実現 ■仕事内容 -------- 飛び込み営業メインで成果無制限です。買取再販、売買仲介、賃貸仲介、管理等、不動産に関することは全て覚えてもらいます。 提案先は不動産投資家や不動産業者などプロフェッショナルなので、相応の知識が必要です。 ＜ご提案の流れ＞ ▽飛び込みやテレアポ、独自ルートで物件情報の取得のうえ物件調査 ▽購入プラン試算、もしくは紹介先リストアップ ▽アポイント取得・訪問・提案 ▽契約締結 ▽アフターフォロー ※成約まで約1カ月 ※1人あたり3～5案件を同時進行
      【新橋駅より徒歩5分の好立地】 ◆東京支社 東京都港区新橋2丁目9－16 新橋赤レンガ通りビル4F ＜アクセス＞ JR各線「新橋駅」より徒歩5分 都営三田線「内幸町駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策：社内禁煙
      月給32万8000円以上（固定残業代含む）＋歩合給 ※前職の実績や能力で、給料上乗せ相談可能 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月8万6000円以上支給します。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ＜試用期間＞ 月給28万8000円（固定残業代含む）＋歩合給 ※固定残業代は、本採用時と同様、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月8万6000円支給します。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ★年収1000万円超プレーヤー多数！ ・平均年収1400万円（全営業社員・2026年度平均） ・入社2年目で年収3000万円超の社員や、入社4カ月で月収100万円以上を稼ぐ社員も！ ・役職者になると年収4000万円、5000万円も夢ではありません！ ★稼げる理由 固定給とは別に、契約金額に応じた歩合給（インセンティブ）を支給しています。 契約1件の売上に対し1円単位で歩合給がつくので、成果を余すことなく給与に反映！
    • 稼ぐ不動産営業／未経験者歓迎／土日祝休み／年休125日
      • NEW
      人生を変えたいなら、飛び込め。――“覚悟”がある人、求む。 この仕事は、決して楽ではありません。 片手間でできる仕事でも、なんとなくで続けられる仕事でもありません。 ――その代わり、本気で人生を変えに来た社員は、年収3000万～5000万円を現実にしています。 【実際に・・・】 ----------- ◆インセンティブ支給上限なし ◆1件の成約で100万円～2000万円のインセンティブ支給 ◆年収5000万円越え社員も ◆入社社員は100％が前職よりも収入アップを実現 【社員の平均年収は1400万円】 -------------------------------- しかし、年収1400万円は通過点に過ぎません。 成果を出せば、年収3000万～5000万円も十分に狙える世界。 年齢も、社歴も、過去の経歴も関係ありません。 評価基準はただ一つ。「どれだけ成果を出したか」。 本気で取り組んだ人間だけが、圧倒的な報酬を手にできます。 生半可な気持ちはいりません。必要なのは、覚悟と成長意欲だけ。 ■仕事内容 ------------- 営業スタイルは自由で成果無制限です。 買取再販、売買仲介、賃貸仲介、管理等、不動産に関することは全て覚えてもらいます。 提案先は不動産投資家や不動産業者などプロフェッショナルなので、相応の知識が必要です。 業界未経験の入社者も多数。 成長意欲のある方には、知識面・実務面の両方でサポートし、早期に自走できる状態を目指します。 ＜ご提案の流れ＞ ▽飛び込みやテレアポ、HPやメールからの反響など物件情報取得のうえ物件調査 ▽購入プラン試算、もしくは紹介先リストアップ ▽アポイント取得・訪問・提案 ▽契約締結 ▽アフターフォロー ※成約まで約1カ月 ※1人あたり3～5案件を同時進行 スケジュール管理も含め、すべて自己責任。 裁量が大きい分、結果もすべてやればやるだけ自分に返ってきます。
      【新橋駅より徒歩5分の好立地】 ◆東京支社 東京都港区新橋2丁目9－16 新橋赤レンガ通りビル4F ＜アクセス＞ JR各線「新橋駅」より徒歩5分 都営三田線「内幸町駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策：社内禁煙
      月給32万8000円以上（固定残業代含む）＋歩合給 ※前職の実績や能力で、給料上乗せ相談可能 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月8万6000円以上支給します。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ＜試用期間＞ 月給28万8000円（固定残業代含む）＋歩合給 ※固定残業代は、本採用時と同様、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月8万6000円支給します。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ★年収1000万円超プレーヤー多数！ ・平均年収1400万円（全営業社員・2026年度平均） ・入社2年目で年収3000万円超の社員や、入社4カ月で月収100万円以上を稼ぐ社員も！ ・役職者になると年収4000万円、5000万円も夢ではありません！ ★稼げる理由 固定給とは別に、契約金額に応じた歩合給（インセンティブ）を支給しています。 契約1件の売上に対し1円単位で歩合給がつくので、成果を余すことなく給与に反映！
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    株式会社サッショウ

    サブコン
    大阪府堺市中区土塔町3320
    • 設立 2000年
    • 従業員数 68名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【堺市・転勤なし】ホテルや店舗など建築施工管理◇60代活躍中◇直行直帰・マイカー通勤OK◇残業20h
      【近畿圏内を軸に受注基盤を持つ地場の建設会社／50～60代のベテラン社員活躍中／直行直帰可能／車・バイク通勤／宿泊を伴う出張無し／転勤無し】 ■業務内容： 各現場での管理･施工業務をお任せします。 工程管理…作業の進め方や人員体制を管理 品質管理…図面や仕様書に沿った工事ができているかチェック 安全管理…現場にいる全員が安全に作業できる環境／体制を整備 協力業者への指示出し…実作業は協力業者の職人が行います ■工事の詳細： 総合建築…事務所改修、店舗新築、ホテル新築、ビル新築 内装…小中学校新築、ホテル新築、老人ホーム リノベーション工事…マンション、事務所 外装…公園屋根改修、マンション屋根 ■組織構成： 60代男性、50代男性の2名が在籍しています。 ■担当エリア： 近畿一円(宿泊を伴う出張はありません) ■工期： 工期：6ヶ月以内の工事がほとんどです
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府堺市中区土塔町3320 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 300万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～350,000円 ＜月給＞ 220,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与：有(業績によっては支給しない場合有り)　 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ソフトセンター・コム

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    大阪府大阪市中央区内本町1-2-8TSKビル4F
    • 設立 1993年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【大阪／未経験歓迎】システムエンジニア※年間休日122日／フォロー体制◎／若手活躍
      ＜未経験歓迎／若手からエンジニアとして活躍したい方へ／先輩社員と一緒に案件に参画／未経験でも安心／分からないことがあればすぐに聞ける環境◎＞ ■未経験の方でもしっかりサポートします！： ご入社後約1～3か月間社内で先輩社員がつきっきりで教育・研修を実施します。システムの操作方法を記したマニュアルはもちろん、社内には実際の業務で使用するシステムも用意しております。マニュアルを見て実際のシステムを触りながら、分からないことがあればすぐに聞くことができる環境が整っております。 入社後研修の後は、プロジェクトに配属、OJTでスキルを身につけていただきます。ブラザーとなる先輩社員と共にプロジェクトに入って頂くので、常時わからない事は直ぐに聞くことができる万全の教育体制が整っております。 ■業務内容： ご入社後まずは自治体向けプロジェクトの中で先輩社員と共に電話対応や調査等の保守業務を担っていただく予定です。お客様とのコミュニケーションを丁寧に取る中でシステムについて理解を深めていき、習熟度に応じてメイン担当としてステップアップいただく予定です。 開発業務に興味があるかつスキル向上意欲があれば、開発案件への参画も可能です。プログラマー、システムエンジニアとしてご経験を積んで頂いた後、当社の中核を担うプロジェクトリーダーとしてもご活躍頂けるフィールドが広がっております。 少数精鋭の組織だからこそ、OJTの中でご自身のペースや希望に合わせてスキルアップいただける環境があります。 ■当社について：当社は情報化社会において、顧客に満足してもらえる最新の技術を提供し、最適なITシステムの提案、構築、運用を行います。常に顧客より信頼を得ながら社会の繁栄に貢献するとともに、安心してシステムを利用してもらえるよう継続的なサポートを推進します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区内本町1-2-8 TSKビル4F 勤務地最寄駅：谷町線／中央線／谷町四丁目駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：146,000円～318,000円 その他固定手当/月：35,000円～52,000円 ＜月給＞ 181,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：給与1～3ヶ月（過去実績1.8ヶ月） ■その他定額手当：専門職手当35,000～52,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京／未経験歓迎◎】システムエンジニア～フォロー体制◎先輩社員と一緒に案件参画／若手活躍～
      • 締切間近
      ＜未経験歓迎◎／若手からエンジニアとして活躍したい方へ／先輩社員と一緒に案件に参画／未経験でも安心／分からないことがあればすぐに聞ける環境◎＞ ■業務内容： ご希望・案件状況に応じて下記いずれかの案件に参画いただきます。少数精鋭の組織だからこそ、OJTの中でご自身のペースや希望に合わせてスキルアップいただけます。 （1）アプリケーションエンジニアとして業務システムの設計及び開発を担当 （2）図書館システムの保守作業(問い合わせ対応や現地キッティング)を担当。理解が深まってきた後に客先での定例会等にも参加して頂く予定です。 ※図書館システムの保守案件には現在20代～30代計4名が参画しております。 ■ご入社後の流れ： ご入社後約1～3か月間社内で先輩社員がつきっきりで教育・研修を実施します。システムの操作方法を記したマニュアルはもちろん、社内には実際の業務で使用するシステムも用意しております。マニュアルを見て実際のシステムを触りながら、分からないことがあればすぐに聞くことができる環境が整っております。 入社後研修の後は、プロジェクトに配属、OJTでスキルを身につけていただきます。ブラザーとなる先輩社員と共にプロジェクトに入って頂くので、常時わからない事は直ぐに聞くことができる万全の教育体制が整っております。 ■社内の雰囲気： 少人数で案件に参画しているからこそ、チームワークを大事にしております。チームリーダーがメンバーに対し持っている知識・情報を積極的に展開することはもちろん、業務や運営に関する意見はリーダーが積極的に発信しながら進めています。 ■当社について： 当社は情報化社会において、顧客に満足してもらえる最新の技術を提供し、最適なITシステムの提案、構築、運用を行います。常に顧客より信頼を得ながら社会の繁栄に貢献するとともに、安心してシステムを利用してもらえるよう継続的なサポートを推進します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京事務所 住所：東京都港区芝2丁目12-13 ASITIS芝 601 勤務地最寄駅：都営地下鉄三田線／芝公園駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：146,000円～318,000円 その他固定手当/月：35,000円～52,000円 ＜月給＞ 181,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：給与1～3ヶ月（過去実績1.8ヶ月） ■その他定額手当：専門職手当35,000～52,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社さくら

    リフォーム・内装・インテリア
    大阪府交野市星田2-25-1
    • 設立 2008年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 未経験から手に職！【交野市／転勤無】リフォーム工事の調整担当◆残業10ｈ以下／水日休・有給10日実績
      【★中卒・高卒、第二新卒の方もOK★残業10ｈ以下・繁忙期でも15~20ｈ／有給10日以上実績／転勤・出張も無し／未経験からしっかり育てます！社員1人1人の長所を伸ばす、個性発揮しやすい環境◎】 『電球１個からお部屋のリフォームまで！』地域密着で住まいに関するさまざまなお悩み事を解消する同社にて、住宅リフォーム・リノベーションの施工管理をお任せします！ ＜案件事例＞ ★自社で受注した案件100％のため、スケジュールなど調整しやすい★ ・住宅の水回りのリフォーム ・1,000万以上規模のリノベーション　など ★社風／当社（社長）の考え★ ・完全お人柄採用！1人1人の長所をのばしたいと思っているため、入社時に経験は必要ありません！自身のいいところを活かして活躍できる環境 ・「やりたい！」が言いやすい環境！挑戦できる環境を多く提供したいと考えており、新しい部署を創ったり、新規事業や分社化して経営を任せるなど個人のやる気に合わせた環境を用意しています！ ■働き方 ・残業：10ｈ以下※7~8年前から、早く帰ろうという考えが浸透しています ・マイカー・バイク通勤可！駐車場完備／駐車場代3,000円支給 ・水日休み ・有給平均10日以上取得！ ■入社後は… （１）上司について全部署を回るところからスタート 各部署の仕事内容を見て、流れをつかみます （２）座学・実務を少しずつ習得！ 知識を深めるために大手メーカーの外部研修に参加することも可能です （３）簡単な依頼から担当！ 始めはトイレの取替やクロスの張替えなど小規模の工事からスタートし、徐々に大きな案件もお任せしていきます！ ※研修が終わっても、先輩や同僚仲間、他の専門スタッフがフォローします ■ゆくゆくは… マネジメント職へのキャリアアップも目指せます。 ご自身の希望するキャリア設計に応じて成長できます。 ■モデル年収 421万円（25歳／入社2年） 548万円（35歳／入社3年目） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府交野市星田2-25-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 354万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：186,500円～346,500円 固定残業手当/月：53,500円～89,600円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,000円～436,100円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力等を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（1月・7月） ■賞与：年2回（11月・5月 ※昨年度支給実績2ヶ月分） ■達成金（１～３万円）：チーム達成をすると支給 ■モデル年収 421万円（25歳／入社2年） 548万円（35歳／入社3年目） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪/未経験OK】リフォーム営業◆年収400万～固定給で安定！残業13ｈ程／顧客に寄り添う提案
      【★お客様に寄り添う提案したい方★店長やリーダー経験を活かして営業へ！社員1人1人の長所を伸ばす、個性発揮しやすい環境◎】 『電球１個からお部屋のリフォームまで！』地域密着で住まいに関するさまざまなお悩み事を解消する同社にて、住宅リフォームの提案営業をお任せいたします！ ＼魅力ポイント／ 自分の成績を追い求めるより、「お客様にとって何が一番幸せなのか」を考え提案しています。会社として売り上げは大事ですが、時には”今リフォームしない方がいい”と伝えることもあり、地域のお客様と長期的に信頼関係を築くことで選ばれています！ ★社風／当社（社長）の考え★ ・完全お人柄採用！1人1人の長所をのばしたいと思っているため、入社時に経験は必要ありません！自身のいいところを活かして活躍できる環境 ・「やりたい！」が言いやすい環境！挑戦できる環境を多く提供したいと考えており、新しい部署を創ったり、新規事業や分社化して経営を任せるなど個人のやる気に合わせた環境を用意しています！ ■働き方 ・残業：月平均13ｈ程 ※7~8年前から、早く帰ろうという考えが浸透しています ・マイカー・バイク通勤可！駐車場完備／駐車場代3,000円支給あり ■入社後は… （１）上司について全部署を回るところからスタート。 各部署の仕事内容を見て流れをつかみ、始めはトイレの取替やクロスの張替えなどから始め、徐々に大きな案件もお任せしていきます！ （２）座学・実務を少しずつ習得！ 知識を深めるために大手メーカーの外部研修に参加することも可能です◎ ■ゆくゆくは… マネジメント職へのキャリアアップも目指せます。 また、営業のプロを目指す方はそちらのキャリアも選択可能！ ご自身の希望するキャリア設計に応じて成長できます。 ■仕事の流れ （1）ヒアリング：問い合わせを受けた後、お客様を訪問して調査やご希望をお伺いします （2）見積：ご希望に合わせて見積を作成します （3）設計：設計担当、もしくは外部の設計業者と連携しながら行います （4）アフターフォロー：施工後は定期的なご連絡を行います。 ※営業がすべてのお客様を対応しているわけではなく、基本的には別部署のスタッフがDMを送ったりしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府交野市星田2-25-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：226,500円～346,500円 固定残業手当/月：53,500円～89,600円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～436,100円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力等を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（1月・7月） ■賞与：年2回（11月・5月 ※昨年度支給実績2ヶ月分） ■達成金（１～３万円）：チーム達成をすると支給 ■モデル年収 421万円（25歳／入社2年） 548万円（35歳／入社3年目） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社サンヨー

    樹脂部品・樹脂製品 （商社）
    大阪府吹田市豊津町31-16
    • 設立 1948年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全4件
    • 【茨城/ひたちなか市】法人営業職 /年間休日125日/月残業20時間程/大手メーカーとの取引
      【車通勤可／年間休日125日／残業は月平均20時間程／設立70年以上の老舗専門商社／大手メーカーとの取引】 ■業務概要： 同社にてルート営業（拡販含む）を担当して頂きます。ルートで注文をもらって数量・型などを顧客先の設計・購買部門の方と話をしながら進めて行き、継続受注を頂けるように深耕営業を担当頂きます。同社の取扱製品は工業用ゴム製品・樹脂・金属他、多品目に渡り、幅広い提案で顧客との信頼関係を深める営業もやりがいの一つです。【変更の範囲：無】 ■商談先： 商談先は主に大手建設機械・産業機械関係、食品関係、半導体関係になります。国際的なリーダーとしての地位を確立している企業様相手に深耕営業を行って頂きますので非常にやりがいを感じて頂ける環境です。 ■同社の魅力： (1)社風：実力主義の社風で、年齢に関係ない昇進制度を設けています。社内の雰囲気は非常に風通しも良く、就業しやすい環境となっております。 (2)同社の強み：同社は、設立1948年の専門商社です。長年に渡り、主要販売先に対して様々なニーズにお応えしようと取り組んできたため、仕入れ顧客に対する取扱製品の情報も豊富なため、両者との間で形成された信頼・実績は強固です。 (3)お取扱い製品：同社の取扱製品の用途は多様に存在しますが、工業用ゴム製品を中心に樹脂・金属など多岐に渡り、様々な業種の取引先に使用されています。今後更なる新規顧客開拓へと発展が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ひたちなか営業所 住所：茨城県ひたちなか市東石川3070-6 勤務地最寄駅：JR線／勝田駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 372万円～516万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～300,000円 固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間19時間0分/月～14時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,000円～330,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記の内訳は月給（基本給+営業手当3万円）×12か月+賞与4ヵ月となります。 ※別途、家族手当の支給がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【栃木/小山】法人営業 ※第二新卒歓迎 老舗専門商社／年休125日／残業20h／大手メーカーとの取引
      【年間休日125日／残業は月平均20時間程／設立70年以上の老舗専門商社／大手メーカーとの取引多数】 ■業務概要： 工業用ゴム製品・樹脂・金属などを取り扱う同社にて、ルート営業（拡販含む）を担当して頂きます。 ■具体的には （1）注文をもらって、数量・型・素材などを顧客先の設計・購買部門の方と話をしながら提案→受注を頂きます。 （2）商品を発注し、継続受注を頂けるように深耕営業を担当頂きます。 同社の取扱製品は工業用ゴム製品・樹脂・金属他、多品目に渡るため、幅広い提案で顧客との信頼関係を深める営業が可能です。 ＼おすすめポイント／ ◇老舗専門商社ならではの、人脈と提案の幅 同社には長年の信頼のもとで築き上げてきた強固な人脈があります。 多様な提案の幅を活かし、営業担当自身の「スキル・人柄」で同社を選んでもらうことが最大のやりがいです！ ◇有形商材経験者大歓迎！ 知識・経験を活かして法人営業のスキルを身に着けることができます◎ ◇年休125日、残業20時間以内で働きやすさ抜群 同社は働きやすさに目を向け、ここ数年で劇的に変化をしています。 ■商談先： 商談先は主に大手建設機械・産業機械関係、食品関係、半導体関係になります。 国際的なリーダーとしての地位を確立している企業様相手に深耕営業を行って頂きますので非常にやりがいを感じて頂ける環境です。 ■同社の魅力： (1)社風：実力主義の社風で、年齢に関係ない昇進制度を設けています。社内の雰囲気は非常に風通しも良く、就業しやすい環境となっております。 (2)同社の強み：同社は、設立1948年の専門商社です。 長年に渡り、主要販売先に対して様々なニーズにお応えしようと取り組んできたため、仕入れ顧客に対する取扱製品のノウハウも社内には豊富にあります。 そのため、お客様との信頼・実績は強固です。 (3)お取扱い製品：同社の取扱製品の用途は多様に存在しますが、工業用ゴム製品を中心に樹脂・金属など多岐に渡り、様々な業種の取引先に使用されています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 小山営業所 住所：栃木県小山市外城中台９０番７ 勤務地最寄駅：湘南新宿ライン線／小山駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 370万円～520万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～300,000円 固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間19時間0分/月～14時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,000円～330,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記の内訳は月給（基本給+固定残業手当3万円）×12か月+賞与4ヵ月となります。 ※別途、家族手当の支給がございます。 ※固定残業手当超過分は追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社セイコービジネスコンサルティング

    人材派遣
    大阪府大阪市北区梅田1丁目3番1号 大阪駅前第一ビル 5F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 190名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 施工管理／年休125日以上／土日祝休み／住宅補助／毎年昇給可
      • NEW
      まずは面談を行い、「どんな現場で働きたいか」 「どんな働き方をしたいか」という想いを丁寧にヒアリング。 その上で、建築・土木・設備・電気・プラントなど、 幅広い分野の中から最適な案件をご提案します。 取引先は「大林組」「鹿島建設」「大成建設」「竹中工務店」といった 大手ゼネコンや上場企業が中心のため、 規模・やりがいともに納得感のある現場に携われます！ □仕事内容 --------------- ■書類作成・現場の写真撮影 ■資材や人員の手配 ■職人への連絡・作業指示 ■現場の安全チェック ■工事の予算・進捗管理　など ＼設立11期目×安定基盤／ 2015年設立という比較的若い会社でありながら、 全国各地にコネクションを持つ当社。 その理由は業界で55年以上活躍している 【清弘エンジニアリング】が親会社だから！ そんな親会社の信頼とノウハウを引き継ぎ、 社員の働きやすさと事業の成長を軸とした 安定基盤を築き上げています。 □プロジェクト実績 --------------------------- ・東京駅 ・新国立競技場 ・人気テーマパーク　…etc. 建築・土木・プラント・設備・電気など、 さまざまな業種からプロジェクトを決定。 工期も短期から長期まで幅広く扱っています。 ＼配属後は担当営業がフォロー／ ・電話でのヒアリング（毎月） ・現場訪問（2ヶ月に1回） ・面談（プロジェクト終了後）
      【最大全額支給の住宅補助制度あり！】希望勤務地に配属【U・Iターン歓迎】 ☆ほぼ100％希望エリアに配属 ☆直行直帰＆案件によりマイカー通勤OK 【勤務エリア】 ■北海道 ■東北：青森、岩手、秋田、宮城、山形、福島 ■関東：茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川 ■甲信越：山梨、長野、新潟 ■北陸：富山、石川、福井 ■東海：愛知、岐阜、三重、静岡 ■関西：大阪、京都、兵庫、奈良、滋賀、和歌山 ■中国：鳥取、岡山、広島、山口、島根 ■四国：徳島、香川、愛媛、高知 ■九州：福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島 【本社】 大阪府大阪市北区梅田1丁目3-1 大阪駅前第1ビル 5F 【東京支店】 東京都新宿区西新宿3丁目8-4 BABAビル 8F
      ■経験者／月給35万円以上＋残業代全額支給＋各種手当 ■未経験者／月給24万円以上＋残業代全額支給＋各種手当 ※能力や経験などを考慮して決定します。 ※業界経験をお持ちの方は前職給与以上の支給も可能です。 ＼経験・未経験問わず収入UPを実現！／ □直近の中途入社者は90％以上が前職よりも年収UP □毎年90％以上の社員が昇給 □年収100万円以上の収入UP実績あり ★未経験から月収30万円以上も可能！
    • 【東京／丸の内】人材営業（両手形）◆残業15Hほどで働き方整う／安定基盤／土日祝休み
      ～建設・製造業界に特化した専門性と安定基盤／基本土日祝休み～ ★こんな方にオススメです★ ◎新規開拓営業しつつ、残業減らして働き方を整えたい！ ◎新規営業から既存顧客の深耕まで、広いフェーズで営業経験を積みたい！ 当社にて両面型の人材営業をお任せします。建設業界を中心に、人材と企業の架け橋となり技術力を提供。若手からベテランの方まで幅広く在籍しています。 ＜入社後まずお任せすること＞ ・入社後すぐは顧客の新規開拓を担当し、営業ノウハウを習得 ＜ゆくゆくお任せすること＞ （1） 法人企業様へのコンサルティング営業（企業側） ・企業が抱える人材ニーズ、組織課題の把握 ・ソリューション提案：人材紹介／人材派遣／紹介予定派遣など、多様なサービスラインナップの中から、最適なソリューションを提案・提供します。 （2）求職者様へのキャリアコンサルティング（求職者側） ・求職者様と出会うためのスカウト活動 ・キャリア支援：求職者様への面談を実施し、ご経験、スキル、将来的な目標などを踏まえたキャリアプランを一緒に構築します。 ・マッチング：具体的な仕事の紹介、面接設定、職場見学への同行など、内定・入社までの活動をサポートします。 ・入社後のフォロー ■本ポジションの魅力： 企業様と求職者様の両方を一貫して担当する「両面型」のため、事業の最初から最後まで関わることができ、介在価値が高く、大きなやりがいを感じられる仕事です。 建設業界や人材業界でのご経験を存分に活かせる環境です。 ■当社について 株式会社セイコービジネスコンサルティングは、清弘エンジニアリングの関連会社として2015年に設立。 「常にチャレンジする」を念頭に、建設・製造業界に特化した人材総合サービスを提供。理念「自尊他尊」を大切に、誠実で信頼されるパートナーを目指しています。 資格取得支援や社員教育にも注力し、社員の成長を後押しする文化が根付いています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支店 住所：東京都新宿区西新宿3丁目8-4 BABAビル8F 勤務地最寄駅：JR山手線／新宿駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：216,800円～336,400円 その他固定手当/月：50,000円 固定残業手当/月：73,200円～113,600円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 340,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年1回決算賞与（100万円以上の支給例有） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アースシステム

    理容・美容・エステ
    大阪府大阪市中央区本町3-2-6
    • 設立 2002年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【本町】不動産営業（住宅リノベーション再販）◆事業主ポジション／歩合給あり／日・祝固定休み
      ～モデル年収・入社5年で1000万円／成果に応じて高収入も実現可能／事業主視点で裁量大きく活躍できる／設立24年目の安定成長企業～ 当社は、中古住宅の再生に特化したリノベーション再販ビジネスを展開しています。業界経験者には、これまでに培ってきた仕入・販売スキルを存分に発揮していただける環境をご用意。裁量の大きな事業主ポジションで、企画・実行までトータルに関わることが可能です。 ■職務内容： 中古住宅再生事業部にて、物件仕入れからリノベーションの企画・施工ディレクション・販売戦略の立案・実行まで、一貫してご担当いただきます。 営業担当者が仕入れやリノベーション提案に専念できるよう、書類作成や物件情報の掲載などのデスクワークは営業事務チームがサポートします。 ■業務詳細： （1）仕入れ営業 不動産会社や仲介業者を定期訪問し、優良な物件情報の獲得に向けたネットワーク構築を行います。 （2）物件仕入 仕入判断や価格査定を自ら行い、スピード感を持って仕入れを決定。仕入から販売まで一貫対応のため、裁量の大きな仕事が可能です。 （3）リノベーション 工事会社と連携し、物件価値を最大化するプランを立案。実績物件のコンセプトを活かしながら、自分らしい企画提案も歓迎します。 （5）販売 完成物件を広告媒体や仲介ネットワークを活用して販売。販売戦略の立案・調整まで携わります。 ＜担当エリア＞ 大阪市内・堺市・阪神エリアなど ＜移動手段＞ 電車・社用車の両方を使用します。 ■魅力点： ◎中古住宅買取再販事業は安定した仕入れ・販売が可能で、歩合給も継続的に得られるため、高収入を目指しやすい環境です。 ◎事業主ポジションのため、日曜・祝日が固定休となる点も魅力です。 業界では珍しく、プライベートも大切にしながら高収入を目指せます。 ■当社について： 中古住宅買取再販事業の他、ヨガ・ピラティススタジオ・インストラクター養成スクールを運営しています。中古住宅再生事業は長期的にも安定・成長が見込まれている事業です。当社は、その黎明期に創業し、今組織の拡大期を迎えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区本町3丁目2番6号 イケガミサウスビル2階 勤務地最寄駅：御堂筋線／本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～338,000円 固定残業手当/月：75,000円～112,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収に歩合給は含んでおりません。 ■賞与実績：年2回※業績による ■昇給：年1回 ■モデル年収： 1000万円／入社5年（月給45万円） 800万円／入社3年（月給35万円） 550万円／入社初年度（月給30万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪本社・本町】自社物件のリノベーション施工管理◆受注営業なし＆「歩合給」あり／裁量◎
      ～資料作成は営業事務がサポート／日曜・祝日が固定休／プライベートも大事にできる／自社物件の施工管理業務の為安定した歩合収入あり～ 当社は、中古住宅の再生に特化したリノベーション再販ビジネスを展開しています。施工管理・リフォーム業界経験者には、これまでに培ってきたスキルを存分に発揮していただける環境をご用意。裁量の大きな事業主ポジションです。 ■職務内容： 中古住宅再生事業部にて、自社所有物件のリノベーション・リフォームに関する施工管理業務をお任せします。受注営業はなく、工事計画から品質・コスト管理まで幅広くご担当いただきます。 ■業務詳細： （1）自社物件のリノベーション・リフォーム施工管理 ・工程及び品質の管理 ・現場での工事立会 ・発注業務全般 ・職人の手配 （2）コスト削減の為、リノベ・リフォーム予算組み （3）業者・職人開拓 （4）協力業者からの見積もりのチェック ※当社は分離発注を行っておりますので、その取り纏め・管理業務がメイン。現場にも足を運びながらうまくコントロールして下さい。 ※書類作成などのデスクワークは営業事務チームがサポートします。 ＜担当エリア＞ 関西圏（大阪・阪神エリア中心） ＜移動手段＞ 電車・社用車の両方を使用します。 ■魅力： 事業主ポジションのため、日曜・祝日が固定休となる点も魅力です。 業界では珍しく、プライベートも大切にしながら高収入を目指せます。 ■組織構成： 中古住宅再生事業部は営業チーム・営業事務チームで構成され、20 代後半～40 代の幅広い年齢層が活躍中。 ■当社について： 中古住宅買取再販事業の他、ヨガ・ピラティススタジオ・インストラクター養成スクールを運営しています。中古住宅再生事業は長期的にも安定・成長が見込まれている事業です。当社は、その黎明期に創業し、今組織の拡大期を迎えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区本町3丁目2番6号 イケガミサウスビル2階 勤務地最寄駅：御堂筋線／本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 324万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,000円～300,000円 固定残業手当/月：68,000円～100,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収に歩合給は含んでおりません。 ■賞与実績：年2回※業績による ■昇給：年1回 ■モデル年収（規定歩合給を含む）： 800万円／入社3年（月給40万円） 550万円／入社初年度（月給30万円） ※自社物件の施工管理業務の為安定した歩合収入が期待できます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社フューチャーアットマークテクノ

    建築設計事務所
    大阪府大阪市北区神山町1-5扇町公園ビル4階
    • 設立 2012年
    • 従業員数 36名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【電気設備の積算スタッフ※エキスパート】大手取引多数／リモート可／年間休日130日／転勤無
      ◇◆電気設備設計の専門設計事務所／年間休日130日／時短勤務・在宅勤務相談可／業績好調に伴う増員募集◆◇ ■業務概要： 電気設備設計の専門設計事務所にて積算業務に従事していただきます。 大手ゼネコンやサブコンから直接受注した中・大規模建築物の電気設備設計案件について、設計を行い工事に必要な資材や作業員の人件費、電気設備に関する総合的な工事費を算出いただきます。 ■具体的には： ◇設計図面からの数量拾い／内訳書作成 ◇根拠図の作成 ◇数量計算書の作成 ■設計案件： 受変電設備・電灯・コンセント・弱電設備など電気設備関連全般 ■社風： ＜性別の垣根もなく、誰もが気軽に仕事相談できる温かい雰囲気＞ 当社では、1人に対して業務負担が偏らないように、業務をチームで助け合いながら進めています。 クオリティの高い仕事をするには、皆で力を合わせることが不可欠です。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区神山町1-5 扇町公園ビル4階 勤務地最寄駅：OsakaMetro堺筋線／扇町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 東京事業所 住所：東京都港区芝5-1-12 MAビル芝8F 勤務地最寄駅：地下鉄線／三田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：345,000円～605,000円 固定残業手当/月：55,000円～95,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～700,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験・スキルを考慮の上、選考により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年3回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京／港区】電気設備設計（技術統括ポジション）年休130／自由な働き方◎／800万円～／転勤無し
      ～働き方は柔軟に対応可能◎自由な環境でスキルを磨ける！～ ■採用背景： 当社は建築電気設備設計に特化した設計事務所 「株式会社きんでん」など大手上場企業の設計一次協力会社として、有名ショッピングモールやスタジアムなどの案件に携わっています。納期と品質の正確さによって依頼が増加しており、この度新たな仲間を募集します。 ■仕事の内容： 電気設備設計の専門設計事務所にて技術統括（CTO）のポジションをお任せいたします。プレイングマネジャーとして物件の電気設備設計、メンバーの育成や設計部門の技術取りまとめを行っていただきます。 ■具体的には： ・建築電気設備設計 ・メンバーの教育・育成 ・弊社設計部門のトップとして、技術全体の統括 ・設計対象：受変電設備・電灯・コンセント・弱電設備など電気設備関連全般 ■組織： ＊平均年齢40歳 設計一筋50年のスペシャリストをはじめ、業界歴2年のフレッシュな若手まで様々な人材が活躍中！ ＊設計・CADオペを合わせて男女比率5：5 ■魅力： ◎大型案件をメインにあらゆる物件にトライ可能 大手ゼネコンやサブコンと直接取引を行い、スタジアムやショッピングモール、病院など多種多様な中・大規模建築の電気設備設計を手掛けています。 ◎高いノウハウを必要とする特高物件の設計に強み 受変電設備から弱電設備まで自社で担当しています。受変電設備から電灯・コンセント・弱電設備といったすべての領域に関わることができます。 ◎目指す姿は「究極の黒子」 表に社名は出なくとも、自社が設計した設備が町じゅうにあふれる状況を目指しています。自分が携わった設計が公共案件の役に立ち、施工した施設を自分の目で見ることもできるため、自分のスキルによって社会に貢献する実感を得られます。 ■働き方： ◎年間休日130日 ◎完全週休二日制 ◎時短勤務や在宅勤務も相談可！(スキルによって柔軟に対応◎) ■社風： ＼性別の垣根もなく、誰もが気軽に仕事相談できる温かい雰囲気◎／ 同社では、1人に対して業務負担が偏らないように、業務をチームで助け合いながら進めています。クオリティの高い仕事をするには、皆で力を合わせることが不可欠です
      ＜勤務地詳細＞ 東京事務所 住所：東京都港区芝大門1-2-8 NOVEL WORK Shibadaimon 9F 勤務地最寄駅：都営地下鉄　都営浅草線／大門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 800万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：518,000円～864,000円 固定残業手当/月：82,000円～136,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 600,000円～1,000,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：基本給の1～3ヵ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ヤマタカ

    ゼネコン
    大阪府大阪市北区豊崎5-6-10
    • 設立 1991年
    • 従業員数 51名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全1件
    • 【大阪市／転勤無】スイーツの提案営業［ウメダチーズラボ製品］◆残業ほぼ無し／年休126・土日祝
      • NEW
      ■業務概要： 新規顧客の開拓や既存顧客との関係構築を通じて、弊社のサービスや製品の提案・販売を行っていただきたいと考えています。 ■業務詳細： 【ご提案する商材について】 ・ウメダチーズラボ製品 【業務内容】 ・百貨店/駅ナカ/空港などの土産ショップへの提案 ・カフェ/スイーツ店/ホテルへのOEM/仕入提案 ・ECモール運営企業/ギフト業者への卸条件交渉 ・催事/ポップアップの出店調整 ・取引条件（ロット/納期/原価率/販売方法）の設計 → “売る”よりも 世界観を広げるポジション。 → 商業施設のMD（マーチャンダイザー）との関係構築が重要。 【想定する営業スタイル】 （1）営業手法：リストからのテレアポ、新規訪問営業、既存のお取引先様やネットワークでの営業活動 （2）営業期間：短期～長期（案件やお取引様によって何年も） （3）商材単価：1品数千円～ （4）新規と既存の比率　7：3 （5）営業エリア：関西メイン、全国もお一部 （6）対象顧客：toB（百貨店/駅ナカ/空港などの土産ショップ、カフェ/スイーツ店/ホテルなど） （7）出張：あり（頻度少） ■当ポジションの魅力： （１）★商品力があり、売りやすい商材★ ・大丸梅田店様や枚方モールなどで新規出店の実績あり！ ・注目されている商品であり、3,4ヶ月に1度ほどメディアの取材依頼を頂いております！ （２）将来的に営業部を組織化した際、事業責任者、役員登用の可能性あり ■働き方： 年休126日で土日祝休みに加え、残業もほとんどなく、ワークライフバランスが整います。 ■働くオフィスについて； 社内にはゆっくり休憩をしたりコミュニケーションを取れるようなリラックススペースがございます。 芝生の床、温かい日差しが入る大きい窓、ゆったりできる大きいクッション、マンガや様々な種類の本、マッサージチェアがございます。 クッションに座って雑談を楽しんだり、音楽を聴きながらゆっくりしたり、社員が気持ちよく働ける環境を整えており、風通しの良い職場です。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区豊崎5-6-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給制。基本給・一律手当の総額は応相談。固定残業代なし。残業手当は残業時間に応じて別途支給。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収は経験・能力等を考慮し決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アプリズム

    システムインテグレータ（SIer）
    大阪府大阪市中央区南船場2-9-8シマノ・住友生命ビル1階
    • 設立 2011年
    • 従業員数 91名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全3件
    • 【年休127日／大阪】SE(経験者)！～WLB◎/残業平均10時間程度/リモート可～
      ご経験に併せた業務をご相談のうえアサインをいたします。当社のエンジニアは経験値も大きく異なることもあり、ビギナーにはその経験に併せた開発案件を、また経験のある方には大手企業と共同で行う最先端の開発をお任せすることがございます。 【案件例】 ・業務系/基幹システムリプレースPJT ・某メーカーシステム再構築 ・Kotlinを用いたシステム開発 ・ネイティブアプリの開発 ・大手メーカー向けWEBアプリ開発支援 ・Mobile/AndroidOS・iOSアプリ開発 ■当社について 当社は新しいIT/AI技術に積極果敢に挑戦している会社です。 特にAI（人工知能）に力を入れており、AIを用いた音声認識、画像認識、導線分析などのソリューションメニューを提供しています。 大手メーカー、大学、国立研究所との強固な協力体制により、最先端の技術開発に携われるので、スキルUPが図れます。 技術を極めるスペシャリストとして今後キャリアを積んでいきたい、将来はチームやプロジェクトを率いるようなマネジメント業務を行いたいなど、ご自身の思い描くキャリアビジョンに沿った働き方ができます！ また、20代から40代のエンジニアが幅広く活躍しています。 グループミーティングなどコミュニケーションや情報交換の場は多く、チームとしても連携をスムーズに取りやすい環境が整っております。 当社ＨＰ： https://apprhythm.co.jp/service/
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ 27階 WeWork 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～500,000円 ＜月給＞ 290,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給：年1回（11月） ・賞与実績:年2回(1・7月) 【モデル年収例】 年収500万円 ／ 32歳 経験5年 年収440万円 ／ 28歳 経験3年ｘ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】制御系組込みエンジニア～年間休日127日／WLB◎／業務の幅を拡げられます！
      • 締切間近
      ご経験に併せた業務をご相談のうえアサインをいたします。当社のエンジニアは経験値も大きく異なることもあり、ビギナーにはその経験に併せた開発案件を、また経験のある方には大手企業と共同で行う最先端の開発をお任せすることがございます。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 基本設計又は詳細設計から携わっていただきます ※業務に慣れてきてたら・・・ ・不具合調査、テストで現地に単独で行くこともあります。 ・出張が可能な方であれば、状況に応じて、対応いただくこともございます。 ■大手メーカー様の先端技術研究部署、各大学様、国立研究所様と連携し、AI/IoT/CPSの研究開発を行っており、それらを用いてお客様の企業価値向上の原動力となる技術開発に参加をいただきます。 <IoT開発案件例> ■オープン系の業務システム開発(流通・物流・生産・販売管理など)(C#、Java等) ■キャリアパス 未経験の方もエンジニアに向けて日々スキル鍛錬に勤しむ方が多い為、”エンジニア”としての専門性は基より、最先端のAIや人工知能を活用したシステムの開発にも携わっていただく環境がございます。 ご希望に合わせたキャリア構築ができる環境がございます。 ■当社について 当社は新しいIT/AI技術に積極果敢に挑戦している会社です。 特にAI（人工知能）に力を入れており、AIを用いた音声認識、画像認識、導線分析などのソリューションメニューを提供しています。 大手メーカー、大学、国立研究所との強固な協力体制により、最先端の技術開発に携われるので、スキルUPが図れます。 技術を極めるスペシャリストとして今後キャリアを積んでいきたい、将来はチームやプロジェクトを率いるようなマネジメント業務を行いたいなど、ご自身の思い描くキャリアビジョンに沿った働き方ができます！ また、20代から40代のエンジニアが幅広く活躍しています。 グループミーティングなどコミュニケーションや情報交換の場は多く、チームとしても連携をスムーズに取りやすい環境が整っております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ 27階 WeWork 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～500,000円 ＜月給＞ 250,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給：年1回（11月） ・賞与実績:年2回(1・7月) ・通勤手当全額支給 ・残業代全額支給 ・役職手当 ・資格手当 ・出張手当 ・資格取得報奨金 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ワイズカンパニー

    広告制作
    大阪府大阪市北区松ケ枝町1-3 いちご南森町ビル5F
    • 設立 2012年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全1件
    • 広告制作・企画クリエイター／年休120日／土日休み／賞与2回
      クリエイターとして、クライアントの販促企画や広告制作業務の全般に関わります。 クライアントは世界的に知られるオートバイメーカーを中心とした、大手企業が多数。 大規模なフィールドで、モノづくりのやりがいが存分に味わえます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 　具体的には… ＝＝＝＝＝＝＝＝ 下記の業務から、あなたの適性やご希望に応じて、最適なポジションを担当していただきます。 得意分野から始めて、業務の幅を拡げていくことが出来ます！ ■カタログや会員向け機関紙など、紙面の制作 ■Webでのプロモーション ■展示会を含むイベントの企画・運営（舞台演出や、ブース設営、作業の人員配置など） 上記それぞれに、クライアントとの打合せや外部制作会社への発注・納期の調整などのディレクション業務が付随します。 ＜幅広くスキルを身に付けられます＞ 紙だけ、イベントだけという形ではなく、自身のメインの案件を動かしながら他メンバーの仕事をサポートするなど、横断的にジャンルをまたいで業務にあたっていくため、幅広いスキルが身に付きます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 　入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 【入社から1年まで】 ★まずは内勤で制作サポート！ 入社してから1年程度は内勤で主に制作サポート業務を担当します。 先輩と一緒に仕事をしながら、一通りの業務の流れを覚えていきます。 （入社後しばらくは出張などはほぼなく、制作業務に専念できます） 　▼ 【入社から2、3年後】 ★さまざまな案件を担当 会社や業務に慣れてきたら、案件を担当してもらいます。 「イベントのPR活動」や「会報誌のデザイン」などの中から、適性や経験、ご希望に応じてお任せしていきます。
      【転勤なし／大阪市北区／駅から徒歩8分】 ★U・Iターン歓迎 【本社】 大阪府大阪市北区松ヶ枝町1-3 いちご南森町ビル5F ＜アクセス＞ JR東西線「大阪天満宮駅」・各線「南森町駅」より徒歩8分 ※受動喫煙対策：あり
      月給20万円～40万円＋各種手当＋賞与年2回（業績により決算賞与も追加支給） ※給与は経験・能力などを考慮の上、決定します
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    株式会社バリューモア

    PR会社・代理店
    【本社】大阪府大阪市中央区南新町1-3-10　南新町エクセルビル8F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • 大手キャリアの受付・販売スタッフ／転勤なし／完全週休2日
      • NEW
      ＼心身の「疲弊」を「ゆとり」に変える5つのPOINT♪／ 【収入UP！】 サービス残業とは無縁の毎日へ。未経験でも月給30万円以上を保証し、 会話を楽しんだ分だけインセンティブで還元します。 【時間に余裕！】 コストコの閉店時間があるので20時以降の残業は物理的に不可能。 完全週休2日・年休120日で、 休日出勤の電話に怯える日々はもう終わりです。 【負担軽減！】 深夜勤務や過酷な肉体労働はありません。 扱うスマホは厳選された10機種ほどで、複雑な作業に追われることもありません 。 【環境良し！】 ギスギスしたノルマではなく、お客様の「困った」を解決する寄り添いスタイル。 髪型・ネイルも自由で、あなたらしく働けます。 【生活の質向上！】 コストコ会員費は会社が全額負担。 仕事帰りにショッピングを楽しんで、自分へのご褒美も忘れずに！ ＼心からの「安心」と「未来」を約束します／ 【確かな昇給】 1年目で年収400万、2年目で500万も可能。着実に生活の質が変わります。 【充実の手当】 賞与年2回に加え、家族手当や勤続手当で将来の備えも万全です。 【自分への休日】 バースデー休暇で、大切な一日は心ゆくまでリフレッシュしてください！ 【キャリアUP】 未経験から店長やエリアマネージャーへ昇格した先輩も多数。 一生現場で終わらないキャリアを描けます。 「この先、ずっとこのまま…？」という不安を、希望に変えませんか？ 20代の温かいチームが、あなたの再出発を全力で応援します！
      【転居を伴う転勤なし／マイカー通勤OK／直行直帰OK】好きなエリアで働ける／U・Iターン歓迎 【関東】 千葉ニュータウン店／印西市 幕張店／千葉市 木更津店／木更津市 川崎店／川崎市 金沢シーサイド店／横浜市 座間店／座間市 【関西】 和泉店／和泉市 門真店／門真市 神戸店／神戸市 尼崎店／尼崎市 【中部】 浜松店／浜松市 中部空港店／常滑市 守山店／名古屋市 岐阜羽島店／羽島市 【九州】 久山店／糟屋郡 ・転居を伴う異動なし。 ・直行直帰OK（車通勤OK） ・U・Iターン大歓迎！
      ■月給30万円～＋賞与年2回＋各種手当+インセンティブ 　※固定残業代（20時間分／3万1000円以上）を含む。超過分は別途支給。 　※経験・年齢・能力を考慮し、当社規程により優遇。 　※インセンティブ保証として、2万円が含まれておりますが 　3カ月後からはインセンティブによって給与額に変動があります。
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    バンズエンジニアリング株式会社

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    大阪府守口市南寺方東通6-4-17
    • 設立 2015年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全2件
    • マシンオペレーター／未経験歓迎／年間休日123日／賞与年2回
      自動車・液晶パネル・半導体などに欠かせないFA装置（自動化設備）に使われる金属部品の加工をお任せ！ 鉄・アルミ・ステンレスなどの素材を、各種工作機械を使って図面通りに仕上げていきましょう。 ▽まずは簡単な作業からスタート！ 加工が終わった部品の品質検査など、シンプルな業務からお任せします。 図面の見方・加工品の検査を学び、モノづくりの基礎を身につけていきましょう。 ▽慣れてきたらプログラム作成へ！ 作業に慣れてきたら、CAD/CAMを使用した加工プログラムの作成を丁寧に教えます。 専用ソフトを使用したデータ入力方法を学んでいきましょう。 ▽さらに経験を積んでいくと… マシニングセンタ・ロボットプログラム作成などをお任せ！ 専門性が高く、将来的にどこでも通用する技術を身につけられます。 ＜入社時の流れ＞ 自社の独自研修プログラムに沿って、業務の基礎知識を学んでいただきます。 入社後は約半年間のOJT研修をメインに、できる業務からスタートしましょう！ 具体的には・・・ 入社後はまず品質の検査からスタートし、当社の製品について理解を深めていただきます。 徐々に図面の見方や加工品の検査を学んでもらい、簡単な加工プログラム作成からチャレンジしていただく予定です。 慣れてきたら、マシニングセンタ（自動工作機械）の操作方法を製造リーダーがマンツーマンでイチから丁寧にレクチャーします。 ＼未経験スタートの先輩も多数活躍中◎／ 研修プログラムやOJTを通じて、イチから技術を身につけ、活躍しています！ 分からないことはすぐに聞ける環境なので、未経験の方もご安心ください。
      【転勤なし／マイカー・バイク通勤も可能】※ガソリン代支給あり ■本社／大阪府守口市南寺方東通6-4-17 ＜アクセス＞ 大阪メトロ「鶴見緑地駅」より徒歩15分 ＝＝＝ ＜車・バイク・自転車での通勤OK！＞ ・自転車の場合：最寄り駅～当社までの自転車支給、駅の月極駐輪場代支給 ・約50％の社員がマイカー＆バイク通勤です ・車やバイクの場合：会社規定に基づきガソリン代支給 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      【月給】 月給19万円～22万円 ※別途残業代は全額支給 ※年齢・経験・スキルを十分考慮の上、当社規定により優遇いたします。 【月収例】 ■月収25万6000円（25歳／入社1年目） ■月収27万9000円（28歳／入社2年目） ■月収34万2000円（31歳／入社4年目）／役職手当を含んだ場合の月収例 ※各種手当等含む
    • 生産管理／未経験歓迎／年休123日／賞与2回／土日祝休
      • 締切間近
      営業から受注の連絡を受け、生産開始からお客様への納品までのスケジュールを管理・調整する仕事です。 具体的には ・生産～納品までのスケジュール調整・進捗チェック ・中国工場など海外からの輸送状況の確認・システム反映　※海外工場とは日本語でやり取りを行います！ ・遅延などイレギュラー発生時の納期調整・各部署との連携 ・状況に応じた梱包・出荷・検査や入荷管理のサポート などを、できることから少しずつお任せしていきます。 【1日の流れ】 08:30　出社・メールチェック、海外からの輸送状況追跡 08:50　営業部と打合わせ（出荷予定の確認・受注予定の情報確認など） 09:00　2次加工業者向けの製品仕分け作業・システムにて発注書作成業務 10:00　海外工場・協力会社へ納期再確認や調整 12:00　休憩 12:45　海外工場からの入荷物の仕分け作業・システムへ入荷完了入力作業 14:30　内作生産状況の確認・加工スケジュールの調整業務 16:00　梱包・出荷業務 17:15　退社 【入社時の流れ】 自社の独自研修プログラムに沿って、業務の基礎知識を学んでいただきます。 入社後は約半年間のOJT研修をメインに、システムを操作するところからスタートしましょう！ 【経験スタートだった先輩社員も多数活躍中◎】 「生産管理の経験や知識がなくても本当に大丈夫？」 先輩社員の中には、製造業・生産管理職未経験で入社した社員も多数在籍しています。 プログラムや研修を通じて、イチから着実にスキルアップしながら活躍中です！ 分からないことはすぐに聞ける環境なので、未経験の人もご安心ください！
      【転勤なし／マイカー・バイク通勤も可能】※ガソリン代支給もあり ■本社／大阪府守口市南寺方東通6-4-17 ＜アクセス＞ 大阪メトロ「鶴見緑地駅」より徒歩15分 ＝＝＝ ＜車・バイク・自転車での通勤OK！＞ ・自転車の場合：最寄り駅～当社までの自転車支給、駅の月極駐輪場代支給 ・約50％の社員がマイカー＆バイク通勤です ・車やバイクの場合：会社規定に基づきガソリン代支給 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      【月給】 月給19万円～27万円 ※別途残業代は全額支給 ※年齢・経験・スキルを十分考慮の上、当社規定により優遇いたします。 【月収例】 ■月収25万6000円（25歳／入社1年目） ■月収27万9000円（28歳／入社2年目） ■月収34万2000円（31歳／入社4年目）／役職手当を含んだ場合の月収例 ※各種手当等含む
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    株式会社T-TOP

    リフォーム・内装・インテリア
    大阪府大阪市中央区博労町3-5-1御堂筋グランタワー18F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全29件
    • 【大阪/転勤無し】社長専属ドライバー◆月平均残業10時間/豊富なキャリアパスあり
      ■業務概要： 社長専属のドライバー業務(送迎メイン)をお任せします。 経営者を支えながら、自らも学べる。 やりがい、刺激を味わえるポジションです。 車(アルファード)での送迎がメイン業務になります。 ＜希望や経験に応じて、以下の業務にも携われます。＞ ・タスク、スケジュール管理 ・会食手配、同行 ・グループ会社の管理理など ■キャリアパス： 社長の仕事術、処世術、当社の経営ノウハウを身近で学ぶことが可能です。 希望すれば、事業戦略・経営企画の領域にも挑戦できます。 ■働きやすい環境作り： ・ドライバー職の有給消化率平均：90.0％（2023年実績） ・年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇も完備 <主要取引先企業様> ・パナソニック株式会社・三菱電機株式会社・シャープ株式会社・株式会社東芝・京セラ株式会社・ダイキン工業株式会社・株式会社日立製作所・ソーラーフロンティア株式会社・アイジー工業株式会社・長州産業株式会社・日本電気株式会社(NEC) 　他 株式会社T-TOPが設立して4年を超え、機関の短い中で様々な企業と業務提携を行い、独自の営業ノウハウを確立。現在ではホームアフタ ーセールスのリーディングカンパニーを目指し事業拡大中となります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区博労町3-5-1 御堂筋グランタワー18F 勤務地最寄駅：Osaka Metro御堂筋線／本町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～420,000円 固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 320,000円～460,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験、年齢、能力等を考慮の上決定いたします。 ■賞与実績：年2回（6月／12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪/本町/内勤90％】BtoB営業 ◆大手インフラ・メーカー企業とアライアンス提携
      ▼メインミッション： 大手ガス会社、電力会社、ハウスメーカー等の法人企業様と営業代行のアライアンス提携を行っている同社において、 アライアンス先（法人）との折衝業務をお任せします。 ▼仕事内容詳細： ・さらなる事業成長へ向けた大手企業とのアライアンス提携や販路戦略の企画・推進 ・営業戦略の立案と実行 ・営業における仕組みづくり・PDCAサイクルの構築（マニュアル作成等含む） ・他部門や協力業者との各種折衝・調整 ・新規事業の創出 ・契約書の作成 ・既存アライアンス契約を提携済の法人顧客の今後の意向を確認し最適なサービスを提案 ※部内で上長と相談しながら進めて頂きます。 ▼会社の今後： 現在40億ほどの売上規模ですが、今後5年で売上100億越を目指し、営業組織強化に向けた増員採用となります。 ▼現場の営業スタイル： 大手企業とのアライアンス提携や業務提携を行い、提携先企業のOB顧客への定期点検などを行う過程で、太陽光や蓄電池の設置、リフォームなどの提案を実施しています。2015年の創業以来、増収増益を続けております。 ▼株式会社T-TOPについて： ・2015年の設立以来、短い期間で様々な企業と業務提携を行い、独自の営業ノウハウを確立してまいりました。現在、年々需要の高まるアフターメンテナンスサービスに力を入れ、他社には真似できない戦略で着実に売り上げを増やしております。 ・アフターフォローをメインに受託し、省エネ商材やリフォーム工事の手配、商材の発注、現場監理を行うことでホームアフターセールスのリーディングカンパニーを目指します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区博労町3-5-1 御堂筋グランタワー18F 勤務地最寄駅：Osaka Metro御堂筋線／本町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 600万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：428,500円～500,000円 ＜月給＞ 428,500円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は目安です。詳細は、経歴などにより決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社インテック

    その他商社
    大阪府大阪市淀川区宮原5-1-18新大阪サンアールセンタービル9F
    • 設立 2003年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【水戸市】ルート営業＜未経験歓迎＞サポート体制◎飛び込み・テレアポなし／働きやすい環境◇評価制度◎
      ◇◆未経験でも安心のサポート体制で営業デビュー◎年休120日・土日祝休み・大型連休有／飛び込み・テレアポなし／ノルマなし／受注1件からインセンティブあり／明確な評価制度／転勤なし／資格取得支援あり◆◇ ■業務内容： ～日本を支える中小企業様の会社運営におけるコスト削減とセキュリティ対策のお手伝いする企業のルート営業職をお任せ～ 既存顧客様へ1件1件ご訪問し、ご導入頂いている省コストシステムの点検やメンテナンスを行いながら、その他のサービスをPRして頂く役割です。 ■営業スタイル： ◇営業先…既存顧客 ◇主な訪問先…工場（製造業、自動車修理工場など）、小売店舗、施設、病院など ◇訪問件数…3～6件／日 ◇点検時間…約15分～30分程度※ご提案がある場合、商材やサービスにもよりますが、トータル2時間以内 ■業務の特徴： ◇ニーズがあれば、点検の際にそのままご提案してクロージングですが、少し難しい商談などは後日、営業担当者と一緒に同行し、ご提案～クロージングという流れです。 ◇既存のお客様へ導入頂いている省コストサービスは100％目に見える電気コスト削減を実現しているため、お客さまの満足度も高いです。 ◇すでに、信頼関係が構築されていますので追加のご提案に対して、即決頂ける場合も多く、再訪となっても2～3回目くらいでご契約頂く場合が殆どです。 ■入社後について： ～未経験でも安心の研修・フォロー体制～ ◇入社～1週間程度…社内研修 ◇入社1週間後～約6ヶ月…先輩同行※業務の流れを少しずつ覚えていきます。 ◇入社約6ヶ月後…商材・サービスを学び、実践スタート。 様々な商材がありますが、まずは電気料金削減に関する商材やサービスを中心に研修していきます。独り立ち後も日々の営業活動に関してのサポートやアドバイスはもちろん定期的に上司や先輩が同行でサポートしてくれるので安心してください。 ■評価制度： ６カ月に一度の評価制度を設けております。「何ができればどの等級か」がクリアな内容で目標を設定しやすく、頑張る方向性が明確に準備されています。人によって価値観や求めるキャリアイメージは様々なので、まずは自分のキャリアイメージを明確に出来るように、上司と1on1の時間を設け、目指すキャリアを一緒に考えていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 北関東支店 住所：茨城県水戸市見川1-1123-4 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～334万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～225,000円 固定残業手当/月：50,000円～52,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 265,000円～277,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回(1月、7月) ■賞与：年2回(1月、7月) ■インセンティブ：年2回 ■モデル年収： ◇入社1年／主任／27歳：年収4,028,000円／月給29万4千円+インセンティブ+賞与） ◇入社3年／係長／30歳／年収4,418,000円／月給31万4千円+インセンティブ+賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【静岡市/未経験歓迎】法人営業◆ノルマ無◆顧客からの紹介対応◆サポート体制◎年休120日／転勤なし
      ◇◆未経験でも安心のサポート体制で営業デビュー◎年休120日・土日祝休み・大型連休有／飛び込み・テレアポなし／ノルマなし／受注1件からインセンティブあり／明確な評価制度／転勤なし／資格取得支援あり◆◇ ■業務内容： ～日本を支える中小企業様の会社運営におけるコスト削減とセキュリティ対策のお手伝いする企業の営業職をお任せ～ 既存顧客様からご紹介頂いた企業様を1件1件ご訪問し、当社のサービスでコスト削減に繋がるご提案が可能かをヒアリングします。ご提案が可能であれば、そのままご提案からクロージングまで交渉して頂く役割です。 契約後のアフターフォローは専任スタッフにお任せしますので、営業に集中できる環境です。 ■営業スタイル： ◇営業先…既存顧客様から紹介された企業様 ◇主な訪問先…工場（製造業、自動車修理工場など）、小売店舗、施設、病院等 ◇訪問件数…1日3～6件 ◇交渉時間…約30分～2時間程度 ■業務例： お客様から「電気代を下げたい」などの要望があった際に、電気料金の内訳を確認し、適性でない場合は、まず契約プランや電力会社の変更などをご提案します。 変更後100％削減効果が確認できますので、お客様から他にもコスト削減策を検討したいとご要望頂ける事が多いです。 LED照明や業務用空調機、ネットワーク回り、OA機器の見直しなどが可能であればプラスで提案を行います。 電気に関することで、最近では電気設備の修繕工事のご相談、ご依頼も多く頂いています。 ■業務の特徴： ◇ご提案し、即決頂ける場合も多く、再訪となっても2～3回目くらいでご契約頂く場合がほとんどです。 ◇最初は、既存顧客様への深耕営業からスタートし、徐々に新規営業へステップアップしていきますのでご安心ください。 ■入社後について： ～未経験でも安心の研修・フォロー体制～ ◇入社～1週間程度…社内研修 ◇入社1週間後～約6ヶ月…先輩同行※業務の流れを少しずつ覚えていきます。 ◇入社約6ヶ月後…商材・サービスを学び、実践スタート。 様々な商材がありますが、まずは電気料金削減に関する商材やサービスを中心に研修していきます。独り立ち後も日々の営業活動に関してのサポートやアドバイスはもちろん定期的に上司や先輩が同行でサポートしてくれるので安心してください。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 静岡支店 住所：静岡県静岡市駿河区高松2-5-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 363万円～406万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,000円～254,000円 固定残業手当/月：52,000円～59,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 276,000円～313,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回(1月、7月) ■賞与：年2回(1月、7月) ■インセンティブ：年2回 ■モデル年収： ◇入社1年／主任／27歳：年収5,080,000円／月給34万円+インセンティブ+賞与） ◇入社3年／係長／30歳／年収5,670,000円／月給36万円+インセンティブ+賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ジャストメンテナンス

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    大阪府大阪市淀川区西中島6-2-3　チサンマンション第7新大阪 313号
    • 設立 2015年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • カスタマースタッフ／未経験歓迎／初任給27万円以上／ノルマ無
      当社のカスタマースタッフとして活躍いただきます。 屋根、外壁、キッチン、バスなど…住まいに関わるあらゆる設備の点検・修繕・定期メンテナンスをご紹介する仕事です！ 【 未経験でも安心なポイント 】 ――――――――――― ★慣れるまで「2人1組のチーム制」で行動するので安心 →本格的な提案業務は先輩社員にバトンタッチ！チームで営業できます。 ★「既存のお客さま」対応が中心！ →当社のことを知っているお客さまばかりなので、緊張感が少ない！ ★ノルマはありません！ →厳しい目標に追われることなく、安心して取り組めます！ 【 先輩社員にきいてみました！ 】 ――――――――――― 【Q.本当に未経験からでも大丈夫？】 『業務に必要な知識はすべて、入社後に身に付けられました。 名刺の渡し方や訪問時のマナーなどの基礎はもちろん、 住宅設備に関する知識や点検方法など、入社後の勉強会なども充実していますよ。』 【Q.お仕事は難しい？】 『“売る”という切り口ではなく、 まずは「何かお困りごとはないですか？」など 暮らしに関する悩みをお聞きすることからはじまるので、お客さまも耳を傾けてくださいます！ 「気になることがある」と言われたら、住宅設備に詳しい先輩に引き継いでもらえばOK。 未経験からでも不安なく始められました！』 【Q.実際のところ…稼げる？】 『未経験でも月給27万円スタートと高水準ですし、 お客さまからご依頼いただいたリフォームの工事が完了すればインセンティブが支給されます！ 社歴じゃなくて頑張った分だけ稼げる仕組みなので、早々に月収50万円を実現することができました。』
      【転勤なし/U・Iターン歓迎！】 ■本社：大阪府大阪市淀川区西中島6-2-3　チサンマンション第7新大阪 313号 ■神戸支店／兵庫県神戸市中央区東雲通3-3-12 press88ビル ■姫路支店／兵庫県姫路市東延末1-4　東亜ビル5階 ※受動喫煙対策：分煙
      【月給27万円以上＋インセンティブ＋賞与年2回】 ＼POINT！／ ★ほとんどの社員が月収60万円以上 ★入社1カ月目の社員の平均月収は40万円～60万円。 ★入社早々、多くの社員が高収入を実現しています！
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    株式会社ＤＳコーポレーション

    サブコン
    大阪府大阪市淀川区西宮原1-7-47
    • 設立 2015年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全2件
    • 【関東】施工管理（電気通信工事） ※年休120日／高い裁量権/羽田空港や新国立競技場の工事も実施
      ～土日祝休みの年間休日120日／裁量のある施工管理／羽田空港・新国立競技場のネットワーク工事も担当／経験や資格を活かせる／インフラの基盤を作る責任ある仕事～ 電気通信工事などインフラの基盤を作る事業を行う当社では、施工管理として先頭に立ち、業務を管理いただける方を募集します。 ■業務内容：電気通信工事における施工管理業務（設計図を基に施工図の作成、工程管理や、安全・品質・原価などを総合的に管理）を担当いただきます。 ・通信/電気事業、基地局内伝送設備/調査/試験/工事 ・インターネット回線/調査/引込工事/各種付帯工事 ・社内LAN工事、公衆無線LAN/Wifi取付工事 主に担当いただくのは大手キャリア施設のサーバールームの電気通信工事・保守、新規センター設立時の機器の設置・配線・配管工事になります。 また、場合によっては複数案件を兼務いただく可能性がございます。 ■働き方： ・担当エリアは関東圏を中心に全国となります。工期は数週間～2,3年のものなど幅広くあります。 ・サブコンの企業様から依頼を受け、工事を丸々担当、進行することが多いです。 ・現場によっては、夜勤や休日出勤をする場合もありますが多くはありません。振替休日を取っていたただきます。有給も取得しやすいです。 ■組織構成：埼玉支社は全部で16名の社員（20代 4名・30代 8名・40代～ 4名）で構成されております。平均年齢は35歳　女性も活躍しています！ ■案件内容：関東エリアを中心に下記の案件があります。 （1）関東圏の電力施設内の監視カメラ設置工事…施設内監視用ネットワークカメラの設置工事にかかわる設計・手配・現地施工管理・工程調整等 （2）各種電気通信工事…オフィスビルや商業施設、ホテル、公共施設などのネットワーク設備の設置、携帯電話基地局の設置、太陽光発電などの省エネ設備の施工。（直近工事実績：新国立競技場NW配線工事、羽田空港内NW設備設置工事、某キャリア5G屋内対策工事 等） ■誰もが知る施設の電気工事に関わることができるため、非常に大きなやりがいを持つことができます。 ■資格習得について： 電気通信工事施工管理技士、電気通信の工事担任者等に関する資格について取得が可能です。資格取得について「資格受験費用補助」「資格取得奨励金制度」があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 埼玉支社 住所：埼玉県さいたま市北区宮原町3-294第一島村ビル2階 勤務地最寄駅：JR線／宮原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～780万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～450,000円 ＜月給＞ 350,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。 ■賞与：あり　※業績により変動 ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【関東】施工管理（電気通信工事） ※年休120日/高い裁量権/羽田空港や新国立競技場の工事も実施
      ■業務内容：電気通信工事における施工管理業務（設計図を基に施工図の作成、工程管理や、安全・品質・原価などを総合的に管理）を担当いただきます。 ・通信/電気事業、基地局内伝送設備/調査/試験/工事 ・インターネット回線/調査/引込工事/各種付帯工事 ・社内LAN工事、公衆無線LAN/Wifi取付工事 ■働き方： ・担当エリアは関東圏を中心に全国となります。工期は数週間～2,3年のものなど幅広くあります。 ・現場によっては、夜勤や休日出勤をする場合もありますが多くはありません。現場と現場の間で振替休日を取っていたただきます。有給も取得しやすいです。 ■組織構成：埼玉支社は全部で12名の社員（20代 3名・30代 6名・40代～ 3名）で構成されております。平均年齢は36歳　女性も活躍しています！ ■案件内容：関東エリアを中心に下記の案件があります。 （1）関東圏の電力施設内の監視カメラ設置工事…施設内監視用ネットワークカメラの設置工事にかかわる設計・手配・現地施工管理・工程調整等 （2）各種電気通信工事…オフィスビルや商業施設、ホテル、公共施設などのネットワーク設備の設置、携帯電話基地局の設置、太陽光発電などの省エネ設備の施工。（直近工事実績：新国立競技場NW配線工事、羽田空港内NW設備設置工事、某キャリア5G屋内対策工事 等） ■資格習得について： 電気通信工事施工管理技士、電気通信の工事担任者等に関する資格について取得が可能です。資格取得について「資格受験費用補助」「資格取得奨励金制度」があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 埼玉支社 住所：埼玉県さいたま市北区宮原町3-294第一島村ビル2階 勤務地最寄駅：JR線／宮原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。 ■賞与：あり　※業績により変動 ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    植島設備工業株式会社

    受託加工業（各種加工・表面処理）
    大阪府東大阪市高井田中1-9-13
    • 設立 2014年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東大阪市】機器の設計・メンテナンス＜未経験歓迎＞◆手に職をつけて専門性を高める/転勤無
      ■職務内容： 当社は金属やプラスチックなどの素材の表面を加工するための表面処理装置を中心にあらゆる省電力機器等に部品1つから全自動装置までをトータルで設計・製造からメンテナンスまでを行っております。 ■職務詳細： ご経験や適性に合わせて、以下のような業務をおまかせします。 ・表面処理装置の設計・製作・据付・メンテナンス、及び各種機器製造販売 （※据付・メンテナンスにおいて、壁や床に固定する等、建物側や地面に改変を伴う作業は発生しません（外注のため）） ※製造に全く触れたことが無い方でも大歓迎です。「モノづくりに興味があるけど経験・スキルもないし不安、、、」と思われている方に是非チャレンジいただきたいポジションです。 ※一般的に想像される金属の溶接作業とは全く異なります。手先の器用さを活かした繊細な作業が得意・お好きな方にぴったりのお仕事です。 ■働き方について ・組織構成：社長、42歳工場長、48歳メンバー ※業務については、外注先の協力会社の方ともチームで作業します ※ベテラン社員がOJTを中心にサポートするのでご安心ください ・土日祝の緊急対応：原則なし ※緊急対応はございませんが、土・日・祝に工事の予定が入る可能性はございます。その場合、平日に振り替え休日を取得いただけます。 ・出張を伴う作業もございますが、長期・遠方の案件はベテラン社員が中心に対応するため、当面発生しません。 近隣・短期間の案件から対応いただき、業務に慣れていただきます。 ■当社について 表面処理装置を中心にあらゆる省電力機器等に部品1つから全自動装置までをトータルで設計・製造からメンテナンスまでを行う企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府東大阪市高井田中1-9-13 勤務地最寄駅：JR おおさか東線／JR 河内永和駅 受動喫煙対策：その他（屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～250,000円 ＜月給＞ 220,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｋ．Ｇ．ＯＮＥ

    日用品・雑貨 （商社）
    大阪府大阪市中央区淡路町3-6-3御堂筋MTRビル12階
    • 設立 2015年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【大阪／未経験歓迎】ルート営業（化粧品・日用品）◆中国語を活かす／中国大手ECサイトへ日本商品を輸出
      ～中国語を活かして営業に／年休120日／残業月10時間程度／WLBを整えながら営業として成長できる！／成長中の企業～ 当社は日本の化粧品・医療品・日用品・雑貨などを世界各国へ輸出しており、今回は営業職として下記業務をお任せいたします。 ■業務内容： 中国大手ECサイトに対して、日本の化粧品・日用品・薬品を輸出するルート営業をメインにお任せします。 また、日本国内大手化粧品・日用品メーカー／ドラックストアとの仲介業者等にも対応していただきます。 ■業務詳細： 既存顧客に合わせたご提案をお任せします。 当社の強みはお客様のニーズ応じて大量販売から小ロットまで柔軟に対応するところです。既存顧客のご要望のヒアリングおよび実現のために社内外への確認・ご調整をお願いします。 また、お問合せ対応／見積作成／倉庫や物流企業との調整業務等もございます。 ■入社後の流れ： 最初は先輩社員へ同行しヒアリング／見積もり／問合せ対応等、徐々に業務を覚えていただきます。 ゆくゆくは新規開拓の案件もお任せいたします。 ■組織構成： 営業部には、営業3名、事務3名が在籍しております。（平均年齢：20～30代） ■当ポジションの魅力： ◇キャリアのステップアップが早いです。 ◇職場の雰囲気は、和気あいあいとしています。 ◇個人のスキルに合わせて、業務をお任せしております。 ■当社の強み： ◇豊富な業界実績◇ 長年の経験と実績を持ち、業界内で信頼されています。これまでの実績は、弊社が提供するサービスの信頼性と品質を示しています。 ◇専門スキル◇ 弊社のチームは、高度な専門知識とスキルを持っています。業界のトレンドや技術の最新動向に常に注意を払い、クライアントに最適なソリューションを提供します。 ◇柔軟なニーズ対応◇ 弊社はクライアントのニーズに柔軟に対応します。お客様の要求や要件を十分に理解し、カスタマイズされたソリューションを提供することで、最高の満足度を実現します。 ◇優れた顧客サポート◇ 弊社は優れた顧客サポートを提供しています。クライアントが困ったときに迅速かつ効果的な対応を行い、問題解決に全力を尽くします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区淡路町3丁目6番3号 御堂筋MTR 12階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～240,000円 その他固定手当/月：30,000円～40,000円 固定残業手当/月：40,000円～70,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※その他固定手当：住宅手当を諸手当として支給 ■賞与実績：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪／中国語活かす】営業事務◆未経験OK／正社員／残業10H・土日祝休・年休120日でWLB◎
      ～年休120日／未経験から営業事務にチャレンジ／成長中の企業／若手活躍～ 当社は日本の化粧品・医療品・日用品・雑貨などを世界各国へ輸出しています。そんな当社にて営業事務をお任せいたします。 初めは下記業務をお任せいたしますが、ご本人の希望次第では業務の幅を広げてキャリアアップしていただくことも可能です。 ■職務内容 ・事務/受付 ・Excelへのデータ入力および管理 ・中国および日本の販売促進プラットフォームとの連携 ・営業サポートおよび関連業務 ■組織： 20～30代の若手が活躍している会社です。 裁量も大きく任せられる社風のため、キャリアのステップアップが速いのも特徴です。 ■当ポジションの魅力： ◇未経験から営業事務にチャレンジできる求人です。 ◇職場の雰囲気は、和気あいあいとしています。 ◇個人のスキルに合わせて、業務をお任せしております。 ■当社の強み： ◇豊富な業界実績◇ 長年の経験と実績を持ち、業界内で信頼されています。これまでの実績は、弊社が提供するサービスの信頼性と品質を示しています。 ◇専門スキル◇ 弊社のチームは、高度な専門知識とスキルを持っています。業界のトレンドや技術の最新動向に常に注意を払い、クライアントに最適なソリューションを提供します。 ◇柔軟なニーズ対応◇ 弊社はクライアントのニーズに柔軟に対応します。お客様の要求や要件を十分に理解し、カスタマイズされたソリューションを提供することで、最高の満足度を実現します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区淡路町3丁目6番3号 御堂筋MTR 12階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：160,000円～180,000円 その他固定手当/月：40,000円～50,000円 固定残業手当/月：40,000円～50,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,000円～280,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※その他固定手当：住宅手当を諸手当として支給 ■賞与実績：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アンビテック

    システムインテグレータ（SIer）
    大阪府大阪市東住吉区桑津2-17-16
    • 設立 1999年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • 【大阪】SE・PG（Webシステム）※スキル・志向性に合わせた案件アサイン／業界知識不問／微経験可
      • NEW
      【微経験可／スキル・志向性に合わせた案件アサイン／業界知識不問／入社1年で上流をお任せしたケースあり／残業は月平均10～15時間程】 ■職務内容： SE・PG職として顧客の業務システム（Webシステム）を中心に設計、開発・テスト、保守運用をご経験に応じて行っていただきます。顧客は大手通信企業や大手保険会社などをはじめ、様々な業界の企業と取引があります。常駐先では、Java、VB.NET、C#などの開発言語を用いてアプリ開発や維持管理を行っております。 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ■業務詳細： 品質の良い技術力と企業との信頼関係から、安定的に案件相談をいただいており、通信/官公庁/製造業/金融機関などの顧客と取引があります。今回、お任せする案件は、健康保険関係または生命保険関係のWebシステムの開発案件を予定しております。ご経験に応じて、お客様との打ち合わせを通じたシステム内容の検討、プログラム仕様書に沿ったプログラム作成をお任せします。開発期間は、１案件につき半年～1年程度のプロジェクトとなりますが、保守運用の期間も合わせると長期的な技術支援を行っています。また、様々な案件を安定的に受注しており、PGから上流工程にもスキルアップできる環境があります。 ■業務の特徴： まずは、詳細設計以降をお任せする予定の為、入社時に常駐先の業界・業務知識は必要ありません。数年経験し、常駐先の業務知識がついてきたら上流もお任せします。社員の頑張りを、しっかり評価する風土があり、同社で働く社員の中には、入社から1年で上流をお任せしたケースもあります。キャリアとしては、マネジメントへのステップだけではなく、技術力を高め、上流工程に関われるエンジニアとなれるよう、経験に合わせて仕事の難易度を上げていきますので、生涯エンジニアとしてご活躍いただけます。 ■組織構成： 同社では、エンジニア13名が所属しており、20代～30代の社員が6名、40代以上の社員が7名で構成されており、全員が中途入社です。若手からベテラン社員まで様々なバックグラウンドを持つ社員が在籍しています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：大阪府大阪市東住吉区桑津2-17-16 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ クライアント先（大阪市内・北摂など） 住所：大阪府 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 300万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～500,000円 ＜月給＞ 250,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＡＲＯＵＮＤ

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    大阪府大阪市北区西天満4-12-22 第三青山ビル3F 〒104-0042 東京都中央区入船1-3-9 長﨑ビル2F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • イベント企画制作・ディレクション／未経験歓迎／年休120日
      • 締切間近
      ■大規模博覧会 ■国際的スポーツイベント ■人気ゲームタイトルの全国大会 ■アスリートを招いての特別授業やスポーツ教室 ■話題のショッピング施設のオープニングイベント ■大手企業の商品プロモーション　等 これまで様々なジャンルのイベントを手掛けてきました。 そんな様々なイベントの企画・制作から当日の運営までトータルにお任せします。 ★具体的な仕事内容 ……………………… ■クライアントとの打ち合わせ ■イベントの企画立案 ■進行台本・マニュアルの作成 ■会場の下見、関係各所との調整・折衝 ■各種手配 （スタッフ、備品、ノベルティ、ケータリングetc…） ■当日の運営 （ステージ進行管理、来場者対応、スタッフ指示出し） ■報告書の作成 （アンケート結果などのデータ集計や報告内容の取りまとめ） 未経験でも、丁寧なOJTを通じて段階的に成長できる環境です。 ★POINT …………… ◎未経験からの挑戦でも、活躍できる！ 向上心・やる気次第で、任される範囲も広く、関われる工程も多彩。 「自分がイベントを動かしている実感」を得ながら、やりがいを持って働けます。 未経験から始めた先輩達もたくさんいるので、安心して挑戦してください！ ◎“あなたのアイデア”がカタチになる！ 「こんな演出どうですか？」 「会場の動線をこう変えるとスムーズかも」 あなたの意見がイベントに活きることも多数。 受け身ではなく、自分発信で作っていくことができます。 ◎大規模イベントに携わるチャンスあり 人気ゲームタイトルの大会、 国際的な大規模イベントなど、 「自分が担当した案件だ！」と誇れるような現場に携われるチャンスも！ ◎【新事業】企画・制作会社だからこそできる”想いを汲んだキャスティング” イベントの最終的なアウトプットとなる「人」を クライントの意図や想いを汲みキャスティング。 イベントをより深い成功へと導きます。 新事業なので、あなたの考えやアイデアが事業を動かします！
      【転勤なし】東京オフィスもしくは大阪オフィス ※勤務地は希望を考慮 【東京オフィス】 東京都中央区入船1-3-9 長崎ビル2F ※「崎」は「立つ崎（環境依存文字）」が正式表記です 八丁堀駅～徒歩3分／新富町駅～徒歩5分／宝町駅～徒歩10分 【大阪オフィス】 大阪府大阪市北区西天満4-12-22 第三青山ビル3F 北新地駅～徒歩3分／東梅田駅～徒歩7分／淀屋橋駅～徒歩8分 受動喫煙対策措置：あり（オフィス内禁煙） イベント本番時は、開催地（全国）への短期出張があります
      【未経験者】月給23万円以上（固定残業代を含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万1000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【経験者】月給27万円以上（固定残業代を含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万6000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◆経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定いたします ◆前職の給与を考慮いたします。お気軽にご相談ください
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    株式会社システム・スクゥェアー

    システムインテグレータ（SIer）
    大阪府大阪市中央区伏見町2-1-1
    • 設立 1984年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全1件
    • 【大阪/リモート可】SE/PG ◆残業平均10H／チーム案件で成長環境／新卒退職者3年間0名◆
      エンジニア思いの会社で一緒に働きませんか？ 【新卒入社過去3年間定着率100％/チーム開発/長期案件多数/資格手当あり/月残業平均時間10h】 ◆創業40周年の安定経営 大手企業、大手Sierより直接プロジェクトを任せて頂き、チーム体制で開発を行っています。 安定・継続的な案件確保を行うことにより、社員のスキルチェンジ、若手のOJTの場としても活用し、よりサービス力の向上を目指しています。 ◆長期就業可能な環境 エンジニア1人1人を大切にする文化がある企業様です。案件確保時には、残業時間・1人アサインならないかなどエンジニアを最優先に考えております！ 例えば…チームでのアサイン・残業時間10H・自己研鑽サポートなど ◆キャリアアップ可能！ 設計からテストまで全工程をワンストップで提供しているため、上流工程にもチャレンジいただける環境です！ ■仕事内容 製造業・医療・物流・金融・公共等の新規開発案件、 もしくは既存改修案件（設計、開発、テスト）にご経験に応じて参画していただきます。 ■プロジェクトの概要（開発案件） ・大手企業、大手SIer直請け案件8割以上。 ・長期案件×チーム体制で若手の教育環境が充実。 ・現在は在宅勤務5割、出社5割となります。 案件例… 【物流・流通】受発注システム・在庫管理システム・検品システム 【金融・生損保】銀行／勘定系システム・消費者金融／勘定系システム・生保／個人保険・団体企業保険システム 【医療】電子カルテシステム・レセプト（診療明細）システム・調剤システム・薬局業務システム ■組織体制 社員50名のうち45名がエンジニアです！ また、20代～50代まで幅広い年代の方が在籍しており、20代の方も約15名おりますので若手の方でも一緒に学んでいける環境がございます！ ■資格手当あり！ 50名中26名が国家資格保有！情報処理系資格保有者に対する資格手当 ※なんと毎月支給！ 　例）ITパスポート：3,000円 　　　情報セキュリティーマネージメント：5,000円 　　　基本情報技術者：10,000円 　　　応用情報技術者：20,000円 　　　ITストラテジスト：30,000円　等
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区伏見町2-1-1 勤務地最寄駅：地下鉄堺筋線／北浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～400,000円 ＜月給＞ 200,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ディール株式会社

    通信販売・ネット販売
    大阪府大阪市浪速区塩草3-12-24
    • 設立 2015年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【大阪市】中古品の買取販売事業の運営・構築◆メディアで話題の半額倉庫◆事業企画もお任せ◆基本定時退社
      ◆◇新規事業運営/仕入れ・販売経験を活かす/キャリアアップ可能/残業少なめ/定時退社◇◆ 新規事業の運営に関する業務をお任せします。仕入れ・販売経験を活かせる環境で、キャリアアップが可能です。 ■募集背景 新規事業の運営を任せられる人材を増員募集しています。 ■職務詳細： ・中古品の買取販売事業の運営 ・仕入れ先との交渉・調整 ・在庫管理 ・新規事業の運営支援 ご入社後は、日用雑貨（スマートフォンのケーブル）などの仕入れ、販売をお任せいたします。販路の拡大やPR方法などは裁量をもって事業を推進頂けるポジションです。 仕入れ・販売や物販のご経験がある方であれば、ご経験に応じて事業計画などもお任せいたします。 ■サポート体制： 入社後は、先輩社員からの引継ぎを受け、業務の基礎からスタートします。OJTを通じて、事業運営のノウハウをしっかりと学べます。 ■ゆくゆくお任せする業務： 新規事業の全体運営やマネジメント業務、事業戦略の立案と実行などをお任せいたします。 ■組織体制： 社員数は5名の少人数チーム。フレンドリーで協力的な環境で、新規事業の運営に携わることができます。社長を中心に、風通しの良い職場です。 ■企業の特徴／魅力： 2007年創業のディール株式会社は、返品商品の販売事業を中心に展開しています。2024年には「半額倉庫本部事業」を譲受し、中古品の買取販売にも力を入れています。残業は月平均20時間以内で、定時退社が基本の働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市浪速区塩草3-12-24 勤務地最寄駅：JR大阪環状線／芦原橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～360,000円 ＜月給＞ 320,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＳＥＩＭＵ

    不動産仲介
    大阪府大阪市鶴見区緑1-5-7
    • 設立 2013年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【大阪/鶴見区】不動産営業（売買仲介or用地仕入れ）役職者候補として入社/年間休日120日以上
      不動産物件の売買仲介および、自社分譲用の新築戸建て用地・物件の仕入れをお任せします。 適性や能力、ご希望などを踏まえたうえで、いずれかの業務をメインに手がけていただく予定となります！ 両方の業務を経験することでスキルアップが可能です。 ＜業務内容＞ ◇不動産物件の売買仲介 自社店舗に来られたお客様に対して、戸建て住宅やマンション、土地といった不動産物件の売買提案を手がけます。 不動産を購入したい、売却したいというお客様に、物件のご紹介や売却のサポートを担当。 既に不動産売買に興味をお持ちの方への提案のみです。 月に約200件のお問い合わせがあり、100％反響営業です。飛込訪問はいっさいありません。 ◇自社分譲用の新築戸建て用地・物件の仕入れ 個人のお客様をはじめ、大手流通系不動産会社や信託銀行、地場不動産業者などから、自社分譲用の新築戸建て用地・物件を仕入れます。 情報の収集から用地の選別、地主や業者との折衝、現地調査や評価、物件計画の立案、事業収支の検証まで、トータルに手がけていただきます。 ＜魅力ポイント＞ ◎将来的に、主任や課長といったポジションをめざせます。 急成長中の当社では、事業拡大に伴い組織を拡大していく予定です。そのため成果や実績に応じて、リーダーやマネージャー、主任、課長といった新しいポジションに就くチャンスも大いにあります。 ◎成約率は、平均10～15％と高めです。 高い商品力を誇る自社物件や当社専任の預かり物件など、当社でしか扱っていない豊富な物件が多いです（約200件）。 そのため「この物件を見たくて」とご来店される方が多く、成約率は平均10～15％と高くなっています。 商談から成約までは約2～3ヶ月です。 ＜配属先について＞ 現在、営業として活躍しているのは社長をはじめ、13名。現在営業は4つの課に分かれており、1課あたり3名で動いております。現在入社1年目が7名おり、不動産業界での経験は10年以上が3名いるものの、入社年次は4年目までで構成されています。 課長・部長も入社して4年以内ですので、経験と能力次第では役職をお任せするのも早いと思います。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市鶴見区緑1-5-7 勤務地最寄駅：新森古市駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～500,000円 固定残業手当/月：60,000円～94,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 380,000円～594,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力などを考慮して、初任給額を決定いたします。 ■昇給：年1回 ■決算賞与：年1回 ■資格手当：宅建資格等(20,000円～) ■子育て支援手当：こども1人あたり5,000円～ ■車両手当：20,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    新日本ビルメンテナンス株式会社

    設備管理・メンテナンス
    大阪府大阪市西区京町堀1-18-15 藤原ビル2F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全1件
    • 修繕の提案営業／平均年収720万円／ESBMEIG11MTI
      • NEW
      ◆上部「Pick up!」タブもご確認ください！◆ ＼建物の老朽化や法改正で需要が急拡大中！／ 事業用不動産（賃貸マンション・アパート等）の オーナー様に対して、外壁塗装や防水工事などの 修繕・メンテナンスのご提案をお任せします！ 『どうして未経験から成果を出せるの…？』 そんなあなたの疑問は先にお答えしちゃいます！ ▼POINT.01 常にニーズのあるサービスを提案できる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 賃貸マンションの外壁の汚れや雨漏りなどは “入居率”だけでなく、資産価値の維持にも 関わるので、オーナー様にとって 物件の修繕・メンテナンスは「必要不可欠」。 建物がある限り“必要とされ続ける仕事”なので、 安定して成果をつくり出すことができます！ ▼POINT.02 ゼロから学べる万全の教育体制を構築！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これまでの成功事例やノウハウを詰め込んだ トークスクリプトを完備。先輩社員との ロープレやフィードバックも手厚いので、 “入社初月”に成果を上げた社員が多数！ 個人ノルマは一切なく、数字に追われないので、 自分のペースで着実にステップアップできます！ ▼POINT.03 独自システムで効率的に営業ができる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の独自システムには全国「約100万件」の 顧客データベースが蓄積されています。 Googleマップと連動しているので、 訪問ルートや顧客情報が一目で確認可能！ 事務作業もすべて外注化をしているため、 効率的に営業ができる体制が整っています！ ・・・ ＼そして…成果は「収入」へ正当に反映！／ 見込み顧客のクロージングを先輩が行っても 「50％」の歩合給が支給されるので、 入社1年目でも【平均月収51.8万円】！ 入社3年目で月収80万円、歩合給だけで 月100万円以上を手にする社員も多数います！ 『同世代に胸を張れるほど稼ぎたい』 『子どもに尊敬される大人になりたい』 そんな想いのある人がフィットする環境が 当社にはあります！
      ◆転勤なし／U・Iターン希望の方も歓迎！◆ 希望を考慮し、全国各エリアのいずれかの支店へ配属 【本社】 大阪府大阪市西区京町堀1丁目18-15 藤原ビル 2F 【以下、全国の各支店】 ■東北・関東エリア ┗仙台／千葉／東京第一（上野） 　東京第二（上野）／横浜／甲府 ■東海エリア ┗浜松・名古屋・津 ■近畿エリア ┗京都・大阪・三宮 ■中国・四国エリア ┗岡山・広島・四国中央 ■九州エリア ┗福岡 ★各支店の詳しい住所は以下のURLからご確認ください https://shinnihon-bm.jp/company.html
      【東京】 月給28万700円～80万円（固定給＋歩合給＋各種手当） ※固定残業代5.79万円／月36時間分含む、超過時は別途支給。 【大阪】 月給26万8200円～80万円（固定給＋歩合給＋各種手当） ※固定残業代5.54万円／月36時間分含む、超過時は別途支給。 【その他】 月給22万7600円～80万円（固定給＋歩合給＋各種手当） ※固定残業代4.7万円／月36時間分含む、超過時は別途支給。 ※1年目の平均月収は51万8000円／全営業の平均月収は60万1100円 《給与例》 ・月収51万8000円／35歳・入社10ヶ月目 ・月収67万8700円／42歳・入社3年目 ＼未経験から先輩のような成果を出せる再現性／ 培ってきたノウハウをしっかりとレクチャー！ 不動産業界や営業職が未経験でも活躍可能！
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    株式会社泉谷設計

    建築設計事務所
    大阪府茨木市大手町8-13日本医科薬品株式会社ビルディング402
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【茨木市・転勤無】意匠設計◆100％元請け案件／土日祝休／年休125／残業月10h以下／内勤９割
      • 締切間近
      ＼設計未経験OK！施工管理からのキャリアチャレンジ歓迎！／土日祝休・年休125日・残業月10h以下で働き方◎／100%元受け案件／工期に余裕有り／役所や消防署などの官公庁物件を手掛ける／少人数でアットホームな建築設計事務所／ ■仕事内容： ◎建築設計およびアシスタント業務をお任せいたします。 ◎主に消防署、小学校、区営住宅の増築・改修・解体の設計を行っていただきます。 ※担当業務は経験に応じて決定します。 ■具体的な業務内容： ◎CADを使用した設計図書の作成や修正、その補助 ◎現地調査や打ち合わせ ※対面でのやり取りが多く、メールや電話も使用します。 ◎その他建築設計に関連する業務 【業務詳細】： ◎設計工期：半年～1年 ◎内勤・外勤の割合：9:1 ※外勤は基本的に現場調査か打ち合わせのために取引先に行くかのみとなります。 ■育成環境： ・社長との同行を通じて業務を学び、3年ほどかけてゆっくりと育成します。※資格取得のための講習代の援助も実施します。 ■組織構成： 会社全体で社員数3名です。 40代男性社長・40代女性1名・30代女性1名です。 ※社長が主に対外的な業務（現場調査、入札など）を担当しております。 ■当社の特徴： ・当社は、公官庁の物件をメインに安定的な受注をしています。100%が元受け案件です。 ・案件は、半年～1年程度の工期が多いため、働き方や業務量の調整がしやすいです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府茨木市大手町8-13 日本医科薬品ビルディング402 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：285,000円～357,000円 固定残業手当/月：20,000円～25,600円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 305,000円～382,600円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    御堂筋税理士法人

    税理士法人
    大阪府大阪市中央区今橋4-1-1淀屋橋三井ビル4F
    • 設立 1991年
    • 従業員数 66名
    • 平均年齢 39.4歳
    求人情報 全1件
    • 【淀屋橋】ITコンサルタント（PM）／経営支援・業務設計に携わるSaaS導入プロジェクト推進
      • NEW
      【中堅・成長企業の業務改善をリード／経営課題に踏み込む伴走型ITコンサルタント／SaaS導入を通じ再現性ある価値提供】 ■業務概要 当社は中堅・成長企業に対し、業務改善・IT導入を通じた経営支援を行っています。 本ポジションでは、クラウド業務システム（主に「楽楽販売」）の導入プロジェクトをリードし、顧客に伴走しながら成果創出まで推進していただきます。 単なるシステム導入ではなく、「業務整理→設計→導入→定着」までを一貫して担う、伴走型ITコンサルのプロジェクトマネージャーです。 ■業務詳細 （1）プロジェクト推進（PM業務） ・導入プロジェクトの計画立案 ・工数管理、進捗管理 ・品質管理 ・リスク管理 ・ステークホルダー調整 ・ベンダーコントロール（必要に応じて） （2）顧客伴走・要件整理 ・顧客ヒアリング ・業務フロー整理 ・要件定義 ・業務設計支援 ・運用設計、定着支援 （3）組織内連携 ・伴走部隊／開発部隊／保守部隊との連携 ・ナレッジ共有 ・若手メンバーの育成（将来的に） ■ポジションの魅力： （1）経営に踏み込む“伴走型PM” 単なる進行管理ではなく、業務設計や経営課題の整理から参画。 売上拡大・業務効率化・組織体制の見直しなどを、経営層と直接議論しながら推進します。 システム導入に留まらない、経営改善の中核を担うPMです。 （2）事業づくりに関われるフェーズ ITコンサルチームは拡張期。 プロジェクト推進だけでなく、導入メソッドの標準化・PM育成・サービス設計や新規ソリューション企画など、 「仕組みをつくる側」として事業づくりにも関われます。 （3）裁量大・意思決定が速い環境 経営陣との距離が近く、良い提案はすぐ実行・即サービス化。 大企業では時間のかかる施策も、数ヶ月で形になるスピード感があります。 （4）SaaS中心で再現性あるPM経験 主力商材は「楽楽販売」などのSaaS。スクラッチ開発の炎上案件ではなく、成功パターンを磨き再現性ある価値提供に集中できます。 「毎回ゼロから苦しむPM」ではなく、モデルを構築するPMへ成長できます。 ■取扱プロダクト ・楽楽販売（主軸） ・各種SaaSツール ・業務システム連携ツール 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区今橋4-1-1 淀屋橋三井ビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：238,500円～333,000円 ＜月給＞ 238,500円～333,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・スキルに応じて決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＮＥＩＣＳ合同会社

    計測機器・光学機器・精密機器・分析機器 （商社）
    大阪府堺市中区深井水池町3165ルーラル深井2F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【大阪府／堺市】営業（既存顧客がメイン）◎学校や官公庁のIT化をサポート◎転勤なし
      ～教育現場の進歩を促し、教育の未来を支えるアドバイザー／当社では、例えば簡単に教材の投影やデータ化ができる電子黒板といった、最新鋭のITツールを教育機関などに向けて提供しています～ ■職務内容： ・学校や官公庁などに対し、電子黒板やタブレットなど、ICT化を進める各種ツールの提案をします。基本的には既存顧客より相談を受けて、課題解決に向けた商材をご案内する営業です。 主に学校や官公庁を中心とした既存顧客を対象に、ICT化の推進に向けたデジタル機器・ITツールの提案をします。 基本的には決まった取引先との関係性を深めていく営業で、先方のご要望やお困り事をお伺いしてサポートします。 ■具体的な業務内容： （1）外勤 ・取引先への訪問・ヒアリング ・商材の提案 ・関係部署との情報共有・打ち合わせ ・常に相談が舞い込む、教育現場の進歩を促すアドバイザー。 ・納品・導入後のアフターフォロー など （2）商材例 ・電子黒板 ・1人1台の生徒用タブレット ・学習・業務支援アプリ ・生徒用端末の管理ソフト ・授業の動画配信ツール ほか ■組織構成： ・配属先では、20代～40代のメンバーが在籍。元教員や事務職など、営業未経験者も活躍しています。 ・まずは3ヶ月～半年程度かけて、社内でのOJTや先輩との同行研修を実施。取り扱う商材や営業の流れなど、イチから丁寧にお教えします！少しずつ担当できる業務の幅を広げていきましょう。 ■会社・求人の魅力： ・当社では、あらゆる要望に対応する豊富な商材をそろえており、幅広い提案ができることも自慢です。教育現場の役に立ちたい気持ちがあれば、どんどんお客様から頼られる存在として活躍できます。ともに、教育の未来を支えていきましょう。 ■仕事のポイント： ・ICT化のプロとして頼られる ・すでに教育現場では、デジタル機器などの導入は進んでいるのが現状。今後はITを活用することで、さらに充実した学習環境にしていく段階です。そこで学校側がイメージする教育現場を叶えるために、より最適な商材 を提案するのが営業の役目！しっかりとお客様とコミュニケーションを取りながら、それぞれの希望を形にしていきましょう。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府堺市中区深井水池町3165 ルーラル深井2F 勤務地最寄駅：深井駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～330,000円 ＜月給＞ 270,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ■賞与：あり └担当案件に伴う利益はしっかりと還元します。 ■昇給：年1回 ■年収例： ・450万円（月給30万円+賞与） ・600万円（月給40万円+賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｅｓｔａｔｅ＆Ｃｏ．

    不動産仲介
    大阪府大阪市北区本庄西2-8-16
    • 設立 2015年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【大阪】不動産事務☆未経験歓迎☆年休120日～ 残業0HでWLB◎ 服装・ネイル・髪型自由♪
      ■仕事内容 未経験でも全く問題なし！ パソコン自信なくてもＯＫ 出来るまで丁寧にサポートします。 ・パソコンを使って行うデスクワーク ・電話対応や来客対応 ・その他、不動産に係る事務作業 《事務職が初めてだから不安》 《ブラインドタッチができない》 《未経験からお仕事を始めるのが不安》 ↑こんな方でも全然大丈夫 未経験からのスタートが多い会社なので 出来るまできちんと教えます！ 事務職なのでプライベートも大切にできる☆ きっかけはなんでもOK みんなで楽しくお仕事しましょう♪ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ㈱Estate＆Co.　不動産売却専門店 住所：大阪府大阪市北区本庄西2丁目8-16 勤務地最寄駅：地下鉄谷町線線／天神橋筋六丁目駅駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 240万円～300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■インセンティブ ■資格手当 ■役職手当 ■通勤手当 ■出産手当 ■能力に応じて月給UPもあり♪ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】不動産営業※反響◆2年目で1000万可能！年休120日
      ～＜高年収×働き方改善×スキルUP＞年収例：2年目1000万・5年目2000万・7年目3000万！新規開拓なし◎需要あるお客様への本質的な課題解決が可能～ ■業務のポイント ◇売買仲介にも早いうちから経験しスキルUP 早いうちから不動産売買仲介の営業を経験できるので、「不動産営業のスキル」を他社より早くに磨くことが出来ます！ ◇不動産相続やコンサルティングにも挑戦！ 不動産仲介営業や賃貸仲介に慣れてきたら、不動産営業に関連する相続サポートやコンサルティング業務にもチャレンジできます。 ■業務詳細 ・問い合わせのあったお客様への対応 ・お客様へ物件のご紹介やご案内 ・電話対応や来客対応 ・売却物件募集作業 ・その他、不動産に係る事務作業等 ■資格取得、手当： ◇宅建、FPや損害保険関連等の資格にて手当を支給しています。 ■配属先: 営業は3名在籍しています。 ■入社後のフォロー／働きやすい環境： ◇研修と先輩フォロー◎ 入社後はまず数ヶ月間、先輩社員と一緒に行動を行います。 ◇残業少ない環境 月平均残業10時間程度と残業も少なめ！プライベートを充実できます。 ◇地元に密着し、遠方への営業なし 営業エリアは基本的に勤務地付近が中心になります。 遠方にいくことはありません。 ◇反響営業がメイン、ニーズのある方への提案 営業は顧客紹介やHPから問い合わせがあったお客様にを対応します。また既存取引のあるお客さまを訪問する中で、ニーズをキャッチします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ㈱Estate＆Co.　不動産売却専門店 住所：大阪府大阪市北区本庄西2丁目8-16 勤務地最寄駅：地下鉄谷町線線／天神橋筋六丁目駅駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■インセンティブ ■資格手当 ■役職手当 ■通勤手当 ■出産手当 ■能力に応じて月給UPもあり♪ ＜年収例＞ ●年収1,000万円／入社2年目／主任、28歳 ●年収2,000万円／入社5年目／主任、37歳 ●年収3,000万円／入社7年目／店長、36歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アドバンスホールディングス

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    大阪府大阪市中央区淡路町1-4-9TPR北浜ビル9F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 49名
    • 平均年齢 32.5歳
    求人情報 全15件
    • ＜未経験OK/第二新卒歓迎＞【愛媛/営業】インセン有/教育体制充実
      ～9年連続売上120％成長企業！/社会人経験不問/未経験から営業に挑戦できる/スキルアップできる制度・環境が整っています！/完全週休二日制/直行直帰OK～ ■仕事内容 法人向けに携帯、スマホ、タブレット端末のプランニングやお客様の通信コスト、経費などの削減を中心とした顧客解決型のご提案をお任せいたします。 【具体的には】 まずは既存のお客様に対して、機種変更や切り替えをご提案いただきます。 少しずつ、電話でのアプローチからお客様の新規ニーズを探り、アポイントをいただいた後お客様先に訪問します。 ■入社後の流れ 入社後1~2カ月は商材・テレアポ研修を受けていただきます。 その後、先輩社員との営業同行からスタートし半年～1年で一人立ちをしていただくイメージです。 「誰でもできる営業ノウハウ」と「商品知識」を習得するための充実した研修カリキュラムと十分な研修期間を用意しています。 ■1日の業務の流れ 9:00~9:20 朝礼 9:20~13:00 テレアポ 13:00~14:00 昼休憩 14:00~17:50 商談(法人、屋号への営業活動) 複合機やセキュリティ機器等、オフィスに関わる物の総合的な営業 17:50~18:00 1日の日報提出 ■担当顧客 様々な業界の中小企業様が顧客となります。 (業界例：建設業or現場系、介護系、サービス系、士系、医業) ■先輩社員へのインタビュー ＜この会社に入社して良かったなと思う事＞ 他社に比べて評価制度がしっかりしており、公平に評価されることです。 ＜仕事のやりがい＞ 取引先の社長さんや役員の方々と関係を築ける事も大きな経験になりますし、契約が取れた時の嬉しさ、 お客様の悩みを解決できた時の嬉しさは何よりもやりがいがあります。 ＜求職者様へのメッセージ＞ 契約が取れないなど辛い時期もあるかもしれませんが、経験豊富で優しさ溢れる先輩たちがいますので、安心して応募してください。 他社では得られない給料ややりがい、楽しさが味わえます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 松山営業所 住所：愛媛県松山市三番町1-7-4 VTビル8F 勤務地最寄駅：伊予鉄城南線／勝山町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：174,000円～227,000円 固定残業手当/月：56,000円～73,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 昇級：あり 賞与：年2回（6月・12月） 【モデル年収】 入社2年目/一般社員/28歳：3,600,000円 入社2年目/支店長/24歳：5,000,000円 入社2年目/支店長/34歳：6,200,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ＼未経験可/第二新卒歓迎／【高知/営業】モバイルソリューション
      ～9年連続売上120％成長企業！/社会人経験不問/未経験から営業に挑戦できる/スキルアップできる制度・環境が整っています！/完全週休二日制/直行直帰OK～ ■仕事内容 法人向けに携帯、スマホ、タブレット端末のプランニングやお客様の通信コスト、経費などの削減を中心とした顧客解決型のご提案をお任せいたします。 【具体的には】 まずは既存のお客様に対して、機種変更や切り替えをご提案いただきます。 少しずつ、電話でのアプローチからお客様の新規ニーズを探り、アポイントをいただいた後お客様先に訪問します。 ■入社後の流れ 入社後1~2カ月は商材・テレアポ研修を受けていただきます。 その後、先輩社員との営業同行からスタートし半年～1年で一人立ちをしていただくイメージです。 「誰でもできる営業ノウハウ」と「商品知識」を習得するための充実した研修カリキュラムと十分な研修期間を用意しています。 ■1日の業務の流れ 9:00~9:20 朝礼 9:20~13:00 テレアポ 13:00~14:00 昼休憩 14:00~17:50 商談(法人、屋号への営業活動) 複合機やセキュリティ機器等、オフィスに関わる物の総合的な営業 17:50~18:00 1日の日報提出 ■担当顧客 様々な業界の中小企業様が顧客となります。 (業界例：建設業or現場系、介護系、サービス系、士系、医業) ■先輩社員へのインタビュー ＜この会社に入社して良かったなと思う事＞ 他社に比べて評価制度がしっかりしており、公平に評価されることです。 ＜仕事のやりがい＞ 取引先の社長さんや役員の方々と関係を築ける事も大きな経験になりますし、契約が取れた時の嬉しさ、 お客様の悩みを解決できた時の嬉しさは何よりもやりがいがあります。 ＜求職者様へのメッセージ＞ 契約が取れないなど辛い時期もあるかもしれませんが、経験豊富で優しさ溢れる先輩たちがいますので、安心して応募してください。 他社では得られない給料ややりがい、楽しさが味わえます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 高知営業所 住所：高知県高知市本町4-2-44 グラン 高知県庁前ビル7F 勤務地最寄駅：とさでん交通伊野線／県庁前駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：174,000円～227,000円 固定残業手当/月：56,000円～73,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上決定します。 昇級：あり 賞与：年2回（6月・12月） 固定手当：営業手当 インセンティブあり 【モデル年収】 入社2年目/一般社員/28歳：3,600,000円 入社2年目/支店長/24歳：5,000,000円 入社2年目/支店長/34歳：6,200,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エフエムホーム

    不動産仲介
    大阪府守口市西郷通2丁目10番9号
    • 設立 2004年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 不動産営業／年収650万円以上も可／完休2日／残業ほぼなし
      SUUMOなどのポータルサイトや広告をご覧になったお客様からのお問い合わせに対応し、お客様の理想の住まい探しをサポートしていただきます。 ＼POINT！／ ★飛び込み・テレアポは一切不要 広告費を惜しまないからこそ、エリア内でも反響数はトップクラス！ グループで月150～200件ほどの反響があるため、安定した商談機会を得られます。 ★収入アップで成果を実感！ インセンティブは仲介手数料の15％から。 入社1年目から年収650万～700万円を目指すことができます。 実績次第では、入社1年で800万～900万円に到達する社員も！ ＜具体的な業務の流れ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▽ヒアリング ご来店されたお客様から、ご家族構成やライフスタイル、将来設計まで丁寧に要望を聞き出します。 ▽物件提案 新築戸建を中心に、中古物件や未公開物件も含めて最適な住まいをご提案。ウッドデッキやカーポート、設備の追加など、お客様の理想を叶えるカスタマイズ提案も可能です！ ▽現地案内 実際の物件へご案内し、周辺環境や生活イメージも含めてご説明。お客様が安心して決断できるよう、丁寧にサポートします。 ▽契約・引き渡し・アフターフォロー 契約手続きや住宅ローンのご相談にも対応。お引き渡し後も継続的にフォローし、“住まいのパートナー”として長期的な関係を築きましょう！ ＜入社後のサポート体制＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は本部研修（2週間～1カ月）からスタート！ マンツーマンで基礎から学べます。※交通費・宿泊費は会社負担 店舗配属後も先輩が必ず同行し、独り立ちまでしっかりサポートします。 業界未経験の方でも安心して成長できる環境です。
      【マイカー通勤】大阪・奈良・兵庫・三重 ＜大阪＞ ■高槻店：大阪府高槻市津之江町1丁目45番1号 （JR東海道本線「高槻」駅 徒歩24分） ■枚方店：大阪府枚方市長尾台1丁目1番1号 （JR学研都市線「長尾」駅 徒歩12分） ■南大阪店：大阪府藤井寺市小山9丁目2番15号 （近鉄南大阪線 「藤井寺」駅 徒歩14分） ■守口店：大阪府守口市西郷通2丁目10番9号 （京阪本線「守口市」駅 徒歩12分） ＜奈良＞ ■奈良店：奈良県奈良市西大寺国見町3丁目2番13号 （近鉄奈良線「大和西大寺」駅 徒歩15分） ■香芝店：奈良県香芝市下田東5丁目523番地1 （JR和歌山線「香芝」駅 徒歩10分） ■橿原店：奈良県橿原市葛本町312番地3 （近鉄橿原線「新ノ口」駅 徒歩8分） ＜兵庫＞ ■尼崎店：兵庫県尼崎市名神町2丁目19番25号 （阪急神戸線「塚口」駅 徒歩17分） ■神戸明石店：兵庫県神戸市西区岩岡町岩岡636-6 （JR山陽本線「大久保」駅 車で11分） ＜三重＞★4月オープン予定！ ■四日市店：三重県四日市市 ※各店舗の受動喫煙防止対策：あり
      月給25万円以上＋インセンティブ ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※インセンティブ歩合：仲介手数料の15％～ ＜収入アップが目指せる！＞ 「資格はあるのに収入が上がらない」 「集客が弱く成果につながらない」 そんな悩みをお持ちの方もご安心ください。 反響数が多く成果を出しやすい環境に加え、高インセンティブでしっかり還元！努力が収入に直結する環境です。 ★中には入社1年目から年収800万円～900万円を叶えた社員も！
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    株式会社アドバンス

    食品・飲料・たばこ （商社）
    大阪府東大阪市渋川町3-14-28
    • 設立 1987年
    • 従業員数 189名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全12件
    • 【浜松／未経験】もやしの生産管理◆転勤無／研修制度充実／風通しの良い社風／夕方過ぎに退勤可
      ～未経験から活躍できる◎新鮮もやしの生産スタッフ／転勤なし／残業月平均20h程／新規取引先の増加により増員募集／正社員登用を前提・正社員登用実績は90％以上～ ■業務内容 主に関西のスーパー向けに出荷する「鮮度抜群のもやし」の生産管理をお任せします。天竜川の伏流水で作る新鮮なもやし。自慢の鮮度は某有名焼肉店でも高い評価をいただく程です！ 【具体的には】 ・栽培工程（原料管理、殺菌処理） ・洗浄、根切り工程（機械使用） ・包装工程（包装、検品、コンテナ詰め） ・出荷工程（最終検品、冷蔵庫への運搬） ・その他（清掃作業など） 【職場環境】 ・機械操作はどなたでも簡単にしていただけます。工程理解が進めば、パートさんや外国人技能実習生が工程作業を管理していただきます ・全て動画でマニュアルがありますのでご安心ください ・立ち仕事となります ・出荷工程の場合は、10～15kgのものを持ち上げることはございます ・工程によっては温度が低い場所もありますが、ジャンパーを貸用しておりますので、ご安心ください ・食品を扱っておりますので、仕事中は集中して作業を行っていただいております。気さくな社員ばかりで、堅苦しい雰囲気ではございませんのでご安心ください！ ■募集背景 弊社は関西の大手スーパーのグループ企業として、食品製造・物流・販売までの一気通貫事業を展開しています。今回は製造部門においてもやしの生産管理職の増員となります。 ■浜松工場で働く仲間 工場長（40代男性）、主任（30代男性）、副主任（30代男性2名）をはじめ、社員・パート合わせて約50名が在籍しています。 ※男性4割、女性6割、20代から60代と幅広い年齢の方々が活躍しています ※これまでサービス業、営業、製造（製鉄関係）、物流から入社した先輩が活躍しています！ ■入社後の流れ まずは研修をしっかり受講頂きます(入社時オリエンテーション/ハラスメント研修/入職前安全衛生研修)その後、食品づくりのイロハを学ぶため各工程を少しずつ経験してもらいます。半年から1年かけて一通りのことを吸収し、ベースとなる部分を固めていきましょう！次のステップとして、在庫管理・原料発注などにもチャレンジしていただけます。 ※実際に入社1年後からマネジメントを担当している方もいます 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 浜松工場 住所：静岡県浜松市浜北区上島2345-3 勤務地最寄駅：遠州鉄道線／西鹿島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：194,000円～232,800円 固定残業手当/月：56,000円～67,200円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※詳細は能力により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） ※初年度は支給なし ※実績：計2ヶ月分～4ヶ月分 ※業績、査定連動 ■モデル年収一例 入社1年目　350万円程 入社5年目　380万円程 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【浜松】品質管理＜カット野菜製造工場＞／万代リテールHD／転勤無／正社員登用前提／経験者歓迎
      ＼未経験者活躍・正社員登用前提・品質管理にチャレンジできるポジション・関西で業界トップクラスの規模を誇るスーパー万代を母体とする食品卸会社／ ■業務内容 スーパー万代グループで、主に青果・生鮮品の卸に強みを持つ同社。 同社の浜松工場で製造しているもやしの品質管理をお任せします！ ＜具体的には＞ ・自社工場に出向いて各工場の課題を確認し、衛生指導・品質、安全管理に関する各種掲示物の作成を行います。 ・取替や商品への問い合わせ・クレーム時の対応、報告書作成などの業務をお任せします。突発的なクレームや勤務時間外の対応はございません。 ・浜松工場の一員として、庶務業務も行っていただく予定です。 ■組織構成： 課長(40代女性)、主任(40代男性)、一般社員(40代女性)の3名で構成しています。将来的にさらに人員強化をしていく構想です。また支店全体としても、和気あいあいとした雰囲気で、他部署ともコミュニケーションを取りながら楽しく仕事ができる環境があります！ ■入社後の評価指標 全社で実施している半年ごとの評価制度がございます。一人一人にあった目標を上長と一緒に考え、半期経過した際に目標達成したかどうか自己評価・上長評価を行い評価を決定します。 ■魅力： ＜やりがい＞ 品質管理は、目に見えて業績に繋がるものではありませんが、新しい工場の立ち上げにおいて、何も問題なくスタートできる、クオリティーの高い品質を維持できているという事を会社としては非常に高く評価しています。 ＜安定性＞ 食品は日常生活に欠かせないもので、需要がなくなることはありません。さらに同社は、年間1億5千万人以上のお客様が来店するスーパーマーケット万代がメインクライアントであり安定性が期待できます。 採用HP：https://en-gage.net/ad-vance/ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 浜松工場 住所：静岡県浜松市浜北区上島2345-3 勤務地最寄駅：遠州鉄道線／西鹿島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 390万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：201,700円～232,800円 固定残業手当/月：58,300円～67,200円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※初年度は支給なし、2年目以降実績に応じて支給(昨年度実績：3～５ヵ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ウィジェット

    システムインテグレータ（SIer）
    大阪府大阪市淀川区宮原4-6-18新大阪和幸ビル8F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 51名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全1件
    • 【関西】開発エンジニア◆AI・DX案件あり／希望案件配属率100％／プライム案件7割／評価制度◎
      • NEW
      【月間3000件超の案件を持つ営業力あり／レガシー言語からAI最先端技術まで／大手企業との信頼関係あり／360度評価実施／残業月平均10H以下】 ◎やりたい案件100%参画 ◎客先常駐案件8割・受託案件2割 ◎毎月3000件を超える案件を保有 ◎会社都合のアサインは一切なし ■業務内容： 関西エリアを拠点に先端技術を含む、ソフトウェア開発、ハードウェア開発、AI開発など幅広い案件から、あなたのやりたい案件だけをお任せします。 ■案件例： ◇スマート養殖システム/観賞用水槽給排水システム …AWS/PHP/Laravel/Vue.js/PostgreSQL） ◇エビ、魚の検知AI…Tensorflow/Python ◇空気清浄機…C#/Xamarin（モバイル側）Python、C++（Raspberry Pi側） ◇BLE多点接続デバイス…C#.NET（PC側） C++（Arduino） ◇太陽光発電モニタリングシステム…AWS/PHP/Laravel/Vue.js/MYSQL ■主な技術スタック（Web技術）： ・フロントエンド…Vue.js、React、Node.js ・クラウド環境…AWS、GCP、Azure ・言語・フレームワーク…C# (Blazor)、PHP (Laravel)、Java (Struts, Spring) ■AIをテーマにしたプログラミングコンテストを開催： 当初はテーマに制限を設けていませんでしたが、AIに特化することでコンテストの質と参加者の創造性が大幅に向上。 また、会社としてAI技術への注力していたこともあり、直近からAIをテーマに絞って開催することになりました。 テーマ例）【表情解析システム】【指の動作解析技術】【LLMを活用した情報検索エンジン】 実際に、直近のコンテストで優勝したメンバーは、元々Webシステム開発を担当していましたが、その実績が評価され、クライアント企業の配慮もあって2025年4月からAI案件に配属されました。 プログラミングコンテストが単なる技術研鑽の場だけでなく、新しいキャリアパスを切り開く機会にもなっています。 AI技術に興味を持つエンジニアにとって、スキルを証明し、実務で活かせる貴重なステップとなっています。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：大阪府大阪市淀川区宮原4丁目6-18 新大阪和幸ビル 8階 勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／新大阪駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ プロジェクト先 住所：大阪府、兵庫県、京都府、滋賀県エリア(通勤時間は、最大1時間以内) 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～500,000円 ＜月給＞ 300,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※あくまで経験やスキルに応じて提示となります ■年収モデル：42歳／SE（経験10年）…年収560万円【S1クラス（人事考課Bランク）】 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    JR西日本住宅サービス株式会社

    不動産管理
    大阪府大阪市淀川区宮原3-5-24新大阪第一生命ビルディング5F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 110名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 大阪市◇転勤なし◆マンション修繕の建築施工監理◆75歳定年・年収キープ可能／JR西日本Ｇ
      ～75歳定年／残業20～30h／JR西日本G／JR西日本不動産開発株式会社90％出資で安定◎～ ◎75歳定年で、長く働ける！ ◎年収キープ可能で、60歳、65歳以降も年収が下がりません。 ◎70歳以降は、週３など勤務日数の変更も可能 ■業務内容： JR西日本グループであり、主にグループブランドの分譲マンション管理を行う当社にて、当社管理物件のマンション（建築部分）の修繕コンサルタントをお任せします。 ＊劣化診断・改修計画の立案、理事会への説明・承認／大規模修繕工事の計画等 ■業務内容： ・修繕工事の企画・提案・監理がメインで、分譲マンションのフロント営業と連携 ・元請けとして必要な修繕の提案、見積もり作成、専門業者への工事手配も ■具体的には… ・マンションの大規模修繕工事の設計監理、実地調査成果報告書・見積作成、現場管理 ・大規模修繕工事終了後のアフター対応 ・長期修繕計画作成 ・マンション部分の共同部分の小修繕工事、リフォーム工事 ・修繕時期の判断 ・居住者説明会の資料作成・司会進行の補助 ・各種官公庁、消防署等への業務の提出 ・上記の補助（業者の見積合わせの調整など）等 ■業務の特徴： ◎エンドユーザーと関わる機会があるため、直接の感謝の言葉を聞けることもやりがいの一つ。 ◎「劣化している箇所、不具合が生じた箇所を修繕する」という仕事だけではなく、管理組合の要望や資産状況、建物の劣化状態、施工会社との調整など多角的な観点で工事を企画し、建物やオーナー、テナントの将来を考えてコンサルティングを実施します。 ◎社内と社外で行う業務比率は平均すると7：3若しくは6：4程度 ■組織構成： ・建築技術部は7名で構成。（男性6名、女性1名） ★中途入社100％でなじみやすい環境 ★長期就業しやすい就業環境★ 管理会社の立場のため、発注者側として働くことができます。納期調整なども可能で、工事監理（サラカン）の立場となるため、無理のない働き方が可能です♪ ・土日祝（管理組合数に応じて月2～6回、土日出勤が発生しますが、平日に振替取得をいただきます。） ・転勤無 ・フレックス ・残業20～30時間程 ・出張有：1回日帰り～2泊程 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市淀川区宮原3-5-24 新大阪第一生命ビルディング5F 勤務地最寄駅：Osaka Metro御堂筋線／新大阪駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 510万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～414,000円 ＜月給＞ 320,000円～414,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記月給は各種手当を含まない ※経験・能力を考慮し別途相談の上決定 ■賞与：年2回※過去平均支給実績4.8ヶ月分（下回ったことなし）※契約社員は一時金 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 大阪市◇転勤なし◆建築施工監理（マンション修繕）◆JR西日本G・発注者側／土日祝休み
      ～残業20-30h／75歳定年で年収キープも可能／JR西日本G／JR西日本不動産開発株式会社90％出資で安定◎～ ■求人概要： JR西日本グループであり、主にグループブランドの分譲マンション約120棟の管理を行う当社にて、当社管理物件のマンション（建築部分）の修繕コンサルタントをお任せします。 ■具体的には… ・マンションの大規模修繕工事の設計監理、劣化診断など実地調査。成果報告書・見積作成、現場監理 ・大規模修繕工事終了後のアフター対応 ・長期修繕計画作成 ・マンション部分の共同部分の小修繕工事、リフォーム工事 ・修繕時期の判断 ・居住者説明会の資料作成・司会進行の補助　＊分譲マンションのフロント営業と連携します。 ・各種官公庁、消防署等への業務の提出 ・上記の補助（業者の見積合わせの調整など）等 ＊案件補足 ・管理物件は、親会社ブランドマンションが基本 ・大阪は管理対象：60棟（全員で）／築年数10年以下がメイン 　※規模は幅広く（50戸～300戸以上など） 　※これから新規物件増加傾向 ・長期修繕計画がしっかりしており、健全な財政基盤の組合 ■業務の特徴： ◎エンドユーザーと関わる機会があるため、直接の感謝の言葉を聞けることもやりがいの一つ。 ◎「劣化している箇所、不具合が生じた箇所を修繕する」という仕事だけではなく、管理組合の要望や資産状況、建物の劣化状態、施工会社との調整など多角的な観点で工事を企画し、建物やオーナー、テナントの将来を考えてコンサルティングを実施します。 ◎社内と社外で行う業務比率は平均すると7：3若しくは6：4程度 ■組織構成： ・建築技術部は7名で構成。（男性6名、女性1名） ★中途入社100％でなじみやすい環境 ★長期就業しやすい就業環境★ 管理会社の立場のため、発注者側として働くことができます。納期調整なども可能で、工事監理（サラカン）の立場となるため、無理のない働き方が可能です♪ ・土日祝（管理組合数に応じて月2～6回、土日出勤が発生しますが、平日に振替取得をいただきます。） ・転勤無 ・フレックス ・残業20～30時間程 ・出張有：日帰り～2泊程度 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市淀川区宮原3-5-24 新大阪第一生命ビルディング5F 勤務地最寄駅：Osaka Metro御堂筋線／新大阪駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 510万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：277,000円～320,000円 ＜月給＞ 277,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記月給は各種手当を含まない ※経験・能力を考慮し別途相談の上決定 ■昇給：年1回※評価で決定／2,000～6,500円UP ■賞与：年2回※過去平均支給実績4.8ヶ月分（下回ったことなし）※契約社員は一時金 課長代理クラス年収例：600万～750万円程 課長クラス年収例：800万円程 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    繁星株式会社

    不動産管理
    大阪府大阪市北区天満2-1-12天満橋SEビル6F
    • 設立 2012年
    • 従業員数 75名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全1件
    • 【大阪】海外向け広報部／PR担当◆年休120◆実力評価※1年で数万円月給UP◆グローバル企業
      □■グローバルベンチャー企業である当社の、複数ある自社グループ企業のUIデザイン業務をお任せします■□ ■業務内容 本ポジションでは、高い市場感度を持ち、会社全体のコンテンツマーケティング戦略、IP（ファン作り）および部門間の連携を担当していただきます。 （1）IP・SNS運用戦略： 社内IPのキャラクター設定および主要SNSの運用戦略の企画立案 （YouTube、RED／小紅書など） （2）コンテンツ企画・構成： 不動産や投資に関するトピックスを、魅力的な動画コンテンツへの変換 （3）データ分析・改善 （4）部門間連携： 営業や投資部門と連携し、ターゲットに響くコンテンツの方向性を策定 （5）Webサイト企画アシスタント： 自社サイトの改善やリニューアル企画に参加し、 ユーザー体験（UX）の向上のサポート ■会社概要 中国の資産家に向けた不動産仲介～管理～資産運用まで、また建築事業まで一貫してグループ会社にて行う当社は、急成長中。当社はグループの母体を担っております。 ■組織構成（配属先） 【広報部】男性7名（全員30代）／女性5名（30代4名、20代1名） ■社風 ベンチャー企業のため、新しいことにチャレンジ・成果でしっかり評価する社風です。スキルに応じて、毎年数万円という月給上がり幅もあったりと、頑張りがしっかり反映されるため、仕事に前向きな方がマッチします。 ＜働く環境＞ （１）アットホームな環境で20～30代の方が多く、元気な職場です。もちろん真面目に働いていますが、冗談も言い合えるような明るい雰囲気です。 （２）年休120日＋有休休暇も取りやすい社風。 （３）社内は中国人社員が7割。国籍関係なく安心して働くことが可能。 　　　契約社員での採用ですが勤務態度に何らかの問題がない限りは契約更新が前提です。 （４）成果主義で、年収アップも見込める環境です。 ■企業概要 「日本×中華圏」の架け橋となる、総合ライフスタイル・プラットフォーム企業。 繁星グループは、不動産開発・宿泊・飲食・ITの4事業を柱に急成長を遂げています。 単なる不動産会社ではなく、「SNS総フォロワー数24万人超」の自社メディアを持つことが最大の強み。この圧倒的な集客力を武器に、日本の魅力を世界へ発信しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区天満2-1-12 天満橋SEビル6F 勤務地最寄駅：天満橋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,000円～303,000円 固定残業手当/月：36,000円～47,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年1回（昨年度実績） ■昇給：毎年3月に決定し、4月より調整（会社実績や部署の評価による） ■歩合給：半期毎に支給（会社実績による、昨年度実績：平均25万円/年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ジーエル

    その他
    大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋3-10-1あべのベルタ業務棟6001
    • 設立 2015年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全3件
    • 【大阪・天王寺】サービス管理責任者~月残業平均20時間/事業所拡大中~
      • NEW
      主に発達障害の方を対象に、就職の支援をしていただきます。 ■仕事内容 就労移行支援事業所における業務全般を行っていただきます。 1.利用者様との面談や支援計画等の作成 30名ほどの利用者様を担当していただきます。3か月単位の計画を立てていきますので、1週間あたり2~3名ほどと面談を通して支援計画を立てていただきます。 2.就職に向けた訓練プログラムの実施 他のスタッフの方々への指導や進捗状況の共有などを中心になって進めていただきます。20代の方が3名、30代の方が3名、40代の方が1名の計7名のスタッフと共にプログラムを進めていきます。 3.地域の教育機関、行政機関、福祉・医療機関などとのネットワーク構築 利用者様が通院されている医療機関や相談支援事業所などへ利用状況の報告を目的に定期的に訪問していただきます。 ■魅力 フランチャイズで若い会社なので、自身の意見が通りやすい風通しのいい環境です。それぞれの事業所のオリジナリティを出すことで、利用者の方々にとって最適な提案ができることが魅力です。また事業所のトップとして活躍いただいたのち、業績が好調ということもあり、エリアを統括するマネージャーにキャリアアップできる点も魅力の一つです。 ■やりがい 約1年かけて利用者様を支援するので、実際に就職先での活躍を聞いた時や、日々の中でできないことができるようになっていくことが自分の喜びでありやりがいだと感じられる仕事です。反対に、障害を持った方に自己受容してもらうことや、ご家族の方に納得感を持っていただくことが難しいところです。しっかりと今までの実績やサポート体制を話していただいて、ご家族の方を含めて納得いただけるよう努めていただきたいと思っております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋3-10-1 あべのベルタ業務棟6001 勤務地最寄駅：天王寺駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 306万円～324万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：150,400円～182,000円 その他固定手当/月：60,000円 ＜月給＞ 238,400円～270,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与あり　年2回。1回につき月給の0.5~2倍支給 ■資格手当有 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【広島】サービス管理責任者~月残業平均20時間/事業所拡大中~
      主に発達障害の方を対象に、就職の支援をしていただきます。 ■仕事内容 就労移行支援事業所における業務全般を行っていただきます。 1.利用者様との面談や支援計画等の作成 30名ほどの利用者様を担当していただきます。3か月単位の計画を立てていきますので、1週間あたり2~3名ほどと面談を通して支援計画を立てていただきます。 2.就職に向けた訓練プログラムの実施 他のスタッフの方々への指導や進捗状況の共有などを中心になって進めていただきます。20代の方が3名、30代の方が3名、40代の方が1名の計7名のスタッフと共にプログラムを進めていきます。 3.地域の教育機関、行政機関、福祉・医療機関などとのネットワーク構築 利用者様が通院されている医療機関や相談支援事業所などへ利用状況の報告を目的に定期的に訪問していただきます。 ■魅力 フランチャイズで若い会社なので、自身の意見が通りやすい風通しのいい環境です。それぞれの事業所のオリジナリティを出すことで、利用者の方々にとって最適な提案ができることが魅力です。また事業所のトップとして活躍いただいたのち、業績が好調ということもあり、エリアを統括するマネージャーにキャリアアップできる点も魅力の一つです。 ■やりがい 約1年かけて利用者様を支援するので、実際に就職先での活躍を聞いた時や、日々の中でできないことができるようになっていくことが自分の喜びでありやりがいだと感じられる仕事です。反対に、障害を持った方に自己受容してもらうことや、ご家族の方に納得感を持っていただくことが難しいところです。しっかりと今までの実績やサポート体制を話していただいて、ご家族の方を含めて納得いただけるよう努めていただきたいと思っております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ディーキャリア広島オフィス 住所：広島県広島市中区橋本町9-7 ビル博丈4階401 勤務地最寄駅：JR/路面電車線／広島駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 306万円～324万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：150,400円～182,000円 その他固定手当/月：60,000円 ＜月給＞ 238,400円～270,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与あり　年2回。1回につき月給の0.5~2倍支給 ■資格手当有 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社マッコイ

    化粧品メーカー
    大阪府大阪市中央区心斎橋筋1-9-17エトワール心斎橋ビル8F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全3件
    • 【東京/転勤無】美容インストラクター◆エステティシャンの経験を活かせる！／年休124日（土日）
      同社のサロン事業部にて、エステティシャン向けにデモンストレーションや製品説明をするインストラクター業務全般をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・エステサロンのスタッフさまをお招きし、商品のご説明や技術講習の講師として登壇 ・SNSを利用し全国のサロンの先生方へ商品や技術の魅力をライブ配信 ・エステサロン店舗に営業と同行訪問し、商品や技術の活用について支援 や技術の魅力を伝えるための企画や、新しい技術の開発・教育など ・ビューティーワールドジャパンなど、美容イベントの企画・参加を通じて会社の魅力を発信 ・働き方に応じて、週数回から数ヶ月に1回など出張があります。(本人の希望を考慮) ■研修について： 試用期間(3ヶ月間)中に本採用時の準備期間として1～2カ月程度大阪本社での研修を行います（大阪府大阪市）。交通費や宿泊費は全て会社が負担します。商品・技術の研修を行い東京へ配属させていただく予定です。 ■取り扱い製品： ・ノンF シリーズ（ボディケア） ・マクセリー シリーズ（フェイシャルケア） ・エニュー シリーズ（インナーケア） など ■組織構成について： インストラクター部は全体で10名ほど、東京は2名となります。平均年齢は30代です。社員がお互いに意見を出し合える活発な職場環境です。 やりたいことがあれば、社歴が浅い社員でも手を挙げることができ、周囲から任せてもらえるため大きなやりがいを感じていただけます。 ■キャリアについて： 当社のインストラクターとしてスキルを得て、様々なキャリアアップをされた方が多数いらっしゃいます。当社での経験を通じて共に美容業界を盛り上げていただける方を応援し続けています。 (例)元エステティシャンのインストラクターとして入社後、現場社員からキャリアアップし取締役員に。経験を積み、独立してエステの会社を設立し社長に。など ■会社の特徴： ・エステ業界では非常に認知度の高い同社では、効果効能の高い商材とボディーに特化したサービスの提供を行っているため、既存のお客様からも選ばれ続けている存在です。 ・将来的には独立してエステサロンを開く方もいらっしゃるほど、高い技術指導を行っております。教育体制も万全のため、ホスピタリティ精神の高い方はご活躍いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支社 住所：東京都港区芝大門1-2-1　 大門KSビル2階 勤務地最寄駅：大江戸線／大門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～550,000円 ＜月給＞ 250,000円～550,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：1回 ■賞与：2回（＊前年実績2.0カ月。業績に準ずる。最大5.0カ月まで） ■別途業績により決算賞与有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】エステサロンへの販促営業◆ボディエステ商品に特化／既存＋反響営業※飛び込みなし／残業10h
      創業者は元エステティシャン。「納得のいく良い製品を広めたい」という想いの元、創業。現在も商品開発・改良にこだわりをもって取り組んでおり、業界内での高い認知度に繋がっています。効果効能の高い商材とボディーに特化したサービスの提供を行っているため、既存のお客様からも選ばれ続けている存在です。 ■業務内容： 営業として、当社の開発「McCoy」商品と独自の技術をさらに広めて頂きます。1日に2～3件、週に6～12件程度訪問するイメージです。 ・既存顧客への商品提案＆フォロー（約9割は既存顧客） ・新規顧客の問い合わせ（主にHのお問い合わせ・イベントから） ・講習会の開催 ∟お客様からの要望で、会社主催・個別対応の講習会を開催することがあります。実技指導は美容インストラクターが担当します。 ・展示会の設営（年に3～4回程度美容業界の展示会に出展） ※週数回～月数回の短期出張があります。試用期間後は出張手当を支給。 ※新規の飛び込みやテレアポはありません。 ■取り扱い商品について： 100年先、さらに1歩先を見据えて開催された、自社ブランドの化粧品やボディケア商品 ※代表商品「NONF」シリーズ 効果実感が高い商品だからこそ、お客様からも「自信をもってお客様に店舗商品をおすすめできる」と好評です。良い商品を販売して、サロンも成長していくというWINーWINの関係性。 ■仕事のポイント： ・東京支社の担当エリアは東京から北海道まで。その中から、あなたの担当エリアが割り当てられます。 ・基本は既存顧客へのルート営業ですが、将来的には未踏エリアの開拓をお願いする可能性があります。 ・成約率は現状70～75％。会社の目標は80％を目指しています。商品品質の高さが高い知名度に繋がっています。 ・書類作成や契約手続きなどは、営業事務が担当。営業活動に専念しやすい環境です。 ■会社の特徴： ・エステ業界では非常に認知度の高い同社では、効果効能の高い商材とボディーに特化したサービスの提供を行っているため、既存のお客様からも選ばれ続けている存在です。 ・将来的には独立してエステサロンを開く方もいるほど、高い技術指導を行っております。教育体制も万全のため、ホスピタリティ精神の高い方はご活躍頂けます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支社 住所：東京都港区芝大門1-2-1　 大門KSビル2階 勤務地最寄駅：大江戸線／大門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～340,000円 ＜月給＞ 250,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※これまでのご経験・能力・成果を考慮の上、当社規程に基づき決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（＊前年実績2.0カ月。業績に準ずる。最大5.0カ月まで） ■モデル年収： ・年収460万円／26歳（入社2年） ・年収580万円／34歳（入社3年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アライヴ

    保険代理店
    大阪府泉南郡熊取町五門西1-12-8井松ビル102
    • 設立 2015年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 36.5歳
    求人情報 全4件
    • 【大阪（熊取町）／営業→事務へのチャレンジ歓迎！】保険代理店の営業事務・契約サポート◆転勤無
      ～服装自由◇営業事務◇年休120日◇健康経営優良法人2025ブライト500認証取得◇残業10~20H◇時短勤務も相談可能～ ■職務概要： 保険代理店の営業事務をお任せします。 営業事務のため、お電話いただいたお客様への応対やご契約手続き（ヒアリング～提案～見積～申込み手続き）など営業職に近い業務をお任せします。 営業職からサポート側へのキャリアチェンジ大歓迎です。 ■業務内容： ◇業務詳細 ・問い合わせ対応 └各種お問い合わせ・事故のご連絡・事務手続き等に関する電話応対業務など ・書類作成 └保険会社所定のシステムを使用し申込書や見積書、領収証等の作成 ・管理業務 └ファイリング・各種書類のデータ保管・データ管理業務 ・その他 └電話やメールにて契約更新のご案内、更新手続きに関する業務 └顧客データ入力・リスト作成（専用システムを利用します） ◇お客様対応数： ・営業や、紹介元企業様からの新規顧客の依頼は、1日に一人あたり約5件～10件程度です ◇使用ツール： メールや電話、ショートメールなどでのやり取りで実施します ■組織構成 計女性5名 └30代2名 └20代3名 ■入社後の流れ ・入社後3カ月程度研修がございます。商品研修・お客様対応の研修などがあります。 ・既存社員と共に徐々に業務に慣れていただきます。 ・半年後までに独り立ちを目指します。 ＼同社の魅力／ ○少人数企業だからこそ、個々を活かせる環境・サポート体制あり！ 〇経営層と距離が近く、頑張った分だけ評価される環境 〇一人一人を大切にする社風で風通しのよさ◎ ○健康経営優良法人2025ブライト500　認証取得 ○業務災害補償制度や疾病見舞金制度など新しい福利厚生も順次取り入れております。 ■働き方 ・服装自由○/ネイルOK ・残業時間：10～20時間程度 ※基本的には残業削減のため業務設計を徹底しています。 ・急なお休みも相談可能です ・育児等で時短勤務希望も相談可 ・企業方針として「健康は、本人だけでなく家族を含めた望みであり、会社の発展にとっても欠かせない要素です。家庭生活が充実してこそ仕事で最高のパフォーマンスが発揮できます。」を掲げ運営しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府泉南郡熊取町五門西1-12-8 井松ビル102 勤務地最寄駅：JR阪和線／熊取駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：174,000円～208,800円 固定残業手当/月：27,000円～32,400円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 201,000円～241,200円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給：年1回 賞与：年2回(個人の業績により変動) ※固定残業代、月間25時間分を超過した時間外労働の残業時間代は追加支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪市（桜川駅）／未経験歓迎】提案営業※既存中心◆ノルマ無◎数字に追われる営業から脱却
      ＜ノルマなし／顧客思考のご提案がしたい方大歓迎／年間休日120日／週休2日(土日祝)／転勤無／少数ならではの風通しの良さ／キャリアアップも可能＞ ■職務内容： 生命保険・損害保険の提案・契約管理の業務をご担当いただきます。 提案する保険の分類、新規・既存顧客の割合、顧客対象（法人・個人）はご本人の希望と適性、業務状況に合わせて自由に設計することが可能です。 ※主となる営業スタイル：既存のお客様への保険見直しや追加のご提案を行いながら新規の開拓も進める ※生命保険6社／損害保険4社から顧客に最適な商品を提案可能。 ■新規獲得手法につきまして： ・DMやメルマガ送付からアプローチいただき、アポ取得後提案していただきます。少数精鋭の会社ですので、様々な場面でフレキシブルに対応しています。裁量が大きく、新規開拓の仕方などは、ご自身のやり方で構いません。 ■当社の魅力について （1）自分がチームのリーダーに！ アライヴはリーダーＭＡＰという業務内容ごとにリーダーを任命しています。年齢や経歴関係なくご自身の得意を活かせる環境です。 （2）社長や役員との距離が近い 教育から実践まで一人一人の事をちゃんと見てくれます。 悩みや困り事の相談も直接乗ってくれます。 （3）全員がアライヴの顔！ アライヴで発信しているＳＭＳは社員みんなで創っています。 アライヴの様々なツールを活用してあなた自身の魅力をもっと発信していきましょう。 （4）新しい福利厚生制度も順次導入中！ ○業務災害補償制度　 ○疾病見舞金制度　など ▽当社ご紹介動画▽ https://youtu.be/X9elSG-xAWI ■特徴： ・同社は単に”保険商品を売る”のではなく、数字に追われた営業ではなく、お客様に向き合い、最適な提案をすることが可能です。その為、目標数値はありますが、それを達成した場合に、賞与で還元する仕組みとしています。未達成もペナルティがあるわけではありません。 ・企業方針として「健康は、本人だけでなく家族を含めた望みであり、会社の発展にとっても欠かせない要素です。家庭生活が充実してこそ仕事で最高のパフォーマンスが発揮できます。」を掲げ運営しております。 ・各種資格取得支援制度もあり、MDRT会員を目指す方もぜひご応募ください。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 南堀江支店 住所：大阪府大阪市西区南堀江2-5-27 MUHORIE2階 勤務地最寄駅：千日前線／桜川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～340,000円 固定残業手当/月：30,000円～40,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～380,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給：年1回 賞与：年2回(個人の業績により変動) ※固定残業代、月間25時間分を超過した時間外労働の残業時間代は追加支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社カンブライト

    システムインテグレータ（SIer）
    フルリモートワーク（在宅）※本社（吹田市）や顧客先（首都圏・近畿圏等）への出張あり 【本社】大阪府吹田市南吹田3-9-14 C棟 【食品開発センター】大阪府大阪市西淀川区竹島2-6-18 MILAB内
    • 設立 2015年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • カスタマーサクセス／食のDXを推進する導入コンサル／土日祝休
      ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■営業・CS経験を活かす！3～4名採用 ■フルリモート×フルフレックス ■月数回の出張で、現場を支える実感。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 自由度が高いから、 ★自律して挑戦★できます！ ＼＊「食」の未来をITでつくる＊／ 「地方の素晴らしい食材を、もっと世の中に広めたい」 「アナログな製造現場を、テクノロジーで変革したい」 そんな想いを形にするのが当社のカスタマーサクセスです。 ◎自社SaaS『ツクルデ』で製造現場のDXを推進 ◎月数回の出張あり。現場の熱量を肌で感じる ◎少数精鋭チームで、プロダクト改善にも深く関与 【具体的な業務フロー】 ▼Step1：顧客状況ヒアリング・運用設計・帳票作成 顧客の製造の流れをヒアリング。 その内容から製造フローを作成し、帳票構成を設計します。 ▼Step2：オンボーディング支援（現場訪問） 月に1～2回程度、全国の顧客先へ。 顧客の自走をゴールに、システムの操作説明や 帳票作成をハンズオンで定着に導きます。 ※いずれは、居住地に近いエリアの顧客を担当いただきます。 ▼Step3：活用定着・プロダクトへのフィードバック 　利用状況を分析し、より深い活用を提案。 　現場の声を開発チームへ共有し、新機能の企画にも携わります！ ＼＊プロとしての「自律」を尊重＊／ コアタイムなしのフルフレックス制を導入。 「自由」の裏にある「成果への責任」を楽しみながら、 CSとしての市場価値をさらに高めていきませんか？
      ◆フルリモートワーク（在宅） 自宅、または全国の顧客先（月数回の出張あり） 関西圏／関東圏／東北地方からリモート勤務可能です。 ■本社（大阪オフィス） 大阪府吹田市南吹田3-9-14 C棟 【アクセス（本社）】 ■JRおおさか東線「南吹田駅」より徒歩約5分 ■阪急千里線「吹田駅」より徒歩15分 ■バス停「南吹田三丁目」より徒歩1分
      月給33万円以上 ＋ 各種手当 ※経験・能力を十分に考慮し、決定します。 ※BtoB CSやSaaS業界での経験をお持ちの方は、スキルに応じた給与額でスタートできるよう、しっかりと相談の上で決定。 ※上記には固定残業代（25時間分／5万4,000円～）を含みます。 ※残業時間は月平均5～10時間程度ですが、万が一超過した分は別途追加支給します。 ＼頑張りと市場価値をしっかり還元！／ 昇給（年2回）に加え、個人の主体性やプロダクトへの貢献度を正当に評価。 「食のDX」という難易度の高い課題に挑むプロフェッショナルとして、バックオフィスからの貢献も決して見逃しません。 【試用期間中の給与について】 月給33万円以上 ※試用期間中も、給与・待遇の変動はありません。 ※上記月給には、固定残業代（25時間分／5万4,000円～）を含みます。 ※超過分は追加支給します。
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