18ページ:所在地【広島県】の企業一覧
該当企業数 8,125 社中 851〜900 社を表示
設立 2001年
従業員数 31名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全7件
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【山口市/転勤無】提案営業<建築設備業界でのご経験をお持ちの方へ>◆25期連続で業績拡大中◎
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- ★直取引のため裁量権◎建物に関わることなら、ほぼ何でも提案できます! ★エンドユーザーへの直接提案ができ、下請けはほとんどなし◎ ★24期業績右肩上がり/賞与4か月~12か月分支給実績あり ★フリードリンク完備/社用車での通勤も可能です! ■業務内容: 商業店舗、製造工場、学校、病院など様々な既存顧客に対して、ご要望・お困りごとをヒアリングし、最適な提案を行います。商談相手は企業の設備担当者や総務担当者など。基本的には既存顧客のみで飛び込み営業はございません。 ◇お困りごと相談例: ・夏場の暑さ対策の相談→エアコン増設や換気システムの提案 ・工場の屋根が劣化し雨漏りしている→屋根の修繕工事提案 ・女子大学が男女共学になりトイレをリフォームしたい→男性用トイレ増設提案 ・その他対応項目:建屋の劣化補修/シャッター類破損、部品交換/給排水の水漏れ(トイレの詰まり…他)様々な設備に関してのお困りごとに対して解決するためのご提案をいたします! ※自らが気づいて提案できる幅が広く、裁量が非常に大きいことが特徴です。 ■担当: 山口県内を担当いただきます。1泊程度の宿泊を伴う出張も半年に一回程度発生する可能性がございます。 ■ご入社後: 社員が親身に手厚くフォロー致します。顧客への営業同行から提案手法・対応方法・専門用語等を学び、現場立会などで経験、知識を積みます。約30人の社員が一つのフロアで働いており、風通しの良い環境です。技術系社員と連携するのでわからない事は相談しやすい環境です。 ■安定性、成長性: 広島を代表する大手企業と直接取引をしております。業種(店舗、工場、病院、学校など)も幅広いためリスク分散され、景気に左右されにくい環境です。上場企業グループの一員として、基盤も安定しており腰を据えて働ける環境があります。 ■働き方 指示待ちや下請け的な立場ではなく、自分で考え動ける営業スタイルです。訪問計画や提案内容は裁量を持って決められ、数字だけでなく行動やプロセスも評価します。営業・工務・総務は分業していますが、興味があれば幅広く関与可能。お客様と対等な関係で長くお付き合いをすることが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 山口営業所 住所:山口県山口市小郡高砂町8-11 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 600万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~430,000円 固定残業手当/月:55,000円~70,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 355,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は想定金額です。条件によって変動する可能性があります。 ■残業手当: 固定残業時間超過分はボーナスに加味します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市/転勤無】提案営業<建築設備業界でのご経験をお持ちの方へ>◆25期連続で業績拡大中◎
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- ★直取引のため裁量権◎建物に関わることなら、ほぼ何でも提案できます! ★エンドユーザーへの直接提案ができ、下請けはほとんどなし◎ ★24期業績右肩上がり/賞与4か月~12か月分支給実績あり ★フリードリンク完備//社用車での通勤も可能です! ■業務内容: 商業店舗、製造工場、学校、病院など様々な既存顧客に対して、ご要望・お困りごとをヒアリングし、最適な提案を行います。商談相手は企業の設備担当者や総務担当者など。基本的には既存顧客のみで飛び込み営業はございません。 ◇お困りごと相談例: ・夏場の暑さ対策の相談→エアコン増設や換気システムの提案 ・工場の屋根が劣化し雨漏りしている→屋根の修繕工事提案 ・女子大学が男女共学になりトイレをリフォームしたい→男性用トイレ増設提案 ・その他対応項目:建屋の劣化補修/シャッター類破損、部品交換/給排水の水漏れ(トイレの詰まり…他)様々な設備に関してのお困りごとに対して解決するためのご提案をいたします! ※自らが気づいて提案できる幅が広く、裁量が非常に大きいことが特徴です。 ■担当: 広島県内を担当いただきます。1泊程度の宿泊を伴う出張も半年に一回程度発生する可能性がございます。 お取引先の属性にて、担当を振り分けております。今回は生産工場向け、病院や学校を主にご担当いただく予定です。 ■ご入社後: 社員が親身に手厚くフォロー致します。顧客への営業同行から提案手法・対応方法・専門用語等を学び、現場立会などで経験、知識を積みます。約30人の社員が一つのフロアで働いており、風通しの良い環境です。技術系社員と連携するのでわからない事は相談しやすい環境です。 ■安定性、成長性: 広島を代表する大手企業と直接取引をしております。業種(店舗、工場、病院、学校など)も幅広いためリスク分散され、景気に左右されにくい環境です。上場企業グループの一員として、基盤も安定しており腰を据えて働ける環境があります。 ■働き方 指示待ちや下請け的な立場ではなく、自分で考え動ける営業スタイルです。訪問計画や提案内容は裁量を持って決められ、数字だけでなく行動やプロセスも評価します。営業・工務・総務は分業していますが、興味があれば幅広く関与可能。お客様と対等な関係で長くお付き合いをすることが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市東区温品7-18-4 秀和ビル2F 勤務地最寄駅:広島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~430,000円 固定残業手当/月:55,000円~70,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 355,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は想定金額です。条件によって変動する可能性があります。 ■残業手当: 固定残業時間超過分はボーナスに加味します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2003年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【南区】デザイン設計士◆アシスタントレベルでも応募可能!◆「設計×ブランディング」という新しい仕事へ
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- ◎年休110日で働き方を改善しつつ、技術力を活かした活躍できる仕事へ ◎設計や建築だけでなく、商業空間を通じて人や地域に価値を生み出す ◎建築×マーケティングで幅広い技術力が身につく! ■この求人について 〇職務内容 ・メインとなる業務は「意匠設計」になります。 ・顧客の要望や事業展開を聴きながら、設計を考えるため「モノづくりだけではない、ブランディング手法の一つとしての”建築設計”」という位置づけになります。 ・そのため、意匠設計など技術力に加えてマーケティングやブランディングなど経営企画・事業企画の能力も身に着けることができます! 〇応募資格について ・これまでの設計経験を大切にしたいと考えておりますので、無資格の方からのご応募も心よりお待ちしております! ■魅力点 〇働き方 ・少人数である分、受注する工事や案件の数を調整しているため、建設業界でいわれる「長時間労働」が起きないようにしています。 〇給与制度 ・入社1年目は「334万円~」の固定となります(前職までの経験・実績によって変動あり) ・昇給では年に一回社長との個別面談が行われ、次の等級への昇格があります(数万円ずつの昇給) ・1~7等級まであり、3等級以降は「役職者」になります。 〇実績 ・広島駅ビルの「minamore」にある店舗の内装設計など、大型ショッピングセンターの実績もあります! → https://www.ants-d.com/(企業HP) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市南区京橋町9-1 2F 勤務地最寄駅:JR線/広島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 334万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):204,000円~320,000円 固定残業手当/月:30,170円~52,380円(固定残業時間22時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 234,170円~372,380円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■資格手当(二級建築士15,000円/一級建築士30,000円) ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月・12月)(昨年度実績:2カ月) ■目安:1級:353~500万円/2級:334~458万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【南区/設計士を募集】デザイン設計士◆「設計の技術力×ブランディング」という新しい仕事へ
- 締切間近
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- ◎年休110日で働き方を改善しつつ、技術力を活かした活躍できる仕事へ ◎設計や建築だけでなく、商業空間を通じて人や地域に価値を生み出す ◎建築×マーケティングで幅広い技術力が身につく! ■この求人について 〇職務内容 ・メインとなる業務は「意匠設計」になります。 ・顧客の要望や事業展開を聴きながら、設計を考えるため「モノづくりだけではない、ブランディング手法の一つとしての”建築設計”」という位置づけになります。 ・そのため、意匠設計など技術力に加えてマーケティングやブランディングなど経営企画・事業企画の能力も身に着けることができます! 〇応募資格について ・「建築士」や「建築施工管理技士」の資格をお持ちの方が対象となります。 ■魅力点 〇働き方 ・少人数である分、受注する工事や案件の数を調整しているため、建設業界でいわれる「長時間労働」が起きないようにしています。 〇給与制度 ・入社1年目は「334万円~」の固定となります(前職までの経験・実績によって変動あり) ・昇給では年に一回社長との個別面談が行われ、次の等級への昇格があります(数万円ずつの昇給) ・1~7等級まであり、3等級以降は「役職者」になります。 〇実績 ・広島駅ビルの「minamore」にある店舗の内装設計など、大型ショッピングセンターの実績もあります! → https://www.ants-d.com/(企業HP) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市南区京橋町9-1 2F 勤務地最寄駅:JR線/広島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 334万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):204,000円~320,000円 固定残業手当/月:30,170円~52,380円(固定残業時間22時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 234,170円~372,380円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■資格手当(二級建築士15,000円/一級建築士30,000円) ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月・12月)(昨年度実績:2カ月) ■目安:1級353~500/2級334~458 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1997年
従業員数 8名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【西区】施工管理および営業◆年休120日◆自動車の「マツダ株式会社」との大型取引
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- ◎年間休日120日!長時間労働のイメージがある「施工管理」なのに働き方が良い ◎「マツダ株式会社」との取引だけでなく、遮熱シートといった設備工事でも売り上げ拡大中!安定した経営でなんと無借金経営をしています! ◎営業及び現場施工管理が主な業務です。 ■この求人について 〇仕事内容 ・メインはテントの製造販売、遮熱シートの取付施工、金属屋根のカバー工法です。 ・業務拡張のため、社員を募集します。 〇工事内容 ・工事の種類は下3つがメインになります。 (1)大型テントの改修工事(マツダ株式会社など) (2)遮熱シートの施工工事 (3)金属屋根の改修工事 〇入社後の流れ ・1か月は先輩と付きっ切りで現場の勉強 ・3か月後~は先輩の工事に同行しつつ、その現場をある程度一人で回せるようにする。 ・1年後~は小規模、中規模の工事を一人で監督し、その状況に応じて大規模工事もお任せするという流れです。 ■働き方 〇残業時間 ・平均でいくと20時間にはなりますが、繁忙期と閑散期の差が大きいです。 ・繁忙期は35~45時間ほど残業になってしまいますが、閑散期は定時退社など不安定ではあります。 〇年休120日 ・基本的には土日祝日は休みですが、工事内容によっては土曜日出勤→平日で振替休日という形で調整します。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 広島営業所 住所:広島県広島市西区楠木町3-10-22 勤務地最寄駅:JR山陽本線線/新白島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~450,000円 <月給> 350,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年3回 (昨年度実績:3カ月~4カ月) ■モデル年収:7,900,000円/入社6年目(30歳) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1988年
従業員数 10名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全1件
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【呉市】製造◆未経験歓迎!/正社員/創業56年の老舗企業/精密測定等の部品製造/40代活躍/車通勤可
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- 【未経験でもスキルが身につく/創業56年◎地域に密着した老舗企業/ワークライフバランス◎/自動車通勤可】 精密測定機器の部品製造を行っている当社にて、製造担当としてご活躍いただきます。 ■業務内容: ・精密測定器部品製造、工作機械部品製造 ・研削盤、マシニングセンターを使用しての製作 ・その他製造から納品までの作業にかかわる業務 ■組織構成: 製造部門には現在、20代から40代の6人が所属しております。入社後は、先輩社員から仕事を学んでいただきます。 ■働き方、就業環境: 繁忙期等、必要に応じて残業もありますが、ワークライフバランスが充実した会社を目指します。 現状、土日休みの完全週休2日で年間116日の休日日数となっております。今後も従業員の働きやすい環境を目指し改善を検討しております。 ■仕事の魅力: ◎製造業は、今後も日本の経済を支える重要な産業であり続けると考えられます。特に、精密な技術を必要とする分野は、ますます重要性が高まっていくでしょう。そのため、製造業精密の仕事は、将来性のある仕事といえます。 <高い技術力と専門性を身に付けられる> 精密な仕事には、高度な技術力と専門知識が必要となります。長年培ってきた経験と知識を活かし、高精度な製品を作り上げることで、大きな達成感を得ることができます。 <ものづくりの楽しさを味わえる> 自分の手で一つ一つの部品を丁寧に作り上げ、それが最終的に高性能な製品として完成していく過程は、何物にも代えがたい喜びです。試行錯誤を繰り返し、理想の製品に近づけるために努力することで、ものづくりの楽しさを存分に味わうことができます。 <チームワークを体感できる> 精密な仕事は、一人でできるものではありません。製造者、検査者など、様々な職種の人々が協力し合い、製品を作り上げていきます。チームワークを大切にすることで、仲間との達成感を共有することができます。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県呉市川尻町小仁方1-25-31 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 300万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):198,000円~300,000円 <月給> 198,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ※1月あたり500円~5,000円 (過去実績) ■賞与:年2回(7月/12月)※計2.00ヶ月分(過去実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 13名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島駅エリア】経理・総務◆経理アシスタント経験者歓迎/年休127日/残業ほぼなし
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- <森林・環境分野を支える管理部門スタッフ/経理経験を活かせる> <50代・60代も活躍中!/経理アシスタント経験者歓迎/定年70歳> <土日祝休み/年間休日127日/残業ほぼなし/広島駅エリア> ※10月下旬または11月初旬に選考会開催予定※ ■求人概要 当社は、森林・環境分野に特化したコンサルティング会社です。保安林解除申請や林地開発許可申請、治山事業や災害復旧支援などを通じて、自然環境の保全と地域社会への貢献に取り組んでいます。13名の少数精鋭組織ながら、高い専門性を強みに安定した事業運営を続けています。 今回募集するのは、管理部門を幅広く支えるポジションです。 経理業務を中心に、給与計算や社会保険手続き、総務業務まで幅広くご担当いただきます。現在業務を担当している社員からしっかりと引継ぎを受けながら、将来的には管理部門の中心メンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。 経理経験者はもちろん、経理アシスタントや会計事務所での補助経験をお持ちの方も歓迎しています。 ■具体的な業務内容 ・会計ソフト(ミロク)への仕訳入力、売掛金・買掛金管理、入出金や預金残高の確認・管理 ・請求書発行、支払処理、経費精算、小口現金管理 ・月次試算表作成のための資料準備や決算資料作成 ・最終的には顧問税理士にお任せしますので窓口を担当いただきます ・給与計算や社会保険関連手続き、勤怠データの取りまとめ ・帳票や証憑類の整理・ファイリング、電話・来客対応などの庶務業務 ・その他、総務・管理部門全般のサポート業務 ■業務の特徴 ・小規模組織になりますので、経理業務を軸に、労務から総務までの幅広い業務をお任せします。よって状況に応じた柔軟な対応が求められます。 ・経理に関しては日商簿記2級程度の知識や経理実務の経験が求められますが、決算業務は外部委託となりますので窓口担当として対応いただきます。労務や総務関連の経験や知識に不安がある方はOJTにて習得いただければ問題ありません。 ■組織構成 管理部門は現在2名体制です。 長年管理部門を支えてきた担当者から十分な引継ぎ期間を設けており、独り立ちまでは半年程度を想定しています。 少人数組織だからこそ、経営に近い距離で幅広い経験を積むことができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市東区光町2-7-17 第2京谷ビル502 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~250,000円 <月給> 230,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※基本給は経験・資格など考慮して決定します ※賞与などを含めたモデル年収です ■賞与あり/年2回(過去実績1カ月分/年)※業績により変動します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1994年
従業員数 13名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【福山市/転勤・夜勤無】大型商業施設やマンションの建築施工管理◎年休115日/夜勤無/UIターン歓迎
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- ■職務内容: ◇当社は地元福山を拠点に岡山、九州、四国、山陰エリアにおいて商業店舗、戸建住宅、マンション、事務所、各種施設など様々な建築に携わって参りました。 ◇バルコムBMW山口新築工事、藤三港町店新築工事(スーパーマーケット、商業複合施設)、RC造10階建ての駅前マンション等、直近は工事規模が大型の受注が増えています ■職務詳細: ・建築工事の施工計画、現場での施工管理など、現場を指導・監督 ・進捗管理、工程管理、品質管理、安全管理 他 ・外注・下請手配、管理、調整 ■組織構成: 総人数:17名 役員(非常勤含:4名)(うち1名現場兼務役員) 現場(施工管理 9名(うち執行役員2名) 設計積算 1名) その他 3名 男女比:男性13名、女性4名 平均年齢: 58歳 職場の雰囲気:上下関係がなく、個人の持ち味が生かされ ひとりひとり主役の職場です ■会社・求人の魅力: ・現場の裁量が大きく、やりがいがあります。資格取得支援など行い、スキルアップにも力を注いでいます ・広島県内、四国は愛媛、香川県、九州は北九州、福岡県、熊本県兵庫県は三木市など多数工事実績があります。出張時には地元の味覚を堪能するのも楽しみのひとつとも言えます。 ・あなたの建築技術がカタチに残るお仕事です。ある道沿いに新しいお店、アパートやマンションができる。何気なく通る街の風景が変わる。環境を整え街をつくる技術は人を笑顔し、街を豊かにします。あなたの経験、実績、技術をさらに深めながら私たちとともにたくさんの「カタチ」を残していきませんか? 年間完工実績例 ◆2024.5月期 民間元請 90% ・広島 THE RYWA TRINITY TOWN 商業棟新築工事 ・ミラージュパレスマンション新築工事 ・ドラッグストアモリ防府新田店新築工事 など その他 補修改修・改装 小口工事等 ◆2025.5月期 民間元請 99% ・エブリイ円山店新築工事(スーパーマーケット) ・ザグザグ円山店新築工事(ドラッグストア) ・ププレひまわり坪生店新築工事(ドラッグストア) ・マクドナルド広島向洋店新築工事 など その他 外装 改装、小口工事等
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県福山市南蔵王町3-4-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 600万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~450,000円 その他固定手当/月:10,000円~20,000円 <月給> 360,000円~470,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 その他固定手当/月 :資格手当10,000円~20,000円 ・賞与:年2回 (前年度合計4カ月分)※業績による ・昇給:年1回 (昇給率2%~10%) ※業績および実績評価による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【福山市/転勤なし】積算スタッフ◆建築士資格をお持ちの方歓迎!◆マイカー通勤可能◆年休115日
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- ◎資格を活かして働けるお仕事! ■職務詳細: 元請工事として見積に参加する際、各設計事務所から提示される図面や現場説明資料をもとに数量算出・工事費算出・見積書作成までを一貫して担当いたします。 また、案件によっては現地へ出向き、現場説明を受けたうえで積算を行う必要がございます。 月の案件数:5件程度を想定しております。 ■組織構成: 総人数:17名 役員(非常勤含:4名)(うち1名現場兼務役員) 現場(施工管理 9名(うち執行役員2名) 設計積算 1名) その他 3名 男女比:男性13名、女性4名 職場の雰囲気:上下関係がなく、個人の持ち味が生かされ ひとりひとり主役の職場です ■会社・求人の魅力: ・現場の裁量が大きく、やりがいがあります。資格取得支援など行い、スキルアップにも力を注いでいます ・広島県内、四国は愛媛、香川県、九州は北九州、福岡県、熊本県兵庫県は三木市など多数工事実績があります。出張時には地元の味覚を堪能するのも楽しみのひとつとも言えます。 ・あなたの建築技術がカタチに残るお仕事です。ある道沿いに新しいお店、アパートやマンションができる。何気なく通る街の風景が変わる。環境を整え街をつくる技術は人を笑顔し、街を豊かにします。あなたの経験、実績、技術をさらに深めながら私たちとともにたくさんの「カタチ」を残していきませんか? 年間完工実績例 ◆2024.5月期 民間元請 90% ・広島 THE RYWA TRINITY TOWN 商業棟新築工事 ・ミラージュパレスマンション新築工事 ・ドラッグストアモリ防府新田店新築工事 など その他 補修改修・改装 小口工事等 ◆2025.5月期 民間元請 99% ・エブリイ円山店新築工事(スーパーマーケット) ・ザグザグ円山店新築工事(ドラッグストア) ・ププレひまわり坪生店新築工事(ドラッグストア) ・マクドナルド広島向洋店新築工事 など その他 外装 改装、小口工事等
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県福山市南蔵王町3-4-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 650万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):310,000円~380,000円 その他固定手当/月:10,000円~20,000円 <月給> 320,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 その他固定手当/月 :資格手当10,000円~20,000円 ・賞与:年2回 (前年度合計4カ月分)※業績による ・昇給:年1回 (昇給率2%~10%) ※業績および実績評価による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1971年
従業員数 15名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全2件
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未経験歓迎【東広島市】電気制御設計(産業用ロボット・自動化機械)100%オーダーメイド/女性活躍
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- ◇100%オーダーメイドの専用機メーカー◇製造業の人手不足に貢献・ニーズ拡大中◇長期就業可能◇ ◆当社について 工場の自動化・省力化の助けとなる専用機を100%オーダーメイドで設計~納品までワンストップでご提供しています。 昨今の社会的な人手不足により工場の自動化・ロボット導入のニーズが高まっており問い合わせ・受注も好調であることから今回電気設計を担っていただくかたを募集しております。 ※メイン顧客である自動車関連メーカー様の他、最近では、食品・航空機・半導体など製造業全般の企業様からご相談をいただいております。 ■職務内容: お客様からのご要望に応じてオーダー製品をゼロから製造していきます。 ◇具体的には: ・自社製自動機械(加工機、搬送機械、ロボット装置、各種検査装置)などのシーケンスプログラム ・ロボット制御 ・メンテナンス業務 ※上記の業務の中からマルチに全般関わることも可能ですし、その方の適性に合わせて得意な業務をお任せする場合がございます。得意・好きな業務を伸ばせる環境です♪ ■入社後 特注の機械となりますので入社後はご経験に応じてお任せする業務を決定していきます。 ■組織構成 3名(40代50代)男性2名、女性1名 ※未経で入社した方も活躍しております。 ■今後のキャリア この先、成長が見込まれる半導体を始め、様々なプロジェクトに携わり、最先端の技術・自動化システムに触れながらスキルアップを目指せます♪ 『仕事の幅を広げたい』『スキルアップを図りたい』という方にはピッタリなお仕事です。 ■仕事のやりがい・魅力 特注機械を作っており、毎回同じものを作るのではなく違った機械を作るので飽きが来ません。 無いものを形にして、お客様先で使ってもらえたり、喜んでもらえることが仕事のやりがいです◎ ■事業内容 各種自動機械設計(2D・3D)、自動化省力化機械、産業用ロボット、ロボット3Dピッキング、穴明専用機械、複合フライス専用機械、自動タップ加工機械、検査装置、搬送機械、洗浄機、カメラ画像処理装置、レーザーマーキング装置、バリ取り加工機、溶接装置、パレタイズ装置、電気制御設計製作、シーケンス制御、各種治具、各種金属加工、ワークストッカ―、各種機械改造及びオーバーホール、中古機械販売、据付工事 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県東広島市安芸津町風早3135-3 勤務地最寄駅:呉線/安芸津駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~270,000円 <月給> 220,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:年3回(前年度実績:2.5ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東広島市】機械設計(産業用ロボット・自動化機械)100%オーダーメイド/ 完全週休二日制/面接1回
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- ◇100%オーダーメイドの専用機メーカー◇製造業の人手不足に貢献・ニーズ拡大中◇長期就業可能◇ ◆当社について 工場の自動化・省力化の助けとなる専用機を100%オーダーメイドで設計~納品までワンストップでご提供しています。 昨今の社会的な人手不足により工場の自動化・ロボット導入のニーズが高まっており問い合わせ・受注も好調であることから今回設計を担っていただくかたを募集しております。 ※メイン顧客である自動車関連メーカー様の他 最近では、食品・航空機・半導体など製造業全般の企業様からご相談をいただいております。 ■職務内容 お客様からのご要望に応じてオーダー製品をゼロから製造していきます。 構想設計~詳細設計~試作・評価等、ご経験に応じてお任せするポジションを決定していきます。 ■入社後 特注の機械となりますので入社後はご経験に応じて先輩社員の補助業務や簡単な設計、部分的な設計から機械設計の業務から始めていただきます。最終的に装置全体の設計ができるようになっていただきます。 ■仕事のやりがい・魅力 手作業(プラモデル・車いじりなど)が好きな方には面白い仕事だと思います。ないものを形にするので、出来上がった時に達成感とやりがいがあります。受注ごとに違う機械を作り上げていく面白さは現社員も感じており、モノづくりの楽しさそのものを感じることが出来ます。 ■組織構成 4名(20代1名、40代3名)男性3名、女性1名 ※未経験から入社した先輩社員も在籍しております。現在上記以外に1名未経験者がおり別の部署で研修中です。 ■今後のキャリア 能力や意欲を評価して、マネジメントのポジションも用意しているので、管理職を目指すことも可能です◎ 資格取得のために補助なども会社でおこなっており、専門性を身に付けながらキャリアアップを図ることができます。 ■事業内容 各種自動機械設計(2D・3D)、自動化省力化機械、産業用ロボット、ロボット3Dピッキング、穴明専用機械、複合フライス専用機械、自動タップ加工機械、検査装置、搬送機械、洗浄機、カメラ画像処理装置、レーザーマーキング装置、バリ取り加工機、溶接装置、パレタイズ装置、電気制御設計製作、シーケンス制御、各種治具、各種金属加工、ワークストッカ―、各種機械改造及びオーバーホール、中古機械販売、据付工事 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県東広島市安芸津町風早3135-3 勤務地最寄駅:呉線/安芸津駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~270,000円 <月給> 220,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:年3回(前年度実績:2.5ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1989年
従業員数 75名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島市】社会保険労務士アシスタント/女性活躍/年間休日121日/働き方◎残業15時間以内
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- ~ワークライフバランス◎週休2日制(土日祝)残業月10~15時間◇有給取得率◎業務スケジュールは個人の裁量。自己管理次第で有給休暇も取りやすい職場◇安定性◎県内の中小企業様から大手企業様まで幅広い取引実績あり。 ■業務内容: 社労士のアシスタント業務を行います ・労働保険、社会保険の手続き、電子申請 ・給与計算(タイムカード集計、データ入力) ・資料作成等 ・官庁への書類提出 <一日の流れ> ▼朝:出社、メールを確認 ▼お客様から届いたタイムカードのチェック ▼お昼休憩 ▼PCへのタイムカード情報入力 ▼システムを使って社会保険の電子申請 ▼定時に退社! 今までの実績が評価され近年よりご依頼いただく数が増加しており安定した基盤がございます。 ■採用背景 当社は平成元年に創立以来、広島県内の中小零細企業様から大手上場企業様まで幅広い企業様に対し確かな実績と信頼をもとにお取引を拡大して参りました。現在は多様化するニーズにもお応えできるよう人事コンサルティングやクラウドサービスの提供など幅広いサービスを提供しております。今回より多くのお客様からのニーズにお応えできるよう増員にて募集いたします ■組織構成 約50名が在籍しており、平均年齢は35~36歳前後です。(男女比5:5) ■雇用形態について 入社後6ヵ月の使用期間は契約社員となりますが、正社員登用が前提となります。(直近2年間:登用率100%) ■同法人の特徴: 同法人では、中小零細企業から東証プライム上場企業へ対する数多くの指導実績に基づき、蓄積されたノウハウを駆使して顧問先企業のニーズに応えると共に、更なる付加価値の高いサービスを飽くなき探究心と情熱を持って提供しています。 ■社会保険労務士の特徴: 社会保険労務士とは、社会保険労務士法に基づき、毎年一回、厚生労働大臣が実施する社会保険労務士試験に合格し、かつ、2年以上の実務経験のある者で、全国社会保険労務士会連合会に備える社会保険労務士名簿に登録された者のことを言います。社会保険労務士は労働・社会保険に関する諸手続から労働問題、年金相談に至るまで人事・労務管理のプロフェッショナルとして活躍しています
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区十日市町1-1-9 相生通り鷹匠ビル2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 330万円~390万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~230,000円 固定残業手当/月:40,000円~45,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,000円~275,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回※過去実績…計3ヶ月分 ■昇給:年1回※評価により決定いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1990年
従業員数 210名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全7件
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【高松/未経験歓迎!】小中向け塾講師◆田中学習会/教室長年収580万/最短2年で昇進可/14時出勤
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- ~未経験歓迎◎/教育・研修体制に魅力/連続7~9日休みのGW・夏期休暇や年末年始休暇あり/教室長へのステップアップ可/地域限定の働き方アリ~ ■業務内容 主に小学生・中学生の学習を支援する学習塾「田中学習会」を運営する同社にて、小・中学生向けの集団授業や、成績管理・進路指導などをお任せします。 授業前後の生徒との対話や保護者面談を通して地域の学校の進度を確認した上で授業を展開しています。 ■詳細内容: (1)小・中学生向けの一斉授業 1クラス20~25名/1コマ40~45分です。 授業の文・理かけ持ちはなく、いきなり1人で任せることはありません! (2)学習指導 授業計画の組立や準備、生徒フォロー(成績管理・進路面談)や保護者面談などを行います。 ■入社後の教育体制: 授業研修から生徒・保護者対応まで基本的な事項を行ったうえで校舎への配属となるため、ご安心ください。 配属後には先輩社員が実務をレクチャーしサポートします。 また指導力を高めるための研修なども開催しています。 ■キャリアについて: 成果・取り組む姿勢の2軸で評価し、収入に還元されることが魅力です。 将来的には、経営者視点で、マーケティング、生徒募集、人材・コスト管理を行う教室運営をお任せしていく予定です。また、講師として指導を極める道も選ぶことができます。 ※早い方は2年程度で教室長へのステップアップ実績があります。 <モデル年収> 年収580万円 / 25歳 /教室長・勤続3年(月給26万7000円+賞与) 年収670万円 / 35歳 /教室長・勤続10年 年収850万円 / 40歳 /エリアマネージャー・勤続15年 ■働き方について: 通常期:週休2日制(日・祝・会社が定める日) 夏期講習中(7月末~8月末):完全週休2日制(土日)、祝日 連続7~9日休みのGWや夏期休暇、年末年始休暇、有給平均年10.9日取得 ■当社について: 地域密着型の学習塾として「田中学習会」「東進衛星予備校」を、計82校を展開しているビーシー・イングス。 創業から40年、今では生徒数13,000名を超える学習塾へと成長を遂げました!広島・岡山・香川と幅広いエリアで子どもたちの学びを支えています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 高松レインボー通り校 住所:香川県高松市松縄町1105ー9 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 高松栗林公園北口校 住所:香川県高松市松縄町1105-9 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 358万円~460万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):173,250円~239,712円 固定残業手当/月:67,099円~92,839円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,349円~332,551円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東広島:未経験歓迎】小中向け塾講師※田中学習会~教室長年収580万/最短2年で昇進可/14時出勤~
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- ~未経験歓迎◎/教育・研修体制に魅力/連続7~9日休みのGW・夏期休暇や年末年始休暇あり/教室長へのステップアップ可/地域限定の働き方アリ~ ■業務内容 主に小学生・中学生の学習を支援する学習塾「田中学習会」を運営する同社にて、小・中学生向けの集団授業や、成績管理・進路指導などをお任せします。 授業前後の生徒との対話や保護者面談を通して地域の学校の進度を確認した上で授業を展開しています。 ■詳細内容: (1)小・中学生向けの一斉授業 1クラス20~25名/1コマ40~45分です。 文系(国語・英語・社会)・理系(算数/数学・理科)のどちらかの担当となります。原則文理の掛け持ちはありません。 (2)学習指導 授業計画の組立や準備、生徒フォロー(成績管理・進路面談)や保護者面談などを行います。 ■入社後の教育体制: 授業研修等を本社で行い、その後校舎への配属となるため、ご安心ください。 配属後には先輩社員が実務をレクチャーしサポートします。 また指導力を高めるための研修なども開催しています。 ■キャリアについて: 成果・取り組む姿勢の2軸で評価し、収入に還元されることが魅力です。 将来的には、経営者視点で、マーケティング、生徒募集、人材・コスト管理を行う教室運営をお任せしていく予定です。また、講師として指導を極める道も選ぶことができます。 ※早い方は2年程度で教室長へのステップアップ実績があります。 <モデル年収> 年収580万円 / 25歳 /教室長・勤続3年(月給26万7000円+賞与) 年収670万円 / 35歳 /教室長・勤続10年 年収850万円 / 40歳 /エリアマネージャー・勤続15年 ■働き方について: 通常期:週休2日制(日・会社が定める日) 夏期講習中(7月末~8月末):完全週休2日制(土日) 連続7~9日休みのGWや夏期休暇、年末年始休暇、有給平均年10.9日取得 ■当社について: 地域密着型の学習塾として「田中学習会」「東進衛星予備校」を、計81校を展開しているビーシー・イングス。 創業から40年、今では生徒数12,000名を超える学習塾へと成長を遂げました!広島・岡山・香川と幅広いエリアで子どもたちの学びを支えています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 東広島市の各校舎 住所:広島県東広島市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 広島西条校 住所:広島県東広島市西条本町13-11 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 八本松校 住所:広島県東広島市八本松町飯田1696 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 365万円~460万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):179,297円~239,712円 固定残業手当/月:67,099円~92,839円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 246,396円~332,551円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 560名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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公共スポーツ施設の運営管理/未経験歓迎/完週休2日/定時退社
- 締切間近
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- \人が集い、笑顔が生まれる施設づくりを/ 利用者様へのご案内から施設運営、 教室・イベントの企画まで幅広く携わり、 地域に愛される施設づくりを担います。 子どもから高齢者まで、 幅広い世代の健康と交流を支えます。 ――――――… ◆業務の詳細 ――――――… 配属先は、プールや体育館、 トレーニングジムなどの 公共スポーツ施設や文化施設です。 ■受付・施設運営 ◇利用者様の受付・ご案内、問い合わせ対応 ◇個人・団体・大会利用の予約受付 ◇利用料金の受領 ◇開館・閉館作業 ■事務・スタッフ管理 ◇売上・利用者数の集計 ◇備品の発注・在庫管理 ◇パート・アルバイトスタッフのシフト調整 ◇新人スタッフのフォロー ■企画・広報・運動サポート ◇教室やイベントの企画・運営 ◇館内掲示物や利用案内の作成・更新 ◇SNSやホームページでの情報発信 ◇スポーツ教室の指導 ※配属施設によって、 プール監視やトレーナー業務あり / ★業務のポイント! \ ◎利用者様との関係が深まっていく  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 日々のご案内やサポートを通じて、 顔なじみの利用者様が増えていきます。 「今日も来たよ」「教えてくれてありがとう」 と声をかけていただけることも。 子どもが泳げるようになったり、 高齢者が元気に運動を続けられたりと、 成長や変化を間近で見守れます。 ◎地域の声を、企画として形にできる  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 会話や利用状況からニーズをくみ取り、 健康教室や子ども向けイベントを企画します。 参加者が定員に達し、好評を受けて 継続開催が決まったときには、 自分のアイデアが地域の健康や交流に つながった喜びを実感できます。
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- <U・Iターン歓迎/マイカー通勤OK> 広島・岡山・島根・鳥取での各施設での勤務 ※配属は希望を最大限考慮 ※受動喫煙対策あり == ■広島市東雲屋内プール 広島県広島市南区東雲3-16-3 ■安芸区スポーツセンター 広島県広島市安芸区中野東2-3-1 ■ロジコム福祉センター 広島県安芸郡海田町日の出町2-35 ■岡山西部広域連携拠点施設※2026年11月開業 岡山県浅口郡里庄町大字新庄3653-9 ■ラ・ペアーレ浜田 島根県浜田市浅井町64-14 ■出雲ゆうプラザ 島根県出雲市西新町1-2547-2 ■米子市淀江運動公園 鳥取県米子市淀江町西原805
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- ■月給22万円~+諸手当+賞与年2回(業績による) ※上記月給に残業代は含みません、残業代は別途全額支給いたします == 【モデル月収例】 ★月収24万円/24歳・入社2年目 (※残業手当10hの場合、通勤手当、教室指導手当を含みます) ★月収27万円/35歳・既婚 (※残業手当10hの場合、通勤手当、家族手当、教室指導手当、役職手当を含みます) ※上記はあくまで最低保証額です ※年齢・経験・能力を考慮の上、優遇いたします
設立 2008年
従業員数 8名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全1件
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【福山】CADオペレーター/鉄骨の施工図作成など◇大臣認定の工場だから安定◎◇残業ほぼナシ・転勤ナシ
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- 鉄骨加工・造船ブロック加工を行う当社にて、CADオペレーターとしてご活躍いただきます。 ■業務概要: 建造物に使用される鉄骨に関し、鉄骨専用CADを使用して、鉄骨の施工図や材料寸法、本数計算、加工図を作成していただきます。 ※仕様CAD:REAL4、鉄骨王 <具体的には> ・お客様からの依頼受注(図面前提) ・鉄骨図面を作成しながら提案/確認 ・図面をもとに材料の発注(鋼材屋とのやりとり) ・図面の手直し 等 <受注エリア> 福山市、尾道市が中心ですが、将来的には全国に拡大したいと考えています。 <担当案件数> 一人当たり数件から10件程度。施工の際にお取引先より変更依頼があれば都度対応します。 ■組織構成: 30代の方2名(内外注先1名(30代)) ■働き方: ・現在は時間内に終わらせている方が多く、自分で裁量権持って段取り出来るのでやりがいを感じることが出来ます。 ・出張などはありませんが、大きな案件ですと1~2回現場を見に行く可能性はあります。 ・・・・・・・・・・・・・・ 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、 当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。 ・・・・・・・・・・・・・・
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県福山市鞆町大字後地26-95 本瓦造船第3工場B棟 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~200,000円 <月給> 180,000円~200,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 70名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全4件
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【群馬/関東エリア】営業職 ~”菊”の育種トップ企業で新品種や苗の提案営業を担当!/年休117日~
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- 市場シェア約4割を有する【菊の育種トップ企業/農業総合支援企業】のイノチオグループで、関東エリアの菊生産者や団体への、菊の苗や新品種の営業を行っていただきます。 ■業務内容: ・お客様に対し、当社の扱う菊苗や新品種の営業 ・季節や気候に合わせた最適な菊の品種提案(菊の品種はとても多くございます) ※関東エリアを担当いただきます ■組織構成 ※イノチオグループ内、イノチオアグリの群馬事業所を拠点 ■働き方について: ・年間休日117日、長期休暇(GW・盆・年末年始)有り、全社平均で残業20H程と、業界の中では整った働き方を推進しています。 ・一方で、農家様に寄った働き方となることから、日が長い夏は残業が多く、冬は残業が比較的少ない傾向にあります。 ・また突発的な対応依頼や、災害(特に台風)が起こった時は残業・休日出勤が発生することも事実ですが、 ※それだけ農家の方を支え、頼りにされているというこのお仕事の重要さにもつながっています。 ■当社の特徴: 当社は創業100年以上の歴史を持つ、日本一の菊の育種会社です。 全国のお客様に当社ならではのオリジナルの菊を提供し、信頼をいただいております。 国内の菊の市場の5割以上、世界では3割ほどのシェアを持っています。 「菊といえば精興園」 と言われ、全国のお客様に信頼をいただいております。また、オランダなどの海外展開も積極的に行っています。 ■菊について: 菊は日本の代表的な花で、国花でもあります。 花農家が生産するものと、愛好家による観賞菊がメインとなっています。 用途は様々で、主に葬儀用や盆・正月・彼岸用などに使われますが、最近では新しく開発が進み、アレンジや結婚式などにも使用されるようになりました。そのため年中需要がなくなることがありません。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> イノチオアグリ関東営業所 住所:群馬県館林市本町1丁目8-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項無し <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~320,000円 <月給> 220,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルに応じて決定致します。 ■昇給/年1回(4月) ■賞与/年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島・福山市】”菊”苗の圃場管理◆リーダー補佐として活躍/年休117日(土日祝)/福利厚生◎
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- 市場シェア約4割を有する【菊の育種トップ企業/農業総合支援企業】のイノチオグループで、リーダー補佐として菊の圃場管理や作業準備を行っていただきます。 ■業務詳細: ・菊の切花と品種開発に係わる生産業務 ・主に菊栽培に係わる業務、圃場準備、定植、栽培管理、収穫、片付けまでの業務 ■働き方について: ・年間休日117日、長期休暇(GW・盆・年末年始)有り、全社平均で残業20H程と、業界の中では整った働き方を推進しています。 ・一方で、農家様に寄った働き方となることから、日が長い夏は残業が多く、冬は残業が比較的少ない傾向にあります。 ・また突発的な対応依頼や、災害(特に台風)が起こった時は残業・休日出勤が発生することも事実ですが、 ※それだけ農家の方を支え、頼りにされているというこのお仕事の重要さにもつながっています。 ■当社の特徴: 当社は創業100年以上の歴史を持つ、日本一の菊の育種会社です。 全国のお客様に当社ならではのオリジナルの菊を提供し、信頼をいただいております。 国内の菊の市場の5割以上、世界では3割ほどのシェアを持っています。 「菊といえば精興園」 と言われ、全国のお客様に信頼をいただいております。また、オランダなどの海外展開も積極的に行っています。 ■菊について: 菊は日本の代表的な花で、国花でもあります。 花農家が生産するものと、愛好家による観賞菊がメインとなっています。 用途は様々で、主に葬儀用や盆・正月・彼岸用などに使われますが、最近では新しく開発が進み、アレンジや結婚式などにも使用されるようになりました。そのため年中需要がなくなることがありません。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 芦田事業所 住所:広島県福山市芦田町福田1270 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項無し <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~320,000円 <月給> 220,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルに応じて決定致します。 ■昇給/年1回(4月) ■賞与/年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1977年
従業員数 42名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【広島市/人柄採用★未経験可】プラント設備のオペレーター◆資格サポート◆安定のプライム上場企業傘下◎
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- ◆◇<未経験&社会人デビュー歓迎>人物重視の採用!/3交代制で休暇取得も◎/安定のプライム上場企業傘下で安定経営/社会貢献性◎/社会インフラに貢献しながら、安定した生活を送りたい方はぜひご応募を!◇◆ <入社時に特別なスキル・経験は必要ありません> 業務に必要な資格は入社後に取得できます。 資格取得に必要な費用も会社がバックアップするなど、あなたの成長を全面的に支えます! ■職務概要: プラント設備のオペレーターに関する業務をお任せします。未経験でも安心のOJT体制を整えています。 <具体的な業務> ・焼却炉の温度管理およびオペレーション(オペレーター室での業務) ・クレーンでの作業 ・機械のメンテナンス ※入社後フォークリフトの取得を行いその後クレーン等の他資格の取得を目指していただきます ※同時間2名での業務遂行します ■組織体制: プラント設備のオペレーター部署には13名が在籍しており、30歳から63歳までの幅広い年齢層の社員が活躍しています。 また、異業種からの転職者も多く活躍しており、わからないこともすぐに先輩に相談できる環境です。 ■入社後の流れ、教育体制: 入社後、2日間の安全講習を受けた後、現場で1~3か月の研修期間があります。先輩社員がOJTで指導する体制が整っており、未経験者でも安心して業務に取り組めます。 また資格取得サポートも充実しています。※受験費用・講習費負担有 ■働き方: ・年間休日110日/三交代制・シフト制(月休み8-9日) ・有給休暇も積極的に取得可能!(ほぼ100%に近い水準でとっている方も◎) ・転勤無し ・マイカー通勤可 ■企業の特徴/魅力: プライム上場企業の傘下にあるため、安定した経営基盤があります。3交代制を導入し、休暇を取りやすい環境を目指しています。未経験者でも安心して働けるOJT体制が整っており、働きやすい職場環境です。 また、当社は創業以来、地球にやさしい環境づくりを企業理念にかかげ、無害化・資源循環リサイクルに注力しています。 製造の過程で廃棄物は必ず発生するため、一度契約いただくと長くお取引が続くお客様が多く、広島県内に当社と同規模の施設を有する企業は少ないこともあり、安定した発注・新規のお問合せにつながっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐北区大林町字人甲6-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):252,000円~282,000円 <月給> 252,000円~282,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(実績:2.6ヵ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市/人柄採用★未経験可】構内作業員◆安定のプライム上場企業傘下◆研修充実◆年休110日・土日祝
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- ◆◇<未経験&社会人デビュー歓迎>人物重視の採用!/日勤のみ◎/安定のプライム上場企業傘下で安定経営/社会貢献性◎/社会インフラに貢献しながら、安定した生活を送りたい方はぜひご応募を!◇◆ <入社時に特別なスキル・経験は必要ありません> クレーンやフォークリフトなど、業務に必要な資格は入社後に取得できます。 資格取得に必要な費用も会社がバックアップするなど、あなたの成長を全面的に支えます! ■職務概要:プラント施設内の構内作業に関する業務をお任せします。未経験でも安心のOJT体制を整えています。 <具体的な業務> ・工場内に持ち込まれた廃棄物の誘導 ・廃棄物の仕分け ・フォークリフト等による運搬作業 ・運搬事業者の誘導、案内 ■組織体制: 構内作業員は現在10名在籍しており、23歳から50代後半までの幅広い年齢層の社員が活躍しています。おとなしいタイプの社員も多く、一人でコツコツ業務することができます。 ■サポート体制: 入社後、2日間の安全講習を受けた後、現場で1~3か月の研修期間があります。先輩社員がOJTで指導する体制が整っており、未経験者でも安心して業務に取り組めます。 また資格取得サポートも充実しています。入社後はまずフォークリフトの資格取得を目指します!※受験費用・講習費負担有 ■働き方: ・休日:年間休日110日、基本土日祝休(月1回程度土曜出勤あり) ・有給取得もしやすく残業も調整可能でプライベートとの両立◎ ・1.5h休憩、7.5h労働! ・転勤無し ・マイカー通勤可! ■企業の特徴/魅力: プライム上場企業の傘下にあるため、安定した経営基盤があります。日勤のみの勤務形態のため生活リズムを整えやすい環境です。未経験者でも安心して働けるOJT体制が整っており、働きやすい職場環境です。また、有給休暇も積極的に取得しています◎ また、当社は創業以来、地球にやさしい環境づくりを企業理念にかかげ、無害化・資源循環リサイクルに注力しています。 製造の過程で廃棄物は必ず発生するため、一度契約いただくと長くお取引が続くお客様が多く、広島県内に当社と同規模の施設を有する企業は少ないこともあり、安定した発注・新規のお問合せにつながっています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐北区大林町字人甲6-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):242,000円~292,000円 <月給> 242,000円~292,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(実績:2.6ヵ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 22名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島】住宅用サッシのルート営業◆未経験歓迎/研修体制◎/中途未経験100%/ノルマなし◆
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- □■既存顧客中心で未経験から営業に挑戦しやすい◎/ノルマなしでお客様に寄り添った提案ができる/福山市・府中市を中心とした備後エリアをお任せ■□ ■業務概要: 受注増および事業拡大のため、営業メンバーを増員します。 ご入社後は、住宅用サッシの販売や住宅リフォーム工事の提案~見積もり業務をお任せいたします。 ※ルート営業がメインですが、状況により新規開拓をお願いする場合がございます。 ■業務詳細: ◇工務店や建築会社、個人のお客様を訪問し、商品提案や打ち合わせ ◇アルミサッシを中心とした住宅資材の見積もりや受注対応 ※営業ノルマは設けておりません。 ■営業エリア: 福山市内、府中市内、備後商圏 ※軽自動車にて移動していただきます。 ■組織構成: 営業課は7名で構成されています。30代~60代まで幅広く在籍しています。 中途入社者が多く、未経験比率は100%です。電気工事やアパレル関係出身など、異業界からもご入社されています! ■入社後について: 入社後約3ヶ月は先輩社員に同行し、業務を習得していただきます。 並行して先輩社員から顧客を少しずつ引継ぎし、ゆくゆくは3~5社を担当していただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:広島県府中市三郎丸町1067-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 福山営業所 住所:広島県福山市芦田町下有地738-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):211,200円~396,000円 <月給> 211,200円~396,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年3回/過去実績4.5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2004年
従業員数 130名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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軽貨物ドライバー/月収100万円も可能/日額保証あり
- NEW
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- ヤマト運輸やAmazonなど、大手物流企業の配送パートナーとして、軽自動車で個人宅や企業へ荷物を届けます。長距離運転はなく、担当エリア内の配送が中心です。 \選べる3つの報酬体系/ ━━━━━━━━━━━ 【1】完全歩合制 配送1件完了につき180円。慣れてくれば1日150~200件、トップ層は300件以上を配送し、月収100万円以上を実現しています。 【2】日額2万2000円以上 1日150件程度が目安。配送件数にかかわらず日額を保証します。 【3】日額1万7000円以上 ネットスーパーや企業向け荷物が中心。1日30~50件程度のため、未経験者も始めやすい働き方です。 未経験者が最初から多くの荷物を担当することはありません。少ない件数や日額保証から始め、慣れた後に報酬体系を変更できます。 \独り立ち後もサポート/ ━━━━━━━━━━━━ 先輩が荷物の扱い方、端末操作、効率的なルートの組み方を指導します。独り立ち後も、道に迷った時や荷物を配りきれない時は、近くの先輩がサポートします。 \配送の先のキャリアも/ ━━━━━━━━━━━━ 最短2カ月でリーダーを目指せます。その後はエリアマネージャー、事業部長、役員へ。中型トラック案件や独立、新規事業に挑戦する道もあります。 \正社員への変更も可能/ ━━━━━━━━━━━━━━ 基本は稼働日数や仕事量を調整できる業務委託での働き方ですが、 安定した雇用や休日を重視する方は正社員への途中変更も相談可能です。 ※収入は担当案件・配送件数・稼働日数により異なります。
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- 【全国47都道府県で募集/転勤なし/web面接1回/東京で積極採用中】 希望エリアの配送センターへ配属します。 ■Web面接1回 ■全国募集 \東京23区内を中心に寮完備/ 家具・家電付きのワンルームを用意しています。初期費用は不要で、家賃の約3分の1を会社が負担。 本人負担は月4万円~5万5000円程度です。 ⇒食費が3~4万円としても、家賃と合わせて月10万円以内におさまります! 「東京で働きたいけれど、引っ越し費用がない」という方も、新生活を始められます。 ※空室状況・入居条件によります。 ※対象となる雇用形態などの詳細は面接時にご説明します。
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- 希望に合わせて3つの報酬体系から選べます。 ■完全歩合制(しっかり稼げる) 配送1件完了につき180円 月収例72万円/1日200件×月20日稼働 月収例112万5000円/1日250件×月25日稼働 ※慣れてくれば1日150~200件、トップ層は300件以上を配送します。 ■日当保証制(安定して稼げる) (A)日額2万2000円以上 月収例44万円/月20日稼働 ※1日150件の配送が目安。しかし、配送個数に関わらず日給が保証されるため、収入が安定します。 (B)日額1万7000円以上 月収例34万円/月20日稼働 ※1日30~50件程度。ネットスーパー・企業向け荷物が中心です。 未経験者は少ない件数や日額保証から始め、慣れた後に報酬体系を変更可能です。 ※収入は案件・配送件数・稼働日数により異なります。 ※業務委託は車両費などの経費が発生する場合があります。
設立 2016年
従業員数 25名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全1件
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【広島/おりづるタワー】特別な時間をプロデュース♪レストラン・バンケット運営◆年収376万~
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- ホテル、飲食店、ブライダルなど経験を活かし、特別な時間をプロデュースしませんか? ◆◇平和公園を一望する「おりづるタワー」が舞台/レストラン・バンケット運営の中核ポジション/商品企画・イベント企画にも挑戦可能/ヒロマツホールディングスグループの安定基盤◆◇ 【特別な空間で、特別な時間を創る】 おりづるタワーは、広島・平和公園に隣接するランドマーク施設。私たちが提供するのは単なる飲食サービスではありません。 企業のレセプション、VIP会食、記念日ディナー、貸切パーティーなど、お客様にとっての「特別な瞬間」をプロデュースする仕事です。 ホテル宴会やブライダルで培ったホスピタリティや段取り力、空間演出力を存分に発揮していただけます。 【サービスだけで終わらない】 現場運営に加え、 ・季節ごとのコース企画 ・ワインペアリング提案 ・イベントやパーティープランの企画 ・SNSや広報活動 など、店舗の価値を高める取り組みにも積極的に関与できます。「運営するだけ」ではなく、自らアイデアを形にできる環境です。 【将来的には新規店舗やブランドづくりにも挑戦】 ヒロマツホールディングスグループの一員として、おりづるタワーだけでなく宮島エリアでの新規事業やレストラン展開にも関わるチャンスがあります。 サービスのプロフェッショナルから、店舗運営・事業運営を担う人材へとキャリアを広げられます。 ■仕事内容 おりづるタワー内のレストラン・バンケット運営全般を担当いただきます。 【具体的には】 ◆レストラン運営 ◆バンケット・宴席運営 ◆商品・イベント企画 ◆広報・PR ◆マネジメント業務 ■この仕事の魅力 ・おりづるタワーという唯一無二の舞台で、「空間×体験」をプロデュースできる ・VIPや企業経営層への接遇を通じて、ワンランク上のサービススキルが身につく ・マニュアルだけではない、本質的なホスピタリティと提案力を磨ける ・施設特性を活かした独自のサービスにより、「ピンチをチャンスに変える」一流の対応力が身につく ・お客様の記憶に残る感動体験を、自らのアイデアで生み出せる 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> おりづるタワー 住所:広島県広島市中区大手町1丁目2-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 376万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):234,800円~266,800円 固定残業手当/月:40,000円(固定残業時間20時間0分/月~20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 274,800円~306,800円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月、1月) ※2ヶ月分実績 ■昇給:年1回 ※深夜割増賃金(22:00~5:00)は別途実働時間に応じて支給(想定年収は深夜割増を含めておりません) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島市/中区】建築設計・監理◆企画から関わるアパート設計職◆デザイン性と設備で差別化◆転勤無し
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- 設計は好き。でも、今の仕事に成長実感がない。 そんな方にこそ知ってほしいポジションです。 企画から関わる“一気通貫型の設計”に挑戦できます。 ■職務内容: KIZUKUブランドの収益アパート開発において、「土地選定~企画~設計~施工管理」まで一貫して担当いただきます。 単なる設計業務ではなく、オーナーの資産形成に直結する「収益を生む設計」を実現する仕事です。 ▼具体的には 基本計画・図面作成、実施設計の準備 確認申請用の図面・書類作成 法規チェック 営業・施工・外注先との調整 設計業務の内製化推進(体制づくり) ■KIZUKUの強み(差別化ポイント) (1) 土地から創るアパート開発 一般的な「所有地活用」「既存物件購入」ではなく、土地仕入れから設計するアパート経営 (2)デザイン×収益性 トレンドを取り入れた間取り、テーマ性のある空間設計、入居率・利回りを意識した設計 (3)グループ一体運営 設計・建築だけでなくグループ会社で賃貸管理も担うため、「つくって終わり」ではない設計 ■会社・求人の魅力: 「何をやるか」より「誰とやるか」を大切にする会社です。 KIZUKU GROUPは広島発・2030年の東京プロマーケット上場を目指す、不動産業界の第二創業フェーズにあります。私たちが売っているのは物件ではなく、お客様と共に描く「ワクワク」。その実現のために、スピード・挑戦・共創を本気で文化にしています。 このポジションは、大型・高付加価値案件を裁量を持って担当できる希少な機会です。企画段階から提案力を磨けるのはもちろん、組織づくりという「会社の未来を一緒に設計する」フェーズにも携われます。 「現状維持は後退と同じ」というクレドのもと、上場という明確なゴールへ向かうチームで、キャリアではなく「志」で繋がる仲間と共に走りたい方を歓迎します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区河原町1-26 広島県環衛ビル2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~375,000円 その他固定手当/月:15,000円~85,000円 固定残業手当/月:32,900円~57,400円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 262,900円~517,400円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給 ■その他固定手当/月 :職能手当、資格手当 ■賞与:7月12月 (年2回、前年度実績2.0か月分) ■昇給:あり (4月、前年度実績あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1950年
従業員数 359名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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【栃木市】漬物の品質管理(製造ラインの衛生管理・理化学試験など)◇日勤のみ◇老舗大手漬物メーカー
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- \この求人の魅力/ ★決められた業務をこなすだけではなく、改善提案や品質向上施策の企画にも挑戦できる ★少数精鋭組織のため、一人ひとりの意見が反映されやすく、現場発信で環境や仕組みをより良くしていける環境 ★製造・生産・設備部門など幅広い部署と連携しながら、工場全体の品質向上に貢献できます。 ★「吉野家白菜キムチ」「旨えびキムチ」など人気商品あり 製造ラインの衛生管理と理化学検査を通じ品質基盤を築く中核ポジションです。日勤のみ・転勤当面なしで地域に根ざして長期的に品質向上に取り組めます。 ■業務内容: \メイン業務/ ◎製造工程の衛生管理 製造ラインの定期的な清掃および消毒の監督 従業員への衛生管理の指導と教育 衛生管理に関するマニュアルの作成および更新 衛生管理の基準に基づいた定期的な検査と報告書の作成 \その他業務/ ◎食品の細菌検査および理化学検査 製品および原材料のサンプリングと細菌検査の実施 理化学検査(pH、塩分濃度、糖度など)の実施と結果の分析 検査結果に基づく品質改善提案の実施 ◎不具合の原因調査 顧客からのクレームや不具合報告の受理と詳細な原因調査 調査結果に基づく対応策の提案と実施 顧客へのフィードバックと改善策の報告 ◎生産業務 ■ポジション魅力 今後さらなる生産・出荷体制の拡大を見据えた成長フェーズにあります。そのため、品質管理業務においても決められた運用を担うだけではなく、より良い品質管理体制や予防保全の仕組みづくりに主体的に関わることができます。 また、製造部門や設備担当との距離が近く、改善提案が現場に反映されやすいことも特徴です。品質データの活用やDX推進にも取り組んでおり、データに基づいた品質向上活動にも挑戦いただけます。 老舗メーカーとしての安定した事業基盤を持ちながら、新しい工場づくりや品質体制の強化に携われる希少なポジションです。「品質を守る」だけでなく、「より良い品質をつくる」経験を積みたい方にとって、大きなやりがいを感じられる環境です。 ■組織・働き方: 栃木工場所属を想定しておりますが、入社後約1年は広島工場での研修を行い立ち上げを支援します。DXやデータ管理の取組みも進めており、品質データを活用した改善提案の機会が豊富です。
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- <勤務地詳細1> 関東新工場 住所:栃木県栃木市千塚町1724 千塚産業団地内 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:広島県福山市駅家町大字法成寺1613-47 勤務地最寄駅:福塩線/駅家駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~370,000円 <月給> 240,000円~370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は個人の経験、スキルにより決定します。 ※広島本社での研修期間中の住まい(家具家電付き)は会社負担です。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【栃木工場】オープンポジション(生産・品質管理)◇残業約10時間◆人気漬物メーカー
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- \この求人の魅力/ ★少数精鋭組織のため、一人ひとりの意見が反映されやすく、現場発信で環境や仕組みをより良くしていける環境 ★「吉野家白菜キムチ」「旨えびキムチ」など人気商品あり ■採用背景 当社の関東拠点は2023年に設立された新しい生産拠点です。今後さらなる生産量・出荷量の拡大を見据え、品質管理体制・機械保全の強化を進めています。 ■想定しているポジション \生産業務/ ・原材料(白菜・大根など)の加工、選別 ・漬け込みや包装工程の作業 ・製造ラインの機械操作・簡単な調整 ・製品の検品、品質チェック ・生産設備や作業場の清掃・衛生管理 安全・品質を重視した環境のもと、チームで協力しながらお客様へおいしい商品を届ける仕事です。 \品質管理/ ・製造工程の衛生管理 ・衛生管理に関するマニュアルの作成および更新 ・食品の細菌検査および理化学検査 ・調査結果に基づく対応策の提案と実施 ・顧客へのフィードバックと改善策の報告 ■資格支援: 当社では資格取得を積極的に支援しています。受験して合格した場合、受験費用が支給され、報奨金も支給されます。業務の必要に応じて資格取得をしていただいた際には、手当も支給されます。 ■このポジションの魅力 栃木工場は2023年に稼働を開始した新しい拠点です。今後さらなる生産・出荷体制の強化を進めており、工場として大きく成長していくフェーズを迎えています。 いずれのポジションにおいても、日々の業務を担うだけでなく、工場全体の仕組みづくりや改善活動に主体的に関われることが大きな特徴です。 また、約70名規模の拠点のため部署間の距離が近く、製造・品質・設備・事務などさまざまなメンバーと連携しながら業務を進めることができます。現場で生まれた改善提案やアイデアも反映されやすく、自身の取り組みが工場全体の成長につながる実感を得られる環境です。 創業70年以上の安定した事業基盤を持ちながら、新工場ならではの挑戦や変革も経験できるため、「整った環境を維持する」だけではなく、「より良い工場をつくる」ことにやりがいを感じる方に最適なポジションです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 関東新工場 住所:栃木県栃木市千塚町1724 千塚産業団地内 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~400,000円 <月給> 230,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は個人の経験、スキルにより決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 30名
平均年齢 34.8歳
求人情報 全7件
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【大阪】水産業界の課題解決型営業|顧客の売上を“仕組み”で伸ばすITサービス(現場×データ)
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- ◎水産流通の構造課題を、IT×営業力で仕組みから変えていくポジション ◎「モノを売る営業」ではなく、顧客の売上を伸ばすための“仕組み提案型営業” ◎現場に足を運びながら、課題抽出~改善施策の実行まで一気通貫で担う ■具体的な業務 ・量販店や水産事業者に対する課題ヒアリング(売上・在庫・仕入れ構造など) ・UUUO導入に向けた提案およびオンボーディング支援 ・導入後のデータ分析をもとにした売上改善施策の企画・実行 ・産地・市場への訪問によるサプライ開拓および関係構築 ・顧客ごとの成功パターンの抽出・型化 ・CS/プロダクトチームと連携したサービス改善 ■このポジションの特徴 (1)「営業力」がダイレクトに価値になる環境 顧客のニーズを引き出し、最適な仕入れ・販売の在り方を設計することが成果に直結。 人材・広告・SaaSなどの無形営業で培った「課題提案力」を活かせます。 (2) 現場×データで課題解決する“ハイブリッド営業” オンラインだけで完結せず、市場・産地・店舗へ自ら足を運び一次情報を取得。 一方で、データを活用し再現性のある施策に落とし込むため、 「経験頼みではない営業スキル」を磨くことができます。 (3) 自分で“売れる仕組み”を作る面白さ 個別対応で終わらず、成功事例を型化して仕組みに昇華。 営業でありながら、事業づくりにも関わることができます。 ■こんな方に向いています ・無形商材営業で培った提案力を、より本質的な課題解決に活かしたい方 ・机上ではなく、現場に足を運びながら顧客理解を深めたい方 ・「売って終わり」ではなく、導入後の成果まで伴走したい方 ・自分のやり方に加え、再現性ある型を作りたい志向の方 ■当社について: 株式会社ウーオは、水産流通における構造的な課題をITの力で解決するスタートアップです。 産地・市場・卸・小売といった分断された流通をつなぎ、データとテクノロジーを活用した新しい取引の仕組みを提供しています。 従来の水産業界では、属人的な取引構造や、情報の非対称性による機会損失が多く存在していました。 これらの構造課題をITの力で解決し、水産流通の「当たり前」を変えることを目指しています。
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- <勤務地詳細> 大阪支社 住所:大阪府大阪市北区角田町8-47 阪急グランドビル 26F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):277,456円~380,952円 固定残業手当/月:97,544円~119,048円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 375,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市中区】水産業界の課題解決型営業|顧客の売上を“仕組み”で伸ばすITサービス(現場×データ)
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- ◎水産流通の構造課題を、IT×営業力で仕組みから変えていくポジション ◎「モノを売る営業」ではなく、顧客の売上を伸ばすための“仕組み提案型営業” ◎現場に足を運びながら、課題抽出~改善施策の実行まで一気通貫で担う ■具体的な業務 ・量販店や水産事業者に対する課題ヒアリング(売上・在庫・仕入れ構造など) ・UUUO導入に向けた提案およびオンボーディング支援 ・導入後のデータ分析をもとにした売上改善施策の企画・実行 ・産地・市場への訪問によるサプライ開拓および関係構築 ・顧客ごとの成功パターンの抽出・型化 ・CS/プロダクトチームと連携したサービス改善 ■このポジションの特徴 (1)「営業力」がダイレクトに価値になる環境 顧客のニーズを引き出し、最適な仕入れ・販売の在り方を設計することが成果に直結。 人材・広告・SaaSなどの無形営業で培った「課題提案力」を活かせます。 (2) 現場×データで課題解決する“ハイブリッド営業” オンラインだけで完結せず、市場・産地・店舗へ自ら足を運び一次情報を取得。 一方で、データを活用し再現性のある施策に落とし込むため、 「経験頼みではない営業スキル」を磨くことができます。 (3) 自分で“売れる仕組み”を作る面白さ 個別対応で終わらず、成功事例を型化して仕組みに昇華。 営業でありながら、事業づくりにも関わることができます。 ■こんな方に向いています ・無形商材営業で培った提案力を、より本質的な課題解決に活かしたい方 ・机上ではなく、現場に足を運びながら顧客理解を深めたい方 ・「売って終わり」ではなく、導入後の成果まで伴走したい方 ・自分のやり方に加え、再現性ある型を作りたい志向の方 ■当社について: 株式会社ウーオは、水産流通における構造的な課題をITの力で解決するスタートアップです。 産地・市場・卸・小売といった分断された流通をつなぎ、データとテクノロジーを活用した新しい取引の仕組みを提供しています。 従来の水産業界では、属人的な取引構造や、情報の非対称性による機会損失が多く存在していました。 これらの構造課題をITの力で解決し、水産流通の「当たり前」を変えることを目指しています。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区大手町2-1-6 大手町高橋ビル4F 勤務地最寄駅:各線/本通駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):277,456円~380,952円 固定残業手当/月:97,544円~119,048円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 375,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1949年
従業員数 29名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島/呉※未経験歓迎※】一般事務◆家庭と両立しやすい環境/土日祝休み/賞与あり/転勤なし
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- 【業界未経験者活躍中・各種手当て充実の正社員募集】 ■職務内容 業務課にて、受発注対応を中心とした事務業務をお任せします。 ・受発注業務(メール・電話・FAX) ・専用管理ソフトへの伝票入力 ・書類整理・作成 その他に、電話応対、来客対応、郵便物・宅配便の発送・受取対応、年2回の棚卸業務等がございます。まずはできる業務からお任せしますので、業界未経験の方もご安心ください。 ■入社後の流れ: ・最初は電話応対からお任せします。入社後はまず本社で研修・OJTを行い、慣れていただくまでは先輩が1人ついてお教えしますのでご安心ください。 ・パソコンはワード、工クセルの他、専用ソフトを使用します。専用ソフトの使用方法もしっかり指導いたします。 ■組織構成 配属部署は事務3名(30代~40代) ■就業環境: ・残業はほとんどありませんので、基本17:00退社です。 ・事務職は基本土日祝休みのため、家庭と両立しやすい環境です。 ・有給が休む内容によって取れないことはなく、基本的にメンバー同士でお休みを融通しています。また、お子様の熱やご家族の急病にも柔軟に対応できる職場です。 ・会社支給ジャンパーはありますが、制服はありません。カジュアル・オフィスカジュアルな服装での就業です。(ジャケット不要) ■福利厚生 ・入社から半年間も休暇の計画取得に合わせて特別休暇を付与 ・その他ご家族のライフイベントや病気による看病、災害などによる休園・休校時の早退、健康診断時の特別休暇など休みが取りやすい環境です。 ・家族手当も充実(配偶者手当、子女教育手当)、長く働くことが可能な福利厚生があります。 ・希望者にはお弁当支給あり(給与天引き) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県呉市西中央2-2-24 勤務地最寄駅:JR呉線/呉駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 250万円~278万円 <賃金形態> 日給月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~220,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:10,000円 <想定月額> 210,000円~230,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(5,000円~20,000円/過去実績)※勤務成績などによる臨時昇給もあります。 ■賞与:年2回(7月、12月/過去実績) ■その他定額手当詳細:通勤手当(実費相当) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2009年
従業員数 948名
平均年齢 41.3歳
求人情報 全4件
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【東京】惣菜売場の人気メニューを生み出す企画提案営業◆年休120日/創業100年優良メーカー
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- ~スーパーの惣菜売場やコンビニの商品棚に並ぶ人気メニュー。その裏側には、調味料メーカーによるメニュー提案や味づくりがあります。 オタフクソースの量販惣菜課は、単なる調味料営業ではありません。 惣菜売場の売上向上や商品開発という経営課題に対して、メニュー企画や味づくりを通じて解決策を提案する営業です~ ■業務内容: 中食市場に関するメニュー・調味料の企画提案を行います。スーパー惣菜チェーンの本部、外食店、食品卸等のお客様のニーズに応じた提案を担当します。自らメニュー情報を収集・発信し、「次にヒットする惣菜メニューは何か」 「既存商品の売上をどう伸ばすか」といったテーマに、お客様と一緒に向き合います。一緒に食のトレンドをつくる、やりがいのある仕事です。 \中食とは/ 具体的には、弁当や惣菜などを購入して家で食べることを意味します。スーパーやコンビニで売られている調理済み食品が典型例です。 \具体的な業務内容/ ・既存商品の提案・新商品の開発:お客様のニーズに合わせた新しい味の開発を社内外の開発部門と連携して行います ・トレンド情報の収集・発信:市場トレンドを把握し、提案する食のトレンドを作り上げます ・信頼関係構築:お客様と共に商品を育て、食文化を提供します ・現場での活動:お客様のバックヤードでの作業や現場視察を行い、実際の業務を通じて信頼関係を築きます。 場合によっては出張となるケースもございます。 例えば、 「唐揚げの販売数を伸ばしたい」 「惣菜売場の新たな看板商品を作りたい」 「流行に合わせた新メニューを導入したい」 といった要望に対し、営業自身が市場調査や食べ歩きを行いながら、新たな味やメニューを企画・提案していきます。 社内の商品開発部門とも連携し、お客様専用の味づくりや商品開発に携わる機会もあります。 ■魅力 スーパーやコンビニの惣菜売場を支える中食市場向けの提案営業です。商品を売るだけでなく、惣菜メニューや新たな味づくりを企画し、お客様とともに売れる商品を生み出します。市場調査や食べ歩きで得た知見を提案に活かせるため、食への探究心を存分に発揮できる環境です。自ら提案したメニューが店頭に並び、多くの人に届くやりがいを実感できます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京支店 東京家庭用 住所:東京都江東区木場5-6-11 東京本部ビル 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~350,000円 その他固定手当/月:10,000円 <月給> 250,000円~360,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回(11月) ※今までのご経験、ご年収、面接時の評価を含めて総合的に判断し、内定後書面でオファーを提示させて頂きます。 ・固定手当:営業手当(1万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【日光/未経験歓迎】食品メーカーの生産技術◆年休120日◆設備導入~改善◆創業100年以上の老舗企業
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- ◆◇「お好み焼といえばオタフク」の老舗ブランド/製造現場で学び新設備導入・生産改善まで幅広く経験可能/年休120日・福利厚生充実◇◆ \\この求人のポイント// ◎幅広い経験を積める生産技術ポジション! 設備導入・生産改善・原価低減・安全管理まで携わり、市場価値の高い人材を目指せます。 ◎創業100年以上の老舗食品メーカー! 「お好み焼といえばオタフク」の高いブランド力を持ち、安定した経営基盤◎ ◎働きやすい環境も魅力! 年間休日120日、土日祝休み、住宅手当・家族手当・寮社宅制度など福利厚生が充実しています。 ■業務内容: グループ全体の生産体制を支える部門として、設備・技術・保全・管理業務を総合的にお任せします。 入社後はまず2~3年程度、製造現場でソース製造の経験を積み、製品理解や工程知識を習得。 その後、生産技術担当として設備導入や生産改善などの業務へステップアップいただく予定です。 ■業務詳細: ・新技術・新設備の調査および導入支援 ・生産工程の改善・効率化、原価低減の推進 ・機械・設備・工具の保守・メンテナンスおよび更新 ・工場インフラ(建物・エネルギー・環境設備等)の管理 ・防災・安全管理および関連法令への対応 ■当社の魅力: ◎創業100年以上のブランド力 ◎「お好み焼=オタフク」という高い認知度 ◎家庭用・業務用の両市場を展開 ◎開業支援や食文化普及活動まで実施 ◎国内外に生産拠点を保有しグローバル展開 ■当社の特徴: オタフクソース株式会社は、お好みソースを中心とした調味料メーカーです。家庭用商品だけでなく、飲食店・食品メーカー向けの業務用商品開発も展開しています。また、お好み焼・焼そば・たこ焼などの粉もの食文化の普及活動、工場見学、体験施設運営、開業支援なども行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 日光工場 住所:栃木県日光市木和田島3109 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 430万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~280,000円 <月給> 250,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月、12月) ■昇給:年1回(11月) ※今までのご経験、ご年収、面接時の評価を含めて総合的に判断し、内定後書面でオファーを提示させていただきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 20名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島市】建築施工管理/年休120日/正社員
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- ■会社概要 ・新築一戸建ての設計・監理、・新築外構の設計・施工、リフォーム・リノベーション・リガーデン、インテリアコーディネイト、エクステリアコーディネイトを行う総合工事会社です。不動産、不動産賃貸、スポーツ振興事業をおこなうグループ会社との連携による新規事業も検討しています。 ■業務内容 木造住宅やアパートの新築、マンションや戸建て住宅、店舗の改装、外構工事等の工事現場監督、管理業務などをご担当いただきます。 ◎現場の進捗確認 ◎資材発注 ◎業者・職人さん等の手配 ◎予算管理 等 ◎広島県内の現場が中心、出張はほぼありません。 ■組織構成:経理4名、経営企画3名、営業2名、工務3名、設計4名 ※今年営業本部を立ち上げ ■入社後の教育体制 現場社員のOJTを予定しております。 ■採用背景 組織強化のための増員のため 【働きやすいポイント】 現場移動や業務による移動には社用車を使用していただいています。 その他PCや携帯電話などの業務に必要な備品は会社で貸与・手配しています! ■当社について 緑を加えて、やすらぎのある豊かな暮らしを提案している住宅会社です。分譲住宅のプランニングから外構工事、リフォームの経験も活かして幅広く住宅に関わっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 勤務地 住所:広島県広島市西区楠木町1-9-11 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2016年
従業員数 537名
平均年齢 -
求人情報 全30件
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【福津市】バルコムグループ全店で従業員割引有◆自動車整備士◆車好き歓迎◆年休115日◆冷暖房完備
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- ~整備士業務に専念したいのに顧客対応や他の業務があって専念できない! お休みが少なく自分の時間がもっと欲しい!福利厚生の充実した環境で働きたい!~ そんな方にピッタリなのがバルコムモータースの整備士ポジションです! ■業務内容: 整備士業務をお任せいたします。幅広いメーカーの整備をご担当いただきます。 ●具体的には… ・定期点検 ・車検などの整備 ・カスタム、修理 ・商品車両の洗車・清掃等(アルバイトスタッフ有) <入社後の研修> 入社後は配属先店舗にて、先輩社員についてOJTを行います。 いきなり独り立ちではなく、徐々に慣れていけるよう先輩スタッフが全力でサポートいたします。 ■バルコムGで歩める多様なキャリア ・4輪から2輪へ ご興味があれば相談の上、キャリアチェンジが可能! ・整備士のプロフェッショナルを目指したい →診断スペシャリスト ・お客様とコミュニケーションを図りたい →車の販売スタッフやサービスアドバイザーへの職種変更 ・整備工場の効率改善、業務割り振りなど整備士のマネジメントをしたい →工場長 ・お客様のアフターフォロー担当、スタッフのマネジメントをしたい →アフターマネジャー ・会社・店舗の経営に携わりたい →役員・支店長 ■快適な職場環境 冷暖房完備された工場で一人一人の作業スペースがあり、作業に集中できる環境です。 ■当社の魅力: ●各メーカーと連携した研修制度(技術・接客・マネジメント) ●各拠点にトレーナーを配置し、OJTや勉強会を定期開催。 ●事業の多角化と安定性 自動車販売・整備だけでなく、飲食・物流・保険・カーシェア・不動産など幅広い事業を展開しており、トータルライフサービス企業として、安定した経営基盤を構築しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> バルコムスクエア福津 住所:福岡県福津市日蒔野6丁目6-8 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円~250,800円 その他固定手当/月:38,000円~90,200円 固定残業手当/月:37,000円~59,000円(固定残業時間21時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は目安でご経験を踏まえ決定致します。 ■賞与:年2回(1月・7月) ■昇給:年1回(4月) ■その他固定手当て:工具手当10,000円/成果手当28,000円~80,200円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東区】バルコムグループで従業員割引有◆BMW正規ディーラーの自動車整備士◆冷暖房完備◆年休115日
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- ~整備士業務に専念したいのに顧客対応や他の業務があって専念できない! お休みが少なく自分の時間がもっと欲しい!福利厚生の充実した環境で働きたい!~ そんな方にピッタリなのがバルコムモータースの整備士ポジションです! ■業務内容: BMW正規ディーラーである当社にて、整備士業務をお任せいたします。 ●具体的には… ・定期点検 ・車検などの整備 ・カスタム、修理 ・商品車両の洗車・清掃等(アルバイトスタッフ有) <入社後の研修> 入社後は配属先店舗にて、先輩社員についてOJTを行います。 いきなり独り立ちではなく、徐々に慣れていけるよう先輩スタッフが全力でサポートいたします。 ブランドについての研修もあります◎ ■バルコムGで歩める多様なキャリア ・4輪から2輪へ ご興味があれば相談の上、キャリアチェンジが可能! ・整備士のプロフェッショナルを目指したい →診断スペシャリスト ・お客様とコミュニケーションを図りたい →車の販売スタッフやサービスアドバイザーへの職種変更 ・整備工場の効率改善、業務割り振りなど整備士のマネジメントをしたい →工場長 ・お客様のアフターフォロー担当、スタッフのマネジメントをしたい →アフターマネジャー ・会社・店舗の経営に携わりたい →役員・支店長 ■快適な職場環境 冷暖房完備された工場で一人一人の作業スペースがあり、作業に集中できる環境です。 ■当社の魅力: ●各メーカーと連携した研修制度(技術・接客・マネジメント) ●各拠点にトレーナーを配置し、OJTや勉強会を定期開催。 ●事業の多角化と安定性 自動車販売・整備だけでなく、飲食・物流・保険・カーシェア・不動産など幅広い事業を展開しており、トータルライフサービス企業として、安定した経営基盤を構築しております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> Balcom BMW 福岡東 住所:福岡県福岡市東区香椎駅前2-8-22 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> BMW Premium Selection 福岡東 住所:福岡県福岡市東区香椎駅前2-8-22 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円~250,800円 その他固定手当/月:38,000円~90,200円 固定残業手当/月:37,000円~59,000円(固定残業時間21時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は目安でご経験を踏まえ決定致します。 ■賞与:年2回(1月・7月) ■昇給:年1回(4月) ■その他固定手当て:工具手当10,000円/成果手当28,000円~80,200円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1943年
従業員数 472名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全3件
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【広島】社内SE(社内情報システムの企画~開発・導入)◇年休128日/在宅勤務・フレックス勤務可能
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- ~重要施設向けセキュリティ設備で高いシェア/創業以来赤字無し、無借金経営の安定性◎/年間休日128日・休日多く社員にやさしい制度で仕事と家庭を両立できる環境~ ■仕事内容 社内業務・生産活動を支える 社内情報システムの企画・設計・開発・運用支援 をお任せします。 自社開発比率が高く、上流から開発・運用まで一貫して関わることができるポジションです。 【主な業務内容】 社内業務改善のための IT施策企画、各部門との調整、業務支援 社内基幹システムにおける要件定義/設計/プログラミング/テスト/運用支援、グループウェアなど 外部サービスの導入企画・運用支援 ※一部、インフラ関連および情報セキュリティ業務(主担当の支援・補助) ■開発環境・技術スタック 【OS】:Windows・Linux 【DB】:ORACLE・SQL Server 【言語/ツール】:SQL/VB.NET/HTML / JavaScript / Python/ Access / Excel VBA ※自社開発が中心のため、幅広い技術に触れられる環境です。 ■担当するシステム領域 製造業に必要な 社内システム全般 を担当いただきます。 販売管理/生産管理/製造指示/在庫管理/社内業務アプリケーション など 上流工程から業務に深く携われるため、社内業務理解とIT知識の両方が身につきます。 ■入社後の流れ・担当業務 入社後は、本人の経験・スキルに応じて担当業務を決定します。 まずは 既存システムの保守や、社内SEメンバーの補助的な業務を担当 その後、基幹システムや業務アプリケーションの開発などより高度なプロジェクトにステップアップして頂きます。 丁寧なサポート体制があり、無理なく業務に慣れていただけます。 ■組織構成(社内SE部門) 22名 ■当社について: 業界シェアNO.1のリーディングカンパニー、「熊平製作所」。 120年を超える歴史を誇る、トータルセキュリティ企業です。 熊平製作所は、国内最高品質のセキュリティシステム機器を企画・開発・製造しています。 これからも時代のニーズに応え続けるトータルセキュリティ企業として成長を続け、広く社会の安全・安心に尽くしてまいります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市南区宇品東2-1-42 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 440万円~770万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~405,000円 その他固定手当/月:10,000円~50,000円 <月給> 280,000円~455,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は目安の金額であり、選考を通して上下する可能性がありま す。月給は経験・能力等を十分考慮の上、当社規定により決定しま す。 ※上記「その他固定手当/月」:役付手当として支給 ※時間外手当、通勤手当は表示額に含まず ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島】製品開発/製品デザイン(プロダクトデザイン等)◇年休128日◇転勤無し、フレックス勤務可能
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- ~重要施設向けセキュリティ設備で高いシェア/創業以来赤字無し、無借金経営の安定性◎/年間休日128日・休日多く社員にやさしい制度で仕事と家庭を両立できる環境~ 自社開発製品のプロダクトとソフトウエアのデザイン、及び その付随業務をご担当いただきます。 将来的には、デザイン業務/企画を牽引し、管理できるリーダーに なっていただく予定です。 【具体的には】 ・ハードウェア製品のプロダクトデザイン(スタイリング、CMFなど) ・ハードウェア製品のグラフィックデザイン(操作パネル、ロゴ表示プレート、看板等) ・ソフトウエア製品のGUIデザイン(操作画面、アイコン等) ・デザイン視点からの新製品企画・構想 ・デザイン賞やその他表彰制度への応募と審査の準備 ・ドキュメントのデザイン、展示会の出展協力(展示パネル、パンフレット等のデザイン) ・デザイン業務の管理・改善 ■当社について: 業界シェアNO.1のリーディングカンパニー、「熊平製作所」。 120年を超える歴史を誇る、トータルセキュリティ企業です。 熊平製作所は、国内最高品質のセキュリティシステム機器を企画・開発・製造しています。 これからも時代のニーズに応え続けるトータルセキュリティ企業として成長を続け、広く社会の安全・安心に尽くしてまいります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市南区宇品東2-1-42 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 550万円~770万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):315,000円~405,000円 その他固定手当/月:15,000円~50,000円 <月給> 330,000円~455,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は目安の金額であり、選考を通して上下する可能性があります。月給は経験・能力等を十分考慮の上、当社規定により決定します。 ※上記「その他固定手当/月」:役付手当として支給 ※時間外手当、通勤手当は表示額に含まず。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 1982年
従業員数 50名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【呉市】ITコンサルタント◆ERP開発・更改案件◆リモートワーク◆取引先は大手製造業
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- ◎開発言語などは不問、最初は現場をしつつPM/ITコンサルとしてキャリアを目指していただきます。 ◎要件定義から保守運用まで一貫して支援(プログラミングなど下流工程は協力会社に委託しております) ◎製造業のERPや設備管理システムなどを受注! ■開発環境 ・言語:Java/ C#/.NET/Python ・DB:PostgreSQL/Oracle ・手法:ウォーターフォールからアジャイルまで案件により最適化 ■案件/プロジェクト 〇事例 ・生産管理システムの開発~保守運用(受注元:自動車部品メーカー)) ・設備管理システムの改修(受注元:三菱重工業株式会社(発電ボイラー部品など総合メーカー) 〇受注の流れ(官公庁の場合) ・官公庁の場合、二次請けでの受注となります。(官公庁→取引メーカー→当社) ・案件は警察業務が多く、放置車両管理システムや免許更新管理システムの改修などが多いです。 〇受注の流れ(民間企業の場合) ・元請けと二次請けでの受注の2パターンあります。 (取引メーカー→当社) (大手企業→取引メーカー→当社) ・三菱重工業さまの場合は元請けとして受注しております。 〇フェーズ ・要件定義→概要設計→開発テスト・移行準備→受入テスト・移行→保守運用を一貫支援 ・システム更改PJとシステム改修PJが「5:5」割合です。 〇売上比率 ・民間企業8:官公庁2 ・民間企業の業種は、製造業(メイン:生産管理システム)と電力インフラ(メイン:販売管理システム)となります。 ■所属先人員構成: ・SE在籍数:15名 ・部門:3部門で組織編制((1)第一システム部、(2)第二システム部、(3)ソリューションビジネス部)。 ※各プロジェクト毎に役割が変動します。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県呉市西中央1-5-7 SKビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~380,000円 <月給> 300,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【呉市】SE◆ERP開発・更改◆リモートワーク◆取引先は大手製造業◆ITコンサルなど上流工程を目指す
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- ◎開発言語などは不問、最初は現場をしつつPM/ITコンサルとしてキャリアを目指していただきます。 ◎要件定義から保守運用まで一貫して支援(プログラミングなど下流工程は協力会社に委託しております) ◎製造業のERPや設備管理システムなどを受注! ■開発環境 ・言語:Java/ C#/.NET/Python ・DB:PostgreSQL/Oracle ・手法:ウォーターフォールからアジャイルまで案件により最適化 ■案件/プロジェクト 〇事例 ・生産管理システムの開発~保守運用(受注元:株式会社エクセディ(自動車部品メーカー)) ・設備管理システムの改修(受注元:三菱重工業株式会社(発電ボイラー部品など総合メーカー) 〇受注の流れ(官公庁の場合) ・官公庁の場合、二次請けでの受注となります。(官公庁→取引メーカー→当社) ・案件は警察業務が多く、放置車両管理システムや免許更新管理システムの改修などが多いです。 〇受注の流れ(民間企業の場合) ・元請けと二次請けでの受注の2パターンあります。 (取引メーカー→当社) (大手企業→取引メーカー→当社) ・三菱重工業さまの場合は元請けとして受注しております。 〇フェーズ ・要件定義→概要設計→開発テスト・移行準備→受入テスト・移行→保守運用を一貫支援 ・システム更改PJとシステム改修PJが「5:5」くらいの割合です。 〇売上比率 ・民間企業8:官公庁2 ・民間企業の業種は、製造業(メイン:生産管理システム)と電力インフラ(メイン:販売管理システム)となります。 ■所属先人員構成: ・SE在籍数:15名 ・部門:3部門で組織編制((1)第一システム部、(2)第二システム部、(3)ソリューションビジネス部)。 ※各プロジェクト毎に役割が変動します。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県呉市西中央1-5-7 SKビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~380,000円 <月給> 300,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2017年
従業員数 50名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全1件
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【三原市/未経験◎】店長候補/コンセプト居酒屋『げんなおし』◇年収420万円~独立支援あり/賄い付
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- ~【広島県三原市/居酒屋未経験の方も歓迎!】店長候補(正社員)コンセプト居酒屋『げんなおし』◇年収420万円~独立支援あり/賄い付き~ ■職務内容: 広島県三原市でステーションホテルやこどもデイサービスなど多角的に事業展開する当社が開業し、今年で7年目を迎えた居酒屋『げんなおし』にて、店長候補として就業していただける方を募集します。 おかげさまで安定経営を継続中で新店舗のオープンも計画している中で、今回は将来の店長候補としての募集となります。また独立支援も用意していますので、「ゆくゆくは自分のお店を持ちたい」という独立志向をお持ちの方のご応募もお待ちしています。 ◎コンセプト居酒屋『げんなおし』について: 全国各地から季節ごとの日本酒を取り寄せ、30種~40種類の日本酒を週替わりにお楽しみいただける居酒屋です。炭火焼や新鮮なお魚中心に、おいしいお酒とお食事をお客様にご提供しています。 ■主な業務内容: 当店にて店舗スタッフ(店長候補)として従事していただきます。 ・お席までのご案内~注文受け~お会計などホールスタッフとしての業務 ・調理/盛り付け ・食材や備品管理 ・アルバイトの方のシフト管理 など ◇開店作業や店内清掃はみんなで協力して行います。 ■業務の魅力: ・おいしい賄い付き ・売上目標の達成状況に応じてインセンティブあり ・駅チカアクセス良好 ■独立支援も充実: 将来は独立をお考えの方もぜひご応募ください。経営ノウハウの教授および物件の相談などであなたの背中を後押しします。 ■当社について 当社は居酒屋『げんなおし』や『ぐらんどーる』『こどもデイサービスはるの木』(児童発達支援)など多角的に業務運営を続けている企業です。経営方針としてスキルアップしたい方や新しいことに挑戦したい方を応援する社風が根付いています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 居酒屋「げんなおし」 住所:広島県三原市城町1-11-12 勤務地最寄駅:JR線/三原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~500,000円 固定残業手当/月:40,000円~50,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~550,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:年1回(過去実績:1月あたり4,500円~20,000円) 賞与:年2回(過去実績:計2.00ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2017年
従業員数 60名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【2027年1月1日入社】【リモート勤務可】PM・PL・SE ※年間休日120日
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- ■業務概要: 業務システム開発プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャー・リーダー、またはシステムエンジニアとして、プロジェクト全体のマネジメントを行うとともに設計・開発に携わっていただきます。 ■具体的な仕事: ・プロジェクト計画の策定、進捗・品質・コスト・リスクの管理 ・顧客との要件調整・折衝・各種打ち合わせ ・開発メンバーに向けたタスク割り当て・進捗管理・育成 ・要件定義・基本設計・詳細設計・コードのレビュー ・必要に応じたプログラム開発・テスト・導入支援 ・協力会社や社内関係者との調整 ・プロジェクト課題の抽出・改善提案 ※客先常駐での業務が生じます。 ■開発環境: 開発言語:Java、Python、C# 等 OS:Windows、Linux 等 DB:Oracle、SQLServer、MySQL 等 ■入社後の流れ: 入社後、まずは2週間程度、本社オフィスで働いていただきます。こちらの期間で、会社のルールや業務の進め方を理解するとともに、社員とのコミュニケーションを通じて、会社の雰囲気に慣れていただきます。 その後、経験やスキルを考慮したうえで、プロジェクトへ配属いたします。客先常駐となる場合であっても、一人で常駐することはまずありません。自社社員とチームを組んでプロジェクトへ参画するため、分からないことは周囲へ相談しながら、業務に取り組める環境があります。 ■部署の雰囲気: 20代を中心とした若手メンバーが多く、気軽に相談しやすい雰囲気の職場です。 ■部署のミッション: 当社では、客先常駐型の開発だけを受注するのではなく、将来的に受託開発へと事業をシフトすることを目指しています。そのため、開発業務に加え、お客様先で対応している業務を将来的に当社へ移管し、受託開発へ繋げていくような役割も期待しています。 ■キャリアパス: 入社後は、これまでの経験を活かし、プロジェクトリーダーとしてチームを牽引していただくことを期待しています。開発メンバーの進捗の管理や品質管理、お客様との折衝を行いながら、プロジェクトを円滑に推進することがミッションです。将来的には、複数プロジェクトを統括するプロジェクトマネージャーや部門マネージャーとして、組織づくりや事業拡大に携われるポジションです。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区東平塚町1-14 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 500万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):340,000円~380,000円 <月給> 340,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■時間外手当:管理監督者を想定しているため、残業の規定はありません。 ■賞与:年2回支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2017年
従業員数 333名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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復職・就職支援スタッフ/未経験歓迎/年休120日/残業少なめ
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- ………………………………………… リスタートに寄り添うパートナーに ………………………………………… 「もう一度働きたい」。 そんな想いを持つ利用者へ、対人スキルや生活リズム、ストレスへの対処方法などを見つめ直す機会をつくり、復職・就職プログラムをご提案します。 <具体的な仕事内容> ■利用者の方との面談・日常支援 ■プログラムの提供(屋外での活動を含む) └個別訓練:個別支援計画をもとに「いつまでにどうなりたいか?」「どうやって課題を解決するか?」という目線で、プログラムを検討・実施 └集団プログラム:1日約15名程度の利用者を対象に、支援者がストレスマネジメント・コミュニケーションスキル・ビジネススキル・体力づくり・認知行動療法などのプログラムを実施 ■医療機関への通院同行・主治医との連携 ■復職及び就職先の企業との環境調整 ■サービスの周知活動 ■支援記録の入力業務 など ◎企業や産業医、主治医、行政などの関係機関と連携しながら、利用者が適切に復職したり、仕事環境の改善を行ったりできるよう、サポートしていきます。 ◎医療・福祉出身者だけではなく、前職がIT業界や教育、接客など、多様な経歴のスタッフが在籍。実際に隣で見守るあなただからこそ、伝えられる言葉がきっとあるはずです。 ……………… 入社したら? ……………… ▼配属前研修:当社の理念やサービス内容、面談時の対応方法までしっかりレクチャーします。 ▼配属後は先輩の面談などに同席。「利用者のお名前を覚える」「支援記録を書く」といった業務からお任せします。利用者とのコミュニケーションの取り方はロープレも交えながら実践的に学べます。 【周囲に頼れる環境です】 週に1回程度、進捗や困りごとの確認をする面談も実施。 さらに、近くにいるスタッフや社内のチャットで、いつでも相談可能です。 質問をするとすぐに誰かが応えてくれるので、未経験スタートでも安心!
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- <全国の各リワークセンター/配属は希望を考慮> (群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、静岡、愛知、大阪、京都、兵庫、岡山、福岡) ・群馬:高崎(2026年11月開設予定) ・埼玉:大宮/大宮東口/川越 ・千葉:松戸 ・東京:日本橋/新宿南口/品川/三鷹(仮称/2027年4月開設予定) ・神奈川:横浜東口/横浜西口/新横浜/上大岡(仮称/2027年3月開設予定) ・静岡:静岡/浜松 ・愛知:伏見 ・大阪:新大阪/新大阪西口/天王寺/大阪駅前(仮称/2026年12月開設予定) ・京都:烏丸御池 ・兵庫:神戸 ・岡山:岡山 ・福岡:天神/小倉 ※オフィス内禁煙 ※新規事業所を希望の場合、開設まで既存事業所で勤務いただきます(応相談)
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- ①月給 260,000円~(北海道/宮城/茨城/群馬/静岡/岡山/広島/福岡) ②月給 265,000円~(神奈川/埼玉/千葉/愛知/京都/大阪/兵庫) ③月給 266,000円~(東京) ※経験・年齢・能力等を踏まえて決定します。 ※上記は月30時間分・【①48,000円/②48,900円/③49,100円】以上の固定残業代を含みます。超過分は追加支給いたします。 ※上記は地域手当を含めた総支給額を記載しています。 ※月給・固定残業金額は勤務地により異なります。
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設立 -
従業員数 11名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島市】あん摩マッサージ指圧<資格保有者歓迎>/訪問マッサージ/年休120日以上・土日祝休み
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- ◎あん摩マッサージ指圧師の資格を活かしてはたらけます! ◎基本直行直帰!車両や制服は貸与します! ◎年間休日120日以上、土日祝休み!メリハリつけられる環境です! ■業務内容:訪問マッサージ ・医師の同意の下、歩行困難な利用者宅や施設へ車で訪問し、鍼灸マッサージを行います。 1日あたり10名前後、お1人あたり25分くらい鍼灸マッサージおよび機能訓練を行います。 訪問に必要な車両、制服は貸与します。直行直帰も可能です。 訪問地域の相談応じます。(広島市が中心です!) 訪問鍼灸マッサージおよび機能訓練の技術と知識などは研修がありますのでブランクの方も安心してご応募ください。 見学もお気軽にお問合わせください。 ■入社時には当社独自の教育研修プログラムを受講していただきます。 ■頑張った方には昇給もあり、働き方もご相談に応じます。 ■未経験の方も活躍できるような職場作りを目指しております。 ■仕事の魅力: ・直接的な患者支援:患者の自宅や施設に訪問し、直接的に健康状態の改善をサポートできます。患者との深い信頼関係を築くことができ、やりがいを感じやすい仕事です。 ・柔軟な働き方:訪問のスケジュールに応じて比較的自由な働き方が可能です。個々のライフスタイルに合わせた勤務ができることが多いです。 ・地域貢献:地域社会に密着した仕事であり、地域の高齢者や身体的に不自由な方々の生活の質を向上させることができます。 ■キャリアパス: ・専門資格取得:鍼灸やマッサージの専門資格を持つことで、キャリアの幅が広がります。さらに、特定の専門分野に特化することで専門性を高めることも可能です。 ・管理職への昇進:経験を積むことで、訪問鍼灸・マッサージの管理職やリーダーシップポジションに昇進するチャンスがあります。 ・独立開業:訪問鍼灸・マッサージの経験を活かして、自分で開業することも視野に入ります。自身のビジネスとしての成長も見込めます。
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- <勤務地詳細> れいわ鍼灸あんま治療院 住所:広島県広島市東区東蟹屋町11‐16 三栄ビル201号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 312万円~438万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):184,370円~260,000円 その他固定手当/月:31,000円~55,000円 固定残業手当/月:50,000円(固定残業時間22時間0分/月~22時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 265,370円~365,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当内訳: ・運転手当:21,000円~45,000円 ・特殊業務手当:10,000円~10,000円 ■その他手当: ・車両手当:20,000円:業務にマイカーを使用の場合 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島市】中古物件の不動産仲介営業◇業界ノウハウを活かして地元を盛り上げる不動産企業
- 締切間近
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- <未経験歓迎/売上実績に応じて賞与反映有り/広島市内中心>広島市内の中古物件を扱う同社にて、不動産仲介の営業としてご活躍頂きます。ゆくゆくはマネジメントも担って頂ける方は歓迎です。 ■採用背景:ご依頼案件数増加に伴い、増員の為募集致します。 ■職務内容:お取扱い中古物件の仲介営業、物件査定、オーナー様への営業活動、関係性構築、等 ・広島市内の中古物件の購入を考えているお客様に対し、物件イメージ・エリアを伺いながら、ご提案を行って頂きます。 ・物件を売りたいオーナー様からのお問合せに対し、物件の査定を行い、売買手続きの準備を行います。 ■業務の特徴: ・イメージとして月2件以上、販売に繋げられるように営業活動を行います。高い目標に感じるかもしれませんが、コンスタントに販売に繋げられるのが中古物件販売の特徴です。 ・仕事の面白さは、物件の魅力を見つける所です。1つとして同じ条件の物件は無い為、訴求ポイントを見つける面白さがあります。そして、広報活動や来店頂いた方に物件紹介を行い、販売に繋げられた時にとても大きなやりがいを感じます。また、売上成果は賞与査定に反映されますので、それもやりがいに繋がります。 ■未経験者活躍中!:異業種から入社した方も活躍しています。例えば:ブライダル業界出身の方等、ホスピタリティ高く、お客様目線や気遣いが得意な方が活躍しています。 ■同社の魅力:同社は「豊かな暮らし」と「安心の住まい」を実現するため、グループを通じた、製造・販売・管理の一貫体制を守りつづけてきました。それぞれの過程に深く関わり、その連携の中から得たさまざまな情報をもとにマーケットのトレンドやお客様のニーズを敏感に感じ取り、新たな発想を生み出す姿勢を大切にしています。 ◇同社の想い:住まう方、一人ひとりが胸を張って『グッドな明日』と思える時を過ごし、そこに住まうことを誇らしく感じていただけること、それが私たちの最大の誇りだと考えています。常に新たな発想で、強く、普遍的な美しさを持つ住まいを創造していくこと、それも私たちの誇りです。グッドトゥモローとは、住まう方、創る者、そして地域の人々までもが『誇り』と感じられる住まいという思いが込められています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市東区牛田本町3-8-16 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 324万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~270,000円 <月給> 270,000円~330,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月、12月※営業成果に応じる) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
設立 2018年
従業員数 4名
平均年齢 55.5歳
求人情報 全3件
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【東広島市/未経験歓迎】機械設計◎教育体制充実/残業20h程/土日祝日休み/オーダーメイド生産
- NEW
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- ◇製造業への貢献!省力化のための産業用機械装置の設計施工を請け負う当社の設計者としてご活躍いただきます! ■職務内容 ・機械設計:生産設備の機械設計から立上げ試運転まで関係全般をご担当頂きます。 ・設計図面の作成、治具の設計作業 ・専用機、自動車ボディラインの設計、取り付けや調整 ・産業用ロボット周辺の付帯設備の設計及び調整 ・お客様と仕様の打ち合せを行い、 ◇組織構成: 5名(女性1名、男性4名/30代、50代) ■教育体制: ベテランの機械設計担当者によって設計の基礎知識、製品の知識など、基礎から教えられる環境です。頻度は多くは無いですが、メーカー研修も受けていただきます。 仕様の検討から詳細設計に至るまで上流から携わることが可能です。 ■業務詳細: データ収集やロボットとのやり取り等の仕様の道筋を考えていき製作します。基本的にはオーダーメイドで機械を製造しているため、これからの物を新たに考えて新しい形にすることができます。 当社は分業制ではないので設計、製造、組立、納品まで全てにに携わる事ができます。機械・電気の専門知識、スキルを身に付けることが出来る環境です。製造業の省力化に貢献するなどものづくりにおいてやりがいを感じることが出来るお仕事です。 ■過去の入社実績: 未経験者の方も入社実績がございます! ■当社について: 当社は、製造現場における設計開発に注力し、エンジニアリング企業として市場の「変化」にスピーディーに対応し、お客様の問題を最適なソリューションを提供することで解決し、社会に貢献しお客様と社員皆が笑顔になれる会社です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県東広島市西条町寺家5396-3 勤務地最寄駅:JR山陽本線/寺家駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~250,000円 固定残業手当/月:30,000円~102,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 220,000円~352,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■残業代が固定残業手当を超過した場合は、差額を支給する。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【東広島市/第二新卒歓迎】機械設計◎教育体制充実/残業20h程/土日祝日休み/オーダーメイド生産
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- ◇製造業への貢献!省力化のための産業用機械装置の設計施工を請け負う当社の設計者としてご活躍いただきます! ■職務内容 ・機械設計:生産設備の機械設計から立上げ試運転まで関係全般をご担当頂きます。 ・設計図面の作成、治具の設計作業 ・専用機、自動車ボディラインの設計、取り付けや調整 ・産業用ロボット周辺の付帯設備の設計及び調整 ・お客様と仕様の打ち合せを行い、 ◇組織構成: 5名(女性1名、男性4名/30代、50代) ■教育体制: ベテランの機械設計担当者によって設計の基礎知識、製品の知識など、基礎から教えられる環境です。頻度は多くは無いですが、メーカー研修も受けていただきます。 仕様の検討から詳細設計に至るまで上流から携わることが可能です。 ■業務詳細: データ収集やロボットとのやり取り等の仕様の道筋を考えていき製作します。基本的にはオーダーメイドで機械を製造しているため、これからの物を新たに考えて新しい形にすることができます。 当社は分業制ではないので設計、製造、組立、納品まで全てにに携わる事ができます。機械・電気の専門知識、スキルを身に付けることが出来る環境です。製造業の省力化に貢献するなどものづくりにおいてやりがいを感じることが出来るお仕事です。 ■過去の入社実績: 未経験者の方も入社実績がございます! ■当社について: 当社は、製造現場における設計開発に注力し、エンジニアリング企業として市場の「変化」にスピーディーに対応し、お客様の問題を最適なソリューションを提供することで解決し、社会に貢献しお客様と社員皆が笑顔になれる会社です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県東広島市西条町寺家5396-3 勤務地最寄駅:JR山陽本線/寺家駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~380万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~250,000円 固定残業手当/月:30,000円~102,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 220,000円~352,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■残業代が固定残業手当を超過した場合は、差額を支給する。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2018年
従業員数 20名
平均年齢 -
求人情報 全7件
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【広島市西区:正社員/週休3日】年間休日162日!ガラポン抽選会のイベントアシスタント/転勤なし
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- ◎未経験歓迎!アンケート調査からスタート♪キャリアパス充実! ◎新電力を含めた電気・ガスのエネルギ―システムを提供している会社です! ◎年間休日162日!週休3日制です! ■業務内容: 催事場・イベントブースに来られたお客様への接客・アンケート調査をお任せ致します。 ■業務詳細: 【メイン業務】 スーパーやショッピングモール等でガラポン抽選会などのイベントを行っています。 業務の流れとしては、 (1)イベントブースの設営をします。 (2)来場されたお客様へガラポン抽選会のご案内を行います。 (3)抽選後、光熱費に関する簡単なアンケート調査を実施します。 (4)その場でアンケートで興味があると答えた方は、専任担当者(セットアップ担当)へ引継いで後日説明を行う日程調整を行います。 【その他業務】 イベントがない日は次のイベントに向けて、事務所内でアンケート等の準備や当社の製品に関心を持って頂くためのトークスキルをロールプレイングにて練習致します。 ■働き方について: ・イベントは広島県内を中心に山口(柳井・岩国)、島根(浜田・江津)のスーパーなどで行います。基本的には日帰りですが、月に1回程度、福山や島根など遠方でイベントがあれば宿泊が伴う場合もございます。交通費・宿泊費は全額会社負担となります。 ・イベントは週末の金・土・日は必ず開催しています。 ■入社後の流れ: 入社後は現場にて先輩社員がしっかりサポート致します。 ゆくゆくはセットアップ担当、営業など挑戦されたい業務を行うことができます。 ■組織構成: イベント担当は3名、セットアップ担当は2名のメンバーが在籍しています。 元飲食店勤務の方など未経験スタートの方も多数活躍中です! ■当社について: 電力不足や光熱費上昇が課題となっている昨今、太陽光や蓄電池の活用、そして普及の拡大に率先して取り組んできた当社へのニーズは年々高まっています。幅広いメーカーの製品を取り扱っていることを強みとし、お客様のお悩みに寄り添っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市西区庚午北3-1-2 4階 勤務地最寄駅:広島電鉄線/高須駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 280万円~320万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~223,000円 その他固定手当/月:10,000円 <月給> 200,000円~233,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有り ■賞与:有り ■固定手当内訳:固定残業代10時間分、10,000円~10,000円として支給。超過分は別途支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【山口市:正社員/週休3日】年間休日162日!ガラポン抽選会のイベントアシスタント/転勤なし
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- ◎未経験歓迎!アンケート調査からスタート♪キャリアパス充実! ◎新電力を含めた電気・ガスのエネルギ―システムを提供している会社です! ◎年間休日162日!週休3日制です! ■業務内容: 催事場・イベントブースに来られたお客様への接客・アンケート調査をお任せ致します。 ■業務詳細: 【メイン業務】 スーパーやショッピングモール等でガラポン抽選会などのイベントを行っています。 業務の流れとしては、 (1)イベントブースの設営をします。 (2)来場されたお客様へガラポン抽選会のご案内を行います。 (3)抽選後、光熱費に関する簡単なアンケート調査を実施します。 (4)その場でアンケートで興味があると答えた方は、専任担当者(セットアップ担当)へ引継いで後日説明を行う日程調整を行います。 【その他業務】 イベントがない日は次のイベントに向けて、事務所内でアンケート等の準備や当社の製品に関心を持って頂くためのトークスキルをロールプレイングにて練習致します。 ■働き方について: ・イベントは山口県内を島根(浜田・江津)のスーパーなどで行います。基本的には日帰りですが、月に1回程度、島根など遠方でイベントがあれば宿泊が伴う場合もございます。交通費・宿泊費は全額会社負担となります。 ・イベントは週末の金・土・日は必ず開催しています。 ■入社後の流れ: 入社後は現場にて先輩社員がしっかりサポート致します。 ゆくゆくはセットアップ担当、営業など挑戦されたい業務を行うことができます。 ■当社について: 電力不足や光熱費上昇が課題となっている昨今、太陽光や蓄電池の活用、そして普及の拡大に率先して取り組んできた当社へのニーズは年々高まっています。幅広いメーカーの製品を取り扱っていることを強みとし、お客様のお悩みに寄り添っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 山口営業所 住所:山口県山口市円政寺町6番7号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 280万円~320万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~223,000円 その他固定手当/月:10,000円 <月給> 200,000円~233,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有り ■賞与:有り ■固定手当内訳:固定残業代10時間分、10,000円~10,000円として支給。超過分は別途支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2018年
従業員数 9名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全1件
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【広島・呉市】製造スタッフ<未経験歓迎>創業56年の老舗企業/精密測定などの部品製造/車通勤可
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- 【未経験からチャレンジ!スキルが身につく/自動車通勤可】 精密測定機器の部品製造を行っている当社にて、製造担当としてご活躍いただきます。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・精密測定器部品製造、工作機械部品製造 ・研削盤、マシニングセンターを使用しての製作 ・その他製造から納品までの作業にかかわる業務 ■組織構成: 製造部門には6人が所属しております。入社後は、先輩社員から仕事を学んでいただきます。 ■働き方、就業環境: 繁忙期等、必要に応じて残業もありますが、ワークライフバランスが充実した会社を目指します。 現状116日の休日日数となっておりますが、今後土日休みにするなど社内にてより従業員の働きやすい環境を目指し改善を進めております。 ■仕事の魅力: ◎製造業は、今後も日本の経済を支える重要な産業であり続けると考えられます。特に、精密な技術を必要とする分野は、ますます重要性が高まっていくでしょう。そのため、製造業精密の仕事は、将来性のある仕事といえます。 <高い技術力と専門性を身に付けられる> 精密な仕事には、高度な技術力と専門知識が必要となります。長年培ってきた経験と知識を活かし、高精度な製品を作り上げることで、大きな達成感を得ることができます。 <ものづくりの楽しさを味わえる> 自分の手で一つ一つの部品を丁寧に作り上げ、それが最終的に高性能な製品として完成していく過程は、何物にも代えがたい喜びです。試行錯誤を繰り返し、理想の製品に近づけるために努力することで、ものづくりの楽しさを存分に味わうことができます。 <チームワークを体感できる> 精密な仕事は、一人でできるものではありません。製造者、検査者など、様々な職種の人々が協力し合い、製品を作り上げていきます。チームワークを大切にすることで、仲間との達成感を共有することができます。 変更の範囲:本文参照
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県呉市川尻町小仁方1-25-20 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照
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- <予定年収> 300万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):198,000円~300,000円 <月給> 198,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ※1月あたり500円~5,000円 (過去実績) ■賞与:年2回(7月/12月)※計2.00ヶ月分(過去実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2018年
従業員数 24名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全8件
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【岡山市】M&Aコンサルタント/地域密着型コンサルタント/経営者の課題解決/WEB面接可
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- ◇持続可能な地域社会実現のために~事業承継・M&Aを通じて地域企業の「成長」と「永続」を支援します◇ ■仕事内容: 主に、後継者不在の課題を抱え、第三者に会社を引き継ぐといった事業承継型のM&Aを選択する経営者さまや、資本提携を通じて事業の成長を目指す事業成長型のM&Aを目指したい経営者さまに対するM&Aコンサルティングを担当します。以下のM&Aアドバイザリーに関する一連の流れをお任せすることを想定しています。 ■M&Aアドバイザリーで携わるフロー: ・個別相談、契約締結、候補先選定、トップ面談、デューデリジェンス対応、利害関係者への説明、最終条件交渉、最終契約の締結、クロージング ■就業環境・働き方: 地域金融機関、監査法人、会計事務所等の出身者中心に形成されている組織です。 コンサルティング事業部には、税理士・会計士が在籍しており、プロジェクト単位でチームで業務に取り組んでいただきます。 ■当社の魅力: 当社は企業経営や財務に関する専門家が揃ったプロフェッショナル集団であるビズリンク・グループに参画しており、経営者の悩みや気持ちに寄り添い、M&A・事業継承を通じて、事業の継続・成長を支援し、地域経済の発展に貢献することがミッションです。 少数精鋭の組織の中でスピード感を持って成長できる環境をご用意しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 岡山支店 住所:岡山県岡山市北区本町3番13号 イトーピア岡山本町ビル8階 勤務地最寄駅:岡山駅 受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(敷地内喫煙可能場所あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):246,838円~423,092円 固定残業手当/月:109,914円~188,454円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 356,752円~611,546円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(給与改定) ■賞与:年2回(別途決算賞与あり) ■残業手当:固定残業代(超過分は別途残業代を支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市】M&Aコンサルタント|財務×交渉力で企業の未来を動かす|WEB面接可
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- ◇なぜ今、M&Aなのか…日本では2025年までに、約245万人の中小企業経営者が引退年齢に到達します。その約半数が後継者不在といわれています。 つまり“黒字なのに消えてしまう企業”を救えるのがM&Aなのです。 単なるビジネスではなく、 ・雇用を守る ・地域経済を守る ・技術や文化を次世代へ残す そんな社会的インパクトの大きい仕事です。 ■当社の強み 地域密着型のM&Aコンサルティング 金融機関・専門家・公的機関と連携 M&A/親族承継/従業員承継すべてに対応 資金調達まで含めた“実行支援” “売るだけの仲介”ではなく、資本・政策・全体を設計できる本格派コンサルになります。 ■代表について 李代表は、M&A・事業承継支援200件以上!現場で培ったリアルなノウハウを一緒に働くことで直接吸収することが可能です。最短距離で成長できる環境があることが魅力です。 ■仕事内容 経営者に対し、M&Aを軸としたコンサルティングを担います。 ・経営者との面談・課題ヒアリング ・最適な承継・成長戦略の提案 ・買い手企業の選定・マッチング ・トップ面談・条件交渉の同席 ・デューデリジェンス対応 ※最終契約・クロージングまで伴走いたします。 案件の上流~クロージングまで担当。一気通貫で担当できる裁量の大きさが魅力です。 ■得られるスキル 経営者との交渉力・提案力 財務・会計・企業価値評価の知識 高単価ビジネスの推進力 複雑なプロジェクトをまとめる力 →どの業界でも通用する“一生モノのビジネススキル”が身につきます! ■こんな方におすすめ ・将来、市場価値の高い人材になりたい ・若いうちから高難易度の仕事に挑戦したい ・経営者相手の仕事に興味がある ・社会的意義のある仕事がしたい ・コンサル・金融・M&Aに興味がある ■最後に 「誰でもできる仕事」ではなく、“誰かの人生に影響を与える仕事”がしたいあなたへ。 当社で、本物のビジネスパーソンを目指しませんか。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 勤務地 住所:広島県広島市中区紙屋町1-1-17 広島ミッドタウンビル3F 勤務地最寄駅:広島電鉄広島電鉄本線/紙屋町東駅 受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(敷地内喫煙可能場所あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):246,838円~423,092円 固定残業手当/月:109,914円~188,454円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 356,752円~611,546円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(給与改定) ■賞与:年2回(別途決算賞与あり) ■残業手当:固定残業代(超過分は別途残業代を支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2018年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全6件
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*未経験歓迎【広島市/面接1回】マンション管理◆50代以上活躍/内勤7割/基本土日祝休/業界大手◆
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- ~社員の半数以上が50代以上/ノルマ等無し◎業界トップレベルの成長率を誇る優良企業で築くセカンドキャリア/年休123日・基本土日祝休み・フレックス制~ ■仕事内容: マンション管理組合の運営サポートおよび管理員の指導、担当物件における修繕工事等の受注営業を担当いただきます。 内勤と外勤の割合は7:3と、基本的にはオフィスワークです。 ※マンション管理業務はいわゆる「マンションの管理人さん」ではございません。 お客様が快適に住めるよう、また大事な資産の価値を維持・向上のため建物オーナーや管理組合とともに運営/サポートするポジションです。 <具体的に…> ・マンション管理組合との調整/折衝業務(1人あたり担当8棟~10棟) ・理事会や総会の運営サポート(資料作成や会議進行のフォロー、議事録の作成など) ・管理費などの出納管理 ・清掃業務などの外注先管理 ・管理物件の新規受託営業や(大規模・中規模)修繕工事の受注営業 ※実力次第で様々なポジションをご用意しています。管理職のポジションになれば年収アップも可能です。 ■安定収入を実現: 営業ノルマはありませんが、修繕工事等の大型案件の受注によってインセンティブが発生することがございます。 2024年度冬季の賞与最高額は143万円と、頑張りはきちんと反映される仕組みです。 ■雇用形態・組織構成: 入社当初は4ヶ月の契約社員採用となり、その後入社して1年間は4ヶ月毎に2度契約更新、その後は1年契約(主任者未取得の場合、半年契約)となります。 社員の約50%が50代以上で定年を超えても嘱託社員として働く方が多くいます◎ ■入社後について: 最初は先輩社員と一緒に業務を覚えていただきます。 資料作成のサポートや、運営補助に携わりながら少しずつ仕事の流れや知識を身につけます。 慣れてきたら小規模案件からお任せし、独り立ち後は8~10棟の案件を担当いただきます。 ■マンション管理事業: ストックビジネスと呼ばれる安定的に売上が増えるモデルです。 マンションの新築が少なくなったとしても既存マンションがなくなるわけではないため、景気に左右されにくいのが特徴です。 今後ますます拡大が期待される事業ですが、その中でも当社は業界トップレベルの成長率を誇ります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 広島支店 住所:広島県広島市中区袋町4-31 合人社広島袋町ビル2階 勤務地最寄駅:広島電鉄線/本通駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 462万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):223,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:25,000円 固定残業手当/月:82,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 330,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定残業手当は「職責手当」(前払残業40時間分)として支給 ■賞与:年2回(過去実績)※入社半年間は賞与なし、半年間の業務評価・顧客評価に応じて増減の可能性あり ■管理業務主任者手当:50,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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*未経験歓迎【呉市/面接1回】マンション管理◆50代以上活躍/内勤7割/基本土日祝休/業界大手◆
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- ~社員の半数以上が50代以上/ノルマ等無し◎業界トップレベルの成長率を誇る優良企業で築くセカンドキャリア/年休123日・基本土日祝休み・フレックス制~ ■仕事内容: マンション管理組合の運営サポートおよび管理員の指導、担当物件における修繕工事等の受注営業を担当いただきます。 内勤と外勤の割合は7:3と、基本的にはオフィスワークです。 ※マンション管理業務はいわゆる「マンションの管理人さん」ではございません。 お客様が快適に住めるよう、また大事な資産の価値を維持・向上のため建物オーナーや管理組合とともに運営/サポートするポジションです。 <具体的に…> ・マンション管理組合との調整/折衝業務(1人あたり担当8棟~10棟) ・理事会や総会の運営サポート(資料作成や会議進行のフォロー、議事録の作成など) ・管理費などの出納管理 ・清掃業務などの外注先管理 ・管理物件の新規受託営業や(大規模・中規模)修繕工事の受注営業 ※実力次第で様々なポジションをご用意しています。管理職のポジションになれば年収アップも可能です。 ■安定収入を実現: 営業ノルマはありませんが、修繕工事等の大型案件の受注によってインセンティブが発生することがございます。 2024年度冬季の賞与最高額は143万円と、頑張りはきちんと反映される仕組みです。 ■雇用形態・組織構成: 入社当初は4ヶ月の契約社員採用となり、その後入社して1年間は4ヶ月毎に2度契約更新、その後は1年契約(主任者未取得の場合、半年契約)となります。 社員の約50%が50代以上で定年を超えても嘱託社員として働く方が多くいます◎ ■入社後について: 最初は先輩社員と一緒に業務を覚えていただきます。 資料作成のサポートや、運営補助に携わりながら少しずつ仕事の流れや知識を身につけます。 慣れてきたら小規模案件からお任せし、独り立ち後は8~10棟の案件を担当いただきます。 ■マンション管理事業: ストックビジネスと呼ばれる安定的に売上が増えるモデルです。 マンションの新築が少なくなったとしても既存マンションがなくなるわけではないため、景気に左右されにくいのが特徴です。 今後ますます拡大が期待される事業ですが、その中でも当社は業界トップレベルの成長率を誇ります。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 呉営業所 住所:広島県呉市中通2-3-30 みのりハイム中通り4階 勤務地最寄駅:呉線/呉駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 434万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):208,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:25,000円 固定残業手当/月:77,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 310,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定残業手当は「職責手当」(前払残業40時間分)として支給 ■賞与:年2回(過去実績)※入社半年間は賞与なし、半年間の業務評価・顧客評価に応じて増減の可能性あり ■管理業務主任者手当:50,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2019年
従業員数 38名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全8件
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【広島・未経験歓迎】補聴器カウンセリングスタッフ/年休123日/残業ほぼなし/顧客満足を目指す
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- 年間休日123日・残業ほぼなしで、しっかりとしたライフワークバランスを保てます! ■当社の特徴 当社では、販売を目的としておらず、思いやりの心を活かし、ご相談いただいた方の生活をより良くすることに全力を尽くします 重要なことはお客様の話を丁寧に聞き、「なぜ補聴器が必要なのか」「何を聞きたいのか」「どんな場面で聞きにくいと感じるのか」など、お客様に合わせて柔軟に対応していくことが求められます。 ■仕事の魅力: 「相手を思いやる心」や「サポートする姿勢」を活かせる職場です。人の生活を改善することに直接関与できます。 介護職や、ウィッグカウンセラー等ニーズを聞き提案をするお仕事をされていた方が活躍されてます。 ■職務概要 補聴器の専門店である『聞こえの田中』にて、来店頂いた方のカウンセリング、販売、接客をご担当いただきます。 その方の生活が良くなることをゴールとして対応頂く、非常に介在価値の高いお仕事です。 ■仕事の流れ ご来店頂いたお客様1組に対し1時間~1時間半の時間をかけて、丁寧カウンセリングを実施していきます。 (1)お客様来店後、個室へ案内/ヒアリングの実施 *来店動機から生活環境を確認 (2)今後の進め方を提案 *状況によっては、補聴器のご提案ではなく医療機関の受診を進めるなど、その方の現在の状況に応じて進め方を提案します。 (3)補聴器を利用することになれば、商品選定~在庫確認~商品調整(専門の機器を使って聞きにくい音を特定し快適に聞ける状態にする)~試用~支払・サブスクリプション対応などを行います。 その他業務:その他下記のような付随業務がございます。 ・顧客情報をシステム登録 ・店舗運営のサポート、店舗事務 ・契約後のアフターフォローサービス対応 ■組織構成: 配属店には3名のスタッフが従事しています。配属店には若手スタッフも多く、明るく活気ある職場です。未経験の方も安心して働ける環境が整っています。 皆さん落ち着いた雰囲気をお持ちです。落ち着いた雰囲気の中で、お客様に向き合いたい方にお勧めです。 ■市場の成長性について: 昨今の高齢化によって、今後は高齢者とのコミュニケーションが必要になってくる状況です。また、難聴と認知症の関連性から補聴器のニーズが高まるのではとの見方も増えております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 聞こえの田中 広島本通店 住所:〒730-0035 広島県 広島市 中区本通7-27 トミヤビル1F 勤務地最寄駅:アストラムライン線/本通り駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> 聞こえの田中 広島駅前店 住所:〒732-0822 広島県 広島市 南区松原町5番1号 Big Front ひろしま 西棟 1F 勤務地最寄駅:JR山陽本線線/広島駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~250,000円 <月給> 220,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与年1回(2か月分)を含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【岐阜・未経験歓迎】補聴器カウンセリングスタッフ/年休123日/残業ほぼなし/顧客満足を目指す
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- 年間休日123日・残業ほぼなしで、しっかりとしたライフワークバランスを保てます! ■当社の特徴 当社では、販売を目的としておらず、思いやりの心を活かし、ご相談いただいた方の生活をより良くすることに全力を尽くします 重要なことはお客様の話を丁寧に聞き、「なぜ補聴器が必要なのか」「何を聞きたいのか」「どんな場面で聞きにくいと感じるのか」など、お客様に合わせて柔軟に対応していくことが求められます。 ■仕事の魅力: 「相手を思いやる心」や「サポートする姿勢」を活かせる職場です。人の生活を改善することに直接関与できます。 介護職や、ウィッグカウンセラー等ニーズを聞き提案をするお仕事をされていた方が活躍されてます。 ■職務概要 補聴器の専門店である『聞こえの田中』にて、来店頂いた方のカウンセリング、販売、接客をご担当いただきます。 その方の生活が良くなることをゴールとして対応頂く、非常に介在価値の高いお仕事です。 ■仕事の流れ ご来店頂いたお客様1組に対し1時間~1時間半の時間をかけて、丁寧カウンセリングを実施していきます。 (1)お客様来店後、個室へ案内/ヒアリングの実施 *来店動機から生活環境を確認 (2)今後の進め方を提案 *状況によっては、補聴器のご提案ではなく医療機関の受診を進めるなど、その方の現在の状況に応じて進め方を提案します。 (3)補聴器を利用することになれば、商品選定~在庫確認~商品調整(専門の機器を使って聞きにくい音を特定し快適に聞ける状態にする)~試用~支払・サブスクリプション対応などを行います。 その他業務:その他下記のような付随業務がございます。 ・顧客情報をシステム登録 ・店舗運営のサポート、店舗事務 ・契約後のアフターフォローサービス対応 ■組織構成: 配属店には3名のスタッフが従事しています。配属店には若手スタッフも多く、明るく活気ある職場です。未経験の方も安心して働ける環境が整っています。 皆さん落ち着いた雰囲気をお持ちです。落ち着いた雰囲気の中で、お客様に向き合いたい方にお勧めです。 ■市場の成長性について: 昨今の高齢化によって、今後は高齢者とのコミュニケーションが必要になってくる状況です。また、難聴と認知症の関連性から補聴器のニーズが高まるのではとの見方も増えております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 聞こえの田中ナショナル補聴器センター岐阜店 住所:岐阜県岐阜市泉町44 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 聞こえの田中 大垣店 住所:岐阜県大垣市林町 7丁目771‐1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 聞こえの田中ナショナル補聴器センター 岐阜店 住所:岐阜県 岐阜市泉町 44番地 勤務地最寄駅:鶯谷高校口(バス)駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~250,000円 <月給> 220,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与年1回(2か月分)を含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2019年
従業員数 8名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全2件
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【広島市中区/第二新卒◎】広告企画営業◇顧客課題を解決する提案型営業/年休120日以上◇
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- 【大手企業を動かす企画営業】裁量大/既存顧客中心/年休120日以上 ★三菱地所グループなど大手企業の案件を担当 ★企画・マーケティング・広告制作まで一気通貫で経験可能 ■仕事概要 三菱地所グループをはじめとする大手企業に向けて、広告・マーケティング戦略の企画提案を行う営業ポジションです。 単なる広告枠の販売ではありません。 お客様の課題をヒアリングし、 ・どう集客するか ・どう売上を伸ばすか ・どのメディアを活用するか を考え、企画立案から制作ディレクション、効果検証まで一気通貫で担当します。 「広告を売る営業」ではなく、「事業成長を支援するパートナー」として顧客に向き合うため、高い提案力と課題解決力を身につけることができます。 ■具体的な仕事内容 ・既存クライアントへの課題ヒアリング、提案活動 ・CM、新聞広告、Web広告、SNS、販促ツールなどの企画立案 ・広告予算や販売戦略のプランニング ・社内メンバーや協力会社との打ち合わせ、進行管理 ・広告効果の分析および改善提案 ・新規顧客への提案活動 営業電話による新規開拓は外部パートナーへ委託しているため、テレアポに追われることなく提案活動に集中できます。 不動産業界を中心に、アパレル、ホテル、冠婚葬祭、卸売業界など幅広い業界の案件を担当していただきます。 ~仕事の流れ~ ▼プランニング(広告媒体/予算/企画の方向性などを決定します) ▼デザイナーなど制作関係各位への指示出し(打ち合わせなどでプランを共有します) ▼アフターフォロー(月に1度の定例会議で現状を分析し、次の打ち手を決定します) ■組織について 代表との距離が近い少数精鋭の組織です。 年齢や社歴ではなく成果を評価する風土があり、自ら手を挙げれば新しい仕事にも積極的に挑戦できます。 また、社員同士のコミュニケーションも活発で、困った時には全員で支え合う文化があります。 ■働く環境 ・完全週休2日制(土日祝休み)/年間休日120日以上 ・銀山町駅徒歩2分 ・資格取得支援制度あり ・フリードリンク完備 成果に本気で向き合いながらも、メリハリを持って働ける環境を整えています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区幟町10-18 幟町Sビル3F 勤務地最寄駅:広島電鉄本線/銀山町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 月給は基本給と固定残業代の合計です。固定残業時間を超えた分は別途支給されます。 <賃金内訳> 月額(基本給):218,500円~290,000円 固定残業手当/月:31,500円~45,000円(固定残業時間18時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~335,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回(12月) ■賞与年1回(12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島/第二新卒◎】WEBグラフィックデザイナー◇大手企業案件×企画から制作まで担当/土日祝休み
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- WEB・グラフィック両方に挑戦可能 ★三菱地所グループなど大手企業案件に携われる ★WEBだけでなくチラシ・パンフレット等のグラフィック制作も担当 ★企画提案段階から参加できる環境 ★少数精鋭組織だからこその裁量の大きさが魅力 ★土日祝休み・年間休日120日以上 ■仕事内容 不動産業界を中心としたクライアントに対し、WEBサイトや広告クリエイティブ、各種販促物のデザイン制作をお任せします。 単なる制作担当ではなく、営業と協力しながら企画段階から案件に携わることができるため、デザインスキルだけでなく提案力も磨ける環境です。 ■具体的には ・WEBサイトのデザイン制作・更新業務 ・LPやバナー広告のデザイン制作 ・HTML/CSSを用いた簡単なコーディング業務 ・ポスター、チラシ、パンフレットなど印刷物の制作 ・営業担当との打ち合わせ、企画提案サポート ・クライアントへのデザイン提案、修正対応 既存案件の更新・修正業務が中心となりますが、新規サイト制作にも携わることができます。 不動産業界を中心に大手企業案件も担当しており、幅広いデザイン経験を積むことが可能です。 ■入社後について 入社後は既存メンバーや協力会社と連携しながら、更新業務や修正業務からスタートしていただきます。 業務に慣れてきた後は、新規サイト制作やクライアントへの提案にも参加いただき、企画からデザイン完成まで一貫して担当いただくことを期待しています。 ■組織について 現在WEBチームは3名体制です。(デザイナー1名、広告SNS運用2名) 少数精鋭だからこそ一人ひとりの裁量が大きく、「自分のアイデアを形にしたい」「幅広い業務に挑戦したい」という方には最適な環境です。 営業担当も同席して案件を進めるため、クライアント対応経験が浅い方も安心してスタートできます。 ■入社2年目社員の声 Web・グラフィックの両方に携われるため、デザイナーとしての幅を広げられます。自分のアイデアを活かせる機会も多く、サイト公開時や反響につながった際には大きな達成感を得られます。 ■働く環境 ・完全週休2日制(土日祝休み) ・年間休日120日以上(夏季、年末年始休暇あり) ・銀山町駅徒歩2分 ・資格取得支援制度あり ・フリードリンク完備 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区幟町10-18 幟町Sビル3F 勤務地最寄駅:広島電鉄本線/銀山町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 月給は基本給と固定残業代の合計です。固定残業時間を超えた分は別途支給されます。 <賃金内訳> 月額(基本給):218,500円~290,000円 固定残業手当/月:31,500円~45,000円(固定残業時間18時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~335,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験によっては年収が多少上下する可能性がございます。 ■昇給年1回(12月) ■賞与年1回(12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2019年
従業員数 25名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【広島市西区】建築施工管理※未経験歓迎◆資格取得支援充実/出張なし/明確な評価制度でキャリアアップ
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- ■採用背景: 好調な受注状況に対応し、さらなる業容拡大に向けた増員採用となります。 ■業務内容: 建築現場での施工管理技士を募集しています。 作業内容は、大手ハウスメーカーの新築物件や施設・店舗改装、一般住宅リフォーム、大手不動産会社の原状回復工事などの施工管理になります。 大工経験者・建築施工管理経験者優遇、未経験者も大歓迎です。 弊社は完全実力主義で性別・年齢に関係なく成果で【評価・昇進・昇給】勝負出来る会社です。 例 入社1年 課長昇進 年収200万UP の実例有り 自身のモチベーションと能力次第で可能性無限大です。 【具体的な業務内容】 ・施工計画の策定・進行管理 ・建設現場での監督や品質管理・安全管理・技術的なサポート ・予算管理、コスト管理、見積もり、原価管理 ・進捗報告、関係者との調整 【施工事例】 賃貸アパートの新築・修繕/飲食店店舗改装/介護・福祉施設/食品加工工場など大規模修繕多数 ■入社後の流れ: ご経験に合わせて、先輩のサポート業務などから担当いただきます。 ■働き方: 基本的に近隣地域の案件のみのため、出張等は発生しません。 テナントなどの現場の場合は、営業終了後から作業が始まるため夜勤が発生する場合がございます。 ■キャリアについて: 資格取得支援制度があるため、建築/土木施工管理技士、玉掛け、安全衛生教育、職長教育、足場に関する資格など取得費用は100%会社が負担します。働きながら資格取得を目指せる環境です。また完全実力主義のため、入社1年で課長昇進(年収200万UP)など年齢に関係なく成果で評価され、昇進・昇給出来ます。自身のモチベーションと能力次第で可能性は無限大の会社です。 ■特徴 ◎20時以降の面接可能です(作業着可)/オンライン面接も対応可能! ◎手掛ける物件は賃貸住宅~テナントなどで、幅広く経験を積めます。 ◎資格取得制度が充実しており、手に職をつけることができます♪ ◎明確な評価制度で、頑張りをしっかり評価する仕組みです。 ◎家族のご都合にも合わせて有給が取りやすく、長期就業ができます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 商工センター支店 住所:広島県広島市西区商工センター6丁目3-29 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 336万円~770万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~550,000円 <月給> 240,000円~550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ※役職・担当業務により変動 ■昇給:有(前年度実績あり) ■賞与:有(前年度実績あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市西区】清掃スタッフ(パート採用)◆未経験歓迎/学歴・経験不問/掛け持ち大歓迎/直行直帰OK
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- ■業務内容: 広島市内の新築物件の美装作業や、賃貸物件の退去後のハウスクリーニングをお任せします。 他の仕事との掛け持ちで稼ぎたい方、大歓迎!! 2~4人で作業するので、未経験の方でも安心してスタートできます。 20代~40代の主婦活躍中 【一日の流れ】 現場に出勤(送迎あります)(直行直帰OK) →清掃作業開始!(2~4人で作業します) →片付けをして翌日の準備をして作業終了!! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市西区楠木町1-7-6 卓ビル1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 143万円~194万円 <賃金形態> 時給制 <賃金内訳> 時間額(基本給):1,100円~1,500円 <想定月額> 118,800円~162,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ※役職・担当業務により変動 ■昇給:有 ■賞与:有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 6名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【広島市・中区】経理・会計スタッフ(月次決算)◆地域企業の成長を支える会計パートナー◆年休125日
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- 【経理経験を活かして会計事務所業界へ挑戦/月次決算業務からスタート/将来的には決算・税務の専門性が身につく環境】 当社は加藤一当四税理士事務所と連携し、中小企業や個人事業主のお客様の会計・税務支援を行っています。 今回募集するポジションでは、まずは月次決算業務を中心に担当いただき、将来的には年次決算や税務申告補助にも携わっていただきます。 ■業務内容: ・会計ソフトへの仕訳入力 ・領収書、請求書など会計資料の整理 ・月次試算表の作成 ・月次決算業務 ・年次決算業務の補助 ・税務申告書作成補助 ・総務、庶務業務 入社時点ですべての業務経験は必要ありません。まずはご経験に応じて入力業務や月次決算業務から担当し、先輩社員のサポートを受けながら業務の幅を広げていただきます。 ■入社後の流れ 入社後は月次決算や会計処理を中心に担当いただきます。少人数組織だからこそ、一人ひとりの成長スピードが速く、決算や税務申告補助など幅広い業務を経験できます。 ■キャリアパス 現在、社内で決算業務を担当できるメンバーは限られており、組織拡大に向けて中心となる人材を募集しています。経験を積んだ後は顧問先を担当し、月次監査や決算業務、経営数値の報告などにも携わることが可能です。担当企業は10~15社程度を想定しており、企業の経営者に寄り添いながら成長を支援するやりがいを感じられます。 ■組織構成について(会社全体): ・従業員数:6名(パート2名) ・男女構成:男性3名、女性3名 ・平均年齢、年齢層:20代後半~40代後半 ■当社の特長: <ステップアップを応援/成長を楽しむ環境です> ・当社がお手伝いしたいのは、ただ税金を計算することではありません。お客様の会社が私たちと契約したことで、業績を大きく伸ばし、成長していただくことです。 ・お客様と深くコミュニケーションをとり、「良きビジネスパートナー」として寄り添うことで、あなたの知識と情熱が、お客様の未来を切り拓く力になります。ステップアップを全力でサポートします。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区上幟町5-17 木長ビル1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 固定残業手当/月:22,000円~35,000円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 222,000円~285,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(8月)※昨年度実績:1箇月単位で9,000円 ■モデル年収例: ・490万円/決算担当者・業界経験3年(月給35万円+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市・中区】税理士補助スタッフ(年次決算担当)◆顧問先担当として活躍◆年休125日
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- 【年次決算経験を活かし、顧問先企業の経営を支える税務・会計のパートナーへ/将来的には組織の中核メンバーとして活躍可能】 当社は加藤一当四税理士事務所と連携し、中小企業や個人事業主のお客様の会計・税務支援を行っています。 今回募集するポジションでは、顧問先担当として会計・税務業務全般をご担当いただきます。単なる記帳代行や事務処理ではなく、経営者と直接対話しながら企業経営をサポートしていくことを期待しています。 ■業務内容: ・顧問先企業への定期訪問 ・会計データのチェックおよび監査業務 ・月次決算業務 ・年次決算業務 ・試算表作成および分析 ・決算報告資料の作成 ・税務申告書作成補助 ・各種税務関連書類作成 ・経営者への情報提供および相談対応 ・クラウド会計システム導入支援 ・業務改善提案 担当顧客は10~15社程度を想定しています。 将来的には担当顧客の経営状況を把握しながら、数字面から企業経営をサポートする役割を担っていただきます。 現在、社内で決算業務を担当できるメンバーは限られているため、経験者には早期から裁量を持ってご活躍いただける環境があります。 また、今後は単なる記帳代行業務ではなく、経営支援や業務改善提案にも力を入れていく方針です。お客様と長期的な信頼関係を築きながら、税務・会計の専門家として成長したい方を歓迎します。 少人数組織ならではの風通しの良さと成長機会があり、将来的には後輩育成や組織運営などマネジメント業務に携わることも可能です。 ■組織構成について(会社全体): ・従業員数:6名(パート2名) ・男女構成:男性3名、女性3名 ・平均年齢、年齢層:20代後半~40代後半 ■当社の特長: <ステップアップを応援/成長を楽しむ環境です> ・当社がお手伝いしたいのは、ただ税金を計算することではありません。お客様の会社が私たちと契約したことで、業績を大きく伸ばし、成長していただくことです。 ・お客様と深くコミュニケーションをとり、「良きビジネスパートナー」として寄り添うことで、あなたの知識と情熱が、お客様の未来を切り拓く力になります。ステップアップを全力でサポートします。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区上幟町5-17 木長ビル1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~400,000円 固定残業手当/月:22,000円~35,000円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 242,000円~435,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(8月)※昨年度実績:1箇月単位で9,000円 ■モデル年収例: ・490万円/決算担当者・業界経験3年(月給35万円+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2020年
従業員数 8,480名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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短距離ドライバー/賞与年3回/定着率90%/昇給率7.02%
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- ◆配送するもの 自社倉庫に保管された食材や調味料を、必要な分トラックに積み、ほぼ毎日決まった時間までにお届けします ◆配送先 大手外食チェーン店や介護施設、給食センターなど、近隣エリアの固定のお客様 ◆働き方 ・1日1往復、日帰りのみです ・店舗向けなので、再配達はありません ・早朝、日勤、夜勤など様々な配送ルートがあり、働き方の希望に合わせて決めています ・希望休2日を含む、毎月9~10日休みです ─────────────── 安心のサポート体制 ─────────────── ★シフト休のときは代走担当が自身の担当ルートの配送をします ★“渋滞で遅れる”などのトラブル時は、内勤のメンバーがお客様とすぐに調整するので、落ち着いて運転に集中できます ★道幅が狭い、駐車が難しい…など道路状況を考慮して、運転スキルに合わせたルートを担当いただきます ─────────────── ドライバーデビュー大歓迎 ─────────────── ★選考に影響しない体験同乗も実施中です ▼体験同乗について トラックの助手席に乗り、先輩の隣りで実際の仕事を見学できます。体験同乗が決め手となり入社した社員も多数。 働き方など気になることも是非聞いてみてくださいね。選考の評価に影響することはありません! ▼入社後の研修 座学(2日)・運転指導(20時間)に2週間の同乗研修を合わせた「約1カ月」の入社時育成で、荷物の積み込みから運転技術、お客様への対応などを学んでいただきます。 ◎業務面だけでなく、「疲れにくい身体の使い方」「各ルートでの気を付けるポイント」など丁寧にレクチャー! ◎他にも、事前調査&現場の声が反映されたマニュアルも完備 ※普通免許のみの方 庫内作業などを行いながら準中型などの免許取得を目指していただきます。無理なく自動車学校に通えるようにしていますので、ご安心ください!
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- 【転勤なし】 ★車、バイク、自転車通勤可(無料駐車場あり)/U・Iターン歓迎 ★配送エリアは一都三県です ■厚木営業所/神奈川県厚木市棚沢1165-2 <アクセス> ・「圏央厚木IC」より車で13分
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- ★年収500万円を超えるドライバー多数! ★賞与平均支給額:50万円以上 ★期間限定!入社祝い金:20万円 経験者と未経験で給与で初任給は変わりません。 初任給としては下記給与をご提示しております。 <入社時の月収例> 20歳(日勤)想定月収34万4742円(諸手当含む)+賞与 20歳(夜勤)想定月収39万3145円(諸手当含む)+賞与 30歳(日勤)想定月収36万8577円(諸手当含む)+賞与 40歳(夜勤)想定月収43万1303円(諸手当含む)+賞与 【月収例:32万円~44万円】 月給21万8570円~+各種手当+賞与年3回 ★ドライバー職の賞与年間平均支給額 50万円以上 ★期間限定:入社祝い金20万円★ ※入社後5万円翌月の給与にて支給 ※運転者登録後15万円、翌月の給与にて支給
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短距離ルートドライバー/賞与年3回/月10日休み/転勤なし
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- ――― ◆仕事内容 ――― ◇運ぶもの 野菜や肉、焼き肉のタレ、小麦粉などの食品 ー適性や体調を考慮し、「タレ1本だけ」など軽いものを中心にお任せすることも可能! ※倉庫スタッフと協力し積み込みも行います。 ◇配送先 拠点近辺の飲食チェーンや病院、給食センター等 ー大手取引先多数! ◇配送スタイル 固定のお客さまに決まったルートで荷物をお届け ー企業向けの配送のため再配達はなし!特定の店舗専用の便が多く、お店ごとのルールなども覚えやすいです♪ ≪Point!≫ ★トラブル時のお客さまへの連絡は営業所が担当。運転に集中できます。 ★配送ルートごとのにマニュアル完備!初めてのルートでも安心です。 ★代走制度があるので、体調不良時も班の仲間に安心してお任せください。 ★機械化が進んでおり、積み込みなどがスムーズ!スケジュール通り動きやすいです。 ――― ◆入社後は ――― ◇入社後安全運転講習(2日) ▼ ◇運転指導(20時間) ▼ ◇側乗研修(14日) 先輩社員が優しくフォローしますので、安心して独り立ち可能。独り立ち後も、困ったことがあればすぐに相談してください♪ ★資格取得は自己負担なし 普通免許のみの方は、庫内作業などを行いながら準中型などの免許取得を目指していただきます。 働きながら無理なく資格取得できますのでご安心ください! \こんなところも魅力!/ ☆やる気次第でチャレンジの幅は無限大! 新人教育やメンバーマネジメントを担当したり、新コースの調整を行ったりと、「やりたい!」と思ったことには積極的に挑戦できる環境です。 ☆個人のライフスタイルを尊重! お子さまがいる方はお迎えが間に合うようにシフトを調整。しっかり稼ぎたい人はガツガツ働くなど、その人のライフスタイルに合わせて働き方も柔軟に変えることができます。
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- 【転勤なし/浦和営業所】 ★車、バイク、自転車通勤可(無料駐車場あり) ★配送エリアは一都三県です ■浦和営業所/埼玉県さいたま市緑区上野田924 <アクセス> ・浦和美園駅車で10分・浦和東高校停留所徒歩3分
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- ★年収500万円を超えるドライバー多数! ★賞与平均支給額:50万円以上 ★期間限定!入社祝い金:20万円 ------------------------------- 月収例:32万円~44万円 ------------------------------- <入社時の月収例> 20歳(日勤)想定月収34万4742円(諸手当含む)+賞与 20歳(夜勤)想定月収39万3145円(諸手当含む)+賞与 30歳(日勤)想定月収36万8577円(諸手当含む)+賞与 40歳(夜勤)想定月収43万1303円(諸手当含む)+賞与 ■浦和営業所 【月収例:32万円~44万円】 月給:21万8270円~+各種手当+賞与年3回 ★ドライバー職の賞与年間平均支給額 50万円以上 ★入社祝い金20万円あり!★ ※入社後5万円翌月の給与にて支給 ※運転者登録後15万円、翌月の給与にて支給
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設立 2020年
従業員数 21名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【広島市※本社】経理財務◇~600万/裁量有/建設業や金融機関出身者歓迎/成長企業※施工実績多数
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- ◆◇経理管理職候補/年収400万~600万/建設業・税理士事務所・金融機関出身歓迎/原価管理と資金繰り主導/決算・監査対応/駅徒歩5分/マイカー可/賞与年2回◆◇ ■業務概要 当社の経理部門にて、現経理部長の後任として経理業務全般を担いながら、会社の財務基盤強化と円滑な事業運営を支える管理職候補としてご活躍いただきます。月次・年次決算や資金繰り管理、原価管理など多岐に渡る業務を通じて、組織の中心メンバーとして経理体制の構築・運用に携わっていただきます。 ■業務詳細 ・月次決算、年次決算に向けた会計処理全般 ・請求書内容の確認および施工部門との連携 ・資金繰り管理、日常の資金運用・管理 ・工事案件に関する見積書・注文書の内容確認 ・給与計算業務 ・銀行、会計事務所、監査法人との各種折衝 ・社長との連携による財務・経理面のサポート ■扱うサービス 建設業の複数案件に関する原価管理や資金管理など、業界特有の経理業務が中心となります。 ■組織構成 従業員18名の少数精鋭体制で、経理部門は現経理部長(女性)を中心に運営。今回は部長の長期休暇に伴う後任および事業拡大による増員募集です。 ■業務の魅力 大手企業との取引開始など急成長中の事業を、経理面から主体的に支え、管理職候補として裁量大きく働けます。幅広い業務に関わることでスキルアップが可能です。 ■教育体制 実務を通じてOJTを行い、社内で知識・ノウハウを継承する環境です。業界経験者や即戦力の方は早期に活躍できます。 ■就業環境 社員は40代までの若手が多く、活気ある雰囲気です。社長も40代前半で風通しの良い組織です。 ■想定されるキャリアパス 経理部門の責任者や管理職としてのキャリア形成が可能です。会社の成長に伴い、将来的な経営層へのステップアップも目指せます。 ■企業の特徴/魅力 2020年設立以降、順調な事業拡大を続けており、今後も更なる成長が見込まれる企業です。積極的なチャレンジが歓迎される環境で、経理や財務の知識・経験を活かしながら会社の成長を牽引できます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市安佐南区中筋1-18-25 2F 勤務地最寄駅:アストラムライン線/中筋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):290,000円~440,000円 <月給> 290,000円~440,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与あり(前年度実績:年2回、計1.50ヶ月分)。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市※駅徒歩5分】一般事務◇土日祝休/残業15H/年休120日/メガソーラーなど導入支援・増収中
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- ◆◇ワークライフ重視/土日祝休/年休120日/残業月15h/賞与年2回/駅徒歩5分/駐車場あり/育児配慮/太陽光事業/増収中◆◇ ■業務内容: 【オフィス内でのアシスタント業務・管理補助業務】 ・役所や取引先からの問い合わせ対応を行い、スムーズに情報伝達をサポートしていただきます。社内外の連携をより円滑にするための重要な役割です。 ・案件進捗管理や書類・データの整理を担当し、業務効率化に貢献いただきます。多様な作業で業務の円滑な進行を支えることが求められます。 ■組織体制: 経営管理部/再エネ事業部は現状で部長1名と担当社員で構成されています。 代表は40代前半で、社員は若手中心(~40代)です。少人数のため裁量を持ちやすく、現場と連携して迅速に意思決定できる環境です。 ■企業の特徴/魅力: ・設立以降の成長企業で、大手との取引拡大により案件が増加しています。 ・駅徒歩5分・マイカー通勤可、年休120日、賞与年2回(計1.5ヶ月)、社会保険完備で働きやすさを確保しています。 ・お客様の笑顔や信頼関係を最優先に、人と人とのつながりを大切にした企業風土が特徴です。自然と共存しながら、常に新しいチャレンジを続けています。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細1> 本社 住所:広島県広島市安佐南区中筋1-18-25 2F 勤務地最寄駅:アストラムライン線/中筋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 支社 住所:広島県広島市安佐南区中筋2丁目7-15-205 勤務地最寄駅:アストラムライン線/中筋駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 270万円~405万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与あり(前年度実績:年2回、計1.50ヶ月分)。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2021年
従業員数 71名
平均年齢 -
求人情報 全7件
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【島根/江津】<未経験歓迎!>航空機部品の品質保証■土日祝休み/年120日/16時45分退勤♪
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- ◎きれいな工場で女性も活躍中!日勤のみ・マイカー通勤可 ◎ほとんどが未経験入社で教育体制も安心♪ ■求人概要 当社は2021年5月に航空事業を分社化し、新しい組織となりましたが航空機エンジン部品の表面処理加工では30年以上の実績があります。現在 業績好調に伴い、品質保証ポジションを募集します。 ■具体的には 航空機エンジン部品(主にアルミ製)の表面処理加工を行う江津事業所で品質保証をお任せします。 ▼品質保証の主な役割 ・製品が規格 法規 顧客要求に適合しているかを確認し保証する ・設計段階での品質基準 検査項目の設定 ・試作品の品質評価 ・量産移行時の品質確認 ・取引先監査 社内監査 ISOなどの認証維持 ・クレーム対応 顧客訪問 品質教育の実施 ■組織構成 江津事業所の品質保証チームは 課長1名 メンバー3名 平均年齢30代後半 です。広島本社には品質保証担当が在籍しており サポートを受けながら業務を進めています。 ■会社の特徴 ・NadcapやJIS Q9100を含む航空宇宙関連の各種認証を取得し 高い品質要求に応える表面処理技術を提供しています。 ・顧客のニーズに合わせた一貫生産体制を整え 新技術の開発にも積極的に取り組んでいます。 ・慰労イベント 健康促進イベントなども開催し 働きやすい職場づくりを会社全体で進めています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 江津事業所 住所:島根県江津市松川町上河戸390-6 勤務地最寄駅:JR線/浅利駅 受動喫煙対策:その他(屋内禁煙(屋外喫煙場所を設置)) 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,500円~350,000円 <月給> 230,500円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職及び年齢・経験・能力を考慮の上、決定します。 ※当社の高度人材の定義において、上記を加味しながらも高度なスキルや経験をお持ちの方は、別途、設定レンジに関わらず、報酬は交渉可能です。(内定時) ■賞与:年2回(個人評価分:最大2.5か月分/前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【島根/江津】航空機部品の品質保証◆顧客対応・監査対応/土日祝休・車通勤可・UIターン歓迎!
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- ◆◇島根でNadcap・JIS Q 9100対応の高難度工程を担う“品質の最前線”で活躍できる◆世界の飛行機に関わる部品を表面処理加工◆業績好調の増員募集◆◇ ■募集背景・仕事概要 航空機エンジン部品(主にアルミ部品)の表面処理加工で30年以上の実績を持つ当社。 今回募集する「品質保証」は、航空機の安全を支える重要工程を担うため、 高い技術力と正確なコミュニケーション力が必要とされるポジションです。 増産のご依頼を数多くいただく中での増員の募集です。 ▼具体的には ・顧客要求・規格・法規に基づく品質基準の策定 ・新規品・試作品の品質検討、量産移行時の評価 ・顧客監査対応、社内監査対応 ・ISO/Nadcap認証の維持・運用 ・クレーム対応、再発防止策の立案・推進 ・品質教育の企画・実施 ★航空機品質特有の「精密で体系的な業務」に携わり、品質保証としての技術領域を大きく広げられます。 ★広島本社の品質保証チーム(部長+2名)が伴走しますので、品質保証経験があれば、業界未経験からの挑戦も可能です。 ■組織構成 江津事業所での品質保証チームの体制 課長1名、メンバー3名(平均年齢30後半) ※広島本社の部長が兼務、品質保証担当が2名在籍。本社からのサポートを受けながら、江津事業所の品質保証を担当しております ■会社の特徴 ・NadcapやJIS Q9100を始めとした航空宇宙関連認証の取得や航空機部品の表面処理分野における新技術の開発、お客様のニーズに合わせた一貫生産を行っています。 ・各種慰労イベントや、健康促進イベントなどを企画して、社員一人一人の「ワークライフインテグレーション」に寄与出来るよう、仕事以外でも働きやすい職場環境造りの一環としてアプローチします。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 江津事業所 住所:島根県江津市松川町上河戸390-6 勤務地最寄駅:JR線/浅利駅 受動喫煙対策:その他(屋内禁煙(屋外喫煙場所を設置)) 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~350,000円 <月給> 300,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職及び年齢・経験・能力を考慮の上、決定します。 ※当社の高度人材の定義において、上記を加味しながらも高度なスキルや経験をお持ちの方は、別途、設定レンジに関わらず、報酬は交渉可能です。(内定時) ■賞与:年2回(個人評価分:最大2.5か月分/前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 5名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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【東京/中央区】不動産の売買仲介営業(反響型)◆完全週休2日制
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- ~ポストチャンスも豊富でキャリアアップも目指せるチャンス◎/年間表彰制度あり/モデル年収760万円(30代半ば/経験5年/月給35万円+報酬)~ ■業務内容: 不動産売買仲介に伴う、売買契約書作成・締結、銀行との折衝などをお願いします。 ※反響のあったお客様への対応です。 ■業務詳細: <「不動産を売却したい」というお客様に対して> ご要望をお伺いし提案~契約、引き渡しまでを担当します。 <「不動産を売りたい」という売主様へ> 所有物件の査定、売買価格の提案、その他、付随する契約関連業務など「売却したい」というお客様へは売却プランの提案等を行います。 ■当ポジションの魅力: 仲介業務未経験の方もOKです。また、マンション・戸建・賃貸業務・銀行での不動産に関する業務などがあれば、十分活かしていける環境です。 ■教育制度: 入社研修として、人事担当が会社や組織についての説明や、社内システムの利用方法などをレクチャーします。 ■当社で働く魅力: ◇グループシナジーを体現 <事業拡大を直に感じられるやりがい> 明るく開放的でオシャレなインテリアが印象的な「marimo住まいsalon」。 当社の事務所として2021年4月下旬にオープン以降、多くのお客様に来店いただいています。 当グループとのシナジー効果を活かし物件取得からリフォームまでスピーディーにおこなえる点がお客様から評価をいただけるポイントとなっています。 事業拡大をともに支えてくれる方をお待ちしています。 ◇経験を活かしてさらに上のステージへ 今回は、事業スタートの初期から携われるためこれまでのご経験に+αのスキルが身につきます。 特に、今回はマリモグループという大きなバックアップのもと、会社を成長させていけるチャンスです。 ■当グループについて: マリモグループの経営理念は「利他と感謝」です。まさに、その精神を社会に向けて力強く実践すべき時期にあると感じています。 当社は今、10年ビジョンとしてソーシャルビジネスカンパニーへの進化を模索しています。 社会が変化する以上、会社の変化は必然。企業人である以上、自らを変えていく勇気と挑戦心は必須です。当社は自らの殻を破り、多様性をもった企業グループへの変貌をめざします。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京支店 住所:東京都中央区築地3-7-11 6階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):204,300円~346,700円 固定残業手当/月:45,700円~103,300円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職でのご経験・能力等を考慮の上決定いたします。 ※固定残業代は、評価等級により、下記のパターンがあります。 月40時間0分:6万5400円~10万3300円/超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ■昇給:年1回(10月) ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋】不動産の売買仲介営業(反響型)◆完全週休2日制
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- ~ポストチャンスも豊富でキャリアアップも目指せるチャンス◎/年間表彰制度あり/モデル年収760万円(30代半ば/経験5年/月給35万円+報酬)~ ■業務内容: 不動産売買仲介に伴う、売買契約書作成・締結、銀行との折衝などをお願いします。 ※反響のあったお客様への対応です。 ■業務詳細: <「不動産を売却したい」というお客様に対して> ご要望をお伺いし提案~契約、引き渡しまでを担当します。 <「不動産を売りたい」という売主様へ> 所有物件の査定、売買価格の提案、その他、付随する契約関連業務など「売却したい」というお客様へは売却プランの提案等を行います。 ■当ポジションの魅力: 仲介業務未経験の方もOKです。また、マンション・戸建・賃貸業務・銀行での不動産に関する業務などがあれば、十分活かしていける環境です。 ■教育制度: 入社研修として、人事担当が会社や組織についての説明や、社内システムの利用方法などをレクチャーします。 ■当社で働く魅力: ◇グループシナジーを体現 <事業拡大を直に感じられるやりがい> 明るく開放的でオシャレなインテリアが印象的な「marimo住まいsalon」。 当社の事務所として2021年4月下旬にオープン以降、多くのお客様に来店いただいています。 当グループとのシナジー効果を活かし物件取得からリフォームまでスピーディーにおこなえる点がお客様から評価をいただけるポイントとなっています。 事業拡大をともに支えてくれる方をお待ちしています。 ◇経験を活かしてさらに上のステージへ 今回は、事業スタートの初期から携われるためこれまでのご経験に+αのスキルが身につきます。 特に、今回はマリモグループという大きなバックアップのもと、会社を成長させていけるチャンスです。 ■当グループについて: マリモグループの経営理念は「利他と感謝」です。まさに、その精神を社会に向けて力強く実践すべき時期にあると感じています。 私たちは今、10年ビジョンとしてソーシャルビジネスカンパニーへの進化を模索しています。 社会が変化する以上、会社の変化は必然。企業人である以上、自らを変えていく勇気と挑戦心は必須です。私たちは自らの殻を破り、多様性をもった企業グループへの変貌をめざします。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 中部支店 住所:愛知県名古屋市中区錦3丁目2-7 錦センタービル8階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):204,300円~346,700円 固定残業手当/月:45,700円~53,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~399,700円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職でのご経験・能力等を考慮の上決定いたします。 ※固定残業代は、評価等級により、下記のパターンがあります。 月40時間0分:6万5400円~10万3300円を支給/超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ■昇給:年1回(10月) ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2020年
従業員数 50名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全44件
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【広島本社】業務マニュアル等の作成・管理◆文章の読み解き・整理が得意な方◎年間休日120日・土日祝休
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- ■ 職種・業務内容 社内ルール・業務手順書(マニュアル)の作成・管理担当になります。 ・手順書のアップデート(改訂): 規格やルールの変更内容をじっくり読み込み、マニュアルや手順書を書き換え ・ドキュメントの整理・メンテナンス(維持・管理): 必要なマニュアルを検索しやすくするためのフォルダ・台帳整理 ・ルールの定着フォロー: 改訂したルール通りに現場が作業できているかの確認・サポート ■ 求める人物像 ・マニュアル、仕様書、各種規格などの「文章をじっくり読み込むこと」に抵抗がない・好きな方 ・複雑な文章を読み解き、わかりやすく整理するのが得意な方 ■ワークライフバランス: 社員の皆さんのプライべートもしっかりと充実させてほしいと考えています。例えば、推し活のための有給取得・平日リフレッシュ旅行のための休暇・地元に帰り友人や家族と過ごす機会、など全て大切な時間だと捉えています。その為、有給取得率はなんとほぼ100%◎ ■当社について: 株式会社ディークリエイトは、技術者派遣の事業を展開しております。一人ひとりの「夢」を大切にし、成長を支える環境が整った企業です。機械設計・ソフト開発・生産技術など、ものづくりの最前線で活躍できるフィールドが広がっており、未経験からでも専門技術を身につけられる教育制度が充実。社員の挑戦を後押しする風土が根付き、若手でも積極的にプロジェクトに関われるのが魅力です。広島を拠点に、地域に根ざした安定した働き方を実現しながら、キャリアアップを目指せます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県呉市中通1-3-16 K・cityビル4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~250,000円 <月給> 220,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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<基本フルリモート※月1出社>【東京/浜松町】店舗の工事監理◆設計から工事管理まで幅広くお任せ◆
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- ■業務内容: 本ポジションでは、ディーラー店舗の新規出店に伴う以下の業務をお任せいたします。 ・店舗の新築 ・店舗設計 ・現地調査 ・工事監理 ■ワークライフバランス: 社員の皆さんのプライべートもしっかりと充実させてほしいと考えています。例えば、推し活のための有給取得・平日リフレッシュ旅行のための休暇・地元に帰り友人や家族と過ごす機会、など全て大切な時間だと捉えています。その為、有給取得率はなんとほぼ100%◎ ■当社について: 株式会社ディークリエイトは、技術者派遣の事業を展開しております。一人ひとりの「夢」を大切にし、成長を支える環境が整った企業です。機械設計・ソフト開発・生産技術など、ものづくりの最前線で活躍できるフィールドが広がっており、未経験からでも専門技術を身につけられる教育制度が充実。社員の挑戦を後押しする風土が根付き、若手でも積極的にプロジェクトに関われるのが魅力です。広島を拠点に、地域に根ざした安定した働き方を実現しながら、キャリアアップを目指せます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> プロジェクト先 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 560万円~631万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):310,000円~350,000円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 330,000円~370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:5.4ヶ月分支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2021年
従業員数 11名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島市中区】健康志向スイーツの製造・開発◆シェフ直下で技術習得/OEM・PB事業強化中
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- 【お菓子づくりが好きな方歓迎◎予防医学ベースの健康志向スイーツを製造・開発/OEM・PB事業拡大中/経験を活かし新たな価値創造に挑戦できる環境】 ■業務概要 ◎砂糖を使わない。小麦粉も、乳製品も使わない。 当社はそれでも「おいしい」を成立させる医師や医学博士と組んで、素材の一つひとつから設計するチョコレートとお菓子をつくっています。広島で注目されるスタートアップ企業です ◎お任せしたい業務は、エグゼクティブシェフ 森 伸二 の「右腕」です。 森は広島市内で14年間、自身のパティスリーを営んだのち、当社に加わりました。 マンツーマンで、その技術と設計思想を受け取ってください。 ■業務詳細 ■ 製造 チョコレート、焼き菓子の製造 試作の仕込み・計量 品質管理・衛生管理 商品品質の維持・向上 ■ 生産管理 原材料・在庫・出庫の管理 生産スケジュールの管理 レシピの記録・データ化 ■ 生産ラボの運営 製造オペレーションの改善 作業効率・品質を上げる取り組み 百貨店催事への対応 ■組織構成 ・パティシエはエグゼクティブシェフを含め2名在籍、OEM・PB事業の強化や開発スピード向上のため、3名体制を目指しています。 ・開発・製造の2部門を担当いただきます。 ■就業環境 土日祝休み・年間休日125日、社会保険完備、交通費支給、社員割引あり。働きやすさと成長の両立が可能な環境です。 ■企業の特徴/魅力 「世界中で愛されるチョコレートを、 病気や体調が理由で諦めている人にも心から楽しんでもらいたい」という願いから始まったブランド「メディカレート」、予防医学に基づいたフリーフロムスイーツの開発企画・開発・販売を展開。「“食べる”をもっと健康に、“健康”をもっと楽しく」を掲げ、すべての人が食と健康を楽しむことができる世界の実現を目指しています。 ■業務の魅力 「これは無理」と言われる配合に挑戦できる現場で、技術を大きく伸ばせます。 エグゼクティブシェフによるマンツーマン指導、新商品の試食会、展示会・コンテスト参加補助など、成長を支援する環境です。実績次第で会社の中核を担う執行役員を目指すキャリアも描けます。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区大手町3-13-29 101号室 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 312万円~480万円 <賃金形態> 月給制 固定残業手当20時間分を含み、超過分は全額別途支給します。 <賃金内訳> 月額(基本給):224,400円~339,400円 固定残業手当/月:35,600円~60,600円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 賞与はありませんが、そのぶん3か月に一度、貢献度を評価して昇給の機会があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2021年
従業員数 95名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全4件
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【広島市/転勤なし】地方企業向けHRコンサルタント(サポートからスタート)ー広島銀行グループー
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- ★この仕事の魅力 ◎商品の「押し売り」ではなく、相手の悩みを聞くことが中心 ◎契約後も長くお付き合いするため、信頼関係づくりが成果につながる ◎明確な正解がない分、「ありがとう」が直接返ってくる仕事 ◎ノルマ至上主義ではなく、丁寧なプロセスを評価する文化 ★未経験でも安心なポイント ・採用・人材業界の知識は入社後に基礎から学べます ・最初は既存企業中心。飛び込みや強引な新規開拓はありません ・銀行グループならではの信用力と落ち着いた営業スタイル ・「一人で抱え込まない」チーム体制 ★こんな方にフィットします ・個人向け営業から、もう少し落ち着いた営業に挑戦したい ・数字だけでなく、相手の役に立っている実感を持ちたい ・地域や企業と長く関われる仕事がしたい ・営業は好きだが、ノルマのプレッシャーが強すぎる環境は避けたい ■具体的な仕事内容 広島・中四国エリアの企業に対し、 **「人を採用したいけれど、何から始めればいいかわからない」**という悩みに寄り添うお仕事です。 最初から専門知識や難しい提案を求めることはありません。 **これまで培われた「ヒアリング力」「関係構築力」**を活かしながら、徐々にステップアップできます。 ■まずお任せする業務 ・企業の担当者へ、採用に関するお悩みをヒアリング ・「いつ・どんな人を採用したいか」を一緒に整理 ・既存の求人媒体・サービスのご案内 ・上司や先輩と相談しながらの提案内容づくり ・採用開始後のフォロー(応募状況の確認など) ※商談はチーム制。必ず先輩が同席・フォローします。 ■慣れてきたら関わる業務 ・企業の魅力が伝わる求人原稿の企画(文章は専門チームがサポート) ・「この会社らしさ」を伝える簡単な採用ブランディング提案 ・応募~選考の流れについての改善アドバイス ・採用ホームページや資料の方向性提案 ■配属先情報 リクルーティング事業部には、現在13名が在籍。20~40代の男女が活躍中です。 採用支援業務は人材業界出身の男性と、異業種出身の女性2名で運営してます。専用のPC、スマホを貸与しますが、チームは同じデスクで仕事しますので連携が取りやすい環境です。事業部は和気あいあいとした雰囲気です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市南区西蟹屋1-1-18 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):221,500円~298,700円 <月給> 221,500円~298,700円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は基本給12か月分+手当+想定賞与 ■昇給:有(年1回) ■賞与:年2回※昨年5.0ヵ月目安 ■モデル年収(基本給)※専門職登用時: 課長代理600~800万(319~438千円) 担当部長830~1100万(463~644千円) 部長1100~1200万程度(700千円程度) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市/転勤なし】採用支援コンサルタント ー広島銀行グループ|地域密着×課題解決型営業ー
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- ◆◆ 地方×人材×金融のど真ん中 広島銀行と連携し、中四国の中小・中堅企業の採用課題を根本から支援します。 単なる「人を紹介する営業」ではなく、 企業のブランドづくり・採用戦略そのものに踏み込むコンサルタントです。 ◆◆ 法人営業経験が“そのまま武器”になる 課題ヒアリング 仮説立て・提案 社内外との調整 この一連の流れは、法人営業経験者が最も力を発揮できる領域です。 ◆◆ 銀行グループならではの安心感 無理な営業やノルマ至上主義ではない 企業・求職者双方に誠実なスタイル 社会的信用が高く、経営者とも正対できます ■本採用募集について 2026年4月にスタートした**新サービス「採用支援事業」**のコンサルティング営業メンバー募集です。 ■具体的には 広島・中四国の企業に対し、以下を伴走型で支援します。 ・採用計画/採用戦略の整理 ・求人媒体選定・求人原稿の企画制作 ・企業の魅力を伝える採用ブランディング支援 ・応募対応・選考フロー改善 ・採用広報(HP・資料・SNSなど)の企画 ※実務は上司・チームがサポート。いきなり全てを任せることはありません。 ■この仕事の本質 正解のない採用市場で 企業と二人三脚で試行錯誤し 「この会社で働きたい人」を増やしていく 数字の先に、“企業の未来”と“地域の雇用”がある仕事です。 ■以下にピンとくる方大歓迎です ● 法人営業経験があり、提案型営業にやりがいを感じてきた方 ● 広島・中四国の企業や地域に本気で貢献したい方 ● 経営層・人事責任者と向き合い、長期的な信頼関係を築く営業がしたい方 ● 銀行グループとしてのコンプライアンス・丁寧な作法・社会的信頼性を大切にできる方 ● 数字だけでなく「企業の未来をつくる仕事」に価値を感じる方 ■配属先情報 リクルーティング事業部には、現在13名が在籍。(20~40代の男女が活躍中)フルリモートで活躍するママさんも在籍中です。 採用支援業務は人材業界出身の男性と、異業種出身の女性2名で運営してます。専用のPC、スマホを貸与しますが、チームは同じデスクで仕事しますので連携が取りやすい環境です。事業部は和気あいあいとした雰囲気です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市南区西蟹屋1-1-18 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~298,700円 <月給> 230,000円~298,700円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は基本給12か月分+手当+想定賞与 ■昇給:有(年1回) ■賞与:年2回※昨年5.0ヵ月目安 ■モデル年収(基本給)※専門職登用時: 課長代理600~800万(319~438千円) 担当部長830~1100万(463~644千円) 部長1100~1200万程度(700千円程度) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2020年
従業員数 7名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【福岡県】建築施工管理技士/住宅・アパート・マンションの設計・施工管理/資格取得支援あり
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- 【広島・福岡を中心に住宅・アパート・マンション施工管理/設計からアフターサービスまでトータルサポート/成長企業で幅広い経験を積める環境】 ■業務概要 ・当社は広島を拠点に福岡・岡山へ事業拡大を進める総合建設会社です。 住宅やアパート、マンションの設計・施工から、各種リフォーム、土木工事まで幅広く対応し、土地探しから引き渡し後のアフターサポートまで一貫したサービスを提供している点が大きな強みです。 ・本ポジションでは、住宅、アパート、マンションの新築やリフォームにおける施工管理業務全般を担当いただきます。 ■業務詳細 ・新築住宅、アパート、マンションの施工管理(工程管理、品質管理、安全管理、コスト管理) ・お客様との打合せ、要望ヒアリング、設計内容や仕様の調整 ・協力会社や職人との連携、現場指示・調整 ・内装・外装リフォームの現場管理、資材発注、進捗管理 ・土地活用や資金計画のご提案、付随する打合せ ・着工から竣工、引き渡し後のアフターサービスまで一貫フォロー ・宅地造成や配管、道路等の土木工事現場管理 ■組織構成 ・資格保有者を中心とした施工管理チームで連携し、設計部門や営業と協力してプロジェクトを推進します。 ※1億円以上の規模の工事を請け負うことも多く、一級建築施工管理技士(または一級建築士)を求めています ■企業の特徴/魅力 ・広島を拠点に福岡・岡山へ事業拡大中。設計会社のM&Aを通じて新たな事業領域にも挑戦しています。 ・特に広島エリアの地域性に精通しており、地元に根差したフットワークの軽さを活かした地域密着型の迅速な施工・アフターサービスを行っています。 ■業務の魅力 設計~施工~アフターまで幅広く経験でき、着実な成長と達成感が得られます。資格取得支援や手当も充実しており、キャリアアップが目指せる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 福岡オフィス 住所:福岡県福岡市博多区 勤務地最寄駅:博多駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~825万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~550,000円 <月給> 400,000円~550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【西区】建築施工管理技士/住宅・アパート・マンションの設計・施工管理/資格取得支援あり
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- 【広島・福岡を中心に住宅・アパート・マンション施工管理/設計からアフターサービスまでトータルサポート/成長企業で幅広い経験を積める環境】 ■業務概要 ・当社は広島を拠点に福岡・岡山へ事業拡大を進める総合建設会社です。 住宅やアパート、マンションの設計・施工から、各種リフォーム、土木工事まで幅広く対応し、土地探しから引き渡し後のアフターサポートまで一貫したサービスを提供している点が大きな強みです。 ・本ポジションでは、住宅、アパート、マンションの新築やリフォームにおける施工管理業務全般を担当いただきます。 ■業務詳細 ・新築住宅、アパート、マンションの施工管理(工程管理、品質管理、安全管理、コスト管理) ・お客様との打合せ、要望ヒアリング、設計内容や仕様の調整 ・協力会社や職人との連携、現場指示・調整 ・内装・外装リフォームの現場管理、資材発注、進捗管理 ・土地活用や資金計画のご提案、付随する打合せ ・着工から竣工、引き渡し後のアフターサービスまで一貫フォロー ・宅地造成や配管、道路等の土木工事現場管理 ■組織構成 ・資格保有者を中心とした施工管理チームで連携し、設計部門や営業と協力してプロジェクトを推進します。 ※1億円以上の規模の工事を請け負うことも多く、一級建築施工管理技士(または一級建築士)を求めています ■企業の特徴/魅力 ・広島を拠点に福岡・岡山へ事業拡大中。設計会社のM&Aを通じて新たな事業領域にも挑戦しています。 ・特に広島エリアの地域性に精通しており、地元に根差したフットワークの軽さを活かした地域密着型の迅速な施工・アフターサービスを行っています。 ■業務の魅力 設計~施工~アフターまで幅広く経験でき、着実な成長と達成感が得られます。資格取得支援や手当も充実しており、キャリアアップが目指せる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市西区三篠町3-7-19 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~825万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~550,000円 <月給> 400,000円~550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2021年
従業員数 13名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【広島市】会計・税務スタッフ◆地域トップクラスの顧客基盤/専門性を高め長く活躍/転勤無/資格支援◎
- NEW
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- 【会計事務所での経験を活かし法人・個人の会計税務業務を担当/創業40年以上の実績と幅広い顧客基盤を持つ地域密着型会計事務所です】 ■業務概要 当社は広島市を拠点とし、個人事業主から年商100億円を超える企業まで多様な顧客をサポートする会計事務所です。本ポジションでは既存顧客の引継ぎを中心に、会計・税務業務全般を幅広くご担当いただきます。税務申告だけでなく、相続・事業承継やM&A支援、経営コンサルティング業務にも携わることで、専門性を高めながら成長できる環境を提供します。 ■業務詳細 主な業務内容は、会計データ入力や記帳代行、法人・個人の税務申告書作成、月次・年次決算の実施と報告、顧問先企業への定期訪問・会計税務相談対応、相続・事業承継支援、M&A関連業務への参画、会計監査や各種調査対応など多岐にわたります。MJSやfreeeなど複数の会計ソフトを活用し、経験やスキルに応じて業務をお任せします。顧客規模や業種が幅広いため、多様な知識・経験を積むことができます。 ■扱うサービス 税務・会計顧問、相続・事業承継支援、M&A支援、会計監査など多彩なサービスを提供しています。 ■組織構成 親子二代表制で公認会計士が経営し、専門性の高いメンバーが多数在籍しています。 ■業務の魅力 地域トップクラスの顧客基盤を持ち、税務だけでなく経営支援にも携わることで、会計人材として大きな成長を実現できます。 ■教育体制 公認会計士代表から直接指導を受けられ、資格取得支援制度も完備しており、実務と資格両面でのスキルアップが可能です。 ■就業環境 転勤はなく、広島に腰を据えて長期的に働ける安定した環境です。 ■想定されるキャリアパス 税理士資格取得やマネジメント職への挑戦など、多様なキャリア形成が可能です。 ■企業の特徴/魅力 創業40年以上の実績と信頼を持ち、チームワークを大切にしながら社員の長期的な成長を支援しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区河原町4-23 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 420万円~640万円 <賃金形態> 月給制 詳細は面談時にご説明いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~362,000円 固定残業手当/月:40,000円~58,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 290,000円~420,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 経験・能力・資格を考慮のうえ決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 -
従業員数 0名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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【広島市】住宅外構の提案営業/年休120日/基本土日祝休み/転勤無し◎
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- ◎年休120日、基本土日祝休み!ワークライフバランスが整います! ◎転勤無し!地元に腰を据えて働けます! ■募集背景: 当社は外構工事・家の外まわり施工を主な事業としています。1994年に創業、広島市中区に本社を置いています。事業拡大に伴い、増員募集を行っています。是非ご応募ください。 【外交工事とは?】 新築や家のリフォーム時の住宅まわりの工事です。具体的には、フェンス、カーポート、門扉、門柱、テラス、デッキ、ブロック等を手掛けます。 ■業務内容: ◇営業スタイル 既存顧客である住宅メーカーや不動産から依頼を頂きます。メールで図面を受け取り、積算・見積を行いご提案します。 受注となった際は、工事の日程調整や職人の手配等調整を行います。 外勤と内勤が半々のイメージです。 ◇担当エリア 広島市を中心に、東広島市、岩国市辺りをご担当頂きます。日帰りできる範囲です。 ■入社後の流れ: スキルや経験によりますが、入社後3ヶ月ほどは取締役や職人と同行し業務の流れや工事の流れを学んで頂きます。その後、まずは見積りからスタート。 徐々に顧客を引き継ぎ、1年程度で独立した業務ができるようになっていただきます。将来的には新規取引先の開拓をお任せ致します。 ■組織構成: 取締役と経理担当の2名が在籍しています。施工管理業務等、外注先や協力会社がございます。 ■当社について: 当社は地域に根付いた事業活動に励んでおります。 「ちょっと気になってて…」や「こんなこと相談してもいいのかな…」といったお声にも、親切丁寧にお応えしています。 現場規模の大小に関わらず、お客さまのイメージに寄り添ったプランづくりに誠意を尽くし、決して妥協のない安定した施工をご提供します。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区舟入幸町8-10 3階 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり(年1回) ■賞与:なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市:未経験歓迎!】住宅外構の提案営業/年休120日/基本土日祝休み/転勤無し◎
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- ◎年休120日、基本土日祝休み!ワークライフバランスが整います! ◎転勤無し!地元に腰を据えて働けます! ■募集背景: 当社は外構工事・家の外まわり施工を主な事業としています。1994年に創業、広島市中区に本社を置いています。事業拡大に伴い、増員募集を行っています。是非ご応募ください。 【外交工事とは?】 新築や家のリフォーム時の住宅まわりの工事です。具体的には、フェンス、カーポート、門扉、門柱、テラス、デッキ、ブロック等を手掛けます。 ■業務内容: ◇営業スタイル 既存顧客である住宅メーカーや不動産から依頼を頂きます。メールで図面を受け取り、積算・見積を行いご提案します。 受注となった際は、工事の日程調整や職人の手配等調整を行います。 外勤と内勤が半々のイメージです。 ◇担当エリア 広島市を中心に、東広島市、岩国市辺りをご担当頂きます。日帰りできる範囲です。 ■入社後の流れ: 入社後3ヶ月ほどは取締役や職人と同行し業務の流れや工事の流れを学んで頂きます。その後、まずは見積りからスタート。 徐々に顧客を引き継ぎ、1年程度で独立した業務ができるようになっていただきます。将来的には新規取引先の開拓をお任せ致します。 ■組織構成: 取締役と経理担当の2名が在籍しています。施工管理業務等、外注先や協力会社がございます。 ■当社について: 当社は地域に根付いた事業活動に励んでおります。 「ちょっと気になってて…」や「こんなこと相談してもいいのかな…」といったお声にも、親切丁寧にお応えしています。 現場規模の大小に関わらず、お客さまのイメージに寄り添ったプランづくりに誠意を尽くし、決して妥協のない安定した施工をご提供します。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市中区舟入幸町8-10 3階 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- <予定年収> 330万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり(年1回) ■賞与:なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 -
従業員数 22名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【広島市安佐南区】製造現場のDX・カスタマーサクセス◇SaaS導入・業務改善支援/事業拡大フェーズ
- NEW
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- 【製造業の現場課題を解決/SaaS×AI領域でキャリアを築く/組織づくりにも関与できる立ち上げフェーズのカスタマーサクセス職】 ■業務概要 当社DI事業のカスタマーサクセス担当として、製造業のお客様が当社プロダクトやサービスを最大限活用できるよう、導入から活用促進、プロダクト改善まで幅広くご支援いただきます。主にDXが遅れがちな中堅・中小企業を中心に、業種を問わず業務改善や持続可能な運用体制の構築をサポートし、企業の成長を基盤から支える役割です。 ■業務詳細 ・ユーザー企業様へのシステム導入支援、初期設定や操作説明 ・ユーザーの要望や現場課題をヒアリングし、要件定義を実施 ・開発担当との調整を行い、カスタマイズ機能や追加要件の導入推進 ・既存ユーザーの利用状況を分析し、活用促進や運用改善の提案 ・現場の声をもとにプロダクトへのフィードバックを行い、サービス品質向上に貢献 ・プロジェクト進行管理や、効果的な業務フロー構築への参画 ■扱うサービス 製造業向けSaaSプロダクトやAIソリューションを中心に展開。現場ニーズに合ったシステム導入・運用支援を実施します。 ■組織構成 設立間もない事業部のため、組織づくりや業務フローの構築から携われます。少数精鋭で意見や提案が反映されやすい環境です。 ■業務の魅力 製造業×SaaS×AIという成長分野で、要件定義やプロジェクト推進など上流工程に携われます。立ち上げフェーズならではの裁量があり、組織形成にも関われるのが特徴です。 ■教育体制 現場OJTや先輩社員によるフォロー体制があり、実務を通じて専門性を高められます。 ■就業環境 完全週休2日制・年間休日123日、残業は月20~30時間程度。通勤手当・退職金共済など福利厚生も充実し、働きやすい環境です。 ■出向での勤務となります ・出向先:株式会社FRICS Fab(26年に分社化いたしました) ・住所:広島県広島市安佐北区可部南3丁目6-18 ・事業内容:製造業を中心としたDX推進支援業務 ■想定されるキャリアパス カスタマーサクセスリーダーやプロダクトマネージャー、営業企画など多様なキャリアパスを描けます。ご希望や適性に合わせた成長支援を行います。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> DX活動拠点 住所:広島県広島市安佐北区可部南3丁目6-18 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):186,340円 その他固定手当/月:80,000円~152,000円 固定残業手当/月:41,000円~52,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 307,340円~390,340円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮の上、決定いたします ■昇給:年1回(6月) ■賞与:無※業績に応じて決算賞与有 (26年9月より賞与分を基本給に分配) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【広島市安佐南区】製造業向けシステムの導入サポート/カスタマーサクセス◇SaaS導入・業務改善支援
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- 【製造業の現場課題を解決/SaaS×AI領域でキャリアを築く/組織づくりにも関与できる立ち上げフェーズのカスタマーサクセス職】 ■業務概要 製造業のお客様に向けて、自社の業務支援システムやAIサービスの導入・活用をサポートします。主にDXが遅れがちな中堅・中小企業を中心に、業種を問わず業務改善や持続可能な運用体制の構築をサポートし、企業の成長を基盤から支える役割です。 ■具体的な業務 ・システム導入時の初期設定、操作方法の説明 ・お客様からの問い合わせ対応 ・現在の業務やお困りごとのヒアリング ・システム活用方法や業務改善の提案 ・利用状況の確認、導入後のフォロー ・お客様の要望を開発担当へ共有 ・プロジェクトのスケジュール管理 お客様は、主に中堅・中小の製造業です。「紙で管理している業務をデジタル化したい」「作業をもっと効率化したい」といった課題に対して、継続的に支援します。 営業・販売・接客などで培ったコミュニケーション力や、相手の要望をくみ取る力を活かせる仕事です。設立間もない事業のため、業務フローや組織づくりにも意見を発信できます。 ■扱うサービス 製造業向けSaaSプロダクトやAIソリューションを中心に展開。現場ニーズに合ったシステム導入・運用支援を実施します。 ■組織構成 設立間もない事業部のため、組織づくりや業務フローの構築から携われます。少数精鋭で意見や提案が反映されやすい環境です。 ■業務の魅力 製造業×SaaS×AIという成長分野で、要件定義やプロジェクト推進など上流工程に携われます。立ち上げフェーズならではの裁量があり、組織形成にも関われるのが特徴です。 ■教育体制 現場OJTや先輩社員によるフォロー体制があり、実務を通じて専門性を高められます。 ■就業環境 完全週休2日制・年間休日123日、残業は月20~30時間程度。通勤手当・退職金共済など福利厚生も充実し、働きやすい環境です。 ■出向での勤務となります ・出向先:株式会社FRICS Fab(26年に分社化いたしました) ・住所:広島県広島市安佐南区緑井4丁目22番25号 ・事業内容:製造業を中心としたDX推進支援業務 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> DX活動拠点 住所:広島県広島市安佐北区可部南3丁目6-18 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):186,340円 その他固定手当/月:44,000円~116,000円 固定残業手当/月:35,000円~46,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 265,340円~348,340円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮の上、決定いたします ■昇給:年1回(6月) ■賞与:無※業績に応じて決算賞与有 (26年9月より賞与分を基本給に分配) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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