59ページ｜所在地【中国･四国】の企業一覧

株式会社ＴＡＵＥ

保険代理店

岡山県岡山市北区丸の内2-12-20

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設立 2025年
従業員数 18名
平均年齢 -

求人情報全2件

【倉敷】保険代理営業 ◆業種未経験歓迎/年休121日/土日祝休み／個人ノルマ無し/手厚い教育体制

■職務概要：法人営業と個人営業両方を担当します。法人営業の7割は既存のお客様、3割が新規のお客様です。個人営業に関しては、店舗に訪問された方への対応がメインのため、テレアポやピンポン営業、親族営業は一切ございません。 ■1日の流れ（入社後数か月）：午前:事務作業や事業継続力等についての勉強午後:企画書づくりのための資料集めや先輩の訪問に同行営業周りは週1回程度行います。研修生時代に深耕したお客様先へのご提案や新規の企業様もご対応いただきます。 ■職務詳細：・入力業務：保険見積もり、計上、社内報告の計上業務（営業日報など）・接客業務：保険契約、保全、接客、電話対応、保険説明、見積もり提案・事故対応業務：事故受付、初動対応、顧客及び保険会社や修理工場・弁護士等関係各所に対する対応・法人営業：BCP策定に対する保険提案、BCP策定のお手伝い、事業継続力計画策定へのお手伝い ■組織構成：現在、営業部は30～50代の4名の社員が所属しております。 ■当社の強み：中小企業庁「令和２年度事業継続力計画認定」、全国社会保険労務士会連合会「職場環境改善宣言企業」、「岡山県BCP認定制度・三星★★★認証」、「損保ジャパンPA認定ハイグレード代理店」など多数認定を受けており、高いスキルをもったトータルプランナーが所属しております。事故対応スキル、事務レベルにも高い評価をいただいております。他代理店に無い強みとして「BCP」に力を入れております。自社オリジナルのBCPを策定しており、年数回BCP研修や話合い、BCPの見直し、合同訓練などを行っています。法人顧客へは専門分野である「保険を通じたお手伝い」をご提案を行い、個人顧客へは防災減災への意識改革やハザードマップを使った保険提案を導入しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞倉敷支店住所：岡山県倉敷市真備町箭田4018-10 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～392,000円＜月給＞ 200,000円～392,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞諸手当：家族手当、資格手当、営業車手当（持込車両の場合）昇給：年１回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【未経験◎／岡山市】保険代理営業（既存営業メイン）※土日祝休み／個人ノルマ無し／手厚い教育体制◎

■職務概要：法人営業と個人営業両方を担当します。法人営業の7割は既存のお客様、3割が新規のお客様です。個人営業に関しては、店舗に訪問された方への対応がメインのため、テレアポやピンポン営業、親族営業は一切ございません。 ■1日の流れ（入社後数か月）：午前:事務作業や事業継続力等についての勉強午後:企画書づくりのための資料集めや先輩の訪問に同行営業周りは週1回程度行います。 ■職務詳細：・入力業務：保険見積もり、計上、社内報告の計上業務（営業日報など）・接客業務：保険契約、保全、接客、電話対応、保険説明、見積もり提案・事故対応業務：事故受付、初動対応、顧客及び保険会社や修理工場・弁護士等関係各所に対する対応・法人営業：BCP策定に対する保険提案、BCP策定のお手伝い、事業継続力計画策定へのお手伝い ■組織構成：現在、営業部は30～50代の4名の社員が所属しております。 ※公務員・技術職・介護職・銀行員・自動車整備士の方など、完全未経験でご入社いただいた方が活躍しています！ ■当社の強み：中小企業庁「令和２年度事業継続力計画認定」、全国社会保険労務士会連合会「職場環境改善宣言企業」、「岡山県BCP認定制度・三星★★★認証」、「損保ジャパンPA認定ハイグレード代理店」など多数認定を受けており、高いスキルをもったトータルプランナーが所属しております。事故対応スキル、事務レベルにも高い評価をいただいております。他代理店に無い強みとして「BCP」に力を入れております。自社オリジナルのBCPを策定しており、年数回BCP研修や話合い、BCPの見直し、合同訓練などを行っています。法人顧客へは専門分野である「保険を通じたお手伝い」をご提案を行い、個人顧客へは防災減災への意識改革やハザードマップを使った保険提案を導入しております。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：岡山県岡山市北区丸の内2-12-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～392,000円＜月給＞ 200,000円～392,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞諸手当：家族手当、資格手当、営業車手当（持込車両の場合）昇給：年１回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ラキール呉

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

広島県呉市中央1-6-9

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設立 -
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全3件

【広島】【プロジェクトマネージャー】自社SaaS・基幹システム◆柔軟性・持続可能性◆フレックス制
- 締切間近
◆◇呉から西日本のDXニーズに応える・2026年4月より拠点での開発がスタート・ノーコードで迅速に構築できる柔軟性・既存システムとの高い連携性が強み「Lakeel DX」◆◇ ■職務内容：顧客ごとのニーズに合わせて、企業のDXを支援するために、ソリューション／アーキテクチャーの設計・提案、要件定義、設計、開発、テスト、リリースに至る一連のプロジェクトマネジメントを行います。【募集背景】この度の会社設立、新規拠点の開設に伴い、支援体制を強化し、現場と共に課題解決を推進するプロジェクトマネージャーを募集します。「LaKeel DXの強み」 ◆技術的負債を解消する「サステナブルソフトウェア」◆ 従来のシステムは数年ごとに全面リプレイスが必要でしたが、LaKeel DXは機能を部品化し再利用できるマイクロサービス型アーキテクチャを採用。不要なリプレイスをなくし、IT投資効率を最大化します。これにより、システムは「技術的負債」ではなく技術的資産として蓄積され、ビジネスと共に成長し続けます。 ◆高速開発と柔軟性◆ LaKeel DXはノーコード／ローコード開発に対応し、業務部門でも直感的にアプリケーションを構築可能。必要な機能部品を組み合わせるだけで、短期間で業務アプリを開発できます。これにより、変化の激しい市場に迅速に対応できます。 ◆拡張性と連携性◆ クラウドネイティブ設計でマルチクラウド対応（AWS、Azure、GCPなど）。既存システムとの連携も容易で、企業規模や業種を問わず導入可能。さらに、AI連携やデータ分析基盤（LaKeel Data Insight）を組み合わせることで、意思決定のスピードと精度を飛躍的に向上させます。 ◆コスト削減と保守性◆ 部品単位での入れ替えが可能なため、大規模リプレイス不要。保守・運用の省力化により、IT部門の負担を軽減し、長期的なコスト削減を実現します。 ■配属部署：開発統括本部（新規組織・仮称） ■組織構成：ラキール呉は立ち上げ段階ですが、今回の募集では100名以上のエンジニアを募る予定です。社内でいくつかのレイヤーに分かれ、5～7名のチームで開発に取り組んでいただきます。変更の範囲：システム開発・運用業務全般

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県呉市中央1-6-9 勤務地最寄駅：呉線／呉駅受動喫煙対策：その他（屋内禁煙（ビル内に喫煙室あり））変更の範囲：無

＜予定年収＞ 800万円～1,117万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～664,000円固定残業手当/月：63,000円～156,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 463,000円～820,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、スキルなどを考慮のうえ当社規定により決定します。 ※固定残業の時間数を上回る場合は追加支給します。 ■手当：・時間外勤務手当 ■賞与：年2回（6月、12月） ※給与2ヶ月分を基準とし、会社業績・個人評価により変動あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【広島】＜プロジェクトリーダー＞自社プロダクト開発◆大手導入実績多数◆UIターン歓迎！
- 締切間近
◆◇2026年4月より拠点での開発がスタート・カルビー・住友生命などの大手企業に4,000社超の導入実績・ノーコードで迅速に構築できる柔軟性・既存システムとの高い連携性が強み「Lakeel DX」◆◇ ■職務内容：体制を強化し、プロジェクト規模の拡大に対応するため、チームマネジメント・育成を担うリーダークラスの人材を募集します。【具体的には】自社プロダクトにおける設計・開発・進捗管理、人材の育成やマネジメントを担当していただきます。【募集背景】この度の会社設立、新規拠点の開設に伴い、現在、ラキール呉では、2026年4月の本格稼働開始、5年後の100人規模の拠点への成長に向けて積極採用中です。 ■配属部署：開発統括本部（新規組織・仮称） ■組織構成：ラキール呉は立ち上げ段階ですが、今回の募集では100名以上のエンジニアを募る予定です。社内でいくつかのレイヤーに分かれ、5～7名のチームで開発に取り組んでいただきます。変更の範囲：システム開発・運用業務全般

＜勤務地詳細＞本社住所：広島県呉市中央1-6-9 勤務地最寄駅：呉線／呉駅受動喫煙対策：その他（屋内禁煙（ビル内に喫煙室あり））変更の範囲：無

＜予定年収＞ 600万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：267,000円～450,000円固定残業手当/月：63,000円～156,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 330,000円～606,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、スキルなどを考慮のうえ当社規定により決定します。 ※固定残業の時間数を上回る場合は追加支給します。 ■手当：・時間外勤務手当 ■賞与：年2回（6月、12月） ※給与2ヶ月分を基準とし、会社業績・個人評価により変動あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社レニアス

機械部品・金型メーカー

広島県三原市沼田西町小原200-76

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設立 1976年
従業員数 155名
平均年齢 36.0歳

求人情報全4件

【栃木／小山】バスや建機の窓等の機械設計◆年間休日125日／残業ほぼなし／世界シェア60％／受注拡大

◆創業50周年の安定企業／技術力で業界をリード／ワークライフバランス抜群◆ ＝＝求人のポイント＝＝ ◎2026年に創業50周年を迎える安定企業／受注拡大中／海外売り上げも好調 ◎技術力が強みの企業／技術継承と若手育成に力を入れている職場環境 ◎ワークライフバランスが良すぎる企業／残業平均2時間／転勤長期出張なし＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■業務詳細：ポリカーボネート樹脂を使用し、自動車や建設機械などの車両に搭載される窓枠やカバー部品を製造する同社にて設計担当としてご活躍いただきます。【具体的には】・新製品開発・既存製品の改良・２DCADを用いた製品設計・製造部門や品質部門との連携これまでのご経験やスキルを考慮し、徐々に業務をお任せいたします。【製品例】・路線バスの窓（メイン）・建設機械の運転席の窓 ※製品は顧客要望を元にオーダーメイドで製造します。 ■入社後の流れ：実務経験がない方は、まずは製造ポジションにて製品の成り立ちを2～3か月かけて学んでいただきます。その後、6か月程度のOJTにて、部品設計（詳細設計）や評価をご担当いただきます◎ 将来的にはどんどん上流工程にもチャレンジできます！ ■キャリアパス：専門職としてのステップアップや管理職としてのステップアップなど人事評価制度がありマネジメント、スペシャリストどちらも目指すことが可能です。学歴などは一切考慮しない、フラットな評価制度のもと、ご自身の適性・志向性をもとにしたキャリア形成が可能です。 ■働き方：（1）転勤や長期出張はありません！出張は1～2か月に一度1泊程度のものがありますが、ほぼありません。（2）休みが取りやすい！年休125日で長期休暇もあります。有給休暇も取得しやすく、家庭との両立が叶います◎ ■同社の強み：株式会社レニアスは、ポリカーボネート樹脂加工に特化した企業で、建設機械や鉄道車両向けの高性能樹脂窓「RENCRAFTR」を展開。独自技術により高耐傷性・耐候性・長寿命を実現し、国内外で高い評価を受けています。特に林業機械向けでは世界シェア60%を達成するなど、ニッチ市場で圧倒的な強みを持っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞小山工場住所：栃木県小山市延島2370-18 勤務地最寄駅：JR線／小山駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～580万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～350,000円＜月給＞ 240,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回、賞与：年2回（業績連動） ■役職手当あり。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【栃木県小山市】生産リーダー候補（窓製品の製造）◆年間休日125日／残業ほぼなし／世界シェア60％

～建機向けシェアトップ級製品／年休125日／正社員／面接1回予定～ ■業務概要：路線バスや建設機械など、さまざまなモビリティに使用される窓製品の製造に携わっていただきます。当社の製品は、人々の安全で快適な移動や社会インフラを支える重要な役割を担っています。 ■主な業務：・窓製品の組立に必要な部品の準備・供給・窓製品の組立・加工・製品の機能確認・品質チェック・生産性・品質向上に向けた改善活動・現場メンバーへの指導・育成・班長候補として工程管理やチームマネジメント ■本ポジションについて：製造の基礎から学べる環境ですが、今回は現場体制の強化を目的とした班長候補の募集です。これまで培ってきた現場経験や改善活動の知識を活かし、より良い職場づくりを一緒に進めていただける方を歓迎します。 ■当社の強み：株式会社レニアスは、ポリカーボネート樹脂加工に特化した企業で、建設機械や鉄道車両向けの高性能樹脂窓「RENCRAFTR」を展開。独自技術により高耐傷性・耐候性・長寿命を実現し、国内外で高い評価を受けています。特に林業機械向けでは世界シェア60%を達成するなど、ニッチ市場で圧倒的な強みを持っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞小山工場住所：栃木県小山市延島2370-18 勤務地最寄駅：JR線／小山駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 492万円～570万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～327,500円その他固定手当/月：25,000円＜月給＞ 305,000円～352,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞あくまでも目安金額であり、年齢給を採用しており年齢やスキルに応じて決定します。 ※別途残業代が支給されます。 ※月給内訳：基本給＋班長手当基本給は年齢に反映し34歳まで年5,000円昇給します。34歳以降は年2,500円昇給します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

松江エナジープラス株式会社

ガス

島根県松江市平成町182番地42 【松江エナジープラス株式会社】〒664-8510 兵庫県伊丹市中央5丁目5番10号【伊丹産業株式会社／本社】

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設立 2025年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

総合職（営業・設備管理・事務）／立ち上げ期メンバー募集
- NEW
＼Point！／ ◎インフラ+新会社｜立ち上げ期に関われるレアポジション ◎伊丹産業グループの安定基盤でキャリアスタート ◎松江市の都市ガス事業を担う社会貢献性の高い仕事 ◎グループ会社のノウハウを持つメンバーと一緒に組織づくりに関われる ◎基本定時退社／賞与年2回（前年度実績3.6カ月分）／手当・制度も充実 ■仕事内容【設備管理】【営業職】【事務職】のいずれかを、希望や適性に応じてお任せします。【設備管理】 ◆都市ガスの製造・供給に関わる業務 ◆配管設備の保守・管理・点検など　└ガス主任技術者資格（乙種）が必要になりますが、入社後の取得でOK！サポート体制万全なので、未経験の方も安心してチャレンジできます。【営業職】 ◆ハウスメーカーや工務店への提案営業（既存中心） ◆既存顧客へのルート訪問　└飛び込み・テレアポなし～スキルに応じて～ ◇ガス機器の提案・販売・フォローアップ ◇新規取引先の開拓 ※まずは既存顧客対応から始め、段階的に業務の幅を広げていける環境です。【事務職】 ◆各種データ入力 ◆見積書や請求書、申請書類の作成・管理 ◆電話応対・窓口対応 ◆料金収納業務　└バックオフィス業務全般をお任せします。＼この仕事で得られること／ ◎あなたの成長が会社の成長に決められた業務をこなすだけでなく、どうすればよくなるかを一緒に考え、実行できます。 ◎未経験からしっかり育成 OJTに加え、外部研修や勉強会・資格取得支援など充実した教育体制をご用意。業務はもちろん、キャリア形成なども含め幅広くサポートします。

【車通勤OK◆U・Iターン歓迎◆転勤なし◆】島根県松江市平成町182番地42 ＜アクセス＞ ◎JR松江駅より、松江市営バス平成テクノ線「湖南中学校前」で下車後、徒歩5分 ※受動喫煙対策：敷地内禁煙

月給23万円～35万円+賞与年2回+各種手当 ※年齢や経験を考慮し決定します

株式会社レステコホーム

不動産仲介

岡山県井原市下出部町2-9-14

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設立 2025年
従業員数 5名
平均年齢 -

求人情報全1件

未経験◎【岡山／井原】空き家専門の不動産営業※反響営業◆残業ほぼなし／空き家の有効活用で、社会貢献

～問い合わせに対応する、「反響営業」がメイン／基本から丁寧に育成するので、未経験から段階的にステップUP／宅地建物取引士をお持ちの方は資格手当あり（月3万円）／インセンティブで、安定収入プラスアルファも可能／将来の店長候補としてマネジメント経験も積めるチャンス～ ■概要／業務のポイント： ◇当社は社会問題である「空き家」に特化した不動産売買を展開しています。 ◇今回は空き家の有効活用を目指した反響営業を募集します。 ◇社内で業務分担を徹底し、お客様への営業活動に専念できる環境です。 ◇成果はインセンティブで還元し、高水準の基本給と私生活の両立が可能です。 ◇将来的には店長候補として、新規店舗の運営に携わることも可能です。 ■主な業務： ◇「あきやの未来」を運営する当社にて、物件の査定から買取・仲介の契約、決済、販売活動までの一連の業務を一貫して担当します。 ◇1案件につき複数名で事務処理等をサポートする体制により、スピード感のある対応と高い成果の創出を実現しています。＜具体的には＞・WEB等からの問合せ対応、現地訪問による物件査定・買取・仲介・販売の契約締結および決済業務・販売活動（広告出稿、内覧対応等） ■基礎から段階的にステップUP： ◇入社後は研修を通じて一連のフローを基礎から習得 ◇数ヶ月～半年程度はじっくり学ぶ期間として、マンツーマンで研修（代表が1人でこなしていた営業業務を専任で担当） ■配属先情報：会社全体／5名（男性3名・女性2名） ※30代1名・40代2名・50代2名 ■当社で働くの魅力：【会社の未来を一緒に作るやりがい】 ◎設立間もないスタートアップ企業だからこそ、社内のルールや仕組みもまだ決まっていません。 ◎アイデア意見を出すことを推奨しており、意欲次第でマーケティングや新規事業、さらには店長候補として組織づくりに携わることができます。 ■当社「あきやの未来」の強み： ◎空き家問題は官民が注目する社会課題ですが、解決が難しい市場でもあります。当社は「他社で断られた案件への丁寧な対応」と「価値のない不動産に価値を生み出す」独自のノウハウにより、岡山県内でも先行してマーケットを確立。地域に必要とされる実感を持ちながら働けるのが最大の魅力です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞あきやの未来井原店住所：岡山県井原市下出部町2-9-14 レジデンス久安102 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 370万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～330,000円＜月給＞ 250,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■別途、宅地建物取引士の資格がある方は資格手当（月3万円）支給 ■賞与実績：年2回（1月、7月）※業績による ■昇給：年2回（4月・10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社岡田商店

食品・GMS・ディスカウントストア

鳥取県境港市幸神町353

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設立 2025年
従業員数 100名
平均年齢 40.0歳

求人情報全3件

【鳥取／境港市】青果販売スタッフ◆転居補助あり／口コミで業績UP◎年間売上26億円超／固定時間制
- NEW
～地元で長年親しまれてきた食品スーパー／豊富で新鮮な野菜・果物＆品質にこだわった精肉に強み／仕入れから売場づくりまで幅広くお任せ～ ■仕事内容：野菜部門にて、仕入れから売場づくりまで幅広くお任せします。 ◇市場からの仕入れ業務 ◇加工・袋詰め・品出し作業 ◇売場の陳列・補充 ◇売れ行きを踏まえた売場管理 ◇野菜鮮度チェック、品質管理 ■この仕事の魅力： ◎「今日はこの野菜がいい」と自分の判断で売場づくりができる ◎売場に出した商品が売れていく手応え、リピーターがつく面白さ ◎自分の目利きで選んだ野菜が「美味しかった」と喜ばれるやりがい ◎量販店では味わえない、地域密着型の本物の商売を経験できる ■1日のスケジュール： 05:00…市場に出社 05:10…前日注文した商品の回収・当日注文 06:30…セリによる注文 07:00…各店舗へ週品を運搬 08:00…商品の加工・パック詰め・品出し 11:00…休憩 12:00…売り場の補充 14:00…退社変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞境港本店住所：烏取県境港市幸神町353 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 330万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～280,000円固定残業手当/月：44,000円～62,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 244,000円～342,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年3回（7月、12月、決算）※支給額…目安2～4ヶ月 ■昇給：有 ■モデル年収：・400万円（主任／入社3年目）・450万円（係長／入社5年目) ・550万円（課長／入社8年目）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【鳥取／境港市】惣菜部門の調理・管理◆転居補助あり／口コミで業績UP◎年間売上26億円超／固定時間制
- NEW
～地元で長年親しまれてきた食品スーパー／豊富で新鮮な野菜・果物＆品質にこだわった精肉に強み／調理から売場づくりまで幅広くお任せ／将来的には惣菜部門の責任者として活躍可能～ ■仕事内容：惣菜部門の調理・管理者として、魅力的な売場づくりをお任せします。 ◇惣菜調理 ◇惣菜メニューの検討・開発 ◇材料仕入 ◇パートスタッフの管理 ◇売上・粗利管理など ■この仕事の魅力： ◎仕入れ食材や季節ニーズを見ながら、現場主導で商品企画が可能 ◎惣菜経験を活かし、より自由にチャレンジできる職場 ◎数字やお客様の反応を見て、改善していける面白さ ■このような方にオススメ：・裁量をもって売場づくりに挑戦したい方・経験を活かしてステップアップしたい方・お客様の反応を見ながら改善していく仕事がしたい方 ■1日のスケジュール： 05:00…出社 05:10…調理開始 09:00…パック詰め・値付け・品出し 10:30…休憩 11:30…掃除や翌日の下準備 14:00…退社変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞境港本店住所：烏取県境港市幸神町353 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 341万円～478万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～280,000円固定残業手当/月：44,000円～62,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 244,000円～342,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年3回（7月、12月、決算）※支給額…目安2～4ヶ月 ■昇給：有 ■モデル年収：・400万円（主任／入社3年目）・450万円（係長／入社5年目) ・550万円（課長／入社8年目）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社彩り工房

機能性化学（有機・高分子）メーカー

岡山県岡山市南区内尾421

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設立 2026年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

※未経験歓迎【岡山市】食品包装フィルムの加工・箱詰め◆アルバイト・派遣のみも◎正社員デビュー歓迎

□■教育体制充実／基礎～専門技術まで身につけることができる／月平均残業10h／クリロン化成グループ／安定の経営基盤◎／食品包装用フィルムやBtoC製品の加工を手がける会社■□ ■業務概要：クリロン化成グループの新たな挑戦を形にした工場にて勤務いただきます。先進的で個性的な工場でのお仕事となります。多様な技能領域があり、幅広い職務に挑戦することができます。 ■業務詳細：工場では、製品である包装フィルムや袋、箱等への印刷を行っています。まずは各工程の業務を研修として経験いただき、適性等を考慮して配属工程を決定します。 ◇製袋加工・デジタル印刷・レーザー加工等のオペレーター業務 ◇箱詰め業務 ◇メンテナンス・資材搬入 ■ポジションの特徴：製品づくりの要となる重要なポジションです。未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので安心して業務を覚えることができます。 ■教育体制：現場での先輩社員によるOJTはもちろん、グループ会社の社員などともやり取りや交流を図れるような体制を整えております。 ■就業環境：全体で40名ほどの従業員規模です。新しい会社だからこそ、改善提案や意見も反映されやすく、やりがいを実感できる環境です。 ■当社について：当社は、クリロン化成グループの製造工場事業の一部を引き継ぎ、新たにスタートした会社です。グループとして長年培ってきた製造ノウハウや品質へのこだわりを大切にしながら、より現場に近いものづくりを実現したいという想いから設立されました。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞株式会社彩り工房住所：岡山県岡山市南区藤田566-162 勤務地最寄駅：JR宇野線／妹尾駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 270万円～310万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～220,000円＜月給＞ 190,000円～220,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Ｔｒｅｅｖａ

システムインテグレータ（SIer）

山口県光市浅江7-32-20

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設立 2026年
従業員数 -
平均年齢 -

求人情報全1件

【山口県光市／転勤なし】エンジニア案件営業・新規開拓／PM業務も経験可能◆テレワーク可・土日祝休み

【エンジニアリング領域の営業とプロジェクトマネジメントを一貫して経験できるポジション／柔軟な働き方・キャリアアップも実現可能】 ■業務概要当社ではエンジニア案件に特化した営業活動を担当いただきます。新規顧客の開拓から既存クライアントとのリレーション強化、さらにプロジェクト受注後の進行管理まで、ビジネスの上流から下流まで幅広く携わることができます。営業業務に加え、プロジェクトマネジメントやクライアント折衝も担うため、多様な経験を積みながら成長できる環境です。 ■業務詳細主な業務として、エンジニア案件に対する新規顧客へのアプローチや提案営業、既存顧客への追加提案や関係性の強化を行います。また、案件受注後にはプロジェクトの進行管理や納期調整、課題解決に取り組みます。クライアントとの定期的な打ち合わせやニーズヒアリングを行い、品質・進捗管理等の対応も担当します。営業～PMまで一貫して関与できるため、顧客満足度の向上や自身の成長に直結します。 ■企業の特徴/魅力創業期のため積極採用中。新しい仕組みや環境づくりに携われ、会社とともに成長できます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：山口県光市浅江7-32-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 300万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～350,000円固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 280,000円～380,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記年収は月給・みなし残業代を含みます。超過分は全額支給されます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。