「テラー(銀行)」職務経歴書の書き方のポイント
※現在または直近の職種、最もアピールしたい職種を参考にしてください。
経験した業務や知識がそのまま判断材料になります。
実績は年次ごと、月次ごとに、担当期間の平均値や増加率(前年比○%増)、順位(○○支店中1位)などを書きましょう。個人の実績値がない場合は、所属グループの数値を書きましょう。図やグラフを付けると分かりやすいでしょう。
マネジメントは、業績管理の手法や担当した企画内容のほか、マネジメントしていた人数やその業務内容、部署やチームの実績なども具体的に書きましょう。
「職務経歴書ってどんなことを書いたらいいか分からない…」「とりあえず自分に合ったフォーマットがほしい…」、そんな人はdodaの職務経歴書作成ツール「レジュメビルダー」がおすすめです。
職種別POINT!「テラー(銀行) 」
- 業務内容の詳細(処理金額/件数)や実績は、できる限り数値を書きましょう。
- 業務で使用しているシステム/アプリケーションも書きましょう。
- 自己PRは必須ではありませんが、仕事の取り組み方などをアピールできます。
「テラー(銀行)」職務経歴書テンプレート見本(ダウンロードはこちら)
職務経歴書
■職務要約
20××年×月○○大学○○学部を卒業後、20××年×月株式会社○○銀行に入行。○○課に配属され、預金為替事務、店頭での窓口業務に従事。20××年×月○○支店に異動し、預金業務、窓口業務、納税処理を担当。現在に至る。
■職務経歴
20××年4月 株式会社○○銀行入行 | |
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事業内容: ○○○○◎○○○○● 売上高 : xxx億円 従業員数: x,xxx人 上場: 東証一部上場 |
正社員として勤務 |
20XX年~20XX年 | 本店 / ○○課(店員数:×××人) |
・ハイカウンター、後方事務を担当 |
20××年×月 ○○支店へ異動 |
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20XX年~現在 | ○○支店 / ○○部(店員数:××人) |
●銀行業務 |
■ 実績
- 20xx年x月 業務改善提案 支店長賞(営業から受ける金融商品受注リストの作成)
- ・ 課題:営業から受注した商品名や数量の明記方法がルール化されておらず、担当営業が不在の場合、最終確認ができず時間のロスが発生
- ・ 改善案:営業からの金融商品受注リスト作成をx名の支店メンバーとともに提案
- ・ 効果:担当営業が不在でも、ほかのメンバーが内容を確認できるようになり、確認待ち状態の受注件数を10分の1に減らすことができ、営業との間に生じていた処理ミスには20分の1に減らすことができた
■資格
- ・20××年×月 実用英語技能検定(×級)
- ・20××年×月 生命保険専門課程試験合格
- ・20××年×月 損害保険募集人普通資格
- ・20××年×月 生命保険変額保険販売資格試験合格
- ・20××年×月 証券外務員一種
■PCスキル
Word(報告書・マニュアル作成)、Excel(グラフ・関数)、PowerPoint(社内資料作成)、Outlook(メール作成・フォルダ自動振り分け)、ブラインドタッチ可能、英語(日常会話)
■自己PR
私は、常に事務効率化や改善案を積極的に考え、実行するという志を持ち仕事に臨んできました。
例えば、少ない人数でも、業務が円滑に進むよう、常に周りを見渡し課題発見に努めてきました。見つけた課題に対しては、周りの意見を取り入れた上で改善案を提示しました。その結果が20××年の業務改善提案における支店長賞につながったと思っております。
また、迅速さと高い質を維持できる業務処理の能力を身につけられたと思います。作業の多くは処理時間が決まっていたため、煩雑な業務であっても、優先順位をつけて正確に、かつ決まった時間までに迅速に処理をする力を養いました。
これまでの経験を通し、相手の視点で物事を考えられるようになったことも私の強みの一つだと思っております。顧客対応においては、少しでも希望に応えられるよう、何を期待されているのかを顧客の立場から考えて行動することに努めてきました。
今後は協調性と現職で培った知識、経験を活かし、さらに幅広い経験を積んでいきたいと考えております。
以上
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